Vill du ha ett meningsfullt arbete och bidra till ett säkrare Sverige i en osäker värld? Militära underrättelse- och säkerhetstjänsten (Must) söker nu en samordnare inom verksamhetsstöd.   Du har i första hand ansvar för att se till att arbetsflödet på arbetsplatsen är effektivt och kvalitetssäkrat samt att alla medarbetare får rätt stöd för att utföra sina arbetsuppgifter. Du följer upp ärendehantering, bevakar deadlines och initierar åtgärder vid behov. Du är van att analysera arbetsflöden för resursallokering och schemaläggning. Som samordnare agerar du mellanhand mellan medarbetarna och sektionschef där du rapporterar till chef om ärendestatus, identifierade problem och föreslår lösningar. Det är viktigt att kunna samla in data och analysera resultat för att kunna föreslå förbättringar och justeringar av arbetsprocesser. Du skapar en arbetsmiljö som är både produktiv och säker. Det handlar inte bara om att säkerställa att mål och deadlines uppfylls, utan också om att arbeta med att skapa en god arbetskultur. Du behöver således ha en god samarbetsförmåga och kunna kommunicera effektivt på alla nivåer i organisationen. För att ha en förståelse för verksamheten och dess behov ingår det en viss del ärendehantering och beredning på ca 30 % medan du övrig tid arbetar med samordning och arbetsuppgifter beskrivna ovan.   Arbetet är både administrativt och verksamhetsnära, och beredningen kan ofta ha en aktiv och dialoginriktad karaktär där sektionen inhämtar olika perspektiv för samverkan med relevanta interna och externa parter, för hållbara lösningar som möter både nuvarande och framtida behov. Vi identifierar och analyserar behov, tar fram lösningsförslag och driver dem vidare till beslut och genomförande – alltid med fokus på kvalitet, hållbarhet och användarnytta.   Personliga egenskaper Relationsskapande & samarbetsorienteradDu har god förmåga att skapa goda relationer och samverka med olika personer och verksamheter LösningsorienteradDu kan hantera förändringar och hitta praktiska lösningar. Du säkerställer att både dina och medarbetares uppgifter blir utförda StruktureradDu har god förmåga att kunna planera, prioritera och hålla ordning på flera uppgifter. Du har ett strukturerat arbetssätt för att följa upp aktiviteter, deadlines och agera självständigt Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Kvalifikationer Eftergymnasial utbildning, alternativt vad arbetsgivaren bedömer som en motsvarande erfarenhet Aktuell flerårig erfarenhet som samordnare alternativt liknande roll, exempelvis som teamleader Vana av att verka i större verksamheter inom service- och stödfunktion med processer där kunder står i fokus Kunskap och erfarenhet av ärendehantering och beredning B-körkort Meriterande Erfarenhet av liknande tjänst inom offentlig sektor Kunskap och/eller erfarenhet från arbete i olika beredskapsnivåer Erfarenhet av schemaläggning Ovan ställda kvalifikationer ska på begäran kunna verifieras genom intyg, referenser samt arbets- eller urvalstester. För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på www.forsvarsmakten.se). Övrigt Anställningsform: Tillsvidareanställning som inleds med provanställning om sex månader Tillträde: Enligt överenskommelse Arbetsort: Stockholm   För upplysningar om befattningen eller rekryteringsprocessen kontakta: [email protected], vänligen skriv ”Samordnare MS” i ämnesraden.  Fackliga företrädare Fackliga representanter nås via [email protected]  Varmt välkommen med din ansökan senast 2026-11-27. I ditt CV och personliga brev vill vi att du beskriver på vilket sätt du uppfyller våra efterfrågade krav och meriter. Du ansöker via jobb.forsvarsmakten.se.    Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. --------------------------------------------------------Militära underrättelse- och säkerhetstjänsten (Must) är en del av Försvarsmaktens högkvarter i Stockholm. Vi ger regeringen och Försvarsmakten kvalificerade beslutsunderlag om omvärldsutvecklingen och hot mot Sveriges och Försvarsmaktens säkerhet. Vår vision är ”Ett säkrare Sverige i en osäker värld”. Must är en kunskapsorganisation och erbjuder både spännande och för Sverige angelägna arbetsuppgifter. Här arbetar både officerare och civila experter inom olika områden, t ex statsvetenskap, IT, ekonomi, teknik, matematik och HR. En stor del av Must verksamhet omfattas av sekretess och vi ber dig därför att inte berätta att du sökt jobb hos Must för andra personer än dina närmaste. Läs gärna mer om Must och vår verksamhet https://www.forsvarsmakten.se/siteassets/2-om-forsvarsmakten/dokument/musts-arsoversikter/must-arsoversikt-2022.pdfVarje dag och varje timme gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv, både i stort och smått, och både på hemmaplan och runt om i världen.Försvarsmakten ger dig möjlighet att utvecklas som människa och växa i din professionella roll. Vi är en ansvarstagande arbetsgivare och har en öppen organisation där vi ställer upp för varandra. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård och bra balans mellan arbete och privatliv.Försvarsmakten tillvaratar de kvaliteter som mångfald och jämn könsfördelning tillför verksamheten. Vi välkomnar därför sökanden med olika bakgrund och erfarenheter i våra rekryteringar. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap.Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Har du erfarenhet av arbete med EU:s strukturfondsprogram och regionalt utvecklingsarbete? Har du även kunskaper om och etablerade nätverk bland aktörerna i det företagsfrämjande systemet? Då kan du vara den vi söker. Vi på Tillväxtverket arbetar för hållbar tillväxt och konkurrenskraftiga företag i alla delar av Sverige. Det gör vi genom att stärka företag och regioner. Vi erbjuder kunskap, nätverk och finansiering. Det ger direkt nytta till företag, och också förutsättningar för företag och regioner att möta framtidens utmaningar. Tillväxtverket är nationell myndighet med regional närvaro på nio orter. Ett Sverige med fler företag som vill, kan och vågar är vår vision. Enheten Nationellt utvecklingsstöd ansvarar för stödmedel i nationella regeringsuppdrag och eu-program. Enheten bidrar till kvalitet och effektivitet för att skapa största möjliga nytta hos myndighetens målgrupper. Enheten ansvarar bland annat för det Nationella regionalfondsprogrammet och Fonden för en rättvis omställning som pågår under 2021-2027 och nu söker vi en vikarierande programansvarig för det nationella regionalfondsprogrammet.  Om tjänsten Rollen som programansvarig för det nationella regionalfondsprogrammet innebär att samordna programgenomförandet. Det innebär t ex: Ansvara för att planera, skriva och publicera utlysningar i programmet Ansvarar för arbetet med mobilisering i samband med utlysningar samt kontakter med aktörer, berörda myndigheter, regionr och kommuner. Fungera som arbetsledare för de handläggare som arbetar med programmet i arbetet med beredning av inkomna projekt och uppfölning av beviljade projekt. Koordinerar kontakter med interna stödfunktioner Ansvarar för all rapportering i programmet till regeringskansliet och EU kommissionen m.fl. Ansvarar för resultatkommunikation Deltar i planeringen och genomförandet av GD-samråd, Övervakningskommittémöten möten m.m. Delta i utvecklingsarbetet med programmen tillsammans med övriga program och stödfunktioner. Delta i olika nätverk, nationellt och internationellt. Ansvara för omvärldsbevakning i de frågor som programmet omfattar. Dina främsta kontaktytor internt är alla enheter som är involverade i genomförandet av regionalfonden. De externa kontaktytorna du kommer ha är främst viktiga aktörer för genomförandet av programmet så som nationella myndigheter, regionalt utvecklingsansvariga och främjandeaktörer m.fl.. Ditt tjänstgöringsställe är på något av våra kontor i Luleå, Östersund, Gävle, Stockholm, Örebro, Göteborg eller Malmö. Resor i tjänsten kan förekomma. Vi söker dig som har (krav): Utbildning från högskola eller universitet inom samhällsvetenskap, ekonomi eller juridik eller andra områden som Tillväxtverket bedömer relevant för tjänsten. Mycket god kännedom om regionalfonden och det nationell regionalfondsprogrammet. Upparbetade nätverk och/eller god kännedom inom om det, företagsfrämjande system, tillväxtfrämjande aktörer samt regioner kopplat till de områden programmen berör. Erfarenhet av att arbeta med projektutveckling med ekonomiskt och/eller juridiskt innehåll    Följande är meriterande: Erfarenhet av att leda kollegor Erfarenheter av Nyps2020 (ärendehanteringssystem) Erfarenhet av arbete med de sakfrågor programmet omfattar God kännedom om det nationella eller regionala innovations- eller företagsfrämjande systemet Som person söker vi dig som är mål- och resultatinriktad, handlingskraftig och lösningsorienterad. Du är strategisk och agerar på eget initiativ. Du är engagerad, tar ansvar för resultat och levererar med hög kvalitet. Du är van att tala inför grupp och en god förmåga att representera myndigheten. Vi kommer lägga mycket stor vikt vid personliga egenskaper. Vi förväntar oss att du lever upp till vår https://tillvaxtverket.se/tillvaxtverket/omtillvaxtverket/jobbahososs/fordelarmedattjobbahososs/medarbetarochchefspolicy.600.htmlsom uttrycker de förväntningar vi har på alla medarbetare. Anställningsform och sista ansökningsdag Anställningen är en visstidsanställning (vikariat) med start den 26-12-15 t o m den 27-08-31. Sista ansökningsdag: 23/11-2026 Mer information och kontakt För mer information om arbetsuppgifterna är du välkommen att kontakta enhetschef Annika Rosing, tfn 08- 681 92 92.  Frågor om rekryteringsprocessen besvaras av HR-specialist Gunilla Perméus, [email protected], 08-681 91 54. Fackliga företrädare ST: kontaktperson, Robert Berggren, e-post mailto:[email protected]   Saco: kontaktperson, Susanna Lindbom, e-post mailto:[email protected]  Båda nås per telefon via växelnummer 08-681 91 00  Vi arbetar kompetensbaserat och rekryteringsprocessen kommer att innehålla urvalsfrågor, eventuella tester, intervjuer samt referenstagning.  Har du skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta HR-partnern i denna rekrytering.  Tillväxtverket vill tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Vi eftersträvar en arbetsmiljö där varje medarbetare ges möjlighet att kombinera yrkes- och privatliv för balans i livet. Vi sitter centralt i moderna lokaler där du dagligen väljer plats utifrån dina arbetsuppgifter. Tillväxtverket eftersträvar ett arbetssätt där digitala och tekniska lösningar underlättar det dagliga arbetet. https://tillvaxtverket.se/tillvaxtverket/omtillvaxtverket/jobbahososs/fordelarmedattjobbahososs.960.html  I denna rekrytering har Tillväxtverket redan tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt samtal från annonsförmedlare eller försäljare. Välkommen med din ansökan för att skapa din och Sveriges framtid!

Som KMA-ansvarig och ekonomiadministratör får du en central roll i företaget. Du ansvarar för att utveckla och samordna vårt arbete inom kvalitet, miljö och arbetsmiljö samtidigt som du stöttar verksamheten inom HR, administration ekonomisk uppföljning. Rollen innebär nära samarbete med ledning , chefer och medarbetare och passar dig som trivs med att kombinera struktur, analys och verksamhetsutveckling.

Vill du bli en del av Region Jämtland Härjedalen – en region att längta till och växa i? Hos oss bidrar du till utveckling och tillväxt i hela länet och arbetar för att erbjuda bästa möjliga service, vård och stöd för alla som bor i eller besöker regionen. Vi erbjuder en arbetsmiljö präglad av samarbete, delaktighet och engagemang, där både bredd och spetskompetens tas till vara. Här får du möjlighet att utvecklas i din roll, oavsett om du är ny i yrket eller har lång erfarenhet. Region Jämtland Härjedalen är en region att längta till och växa i. Vi ska arbeta för utveckling och tillväxt i Jämtland Härjedalen och erbjuda alla boende och besökare en hälso- och sjukvård av hög kvalitet. Vår vision är god hälsa och vi vill vara en region som du längtar till och växer i. Hos oss jobbar du med kollegor från många yrken, med både spets och bredd i kompetensen. Du är också medlem i vår personalförening som erbjuder en mängd olika och roliga aktiviteter. Primärvården i Region Jämtland Härjedalen ingår organisatoriskt i Division Nära Vård tillsammans med Ambulansen, Folktandvård, Psykiatri samt Barn- och ungdomspsykiatrin. Primärvården är organiserad i 4 närvårdsområden och sedan januari 2022 så är primärvården och ambulanssjukvården integrerade under god och nära vård. Varje närvårdsområde är en ekonomisk enhet som leds av en verksamhetschef. Primärvården ansvarar också för regionens sjukvårdsrådgivning, ungdomsmottagning och närvårdsavdelningen Näva, vilka samtliga är anslagsfinansierade. På Bräcke hälsocentral arbetar vi tillsammans för att ge våra patienter en trygg, tillgänglig och professionell vård. Hos oss möts du av ett gott arbetsklimat, engagerade kollegor och en arbetsplats där samarbete och utveckling värderas högt.  Vi på Bräcke hälsocentral erbjuder: • Ett omväxlande och meningsfullt arbete • Trevliga och engagerade kollegor • Möjlighet till kompetensutveckling • En arbetsplats där du får vara med och påverka verksamhetens utveckling 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som medicinsk sekreterare hos oss får du en varierad och viktig roll. Arbetsuppgifterna innefattar bland annat:  • Medicinsk dokumentation och journalskrivning • Diagnoskodning • Hantering av remisser, brev och intyg • Telefonservice och administrativt stöd till verksamheten • Receptionsarbete   • Övriga administrativa uppgifter kopplade till primärvårdens verksamhet KVALIFIKATIONER • Är utbildad medicinsk sekreterare/vårdadministratör • Har god kunskap i medicinsk terminologi • Har god datorvana och gärna erfarenhet av journalsystem • Är ansvarstagande, strukturerad och noggrann • Har god samarbetsförmåga och ett professionellt bemötande • Bidrar till ett positivt arbetsklimat • Erfarenhet av arbete inom primärvård är meriterande men vi lägger också stor vikt vid personlig lämplighet • Har du även utbildning som undersköterska så är det meriterande Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2027-01-01 . I Region Jämtland Härjedalen genomsyras vårt arbete av våra kärnvärden: vi skapar värde för de vi är till för, agerar med handlingskraft och strävar efter att alltid upplevas som pålitliga. Hos oss får du möjlighet att arbeta i en organisation där dessa värden präglar vardagen och där ditt arbete verkligen gör skillnad. Som medarbetare får du tillgång till ett brett utbud av förmåner via vår förmånsportal. Vi värnar om din hälsa och erbjuder friskvårdsbidrag eller friskvårdstimme. På Östersunds sjukhus kan du dessutom träna gratis på gymmet Zefyren och delta i ledarledda pass. Urval och tillsättning kan ske löpande under annonseringstiden, så vi ser gärna att du skickar in din ansökan så snart som möjligt. Vi har ett etablerat medieval för rekrytering och undanber oss därför vänligt men bestämt kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster.

Är du en social och engagerad person som älskar händelserika arbetsdagar? Vill du vara den som ser till att pensionärer får möjligheten att bidra till samhället, samtidigt som de får nya vänner och känner sig behövda? Då är detta jobbet för dig! Veteranpoolen jobbar med företagsbemanning samt privatkunder inom områdena hantverk, trädgård och hushållsnära tjänster och har en stor pool med skickliga veteraner som utförare. Veteranpoolen i Göteborg Väster drivs av en engagerad entreprenör tillsammans med en kollega som nu vill hitta ytterligare en toppenkollega att jobba ihop med mot ännu fler framgångar! Teamkänslan är viktig på kontoret och arbetsdagarna ska vara både produktiva och roliga! I denna roll finns stort utrymme för eget ansvar, där du blir en del av att säkerställa att både kunder och veteraner blir hjälpta och nöjda. Ditt fokus blir att jobba med privatkundsaffären där våra kunder köper ROT & RUT-tjänster, men du kommer även vara involverad i andra delar då det är ett litet företag och samarbete mellan kollegor är en förutsättning för framgång. Rollen är kommunikativ, social, varierande och utmanande, där kundkontakt och försäljning är en stor del av din arbetsdag. För att trivas i rollen ska du vara en problemlösare som finner glädje i att underlätta kundernas vardag. I din roll kommer du att: Ta emot och registrera inkommande uppdrag. Proaktiv försäljning och kundvård via telefon. Matcha rätt veteran med rätt kund – för den där perfekta matchningen! Rekrytering nya veteraner. Stötta våra veteraner i stort och smått. Planera och deltaga på veteranträffar – så som intro/utbildningsträffar, sommarfester & julmingel. Telefonen och datorn är dina främsta arbetsredskap, och älskar du att lyfta luren och skapa kontakt så är det här verkligen rätt plats för dig! Vem är du? Du är en glad, social och driven tävlingsmänniska som alltid får saker att hända! Med din energi och ditt engagemang ser du till att kunder och veteraner blir nöjda, samtidigt som du har koll på detaljerna och trivs med att hantera flera uppgifter samtidigt. Du gillar att arbeta mot uppsatta siffror och mål och du ger dig inte förrän vi tillsammans når dem! Vi tror att du har erfarenhet från roller som inneburit kundkontakt och service. Du har en god administrativ förmåga, datavana, skinn på näsan, är lösningsorienterad, och har alltid ett öga på att skapa hög kundnöjdhet. Har du kunskaper inom trädgård eller hantverk ser vi det som meriterande, men viktigast av allt är att du gillar människor och relationer! B-körkort är ett krav. Om anställningen Tjänsten är på 80% och du blir anställd av lokalkontoret i Göteborg Väster. Vi anser att arbetet utförs bäst från kontoret som ligger i de fantastiskt fina kontorshotellet Arkipelagen i Sisjön. Arkipelagen erbjuder över närmare 400 kontorsplatser, gemensam frukost och aw:s för den som gillar det. Sista ansökningsdag är 29november och tillträde sker enligt överenskommelse men gärna i närtid av februari/mars. Varför Veteranpoolen? Veteranpoolen är inte bara en arbetsplats – det är en plats där vi ser till att både veteraner och vi på kontoret får en extra guldkant på tillvaron. Här får du möjligheten att jobba i en positiv och uppmuntrande miljö där vi strävar efter gemenskap och samarbete. Vi tror på att ha kul på jobbet och att göra skillnad – varje dag!

Vill du ha ett meningsfullt arbete och bidra till ett säkrare Sverige i en osäker värld? Militära underrättelse- och säkerhetstjänsten (Must) söker nu en handläggare inom verksamhetsstöd.   Som handläggare på Must Internservice arbetar du med behovshantering samt att bereda ärenden från ärendehanteringssystemet som inkommer från hela organisationen, om exempelvis fastighetsfrågor, teknik, IT och verksamhetsservice. Arbetet är både administrativt och verksamhetsnära, och beredningen kan ofta ha en aktiv och dialoginriktad karaktär där du inhämtar olika perspektiv. Samverkan sker med relevanta interna och externa parter för hållbara lösningar som möter både nuvarande och framtida behov.   Du deltar i utveckling av processer, bidrar till förbättring och utveckling av administrativa rutiner och arbetssätt. Du kommer att arbeta operativt, strategiskt och proaktivt.  Tjänsten passar dig som är i början av din karriär och vill utvecklas inom behovshantering, beredningsarbete och administration.   Om enheten Verksamheten är en central funktion inom organisationen som tillhandahåller administrativt, strategiskt och operativt stöd till Must verksamheter. Syftet med Mis administration- och verksamhetsstöd är att skapa goda förutsättningar för den kärnverksamhet som bedrivs. Rollen som handläggare är en viktig del i kedjan där struktur, service och noggrannhet är centrala delar. Vi identifierar och analyserar behov, tar fram lösningsförslag och driver dem vidare till beslut och genomförande – alltid med fokus på kvalitet, hållbarhet och användarnytta. Personliga egenskaper Relationsskapande & samarbetsorienteradDu har god förmåga att skapa goda relationer och samverka med olika personer och verksamheter LösningsorienteradDu kan hantera förändringar och hitta praktiska lösningar. Du säkerställer att både dina och medarbetares uppgifter blir utförda StruktureradDu har god förmåga att kunna planera, prioritera och hålla ordning på flera uppgifter. Du har ett strukturerat arbetssätt för att följa upp aktiviteter, deadlines och agera självständigt Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Kvalifikationer Eftergymnasial utbildning, alternativt vad arbetsgivaren bedömer som en motsvarande erfarenhet Vana av att verka i större verksamheter inom service- och stödfunktion med processer där kunder står i fokus Aktuell kunskap och erfarenhet av ärendehantering och beredning B-körkort Meriterande Övergripande kunskaper om datorer och kringutrustning Erfarenhet av liknande tjänst inom offentlig sektor Kunskap och/eller erfarenhet från arbete i olika beredskapsnivåer Ovan ställda kvalifikationer ska på begäran kunna verifieras genom intyg, referenser samt arbets- eller urvalstester. För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på www.forsvarsmakten.se). Övrigt Anställningsform: Tillsvidareanställning som inleds med provanställning om sex månader Tillträde: Enligt överenskommelse Arbetsort: Stockholm För upplysningar om befattningen eller rekryteringsprocessen kontakta: [email protected], vänligen skriv ”Handläggare MS ”i ämnesraden.  Fackliga företrädare Fackliga representanter nås via mailto:[email protected]  Varmt välkommen med din ansökan senast 2026-11-27. I ditt CV och personliga brev vill vi att du beskriver på vilket sätt du uppfyller våra efterfrågade krav och meriter. Du ansöker via jobb.forsvarsmakten.se.    Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. --------------------------------------------------------Militära underrättelse- och säkerhetstjänsten (Must) är en del av Försvarsmaktens högkvarter i Stockholm. Vi ger regeringen och Försvarsmakten kvalificerade beslutsunderlag om omvärldsutvecklingen och hot mot Sveriges och Försvarsmaktens säkerhet. Vår vision är ”Ett säkrare Sverige i en osäker värld”. Must är en kunskapsorganisation och erbjuder både spännande och för Sverige angelägna arbetsuppgifter. Här arbetar både officerare och civila experter inom olika områden, t ex statsvetenskap, IT, ekonomi, teknik, matematik och HR. En stor del av Must verksamhet omfattas av sekretess och vi ber dig därför att inte berätta att du sökt jobb hos Must för andra personer än dina närmaste. Läs gärna mer om Must och vår verksamhet https://www.forsvarsmakten.se/siteassets/2-om-forsvarsmakten/dokument/musts-arsoversikter/must-arsoversikt-2022.pdfVarje dag och varje timme gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv, både i stort och smått, och både på hemmaplan och runt om i världen.Försvarsmakten ger dig möjlighet att utvecklas som människa och växa i din professionella roll. Vi är en ansvarstagande arbetsgivare och har en öppen organisation där vi ställer upp för varandra. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård och bra balans mellan arbete och privatliv.Försvarsmakten tillvaratar de kvaliteter som mångfald och jämn könsfördelning tillför verksamheten. Vi välkomnar därför sökanden med olika bakgrund och erfarenheter i våra rekryteringar. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap.Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Om Företaget På Toyota Material Handling Manufacturing Swedens site i Mjölby arbetar cirka 3000 medarbetare med produkter inom materialhantering, från utvecklingskoncept till producerat fordon. Deras produktrange går från trotjänare som manuella handtruckar till autonoma självkörande fordon på 1,5 ton och innovativa energilösningar. Toyota Material Handling Manufacturing Sweden eftersträvar att vara en hållbar arbetsgivare genom deras framstående miljöarbete och personalpolitik. De har i dagsläget bland annat en koldioxidneutral produktion och en KRAV-märkt personalrestaurang. Toyotas företagskultur är baserad på en sund värdegrund som möjliggör balans mellan arbete & familjeliv. Om rollen Har du några års erfarenhet av löneadministration och trivs i en roll där du får kombinera administration, problemlösning och service? Nu söker vi på Skill en erfaren och engagerad löneadministratör till ett spännande uppdrag hos Toyota Material Handling Manufacturing Sweden i Mjölby. Du blir en del av Payroll-teamet som består av sju kollegor och ansvarar för löneadministration för flera bolag inom Toyota Material Handling Europe. Vi söker dig som trivs med att ta ansvar, delar med dig av din erfarenhet och skapar trygghet i det dagliga arbetet. Rollen erbjuder en varierad vardag med många kontaktytor där du arbetar nära kollegor inom Payroll-teamet och har kontakt med både medarbetare och chefer i organisationen. Dina arbetsuppgifter Som Löneadministratör kommer du att ha en bred och varierad roll med många kontaktytor inom koncernen. Du arbetar med löpande löneadministration för flera bolag inom Toyota och hanterar bland annat nyanställningar, personalförändringar, tidrapportering och kontroll av löneunderlag. Rollen innebär daglig kontakt med medarbetare, chefer och myndigheter samt stöd i processer kopplade till lönerevisioner, bonushantering och rapportering. Arbetet innebär hantering av personuppgifter och andra känsliga uppgifter, vilket ställer höga krav på integritet, noggrannhet och god struktur. Här får du möjlighet att bidra med din erfarenhet, stötta kollegor och vara en viktig del av teamets dagliga arbete. Din profil Vi söker dig som har erfarenhet av löneadministration och känner dig trygg i din kompetens. Du arbetar självständigt, tar initiativ och har lätt för att se vad som behöver göras. Samtidigt är du prestigelös, uppskattar att samarbeta med andra och har lätt att anpassa dig när rutiner eller förutsättningar förändras. För att lyckas i rollen ser vi att du har: Några års erfarenhet av arbete inom löneadministration God förståelse för löneprocesser och relaterad administration Goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift God systemvana och erfarenhet av att arbeta i Excel Som person är du positiv, kommunikativ och serviceinriktad. Du är trygg i dig själv och din yrkesroll, har hög integritet och trivs med att arbeta i en föränderlig miljö. Vi tror också att du uppskattar att dela med dig av din kunskap och bidra till en god stämning i gruppen. Det är meriterande om du har: Erfarenhet av HR Plus och/eller IFS Erfarenhet av att stötta i arbete med bonus- och lönerevisionsprocesser Ansökningsförfarande Tjänsten är ett konsultuppdrag via Skill med start så snart som möjligt. Uppdraget är initialt 6 månader med möjlighet till förlängning, med anledning av en föräldraledighet. Placering är i Mjölby. Efter introduktionsperioden finns möjlighet till visst distansarbete, upp till två dagar per vecka beroende på verksamhetens behov. Vid frågor kontakta ansvarig rekryterare Linda Methander [email protected] Urval sker löpande, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt.

Studiecoach – Flexibelt och meriterande extrajobb Undervisa i dina ämnen och utveckla eftertraktade färdigheter som ledarskap och pedagogik. Bli en förebild för dina elever, samtidigt som du har tid till egna studier och fritid! Flexibelt och enkelt att kombinera med studier och fritid Mycket utvecklande och en merit som imponerar Gör skillnad och bli en förebild för dina elever Ansök till jobbet här: https://www.allakando.se/laxhjalp-jobb/ Så fungerar jobbet som studiecoach Du väljer enkelt de uppdrag som passar dig och dina ämnen på vår lärarportal Ni träffas hemma hos din elev, på en plats centralt eller online Lektionerna är på 90-120 minuter, en eller två gånger i veckan Extrajobbet passar perfekt för dig som: Går på exempelvis gymnasiet eller universitet Vill göra skillnad för andra människor Är positiv och engagerande Har goda ämneskunskaper i dina ämnen Kan extrajobba minst 4 timmar i veckan Kommunicerar effektivt på svenska i tal och skrift Flexibelt extrajobb utan krav på förkunskaper: Undervisa i hemmet, på ett bibliotek eller online Välj själv ämnen och på vilken nivå du vill undervisa Jobba på de dagar och tider som passar dig Inga förkunskaper krävs, vi utbildar dig! Bonus! Du som jobbar hos oss en längre period får även kostnadsfri tillgång till exklusivt studiematerial som hjälper dig säkra försprånget inför exempelvis högskoleprovet! https://www.allakando.se/hogskoleprovet/ Ansök till jobbet på 3-4 minuter Du ansöker enkelt och smidigt på vår karriärsida: https://www.allakando.se/laxhjalp-jobb/ Ansökan tar endast några minuter – sedan blir du kallad till intervju för jobbet som studiecoach på Allakando! Läs mer om Allakando Vill du veta mer om vilka vi är och hur vi arbetar med läxhjälp? Läs mer om Allakando här: https://www.allakando.se Möjlighet att undervisa online Utöver undervisning hemma hos eleven eller på en central plats kan du som studiecoach även få möjlighet att undervisa online, när det finns uppdrag som passar dina ämnen och tider. Du och eleven träffas då i ett digitalt studierum med smarta verktyg som gör undervisningen både flexibel och pedagogisk. Läs mer om hur vår onlineundervisning fungerar här: https://www.allakando.se/laxhjalp-online/

Vill du ha ett flexibelt arbete där du får möjlighet att bidra när behov uppstår? Vi söker nu timanställda som kan stärka vår verksamhet vid ordinarie medarbetares frånvaro och andra tillfälliga behov. Avdelningen för ekonomi och verksamhetsstöd verkar för god kommunikation, kvalitet, effektivitet och rättssäkerhet i hela verksamheten med vår kunskap och kompetens. Nu söker dig med språkkunskaper i samiska och ett genuint intresse för service, vill vara en viktig del av vår verksamhet och möta människor med respekt, servicekänsla och professionalism. Som timanställd blir du en viktig del av verksamheten och arbetar utifrån aktuella bemanningsbehov.    Om rollen Som receptionist är du det första intrycket av Sametinget. Du välkomnar besökare, svarar i telefon och bidrar till att vår dagliga verksamhet fungerar smidigt. Rollen är varierad och kombinerar receptionsarbete, administration och praktiskt stöd till organisationen.  Dina arbetsuppgifter Ge service till medborgare och samarbetspartners via telefon, e-post och besök Ansvara för telefonväxeln Hantera post och paket Göra beställningar av kontorsmaterial och utrustning Förbereda och stödja vid möten och besök Hålla ordning på utrustning och i våra lokaler (inklusive enklare vaktmästarsysslor) Stödja diarieföring och arkivering Utföra andra administrativa och praktiska uppgifter vid behov Dina kvalifikationer   Vi söker dig som: Har lämplig utbildning på lägst gymnasienivå Har god digital vana Kan uttrycka dig väl i tal och skrift på samiska, svenska och engelska Det är meriterande om du har: Erfarenhet av arbete i reception, växel eller administrativ service Goda kunskaper om samiskt samhällsliv Ytterligare språkkunskaper Personliga egenskaper Vi söker dig som: Har ett professionellt och respektfullt bemötande Är serviceinriktad, strukturerad och ansvarstagande Har god samarbetsförmåga Kan prioritera och planera självständigt Kan se till helheten och agera utifrån verksamhetens behov   Ansökan   Välkommen med din ansökan genom att du besvarar våra urvalsfrågor och bifogar ditt CV. Personligt brev ska inte skickas in. Intervjuer sker löpande.   Anställningsform: Timanställning vid behov. Arbetstid och omfattning varierar utifrån verksamhetens behov.   Placeringsort: Giron/Kiruna.     Ytterligare upplysningar Elin Lemon, Tf. avdelningschef för ekonomi och verksamhetsstöd, mailto:[email protected]   Vi ser fram emot att höra från dig!

We are looking for a researcher in Psychology for a fixed-term position at the School of Behavioral, Social and Legal Sciences (BSR). The research is within the area of cognitive neuroscience of aging. Subject area The subject area for this position is Psychology. Background The Division of Psychology at Örebro University is part of the School of Behavioural, Social and Legal Sciences (BSR), together with the Divisions of Legal Science, Criminology, and Social Work. Örebro university is now hiring a researcher within the area of cognitive neuroscience of aging, with a particular focus on early life predictors of brain structural and functional connectivity in older age. The research will be conducted within the research environment LEADER (Center for Lifespan Developmental Research), which is headed by Jonas Persson, Professor in Psychology. Duties and responsibilities The research duties include preprocessing and analyses of structural and functional brain imaging data obtained by magnetic resonance imaging. A particular focus will be on analysing diffusion-weighted imaging (DWI) data to assess structural connectivity and brain network properties in older age and how these related to health, cognition, lifestyle and other factors in childhood and adolescence. Analyses of functional connectivity data from resting-state fMRI images and the relationship with early life predictors is also expected. The applicant will also have a leading role in dissemination of the results through international peer-reviewed publication and presentations.   Qualifications Those qualified for the appointment as a researcher are applicants who have obtained a doctoral degree or have a degree from abroad deemed to correspond to a doctoral degree. Assessment criteria A general basis for assessment is that the applicant is able to demonstrate the personal qualities required to successfully perform the duties and responsibilities at hand; that they are able to cooperate with other members of staff; and contribute to the development of university operations. Specific personal abilities that are of great importance for the position is documented expertise in the fields of cognitive aging and brain imaging. Of particular importance is proficiency in analysing structural brain connectivity data, connectome-based modelling and tractography of diffusion-tensor imaging (DTI)/DWI data combined with a documented ability in analysing functional MRI data. Experience of working with longitudinal MRI data is also highly desirable, along with experience in working with software such as Matlab, R and SPM. Information This is a fixed-term full-time position for 12 months. At Örebro University, salary depends on the successful candidate’s qualifications and experience. For more information about the position, contact Jonas Persson +46 19 301428, email: [email protected], or Head of Unit Terese Glatz, +46 19 301205, email: [email protected]. At Örebro University, we expect each member of staff to be open to development and change; take responsibility for their work and performance; demonstrate a keen interest in collaboration and contribute to development; as well as to show respect for others by adopting a constructive and professional approach. Örebro University actively pursues equal opportunities and gender equality as well as a work environment characterised by openness, trust and respect. We value the qualities that diversity adds to our operations. Application The application is made online. Click the button “Apply” to begin the application procedure. For the application to be complete, the following electronic documents must be included: Covering letter, outlining how you believe you can contribute to the continued development of Örebro University CV with a relevant description of your overall qualifications and experience Account of research qualifications and experience Copies of relevant course/degree certificates and references verifying eligibility and criteria met Only documents written in Swedish, English, Norwegian and Danish can be reviewed.  More information for applicants will be found on our career site:  https://www.oru.se/english/career/available-positions/applicants-and-external-experts/ The application deadline is November 27, 2026. We look forward to receiving your application! As we have already made our choices in terms of external collaboration partners and marketing efforts for this recruitment process, we decline any contact with recruitment agencies and advertisers. As directed by the National Archives of Sweden (Riksarkivet), we are required to deposit one file copy of the application documents, excluding publications, for a period of two years after the appointment decision has gained legal force.