Är du redo för ett arbetet där du verkligen kan göra skillnad? Välkommen till Rättspsykiatrin i Kristinehamn, en specialistklinik med fokus på psykiatrisk omvårdnad och rehabilitering. Här får du chansen att arbeta med ett dedikerat team och bidra till att skapa en trygg och säker vårdmiljö för våra patienter. Vi söker nu en engagerade sjuksköterskor till vårdavdelning 80 som vill vara en del av vårt viktiga arbete. Din arbetsplats  Rättspsykiatrins uppdrag är att utreda, behandla och rehabilitera värmländska invånare som begått ett brott under påverkan av en allvarlig psykisk störning och överlämnats till rättspsykiatrisk vård. Vården bedrivs i både slutna och öppna vårdformer. Syftet är att rehabilitera tillbaka patienterna till samhället. Vår verksamhet finns i Kristinehamn och Karlstad. Den består av fyra vårdavdelningar med sammanlagt 42 slutenvårdsplatser, samt tre träningslägenheter i närliggande hus i Kristinehamn. Vårdavdelning 80 är en rättspsykiatrisk slutenvårdsavdelning med säkerhetsklass två. Här vårdas patienter som är överlämnade till vård enligt lagen om rättspsykiatrisk vård (LRV), samt vårdbehövande personer från Kriminalvården. Vårdavdelning 81 är en rättspsykiatrisk slutenvårdsavdelning med säkerhetsklass tre. Avdelningen arbetar främst med rehabilitering och utsluss av patienter. Vårdavdelning 82 är en rättspsykiatrisk slutenvårdsavdelning med säkerhetsklass tre. Avdelningen arbetar främst med rehabilitering och utsluss av patienter med stort omvårdnadsbehov. Vårdavdelning 84 är en rättspsykiatrisk slutenvårdsavdelning  belägen på psykiatrihuset i Karlstad Dina arbetsuppgifter  Som sjuksköterska har du en viktig roll i teamet runt den enskilde patienten. Rollen växlar mellan observation, bedömning till behandlingsinriktade arbetsuppgifter. Du förväntas leda och fördela det dagliga omvårdnadsarbetet, uppmärksammar och formulerar patientens behov inom psykiatrisk omvårdnad.  Dina kunskaper och kompetenser  Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med god samarbetsförmåga. Du är professionell i ditt bemötande och vill göra skillnad för våra patienter. Vi värdesätter din förmåga att göra korrekta avvägningar och prioriteringar. Noggrannhet och en stark medvetenhet om mål och kvalitetsstandard är viktiga egenskaper. Vi är måna om att hitta rätt person till tjänsten och kommer därför lägga stor vikt vid personlig lämplighet. Du hanterar svenska väl i både tal och skrift. Det är meriterande om du är utbildad psykiatrisjuksköterska och/eller har erfarenhet från tidigare arbete inom psykiatrin/rättspsykiatri samt god dokumentationsvana.  Urval till intervjuer sker löpande så välkommen med din ansökan redan idag!  Om Region Värmland Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att jobba hos oss och våra förmåner och följ oss på sociala medier.  Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan.  Övrigt Från 7 juni 2026 gäller EU:s lönetransparensdirektiv - för ökad öppenhet och rättvisa löner. Information om kollektivavtal finns på SKR:s webbplats, Kollektivavtal -SKR I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning. Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Beskrivning Vuxenavdelningen är en av tre avdelningar inom Arbetsmarknads- och socialförvaltningen. Vi arbetar med vuxna som har en psykisk funktionsnedsättning och/eller ett skadligt bruk och beroende. Vuxenavdelningen har olika typer av verksamheter som är spridda geografiskt över stora delar av Karlstads kommun, tex boendestöd, öppenvård och kategoriboenden. Vi söker nu en administratör till Vuxenavdelningen då vår nuvarande medarbetare går vidare till nya utmaningar. Vi sitter på Köpmannagatan 2, intill Stadsträdgården. Arbetstiden är förlagd dagtid, måndag till fredag. Vill du veta mer om oss kan du kika på denna länk; Välkommen till Karlstads kommun | Jobba hos oss  Arbetsuppgifter I din roll som administratör ansvarar du för fakturahantering, beställningar/inköp, in- och utleveranser, felanmälningar, ta emot besökare, bemanna vår reception och då ansvara för telefon, posthantering, avgiftshandläggning samt vara behjälplig vid bokslut. Du arbetar i både personal- och verksamhetssystem och är ett allmänt stöd till chefer och teamet i det dagliga arbetet.  Jobbet är varierande med administrativa och till viss del praktiska arbetsuppgifter. Arbetet är omväxlande och har stundtals ett högre arbetstempo vilket kräver struktur och flexibilitet.   Kvalifikationer Gymnasiekompetens, gärna eftergymnasial utbildning, samt erfarenhet inom administration och ekonomi. Det är meriterande om du har erfarenhet av fakturahantering och inköp, arbete i verksamhetssystem, beställnings- och leveranssystem, kundservice inom offentlig förvaltning. Du har en stor ansvarskänsla och en god känsla för service. Du har en god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift. Det är meriterande om du har erfarenhet av socialtjänst, utöver ovanstående kvalifikationer. Körkort erfordras. Intervjuprocessen kan komma att påbörjas under ansökningstiden. Information om lönenivåer hittar du här (välj "Se lönestatistik"). Den här rekryteringen rör AID-kod 152015 Om Karlstads kommun Arbetsmarknads- och socialförvaltningen ger stöd till utsatta barn, familjer och personer med psykisk funktionsnedsättning. Våra cirka 700 medarbetare arbetar med missbruksvård, ekonomiskt bistånd, budget- och skuldrådgivning och familjerättsliga frågor. Vår uppgift är även att motverka arbetslöshet samt sköta tillstånd och tillsyn för alkohol och tobak. Vill du vara med och skapa framtidens Karlstad? Hos oss i koncernen Karlstads kommun kan du göra skillnad på riktigt. Här är varje medarbetare en viktig del i helheten och tillsammans hjälps vi åt att förverkliga vår vision om "Ett bättre liv i Solstaden". Kom och väx med oss! Övrig information För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och förenkla kommunikationen med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan via våra rekryteringssystemoch inte via e-post eller pappersformat. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Har du skyddade personuppgifter ska du inte registrera dina ansökningshandlingar i vårt rekryteringssystem och inte heller skicka in dem via e-post. Vänd dig istället till kommunens växel 054-540 00 00 för vidare hantering.

Vill du utvecklas som fysioterapeut inom primärvården? Din arbetsplats Nu har du möjlighet att bli en del av vårt team inom primärvårdsrehabilitering södra! Vi söker nu en engagerad fysioterapeut till ett vikariat som trivs med ett självständigt arbete och uppskattar variation i sin vardag. Tjänsten är fördelad mellan två vårdcentraler. Tre dagar i veckan arbetar du på Västerstrands vårdcentral och två dagar på Kronoparkens vårdcentral där vi har en större fysioterapimottagning. Det ger dig möjlighet att möta en bred patientgrupp och arbeta i olika team och miljöer. Hos oss arbetar du nära läkare, sjuksköterskor, arbetsterapeuter och andra professioner för att ge patienterna en trygg, jämlik och kvalitativ vård. Du blir också en del av Primärvårdsrehabilitering södra, som utöver Västerstrand och Kronoparken även omfattar fysioterapi- och arbetsterapimottagningar på Gripen i Karlstad, Forshaga, Kil, Molkom och Skoghall. Inom enheten samarbetar vi över mottagningsgränserna, delar med oss av vår kompetens och stöttar varandra där behov finns. Vi erbjuder en arbetsplats där samarbete, utveckling och arbetsglädje går hand i hand. Här får du möjlighet att växa i din yrkesroll samtidigt som du blir en del av ett engagerat team som arbetar med patienten i fokus – och där vi tycker att det är viktigt att ha roligt tillsammans på jobbet. Välkommen med din ansökan – vi ser fram emot att lära känna dig! Dina arbetsuppgifter Som fysioterapeut hos oss arbetar du för att våra patienter ska uppnå eller bibehålla bästa möjliga funktionsförmåga, ett större oberoende och en god hälsa. Du möter vårdsökande med varierade behov av undersökning, råd och behandling. Vi utför sedvanlig primärvårdsrehabilitering där teamarbete och samarbete med andra aktörer är en viktig del. Utöver patientarbetet är du också en viktig del i vårt ständiga förbättringsarbete.  Dina kunskaper och kompetenser Vi söker dig som är legitimerad fysioterapeut/sjukgymnast. Erfarenhet inom primärvård är meriterande och du får gärna ha vidareutbildning inom något av områdena OMT, MDT, yrsel, psykisk ohälsa eller långvarig smärta. Vana av att jobba med distanskontakter är också ett plus. Som person är du flexibel, engagerad och du trivs med att arbeta självständigt såväl som tillsammans med andra. Du behöver också ha ett gott helhetstänk och se till hela verksamheten vid agerande och beslut. Varmt välkommen med din ansökan! Om Region Värmland Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att jobba hos oss och våra förmåner och följ oss på sociala medier.  Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan.  Övrigt Från 7 juni 2026 gäller EU:s lönetransparensdirektiv - för ökad öppenhet och rättvisa löner. Information om kollektivavtal finns på SKR:s webbplats, Kollektivavtal -SKR I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning. Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Vill du leda en verksamhet med ett stort och viktigt samhällsuppdrag och bidra till en nystart för psykiatrin i Värmland? Vi söker en områdeschef för Psykiatriska specialiteter. Ett strategiskt och samhällsbärande uppdrag för dig som vill kombinera stabilitet, utveckling och ett ledarskap som bygger tillit. Du kliver in i ett område som genomgått stora förändringar och där fokus nu är att skapa arbetsro, delaktighet och en långsiktig riktning. Samtidigt får du ett viktigt uppdrag att tillsammans med chefer, medarbetare, fackliga organisationer, brukarorganisationer och externa samverkansparter utveckla framtidens psykiatri – alltid med patientens bästa i fokus. Om verksamheten Område psykiatriska specialiteter omfattar vuxenpsykiatri och rättspsykiatri. Vuxenpsykiatrin erbjuder specialiserad psykiatrisk vård inom både öppenvård och slutenvård i Arvika, Torsby, Säffle/Grums, Hagfors, Kristinehamn och Karlstad. Den slutna vården är samlad i Karlstad och omfattar en psykiatrisk akutmottagning och fem vårdavdelningar. Verksamheten har cirka 460 medarbetare. Rättspsykiatrin erbjuder specialistvård för värmländska invånare som begått ett brott under påverkan av en allvarlig psykisk störning och överlämnats till rättspsykiatrisk vård. Verksamheten finns i Kristinehamn och Karlstad och har cirka 90 medarbetare. Den består av fyra vårdavdelningar med sammanlagt 42 slutenvårdsplatser. Om uppdraget Som områdeschef har du fullt linjeansvar för verksamhet, medarbetare, arbetsmiljö och ekonomi inom Psykiatriska specialiteter. Idag består den av två verksamheter med tre verksamhetschefer. Du rapporterar till hälso- och sjukvårdsdirektören och ingår i hälso- och sjukvårdsledningen, med ansvar både för ditt område och för helheten i regionens hälso- och sjukvård. Du leder genom andra och skapar förutsättningar för dina chefer att lyckas. Uppdraget innebär att bidra till en kultur präglad av tillit, tydlighet och delaktighet samt att skapa stabilitet i en verksamhet som under flera år genomgått förändringar. En viktig del är att bygga och stärka förtroendet i organisationen med medarbetare, professioner och fackliga parter. Det handlar om att skapa forum för dialog och att driva utveckling på ett sätt som är förankrat i verksamhetens behov med tydlig koppling till hur förändringar bidrar till förbättrad vård för patienterna. I rollen ingår också att skapa förutsättningar för en hållbar ledningsstruktur, stärka samverkan internt och externt samt bidra till utvecklingen av arbetssätt, tillgänglighet, kvalitet och patientsäkerhet i linje med målbilden för framtidens psykiatri i Värmland. Vi erbjuder Vi finns till för att alla i Värmland ska må bra och för att Region Värmland ska vara en attraktiv arbetsplats som levererar goda, hållbara och långsiktiga resultat. För att nå dit vet vi att chefer och ledare spelar en avgörande roll. Därför erbjuder vi flera stödfunktioner som finns till hands för dig i ditt chefsuppdrag, både i vardagen och över tid. I Region Värmland arbetar vi med ledarskapsmodellerna Utvecklande ledarskap och Indirekt ledarskap. Som ny chef får du under ditt första år delta i ett introduktionsprogram som ger dig en stabil grund i ditt ledarskap. Utöver detta erbjuder vi både individuell handledning och fortsatt stöd på lång sikt, för att du ska kunna utvecklas hållbart som chef och känna dig trygg genom hela ditt uppdrag. Vi vill ge våra chefer rätt förutsättningar att lyckas för genom dig kan våra medarbetare växa, trivas och bidra till ännu bättre service för invånarna i Värmland. Vi söker dig med relevant högskoleutbildning och dokumenterad chefserfarenhet från större och komplexa verksamheter inom hälso- och sjukvård. Du har erfarenhet av att leda chefer och god förståelse för styrning i en politiskt styrd organisation. Du har erfarenhet av psykiatrisk verksamhet och förståelse för dess kliniska, organisatoriska och kompetensförsörjningsmässiga utmaningar. Du har lett förändringsarbete, arbetat i facklig samverkan och drivit utvecklings- och förbättringsarbete i komplexa miljöer. Som ledare är du trygg, tydlig och uthållig med god förmåga att skapa förtroende och delaktighet utan att tappa riktning. Du kombinerar ett strategiskt perspektiv med närvaro i verksamheten och har ett helhetssynsätt där tillit, ansvar och lärande präglar ledarskapet. Känner du igen dig i beskrivningen? Då ser vi fram emot att ta del av din ansökan. Om Region Värmland Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att jobba hos oss och våra förmåner och följ oss på sociala medier.  Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan.  Övrigt Från 7 juni 2026 gäller EU:s lönetransparensdirektiv - för ökad öppenhet och rättvisa löner. Information om kollektivavtal finns på SKR:s webbplats, Kollektivavtal -SKR I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning. Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Beskrivning Nobelgymnasiet är Värmlands största yrkesskola – en plats där elever utvecklas, växer och förbereds för framtiden. Hit söker sig ungdomar som vill lära sig ett yrke, ta nästa steg i livet genom våra introduktionsprogram, eller förbereda sig för högre studier. Hos oss blir eleverna anställningsbara, högskoleklara – och oslagbara. Vi är stolta över vår starka yrkesprofil och vårt nära samarbete med arbetslivet. Våra utbildningar håller hög kvalitet och vilar på både praktisk kompetens och pedagogisk utveckling. Här ges eleverna verkliga möjligheter att göra positiva val, nå goda studieresultat och ta kontroll över sina livsbanor – med stöd av ett engagerat kollegium och en modern lärmiljö. Är du engagerad, nyfiken, duktig på att inspirera och skapa relationer?  Då kan du vara den vi söker!     Arbetsuppgifter Som gymnasielärare hos oss får du möjlighet att forma framtidens yrkesverksamma och bidra till deras framgångar genom att dela med dig av din kunskap och expertis. Du kommer att undervisa i engelska och naturkunskap. I tjänsten ingår även mentorskap.  Att arbeta i skola är ett lagarbete där alla bidrar och delar erfarenheter med varandra inom hela arbetslaget. Du kommer att ingå både i ett arbetslag och i ämneslag där samarbete och grupparbete är centralt för vår utveckling och framgång.  I vårt utvecklingsarbete arbetar vi systematiskt med kollegialt lärande, betyg, bedömning och tillgängligt lärande.  Kvalifikationer Vi söker dig som är legitimerad lärare med behörighet i engelska och naturkunskap på gymnasienivå. Som person är du trygg, engagerad, har förmågan att inspirera och är lyhörd för elevens behov. Förutom behörighet i naturkunskap och engelska är det meriterande med behörighet andra ämnen. Du är väl insatt i skolans kunskaps- och värdegrundsuppdrag. Du är nyfiken och provar gärna nya saker samtidigt som du gillar ordning och reda. Du är trygg med den moderna skolans digitala teknik och vågar pröva nya arbetssätt och arbetsmetoder.  Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Vi erbjuder Läs mer om våra förmåner och hur det är att jobba i Karlstads kommun på karlstad.se/jobbahososs Information om lönenivåer hittar du här (välj "Se lönestatistik"). Den här rekryteringen rör AID-kod 401012. Varmt välkommen med din ansökan! Om Karlstads kommun Gymnasie- och vuxenutbildningsförvaltningen ansvarar för cirka 7 000 elevers utbildning inom gymnasieskola, anpassad gymnasieskola, vuxenutbildning på grundskole- och gymnasienivå, yrkeshögskola och svenska för invandrare. Våra skolor står för kunskap, erfarenhet, trygghet, kvalitet och glädje! Våra cirka 650 medarbetare skapar utbildning för alla. Vill du vara med och skapa framtidens Karlstad? Hos oss i koncernen Karlstads kommun kan du göra skillnad på riktigt. Här är varje medarbetare en viktig del i helheten och tillsammans hjälps vi åt att förverkliga vår vision om "Ett bättre liv i Solstaden". Kom och väx med oss! Övrig information För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och förenkla kommunikationen med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan via våra rekryteringssystemoch inte via e-post eller pappersformat. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Har du skyddade personuppgifter ska du inte registrera dina ansökningshandlingar i vårt rekryteringssystem och inte heller skicka in dem via e-post. Vänd dig istället till kommunens växel 054-540 00 00 för vidare hantering.

Är du distriktssjuksköterska och söker nya möjligheter? Valora Bemanning söker nu engagerade och erfarna distriktssjuksköterskor för uppdrag i Värmlands län. Vi samarbetar med både offentliga och privata vårdgivare och erbjuder uppdrag inom bland annat vårdcentral, hemsjukvård och primärvård. Uppdrag finns i flera orter runt om i länet, exempelvis Karlstad, Arvika, Kristinehamn, Sunne, Torsby m.fl. och närliggande områden. Oavsett om du söker ett längre uppdrag eller vill arbeta mer flexibelt hjälper vi dig att hitta ett uppdrag som passar dina önskemål och din erfarenhet. Om Valora Bemanning Valora Bemanning är ett bemannings- och rekryteringsföretag med fokus på vård och omsorg. Vi arbetar för att skapa långsiktiga relationer med både våra konsulter och våra kunder genom hög kvalitet, personlig service och ett nära samarbete. Hos oss får du en personlig konsultchef som finns tillgänglig genom hela uppdraget och hjälper dig att hitta uppdrag som passar dina önskemål – oavsett om du vill arbeta nära hemmet eller på annan ort. Vi värdesätter trygghet, flexibilitet och ett professionellt bemötande och strävar alltid efter att ge våra konsulter bästa möjliga förutsättningar att trivas och utvecklas i sitt arbete. Kvalifikationer Är legitimerad sjuksköterska med specialistutbildning till distriktssjuksköterska. Har goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift. Är ansvarstagande, flexibel och har ett professionellt bemötande. Trivs med att arbeta självständigt och i team. Vi erbjuder Konkurrenskraftig lön. Personlig konsultchef och nära kontakt. Flexibla uppdrag utifrån dina önskemål. Resor och boende vid behov. Trygga anställningsvillkor. Möjlighet till både kortare och längre uppdrag. Uppdrag hos både offentliga och privata vårdgivare. Möjlighet att arbeta i flera delar av Sverige. Ansökan Är du redo för nästa steg i karriären? Skicka in din ansökan redan idag! Vi arbetar med löpande urval och ser fram emot att hjälpa dig hitta ett uppdrag som passar just dig. Har du frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta oss. Valora Bemanning – rätt kompetens, rätt uppdrag och rätt förutsättningar för ett hållbart arbetsliv.

Om jobbet Vi söker nu personliga assistenter till en 7 -årig flicka. Erfarenhet av NPF diagnoser är ett krav och du som assistent behöver vara i hennes närhet under hela arbetspasset. Familjen bor inom centrala Karlstad Tjänsten är en behovsanställning. Vi ser att du är en lekfull, glad person som är självgående, ansvarstagande samt besitter tålamod och lugn. Som person gillar du att arbeta med barn och ungdomar, har idéer, humor, deltar gärna i aktiviteter och Samarbete faller sig naturligt för dig. Din arbetsplats kommer att vara i flickans hem och i närhet till resten av hennes familj. Du är en person som värnar om flickan och familjens personliga integritet och privatliv då det är av största vikt för oss. Arbetstiden är dag och kvällstid under samtliga veckodagar. Vi anställer löpande så vänta inte med din ansökan! Du söker jobbet genom att skicka din CV samt personliga brev till [email protected] Märk mailet med 452. Vi erbjuder all nödvändig introduktion och utbildning för samtliga nyanställda, för att du ska känna dig trygg i din arbetsroll som personlig assistent. Du kommer även att få gå de utbildningar som A-Assistans rekommenderar. Dina ansökningshandlingar gås igenom av personal på A-Assistans samt av kundens anhöriga. A-Assistans Leimir AB är ett privat företag som anordnar personlig assistans till assistansberättigade i hela landet. Vi har drygt 500 personliga assistenter anställda. Kontor har vi i Hudiksvall, Karlstad, Stockholm, Västerås, Östersund och Umeå. Målet med vår verksamhet är att våra kunder ska kunna leva ett så självständigt liv som möjligt. Vi har kollektivavtal: Kommunal och Fremia för personliga assistenter. Semester -, OB- ersättning och andra lönetillägg tillkommer enligt avtal. Vi erbjuder även friskvårdspeng på 2 000 kr för heltidstjänst och år, fika på arbetet och andra förmåner.

Vi på POJI är ett specialistteam av beräkningsingenjörer med kontor i Karlstad och Göteborg. Vi löser komplexa beräkningsproblem inom bygg och industri, och vi utvecklar egna digitala verktyg som automatiserar beräkningsprocesser för våra kunder. Hos oss är beräkning inte ett sidouppdrag. Det är allt vi gör. Nu söker vi en erfaren beräkningsingenjör som vill stärka vår industrisektion i Karlstad. Rollen Som beräkningsingenjör hos oss arbetar du med FEM-analyser och handboksberäkningar för komponenter och produkter inom marin-, försvars-, maskin- och processindustri. Du ansvarar för hela kedjan, från att sätta upp modellen till att presentera resultaten för kund i en tydlig beräkningsrapport. Det är just den friheten och det ansvaret som lockar ingenjörerna som trivs hos oss. Du arbetar självständigt men aldrig ensamt. Vi är ett litet team där alla vet vad alla håller på med, där man frågar när man undrar och hjälper till när någon kör fast. Kvalitet tas på allvar utan att det blir tungrott. Typiska uppdrag inkluderar spännings-, utmattnings- och bucklingsanalyser i ANSYS Mechanical, verifiering mot standarder som EN 13445, Eurocode och DNV, samt CE-dokumentation för lyftverktyg och maskinkonstruktioner. Vem vi söker Du har praktisk erfarenhet av ANSYS Mechanical eller liknande verktyg från industri- eller konsultmiljö och en gedigen förståelse för hållfasthetslära och brottmoder. Du är van vid att ta ett uppdrag från beskrivning till slutrapport och trivs med att ha direkt kundkontakt. Vi lägger stor vikt vid hur du är som person. Vi söker dig som är nyfiken och lösningsorienterad, som ställer frågor när du är osäker och delar med dig av din kunskap när du kan. Du bidrar till stämningen i teamet lika mycket som till beräkningsrapporten. Goda kunskaper i engelska är ett krav då vi arbetar med internationella kunder och standarder. Svenska är meriterande. Vad vi erbjuder Hos POJI får du komplexa och varierade uppdrag inom flertalet industrier. Du får direkt kundkontakt, fullt ägandeskap över dina analyser och kollegor som brinner för samma saker som du. Vi är tillräckligt små för att varje person syns, och tillräckligt erfarna för att du ska lära dig mycket. Vi erbjuder konkurrenskraftig lön, flexibla arbetsformer och löpande kompetensutveckling. Hos oss finns också möjligheten att vara med och bygga något. Vi växer och du kan växa med oss. Ansökan Skicka din ansökan till Marina Olsson på [email protected] senast den 1 september. Bifoga CV och gärna ett personligt brev. Har du frågor om tjänsten är du varmt välkommen att höra av dig.

Beskrivning Vi på Tallåsens förskola söker nu två barnskötare. En av tjänsterna är en tillsvidareanställning med start september 2026 eller enligt överenskommelse och den andra är en tidsbegränsad anställning fram till 31 juli 2027. Som barnskötare har du en viktig roll i att skapa en trygg och stimulerande miljö för barnen där de kan lära och utvecklas som individer. Genom att engageras i barnens lek och aktiviteter hjälper du dem att utveckla sociala och känslomässiga färdigheter samtidigt som du hjälper dem att bygga självförtroende och självständighet.  På Tallåsens förskola präglas vår utbildning av barnens nyfikenhet, intressen och lust till lärande. Vi arbetar utifrån ett positivt förhållningssätt med en tydlig struktur som skapar goda förutsättningar för barns utveckling. Vi strävar efter att skapa en trygg, stimulerande och föränderlig lärmiljö, där alla barn ska ha möjlighet att utveckla sitt tänkande och lärande utifrån sina egna förutsättningar. Att vara en närvarande pedagog är mycket viktigt hos oss för att stötta och utmana barnen i sina lärprocesser och få undervisningen i utbildningen som en naturlig del. Vi utgår från en gemensam pedagogisk idé som visar den pedagogiska riktningen där projekterande arbetssätt är en del i vår pedagogiska riktning. På avdelningarna delar vi upp barnen i små grupper för att pedagogerna ska kunna vara mer närvarande i leken för att se varje individs lärande och få de att utvecklas så långt som möjligt. Barnen ska inte bara stimuleras, de ska också utmanas i sitt lärande och erbjudas en trygg och utvecklande utbildning. Vi arbetar projekterande tillsammans med barnen och använder pedagogisk dokumentation som arbetsverktyg. Det är viktigt att vi får med barnen i den pedagogiska dokumentationen, där barnen får reflektera över sin egen lärprocess. På Tallåsens förskola möter vi dagligen många olika kulturer och olika bakgrunder samt livssituationer som kräver kompetent personal som genom sin profession visar förståelse, tydlighet och flexibilitet. Arbetsuppgifter Som barnskötare arbetar du tillsammans med förskollärare utifrån aktuella styrdokument och genomför- och utvecklar den pedagogiska verksamheten. Du hjälper till att planera och genomföra aktiviteter som främjar barnens utveckling och lärande. Du ansvarar för att ge barnen en trygg och säker miljö i förskolan.  Ditt huvudsakliga uppdrag blir att: Hjälpa barnen att utveckla sina sociala färdigheter som exempelvis samarbeta, dela med sig och lös konflikter.  Du deltar i att dokumentera barnens utveckling och lärande där du observerar och noterar barnens framsteg och utmaningar  Kontakt med vårdnadshavare  Hjälpa till vid måltider, vila och hygien.  Som barnskötare har du en ovärderlig roll där du hjälper och inspirerar barnen i deras aktiviteter. Det är ett viktigt och omväxlande arbete där du behöver vara förbered på att ingen dag är den andra lik.  Kvalifikationer Vi söker dig som är utbildad barnskötare via gymnasial- eller eftergymnasial utbildning motsvarande minst 1300 p. Som person ser vi att du tar ansvar och aktivt deltar för att skapa en utvecklande, rolig och lärorik förskola. Du har en god förmåga att se alla barn och tar hänsyn till deras individuella förutsättningar. Vi söker en utbildad barnskötare som är ansvarstagande, engagerad och närvarande i barnens lek och undervisning. En barnskötare som vill vara delaktig i att skapa en utvecklande, rolig och lärorik förskola. Du ska ha lätt för att samarbeta med såväl föräldrar, barn och personal och du ska vara väl förtrogen med våra styrdokument och ska ha god förmåga att omsätta dem både i praktik och i teori. Vi söker dig som har god förmåga att se alla barn och tar hänsyn till deras individuella förutsättningar och vill dela med dig av dina kunskaper och erfarenheter liksom du tar del av andras. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och ett bra bemötande. Intervjuer kommer hållas 11-13 augusti.  Tjänsterna tillsätts om erforderliga beslut fattas.  Vi ser fram emot din ansökan!  Vi erbjuder Läs mer om våra förmåner och hur det är att jobba i Karlstads kommun på karlstad.se/jobbahososs Information om lönenivåer hittar du här (välj "Se lönestatistik"). Den här rekryteringen rör AID-kod [403010] När du söker jobb hos oss kommer du att få ange ditt CV samt svara på ett antal frågor där vi ber dig beskriva din kompetens inom efterfrågat område. Det innebär att du inte ska bifoga ett personligt brev som en del av din ansökan.  Om Karlstads kommun Barn- och ungdomsförvaltningen ansvarar för förskola och skola för cirka 13 200 barn och elever och är kommunens största förvaltning med drygt 2 400 medarbetare. Vi har förskolor, familjedaghem, öppna förskolor, förskoleklasser, grundskolor, anpassad grundskola, fritidshem och kulturskola och arbetar även med barn- och elevhälsofrågor. Vi rustar barnen för framtiden. Vill du vara med och skapa framtidens Karlstad? Hos oss i koncernen Karlstads kommun kan du göra skillnad på riktigt. Här är varje medarbetare en viktig del i helheten och tillsammans hjälps vi åt att förverkliga vår vision om "Ett bättre liv i Solstaden". Kom och väx med oss! Övrig information För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och förenkla kommunikationen med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan via våra rekryteringssystemoch inte via e-post eller pappersformat. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Har du skyddade personuppgifter ska du inte registrera dina ansökningshandlingar i vårt rekryteringssystem och inte heller skicka in dem via e-post. Vänd dig istället till kommunens växel 054-540 00 00 för vidare hantering.

Om jobbet Vill du vara med och forma framtidens restaurang upplevelser och inte bara i ett varumärke, utan i flera? Vi söker nu en Köksmästare till vårt huvudkontor, en nyckelroll för dig som vill arbeta strategiskt med mat, konceptutveckling och kvalitet i våra växande restaurangkoncept Pitcher’s, Ll’amice och Pepa Deli. Det här är en roll för dig som vill ta nästa steg: från köksledning i en enhet till att påverka helheten, driva utveckling och sätta standarden för flera restauranger runt om i Sverige. Om oss Vi står bakom några av Sveriges mest uppskattade restaurangkoncept: Pitcher’s, sport, nöje och mat i en energifylld miljö Ll’amice, italiensk matglädje med hjärta, kvalitet och karaktär Pepa Deli, modern, fräsch och smakdriven mat med fokus på tempo och kvalitet Vi är inne i en expansiv fas och söker nu en person som vill vara med och lyfta våra koncept ytterligare med struktur, kreativitet och en stark känsla för gästupplevelse. Om rollen Som Köksmästare på huvudkontoret får du en central roll där du ansvarar för att utveckla, kvalitetssäkra och stärka matkoncepten i våra verksamheter. Du arbetar nära drift, inköp och ledning och fungerar som ett stöd till våra enheter. Rollen innebär även regelbundna resor och restaurangbesök där du följer upp kvalitet, rutiner och resultat och driver förbättringar tillsammans med teamen. Det här är en roll där du får kombinera gastronomi med analys, struktur och framtidstänk. Vi söker dig som är en trygg och driven ledare med starkt mat intresse och erfarenhet från restaurangbranschen. Du har förmågan att se helheten och förstå hur mat koncept fungerar i praktiken, i flera enheter, med olika team och olika förutsättningar.