Arbetsterapeut till Kiruna Hälsocentral
REGION NORRBOTTEN
Arbetsterapeuter

Tillsammans för Norrbotten- bästa livet, bästa hälsan! Kiruna Hälsocentral, med 50-tal medarbetare som gör skillnad för ca 15900 listade patienter, söker nu dig som är legitimerad arbetsterapeut. Kiruna hälsocentral har infört flera nya arbetssätt som ska öka tillgängligheten för medborgarna och har en spännande framtid framför sig. Vi samarbetar nära varandra på hela enheten och arbetar tillsammans för Region Norrbottens vision. Vi behöver en ny stjärna till vårt härliga gäng! Hos oss är du delaktig i det vardagliga arbetet och är en viktig del för hela hälsocentralens utveckling. Vi söker Nu söker vi dig som är legitimerad arbetsterapeut. Det är meriterande om du har erfarenhet av Cosmic, VAS samt om du tidigare har erfarenhet från primärvården. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. För att trivas i denna roll kan du planera, organisera och prioritera arbetet på ett effektivt sätt, du sätter upp och håller tidsramar. Som person är du stabil, lugn och kontrollerad i alla situationer. Vidare tar du ansvar för din arbetsuppgift och kan driva processer framåt. Ser helheter och tar hänsyn till det större perspektivet. Förstår din roll, men ser till hela verksamhetens bästa i agerande och beslut. Det här får du arbeta med Som arbetsterapeut arbetar du med en variation av uppgifter där du är självgående och tar stort ansvar för den dagliga driften. Arbetsuppgifter består av planerad mottagning där du ansvarar för bland annat utredningar och bedömningar inom ditt kompetensområde och arbetsuppgifter kan komma att anpassas utifrån intresse. Du träffar patienter i alla åldrar, främst vuxna, med olika behov och målsättningar. Du samverkar med olika yrkesgrupper utifrån patientens behov. Som arbetsterapeut jobbar du även med telefonrådgivning och rådgivning via digital chat. Det här erbjuder vi dig Utvecklings- och karriärmöjligheter där du får vara med och skapa framtidens hälsa och vård Hälsofrämjande arbetsplatser med tillgång till friskvårdsaktiviteter och friskvårdsbidrag Länk till våra förmåner: https://www.norrbotten.se/sv/jobba-hos-oss/anstallningsvillkor-och-utveckling/ Information om tjänsten Vi erbjuder nu en tillsvidaretjänst på heltid. Arbetstiden är förlagd dagtid. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Region Norrbotten tillämpar individuell lönesättning enligt kollektivavtal. Vi verkar för att ha medarbetare med kunskaper inom Sveriges nationella minoritetsspråk och sätter därför värde på dina kunskaper i samiska, meänkieli, finska, romani chib och jiddisch. Vi arbetar aktivt för en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka. Vi välkomnar medarbetare med olika bakgrund och arbetar för att vår arbetsplats ska vara tillgänglig för alla. Välkommen med din ansökan!

21 september 2026
Sista ansökan:
18 oktober 2026
Snickare sökes till Kiruna Bygg & Akustik AB
Kiruna Bygg & Akustik AB
Träarbetare, snickare m.fl.

Kiruna Bygg & Akustik AB söker en självgående och erfaren snickare för varierade byggprojekt i Kiruna. Hos oss får du arbeta med varierade och småskaliga byggprojekt, där ingen dag behöver vara den andra lik. Vi arbetar med allt från mindre renoveringar och ombyggnationer till olika typer av bygg- och snickeriarbeten. OM TJÄNSTEN Vi söker dig som är självgående, noggrann och lösningsorienterad och som trivs med att ta ansvar för dina arbetsuppgifter. Du kommer att arbeta med varierande snickeri- och byggarbeten. Eftersom projekten varierar är det viktigt att du kan planera ditt arbete, ta egna initiativ och hitta praktiska lösningar när det behövs. VI SÖKER DIG SOM Har erfarenhet som snickare Är självgående och tar ansvar för ditt arbete Är noggrann och kvalitetsmedveten Är lösningsorienterad och praktiskt lagd Har B-körkort Trivs med varierande arbetsuppgifter och mindre byggprojekt Har ett professionellt och trevligt bemötande mot kunder och kollegor VI ERBJUDER Heltidsanställning Tillsvidareanställning Varierande arbetsdagar och projekt Arbete i Kiruna En arbetsplats där eget ansvar och yrkesskicklighet uppskattas Lön enligt överenskommelse ANSÖKAN Låter detta som något för dig? Skicka gärna in din ansökan med en kort presentation av dig själv och din erfarenhet som snickare. Kiruna Bygg & Akustik AB Kiruna Ansökan: [email protected]

21 september 2026
Sista ansökan:
21 oktober 2026
Kock Scandic Luleå, heltid
Scandic Hotels AB
Restaurang- och kökschefer

Scandic Luleå är ett trevligt och välkomnande hotell endast tio mål från polcirkeln med en kortare bilresa till Luleå centrum och härliga strövområden . Här kan våra gäster njuta av norrbottniska läckerheter i restaurangen och se norrskenet dansandes över himlen. Våra gäster är det absolut viktigaste för oss och att vi levererar service till dem på en mycket hög nivå är vårt främsta fokus. Det gör vi genom att ha en stark servicekultur och ett hotell i toppklass men den allra viktigaste biten är de som ska gör det otroliga arbete för vi ska nå dit- våra medarbetare! Nu söker vi en kock till Scandic Luleå. Oavsett varför gästen kommer till oss är det få saker som är så uppskattade som ett vänligt ansikte som hälsar välkommen. Som kock agerar du värd tillsammans med övriga teamet på hotellet och skapar en gästupplevelse i världsklass. Hos oss får du ta ett stort eget ansvar för att ta de beslut som krävs för att göra gästen nöjd och teamen utvecklar och förbättrar arbetssätt och service i takt med att omvärlden förändras. Vi är nämligen övertygade om att det är när du får utvecklas och bidra med all din kompetens och erfarenhet som vi överträffar gästens förväntningar. På köpet får vi kul på jobbet! Så ta med dig dina erfarenheter, ditt engagemang och ditt sätt att tänka till oss – och bidra till en kultur där vi bryr oss på riktigt: om varandra, våra gäster och vår planet. Välkommen till Scandic! Vad innebär rollen som kock? Här får du en mycket viktig uppgift på hotellet genom att säkerställa en gästupplevelse i världsklass när det kommer till våra mat- och dryckesmiljöer. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är att planera, förbereda och tillaga mat samt att presentera maten på ett tilltalande sätt. Du stöttar även vid behov upp och hjälper teamet i andra delar av hotellet. Vem är du? För att passa i rollen behöver du ha ett brinnande matintresse och vara uppmärksam på detaljer och gästers individuella behov. Du uppskattar ordning och reda, både i ditt eget och dina kollegors arbete. Allt för att ge våra gäster en fantastisk måltidsupplevelse. För den här tjänsten vill vi att du genomgått kockutbildning eller har tillgodogjort dig motsvarande kompetens på annat sätt, samt att du har erfarenhet att jobba efter koncept. Personliga egenskaper och inställning är viktigast av allt för den här rekryteringen. För att passa i rollen behöver du vara en bra lagspelare som tar ett stort ansvar för dina arbetsuppgifter och helhetsresultatet. Viktigt är också att du kan förmedla ett gott värdskap till hotellets gäster. Information om tjänsten: Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid. Vi tillämpar provanställning. Din närmsta chef är Head Chef Arbetstiderna omfattar dag-, kvälls- och helgpass utifrån verksamhetens behov. Startdatum snarast eller enligt överenskommelse. Vi tar enbart emot ansökningar via vår hemsida. Alla ansökningar kommer att behandlas löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag, varför vi ber dig att ansöka så snart som möjligt. I denna rekrytering använder vi oss av ett enklare test om service vid urvalet. Vi ser fram emot att välkomna dig till oss på Scandic! Ps. på vår hemsida kan du läsa ännu mer om tjänsten, våra förmåner och om vår kultur! Allt börjar med dig. Att arbeta på ett av våra hotell innebär att vara en del av ett team där omtanke, samarbete och små vardagsögonblick gör skillnad. Du hjälper till att skapa den varma, hemlika känslan som kännetecknar Scandic – genom att vara närvarande, här och nu, och låta detaljerna räknas. Vissa dagar går snabbt, andra är mer förutsägbara – ingen dag är den andra lik. Men det som alltid består är lagandan. Ni ställer upp för varandra, löser saker när de händer och är stolta över att leverera kvalitet – även när tempot är högt. Och när ni gör det vill gästerna inte bara njuta av sin vistelse – de vill komma tillbaka. Så arbetar vi på Scandic Vi är som bäst när vi arbetar tillsammans – över roller, hotell och team – och fokuserar på det som gör verklig skillnad i vardagen. Våra värderingar vägleder hur vi agerar och levererar: Be Pro, Be Bold, Be Caring och Be You. Om du tror att fantastisk gästfrihet skapas genom samarbete, konsekvent kvalitet och små välgjorda ögonblick, kommer du att känna dig som hemma hos oss.

21 september 2026
Sista ansökan:
18 oktober 2026
Socialsekreterare till Barn- och familjegruppen
Kiruna kommun
Socialsekreterare

För ett livs levande Kiruna. En sak är säker. Med oss gör du skillnad. Vi är Kiruna, brukar vi säga. Vi är vårdpersonalen som håller gamla mamma i handen och läraren som får lillebror att läsa sina första ord. Vi är barnskötaren som får någon att växa varje dag och socialarbetaren som gör det som krävs för att förändra liv. Vi är personliga assistenten som ger frihet och bibliotekarien som gör litteraturen nära. Vi är hemstödpersonalen som kör till byarna i snöstorm som midnattssol för att finnas där. Vi är hundratals kompetenser, tusentals människor och generationer av erfarenhet som tillsammans tryggar, vårdar, inspirerar, lär ut, räddar liv, tänker nytt, flyttar städer, ställer upp för varandra och tar hand om människor. Med stolthet och omtanke. Från fjäll till stad. I dag och imorgon för ett levande Kiruna. Det finns något fint i det. Vill du också jobba för livet, människan och framtiden i Kiruna kommun? Vill du skapa värde och göra skillnad på riktigt för det som är viktigt? Socialförvaltningens uppdrag är att tillgodose människors behov av trygghet. Förvaltningen ska verka för att kommunens invånare får social omsorg i olika former och med ett speciellt ansvar att tillvarata svaga gruppers behov och intressen. Vi jobbar ständigt för en god kvalité som gagnar brukaren av våra insatser. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER I arbetet ingår möten med barn, ungdomar och familjer, där dokumentation är en viktig del. Vi utreder ärenden med stöd i SoL och LVU och vi arbetar enligt Barnets Behov i Centrum (BBIC). Du kommer även att samverka mellan de andra grupperna inom IFO, andra myndigheter och organisationer. I arbetet ingår även en viss del förebyggande arbete. Det ingår resor i arbetet. I Barn- och Familjegruppen ingår för närvarande schemalagd tid för reflektion och omvärldsbevakning. Som anställd i Barn- och familjegruppen erbjuds du introduktionsprogram och mentorskap, kompetensutveckling (Kiruna kommun ingår i Yrkesresan) samt extern handledning. Intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden. Vi tillämpar provanställning på sex månader. KVALIFIKATIONER För tjänsten som vikarierande socialsekreterare i barn och familjegruppen krävs socionomexamen eller högskoleutbildning som uppfyller socialstyrelsens föreskrifter (SOSFS 2014:7) om behörighet att utföra vissa arbetsuppgifter i socialtjänstens barn- och ungdomsvård. Erfarenhet av liknande arbete är meriterande. Du har kunskap i Svenska i tal och skrift.  Vi ser att du har helhetssyn och förmåga att få delar att samverka, liksom initiativ och utvecklingsbenägenhet. B-körkort och förståelse för arbete i kommunal organisation är meriterande. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Belastningsregister: Innan en eventuell anställning ska du visa upp ett utdrag ur belastningsregistret (där misstankeregistret ingår) i ett oöppnat kuvert. Utdraget beställs via Polisens webbplats. https://polisen.se/belastningsregistret?mtm_campaign=utdrag&mtm_kwd=post0623 Vid rekrytering av socialsekreterare finns möjligheten att ta del av en rekryteringsförmån bestående av dels en bonus men även hjälp till stöd att erhålla billigt boende. Vi berättar mer om detta vid eventuell anställningsintervju. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. För att arbeta hos oss ska du dela Kiruna kommuns gemensamma värdegrund där respekt, ansvar och samverkan är ledorden. Vi erbjuder en trivsam arbetsmiljö och stimulerande arbetsuppgifter och att du som medarbetare får en god balans mellan arbete och fritid. Vi har många olika förmåner där du som medarbetare kan träna kostnadsfritt på olika träningsanläggningar upp till 5000 kr/år, vi har stugor i fjällen som du kan hyra, vi erbjuder möjlighet att löneväxla till lediga dagar. Vi strävar efter jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka, vi välkomnar medarbetare med olika bakgrund och arbetar för att våra arbetsplatser ska vara tillgängliga för alla. Kiruna kommun ser heltid som en rättighet deltid som en möjlighet. Det är meriterande om du har kunskaper i finska, samiska och/eller meänkieli då Kiruna kommun är förvaltningsområde för dessa språk. Kiruna kommun tillämpar individuella och differentierade löner. Om du går vidare i rekryteringsprocessen kommer du att få ett för dig aktuellt lönespann presenterat vid intervjutillfället. Vi vill gärna att du läser information om våra kollektivavtal, lokala avtal och vad vi som arbetsgivare har ett erbjuda innan vi träffar dig en för eventuell intervju, de hittar du här: https://kiruna.se/naringsliv--arbete/arbeta-hos-oss/kommunen-som-arbetsgivare.html Kiruna kommun har gjort medieval för denna rekrytering och undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster.

21 september 2026
Sista ansökan:
5 oktober 2026
Junior Research Engineer - Ventilation
Luossavaara-Kiirunavaara AB
Ingenjörer och tekniker inom maskinteknik

Do you want to help develop the ventilation solutions of the future mining industry? We are now looking for a Junior Research Engineer in ventilation to join our operations in Kiruna. In this role, you will work closely with both operations and development, focusing on creating a safe, efficient, and sustainable mining environment. The sustainable transformation begins with us We are facing our greatest challenge yet – ensuring that Sweden and Europe have what it takes to transform. So that we can live the lives we want, both today and tomorrow. In the same way that we strive to improve the future, we are committed to developing everyone who joins us on this journey, both personally and professionally. Would you like to be part of laying the foundation for the way we live – and for the world around us? Your role In this role, you will work both practically and analytically with mine ventilation, contributing to a safe working environment both underground and on the surface. Your work will include conducting ventilation measurements such as airflow, pressure, temperature, humidity, and contaminants, followed by analysis and reporting of results. You will also work with ventilation modelling in Ventsim and take part in studies related to airflow distribution, heat, fire safety, and other environmental factors. In addition, you will participate in projects and contribute to the continuous development and improvement of our operations. What you bring You are a structured and analytical person with a strong commitment to health and safety. You enjoy a role where you can combine hands-on work with analytical tasks, and you collaborate effectively with different teams and functions. In addition, we expect you to have: A Bachelor’s or Master’s degree in mining engineering or another relevant field Experience in mine ventilation, particularly related to underground measurements Good knowledge of MS Office Fluency in English, both spoken and written A valid B driver´s license It is considered a plus if you also have: Experience with data analysis tools and ventilation modelling Experience in working and studying in multicultural settings Knowledge of Swedish What we offer In addition to the general benefits — which you can find a bit further down — we can also offer you, who currently do not live in Sweden, the following: Relocation support for you and your family. Excellent conditions for settling in. We guide you through the official procedures necessary to settle in the country if you come from outside Sweden. We also provide temporary accommodation for a reasonable period and help you find a permanent place to live according to your personal needs. LKAB helps you learn Swedish, a tool for a better understanding of Swedish culture. The Swedish vacation law entitles all employees to five weeks of vacation per year, and four consecutive weeks during June, July, or August. Your contract may include extra vacation days. Additional information We strive for a fair and objective recruitment process. Therefore, we usually do not request cover letters. Instead, we ask you to answer questions related to the specific position you are applying for. Your responses help us understand your skills and experience, so please take the time to answer as clearly and thoroughly as possible. Start: According to agreement Location: Kiruna Type of Employment: Permanent, full-time Contact: For more information about the position, please contact our hiring manager Anu Martikainen, [email protected] Please submit your application by date XX. Union representatives Kiruna/ Svappavaara: Sakari Alanko, Unionen, +46 980-725 08 Ledarna Norra, [email protected] Peter Johansson, Akademikerföreningen, +46 980-718 79 Union representatives Malmberget/Luleå/Stockholm: Unionen Södra Katarina Paganus, +46 970-762 98 SACO-klubben Södra – Annika Taavoniku, +46 970-795 32 Ledarna Södra – Johanna Dahlin, +46 10-144 50 16 At LKAB, we are leading the transformation of our industry toward a sustainable future. Just as we aim to reshape the world, we are committed to developing every individual on our team, both personally and professionally. Are you ready to help shape the future of the mining and mineral industry?

21 september 2026
Sista ansökan:
11 oktober 2026
Leg. sjuksköterska till vägburen ambulanssjukvård, Gällivare
REGION NORRBOTTEN
Ambulanssjuksköterskor m.fl.

Vårt härliga gäng söker ny kollega, Är det du? Vill du ha ett omväxlande arbete där din kompetens tillvaratas och utmanas? Är du ambulanssjuksköterska eller specialistsjuksköterska med annan lämplig specialistutbildning såsom anestesi, akut eller iva? Sök då ett livsviktigt jobb inom ambulansen och bli vår nya kollega! Vi söker Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska och som har haft B-körkort sammanhängande i minst tre år. För tjänsten krävs godkända fystester samt godkänt förarprov. Har du specialistutbildning inom anestesi, intensivvård, akutsjukvård eller ambulanssjukvård ser vi det som meriterande. Även erfarenhet av prehospitalt arbete eller annan akutverksamhet, erfarenhet av journalsystemet Mobimed samt kunskaper i meänkieli, finska och/eller samiska är meriterande. C1- eller C-körkort är också en fördel. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. För att lyckas i rollen ser vi att du är en mogen person som har förmåga att fatta välgrundade beslut även i komplexa och snabbt föränderliga situationer. Du arbetar självständigt, tar ansvar för dina arbetsuppgifter och har ett professionellt förhållningssätt i mötet med patienter, närstående och kollegor. Vi värdesätter särskilt din empatiska förmåga och din förmåga att bemöta andra med respekt, lyhördhet och förståelse. Rollen ställer höga krav på god kommunikation, vilket innebär att du kan anpassa ditt sätt att kommunicera efter situation och mottagare samt skapa förtroendefulla relationer Det här får du arbeta med Inom ambulanssjukvården får du arbeta i en unik samhällsfunktion bestående av att dygnet runt arbeta med prehospital akutsjukvård där medarbetarna möter patienter i alla åldrar som drabbats av akut sjukdom eller skada i patientens hem, i utomhusmiljö eller på en olycks- eller skadeplats. Tillsammans med en ambulanssjukvårdare, eller annan sjuksköterska, är ni den ambulansbesättning som ofta är först på plats och där kommer din kompentens till användning, Det är du som ambulanssjuksköterska som gör den första viktiga bedömningen, utför den mest akuta vården, har det medicinska ansvaret och beslutar om omvårdnads- och medicinska åtgärder utifrån vårdbehov och hänvisar till rätt vårdnivå. Ni möter olika situationer och utmaningar där er insats kan vara avgörande för patienten och göra skillnad för andra människor. I besättningen arbetar ni i nära samarbete med varandra och andra yrkesprofessioner. Det här erbjuder vi dig Vi erbjuder introduktion och handledning inom ambulansen baserad på tidigare erfarenheter och personliga behov Personligt schema med Timecare Utbildningsdagar och tid för förkovring i yrket PS-utbildning, utbildning i Akut omhändertagande i Hotfull miljö, HLR-utbildning Kollegor med starkt engagemang och hög kompetens Ett livsviktigt och självständigt arbete med stort ansvar Utvecklings- och karriärmöjligheter där du får vara med och skapa framtidens hälsa och vård Hälsofrämjande arbetsplatser med tillgång till friskvårdsaktiviteter och friskvårdsbidrag Länk till våra förmåner: https://www.norrbotten.se/sv/jobba-hos-oss/anstallningsvillkor-och-utveckling/ Information om tjänsten Vi kan erbjuda dig fast anställning eller vikariat. Tjänsterna är heltid och arbetstiden är förlagd dygnet runt. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsterna kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Dubblerad ersättning för arbete under obekväm arbetstid. En satsning Region Norrbotten gör för medarbetare i dygnet runt verksamhet, något som gör oss unika bland regioner i Sverige. Region Norrbotten tillämpar individuell lönesättning enligt kollektivavtal. Vi verkar för att ha medarbetare med kunskaper inom Sveriges nationella minoritetsspråk och sätter därför värde på dina kunskaper i samiska, meänkieli, finska, romani chib och jiddisch. Vi arbetar aktivt för en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka. Vi välkomnar medarbetare med olika bakgrund och arbetar för att vår arbetsplats ska vara tillgänglig för alla. Välkommen med din ansökan!

21 september 2026
Sista ansökan:
30 oktober 2026
Skåpbilschaufför Luleå, Tidsbegränsad anställning (75%)
PostNord Group AB
Övriga bil-, motorcykel- och cykelförare

Vi hanterar mer än leveranser, vi hanterar mening. PostNord är Sveriges kanske mest kända varumärke - och vi finns överallt. Det finns en stark drivkraft och vilja att ta brevet eller paketet ända fram. Vi är länken mellan människor och företag, och har en ambition att genom vårt jobb göra vardagen enklare för alla i Sverige. Du & Vi & Jobbet Som skåpbilschaufför hos PostNord är du oersättlig. Du hittar vägen och ditt jobb är en resa mot klimatneutrala godstransporter. Transporter är ett måste för att nå hela Sverige och vi tar ansvar från söder till norr, från landsbygd till storstad. Vi arbetar målmedvetet för att minska vår miljöbelastning och du kommer att vara en viktig del av detta genom att bland annat att utbildas i sparsam körning. Tillsammans jobbar vi för att bli fossilfria år 2030. Den här tjänsten är en tidsbegränsad anställning med en sysselsättningsgrad på 75%. Anställningen startar vecka 46 och pågår fram till och med vecka 52/53, med eventuell möjlighet till förlängning. Dina arbetstider är förlagda måndag till fredag kl. 15.00-21.00. Truckkort och tillgång till bil är meriterande. Du kommer att utgå från Cementvägen 8, Luleå. Vad du kommer att göra Lastning, hämtning och distribution av paket. Möta våra kunder, där de är. Oavsett om de är ombud, privat- eller företagskunder. Vem du är Nyfiken och självgående: En stor del av jobbet gör du ensam, men lagandan är viktig. Tålmodig & trygg: Livet på väg är en blandning av lugn och stress. Du håller balansen. Ordningsam: Smart packning (tänk pussel) förberedelser och leverans är nyckelord. Liksom ordning och punktlighet. Våra kunder ska kunna räkna med att du och deras försändelser kommer i tid. Har god fysik: Ja, du är stillasittande under färd, men behöver kunna ta i vid hämtning och lämning. För detta behöver du ha en god styrka och rörlighet. Anpassningsbar: Oplanerade saker kräver flexibilitet. Serviceinriktad: Kundrelationer behöver rätt attityd och känsla. Du är unik: Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Vad du tar med dig Gymnasieexamen, alternativt studerar sista året på gymnasiet B-körkort samt vana av att köra bil Svenska i tal och skrift God kundservice- och kommunikationsförmåga Positiv attityd och en förmåga att hitta lösningar Varför vi finns PostNord är ett av Sveriges äldsta och största företag och vi har ett viktigt samhällsuppdrag, att säkerställa postservice till företag och privatpersoner i hela Sverige. Vi är i en ständig transformation och arbetar konsekvent med att utveckla både vårt erbjudande och våra medarbetare. Som den ledande leverantören av kommunikationslösningar till, från och inom Sverige förenklar vi vardagen för människor. Hos oss arbetar människor med olika bakgrund och erfarenheter och du blir en del av en arbetsplats som aktivt arbetar med mångfald. Vi är PostNord – ett fantastiskt företag att jobba och växa med. Läs mer på postnord.se. Vad väntar du på? Du ansöker genom att klicka på ”Ansök nu”. Dina betyg från gymnasiet eller högre utbildning ska laddas upp i din ansökan, så se till att ha dessa redo innan du sätter igång. AI kan vara ett bra stöd när du skriver din ansökan – men glöm inte att det är din personlighet som gör skillnaden! Låt din ansökan spegla vem du är och vad som gör dig unik. I den här rekryteringen använder vi oss bland annat av referenstagning och vi kommer att titta på ditt utdrag ur belastningsregistret. Men först kommer vi kika på din ansökan i förhållande till grundkraven för rollen. Har du frågor om rekryteringsprocessen eller tjänsten? Här hittar du våra vanligaste frågor och svar: postnord.se/om-oss/karriar/fragor-och-svar/. Om du inte hittar det du söker är du varmt välkommen att kontakta oss på [email protected]. Observera att vi inte tar emot ansökningar via mail. Rekrytering för denna tjänst sker löpande vilket innebär att tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt.För fackliga kontaktpersoner se group.postnord.com/sv/careers/facklig-kontakt/. Dygnet runt är vi på väg – från en människa till en annan, från ett företag till ett annat. Varje dag levererar vi över 4,5 miljoner brev och 600 000 paket. Varje försändelse är viktig – post, paket och logistik möjliggör relationer och affärer. Här får du vara med och påverka! PostNord är den ledande leverantören av paket- och logistiktjänster till, från och inom Norden. Vi är över 26 500 medarbetare och som en av Nordens största arbetsgivare tar vi ett stort socialt ansvar. Vi erbjuder en attraktiv och utvecklande arbetsplats där medarbetarna kan växa och trivas. Hos oss får du schyssta arbetsvillkor enligt kollektivavtal, tjänstepension, friskvårdsbidrag och andra förmåner via vår egen personalstiftelse PostNord Plus. Vi prioriterar både våra kunder och våra medarbetare där vi tror att utvecklings- och karriärmöjligheter är grunden för att vara en attraktiv arbetsplats för anställda och helhetsleverantör för våra kunder. Vi leder branschen in i den koldioxidsnåla ekonomin, med målet att bli fossilfria till 2030. Vi arbetar kontinuerligt med att minska vår miljöpåverkan genom att investera i fossilfria transporter och utveckla hållbara lösningar för våra kunder och medarbetare. Med vår expertis och vårt unika distributionsnät utvecklar vi förutsättningar för framtidens kommunikation och handel.

21 september 2026
Sista ansökan:
17 oktober 2026
Enhetschef till Hälso- och sjukvårdsenheten
Jokkmokks kommun
Chefer inom hälso- och sjukvård

Jokkmokk är en kommun med siktet på framtiden! Vi är en plats där gemenskap och ansvarstagande står i centrum, där dina kompetenser och idéer kan bli en del till att forma vägen framåt. Om du värdesätter en hög livskvalitet med nära till både natur och gemenskap, erbjuder Jokkmokk ett rikt kulturliv och prisvärda fritidsmöjligheter att uppleva. Välkommen till en kommun som kombinerar driftighet och hjälpsamhet – här kan du vara med och skapa något nytt. Primärvården i Jokkmokks kommun är en arbetsplats där närheten ligger i fokus. Våra team verkar tillsammans på olika plan för att ge bästa möjliga vård till kommuninvånarna. Vi söker nu en engagerad och ansvarstagande enhetschef till vårt team. Hälso- och sjukvårdsenheten inom den kommunala primärvården är en del av socialtjänstens verksamheter och riktar sig till vård- och omsorgsboenden, hemsjukvård och funktionsstöd. I enheten arbetar sjuksköterskor, specialistsjuksköterskor, arbetsterapeuter, fysioterapeuter och undersköterska. Vi är en driven och samarbetsinriktad enhet som sätter kvalitet och patientens behov i första rummet. Vårt uppdrag är att erbjuda kvalificerad vård med patienten i fokus nära, tryggt och professionellt. Vill du vara med och utveckla framtidens kommunala primärvård inom Socialtjänsten i Jokkmokk? Då kan du vara den vi söker! Vi erbjuder • En stimulerande arbetsmiljö med möjlighet att göra skillnad • Stöd och utveckling i din roll som ledare • Möjlighet att påverka och vara med i utvecklingen av vår kommunala primärvård • Flextid 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som enhetschef för legitimerad personal och undersköterska har du ansvar för den dagliga verksamheten. Du arbetar nära dina medarbetare och rapporterar direkt till verksamhetschefen. I rollen får du möjlighet att kombinera strategiskt tänkande med praktiskt ledarskap. Du leder, planerar och utvecklar verksamheten för att säkerställa en trygg och kvalitativ vård för kommunens invånare. Du har också en viktig roll i att skapa goda förutsättningar för både medarbetare och verksamhet att växa och utvecklas. I dina arbetsuppgifter ingår: • Personalansvar, rekrytering och kompetensutveckling inom teamet • Schemaplanering • Samverka med andra enheter, interna och externa aktörer • Föra regelbundna dialoger med medarbetare och andra aktörer för att skapa en kvalitativ verksamhet • Delegerat arbetsmiljöansvar • Delat budgetansvar i samverkan med verksamhetschef Du har ett nära samarbete med fyra enhetschefer där ni ingår i samma ledningsgrupp och delar på helgjourer. KVALIFIKATIONER • Legitimerad Sjuksköterska • Erfarenhet av att arbetat som chef inom kommunal hälso- och sjukvård • God kunskap gällande lagstiftning inom Hälso- och sjukvård, SoL och LSS • Tydligt tillitsfullt ledarskap • Förmåga att arbeta strategiskt och långsiktigt med verksamhetsutveckling • Utmärkt kommunikations- och samarbetsförmåga • B-körkort Stor vikt kommer att läggs vid personlig lämplighet. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. Provanställning kan komma att tillämpas. . Jokkmokks kommun eftersträvar jämn könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald i vår verksamhet. Kunskaper i samiska språket och den samiska kulturen ses som en tillgång. Vår värdegrund syftar till att ange de värderingar som ska genomsyra all verksamhet i Jokkmokks kommun där våra ledord är respekt, lika värde, ansvar, mod, engagemang och kompetens. För att kvalitetssäkra vår rekryteringsprocess samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt via länken "Ansök här" och inte via e-post eller pappersformat. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. För denna tjänst krävs att du, innan anställning, uppvisar ett aktuellt utdrag ur belastningsregistret. Utdraget beställs av dig som sökande och lämnas oöppnat vid begäran. Lönespannet för den här tjänsten är mellan 50 - 53 000 kr/månad. Vi tillämpar individuell lönesättning baserat på din erfarenhet och kompetens. För denna tjänst gör vi urval och intervjuar löpande, tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum. Vi önskar därför din ansökan snarast. Ansökan med meritförteckning, referenser och löneanspråk skall ha inkommit senast 2026-10-18. Välkommen med din ansökan!

21 september 2026
Sista ansökan:
18 oktober 2026
Två vikarierande Socialsekreterare till Barn- och familjegruppen
Kiruna kommun
Socialsekreterare

För ett livs levande Kiruna. En sak är säker. Med oss gör du skillnad. Vi är Kiruna, brukar vi säga. Vi är vårdpersonalen som håller gamla mamma i handen och läraren som får lillebror att läsa sina första ord. Vi är barnskötaren som får någon att växa varje dag och socialarbetaren som gör det som krävs för att förändra liv. Vi är personliga assistenten som ger frihet och bibliotekarien som gör litteraturen nära. Vi är hemstödpersonalen som kör till byarna i snöstorm som midnattssol för att finnas där. Vi är hundratals kompetenser, tusentals människor och generationer av erfarenhet som tillsammans tryggar, vårdar, inspirerar, lär ut, räddar liv, tänker nytt, flyttar städer, ställer upp för varandra och tar hand om människor. Med stolthet och omtanke. Från fjäll till stad. I dag och imorgon för ett levande Kiruna. Det finns något fint i det. Vill du också jobba för livet, människan och framtiden i Kiruna kommun? Vill du skapa värde och göra skillnad på riktigt för det som är viktigt? Socialförvaltningens uppdrag är att tillgodose människors behov av trygghet. Förvaltningen ska verka för att kommunens invånare får social omsorg i olika former och med ett speciellt ansvar att tillvarata svaga gruppers behov och intressen. Vi jobbar ständigt för en god kvalité som gagnar brukaren av våra insatser. 2 plats(er). ARBETSUPPGIFTER I arbetet ingår möten med barn, ungdomar och familjer, där dokumentation är en viktig del. Vi utreder ärenden med stöd i SoL och LVU och vi arbetar enligt Barnets Behov i Centrum (BBIC). Du kommer även att samverka mellan de andra grupperna inom IFO-MyA, andra myndigheter och organisationer. I arbetet ingår även en viss del förebyggande arbete. Det ingår resor i arbetet. I Barn- och Familjegruppen ingår för närvarande schemalagd tid för reflektion och omvärldsbevakning. Som anställd i Barn- och familjegruppen erbjuds du introduktionsprogram och mentorskap, kompetensutveckling (Kiruna kommun ingå i Yrkesresan) samt extern handledning.  Vikariatet är tidsbegränsat och gäller till och med den 31 december 2026. KVALIFIKATIONER För tjänsten som vikarierande socialsekreterare i barn och familjegruppen krävs socionomexamen eller högskoleutbildning som uppfyller socialstyrelsens föreskrifter (SOSFS 2014:7) om behörighet att utföra vissa arbetsuppgifter i socialtjänstens barn- och ungdomsvård. Erfarenhet av liknande arbete är meriterande. Du har kunskap i Svenska i tal och skrift.  Vi ser att du har helhetssyn och förmåga att få delar att samverka, liksom initiativ och utvecklingsbenägenhet. B-körkort och förståelse för arbete i kommunal organisation är meriterande. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Belastningsregister: Innan en eventuell anställning ska du visa upp ett utdrag ur belastningsregistret (där misstankeregistret ingår) i ett oöppnat kuvert. Utdraget beställs via Polisens webbplats. https://polisen.se/belastningsregistret?mtm_campaign=utdrag&mtm_kwd=post0623 Vid rekrytering av socialsekreterare finns möjligheten att ta del av en rekryteringsförmån bestående av dels en bonus men även hjälp till stöd att erhålla billigt boende. Vi berättar mer om detta vid eventuell anställningsintervju. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse, upphör: 2026-12-31 . För att arbeta hos oss ska du dela Kiruna kommuns gemensamma värdegrund där respekt, ansvar och samverkan är ledorden. Vi erbjuder en trivsam arbetsmiljö och stimulerande arbetsuppgifter och att du som medarbetare får en god balans mellan arbete och fritid. Vi har många olika förmåner där du som medarbetare kan träna kostnadsfritt på olika träningsanläggningar upp till 5000 kr/år, vi har stugor i fjällen som du kan hyra, vi erbjuder möjlighet att löneväxla till lediga dagar. Vi strävar efter jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka, vi välkomnar medarbetare med olika bakgrund och arbetar för att våra arbetsplatser ska vara tillgängliga för alla. Kiruna kommun ser heltid som en rättighet deltid som en möjlighet. Det är meriterande om du har kunskaper i finska, samiska och/eller meänkieli då Kiruna kommun är förvaltningsområde för dessa språk. Kiruna kommun tillämpar individuella och differentierade löner. Om du går vidare i rekryteringsprocessen kommer du att få ett för dig aktuellt lönespann presenterat vid intervjutillfället. Vi vill gärna att du läser information om våra kollektivavtal, lokala avtal och vad vi som arbetsgivare har ett erbjuda innan vi träffar dig en för eventuell intervju, de hittar du här: https://kiruna.se/naringsliv--arbete/arbeta-hos-oss/kommunen-som-arbetsgivare.html Kiruna kommun har gjort medieval för denna rekrytering och undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster.

21 september 2026
Sista ansökan:
5 oktober 2026
Kock
Hotel Bodensia AB
Kockar och kallskänkor

Vi utökar vårt fina köksteam. Söker dig som är Kock, har passion för matlagningen & besitter kunskaper att leverera i köket, brinner för att arbeta tillsammans i teamwork, både vid stora bokningar/events samt a´la carte kvällar. Att ha arbetsglädje & skapa tallrikarna som går ut till gäst, för bästa upplevelse smakmässigt & för helheten. Stämmer detta in på dig? Skicka in din ansökan idag, rekrytering sker löpande. Till: Restaurangchef/ Food and Beverage Manager: [email protected] alternativt, VD/Hotellchef: [email protected]

21 september 2026
Sista ansökan:
21 oktober 2026