Vi letar nu efter fler säljare till ett projekt med Telenor! Försäljningen gäller enbart mot företagskunder. Det här är din chans att arbeta med en av de ledande företagen i branschen och verkligen lyfta din karriär. Som företagssäljare kommer du att: Bygga och underhålla starka relationer med företagskunder. Hitta nya möjligheter för affärer och utveckla planer för att växa. Samarbeta med ditt team för att se till att kunderna är nöjda och få fram anpassade lösningar. Vi letar efter dig som är självständig och målinriktad. Det är krav att du ska ha tidigare erfarenhet av försäljning, och det är en stor fördel om du tidigare har arbetat med försäljning av abonnemang.  Som anställd får du.. Garantilön  Attraktiv provisionsmodell Stora utvecklingsmöjligheter inom bolaget Kontinuerliga företagskonferenser Kontor i Stockholms innerstad - Komplett med gym och sociala ytor för att koppla av och ladda om Omfattning: Heltidstjänst Arbetstider: Måndag – Fredag kl 08.00 – 17.00 Startdatum: Vi rekryterar löpande Kontor: Gärdet  REKRYTERINGSPROCESS Vår rekryteringsprocess är till största delen digital. Du kommer därför få sms med viktig information när du går vidare i rekryteringsprocessen hos oss. Vi ber dig därför ha koll på mobilen i samband med ansökan. Vid övriga frågor mejla till [email protected]

Vi söker dig som 🚀 Har gedigen erfarenhet av att leda komplexa verksamhetsförändringar inom försäkring, pension eller annan reglerad finans. Du är van att arbeta i gränslandet mellan verksamhet och IT, driver strategiska förstudier och omsätter analys till tydliga beslutsunderlag. Rollen kräver ett konsultativt arbetssätt, hög självständighet och förmåga att skapa förtroende på ledningsnivå. Arbetsuppgifter 💼 Leda en strategisk förstudie inför etableringen av en ny försäkringsadministrativ plattform. Analysera organisation, styrning, arbetssätt, processer, kompetens och samverkan. Säkerställa att affärsmodell och rollen som förvalsbolag stöds i den framtida plattformsmiljön. Genomföra nuläges- och gapanalyser samt definiera målbild och rekommendationer. Identifiera vägval, risker och konsekvenser inför kommande migrering. Presentera resultat och rapportera löpande till styrgrupp och ledning. Obligatoriska krav ✅ Flera års erfarenhet av större verksamhetsförändringar inom försäkring, pension eller annan reglerad finans. Erfarenhet av standardplattformar inom försäkring, exempelvis Lumera eller motsvarande. Erfarenhet av att arbeta i gränssnittet mellan affär, verksamhet, IT och styrning. Dokumenterad erfarenhet av att leda förstudier och förändringsinitiativ. Förmåga att självständigt driva komplexa uppdrag och skapa beslutsunderlag för ledning. Meriterande krav ⭐ Erfarenhet inom livförsäkring, pension eller tjänstepension. Erfarenhet av komplexa transformationsprogram. Erfarenhet av workshopfacilitering på ledningsnivå. Om uppdraget 📍 Plats: Stockholm (hybrid, cirka 3 dagar/vecka på plats) Omfattning: 100 % Start: 2026-08-17 Slut: 2027-01-31 Möjlighet till förlängning finns Sista ansökningsdag: 2026-08-11 Sway Sourcing är en innovativ rekryteringspartner som specialiserar sig på att matcha rätt talang med rätt företag – snabbt och effektivt. Vårt huvudfokus ligger inom Ekonomi, Administration, HR, Marknad och IT, men vi har även den breda expertis och flexibilitet som krävs för att leverera skräddarsydda rekryteringslösningar inom alla branscher. Trots att vi är en relativt ny aktör har vi redan byggt förtroende hos många av Sveriges största företag och arbetar både nationellt och internationellt. Med baser i Sverige och Spanien erbjuder vi en unik kombination av lokal expertis och global räckvidd. Vårt starka nätverk och djupa branschinsikter gör oss till en självklar partner för företag som vill ligga steget före i sin rekrytering.

Vi söker en erfaren interim sektionschef som ansvarar för att leda och utveckla verksamheten samt ha personalansvar för ett team om cirka tio medarbetare. I rollen ingår att säkerställa en effektiv verksamhet med hög kvalitet i leveranserna, driva utvecklingsarbete och vara en aktiv del av företagets ledningsgrupp. Uppdraget omfattar även att bygga och utveckla relationer med externa parter och samarbetspartners, ansvara för utbildnings- och informationsinsatser, samordna strategiska HR-frågor samt leda utredningar och verksamhetsutvecklande initiativ. Kvalifikationer Dokumenterad erfarenhet av chefs- och personalansvar. Erfarenhet från pensions-, försäkrings- eller närliggande bransch. Erfarenhet av att samverka med externa intressenter och bygga långsiktiga relationer. Mycket god kommunikativ förmåga, både muntligt och skriftligt. Meriterande Erfarenhet av utbildnings- och informationsverksamhet. Erfarenhet av strategiskt utvecklingsarbete, affärsutveckling eller utredningsuppdrag. Erfarenhet av arbete i eller i nära samarbete med en företagsledning. Personliga egenskaper Vi söker en engagerad och förtroendeingivande ledare som är drivande, relationsskapande och pedagogisk. Du har god samarbetsförmåga, är van att skapa engagemang och trivs i en roll där du kombinerar strategiskt tänkande med ett operativt och handlingskraftigt arbetssätt. Tillträde och ansökan: Startdatum: 2026-08-17 Slutdatum: 2027-01-31 Sista ansökningsdagen: 2026-08-11 Ort: Stockholm Urval och intervjuer sker löpande! Sway Sourcing är en innovativ rekryteringspartner som specialiserar sig på att matcha rätt talang med rätt företag – snabbt och effektivt. Vårt huvudfokus ligger inom Ekonomi, Administration, HR, Marknad och IT, men vi har även den breda expertis och flexibilitet som krävs för att leverera skräddarsydda rekryteringslösningar inom alla branscher. Trots att vi är en relativt ny aktör har vi redan byggt förtroende hos många av Sveriges största företag och arbetar både nationellt och internationellt. Med baser i Sverige och Spanien erbjuder vi en unik kombination av lokal expertis och global räckvidd. Vårt starka nätverk och djupa branschinsikter gör oss till en självklar partner för företag som vill ligga steget före i sin rekrytering.

SJR söker nu för vår kunds räkning i centrala Stockholm en erfaren interim sektionschef till ett affärsområde som ansvarar för relationer med externa intressenter, utbildningsverksamhet samt strategisk utveckling inom pensions- och försäkringsområdet. Detta är ett konsultuppdrag med start 17/8 och som inledningsvis pågår till 31/1 2027 med chans till förlängning. Till detta uppdrag söker vi dig som vill ta anställning som konsult eller dig som vill arbeta som underkonsult hos oss. Om tjänsten Uppdraget innebär ett övergripande ansvar för verksamhetens leverans, utveckling och kvalitet samt ett nära samarbete med ledning, HR och externa samarbetspartners. Rollen kombinerar operativt ledarskap med strategiskt arbete och passar dig som trivs i en verksamhet där relationer, affärsmässighet och utveckling står i fokus. Du kommer att leda en etablerad verksamhet med omkring tio medarbetare och bidra till att säkerställa fortsatt hög kvalitet, stabilitet och framdrift i prioriterade initiativ. Ansvarsområden - Leda och utveckla sektionens verksamhet samt säkerställa leverans enligt uppsatta mål - Ha personalansvar för cirka tio medarbetare - Sätta riktning, prioritera och följa upp verksamhetens arbete och resultat - Delta i ledningsarbete och bidra till verksamhetens övergripande styrning och utveckling - Upprätthålla och vidareutveckla relationer med externa parter och samarbetspartners - Stödja arbetet kring upphandlingar, anslutningsprocesser och nätverkssamarbeten - Säkerställa genomförande av utbildnings- och informationsinsatser för olika målgrupper - Driva utveckling av erbjudanden, arbetssätt och pedagogiska metoder - Samverka med HR i strategiska utvecklings- och verksamhetsfrågor - Fungera som länk mellan HR och företagsledning i utvalda frågor - Leda och genomföra utredningar och utvecklingsinitiativ inom affärsområdet - Driva och främja tvärfunktionellt samarbete mellan olika delar av verksamheten Lämplig bakgrund Vi söker dig som har dokumenterad erfarenhet av ledarskap med personalansvar och som är van att leda verksamheter där både operativa och strategiska frågor står på agendan. Du har erfarenhet från pensions-, försäkrings- eller närliggande bransch och känner dig trygg i att hantera komplexa intressentmiljöer med många kontaktytor. Du har arbetat nära externa parter, kunder, medlemsorganisationer eller andra viktiga intressenter och har en god förmåga att bygga långsiktiga relationer. Erfarenhet av utbildnings- och informationsverksamhet, affärsutveckling, strategiska utredningar eller arbete i nära anslutning till ledningsgrupp är meriterande. Du uttrycker dig obehindrat på svenska i både tal och skrift. Personliga egenskaper Som person är du en trygg och förtroendeingivande ledare med hög integritet och god samarbetsförmåga. Du är drivande, initiativrik och har förmågan att skapa engagemang och resultat genom andra. Vidare är du relationsskapande och kommunikativ, med lätt för att bygga förtroende både internt och externt. Du trivs i roller där du behöver kombinera strategiskt tänkande med operativt genomförande och har förmågan att skapa struktur, prioritera rätt och driva frågor från idé till resultat. Därtill är du pedagogisk och tydlig i din kommunikation samt skicklig på att navigera i föränderliga och komplexa miljöer. Ansökan Vi intervjuar löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden har gått ut. Sista ansökningsdag är 2026--09-03. Varmt välkommen med din ansökan! Konsult hos SJR Att arbeta som konsult hos SJR innebär att du blir en del av en dedikerad organisation med kompetens att ge dig perfekta förutsättningar att utvecklas både inom din yrkesroll och på ett personligt plan. Du får tillgång till vårt stora nätverk av intressanta företag och uppdragsgivare och därmed en unik möjlighet att ta din karriär till nästa steg. Vi på SJR bryr oss om vår personal och tillsammans med oss får du en långsiktig partner som ger dig trygghet och stöd. Vi är lyhörda för dina behov och du kommer att ha en nära relation med din konsultchef som stöttar dig i din utveckling. #Bildlänk https://media.sjr.se/wp-content/uploads/2023/12/konsult_shutterstock_1206996091-scaled.jpg

Vi söker en handledare för uppdraget Rusta och Matcha till vårt kontor i Hagsätra. Tjänsten är på 50%.entrum. Du ska kunna bemanna mån-tors mellan kl 09:00-14:00 (lunchstängt mellan kl 12:00-13:00) Vi söker dig som är självgående, driven och engagerad i andra människor, en relationsskapare med erfarenhet av jobbmatchning. Kravet är att du skall ha eftergymnasial utbildning och erfarenhet genom något av följande alternativ: Alternativ 1 Högskoleutbildning om lägst 180 högskolepoäng (120 poäng enligt tidigare system) samt Arbetslivserfarenhet: Minst två (2) års arbetslivserfarenhet motsvarande heltid. Alternativ 2 Minst ett (1) års heltidsstudier på eftergymnasial nivå med minst godkänt resultat. Arbetslivserfarenhet: Minst tre (3) års arbetslivserfarenhet motsvarande heltid i något eller några av följande yrken eller arbetsuppgifter: - Arbetsledning med personalansvar. - Rekrytering. - Omställningsarbete för arbetssökande. - Studie- och yrkesvägledning. - Handläggning i personalfrågor (ej enbart personaladministration). - Arbete med arbetslivs- och - Karriärvägledning. Om anställningen Lön Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

Vill du bygga upp Sveriges nästa tillväxtmotor inom Credit Management? Det finns säljuppdrag – och så finns det uppdrag där du får vara med och bygga något från grunden. Collectia är en nordisk koncern inom Credit Management med starka ägare, modern teknik och en tydlig ambition att utmana en traditionell marknad. Med hjälp av AI, data och hög automationsgrad har vi redan förändrat hur miljontals ärenden hanteras. Nu är det dags att ta nästa steg på den svenska marknaden. Därför söker vi en New Sales Manager – en person som drivs av att öppna nya affärer, utmana etablerade leverantörer och skapa tillväxt. Om rollen Det här är ingen roll där du tar över en befintlig kundportfölj. Du bygger den. Du ansvarar för att identifiera, bearbeta och vinna nya kunder på den svenska marknaden. Dina fokuskunder är företag med stora volymer av återkommande digitala fordringar – exempelvis inom parkering, telecom, abonnemang, e-handel, gym och konsumentkrediter. Du arbetar med hela försäljningsprocessen – från prospektering och första kontakt till förhandling, avtal och överlämning. Du rapporterar direkt till Managing Director Sverige & Finland och får en nyckelroll i vår fortsatta etablering. Ditt uppdrag Identifiera och vinna nya strategiska kunder. Bygga och driva en strukturerad outbound-försäljning. Bearbeta företag som idag arbetar med andra leverantörer. Skapa långsiktiga relationer med CFO, ekonomichefer och andra beslutsfattare. Driva hela affären från första möte till signerat avtal. Bidra till att etablera Collectia som ett självklart alternativ på den svenska marknaden. Vem är du? Du är en person som trivs när du får söka nya affärer. Du tycker om att öppna dörrar där andra fått nej och motiveras av att vinna affärer i konkurrens. Du behöver inte komma från Credit Management, men du har dokumenterad erfarenhet av komplex B2B-försäljning och är van att sälja till ekonomifunktioner och beslutsfattare. Vi tror att du har: Flera års erfarenhet av nykundsbearbetning inom B2B. Dokumenterat goda resultat inom komplex tjänsteförsäljning. Erfarenhet av att sälja till CFO, ekonomichef eller liknande beslutsfattare. Förmåga att självständigt driva långa försäljningsprocesser. Ett starkt affärsmannaskap och hög egen drivkraft. Erfarenhet från Credit Management, finans eller närliggande branscher är meriterande men inget krav. Varför Collectia? För att du får vara med när något byggs. Vi är inte störst – och det är precis det som gör rollen intressant. Du kommer in i ett bolag med bevisad teknik, hög grad av AI och automatisering, starka ägare och en tydlig tillväxtagenda. Med en gemensam nordisk plattform och en integration för hela koncernen erbjuder vi en sömlös cross border-lösning som särskiljer oss på marknaden. Här finns korta beslutsvägar, högt tempo och stora möjligheter att påverka både din egen roll och företagets utveckling. Vi söker dig som motiveras mer av möjligheten att skapa något än av att förvalta något. Om Collectia Collectia är en nordisk koncern inom Credit Management med verksamhet i Sverige, Danmark, Finland, Norge och Tyskland. Genom AI, avancerad dataanalys och hög automationsgrad hjälper vi företag att effektivisera hela processen kring kundfordringar. Vår tekniska plattform har hanterat över 3,5 miljoner ärenden med en automationsgrad på 93 procent. Det ger våra kunder snabbare processer, bättre kundupplevelser och effektivare kreditadministration. Nu fortsätter vi vår expansion på den svenska marknaden. Ansökan I den här rekryteringen samarbetar Collectia med rekryteringsbyrån MTRecruit. Har du frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta rekryteringskonsulter Martina Träen på [email protected] eller Sanaz Fritz på [email protected]. Vi arbetar med löpande urval och intervjuer, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. Ansöker gör du via www.mtrecruit.se Välkommen!

Nu söker vi en ny medarbetare till uppdrag för kunds räkning, med utgång från Årsta kombiterminal. >>Start omgående. Arbetet går ut på att med lastbil leverera och hämta in styckegods till/från främst företag i Stor- Stockholm med omnejd. Du skall själv lägga upp din rutt med hänsyn till effektivitet, tidspassningar etc. Lastning och lossning både via bakgavel och sidodörrar. Fordonskontroll, registrering av fraktsedlar, kvittenser, städning av lastutrymme och kupé. Tidsrapportering mm. Vi söker dig som. Har CE behörighet, giltigt YKB och gärna några års erfarenhet innanför västen. Är kvick i steget, kan lösa utmaningar och följa instruktioner. Är noggrann och tar hand om fordonet, godset och kundernas förtroende. Då det sker många kundkontakter är det viktigt att du behärskar det svenska språket i tal och skrift och att du håller ett vårdat yttre. Vi erbjuder en trygg anställning i ett etablerat företag med kollektivavtal och lång branscherfarenhet. Är du en ansvarsfull person som vill utvecklas som yrkesperson inom transportbranschen är du välkommen att fylla i en anmälan eller söka via epost.

Vill du tjäna riktigt bra pengar, utvecklas som person och arbeta i ett vinnande team? Svenska Trygghetslösningar AB växer och söker nu drivna Säljande Säkerhetsrådgivare till vårt team i Stockholm. Du behöver inte ha tidigare erfarenhet av försäljning, vi söker dig med rätt inställning, ambition och vilja att lyckas. Resten lär vi dig. Hos oss får du möjligheten att bygga en karriär där din egen insats avgör hur långt du kan nå. Du blir en del av ett engagerat team som stöttar, inspirerar och firar framgångar tillsammans. Därför väljer våra medarbetare oss 💰 Genomsnittlig inkomst på cirka 60 000 kr per månad 🚀 Generös provisionsmodell utan lönetak – du bestämmer din egen inkomst 🌴 Exklusiva resetävlingar två gånger per år till destinationer som Dubai, Marbella och Miami 🚗 Möjlighet till förmånsbil (BMW) och bränslekort vid uppnådda mål 🎓 Marknadsledande säljutbildning genom vårt beprövade 5-stegsprogram 📈 Tydliga karriärvägar och goda möjligheter att avancera inom företaget 🤝 Personlig coachning och stöd hela vägen ⚖️ Heltid måndag–fredag (går ej att kombinera med studier) Om rollen Som Säljande Säkerhetsrådgivare hjälper du privatpersoner att skapa en tryggare vardag genom moderna säkerhetslösningar inom larm, kameraövervakning och inbrottsskydd. Du ansvarar för hela kundresan – från första mötet till färdig affär. Samtidigt får du kontinuerlig utbildning, coachning och verktygen du behöver för att lyckas. Du säljer produkter som gör verklig skillnad för människor och deras trygghet. Vem är du? Vi tror att du: ✔ Talar och skriver flytande svenska ✔ Har ett rent belastningsregister ✔ Är social, målmedveten och gillar att träffa nya människor ✔ Trivs med att utmana dig själv och vill utvecklas både personligt och ekonomiskt Om Svenska Trygghetslösningar Svenska Trygghetslösningar AB är ett snabbväxande företag inom säkerhetsbranschen. Vår framgång bygger på att vi investerar i våra medarbetare och skapar en kultur där utveckling, gemenskap och prestation går hand i hand. 📩 Ansök idag Vi rekryterar löpande. Tror du att rollen passar dig? Skicka in din ansökan redan idag. Vi ser fram emot att höra från dig. Har du frågor kan du kontakta oss på: [email protected] eller [email protected]

Om oss På Techrytera AB börjar rekryteringen med dig. Vi är ett bemannings- och rekryteringsföretag med spetskompetens och ett tydligt fokus inom IT och Engineering. Med vår branschkunskap och nära dialog med både kandidater och kunder skapar vi träffsäkra matchningar där rätt kompetens möter rätt behov. Vi tror att en riktigt bra matchning inte bara handlar om en rollbeskrivning – utan om dina erfarenheter, din potential och vad du faktiskt vill utvecklas inom. Därför utgår vi alltid från individen. Genom att förstå din bakgrund, dina drivkrafter och dina ambitioner kan vi koppla ihop dig med uppdrag och roller hos våra kunder där du får rätt förutsättningar att utvecklas och göra skillnad. Vårt mål är att bygga långsiktiga och meningsfulla samarbeten – både för dig som kandidat och för våra kunder. Arbetsbeskrivning Vi söker en Kommunikationsansvarig till det samhällsviktiga projektet Roslagsbanan till city. I rollen ansvarar du för att leda och samordna projektets strategiska och operativa kommunikation, säkerställa gemensamma budskap mellan projektets parter och vara ett kommunikativt stöd till projektledning och chefer. Du blir en nyckelperson i ett av Stockholms största infrastrukturprojekt med fokus på hållbar kollektivtrafik och framtidens resande. Skallkrav: Högskoleutbildning (eller motsvarande) inom kommunikation, journalistik eller annan relevant utbildning för tjänsten Minst två års arbetslivserfarenhet som kommunikationsansvarig eller kommunikationsche Minst tio års arbetslivserfarenhet inom kommunikation Minst tre års erfarenhet av att leda stora komplexa infrastrukturprojekt Minst 1 år erfarenhet av arbete i webb (tex Optimizely och Episerver) Merit: Utbildning inom förändringsledning Minst två års arbetslivserfarenhet hos kollektivtrafikhuvudman eller infrastrukturaktör Minst sex månaders strategisk erfarenhet av pressarbete Ansökan När du söker via Techrytera AB söker du inte bara ett jobb – du påbörjar en dialog om din fortsatta karriär. Vi vill lära känna dig, din erfarenhet och dina ambitioner för att kunna matcha dig med rätt möjligheter hos våra kunder. Låter det intressant? Skicka in din ansökan eller hör av dig till oss så berättar vi mer. Vi ser fram emot att hitta nästa steg i din karriär tillsammans med dig.

Allegio Omsorg är ett familjeomsorgs företag som vill göra skillnad. Vi erbjuder omsorg och service genom biståndsbeslut eller som RUT-tjänst. Vi är ingenting utan våra duktiga medarbetare! Kompetens är viktigt – vi har därför en hög utbildningsnivå på våra anställda med särskild inriktning på demens och palliativ omvårdnad. Vi arbetar ständigt med utveckling i våra verksamheter och arbetar kvalitetssäkrande med bl.a. egenkontroller. Namnet Allegio kommer från latinets Legio som betyder ”utvalt manskap” – det är utifrån den devisen vi arbetar: vi vet att vi erbjuder de bästa tjänsterna när vi också har de bästa och mest engagerade medarbetarna! Vi erbjuder omsorg och service till våra kunder genom biståndsbeslut eller som en RUT-tjänst. Vi söker dig som vill vara med och skapa trygghet och kvalitet för våra årsrika inom hemtjänsten. Arbetet innebär att du tillsammans med dina kollegor utför beviljade insatser utifrån den äldres önskemål och behov i deras hem. Vi har ett eget kvalitetsledningssystem och arbetar systematiskt med kvalitetssäkring i verksamheten – vi kan alltid bli bättre. ARBETSUPPGIFTER Som anställd hos oss ansvarar du för att utföra beslutade biståndsinsatser, i dessa uppgifter ingår bland annat stöd och hjälp med matsituationer, hygien, förflyttningar, aktivering m.m. Ditt uppdrag blir även att stötta kunderna i den mån det är nödvändigt och stärka deras förmåga till självständighet. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som tycker om att arbeta med människor och har en god förmåga att anpassa mötet utifrån den enskildes behov. Du är utbildad eller under utbildning till undersköterska/vårdbiträde. Engagemang och intresse för målgruppen Du är noggrann och ställer höga krav på din arbetsinsats Du är serviceinriktad, stabil, empatisk, lojal och har gott omdöme Du har förmåga att samarbeta med kollegor och kunder Du har förmåga att ta eget ansvar och att utföra arbete självständigt Du har god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift. Utbildad eller under utbildning till undersköterska/vårdbiträde Behärska svenska i tal och skrift Har B-körkort eller kan cykla Skicka ett CV samt personligt brev till oss och berätta varför du skulle passa bra för den här rollen. Rekrytering sker löpande, vänta därför inte med din ansökan. Innan erbjudande om anställning kommer utdrag ur belastningsregistret att begäras.