Brinner du för fritidshemmets uppdrag och vill vara med och forma verksamhetens framtid? Som lärare i fritidshem på Slestadsskolan blir du en viktig del av fritidshemmets utvecklingsarbete och får bidra till en trygg skoldag för eleverna. Välkommen till oss! Dina arbetsuppgifter Utgångspunkten för dig som lärare i fritidshem är att arbeta med planering, undervisning, utvärdering och värdegrundsarbete utifrån läroplanen. Arbetet sker både självständigt och i samarbete med kollegor. Som lärare i fritidshem ser du elevens hela skoldag som viktig och du samarbetar därför både med vårdnadshavare och kollegor kring eleven. Som en del i detta samarbetar även fritidshemmets och skolans verksamhet för att nå en högre måluppfyllelse och skapa bästa förutsättningar för varje elev. Du utgår från den elevgrupp du möter och förväntas skapa en varierande och utmanande undervisning. Att använda digitala verktyg är en naturlig del i din undervisning.   Du främjar ett kollegialt lärande genom diskussion och reflektion vid såväl planerade som spontana tillfällen. För att gynna elevernas lärande, samt din egen och verksamhetens utveckling, tar du tillvara på olika professioners erfarenheter och kunskaper. I denna tjänst får du möjligheten att vara med och aktivt driva och forma fritidshemmets utveckling framåt, där du ingår i skolans utvecklingsgrupp som bedriver arbetet med att reflektera, planera och utveckla den pedagogiska kvaliteten. I din roll som lärare i fritidshem tillhör du arbetslaget på fritidshemmet, där delar av din skoldag innebär samarbete med skolan. Under dagtid innefattar rollen ofta resursuppdrag på både individ- och gruppnivå, för att stödja eleverna och deras lärande. Din arbetsplats Välkommen till oss på Slestadsskolan! Vi är en F-6 skola med cirka 310 elever och 50 medarbetare som är belägen i stadsdelen Lambohov i Linköping. Det finns även en kommungemensam resursskola med inriktning autism åk 1-6 med ett eget fritidshem. Skolan ligger i anslutning till fina omgivningar med stor skolgård samt tillgång till Lambohovs stadsdelslekplats. Vi arbetar aktivt med elevernas trygghet och trivsel i skolan och på fritidshemmet. Tydligt ledarskap, samarbete och en positiv elevsyn är ledord för oss.  På skolan finns fyra fritidshemsavdelningar för årskurs F-3. Arbetsgruppen på varje avdelning består av 4 medarbetare.  Hos oss på Slestadsskolan möts du av en arbetsplats med starkt kollegialt samarbete där vi stöttar varandra och arbetar med en tydlig röd tråd som knyter samman fritidshemmet och skolan, för elevens bästa. Som medarbetare har du möjlighet att arbeta över flera delar av verksamheten. Du som söker I första hand söker vi dig som har lärarlegitimation med behörighet i fritidshem. I andra hand söker vi dig med examensbevis eller slutförd utbildning till lärare i fritidshem. Alternativt är du i slutet av din utbildning till lärare i fritidshem. Det är meriterande om du har behörighet att undervisa i idrott eller bild. Det är ett krav att du har erfarenhet som lärare i läroplansstyrt fritidshem, via praktik eller som anställd. Det är meriterande om du har jobbat som lärare i fritidshem under minst ett läsår. I din roll som lärare i fritidshem behöver du: Ha goda kunskaper om skolans uppdrag och vara väl bekant med läroplanen (Lgr22) och övriga styrdokument. Ha en god kommunikativ förmåga i tal och skrift på svenska, för att kunna stödja elever i deras språk- och kommunikationsutveckling, samt ansvara för att varje elev kan använda det svenska språket på ett rikt och nyanserat sätt. Vara en god förebild. Ha förmågan att anpassa din undervisning och göra eleverna delaktiga i utformningen av undervisningen. Arbeta på ett kvalitetsmedvetet sätt för att skapa goda förutsättningar för elevens utveckling och lärande samt dokumentera det. Samarbeta väl med kollegor, vårdnadshavare och andra kontakter som förekommer i din yrkesroll. Övrig information I denna ansökan bifogar du inget personligt brev. Du ansöker med e-legitimation. Saknar du e-legitimation? Kontakta ansvarig HR-konsult eller chef, så hjälper vi dig. Tillträde: 2027-01-07 eller efter överenskommelse     Anställningsform: Tillsvidareanställning   För att tjänsten ska gälla tillsvidare måste lärarlegitimation uppvisas, fram till dess gäller visstidsanställning. Sysselsättningsgrad: 100% Antal lediga befattningar: 1 Ref. nr: 18037 Besök gärna https://www.linkoping.se/arbete-och-lediga-jobb/jobba-hos-oss för att ta del av medarbetarberättelser, förmåner, kollektivavtal och lönestatistik. Du som har en utfärdad lärarlegitimation samt behörighetsförteckning, vänligen bifoga dessa som filer tillsammans med dina ansökningshandlingar när du söker tjänsten. Är du utbildad lärare men ännu inte har ansökt om lärarlegitimation, vänligen bifoga utbildningsintyg eller examensbevis. Är du under utbildning till lärare, bifoga nationellt resultatintyg på hittills avslutade kurser vid högskola eller universitet.   Tillsammans formar vi framtidsstaden Linköping är en av Europas mest innovativa städer och möjligheternas kommun. Med energi, mod och hjärta gör vi vår stad ännu bättre. Vi drivs av nyfikenheten och viljan att hitta nya lösningar. Och av att förgylla vardagen och förbättra livskvaliteten för våra invånare.

Är du en trygg och strukturerad person som i ditt arbete har ett tydligt elevfokus? Tveka då inte att söka tjänsten hos oss!  Om tjänsten    Vi söker nu en legitimerad lärare i fritidshem att verka inom fritids och skola till Rosenbergsskolan. Som lärare i fritidshem arbetar du tillsammans med arbetslag och ledning för att utveckla fritidsverksamheten mot gemensamma mål. Undervisningen i fritidshemmet ska stimulera elevernas utveckling och lärande samt erbjuda eleverna en meningsfull fritid.  Rosenbergsskolan är en F–6-skola med cirka 410 antal elever och engagerade medarbetare. Här arbetar vi utifrån övertygelsen att alla barn är allas barn, och att goda relationer och ett inkluderande förhållningssätt är grunden för en trygg och utvecklande skola.   Vi bygger framtidens skola genom tydligt ledarskap och kollegialt lärande. Hos oss är vår professionella utveckling en prioritet. Vi är i processen att skapa en utvecklingsorganisation där strukturer för kollegialt lärande är grunden. Genom ett tydligt ledarskap med fokus på utbildning skapar vi tillsammans en miljö präglad av framtidstro och god hälsa. Här arbetar vi systematiskt med att analysera vår undervisning för att säkerställa ett lustfyllt och meningsfullt lärande för varje elev.  Vi är stolta över vår arbetskultur som vilar på en ansvarstagande organisation och ett stort engagemang där vi delar glädje, utmaningar och gemensamma mål. Här möts du av prestigelösa arbetslag som samarbetar nära och stöttar varandra i alla lägen. Vi vet att trygghet och goda relationer är fundamentet för både elevernas och personalens framgång. Du blir en del av ett sammansvetsat team där vi lyfter varandra för att verkligen kunna vara en skola för alla.  Kvalifikationer    Vi söker dig som har föreskriven utbildning till tjänsten samt erfarenhet av liknande arbete.  Du skall kunna växla mellan att arbeta självständigt och i arbetslag, samt ha en god förmåga att skapa goda relationer till elever, vårdnadshavare och kollegor. Du skall även kunna se möjligheter och ha en positiv grundsyn.  För oss är det viktigt med ett tydligt elevfokus och att det finns en vilja att utveckla verksamheten tillsammans med andra och att samverka mellan fritids och skola. Våra fokusområden är trygghet, lek-ro och rörelse. Vi ser därför gärna att intresse finns inom detta område.    Stor vikt kommer läggas vid personlig lämplighet.   Vi erbjuder    Ett meningsfullt och utvecklande arbete där du får ta ansvar. Du får även en genomtänkt introduktion för att du ska känna dig trygg i din roll.     Som arbetsgivare värdesätter vi på Tidaholms kommun en hälsofrämjande arbetsmiljö, bra arbetsvillkor och ett engagerat ledarskap som stöttar din utveckling. Vi som arbetar här drivs av att skapa en positiv skillnad för våra invånare och vara stolta ambassadörer för vår kommun. Välkommen att bli en del av vår gemenskap och bidra till en hållbar och framåtblickande kommun.    Ansökan och anställning  Tjänsten är placerad vid Rosenbergs skola. Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse.    Urval och intervjuer kan komma att ske fortlöpande under ansökningstiden, ansök därför redan i dag dock senast 2026-11-15.  För tjänsten krävs att den som erbjuds anställning uppvisar registerutdrag för arbete inom skolväsendet. Vi rekommenderar därför att du beställer utdraget från Polismyndigheten i god tid. Registerutdraget får inte vara äldre än sex månader.    Kontaktuppgifter till fackliga representanter hittar ni här: https://www.tidaholm.se/jobbahososs/ledigajobbhososs.5356.html  Vi tar endast emot ansökan via vår hemsida: https://www.tidaholm.se/jobbahososs/ledigajobbhososs.5356.html Om du av något skäl inte kan ansöka digitalt (på grund av exempelvis skyddade personuppgifter), vänligen ta kontakt med annonsens kontaktperson för alternativ sökväg. I princip alla dokument som skickas in till kommunen blir allmän handling. Livet i Skaraborg är en webbplats som visar möjligheterna som finns i Skaraborg. På https://www.livetiskaraborg.se kan du läsa mer om fritidsaktiviteter, boende och mycket annat. Välkommen med din ansökan! Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. I samband med rekrytering har du som arbetssökande rätt att få information om ingångslön, ingångslöneintervall och relevanta bestämmelser som gäller för den aktuella tjänsten, läs mer om rekryteringsprocessen samt lönetransparens på vår hemsida: https://www.tidaholm.se/jobbahososs/rekryteringsprocessen.5358.html

Beskrivning Önneredsskolan är en F-9-skola i västra Göteborg som ligger i ett naturskönt område med nära tillgång till skog och hav. Vår närhet till naturen ger oss möjlighet att erbjuda elever olika miljöer för ett ökat lärande.   På Önneredsskolan arbetar vi gemensamt för att ge varje elev de bästa förutsättningarna att utvecklas och nå sin fulla potential utifrån sina individuella förmågor och behov. Vi ser samarbete, erfarenhetsutbyte och kollegialt lärande som centrala delar i vårt kvalitetsarbete och som viktiga faktorer för att utveckla fritidshemmets verksamhet.  Våra fritidshemsavdelningar från F–6 samarbetar nära varandra och bedriver ett gemensamt utvecklingsarbete med fokus på att skapa en trygg, stimulerande och lärorik miljö för eleverna. Tillsammans arbetar vi för att stärka verksamhetens kvalitet och erbjuda en meningsfull fritid som bidrar till elevernas utveckling och lärande. Arbetsuppgifter Till F-3 söker vi nu en lärare i fritidshem. Här får du möjlighet att arbeta tillsammans med legitimerade kollegor!  I arbetet som lärare i fritidshem är du med och utvecklar fritidsverksamheten för våra elever på fritidshemmet. Du samverkar med lärarna i klassen under skoldagen och du är en viktig länk mellan skola och fritidshem. I samarbete med dina kollegor planerar, genomför, utvärderar och utvecklar du det pedagogiska arbetet i elevgruppen på fritidshemmet utifrån gällande styrdokument och planerade aktiviteter. Ditt arbete tillsammans med arbetslaget ger eleverna möjlighet till utveckling och lärande. Du främjar delaktighet och inflytande och erbjuder en meningsfull fritid för våra elever. För att du som är nyexaminerad skall få bästa tänkbara start i yrket kommer du att ingå i grundskoleförvaltningens Lärarakademis introduktion för nyexaminerade lärare. Introduktionen ger dig som nyexaminerad ett nätverk med andra nyexaminerade och riktade aktiviteter under ditt första år som lärare. Kvalifikationer Formella kompetenser:  Vi söker dig som är utbildad lärare i fritidshem. Du har även erfarenhet av att arbeta i skolverksamhet (årskurserna F-3) och vi ser gärna att du har intresse för rörelse och utomhusaktiviteter.  Personliga kompetenser:  Vi söker dig som värdesätter betydelsen av att bygga starka och förtroendefulla relationer med elever, vårdnadshavare och kollegor. Du har ett inkluderande förhållningssätt där du ser alla elever som ett gemensamt ansvar och utgår från en positiv elevsyn med övertygelsen att varje elev vill lyckas och gör sitt bästa utifrån sina förutsättningar.  Du är flexibel och kan anpassa både ditt arbetssätt och dina prioriteringar när förutsättningar förändras eller ny information tillkommer. Samtidigt bidrar du med ett lugnt och lösningsfokuserat förhållningssätt i vardagen.  Som person är du nyfiken, kreativ och utvecklingsorienterad. Du tar initiativ, omsätter idéer i handling och ser möjligheter där andra ser hinder. Genom att uppmuntra dialog, delaktighet och samarbete skapar du engagemang och bidrar aktivt till både elevernas utveckling och verksamhetens fortsatta kvalitetsarbete.  Du har god samarbetsförmåga och ser det gemensamma uppdraget som en självklar del av din profession  Är detta du? Varmt välkommen med din ansökan!  I denna rekrytering kommer vi inte att efterfråga ett personligt brev som ansökningshandling. Istället kommer du som söker att svara på ett antal frågor där vi ber dig beskriva din kompetens inom efterfrågat område. Övrigt Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik: Lön, ersättningar och förmåner - Göteborgs Stad Som anställd i vår förvaltning erbjuds du bland annat friskvårdsbidrag, cykelförmån och medarbetarstöd. Enligt Skollagen ska utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas av personer innan de anställs inom förskoleverksamhet, skola och skolbarnomsorg. Detta beställer du på Polisens hemsida. Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR. Om oss Vi skapar framtiden i Göteborg – en lektion i taget Varje vardag möts tusentals barn och unga i våra skolor – med dem formar vi framtidens Göteborg. I grundskoleförvaltningen är vi 10 000 engagerade medarbetare som jobbar tillsammans för att alla elever ska få lyckas och växa, oavsett bakgrund eller förutsättningar. Du har en viktig roll i att skapa en likvärdig skola med hög kvalitet, där du både får utvecklas och utveckla verksamheten. Du bygger kunskap, gemenskap och framtidstro tillsammans med dina kollegor. Hos oss får du vara med och göra skillnad – på riktigt. Göteborgs grundskoleförvaltning ansvarar för stadens närmare 140 kommunala skolor, från förskoleklass till årskurs 9, anpassad grundskola, fritidshem och kulturskola. Välkommen att arbeta nära skogen, staden eller havet. Vi är Göteborg.

Välkommen till Orsa kommun, en liten pärla i Siljansbygdens norra del. Här finns vildmark runt knuten och kulturen i centrum. I Orsa gör vi saker tillsammans på ett enkelt sätt med nära samverkan och korta beslutsvägar. I Orsa skapar vi med människor, här finns livskvalitet och vi gör saker möjliga. I Orsa finns gemenskap, mod och skaparkraft.   Sektor skola har uppdrag att vara service-, samordnings- och ledningsstöd inom förskola, fritidshem, grundskola, anpassad grundskola och elevvårdsteam. Våra grundskolor präglas av trygghet och trivsel. Eleverna ska stimuleras till kreativitet, möjlighet till rörelse, fantasi, nyfikenhet samt lust att lära och begåvning uppmuntras och utmanas. Arbetssätt och arbetsformer ska anpassas och utvecklas efter individens och gruppens förutsättningar och behov så att självkänsla och medkänsla kan utvecklas och stärkas. Vår verksamhetsidé är att skapa ett gott lärande i en trygg miljö där alla ska lyckas! Kyrkbyns skola i centrala delarna av Orsa söker en engagerad och varm fritidshemslärare. Hos oss får du möjlighet att vara en viktig vuxen i barns vardag där trygghet, lek och lärande står i centrum. Du blir en del av ett positivt och stödjande team som tillsammans skapar en stimulerande miljö där varje barn får växa och utvecklas i sin egen takt och efter sina behov. Vi har gemensam planeringstid på tisdagar och träff med alla fritidshem i kommunen cirka en gång/ månad. Där försöker vi sprida goda exempel ur vår verksamhet och förkovra oss med något gemensamt som vi valt. På förmiddagarna arbetar fritidspersonalen med andra uppgifter i barngrupp lite olika beroende på intresse och kompetens hos individen. Arbetsuppgifter Som lärare på fritidshemmet planerar och genomför du meningsfulla aktiviteter som stödjer både lek och lärande. Du skapar trygga och stimulerande miljöer där barnens nyfikenhet och kreativitet uppmuntras. Att samarbeta med kollegor och kommunicera med vårdnadshavare är en naturlig del av ditt arbete för att säkerställa barnens bästa och utveckling. Du deltar även i verksamhetens utvecklingsarbete. Kvalifikationer Vi söker dig som är legitimerad lärare mot fritidshem, fritidspedagog eller har motsvarande utbildning och erfarenhet. Du är lyhörd, initiativrik och har god förmåga att skapa relationer med barn i olika åldrar. Du trivs med att arbeta både självständigt och i team, och ser värdet av ett positivt samarbete med både barn, föräldrar och kollegor.     Registerutdrag måste uppvisas innan anställning. Välkommen med din ansökan!   Vi undanber oss vänligt men bestämt alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

1 plats(er). Nu söker vi en lärare i fritidshem till Helgedalskolan som är en F-6 skola. Fritidshemmet bedriver rastaktiviteter varje dag. Vi jobbar aktivt med vårt värdegrundsarbete genom hela elevens dag. Utifrån vår vision jobbar vi i personalen tillsammans för att våra elever ska nå så långt som möjligt. Det är hög lärarbehörighet både i skola och på fritidshemmet.  Här går ungefär 240 elever, flertalet har annat modersmål.  Vi ser fram emot din ansökan! Din roll hos oss Du har ansvar för att planerar, genomför och leder undervisningen i fritidshemmet utifrån läroplanens mål och arbetar också som resurs/elevassistent i skolan. I rollen skapar du en trygg, inkluderande och stimulerande lärmiljö där eleverna ges förutsättningar att utveckla sociala förmågor, samarbetsförmåga och självständighet. Genom varierade aktiviteter främjar du elevernas kreativitet, rörelseglädje, lek och lust att lära samt bidrar till deras språkliga, sociala och demokratiska utveckling. Du arbetar aktivt med trygghet, värdegrundsfrågor och konflikthantering och samverkar nära lärare, elevhälsa och övrig skolpersonal för att skapa en helhet kring elevernas lärande och utveckling. I uppdraget ingår även att ha en god dialog med vårdnadshavare samt att medverka i skolans gemensamma aktiviteter, rastverksamhet och övergångar mellan skoltid och fritidstid. Vidare deltar du i utvecklingsarbete och systematiskt kvalitetsarbete samt dokumenterar, följer upp och utvärderar verksamheten utifrån uppsatta mål för att säkerställa en kvalitativ och utvecklande verksamhet för alla elever. Dina relationer till eleverna karakteriseras av ömsesidig respekt, samarbete, förtroendefullt förhållningssätt samt positiva förväntningar. Du vågar ställa krav på eleverna och är tydlig kring de förväntningar som ställs. Dokumentation av verksamheten i fritidshemmet ingår också. Vidare är du aktiv i det kollegiala lärandet och på ett systematiskt sätt reflekterar du över arbetet enskilt och tillsammans med andra, kopplat till målen i verksamheten och influenser från omvärlden. Vem söker vi? Du som söker har lärarlegitimation med behörighet att bedriva undervisning i fritidshem i grundskolan. Har du tidigare arbetat som lärare i fritidshem är det en fördel liksom om du har erfarenhet av arbete inom pedagogisk verksamhet. Vi ser gärna att du har god förmåga att undervisa barn i behov av särskilt stöd liksom förmåga att hantera konflikter som uppstår.  Vi vill att du är väl förtrogen med och lever upp till de yrkesetiska principerna för lärare samt har förmåga att verka för demokratiska värderingar och utgår från att alla barn/elever är lika värda. Vidare hanterar du ledarskapet i fritidshemmet/klassrummet samt arbetar med målstyrning, planering och dokumentation. Du har förmåga att entusiasmera, skapa intresse och möta barn på den nivå de befinner sig . Förmåga att välja pedagogiska verktyg utifrån individens behov krävs i arbetet. Du ska kunna integrera digital teknik i den dagliga verksamheten och som redskap i det egna arbetet. Din goda kommunikationsförmåga, lyhördhet och samarbetsförmåga krävs för att skapa förtroendefulla relationer med kontakter inom som utanför skolan. För att vi ska kunna ta ställning till din ansökan ska du bifoga examensbevis samt lärarlegitimation. Vid erbjudande om anställning krävs att du uppvisar registerutdrag enligt gällande lagstiftning. Det här är vi Barn- och utbildningsförvaltningen bedriver pedagogisk verksamhet som sträcker sig från förskola till vuxenutbildning. I en trygg, kreativ och demokratisk miljö som värnar alla människors lika värde arbetar vi för lärande, kunskap och omsorg. Vi söker dig som vill vara med och forma framtiden! Vi erbjuder Vi är drygt 7000 medarbetare i Kristianstads kommun som gör skillnad i människors vardag, varje dag. Hos oss hittar du medarbetare som brinner för välfärden och vill utveckla idéer till verklighet. Kristianstads kommun erbjuder flera olika karriärvägar så att du kan utvecklas genom hela arbetslivet. Läs mer om våra förmåner och oss som arbetsgivare här. (https://www.kristianstad.se/jobbochforetagande/jobbochpraktik/kommunensomarbetsgivare.670.html) Bra att veta Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via ansökningsknapp. Istället skickar du din ansökan med posten eller lämnar ansökan på Rådhus Skåne. Märk kuvertet med titel och referensnummer. Har du frågor kan du kontakta medborgarcenter 044-13 50 00. Har du frågor kring hur du gör din ansökan, kontakta systemets support på telefon 0771-69 36 93. Välj 1 - Visma Recruit och 2 - arbetssökande. Lön Kristianstads kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Tillträde Tjänsten är ett vikariat under perioden 2027-01-07 - 2027-08- 13 med möjlighet till förlängning.  Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre.

Östra Göinge kommun med drygt 13 800 invånare är centralt belägen i södra Sverige. Här möter det öppna jordbrukslandskapet den gröna skogsbygden. I Östra Göinge finns det goda livet med tryggt boende, bra skolor, storslagen natur, brett kulturutbud, livskraftigt föreningsliv och goda kommunikationer. Östra Göinge är en av landets modigaste och mest innovativa kommuner. Här har motgång vänts till framgång och här växer stolta göingar! Vår skolsatsning Skolresan 2030, för en högre måluppfyllelse, har stort fokus även på våra fritidshem! Vita skolan – Den lilla skolan mitt i byn! Vita skolan i Knislinge har elever som läser inom den anpassade grundskolan (ca 20 elever från årskurs 1 till 9). På eftermiddagarna har vi ett blandat/sammansatt fritidshem för elever som går i anpassad grundskola samt elever i årskurs 4–6 i grundskolan. Vi som arbetar på skolan och fritidshemmet brinner för att göra skillnad för våra elever och är vana vid att möta barn med olika behov i en trygg och tillgänglig lärmiljö. Rörelse, utomhusaktiviteter och skapande är viktiga delar av vår verksamhet. Vi deltar bland annat i Rörelsesatsningen i samverkan med RF-SISU Skåne och ALLAS Skol-IF. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi söker nu dig en engagerad och driftig legitimerad lärare som har en stark vilja att utveckla dig själv och andra!  Du kommer att arbeta med flera kollegor och ditt fokus kommer att vara att planera för vår fritidsverksamhet. Tjänsten innebär ett varierat och givande uppdrag där du delar din dag mellan skola och fritidshem:  Under skoltid (dagtid): Du har viss undervisning men fungerar framför allt som en viktig pedagogiskt stöd i elevgrupp inom den anpassade grundskolan. Du samverkar med lärare och elevassistenter. Du stöttar elever i behov av särskilt stöd utifrån deras individuella förutsättningar.  På eftermiddagarna (fritidshemmet): Du ansvarar för att planera, genomföra och utvärdera undervisningen på fritidshemmet utifrån läroplanens mål för en sammansatt och blandad elevgrupp.  Samverkan och utveckling: Du deltar i skolans systematiska kvalitetsarbete, arrangerar rastaktiviteter tillsammans med kollegor och driver utvecklingsarbetet framåt tillsammans med arbetslaget. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är legitimerad lärare i fritidshem.  • Inriktning: I första hand söker vi dig med inriktning mot idrott och hälsa eller bild/estetiska lärprocesser (även hemkunskap/estetik beaktas).  • Pedagogisk kompetens: Du har god didaktisk förmåga och kunskap kring inkluderande pedagogik, anpassningar och differentierad undervisning för elever i behov av särskilt stöd. Erfarenhet av arbete i anpassad grundskola är meriterande.  • Kommunikation och verktyg: Du uttrycker dig mycket väl på svenska i tal och skrift. Det är meriterande om du har kunskaper inom TAKK (Tecken som Alternativ och Kompletterande Kommunikation) samt bildstöd och digitala lärverktyg. • Formella krav: B-körkort krävs. Utdrag ur belastnings- och misstankeregistret ska visas upp före anställning.  Personliga egenskaper Vi lägger stor vikt vid din personliga lämplighet. Du har ett tryggt, tydligt och lågaffektivt ledarskap. Du är tålmodig, lyhörd och har en hög social kompetens med ett professionellt bemötande mot elever, vårdnadshavare och kollegor. Du trivs i samarbete och ser möjligheter i varje elevs utveckling.  Utdrag ur belastningsregistret är ett lagstadgat krav och kommer behöva visas upp innan erbjudande om anställning är aktuell. Välkommen till en modig och innovativ kommun som vill och kan mycket! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde sker 27-01-07 eller enligt överenskommelse. Varmt välkommen till Östra Göinge kommun- Skånes gröna hjärta! Vi tillämpar löpande urval, så låt inte vänta med din ansökan! Läs mer om hur vi hanterar dina personuppgifter här: www.ostragoinge.se/gdpr Aktuell lönestatistik hittar du här: www.ostragoinge.se/jobb-och-foretagande/jobba-med-oss/lonestatistik I Östra Göinge kommun strävar vi efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Östra Göinge kommun tillämpar rökfri arbetstid. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligen men bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Ulricehamns kommun är i en spännande tillväxtfas - vi växer men bevarar det småskaliga. Som största arbetsgivare med över 2 200 medarbetare i 100 olika yrkesroller, erbjuder vi ett meningsfullt arbetsliv där utveckling, gemenskap och samhällsnytta möts. Med Vision 2040 - "Tillsammans mot framtiden" - formar vi en innovativ och hållbar vardag, tillsammans. Hos oss gör du verklig skillnad varje dag, i en kultur som präglas av mod, engagemang och möjligheter att växa, både i yrket och som person. Sektor lärande arbetar för ett sammanhållet och inkluderande lärande för alla – från de yngsta till vuxna. Tillsammans skapar vi en kultur där delaktighet, trygghet och höga förväntningar står i centrum. Genom samverkan, språk och närvaro lägger vi grunden för måluppfyllelse och ett livslångt lärande. Sedan läsårsstart 25/26 är Blidsbergs skolområde stadieindelat. Blidsbergs skola är en F-3 skola med cirka 90 elever, i anslutning till skolan finns även ett fritidshem. Vi är en skola och fritidshem som värdesätter varje individs unika potential och strävar efter att skapa en inkluderande och stöttande atmosfär. Vår verksamhet kännetecknas av en stark vilja att främja lärande och personlig utveckling hos våra elever, och vi ser fritidshemmet som en viktig del av denna process. Rastverksamheten utgör också en betydelsefull del av vår helhetssyn på elevernas välbefinnande, lärande och utveckling. Vi erbjuder: En stimulerande och inkluderande arbetsmiljö där ditt arbete uppskattas och bidrar till elevernas utveckling. Möjligheter till professionell utveckling genom fortbildningar, nätverksträffar och andra utvecklingsmöjligheter. Tid avsatt för planering och samarbete för att säkerställa högkvalitativ undervisning i skolans alla delar. En skolledning som förstår och värnar om fritidshemmets verksamhet. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Arbetsuppgifter som fritidspedagog/lärare i fritidshem: • Tillsammans med kollegor skapa en trygg och lustfylld miljö för eleverna i fritidshemmet och under rastverksamheten. • Planera och genomföra meningsfulla aktiviteter som främjar elevernas utveckling och trivsel under raster och på fritidstid. • Samarbeta med övrig personal för att säkerställa en sammanhållen och positiv skolmiljö. • Tillsammans med kollegor ansvara för fritidshemmets systematiska kvalitetsarbete • Undervisning i musik, bild eller idrott under skoldagen KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är legitimerad lärare med inriktning mot arbete i fritidshem. Du har även; • erfarenhet av relationsskapande arbete och förmåga att skapa trygga och inkluderande miljöer för elever. • god samarbetsförmåga samt en tydlig och professionell kommunikation med elever, kollegor och vårdnadshavare. • ett starkt engagemang, initiativförmåga och en vilja att bidra till kontinuerlig utveckling och förbättring. • förmåga att planera och använda din tid strategiskt för att skapa en meningsfull, inkluderande och lustfylld verksamhet i fritidshemmet. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2027-01-07 . Vi ser gärna att du bifogar examensbevis och legitimation i din ansökan. Krav på registerutdrag vid erbjudande av anställning enligt skollagen (2010:800, kap 2 §§ 31-33). Giltig svensk id-handling krävs för anställning, då kommunen behöver säkerställa din identitet inför utfärdandet av behörigheter kopplade till din roll. Anställning sker under förutsättning att erforderliga beslut fattas. Vi undanbeder oss kontakt med annonsörer och bemanningsföretag under rekryteringen. När du söker jobb hos oss tar vi endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem för hantering i enlighet med GDPR. Vänligen observera att enligt offentlighetsprincipen är ansökningshandlingar allmänna offentliga handlingar som lämnas ut på begäran. Om du som sökande omfattas av sekretess ombeds du ta kontakt med kontaktpersonen för annonsen.

I Mölndals stad är vi stolta över att ha Sveriges viktigaste jobb där vi tillsammans skapar bästa möjliga vardag för våra medborgare. Med kunskap, mod och kreativitet utvecklar vi våra verksamheter och bidrar till att Mölndal blir en ännu bättre plats att leva och jobba i. Välkommen att göra skillnad i människors vardag varje dag! Katrinebergsskolan är en F-6 skola i Åbyområdet i centrala Mölndal med tre fritidshemsavdelningar. Skolan ligger i ett område där skolan är en viktig och central punkt för många elever. Du har goda kommunikationer till skolan från både Göteborg och Kungsbacka. Skolan är nyligen renoverad med fina lokaler och hög utrustningsnivå. På Katrinebergsskolan arbetar vi med den evidensbaserad skolmodellen PALS. Här har du mycket goda möjligheter att påverka elevernas utbildning och samtidigt utvecklas själv. Både i din yrkesroll och som människa. Vi söker dig som brinner för fritidshemmet och vill bli en viktig del av vårt engagerade team! På vår skola sätter vi barnens bästa i centrum i allt vi gör, och vi tror på ett gemensamt ansvar för alla elever. För oss är det grundläggande att skapa goda relationer och arbeta aktivt för att alla ska känna sig trygga och sedda. Vi arbetar kontinuerligt med att öka undervisningskvaliteten, öka kunskapsresultaten och vi har höga förväntningar på både våra elever och vår personal. I Mölndals stads skolförvaltning arbetar vi varje dag för att skapa de bästa förutsättningarna för barn och elevers utveckling och livslånga lärande. Med cirka 2 000 engagerade medarbetare och 12 000 barn och elever i våra verksamheter är vi Mölndals största förvaltning - och ett nav för framtidens utbildning. Här blir du en del av en nyfiken, modig och lösningsfokuserad organisation där nytänkande uppmuntras och barnets bästa alltid går först. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi söker nu en legitimerad grundlärare mot fritidshem till vår verksamhet. Du tycker om att arbeta med elever och ser möjligheten i att få vara med och utveckla fritidsverksamheten tillsammans med oss. Du kommer att arbeta med elevers lärande och utveckling under hela dagen, och tillsammans med dina kollegor driva den pedagogiska utvecklingen framåt. Under fritidshemstiden leder du grupper av elever från årskurs 2 till årskurs 6 i olika aktiviteter, både ute och inne. Du kommer även ingå i en samverkan med årskurs 4 till årskurs 6 under skoldagen. Där är du ett stöd för klassen, grupper av elever eller enskilda elever i samarbete med andra lärare. Självklart samverkar du även med vårdnadshavare, elevhälsan, ditt arbetslag och övrig skolpersonal. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som får energi av att bidra till elevers lärande och som skapar de bästa förutsättningarna för att lärande ska kunna ske. Du har förmåga att förklara information och problem för olika mottagare och ur olika perspektiv. Du uppmuntrar aktivt till samarbete, dialog, delaktighet och engagemang. Du är en person som upprättar tydliga mål, planerar aktiviteter och projekt i god tid, samt använder tiden effektivt. Du arbetar systematiskt, organiserat och metodiskt och ser till att arbetet slutförs och följs upp. Du har en positiv inställning, förmedlar glädje och ser alla barns styrkor och möjligheter. För dig är det viktigt att låta eleverna vara delaktiga och ha inflytande över sitt lärande, och du har ett inkluderande arbetssätt. Du söker och tar fasta på möjligheter att tänka nytt i arbetsrelaterade sammanhang som kan omsättas i praktiken och leda till förbättringar. Du håller dig uppdaterad genom omvärldsbevakning och du reflekterar regelbundet över vad som behöver utvecklas i din verksamhet. Du har höga förväntningar och kan möta eleverna med både stöd och utmaningar utifrån deras behov. Dessutom har du god digital kompetens och är nyfiken på att prova nya metoder och verktyg. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet och erfarenhet. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: 2027-01-11 Semestertjänst. Vi ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Behöver du hjälp med att söka tjänsten? Kontakta kundservice på 0771-693 693. Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta ansvarig rekryterande chef för hantering av din ansökan. Kontaktuppgifter hittar du i annonsen. Enligt skollagen (2010:800) ska den som erbjuds denna anställning visa upp ett registerutdrag inför anställning. Kravet gäller personer som ska arbeta eller på annat sätt delta i verksamhet där barn och elever vistas. Registerutdraget får vid uppvisandet inte vara äldre än sex månader. Beställ gärna registerutdraget i samband med att du skickar in din ansökan, så att det finns tillgängligt om du erbjuds: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/ Bakgrundskontroller kan komma att genomföras innan anställning. Innan en eventuell anställning kommer vi att kontrollera medborgarskap. Är du inte medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du kunna uppvisa ett giltigt uppehåll-/arbetstillstånd eller kunna styrka att du är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. I vissa tjänster krävs digital identifiering (t.ex. BankID) för att utföra arbetsuppgifter. Identifieringen används endast för att bekräfta din identitet i systemen. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Robertsfors kommun är kustkommunen med öppenhet mellan människor, idéer och platser. Här bor och arbetar människor för att få ut ännu mer av livet. Robertsfors kommun står inför en historiskt expansiv period med sitt attraktiva läge mellan städerna Skellefteå och Umeå. Längs norrlandskusten satsas miljardbelopp i investeringar på både infrastruktur och i företagsetableringar, vilket innebär spännande utvecklingsmöjligheter för Robertsfors kommun.  Robertsfors har den mindre kommunens fördel, nämligen närheten mellan människor och till beslutsfattare. Kommunen är dessutom inom bekvämt pendlingsavstånd från de större grannkommunerna Umeå och Skellefteå och är en del av Umeåregionen. När Norrbotniabanan är färdigställd, med sitt resecentrum i centrala Robertsfors halveras pendlingstiden mellan Robertsfors och grannstäderna. Robertsfors kommun har drygt 750 månadsanställda.    Beskrivning av verksamheten Vill du vara med och skapa en meningsfull och utvecklande fritid för våra elever? Nu söker vi fyra lärare i fritidshem – två till Jenningsskolan i Robertsfors och två till Nybyskolan i Ånäset. Jenningsskolan är en F–3-skola med cirka 130 elever i förskoleklass, årskurs 1–3 och fritidshem. Skolan ligger centralt i Robertsfors med en stor skolgård och närhet till både skog och idrottsplats. Nybyskolan är en F–6-skola i Ånäset med cirka 100 elever i grundskola, anpassad grundskola och fritidshem. Här finns närhet till skog, idrottsplats, elljusspår och bibliotek. På Nybyskolan finns fritidshemmen Skogsbrynet och Granen. Skogsbrynet tillhör grundskolan och har även elever från anpassad grundskola integrerade i verksamheten, medan Granen tillhör anpassad grundskola. I våra fritidshem arbetar vi för att skapa trygga och stimulerande lärmiljöer där elevernas behov, intressen och utveckling står i centrum. Ditt uppdrag Som lärare i fritidshem planerar, genomför och följer du upp undervisningen utifrån läroplanen och elevernas olika behov och förutsättningar. Du bidrar till en trygg och meningsfull fritidshemsverksamhet som främjar elevernas lärande, utveckling och gemenskap. I uppdraget ingår att: planera och leda aktiviteter som stimulerar elevernas kreativitet, lärande och sociala utveckling anpassa undervisningen och aktiviteterna utifrån elevernas olika behov och förutsättningar stödja elevernas självständighet, delaktighet och ansvarstagande skapa en trygg och inkluderande lärmiljö samarbeta med kollegor och vårdnadshavare kring elevernas utveckling och lärande. Din kompetens och erfarenhet Krav Grundlärarexamen med inriktning mot arbete i fritidshem eller annan pedagogisk högskole- eller universitetsutbildning som arbetsgivaren bedömer relevant. Goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift. Meriterande Erfarenhet av arbete i fritidshem. Erfarenhet av arbete med elever i behov av särskilt stöd, exempelvis elever med neuropsykiatriska funktionsnedsättningar (NPF) eller intellektuell funktionsnedsättning (IF). Kunskap om tydliggörande pedagogik, bildstöd eller tecken som alternativ och kompletterande kommunikation (TAKK). Erfarenhet av språkutvecklande arbetssätt. Kunskaper i Prorenata och/eller Tempus. Är det här du? Som lärare i fritidshem hos oss är du flexibel och har lätt för att anpassa ditt arbetssätt utifrån elevernas behov och verksamhetens förutsättningar. Du är trygg och stabil i ditt bemötande och behåller lugnet även när oväntade situationer uppstår. Du samarbetar väl med kollegor och vårdnadshavare och har en god förmåga att kommunicera tydligt och engagerande med både barn och vuxna. Genom ditt ledarskap skapar du trygghet, delaktighet och en positiv lärmiljö där eleverna får möjlighet att utvecklas. Du har ett gott omdöme och gör välgrundade avvägningar utifrån elevernas behov och situation. Samtidigt arbetar du strukturerat med att planera, genomföra och följa upp verksamheten för att skapa en meningsfull och stimulerande fritidshemsverksamhet. Vi erbjuder dig Hos oss får du möjlighet att arbeta med elevernas lärande och utveckling i en verksamhet där samarbete och gemensamt ansvar är viktiga delar av vardagen. Du får arbeta tillsammans med kollegor för att utveckla undervisningen och skapa en trygg och meningsfull fritid för eleverna. Som anställd i Robertsfors kommun får du tillgång till våra personalförmåner, bland annat: Arbetskläder för utomhusbruk. Friskvårdsbidrag. Möjlighet till semesterväxling. Anställningen Tillsvidareanställning på 100 %.  Innan anställning ska utdrag ur belastningsregistret uppvisas. Robertsfors kommun använder sig av Fortcheck som stöd för detta. Lönespann 34 500–39 700 kr per månad. Slutlig lön sätts individuellt utifrån utbildning, erfarenhet och den samlade bedömningen av din kompetens. Om din ansökan Vill du veta mer om vår rekryteringsprocess? Läs mer här. Robertsfors kommun tillämpar kompetensbaserad rekrytering, vilket innebär att kompetenserna ska vara i fokus genom hela rekryteringsprocessen. Detta minimerar risken för diskriminering och ökar träffsäkerheten i matchningen mellan tjänst och kandidat. Robertsfors kommun har valt att ta bort personligt brev och CV i ansökan till våra lediga tjänster. I stället ställer vi vid ansökan ett antal urvals- och kvalificeringsfrågor som ser till den sökandes intresse, motivation och hur väl denne matchar med tjänstens kravprofil. Beslutet grundar sig i att vi vill främja objektivitet i våra rekryteringar, rättvisa i hur personer som söker bedöms och undvika diskriminering. Övrigt Har du skyddad identitet kontaktar du HR-konsult Elin Isaksson, 0934-14099, så får du hjälp med att skicka in din ansökan. Robertsfors kommun gör inför varje rekrytering ett aktivt val av annonsplats och eventuellt rekryteringsstöd. Vi kontaktar själva de vi väljer att annonsera hos. Därför undanber vi oss alla erbjudanden om köp av annonsplats eller rekryteringsstöd. Vi ber om respekt för detta.

Ängelholm gör det omöjliga möjligt – det är vår vision som ligger till grund för vår framtida utvecklingsresa. Vi vågar tänka och testa annorlunda, göra det unika och oväntade. Vi vet att vi är bäst tillsammans och att det är genom gränsöverskridande samarbete vi når längst. Vi vet också att Ängelholm är en plats med unika möjligheter för fortsatt utveckling. Med utgångspunkt i vår agila organisationsstruktur siktar vi framåt och uppåt. Vill du vara med och bidra på vår resa? Södra Utmarkens rektorsområde ligger på Södra Utmarkens område i Ängelholm. Våra inbjudande utemiljöer omgärdas av stora grönområden. Det är gångavstånd till skog och hav, idrottsplats och ishall. Vår skola har verksamhet med grundskola och fritidshem från förskoleklass till skolår 6 för ca 350 elever. Fritidshemmet är indelat i olika avdelningar utifrån ålder. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Tjänsten innebär arbete under skoldagen i kombination med fritidsuppdrag på eftermiddagen. Vi ser gärna att du brinner för ett ämne som tex gruppdynamik, gruppstärkande övningar/grupputveckling, rörelse, och fritidsverksamhet. Du kommer att arbeta i arbetslag med grundskollärare och lärare i fritidshem. Du utgår från varje elevs förutsättningar och ser möjligheter, samt har ett agilt förhållningssätt.  Tillträde 2027-01-01 eller enligt överenskommelse. KVALIFIKATIONER Du är utbildad Lärare i fridshem.   Du har erfarenhet från arbete i grundskola och fritidshem, samt är väl insatt i styrdokument för verksamheterna. Om du har en specialpedagogiskt kompetens eller erfarenhet av att arbeta med gruppdynamik ser vi det som en tillgång i tjänsten. Du har en god kunskap om systematiskt planerings-arbete i fritidshem, och utvärderar din undervisning.  Ett aktivt värdegrundsarbete är en självklarhet för Dig. Du har en god samarbetsförmåga, är flexibel och har ett pedagogiskt nytänkande. Du engagerar både elever och kollegor för att utvecklat lärandet i skolan. Du har hela eleven i centrum och samverkar med andra yrkeskategorier för att skapa den bästa lärmiljön för eleven. Du har förmåga att skapa trygghet och vid behov sätta gränser. God datorvana är ett krav. Givetvis är du väl insatt i Lgr 22. Du är väl förtrogen med kommunens utvecklingsarbete. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Tjänsten kommer till att börja med vara placerad i åk 3-6. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. För att bli aktuell för tjänsten måste du uppvisa utdrag ur belastningsregistret. Har du erhållit företrädesrätt i Ängelholms Kommun, ska du ange detta i din ansökan. Tjänsten tillsätts under förutsättning av erforderliga beslut. Ängelholms kommun ska vara en organisation där medarbetarna trivs, utvecklas och vill stanna kvar. Vi strävar efter att erbjuda heltid för ökad jämställdhet och attraktiva arbeten. Vi tillämpar individuell lönesättning beroende på erfarenhet och kompetens. För aktuell lönestatistik besök engelholm.se där du kan läsa mer. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och kunna kommunicera snabbt och enkelt med dig som sökande, ber vi dig ansöka via länk i annonsen. Har du skyddade personuppgifter? Kontakta rekryterande chef via telefon för dialog om din ansökan. I samband med intervju behöver du styrka ditt medborgarskap. Det kan du göra med pass alternativt personbevis tillsammans med ID-handling. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du uppvisa att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. Vi har inför denna rekrytering tagit ställning till vilka rekryteringskanaler vi önskar använda. Därför undanber vi oss att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.