Om tjänsten Vi söker industrimedarbetare för både pågående och kommande uppdrag hos vår kund i Ludvika. Arbetsdagen kan variera och innehålla flera olika moment beroende på avdelning. Exempel på arbetsuppgifter är montering, bearbetning, materialhantering, maskinövervakning, svetsning, packning, kvalitetskontroll och provning. Truck- och traverskörning förekommer ofta. Tjänsten är ett konsultuppdrag via Adecco med en inledande provanställning på sex månader och goda möjligheter till tillsvidareanställning för rätt person. Det förekommer olika arbetstidsupplägg inom verksamheten, från ständig dagtid och ständig natt till 2-, 3-, 4- och 5-skift. Nedan visas ett exempel på 5-skiftet, övriga skiftfomer är upplagda på liknande sätt, där varje skiftperiod sträcker sig över en vecka. Exempel 5-skift: • Vecka 1 (FM+helg): mån–fre 06:00–14:00, lör–sön 06:00–18:00 • Vecka 2: Ledig • Vecka 3 (EM): mån–fre 14:00–22:00 • Vecka 4 (Natt+helg): mån–fre 22:00–06:00, lör–sön 18:00–06:00 • Vecka 5: Ledig Om dig Vi söker en person som är nyfiken och engagerad, med en stark vilja att lära och utvecklas. Du trivs både med att arbeta självständigt och i nära samarbete med andra. Du är noggrann som person, praktiskt lagd och arbetar strukturerat med ett tydligt fokus på kvalitet. För dig är kvalitet och säkerhet en självklar del av vardagen, och du tar ansvar för att ditt arbete utförs korrekt och enligt givna instruktioner. Dessutom behärskar du svenska väl i både tal och skrift. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet, men ser det som meriterande om du har: Erfarenhet från praktiskt arbete (exempelvis inom industri, hantverk, bygg, verkstad). Erfarenhet från industriell tillverkning eller liknande verksamhet. Utbildning inom el, teknik, industri, bygg eller annan relevant inriktning. Truck- och/eller traverskort. Viktigt att tänka på vid ansökan! För att vi på bästa sätt ska kunna ta del av din kompetens och erfarenhet ber vi dig att skicka in ett uppdaterat och tydligt CV, där det framgår vilka roller du haft, dina arbetsuppgifter samt hur många års erfarenhet du har inom respektive område. Vi ser också gärna att du bifogar ett personligt brev där du berättar mer om dig själv, din motivation och varför du är intresserad av just denna tjänst. Urval och intervjuer sker löpande, men notera att vi får in väldigt många ansökningar vilket gör att svarstiden kan vara längre än vanligt. Vi uppskattar din förståelse! Vi tar endast emot ansökningar via hemsidan. Ansökningar via mail hanteras ej Kontaktuppgifter Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryterare Linnea Johansson via [email protected] Har du frågor angående registrering, var god kontakta supporten via [email protected] Välkommen med din ansökan!

VEM ÄR DU? Du är utbildad journalist eller har erfarenhet av journalistiskt arbete. Du är van att fotografera och har gärna kunskaper i bildbearbetning. Precis som vi brinner du lite extra för det lokala och lokalkännedom ser vi som ett plus. Du trivs med att ta eget ansvar för ditt arbete, är idérik och mån om att bidra till gemenskapen på arbetsplatsen. Du är flexibel och kan rycka in även i andra delar av verksamheten när det behövs. Du gillar att skriva om många olika ämnen och är inte rädd för att sätta dig in i nya frågor och sammanhang. Körkort är ett krav för tjänsten. Placering: Kontoret i Borlänge Arbetstid: Heltid/deltid, dagtid Tillträde: Efter överenskommelse Har du frågor, kontakta redaktionschef Charlotte Pettersson 0243-921 11, 070-723 31 30.

Orsa Grönklitt söker nu kollegor till receptionen för vintersäsongen 26/27.  Som medarbetare i Orsa Grönklitts reception är du en central del i att skapa en positiv upplevelse för våra gäster. Du möter gäster både i receptionen och genom kanaler såsom telefon, mejl och chatt.   Du sköter in- och utcheckning, förbereder för ankomster, rekommenderar och bokar boende, aktiviteter samt informerar och svarar på frågor från våra gäster. Rollen kräver servicekänsla, lyhördhet och flexibilitet. Du ska med värme, effektivitet och noggrannhet bidra till att varje gäst känner sig sedd och välkommen. Som person är du kommunikativ, ansvarstagande, ordningsam, lösningsorienterad,  teknisk kompetent och språkkunnig. Kvalifikationer Tidigare erfarenhet inom yrket är meriterande men ej ett krav Svenska och engelska i tal och skrift Körkort är ett krav   Säsongsanställning på 75% v.51 (2026) t.o.m 13 (2027) Varierande arbetstider samt helgarbete.   Ansök via länken, mejl endast för frågor kring tjänsten. Rekrytering sker löpande och kan komma att avslutas innan sista ansökningsdagen. Orsa Grönklitt, i hjärtat av Dalarna, har sedan 1960-talet varit en plats där skidglädje, natur och gemenskap står i centrum. I över 60 år har generationer av gäster valt oss för våra personliga, familjevänliga och naturnära upplevelser året runt. På vintern kan hela familjen njuta av en härlig vintersemester med alpina skidbackar för alla nivåer och längdspår som ofta beskrivs som några av Sveriges bästa. Under sommaren erbjuder vi ett brett utbud av aktiviteter, såsom cykling, vandring, löpning, rullskidor, klätterpark, discgolf, minigolf och bad.

1 plats(er). Verksamhets- och arbetsplatsbeskrivning Vi söker dig som är lärare i ämnet slöjd för våra elever i årskurs 3-9. Är just du vår nya medarbetare och våra elevers nya lärare? Vill du bidra till att alla våra elever lyckas i skolan? Vi vill jobba tillsammans med dig som vill anta utmaningen att bidra till en god måluppfyllelse för våra elever.  Du kommer att få möjlighet att samarbeta med härliga kollegor på våra skolor. Alla med stort engagemang, kompetens, nyfikenhet och vilja att förverkliga läroplanen. Du är läraren som kan komplettera vårt team med din kompetens, erfarenhet, ditt engagemang och din omsorg om eleverna. Du har vilja och nyfikenhet att utveckla en skola som strävar efter tillgängliga lärmiljöer och trygghet för alla elever. Du kommer att få stor möjlighet att, i samverkan med ledning och kollegor, utveckla slöjdämnet på den egna skolan och i skolområdet. Det kommer att kräva att du går in i arbetet med engagemang och en ambition att bidra till att förverkliga vår vision.  Vi ser fram emot din ansökan och att få träffa just dig! Vi vill gärna berätta mer om vad vi kan erbjuda dig och vi är även nyfikna på vad du vill bidra med. Arbetsuppgifter Arbetsuppgifterna består av undervisning i ämnet slöjd för åk 3-9, på en eller flera av skolorna i området. I tjänsten kan även mentorskap ingå. Du kommer att arbeta i nära samarbete med en ämneskollega. Du kommer också att vara en viktig del i ett arbetslag där du genom ett gott samarbete bidrar till att skapa goda förutsättningar för att alla ska utvecklas individuellt och som lag genom kollegialt lärande. Kvalifikationer För rollen krävs: Lärarutbildning med behörighet för undervisning i ämnet slöjd Lärarlegitimation Personliga egenskaper Som person är du positiv och flexibel. Du är trygg och tydlig i din ledar- och yrkesroll samt ansvarstagande, lyhörd och har förmåga att arbeta individanpassat. Du har även förmåga att skapa goda elev- och föräldrakontakter. Du har självklart ett stort engagemang för elevernas kunskaps- och sociala utveckling. Du har god kommunikativ förmåga och är bra på att samarbeta med andra. Vi ser att du är en person som bidrar till ett bra arbetsklimat i möten med såväl skolledning som lärararbetslag. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Meriterande kvalifikationer Erfarenhet av arbete med elever i behov av särskilt stöd Erfarenhet av arbete med tillgängliga lärmiljöer Erfarenhet av pedagogiskt utvecklingsarbete Erfarenhet av att utveckla slöjdämnet och moderna slöjdsalar Anställningsvillkor Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid. Tillträde inför vårterminen 2027 eller eventuellt tidigare utifrån överenskommelse. Bifoga gärna utbildningsintyg i din ansökan då detta kommer att efterfrågas om du blir aktuell för tjänsten. Alternativt lämnas intyg i samband med intervju. För att få anställning måste du uppvisa utdrag ur belastningsregistret vilket kommer att efterfrågas om anställning blir aktuell. Beställ gärna detta i samband med ansökan så att det finns tillgängligt ifall du blir aktuell för tjänsten. Du beställer utdraget direkt från polisens hemsida. Övrigt När du skickar in din ansökan kommer du att få besvara urvalsfrågor som är ställda utifrån de krav som gäller för tjänsten. Dina svar är en viktig del av det första urvalet, så se till att svara utförligt och tydligt. I din ansökan ska du bifoga ditt CV, men du ska inte skicka in ett personligt brev – urvalsfrågorna ersätter detta. Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR. Vid problem med att genomföra din ansökan är du välkommen att kontakta [email protected] Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare.

Det är något speciellt med Avesta! Här finns inte bara dalahästar och brusande forsar. Här finns också vilja och mod, handlingskraft och framtidstro. Det är kraften från människorna som gör Avesta unikt. Tillsammans bygger vi Avestas framtid – vill du vara med? 1 plats(er). När vårdbehoven förändras behövs både nya perspektiv och långsiktiga lösningar. Som chef för särskilda boenden och hälso- och sjukvård får du möjlighet att leda andra chefer, utveckla verksamheten och bidra till en trygg och patientsäker vård och omsorg. Här får du ett meningsfullt uppdrag där ditt ledarskap gör skillnad, både idag och för framtiden. Var med och gör skillnad som syns och känns. Omsorgsförvaltningen utgår från att alla människor vi möter har samma värde och är unika. Inom förvaltningen finns IFO, LSS-verksamhet, socialpsykiatri, hälso- och sjukvård, hemtjänst och särskilda boenden. Här arbetar cirka 900 medarbetare i verksamheter som möter våra målgruppers behov – varje dag, dygnet runt. Om rollen Som chef för särskilda boenden och hälso- och sjukvård ansvarar du för att chefer och medarbetare har goda förutsättningar att utföra sitt arbete och att verksamheten bedrivs med hög kvalitet och patientsäkerhet. Du leder tio enhetschefer inom särskilda boenden och kommunal hälso- och sjukvård inklusive rehabilitering. Tillsammans med ledningsgruppen av chefer arbetar du för att stärka samverkan, utveckla gemensamma arbetssätt och hålla ihop verksamhetsområdets olika delar. Uppdraget innebär att du är verksamhetschef enligt hälso- och sjukvårdslagen. Verksamheten präglas av vårdtyngd och medicinsk komplexitet, vilket innebär både utmaningar och möjligheter till utveckling. Här förväntas du använda din erfarenhet och ditt ledarskap för att skapa tydliga prioriteringar och driva förändring, samtidigt som patientsäkerhet, kvalitet och stabilitet värnas. Du har ett övergripande ansvar för verksamhet, personal, arbetsmiljö och ekonomi. Genom ekonomisk styrning, uppföljning och prioriteringar utifrån verksamhetens behov och tillgängliga resurser bidrar du till en långsiktigt hållbar verksamhet.  Som stöd i ditt arbete har du förvaltningsekonom, verksamhetsstrateg, rekryterare, HR-konsult samt specialistfunktionerna MAS, SAS och MAR. Samarbete är en viktig förutsättning för att lyckas. Du samverkar inom förvaltningen med fackliga organisationer, regionen och andra externa aktörer. Som chef verkar du i en politiskt styrd organisation där lagstiftning och politiska beslut sätter ramarna för verksamheten. Du är en av tre resultatenhetschefer inom omsorgsförvaltningens ledningsgrupp och arbetar kollegialt nära de andra resultatenhetscheferna inom hemtjänst/bemanning och socialtjänst. Kvalifikationer Du har relevant högskoleutbildning samt tidigare chefserfarenhet lämplig för uppdraget, vilket innebär tidigare ansvar för verksamhet, personal, arbetsmiljö och budget. För uppdraget krävs: Erfarenhet av arbete inom kommunal vård och omsorg. Kunskap om socialtjänstlagen (SoL) och hälso- och sjukvårdslagen (HSL) samt förståelse för hur de samspelar inom vård och omsorg. God förståelse för systematiskt arbetsmiljöarbete och hur beslut och prioriteringar påverkar arbetsmiljö, kvalitet och ekonomi. Erfarenhet av förändrings- och utvecklingsarbete i en komplex verksamhet. Erfarenhet av samverkan med exempelvis fackliga organisationer, andra verksamheter och externa aktörer.  Meriterande: Erfarenhet av att leda andra chefer. God förståelse för ledning och beslutsprocesser i en politiskt styrd organisation. Fördjupade kunskaper inom HSL, patientsäkerhet, medicinsk kvalitet och rehabilitering. Fördjupade kunskaper inom SoL, rättssäkerhet, kvalitet och självbestämmande. Kunskap och erfarenhet av statistik och verksamhetsdata som ledningsverktyg. Rollen förutsätter god digital kompetens och att du uttrycker dig väl på svenska i tal och skrift. B-körkort är ett krav.   Vem är du? Vi söker dig som har ett engagemang för vård och omsorg och motiveras av att leda och utveckla andra. Du är trygg i ditt ledarskap, har god självinsikt och ett professionellt förhållningssätt. I rollen har du förtroende och handlingsutrymme att ta ansvar för verksamheten, samtidigt som du förväntas ge dina chefer samma möjlighet att växa och utvecklas sina respektive uppdrag. Du är tydlig med förväntningar och mål och ser till att beslut och resultat följs upp. När förutsättningarna förändras är du flexibel och hittar nya vägar framåt. Samtidigt har du förmåga att lyfta blicken, se långsiktiga konsekvenser och fatta välgrundade beslut. I Avesta vet vi att snällaste laget vinner. För oss handlar det om att bygga förtroende, ta vara på varandras kompetens och skapa resultat tillsammans. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: tillträde enligt överenskommelse.

Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar. Om verksamheten Vill du kombinera ett närvarande ledarskap med kliniskt arbete i ett erfaret team med stort patientfokus? På Hematologimottagningen vårdar och behandlar vi patienter med hematologiska sjukdomar, främst myelom, lymfom och leukemier. Enheten består av en läkarmottagningsdel och en dagvårdsmottagningsdel med sjuksköterskor, undersköterskor och läkare. Som sjuksköterska arbetar du både som kontaktsjuksköterska och behandlande sjuksköterska. Behandlingarna omfattar bland annat cytostatika, monoklonala och bispecifika antikroppar samt transfusioner. Den medicinska utvecklingen går snabbt framåt och verksamheten präglas av hög specialistkompetens, nära patientkontakt och ett personcentrerat arbetssätt. Vi har ett nära samarbete med medicinklinikens forskningssjuksköterskor, som bedriver kliniska studier inom hematologi, samt med avdelning 22, där hematologi är en av tre specialiteter. Hos oss får du möjlighet att kombinera ditt kliniska engagemang med ett ledarskap som utvecklar verksamheten och bidrar till framtidens vård. Arbetsuppgifter Vi söker dig som vill leda och utveckla Hematologimottagningen och klinikens forskningsenhet. Tjänsten är en kombinerad roll där du arbetar 50 procent som vårdenhetschef och 50 procent som sjuksköterska på Hematologimottagningen. Som vårdenhetschef har du ett övergripande ansvar för verksamhet, personal och ekonomi. Du leder och följer upp verksamheten utifrån uppsatta mål och arbetar för god kvalitet, patientsäkerhet och en hållbar arbetsmiljö. Genom ett närvarande och tydligt ledarskap engagerar du medarbetarna, tar tillvara deras kompetens och driver verksamhetsutveckling med fokus på både patienter och medarbetare. Du arbetar även med verksamhetens produktion, resursanvändning och ekonomiska förutsättningar. I den kliniska delen arbetar du som sjuksköterska med mottagningens patienter och behandlingar. Det ger dig en nära förankring i det dagliga arbetet och verksamhetens behov. Kombinationen av uppdragen ställer krav på god planerings- och prioriteringsförmåga samt förmåga att växla mellan ledarskap och kliniskt arbete. Du skapar tydlighet och förutsättningar för att båda uppdragen ska fungera väl. Anställningsform: Tidsbegränsat chefsförordnande på tre år, omfattning 50 procent, samt 50 procent kliniskt arbete. Du får en grundanställning tillsvidare som sjuksköterska. Kvalifikationer Krav Legitimerad sjuksköterska Meriterande Chefs- eller ledarskapsutbildning Tidigare erfarenhet av chefs- och/eller ledaruppdrag Erfarenhet av sjuksköterskearbete inom Regionens hälso- och sjukvård Erfarenhet av hematologi Erfarenhet av journalsystemet Cosmic Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet och ledarskapsförmåga. AnsökanHar du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via systemet, utan kontakta rekryterande chef direkt Vi tar interna referenser på nuvarande och tidigare anställda i Region Dalarna På Att söka jobb hos oss - Region Dalarna kan du läsa mer om Region Dalarna som arbetsgivare, vår värdegrund, arbetsmiljö, förmåner samt vilka kontroller som görs inför anställning Här kan du läsa mer om lön och förmåner som anställd i Region Dalarna: Lön, pension och försäkringar - Region Dalarna Vi har gjort vårt medieval och avböjer kontakt från sälj- och rekryteringsföretag Kontakter fritext Fackliga kontaktuppgifter vid chefsrekrytering Vision, [email protected] SACO, [email protected] Kommunal, [email protected] Vårdförbundet, [email protected] Ledarna, [email protected] Läkarförbundet, [email protected]

Servitör/Servitris till Hotel Bügelhof – vintersäsongen 2026/2027 Vill du arbeta i en levande restaurangmiljö i hjärtat av fjällen? Vi söker nu servitör/servitris till vår restaurang Restaurang Winter på Hotel Bügelhof i Lindvallen. Här möts gästerna av god mat, förstklassiga råvaror och en varm, personlig atmosfär – mitt i den svenska fjällvärlden. Restaurangen har cirka 125 sittplatser och erbjuder en varierad meny där det finns något för alla. I anslutning finns även Winter LoungeBar – vårt uppskattade vardagsrum där gäster kan koppla av i en avslappnad miljö efter en dag i skidbacken. Om tjänsten Som servitör/servitris hos oss arbetar du i en dynamisk miljö med fokus på service och gästupplevelse. Arbetsuppgifterna omfattar bland annat: Bordsservering och beställningar Gästbemötande och värdskap Uppdukning och avdukning Förberedelser inför service Städning, disk och allmän ordning i restaurangen Vi söker dig som Har erfarenhet från restaurang- eller servicebranschen (utbildning och erfarenhet är meriterande) Är serviceinriktad och sätter gästen i centrum Har ett professionellt och positivt bemötande Är noggrann, strukturerad och har ett öga för detaljer Trivs med att arbeta i team och bidra till god stämning Är lösningsorienterad och behåller lugnet även under högt tempo Delar gärna med dig av din kunskap och erfarenhet Om Hotel Bügelhof Hotel Bügelhof ligger på Sälfjällstorget i Lindvallen – endast ett snöbollskast från både liftar och pister. Här har gästerna nära till restauranger, butiker, skiduthyrning och all tänkbar service. Hotellet erbjuder 54 rum, inredda i en harmonisk mix av alpin och fjällinspirerad design. För avkoppling finns även en uppskattad relaxavdelning med bubbelpool, kallbad, bastu och solarium. Vi strävar alltid efter att ge det lilla extra – den personliga servicen som gör skillnad. Vi erbjuder Arbete i en inspirerande fjällmiljö Ett engagerat och välkomnande team Möjlighet till personalboende i Sälen by En varierad och utvecklande säsongstjänst Observera att körkort och tillgång till bil är ett krav, då boendet ligger cirka 7 km från hotellet. Ansökan Du söker enkelt via mobilen genom att besvara några korta frågor. Vi prioriterar kandidater som genomför våra videofrågor. CV och personligt brev behövs inte. Urval och intervjuer sker löpande, och tjänsterna tillsätts efter hand. Säsongsperiod Hotellet är öppet från 26 november 2026 till 11 april 2027. Välkommen till Hotel Bügelhof – och en vinter fylld av möten, service och fjällupplevelser.

Nygårdskolan är en mångkulturell F-6 skola i Borlänge kommun med ca 275 elever. Skolan ligger beläget i en vacker omgivning med nära till naturen. Skolan är just nu i en mycket spännande utvecklingsfas där fokus ligger på kunskap, glädje, trygghet och studiero. Vi arbetar aktivt varje dag för att ge våra elever de bästa förutsättningar till att kunna påverka sin framtid. Våra elever på Nygårds skall varje dag mötas av personal som visar tilltro till deras förmåga att kunna nå så långt det är bara är möjligt både kunskapsmässigt och socialt!  "Vi ska ha en skola med fokus på kunskap och arbetsro där alla når sina mål och kan välja sin egen framtid".  På Nygårdskolan arbetar vi i årskursteam, trygghetsteam och elevhälsoteam. Skolan genomsyras av arbetsglädje, kollegialt lärande och gemensamma mål.  Skolledning tillsammans med förstelärare driver ett aktivt pedagogiskt utvecklingsarbete utifrån skolans behov, forskning och beprövad erfarenhet.  Vi söker dig som vill var med och driva vårt spännande utvecklingsarbete tillsammans med oss i att göra skillnad för varje enskild elev! Självklart lockar vår värdegrund dig! • Jag finns här för Borlängebon • Jag gillar utmaningar • Jag möter varje människa med öppenhet 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Hos oss får du möjlighet att göra skillnad varje dag i en trygg och utvecklande skolmiljö. Vi söker nu en engagerad lärare till årskurs 46 som vill vara med och inspirera, utmana och stötta våra elever på deras kunskapsresa.  Vi söker dig som tillsammans med personal, skolledning och elever vill driva och utveckla undervisningen. Som lärare hos oss planerar, genomför, dokumenterar och utvärderar du undervisningen utifrån gällande styrdokument och lagstiftning.  Vi arbetar i ämnes- och stadiearbetslag vilket gör att pedagoger får möjlighet att utvecklas tillsammans, så att delta i kollegiala samtal och utvecklingsgrupper ingår i uppdraget. Vi utvecklar hela tiden vår pedagogiska verksamhet för att säkerställa en hög måluppfyllelse bland våra elever.  Mentorskap ingår i tjänsten. KVALIFIKATIONER Grundkrav för tjänsten: • Lärarlegitimation och behörig att undervisa i åk 4-6. • Mycket bra muntliga och skriftliga kunskaper i svenska. Personliga egenskaper: • Du kan skapa varierande och engagerade lektioner anpassade efter elevernas behov. Du har höga förväntningar och ställer tydliga krav på varje elev. Du bidrar till att varje elev utvecklas och får kunskap, drivkraft och motivation. • Du är naturlig och trygg i din förmåga att skapa relationer med unga människor. Du bemöter din omgivning med respekt, lyhördhet och nyfikenhet.  • Du är tydlig i din kommunikation och samarbetar med elever, kollegor och vårdnadshavare. Meriterande kvalifikationer: • Behörighet och erfarenhet att undervisa i matematik och NO- ämnena. • Erfarenheter av att arbeta med elever som är flerspråkiga. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde snarast. Arbetstid: Dagtid. I samband med intervju behöver du som kandidat uppvisa bevis om medborgarskap i Sverige/EU/EES eller giltigt arbets- uppehållstillstånd. För den som erbjuds anställning krävs enligt Lag om registerkontroll from 2001-01-01 utdrag ur Rikspolisstyrelsens belastningsregister. För dig med skyddade personuppgifter erbjuder vi ett extra skyddat ansökningsförfarande. Kontakta rekryterande chef innan du skickar in din ansökan, så ser vi till att dina uppgifter hanteras på ett tryggt och korrekt sätt enligt gällande rutiner. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Borlänge kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan via länken digitalt och inte på annat sätt. Välkommen med din ansökan! ANNONSSÄLJARE OCH KANDIDATFÖRMEDLINGSFÖRETAG UNDANBEDES VÄNLIGT OCH BESTÄMT!

Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar. Om verksamheten Vi enhetschefer på avdelningar 32, 33, 34 och 35 har en gemensam annons för att rekrytera en engagerad och trygg skötare till våra avdelningar, där du blir en viktig del av vårt team. Vi söker elva tillsvidareanställningar samt fem vikariat. På våra avdelningar ligger fokus på utredningar och bedömningar där vi följer upp och utvärderar patientens psykiska mående och funktionsnivåer kontinuerligt. Vårt fokus ligger på att ge stöd och färdigheter för att främja återhämtning och förbereda inför livet utanför kliniken. Vill du göra skillnad för människor som behöver stöd att förändra sin livssituation? Rättspsykiatriska kliniken i Säter ansvarar för högspecialiserad vård på läns-, region- och riksnivå. Vi vårdar i huvudsak patienter enligt lagen om rättspsykiatrisk vård, men även patienter som insjuknar under pågående kriminalvård eller under häktningstiden. Totalt har vi 78 vårdplatser uppdelat på sju avdelningar som är bemannade med erfarna sjuksköterskor och skötare. Arbetsuppgifter Som skötare arbetar du nära patienterna i det dagliga omvårdnadsarbetet. Du är kontaktperson och ansvarar tillsammans med vårdlag, sjuksköterskor, samordnare, läkare och behandlingsteam för patienternas vårdprocess. Arbetet omfattar: Stödjande samtal och motivationsarbete ADL-träning och vardags stöd Deltagande i ronder och vård planeringar Dokumentation och rapportering Praktiska ansvarsområden som kök, förråd, beställningar och enklare städning Att vara en förebild och bidra till patientens utveckling mot ökad självständighet Vården bygger på patientens individuella behov och förutsättningar. Arbetet innebär att möta olika känslouttryck som oro, ångest, glädje och ilska och kräver förmåga att skapa struktur, trygghet och motivation. Kvalifikationer Krav: har examen från Vård- och omsorgsprogrammet, YH-utbildning Skötare inom Psykiatrisk verksamhet 400 poäng eller motsvarande relevant utbildning eller är utbildad undersköterska som har gått Vård- och omsorgsprogrammet eller yrkes paketet Vård och omsorg på vuxenutbildningen Meriterande: erfarenhet av psykiatrisk vård erfarenhet av dokumentation i journalsystem B-körkort, då transporter och resor kan förekomma. Personliga egenskaper: Vi söker dig som har god samarbetsförmåga och vill jobba i team där patienten ingår som självklar medlem. Vi ser gärna att Du är intresserad av att arbeta med vård- och behandlingsinsatser till patienter. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. I ansökan är vi tacksamma om du anger om du är intresserad av både en tillsvidareanställning och vikariat eller enbart någon av anställningsformerna. Du kan även ange om det är någon avdelning som du är särskilt intresserad att söka till. AnsökanIntervjuer kommer ske löpande under ansökningstiden. Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via systemet, utan kontakta rekryterande chef direkt. Vi tar interna referenser på nuvarande och tidigare anställda i Region Dalarna. På Att söka jobb hos oss - Region Dalarna kan du läsa mer om Region Dalarna som arbetsgivare, vår värdegrund, arbetsmiljö, förmåner samt vilka kontroller som görs inför anställning. Kontroll i misstanke- och belastningsregister samt Kronofogden kommer att utföras samt att Du får genomgå ett drogtest. Vi har gjort vårt medieval och avböjer kontakt från sälj- och rekryteringsföretag. Kontakter fritext Rekryterande enhetschefer: Avd 32 - Mattias Larsson, 0225 - 49 42 73, [email protected] Avd 33 - Marika Hedgårds, 0225 - 49 43 71, [email protected] Avd 34 - Tina Lindgren, 0225 - 49 42 52, [email protected] Avd 35 - Fredrik Arvidsson Krantz, 0225 - 49 42 50, [email protected] Fackliga kontaktuppgifter Fackförbund - Region Dalarna

Vi välkomnar nu dig som är Leva livet inspiratör/Aktivtetscoach till vårt hemtrevliga boende Daljunkaregården i  Falun. Om oss — konceptet Leva Livet Hos oss på Forenede Care är “Leva Livet” mer än ett motto – det är ett levande omsorgskoncept som bygger på att se hela människan. Leva Livet-inspiratörer hjälper boende att behålla sina intressen, upptäcka nya glädjekällor och forma sin vardag med mening utifrån sina egna drömmar och livserfarenheter Här kommer du att arbeta Arbetsuppgifter Som Leva Livet-inspiratör på Daljunkaregården får du en nyckelroll i att skapa en vardag fylld av mening, glädje och gemenskap för våra boende. Ditt uppdrag handlar om att utgå från varje individ – deras intressen, erfarenheter och drömmar – och tillsammans hitta vägar till aktiviteter och upplevelser som stärker både välbefinnande och livskvalitet. Det kan handla om allt från att bevara gamla intressen till att väcka nyfikenhet för något helt nytt. Du bidrar med kreativitet, engagemang och omtanke, och ser till att vardagen rymmer både de små stunderna av guldkant och de större, gemensamma aktiviteterna. I rollen ingår också att leda och stötta aktivitetsombud och kontaktpersoner, så att hela teamet arbetar tillsammans för att skapa glädje och variation i de boendes liv. En viktig del i arbetet är även att bygga nätverk och samverka med föreningar, frivilligorganisationer och kommunen, så att våra boende får möjlighet att fortsätta vara en del av samhället. Genom din pedagogiska förmåga delar du också med dig av ny kunskap och inspirerar kollegor att utveckla arbetet utifrån personcentrerade och forskningsbaserade metoder. I Falun finns flera Leva Livet -inspiratörer på våra Forenede Care hus (Daljunkaregården, Norshöjden och Korsnäsgården) som du samarbetar med och du får gott stöd från ledning och övriga medarbetare. Kort sagt blir du den som, tillsammans med oss andra, gör skillnad varje dag genom att sätta livskvalitet i fokus. Beskrivning av tjänsten Vi söker just nu en kollega på heltid till en tillsvidareanställning med provanställning. För att vara aktuell för tjänsten behöver du: Högskoleutbildning inom hälsopedagogik alternativ undersköterska som har dokumenterad erfarenhet av att arbeta som aktivitetscoach inom äldreomsorg. Goda kunskaper i svenska språket i tal och skrift Vi ser det även som meriterande ifall du har tidigare erfarenhet inom äldreomsorg och demensvård. För att trivas i tjänsten är du engagerad och bryr du dig om dina medmänniskor samtidigt som du är bra på att skapa goda relationer och är serviceinriktad. Hos oss jobbar vi i team såväl som självständigt så det är viktigt att du är bekväm i den miljön. Innan vi erbjuder anställning får du visa ett oöppnat utdrag ur polisens belastningsregister. Vi efterfrågar även ett giltigt svenskt arbetstillstånd, exempelvis ett pass eller godkänt arbetstillstånd från Migrationsverket. Vad får du av oss? Påverkan. Vi jobbar ständigt för förbättring för att kunna erbjuda den mest högkvalitativa omsorgen och som medarbetare på Forenede Care får du dagligen möjlighet att påverka hur vi arbetar. Personlig utveckling samt kompetensutveckling. Vi kompetensutvecklar oss för att tillsammans växa och nå företagets mål. Trygghet och kollektivavtal. Du får en långsiktig och engagerad arbetsgivare som ser människor som sin viktigaste resurs. Motion. Friskvårdsbidrag. Om Forenede Care Forenede Care är ett av Sveriges ledande vård- och omsorgsföretag med cirka 5500 medarbetare. Vi är företaget för dig som vill göra skillnad och samtidigt må bra, utvecklas och ha kul på jobbet. Vi har funnits i Sverige sedan 1998 och vet att du som medarbetare är vår viktigaste resurs. Ett fint kvitto på detta är att vi utsetts till ett Karriärföretag både 2024 och 2025 och listas som en av Sveriges mest attraktiva arbetsgivare. Vår värdegrund med värdeorden ansvar, engagemang och omtanke är en naturlig del av vårt arbete. Vi arbetar för att alla människor ska få leva livet, hela livet och driver förutom äldreboenden verksamheter inom ASiH, palliativ vård, personlig assistans, LSS och hemsjukvård. Vill du vara med och forma framtidens vård och omsorg och ingå i ett sammanhang som gör skillnad för människor, samhälle och vår framtid? Då kan Forenede Care vara rätt arbetsgivare för dig! Sista ansökningsdag 2026-11-16 Kontaktperson Anna-Karin Fillman, bitr VC E-post: [email protected] Telefonnummer: 076-1261655 Du är efterlängtad - välkommen till oss!