Vi söker en erfaren och engagerad projektledare för ett omfattande nationellt infrastrukturprogram inom järnvägssektorn. Uppdraget omfattar projektledning av modernisering och utbyte av vägskyddsanläggningar längs det svenska järnvägsnätet. Projekten befinner sig i olika faser, från projektering till produktion, och genomförs på flera platser i Sverige. Som projektledare får du en central roll med ansvar för att planera, leda, samordna och följa upp ett eller flera projekt, med fokus på kvalitet, ekonomi, tid och säkerhet. Arbetsuppgifter I rollen kommer du bland annat att: Leda och samordna projektgrupper bestående av projektingenjörer och teknikspecialister. Ansvara för projektens genomförande från planering och projektering till produktion, överlämning och avslut. Säkerställa att projekten genomförs inom fastställda tids- och kostnadsramar. Följa upp entreprenader, leveranser, kontrakt och ekonomiska prognoser. Ansvara för riskhantering, arbetsmiljö, kvalitet och säkerhet. Säkerställa att gällande regelverk, standarder och föreskrifter efterlevs. Hantera och följa upp avvikelser, ÄTA-arbeten och projektförändringar. Leda och delta i byggmöten, projektmöten och entreprenadbesiktningar. Genomföra platsbesök och följa upp entreprenörernas arbete. Samordna kontakter med interna och externa intressenter. Kvalifikationer – obligatoriska krav För att vara aktuell för uppdraget ska du uppfylla följande krav: Erfarenhet Minst 4 års arbetslivserfarenhet som projektledare eller i annan arbetsledande befattning, exempelvis platschef eller uppdragsledare, inom likvärdiga järnvägsprojekt som omfattat minst teknikområdena bana, signal och tele. Minst 1 års erfarenhet som projektledare för järnvägsprojekt i projekteringsskede, omfattande bana, signal och tele. Minst 1 års erfarenhet som projektledare för järnvägsprojekt i entreprenadskede, omfattande bana, signal och tele. Erfarenheten ska vara från de senaste tio åren och motsvara en sysselsättningsgrad om minst 50 procent under respektive angiven period. Utbildning och behörigheter Genomgången projektledarutbildning, alternativt minst ett års erfarenhet som projektledare hos en statlig infrastrukturförvaltare enligt de särskilda processkrav som gäller för uppdraget. Genomgången utbildning för BAS-P och BAS-U. Genomgången BASÄSKYDD eller BASÄVISTA, inklusive eventuella nödvändiga repetitionsutbildningar. Giltig behörighet ska finnas senast den 4 mars 2027. Giltigt B-körkort. Övriga kompetenser God förmåga att leda, coacha och utveckla projektteam. Mycket god förmåga att kommunicera på svenska i tal och skrift. Goda kunskaper i Microsoft Office. God kännedom om relevanta lagar, förordningar, standarder och föreskrifter inom järnvägsområdet. Ansökan Är du en erfaren projektledare inom järnvägsinfrastruktur och redo för nästa utmaning? Välkommen att skicka din ansökan till: E-post: [email protected] Ämnesrad: Projektledare Järnväg – Gävle Bifoga ett uppdaterat CV där dina relevanta projekt, ansvarsområden, erfarenheter och utbildningar tydligt framgår. Vi ser fram emot din ansökan!

Vill du vara med och göra Gävle ännu bättre med oss? I Gävle kommun arbetar vi engagerat tillsammans för att kunna erbjuda våra invånare en trygg och inspirerande miljö. Vi erbjuder dig en tillitsfull arbetsplats där du kan utvecklas i ditt arbete och växa som människa. Välkommen med din ansökan! Vi fortsätter att utveckla vår verksamhet och söker nu två förste barnsekreterare till Familjehemsenheten, myndighet, inom Individ, familj och arbete. Du blir en del av en arbetsgrupp med en enhetschef, förste barnsekreterare, 17 barnsekreterare och administrativt stöd. Vi har ett nära samarbete med Familjehemsenheten, stöd, och andra verksamheter för att skapa goda förutsättningar för familjehemsplacerade barn och unga. Vårt arbete utgår från barnets bästa, med fokus på trygghet, delaktighet, hälsa, skolgång och relationer till det biologiska nätverket. 2 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vill du använda din erfarenhet inom barn- och ungdomsvården för att vägleda kollegor, utveckla verksamheten och bidra till att familjehemsplacerade barn och unga får trygga och goda uppväxtvillkor? Då kan rollen som förste barnsekreterare vara rätt för dig. Som förste barnsekreterare har du en central roll i det dagliga arbetet och är ett viktigt stöd för barnsekreterarna. Du bidrar med din erfarenhet och kompetens, skapar struktur och riktning samt vägleder medarbetarna i komplexa ärenden. Tillsammans med enhetschefen och övriga förste barnsekreterare arbetar du för att utveckla verksamheten och säkerställa en rättssäker handläggning med hög kvalitet. Du får möjlighet att kombinera arbetsledning och metodstöd med verksamhetsutveckling. Ditt ledarskap bidrar till att stärka medarbetarna i deras yrkesroller och skapa goda förutsättningar för att barnen ska få det stöd och den omsorg de behöver. Dina arbetsuppgifter omfattar bland annat att: • Leda, samordna och fördela arbetet samt ansvara för ärendegenomgångar och ärendefördelning. • Ge metodstöd och vägledning i komplexa ärenden inom barn- och ungdomsvården. • Stödja, motivera och utveckla medarbetare genom råd, återkoppling och ett närvarande ledarskap. • Bidra till att kvalitetssäkra handläggning, arbetssätt och processer för en rättssäker myndighetsutövning. • Följa omvärldsförändringar och omsätta ny kunskap i utveckling av verksamheten. • Arbeta nära enhetschefen och övriga förste barnsekreterare samt delta i enhetens ledningsgrupp. • Vid behov fungera som ställföreträdande enhetschef. Som förste barnsekreterare handlägger du som regel inte egna ärenden. Ditt fokus ligger i stället på att stödja medarbetarna, utveckla arbetssätten och bidra till att verksamheten når sina mål. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har: • Socionomexamen. • Minst fyra års erfarenhet av myndighetsutövning inom socialtjänstens barn- och ungdomsvård, inklusive familjehemsplacerade barn och unga. • Erfarenhet av arbetsledning inom barn- och ungdomsvården. • Erfarenhet av metodstöd och vägledning i komplexa ärenden inom barn- och ungdomsvården. • B-körkort för manuellt växlad bil. Det är meriterande om du har erfarenhet av omvärldsbevakning och av att omsätta ny kunskap i verksamhetsutveckling. För denna tjänst krävs utdrag ur polisens belastningsregister. Detta kommer endast att begäras in av slutkandidaten i det sista steget i rekryteringsprocessen. Vem är du? Du är en trygg och tydlig ledare som kan skapa riktning, motivera andra och ge medarbetare förutsättningar att utvecklas. Du bygger goda relationer, samarbetar väl och kommunicerar tydligt. Du arbetar strukturerat och målmedvetet, kan prioritera och har en god analytisk förmåga. Du ser samband i komplexa situationer och hittar lösningar med både kort- och långsiktiga mål i åtanke. Du har ett genuint engagemang för barn och unga och vill bidra till en verksamhet med hög kvalitet och barnets bästa i centrum. Vi lägger stor vikt vid dina personliga kompetenser. Vi erbjuder dig Hos oss får du ett meningsfullt och utvecklande uppdrag där du stärker medarbetare och bidrar till verksamhetens utveckling. Du arbetar nära enhetschef och övriga förste barnsekreterare och får möjlighet att påverka arbetssätt och kvalitet. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse . Arbetstid: Dagtid. Vi erbjuder dig Du är viktig för oss! Som medarbetare i Gävle kommun har du • generösa semestervillkor och som nyanställd har du dessutom rätt till betald semester redan under ditt första anställningsår • ersättning för friskvård och motion när du är anställd mer än tre månader • flera olika försäkringar via våra kollektivavtal, till exempel ingår sjukförsäkring och arbetsskadeförsäkring. Läs mer om våra förmåner här: https://www.gavle.se/formaner Vår värdegrund Kvalitet, bemötande och samarbete är de viktigaste framgångsfaktorerna för att lösa vårt uppdrag på bästa sätt. För att göra rätt saker och agera klokt i vår vardag är det viktigt att vi utgår från våra gemensamt uttalade värderingar. Läs mer om oss som arbetsgivare och hur det är att arbeta i Gävle kommun här: https://www.gavle.se/jobbahososs Här kan du läsa mer om vår organisation: https://www.gavle.se/organisation Gävle kommun hör till finskt förvaltningsområde. Om du därför utöver våra övriga kompetenskrav även talar finska, kan det vara en merit. Information till rekryteringskonsulter och annonssäljare: Vi undanber oss all kontakt gällande annonsering och rekryteringstjänster.

Nya medarbetare till olika ansvarsområden sökes till vår nya enhet... Har du vad som krävs för att arbeta för ett av de snabbast växande restaurangvarumärkena? Möjligheten är här! GDK förändrar uppfattningen om kebabvärlden. Kebabs Done Right. Med över 190 restauranger världen över är vi stolta över att vara marknadsledande inom Casual Dining-sektorn, med branschledande servicenivåer, exceptionell mat och en oförglömlig upplevelse för våra gäster. Nu är det dags att gå med i vårt team! Vi söker fler nya teammedlem som kan växa med oss, ta ansvar och dela vår framgång. Du kommer att stödja och arbeta som en del av ett team för att leverera exceptionell matkvalitet, enastående kund vård och fantastisk service! Din roll är mycket viktig för oss här på GDK eftersom du kommer att vara drivkraften bakom att hjälpa till att uppnå våra varumärkesstandarder, arbeta i ett fantastiskt team och se till att varje gäst lämnar restaurangen med en fantastisk upplevelse och vill återvända till oss! Här är vad du behöver: Vår gäst är först i allt vi gör. Ha en positiv "kan göra"-attityd. Hjälpa gästerna att välja måltider och drycker och ge ytterligare merförsäljningsinformation. Bearbeta gästernas beställningar via kassasystemet. Leverera beställningar till köket och hjälpa till med att tillaga och packa mat och dryck. Se till att den portion mat som packas eller serveras ser tilltalande ut. Marknadsför ytterligare artiklar för att komplettera gästupplevelsen och öka försäljningen. Bearbeta försäljning, ge gästerna kvitton och leverera mat. Hälsa VARJE gäst uppriktigt och varmt. Svara i telefon och hantera en förfrågan. Sammanställa och paketera beställningar enligt varumärkesstandard. Hålla alla gästutrymmen rena, hygieniska och prydliga. Se till att alla beställningar är helt kompletta och redo att tas emot av gästen. Arbeta enligt varumärkesstandarder och leverera exceptionell gästservice. Viktiga färdigheter och kunskaper som krävs för jobbet: Kan tala tydligt och lyssna uppmärksamt på gäster och andra teammedlemmar. Har förmågan att upprätthålla det rent och fräscht runtom. Visar en positiv och entusiastisk inställning till alla uppgifter. Uppvisar en glad och hjälpsam attityd och ger alltid utmärkt kundservice. Anpassar sig till förändrade affärsvolymer med en känsla av brådska. Kan visa fullständig förståelse för menyn och allergener. Kunna följa instruktioner för att uppnå varumärkesstandarder (GDK:s sätt). Förmåga att fylla i dagliga pappersarbeten i linje med GDK:s standarder. Bibehålla förmågan att genomgå interna utbildningar inom alla delar av köket och kassan. Tror på och värnar om exceptionell kundservice och oklanderliga standarder. Vi tror starkt på viljan att lära sig nya saker och gillar att jobba hårt, det tycker vi är meriterande. Heltid, fast månadslön eller timlön enligt överenskommelse! Vid anställning tillämpar vi alltid provanställning första sex månaderna. Rekrytering sker löpande, så varmt välkommen med din ansökan redan nu! Maila in din ansökan till: [email protected] Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Vill du vara med och göra Gävle ännu bättre med oss? I Gävle kommun arbetar vi engagerat tillsammans för att kunna erbjuda våra invånare en trygg och inspirerande miljö. Vi erbjuder dig en tillitsfull arbetsplats där du kan utvecklas i ditt arbete och växa som människa. Välkommen med din ansökan! Polhemsskolan är Gävle största gymnasieskola med ca 1500 elever. På Polhemsskolan finns 10 nationella program, varav ett studieförberedande, nio yrkesprogram. I anpassad gymnasieskola är det 4 nationella program och ett individuellt program. På Polhemsskolan finns väl utvecklade arbetslag och ett omfattande kvalitetsarbete vars syfte är att öka elevernas måluppfyllelse. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vill du göra verklig skillnad för elever varje dag? Vi söker en engagerad och trygg elevassistent som vill vara med och skapa de bästa förutsättningarna för våra elever inom anpassad gymnasieskola. Hos oss får du arbeta nära eleverna, stötta deras utveckling och bidra till en trygg och inkluderande skolmiljö där varje individ kan växa utifrån sina egna förutsättningar. Dina arbetsuppgifter är bland annat: • Personlig omvårdnad tex sondmatning/matsituationer, Blöjbyten/hygien, På/avklädning och medicinering. • Tillsyn och elevfokus. • Pedagogiskt arbete både inomhus och utomhus. • Hantera utmanande beteende. • Samarbete med kollegor, vårdnadshavare och andra myndigheter och instanser. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har: • En fullgjord gymnasieexamen. • Kunskap om, och erfarenhet av, arbete med digitala verktyg. • Förmåga att uttrycka dig väl i det svenska språket i såväl tal som skrift. • Erfarenhet av att arbeta inom anpassad skola eller liknande verksamhet tex boende, korttidstillsyn, daglig verksamhet med personer inom vår personkrets LSS Meriterande för tjänsten: • Tidigare erfarenhet av arbete med målgruppen neuropsykiatriska funktionshinder (NPF) och IF. • Erfarenhet och kunskap att arbeta lågaffektivt • Vi ser gärna att du har kunskap och erfarenhet av TAKK och AKK. • Om du har erfarenhet av idrott/motorik i olika sammanhang. För att lyckas som elevassistent: • Inger du förtroende och skapar tillit. Du har förmåga att sprida lugn och stabilitet. • Har ett prestigelöst förhållningssätt i ditt samarbete med kollegor, elever och vårdnadshavare. • Anpassar dig till olika situationer och har förmågan att ändra ditt syn- och förhållningssätt. Du ser möjligheter i förändringar. • Har förmåga att leda, motivera och inspirera eleverna, du får dem att utvecklas och må bra. Du är bra på att skapa en öppen dialog och anpassar ditt agerande utifrån aktuell situation. Du skapar tillitsfulla relationer och får andra att känna sig trygg i skolan. För att vara aktuell för tjänsten krävs att ska du kunna uppvisa ett belastningsregister från polisen för arbete inom skolväsendet. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-11-30 Eller efter överenskommelse. Arbetstid: Dagtid. Vi erbjuder dig Du är viktig för oss! Som medarbetare i Gävle kommun har du • generösa semestervillkor och som nyanställd har du dessutom rätt till betald semester redan under ditt första anställningsår • ersättning för friskvård och motion när du är anställd mer än tre månader • flera olika försäkringar via våra kollektivavtal, till exempel ingår sjukförsäkring och arbetsskadeförsäkring. Läs mer om våra förmåner här: https://www.gavle.se/formaner Vår värdegrund Kvalitet, bemötande och samarbete är de viktigaste framgångsfaktorerna för att lösa vårt uppdrag på bästa sätt. För att göra rätt saker och agera klokt i vår vardag är det viktigt att vi utgår från våra gemensamt uttalade värderingar. Läs mer om oss som arbetsgivare och hur det är att arbeta i Gävle kommun här: https://www.gavle.se/jobbahososs Här kan du läsa mer om vår organisation: https://www.gavle.se/organisation Gävle kommun hör till finskt förvaltningsområde. Om du därför utöver våra övriga kompetenskrav även talar finska, kan det vara en merit. Information till rekryteringskonsulter och annonssäljare: Vi undanber oss all kontakt gällande annonsering och rekryteringstjänster.

Vill du vara med och göra Gävle ännu bättre med oss? I Gävle kommun arbetar vi engagerat tillsammans för att kunna erbjuda våra invånare en trygg och inspirerande miljö. Vi erbjuder dig en tillitsfull arbetsplats där du kan utvecklas i ditt arbete och växa som människa. Välkommen med din ansökan! Öppenvårdsenhet Ungdom och familj utökar verksamheten med två medarbetare. Öppenvårdsenhet Ungdom och familj består av 25 medarbetare, familjebehandlare, alkohol- och drogterapeuter och Social insatsgrupp (SIG) samt behandlingssamordnare och enhetschef. Enhetens målgrupp är ungdomar 13-17 år med deras familj och nätverk med omfattande social problematik där det ofta förekommer flera behovsområden. Verksamhetens primära uppdrag är att arbeta med familjers beteendemönster och relationer för att på sikt säkerställa ungdomars levnadsvillkor. Stor vikt läggs vikt att få familjerna och deras nätverk samt andra aktörer delaktiga i förändringsarbetet. Som särskilt kvalificerad kontaktperson ingår du i ett team med hela enheten som arbetar nära varandra och hjälps åt att driva processer framåt. Vår enhet är HBTQI-certifierad och jobbar aktivt med ett inkluderande bemötande utifrån diskrimineringsgrunderna. 2 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Är du intresserad av att arbeta med ungdomar och skapa en positiv förändring är det här ett jobb för dig. Målgruppen för särskilt kvalificerade kontaktperson är ungdomar 13-17 år som löper en förhöjd risk för psykosocial utsatthet och att utveckla skolfrånvaro, normbrytande beteende, missbruk och kriminalitet utifrån egna problemområden, eller på grund av riskfaktorer i familjen eller närmiljön. Ditt uppdrag som särskilt kvalificerad kontaktperson är att arbeta med ungdomars beteendemönster och relationer för att på sikt säkerställa ungdomarnas hemmiljö och levnadsvillkor. Du behöver ha ett systemiskt förhållningssätt och se helheten kring de ungdomar vi arbetar med. Att inkludera ungdomens nätverk är en framgångsfaktor i ditt arbete och av stor vikt för att lyckas hjälpa ungdomar att få till bestående förändringar och för att kunna stävja och/eller undvika placeringar I rollen ingår bland annat att: • Att du är van och har förmåga att arbeta självständigt men också i team. Du jobbar också med gränsöverskridande samverkan. • Du arbetar med att främja ungdomens kognitiva och socioemotionella utveckling genom att tex motivera till skola och sysselsättning, fritidsaktiviteter och ge känslomässigt stöd i motgångar. Du arbetar också med att stärka anknytningen till samhället och till ungdomens familj genom att ge ungdomen ett utökat socialt nätverk och sammanhang. • Stor vikt läggs vid att få ungdomen, familjerna och deras nätverk delaktiga i förändringsarbetet och att samverka med andra. • Du skapar ditt arbete genom att vara modell och följa ungdomen och ibland behöva gå bredvid för att skapa tillit och mandat till en hållbar förändring. • Du arbetar proaktivt med att befolka ungdomens vardag med positiva relationer. Detta sker  genom att ditt arbete är praktiskt, mobilt och rörligt utanför arbetsplatsens lokaler. • Dokumenterar ditt arbete i behandlingsjournal samt genomförandeplan. KVALIFIKATIONER Vi söker dig med erfarenhet av behandlingsarbete med ungdomar och familjer samt har kunskaper om systemiskt förhållningssätt, nätverksarbete och anknytning. Du behöver ha ett stort intresse och engagemang av att möta ungdomar i sin kontext och också ha förmåga och vana att inkludera ungdomens föräldrar och nätverk i arbetet. Formella kompetenser • Socionomexamen, alternativt annan akademisk examen med tex pedagogisk inriktning eller annan akademisk examen som arbetsgivaren bedömer som relevant för tjänsten. • B-körkort samt körvana. • Goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift samt god förmåga att använda dator och telefon i arbetet. Meriterande om du är flerspråkig, har kunskaper i Treserva och arbetsmodellerna Signs of Safety och BBIC. För att lyckas och trivas i tjänsten • Är du en person som kan ta initiativ i sociala sammanhang. Du är bra på att skapa dialog och tillitsfulla relationer. Du gillar att samarbeta och har ett prestigelöst sätt gentemot andra. • Du är en trygg och modig person som kan skilja på sak och person. Du kommunicerar tydligt och förtroendefullt och anpassar ditt agerande och språk utifrån situationen. • Ditt arbetssätt kännetecknas av att du planerar och organiserar ditt arbete väl. Du har förmågan att se vad som behöver prioriteras, är effektiv och använder våra resurser på bästa sätt för att nå resultat. • Du har lätt för att anpassa dig till olika situationer och har förmågan att ändra ditt syn- och förhållningssätt vid behov. Du är en person som ser möjligheter i förändringar! • Du behöver vara trygg i att hantera utmanande situationer och kunna vara ett stöd i svåra perioder. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. För denna tjänst krävs utdrag ur polisens belastnings- och misstankeregistret. Detta kommer endast att begäras in av slutkandidaten i det sista steget i rekryteringsprocessen. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Arbetstid: Dagtid. Arbete efter ordinarie arbetstid kan förekomma. Vi erbjuder dig Du är viktig för oss! Som medarbetare i Gävle kommun har du • generösa semestervillkor och som nyanställd har du dessutom rätt till betald semester redan under ditt första anställningsår • ersättning för friskvård och motion när du är anställd mer än tre månader • flera olika försäkringar via våra kollektivavtal, till exempel ingår sjukförsäkring och arbetsskadeförsäkring. Läs mer om våra förmåner här: https://www.gavle.se/formaner Vår värdegrund Kvalitet, bemötande och samarbete är de viktigaste framgångsfaktorerna för att lösa vårt uppdrag på bästa sätt. För att göra rätt saker och agera klokt i vår vardag är det viktigt att vi utgår från våra gemensamt uttalade värderingar. Läs mer om oss som arbetsgivare och hur det är att arbeta i Gävle kommun här: https://www.gavle.se/jobbahososs Här kan du läsa mer om vår organisation: https://www.gavle.se/organisation Gävle kommun hör till finskt förvaltningsområde. Om du därför utöver våra övriga kompetenskrav även talar finska, kan det vara en merit. Information till rekryteringskonsulter och annonssäljare: Vi undanber oss all kontakt gällande annonsering och rekryteringstjänster.

Till barnmottagningen i Gävle välkomnas barn och ungdomar från 0-17 år för specialistvård. Våra insatser är anpassade utifrån barnens behov och deras rättigheter är vår främsta prioritet. Hos oss finns hög kompetens inom många olika professioner så som barnsjuksköterskor, sjuksköterskor, undersköterskor, dietist, psykolog, läkare, sekreterare och lekterapeut. Vi är sammanlagt 40 medarbetare som tillsammans skapar möjligheten till bättre hälsa för fler barn och unga. Vår vision är att förenkla livet för fler barnfamiljer genom att erbjuda vård direkt i hemmiljön. Vi söker nu en sjuksköterska till barnmottagningen med 20 procent rotation mot vårdavdelning. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som sjuksköterska hos oss får du arbeta med att ge trygg och professionell vård till våra yngsta patienter och deras familjer i en miljö där varje dag bjuder på meningsfulla möten och utmaningar. Som sjuksköterska hos oss kommer du bland annat att arbeta med • att ge vård i barnens hemmiljö • pedagogiskt och medicinskt förberedelsearbete • utbildning för personer i barnens närmaste krets • behandling av olika diagnoser och provtagning • telefonrådgivning • samordning av insatser för både planerade och akuta besök • egen sjuksköterskemottagning. Hos oss får du • en arbetsplats präglad av värme, samarbete och respekt • en arbetsplats med erfarna kollegor där det alltid finns någon att rådfråga • en trygg och individuellt anpassad introduktion • en varierad vardag där du verkligen gör skillnad för barn och familjer. Vi är mån om dig som medarbetare och vi arbetar därför aktivt med riktade friskvårdsinsatser för att främja en hälsosam livsstil. Läs mer om våra olika förmåner på Region Gävleborgs hemsida! https://www.regiongavleborg.se/jobb-och-utbildning/jobba-i-region-gavleborg/dina-formaner KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har en stark empatisk förmåga och alltid sätter barnets och familjens behov i fokus. Du har en naturlig förmåga att skapa trygghet, lyssna in och bemöta varje barn och förälder med värme och förståelse, även i utmanande situationer. Du har en god samarbetsförmåga och är en uppskattad lagspelare som bidrar till en positiv arbetsmiljö och effektivt samarbete i arbetsgruppen. Vidare är du initiativtagande och driver själv ditt arbete framåt genom att identifiera och agera på förbättringsmöjligheter samt att du har en god pedagogisk insikt där du på ett lyhört sätt guidar barn och föräldrar genom vårdprocessen. I rollen som sjuksköterska ska du • vara legitimerad sjuksköterska • ha god kunskap i svenska språket både i tal och skrift • inneha B-körkort. För den här tjänsten är det meriterande om du har tidigare erfarenhet av arbete inom barnsjukvård. Före erbjudande om anställning har arbetsgivaren rätt att begära ett utdrag från belastningsregistret. Varmt välkommen med din ansökan. Vi ser fram emot att välkomna dig till barnmottagningen på Gävle sjukhus! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: enligt överenskommelse. Region Gävleborg tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Vid lönesättning beaktas bland annat uppdrag, ansvar, kompetens, erfarenhet och resultat. Som en del av en trygg och transparent rekryteringsprocess beaktar vi eventuella jävsförhållanden eller andra omständigheter som kan påverka en objektiv bedömning. Med 7 500 medarbetare är vi länets största arbetsgivare. Det ger oss styrka att driva utvecklingen framåt för ett livskraftigt Gävleborg. Vårt uppdrag är spännande och komplext. Oavsett vilken roll du har hos oss hjälper du invånarna i länet och gör nytta i samhället. Vi ligger i framkant i samhällsutvecklingen och satsar på att du som medarbetare ska få växa och utvecklas. Hos oss får du använda hela din kraft för att tillsammans med dina kollegor skapa framtidens Gävleborg. Hälso- och sjukvårdsnämndförvaltningens cirka 6500 medarbetare arbetar tillsammans för att ge länets invånare de bästa förutsättningarna för ett aktivt liv med ökad livskvalitet. Genom att tillhandahålla god och nära vård i hela länet lägger vi grunden för ett starkt och friskt Gävleborg. Information till rekryteringskonsulter och annonssäljare: Vi har redan beslutat var vi vill synas med våra platsannonser samt vilket stöd vi vill ha i rekryteringen. Vi kommer inte att köpa annonsplats eller tjänster för pågående rekrytering och ber er därför att inte kontakta oss med sådana erbjudanden.

Vi på Sibylla Valbo söker glada och serviceinriktade medarbetare som vill arbeta extra på kvällar efter skolan, helger och under skollov. Arbetsuppgifterna består bland annat av att ta emot beställningar, tillaga mat, arbeta i kassan, servera gäster och hålla restaurangen ren och trivsam. Vem söker vi? Vi söker dig som är positiv, ansvarstagande och tycker om att arbeta med människor. Du ska kunna samarbeta, trivas i ett högt tempo och vara flexibel med arbetstiderna. Tidigare erfarenhet är meriterande men inget krav. Vi lär dig gärna! Ansökan Låter det intressant? Skicka in din ansökan och berätta lite om dig själv och när du kan arbeta. Välkommen med din ansökan till Sibylla Valbo!

Är du en problemlösare som trivs med att kombinera tekniskt arbete med försäljning? Gillar du att möta kunder och samtidigt ta ansvar för service och returhantering? Då ska du söka tjänsten som Servicetekniker / Innesäljare till vårt projekt i Gävle! Om tjänsten Vi söker nu en Servicetekniker / Innesäljare till vår Projektdepå Datacenter i Gävle. I rollen som servicetekniker lastar och lossar du maskiner, tar emot returer och genomför skadekontroller, rengör och funktionskontrollerar maskiner samt utför enklare reparationer. Du kommer att arbeta med hela vårt uthyrningssortiment som består av byggmaskiner, liftar och anläggningsmaskiner. När du arbetar med maskinuthyrning och försäljning följer du upp pågående uthyrningar, ta emot beställningar, bokar och samordnar transporter. Du kommer utifrån kundens behov ge service, råd och information om Cramos produkter. Vad vi erbjuder dig På Cramo strävar vi efter att alltid ligga i framkant med samhällsutvecklingen. Vi bidrar inte bara till våra kunders framgång utan till samhället i stort. Nyckeln till vår framgång är våra fantastiska medarbetare som har en positiv ”allt är möjligt”-attityd. För oss är det viktigt att arbeta för en mer inkluderande arbetsplats där alla våra medarbetare får möjlighet att uppnå sin fulla potential. Cramo erbjuder goda utvecklingsmöjligheter och anställnings- och personalförmåner. Dessutom värnar vi om våra medarbetares hälsa och välmående, och erbjuder en arbetsmiljö, där alla ska trivas och känna sig uppskattade. Kollektivavtal: SVEMEK (IF Metall och Industriarbetsgivarna) Är du den vi söker? B-körkort är meriterande god datorvana goda kunskaper i svenska och engelska Vi ser gärna att du har erfarenhet av servicerelaterat- och/eller tekniskt arbete men det viktigaste är att du har en vilja att ge fantastisk service och ett intresse för teknik. Du gillar att ta tag i situationen med kunden, där din målsättning är att skapa värde och möta ett behov eller lösa ett problem, även i situationer som kan bli lite mer stressiga. Du tar ansvar och agerar proaktivt, till exempel föreslår andra lösningar som är bättre för kunden, och förstår att det bidrar till kundens nöjdhet. Din goda struktur och detaljförståelse bidrar också till att kunden tycker att du har överträffat deras förväntningar. Vi förväntar oss inte att du ska ha kunskap om våra produkter men värdesätter nyfikenhet och vilja att lära sig och utvecklas tillsammans med oss. Det är meriterande om du har truckkort. Ansökan: Urvalet sker löpande och tillsättning kan komma att ske innan utsatt datum. Vi tillämpar alkohol- och drogtest för att säkra en trygg arbetsmiljö för alla. För att alla ska få samma chans till en rättvis process använder vi oss av en personlighetstest i rekryteringsprocessen. Vi arbetar med att öka vår mångfald och välkomnar alla typer av ansökanden. Vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryterande chef Andreas Dahlqvist på [email protected]

Särnmark är ett av Sveriges äldsta företag inom personlig assistans och grundades av nuvarande ägare i början av 1990-talet. Vi arbetar med utgångspunkt i en tydlig och uttalad värdegrund och vår främsta drivkraft är att skapa de bästa förutsättningarna för en individanpassad personlig assistans utifrån varje persons unika behov. Särnmark har idag över 3500 medarbetare och våra kunder och medarbetare finns över hela Sverige. Särnmarks huvudkontor ligger i Sundbyberg men vi har även kontor i andra delar i Sverige. Vi söker nu personliga assistenter till kund som bor i Gimåfors. Om jobbet som personlig assistent  Som personlig assistent arbetar du nära en person med funktionsnedsättning i dennes dagliga liv. Du assisterar och stöttar personen både i vardagen och på fritiden. Din arbetsplats är där kunden befinner sig och dina arbetsuppgifter innebär övergripande att du assisterar kunden så att kunden får förutsättningar att leva det liv som hen önskar. Arbetsuppgifter  Dina arbetsuppgifter beror på kundens behov och livsstil. De kan innebära hjälp med personlig hygien, hjälp med förflyttningar, matning via sond till att assistera kunden vid aktiviteter i eller utanför hemmet.  Vi söker dig som: Har bil och körkort. Som är ansvarsfull, lyhörd och har lätt för att lära dig nya arbetsuppgifter. Du får inte vara alergisk mot djur. På Särnmark får du alltid introduktion hos kunden samt tillgång till utbildning  om rollen som personlig assistent. Om anställningen  Anställningsformen är vid behov och löneformen är timlön. Arbestiderna varierar utifrån kundens behov: dag,  natt , vardag som helg.  Lön och övriga anställningsvillkor enligt kollektivavtal Personlig assistans, Vårdföretagarna - Kommunal. Så här ansöker du Du ansöker genom att klicka på knappen "ansök" längst ned till höger på sidan och svara på ett antal urvalsfrågor. Du ska även bifoga ditt CV. Du behöver inte bifoga något personligt brev.     Varmt välkommen med din ansökan!   I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du kunna styrka att du har ett permanent uppehållstillstånd i Sverige för att kunna få anställning i Särnmark. Om du söker arbete som personlig assistent hos en vuxen kund behöver du uppvisa ett utdrag ur belastningsregistret.Du beställer registerutdraget via Polisens hemsida, här: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/arbete-i-hemmet-med-aldre-och-personer-med-funktionsnedsattning-e-tjanst/Om du söker arbete som personlig assistent hos ett barn som är under 18 år behöver du också kunna uppvisa ett giltigt utdrag ur belastningsregistret innan du får börja arbeta. Du beställer registerutdraget via Polisens hemsida, här: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/barn-med-funktionsnedsattning/

Kontoret i Gävle Nordlo Group   Intro/Ingress Drivs du av förändring, egen utveckling, och vill vara med och bygga framtidssäkra lösningar inom IT och digitalisering? Då kan vi på Nordlo vara rätt plats för dig. Vi söker en erfaren tekniker inom Nätverk som vill bli en del av vårt konsultteam i Gävle och utgöra en central roll i vår affär och organisation. Om tjänsten Som specialist inom nätverk blir du nyckelspelare och en viktig förutsättning för våra kunders affärer och utveckling. Du kommer jobba med förvaltning och förbättringar hos våra kunder och partners. Hos oss bidrar du med din gedigna erfarenhet och vilja att utvecklas tillsammans med övriga kollegor. Vi tror på att hjälpas åt och har nära till skratt, även när vi löser komplexa problem. Arbetet innebär Designa nätverkslösningar till små och medelstora företag Konfigurera och driftsätta nätverkskomponenter Införa best practice avseende arkitektur och säkerhet inom nätverk Vara rådgivande i möten med kunder, tillsammans med säljare och kollegor Jobba med omvärldsbevakning som du omsätter i processer och rutiner Om dig Vi tror att du har högskoleutbildning inom IT, eller motsvarande arbetslivserfarenhet. Du vill bidra med din erfarenhet för att stärka oss. Du är kund- och lösningsorienterad, och brinner för service i toppklass. Vem du är som person kommer att väga tungt i vårt urval. Din kompetens är också viktig och vi tror att du känner igen dig i nedanstående:    Du trivs med att jobba självständigt, men också som lagspelare? Känner stor tillfredställelse när du bidrar till hållbara affärer och smartare vardag Använder ett strukturerat arbetssätt och säkerställer god dokumentation Du har hög social kompetens och är duktig på att kommunicera Vi tror att du förvärvat god kompetens inom nätverk, gärna Fortinet och/eller liknande etablerade lösningar.   Certifieringar som väger tungt: CompTIA Network+, Cisco CCNA, CCNP, Azure Network Engineer Associate Annan kompetens inom M365, Azure, datacenter och IT-säkerhet är också meriterande. Vi förutsätter goda språkkunskaper i svenska och engelska  Din framtida arbetsgivare Nordlo är en ledande aktör inom moln och infrastruktur. Vi erbjuder skalbara driftlösningar och full outsourcing av IT- och digitaliseringstjänster till företag och offentliga verksamheter. Genom nära samarbete och med ansvarsfulla val av innovativ teknik hjälper vi våra kunder växa säkert och hållbart i en samtid som förändras varje dag. Nordlo omsätter 2,5 miljarder SEK, har ca 1000 anställda på orter över hela Sverige och stora delar av Norge. Nordlo strävar efter att skapa en inkluderade arbetsplats med branschens mest engagerade medarbetare. För oss är mångfald och inkludering avgörande för att driva innovation och tillväxt. Vi arbetar aktivt för att attrahera talanger med olika bakgrunder och skapa möjligheter för våra medarbetare att växa. "Är du vår nästa nätverkstekniker? Tveka inte på att skicka in din ansökan redan idag. Ansökningar hanteras löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag." Vill du veta mer? På vår hemsida kan du läsa om vår verksamhet, kundcase och våra medarbetare.