Kalix hälsocentral är en av Region Norrbottens största med 15 600 listade patienter och cirka 60-70 medarbetare. Verksamheten omfattar läkar-, sjuksköterskemottagning, fysioterapi, arbetsterapi, psykosocialt team, medicinsk fotvård. Vår Familjecentral drivs tillsammans med kommunen och omfattar mödra-, och barnhälsovården. Vi söker Dig som är legitimerad sjuksköterska, gärna med några års erfarenhet i yrket. Meriterande är om du har specialistutbildning som distriktssköterska, även kompetens inom diabetes och astma/KOL är meriterande. Du behöver ha datavana, gärna kunskaper i journalsystemet Cosmic. Fördel vid ansökan är erfarenhet av arbete inom primärvård med telefonrådgivning, mottagningsarbete, akuta bedömningar och triagering. Som person är du flexibel, har lätt att anpassa dig när omständigheterna förändras och öppen för att arbeta med utveckling av verksamheten. Du har god samarbetsförmåga med de närmaste kollegorna och andra yrkeskategorier. Du är strukturerad, och arbetar utifrån en helhetssyn med patienten i fokus.  Det här får du arbeta med Som sjuksköterska blir du en del av ett team där vi fördelar arbetsuppgifterna utifrån kompetens, erfarenhet och med hänsyn till vad individen har intresse av. Vi jobbar utifrån beställningen för primärvården där telefonrådgivning och bedömning är en viktig del – den sköts även via en digital ingång, en chattfunktion. Vi har ansvar för arbetet kring utskrivningsprocessen med SIP:ar och utfärdande av egenvårdintyg. Vi är jourcentral dagtid och har öppen mottagning via dropin, där sjuksköterskan jobbar tillsammans med en undersköterska med de patienter som söker den vägen. Vi har bokad mottagning som omfattar medicindelning, injektioner, infusioner, vaccinationer, provtagning ur venport/piccline, omläggningar av sår, nefrostomier m.m. Det här erbjuder vi dig Kliniskt basår för dig som ny sjuksköterska för att arbetet ska bli stimulerande, utvecklande och tryggt, läs mer här Anställning och utveckling - Region Norrbotten Utvecklings- och karriärmöjligheter där du får vara med och skapa framtidens hälsa och vård. Hälsofrämjande arbetsplatser med tillgång till friskvårdsaktiviteter och friskvårdsbidrag. Länk till våra förmåner: Anställning och utveckling - Region Norrbotten Information om tjänsten Tillsvidareanställning på heltid. Tillträde enligt överenskommelse. Tjänsten är i huvudsak förlagd till dagtid, måndag till fredag 08.00-17.00. Viss flexibilitet med schema och arbetstider kan diskuteras. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Region Norrbotten tillämpar individuell lönesättning enligt kollektivavtal. Vi verkar för att ha medarbetare med kunskaper inom Sveriges nationella minoritetsspråk och sätter därför värde på dina kunskaper i samiska, meänkieli, finska, romani chib och jiddisch. Vi arbetar aktivt för en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka. Vi välkomnar medarbetare med olika bakgrund och arbetar för att vår arbetsplats ska vara tillgänglig för alla. Välkommen med din ansökan! Region Norrbotten arbetar för norrbottningarnas bästa. Vi är ca 7 000 medarbetare som har ansvar för att trygga och utveckla vården och livet i vår fjärdedel av Sverige. Hos oss får du växa och verkligen känna att du gör skillnad. Tillsammans tar vi ansvar för Norrbotten.

Jokkmokk är en kommun med siktet på framtiden! Vi är en plats där gemenskap och ansvarstagande står i centrum, där dina kompetenser och idéer kan bli en del till att forma vägen framåt. Om du värdesätter en hög livskvalitet med nära till både natur och gemenskap, erbjuder Jokkmokk ett rikt kulturliv och prisvärda fritidsmöjligheter att uppleva. Välkommen till en kommun som kombinerar driftighet och hjälpsamhet – här kan du vara med och skapa något nytt. Jokkmokks kommun söker tillfällig förstärkning i turistinformation, reception och växeln. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som besöksinformatör är du en viktig del av den dagliga verksamheten. Du ansvarar för att ge ett professionellt och välkomnande bemötande i turistinformationen, växeln och receptionen. Du kommer även att att jobba med kommunens hemsidor och personalcafé.Ytterligare arbetsuppgifter kan tillkomma. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har en hög känsla för service och ett professionellt bemötande. Du arbetar strukturerat, tar eget ansvar för dina arbetsuppgifter och har lätt för att snabbt skifta mellan olika arbetsuppgifter under arbetsdagen. Du har: • erfarenhet av arbete i reception och växel • god kännedom om Jokkmokks kommun och Jokkmokk som besöksmål • god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska. Ytterligare språkkunskaper är meriterande. Kunskaper i samiska samt kunskap om samisk kultur är särskilt meriterande. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och söker dig som på snabbtkan sätta dig in i verksamhetens alla delar och vara ett pålitligt stöd för dina kollegor. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. . Jokkmokks kommun eftersträvar jämn könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald i vår verksamhet. Kunskaper i samiska språket och den samiska kulturen ses som en tillgång. Vår värdegrund syftar till att ange de värderingar som ska genomsyra all verksamhet i Jokkmokks kommun där våra ledord är respekt, lika värde, ansvar, mod, engagemang och kompetens. För att kvalitetssäkra vår rekryteringsprocess samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt via länken "Ansök här" och inte via e-post eller pappersformat. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Lönespannet för den här tjänsten är mellan 25 - 30 000 kr/månad. Vi tillämpar individuell lönesättning baserat på din erfarenhet och kompetens. Vi tillämpar löpande rekrytering vilket innebär att tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag, så vänta inte med att skicka in din ansökan.

Wibax AB Vill du vara med och tillverka produkter som bidrar till en mer hållbar industri? Som operatör hos Wibax i Piteå blir du en del av en modern produktionsmiljö där säkerhet, kvalitet och utveckling står i fokus. Här bidrar du till att säkerställa en effektiv produktion och leverera produkter som möter höga kvalitetskrav.   Om rollen Som operatör hos Wibax har du en viktig roll i den dagliga driften av vår produktionsanläggning. Tillsammans med dina kollegor i skiftlaget arbetar du för att säkerställa en säker och effektiv produktion. Vi söker operatörer till både tvåskift och 12-timmarsskift som innebär arbete under varierande tider med pass om 12 timmar.   I rollen kommer du bland annat att: Bereda kemikalier i våra produktions- och beredningsanläggningar Övervaka, styra och kontrollera produktionsprocessen Utföra kvalitetskontroller och provtagning Genomföra enklare reparationer och underhåll av anläggningen Felsöka och förbättra processer Vem är du? Vi tror att du: Har ett starkt tekniskt intresse och gillar att arbeta praktiskt med maskiner, utrustning och produktionsprocesser Trivs med stundvis fysiskt arbete Arbetar noggrant och med säkerheten i fokus Tar egna initiativ, visar engagemang och bidrar till verksamhetens utveckling Kan arbeta både självständigt och i team Kommunicerar obehindrat på svenska i tal och skrift Erfarenhet från industriell verksamhet är meriterande, men viktigaste för oss är att du har rätt inställning och en vilja att utvecklas tillsammans med oss. B-körkort samt behörighet för truck och hjullastare är också meriterande.   Ansökan Vi söker flera operatörer med placering i Piteå. Tillträde sker enligt överenskommelse. Urval och intervjuer sker löpande, vilket innebär att tjänsterna kan tillsättas innan sista ansökningsdag.   Om WIBAX Wibax utvecklar, producerar och distribuerar kemiska produkter och biooljor till basindustrin i Europa. Med fokus på kvalitet, hållbarhet och kundanpassade lösningar är vi även en innovativ problemlösare som, i nära samarbete med våra kunder, utvecklar nya produkter och lösningar för framtidens behov. Wibax Production ansvarar för drift, underhåll och utveckling av våra produktionsanläggningar i Piteå. Här tillverkar och bereder vi kundanpassade kemiska produkter med höga krav på kvalitet, säkerhet och flexibilitet. Genom vår kompetens och moderna anläggningar kan vi anpassa produkter efter kundernas behov och leverera lösningar med hög kvalitet och kostnadseffektivitet. Med strategiskt placerade terminaler i Sverige och Finland erbjuder vi kostnadseffektiva logistiklösningar med hög servicegrad. Hållbarhet genomsyrar hela vår verksamhet, där vi arbetar för ett effektivt resursutnyttjande och miljömässigt hållbara alternativ. För oss är det God Kemi.   Inför rekryteringsarbetet har Wibax tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med rekryteringsföretag, mediesäljare och liknande.

På Willys jobbar vi varje dag för att kunna leverera Sveriges billigaste matkasse, så att fler kan äta bra mat varje dag. Ett jobb på Willys är helt enkelt ett jobb som gör gott och som känns bra i magen för fler. Välkommen till Willys. Hos oss behövs alla. Om jobbet Nu söker vi dig som vill bli en del av vårt härliga gäng på Willys Boden Lulevägen, och som kan arbeta extra vid behov. Det perfekta jobbet för dig som pluggar eller som har en annan sysselsättning och vill jobba lite mer. Tjänsten innebär kort och gott att du bidrar till att våra kunder kan handla bra och hållbar mat till riktigt bra priser. Tjänsten avser: Timanställning vid behov. Tillträde: 2026-11-09 eller enligt överenskommelse. Arbetstider: Du kommer att variera mellan att arbeta tidig morgon, dagtid, kvällar och helger. Krav: Vi välkomnar sökande i alla åldrar, men med hänvisning till Arbetsmiljöverkets föreskrifter AFS 2023:2 kapitel 8 och bilaga 2, anställer vi inte personer under 16 år beroende på arbetsuppgifternas art. Du behöver ha goda kunskaper i svenska (tal och skrift). Här kommer lite mer om tjänsten: Tillsammans med dina kollegor sköter du den dagliga driften i butiken, som att se till att butiken är välfylld och ser fin ut Du möter våra kunder med kunskap, fingertoppskänsla och ett stort leende, oavsett om kunden behöver hjälp att hitta en vara eller att betala för den Om oss För oss är rätt inställning och vilja att utvecklas viktigare än erfarenhet och utbildning. Vi jobbar tillsammans som ett lag, då vi ser att ett riktigt bra samarbete ger det bästa resultatet – samtidigt som vi har kul på jobbet. Lite mer om oss kommer här: Vi är ansluta till Handelsanställdas kollektivavtal där schyssta villkor som pension, försäkringar och bra OB-ersättning ingår. Vår stora hjärtefråga är att se till att alla ska ha råd med bra mat. Vi öppnar tex egna butiker i socialt utsatta områden och hjälper andra att öppna sociala matbutiker. Hållbarhet är viktigt för oss och vi arbetar till exempel alltid med att minska vårt matsvinn. Du får erfarenheter – om t ex försäljning, service och om att driva butik – som du kommer att ha nytta av oavsett vad du väljer att göra längre fram. Läs mer om hur det är att jobba hos oss här. Om dig Willys växer och utvecklas hela tiden, och det gillar du också att göra. Du vill gärna lära dig nya saker, tycker om att utmanas och drivs av att ta ett större ansvar. Det är också toppen om du: Ser när något behöver göras, kavlar upp ärmarna och får det gjort. Det är en fördel om du har jobbat i butik eller med service, men det är inte ett krav. Du pratar, skriver och förstår svenska. Många av våra kunder talar fler språk än det, så om du gör detsamma är det toppen! Om du vill veta mer om vad tjänsten innebär, kontakta Susanne Svanberg, 0921700121. Vi ser gärna att du vid intresse skickar din ansökan så snart som möjligt, då tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag den 2026-11-10. Vi tar endast emot ansökningar via våra jobbsidor.

Är du redo för en större uppgift? Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med ca 42 000 medarbetare över hela landet. Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället. Polisens kontaktcenter i region Nord har som uppdrag att vara det första steget i en effektiv och kvalitetssäkrad brottsutredningsprocess med fokus på brottsuppklarning och brottsofferbemötande. Polisens kontaktcenter har i dag som uppgift att ta upp anmälningar, tips och lämna upplysningar till allmänheten samt är en viktig del i den initiala utredningsprocessen och i arbetet med att lösa brott. Polisens kontaktcenter i region nord är ett av sju kontaktcenter i landet. Som operatör tar du emot alla ärenden som inte är akuta via telefon på 114 14 eller via polisen.se. Polisens kontaktcenter är i en utvecklande fas, där vi får en allt större och betydande roll i myndigheten. Vi söker ca 10 operatörer för sommarvikariat med placering i Luleå eller Boden. Det kan även finnas möjlighet till förlängning efter sommaren. 10 plats(er). ARBETSUPPGIFTER I dina arbetsuppgifter på Polisens kontaktcenter är det brottsutredande uppdraget i fokus där du lägger grunden för det fortsatta utredningsarbetet. Vi arbetar med den inledande fasen av utredningarna genom att: • Ta upp anmälningar vi telefon och internet gällande brott samt förluster • Snabbt identifiera anmälarens behov och individanpassa de första utredningsåtgärderna • Hålla inledande förhör via telefon och ta initiativ för övriga initiala utredningsåtgärder • Inhämta bilder från kamerabevakning • Lämna information om lagar och förordningar till medborgarna Arbetet utförs primärt via telefonen och dator. Stundtals kan arbetsbelastningen vara hög och arbetet kan ibland upplevas påfrestande. Vi har nära samarbete med andra enheter inom myndigheten och arbetar på så vis nära händelsernas centrum, detta genom exempelvis insatser där vi samlar in vittnesuppgifter vid grövre brott. Här arbetar poliser och civila i tätt samarbete, i olika funktioner såsom operatörer, utredare, förundersökningsledare, operativa ledare samt gruppchefer. Arbetet som operatör vid Polisens kontaktcenter är uppdelat i tvåskift med viss tjänstgöring på veckoslut. KVALIFIKATIONER Detta är en möjlighet för dig som har/kan: • Gymnasieexamen eller annan utbildning och/eller arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig • Minst 12 månaders arbetslivserfarenhet i närtid som arbetsgivaren bedömer som relevant för tjänsten • Goda datakunskaper • Mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift • Arbeta dagar, kvällar, helger samt storhelger • Arbeta heltid Det är meriterande om du även har: • God förmåga att kommunicera på engelska • Erfarenhet av dator och telefon som arbetsredskap i det dagliga arbetet • Erfarenhet av arbete som innefattat kundkontakter och administration som arbetsgivaren bedömer som relevant • Utredningsvana som arbetsgivaren bedömer som relevant • Eftergymnasiala studier som arbetsgivaren bedömer som relevant • Studerar vid polisutbildningen, minst 2 terminer vid anställningens början • Erfarenhet av arbete vid Polismyndigheten • B-körkort Personliga egenskaper Vi är för många första kontakten med polisen, vilket medför att arbetet ställer höga krav på lyhördhet och att du har en god kommunikativ förmåga. Du behöver kunna arbeta bra tillsammans med andra människor och förhålla dig till andra på ett empatiskt och smidigt sätt. Du behöver ha ett gott omdöme och ha en tydlig moralisk kompass. Rollen förutsätter att du är strukturerad och noggrann samt kan arbeta självständigt och fatta beslut inom ramarna för dina arbetsuppgifter. Eftersom arbetet är mycket varierande och visa ärenden av akut karaktär behöver du vara flexibel och snabbt kunna ställa om samt kunna utföra flera arbetsmoment parallellt. Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper. Urvalstest kan förekomma inom ramen för denna rekryteringen. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 3-6 månader. Arbetstid: Periodplanerad 5:3 Fackliga företrädare: SEKO polisen Nord, ST inom polisen region Nord, SACO-S region Nord, Polisförbundet region Nord. Samtliga nås via polisens växel 114 14 Arbetsort: Luleå eller Boden Arbetstid: Periodplanerad 5:3 Anställning: Tidsbegränsad anställning med tillträde 2027-04-12 samt ca 6 månaders anställningstid. För dig som är polisstudent kommer starten att vara efter vårterminens slut samt avslutas inför start av höstterminen. Funktion: Operatör PKC Anställningsbenämning: Handläggare Intervjuer: Planeras att hållas omkring veckorna 51-53 samt vecka 1 Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Det är därför viktigt att du svarar tydligt och utförligt på frågorna och inte hänvisar till andra handlingar t.ex. CV. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Polisens rekryteringsstöd Visma Recruit. Har du skyddade personuppgifter eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi att du kontaktar ansvarig HR-konsult innan du går vidare med din ansökan. Om du vill komplettera din ansökan vänder du dig till ansvarig HR-konsult. En anställning kan komma att inledas med en provanställning om sex månader. Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling. Vi bedriver vår verksamhet enligt den statliga värdegrundens sex principer demokrati, legalitet, objektivitet, fri åsiktsbildning, respekt samt effektivitet och service. Som medarbetare förväntas du agera enligt dessa och bidra till dess upprätthållande. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen. Läs gärna mer om vår verksamhet på polisen.se Varmt välkommen med din ansökan!

Vill du vara med och bidra till ett hållbart arbetsliv i Region Norrbotten? HR-avdelningen har ett viktigt uppdrag i att stödja, utveckla och framtidssäkra organisationen genom hela medarbetarresan. Vi arbetar nära verksamheten för att skapa goda förutsättningar för chefer och medarbetare – från arbetsmiljö och hälsa till ledarskap, kompetensförsörjning och arbetsrätt. HR är organiserat i två enheter: en som ansvarar för det verksamhetsnära HR‑stödet och en som erbjuder specialiststöd. Specialiststödet består av fyra team: Arbetsrätt och lön, Kompetensförsörjning och karriär, Ledarskap, kultur och lärande samt Arbetsmiljö och hälsa. Denna tjänst är placerad i Team Arbetsmiljö och hälsa, som består av HR‑partners och en strateg som har ett gemensamt fokus på att stödja organisationen i ett förebyggande, främjande och hållbart arbetsmiljöarbete. Vi söker dig som har en beteendevetenskaplig examen inom Personal/HR/Arbetsmiljöområdet eller utbildning som bedöms som likvärdig. Du bör ha kunskap och erfarenhet av att arbeta med rehabiliteringsprocesser och av att ge stöd i arbetsmiljö- och hälsofrågor. Meriterande är  vidareutbildning inom arbetsmiljöområdet, erfarenhet av att omsätta regelverk och teori till praktiskt stöd. Det är också värdefullt om du har erfarenhet av att analysera och tolka arbetsmiljödata. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Du tar initiativ och driver självständigt ditt arbete framåt – från idé till genomförande och uppföljning. Du har gedigen specialistkunskap inom arbetsmiljö- och hälsoområdet och håller dig uppdaterad inom ditt område, samtidigt som du gärna delar med dig av din kunskap och fungerar som ett kvalificerat stöd för andra. Du har också en god pedagogisk förmåga och kan anpassa komplex information, utbildningsinsatser och budskap efter mottagarens behov och förutsättningar. För att lyckas i rollen behöver du kunna strukturera och prioritera ditt arbete, ta ansvar för dina processer och omsätta din specialistkunskap i praktiskt och användbart stöd för chefer och verksamheter. Det här får du arbeta med Team Arbetsmiljö och hälsa har en central roll i att stödja chefer och verksamheter i arbetet för ett hållbart och långsiktigt arbetsliv. Teamet arbetar brett inom arbetsmiljö- och hälsoområdet och ger kvalificerat stöd i arbetslivsinriktade rehabiliteringsärenden, systematiskt arbetsmiljöarbete samt vid hantering av arbetsskador och tillbud. I uppdraget ingår även att stödja chefer i frågor som rör kränkande särbehandling och konflikter i arbetsgrupper. Teamet ansvarar dessutom för planering, genomförande och uppföljning av medarbetarundersökningar. En viktig del av arbetet är att bidra till ökad kunskap och förmåga i organisationen genom utbildnings- och kompetenshöjande insatser inom samtliga ansvarsområden Det här erbjuder vi dig Tillgång till erfarna och stöttande kollegor i en varm och tillåtande miljö. Utvecklings- och karriärmöjligheter där du får vara med och skapa framtidens hälsa och vård. Hälsofrämjande arbetsplatser med tillgång till friskvårdsaktiviteter och friskvårdsbidrag. Länk till våra förmåner: Anställning och utveckling - Region Norrbotten Information om tjänsten Vi erbjuder en tillsvidaretjänst på heltid som är förlagd dagtid mån-fre. Tillträde snarast.  Region Norrbotten tillämpar individuell lönesättning enligt kollektivavtal. Vi verkar för att ha medarbetare med kunskaper inom Sveriges nationella minoritetsspråk och sätter därför värde på dina kunskaper i samiska, meänkieli, finska, romani chib och jiddisch. Vi arbetar aktivt för en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka. Vi välkomnar medarbetare med olika bakgrund och arbetar för att vår arbetsplats ska vara tillgänglig för alla. Välkommen med din ansökan! Region Norrbotten arbetar för norrbottningarnas bästa. Vi är ca 7 000 medarbetare som har ansvar för att trygga och utveckla vården och livet i vår fjärdedel av Sverige. Hos oss får du växa och verkligen känna att du gör skillnad. Tillsammans tar vi ansvar för Norrbotten.

Är du redo för en större uppgift? Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med ca 42 000 medarbetare över hela landet. Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället. Polisens kontaktcenter i region Nord har som uppdrag att vara det första steget i en effektiv och kvalitetssäkrad brottsutredningsprocess med fokus på brottsuppklarning och brottsofferbemötande. Polisens kontaktcenter har i dag som uppgift att ta upp anmälningar, tips och lämna upplysningar till allmänheten samt är en viktig del i den initiala utredningsprocessen och i arbetet med att lösa brott. Polisens kontaktcenter i region nord är ett av sju kontaktcenter i landet. Som operatör tar du emot alla ärenden som inte är akuta via telefon på 114 14 eller via polisen.se. Polisens kontaktcenter är i en utvecklande fas, där vi får en allt större och betydande roll i myndigheten. Vi söker ca 10 operatörer för sommarvikariat med placering i Luleå eller Boden. Det kan även finnas möjlighet till förlängning efter sommaren. 10 plats(er). ARBETSUPPGIFTER I dina arbetsuppgifter på Polisens kontaktcenter är det brottsutredande uppdraget i fokus där du lägger grunden för det fortsatta utredningsarbetet. Vi arbetar med den inledande fasen av utredningarna genom att: • Ta upp anmälningar vi telefon och internet gällande brott samt förluster • Snabbt identifiera anmälarens behov och individanpassa de första utredningsåtgärderna • Hålla inledande förhör via telefon och ta initiativ för övriga initiala utredningsåtgärder • Inhämta bilder från kamerabevakning • Lämna information om lagar och förordningar till medborgarna Arbetet utförs primärt via telefonen och dator. Stundtals kan arbetsbelastningen vara hög och arbetet kan ibland upplevas påfrestande. Vi har nära samarbete med andra enheter inom myndigheten och arbetar på så vis nära händelsernas centrum, detta genom exempelvis insatser där vi samlar in vittnesuppgifter vid grövre brott. Här arbetar poliser och civila i tätt samarbete, i olika funktioner såsom operatörer, utredare, förundersökningsledare, operativa ledare samt gruppchefer. Arbetet som operatör vid Polisens kontaktcenter är uppdelat i tvåskift med viss tjänstgöring på veckoslut. KVALIFIKATIONER Detta är en möjlighet för dig som har/kan: • Gymnasieexamen eller annan utbildning och/eller arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig • Minst 12 månaders arbetslivserfarenhet i närtid som arbetsgivaren bedömer som relevant för tjänsten • Goda datakunskaper • Mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift • Arbeta dagar, kvällar, helger samt storhelger • Arbeta heltid Det är meriterande om du även har: • God förmåga att kommunicera på engelska • Erfarenhet av dator och telefon som arbetsredskap i det dagliga arbetet • Erfarenhet av arbete som innefattat kundkontakter och administration som arbetsgivaren bedömer som relevant • Utredningsvana som arbetsgivaren bedömer som relevant • Eftergymnasiala studier som arbetsgivaren bedömer som relevant • Studerar vid polisutbildningen, minst 2 terminer vid anställningens början • Erfarenhet av arbete vid Polismyndigheten • B-körkort Personliga egenskaper Vi är för många första kontakten med polisen, vilket medför att arbetet ställer höga krav på lyhördhet och att du har en god kommunikativ förmåga. Du behöver kunna arbeta bra tillsammans med andra människor och förhålla dig till andra på ett empatiskt och smidigt sätt. Du behöver ha ett gott omdöme och ha en tydlig moralisk kompass. Rollen förutsätter att du är strukturerad och noggrann samt kan arbeta självständigt och fatta beslut inom ramarna för dina arbetsuppgifter. Eftersom arbetet är mycket varierande och visa ärenden av akut karaktär behöver du vara flexibel och snabbt kunna ställa om samt kunna utföra flera arbetsmoment parallellt. Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper. Urvalstest kan förekomma inom ramen för denna rekryteringen. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 3-6 månader. Arbetstid: Periodplanerad 5:3 Fackliga företrädare: SEKO polisen Nord, ST inom polisen region Nord, SACO-S region Nord, Polisförbundet region Nord. Samtliga nås via polisens växel 114 14 Arbetsort: Luleå eller Boden Arbetstid: Periodplanerad 5:3 Anställning: Tidsbegränsad anställning med tillträde 2027-04-12 samt ca 6 månaders anställningstid. För dig som är polisstudent kommer starten att vara efter vårterminens slut samt avslutas inför start av höstterminen. Funktion: Operatör PKC Anställningsbenämning: Handläggare Intervjuer: Planeras att hållas omkring veckorna 51-53 samt vecka 1 Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Det är därför viktigt att du svarar tydligt och utförligt på frågorna och inte hänvisar till andra handlingar t.ex. CV. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Polisens rekryteringsstöd Visma Recruit. Har du skyddade personuppgifter eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi att du kontaktar ansvarig HR-konsult innan du går vidare med din ansökan. Om du vill komplettera din ansökan vänder du dig till ansvarig HR-konsult. En anställning kan komma att inledas med en provanställning om sex månader. Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling. Vi bedriver vår verksamhet enligt den statliga värdegrundens sex principer demokrati, legalitet, objektivitet, fri åsiktsbildning, respekt samt effektivitet och service. Som medarbetare förväntas du agera enligt dessa och bidra till dess upprätthållande. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen. Läs gärna mer om vår verksamhet på polisen.se Varmt välkommen med din ansökan!

Vill du vara med och driva förvaltningens utveckling av arbetssätt, struktur och långsiktiga processer? Vi söker en verksamhetsutvecklare till socialtjänsten med intresse av att jobba med utveckling av verksamhet och organisation. Du får chansen att jobba med att utveckla Socialtjänsten för att möta nya förutsättningar, utmaningar och förändringar inom de olika avdelningarna. Du kommer processleda och samordna projekt och utvecklingsuppdrag, både stora och små, samt jobba både strategiskt och operativt i utvecklingsfrågor. Rollen passar dig som trivs i förändring, tycker om att utveckla organisationer och vill bidra till en professionell och välfungerande styrning. Uppdraget varierar över tid, vilket gör rollen både utvecklingsinriktad och meningsfull för dig som trivs i en roll där människor, processer och verksamhetens långsiktiga mål möts. Arbetsuppgifter  Som verksamhetsutvecklare i Socialtjänsten arbetar du med förvaltningens övergripande utvecklingsfrågor. Du arbetar både självständigt och i nära samarbete med övriga stödfunktioner och chefer. Du är en viktig länk mellan ledningens inriktning och verksamheternas behov. Uppdraget styrs av förvaltningens mål, omvärldsbevakning och pågående utvecklingsområden och varierar därför över tid. I rollen kommer du bland annat att: - driva och samordna utvecklings- och förändringsprocesser - bidra till att ta fram, utveckla och implementera nya arbetssätt - stödja chefer i förändringsarbete och utveckling av arbetsformer - identifiera förbättringsområden och medverka i förvaltningens långsiktiga utvecklingsplanering - leda workshops, dialoger och processer som stödjer en mer effektiv och sammanhållen verksamhet Kvalifikationer  Högskole- och universitetsutbildning inom socialt arbete eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig  Vi söker dig som har dokumenterad erfarenhet av att arbeta med verksamhetsutveckling, förändringsarbete eller strategiskt utvecklingsarbete inom socialtjänsten. Du har arbetat nära chefer eller i en strategisk stabs- eller utvecklingsfunktion. Du har erfarenhet av att leda förändringsarbete och det är meriterande om du har erfarenhet från offentlig sektor.  Vi söker dig som är strukturerad med en strategisk helhetssyn, förmåga att hantera förändringar samt motivera och stödja kollegor i utvecklingsarbetet. Mer om tjänsten  Tillsvidareanställning, heltid. Tillträde enligt överenskommelse. Välkommen med din ansökan senast 2026-11-15 För samtliga tjänster skall "Blankett för att kontrollera egna uppgifter - Begäran om utdrag från belastningsregistret för enskild person (442.3)" https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/kontrollera-dina-uppgifter-i-belastningsregistret/ - uppvisas i obrutet kuvert Dina ansökningshandlingar är allmänna handlingar och hanteras enligt offentlighetsprincipen. Har du beslut om skyddade personuppgifter ber vi dig kontakta Rekryteringsteamet för alternativ sökväg på telefon 0911-69 65 10 . Om arbetsplatsen  Socialtjänsten är en av kommunens sju förvaltningar. Vårt gemensamma uppdrag är att skapa välfärd och hållbar samhällsutveckling. Tillsammans med pitebor, näringsliv och föreningar utvecklar vi Piteå till en ännu bättre plats att bo, leva och verka i.  Läs mer https://www.pitea.se/jobbaisocialtjansten - Stöd, vård och omsorg för piteborna  https://www.pitea.se/jobbahososs - Jobba i Piteå kommun https://piteastories.se/ - Utvecklingsprojekt och satsningar i Piteå Move to Piteå – för dig som vill flytta till Piteå  Letar du bostad, vill du veta mer om skola och barnomsorg eller är du nyfiken på kultur- och fritidsutbudet? Move to Piteå erbjuder dig stöd från start till mål.  https://www.pitea.se/inflyttare - Move to Piteå

Arbetsmiljösamordnare till industriverksamhet i Luleå Vill du bidra till en säkrare arbetsmiljö och vara med och utveckla säkerhetsarbetet i en spännande industrimiljö? Adecco söker nu en engagerad och driven arbetsmiljösamordnare till en etablerad verksamhet inom industri- och entreprenadsektorn i Luleå. Här får du möjlighet att kombinera operativt arbetsmiljöarbete med långsiktigt förbättringsarbete i en miljö där säkerhet, samarbete och utveckling står i fokus. Vi söker dig som trivs med att arbeta nära verksamheten, har lätt för att skapa förtroende och vill bidra till en stark och hållbar säkerhetskultur. Om tjänstenSom arbetsmiljösamordnare får du en viktig roll i att stödja, utveckla och följa upp arbetsmiljöarbetet inom en verksamhet med koppling till industri och anläggning. Rollen kombinerar operativt arbete med utveckling av rutiner och arbetssätt. Du arbetar nära chefer, medarbetare och andra funktioner för att säkerställa en trygg och säker arbetsmiljö. Genom din närvaro i verksamheten bidrar du med kunskap, vägledning och struktur. Du är ett viktigt stöd i det systematiska arbetsmiljöarbetet och hjälper organisationen att identifiera risker, förebygga olyckor och utveckla säkra arbetsmetoder. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter innebär bland annat att: Stödja verksamheten i arbetsmiljö- och säkerhetsfrågor. Genomföra och följa upp riskbedömningar, skyddsronder och arbetsmiljöåtgärder. Samordna och medverka vid utredningar av tillbud, olyckor och riskobservationer. Bidra till att utveckla arbetsmiljöplaner, rutiner och instruktioner. Säkerställa att arbetsmiljöarbetet följer gällande lagstiftning, föreskrifter och interna arbetssätt. Vara ett stöd vid arbetsberedningar och planering av riskfyllda arbetsmoment. Analysera händelser och identifiera förbättringsområden. Medverka vid utbildningar och informationsinsatser inom arbetsmiljö och säkerhet. Samverka med chefer, medarbetare, skyddsombud och externa aktörer. Vem söker vi? Vi söker dig som har ett genuint engagemang för arbetsmiljö och säkerhet och som motiveras av att skapa förbättringar tillsammans med andra. Som person är du strukturerad, kommunikativ och lösningsorienterad. Du har förmågan att omsätta regelverk och teoretiska kunskaper till praktiska och fungerande arbetssätt. Du är trygg i din kompetens samtidigt som du är prestigelös och lyhörd. Du har lätt för att bygga relationer, skapa engagemang och få med dig människor i förändringsarbete. Vi ser gärna att du har: Relevant eftergymnasial utbildning inom arbetsmiljö, säkerhet eller motsvarande område, alternativt flerårig relevant arbetslivserfarenhet. Erfarenhet av systematiskt arbetsmiljöarbete och riskbedömningar. God förståelse för arbetsmiljölagstiftning och tillhörande föreskrifter. God förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift samt kommunicera på engelska. B-körkort. Det är meriterande om du även har: Erfarenhet från industri, entreprenad eller anläggningsverksamhet. Erfarenhet av myndighetskontakter och utredningsarbete. Erfarenhet av att utveckla säkerhetskultur och leda förbättringsarbete. Erfarenhet av utbildningsinsatser inom arbetsmiljö och säkerhet. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper, ditt engagemang och din förmåga att skapa goda samarbeten. Vad kan vi erbjuda?Du får möjlighet att ta dig an en varierande och ansvarsfull roll där du kan göra verklig skillnad för människors arbetsmiljö och säkerhet. Verksamheten erbjuder en miljö med varierande arbetsuppgifter, där du får arbeta både praktiskt och utvecklingsinriktat med arbetsmiljöfrågor. Du blir en viktig del i arbetet med att skapa förutsättningar för en trygg, säker och välfungerande verksamhet. Praktisk informationArbetsort: Luleå Omfattning: Heltid Arbetstid: Dagtid Tillträde: Enligt överenskommelse Anställningsupplägg: Rekryteringen genomförs av Adecco. Det slutliga upplägget är ännu inte fastställt och kan innebära antingen en direktanställning hos vår kund eller en inledande konsultanställning via Adecco innan övertag av kund. Ansökan Låter detta som en intressant möjlighet för dig? Varmt välkommen med din ansökan! Rekryteringsprocessen hanteras av Adecco och mer information om verksamheten, anställningsupplägget och tjänsten lämnas i samband med fortsatt dialog. Vi arbetar med löpande urval och intervjuer, så vänta inte med att skicka in din ansökan.

Vill du ha ett meningsfullt arbete där du gör skillnad i människors vardag? Nu söker vi timvikarier till vårt särskilda boende för äldre i Töre. Hos oss får du arbeta nära människor och bidra till trygghet, omsorg och livskvalitet. Vi arbetar tillitsbaserat och tror på delaktighet, samarbete och ansvar. Här blir du en viktig del av arbetsgruppen och får möjlighet att använda dina kunskaper, erfarenheter och idéer. Vill du också vara med och göra Kalix kommun bättre? Välkommen med din ansökan!     Dina arbetsuppgifter   Som timvikarie är du en viktig del av de boendes vardag. Du ger stöd, omsorg och trygghet och bidrar till de små sakerna som skapar livskvalitet och välbefinnande. Du hjälper de boende med omvårdnad, måltider, aktiviteter och annat stöd i det dagliga livet. Genom ditt bemötande och engagemang bidrar du till en trygg och meningsfull vardag utifrån varje persons behov, önskemål och förutsättningar. I arbetet kan även dokumentation, delegerade hälso- och sjukvårdsuppgifter samt att uppmärksamma och rapportera förändringar i hälsa och välbefinnande ingå. Du samarbetar nära kollegor, andra yrkesgrupper och anhöriga. Som timvikarie arbetar du när verksamheten behöver förstärkning. Det kan vara dagtid, kvällar, helger samt natt.     Vi söker   Dig som har bevis om skyddad yrkestitel som undersköterska från Socialstyrelsen. Behärskar svenska i tal och skrift. Tidigare erfarenhet av liknande arbete är meriterande. Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet.     Vi söker dig som: har ett respektfullt bemötande tar ansvar och visar engagemang trivs med att samarbeta med andra är flexibel och kan arbeta med kortare framförhållning har ett genuint intresse för att arbeta med och stödja människor   Övrigt   Läs om arbetsplatsen, via länkarna nedan:   https://www.kalix.se/kommun/Kommunens-organisation/Forvaltningar-och-namnder/Socialforvaltningen/   https://www.kalix.se/Omsorg/Boenden-sarskilda/Aldreboende/Hemgarden/     Kalix kommun är ett förvaltningsområde för finska och meänkieli. Kunskaper i dessa är meriterande.   Din ansökan behandlas enligt Dataskyddsförordningen (GDPR).   Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare annonser.