Riksbyggen i Karlstad behöver stärka upp sitt team av drifttekniker fram tills sista januari 2027! Bli en del av ett etablerat team som jobbar med bostadsrättsföreningar och andra kommersiella fastigheter i Karlstad närområde med omnejd. Skicka in din ansökan redan idag då vi arbetar med löpande urval! Om tjänsten Som drifttekniker hos Riksbyggen ansvarar du för den dagliga driften av främst bostadsrättsföreningar i Karlstadsområdet med omnejd. Du ingår i ett team om 6 tekniker där samarbete och eget driv värderas högt. Rollen fokuserar främst på rondering, tillsyn och avhjälpande underhåll. Du erbjudsVi erbjuder en visstidsanställning på heltid med arbetstid vardagar 07:00-16:00 utan jour. Du får en introduktion genom att gå bredvid en erfaren kollega under dina första veckor samt tillgång till servicebil i tjänsten. Visstidsanställningen erbjuds till och med sista januari 2027, med möjlighet till utvärdering för förlängning därefter. Arbetsuppgifter Rollen innebär ett varierat arbete med fokus på rondering, tillsyn och felavhjälpning i bostadsrättsföreningar samt andra kommersiella fastigheter. Nedan ser du vanligt förekommande arbetsuppgifter som ingår i rollen: Rondering på plats av fastighetens värme och ventilationssystem. Utföra eller beställa service på värme, ventilation samt styr- och reglersystem. Felavhjälpande underhåll och eventuell hantering av akuta driftstörningar. Viss kommunikation med fastighetsägare och boende vid felanmälningar. Vi söker dig som Har tidigare arbetslivserfarenhet som drifttekniker, fastighetstekniker eller annan likvärdig roll. Alternativt har du en nyligen avslutad eftergymnasial utbildning inom drift- eller fastighetsteknik. Har B-körkort för att kunna resa till de olika fastigheterna under arbetstid. Behärskar det svenska språket flytande i tal och skrift. Det är meriterande om du har Giltigt certifikat för Heta Arbeten. Kunskap om sprinkleranläggningar och/eller brandskydd. Vem är du som person? För att lyckas, och trivas, i denna roll tror vi att du är en person med högt ansvars- och initiativtagande. Då du förväntas bli självgående relativt omgående efter start tror vi att du inte är rädd för att ställa frågor och ta till de verktyg som finns för att du ska kunna bli självgående i din roll. Vidare tror vi att du är respektfull och tillmötesgående för att vara en god representant i kunddialoger ute på plats i fastigheterna du arbetar i. Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Har du erfarenhet av housekeeping på hotell och känner dig redo att ta nästa steg i din karriär? Vill du utvecklas som ledare, ta större ansvar och vara med och skapa ett team som trivs, utvecklas och levererar hög kvalitet? Då kan det här vara nästa steg för dig! Vi söker dig som vill ta en ledande roll inom housekeeping och tillsammans med ditt team skapa en välfungerande avdelning där service, kvalitet och arbetsglädje står i fokus. Här får du möjlighet att utveckla ditt ledarskap, påverka den dagliga driften och vara med och skapa rutiner och arbetssätt som gör skillnad – både för medarbetarna och för våra gäster. En roll där du får växa som ledare I rollen får du möjlighet att ta ett större ansvar för housekeepingavdelningen och leda ett team på cirka 20 medarbetare, beroende på säsong. Du arbetar nära verksamheten och dina medarbetare, samtidigt som du får utveckla dina kunskaper inom planering, organisation, kvalitet och personalledning. Vi tror på ett närvarande och tydligt ledarskap där god kommunikation, samarbete och gemensamma mål skapar de bästa resultaten. Dina arbetsuppgifter: Planera och organisera den dagliga driften, inklusive schemaläggning och tidrapportering. Leda, stötta och motivera medarbetarna i det dagliga arbetet. Introducera och utbilda nya medarbetare. Säkerställa att rum och gemensamma utrymmen håller hotellets kvalitetsstandard. Genomföra rumskontroller och följa upp rutiner och resultat. Bidra till en positiv arbetsmiljö med tydlig struktur, god teamkänsla och hög servicekvalitet. Ansvara för resultat och rapportering inom avdelningen. Vem är du? Vi tror att du har erfarenhet av housekeeping på hotell och kanske redan arbetar som teamledare, supervisor eller arbetsledare. Nu vill du utvecklas vidare och är redo att ta ett större ansvar. Du behöver inte kunna allt från dag ett, men du har viljan att utvecklas, modet att ta initiativ och ett genuint intresse för att leda människor. Vi tror att du: Har erfarenhet av housekeeping på hotell, gärna i en samordnande eller ledande roll. Är strukturerad, noggrann och har öga för detaljer. Är kommunikativ och bra på att skapa engagemang och samarbete. Har förmåga att planera, prioritera och hitta lösningar i en vardag med varierande tempo. Är ansvarstagande, positiv och resultatinriktad. Kommunicerar på svenska och engelska. Ytterligare språk är meriterande. Brinner för service och vill bidra till både nöjda gäster och medarbetare. Vad erbjuder vi dig? Hos oss får du chansen att ta nästa steg i karriären och utvecklas i en roll där ditt engagemang och ditt ledarskap gör skillnad. Vi erbjuder: En heltidsanställning på 100 % med fast lön. Möjlighet att utvecklas inom ledarskap och personalansvar. En varierande och operativ roll där du får vara nära både teamet och verksamheten. Möjlighet att påverka rutiner, arbetssätt och den dagliga driften. Arbetstiderna är förlagda till både vardagar och helger, med tyngdpunkt på måndag–fredag. För att din ansökan ska kunna behandlas ber vi dig skicka den via länken till vårt rekryteringssystem. Vi tar tyvärr inte emot ansökningar via e-post. Varför ska du jobba på RA Hospitality? Att jobba hos oss är framförallt väldigt roligt! Vem vill inte ha hundratals härliga kollegor och möjlighet att jobba på massor av spännande arbetsplatser?  🌟 Erfarenhet - Hos oss får du snabbt erfarenheter som annars tar flera år att uppnå. Jobba på allt från en till 30 olika arbetsplatser, hos oss finns alla möjligheter! Lär känna nya branschkollegor och skaffa dig ett brett nätverk i branschen!  📅Flexibelt schema - Jobba eller vara ledig? Hos oss får du sms-förfrågningar och väljer själv hur mycket, när och vart du vill jobba. Vi erbjuder både heltid, deltid och extraanställningar!  🎈Personalaktiviteter - Få vänner för livet! Vi hittar på massa kul tillsammans för att stärka gemenskapen och visa vår uppskattning.  🏋️‍♀️ Friskvård och förmåner – Vi erbjuder alla våra anställda oavsett anställningsgrad rabatterade träningskort. Vi erbjuder även rabatt på hotellvistelser i hela Norden!  🎓 Utbildning - Flera gånger per år anordnar vi utbildningar på olika nivåer. Vi har också ett samarbete med externa parter, bl.a. Restaurangakademien. 💙 Trygga och bra villkor med kollektivavtal - Hos oss ingår allt, försäkring, pension och semesterersättning. Dessutom så får du en konkurrenskraftig lön samt tillägg för obekväma arbetstider. Mer om oss RA Hospitality är Nordens ledande bemanningsföretag inom besöksnäringen. Vi har funnits i över 25 år och har kontor i Stockholm, Göteborg, Malmö, Oslo och Bergen. Vi bemannar, rekryterar och outsourcar personal till hotellkedjor, stjärnkrogar, företagsrestauranger, kommuner, konferensanläggningar, cateringföretag och stora Arenor.  Våra ledord är effektivitet, kvalitet, flexibilitet och omtanke.

Derome Bygg & Industri AB Vill du arbeta i en miljö där kreativitet möter kundfokus och där du får vara med och skapa hem som människor älskar? Hos oss får du kombinera din känsla för form, funktion och kundupplevelse med möjligheten att påverka både försäljning och helhetsintryck. Här blir du en del av ett team som värdesätter omtanke, samarbete och att vi lyckas tillsammans. Om du trivs med att skapa relationer, inspirera kunder och ta ett äkta ägarskap för ditt arbete – då kan det här vara rollen för dig. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter inkluderar: Arbeta och driva försäljning inom köksnischen för att stärka vårt kunderbjudande. Sälja kök och interiörprodukter – både styckekök och projektleveranser. Agera stöd och resurs åt kundansvariga säljare för att öka försäljningen inom kök och interiör. Hantera tillvalsförsäljning och vägleda kunder i deras val. Bidra till god arbetsmiljö, hälsa och säkerhet samt vara ett föredöme i våra kärnvärden: drivkraft – enkelhet – ansvarstagande – långsiktighet. Vi söker dig som har: Erfarenhet av försäljning, gärna inom köksförsäljning. Förmåga att skapa goda kundrelationer och en naturlig social kompetens. Ett ansvarstagande och strukturerat arbetssätt. Erfarenhet av att rita kök är meriterande, men inte ett krav. B-körkort. Placering och resor i tjänsten Tjänsten kan ha sin grundplacering i Karlstad, Göteborg eller Helsingborg eller på någon av våra andra bygghandelsanläggningar. Rollen innebär viss rörlighet inom vår geografi och vi söker dig som är flexibel och trivs med varierande arbetsmiljöer. Eftersom du behöver kunna ta dig mellan våra orter på ett smidigt sätt är egen bil ett krav.

Välkommen till oss! I Säffle kommun både kan, vill och vågar vi. Tillsammans bygger vi en hållbar och demokratisk kommun genom tillit, ansvar och engagemang. Vi i Säffle kommun strävar efter att skapa en dynamisk och inkluderande gemenskap där invånarna känner sig trygga och engagerade, så har vi formulerat vår vision om hur vi vill leva i Säffle 2035. Beskrivning Tegnérskolan är Säffle kommuns enda högstadieskola. Skolbyggnaden renoverades år 2010 och genomgick under 2015/2016 både om- och tillbyggnation. Nu inrymmer den totalt ca 440 elever fördelat på 17 klasser från höstterminen i tre hemvister i årskurserna 7-9. Tegnérskolans vision är "Tillgänglighet för allas rätt att utvecklas". Undervisningen ska anpassas utifrån elevernas behov och personalen har höga förväntningar på att eleverna skall nå goda resultat.  Arbetsuppgifter Vi söker två ma/nolärare med behörighet i matematik, no-ämnen (främst fysik och biologi) och teknik.  Tjänsterna tillsätts från och med vårterminen 2027. I arbetsuppgifterna ingår undervisning i grundskolans årskurs 7-9. Båda tjänsterna innefattar klassföreståndarskap, en i åk 7 och en i åk 9, tillsammans med en kollega.  Som lärare i matematik ingår du i ett större ämneslag samt mindre arbetslag där du främst undervisar klasser i din hemvist men undervisning eller resurs i matematik i andra hemvister kan bli aktuellt. Ämneslaget i matematik leds av kommunövergripande förstelärare. Skolan använder Magma som kartläggningsverktyg samt som komplement till läromedlet Scala. Undervisning i no-ämnen och teknik utgår främst från din behörighet och för tillfället söker vi lärare i fysik och i biologi. Med fördel ser vi att du som söker om du inte har legitimation även under en termin kan undervisa i teknik.  No-undervisningen bedrivs just nu i ett system där tre klasser bildar fyra grupper och två no-ämnen samt teknik läses terminsvis. Grupperna blir cirka 18-20 elever. Kvalifikationer Vi söker dig som har ett tydligt ledarskap och arbetar för att undervisningen ska vara tillgänglig för alla elever. Du utgår från gruppen- och individens behov i din planering av undervisningen. Du har god  samarbetsförmåga och vill tillsammans med dina kollegor utveckla och förbättra skolans verksamhet och resultat. Sökande ska ha för anställningen föreskriven lärarutbildning/legitimation. Tegnérskolan arbetar för att utveckla undervisningen i matematik och strävar efter en ökad måluppfyllelse. Vi ser gärna att du har erfarenhet av att utveckla ämnet matematik, ser vinster med kollegial samverkan, har erfarenhet av att ta sig an utmaningar för att öka elevernas motivation och möjlighet till vidare studier. Välkommen med din ansökan! Vi kommer hålla intervjuer löpande under rekryteringsperioden och tjänsterna kan komma att tillsättas innan annonseringstiden är slut. För vidare information om våra verksamheter besök: https://www.saffle.se/ Läs mer om Säffle kommuns förmåner på vår karriärsidan. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och förenkla kommunikationen med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Har du skyddade personuppgifter ska du inte registrera dina ansökningshandlingar i vårt rekryteringssystem och inte heller skicka in dem via e-post. Ansökan ska skickas via brev till ansvarig chef. Vänd dig direkt till rekryterande chef enligt ovan kontaktuppgifter. Säffle kommun tillämpar rökfri arbetstid. Vi undanber oss kontakt med annonsförsäljare och övriga media i den här rekryteringen.

5 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vill du ha ett meningsfullt arbete där du gör skillnad varje dag? Torsby kommun söker engagerade undersköterskor till hemtjänsten i Fryksdalen. Hos oss får du möjlighet att bidra till att våra omsorgstagare kan leva ett tryggt, självständigt och meningsfullt liv i sina egna hem. Vi arbetar aktivt med att skapa mindre och mer hållbara arbetsgrupper, stärka kontinuiteten för våra omsorgstagare och utveckla schemaläggningen för att ge bättre återhämtning, ökad trivsel och en långsiktigt hållbar arbetsmiljö. Om arbetet Som undersköterska i hemtjänsten planerar, samordnar och utför du omsorgs- och omvårdnadsinsatser utifrån varje omsorgstagares individuella behov. Med ett professionellt och respektfullt bemötande bidrar du till trygghet, delaktighet och en god livskvalitet. Arbetet är varierande och innebär stort eget ansvar samtidigt som du ingår i ett engagerat team där samarbete och stöd mellan kollegor är en självklar del av vardagen. Tjänsten omfattar arbete dag, kväll och helg. Dina arbetsuppgifter innefattar bland annat: • Omvårdnads- och serviceinsatser i omsorgstagarens hem. • Dokumentation i verksamhetens digitala system. • Samverkan med kollegor och andra professioner. • Användning av digitala hjälpmedel, bland annat Phoniro Care för nyckelfria mobillås. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är utbildad undersköterska eller har annan utbildning inom vård och omsorg som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Du har ett personcentrerat förhållningssätt, ett genuint intresse för människor och en vilja att bidra till utveckling och förbättring i verksamheten. Du är flexibel, ansvarstagande och trygg i din yrkesroll samt har förmåga att anpassa dig efter omsorgstagarnas varierande behov. Vi ser gärna att du har intresse för att arbeta med personer som lever med kognitiv svikt och som kan uppvisa beteendemässiga och psykiska symtom. Du möter varje individ med respekt, lyhördhet och professionalism. I verksamheten arbetar vi aktivt med kvalitetsutveckling genom kvalitetsregistren BPSD och SveDem. Arbetet ställer krav på god samarbetsförmåga, samtidigt som du behöver kunna arbeta självständigt och ta eget ansvar. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Krav • Undersköterskeutbildning eller annan relevant utbildning inom vård och omsorg. Meriterande • Erfarenhet av arbete inom äldreomsorg. • Kunskap om eller erfarenhet av BPSD och SveDem. • B-körkort. Vi erbjuder Hos oss får du ett utvecklande och meningsfullt arbete där du bidrar till att skapa trygghet och livskvalitet för andra människor. Vi erbjuder flera uppskattade personalförmåner, bland annat: • Friskvårdsbidrag  • Möjlighet till förmånscykel • Fri entré till kommunens badhus • Möjlighet till kompetensutveckling Övrigt Rekrytering sker löpande under ansökningstiden, så vänta inte med att skicka in din ansökan. Varmt välkommen med din ansökan och bli en del av vårt team i Fryksdalen! Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. Arbetstid: Schema. Dag, kväll, helg Torsby kommun samarbetar med Offentliga Jobb i rekryteringsärenden. Offenliga Jobb vänder sig till dig som vill arbeta inom den offentliga sektorn. Det är också vårt rekryteringsverktyg för att hantera ansökningar samt ett led i att kvarlitetssäkra vår rekryteringsprocess. Du söker jobbet genom länken i annonsen. Det är viktigt att du är noggrann när du fyller i din ansökan då den bedöms gentemot andra sökande. Välkommen med din ansökan (personligt brev, CV/meritförteckning, referenser och löneanspråk) via Offentliga Jobb! Betyg/intyg lämnar du först efter begäran. Vi har gjort vårt medieval och vill därför inte bli kontaktade av säljbolag. Läs mer: Torsby kommuns webbplats

Nu söker vi för kunds räkning studenter eller personer som har en annan huvudsaklig sysselsättning till minst 50 procent som är hungriga efter extrajobb i vinter! Om tjänsten Ett enkelt extrajobb för dig som vill dryga ut kassan under vintersäsongen! Som handskottare ansvarar du för att säkerställa framkomlighet och trygghet för boende av bostadshus i Karlstad. Du kommer att arbeta i team som placeras runt om i Karlstadområdet av arbetsledare på plats. Det finns chans till förlängning av deltidsjobb även på våren av andra arbetsuppgifter. Arbetsuppgifter: Teamet samlas upp för att planera fördelning av arbetet tillsammans med arbetsledare Handskottning med skyffel av entréer, trappor och passager Kan förekomma skottning med snöslunga Arbetstider varierar vardagar och helger mellan 06.00 – 20.00, och du bokas in sett till din tillgänglighet Du bokas in via vår app under pass du lagt dig tillgänglig, och passen bokas på beroende på snöfall Om dig Vi söker dig som gillar att arbeta fysiskt och att vara utomhus på din arbetstid! Arbetet kan vara fysiskt krävande och förkomma arbetspass på upp till åtta timmar. Du behöver vara studerande eller ha en annan huvudsaklig sysselsättning på minst 50 procent för att vara aktuell för tjänsten. Vi ser det som meriterande om du har körkort B. Det är även meriterande om du har erfarenhet av fastighetsskötsel, underhåll eller annat liknande arbete. Som person är du flexibel, har en god problemlösningsförmåga och gillar att jobba i team. Om ansökan Vänta inte med din ansökan då rekryteringsprocessen kommer ske löpande, vilket innebär att en kandidat kan bli erbjuden tjänsten under tiden annonsen är publicerad. Kontaktuppgifter Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du varmt välkommen att kontakta: Nanna Carlén, 0767722219, [email protected] Mattias Olsson, 0736847297, [email protected] Har du frågor angående registrering, var god kontakta supporten via [email protected] Välkommen med din ansökan! Sökord Snöskottning, Handskottning, Student, extrajobb, vintersäsong, Karlstad, Värmland, Adecco

Vill du vara med och få vardagen att fungera för både kollegor och patienter? Hos oss får du en viktig roll där din förmåga att skapa struktur, planera framåt och hantera förändringar gör verklig skillnad i en verksamhet som bygger på samarbete, omtanke och engagemang.  Din arbetsplats På Sjukhuset Torsby finns tre vårdavdelningar som samarbetar nära med varandra. Du har din grundplacering på en avdelning men arbetar vid behov även på de andra. Eftersom sjukhuset är kliniklöst får du möjlighet att utveckla en bred kompetens inom patientvård. Avdelning 63 är en kirurgisk vårdavdelning med 14 vårdplatser med elektiva och akuta patienter, både kirurgi och medicin. Avdelning 64 är en ortopedisk vårdavdelning med 14 vårdplatser med elektiva och akuta patienter, både ortopedi och medicin. Avdelning 65 är en medicinsk vårdavdelning med 22 vårdplatser, inriktning hjärta och stroke. Vi bemannar dessa avdelningar tillsammans så arbete kommer bedrivas på alla avdelningarna, du har utgångspunkt från avdelning 63. Vi-känslan är ständigt närvarande och samtliga enheter har en central roll i arbetet med och kring våra patienter. Som ett litet sjukhus i norra Värmland har vi ett stort hjärta och engagemang för våra patienter och medarbetare. Alla enheter och samarbetspartners lyfts fram som en viktig del i navet för att arbetet ska flyta på smidigt och säkert för den som besöker oss. Gott samarbete mellan enheterna, korta beslutsvägar och nära kontakt med ledningsgruppen är ett kännetecken för oss. På sjukhuset månar vi om personalens hälsa och välbefinnande och vi har tillgång till ett eget personalgym samt egen personlig tränare. I ditt arbete på avdelningen blir du med på sjukhusets nya omställning till en resurseffektiv organisation där vårdpersonalens arbetsmiljö är fokus.  Du blir en del av ett team där samarbete, delaktighet och arbetsglädje är centrala värden, och där din kompetens verkligen gör skillnad.  Dina arbetsuppgifter Hos oss erbjuds du ett varierat arbete med administrativa och serviceinriktade uppgifter i en engagerad arbetsgrupp, där vi samarbetar nära och stöttar varandra i vardagen. Du ges möjlighet att påverka och utveckla arbetssätt inom bemanning och schemaläggning. Vi arbetar i Heroma som schema- och bemanningssystem och har ett gemensamt fokus på trygg, säker och personcentrerad vård. Vi söker en medarbetare med administrativt ansvar för schemaläggning och bemanning på våra avdelningar. I rollen planerar du scheman, ansvarar för löpande bemanning och korttidsplanering samt arbetar i våra löne- och schemasystem. Du har löpande dialog med chefer, administrativa assistent-kollegor och medarbetare kring bemanningsbehov. Du är en nyckelperson som bidrar till stabila förutsättningar, gott bemötande och en hållbar arbetsmiljö. Dina kunskaper och kompetenser Vi söker dig som har erfarenhet av schemaläggning och bemanning, gärna inom hälso- och sjukvård. Du är van att arbeta i schemaprogram och har god förmåga att hantera sjukfrånvaro samt snabbt ställa om vid akuta förändringar i verksamheten. Du har en god administrativ förmåga och trivs i en roll med flera parallella arbetsuppgifter. För att lyckas i rollen är du självgående och tar ansvar för dina uppgifter, samtidigt som du har en strategisk förmåga och kan se helheten i bemanningsplaneringen. Du arbetar strukturerat och har en god analytisk förmåga, vilket gör att du kan identifiera behov, lösa problem och fatta välgrundade beslut. Då vi är måna om att finna rätt person för uppdraget kommer vi lägga stor vikt vid personliga egenskap. Om Region Värmland Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att jobba hos oss och våra förmåner och följ oss på sociala medier.  Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan.  Övrigt Från 7 juni 2026 gäller EU:s lönetransparensdirektiv - för ökad öppenhet och rättvisa löner. Information om kollektivavtal finns på SKR:s webbplats, Kollektivavtal -SKR I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning. Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Driven Digital Account Manager / B2B-säljare till Erna Media – Skapa tillväxt för lokala företag i Värmland och Skaraborg! Gillar du att stänga affärer, bygga starka kundrelationer och jobba med en digital produkt som faktiskt ger mätbara resultat? Då har du hamnat helt rätt. Erna Media satsar fullt ut digitalt. Som en av regionens ledande medieaktörer hjälper vi lokala företag att nå ut, växa och ställa om i en allt mer digital värld. Nu söker vi dig som har säljdrivet, affärssinnet och engagemanget som krävs för att bli vår nästa säljare! Placeringsort: Karlstad eller Skövde (med fokus på kunder i Karlstad/Arvika/Skaraborg). Om oss Erna Media som är ett bolag inom Erna-koncernen som har en tydlig strategi för tillväxt de kommande åren. Inom koncernen driver vi verksamheter inom lokaljournalistik, marknadsföring, distribution och fastighetsförvaltning. Vi finns i Skaraborg, Dalsland och Värmland. Kärnan i vår verksamhet bygger på vårt samhällsuppdrag att stärka demokratin och stå som försvarare av den oberoende journalistiken. Vi bidrar till ett inkluderande samhälle där alla får vara delaktiga. Vårt starkaste hållbarhetsverktyg är journalistiken, där våra redaktioner dagligen arbetar med att bevaka och engagerar sig i frågor som berör yttrandefrihet och andra hållbarhetsrelaterade frågor. Som anställd hos oss har du bl.a. tillgång till: Fritidsboende i Trysil, Gran Canaria och Florida Leasing av cykel mot bruttolöneavdrag Digital tjänst som syftar till att förebygga stressrelaterad ohälsa genom fysisk aktivitet Friskvårdsbidrag Fri tidning Flexpension (endast Unionen och SJF avtalsområde) Löneutfyllnad på föräldralön (endast Unionen och SJF avtalsområde) Tre extra ledighetsdagar per år (endast Unionen, Fastighet och SJF avtalsområde) Om rollen Som Account Manager hos oss jobbar du i en färgstark B2B-miljö med telefonen och de digitala mötesrummen som dina främsta verktyg. Du kontaktar företag, analyserar deras marknadsföringsbehov och paketerar skräddarsydda digitala medielösningar. Fullt ägarskap: Du driver hela säljprocessen – från första kontakt och behovsanalys till rådgivning, avslut och uppföljning. Värdeskapande rådgivning: Du förklarar komplex digital marknadsföring på ett enkelt, målande och affärsmässigt sätt. Resultatfokus: Du motiveras av tydliga uppsatta mål och trivs när tempot är högt. Om dig Vi söker dig som inte bara vill ha ett jobb, utan som vill prestera och utvecklas. Du känner igen dig i följande: Erfarenhet av B2B- eller telefonförsäljning: Du är trygg i luren, har god vana av nykundsbearbetning och vet hur du väcker intresse från första sekunden. Skarp affärskänsla och "gött snack": Du har lätt för att skapa förtroende, ställa rätt frågor och styra samtalet mot avslut. Målinriktad och tävlingsdriven: Du triggas av att nå (och överträffa) dina säljmål och har ett inbyggt driv att alltid göra din bästa affär. Pedagogisk rådgivare: Du kan snabbt förstå kundens affär och förklara värdet av våra tjänster så att kunden ser den uppenbara affärsnyttan. Krav: Utgående telefonförsäljningMeriterande: Erfarenhet inom digital marknadsföring, media eller rådgivande B2B-försäljning. B-körkort är ett krav. Vad vi erbjuder dig Hos Erna Media får du kombinera frihet under ansvar med tryggheten hos en stabil och långsiktig arbetsgivare. Kontinuerlig utveckling: Introduktion i toppklass och löpande säljcoachning för att vässa dina säljkunskaper ytterligare. Ett starkt team: Du blir en del av ett rutinerat och stöttande team på 12 kollegor där vi firar framgångar tillsammans. Frihet & Flexibilitet: Stort utrymme att själv lägga upp dina dagar och styra din arbetstid mot uppsatta mål. En värderingsdriven arbetsgivare: Vi är en trygg och stolt medieaktör som står upp för demokrati, lokaljournalistik och yttrandefrihet. Övrigt Urval och intervjuer sker löpande, så skicka in ditt CV och ett kort personligt brev redan idag! Har du frågor kontakta försäljningschef Yohanna Bredén, telefon 0500-46 75 24, [email protected]. Tjänsten är en tillsvidareanställning, och vi tillämpar provanställning. Placeringsort: Karlstad eller Skövde Vi ser fram emot din ansökan senast 2026-11-15.Intevjuer kommer ske löpande, vänta inte med din ansökan!

På Kura Omsorg arbetar vi tillsammans för alla människors rätt till att leva livet fullt ut. Nu söker vi ytterligare en kollega till vårt team, är det du? OM TJÄNSTEN Vi på Kura Omsorg söker dig som vill arbeta som personlig assistent hos vår kund i Karlstad. Tjänsten är ett timvikariat, där du arbetar vid behov. Arbetstiderna är förlagda enligt följande: Kl. 08:30-17:30 vardagar & söndagar Kl. 09:00-18:30 vardagar & söndagar Tillträde sker enligt överenskommelse där vi gärna ser att du kan påbörja introduktion omgående. OM KUNDEN Kunden är en kvinna i 70-årsåldern som är bosatt i centrala Karlstad med sin man. Arbetsuppgifterna innebär att hjälpa henne med samtliga vardagliga moment, exempelvis med personlig hygien, vara ett pedagogiskt stöd och följa med på olika aktiviteter. ÄR DU DEN VI SÖKER? Vi söker dig som brinner för arbete med människor och kan analysera andra individers behov. Vidare bör du vara lyhörd, initiativtagande, lösningsfokuserad samt engagerad. Vi ser gärna att du är en lugn, trygg och varm kvinna i åldern 35 och uppåt, stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Sysselsättningsgrad: Timvikariat Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning. Övriga ersättningar i enlighet med kollektivavtal. Din ansökan kommer att läsas av medarbetare på Kura Omsorg, kund och anhörig. Urvalet sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdagen. Varmt välkommen med din ansökan! För anställning hos oss på Kura Omsorg behöver du ha ett BankID och godkänner att använda ditt BankID i tjänsten. En förutsättning för att påbörja en anställning hos oss är att du som söker kan uppvisa giltig ID-handling och/eller lämna in personbevis samt eventuella dokument som styrker rätten till arbete i Sverige. Personbevis kan du enkelt ladda ned på Skatteverkets hemsida. På grund av att tjänsten kan omfatta ensamarbete, nattarbete och arbetsuppgifter som enligt Arbetsmiljöverkets föreskrifter (AFS 2012:3) inte får utföras av minderåriga, måste du ha fyllt 18 år för att jobba som personlig assistent. Om du ska arbeta med barn och unga under 18 år krävs att du uppvisar utdrag ur belastningsregistret. Från och med den 1 mars 2026 gäller nya bestämmelser som innebär att registerkontrollen omfattar både utdrag ur belastningsregistret och utdrag ur misstankeregistret. Utdraget beställs av via Polismyndighetens e-tjänst. Observera att handläggningstiden kan variera, varför beställning bör göras i god tid. Utdragen kan beställas med BankID via följande länk: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/barn-med-funktionsnedsattning/ Vi rekommenderar att du säkerställer att du har aktuella utdrag i enlighet med gällande lagstiftning och de nya regler som trädde i kraft den 1 mars 2026. ATT ARBETA PÅ KURA OMSORG Som anställd personlig assistent hos oss omfattas du av kollektivavtal samt avtalspension. Du är försäkrad på och till/från arbetet om något oförutsett skulle inträffa. Vi erbjuder friskvårdsbidrag till alla våra anställda. Dessutom anordnar vi aktiviteter som riktar sig både till dig som anställd och till kunden du arbetar med. Vi är måna om att du som medarbetare ska trivas hos oss! DELA KANDIDATER MELLAN BOLAGEN Din ansökan kan komma att delas med våra systerbolag om din profil matchar en annan tjänst inom Team Olivia. Du ger ditt medgivande i ansökan. FÖR DIG MED ANSTÄLLNINGSSTÖD Om du som söker har rätt till någon form av anställningsstöd tar vi som arbetsgivare på Kura Omsorg även detta i beaktning vid en eventuell anställning. Det är frivilligt att ange denna information i din ansökan, alternativt kan du även meddela detta vid en eventuell intervju.

Vill du vara med och utveckla HR-arbetet i en växande koncern där dina idéer får ta plats? Infrakraftkoncernen samlar över 800 medarbetare med spetskompetens inom järnväg, väg och anläggning. Hos oss blir du en del av en framåtlutad verksamhet som bygger sin framgång på engagerade människor, stort förtroende och möjligheten att påverka. Här får du växa tillsammans med kunniga kollegor och några av branschens främsta entreprenörer. Om tjänsten Infrakraftkoncernen fortsätter att växa och nu söker vi ytterligare en HR-specialist till vårt engagerade och nyfikna HR-team. Det här är rollen för dig som vill arbeta brett med HR, vara nära verksamheten och samtidigt få utrymme att utveckla både arbetssätt och processer. Du kommer till en miljö med högt tempo, korta beslutsvägar och stora möjligheter att göra verklig skillnad. Dina dagar blir varierade och du får arbeta med ett brett spann av personalfrågor, bland annat arbetsrätt och tolkning av kollektivavtal. Tillsammans med övriga i HR-teamet utvecklar och förbättrar du våra HR-processer. Du bidrar också till att hålla policyer, rutiner och riktlinjer aktuella utifrån förändringar i lagar och avtal samt stöttar verksamheten i rekrytering. Vem vi söker Vi tror att du har en akademisk utbildning inom HR eller annan utbildning och erfarenhet som vi bedömer som likvärdig. Du har några års erfarenhet av brett och självständigt HR-arbete och känner dig trygg inom arbetsrätt. Har du erfarenhet av Seko (väg och ban) eller Byggnads kollektivavtal och Flex HRM ser vi det som ett plus. För att trivas hos oss är du driven, strukturerad och lösningsorienterad. Du uppskattar en omväxlande vardag, tar gärna egna initiativ och omsätter idéer i handling. Samtidigt är du prestigelös och samarbetsinriktad, har lätt för att skapa förtroende och tycker om att anpassa ditt stöd efter verksamhetens behov. Du uttrycker dig väl på både svenska och engelska, i tal och skrift. Vad du får hos oss Hos Infrakraft får du en bred roll med närhet till verksamheten, kunniga kollegor och goda möjligheter att påverka hur vi arbetar med HR. Du blir en del av ett team som delar kunskap, testar nya idéer och utvecklas tillsammans. Låter det som nästa steg för dig? Vi ser fram emot att lära känna dig! Ansök nu Är du nyfiken på rollen eller vill veta mer om hur det är att arbeta hos oss? Kontakta någon av oss: · Daniel Thunberg, HR-specialist, på [email protected] · Cecilia Ångman, HR-chef, på [email protected] · Kristina Tranberg, CHRO, på [email protected] Urval och intervjuer sker löpande, och tjänsten kan därför tillsättas före sista ansökningsdag. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Infrakraft ska vara en arbetsplats där olika erfarenheter, perspektiv och bakgrunder tas till vara. Vi välkomnar därför sökande med olika bakgrund och erfarenhet.