Är du socialsekreterare och vill arbeta med personer som är utsatta för våld i nära relation eller utsätter någon för våld i nära relation? Då ska du söka vårt vikariat på 1 år som socialsekreterare på Relationsvåldscenter i Södertälje! Vi som jobbar på Relationsvåldscenter är delade i myndighet och öppenvård och består av socialsekreterare, behandlare och en gruppledare. Totalt är vi 15 personer. Tillsammans har vi på enheten unik kompetens och erfarenhet med olika utbildningsbakgrund och yrkeserfarenhet. Det betyder att vi är ett starkt gäng som arbetar ihop och respekterar, utmanar och stöttar varandra. Allt för att våra klienter och medborgare ska få en så bra livssituation som det bara är möjligt. Vårt mål är alltid att de ska få leva ett liv i trygghet fritt från våld. På vår enhet som heter Stöd till Vuxen så arbetar även budget och skuldrådgivare, vräkningsförebyggare och uppsökare, gruppledare och en enhetschef. Dina arbetsuppgifter   Nu söker vi en ny kollega till oss på Myndighet. Du kommer i huvudsak att genomföra utredningar, bevilja samt följa upp insatser för våldsutsatta och våldsutövare. Vi arbetar med samtycke till insatser och i nära samverkan med flera enheter inom socialkontoret. För tjänsten gäller att du kan uttrycka dig väl i tal och skrift då det är stark tonvikt på myndighetsutövande uppgifter.  Du precis som dina framtida kollegor på Myndighet arbetar i nära samverkan med behandlarna inom Öppenvård. Vi samverkar också med Polisen i Södertälje. I uppdraget förekommer det resor, oftast över dagen,  inom Sverige.   Vem är du? Krav: - Socionomexamen eller likvärdig examen - Goda kunskaper i svenska i både tal och skrift. - B-körkort - Att du har erfarenhet av att arbeta med vuxna våldsutsatta och/eller våldsutövare inom Socialtjänsten - Att du har flera års erfarenhet av myndighetsutövning, utredningar och beslut samt uppföljning av insatser - Att du har erfarenhet av olika typer av riskbedömningar som t.ex. Patriark, Freda, RBM - Att du har erfarenhet av att anordna samverkansmöten med olika aktörer kopplat till klienters behov   Personliga egenskaper: -  Du är en trygg person som kan konsten att kommunicera på ett respektfullt sätt med alla och du har lätt för att samarbeta i alla led. -  Då enhetens verksamhet ibland är akutstyrd behöver du snabbt kunna prioritera dina arbetsuppgifter och kunna hantera akuta situationer på ett lugnt och förtroendeingivande sätt. -  Du ser möjligheter och tänker nytt när det behövs samtidigt som du värnar om det som redan fungerar bra. -  Du har ett professionellt och ödmjukt förhållningssätt mot alla du kommer i kontakt med på arbetet chefer, kollegor såväl som klienter och medborgare -  Vi söker dig som är professionell i din yrkesroll, vilket innebär att du visar respekt för ditt uppdrag och alltid arbetar utifrån vår värdegrund -  Vi söker dig som är ansvarstagande, vilket innebär att du tar ansvar för ett tryggt arbetsklimat och ser varje kollega och klients potential.   Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.   Meriterande: - Att du har flera års erfarenhet av myndighetsutövning, utredningar och beslut samt uppföljning av insatser - Att du har erfarenhet av olika typer av riskbedömningar som t.ex. Patriark, Freda, RBM - Att du har erfarenhet av att anordna samverkansmöten med olika aktörer kopplat till klienters behov     Vi erbjuder dig    Arbetsplatsen ligger centralt i Södertälje. Vi sitter i öppet kontorslandskap. Arbetstid måndag-fredag 0800-1700.  Vi har årsarbetstid, friskvårdsbidrag och möjlighet till semesterväxling.   Som anställd i Södertälje kommun erbjuds du en trygg anställning, bra anställningsvillkor och arbetsmiljö, kompetensutveckling och flera förmåner. Läs gärna mer om oss på vår hemsida och för mer information om våra förmåner: https://www.sodertalje.se/kommun-och-politik/jobba-hos-oss/formaner/     Välkommen till oss!     Övrigt   Södertälje kommun arbetar med kompetensbaserad rekryteringsmetodik i syfte om att motverka diskriminering och främja mångfald på arbetsplatsen. Vi har många tjänster där vi genomför en registerkontroll. Ett registerutdrag (belastnings- och misstankeregister) från Polismyndigheten kan därför behöva uppvisas av kandidat före beslut om anställning. En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhetsprövning med registerkontroll enligt Säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras före beslut om anställning. För en del av våra arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap.

Om Nannynu! / About Nannynu! Vi är ett av Sveriges största, första och mest prisbelönta barnvaktsföretag och stolta över att ha bra villkor i linje med kollektivavtal för alla våra anställda barnvakter. Vi tror på att leverera barnvakter i världsklass och då vi är ett växande företag söker vi nu Dig som vill ge dig ut på nya äventyr som barnvakt/nanny. Vi ser till att du får jobba i en barnvaktsfamilj som passar in på din profil och att du utbildas i bland annat Barn-HLR och barnolycksfall i samband med att du börjar jobba som barnvakt på nanny.nu. Du kommer att ha tät kontakt med din närmaste chef och ett roligt extrajobb som är en merit för livet! Om uppdraget / About the assignment Familj i Bromma med 3 barn, åldrarna 4, 6 och 9 år, önskar hjälp med barnpassning 1–2 gånger/veckan. Familjen önskar hjälpen på vardagar mellan kl. 15:00–17:30. Krav på körkort då barnen ska hämtas en bit bort. Din profil / Your profile Är du en person som vill underlätta andra människors vardag i form av barnpassning samtidigt som du har ett roligt extrajobb? Vill du ansvara för det finaste en familj har, nämligen barnen, och samtidigt hjälpa föräldrar att få ihop barnpassningen? Vill du skratta, busa och bidra till att barnen får en fantastisk stund tillsammans med en person de kan se upp till? Vill du bli en del av ett företag som levererar barnpassning i världsklass? Då ska du söka jobbet som barnvakt hos en av våra familjer! Då barnvakt är ett extraarbete ser vi gärna att du har en annan huvudsaklig sysselsättning, t.ex. studier eller deltidsjobb och för att det ska bli en långsiktig relation vill vi att du har en rimlig restid till familjen (vi brukar tänka oss runt 30 minuter). Sök jobb som barnvakt hos oss idag! Vi erbjuder / What we offer Börjar du jobba som barnvakt hos oss så kan vi erbjuda dig ett roligt och meningsfullt extraarbete med goda villkor då vi har kollektivavtal. Du får dessutom: Nannycertifieringskurs där du lär dig mer om barnvaktsjobbet Kurs i barn-HLR Försäkring till, från och under arbetet Vi vill ha ett löneupplägg som känns bra för alla kompetensprofiler och åldrar därför öppnar vi upp för individuell lönesättning för alla som en har gymnasieexamen. För alla som fortfarande går i gymnasiet har vi en fast timlön på 132,15 - 165,19 kr/timme inkl. semesterersättning. Ob-tillägg samt storhelgstillägg Möjlighet till fast avtal med garanterade timmar Möjlighet till fortsatt arbete inom koncernen Vid anställning som barnvakt hos oss begär vi utdrag ur belastningsregistret. Vi intervjuar löpande och tipsar dig att vara snabb in med din ansökan.

OBS! Vi tar endast emot ansökningar via ansökningslänken och kan inte garantera att vi läser din ansökan om du skickar den på mejl. Ayvaa AB är ett växande entreprenad och trafiksäkerhetsföretag med kontor i Botkyrka/Tumba. Företaget grundades 2024 och har på kort tid etablerat sig som en pålitlig aktör inom trafikanordningar, skyltning och säkerhetslösningar i samband med väg och byggprojekt. Ayvaa arbetar i nära samarbete med entreprenörer, kommuner och privata aktörer i Stockholmsregionen och Mälardalen. Verksamheten präglas av struktur, säkerhet och professionalism. Med en ökande efterfrågan på bolagets tjänster befinner sig Ayvaa i en tillväxtfas där rätt medarbetare blir en viktig del av den fortsatta utvecklingen. Som Flaggvakt hos Ayvaa har du en central funktion i att säkerställa trygg och effektiv trafikhantering vid väg och byggarbetsplatser. Du arbetar ute på fältet och ansvarar för att trafik regleras korrekt enligt fastställd trafikanordningsplan (TA-plan). Rollen kräver uppmärksamhet, ansvarstagande och god samarbetsförmåga då du dagligen samverkar med kollegor och andra yrkesgrupper på plats. Du bidrar till att skapa en säker arbetsmiljö för både trafikanter och medarbetare samt representerar företaget genom ett professionellt och serviceinriktat bemötande. Som Flaggvakt hos Ayvaa kommer du att: Reglera trafiken manuellt vid vägarbeten enligt gällande TA-plan Använda flagga och/eller signallampa på ett tydligt och säkert sätt Kommunicera med kollegor via kommunikationsverktyg för att samordna trafikflödet Säkerställa att arbetsområdet är skyddat från passerande fordonstrafik Informera trafikanter vid frågor kring omledning och väntetider Säkerställa att personlig skyddsutrustning används korrekt Vara uppmärksam på oskyddade trafikanter såsom fotgängare och cyklister Bidra till en trygg och professionell arbetsmiljö Önskad profil: B-körkort Egen bil för att kunna ta dig till olika arbetsplatser i Storstockholm Rent belastningsregister (utdrag ska kunna uppvisas vid anställning) Tillgänglig för arbete i hela Stockholmsområdet God fysisk förmåga Förmåga att arbeta utomhus i alla väder Heltid med varierande arbetstider (kan inkludera tidiga morgnar och sena kvällar, ingen fast sluttid) Meriterande: APV 1.1–1.4, 2.1 och 2.2 Utbildning i Första hjälpen och HLR Tidigare erfarenhet som flaggvakt eller arbete inom trafiksäkerhet, bygg eller anläggning Personliga egenskaper: Vi söker dig som är ansvarstagande och noggrann i ditt arbete. Du är flexibel och kan anpassa dig till olika arbetsplatser och situationer. Du behåller lugnet i pressade trafiksituationer och har ett tydligt säkerhetstänk i allt du gör. Vidare trivs du med att arbeta i team och bidrar till en positiv och professionell arbetsmiljö. Övrigt: Start: Omgående Arbetstider: Heltid med varierande start och stopp tider. Allt från väldigt tidiga morgnar till sena kvällar Placering: Norra delen av Storstockholm Anställningsform: Heltid, visstidsanställning med god chans till fast anställning för rätt person. Rekryteringen görs i samarbete med Tillväxt Botkyrka. Urvalet sker löpande och dina svar på ansökningsfrågorna ligger till grund för bedömning av din ansökan. På grund av hur annonsplattformen är uppbyggd kan Tillväxt Botkyrka stå som arbetsgivare, men tjänsten som beskrivs ovan är alltid hos den arbetsgivare som omnämns. Arbetsgivaren får rekryteringsstöd av Tillväxt Botkyrka för att hitta just dig.

Bli en del av Coors engagerade team på S:t Görans Sjukhus och bidra till en driftsäker vårdmiljö dygnet runt. Hos oss på Coor får du arbeta med spännande teknik i en av Stockholms mest kritiska och komplexa fastigheter. Om tjänsten Coor är en av Nordens ledande serviceleverantörer, specialiserade på att leda, utveckla och effektivisera fastighets- och arbetsplatstjänster. Vi skapar välfungerande och hållbara arbetsmiljöer där människor trivs och presterar. På Coor blir du en del av en inkluderande företagskultur som präglas av stark laganda, driv och stort fokus på smarta, gröna lösningar.S:t Görans sjukhus på Kungsholmen är ett av Sveriges mest anrika akutsjukhus med en historia som sträcker sig tillbaka till 1800-talet. Idag är det ett av landets ledande akutsjukhus och drivs av Capio på uppdrag av Region Stockholm. Sjukhuset är känt för sina korta beslutsvägar, sitt innovativa arbetssätt och en stark laganda där alla yrkesgrupper samarbetar tätt. Som drifttekniker ansvarar du för att tillsammans med ditt team säkerställa driften inom ventilation, medicinska gaser, VVS samt kyla och värme. Du får en nyckelroll i att hantera både modern och äldre teknik i en miljö där din insats gör skillnad för vården varje dag. Du erbjudsCoor erbjuder en trygg arbetsplats. Detta är initialt ett konsultuppdrag med mål om en fast anställning hos Coor. Du får du goda möjligheter till kompetensutveckling och blir snabbt en viktig spelare för Coor. Arbetsuppgifter Rollen innebär ett helhetsansvar för sjukhusets tekniska drift, där du kombinerar praktiskt underhåll med teknisk analys och administration i en tätt sammansvetsad grupp. Du kommer bland annat att: Utföra rondering, tillsyn och skötsel av sjukhusets tekniska system Genomföra felavhjälpande och planerat underhåll Hantera och optimera styr- och övervakningssystem Löpande förbättra rutiner och arbetssätt för driften Utföra uppdragsbaserade arbeten utöver ordinarie avtal Analysera tekniska samband för att säkerställa framtida driftutveckling Samarbeta med vårdpersonal och leverantörer i tekniska frågor Vi söker dig som Fastighetsteknisk utbildning på lägst gymnasienivå Minst tre års erfarenhet som drifttekniker God kunskap inom VVS, ventilation, styr och övervakning. Erfarenhet av drift i komplexa anläggningar God datorvana Flytande svenska i tal och skrift Det är meriterande om du har Goda kunskaper i engelska Erfarenhet av arbete med medicinska gaser Erfarenhet från sjukhus- eller laboratoriemiljöer Kunskap om avancerade integrerade system För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Hjälpsam Social Ordningsam Ansvarstagande Om du blir aktuell för den här rollen kommer du att genomföra en säkerhetsprövning samt klara av en bakgrundskontroll. Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Innovative Sales växer – och vi söker nu en ny Team Leader som vill vara med och bygga upp samt driva ett av våra team framåt. Är du en inspirerande ledare med erfarenhet av försäljning och vill utvecklas i en expansiv organisation? Vill du dessutom få leda ett team med några av Sveriges starkaste varumärken i ryggen? Då kan detta vara ditt nästa steg! Arbetsuppgifter Som Team Leader ansvarar du för att motivera, coacha och utveckla ditt team så att både individen och gruppen når sin fulla potential. Dina uppgifter kommer bland annat att bestå av: Hålla uppstartsmöten med fokus på motivation, inspiration och vidareutbildning Utbilda nya säljare i pitchteknik och försäljningsmetodik Ge kontinuerlig feedback och coachning Säkerställa trivsel och bidra till en stark företagskultur Driva teamet mot uppsatta mål och budgetar Kvalifikationer Minst 1 års erfarenhet av telefonförsäljning Minst 6 månaders erfarenhet av ledarskap God kommunikativ förmåga och en förmåga att inspirera andra Resultat- och målinriktad Vi erbjuder På Innovative Sales får du inte bara ett jobb – du blir en del av en framgångsresa där du får utvecklas både som ledare och säljare. Vi erbjuder: Ledarskapsutbildning och kontinuerlig coaching Stora möjligheter att växa inom organisationen Företagskonferenser och inspirerande events Gym på kontoret och fina lokaler på Gärdet i Stockholm Drivna, välutbildade och inspirerande ledare och chefer. En härlig arbetsmiljö med stark teamkänsla där man motiveras och inspireras varje dag Innovative Sales består idag av över 200+ medarbetare och fortsätter att växa. Bolaget är grundat av säljare – för säljare och vi har etablerade samarbeten med några av Sveriges största leverantörer, såsom Telia, Telenor och Halebop. Vi är specialiserade inom fält-, event- och telefonförsäljning, och arbetar både med B2C- och B2B-försäljning. Vill du ta nästa steg i din karriär och vara med på vår resa? Sök tjänsten som Team Leader hos Innovative Sales redan idag! Kontakt: Rekryteringsansvarig: Emma Andersson E-post: [email protected]

I socialförsäkringsbalken anges att det ska finnas ett allmänt ombud för socialförsäkringen. Socialförsäkringen administreras av Försäkringskassan och Pensionsmyndigheten. Det allmänna ombudet har till uppgift att främja prejudikatbildningen inom socialförsäkrings-området genom att överklaga Försäkringskassans och Pensionsmyndighetens beslut i allmän förvaltningsdomstol i syfte att uppnå en enhetlig rättstillämpning. Det allmänna ombudet för det allmännas talan och har i sin processföring en självständig ställning i förhållande till myndigheterna.  Det allmänna ombudet utses av regeringen men har sin anställning i Försäkringskassan. Det allmänna ombudet är chef för de fem jurister som är anställda i allmänna ombudets kansli. Allmänna ombudet har sin placering på Försäkringskassans huvudkontor vid Telefonplan i Stockholm.  Förordnandet som allmänt ombud är tidsbegränsat i sex år med möjlighet till förlängning. Vi söker dig som är kvalificerad jurist med erfarenhet från domstolsväsendet, mycket god kunskap om socialförsäkringens regelverk, kunskap om process i allmän förvaltningsdomstol, resultatfokus, mycket gott omdöme, mycket goda kunskaper i svenska och engelska, juristexamen. Du ska också ha förmåga att arbeta självständigt med stor integritet, bygga relationer och samarbeta, vara en god kommunikatör med social förmåga.  Det är meriterande om du har ledarerfarenhet, kunskap om EU-rätt. Mer information Mer information om befattningen lämnas av Therese Karlberg, enhetschef och Maria Rindeborg-Jonsson, biträdande enhetschef. Frågor om rekryteringsprocessen besvaras av  Jan Lindberg Sezer, Kansliet för ledningsförsörjning till myndigheter. Du når dem via Regeringskansliets växel 08-405 10 00.   Intresseanmälan Välkommen att registrera din intresseanmälan inklusive cv i vårt rekryteringsverktyg senast den 24 juni, 2026.

Om oss På Techrytera AB börjar rekryteringen med dig. Vi är ett bemannings- och rekryteringsföretag med spetskompetens och ett tydligt fokus inom IT och Engineering. Med vår branschkunskap och nära dialog med både kandidater och kunder skapar vi träffsäkra matchningar där rätt kompetens möter rätt behov. Vi tror att en riktigt bra matchning inte bara handlar om en rollbeskrivning – utan om dina erfarenheter, din potential och vad du faktiskt vill utvecklas inom. Därför utgår vi alltid från individen. Genom att förstå din bakgrund, dina drivkrafter och dina ambitioner kan vi koppla ihop dig med uppdrag och roller hos våra kunder där du får rätt förutsättningar att utvecklas och göra skillnad. Vårt mål är att bygga långsiktiga och meningsfulla samarbeten – både för dig som kandidat och för våra kunder. Arbetsbeskrivning Vi söker en senior säkerhetskonsult till ett uppdrag med fokus på implementation, optimering och felsökning av en modern säkerhetsmiljö. Huvudfokus ligger på migrering av EDR-lösning från SentinelOne till CrowdStrike Falcon. I rollen ansvarar du för utrullning, policystyrning och avancerad felsökning av CrowdStrike-agenter i komplexa miljöer med Windows, macOS och Linux. Du arbetar även med detection engineering, där du finjusterar detektionslogik och hanterar incidentrespons genom exempelvis Real Time Response (RTR). Rollen innefattar också integration och analys, där du arbetar med loggflöden, bygger detektioner och utvecklar playbooks i säkerhetsplattformar. Erfarenhet av Google SecOps/Chronicle och arbete med YARA-L är meriterande. Vi söker dig som är tekniskt stark, analytisk och van att arbeta hands-on i säkerhetskritiska miljöer. Kvalifikationer: Dokumenterad expertis inom CrowdStrike (Implementation & Troubleshooting). Erfarenhet av Threat Hunting och Incident Response. Meriterande: Erfarenhet av Google SecOps/Chronicle och SOAR-automation. Certifieringar som CCFA, CCFH eller motsvarand Ansökan När du söker via Techrytera AB söker du inte bara ett jobb – du påbörjar en dialog om din fortsatta karriär. Vi vill lära känna dig, din erfarenhet och dina ambitioner för att kunna matcha dig med rätt möjligheter hos våra kunder. Låter det intressant? Skicka in din ansökan eller hör av dig till oss så berättar vi mer. Vi ser fram emot att hitta nästa steg i din karriär tillsammans med dig.

🚀 Letar du efter rätt plats för att starta din karriär inom försäljning? På Innovative får du alla verktyg och förutsättningar du behöver för att lyckas som säljare. Vi vet att framgång kräver rätt stöd, tydliga strukturer och fungerande verktyg – därför arbetar vi med starka varumärken, erfarna säljchefer och en noggrant utformad onboarding som ger dig allt du behöver för att nå dina mål inom försäljning. Hos oss blir du en del av ett team där motivation, utveckling och inspiration genomsyrar allt vi gör. Vår lönemodell kombinerar fast lön med provision, vilket både skapar trygghet och belönar dina prestationer. Din roll: Som säljare hos oss arbetar du med både nya och befintliga kunder och representerar välkända varumärken inom telekom. Din uppgift är att guida kunderna till rätt lösningar genom behovsanalys och rådgivning. Hos oss är försäljning startpunkten – inte slutmålet. Vi arbetar långsiktigt och utgår från dina ambitioner. Oavsett om du siktar på ledarskap eller företagsförsäljning (B2B) hjälper våra säljchefer dig att ta fram en tydlig plan för nästa steg i karriären. Som säljare hos oss får du: 🤩 Fast lön + provision utan tak (snittlön 40.000 kr/mån) 🙌 Bonusar och prestationsbaserade tävlingar 🔝 Möjlighet att avancera inom bolaget 🏋️ Tillgång till gym på kontoret 🌴 Resetävlingar flera gånger per år 📈 Säljutbildning och personlig coachning 🎉 Gemenskap genom AW:s och teamaktiviteter 👉 Arbetstider: Heltid, måndag–fredag (kortare arbetsdagar på fredagar) Kontakt: Emma Andersson, Head of Recruitment 📧 [email protected] Kort om oss • 200+ engagerade medarbetare • Samarbeten med välkända varumärken • Specialiserade inom flera försäljningskanaler Vill du få en bättre bild av vardagen hos oss? Kika in våra sociala medier: https://www.innovativesales.se/ https://www.instagram.com/innovativesales/?hl=sv https://www.tiktok.com/@innovativesales

🚀 Letar du efter rätt plats för att starta din karriär inom försäljning? På Innovative får du alla verktyg och förutsättningar du behöver för att lyckas som säljare. Vi vet att framgång kräver rätt stöd, tydliga strukturer och fungerande verktyg – därför arbetar vi med starka varumärken, erfarna säljchefer och en noggrant utformad onboarding som ger dig allt du behöver för att nå dina mål inom försäljning. Hos oss blir du en del av ett team där motivation, utveckling och inspiration genomsyrar allt vi gör. Vår lönemodell kombinerar fast lön med provision, vilket både skapar trygghet och belönar dina prestationer. Din roll: Som säljare hos oss arbetar du med både nya och befintliga kunder och representerar välkända varumärken inom telekom. Din uppgift är att guida kunderna till rätt lösningar genom behovsanalys och rådgivning. Hos oss är försäljning startpunkten – inte slutmålet. Vi arbetar långsiktigt och utgår från dina ambitioner. Oavsett om du siktar på ledarskap eller företagsförsäljning (B2B) hjälper våra säljchefer dig att ta fram en tydlig plan för nästa steg i karriären. Som säljare hos oss får du: 🤩 Fast lön + provision utan tak (snittlön 40.000 kr/mån) 🙌 Bonusar och prestationsbaserade tävlingar 🔝 Möjlighet att avancera inom bolaget 🏋️ Tillgång till gym på kontoret 🌴 Resetävlingar flera gånger per år 📈 Säljutbildning och personlig coachning 🎉 Gemenskap genom AW:s och teamaktiviteter 👉 Arbetstider: Heltid, måndag–fredag (kortare arbetsdagar på fredagar) Kontakt: Emma Andersson, Head of Recruitment 📧 [email protected] Kort om oss • 200+ engagerade medarbetare • Samarbeten med välkända varumärken • Specialiserade inom flera försäljningskanaler Vill du få en bättre bild av vardagen hos oss? Kika in våra sociala medier: https://www.innovativesales.se/ https://www.instagram.com/innovativesales/?hl=sv https://www.tiktok.com/@innovativesales

Räddningspatrullen hos aleja söker nu nya rekryter. Vår patrulls funktion är att hoppa in när vi behöver akut hjälp ute hos kund – det vid t ex sjukdomar hos vår egen eller kundens personal, oförutsedda arbetstoppar eller andra akuta uppdrag. Viktigt är dock att du kan avsätta minst två hela vardagar i veckan, alltså ej helger eller håltimmar – allt för att vi ska ha möjlighet att erbjuda dig arbetstillfällen. Vi ser gärna att du som studerar och söker denna tjänst är inskriven på längre studier och att du minst har ett år kvar av dina studier. Om oss aleja ab är ett bemanningsföretag verksamt främst i Stockholm. Vi erbjuder dygnet runt-jour till våra kunder, vilket innebär att vi har uppdrag under alla timmar på dygnet. Vi bemannar inom en mängd olika branscher – bland annat inom transport och lager, bygg och rivning, sanering och renhållning samt andra tunga arbeten utan krav på större förkunskaper eller utbildning. Vad vi kan erbjuda dig Att arbeta hos oss innebär att du erbjuds möjligheter att dels kunna arbeta fast hos en och samma kund över en längre period, alternativt att på en kort tid få en bredare arbetslivserfarenhet genom många olika korta, intensiva uppdrag. Vad vi söker hos dig Vi letar efter hungriga, nyfikna och snabblärda killar och tjejer med en vilja för att jobba och leverera resultat. Fullgjord värnpliktsutbildning är starkt meriterande eftersom arbetet är fysiskt och psykiskt krävande. Arbetet mäts individuellt, och du skall drivas av att vilja plocka mer och tävla mot både dig själv och internt i gruppen. Du som söker ser arbetets upplägg som en rolig utmaning snarare än ett stressande moment. Vi söker dig som är morgonpigg, flexibel och inte rädd för att prova nya saker eller möta nya människor. Hos oss finns det även möjlighet att prova på olika typer av arbeten, bl a inom lager, sanering, montering, grovarbete och rivning. För att du skall kunna bli anställd som extra personal hos oss måste du vara studerande, och kunna visa upp ett giltigt studieintyg, alt försörja dig på annan huvudsaklig sysselsättning, tex ett annat deltidsarbete. Dina arbetsuppgifter Vi söker personal till ett lager, där din arbetsuppgift blir att hjälpa till med packning och plockning av kundens produkter.