About the role We are looking for a superstar to step into the role of Office Manager (Summer Cover) starting asap. If you love spreading good vibes, organizing chaos, and making sure daily operations run like a well-oiled machine—this is the perfect summer gig for you! Some of the things you will do As our Office Manager, you are the heartbeat of the office. Your mission is simple but vital: to make our workspace a fantastic place to be for all our fellow "bees." Welcome & Guide: You are the face of the company, welcoming guests, couriers, and colleagues with a smile. Keep it Running: Ensure the coffee machine is always delivering, meeting rooms are top-notch, and office supplies never run out. Coordinate: Manage incoming mail, deliveries, and day-to-day contact with suppliers and our landlord. Boost Morale: Add that little extra touch, like setting up Friday fika or making sure the fresh fruit baskets are stocked. What we're looking for We believe you are a hands-on, humble "doer" who thrives in a fast-paced environment (things move quickly around here!). We are looking for someone who: Can start immediately and work throughout the summer months. Is a natural problem solver—if you see something that needs fixing, you just fix it. Is fluent in both Swedish and English, as we are an international team. Has an eye for detail and neatness (you feel a slight itch if a chair is out of place). You have previous experience in a similar service or hospitality role, and you pair it with an amazing attitude and a proactive personality! This is a temporary summer position starting as soon as possible and running through the summer. You will be based right at the heart of the action at our headquarters in Hagastan, Stockholm. Get to know us In 2022, Instabee was founded after combining Budbee and Instabox - two leading last-mile delivery companies with three consumer-facing brands: Budbee, Instabox, and Porterbuddy. Instabee serves millions of consumers across Europe with convenient deliveries and is on track to become the leading European e-commerce enabler. Always with the consumer at heart. We’re fast, both in terms of parcel delivery and when it comes to growing our business. So far our journey has taken us from Sweden to the rest of Scandinavia and parts of continental Europe, but we have no plans on stopping anytime soon. As we continue to expand, the complexity of Instabee grows in parallel. With that in mind, we’re now looking for you to help us on the journey ahead. This recruitment process consists of background checks via Verifiera as a review of previous public criminal records. The result is public information that is handled confidentially. This is mandatory for all recruitment processes at Instabee in Sweden.

Vill du vara med och utveckla kvalitets- och hållbarhetsarbetet i ett växande industriföretag? Hos Melin & Carlsson får du en nyckelroll där du omsätter strategier till praktiskt arbete, driver förbättringar och bidrar till en trygg, säker och hållbar verksamhet. Här får du möjlighet att påverka, utvecklas och vara med på en spännande resa framåt. Om företaget Sedan 1990 utvecklar och tillverkar Melin & Carlsson hydraulcylindrar för mobila och stationära applikationer. Vi är specialister på kundanpassade lösningar och betjänar kunder inom återvinnings- och skogsindustri, transport, materialhantering och entreprenad. Kompetenta medarbetare som ger ett handfast stöd genom hela kedjan – från idé till levererad produkt – är kärnan i vår verksamhet. Melin & Carlsson ingår sedan december 2025 i ELMAB-koncernen som tillsammans omsätter ca 500 MSEK och har ca 200 anställda med verksamhet i Tranås och Dala-Järna. Koncernen ser stora tillväxtmöjligheter och har som ambition att nå en miljard i omsättning. Sedan 2023 är koncernen en del av Grönskärsgruppen. Arbetsuppgifter Hos Melin & Carlsson blir du en viktig funktion som kvalitets- och hållbarhetschefens förlängda arm i Tranås. Du ansvarar för att säkerställa att arbetet bedrivs strukturerat och i linje med företagets riktlinjer, mål och ledningssystem. Rollen är bred och varierad med många kontaktytor i organisationen. Du arbetar nära chefer, medarbetare och skyddsorganisationen för att skapa rätt förutsättningar för ett effektivt och hållbart arbetssätt. I dina arbetsuppgifter ingår bland annat att: Genomföra skyddsronder, riskbedömningar och säkerhetsinspektioner Samordna och följa upp interna och externa revisioner Delta i utbildningsinsatser och bidra till att stärka företagets kvalitets- och säkerhetskultur samt stötta chefer och medarbetare i olika typer av frågor Under det kommande året kommer stort fokus ligga på att vidareutveckla och implementera företagets ledningssystem och bidra till företagets hållbarhetsrapportering. Din profil Vi söker dig som har förmågan att kommunicera komplexa frågor på ett pedagogiskt sätt och som drivs av att se hur din struktur, analys och ditt engagemang används för att skapa faktisk förbättring på arbetsplatsen. För att lyckas i rollen tror vi att du är en person som tar initiativ, arbetar självständigt och har lätt för att skapa förtroende hos människor omkring dig. Du är kommunikativ, prestigelös och har förmågan att omsätta krav och riktlinjer till praktiska arbetssätt i verksamheten. Vi tror att du har: Eftergymnasial utbildning inom exempelvis kvalitet, hållbarhet eller teknik alternativt motsvarande arbetslivserfarenhet Erfarenhet från tillverkande industri är meriterande Grundläggande kunskaper inom kvalitets- och hållbarhetsarbete Kännedom om ledningssystem och ISO-standarder, exempelvis ISO 9001, ISO 14001 eller ISO 45001 är meriterande God administrativ förmåga och vana av dokumentation och uppföljning Goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift Varför Melin & Carlsson? Hos Melin & Carlsson får du en central roll i vår fortsatta utveckling inom kvalitet, miljö och hållbarhet. Du blir en del av en organisation med korta beslutsvägar där du får möjlighet att påverka, utvecklas och bidra till en viktig förändringsresa tillsammans med engagerade kollegor. Vår kultur präglas av glädje i att leverera kvalitet, hållbarhet i alla led och ett starkt fokus på att laget går före jaget. Känner du dig peppad att vara med på vår resa? Ansökningsförfarande I denna rekryteringsprocess samarbetar Melin & Carlsson med Skill. Du är välkommen med din ansökan på skill.se. Går du vidare i urvalet så blir nästa steg två digitala test där du får göra ett personlighetstest och ett kapacitetstest. Vi jobbar med löpande urval och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Vid frågor vänligen kontakta ansvarig rekryterare Gentonis Gjikokaj [email protected] alternativt Linda Algeskog på [email protected] Vi ser fram emot din ansökan!

Vill du vara med och skapa ordning, struktur och tillgänglighet i en verksamhet som får samhället att fungera?På Tekniska verken hanterar vi varje dag information som är viktig för både verksamheten, våra kunder och allmänheten. För att säkerställa att information hanteras korrekt, säkert och tillgängligt söker vi nu en registrator till ett vikariat på heltid under perioden hösten 2026 till hösten 2027. Hos oss blir du en del av avdelningen Informationshantering – ett engagerat och kompetent team som ansvarar för koncernens funktioner inom arkiv, registratur samt informations- och ärendehantering. Tillsammans arbetar ni för att skapa en modern, effektiv och säker informationshantering som stöttar hela verksamheten. Det här är en roll för dig som trivs med att kombinera noggrannhet och struktur med service och samarbete. Du får en viktig funktion i verksamheten och blir ett stöd i frågor som rör registratur, diarieföring och informationshantering. Med varierande arbetsuppgifter kommer dina dagar bland annat att fyllas med att: registrera och hantera koncernens handlingar i diarieföringssystemet vara delaktig i att upprätthålla koncernens registratur och närarkiv enligt lagar, arkivreglemente och föreskrifter handlägga begäran om utlämnande av allmän handling ge stöd till verksamheten i frågor som rör registratur, diarieföring och informationshantering bidra till utveckling av arbetssätt och rutiner för en mer effektiv och säker informationshantering delta i och genomföra utbildnings- och informationsinsatser inom området Är du den vi söker?Du trivs i en roll med många kontaktytor och motiveras av att skapa struktur, ge god service och bidra med din kompetens. Du är noggrann, säkerhetsmedveten och har ett professionellt förhållningssätt i hanteringen av information. Som person är du initiativtagande och ser möjligheter att förbättra arbetssätt och processer. Du har lätt för att samarbeta med andra samtidigt som du tar ansvar för ditt eget arbete och driver dina uppgifter framåt. Erfarenhet du tar med och delar med oss För att lyckas i rollen ser vi att du har: flerårig erfarenhet av arbete som registrator erfarenhet av arbete inom offentlig sektor erfarenhet av att arbeta i diarieföringssystem god kunskap inom registratur, ärendehantering och informationshantering mycket goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift Det är meriterande om du är diplomerad registrator eller har eftergymnasial utbildning inom exempelvis arkiv- och informationsvetenskap, offentlig förvaltning, juridik eller annat relevant område. Vill du veta mer?Är du intresserad av tjänsten och vill ha mer information är du välkommen att kontakta rekryterande chef Cecilia Brodd, 013-30 88 86. Facklig information lämnas av Henrik Kruuse af Verchou, Akademikerföreningen, 013-20 83 56 eller Martin Eriksson, SEKO, 013-20 83 06 och frågor som rör Unionen mejlas till [email protected]. För rekryteringsprocessen ansvarar Sara Thelander, HR-specialist, 013-20 92 89. Välkommen med din ansökan!Tjänsten är ett vikariat på heltid under perioden hösten 2026 till hösten 2027. Vi vill informera om att vår annons ligger ute under semesterperioden, men vi kommer att läsa ansökningarna löpande. Tack för ditt tålamod och din förståelse! Varmt välkommen med din ansökan senast den 2 augusti. Tekniska verken-koncernen bedriver samhällsviktig verksamhet, och det kan därför bli aktuellt med en säkerhetsprövning i vissa rekryteringsprocesser. När det ska genomföras så informerar vi alltid kandidaterna om detta. Vårt ansvar är en vardag som fungerar. Att vatten, el och värme når fram, att avfall tas om hand och att stad och landsbygd hålls uppkopplade. Varje dag, året runt – även när förutsättningar förändras. För att leverera gör vi resurser av det förbrukade och utvecklar lösningar som fungerar över tid. Bakom det arbetet finns våra 1 100 medarbetare. Hos oss får du möjlighet att utvecklas, ta ansvar och vara med och göra skillnad. Tillsammans bygger vi ett samhälle som håller – för vardagen och morgondagen.

Ystad är den lilla staden med de stora möjligheterna. Här finns unika naturupplevelser, en levande historia, ett dynamiskt kulturliv och mångfald av fritidsaktiviteter. Vi har också ett rikt näringsliv som verkar både lokalt och globalt.​ I Ystads kommun är vi cirka 2900 engagerade medarbetare som bidrar och gör skillnad. Tillsammans skapar vi en bättre vardag för våra invånare, företag, organisationer och besökare, nu och i framtiden.​ För oss är ledarskapet viktigt, därför utbildas alla chefer i utvecklande ledarskap. Vi erbjuder dig en trygg anställning där du gör en meningsfull insats i samhället. Här hittar du även många karriärmöjligheter i en organisation som ständigt utvecklas. Vi står stadigt på vår värdegrund som är - Bättre Tillsammans, som kännetecknas av mod, tillit, delaktighet och professionalitet. Inom social omsorgsförvaltningen arbetar cirka 1200 engagerade medarbetare som bidrar till att ge stöd och omsorg till de som behöver i vår kommun. Arbetet sker inom äldreomsorg, hemtjänst, funktionsnedsättning och socialpsykiatri, individ- och familjeomsorg. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Du kommer att ingå i ett team av fyra bemanningsassistenter. Ni arbetar alla mot äldreomsorg, funktionsnedsättning- och socialpsykiatri, hälso- och sjukvård samt kost och lokalvård. Dessa områden är uppdelade i ansvarsområden där varje bemanningsassistent ansvarar för att följa upp timvikarier, se över bemanningssystemet och hantera uppgifter kopplade till sitt område. Ni arbetar årets alla dagar, inklusive röda dagar. Arbetstiden är förlagd mellan 06.30 och 16.00 vissa dagar slutar man tidigare. Arbete på helg förekommer enligt rullande schema. Ensamarbete förekommer på helg och helgdagar, vid tillfälle även övriga dagar.  Som bemanningsassistent är ditt huvudsakliga uppdrag att säkerställa att våra enheter har rätt bemanning i rätt tid och med rätt kompetens. Du arbetar proaktivt för att lösa vakanta pass, följer upp över- och underkapacitet och ser till att våra system hålls uppdaterade. Kundfokus och ett gott bemötande är självklara delar i din vardag. På enheten kommer även kommunens medarbetare för att skriva sina läkemedelsprov, där medarbetare på bemanning- och rekryteringsenheten sitter provvakt och administrerar delegeringarna i våra system.  Du har ett nära samarbete med enhetschefer, vikarier och kollegor på bemanningsenheten, och du är med och utvecklar nya effektiva lösningar för framtidens bemanning. Tjänsten är ett vikariat som sträcker sig från 260901-270301. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är serviceinriktad, strukturerad och kan hanterar ett högt tryck av arbetsuppgifter. Du har ett lösningsfokuserat arbetssätt, god samarbetsförmåga och trivs med att ha många bollar i luften. Du är trygg i att fatta beslut och har en god förmåga att prioritera i pressade situationer. Du har även ett intresse för system och utveckling samt förståelse för bemanningsfrågor och arbetsrättsliga regelverk, såsom arbetstidslagen. Krav: • Tidigare arbetat som bemanningsassistent/bemanningsplanerare där du självständigt arbetat med att tillsätta vakanta pass med vikarier, eller i roll som arbetsgivaren bedömer likvärdig • Erfarenhet av Time Care Pool och Plan • God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska • God kännedom om arbetstidslagen Meriterande • Erfarenhet från vård och omsorg • Erfarenhet från offentlig sektor • Erfarenhet av rekrytering- och/eller schemaläggning Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre, tillträde: 2026-09-01 eller enligt överenskommelse . Arbetstid: Schema. Arbetstiden är förlagd under dagtid på årets alla dagar, schema med helgarbete Medarbetare sökes under förutsättningen att tjänsten inte måste tas i anspråk av redan anställd personal eller personer med företrädesrätt. Alla medarbetare ska erbjudas förutsättningar till en god hälsa, därför arbetar vi aktivt med vår arbetsmiljö. Vi erbjuder friskvård och en rökfri arbetstid. I samband med denna rekrytering undanber vi oss kontakter från rekryteringsföretag och andra annonsörer. Observera även att vi endast tar emot ansökningar via Visma Recruit och således inte via e-post eller via andra kontaktvägar. Har du frågor om tjänsten vänligen kontakta angiven kontaktperson.

Är du en erfaren redovisningsekonom med specialistkompetens inom koncernredovisning och sammanställda räkenskaper? Trivs du i en rådgivande roll där du får kombinera operativt arbete med utveckling av processer och arbetssätt? Har du erfarenhet av kommunal verksamhet och vill bidra med din expertis i ett viktigt utvecklingsarbete? Då kan detta uppdrag vara rätt för dig. Om uppdraget Vi söker nu en senior redovisningsekonom till Södertälje kommun för ett uppdrag inom ekonomifunktionen med fokus på sammanställda räkenskaper och utveckling av koncernredovisningsprocessen. Uppdraget har sin bakgrund i ett ökat behov av kvalitetssäkring, struktur och effektivisering av arbetet med kommunkoncernredovisning samt införande av ett systemstöd för hantering av sammanställda räkenskaper. I rollen kommer du att fungera som specialist och stöd till ekonomifunktionen samtidigt som du aktivt bidrar till att utveckla arbetssätt, processer och intern kompetens inom området. Uppdraget kräver en konsult på specialistnivå med förmåga att arbeta självständigt från dag ett. Dina arbetsuppgifter Som senior redovisningsekonom kommer du att arbeta både operativt och rådgivande med kommunens sammanställda räkenskaper vid delårs- och årsbokslut. Du säkerställer att redovisningen följer gällande regelverk enligt LKBR och RKR samt bidrar till att skapa en kvalitetssäkrad och effektiv process för koncernredovisning. Arbetsuppgifterna innefattar bland annat att: Upprätta och stödja arbetet med sammanställda räkenskaper vid delår och årsbokslut Säkerställa efterlevnad av LKBR och RKR Kvalitetssäkra och strukturera inhämtning av underlag från bolag och verksamheter Utveckla och dokumentera rutiner, processer och mallar Bidra till förbättrad analys och utveckling av notupplysningar Stödja ekonomifunktionen i frågor kopplade till koncernredovisning Delta i kravställning, utvärdering och införande av systemstöd för sammanställda räkenskaper Genomföra tester och kvalitetssäkring av systemlösningar Bidra till implementering, dokumentation och kunskapsöverföring Stödja förändringsarbete och etablering av nya arbetssätt Dina egenskaper För att lyckas i uppdraget ser vi att du är en trygg och självgående specialist med hög kompetens inom kvalificerad redovisning och koncernredovisning. Du arbetar strukturerat och noggrant, har ett analytiskt förhållningssätt och är van att ta eget ansvar för komplexa redovisningsfrågor. Du har god kommunikativ förmåga och kan på ett pedagogiskt sätt stödja och vägleda verksamheten. Vidare trivs du i utvecklings- och förändringsarbete och har förmågan att omsätta regelverk och krav till praktiska och effektiva arbetssätt. Kvalifikationer Dokumenterad erfarenhet av sammanställda räkenskaper och koncernredovisning Flerårig erfarenhet av kvalificerat redovisningsarbete Mycket god kunskap om LKBR och RKR Erfarenhet av arbete inom kommunal verksamhet (ska-krav) Erfarenhet av arbete i större ekonomisystem Flytande kunskaper i svenska, både i tal och skrift Meriterande Erfarenhet av införande av systemstöd för koncernredovisning Erfarenhet av Unit4 ERP Erfarenhet av att leda eller driva utvecklingsarbete inom redovisning Erfarenhet av förändringsledning och verksamhetsutveckling Leverabler Uppdraget förväntas resultera i: Kvalitetssäkrade sammanställda räkenskaper Dokumenterade rutiner och arbetssätt Bidrag till etablering och implementering av systemstöd Kunskapsöverföring till interna resurser Omfattning och tillträde Uppdraget omfattar arbete med kommunens sammanställda räkenskaper vid både delårs- och årsbokslut samt utveckling av processer och systemstöd inom området. Omfattning och inriktning kan komma att justeras löpande utifrån verksamhetens behov. Start i augusti, sedan sträcker sig uppdraget ca 5-6 månader framåt.

Your New Role We are looking for an experienced R&D Controller for a consultant assignment in a complex and innovation-driven environment. In this role, you will act as a strategic finance partner to R&D leadership and operational teams, supporting business decisions through strong financial analysis, transparency, and performance insights. You will be responsible for financial steering of the R&D portfolio, including forecasting, scenario planning, cost follow-up, and performance reporting. You will translate operational activities into clear financial impact and provide decision support to senior stakeholders by identifying risks, opportunities, and recommended actions. The role includes driving improvements in financial processes, governance, reporting structures, KPI definitions, and ways of working. You will collaborate cross-functionally with Finance, R&D, and other stakeholders to ensure alignment on financial flows, assumptions, and reporting logic. This assignment requires a consultant who can quickly understand complex environments, build trust with stakeholders, and create structure where information is continuously evolving. Company Presentation Our client is a global technology and manufacturing company operating in an international environment, developing innovative solutions within mobility and engineering. With a strong focus on innovation, sustainability, and continuous improvement, the company works across multiple markets and collaborates with leading industry partners. Good to Know Scope of employment: Full-time, 100% Type of contract: Fixed-term employment as a consultant via JobBusters. Working model: On-site in Gothenburg Start date: 2026-06-29 / as agreed End date: 2026-12-31, with possibility of extension Application deadline: 2026-06-23 In your application: Please ensure that your CV clearly demonstrates how you meet the qualifications required for the assignment. To succeed in this role, you will need: A degree in Finance, Economics, Industrial Engineering, or similar. 7+ years of experience within controlling, FP&A, or business partnering in a complex environment. Strong skills in financial analysis, forecasting, reporting, and performance management. Experience working with senior stakeholders and influencing decision-making. Advanced Excel skills and strong understanding of financial systems. Fluency in English, written and spoken. Meritorious: Experience with R&D controlling, project controlling, SAP, or Power BI. Personal qualities: Structured, pragmatic, analytical, and confident in driving discussions and creating clarity in complex situations. What we Offer Secure employment with a collective bargaining agreement, insurance coverage and occupational pension Wellness allowance and employee discounts and offers via Benifex Flex pension and access to Lifeplan pension advisory service Additional compensation during parental leave Occupational health services Long-term assignments and dedicated Consultant Manager support Opportunities to build valuable experience, expand your network and grow your future career We look forward to receiving your application. We review applications on an ongoing basis. As recruitment processes in the consulting industry can move quickly, the position may be filled before the advertised deadline — so we encourage you to apply as soon as possible. You do not need to submit a cover letter. Instead, please respond to the screening questions included in the application process.

Inom Randstads Delivery Center levererar vi inte bara personal – vi driver bemanningslösningar som flyttar gränser. Vi är specialiserade på att optimera konsultlösningar för några av marknadens största och mest spännande aktörer. Vår framgång bygger på strategiska partnerskap där vi levererar rätt kompetens, i rätt tid, för att stärka våra kunders verksamheter. Nu söker vi två affärsdrivna och engagerade Talent Managers – en med placering i Borås och en i Jönköping – som vill ta taktpinnen för våra storkunder och driva långsiktig tillväxt tillsammans med oss. Din roll: Leveranspartner, Konsultchef och Affärsutvecklare Som Talent Manager inom vårt Delivery Center kliver du rakt in i händelsernas centrum. Du äger samarbetet med våra kunder och jobbar mycket nära både kunder och konsulter. Du är inte bara en leverantör; du är en strategisk rådgivare som förstår kundens utmaningar och proaktivt skapar lösningar som gör skillnad på sista raden. Hos oss på Randstad har alla ett säljfokus, men i den här rollen ligger din absoluta styrka i att identifiera och utveckla tillväxtmöjligheter hos våra befintliga storkunder. Du kommer att jobba med: Affärsutveckling: Du vårdar och utvecklar relationer med beslutsfattare på hög nivå. Genom att utmana, konsultera och föreslå innovativa bemanningslösningar säkerställer du att vi växer i takt med kunden. Konsultansvar: Som personalansvarig för våra konsulter är du ledaren och den trygga punkten för våra medarbetare ute hos kund. Du coachar, motiverar och stöttar dem i deras vardag och karriärsutveckling. Matchning & Operativ excellens: Du driver rekryteringsprocesser av hög kvalitet och ser till att rätt kompetens finns på plats i rätt tid för att möta kundens produktionsmål. Kvalitet & Struktur: Du har det övergripande ansvaret för administration, avtalsefterlevnad och uppföljning, och ser till att vår leverans håller världsklass. Här blir du spindeln i nätet i en fartfylld vardag där dina värderingar – to know, to serve, to trust och simultaneous promotion of all interests – guidar dig i varje beslut. Vem är du? För att trivas och glänsa i rollen som Talent Manager inom DC tror vi att du är en lagspelare med stark vinnarinställning och ett naturligt affärssinne. Du älskar att bygga långsiktiga relationer och drivs av att se både människor och affärer växa. För att lyckas i rollen ser vi att du har: Erfarenhet av strategiskt kundarbete: Du har framgångsrik erfarenhet av B2B-försäljning, Key Account Management eller kundansvar i någon form. Erfarenhet från bemanning, rekrytering eller personalledning i annat relevant sammanhang. Stark prioriteringsförmåga: Du navigerar enkelt mellan akuta operativa frågor och långsiktiga, strategiska tillväxtplaner. Ett starkt driv och lokal förankring: Du har ett stort engagemang för näringslivet i Borås- eller Jönköpingsregionen, och du triggas av att nå uppsatta mål. Språk & Körkort: Du kommunicerar obehindrat på svenska och engelska och har B-körkort då du tillbringar mycket tid ute hos dina kunder. Varför Randstad Delivery Center? Vi erbjuder dig en nyckelroll i världens största bolag inom vår bransch – men med en stark lokal laganda. Hos oss får du: Möjligheter: Vi är globala men agerar lokalt. Vill du utvecklas och klättra? Då finns det ingen bättre plats. Vi erbjuder intern rörlighet och möjlig karriärutveckling. Ett arbete med ett verkligt syfte: Varje tillväxtresa du gör tillsammans med våra kunder innebär att fler människor kommer ut i arbetslivet. Vi gör skillnad på riktigt. Vinnarkultur och förmåner: Vi erbjuder ett förmånspaket med kollektivavtal, tjänstepension, friskvårdsbidrag och flexibla arbetsvillkor. Du blir en del av ett prestigelöst team som firar framgångar tillsammans. Placering och omfattning Tjänsterna är på heltid och avser tillsvidareanställning (vi tillämpar 6 månaders provanställning). Vi söker en Talent Manager till vårt kontor i Borås och en till vårt kontor i Jönköping. Eftersom rollen bygger på hög närvaro ute hos våra kunder och konsulter kommer din arbetsdag att vara både dynamisk och flexibel. Ansökan Är du redo att ta nästa steg och bli vår nya nyckelperson? Urval och intervjuer sker löpande, så skicka in din ansökan redan idag! Sista ansökningsdag är 2026-07-03, men tjänsterna kan komma att tillsättas tidigare. Frågor om rollen? Varmt välkommen att kontakta Cecilia von Der Lancken, National Manager Delivery Center via: [email protected] Vår rekryteringsprocess innehåller kvalitetssäkrande moment i form av intervjuer och tester. Vi genomför även en bakgrundskontroll på samtliga slutkandidater. Håll extra uppsikt i din inkorg då mycket av vår kommunikation sker via mail.

Om oss På Techrytera AB börjar rekryteringen med dig. Vi är ett bemannings- och rekryteringsföretag med spetskompetens och ett tydligt fokus inom IT och Engineering. Med vår branschkunskap och nära dialog med både kandidater och kunder skapar vi träffsäkra matchningar där rätt kompetens möter rätt behov. Vi tror att en riktigt bra matchning inte bara handlar om en rollbeskrivning – utan om dina erfarenheter, din potential och vad du faktiskt vill utvecklas inom. Därför utgår vi alltid från individen. Genom att förstå din bakgrund, dina drivkrafter och dina ambitioner kan vi koppla ihop dig med uppdrag och roller hos våra kunder där du får rätt förutsättningar att utvecklas och göra skillnad. Vårt mål är att bygga långsiktiga och meningsfulla samarbeten – både för dig som kandidat och för våra kunder. Arbetsbeskrivning Bakgrund & Uppdragsbeskrivning En säkerhetsfunktion inom en samhällsviktig verksamhet ansvarar för kravställning, stöd, samordning och uppföljning av organisationens arbete med säkerhetsskyddade upphandlingar. Funktionen hanterar hela processen från säkerhetsbedömningar till tecknande och uppföljning av säkerhetsskyddsavtal. Verksamheten arbetar för att säkerställa att säkerhetsskyddet upprätthålls vid upphandlingar, avtalstecknande och samverkan med externa parter. Arbetet är nära kopplat till efterlevnad av gällande säkerhetsskyddslagstiftning. Som verksamhetsutvecklare med inriktning säkerhetsskyddad upphandling får du ett ansvarsfullt uppdrag att utveckla och förbättra arbetsmetoder, processer och styrning inom området. Rollen är central för att säkerställa effektiva, kvalitetssäkrade och ändamålsenliga processer som stödjer verksamhetens säkerhetsarbete. Arbetsuppgifter I uppdraget ingår bland annat att: Identifiera utvecklingsbehov och förbättringsområden inom verksamhetens processer och arbetssätt. Kartlägga, analysera och dokumentera nuvarande arbetssätt och processer. Etablera, utveckla och implementera strukturer för ett systematiskt säkerhetsskyddsarbete. Driva och stödja förändrings- och förbättringsinitiativ inom verksamhetsområdet. Bidra till utveckling av rutiner, metoder och styrande dokument. Övriga arbetsuppgifter som kan förekomma Stödja verksamheten i framtagande och granskning av säkerhetsrelaterade bedömningar. Genomföra lämplighetsprövningar och bedömningar av leverantörer och samarbetspartners. Ge stöd och rådgivning i frågor som rör säkerhetsskydd och relaterade processer. Preliminärt startdatum: 2026-10-01 Slutdatum: längst t.o.m. 2029-10-01 Skallkrav 1. Konsulten ska ha minst 5 års arbetslivserfarenhet av säkerhetsskyddsarbete, varav arbete med utveckling, styrning eller uppföljning av säkerhetsskyddsprocesser på strategisk nivå ska ha ingått 2. Konsulten ska ha minst 2 års erfarenhet av verksamhets eller processutveckling inom säkerhetsskydd, säkerhetsverksamhet eller annan reglerad verksamhet 3. Konsulten ska ha minst 2 års arbetslivserfarenhet av att självständigt leda, planera, genomföra och följa upp projekt. 4. God förmåga att uttrycka sig i svenska och engelska, både i tal och skrift Meriterande 1. Konsulten bör ha minst 2 års arbetslivserfarenhet från offentlig sektor 2. Konsulten bör ha minst 2 års arbetslivserfarenhet av förändringsledning. 3. Konsulten bör ha minst 2 års arbetslivserfarenhet av arbete med särskilda säkerhetsskyddsbedömningar 4. Konsulten bör ha minst 2 års arbetslivserfarenhet av arbete med exponering av säkerhetskänslig verksamhet Ansökan När du söker via Techrytera AB söker du inte bara ett jobb – du påbörjar en dialog om din fortsatta karriär. Vi vill lära känna dig, din erfarenhet och dina ambitioner för att kunna matcha dig med rätt möjligheter hos våra kunder. Låter det intressant? Skicka in din ansökan eller hör av dig till oss så berättar vi mer. Vi ser fram emot att hitta nästa steg i din karriär tillsammans med dig.

Nu söker vi på Jurek en senior HR-konsult/specialist inom arbetsmiljö till uppdrag hos stor offentlig verksamhet i Linköping. Vi söker dig som är trygg i arbetsmiljöfrågor och har minst 5 års erfarenhet av arbete i i liknande roll. Uppdraget förväntas starta i augusti och pågår tom. januari 2027. Om rollen och arbetsuppgifter I rollen kommer du att ha ett övergripande ansvar för att driva och utveckla arbetsmiljöarbetet inom verksamheten. Du arbetar både operativt och strategiskt, med fokus på att säkerställa en hållbar och välfungerande arbetsmiljö. Du kommer att: Självständigt hantera och stötta verksamheten i akuta arbetsmiljöfrågor samt bidra med lösningar som säkerställer efterlevnad och långsiktig förbättring. Driva och utveckla arbetsmiljöarbetet genom initiativ som stärker organisationens struktur, kultur och arbetssätt inom området. Arbeta brett inom HR och bidra med ett utvecklingsorienterat perspektiv i olika HR-processer. Coacha och stötta chefer i förändringsarbete, med särskilt fokus på arbetsmiljö och organisatorisk utveckling. Samarbeta nära både HR-kollegor och representanter från verksamheten för att säkerställa ett effektivt och verksamhetsnära HR-stöd. Ta stort eget ansvar i planering och prioritering av ditt arbete, där du proaktivt identifierar behov och driver aktiviteter framåt. Din bakgrund, erfarenhet och kompetens Akademisk examen inom HR från HR-programmet eller PA-programmet alternativt annan utbildning/erfarenhet som vi bedömer likvärdig. Mellan 5 års- 10 års arbetslivserfarenhet inom relevant område. Har djup och bred kompetens inom arbetsmiljö och har arbetat självständigt med akuta arbetsmiljöbehov i verksamhet samt drivit utvecklingsarbeten inom området. Har verkat i en roll som HR-generalist med arbetsmiljökompetens eller som specialist inom arbetsmiljöområdet. Har arbetat utvecklingsorienterat med HR ur ett brett perspektiv och är van att coacha chefer i förändringar. Är van vid självständigt arbete och ser vad som behöver göras och prioriteras. Samtidigt kräver uppdraget mycket samarbete med HR-kollegor och verksamhetsrepresentanter. Då uppdraget är komplext ställs stora krav på personlig mognad, kommunikativ förmåga och handlingskraftighet. Du erbjuds Ett konsultuppdrag via Jurek Talents. Uppdraget förväntas starta 24 augusti och pågår till januari 2027. Ansökan För frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult/konsultchef Kajsa Lidén och/eller Sofia Åhlin [email protected] eller [email protected] Vänligen notera att vi inte tar emot ansökningar via email. Jurek är en specialiserad partner inom rekrytering och konsultuthyrning som hjälper företag att hitta rätt kompetens inom Finance, Legal & Compliance, Banking & Insurance, HR och Business support. Vårt erfarna team kombinerar branschkunskap med ett starkt nätverk för att skapa träffsäkra och hållbara matchningar. Vi arbetar långsiktigt, personligt och med hög kvalitet, för att skapa bästa möjliga upplevelse för både kunder och kandidater.

Sveriges vackraste arbetsplats söker en Säkerhetshandläggare Säkerhetsskydd med placering i Norrköping Vill du bidra till samhällsnytta och stärka Sveriges säkerhet? Vi söker dig med eget driv och stort intresse för säkerhetsfrågor. Hos oss får du stora möjligheter till personlig utveckling och där din insats stärker Sjöfartsverkets förmåga till leverans. Om enheten Enheten för säkerhet och beredskap (ESB) är en central funktion som leds av myndighetens säkerhetschef. Enheten består av 15 medarbetare och fungerar som en styrande och stödjande funktion inom säkerhet, informationssäkerhet och beredskap. Vi har ett tydligt fokus på att stötta ledning, chefer och medarbetare inom dessa områden. Som handläggare säkerhet blir du del av Team säkerhet som består av flera personer som bl.a. ansvarar för områdena verksamhetsskydd och säkerhetsskydd. Sammanfattande är målet att Sjöfartsverkets tillgångar får det skydd som behövs. För att komma in i rollen och lära känna verksamheten tar vi ansvar för ett individuellt introduktions- och utbildningsprogram som planeras utifrån din specifika bakgrund. Dina blivande kollegor är erfarna och har hög kompetens och alla vill se dig lyckas. Arbetsuppgifter Du kommer arbeta med att upprätthålla och stärka myndighetens arbete inom säkerhetsområdet. Utifrån din erfarenhet, kompetens och utveckling kommer ansvar och uppgifter utökas. I rollen ingår bland annat: Sammanhålla samt ge stöd i arbete rörande säkerhetsskyddsavtal. Sammanhålla samt ge stöd i arbete rörande säkerhetsprövning. Arbeta med särskild säkerhetsskyddsbedömning. Ta fram riktlinjer, rutiner, bedriva utbildning och rådgivning. Samverka med Sjöfartsverkets verksamheter samt i övrigt med stödfunktioner vilka är centrala för att bygga och upprätthålla effektiva stödprocesser. Samverka med andra myndigheter och med leverantörer. Självfallet samverkar du internt inom hela ESB för att lösa dina uppgifter och som så behövs vara beredd att ge stöd inom hela enheten. Vem är du? Vi söker dig som har…. relevant universitets- eller högskoleutbildning, gärna med inriktning på krisberedskap, riskhantering, samhällssäkerhet, säkerhetsskydd, samhällsvetenskap eller statsvetenskap (alternativt annan utbildning och erfarenhet som bedöms likvärdig) erfarenhet av arbete med säkerhet mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska och engelska, både i tal och skrift B-körkort Det är meriterande om du har…. relevanta utbildningar i säkerhetsskydd aktuell erfarenhet av arbete med säkerhetsskydd inom offentlig sektor erfarenhet av upphandling eller tidigare arbetat med analyser och upprättande av handlingsplaner. Vi kommer att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper. Som person har du hög ambition med en vilja att utvecklas. Du behöver kunna ta ansvar för egna arbetsuppgifter och där arbeta självständigt förutsatt att inriktning förankrats. Du kan arbeta strukturerat och har lätt för att kommunicera tydligt. För rollen är det avgörande med god förmåga till samarbete och där bygga förtroendefulla relationer. Varför ska du välja Sjöfartsverket? Sjöfartsverket är ett tjänsteproducerande affärsverk inom transportsektorn. Vår arbetsmiljö är unik och vårt uppdrag är unikt – Sveriges vackraste arbetsplats. Vårt uppdrag är att utveckla transport och sjöfart i linje med riksdagens och regeringens beslut. Vår affärsidé är att erbjuda effektiva sjövägar, moderna tjänster och maritimt partnerskap för tillväxt, konkurrenskraft och hållbar utveckling. Sjöfartsverket erbjuder en trivsam arbetsmiljö med goda möjligheter att förena arbetsliv och privatliv, det kan till exempel finnas möjlighet till enskild överenskommelse om distansarbete någon dag i veckan. Vi har en tydlig identitet och ett starkt varumärke. Vi är en utvecklingsinriktad organisation och arbetar ständigt för att utveckla våra medarbetare samt för att upprätthålla våra nöjda kunder. Är vi rätt organisation för dig är det en självklarhet för dig att agera på ett professionellt, öppet och engagerat sätt. Vårt arbete utgår från den statliga värdegrunden, vi arbetar också aktivt för jämställdhet, mångfald och inkludering och ser det som en självklarhet att du delar vår uppfattning. Hur och när? Den här rekryteringen gäller en tillsvidareanställning som beräknas tillsättas snarast. I denna rekryteringen tillämpas individuell lönesättning. Sjöfartsverket kan komma att tillämpa sex månaders provanställning. Befattningen kan innebära krigsplacering vid Sjöfartsverket. Tjänsten kan komma att kräva svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kan komma att genomföras innan erbjudande om anställning. Upplysningar: Vid frågor och dialog om dina förutsättningar, kontakta säkerhetschef Cay Pettersson, 076-695 5507 eller [email protected]. Fackliga företrädare: Saco-S Patrik Wikand, OFR/ST Carl Cremonese, Seko Ib Bergström, samtliga kan nås via vår växel 0771–630000. Ansökan: Registrera din ansökan senast 9 augusti 2026. Diarienummer: 26-04192 Sjöfartsverket gör kontinuerliga och aktiva val kring exponering och rekryteringsstöd i varje rekrytering. Vi undanber oss därför direktkontakt av annonsförsäljare, bemannings- och rekryteringsföretag.