Verksamhetsbeskrivning Hej! Är du vår nya kollega till Fjälldalens förskola? Fjälldalens förskola är en förskola med sex avdelningar där naturen och fjället ligger nära inpå och där du som pedagog får en unik möjlighet att vara delaktig i att forma framtidens förskola.Förskolan öppnades under januari 2025 och vi söker nu dig som vill kliva in bland ett härligt gäng kollegor och bygga upp ett långsiktigt arbete på förskolan. I förskolan möter vi våra barn i deras första utbildning och i deras första steg i det livslånga lärandet och där är du som pedagog viktig. Arbetsuppgifter Förskolans läroplan (Lpfö18) beskriver förskolans värdegrund och uppdrag och innehåller mål och riktlinjer för arbetet i förskolan. Barnen i förskolan ska få en trygg utbildning där omsorg, utveckling och lärande bildar en helhet. Arbetet som barnskötare innebär att du tillsammans med arbetslaget utformar en trygg och utvecklande utbildning för barnen på förskolan. Arbetet är utmanande, spännande, kreativt och sker i nära samarbete med ditt arbetslag och kollegor på förskolan. Du som barnskötare ingår i ett arbetslag och deltar i planering, genomförande och utvärdering av undervisningen som barnen erbjuds. Du samarbetar med arbetslaget och ni erbjuder barnen en rolig samt lärande utbildning och undervisning. Kvalifikationer Vi söker dig som är utbildad barnskötare eller dig som läser till barnskötare, alternativt annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Det är viktigt: att du är förtrogen med vårt styrdokument, Läroplan för förskolan (Lpfö18), att du är en trygg och tydlig ledare, har lätt för att ta egna initiativ, är positiv och har tilltro till barns olika kompetenser,  att du är mån om förtroendefulla relationer till barn och vårdnadshavare samt att du har god samarbetsförmåga, att du använder dig av pedagogiska samtal och pedagogisk dokumentation i arbetet,   att du använder dig av bildstöd och TAKK (tecken som alternativ och kompletterande kommunikation),  att du är intresserad av att utveckla förskolan. Mycket goda kunskaper i svenska så väl i tal som skrift är en förutsättning för tjänsten. Stor vikt kommer att läggas vid personliga egenskaper samt personlig lämplighet. Inom ramen för den nationella minoritetsspråkslagen är Gällivare kommun förvaltningskommun för samiska, meänkieli och finska. Kunskaper i något av dessa språk är meriterande vid ansökan om anställning i Gällivare kommun. För tjänsten krävs ett utdrag från Polisens misstanke och belastningsregister. Gällivare kommun erbjuder dig: Friskvårdförmån i form av styrketräning/gruppträning/Dundret Friskvårdstimme Ta del av arbetsplatsens Trivselpeng  Medlemskap i GKFF (Gällivare kommuns fritidsförening)  Möjlighet till semesterväxling Här kan du läsa mer: https://gallivare.se/jobb-och-foretagande/jobb-praktik-och-ideellt-arbete-/jobba-som-pedagog Arbetstid/Varaktighet Tillsvidareanställning, heltid 100%  Lön Månadslön – vi tillämpar individuell lönesättning. Ange gärna ditt löneanspråk i din ansökan. Tillträde / Ansökan Till din ansökan vill vi ha med ett CV. Vid anmodan lämnas originalhandlingar. Intervjuer kan komma att ske löpande. Tillträde: 2026-11-16 eller enligt överenskommelse Sista ansökningsdag: 2026-11-23 Upplysningar Rektor Britt-Inger Landström, tel 0970-81 80 09 Rekryterare Ann-Louise Johansson, tel 076 137 80 78 Rekryterare Natalia Castro, tel 070 287 37 52 Fackliga företrädare Kommunal, tel: 010-4429919, mailto:[email protected]   Varmt välkommen med din ansökan!

Är du intresserad av kundmötet, att skapa kundnöjdhet och ge service i världsklass? Hos oss på Swedbank har du en möjlighet att: • Erbjuda bästa möjliga bemötande och affärsmässig service till Swedbanks privat- och företagskunder. • Varierande arbetsuppgifter då vi jobbar både lokalt och nationellt. • Öka kundnöjdheten genom att jobba effektivt och proaktivt i varje kundmöte • Samarbeta med andra kollegor genom att vara proaktiv och engagerad i dina kundmöten genom att hitta lösningar och behov och bidra till gruppens välmående och resultat. • Utvecklas inom ett stort företag där karriärvägarna är många I denna roll behöver du: • Vara social, flexibel, resultatinriktad och har lätt för att skapa förtroende i kundmötet • Engagemang och vilja att överträffa kundens förväntningar • Vara en lagspelare som har lätt för att samarbeta • Stort ansvarstagande och lösningsorienterat förhållningssätt Hos oss kan du uppleva: Personlig och professionell utveckling genom självledarskap och kontinuerlig utveckling. Meningsfullt arbete som positivt påverkar vår arbetsplats, våra kunder och samhället. En öppen och samarbetsinriktad kultur som uppmuntrar tvärfunktionellt teamarbete och erbjuder nätverksmöjligheter. En stöttande och inkluderande miljö som främjar en balanserad och hållbar arbetslivssituation, med flexibla arbetsförhållanden när det passar rollen. Förmåner såsom vårt erbjudande för bankprodukter för anställda, tjänstepensionsplan, aktiebaserade belöningsprogram Eken, och friskvårdsbidraget. "Bli en del av vårt team och... som kundrådgivare inom Sales & Service jobbar du både lokalt och nationellt, på kontoret lokalt och i telefoni nationellt. Vi jobbar med service och strävar efter en hög kundnöjdhet i alla vår möten med såväl privatkunder som företagskunder. Vi förväntar oss att du levererar kundservice och affärer i toppklass och med kundnöjdhet i fokus. Du är Swedbanks ansikte utåt och en oerhört viktig del av vår verksamhet. ." Sandra Bäckström, din framtida chef Vi ser fram emot din ansökan senast den 2026-11-11.  Placeringsort: Kalix Rekryterande chef: Josefine Holmström, TF Chef Vi kan komma att påbörja urvalet under ansökningstiden och välkomnar din ansökan så snart som möjligt. Vi vill göra dig uppmärksam på att bakgrundskontroll och drogtest kan komma att genomföras för denna roll om du går vidare i processen. Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller säljare av andra rekryteringstjänster. Swedbank är en inkluderande arbetsgivare och diskriminerar ingen utifrån kön, ålder, sexuell läggning eller sexuell identitet, etnicitet, religion eller funktionsnedsättning - alla är välkomna.

Att arbeta i en mindre kommun gör att du får chansen att prova på nya saker, att du får känna ansvar och förtroende i din yrkesroll samt att du utvecklas i ditt arbete. Att utvecklas genom att få en inblick och vara delaktig i hela processen gör att man växer som medarbetare. Vi tror även att både känna och ta ansvar är viktigt för utvecklingen. Det ger dessutom en mycket värdefull erfarenhet i det fortsatta arbetslivet. I Älvsbyns kommun hjälper vi varandra och arbetar tillsammans för att uppnå goda resultat. Vi ser fram emot din ansökan hos oss! I Älvsbyn är vi måna om den yngre generationens medborgare och deras utbildning. Här samarbetar vi från liten till stor, från förskola till vuxenutbildning för att ge alla förutsättningar att kunna, vilja och våga omsätta sina drömmar. Barns och elevers utbildningstid ska präglas av delaktighet, kontinuitet, igenkännande och framtidstro. Älvsbyns kommun har en sammanhållen förskola där likvärdighet i genomförande, uppföljning och utveckling av verksamheten utgör grunden för undervisning och kvalitetsarbete. Vår förskola har en hög andel utbildad och legitimerad personal med stor samlad erfarenhet. Erfarenhetsutbyte och kollegialt lärande för personal från samtliga förskole enheter sker kontinuerligt och processinriktat under läsåret. Arbetsuppgifter:   Undervisning och pedagogiskt arbete med barn i grupp utifrån förskolans läroplan. Som förskollärare är du pedagogisk ledare och tillsammans med dina arbetskollegor driver och utvecklar du undervisningen och det systematiska kvalitetsarbetet på förskolan. Kvalifikationer:   Vi söker dig som är legitimerad förskollärare. Du har goda pedagogiska insikter och är väl förtrogen med styrdokument och det systematiska kvalitetsarbetet. Du har god samarbetsförmåga och en vilja att dela med dig av dina kunskaper och erfarenheter. I arbetet är du strukturerad och van att organisera och leda utifrån barns behov. Du är ansvarstagande, trygg och flexibel samt har en helhetssyn på barns lärande och inkluderande i undervisning. I arbetet tillför du entusiasm, energi och lust, engagerar både barn och kollegor, och är en person som ser möjligheter och lösningar. 1 förskollärare 100% tillsvidareanställning med tillträde 2027-01-07, Pärlans förskola 3 förskollärare 100% tillsvidareanställning med tillträde 2027-01-07, Västermalms förskola 1 förskollärare 100% tidsbegränsad anställning 2027-07-01 tom 2027-06-30, Pärlans förskola Ett antal tidsbegränsade anställningar för förskollärare på 50–100 % vid kommunens olika förskoleenheter under vårterminen 2027. För att läsa mer om förskolorna https://www.alvsbyn.se/utbildning/forskola/ Vi erbjuder semesteranställning med villkor enligt avtal. Individuell lönesättning tillämpas, ange löneanspråk.    Vi kan komma att tillämpa provanställning vid nyrekrytering. Utdrag ur polisens misstanke- och belastningsregister krävs. Sista ansökningsdag 2026-11-22 Allmänt   Kommunen strävar efter en jämn fördelning mellan kvinnor och män samt ökad mångfald inom alla yrkesområden. Inför rekryteringsarbetet har Älvsbyns kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Älvsbyn är Norrbottens pärla. I vår kommun får 8 000 människor möjligheten att arbeta, bo och leva nära naturen. Vi är stolta över skolorna för de yngre och omsorgen av de äldre. Många är engagerade inom föreningslivet och det gör vår kommun levande och livskraftig.

Verksamhetsbeskrivning Myrans förskola har fyra avdelningar med 18 barn i grupperna i ålder 1–5 år. Förskolan ligger fint belägen i ett lugnt bostadsområde där förskolans gård är stor med fina lekytor och skogen är utanför staketet. Nu söker vi två vik 2 förskollärare till Myrans förskola! Arbetsuppgifter Som förskollärare har du ansvar för undervisningssituationer med förskolans läroplan- Lpfö som grund. Planering, genomförande och reflektion tillsammans med arbetslaget, samarbete mellan alla avdelningar är viktigt. Barnen ska ges nya utmaningar och få stöd och stimulans i sin sociala utveckling. Kvalifikationer Vi söker dig som är utbildad och legitimerad förskollärare. Vi söker dig som vill vara med och utveckla vår spännande verksamhet. Det är viktigt: att du är väl förtrogen med våra styrdokument att du är en tydlig ledare, självständig, ansvarstagande och har lätt för att ta egna initiativ att du är positiv och har tilltro till barnens kompetenser att du är intresserad av att använda dig av digitala verktyg (dator, kamera, diktafon) att du är mån om förtroendefulla relationer till barn och föräldrar samt att du har god samarbetsförmåga att du använder dig av pedagogiska samtal och pedagogisk dokumentation i arbetet att du är intresserad av att utveckla förskolan och bland annat lärmiljöerna Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Inom ramen för den nationella minoritetsspråkslagen är Gällivare kommun förvaltningskommun för samiska, meänkieli och finska. Kunskaper i något av dessa språk är meriterande vid ansökan om anställning i Gällivare kommun.   För tjänsten krävs ett utdrag från Polisens misstanke och belastningsregister. Gällivare kommun erbjuder dig: Friskvårdförmån i form av styrketräning/gruppträning/Dundret Friskvårdstimme Ta del av arbetsplatsens Trivselpeng Medlemskap i GKFF (Gällivare kommuns fritidsförening) Möjlighet till semesterväxling Här kan du läsa mer om Gällivare och Gällivarepaketet: https://gallivare.se/jobb-och-foretagande/jobb-praktik-och-ideellt-arbete-/jobba-som-pedagog Arbetstid/Varaktighet Tillsvidareanställning, heltid 100%  Lön Månadslön – vi tillämpar individuell lönesättning. Ange gärna ditt löneanspråk i din ansökan. Tillträde / Ansökan Till din ansökan vill vi ha med ett CV. Vid anmodan lämnas originalhandlingar.  Intervjuer kan komma att ske löpande. Tillträde:2027-01-07 eller enligt överenskommelse... Sista ansökningsdagen: 2026-12-14 Upplysningar Rektor Peter Lindmark, tel. 0970-81 82 27 Rekryterare Ann-Louise Johansson, tel 076 137 80 78 Rekryterare Natalia Castro, tel 070 287 37 52 Fackliga företrädare Sveriges Lärare Tel: 0970- 81 83 83   Varmt välkommen med din ansökan!

Är du en affärsdriven ledare med öga för nya affärer och har förmågan att få människor att växa? Trivs du med att skapa kundrelationer, driva försäljning och utveckla en verksamhet mot tydliga resultat? Då kan du vara den vi söker! VI på VINAB söker nu en ny platschef till Gällivare då nuvarande platschef gått vidare till en ny roll inom företaget. Vi söker dig som vill ta täten, utveckla affären och driva verksamheten framåt. Vi söker dig som är en initiativrik, relationsskapande och resultatorienterad ledare som ser möjligheter, skapar affärer och får med sig teamet mot gemensamma mål. Du får ta över en etablerad verksamhet med engagerade medarbetare och befintliga kundrelationer, med stora möjligheter att stärka affären, hitta nya kunder och skapa fortsatt tillväxt. Om tjänsten: Som Platschef har du det övergripande ansvaret för VINAB:s verksamhet i Gällivare. Du leder, planerar och utvecklar den dagliga verksamheten samtidigt som du arbetar långsiktigt med affärer, kundrelationer och lönsamhet. Rollen är varierande och innebär ett nära samarbete med både medarbetare, kunder, underentreprenörer och övriga delar av organisationen. Du rapporterar till operativ chef och är en del av företagets operativa ledningsarbete genom deltagande i ekonomi- och chefsmöten. Ditt uppdrag är att skapa en välfungerande, säker och lönsam verksamhet där människor trivs, kunderna känner förtroende och verksamheten fortsätter att utvecklas. Dina huvudsakliga ansvarsområden: Kunder och verksamhetsutveckling Utveckla och vårda långsiktiga kundrelationer samt jobba med försäljning och skapa nya affärer. Identifiera förbättringsmöjligheter och utveckla arbetssätt. Ledarskap och personal Leda, motivera och utveckla medarbetarna. Ansvara för medarbetar- och lönesamtal, bemanning, ledigheter och tidsrapportering. Sätta tydliga mål och förväntningar samt följning. Främja samarbete, gemenskap och delaktigheten inom hela VINAB – Ett VINAB. Arbetsmiljö och säkerhet Ansvara för det systematiska arbetsmiljöarbetet med stöd från KMA. Genomföra och följa upp riskbedömningar, skyddsronder och säkerhetsrutiner. Hantera tillbud och olyckor samt säkerställa att förebyggande åtgärder vidtas. Se till att medarbetarna har rätt utbildningar, behörigheter och skyddsutrustning. Ekonomi och affärer Ansvara för avdelningens budget, resultat och ekonomiska uppföljning. Följa upp intäkter, kostnader, marginaler och fakturering. Arbeta med offerter, kalkyler och nya affärsmöjligheter. Säkerställa korrekt fakturering och hantering av leverantörsfakturor. Vem är du? På VINAB tror vi att rätt person gör skillnad. Därför lägger vi stor vikt vid dina personliga egenskaper och söker dig som med trygghet, engagemang och tydlighet får människor att växa och arbeta mot gemensamma mål. Du är en naturlig relationsbyggare med driv, affärsmässighet och förmåga att omsätta idéer till resultat. Du vågar ta ansvar, fatta beslut och driva utveckling – samtidigt som du ser värdet i att lyckas tillsammans. Framför allt söker vi dig som brinner för att utveckla människor och verksamhet. För oss är ditt ledarskap, din personlighet och din förmåga att skapa engagemang minst lika viktiga som din erfarenhet. På VINAB bygger vi framgång tillsammans! Vi ser gärna att du har: Erfarenhet av mycket kundkontakt, ett intresse för försäljning och ett affärsmässigt förhållningssätt. God förståelse för projektverksamhet, affärer och ekonomisk uppföljning. Erfarenhet av personalledning samt arbetsmiljö- och ekonomiansvar. Goda kunskaper i svenska och engelska. God datorvana och erfarenhet av administrativa system. Meriterande är erfarenhet från industri-, entreprenad- eller projektverksamhet men inget krav! Övrig information Placeringsort: Gällivare Omfattning: Heltid Anställningsform: Tillsvidareanställning Tillträde: Enligt överenskommelse Resor: Resor till VINAB:s övriga verksamhetsorter i Norrbotten förekommer vid enstaka tillfällen. Bli en del av VINAB – tillsammans utvecklar vi framtidens industri! På VINAB tror vi på kraften i engagerade människor, starka samarbeten och gemensamma mål. Vår ambition är att vara kundens förstahandsval inom tung industri, och vi arbetar varje dag utifrån våra värderingar: Ärliga, Drivna, Lösningsorienterade och Tillsammans - vi kallar det att ha VINAB-hjärta. Hos oss blir du en del av ett växande industriföretag med över 120 medarbetare och verksamhet på flera orter i Norrbotten. Vi erbjuder en ansvarsfull och utvecklande roll där du får möjlighet att påverka, göra skillnad och vara med på vår fortsatta resa. Vi på VINAB värdesätter våra medarbetare högt och tror på ett ledarskap som bygger på engagemang, respekt, ansvar och delaktighet. Ansökningsförfarande VINAB samarbetar med Norra Resurs i denna rekryteringsprocess. Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid och avser en direktrekrytering, vilket innebär att du blir anställd direkt av VINAB. Urval och intervjuer sker löpande, så vänta inte med att skicka in din ansökan redan idag då tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Har du frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryterare Maria Lundmark på telefon 070-336 67 30. Vill du vara med och leda VINAB fortsatta utveckling i Gällivare? Då ser vi fram emot att lära känna dig! Varmt välkommen med din ansökan redan idag! Om VINAB, VerkstadsIndustri i Norr AB VINAB är ett växande svenskt industriföretag med verksamhet inom tung industri i norra Sverige. Företaget arbetar främst mot gruv-, stål- och processindustrin och erbjuder tjänster inom bland annat industrirör, mekaniskt underhåll, stålkonstruktioner, svets och projektledning. Bolaget grundades i Överkalix 2006 och har idag verksamhet i bland annat Kiruna, Gällivare, Kalix, Luleå och Piteå. Sedan 2021 är VINAB en del av Storskogen Group. Här möts du av en familjär kultur med korta beslutsvägar, nära samarbete och stora möjligheter att påverka. Om oss Norra Resurs är en aktör inom rekrytering och bemanning i Norrland. Vi specialiserar oss på att matcha rätt kandidater med rätt roller och hjälper företag att bygga starka team. Med djup förståelse för den lokala arbetsmarknaden är Norra Resurs din pålitliga partner för rekryterings- och bemanningslösningar i Norrland.

Vi söker nu sjuksköterskor som vill bli en del av vårt nätverk inför kommande konsultuppdrag! Vi har uppdrag inom både kommunal hälso- och sjukvård, primärvård samt slutenvård runt om i Sverige. Oavsett vilken verksamhet du vill jobba i hjälper vi dig att hitta uppdrag som passar din erfarenhet och dina önskemål. Som konsult hos oss får du möjlighet att kombinera flexibilitet med trygga villkor och personlig service. Vi lägger stor vikt vid att skapa långsiktiga samarbeten där du känner dig sedd, uppskattad och väl omhändertagen. Vi söker dig som: Är legitimerad sjuksköterska Gärna har minst två års erfarenhet Trivs med att arbeta både självständigt och i team Har ett professionellt och positivt förhållningssätt Är flexibel, ansvarstagande och engagerad i ditt arbete Vi erbjuder: Konkurrenskraftig ersättning Boende och reseersättning vid uppdrag på annan ort Tjänstepension och försäkringar Personlig konsultchef som finns tillgänglig för dig Möjlighet att välja mellan kortare och längre uppdrag Vi söker både dig som vill arbeta enstaka uppdrag och dig som är intresserad av ett långsiktigt samarbete. Skicka in din ansökan redan idag så berättar vi mer om vilka möjligheter som finns inför hösten och vintern.

Efterfrågan från våra kunder ökar och vi behöver stärka upp vårt team med fler medarbetare. Vi söker därför tekniker till vårt team i Luleå! Som tekniker hos oss på Wist Last & Buss är du en del av Wist-familjen. Vi är en okomplicerad arbetsgivare som månar om din trygghet och utveckling. För att du ska lyckas i rollen som Tekniker får du hos oss specialutbildning, tillgång till de senaste verktygen och ett starkt stöd från kompetenta, tillgängliga och omtänksamma kollegor. Vi erbjuder även en modern och inspirerande arbetsmiljö, där du får möjlighet att utvecklas både personligt och professionellt. Utöver det har vi riktigt bra personalförmåner då du hos oss bland annat får ta del av goda resultat genom vinstandelsstiftelsen Årsringen, samt möjlighet att hyra lägenhet i Åre och stuga i Hemavan. Som tekniker hos oss arbetar du med allt från service till kvalificerade felsökningar, diagnos samt reparation på Volvo Lastbilar, bussar och släpfordon. Till den här rollen söker vi dig som har ett stort intresse för modern teknologi och ser fordonsbranschens framtid och dess omställning som en häftig utmaning.  Vi söker dig som: Har en fordonsteknisk utbildning eller tidigare erfarenhet inom ett tekniskt yrke. Har god system- och datorvana Trivs med att arbeta självständigt men också värdesätter samarbete med arbetskamrater Har lägst B-körkort, tyngre behörighet är meriterande … har du dessutom kompetens inom hydraulik eller påbyggnationer är det ett plus! Anställning Tjänsten är en tillsvidareanställning. Vill du veta mer om tjänsten är du välkommen att kontakta Servicemarknadschef Tommy Esberg på telefonnummer 0920-21 77 42 eller via [email protected] . Urval sker löpande så vi rekommenderar att du skickar in din ansökan redan idag! Vi genomför bakgrundskontroller på slutkandidat.  Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.  Välkommen till oss på Wist Last & Buss!Vi ser fram emot att tillsammans med dig fortsätta att utveckla Nordens största fristående återförsäljare av Volvo lastbilar och bussar. Wist strävar efter jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka. Vi välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Wist Last & Buss är Nordens största fristående återförsäljare av Volvo lastbilar och bussar och består av två bolag. Wist Last & Buss AB i Sverige med 20 anläggningar från Kiruna i norr till Köping i söder och Wist Last & Buss AS i Norge med 14 anläggningar från Mo i Rana i norr till Volda i söder. Bolagen omsätter ca 3,8 miljarder kronor och har ca 660 medarbetare.  Wist Last & Buss ingår i AB Persson Invest som är en familjeägd koncern med anor från 1932 med verksamheter inom bilhandel, träförädling, skogs- och fastighetsförvaltning samt förnybar energi. Koncernen har sitt säte i Östersund och omsätter cirka 9,6 miljarder och har cirka 1 600 medarbetare.

Innovitaskolan består av 26 för- och grundskolor skapade för framtidens behov. Vi kombinerar traditionell undervisning med moderna verktyg och metoder för att ge våra barn och elever kompetenser och rätt förutsättningar i en föränderlig värld. Innovitaskolorna finns i hela Sverige, från Kalix i norr till Landskrona i söder. Innovitaskolan är en del av AcadeMedias grundskolor. En skola skapad för framtidens behov Framtiden är full av möjligheter. På Innovitaskolan utbildar vi för varje framtid. Vårt arbete innebär att skapa en bra utbildningsmiljö där vi kan ge våra barn och elever kunskaper och kompetenser för en ständigt föränderlig framtid.  Ditt uppdrag Vi kommer under vårterminen ha ett behov av att täcka upp i luckor mellan våran föräldralediga personal inom fritids och förskola.  Är du den vi söker? Din profil Vi söker dig som är kreativ, flexibel och brinner för att  utbilda och arbeta med barn 1-12 år. Givetvis är det en fördel om du har en utbildning som barnskötare, förskollärare, fritidsledare eller fritidspedagog, men det är inget krav då det är frågan om en visstidsanställning. Vi erbjuder En tjänst på mellan 50 och 100% beroende på din kompetens, dina möjligheter och hur väl vi kan anpassa in den i våran befintliga organisation.  Övrigt Tjänsten är ett vikariat i första hand fram till april 2027, men kan komma att förlängas. Du är varmt välkommen med din ansökan via vårt rekryteringssystem. Tillsättning kan komma att ske innan sista ansökningsdag. Vid frågor kring tjänsten, kontakta gärna rektor Tommy Lundkvist på 070-320 11 21. Vi undanbeder oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Vill du ha en roll där du får använda din tekniska kunskap, lösa problem och samtidigt ha kontakt med människor? Som drifttekniker hos Topbostäder får du en bred vardag där ingen dag behöver vara den andra lik. Du arbetar nära både fastigheter och hyresgäster och får eget ansvar för att få saker att fungera. Samtidigt har du ett erfaret team omkring dig och möjlighet att utvecklas inom flera tekniska områden. Information om tjänsten Professionals Nord söker för Topbostäders räkning en drifttekniker. Uppdraget är en del av vår personaluthyrning, vilket innebär att du kommer vara anställd av Professionals Nord och arbeta som konsult hos Topbostäder under 6 månader. Intentionen är att du på sikt ska kunna bli anställd direkt hos Topbostäder, förutsatt att alla parter är nöjda med samarbetet. Den här rekryteringsprocessen hanteras av Professionals Nord och Topbostäders önskemål är att alla frågor kring tjänsten går till [email protected] (mailto:[email protected])  Du erbjuds Hos Topbostäder får du en varierad teknisk roll med möjlighet att utvecklas och ta eget ansvar i vardagen. Du blir en del av driftgruppen och arbetar nära dina kollegor, samtidigt som service och kontakt med hyresgäster är en naturlig del av arbetet. Varierade arbetsuppgifter inom fastighetsdrift Introduktion och möjlighet att utvecklas i rollen Möjlighet att på sikt gå över till en anställning direkt hos Topbostäder Vid en eventuell övergång till Topbostäder får du även ta del av de förmåner och villkor som erbjuds deras anställda. Arbetsuppgifter Som drifttekniker hos Topbostäder arbetar du med den dagliga driften och underhållet av deras fastigheter. Rollen är bred och innehåller både tekniska arbetsuppgifter och kontakt med hyresgäster, entreprenörer och kollegor. Du kommer bland annat att: Utföra rondering samt förebyggande och löpande underhåll, inklusive kontroller kopplade till brandskydd Arbeta med värmecentraler, värmesystem och ventilationsanläggningar Felsöka och åtgärda tekniska problem inom bland annat el, VVS, ventilation och energi Genomföra reparationer och underhåll i fastigheterna Ha kontakt med hyresgäster, entreprenörer och kollegor På sikt ingå i beredskap. Du får en introduktion tillsammans med arbetsledare och driftsamordnare för att lära känna fastigheterna, systemen och arbetssätten. Vi söker dig som Det viktigaste för oss är att du är din personlighet och inställning till rollen. Vi söker dig som är lyhörd, engagerad och är serviceinriktad och tycker om att hjälpa andra. Du har lätt för att bemöta olika människor på ett bra sätt och trivs med att lösa problem när de uppstår. Du tar egna initiativ, är ansvarstagande och kan arbeta självständigt samtidigt som du uppskattar att samarbeta med andra. Vi ser att du identifierar dig med Topbostäders ledord: engagemang, ansvar, gott bemötande och respekt. Vi ser gärna att du har en teknisk utbildning eller erfarenhet inom exempelvis drift, energi, ventilation, VVS eller el. Du behöver inte ha erfarenhet från samtliga områden, utan det viktigaste är att du har en teknisk grund och en vilja att lära dig mer. Erfarenhet inom ventilation eller kunskaper inom styr- och reglerteknik är meriterande. För tjänsten krävs B-körkort och att du behärskar svenska väl i tal och skrift. För detta uppdrag krävs ett utdrag ur belastningsregistret, vi rekommenderar dig därför att beställa det redan vid ansökan via länken: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/kontrollera-dina-uppgifter-i-belastnings… (https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/kontrollera-dina-uppgifter-i-belastningsregistret/blanketter---kontrollera-egna-uppgifter/) START: Enligt överenskommelse OMFATTNING: Heltid STAD: Gällivare URVAL: Sker löpande KONTAKT: [email protected] (mailto:[email protected]) Sök tjänsten genom att klicka på ”Sök jobbet” nedan. Vi går igenom urvalet löpande och kan därför ha gått vidare med kandidater innan annonsen stängs ner. Om du vill kan du även skapa en användare och ladda upp ditt CV och personliga brev. Vi tar tyvärr inte emot ansökningar via mail men har du frågor kring tjänsten är du välkommen att kontakta oss på [email protected] (mailto:[email protected]) #topbostäder #professionals-nord #drifttekniker #vvs #el #energi #ventilation

Vi söker dig som vill arbeta som personlig assistent till ett liten flicka på cirka 1.5år. Barnet bor tillsammans med sina föräldrar i ett lugnt och välkomnande hem. Familjen är öppen, samarbetsvillig och mån om ett bra arbetsklimat för dem som arbetar där. Arbetsplatsen ligger i Sjulsmark, cirka 25 minuters bilresa från Piteå. Om uppdraget Uppdraget är medicinskt avancerat och flickan kräver tillsyn dygnet runt. Med anledning av flickans trakeostomi arbetar ni alltid två assistenter tillsammans — du är aldrig ensam med ansvaret. Arbetet sker i flickans hem och med ut när familjen är iväg. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är att övervaka flickans andning, hantera trakealkanyl, sköta slemsugning, ge inhalationer och tillföra näring via sond. Det är specialiserade moment som kräver fokus, noggrannhet och uthållig uppmärksamhet under hela arbetspasset. Du får full introduktion i alla medicinska moment och fortlöpande utbildning under uppdragets gång. Tidigare medicinsk erfarenhet är inget krav — vi lär upp rätt person. Vem är du? Personkemin mellan dig, barnet och familjen är avgörande, och vi lägger därför stor vikt vid hur du är som person. Vi söker dig som ser personlig assistans som ett yrke och tar dig an uppdraget med empati och professionell omsorg. Du är lugn, observant och trygg i din yrkesroll. Du är van vid att arbeta i någon annans hem och förstår vikten av att respektera familjens rutiner, integritet och roll i barnets liv. Du tar initiativ i din yrkesroll och samarbetar nära både kollega och familj. Vi ser gärna att du är: Ansvarsfull, empatisk och lyhörd Lugn och uppmärksam även under långa pass Punktlig och flexibel, och kan hoppa in när det behövs Noggrann med dokumentation och rapportering En god lagspelare Krav Familjen önskar att assistenten är kvinna Du röker inte (rester av rök i kläder och hår kan påverka barnets andning) Du har god svenska i tal och skrift Eftersom arbetsplatsen ligger cirka 30 minuters bilresa från centrala Luleå, i ett område med begränsade bussförbindelse behöver du som sökande körkort och tillgång till bil för att kunna ta dig till och från arbetet på ett bra sätt. Om anställningen Arbetstiderna fokuserar främst på nattetid. Tillträde enligt överenskommelse. Om Novum Assistans Novum är en rikstäckande assistansanordnare som vill göra skillnad för individen, branschen och samhället. Hos oss är du delaktig genom regelbundna arbetsplatsträffar där uppdraget utvecklas tillsammans, och du får möjlighet att utvecklas både som person och i din yrkesroll. Läs mer om Novum här. Ansökan Urval sker löpande, så vänta inte med din ansökan. Vi tillämpar ett strukturerat urval där personlighet och bemötande väger tungt. För anställning hos Novum krävs BankID, som du även använder i tjänsten. Välkommen med din ansökan.