Nu söker vi på Villa Vallonen i Gävle omvårdnadspersonal som vill jobba som timvikarier hos oss. Vi erbjuder utbildning och flera förmåner. Det här får du hos oss:  Utbildning som gör ditt arbete enklare, till exempel vårdhygien, bemötande vid demenssjukdom och ergonomi.  Förmånsportal med rabatter och erbjudanden. Till exempel kan du köpa biobiljetter och resor med kollektivtrafik till bra pris.  En coachande och stöttande chef som jobbar tillsammans med dig i vardagen.  Tydliga arbetssätt och rutiner som förenklar ditt jobb.  Karriär- och utvecklingsmöjligheter. Till exempel kan du bli gruppchef med personalansvar eller få ett specifikt ämnesansvar som demensansvarig eller hygienombud. Om Villa Vallonen Villa Vallonen är ett äldreboende i Gävle, beläget på Vallongatan 5 i Södertull med inriktning för personer men kognitiv svikt. Boendet erbjuder 54 boendeplatser fördelat på tre plan. Villa Vallonen är Vardagas första boende med ett nytt inredningskoncept med fokus på nordisk design. Genom att kombinera funktion och form skapar vi en boendemiljö som är anpassad för våra boendes fysiska behov samtidigt som miljön är ombonad och hemtrevligt.  Vi är ett demenscertifierat boende, vilket betyder att alla vi som arbetar här är utbildade i demens och bemötande via Vardagas Demensakademi.  Vi har ett samarbete med företaget Ung Omsorg.Det innebär att ett team av ungdomar i åldrarna 14–18 år besöker oss på helger och lov. Ung Omsorg gör olika aktiviteter för att sätta guldkant på tillvaron för våra boende.  Du har en gruppchef som större delen av sin tid arbetar nära dig i verksamheten.  Här arbetar vi med djur i vården och har regelbundet besök av terapihundar.  Vi jobbar helt tiden för att hitta på nya, spännande aktiviteter för våra boende. Till exempel har vi infört VR-teknik som gör det möjligt att uppleva olika resor, äventyr eller spel via VR-glasögon. Läs mer om Vardagas VR-satsning här: Jorden runt på 40 minuter. Som omvårdnadspersonal är du oerhört viktig! Din uppgift är att ge livskvalitet. Med hjälp av dig kan våra boende behålla sitt levnadssätt och sina vanor. Du ser varje person och tolkar vad de behöver. Samtidigt lär du dig mycket om omvårdnad, åldrande och hur man bemöter människor. Du står närmast den boende och har därmed en nyckelroll i teamet med gruppchef, sjuksköterska, arbetsterapeut och fysioterapeut. Med hjärtat på rätta stället Hos oss får du arbeta i en stark kultur där vi drivs av vår vision: Vi gör världen lite bättre, en människa i taget. Det är oerhört viktigt att du delar vår vision och våra fyra värderingar: Respekt: Hos oss har alla rätt till ett värdigt liv med såväl fysiskt, psykiskt som socialt välbefinnande. Ansvar: Hos oss har vi medarbetare som vågar och vill och chefer som lyssnar och leder. Enkelhet: Hos oss är det enkelt att påverka och att vara medarbetare eller kund. Kunskap: Hos oss reflekterar vi, lär av varandra och tar tillvara allas kompetens Tillsammans jobbar vi kontinuerligt med att säkra att värdegrunden genomsyrar vårt bemötande, både till varandra och alla som bor hos oss. Din erfarenhet och kunskap Vi ser gärna att du är utbildad undersköterska och har arbetat några år inom äldreomsorgen. God datorvana samt erfarenhet av dokumentation är också meriterande. Goda kunskaper i det svenska språket i tal och skrift är ett krav, men i övrigt är inte ditt CV det viktigaste. Om du delar våra värderingar och har rätt egenskaper, ger vi dig stöd och möjlighet att växa. Vi tror att du: - lockas av ett varierat arbete och tycker om att möta människor i olika situationer. - är en kreativ person som vågar tänka själv och ta ansvar. - trivs med att jobba i team och stötta dina kollegor. Övrigt Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning. Registerkontroll: Utdrag ur belastningsregister skall uppvisas vid en eventuell anställning. Som en del av vårt arbetsmiljöarbete kan slumpmässiga drogtester förekomma. Har du frågor? Kontakta gärna: Malin Landberg eller Erika Söderlund. Observera att det inte går att ansöka via E-post. Facklig kontakt: Kommunal, kommunal.se Ansökan Välkommen att ansöka via knappen ”Skicka ansökan” nedan. Vänta inte med att ansöka då vi gör urval löpande. Inbjudan till chattintervju med Hubert AI Som ett led i vårt arbete mot en rättvis och kompetensbaserad rekryteringsprocess har vi i denna process valt att samarbete med Hubert.ai Efter ansökan kommer du att bjudas in till in en chatt-baserad intervju med vår virtuella rekryteringsassistent Hubert. Genomför den gärna så fort du har möjlighet. Intervjun tar cirka 15 min att slutföra. Kolla gärna denna artikel innan intervjun för tips och tricks: https://www.hubert.ai/insights/tips-och-rad-infor-din-forsta-hubert-intervju Mer information om hur vi kommer behandla dina personuppgifter och dina rättigheter som registrerad hittar du här. Om du blir kallad till en intervju behöver du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES eller ett giltigt arbetstillstånd. På Vardagas drygt 100 boenden runt om i Sverige erbjuder vi en äldreomsorg där varje dag är lika viktig. Hos oss möter du expertis och trygghet på varje äldreboende, korttidsboende, i hemtjänst och dagverksamhet. Vi ska vara kvalitetsledande i allt vi gör och vår vision är att göra världen lite bättre, en människa i taget. Våra medarbetare arbetar med varje individs livskvalitet och trygghet i fokus. Vardaga ingår i företagsgruppen Ambea. www.vardaga.se

I Sandvikens kommun gör vi varandra bättre. Vår kultur präglas av helhetssyn, samverkan och dialog, där chefer och medarbetare tillsammans skapar värde för Sandvikens medborgare. När vi tar tillvara på varandras olikheter och arbetar mot gemensamma mål, bygger vi en hållbar, utvecklande och framgångsrik kommun. Tillsammans gör vi Sandvikens kommun bättre! Sandvikenhus erbjuder attraktiva och trygga bostäder och lokaler med hög service. Vi utvecklar och förädlar lägenheter, bostadsområden och boendemiljöer. Vi planerar och projektleder, förvärvar och förvaltar fastigheter och mark. Våra hus har sett flera generationer Sandvikenbor växa upp; allt sedan företaget grundades 1962. När vi förändrar och bygger nytt, är det för att skapa ett levande Sandviken med attraktiva bostadsmiljöer i många år framåt. De bostäder vi förvaltar och planerar idag ska fortfarande vara en del av ett attraktivt Sandviken om femtio eller hundra år. Vi är ett allmännyttigt bostadsbolag, vilket dels betyder att vi bidrar till bostadsförsörjningen i kommunen och dels att vi har ett samhällsansvar. Det är viktigt för oss att vi bidrar till en positiv utveckling och tillväxt i Sandvikens kommun, vilket vi bland annat gör genom att samarbeta med olika företag, organisationer, föreningar och evenemang som arbetar för dessa frågor. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som chef för Affärsstöd har du en nyckelroll i Sandvikenhus fortsatta utveckling. Du ansvarar för en bred verksamhet som omfattar bolagets stödfunktioner och som skapar förutsättningar för god service, effektiva arbetssätt och långsiktig utveckling. Inom Affärsstöd ingår kommunikation, administrativt stöd, digitalisering och verksamhetsutveckling, HR, redovisning och marknad. Du har därmed ett direkt personalansvar för tio medarbetare, varav en är enhetschef för marknadsenheten. Rollen innefattar personal- och budgetansvar för totalt cirka 25 medarbetare inom avdelningen. Du är en trygg och coachande ledare som tillsammans med dina medarbetare utvecklar verksamheten och sätter upp inspirerande mål. Du har förmågan att leda via andra och tillvarata och vidareutveckla varje individs kompetens. Exempel på arbetsuppgifter: • Driva och utveckla bolagets verksamhet med fokus på affärsmässighet, effektivitet och långsiktig utveckling. • Leda och samordna bolagets digitaliseringsarbete samt identifiera möjligheter med AI och ny teknik för att utveckla verksamheten och förbättra kundnyttan. • Initiera och driva verksamhetsutveckling samt utveckla interna och externa processer och arbetssätt. • Bidra till bolagets affärsutveckling genom att identifiera nya möjligheter och utveckla kundvärde och erbjudanden. Du ingår i Sandvikenhus ledningsgrupp och rapporterar direkt till VD, samt deltar i relevanta möten inom kommunkoncernen. KVALIFIKATIONER Du har erfarenhet av att leda och utveckla verksamhet samt av att leda andra chefer. Ditt ledarskap präglas av tillit, dialog och förmågan att skapa delaktighet och goda förutsättningar för andra att lyckas. Du har ett helhetsperspektiv, är trygg i att leda genom andra och har förmågan att skapa riktning, struktur och resultat. Du har god samarbetsförmåga, sociala färdigheter och ett brett samhällsintresse. Du har god ekonomisk förståelse och ett affärsmässigt förhållningssätt. Du är van att göra avvägningar mellan kvalitet, kundnytta och ekonomiska förutsättningar samt att omsätta dessa i välgrundade beslut som bidrar till verksamhetens långsiktiga utveckling.  Erfarenhet av verksamhetsutveckling och förändringsarbete samt god förståelse för hur digitalisering och AI kan bidra till effektivare arbetssätt och ökad kundnytta. Du har även förmåga att skapa och utveckla relationer, både internt och externt. Erfarenhet av hållbarhetsfrågor är meriterande, liksom viss juridisk kompetens. I grunden har du en relevant högskoleexamen eller likvärdiga arbetslivserfarenheter.  Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.   Välkommen att bidra till Sandvikenhus fortsatta utveckling! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överrenskommelse. . Vi är ett engagerat gäng som brinner för att skapa trygga hem för våra hyresgäster. När vi rekryterar nya medarbetare letar vi efter aktiva ambassadörer som känner lika starkt som vi för våra värderingar och vår vision. Vår värdegrund, som vi tillsammans arbetat fram, ska främja gemenskapen och lagandan, motivera oss i vårt arbete, tydliggöra vad vi ska sträva efter och leda vårt arbete i rätt riktning. Ledordet i vår värdegrund är RAK som står för Respekt Ansvar Kommunikation. Vi strävar efter att uppnå en jämn könsfördelning inom våra respektive områden och ser mångfald som en styrka. Vi är 96 anställda. Hos oss arbetar vi med både människor, fastigheter och teknik. Du får en omväxlande arbetsroll och ofta många personliga kontakter. Våra kunder ställer nya krav på sitt boende, kollektiva standardlösningar ersätts av individuella önskemål. Den nya tekniken medför både krav och möjligheter. Därför är det viktigt att vi på Sandvikenhus hela tiden lär oss nya saker. Vi satsar stort på kompetensutveckling. Den utgår alltid från varje medarbetares yrkesområde och individuella behov. Välkommen till oss!

YILPORT Gävle ansvarar för den operativa verksamheten vid Gävle hamn. Där driver de Sveriges tredje största, och östkustens största, containerterminal samt en stor bulkgodsterminal. Gävle hamn är strategiskt belägen i direkt närhet till den industritunga regionen Mellansverige. YILPORT Gävle hanterar bulk-, och containergods samt lagerhållning åt sina kunder. Terminalen har flera stationer för containerisering av gods och är dedikerade till att hjälpa sina kunder med nya innovativa lösningar. Om tjänsten Vi söker en proaktiv och noggrann Administrativ Assistent till vårt Corporate Affairs-team för att stödja en bred variation av initiativ inom bolagsstyrning, regelefterlevnad och hållbarhet. Denna heltidstjänst på junior nivå bidrar till en effektiv hantering av policys, regelverksbevakning, hållbarhetsdata samt intern samordning av tvärfunktionella aktiviteter. Rollen passar dig som tycker om att skriva, organisera och arbeta med verksamhetsnära utvecklings- och förbättringsarbete i en dynamisk miljö. Du blir en del av Corporate Affairs-teamet, som arbetar tvärfunktionellt över hela organisationen och har en viktig roll i att förvalta interna styrdokument samt driva ansvarsfulla och hållbara affärsprocesser. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter Bistå vid framtagande, granskning, uppdatering och administration av interna policys och tillhörande styrdokument. Bevaka och sammanställa relevanta juridiska, regulatoriska och hållbarhetsrelaterade förändringar och utvecklingar. Stödja interna revisioner, policyuppdateringar, compliance-program samt processer för dokumenthantering och dokumentlivscykel. Samordna utbildningar, workshops och interna aktiviteter inom områden såsom regelefterlevnad, etik, säkerhet och hållbarhet. Bidra till intern kommunikation kopplad till policyförändringar och företagsövergripande initiativ. Samla in, bearbeta och sammanställa information och data från olika delar av organisationen för rapportering och projektstöd. Vi söker dig som Är en mycket god skribent och kommunikatör med stor noggrannhet och känsla för detaljer. Är strukturerad, självgående och har förmåga att hantera flera parallella arbetsuppgifter. Har ett intresse för hållbarhet, bolagsstyrning och verksamhetsutveckling. Har gymnasial eller eftergymnasial utbildning inom administration, juridik, kommunikation eller annat relevant område. Behärskar svenska och engelska flytande i både tal och skrift. Vi erbjuder Detta är en utmärkt möjlighet för dig som vill bidra till meningsfulla initiativ samtidigt som du får bred erfarenhet inom Corporate Affairs. Du blir en del av ett samarbetsinriktat team där det finns goda möjligheter att utvecklas, ta ansvar och göra verklig skillnad. Säkerhet och bakgrundskontroll Tjänsten är placerad inom ett skyddsobjekt och omfattas av särskilda säkerhetskrav. Bakgrundskontroll genomförs som en del av rekryteringsprocessen, och anställning förutsätter att erforderliga kontroller kan godkännas. Ansökan Skicka in din ansökan med CV och personligt brev till [email protected] senast den 19 november 2026. Märk din ansökan med referens: CAA2026 Vi använder oss av ett löpande urval och kan komma att stänga annonsen innan sista ansökningsdatum, så sök redan idag! Frågor om tjänsten besvaras av Per Dufvenberg på telefonnummer 070-236 49 90, eller via mail till [email protected]. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför vänligen men bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi vill anställa fantastiska personer vars passion och affärsmannamässiga driv vill bidra till vår framgång! Just nu söker vi en person som är intresserad av en utav våra nyckelroller som Affärschef till vår butik i Söderhamn. Vi söker dig som drivs av att utveckla relationer för att skapa nya affärer, du sätter alltid kunden i främsta fokus. Du är hjärtat i organisationen, arbetar i den dagliga driften och drivs av att utveckla dig själv och dina närmsta medarbetare tillsammans som ett lag för att nå framgång med stöd av Regionchef, Försäljningschef samt flera centrala stödfunktioner. Du som Affärschef har det huvudsakliga ansvaret för att utveckla den lokala affären på orten samt medverka och optimera den totala affären. Du har ett helhetsansvar för butiken och rapporterar till Regionchef. Rollens ansvarsområden Budget och resultatansvar för butiken Personalansvar för butiksmedarbetare Vårda befintliga och skapa nya kundrelationer Utveckla och genomföra lokala marknadsaktiviteter Kvalité, miljö- och arbetsmiljöansvar för butiken Skapa handlingsplaner utifrån uppsatta centrala och lokala mål och genomföra kopplade aktiviteter Effektivisera butikernas varuflöde till regionens verkstäder På Mekonomen är kunden vårt absolut största fokus. Allt vi gör och allt vi skapar inom Mekonomen är skapat med kunden i åtanke. Vad söker kunden och hur kan vi på Mekonomen leverera det samt skapa mervärde. Vad kan vi erbjuda dig?Du får vara med på en spännande resa där det är stort fokus på att skapa lönsam tillväxt! Rollen innebär stor frihet under ansvar, där du har möjligheter att påverka och fatta egna beslut. En av de viktigaste faktorerna för att du ska lyckas i rollen som Affärschef är ett tydligt resultatorienterat och entusiasmerande ledarskap. Vi ser gärna att du har tidigare erfarenhet av B2B försäljning och försäljning gentemot konsumentkunder, med fördel inom fordonsbranschen eller motsvarande. Du bör också ha god förståelse för butiksdrift. Att du har goda kunskaper kring ekonomisk uppföljning och budgetarbete ser vi som en självklarhet. Som person är du initiativrik, handlingskraftig och har sinne för ordning och reda. Du förstår värdet av att utveckla medarbetare och hur man skapar lönsamma affärer. Vi ser för övrigt att du har kunskap om eller ett intresse för bilar.Lokalkännedom om marknaden och hemvist i närområdet premieras! Nödvändiga kvalifikationer: B körkort Kommunikativ, lyhörd och affärsmässig God datorvana Kunskap inom Office-paketet Meriterande med tidigare erfarenhet av ledande befattning ÖVRIGT Omfattning: Heltid, 100% Anställningsform: Tillsvidareanställning med 6 månaders provanställningStart: Snarast/Enligt överenskommelsePlacering: Söderhamn Låter detta intressant är du varmt välkommen in med din ansökan. Ansökningar kommer att hanteras löpande varvid eventuell anställning kan komma att ske innan annonstiden har gått ut. Personlighet är viktigt för oss! Därför ber vi alla som söker jobb hos oss att svara på ett personlighetstest. Det ger oss möjlighet att få en mer objektiv bild av dig som person och kommer att användas som en del av beslutsunderlaget i urvalet. Länken till testet skickas ut i ett separat mail dagen efter att du skickat in din ansökan och vi vill be dig svara på testet så snart du kan. Personuppgiftshantering MEKO Sales AB org.nr. 556157-7288, är personuppgiftsansvarig för behandlingen av dina personuppgifter i samband med denna rekrytering. Läs vår policy om hur vi behandlar dina personuppgifter: integritetspolicy-rekrytering-meko_sverige.pdf Välkommen in med din ansökan! Mekonomen gör billivet enklare genom att erbjuda ett brett och lättillgängligt utbud av prisvärda, innovativa lösningar och produkter för konsumenter och företag. Vi är Nordens ledande bildelskedja med egen grossistverksamhet, butiker och verkstäder. Genom rikstäckande butiks- och verkstadsnät har Mekonomen den bästa tillgängligheten i branschen under varumärkena Mekonomen Bilverkstad och MekoPartner. Vårt kundlöfte är Ett enkare billiv som grundar sig i våra värderingar; kundorientering, flexibilitet, kompetens, ansvar och affärsmässighet.

Är du en legitimerad djursjukskötare eller djurvårdare som brinner för djursjukvård och vill arbeta i ett team där samarbete, omtanke och kvalitet står i fokus? Då kan du vara den vi söker! Kom och jobba med oss! Hemlingby Djurklinik är en privatägd smådjursklinik där vi lägger stort personligt engagemang i både våra patienter, djurägare och vår personal. Hos oss arbetar vi i ett sammansvetsat team med fokus på högkvalitativ djursjukvård och ett varmt bemötande. Vår klinik är välutrustad med bland annat digital röntgen, eget laboratorium, gasnarkos, ultraljud, modern tandutrustning samt tandröntgen, vilket ger goda möjligheter att arbeta med avancerad och varierad djursjukvård. Vi söker nu en legitimerad djursjukskötare eller djurvårdare, gärna med några års erfarenhet från arbete på djurklinik eller djursjukhus. Erfarenhet eller särskilt intresse för tandvård är meriterande. Om tjänsten Arbetet är varierande och innefattar bland annat: Assistera veterinär vid undersökningar och behandlingar Omvårdnad av inneliggande patienter Provtagning och laboratoriearbete Kundkontakt och rådgivning till djurägare Reception Vi söker dig som: Är legitimerad djursjukskötare eller utbildad djurvårdare Har ett genuint engagemang för djurens välmående Är ansvarstagande, flexibel och trivs i team Har ett varmt bemötande mot både djur och djurägare Anställningsform Tillsvidareanställning men tillämpar 6 månaders provanställning. Ansökan Intervjuer hålls löpande. Vi ser fram emot att välkomna vår nya kollega! Tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.

Kom och jobba med oss! Hemlingby Djurklinik i Gävle söker dig som har några års erfarenhet som klinikveterinär, är social, engagerad och strävar efter att ständigt bli bättre. Som person är du noggrann, kompetent och ansvarstagande och sätter våra patienter och djurägare i centrum. Vi har operationsrum med gasnarkos, digital röntgen, eget lab, ultraljud, samt en tandavdelning med digitaltandröntgen och tandenhet. Vi är en privatägd smådjursklinik med stort personligt engagemang i patienter, djurägare och vår personal. Kliniken har öppet på vardagar mellan 8-17. Tillträde och tjänstgöringsgrad enligt överenskommelse.

Är du socionom med gedigen erfarenhet av myndighetsutövning och mottagningsarbete inom barn och unga? Är du trygg i att göra skyddsbedömningar, van att arbeta självständigt med LVU-ärenden och har goda kunskaper i BBIC, Signs of Safety och Treserva? Då kan detta konsultuppdrag i Hudiksvall vara nästa möjlighet för dig! Om uppdraget Bemannia söker en erfaren socialsekreterare till ett konsultuppdrag inom mottagningsgruppen för barn och unga i Hudiksvall. Uppdraget omfattar perioden 14 december 2026 till 14 juni 2027, med möjlighet till förlängning som längst till 14 december 2027. Uppdraget är på heltid, 100 procent, och arbetet utförs på plats hos uppdragsgivaren i Hudiksvall. Du kommer att arbeta med mottagning och handläggning av ärenden som rör barn och unga, med särskilt fokus på tidiga bedömningar av barns behov av skydd och stöd. Dina arbetsuppgifter Som socialsekreterare i mottagningsgruppen arbetar du med myndighetsutövning inom barn och unga enligt socialtjänstlagen (SoL) och lagen med särskilda bestämmelser om vård av unga (LVU). I uppdraget ingår bland annat att: Ta emot och handlägga ansökningar och orosanmälningar. Genomföra skyddsbedömningar och förhandsbedömningar. Göra professionella bedömningar av barns behov av stöd och skydd. Samverka med barn, vårdnadshavare och deras nätverk. Samarbeta med andra enheter inom socialtjänsten samt externa myndigheter och verksamheter. Arbeta utifrån BBIC och Signs of Safety. Dokumentera och handlägga ärenden i verksamhetssystemet Treserva. Du förväntas kunna arbeta självständigt och hantera ärenden som kräver god bedömningsförmåga, flexibilitet och ett rättssäkert arbetssätt. Dina kvalifikationer För att vara aktuell för uppdraget behöver du ha: Socionomexamen. Minst fem års yrkeserfarenhet som socialsekreterare inom barn och unga. Minst ett års yrkeserfarenhet av mottagningsarbete inom barn och unga. Erfarenhet av myndighetsutövning inom barn och unga. Goda kunskaper om BBIC, socialtjänstlagen, LVU och Signs of Safety. Goda kunskaper i verksamhetssystemet Treserva. Förmåga att självständigt arbeta med LVU-ärenden. God datorvana och dokumentationsförmåga. Mycket goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift. B-körkort. Du är trygg i din yrkesroll, flexibel och har god samarbetsförmåga. Du har förmåga att göra välgrundade bedömningar, prioritera mellan arbetsuppgifter och arbeta självständigt med bibehållen kvalitet. Meriterande: Praktisk erfarenhet av att arbeta utifrån Signs of Safety. Övrigt: Du behöver kunna uppvisa ett utdrag ur belastningsregistret inför uppdragsstart. För uppdraget gäller även att du inte får ha varit anställd hos den aktuella uppdragsgivaren under de senaste tolv månaderna. Som konsult hos Bemannia får du: ⭐ En nära kontakt med din konsultchef ⭐ Möjlighet till fler spännande uppdrag ⭐ Erfarenhet från lärorika arbetsplatser där din kompetens gör skillnad ⭐ Trygga anställningsvillkor 🔭 Läs gärna mer om hur det är att arbeta som konsult hos Bemannia på vår hemsida. Om ansökan Sök tjänsten genom att klicka på ansök nedan. Ladda upp ditt CV i Word-format och på svenska. Urval sker löpande. Sista ansökningsdag är 11 november 2026. Vi tar inte emot ansökningar via mejl, men har du specifika frågor kring tjänsten besvaras dessa av ansvarig rekryterare John Öhlund på [email protected]. Om Bemannia Bemannia är ett publikt och svenskägt bemannings- och rekryteringsföretag som erbjuder tjänster inom uthyrning, rekrytering och personalentreprenader. Vi har ramavtal med ett stort antal myndigheter, kommuner och regioner och arbetar med såväl offentlig som privat sektor. Bemannia är medlem i Kompetensföretagen och är ett auktoriserat bemanningsföretag. Vi omfattas av kollektivavtal och arbetar strukturerat med kvalitet, miljö och arbetsmiljö. Ledningen för bolaget har varit verksam i branschen i 40 år.

Är du socionom med gedigen erfarenhet av myndighetsutövning och utredningsarbete inom barn och unga? Är du trygg i din yrkesroll, van att arbeta självständigt med LVU-ärenden och har goda kunskaper i BBIC och Treserva? Då kan detta konsultuppdrag i Gävle vara nästa möjlighet för dig! Om uppdraget Bemannia söker två erfarna socialsekreterare till konsultuppdrag inom barn och unga i Gävle. Uppdragen är placerade vid en utredningsenhet med inriktning mot barn i åldrarna 0–12 år och deras familjer. Arbetet omfattar utredningar, bedömningar och uppföljning av insatser med barnets bästa i fokus. Uppdragen omfattar fyra månader med möjlighet till förlängning. Start sker så snart som möjligt, enligt överenskommelse. Uppdragen är på heltid, 100 procent, med placering i Gävle. Du får nära arbetsledning och stöd från erfarna teamledare. Dina arbetsuppgifter Som socialsekreterare arbetar du med myndighetsutövning och utredningsarbete inom barn och unga enligt socialtjänstlagen (SoL) och lagen med särskilda bestämmelser om vård av unga (LVU). I uppdraget ingår bland annat att: Utreda barns och familjers behov av stöd och skydd. Genomföra utredningar enligt BBIC. Arbeta självständigt med LVU-processer och placeringar. Inhämta underlag, analysera information och göra rättssäkra bedömningar. Dokumentera utredningar och beslut i verksamhetssystemet Treserva. Följa upp pågående insatser. Samverka med barn, vårdnadshavare samt familjens privata och professionella nätverk. Du förväntas kunna arbeta självständigt med komplexa ärenden och bidra till en rättssäker handläggning med bibehållen kvalitet. Dina kvalifikationer För att vara aktuell för uppdraget behöver du ha: Socionomexamen om 210 högskolepoäng eller motsvarande enligt äldre utbildningssystem. Minst tre års dokumenterad erfarenhet av myndighetsutövning enligt LVU under de senaste fem åren. Erfarenhet av självständigt arbete med LVU-processer och placeringar. Erfarenhet av utredningsarbete enligt BBIC och Signs of Safety. Erfarenhet av verksamhetssystemet Treserva. God dokumentationsvana. Goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift. B-körkort för manuellt växlad bil. Du är trygg i din yrkesroll, strukturerad och analytisk. Du har förmåga att arbeta självständigt även under hög arbetsbelastning och är flexibel när förutsättningarna förändras. Du har ett genuint intresse för barns levnadsvillkor och god förmåga att samarbeta med kollegor och andra berörda aktörer. Meriterande: Aktuell erfarenhet av myndighetsutövning enligt LVU och LUL, utbildning i samtal med barn och nätverksarbete samt fördjupade kunskaper inom våld, missbruk eller psykisk ohälsa. Som konsult hos Bemannia får du: ⭐ En nära kontakt med din konsultchef ⭐ Möjlighet till fler spännande uppdrag ⭐ Erfarenhet från lärorika arbetsplatser där din kompetens gör skillnad ⭐ Trygga anställningsvillkor 🔭 Läs gärna mer om hur det är att arbeta som konsult hos Bemannia på vår hemsida. Om ansökan Sök tjänsten genom att klicka på ansök nedan. Ladda upp ditt CV i Word-format och på svenska. Urval sker löpande. Sista ansökningsdag är 10 november 2026. Vi tar inte emot ansökningar via mejl, men har du specifika frågor kring tjänsten besvaras dessa av ansvarig rekryterare John Öhlund på [email protected]. Om Bemannia Bemannia är ett publikt och svenskägt bemannings- och rekryteringsföretag som erbjuder tjänster inom uthyrning, rekrytering och personalentreprenader. Vi har ramavtal med ett stort antal myndigheter, kommuner och regioner och arbetar med såväl offentlig som privat sektor. Bemannia är medlem i Kompetensföretagen och är ett auktoriserat bemanningsföretag. Vi omfattas av kollektivavtal och arbetar strukturerat med kvalitet, miljö och arbetsmiljö. Ledningen för bolaget har varit verksam i branschen i 40 år.

Beskrivning I ditt uppdrag som specialpedagog ingår att med rektor och övrig personal utveckla det främjande och förebyggande elevhälsoarbetet på Järvsö skola f-9. På vår skola arbetar du stadieövergripande med både låg-, mellan- och högstadiet. Du har tillsammans med rektor det övergripande ansvaret för elevhälsoteamet.  Arbetsuppgifter Dina arbetsuppgifter består av handledning/konsultation, specialpedagogiska utredningar, observationer av elever, lärare, och klasser, fortbildande insatser, samverka med externa aktörer, medverka samt vara drivande i skolans elevhälsoteam. Du ska vara skolans kvalificerade samtalspartner i specialpedagogiska frågor med personal och vårdnadshavare.  Du leder och dokumenterar elevhälsomöten. Som specialpedagog hos oss har du även ett nära samarbete med skolledning där det systematiska kvalitetsarbetet med utvecklingsfrågor och elevhälsoarbetet är i fokus. Kvalifikationer Vi söker en utbildad specialpedagog med en grundskollärarutbildning i grunden. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och egenskaper. Körkort och tillgång till egen bil är en förutsättning. Erfarenhet och vitsordat arbete som lärare i grundskolan. Det är meriterande med erfarenhet och vitsordat arbete som specialpedagog i grundskolan. Övrigt Järvsö skola har ca 380 elever från F-klass-åk 9. Våra enheter ligger, dels centralt i Järvsö där åk 4-9 har sina lokaler samt i Nybo, ca 5 km från centralorten, där f-3 har sina lokaler. Skolan inrymmer också Järvsö bibliotek och i anslutning till skolan ligger fritidsgården. Inom gångavstånd finns centrum och Öjeberget med alpinanläggning och bergscykelpark , elljusspår för längdskidåkning, ishall, golfbana, pump track för cykling och djurparken Vildriket med rovdjurscentret De 5 stora. Järvsö är en ort som har en ökande befolkningsmängd och stark utveckling med en lysande framtidstro. Kom och bli en del av vår framtid på Järvsö skola. Läs mer om hur det är att bo i Järvsö på: http://mittjarvso.se/ För att vi ska kunna ta ställning till din ansökan ska du bifoga lärarlegitimation med behörighetsförteckning samt examensbevis för specialpedagogutbildning.  Tjänsten är en semestertjänst.  Vid erbjudande om anställning krävs att du uppvisar ett utdrag ur polisens belastningsregister, enligt bestämmelser i 2 kap. 31-22§§ skollagen.  Provanställning kan komma att tillämpas. Varmt välkommen med din ansökan! I Ljusdals kommun tror vi att det finns ett liv för alla. Ljusdals kommun är belägen i den nordvästra delen av det vackra Hälsingland. De största orterna i kommunen är Ljusdal, Järvsö och Färila. Vi har nära till fritiden, till varandra och till en enkel vardag. Redan bosatta, hemvändare och många som tagit steget och flyttat till vår kommun vittnar om livskvalitet, mer tid att njuta och vara den du är. I Ljusdals kommun har 1700 medarbetare Sveriges viktigaste jobb när vi servar våra 19 000 invånare.  Är du den som vill berika oss med dina kunskaper, ditt engagemang och din personlighet?  Beroende på tjänstens innehåll kan lämplighetsprövning, utdrag ur belastningsregistret och/eller misstankeregistret eller säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen krävas innan anställning. Syftet är att säkerställa att anställningen kan genomföras på ett tryggt och säkert sätt utifrån verksamhetens krav. Anställning kan endast ske om prövningar har godkänts.

I Ockelbo kommun arbetar omkring 500 medarbetare tillsammans för att skapa en bra vardag för kommunens invånare. Med korta beslutsvägar, nära samarbete och stora möjligheter att påverka får du vara med och utveckla både verksamheten och kommunen. Vi erbjuder bland annat friskvårdsbidrag, personalstöd via Falck och möjlighet till semesterdagsväxling. För oss är det viktigt att skapa förutsättningar för både utveckling i arbetet och balans mellan arbetsliv och privatliv. Välkommen till Ockelbo – en plats att växa! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Nu söker vi en engagerad lärare till Perslundaskolan i Ockelbo kommun som tillsammans med sitt arbetslag vill skapa de bästa förutsättningarna och en trygg skoldag för alla elever. Som lärare kommer du ansvara för att planera, genomföra och utvärdera din undervisning, i samarbete med dina kollegor. Som lärare har du även ett samarbete med Elevhälsan. I rollen som lärare i trä- och metallslöjd får du möjlighet att utveckla elevernas kreativitet, problemlösningsförmåga och tilltro till sin egen förmåga. Dina huvudsakliga innefattar bland annat att: • planera, genomföra och följa upp en varierad och tillgänglig undervisning utifrån läroplanen • inspirera och handleda elever genom hela slöjdprocessen, från idé och skiss till färdig produkt och utvärdering • undervisa i materialkunskap, hantverkstekniker samt säker användning av verktyg och maskiner • anpassa undervisningen efter elevernas olika behov och förutsättningar • bedöma elevernas kunskaper och ge tydlig, framåtsyftande återkoppling • skapa en trygg, kreativ och välorganiserad lärmiljö där alla elever ges möjlighet att lyckas • samarbeta med kollegor, arbetslag och elevhälsa kring elevernas lärande, utveckling och välbefinnande • bidra till skolans gemensamma utvecklingsarbete KVALIFIKATIONER Vi ser att du som söker är legitimerad lärare med behörighet för undervisning i trä och metall slöjd, tidigare erfarenhet av arbete som lärare ser vi som meriterande. Du står stadigt i skolans styrdokument och kan använda din kunskap på ett effektivt sätt i ditt dagliga arbete. För att lyckas i uppdraget har du ett professionellt förhållningssätt och arbetar för goda relationer med elever, vårdnadshavare och kollegor. Du är en engagerad pedagog som tar ansvar för dina elevers resultat och lägger stor vikt i att anpassa din undervisning utifrån dina elevers olika förutsättningar och behov. Utdrag ur belastningsregistret krävs vid anställning. Tjänsten är en tidsbegränsad anställning. Anställningens omfattning är 70% med arbete i huvudsak förlagt till onsdagar, torsdagar och fredagar. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet:, tillträde: 2026-11-02 , upphör: 2026-12-22 . Omfattning: 70 % onsdag till fredag Till intervjun behöver du ta med giltigt pass eller nationellt id-kort. Om du är medborgare i ett land utanför EU/EES behöver du även kunna styrka din rätt att arbeta i Sverige genom att visa upp giltigt uppehålls- och arbetstillstånd. Detta gör vi för att säkerställa din identitet och att du har rätt att arbeta i Sverige. Beroende på tjänstens innehåll kan lämplighetsprövning, utdrag ur belastningsregistret och/eller misstankeregistret eller säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen krävas innan anställning. Syftet är att säkerställa att anställningen kan genomföras på ett tryggt och säkert sätt utifrån verksamhetens krav. Anställning kan endast ske om prövningar har godkänts. Provanställning kan komma att tillämpas. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig kontakta ansvarig kontaktperson för information om hur du ansöker. I övrigt sker ansökan via vårt rekryteringssystem. Vi ser mångfald som en styrka och välkomnar sökande med olika bakgrund, erfarenhet och perspektiv. Varmt välkommen med din ansökan! Vi undanber oss erbjudanden om kompetensförmedling, annonsering och rekryteringshjälp. I denna rekryteringsprocess är valet av rekryteringskanaler redan bestämt.