Lantmäteriet är den myndighet som kartlägger Sverige. Till våra uppgifter hör också att registrera och säkra ägandet av alla fastigheter samt hantera deras gränser. Nu söker vi dig som har ett starkt samhällsengagemang. I Sverige finns 3,4 miljoner registrerade fastigheter. Hos oss kan du bidra till att säkra ägandet av Sveriges fastigheter genom att informationen i fastighetsregistret är riktig. Du kan också bidra med service till våra kunder och lämna ut information på ett rättssäkert sätt. Ditt arbete lägger bland annat grunden till en fungerade kredit-och fastighetsmarknad. 10 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi söker medarbetare till granskningsfunktionen inom Lantmäteriet. Den huvudsakliga arbetsuppgiften är sekretessprövning och utlämnande av allmän handling samt övriga närliggande uppgifter som rör denna hantering. Som handläggare vid granskningsfunktionen handlägger du inkommen begäran om att ta del av allmän handling eller för att få tillgång till uppgifter ur Lantmäteriets arkiv och ärendehanteringssystem. Eftersom en sådan förfrågan ska prövas utifrån sekretess ingår det i arbetsuppgifterna att göra en rättssäker prövning enligt gällande juridiska bestämmelser. I vissa fall kommer du även att kommunicera direkt med kund rörande förtydliganden i samband med bedömning och utlämnande. Placeringsort är Gävle. Utifrån arbetsuppgifternas art sker arbetet på plats på kontoret. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har tidigare arbetslivserfarenhet inom handläggning eller likvärdiga arbetsuppgifter och en utbildningsbakgrund med minst gymnasieexamen. Du har även goda kunskaper i svenska språket och kan uttrycka dig väl i både tal och skrift. Det är meriterande om du har för den här tjänsten relevant arbetslivserfarenhet från offentlig verksamhet och har erfarenhet av arbete med sekretessprövning utifrån offentlighets- och sekretesslagen och utlämnande av allmän handling. Likväl är det meriterande om du har en eftergymnasial utbildning med inriktning mot förvaltningsrätt, fastighetsrätt eller övrig juridisk inriktning som är relevant för arbetet. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och vill att du är en teamspelare med god förmåga att lösa uppgifter och utmaningar, både självständigt och tillsammans med andra. För att lyckas i rollen är det viktigt att du är strukturerad, noggrann och arbetar enligt en tydlig process. Du har även förmåga att organisera och planera ditt arbete väl, slutföra det som påbörjats samt hålla deadlines. Arbetsuppgifterna kräver även att du är uthållig, självgående och har förmåga att hantera hög arbetsbelastning på ett konstruktivt sätt.  Tjänsten är säkerhetsklassad, vilket innebär att en säkerhetsprövning kommer att göras före anställning. Vid tillsättning av denna tjänst kommer provanställning att tillämpas. Urval och intervjuer kommer ske löpande under ansökningstiden. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. Lantmäteriet är i ständig utveckling och det är också alla vi som jobbar här. Våra medarbetare är vår viktigaste resurs för att lyckas med vårt uppdrag. Vi arbetar utifrån det utvecklande medarbetarskapet och vi agerar utifrån den statliga värdegrunden. Som medarbetare på Lantmäteriet ska du kunna förena arbete med fritid och ha en bra balans i livet.  Läs mer om vårt erbjudande på lm.se/jobbahososs För att skicka in din ansökan, klicka på länken i annonsen. Vi arbetar med kompetensbaserad rekrytering och fokuserar på din kompetens för att bedöma dig och andra kandidater objektivt. Vi önskar att du inte bifogar något foto till din ansökan. Du som har skyddade personuppgifter ska inte lägga in din ansökan i vårt rekryteringssystem, istället ber vi dig kontakta rekryterande chef. Vi undanber oss alla erbjudanden om rekryterings- och annonshjälp.

Gör skillnad. Varje dag. Verksamhetsområde (VO) vuxenpsykiatri Kristianstad bedriver öppenvård i Hässleholm, Kristianstad, Simrishamn och Ystad. Akutmottagningen och all slutenvård ligger i Kristianstad. För invånare tillhörande Ystad, Skurup och Sjöbo erbjuds slutenvård och akutmottagning i Malmö och Lund. Vårt upptagningsområde är Skånes nord- och sydöstra kommuner, med sammanlagt cirka 300 000 människor. Vi har ett gott samarbete med kommunerna genom samverkansmöten och vårdplaneringar. Trots en stor geografisk spridning karaktäriseras vår verksamhet av närhet och korta beslutsvägar. Vuxenpsykiatrimottagningen i Ystad är en välfungerande, fullbemannad och stabil verksamhet där vi värnar om både varandra och våra patienter. Vi utreder och behandlar patienter med affektiva sjukdomar, psykossjukdomar, ångesttillstånd, depressioner, samt olika former av personlighetssyndrom och neuropsykiatriska tillstånd. Vi arbetar med en stegvis och individuellt anpassad behandling både i grupp och individuellt för att möta patienterna. Hos oss möts du av cirka 50 medarbetare med ett genuint intresse att ge våra patienter bästa möjliga vård. Vi arbetar i tvärprofessionella specialistinriktade team för att tillsammans tillgodose patientens behov. Teamen består av läkare, psykolog, sjuksköterskor, skötare/behandlare, arbetsterapeut, fysioterapeut, rehabiliteringskoordinator, medicinska sekreterare och kurator. Vår mottagning är i ständig utveckling och arbetar med implementering av standardiserade vårdprocesser och förhållningssättet personcentrerad vård. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER En av våra arbetskamrater har fått ett nytt uppdrag inom verksamhetsområdet och därför söker vi nu dig som vill bli vår nya kollega! Som medicinsk sekreterare arbetar du i ett nära samarbete med läkare, övrig vårdpersonal och dina medicinska sekreterarkollegor. Du blir del av ett härligt gäng som hjälper och stöttar varandra. Ditt arbete består till största delen av att ta emot patienter i receptionen samt organisera och strukturera det administrativa arbetet på mottagningen. I teamet samarbetar du med olika personalkategorier och medverkar aktivt till förbättring av rutiner, arbetssätt samt utveckling av enheten. Arbetsuppgifterna innefattar administration i Melior, schemaläggning, registreringar i Pasis samt remiss- och teamkonferenshantering. Du är även ett stort stöd till dina kollegor. I rollen har du även viss patientkontakt med telefonpass samt hantering av inkomna ärenden via 1177. Därutöver finns det möjlighet till egna ansvarsområden såsom Mina planer, Callguide med flera. När du börjar får du en introduktion och bredvidgång anpassad efter dina behov och förutsättningar. Tjänsten avser ett vikariat på 1 år, med möjlighet till förlängning. KVALIFIKATIONER Vi välkomnar dig som har en godkänd utbildning inom Hälso- och sjukvårdsadministration 80p KY/400p YH eller motsvarande läkarsekreterarutbildning. Därtill har du goda kunskaper i medicinsk terminologi och goda kunskaper i svenska språket i såväl tal som skrift. Vi ser det som meriterande om du har god datorvana samt kunskaper i Melior och Pasis. Vi välkomnar även dig som är nyare inom yrket och intresserad av vår verksamhet. Som person är du noggrann och lojal, arbetar serviceinriktat och har ett flexibelt förhållningssätt där du snabbt kan ställa om när det behövs. Ett spännande, variationsrikt och utvecklande arbete tilltalar dig. Därtill har du god samarbetsförmåga och tycker om att arbeta i tvärprofessionella team. Vi är måna om att hitta rätt person för tjänsten och lägger därför stor vikt vid personlig lämplighet. Som en del av en lämplighetsprövning, inför beslut att erbjuda arbete, kan det göras en kontroll ur misstanke- och belastningsregistret. Läs mer här om när en kontroll kan bli aktuell: https://www.skane.se/jobb-och-utbildning/jobba-hos-oss/att-jobba-i-region-skane/villkor-och-formaner/#418025 I denna rekrytering tillämpas löpande urval. Varmt välkommen med din ansökan, vi ser fram emot att lära känna dig! Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. Tjänsten avser ett vikariat på 1 år, med möjlighet till förlängning. Region Skåne finns till för att alla som bor i Skåne ska må bra och känna framtidstro. Genom gränslösa samarbeten och omtanke skapas de bästa förutsättningar för ett hälsosamt liv inom näringsliv, kollektivtrafik, kultur och hälso- och sjukvård i Skåne. Tillsammans gör vi livet mera möjligt. Psykiatri, habilitering och hjälpmedel är den näst största förvaltningen med verksamheter runt om i hela Skåne. Vi har ett brett uppdrag där många olika kompetenser tillsammans ger våra patienter den bästa vården och omsorgen. Med nyfikenhet och stort intresse satsar vi också på utveckling och forskning. Uppdraget inom psykiatri är att bedriva specialiserad vård i den offentligt drivna barn-, vuxen- och rättspsykiatrin. Habiliteringen bedriver habilitering och rehabilitering inom den offentligt drivna barn-, ungdoms- och vuxenhabiliteringen. Hjälpmedel har i uppdrag att hantera hjälpmedel som föreskrivs till patienter i Skåne. Inom förvaltningen finns också syn-, hörsel och dövverksamhet och ungdomsmottagningarna i Skåne. På https://www.skane.se/ledigajobb kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Tjänsten är placerad inom Integrations- och arbetsmarknadsförvaltningen som är en av åtta förvaltningar i Linköpings kommun. Vi stärker möjligheterna för Linköpingsbor som är beroende av ekonomiskt bistånd, att bli självförsörjande och självständiga. Vi bidrar också med kompetensförsörjning till Linköpings kommun och näringsliv. Vill du förgylla vardagen och förbättra livskvaliteten för Linköpingsborna? Hos oss kan du göra en viktig skillnad och bidra till att göra Linköping till en bättre plats. Välkommen till oss! Dina arbetsuppgifter  I din roll som nämndsekreterare har du det övergripande ansvaret för att leda, samordna och förvalta nämndprocessen. Du fungerar som navet i ärendehanteringen, säkerställer kvalitet och struktur i det administrativa arbetet och utgör en viktig länk i den demokratiska processen som för förvaltningen framåt. Du kan också ha riktade uppdrag gällande förvaltningens uppföljningar i samverkan med övriga utvecklingsledare. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter innefattar att: förbereda kallelser och föra protokoll vid sammanträden sammanställa och kvalitetsgranska beslutsunderlag planera, organisera och följa upp nämndens möten och beslut driva och bidra till ständiga förbättringar av processer och rutiner kopplade till nämndsprocessen utveckla förvaltningens administrativa processer – såsom ärendesystem, diarium, arkiv och informationshanteringsplaner – i nära samarbete med administrativ samordnare och den administrativa funktionen. fungera som rådgivande stöd till nämnd, chefer och medarbetare i frågor som rör informationssäkerhet och GDPR. Genomföra analyser och utredningar inom förvaltningens ansvarsområde. Utöver ansvaret för nämndprocessen är du ett viktigt strategiskt och operativt stöd för förvaltningens chefer och utvecklingsledare i deras beredningsarbete inför politiska beslut. I uppdraget ingår även ett mer generellt chefsstöd, vilket bland annat innefattar samordning, planering, mötesbokningar och löpande diarieföring. Din arbetsplats Integration- och arbetsmarknadsförvaltningen har drygt 300 medarbetare. Vårt huvuduppdrag är att stödja individen på vägen mot egen försörjning genom heltidsaktivering och planerade insatser. Förvaltningen ansvarar även för myndighetsutövning, vilket innefattar att utreda och besluta om rätten till ekonomiskt bistånd. Tjänsten är placerad inom förvaltningens utvecklingsfunktion, som tillhör staben. Utvecklingsfunktionen ansvarar för att säkerställa och genomföra nämndprocessen för arbetsmarknadsnämnden, bedriva strategiskt utvecklingsarbete och omvärldsbevakning samt erbjuda service och stöd vid förändrings- och utvecklingsarbete. Funktionen syftar även till att lyfta blicken för innovation inom förvaltningens olika avdelningar och enheter. I ditt uppdrag har du förvaltningens utvecklingschef som din närmaste chef. Rollen innebär ett nära samarbete med förvaltningens samtliga chefer, utvecklingsledare samt arbetsmarknadsnämndens ordförande, vice ordförande och ledamöter. Du utgår från lokaler i centrala Linköping, men då rollen är flexibel kan arbetsuppgifterna utifrån uppdragets behov komma att utföras på flera olika platser. Du som söker Vi söker dig som har en godkänd högskoleutbildning om minst 180 högskolepoäng, gärna inom statsvetenskap, offentlig förvaltning eller med en inriktning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Du har erfarenhet av att arbeta i en politiskt styrd organisation och är van vid att samordna, driva samt ansvara för processer. För att lyckas i uppdraget krävs det att du har arbetat i ett digitalt ärende- och dokumenthanteringssystem, som exempelvis Ciceron eller motsvarande. Vidare har du god kunskap om offentlig förvaltning samt kännedom om kommunallagen, förvaltningslagen och offentlighets- och sekretesslagen. Det är meriterande om du även har kunskap om nämndarbete, diarie- och arkivarbete. Då arbetet innebär granskning av handlingar och framtagande av egna skrivelser ställer tjänsten krav på mycket goda kunskaper i det svenska språket, i både tal och skrift. För att trivas i rollen är du en självständig serviceinriktad person som möter chefer, medarbetare och förtroendevalda med ett lugnt, uppmärksamt och tillmötesgående sätt, alltid med målet och viljan att hitta väl fungerande lösningar. Du har en mycket god samarbetsförmåga, vilket innebär att du lyssnar aktivt, kommunicerar klart och relaterar till din omgivning på ett lyhört och smidigt sätt för att hantera utmaningar konstruktivt. Eftersom du verkar i en händelserik miljö är du flexibel och förändringsorienterad; du har lätt för att anpassa dig till nya omständigheter, kan snabbt ställa om ditt synsätt och ser möjligheter i förändringar. Slutligen är du initiativtagande, vilket gör att du på ett självgående sätt sätter igång aktiviteter och driver dina processer framåt för att uppnå goda resultat. I denna rekrytering kan vi komma att använda oss av personlighet- och problemlösningstester som en del i vår bedömning.  Välkommen med din ansökan! Övrig information När du söker en tjänst i Linköpings kommun registrerar du din ansökan genom inloggning via e-legitimation (såsom BankID eller FrejaID) istället för e-postadress. Saknar du e-legitimation? Vänligen kontakta ansvarig HR-konsult eller chef, så hjälper de dig att registrera din ansökan. Tillträde: Enligt överenskommelse Anställningsform: Vikariatanställning t.o.m. 2027-06-30 Sysselsättningsgrad: 100% Antal lediga befattningar: 1 Ref. nr: 17459 I denna ansökan bifogar du inget personligt brev   Ditt engagemang gör oss bättre Inom Linköpings kommun finns många möjligheter, massor av kunskap och olika ansvarsområden. Vi jobbar tillsammans där din ansvarskänsla är en värdefull drivkraft. Med ditt engagemang är du med och bidrar till att göra Linköping ännu bättre.

På Läkemedelsverket gör vi skillnad tillsammans. I livet och för livet. Vi jobbar för människors och djurs hälsa, för ett bättre Sverige idag och i framtiden. Vill du arbeta i en verksamhet med viktiga samhällsuppdrag där rättssäkerhet, integritet och kvalitet står i fokus? Nu söker vi en administratör till rättsenheten som vill bidra till att säkerställa ett effektivt administrativt stöd inom bland annat visselblåsarärenden och i övriga juridiska processer. Välkommen att göra skillnad tillsammans med oss! Vår verksamhet Rättsenheten ansvarar bland annat för juridiskt stöd till myndighetens verksamhet samt för hantering av vissa myndighetsövergripande processer. Myndigheten förstärker just nu med en kvalificerad administratör med huvuduppgift att lämna stöd och självständigt handlägga vissa frågor i myndighetens visselblåsarfunktion. Dina arbetsuppgifter Som administratör på rättsenheten ger du kvalificerat administrativt stöd i juridiska processer på enheten. Arbetet innebär nära samarbete med jurister, chefer och andra funktioner inom myndigheten. Du kommer att ha huvudansvar för hanteringen av myndighetens visselblåsarärenden och ansvar för att koordinera dessa rätt inom organisationen med juridiskt stöd av verksjurister. Arbetet ställer höga krav på noggrannhet och förmåga att hantera känslig information. Arbetsuppgifterna omfattar bland annat att: administrera och handlägga inkommande och pågående visselblåsarärenden ge administrativt stöd i juridiska ärenden samt administrera handläggningen (inklusive diarieföring och arkivering) av dessa ärenden upprätta och kvalitetssäkra dokument följa upp ärendeflöden och tidsfrister samordna möten, kallelser och utskick sammanställa underlag till myndighetens ledning bistå rättsenheten med övriga administrativa uppgifter. Din bakgrund Vi söker dig som har: Gymnasieexamen Minst 3 års aktuell erfarenhet av kvalificerat administrativt arbete Goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift Mycket god vana att arbeta i olika IT-system inklusive Office-paketet. Det är meriterande om du har: Eftergymnasial utbildning inom juridik, offentlig förvaltning, statsvetenskap eller motsvarande som arbetsgivaren bedömer relevant Erfarenhet av liknande kvalificerat administrativt arbete inom statlig myndighet Erfarenhet av arbete med ärendehantering och diarieföring Erfarenhet av arbete med visselblåsarärenden, arbetsrättsliga processer, offentlighet och sekretess samt dataskydd God kunskap om Läkemedelsverkets uppdrag, organisation och verksamhetsområden. Dina personliga egenskaper Arbetet ställer stora krav på hög integritet och gott omdöme i avvägningar och prioriteringar samt noggrannhet och känsla för detaljer. Vidare kräver arbetsuppgifterna goda sociala och pedagogiska färdigheter samt förmåga att arbeta såväl självständigt som tillsammans med andra. Du är ansvarstagande, serviceinriktad och kvalitetsmedveten och har god förmåga att arbeta strukturerat.   Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Bra att veta Sista ansökningsdag: 2026-08-31   Anställningsform: Tillsvidare   Tillträde: Enligt överenskommelse   Enhet: Rättsenheten   Diarienummer: 2.4.1-2026-055292   Vi tillämpar 6 månaders provanställning.   Vi värdesätter mångfald och välkomnar sökande med olika bakgrund.   På Läkemedelsverket får du goda förutsättningar för balans i livet. Vi erbjuder dig bland annat flextid, förmånliga semestervillkor, friskvårdsbidrag samt friskvård på arbetstid. I den mån arbetsuppgifterna tillåter finns det möjlighet att delvis arbeta på distans efter överenskommelse med chef. Läs mer om de förmåner du får hos oss här: https://www.lakemedelsverket.se/sv/om-lakemedelsverket/jobba-pa-lakemedelsverket/formaner-hos-oss  Läkemedelsverket är beredskapsmyndighet, vilket innebär att vi genomför vissa bakgrundskontroller i samband med rekryteringar. Du kommer vid en eventuell intervju att behöva styrka din identitet samt uppvisa examensbevis och relevanta intyg. All tillsvidareanställd personal vid Läkemedelsverket är krigsplacerad inom myndigheten. Kontakt Du är välkommen att kontakta tillförordnad enhetschef och biträdande chefsjurist Lina Weinmann. Du kan även kontakta de fackliga företrädarna Jonas Walldén, Saco och Pia Wictor, ST. Vi finns alla på telefon 018-17 46 00 eller nås genom e-post [email protected]. Mer om Läkemedelsverket Du tänker kanske inte så ofta på Läkemedelsverket, men vi kan lova att du möter oss i din vardag. Resultatet av det vi gör märks på apotek, sjukhus, hos veterinären och i ditt badrumsskåp. Vi ser nämligen till att du och alla andra i Sverige får tillgång till säkra och effektiva läkemedel och medicintekniska produkter, allt från plåster och graviditetstester till rollatorer och appar. Det gör vi genom att godkänna och ge tillstånd, övervaka och kontrollera och genom att informera och ge råd. Vi som arbetar på Läkemedelsverket är stolta över vårt viktiga samhällsuppdrag: att bidra till den svenska folk- och djurhälsan. Läs mer om vårt uppdrag och vad det innebär att arbeta på Läkemedelsverket här: https://www.lakemedelsverket.se/sv/om-lakemedelsverket/jobba-pa-lakemedelsverket Välkommen med din ansökan! Denna rekrytering sker helt genom Läkemedelsverkets försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt? Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare. Beskrivning Värnamo kommun befinner sig i en expansiv fas, med flera nya, komplexa och spännande planeringsuppdrag. Då en av våra medarbetare går på föräldraledighet söker vi nu en vikarierande planeringsarkitekt till plan- och byggenheten inom samhällsbyggnadsförvaltningen. Samhällsbyggnadsförvaltningens uppdrag är att verka för en hållbar utveckling, skapa en hälsosam livsmiljö samt bidra till att förebygga och begränsa risker och olyckor för människor, egendom och miljö. Idag består förvaltningen av drygt 140 medarbetare. Vi arbetar med frågor inom bland annat miljö- och hälsoskydd, bygglov, översikts- och detaljplanering, trafik, mätning och kartproduktion. Även räddningstjänsten ingår i förvaltningen och ansvarar för operativa räddningsinsatser samt tillsyn och utredningar. Du kommer att ingå i plan- och byggenheten och arbeta tillsammans med 18 erfarna kollegor. Tillsammans bidrar vi till att forma framtidens hållbara Värnamo – den mänskliga tillväxtkommunen. Arbetsuppgifter Som planeringsarkitekt hos oss kommer du huvudsakligen att arbeta med att upprätta detaljplaner, men även medverka i andra samhällsbyggnads- och utvecklingsprojekt. Du driver egna uppdrag som projektledare och deltar också i projekt som leds av andra. Arbetet innebär ett nära och aktivt samarbete med kollegor samt löpande kontakter med intressenter, myndigheter, konsulter, förtroendevalda och allmänheten. Kvalifikationer Vi söker dig som är högskoleutbildad planeringsarkitekt eller landskapsarkitekt, alternativt har motsvarande utbildning eller jämförbar yrkeserfarenhet. Med tanke på våra många stora och komplexa stadsutvecklingsprojekt ser vi gärna att du har några års erfarenhet av arbete med fysisk planering. Erfarenhet från kommunal eller privat verksamhet samt vana vid att tillämpa plan- och bygglagen är meriterande. Du har ett stort intresse för samhällsplanering, stadsbyggnad och gestaltning. Som person är du mogen och stabil, med god förmåga att arbeta både självständigt och i team. Du är strukturerad och ser service till invånare som en självklar och viktig del av arbetet. Du har god förmåga att planera, driva och följa upp arbetsprocesser. God datorvana samt god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift är en förutsättning för tjänsten. Du är också skicklig på att kommunicera och visualisera idéer och koncept. Erfarenhet av GIS, CAD, 3D-program eller andra relevanta verktyg är meriterande. B-körkort krävs. Vi vill att du bifogar personligt brev och CV i din ansökan. Välkommen med din ansökan!   Samhällsbyggnadsförvaltningen. Vi planerar för att hela kommunen ska utvecklas hållbart samt vara säker och tillgänglig för alla. Vi hanterar översiktsplanering, detaljplanering, trafikplanering, bygglov, geodata, miljö, samt räddningstjänst. Läs mer om oss på: Samhällsbyggnadsförvaltningen - Värnamo kommun Information om lön. Utifrån EU:s lönetransparensdirektiv lämnar Värnamo kommun information om ingångslöneintervall för tjänsten i annonsen. Det intervall som anges utgår från lägsta lön och medianlön inom yrkeskategorin som denna annons avser. Medianlön är den mittersta lönen, vilket innebär att hälften av alla medarbetare inom yrkeskategorin i Värnamo kommun har lägre grundlön än medianen och hälften har högre.  Du hittar information om ingångslöneintervallet på vår hemsida: Information om lön - Värnamo kommun. Informationen om lön är vägledande och inte bindande. Värnamo kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning, vilket innebär att slutlig lön fastställs baserat på uppdragets svårighetsgrad och ansvarsnivå samt den enskildes utbildningsbakgrund och erfarenhet. Vid eventuellt erbjudande om anställning betyder detta att den lön som förhandlas om både kan vara högre eller lägre än vad som anges i ingångslöneintervallet. Du hittar information om hur vi arbetar med lön i Riktlinje - Lönebildning på vår hemsida: Riktlinjer - Värnamo kommun.  Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i. Läs mer om oss på: Värnamo kommun

Om Kriminalvården Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. Sektionen för kapacitet och analys ansvarar för att identifiera förändringar i omvärlden, driva utveckling och anpassningen av kriminalvårdens infrastruktur avseende anstalter, häkten och frivårdskontor kopplat till identifierat behov. Sektionens övergripande uppdrag är att säkerställa att det på kort och lång sikt finns ett platsbestånd som följer beläggnings- och klientutvecklingen. Sektionen samordnar även bedömningen av de verksamhetsmässiga förutsättningarna för att tillskapa kapacitet för anstalts- och häktesverksamhet samt samordnar regional och nationell nivå i beläggnings- och kapacitetsfrågor och ger ett ändamålsenligt stöd för att tillskapa platser Sektionen för kapacitet och analys växer och anpassar sin organisation för att lösa sitt uppdrag. Arbetet bedrivs för närvarande i två grupper, en operativ och en strategisk grupp, men uppdelningen kan komma att ändras beroende på hur sektionens uppdrag utvecklas.   Arbetsbeskrivning I rollen som expert på sektionen för kapacitet och analys kommer du bland annat att arbeta med att kravställa kommande projekt utifrån anstalt, häktes och frivårdsavdelningens ansvarsområden och delta i de olika faserna i pågående kapacitetsökningsprojekt samt säkerställa de verksamhetsmässiga förutsättningarna för projekten. Det arbetet ska genomföras i nära samarbete med regional och lokal nivå, samt berörda avdelningar på huvudkontoret. Du kommer att genomföra risk- och bristanalyser samt behovsanalyser i syfte att optimera verksamhetens interna flöden och ett flexibelt platsutnyttjande samtidigt som du samordnar specifika processer kopplade till kapacitetsbehov på nationell, regional och lokal nivå. Du kommer att få egna uppdrag, eller representera sektionen, enheten eller avdelningen i andras uppdrag. Du tar även fram underlag till beslut för framför allt avdelningsdirektören för anstalt, häkte och frivård samt myndighetsledningen. Resor ingår i tjänsten. Placeringsort: Malmö, Göteborg, Linköping, Norrköping, Stockholm, Örebro eller Härnösand   Kvalifikationer Till rollen som expert söker vi dig som planerar, organiserar och prioriterar arbetet på ett effektivt sätt. Du har förmåga att analysera, bryta ner och lösa komplicerade problem samtidigt som du har mod att agera efter din egen övertygelse. Vidare arbetar du bra tillsammans med andra människor där du har lätt för att skapa värdefulla kontakter och relationer. För att trivas och lyckas i ditt uppdrag är det viktigt att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen och tron på att människan är utvecklingsbar. Du är även medveten om och har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Vidare förväntas du med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.   Vi söker dig som har: Akademisk examen inom, alternativt utbildning i kombination med erfarenhet Kriminalvården bedömer som likvärdig Erfarenhet av självständigt och kvalificerat utrednings- och utvecklingsarbete inom offentlig förvaltning Erfarenhet av att kunna hantera stora mängder information i ett periodvis mycket högt arbetstempo och självständigt göra avvägningar inom mandat Erfarenhet av att bearbeta, skriva fram och förmedla komplicerad information och underlag på ett lättförståeligt sätt Kunskap om Kriminalvårdens olika verksamhetsgrenar Förmåga att växla obehindrat mellan strategiska, taktiska och operativa perspektiv Förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska   Det är även meriterande med: Erfarenhet av arbete i projektform Erfarenhet av kravställning Erfarenhet av arbete i Kriminalvårdens kärnverksamhet, som chef, expert eller motsvarande Erfarenhet av regionala eller nationella processer Erfarenhet av arbete i komplexa processer Erfarenhet av byggprocesser och tillhörande lagstiftning Erfarenhet av stadsförvaltning och dess beslutsprocesser   Övrigt Kriminalvården har valt att ta bort det personliga brevet och ersatt det med urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Svaren i urvalsfrågorna och CV ligger till grund för om du är kvalificerad att gå vidare i processen. För att bli aktuell för anställning inom Kriminalvården krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande lämplighet, omdöme, säkerhets- och sekretessmedvetande och att du följer gällande lagar. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som gäller för Kriminalvårdens verksamhet. Vissa befattningar är placerade i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För vissa säkerhetsklassade tjänster krävs svenskt medborgarskap. Kriminalvården välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Läs mer om säkerhetsprövning här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/ Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer om krigsplacering här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/ Individuell lönesättning tillämpas. Provanställning kan komma att tillämpas. Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald.  För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Varbi. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen.  Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal.

Beskrivning Avdelningen för offentlig utemiljö inom teknik- och fastighetsförvaltningen ansvarar för kommunens vägar, parker, torg och andra offentliga platser. I tjänsten som handläggare ingår bland annat att hantera tillstånd för upplåtelse av offentlig plats. Arbetsuppgifter Som handläggare hos oss hanterar du ärenden som rör tillfällig markupplåtelse på offentlig plats i Karlstads kommun. Det kan handla om till exempel uteserveringar, byggställningar, containrar samt olika evenemang med mera. Du hanterar också parkeringstillstånd för rörelsehindrade, nyttoparkeringskort samt ansökningar om torghandel och farthinder. Även andra administrativa uppgifter som till exempel fakturering ingår i tjänsten. I samarbete med andra förvaltningar inom kommunen, arrangörer och näringsidkare har du en viktig roll i att Karlstads kommun fortsätter vara en attraktiv evenemangs- och mötesstad. Kvalifikationer Vi söker dig som har relevant utbildning inom området eller arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du har god förmåga att samarbeta med andra, trivs med att vara mötesledare och har en bra känsla för bemötande och service då du har många olika kontaktytor. En del av arbetstiden kommer du att vara ute på plats för att föra dialog med företrädare från olika verksamheter. Du trivs med att svara på frågor och bemöta synpunkter från våra karlstadsbor. Du bör därför ha en god förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska samt kunna förstå och tala engelska. Du är van att hantera och ta dig an olika datasystem och vanliga Office-program. Som person ser vi att du är initiativtagande, självgående och har en flexibel förmåga att kunna planera och prioritera dina arbetsuppgifter utifrån behov. Du ansvarar för att arbetet går framåt och handlägger ärenden självständigt utifrån de regler, riktlinjer och rutiner som finns. Det är meriterande om du har jobbat med markupplåtelser, trafikanordningsplaner och lokala trafikföreskrifter samt har kunskap om detaljplaner. Tidigare erfarenhet från arbete i en politiskt styrd organisation ser vi också som meriterande. Tjänsten kräver att du har B-körkort. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi erbjuder Läs mer om våra förmåner och hur det är att jobba i Karlstads kommun på karlstad.se/jobbahososs Information om lönenivåer hittar du här (välj "Se lönestatistik"). Den här rekryteringen rör AID-kod 151025. Varmt välkommen med din ansökan! När du söker jobb hos oss kommer du att få ange ditt CV samt svara på ett antal frågor där vi ber dig beskriva din kompetens inom efterfrågat område. Det innebär att du inte ska bifoga ett personligt brev som en del av din ansökan.  Om Karlstads kommun Teknik- och fastighets¬förvaltningen, med cirka 600 anställda, ansvarar för en trygg och vacker miljö, kommunens dricksvatten, gator, parker, lekplatser, skogsmark och intern service. Förvaltningen utvecklar också infrastruktur, kommunala fastigheter och har hand om kommunens naturområden. Vill du vara med och skapa framtidens Karlstad? Hos oss i koncernen Karlstads kommun kan du göra skillnad på riktigt. Här är varje medarbetare en viktig del i helheten och tillsammans hjälps vi åt att förverkliga vår vision om "Ett bättre liv i Solstaden". Kom och väx med oss! Övrig information För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och förenkla kommunikationen med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan via våra rekryteringssystemoch inte via e-post eller pappersformat. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Har du skyddade personuppgifter ska du inte registrera dina ansökningshandlingar i vårt rekryteringssystem och inte heller skicka in dem via e-post. Vänd dig istället till kommunens växel 054-540 00 00 för vidare hantering.

Institutionen för immunologi, genetik och patologi vid Uppsala universitet har en bred forskningsprofil med starka forskargrupper inriktade på bl. a cancer, genetiska och autoimmuna sjukdomar. En av de bärande tankarna vid institutionen är att stimulera translationell forskning och därmed främja en närmare samverkan mellan medicinsk forskning och sjukvården. Forskning bedrivs inom sex forskningsprogram: cancerprecisionsmedicin, cancerimmunterapi, genomik och neurobiologi, molekylära verktyg och funktionsgenomik, neuroonkologi och neurodegeneration samt vaskulärbiologi. Delar av verksamheten är även integrerad med avdelningarna för onkologi, klinisk genetik, klinisk immunologi, klinisk patologi och sjukhusfysik vid Akademiska sjukhuset. Institutionen har undervisningsuppdrag på ett antal programutbildningar, fristående kurser och internationella masterprogram inom den medicinska fakulteten. Institutionen omsätter omkring 550 miljoner kronor, varav ca två tredjedelar är externa forskningsbidrag. Antalet anställda är ca 400, varav ca 100 är doktorander, och det finns totalt över 850 verksamma i arbetsstyrkan. Läs gärna mer om institutionens verksamhet här: www.uu.se/medarbetare/institution/immunologi-genetik-och-patologi IGP är en av Uppsala universitets största institutioner. I HR-gruppen arbetar sju personer med HR, administration och forskarutbildningsadministration. HR-gruppen är en del av institutionens administrativa stödfunktion som utöver HR består av medarbetare inom ekonomi, grundutbildning, ledningsstöd och kommunikation. Totalt är vi ca 30 personer inom administrationen.  Arbetsuppgifter   Du kommer att arbeta i vårt administrativa team men även i samarbete med andra kollegor på institutionen. Detta innebär ett stimulerande och varierande arbete.   I arbetsuppgifterna ingår bla utlysning av institutionens forskarutbildningsplatser, kontakt med fakultetens och institutionens ansvariga för forskarutbildning samt att bistå doktorander och handledare med ansökningar och praktiska göromål inför antagning till forskarutbildningen. Arbetet omfattar även uppföljning av studieplaner och dokumentation av aktivitet samt bedömning, tillgodoräknande, registrering och kontroll i Ladok av studieresultat för kurs- och teoridel av forskarutbildningen. Ansvarar för att upprätta och förlänga anställningsavtal för de studerande på forskarutbildningen, beräkna anställningstid samt bevaka att lagar och avtal kring anställningarna följs. Ansvarig för det praktiska arbetet kring disputationer såsom bokning av lokaler, beställningar, annonsering och utbetalning av ersättning till opponenter och betygsnämnd. Kontakter med myndigheter som bla Migrationsverket, Skatteverket och Trygghetsstiftelsen. Omföringar och viss ekonomihantering förekommer också.   En viktig del i det dagliga arbetet är att ge god service och stöd till handledare och doktorander men det är även viktigt att bidra till att utveckla tjänsten och den administration som krävs inom området. Arbetsuppgifterna innefattar ett brett spektrum av administrativa uppgifter som kan förekomma i arbetet vid en institution.  Kvalifikationskrav  Högskoleutbildning inom relevant område eller motsvarande erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Dina arbetsuppgifter och den dagliga kontakten med olika människor inom och utanför institutionen ställer krav på att du är mycket strukturerad, har god samarbetsförmåga, är kommunikativ, serviceinriktad och lojal. Dessutom behöver du vara driven, ha god prioriteringsförmåga och förmåga att driva arbete framåt.  Du som söker bör vara en självgående person som trivs i en dynamisk miljö med högt ställda förväntningar på effektivt arbete av hög kvalitet. Du trivs med variationen i arbetsuppgifterna.  Vi förutsätter att du har goda kunskaper i vanliga datorprogram som t ex office-paketet.  Det är nödvändigt med utmärkta kunskaper i talad och skriven svenska och engelska.  Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.  Önskvärt  Erfarenhet av liknande arbete inom högskola eller universitet. Arbete med relevanta dataprogram såsom Varbi, Ladok och Primula är önskvärt.  Om anställningen  Anställningen är tillsvidare, provanställning kan tillämpas. Omfattningen är heltid. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsort: Uppsala Upplysningar om anställningen lämnas av: Camilla Nilsson, [email protected], 018-471 5034. Välkommen med din ansökan senast den 21 augusti 2026, UFV-PA 2026/2364 Uppsala universitet är ett brett forskningsuniversitet med stark internationell ställning. Det yttersta målet är att bedriva utbildning och forskning av högsta kvalitet och relevans för att göra skillnad i samhället. Vår viktigaste tillgång är alla 7 500 anställda och 53 000 studenter som med nyfikenhet och engagemang gör Uppsala universitet till en av landets mest spännande arbetsplatser. Läs mer om våra förmåner och hur det är att jobba inom Uppsala universitet https://uu.se/om-uu/jobba-hos-oss/ Anställningen kan komma att säkerhetsprövas. Vid säkerhetsprövning är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd. Vi undanber oss erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp. Ansökan tas emot i Uppsala universitets rekryteringssystem. Fackliga företrädare: Saco-S - [email protected], Seko - [email protected], ST (OFR/S) - [email protected] Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Beskrivning av uppdraget  Verksamheten Koordinatorstöd inom Förvaltningen för funktionsstöd söker nu en ny koordinator. Du kommer att arbeta med föräldrar som har barn med funktionsnedsättning och där det finns ett stort behov av stöd för att få vardagen att fungera. Familjens behov av stöd behöver oftast tillgodoses av flera verksamheter inom region, kommun och andra aktörer. Som koordinatorstöd stöttar du i samordningen av stödet som ofta utgår från en komplex situation kring familjen. I uppdraget ingår det att ha ett samarbete med berörda aktörer. Du kommer att sitta på plats på Kustgatan 10 tillsammans med våra andra kollegor inom koordinatorstöd.  Arbetsuppgifter Som koordinator inom koordinatorstöd utgår du från familjens specifika behov kring barnet. Du arbetar på uppdrag av föräldrarna och fungerar som en resurs under en begränsad period. I uppdraget ingår att kartlägga de kontakter och behov som finns kring barnet samt att tillsammans med föräldern söka information om vilket stöd som finns i samhället. Du avlastar och stöttar föräldern i frågor som rör barnet, både genom att ge stöd i kontakten med olika myndigheter och aktörer och genom att finnas med inför, under och efter möten. Stödet kan exempelvis omfatta samordning mellan skola, socialtjänst, fritid, habilitering, psykiatri eller andra aktuella aktörer. Du stöttar även föräldern i processen kring olika ansökningar som rör barnet. Kvalifikationer För uppdraget krävs att du har socionomutbildning eller annan relevant akademisk högskoleutbildning om 180 hp som arbetsgivaren bedömer som lämplig, exempelvis beteendevetare, socialpedagog eller specialpedagog. Du har minst fem års erfarenhet av att arbeta med personer med funktionsnedsättning. Du har även dokumenterad erfarenhet av att organisera och prioritera ditt eget arbete. Ett annat krav är att du har kunskap om förutsättningar, livsvillkor och rättigheter i samhället för familjer som har barn med funktionsnedsättning. Det är meriterande om du har läst socialrätt om 7,5 hp. För att lyckas i uppdraget är du lyhörd och har en god förmåga att sätta dig in i andra människors situation samt utgå från deras behov av stöd. Genom ett samarbetsinriktat arbetssätt skapar och upprätthåller du goda relationer med både kollegor och olika aktörer, vilket bidrar till ett gott samarbetsklimat. Med en god helhetssyn kan du se frågor ur olika perspektiv och förstå hur olika insatser och aktörer samverkar för att möta individens behov. Arbetet präglas av struktur där vi ser att du planerar, organiserar och prioriterar dina arbetsuppgifter på ett effektivt sätt. Slutligen motiveras du av tydliga mål och har förmåga att omsätta dem i konkreta handlingar. Övrigt  Urval kan komma att påbörjas under ansökningstiden. Intervjuer kommer att ske förmiddag 15, 16 och 22 september. Samt eftermiddag 18 och eventuellt 23 september. I stället för ett personligt brev vill vi att du svarar på ett antal frågor där du får beskriva din kunskap inom området. Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering. Som medarbetare i förvaltningen för funktionsstöd erbjuder vi dig: - Trygg anställning med goda anställningsvillkor  - Heltid med möjlighet till deltid - Introduktion vid nyanställning - Kompetensutveckling - Friskvårdsbidrag, cykelbidrag samt andra rabatter och erbjudanden Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik. Lön, ersättningar och förmåner - Göteborgs Stad Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR. Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta ansvarig rekryterande chef för hantering av din ansökan. Tillsättning sker under förutsättning att tjänsten inte behöver tas i anspråk i förvaltningen eller stadens omställningsarbete. Till dig som företräder bemannings- och rekryteringsföretag: Inför denna rekrytering har vi valt rekryteringskanaler och önskar inte erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- eller rekryteringshjälp. Om oss Vi är alla olika. Vi är också lika och har samma rätt till ett tryggt hem, en meningsfull sysselsättning och att känna oss värdefulla. Med rätt förutsättningar kan vi växa, utvecklas och delta i samhället på våra egna villkor. Inom förvaltningen för funktionsstöd ger vi stöd, service och omsorg till barn och vuxna med funktionsnedsättning och skapar möjlighet för dem att leva ett gott och självständigt liv, som alla andra. Med 6 200 engagerade medarbetare är vi Sveriges största funktionsstödsförvaltning. Vi arbetar bland annat inom boenden med särskild service, daglig verksamhet, boendestöd, personligt stöd och barn- och korttidsboenden. Vill du vara med och bidra till ett mer inkluderande samhälle? Välkommen till oss! Du är Göteborg

Om Kriminalvården Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. Sektionen för informationsstyrning och utveckling ansvarar för styrning och utveckling inom informationsförvaltningsområdet. Bland våra uppgifter ingår framtagande av styrande dokument, rådgivning och stöttning vid organisationsförändringar, ändringar av arbetssätt samt vid införande eller utveckling av IT-stöd. Vi ansvarar också för myndighetens processkartläggningar. Kriminalvården står inför ett stort digitaliseringsarbete och har behov av att effektivisera informationsförvaltningen för att klara de utmaningar vi står inför. Vi behöver därför utöka vår sektion med ytterligare verksamhetsutvecklare för att kunna möta behovet inom området Arbetsbeskrivning Arbetet kommer till stor del att bestå av att på sektionens uppdrag medverka i och/eller att leda olika uppdrag och projekt kopplat till utvecklingen och digitaliseringen av Kriminalvårdens informationsförvaltning. Du kommer att vara med att bygga struktur, utveckla våra arbetssätt samt förbättra hur vi arbetar med information, dokumentation, datakvalitet och regelefterlevnad inom organisationen. Du kommer också att arbeta med förutsättningsskapande aktiviteter för att möjliggöra digitalisering, användandet av AI mm. Arbetet sker tätt tillsammans med andra verksamhetsutvecklare, förvaltningsledare och arkivarier inom enheten. Du kommer också att samarbeta med andra funktioner och verksamheter inom myndigheten. Kvalifikationer Vi söker dig som är initiativtagande och mån om att se till verksamhetens bästa i dina resonemang och i ditt agerande. Du arbetar väl tillsammans med andra och har en god förmåga att såväl kommunicera, som lyssna och förstå andras behov och perspektiv. Vi ser gärna att trivs med att leda en grupp, när situationen kräver det, och i den rollen skapa engagemang och delaktighet. Därutöver är du kreativ och har ett nytänkande angreppssätt på utmaningar som leder till förbättring för verksamheten.   För oss är det viktigt att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen samt tron på människans vilja och förmåga att utvecklas. Du är även medveten om och har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Vidare förväntas du med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi söker dig som har: • Akademisk utbildning inom för tjänsten relevant område samhällsvetenskap, gärna informationsvetenskap eller juridik, alternativt motsvarande kompetens förvärvad på annat sätt som arbetsgivaren bedömer likvärdigt • Aktuell och mångårig erfarenhet av styrning och utveckling av informationshantering i en stor organisation • Erfarenhet av digitalisering av analoga verksamhetsprocesser • Dokumenterad erfarenhet av att leda eller driva uppdrag/team eller projekt • Erfarenhet av att leda workshops/motsvarande med fokus på förbättrings och/eller förändringsarbete • Mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska • God förståelse för informationsarkitektur, metadata, informationsklassificering och datakvalitet Det är även meriterande med: • Certifiering inom informationshantering • Erfarenhet av arbete med informationsarkitektur och informationshantering • Erfarenhet av förändringsledning • Erfarenhet av deltagande vid införande av nya systemstöd för informations- dokument- och ärendehantering • Erfarenhet av processutveckling • Kunskaper i modelleringsmetodik, främst begrepps- och informationsmodeller • Kännedom om modeller för informationsstyrning exempelvis DAMA • Kunskaper om det svenska rättsväsendet. Övrigt Kriminalvården har valt att ta bort det personliga brevet och ersatt det med urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Svaren i urvalsfrågorna och CV ligger till grund för om du är kvalificerad att gå vidare i processen. För att bli aktuell för anställning inom Kriminalvården krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande lämplighet, omdöme, säkerhets- och sekretessmedvetande och att du följer gällande lagar. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som gäller för Kriminalvårdens verksamhet. Vissa befattningar är placerade i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För vissa säkerhetsklassade tjänster krävs svenskt medborgarskap. Kriminalvården välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Läs mer om säkerhetsprövning här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/ Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer om krigsplacering här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/ Individuell lönesättning tillämpas. Provanställning kan komma att tillämpas. Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald.  För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Varbi. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen.  Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal.