Biträdande rektor till Skärgårdsgymnasiet i Åkersberga Vill du vara med och utveckla framtidens yrkesutbildning tillsammans med engagerade medarbetare och ambitiösa elever? Skärgårdsgymnasiet är ett modernt yrkesgymnasium i natursköna Åkersberga med cirka 500 elever. Vi erbjuder flera attraktiva yrkesprogram och arbetar nära bransch och arbetsliv för att ge våra elever de bästa förutsättningarna för arbete, vidare studier och personlig utveckling. Skolan befinner sig just nu i en särskilt spännande utvecklingsfas. Skärgårdsgymnasiet har nyligen blivit en del av Cedergrenska – en av Sveriges ledande skolkoncerner – och leds av en nytillsatt rektor. Tillsammans bygger vi nu nästa kapitel i skolans utveckling med fokus på kvalitet, yrkesutbildning i framkant och en stark skolgemenskap. Här får du möjlighet att vara med och påverka på riktigt. Om tjänsten Som biträdande rektor ingår du i skolans ledningsgrupp och arbetar nära rektor i det strategiska och operativa ledarskapet. Du bidrar aktivt till skolans fortsatta utveckling och har en central roll i att skapa de bästa förutsättningarna för elever och medarbetare. I tjänsten ingår bland annat: Personalansvar Schemaläggning och resursplanering Elevhälsoarbete i nära samverkan med elevhälsoteamet Pedagogiskt utvecklingsarbete och systematiskt kvalitetsarbete Budgetarbete och verksamhetsuppföljning Att ingå i skolans ledningsgrupp Vi söker dig som Har pedagogisk högskoleutbildning Har erfarenhet av ledarskap inom skola Är väl förtrogen med skolans styrdokument Har god förmåga att skapa struktur, engagemang och resultat Är en tydlig, närvarande och relationsskapande ledare Det är meriterande om du: Genomgår eller avslutat rektorsprogrammet Har erfarenhet av schemaläggning Har erfarenhet av budgetarbete Har tidigare erfarenhet av skolledarskap Har erfarenhet från yrkesutbildningar Vi erbjuder Hos oss får du möjlighet att arbeta i en verksamhet med engagerade kollegor, korta beslutsvägar och stort fokus på kvalitet och utveckling. Som en del av Cedergrenska får du tillgång till ett brett nätverk av skolledare, omfattande erfarenhetsutbyte och goda möjligheter till kompetensutveckling. Anställningsform: Tillsvidareanställning Omfattning: Heltid Lön: Individuell lönesättning Tillträde: Enligt överenskommelse, gärna i början av augusti Placering: Åkersberga Välkommen med din ansökan och bli en del av Skärgårdsgymnasiets fortsatta utveckling!

Utbildnings- och arbetsmarknadsförvaltningens uppdrag är att genom utbildning, praktik och arbete öka individens förutsättningar för att hitta ett arbete och bli självförsörjande. Vill du leda i en miljö där utveckling, kvalitet och idrott möts? På Sannarpsgymnasiet får du ett uppdrag med både bredd och tyngd i en av Halmstads kommuns största gymnasieskolor. Här blir du en del av en skola med cirka 1 400 elever, omkring 150 medarbetare och en tydlig ambition att fortsätta utveckla utbildningens kvalitet, trygghet och likvärdighet, vi har även Kristinehedsgymnasiet som ingår i Sannarpsgymnasiet. Du kliver in i ett sammanhang där mycket är på gång, med ny- och ombyggnation, stark samverkan inom arenaområdet och en central roll i skolans fortsatta utveckling inom specialidrott och gymnasieutbildning. Som rektor här får du möjlighet att påverka både vardagen och riktningen framåt tillsammans med andra rektorer och gymnasiechef! Dina arbetsuppgifter Som rektor på Sannarpsgymnasiet ansvarar du för skolans arbetslag för specialidrott, där klasser från både ekonomi- och samhällsvetenskapsprogrammet ingår. I uppdraget har du ansvar för ekonomi, personal och arbetsmiljö. Du leder verksamheten nära medarbetarna samtidigt som du driver utveckling som stärker kvalitet och likvärdighet för både elever och personal. Du har en viktig roll i det systematiska kvalitetsarbetet utifrån gällande lagstiftning och styrdokument, tillsammans med dina medarbetare och kollegor i skolans ledningsgrupp. Uppdraget innebär också en bred samverkan med aktörer inom idrotten på lokal och nationell nivå. Du har kontakter med föreningslivet, specialistidrottsförbund, Riksidrottsförbundet samt RIU vid Högskolan i Halmstad. En viktig del av rollen är att bidra till att utveckla skolans idrottsprofil vidare, bland annat genom uppstarten av nya NIU-utbildningar som har beviljats start till höstterminen 2027 inom e-sport, gymnastik och tyngdlyftning. I rollen finns stöd av en idrottskoordinator. Du har även ett särskilt fokus på skolans trygghets- och säkerhetsarbete, med personalansvar för trygghetsvärdar. Tillsammans med skolans övriga ledning förväntas du bidra till mål som handlar om att stärka kvaliteten i utbildningen, skapa goda och likvärdiga förutsättningar för elever och medarbetare, utveckla idrotten som en stark del av skolans profil samt bygga en trygg och välfungerande verksamhet i en miljö som är under fortsatt utveckling. Dina kvalifikationer Krav  Du har erfarenhet av arbete som rektor. Du har genomgått en rektorsutbildning. Meriterande Du har erfarenhet av arbete inom gymnasieskola. Du har erfarenhet av pedagogiskt ledarskap. Du har erfarenhet av idrott och föreningsliv. Du har genomgått ledarskapsutbildning som exempelvis UL. Du är en ledare som skapar riktning och får utveckling att hända. Samtidigt bygger du förtroende genom att vara öppen, lyhörd och tydlig i dina förväntningar. Du skapar goda förutsättningar för delaktighet, tar ansvar för helheten och kan växla mellan att hantera frågor i det dagliga arbetet och att hålla fokus på den långsiktiga utvecklingen. För att lyckas i uppdraget behöver du trivas i samverkan med andra, kunna samla människor kring gemensamma mål och ha förmåga att omsätta idéer till ett hållbart arbete i praktiken. Vi erbjuder dig Hos oss får du trygghet och balans i arbetslivet - med kollektivavtal, möjlighet till löneväxling till pension och semesterväxling för ökad flexibilitet. Du har 25 semesterdagar fram till 39 års ålder, 31 dagar från 40 år och 32 dagar från 50 år. Vi erbjuder utöver det bland annat friskvårdsbidrag, gym och hälsoinspiratörer samt hälsosamtal det år du fyller 40 - för att du ska må bra och orka i längden. Vi är en skola där samarbetet är en självklar del av vardagen. Här arbetar vi nära varandra, delar ansvar och stöttar varandra i både med- och motgång. Under samma tak finns en vilja att lösa saker tillsammans och att bidra till helheten, vilket skapar ett klimat som präglas av tillit, engagemang och gemensamt ansvar.  Övrig information Under semesterperioden kommer vi svara med lägre frekvens vilket kan innebära något längre svarstider på eventuella frågor under sommaren. Vi är tillbaka v.32 och besvarar frågor därefter. Efter att ansökningstiden gått ut granskar vi ansökningarna och återkommer med besked. Om du går vidare får du tester att genomföra, följt av en telefonavstämning, kompetensbaserad intervju  och slutligen kandidatmöte med facklig samverkan. Vi tar alltid referenser på slutkandidat. I den här rekryteringen ersätter urvalsfrågor personligt brev. Det bidrar till en mer inkluderande och effektiv rekryteringsprocess, där dina svar är en viktig del i vårt urval. Vi värdesätter de kvaliteter som en jämn ålders- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande som bidrar till detta. Om du erbjuds anställning inom gymnasie- och anpassad gymnasieskola på Utbildnings- och arbetsmarknadsförvaltningen behöver du visa upp ett utdrag ur Polisens belastningsregister för arbete inom skola eller förskola. Utdraget är kostnadsfritt att beställa men kan ta upp till 2–3 veckor för Polisen att handlägga. Vi rekommenderar därför att du beställer utdraget i god tid. Innan anställning sker behöver du visa att du har rätt att arbeta, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. Det gör du genom att styrka ditt medborgarskap inom EU/EES eller Schweiz med pass, nationellt id-kort eller personbevis tillsammans med identitetshandling. Om du inte kan det behöver du uppvisa arbetstillstånd eller visa att du är undantagen från skyldigheten till arbetstillstånd. Tjänsten tillsätts under förutsättning att erforderliga beslut fattas. Varmt välkommen med din ansökan! När du arbetar i Halmstads kommun skapar du mening genom att forma, stärka och berika andras vardag - vem du än är. Hos oss är det viktigt med samarbete, balans och möjligheten att utvecklas, både som yrkesperson och människa - vi är arbetsplatsen där du får ut mer av livet! Läs mer om oss här.

Nu har du chansen att bli en av oss! Vi arbetar tillsammans med hjärta och kvalitet för att kunna ge bästa möjliga service till Ronneby kommuns invånare. Ronneby ligger vackert mellan hav och skog i mitten av Blekinge. Dessutom har vi bra kommunikationer med bil, tåg och flyg. Dina 2500 blivande kollegor är duktiga på att möta framtidens utmaningar och våra invånares ökade förväntningar genom digitalisering, samarbete och ett engagerat ledarskap. Tillsammans med dig gör vi Ronneby ännu bättre! Läs om Ronneby kommun via https://ronneby.se/naringsliv--arbete/arbeta-hos-oss.html Utbildningsförvaltningen i Ronneby har satt fokus på det kollegiala lärandet! Verksamheten ska genomsyras av kollegialt lärande och de metoder som bygger på vetenskaplig grund och beprövad erfarenhet. Då når vi framgång! Hos oss ska samtliga medarbetare vara väl medvetna om våra styrkor och värna om dessa, samtidigt som vi hela tiden utvecklas. Det gör vi tillsammans! I utbildningsförvaltningen arbetar vi efter den ”röda tråden”, en gemensam syn på utveckling och lärande med demokratisk värdegrund från förskola, grundskola, anpassad skola till gymnasie- och vuxenutbildning. Ta chansen att jobba i en kommun som fokuserar på kärnan i utbildningen! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som biträdande rektor på Gymnasieskolan Knut Hahn är du en viktig del av skolans ledning och arbetar i nära samarbete med rektorerna för att leda och utveckla verksamheten. Du ingår i skolans ledningsgrupp där ni tillsammans tar ansvar för helheten och arbetar långsiktigt för skolans utveckling. Uppdraget innebär både strategiskt och operativt arbete med fokus på hög måluppfyllelse, studiemotivation och en trygg och inkluderande lärmiljö. I rollen ingår att: Leda och utveckla elevhälsoarbetet i nära samverkan med elevhälsoteamet. Du ansvarar för att det förebyggande och främjande arbetet håller hög kvalitet och bidrar till elevernas kunskapsutveckling, närvaro och välmående. Du kommer att ha personalansvar för skolans heltidsmentorer. Det innebär arbetsledning, medarbetarsamtal, kompetensutveckling samt stöd i mentorsuppdraget kring elevernas studiesituation, progression och måluppfyllelse. Du förväntas avlasta rektorerna i den dagliga driften av verksamheten genom att hantera operativa frågor, fatta beslut inom delegerat ansvar samt bidra till struktur och samordning i organisationen.Som biträdande rektor kommer du aktivt att delta i skolans systematiska kvalitetsarbete där du följer upp resultat, analyserar data och driver utvecklingsinsatser kopplade till undervisning och elevresultat. Du förväntas också bidra till det pedagogiska ledarskapet med särskilt fokus på att stärka undervisningens kvalitet och skapa goda förutsättningar för lärarnas arbete. I rollen ingår också att samverka med vårdnadshavare, externa aktörer och arbetsliv i syfte att stärka elevernas förutsättningar inför vidare studier och arbetsliv. KVALIFIKATIONER Du förväntas vara en närvarande och tillgänglig ledare i verksamheten med god kännedom om elevernas och personalens vardag och vara en kommunikativ ledare som har förmåga att skapa goda relationer. Vi ser att du som person är ordningsam och strukturerad samtidigt som du ska vara framåtdrivande och utvecklande.  För att lyckas i uppdraget förväntas du ha en pedagogisk utbildning på högskolenivå och erfarenhet av ledarskap. Meriterande är att du har rektorsutbildning och erfarenhet av arbete inom gymnasieskola.  Du förväntas ha B-körkort.   Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum.  Innan tillsättning sker krävs enligt lag uppvisande av ett giltigt utdrag ur polisens belastningsregister. https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/ Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Observera att Ronneby kommun har tagit bort det personliga brevet från ansökningsprocessen. Du som söker en tjänst hos oss kommer istället i ansökningsförfarandet att få svara på ett antal frågor där du beskriver din kompetens inom efterfrågat område. I urvalsarbetet kommer vi att utgå ifrån dessa svar som komplement till ditt CV, och alltså inte begära in ett personligt brev. I de fall det finns lagkrav på utdrag ur belastningsregistret kommer du att behöva uppvisa ett sådant. För vissa tjänster i Ronneby kommun genomför vi bakgrundskontroller av slutkandidater. Hos oss i Ronneby kommun omfattas våra medarbetare av centrala kollektivavtal (HÖK och AB). Vi tillämpar individuell och differentierad lönesättning, och erbjuder ersättningar enligt kollektivavtalens bestämmelser. Via länken kan du läsa om lönestatistik i Ronneby kommun. https://ronneby.se/naringsliv--arbete/arbeta-hos-oss/lediga-jobb-hos-ronneby-kommun.html Vårt lönepolitiska arbete bygger på de centrala kollektivavtalen. Har du frågor är du välkommen att kontakta Personalenheten via [email protected]. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med dig som sökande ber vi dig ansöka via ansökningslänken i annonsen.

Modersmålsenheten ansvarar för modersmålsundervisning och studiehandledning i grundskola och gymnasium samt modersmålsstöd i förskolan. Hos oss arbetar 106 engagerade modersmålslärare i cirka 50 olika språk. Vi strävar efter att med hög kvalitet i undervisningen stärka modersmålet hos våra barn och elever samt de kulturella och identitetsstärkande värden som följer med uppdraget. Nu söker vi en kompetent och lösningsfokuserad biträdande rektor som vill vara med och fortsätta det fina arbete som enheten bedriver.   Ditt uppdrag Som biträdande rektor för Modersmålsenheten arbetar du nära rektor och övrig ledning i verksamheten. Du ansvarar för uppföljning, samordning och utveckling av verksamhetens kvalitet samt bidrar till enhetens systematiska kvalitetsarbete, arbetsmiljöarbete och organisatoriska processer.    Uppdraget innebär att du är med och förvaltar och förfinar det förbättringsarbete som redan har genomförts, med fokus på kvalitet i undervisningen, god arbetsmiljö för lärare och en väl fungerande administration. Du prioriterar och fattar beslut utifrån verksamhetens uppdrag och behov.   Rollen ställer höga krav på förmåga att hantera komplexitet i planering, samarbete och samordning gentemot kommunens förskolor, grundskolor och gymnasieskolor, både kommunala och fristående. Detta kräver stark samarbets- och planeringsförmåga samt god och tydlig kommunikation. Tjänsten ingår personalansvar för en lärargrupp.   I uppdraget ingår bland annat att:   - Vara en del av Modersmålsenhetens ledning och bidra till enhetens långsiktiga utveckling   - Ansvara för uppföljning och utveckling av undervisningskvalitet   - Driva och följa upp det systematiska kvalitetsarbetet   - Leda pedagogiska grupper   - Samverka med förskolor, grundskolor skolor samt gymnasieskolor   - Bidra till strukturer som stärker administrationens måluppfyllelse   - Ansvara för ekonomisk planering och uppföljning       Ledarskap i Södertälje kommun Som chef hos oss har du stor möjlighet att leda utvecklingen i kommunen genom din nyckelroll där du omsätter politiska mål till meningsfull verksamhet som gör skillnad för våra invånare. Du leder med engagemang, skapar delaktighet och ger dina medarbetare professionellt stöd för att nå gemensamma mål. Genom våra utvecklingsinsatser för chefer får du möjlighet att stärka dina förmågor och växa i ditt ledarskap.      Vem är du?  Vi söker en trygg och erfaren ledare. Du har god kännedom om såväl undervisning som organisation och erfarenhet av att leda på ett inkluderande och samskapande sätt som ger hållbara resultat.     Krav:  - Lärarlegitimation med behörighet för undervisning i grundskolan       - Chefserfarenhet inom skolområdet där pedagogiskt ledarskap har ingått   - Erfarenhet av budgetarbete   - Mycket god svenska i tal och skrift   - God engelska i tal och skrift   - Mycket goda kunskaper i Office 365     Meriterande:  - Genomförd eller påbörjad rektorsutbildning   - Ha erfarenhet av arbete inom modersmålsenhet eller mångkulturell verksamhet   - Ha erfarenhet av modersmålsundervisning och studiehandledning   - Inneha ett språk - och kunskapsutvecklande arbetssätt   - Vara flerspråkig    - Ha erfarenhet av schemaläggning   - Ha arbetat i Vklass, Edlevo, Stratsys, Skola 24 m.fl.      Personliga egenskaper:  Du är lyhörd, tydlig och rak i kommunikation och dialog. För att passa för uppdraget behöver du också ha stark organisatorisk förmåga och god samarbetsförmåga. Du är en förtroendeingivande ledare med god relationsskapande förmåga, i kombination med förmåga att leda verksamheten mot uppsatta mål. Du ser flerspråkighet som en resurs.   Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.     Vi erbjuder dig   Modersmålsenheten i Södertälje har sitt kontor i Mariekällsskolan som ligger nära Södertälje centrum dit bussar och pendeltåg går för den som pendlar. Modersmålsenheten delar lokaler med Lärande och hälsa och det finns ett gott samarbete mellan enheterna.      Som anställd i Södertälje kommun erbjuds du en trygg anställning, bra anställningsvillkor och arbetsmiljö, kompetensutveckling och flera förmåner. Läs gärna mer om oss på vår hemsida och för mer information om våra förmåner: https://www.sodertalje.se/kommun-och-politik/jobba-hos-oss/formaner/     Välkommen till oss!       Övrigt Urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden. Intervjuer planeras att genomföras under vecka 34.     Södertälje kommun arbetar med kompetensbaserad rekryteringsmetodik i syfte om att motverka diskriminering och främja mångfald på arbetsplatsen.     Vi har många tjänster där vi genomför en registerkontroll. Ett registerutdrag (belastnings- och misstankeregister) från Polismyndigheten kan därför behöva uppvisas av kandidat före beslut om anställning.     En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhetsprövning med registerkontroll enligt Säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras före beslut om anställning. För en del av våra arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap.

Du vill göra skillnad och vara med när vi formar framtiden. Hos oss får du förtroende, utvecklingsmöjligheter och kunniga kollegor. Vi arbetar tillsammans och är övertygade om att alla människor vill och kan lära. Om verksamheten Fredriksborgskolan är en nybyggd skola som utgör entrén till den framväxande stadsdelen Gässlösa i södra Borås. På sikt kommer skolan att rymma cirka 850 elever från förskoleklass till årskurs 9. I skolans lokaler finns också en Anpassad Grundskola. Fredriksborgskolan F-6 omfattar grundskola F-6, fritidshemsverksamhet samt två kommungemensamma undervisningsgrupper. Skolans lokaler är utformade för att skapa en känsla av den lilla skolan i den stora. Fredriksborgskolan är en integrerad skola där vi tar tillvara på varandras olikheter och anpassar undervisningen efter elevernas behov. För oss är det centralt att alla barn och ungdomar känner sig trygga, sedda och inkluderade. Vi hoppas att du vill vara med och fortsätta utveckla vår verksamhet genom att söka tjänsten som biträdande rektor hos oss. Arbetsuppgifter I rollen som biträdande rektor arbetar du nära elever och medarbetare - både operativt och strategiskt. Du är en del av skolans ledningsgrupp och ansvarar för att tillsammans med rektor planera, följa upp och utveckla verksamheten på Fredriksborgskolan F-6. Du kommer att ha personalansvar för delar av personalgruppen samt ersätta rektor vid dennes frånvaro. I tjänsten ingår administrativt ledningsarbete kring personal, arbetsmiljö och kvalitetsuppföljning. Du kommer också att delta aktivt i skolans elevhälsoarbete och trygghetsarbete. I arbetsuppgifterna ingår även att leda, inspirera och engagera medarbetare för att tillsammans utveckla den pedagogiska verksamheten. Vi utgår från att våra olikheter är vår styrka och värdesätter ett inkluderande förhållningssätt där olika erfarenheter och perspektiv bidrar till verksamhetens utveckling. Kvalifikationer Vi söker dig som har pedagogisk högskoleutbildning, lärarlegitimation och arbetslivserfarenhet från arbete inom förskoleklass, fritidshem eller grundskola. Om du har erfarenhet av att leda utvecklingsarbete eller andra processer, eller har påbörjat eller slutfört rektorsutbildningen, är det meriterande. Du har en trygg elevsyn och tror på att alla kan och vill lära. Du är en engagerad och tydlig ledare som har lätt för att skapa goda relationer. Genom ett öppet och inbjudande förhållningssätt skapar du engagemang, delaktighet och förtroende. Eftersom det krävs ett nära samarbete med elever, vårdnadshavare och personal är god samarbetsförmåga ett krav. För att trivas i rollen behöver du vara lösningsfokuserad, självgående och initiativrik samt våga fatta beslut. Du behöver också vara ansvarstagande och mån om att slutföra det du påbörjat. Vi ser gärna att du har förmåga att inspirera och engagera andra samt att leda utveckling tillsammans med medarbetare mot gemensamma mål. Välkommen med din ansökan! Ansökan Din ansökan med bifogade dokument skickar du via vår ansökningsfunktion som du når via knappen Sök jobbet nedan. Om du har skyddade personuppgifter, ska du inte skicka in din ansökan här. Kontakta istället rekryterande chef. Kontaktuppgifter finns i annonsen. Ange inte heller referenser med skyddad identitet. Observera att ansökningar blir allmän handling enligt offentlighetsprincipen. Övrig information Läs mer om Borås Stad som arbetsgivare

Vi är med varje barn från de första stapplande stegen i förskolan till de självsäkra kliven på gymnasiet. Varje dag arbetar vi för att bygga en stark grund för varje individ, ge dem tilltro till sin framtid och utrusta dem för framgång. Välkommen att bli en viktig pusselbit på utbildningsförvaltningen. Tillsammans gör vi inte bara det bästa för varje barn och elev, vi sätter även standarden för framtidens människor – hela barnet hela vägen! I Höganäs kommunkoncern finns en lokal passion och en framåtanda. Nu är vi på jakt efter fler hjärtliga samhällsbyggare som gör vardagen för kommunens invånare lite bättre, idag och varje morgondag. Hos oss i Höganäs skapar du mening på din arbetsplats och levererar verklig nytta till samhället. Om Nyhamnsskolan Nyhamnsskolan är en F–9-skola där vi arbetar utifrån övertygelsen att alla elever kan lyckas. Vår verksamhet präglas av våra ledord  respekt, omtanke och ansvar och vi arbetar målmedvetet för att skapa de bästa förutsättningarna för kunskap, trygghet och trivsel. Vi befinner oss på en spännande utvecklingsresa där fokus ligger på undervisningens kvalitet och ett aktivt medarbetarskap. Hos oss är skolutveckling inget projekt vid sidan av, det är en del av vardagen. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Tydlig i riktningen. Lyhörd i mötet. Modig i besluten. Vill du vara med och leda en skola där vi tror på kraften i tydlighet, god kommunikation och modet att utvecklas tillsammans? På Nyhamnsskolan bygger vi en kultur där ansvar, tillit och höga förväntningar går hand i hand. Vi söker nu en biträdande rektor som vill vara med och fortsätta den resan, en ledare som vågar utmana när det behövs, står stadigt i fattade beslut och samtidigt har förmågan att skapa förtroendefulla relationer. Vi söker dig som är modig nog att ta de svåra samtalen, tydlig nog att skapa riktning och förväntningar samt lyhörd nog att bygga förtroende och delaktighet. Du förstår att framgångsrikt ledarskap handlar om att kommunicera tydligt, skapa engagemang och hålla fokus på det som gör störst skillnad för elevernas lärande och medarbetarnas utveckling. Du vågar utmana invanda arbetssätt när det behövs, och leder genom närvaro, öppenhet och god kommunikation. Samtidigt ser du värdet av att lyssna in olika perspektiv och skapa en kultur där människor tar ansvar, växer och utvecklas tillsammans. Ditt uppdrag Som biträdande rektor är du en nära pedagogisk ledare och en viktig del av skolans ledning. Du arbetar tillsammans med rektor för att leda, utveckla och följa upp verksamheten utifrån skollag, läroplan och kommunens mål.  I uppdraget ingår bland annat att: •  Leda och utveckla det pedagogiska arbetet. •  Vara ett stöd för medarbetare i det dagliga arbetet. • Driva och följa upp det systematiska kvalitetsarbetet. • Bidra till en stark, professionell och tillitsfull arbetskultur. • Arbeta nära elevhälsan för att skapa goda förutsättningar för alla elevers utveckling och lärande. • Hantera elev-, personal- och vårdnadshavarärenden med både tydlighet och omtanke. • Följa upp resultat, analysera verksamhetens behov och omsätta analys till utveckling. • Tillsammans med rektor leda skolans fortsatta förändrings- och utvecklingsarbete. Vi söker dig som Är en trygg och tydlig ledare med hög integritet. Du förstår att goda relationer är grunden för framgång, men du vet också att ett gott ledarskap ibland kräver mod att utmana, prioritera och fatta beslut som inte alltid är enkla. Du har en stark kommunikativ förmåga och är skicklig på att skapa tydlighet kring mål, förväntningar och ansvar. Du bygger förtroende genom närvaro, öppenhet och återkoppling samtidigt som du håller riktningen när verksamheten behöver utvecklas. KVALIFIKATIONER Personliga egenskaper Vi söker dig som: • Leder med mod, tydlighet och tillit. • Bygger relationer genom närvaro, kommunikation och återkoppling. • Skapar engagemang genom höga förväntningar, delaktighet och ett aktivt medarbetarskap. • Vågar utmana invanda arbetssätt när det gynnar elevernas lärande och verksamhetens utveckling. • Är en tydlig kommunikatör med förmåga att skapa riktning, delaktighet och förtroende. • Har pedagogisk högskoleutbildning. • Har erfarenhet av arbete inom skolans verksamhet. • Har god kunskap om skolans styrdokument. • Har erfarenhet av ledarskap inom utbildningsverksamhet. Det är meriterande om du: • Har erfarenhet av att arbeta som skolledare. • Har erfarenhet av arbete i åk 4-9. • Har genomgått eller påbörjat rektorsutbildning. • Har erfarenhet av systematiskt kvalitetsarbete. • Har erfarenhet av förändrings- och utvecklingsarbete. • Har erfarenhet av elevhälsoarbete och arbete med särskilt stöd. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Efter överenskommelse. Vi erbjuder: Hos oss får du möjlighet att vara med och påverka på riktigt. Du blir en del av en organisation där vi tror på kraften i samarbete, där vi vågar utmana oss själva och där vi arbetar för att skapa en kultur som präglas av ansvarstagande, tillit och utveckling. Vi söker inte någon som vill förvalta det som är. Vi söker någon som vill vara med och forma det som kan bli. Ansökningstiden löper över sommaren. Intervjuer kommer att hållas under vecka 35. "Höganäs kommun ska i alla sina rekryteringar sträva mot en jämnare fördelning mellan könen och en ökad representation av övriga olikheter inom kommunens olika verksamheter" - så står det i våra "Aktiva åtgärder för jämställdhet och mångfald". Det är inte alltid enkelt, men vi jobbar för detta varje dag. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. För att kvalitetssäkra vår rekryteringsprocess i Höganäs kommun använder vi rekryteringsverktyget Offentliga Jobb/Visma Recruit. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via Offentliga Jobb genom att klicka på ansökningslänken i annonsen.

Vi på Norlandia Förskolor söker dig som vill jobba som biträdande rektor på Norlandia Förskolor Lövudden, Örtagården, Inspiratören och Nygårds i Västerås. Genom våra koncept satsar vi på bra mat, hälsa och hållbarhet där vår målsättning är att skapa nya upptäckter - varje dag. Vill du bli en del av vårt team? Då är du varmt välkommen att skicka in din ansökan! Läs mer om våra koncept här. Vad innebär jobbet som biträdande rektor på Norlandia Förskolor? Hos oss får du möjligheten att följa med i samhällets utveckling kring barns lärande och utveckling. En god värdegrund innebär att ge barnen en inre kompass som de kan lita på och stärka dem genom livet. Vi anser att vi på förskolan har möjlighet att lägga grunden för barnen vidare i livet. På Norlandia riktar vi blicken mot att bidra till en hållbar värld. Du som biträdande rektor är drivande i att jobba med hållbarhetsfrågor via våra koncept som är en del av läroplanen. För oss är daglig fysisk rörelse ett måste både för barnen och vuxna där du är en aktiv ledare och driver Norlandiaskuttet tillsammans med rektor och medarbetare. Måltidspedagogik, ekologisk och kravmärkt mat är en självklarhet hos oss. I uppdraget som biträdande rektor arbetar du tillsammans med rektor och pedagogerna för att skapa en utbildning som stärker barnens förmågor och förutsättningar för framtiden. I ditt pedagogiska ledarskap tar du en aktiv roll och tillsammans med rektor och pedagogerna utvecklar ni det kollegiala lärandet. Du skapar förutsättningar för en reflekterande kultur och kontinuerlig utveckling. Ditt personliga ledarskap kännetecknas av mod, handlingskraft och omtanke. Du är en kommunikativ, tydlig och relationsskapande ledare som aktivt arbetar för att skapa delaktighet och arbetsglädje. Som ledare ser du styrkan i olikheter och mångfald. Du har en analytisk förmåga, är bra på att prioritera och att se helheter. Inom företaget har du stora möjligheter att påverka, utvecklas och forma ditt arbete. Vi utgår från Norlandias värdegrund CARE (competence, ambition, respect, energetic) där din yrkesroll, dina relationer, ditt bemötande och engagemang ihop med viljan gör skillnad. Ett gott samarbete mellan vårdnadshavare och dig är viktigt för oss. När vårdnadshavare känner förtroende känner barnet också trygghet och glädje och kan utvecklas på bästa sätt. Vem söker vi? Vi söker dig med stort hjärta och en vilja att göra skillnad i barns liv. Som ledare behöver du ha mod att leda utifrån förskolans och medarbetarnas behov och förutsättningar. Du har en drivkraft att utveckla i nära samarbete med rektor och är även självständig i ditt arbete och ser vad som behöver göras. Kvalifikationer: Genomförd förskollärarutbildning Du är väl förtrogen med läroplanens mål samt annan lagstiftning utifrån rektorsrollen Erfarenhet av arbete inom förskoleverksamhet Erfarenhet av budgetarbete och arbetsmiljö Kunskap och erfarenhet av att leda det systematiska kvalitetsarbetet på enhetsnivå Bidrar till förskolans värdegrundsarbete genom ett demokratiskt förhållningssätt som uppmuntrar till inflytande och samspel Det är krav på goda kunskaper i svenska språket, i både tal och skrift. Du har goda kunskaper i Office365 Personliga och professionella kompetenser: relationsskapande kommunikativ strukturerad ansvarstagande samarbetsinriktad lösningsfokuserad tydlig i sitt ledarskap flexibel och verksamhetsnära Om Norlandia Förskolor Lövudden, Örtagården, Inspiratören och Nygårds Lövuddens förskola ligger med närhet till både skog och Mälarens vatten. Här finns plats för 75 barn. Örtagårdens förskola ligger i ett lugnt lantligt villaområde med närhet till natur och skog. Här finns plats för 34 barn. Inspiratörens förskola ligger på Råby i anslutning till ett flerfamiljshus med närhet till skog. Här finns plats för 52 barn. Nygårds förskola ligger centralt i Västerås med närhet till kultur och natur. Här finns plats för 53 barn. Vad erbjuder vi dig? Vi erbjuder dig ett nära ledarskap av rektor samt ett tätt samarbete och kollegialt lärande med kollegor. Vi träffas i vårt rektorsteam en gång per månad för att följa upp processer, utvecklas och lära av varandra. Dessutom har vi två gånger per år på konferensdagar där deltar alla rektorer och biträdande rektorer med fokus på ledarskap och kompetensutveckling. Fördelar med att arbeta i Norlandia Möjlighet att vara del av och driva projekt tillsammans med kollegor i hela Sverige Hos oss får du ett närvarande ledarskap av rektor och skolchef Du får arbetskläder, friskvård och kompetensutveckling Bidra till en ljus framtid genom att jobba med barns utveckling och lärande! Övrig information Anställningsform: tillsvidare med provanställning 6 månader Omfattning: 100% Arbetstider: oreglerad arbetstid Tillträde: enligt överenskommelse Vi tillämpar individuell lönesättning och har kollektivavtal. Intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Inför en eventuell anställning ska du kunna uppvisa ett utdrag från belastningsregistret. Du behöver även kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES alternativt ett giltigt arbetstillstånd. Sista ansökningsdag: 2026-06-30 Vid frågor om jobbet, är du välkommen att kontakta: Anna Sundström, skolchef Telefonnummer: 010-761 20 08 E-postadress: [email protected]   Vill du veta mer om Norlandia Förskolor? Besök vår hemsida här. Varmt välkommen med din ansökan!

Om Amerikanska Gymnasiet Amerikanska Gymnasiet grundades utifrån en stark pedagogisk idé. Vår ledstjärna är att ”vi arbetar för att våra elever och medarbetare skall nå sin fulla potential”. Vi arbetar därför med både kunskapsutveckling och personlig utveckling. Vår kultur kännetecknas av tydliga spelregler med omtanke. Vi kallar det ”Ramar och Kramar”. Skolverksamheten organiseras så att eleverna förbereds för en internationell arbetsmarknad i en snabbt föränderlig värld, i vår logotype kan man därför läsa “Get ready for the world”. Allt som sker på skolan utgår från våra fyra grundvärderingar: Courage, Kindness, Knowledge & Curiosity och Grit. I klassrum och i korridor så kännetecknas möten mellan elever och personal av beteenden som härleds från dessa. Vi arbetar elevnära och sätter alltid elevernas bästa i första rummet. Om Amerikanska Gymnasiet, Halmstad Skolan ligger inne på Halmstad Högskolas område. Skolan är nu inne på sitt fjärde läsår och har cirka 160 elever som studerar på Natur-, Ekonomi- eller Samhällsvetenskapliga programmet. Undervisningen bedrivs på både engelska och svenska av ett kompetent lärarlag med en stark gemenskap. Om tjänsten Rollen som biträdande rektor vid Amerikanska Gymnasiet i Halmstad är ett kvalificerat och utvecklingsinriktat ledaruppdrag. Tillsammans med rektor utgör du skolans operativa ledning och har en central roll i att driva verksamheten framåt - med målet att varje elev och medarbetare ska nå sin fulla potential. Du bidrar till att sätta riktning, skapa struktur och säkerställa kvalitet i såväl undervisning som organisation. I uppdraget ingår att: Leda och utveckla det systematiska kvalitetsarbetet Följa upp resultat, analysera måluppfyllelse och initiera förbättringsåtgärder Skapa förutsättningar för hög undervisningskvalitet genom ett aktivt pedagogiskt ledarskap Säkerställa trygghet, studiero och tydliga strukturer i enlighet med vår devis ”Ramar & Kramar” Arbeta elevnära i frågor som rör studiegång, stödinsatser och individuella ärenden Bidra till en hållbar organisation genom effektiv planering och välfungerande administrativa processer Uppdraget innebär ett nära och närvarande pedagogiskt ledarskap där du kombinerar strategiskt utvecklingsarbete med ansvar för den dagliga verksamheten. Rollen innefattar även administrativa uppgifter kopplade till planering, uppföljning och struktur. Under det första läsåret kommer uppdraget delvis att inkludera administrativa SYV-relaterade arbetsuppgifter. Därefter formas rollen utifrån verksamhetens behov och dina kompetenser, där exempelvis undervisning eller andra ledningsuppdrag kan bli aktuella. Personalansvar kan ingå i tjänsten, vilket innebär ansvar för medarbetarsamtal, lönesamtal, kompetensutveckling samt att skapa engagemang och delaktighet i arbetslaget. Som en del av ledningsgruppen deltar du i strategiska beslut kring skolans långsiktiga utveckling och bidrar med analys, initiativkraft och helhetsperspektiv i frågor som rör organisation, kultur och pedagogik. Vi erbjuder en roll där du får ett stort eget ansvar och goda möjligheter att påverka skolans utveckling, i en verksamhet präglad av stark gemenskap och höga ambitioner. Tjänsten är en tillsvidareanställning på 100 % med inledande provanställning om 6 månader. Tillträde sker i augusti 2026, alternativt tidigare enligt överenskommelse. Din profil Du som sökande har en lärarlegitimation och erfarenhet av undervisning, företrädesvis på gymnasienivå. Det krävs också att du har tidigare erfarenhet av arbete i en ledande befattning, gärna med personalansvar, inom skolverksamhet. Det är starkt meriterande om du har erfarenhet av systematiskt kvalitetsarbete, samt arbete med- och utveckling av elevhälsoarbete. Vi söker dig som leder i linje utifrån vår devis “Ramar & Kramar”, som innebär ett tydligt ledarskap och tydliga spelregler i kombination med en stark omsorg om varje individ. Med hjälp av din energi, lyhördhet och uthållighet har du lätt för att engagera och skapa delaktighet mot gemensamt satta mål. Teamwork och transparens är ledord. Du är en trygg och stabil ledare med hög social kompetens som drivs av möjligheten att påverka. Du är prestigelös, handlingskraftig och lösningsinriktad genom ditt positiva förhållningssätt. När tempot är högt har du förmågan att planera och prioritera din tid effektivt utifrån verksamhetens och elevernas bästa. Du levererar vad du lovar och du strävar efter att nå resultat. Är du en ledare som tror på kraften i gemenskap och samarbete, samt som ser värdet i att arbeta tillsammans med medarbetarna för att förändra och förbättra verksamheten? Delar du våra tankar om skola och vill arbeta i en organisation med snabba beslutsvägar, där du får vara med och göra skillnad på riktigt? Sök då till oss! Det är viktigt att du delar samma tankar om skola som vi: https://www.amerikanskagymnasiet.se/om-skolan/tankar-om-skola/ Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.  _____________________________________________________________________________________________ Ansökan Sista ansökningsdag 15 juni 2026. Vi tar emot ansökningar löpande och tillsättning av tjänsten kan ske innan ansökningstiden har gått ut. Kontaktuppgifter Linn Lenestrand, Rektor [email protected] Elin Fagerberg, HR-ansvarig [email protected] Vi har redan tagit ställning till behovet av rekryteringsstöd i denna process och undanber oss därför kontakt från annonsförsäljare, samt rekryterings- och bemanningsföretag.

Biträdande rektor till Fredsborgskolan Vill du vara en del av en skola där trygghet, tillitsbaserat ledarskap och goda ämneskunskaper utgör grunden för elevernas utveckling? Fredsborgskolan i Österåkers kommun söker nu en kompetent, engagerad och driven biträdande rektor. Fredsborgskolan är en fristående grundskola inom den Cedergrenska koncernen, som bedriver utbildning av högsta kvalitet – från förskola till vuxenutbildning. Idag har skolan cirka 920 elever från förskoleklass till årskurs 9, fördelade på två enheter: F–6 och 7–9. Som biträdande rektor hos oss blir du en viktig del av skolans fortsatta utvecklingsresa mot ännu högre kvalitet och goda resultat. Du får arbeta i en organisation där både elever och personal ges de bästa förutsättningarna att lyckas. Vi söker dig som Har pedagogisk utbildning och dokumenterad erfarenhet av ledningsuppdrag Är trygg i ditt ledarskap och arbetar med ett coachande förhållningssätt Har mycket god kommunikativ förmåga och förmåga att inspirera Är lösningsfokuserad och har god samarbetsförmåga Brinner för skolutveckling och vill skapa en positiv, inkluderande lärandemiljö Har god organisatorisk förmåga, arbetar strukturerat och sätter tydliga ramar och förväntningar Meriterande Genomförd rektorsutbildning Erfarenhet av schemaarbete i Skola24 Erfarenhet av utvecklingsarbete inom skola–fritids Arbetsuppgifter Som biträdande rektor kommer du att: Ingå i skolans styrledningsgrupp tillsammans med rektor och övriga biträdande rektorer Leda och utveckla skolans pedagogiska verksamhet Samverka med personal, elever, vårdnadshavare och andra yrkesgrupper Säkerställa att skolans visioner och mål följs upp och utvecklas systematiskt Bidra aktivt till skolans utvecklingsarbete och kvalitetssäkring Skapa och upprätthålla ett gott arbetsklimat för både elever och personal Leda arbetet för elevernas måluppfyllelse, trygghet och trivsel Ha personalansvar med fokus på arbetsmiljö, välbefinnande och prestation Vara delaktig i budgetarbete, tjänstefördelning och schemaläggning Vi erbjuder En spännande och utvecklande tjänst i en dynamisk och växande skola Goda möjligheter att påverka och bidra till skolans fortsatta utveckling Ett kompetent, engagerat och prestigelöst kollegialt team En arbetsplats där vi arbetar mot ett gemensamt mål: att ge eleverna den bästa möjliga utbildningen Ansökan Vill du vara en del av Fredsborgskolans fortsatta utvecklingsresa? Varmt välkommen med din ansökan bestående av personligt brev och CV. Intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum. Sista ansökningsdag: 2026-04-06 Anställningsform: Tillsvidareanställning, heltid Provanställning: 6 månader Vid eventuell anställning kommer du att ombes uppvisa utdrag ur belastningsregistret. Frågor om tjänsten? Kontakta rektor: [email protected] Vi ser fram emot din ansökan! Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Om Amerikanska Gymnasiet Amerikanska Gymnasiet grundades utifrån en stark pedagogisk idé. Vår ledstjärna är att ”vi arbetar för att våra elever och medarbetare skall nå sin fulla potential”. Vi arbetar därför med både kunskapsutveckling och personlig utveckling. Vår kultur kännetecknas av tydliga spelregler med omtanke. Vi kallar det ”Ramar och Kramar”. Skolverksamheten organiseras så att eleverna förbereds för en internationell arbetsmarknad i en snabbt föränderlig värld, i vår logotype kan man därför läsa “Get ready for the world”. Allt som sker på skolan utgår från våra fyra grundvärderingar: Courage, Kindness, Knowledge & Curiosity och Grit. I klassrum och i korridor så kännetecknas möten mellan elever och personal av beteenden som härleds från dessa. Vi arbetar elevnära och sätter alltid elevernas bästa i första rummet. Om Amerikanska Gymnasiet, Göteborg På Lindholmen, granne med Karlatornet, ligger vår nybyggda skola där vi flyttade in hösten 2024. På skolan går cirka 590 elever som studerar på Natur-, Teknik-, Ekonomi- eller det Samhällsvetenskapliga programmet. Undervisningen bedrivs på både svenska och engelska av ett kompetent och drivet lärarlag med en stark gemenskap. Om tjänsten Rollen som biträdande rektor vid Amerikanska Gymnasiet Göteborg är ett kvalificerat ledaruppdrag med starkt fokus på skolans fortsatta utveckling. Tillsammans med rektor och ytterligare en biträdande rektor utgör du skolans operativa ledning och har en central roll i att driva verksamheten framåt – alltid med ledstjärnan att varje elev och medarbetare ska nå sin fulla potential. Uppdraget innebär ett nära och närvarande pedagogiskt ledarskap där du kombinerar strategiskt utvecklingsarbete med ansvar för den dagliga verksamheten. Du är med och sätter riktning, skapar struktur och säkerställer kvalitet i såväl undervisning som organisation. I rollen ingår att: Leda och utveckla det systematiska kvalitetsarbetet Följa upp resultat, analysera måluppfyllelse och initiera förbättringsinsatser Skapa förutsättningar för hög undervisningskvalitet genom ett aktivt pedagogiskt ledarskap Säkerställa trygghet, studiero och tydliga strukturer i enlighet med vår devis ”Ramar & Kramar” Arbeta elevnära i frågor som rör studiegång, stödinsatser och individuella ärenden Bidra till en hållbar organisation genom effektiv planering och administrativa processer Personalansvar ingår i tjänsten, vilket innebär ansvar för medarbetarsamtal, lönesamtal, kompetensutveckling och att skapa engagemang och delaktighet i arbetslagen. Som del av ledningsgruppen är du med och fattar strategiska beslut kring skolans långsiktiga utveckling. Du förväntas bidra med analys, initiativkraft och helhetsperspektiv i frågor som rör organisation, kultur och pedagogisk utveckling. Vi erbjuder en roll där du får ta ett aktivt och drivande ansvar i skolans fortsatta utveckling, med korta beslutsvägar och möjlighet att påverka på riktigt – i en växande skola med stark gemenskap och höga ambitioner. Tjänsten är en tillsvidareanställning på 100 %, med inledande provanställning på 6 månader. Startdatum augusti 2026, alternativt enligt överenskommelse. Din profil Du som söker har en lärarlegitimation och erfarenhet av undervisning, företrädesvis på gymnasienivå. Det krävs också att du har tidigare erfarenhet av arbete i en ledande befattning, med personalansvar, inom skolverksamhet. Det är starkt meriterande om du har erfarenhet av arbete med systematiskt kvalitetsarbete. Vi söker dig som leder i linje utifrån vår devis “Ramar & Kramar”, som innebär ett tydligt ledarskap och tydliga spelregler i kombination med en stark omsorg om varje individ. Med hjälp av din energi, lyhördhet och uthållighet har du lätt för att engagera och skapa delaktighet mot gemensamt satta mål. Teamwork och transparens är ledord. Du är en trygg och stabil ledare med hög social kompetens som drivs av möjligheten att påverka, du är handlingskraftig och lösningsinriktad genom ditt positiva förhållningssätt. När tempot är högt har du förmågan att planera och prioritera din tid effektivt utifrån verksamhetens och elevernas bästa. Du levererar vad du lovar och du strävar efter att nå resultat. Är du en ledare som tror på kraften i gemenskap och samarbete, samt som ser värdet i att arbeta tillsammans med medarbetarna för att förändra och förbättra verksamheten? Delar du våra tankar om skola och vill arbeta i en organisation med snabba beslutsvägar, där du får vara med och göra skillnad på riktigt? Sök då till oss! Det är viktigt att du delar samma tankar om skola som vi: https://www.amerikanskagymnasiet.se/om-skolan/tankar-om-skola/ Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.  _____________________________________________________________________________________________ Ansökan Sista ansökningsdag 15 april 2026. Vi tar emot ansökningar löpande och tillsättning av tjänsten kan ske innan ansökningstiden har gått ut. Kontaktuppgifter Rebecca Ryberg, Rektor [email protected] Elin Fagerberg, HR-ansvarig [email protected] Vi har redan tagit ställning till behovet av rekryteringsstöd i denna process och undanber oss därför kontakt från annonsförsäljare, samt rekryterings- och bemanningsföretag.