Personalansvarig Hotell – RA Hospitality, StockholmHar du haft ledande roller inom hotellverksamhet och är redo för nästa steg i karriären? Du vet vad som krävs för att skapa kvalitet, leda medarbetare och få ett hotell att fungera – även när tempot är som högst. Nu har du möjlighet att använda din erfarenhet på ett nytt sätt. Hos RA Hospitality får du fortsätta arbeta nära hotellbranschen, men i en roll där du utvecklar både människor och affärer. Här bygger du långsiktiga kundrelationer, leder våra konsulter och hjälper några av Sveriges främsta hotell att lyckas. Om RA Hospitality RA Hospitality är en av Nordens ledande specialister på bemanning, rekrytering, entreprenad och utbildning inom besöksnäringen. I över 25 år har vi hjälpt hotell, restauranger och andra verksamheter att hitta rätt kompetens. Med kontor i Stockholm, Göteborg, Malmö, Oslo och Bergen kombinerar vi branschkunskap med ett starkt engagemang för människor, kvalitet och långsiktiga relationer. Om rollen Du leder den dagliga driften, utvecklar kundrelationer och säkerställer hög kvalitet i våra leveranser. Rollen kombinerar ledarskap, affärsutveckling och operativ problemlösning. Du arbetar med rekrytering, bemanning, schemaläggning, kvalitetsuppföljning, kundmöten och coachning av våra konsulter. Tillsammans med två kollegor ansvarar du för avdelningens utveckling, kvalitet och lönsamhet. Vi tror att du har erfarenhet som Chefshusfru, Hotellchef, Platschef eller liknande ledarroll drivs av att utveckla människor och skapa goda kundrelationer har ett affärsmässigt förhållningssätt och god ekonomisk förståelse är van att planera, prioritera och fatta beslut i ett högt tempo har kunskap inom personalledning och arbetsrätt kommunicerar obehindrat på svenska och engelska har B-körkort Därför ska du välja RA Hospitality Hos oss får du fortsätta arbeta i hotellbranschen – men med möjlighet att påverka fler verksamheter och utvecklas i en affärsnära ledarroll. Vi erbjuder bland annat: stort eget ansvar och korta beslutsvägar ett engagerat team med hög energi ett modernt kontor mitt i Stockholm med gym, restaurang, café och takterrass i huset generösa personalförmåner och kompetensutveckling ett av branschens starkaste nätverk inom hotell och besöksnäring Ansökan Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid. Arbetstiderna är huvudsakligen dagtid måndag–fredag, med ett fåtal kvällar och helger per år. Vill du fortsätta utveckla hotellbranschen – från ett nytt perspektiv? Då ser vi fram emot din ansökan!

Jobbeskrivning Rollen som Operation Manager Som Operation Manager/Platschef leder och utvecklar du vår verksamhet inom Fräsning. Du har tekniskt och ekonomiskt ansvar för produktionens utförande samt ansvar för underställd personal. Drivs du av att tillsammans med andra engagerade medarbetare nå uppsatta mål? Trivs du i situationer där samarbete med dina medarbetare är avgörande för framgång, där du måste utnyttja hela din potential för att lyckas? Önskar du samtidigt ett fritt och omväxlande jobb på ett av Sveriges populäraste asfaltsföretag? I så fall råder vi dig verkligen att söka detta jobb! Din profil Som person är du driven, flexibel och duktig på att samarbeta tillsammans med såväl kollegor som kunder. Du trivs i rollen som ledare och vill vara med och bidra till att våra medarbetare utvecklas och arbetar mot gemensamma mål. Du verkar för en god arbetsmiljö. Vi ser gärna att du har tidigare erfarenheter av fräsning och/eller beläggning, samt några års erfarenhet som platschef eller motsvarande roll. Ytterligare information Tjänsten är en tillsvidareanställning, med placering i Sundsvall. Provanställning kan komma att tillämpas. Arbetsområdet är främst inom Asphalt North så resor förekommer i hög grad. Annat kontor i geografin kan vara aktuellt efter överenskommelse. B-körkort är ett krav. NCC erbjuder Vi på NCC vill vara en attraktiv arbetsgivare med medarbetare som trivs, utvecklas och mår bra. Därför erbjuder vi dig som arbetar hos oss ett stort utbud av personalförmåner. NCC har kollektivavtal för alla medarbetare. Det ger en bra grundtrygghet och ett tydligt regelverk så att du vet vad som gäller för din anställning. Vi erbjuder också försäkringar, arbetstidsförkortning, friskvårdsbidrag samt andra erbjudanden och rabatter via vår förmånsportal Benifex. Kontakt och ansökan Vill du veta mer om tjänsten? Kontakta gärna Area Manager Linus Gustafsson, tfn 070 212 79 77. Registrera din ansökan och CV nedan. Urval sker löpande så ansök därför så snart som möjligt, dock senast 2026-12-10 I enlighet med NCC:s säkerhetskultur genomför vi bakgrundskontroll på våra slutkandidater. Vi undanber oss vänligen kontakt med rekryterare samt säljare av annons- eller bemanningslösningar. Bygg med oss och få branschens bästa kollegor På NCC drivs vi av att fortsätta utvecklas, oavsett om det handlar om våra byggprojekt eller vår personliga kompetens. Varje dag driver vi branschens mest spännande och komplexa byggprojekt framåt i ett nära samarbete mellan våra medarbetare, samarbetsparters och kunder. Hos oss är du en betydelsefull medarbetare som bidrar till de landmärken som definierar våra städer och samhällen. Här tar våra medarbetare en aktiv roll i en företagskultur grundad på stabila värderingar och beteenden för en trygg och säker arbetsplats. Vår samlade kompetens och varierande bakgrund gör skillnad. NCC - ett av de ledande företagen i Norden.

Jobbeskrivning Rollen som Operation Manager Som Operation Manager leder och utvecklar du vår verksamhet inom Mark/Justerarbeten, med Trafikverket som främsta kund. Du har tekniskt och ekonomiskt ansvar för produktionens utförande samt ansvar för underställd personal. Du kommer att leda och fördela arbetet för din underställda personal och planera och samordna resurser - både interna och externa. Du driver även våra försäljningsaktiviteter inom mark- och asfaltsmarknaden där du analyserar och aktivt bearbetar marknaden samt ansvarar för att driva säljprojekt från anbud till affär. Arbetet sker i nära samarbete med Area Manager, Operation Managers och Operation Specialists i din Area. Det är en självklarhet för dig att kommunicera och leva efter NCC:s strategier och våra värderingar Ärlighet, Tillit och Respekt samt våra STAR Behaviors som är ett komplement till våra värderingar. Din profil Som person är du driven, flexibel och duktig på att samarbeta tillsammans med såväl kollegor som kunder. Du behöver vara strukturerad och ha en god förmåga att prioritera. Du trivs i rollen som ledare och vill vara med och bidra till att våra medarbetare utvecklas och arbetar mot gemensamma mål. Du verkar för en god arbetsmiljö. Vi ser gärna att du har tidigare erfarenheter av Mark/Justeringsverksamhet, samt några års erfarenhet som platschef/arbetsledare eller motsvarande roll. Du är van att arbeta med uppsatta tidplaner samt vågar ställa krav likaväl som du är stöttande och ödmjuk. Du behärskar svenska och engelska i tal och skrift. NCC erbjuder Vi på NCC vill vara en attraktiv arbetsgivare med medarbetare som trivs, utvecklas och mår bra. Därför erbjuder vi dig som arbetar hos oss ett stort utbud av personalförmåner. NCC har kollektivavtal för alla medarbetare. Det ger en bra grundtrygghet och ett tydligt regelverk så att du vet vad som gäller för din anställning. Vi erbjuder också försäkringar, arbetstidsförkortning, friskvårdsbidrag samt andra erbjudanden och rabatter via vår förmånsportal Benify. Kontakt och ansökan Tjänsten är en tillsvidareanställning, provanställning kan komma att tillämpas. Arbetsområdet är i Norrbotten/ Västerbotten med omnejd, med placeringsort i Boden eller Umeå. Annat kontor i geografin kan vara aktuellt efter överenskommelse. B-körkort är ett krav. Den här tjänsten bakgrundskontrolleras i enlighet med NCC:s säkerhetskultur. Vill du veta mer om tjänsten? Kontakta gärna Area Manager Linus Gustafsson, tfn 070 212 79 77. Registrera din ansökan och CV nedan. Urval sker löpande så ansök därför så snart som möjligt, dock senast 2026-12-10 I enlighet med NCC:s säkerhetskultur genomför vi bakgrundskontroll på våra slutkandidater. Välkommen med din ansökan! Bygg med oss och få branschens bästa kollegor På NCC drivs vi av att fortsätta utvecklas, oavsett om det handlar om våra byggprojekt eller vår personliga kompetens. Varje dag driver vi branschens mest spännande och komplexa byggprojekt framåt i ett nära samarbete mellan våra medarbetare, samarbetsparters och kunder. Hos oss är du en betydelsefull medarbetare som bidrar till de landmärken som definierar våra städer och samhällen. Här tar våra medarbetare en aktiv roll i en företagskultur grundad på stabila värderingar och beteenden för en trygg och säker arbetsplats. Vår samlade kompetens och varierande bakgrund gör skillnad. NCC - ett av de ledande företagen i Norden.

Vill du kombinera ditt intresse för försäljning med att leda och utveckla människor? Nu har du chansen - Lendo söker en driven Team Manager till deras privatlåneavdelning. Tillsammans med övriga teamchefer och support manager blir du en nyckelperson i att driva avdelningens utveckling framåt. Om tjänsten Lendo är Sveriges största jämförelsetjänst för privatlån, företagslån och bolån. De är en jämförelsetjänst för lån som möjliggör för konsumenter att hitta rätt lånealternativ och långivare att hitta rätt kunder. Deras värderingar – Win as a team, Customercentric, Always improving och Focus on execution – präglar deras vardag och guidar dem mot målet att alltid vara en av Sveriges bästa arbetsplatser. I rollen som team manager kommer du, tillsammans med ytterligare en team manager, att leda privatlåneavdelningen och ansvara för ett team om cirka 15 medarbetare. Du rapporterar direkt till General Sales Manager. Din vardag präglas av att coacha, motivera och utveckla dina medarbetare – både i individuella samtal och i grupp – för att ni tillsammans ska nå avdelningens uppsatta mål. Arbetsuppgifter Du arbetar aktivt för att skapa en kultur där alla trivs, växer och når sin fulla potential. Rollen innebär bland annat att du: Har personalansvar för ditt team, med fokus på kontinuerlig utveckling och resultat Coachar, utvecklar och motiverar teamet genom täta avstämningar och frekvent medlyssning Säkerställer hög kvalitet i kundbemötande och säljteknik, i linje med uppsatta KPI:er Driver initiativ som stärker engagemanget och arbetsglädjen i teamet Ansvarar för rekrytering och introduktion av nya medarbetare när behov uppstår Följer upp och säkerställer att lagar, regler och interna rutiner efterlevs Vi söker dig som Har tidigare erfarenhet ifrån en liknande säljroll så att du har erfarenhet att leda och coacha ett utringande säljteam. Du ska också motiveras av att utveckla både människor och nå höga resultat. Vi ser gärna att du har lett säljteam på minst två olika bolag. Som person tror vi att du är: En trygg och tydlig ledare som vågar utmana och stötta i rätt lägen Genuint intresserad av att coacha och motivera medarbetare Prestigelös, flexibel och en stark teamplayer med ett positivt mindset Resultatorienterad, självgående och handlingskraftig Övertygad om att framgång byggs genom en kultur där människor trivs och känner arbetsglädje Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Lendo tillämpar provanställning och bakgrundskontroller inför kontraktskrivning.

Jobbeskrivning Rollen som Operation Manager Som Operation Manager leder och utvecklar du vår verksamhet inom Mark/Justerarbeten, med Trafikverket som främsta kund. Du har tekniskt och ekonomiskt ansvar för produktionens utförande samt ansvar för underställd personal. Du kommer att leda och fördela arbetet för din underställda personal och planera och samordna resurser - både interna och externa. Du driver även våra försäljningsaktiviteter inom mark- och asfaltsmarknaden där du analyserar och aktivt bearbetar marknaden samt ansvarar för att driva säljprojekt från anbud till affär. Arbetet sker i nära samarbete med Area Manager, Operation Managers och Operation Specialists i din Area. Det är en självklarhet för dig att kommunicera och leva efter NCC:s strategier och våra värderingar Ärlighet, Tillit och Respekt samt våra STAR Behaviors som är ett komplement till våra värderingar. Din profil Som person är du driven, flexibel och duktig på att samarbeta tillsammans med såväl kollegor som kunder. Du behöver vara strukturerad och ha en god förmåga att prioritera. Du trivs i rollen som ledare och vill vara med och bidra till att våra medarbetare utvecklas och arbetar mot gemensamma mål. Du verkar för en god arbetsmiljö. Vi ser gärna att du har tidigare erfarenheter av Mark/Justeringsverksamhet, samt några års erfarenhet som platschef/arbetsledare eller motsvarande roll. Du är van att arbeta med uppsatta tidplaner samt vågar ställa krav likaväl som du är stöttande och ödmjuk. Du behärskar svenska och engelska i tal och skrift. NCC erbjuder Vi på NCC vill vara en attraktiv arbetsgivare med medarbetare som trivs, utvecklas och mår bra. Därför erbjuder vi dig som arbetar hos oss ett stort utbud av personalförmåner. NCC har kollektivavtal för alla medarbetare. Det ger en bra grundtrygghet och ett tydligt regelverk så att du vet vad som gäller för din anställning. Vi erbjuder också försäkringar, arbetstidsförkortning, friskvårdsbidrag samt andra erbjudanden och rabatter via vår förmånsportal Benify. Kontakt och ansökan Tjänsten är en tillsvidareanställning, provanställning kan komma att tillämpas. Arbetsområdet är i Norrbotten/ Västerbotten med omnejd, med placeringsort i Boden eller Umeå. Annat kontor i geografin kan vara aktuellt efter överenskommelse. B-körkort är ett krav. Den här tjänsten bakgrundskontrolleras i enlighet med NCC:s säkerhetskultur. Vill du veta mer om tjänsten? Kontakta gärna Area Manager Linus Gustafsson, tfn 070 212 79 77. Registrera din ansökan och CV nedan. Urval sker löpande så ansök därför så snart som möjligt, dock senast 2026-12-10 I enlighet med NCC:s säkerhetskultur genomför vi bakgrundskontroll på våra slutkandidater. Välkommen med din ansökan! Bygg med oss och få branschens bästa kollegor På NCC drivs vi av att fortsätta utvecklas, oavsett om det handlar om våra byggprojekt eller vår personliga kompetens. Varje dag driver vi branschens mest spännande och komplexa byggprojekt framåt i ett nära samarbete mellan våra medarbetare, samarbetsparters och kunder. Hos oss är du en betydelsefull medarbetare som bidrar till de landmärken som definierar våra städer och samhällen. Här tar våra medarbetare en aktiv roll i en företagskultur grundad på stabila värderingar och beteenden för en trygg och säker arbetsplats. Vår samlade kompetens och varierande bakgrund gör skillnad. NCC - ett av de ledande företagen i Norden.

Jobbeskrivning Rollen som Operation Manager Som Operation Manager leder och utvecklar du vår verksamhet inom Mark/Justerarbeten, med Trafikverket som främsta kund. Du har tekniskt och ekonomiskt ansvar för produktionens utförande samt ansvar för underställd personal. Du kommer att leda och fördela arbetet för din underställda personal och planera och samordna resurser - både interna och externa. Du driver även våra försäljningsaktiviteter inom mark- och asfaltsmarknaden där du analyserar och aktivt bearbetar marknaden samt ansvarar för att driva säljprojekt från anbud till affär. Arbetet sker i nära samarbete med Area Manager, Operation Managers och Operation Specialists i din Area. Det är en självklarhet för dig att kommunicera och leva efter NCC:s strategier och våra värderingar Ärlighet, Tillit och Respekt samt våra STAR Behaviors som är ett komplement till våra värderingar. Din profil Som person är du driven, flexibel och duktig på att samarbeta tillsammans med såväl kollegor som kunder. Du behöver vara strukturerad och ha en god förmåga att prioritera. Du trivs i rollen som ledare och vill vara med och bidra till att våra medarbetare utvecklas och arbetar mot gemensamma mål. Du verkar för en god arbetsmiljö. Vi ser gärna att du har tidigare erfarenheter av Mark/Justeringsverksamhet, samt några års erfarenhet som platschef/arbetsledare eller motsvarande roll. Du är van att arbeta med uppsatta tidplaner samt vågar ställa krav likaväl som du är stöttande och ödmjuk. Du behärskar svenska och engelska i tal och skrift. NCC erbjuder Vi på NCC vill vara en attraktiv arbetsgivare med medarbetare som trivs, utvecklas och mår bra. Därför erbjuder vi dig som arbetar hos oss ett stort utbud av personalförmåner. NCC har kollektivavtal för alla medarbetare. Det ger en bra grundtrygghet och ett tydligt regelverk så att du vet vad som gäller för din anställning. Vi erbjuder också försäkringar, arbetstidsförkortning, friskvårdsbidrag samt andra erbjudanden och rabatter via vår förmånsportal Benify. Kontakt och ansökan Tjänsten är en tillsvidareanställning, provanställning kan komma att tillämpas. Arbetsområdet är i Norrbotten/ Västerbotten med omnejd, med placeringsort i Boden eller Umeå. Annat kontor i geografin kan vara aktuellt efter överenskommelse. B-körkort är ett krav. Den här tjänsten bakgrundskontrolleras i enlighet med NCC:s säkerhetskultur. Vill du veta mer om tjänsten? Kontakta gärna Area Manager Linus Gustafsson, tfn 070 212 79 77. Registrera din ansökan och CV nedan. Urval sker löpande så ansök därför så snart som möjligt, dock senast 2026-12-10 I enlighet med NCC:s säkerhetskultur genomför vi bakgrundskontroll på våra slutkandidater. Välkommen med din ansökan! Bygg med oss och få branschens bästa kollegor På NCC drivs vi av att fortsätta utvecklas, oavsett om det handlar om våra byggprojekt eller vår personliga kompetens. Varje dag driver vi branschens mest spännande och komplexa byggprojekt framåt i ett nära samarbete mellan våra medarbetare, samarbetsparters och kunder. Hos oss är du en betydelsefull medarbetare som bidrar till de landmärken som definierar våra städer och samhällen. Här tar våra medarbetare en aktiv roll i en företagskultur grundad på stabila värderingar och beteenden för en trygg och säker arbetsplats. Vår samlade kompetens och varierande bakgrund gör skillnad. NCC - ett av de ledande företagen i Norden.

Enhetschef till Digitala vårdstöd och invånartjänster, Digitaliseringsavdelningen, Luleå Vill du leda och utveckla digitala lösningar som gör konkret skillnad för både vårdens medarbetare och Norrbottens invånare? Region Norrbotten utvecklar hälso- och sjukvården och andra viktiga samhällsfunktioner för länets invånare. Digitalisering är en viktig del i den utvecklingen. Inom Digitaliseringsavdelningen arbetar vi nära verksamheterna för att utveckla, förvalta och införa digitala lösningar som skapar nytta för invånare, patienter och medarbetare. Hos oss får du möjlighet att leda i ett område där verksamhetsutveckling, vård och digitalisering möts. Du får arbeta tillsammans med engagerade och kunniga medarbetare och vara med och utveckla de digitala förutsättningarna för framtidens vård i Norrbotten. Vi söker Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och din förmåga att skapa förtroende, riktning och engagemang. Vi söker dig som vill leda, utveckla och skapa goda förutsättningar för avdelningen och regionens verksamheter. Du är trygg i ditt ledarskap och har förmåga att skapa engagemang, tydlighet och delaktighet. Du ser medarbetarnas kompetens som en av verksamhetens viktigaste tillgångar och skapar förutsättningar för utveckling, ansvarstagande och arbetsglädje. Rollen kräver att du kan växla mellan strategiska perspektiv och operativa frågor. Du har helhetssyn, är strukturerad och kan prioritera mellan olika behov samtidigt som du ser till verksamhetens samlade bästa. Du är kommunikativ och uttrycker dig väl i både tal och skrift. Du trivs med att samarbeta över organisatoriska och professionella gränser och kan skapa goda relationer med vårdverksamhet, andra delar av Digitaliseringsavdelningen, leverantörer och externa samverkansparter. För att lyckas i rollen har du: Chefserfarenhet eller annan relevant erfarenhet av att leda projekt, team eller medarbetare Erfarenhet av agila arbetssätt och/eller projektledning Erfarenhet av systemförvaltning, exempelvis enligt pm3 Erfarenhet av beställar- och/eller leverantörssamverkan Övergripande förståelse för IT och digitalisering Erfarenhet av samverkansarbete, gärna kopplat till nationella digitala tjänster eller vårdtillämpningar Relevant högskole- eller universitetsutbildning inom exempelvis digitalisering, IT, hälso- och sjukvård eller annat område som arbetsgivaren bedömer som relevant. Motsvarande kompetens förvärvad genom arbetslivserfarenhet kan bedömas som likvärdig. Det här får du arbeta med Som enhetschef får du ett strategiskt och operativt ansvar för enhetens verksamhet, medarbetare och utveckling. Du leder en arbetsgrupp på cirka 15 medarbetare och ansvarar för att skapa tydliga mål, fungerande arbetssätt, kompetensutveckling och en god arbetsmiljö. En viktig del av uppdraget är att tillsammans med medarbetare och andra delar av organisationen utveckla och hålla samman förvaltningen av digitala vårdstöd. Arbetet sker i nära samverkan mellan vårdverksamheter, Digitaliseringsavdelningen och leverantörer. Inom verksamhetsområdet förvaltas och utvecklas regionens journalsystem och digitala invånartjänster. Enhetschef innehar rollen systemägare/objektägare inom ett eller flera systemförvaltningsobjekt samt representerar Region Norrbotten i olika samverkansforum och uppdrag. Du bidrar till att rätt saker prioriteras och att lösningar, arbetssätt och förvaltning utvecklas på ett sätt som skapar nytta för både vårdens medarbetare och Norrbottens invånare. Du arbetar nära övriga chefer och funktioner inom Digitaliseringsavdelningen och bidrar även till utvecklingen av verksamhetsområdet och avdelningen som helhet. Det här erbjuder vi dig Utvecklings- och karriärmöjligheter där du får vara med och skapa framtidens hälsa och vård. Hälsofrämjande arbetsplatser med tillgång till friskvårdsaktiviteter och friskvårdsbidrag. Länk till våra förmåner: Anställning och utveckling - Region Norrbotten Information om tjänsten Anställningen är en tillsvidareanställning i din grundprofession med ett tidsbegränsat chefsförordnande på tre år. Arbetet är på heltid och förlagt till dagtid. Tillträde sker enligt överenskommelse. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.  Region Norrbotten tillämpar individuell lönesättning enligt kollektivavtal. Vi verkar för att ha medarbetare med kunskaper inom Sveriges nationella minoritetsspråk och sätter därför värde på dina kunskaper i samiska, meänkieli, finska, romani chib och jiddisch. Vi arbetar aktivt för en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka. Vi välkomnar medarbetare med olika bakgrund och arbetar för att vår arbetsplats ska vara tillgänglig för alla. Välkommen med din ansökan! Region Norrbotten arbetar för norrbottningarnas bästa. Vi är ca 7 000 medarbetare som har ansvar för att trygga och utveckla vården och livet i vår fjärdedel av Sverige. Hos oss får du växa och verkligen känna att du gör skillnad. Tillsammans tar vi ansvar för Norrbotten. Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Vill du leda och utveckla en verksamhet som är central för kommunens demokratiska processer? Som enhetschef för nämndadministrationen får du kombinera ett nära ledarskap med strategisk utveckling och bidra till en effektiv, rättssäker och välfungerande ärendeberedning i hela kommunen. Vi erbjuder dig Hos oss erbjuds du ett stimulerande och utvecklande uppdrag att säkerställa kommunens demokratiska processer. Du kommer att ansvara för en enhet där beredningsprocesser och samspelet mellan politik och tjänsteorganisation är centralt. Uppdraget medför många kontaktytor och en roll där du får möjlighet att kombinera operativt ledarskap med strategiska frågor. Om oss Enheten för nämndadministration är en del av avdelningen medborgarservice och kansli på kommunledningskontoret. Enheten ansvarar för att samordna ärendeberedningsprocesserna till kommunens politiskt beslutande organ, inklusive nämndadministration och sammanträdeslogistik. Enheten handlägger vissa ärenden till kommunstyrelsen och nämnderna, till exempel arvoden för förtroendevalda, föreningsbidrag och olika formaliafrågor. I enhetens uppdrag ingår ett helhetsansvar för att samordna beredningsprocesserna, vilket till exempel inkluderar styrdokument, rutiner samt utbildning och stöd till handläggare och chefer. På enheten arbetar fyra nämndsekreterare och en kommunsekreterare. Enheten har en nyckelfunktion för att säkerställa de demokratiska processerna och arbetar i nära samarbete med förtroendevalda, kommunledning och de olika kontoren. En annan viktig samarbetspart är informationsförvaltningsenheten som ingår i samma avdelning. Om tjänsten Som enhetschef har du verksamhets-, ekonomi-, personal- och arbetsmiljöansvar. Du leder, samordnar och utvecklar verksamheten utifrån uppsatta mål, säkerställer det löpande arbetet och arbetar med strategisk utveckling både inom enheten och i samspel med kommunen i övrigt. Tillsammans med medarbetarna utvecklar du enhetens arbetssätt, utvecklingsfokus och gemensamma arbetsklimat. Du ingår i avdelningens ledningsgrupp och i kommunledningskontorets chefsgrupp och tar en aktiv roll i kommunledningskontorets uppdrag att stärka vår interna samordning och att säkerställa effektiva styr- och stödprocesser utifrån kontorens behov. En del i det arbetet är att utveckla vårt gemensamma förhållningssätt och vårt partnerskap med kontoren, vilket ligger väl i linje med enhetens eget utvecklingsarbete. Utöver att leda och utveckla enheten kommer du arbeta med till exempel utredningsuppdrag eller andra uppgifter med koppling till enhetens och avdelningens ansvarsområde. Är du den vi söker Vi söker dig som har: Akademisk examen inom det samhällsvetenskapliga området, till exempel juridik, statskunskap, förvaltningsrätt eller likvärdigt. Kunskap om nämndadministration och samspelet mellan tjänsteorganisation och politiska företrädare. Erfarenhet av att arbeta i en arbetsledande roll. Erfarenhet av kommunal förvaltning, regelverk och beslutsprocesser. Mycket goda kunskaper i svenska, såväl i tal som i skrift. Meriterande  Erfarenhet av: Samverkan mellan stödfunktioner och kärnverksamhet. Kvalificerade utredningsuppdrag. Utvecklingsarbete och grupprocesser. Personliga egenskaper Vi värdesätter dina personliga egenskaper högt och ser dem som en viktig del i vår helhetsbedömning. Vi söker dig som skapar delaktighet, förtroende och utveckling tillsammans med dina medarbetare och har en god förmåga att leda och engagera. Du är strukturerad och driver arbetet framåt med tydlighet och framförhållning. Du är trygg i ditt ledarskap, hanterar utmaningar konstruktivt och bygger goda relationer genom lyhördhet och förståelse för olika perspektiv. Du är analytisk och har förmåga att lösa problem med hänsyn till både verksamhetens behov och dess långsiktiga utveckling. Du är också pedagogisk och kan förklara komplexa frågor på ett enkelt och begripligt sätt samt sätta dem i ett större sammanhang. I samverkan med andra företräder du din verksamhet på ett konstruktivt sätt. Du har mod att lyfta och hantera utmaningar i ett tidigt skede, både inom enheten och i samspel med andra verksamheter. Varmt välkommen med din ansökan! Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem. Om du har skyddade personuppgifter ansöker du genom att kontakta rekryterande chef som registrerar din ansökan manuellt. Bakgrundskontroller kan förekomma under rekryteringsprocessen.  Läs mer om våra kontor och arbetsplatser: Kommunens arbetsplatser Möt några av våra medarbetare: Möt våra medarbetare Hos oss får du såväl trygga anställningsvillkor som flera olika personalförmåner, som bland annat friskvårdsbidrag och förmånliga erbjudanden via vår förmånsportal. Mer information finner du på: Kommunen som arbetsgivare Upplands Väsby kommun är ett finskt förvaltningsområde, informera därför gärna om du är finskspråkig.

Vill du driva och utveckla stödenheten som får driften av byggnader att fungera – varje dag? Göteborg växer och utvecklas. I Stadsfastighetsförvaltningen skapar vi förutsättningar för en stad där människor kan leva, arbeta och utvecklas. Det vi kallar ”Miljöer där livet får ta plats”. Våra fastigheter rymmer bland annat skolor, förskolor, vård- och omsorgsboenden och andra viktiga samhällsfunktioner. Nu söker vi dig som vill leda och utveckla en central stödfunktion inom verksamhetsområde Bygg. Här får du kombinera ett nära ledarskap med verksamhetsutveckling, samordning och uppföljning – med målet att skapa en effektiv, hållbar och kvalitativ leverans till verksamheten och våra hyresgäster. Om avdelningen Drift och underhåll Avdelningen Drift och underhåll är hjärtat i Stadsfastigheters uppdrag. Vi består av tre samverkande verksamhetsområden: Teknik, Bygg samt Utemiljö och Service. Tillsammans säkerställer vi att våra fastigheter, tekniska system och utemiljöer är hållbara, säkra och välskötta. Med fokus på hög leverans och nöjda hyresgäster skapar vi effektiv samhällsnytta och miljöer där livet får ta plats. Inom verksamhetsområde Bygg är samordning, kvalitet och fungerande processer avgörande för att skapa en effektiv leverans. Här spelar enheten inköp, stöd och avtal en viktig roll genom att utveckla gemensamma arbetssätt och ge verksamhetens operativa enheter ett tydligt och tillgängligt stöd.   Arbetsuppgifter Som enhetschef har du personal-, arbetsmiljö- och budgetansvar. Du leder och utvecklar en tvärprofessionell grupp med bland annat inköpare, driftingenjörer, besiktningsmän, koordinator, verksamhetssamordnare och byggingenjör. Du skapar förutsättningar för medarbetarna att lyckas, utvecklar samarbetet inom gruppen och säkerställer att enheten levererar med god kvalitet, effektivitet och fokus på hyresgästernas behov. Du ingår i verksamhetsområde Byggs ledningsgrupp och bidrar till att utveckla verksamheten som helhet. Tillsammans med medarbetarna omsätter du gemensamma mål och strategier till tydliga aktiviteter, följer upp resultat och driver förbättringar som gör skillnad i vardagen. Genom ett nära och tillgängligt ledaskap skapar du tydlighet, bygger förtroendefulla relationer och ger medarbetarna förutsättningar att ta ansvar. I uppdraget ingår bland annat att: Leda, motivera och utveckla medarbetare samt skapa en trygg, hållbar och hälsosam arbetsmiljö. Aktivt bidra till verksamhetens planering, ekonomi, uppföljning och måluppfyllelse. Samordna och utveckla inköp, beställningar, avtal, avtalsefterlevnad och leveransuppföljning. Säkerställa en kvalitetssäkrad hantering av entreprenörer, avtalsfrågor och eventuella tvister. Utveckla gemensamma processer och arbetssätt som minskar dubbelarbete, stärker resursutnyttjandet och förenklar samarbetet. Samordna och utveckla arbetet med tekniskt specialiststöd, underhållsbehov, tillsyn, skötsel, skyddsrum, systematiskt brandskyddsarbete och garantiärenden. Ansvara för samordning av byggrelaterade uppdrag samt bidra till enhetliga arbetssätt inom verksamhetsområdet. Utveckla kommunikationen och samverkan med kollegor, andra enheter och hyresgäster. En viktig del av ditt uppdrag är att se både enhetens behov och verksamhetens större sammanhang. Du skapar struktur och tydlighet, men också utrymme för dialog, engagemang och nya idéer. Kvalifikationer Vi söker dig som är en trygg och engagerad ledare och som trivs med att utveckla verksamhet tillsammans med andra. Du kan växla mellan strategiska perspektiv och operativa frågor, skapa struktur i en komplex vardag och omsätta mål till konkreta resultat. Du är lyhörd och tydlig i din kommunikation. Du tar tillvara medarbetarnas kompetens och engagemang, uppmuntrar dialog och ger återkoppling som bidrar till utveckling. Du har förmåga att skapa förståelse för förändringar och driva utvecklingsarbete på ett konstruktivt och uthålligt sätt. Du ser helheten, kan prioritera när förutsättningarna förändras och har lätt för att skapa goda relationer och samarbete. Du står bakom fattade beslut och är trygg i att hantera frågor där olika perspektiv och intressen behöver vägas samman. Vi söker dig som har Relevant högskole- eller universitetsexamen, alternativt utbildningsnivå och erfarenhet som kan bedömas likvärdig. Erfarenhet av enhetens sakområde och av arbete inom fastighetsbranschen i en händelsebaserad verksamhet. Erfarenhet av arbete med avtal och avrop. Erfarenhet av kultur- och värdegrundsarbete. Erfarenhet av ett utvecklings- och processinriktat arbetssätt. Dokumenterat goda resultat i ledarskap. God generell IT-kompetens. B-körkort. Det är meriterande om du också har Kunskap om offentlig upphandling, avtalsförvaltning eller entreprenadjuridik. Erfarenhet av förändringsarbete och att leda i förändring. Erfarenhet av systematiskt brandskyddsarbete, skyddsrum, storkök, vitvaror eller besiktningsverksamhet. Kunskap om facklig samverkan och arbetsmiljölagstiftning.   Övrigt Vi erbjuder en arbetsplats med utvecklingsfokus, framåtanda och bred kompetens. Hos oss får du flexibla arbetstider, friskvårdsbidrag och cykelförmåner samt goda möjligheter till utveckling i en inkluderande arbetsmiljö. Vi värdesätter jämställdhet, mångfald och respekt för olikheter. Som anställd i Göteborgs Stad omfattas du av allmän tjänsteplikt enligt lagen om totalförsvarsplikt. Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Mer information finns på Göteborgs Stads webbplats. Till bemannings- och rekryteringsföretag: Vi undanber oss vänligt men bestämt erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp. Om oss Stadsfastighetsförvaltningen skapar miljöer där livet får ta plats genom att utveckla och förvalta lokaler och utemiljöer för Göteborgs Stads verksamheter. Varje dag använder hundratusentals göteborgare de skolor, förskolor, vård- och omsorgsboenden samt andra lokaler som vi ansvarar för. Tillsammans med andra förvaltningar bidrar vi till en sammanhållen, effektiv och transparent stadsutveckling för invånare, besökare och näringsliv.

Vill du kombinera analys, system och förbättringsarbete i en roll där du bidrar till att säkerställa materialförsörjningen för Gripen? Då kan det här vara nästa steg för dig. Vi söker nu en Forecast Planning Manager till vår huvudplaneringsfunktion inom Aeronautics. Din roll Som Forecast Planning Manager har du en nyckelroll i att utveckla och förvalta våra planeringsprocesser och de system som styr materialflödet till verksamheten. Genom analyser, förbättringsarbete och nära samarbete med olika delar av organisationen bidrar du till att säkerställa att rätt material finns tillgängligt när det behövs och att planeringen fungerar så effektivt som möjligt. En stor del av arbetet sker i vårt materialplaneringssystem, där du följer upp behov och analyserar data för att utveckla både arbetssätt och systemstöd. Rollen innebär också många kontaktytor, där du samarbetar med kollegor, verksamheten, IT och systemleverantörer för att lösa problem och driva förbättringar. Du kommer bland annat arbeta med att: analysera framtida materialbehov och bidra till en effektiv materialplanering utveckla och förbättra planeringsprocesser och systemstöd samarbeta med verksamheten, IT och systemleverantörer bidra till ett effektivt materialflöde genom analys och problemlösning Din profil Vi söker dig som har en eftergymnasial utbildning inom exempelvis logistik, industriell ekonomi, teknik eller annan relevant inriktning. Du har erfarenhet av planering, materialstyrning, supply chain eller liknande område, alternativt ett stort intresse för att utvecklas inom området. För att trivas i rollen tror vi att du är en person som gillar att arbeta i system och har lätt för att sätta dig in i nya arbetssätt och verktyg. Du är analytisk, strukturerad och motiveras av att lösa problem och hitta förbättringsmöjligheter. Samtidigt är du en engagerad lagspelare som uppskattar samarbete och bidrar till en positiv arbetsmiljö. Du har goda kunskaper i Excel och uttrycker dig väl på både svenska och engelska i tal och skrift. Det är meriterande om du har erfarenhet av: ERP-/MRP-system, exempelvis IFS eller SAP Materialplanering eller lagerstyrning PTC Servigistics Supply Chain eller Demand Planning SQL. Tjänsten utgår från Arboga eller Linköping. B-körkort är en fördel då resor mellan våra verksamheter kan förekomma. Befattningen kräver att du genomgår och godkänns enligt vid var tid gällande bestämmelser för säkerhetsskydd. För befattningar där Saab har krav på säkerhetsklassinplacering kan, i förekommande fall, medföra krav på visst medborgarskap. Vad du blir en del av Upptäck oändliga möjligheter. Anta utmaningar, skapa smarta innovationer och uppgradera dina förmågor. Det här är en plats för kluriga tänkare, modiga pionjärer och alla däremellan. Tillsammans uppnår vi det extraordinära, var och en tar med sitt unika perspektiv. Varje bidrag räknas. Saab är ett ledande försvars- och säkerhetsföretag med syfte att hjälpa nationer att skydda sin befolkning och bidra till trygghet för människor och samhällen. Med 28 000 talangfulla medarbetare utvecklar Saab teknik och lösningar för en säkrare och mer hållbar värld. Saab utvecklar, tillverkar och underhåller avancerade system inom flygteknik, vapen, ledningssystem, sensorer och undervattenssystem. Saab har sitt huvudkontor i Sverige men en global verksamhet där Saab är en del av många nationers försvarsförmåga.