Om rollen Som Head of Health and Safety har du det fulla ansvaret för arbetsmiljöarbetet inom NCC Building Sweden, strategiskt såväl som operativt. Du omsätter koncernens mål och strategier till processer, arbetssätt och konkreta åtgärder i verksamheten, och säkerställer efterlevnad av lagstiftning, standarder och NCC:s policys. Du leder ett team om cirka tio arbetsmiljöingenjörer som arbetar nära verksamheten och är placerade på olika orter i landet. I rollen ingår personalansvar, budgetansvar och rapporteringsansvar. Du är dessutom landsansvarig för arbetsmiljöfrågor i Sverige och samordnar, tillsammans med arbetsmiljöcheferna för Infrastructure och Green Industry Transformation, NCC:s arbetsmiljöarbete i Sverige. Du ingår också i ledningsgruppen för arbetsmiljö i koncernen. NCC befinner sig i ett skede av förändring och utveckling, vilket gör att du som ledare får möjlighet att påverka hur arbetsmiljöarbetet formas framåt. I rollen ingår att: Leda och utveckla affärsområdets strategiska och operativa arbetsmiljöarbete. Besluta om och driva utvecklingsinitiativ inom arbetsmiljöområdet. Analysera nyckeltal och incidenter, koppla dem till beteenden och besluta om åtgärder utifrån analysen. Genomföra revisioner och säkerställa efterlevnad av lagstiftning, standarder och NCC:s policyer. Vara stöd till affärsområdets ledningsgrupp och linjeorganisationen i arbetsmiljöfrågor. Samverka med HR-funktionen i psykosociala arbetsmiljöfrågor. Leda, resurssätta och utveckla arbetsmiljöorganisationen samt skapa samsyn kring roller och uppdrag. Företräda NCC i interna och externa forum inom arbetsmiljö. Du rapporterar till Head of HR Building Sweden och ingår i HR-chefens ledningsgrupp. Du är adjungerad till affärsområdets ledningsgrupp. Vi söker dig som: Har akademisk utbildning inom arbetsmiljö eller motsvarande. Under minst fem år har lett arbetsmiljöarbete på både strategisk och operativ nivå, med ansvar för personal, budget och rapportering. Kommer från bygg, anläggning, industri eller närliggande bransch och är van att driva arbetsmiljöfrågor tvärfunktionellt i en stor organisation. Kan visa att du har lett förändring och fått nya arbetssätt att få fäste i en organisation under omställning. Kan lagstiftning, föreskrifter och rapporteringsprocesser inom arbetsmiljö väl. Talar och skriver obehindrat på svenska och engelska. Har B-körkort. Meriterande: Erfarenhet av ledningsgruppsarbete och av att leda geografiskt spridda team. Vana vid ledningssystem för arbetsmiljö, gärna ISO 45001. Kännedom om incidenthanteringssystem och digitala arbetsmiljöverktyg, och ett intresse för hur AI kan utveckla arbetsmiljöarbetet. Kunskaper i norska, danska eller finska, som är en tillgång i det nordiska samordningsuppdraget. Om dig som ledare Du är trygg och relationsinriktad, och rör dig obehindrat mellan ledningsgruppens perspektiv och byggarbetsplatsens. Du är analytisk, processinriktad och tydlig i din kommunikation, och du är van att få gehör i en stor organisation. Du är nyfiken på nya arbetssätt och på hur teknik och AI kan stärka arbetsmiljöarbetet.Du delar NCC:s värderingar: ärlighet, respekt och tillit. NCC erbjuder En roll med brett mandat i ett affärsområde där arbetsmiljöfrågan har hög prioritet, och ett team av kvalificerade och erfarna arbetsmiljöingenjörer. Genom det nordiska samordningsuppdraget får du också möjlighet att påverka arbetsmiljöarbetet utanför det egna affärsområdet. NCC vill vara en attraktiv arbetsgivare med medarbetare som trivs och utvecklas. NCC erbjuder ett stort utbud av personalförmåner och internutbildningar. NCC har kollektivavtal för alla medarbetare vilket ger dig en bra grundtrygghet och ett tydligt regelverk så att du vet vad som gäller för din anställning. Vi erbjuder även försäkringar, arbetstidsförkortning, friskvårdsbidrag samt lunchförmån. Ytterligare erbjudanden och rabatter hittar du via vår förmånsportal Benify. Ytterligare information Tjänsten är en tillsvidareanställning med placering på något av NCC:s kontor i Sverige, med fördel Stockholm. Resor ingår i rollen. Som en del av NCC:s säkerhetskultur genomför vi bakgrundskontroll på slutkandidater. Kontakt och ansökan Sista ansökningsdag är den 18 oktober. Vänta inte med att skicka in din ansökan då urval och intervjuer sker löpande och tillsättning kan ske innan sista ansökningsdatum. Har du frågor är du välkommen att höra av dig till Amelie Molin på [email protected]. Varmt välkommen med din ansökan! Annonssäljare och säljare av rekryteringstjänster undanbedes kontakta NCC för detta uppdrag. Led arbetsmiljöarbetet i ett av NCCs största affärsområde, NCC Building Sweden. Vill du ta det samlade ansvaret för arbetsmiljöarbetet i ett av NCC:s största affärsområden? Trivs du med att växla mellan strategiskt och operativt arbete, och vill du leda ett team av erfarna specialister? Då kan rollen som Head of Health and Safety NCC Building Sweden vara rätt för dig. NCC Building Sweden bygger och renoverar bostäder, kontor, vårdbyggnader, skolor, sportanläggningar och offentliga byggnader åt privata och offentliga kunder i hela Sverige. Med hög kompetens inom hållbarhet, digitalisering och partnering utvecklar vi projekt tillsammans med våra kunder, från tidiga skeden till färdigt hus. Affärsområdet omsätter cirka 12 miljarder kronor och har cirka 2000 medarbetare. Hälsa och säkerhet har högsta prioritet inom NCC. Målet är att helt eliminera allvarliga incidenter och olyckor, och arbetet drivs strukturerat på alla nivåer i koncernen.

Om rollen Som Head of Health and Safety har du det fulla ansvaret för arbetsmiljöarbetet inom NCC Building Sweden, strategiskt såväl som operativt. Du omsätter koncernens mål och strategier till processer, arbetssätt och konkreta åtgärder i verksamheten, och säkerställer efterlevnad av lagstiftning, standarder och NCC:s policys. Du leder ett team om cirka tio arbetsmiljöingenjörer som arbetar nära verksamheten och är placerade på olika orter i landet. I rollen ingår personalansvar, budgetansvar och rapporteringsansvar. Du är dessutom landsansvarig för arbetsmiljöfrågor i Sverige och samordnar, tillsammans med arbetsmiljöcheferna för Infrastructure och Green Industry Transformation, NCC:s arbetsmiljöarbete i Sverige. Du ingår också i ledningsgruppen för arbetsmiljö i koncernen. NCC befinner sig i ett skede av förändring och utveckling, vilket gör att du som ledare får möjlighet att påverka hur arbetsmiljöarbetet formas framåt. I rollen ingår att: Leda och utveckla affärsområdets strategiska och operativa arbetsmiljöarbete. Besluta om och driva utvecklingsinitiativ inom arbetsmiljöområdet. Analysera nyckeltal och incidenter, koppla dem till beteenden och besluta om åtgärder utifrån analysen. Genomföra revisioner och säkerställa efterlevnad av lagstiftning, standarder och NCC:s policyer. Vara stöd till affärsområdets ledningsgrupp och linjeorganisationen i arbetsmiljöfrågor. Samverka med HR-funktionen i psykosociala arbetsmiljöfrågor. Leda, resurssätta och utveckla arbetsmiljöorganisationen samt skapa samsyn kring roller och uppdrag. Företräda NCC i interna och externa forum inom arbetsmiljö. Du rapporterar till Head of HR Building Sweden och ingår i HR-chefens ledningsgrupp. Du är adjungerad till affärsområdets ledningsgrupp. Vi söker dig som: Har akademisk utbildning inom arbetsmiljö eller motsvarande. Under minst fem år har lett arbetsmiljöarbete på både strategisk och operativ nivå, med ansvar för personal, budget och rapportering. Kommer från bygg, anläggning, industri eller närliggande bransch och är van att driva arbetsmiljöfrågor tvärfunktionellt i en stor organisation. Kan visa att du har lett förändring och fått nya arbetssätt att få fäste i en organisation under omställning. Kan lagstiftning, föreskrifter och rapporteringsprocesser inom arbetsmiljö väl. Talar och skriver obehindrat på svenska och engelska. Har B-körkort. Meriterande: Erfarenhet av ledningsgruppsarbete och av att leda geografiskt spridda team. Vana vid ledningssystem för arbetsmiljö, gärna ISO 45001. Kännedom om incidenthanteringssystem och digitala arbetsmiljöverktyg, och ett intresse för hur AI kan utveckla arbetsmiljöarbetet. Kunskaper i norska, danska eller finska, som är en tillgång i det nordiska samordningsuppdraget. Om dig som ledare Du är trygg och relationsinriktad, och rör dig obehindrat mellan ledningsgruppens perspektiv och byggarbetsplatsens. Du är analytisk, processinriktad och tydlig i din kommunikation, och du är van att få gehör i en stor organisation. Du är nyfiken på nya arbetssätt och på hur teknik och AI kan stärka arbetsmiljöarbetet.Du delar NCC:s värderingar: ärlighet, respekt och tillit. NCC erbjuder En roll med brett mandat i ett affärsområde där arbetsmiljöfrågan har hög prioritet, och ett team av kvalificerade och erfarna arbetsmiljöingenjörer. Genom det nordiska samordningsuppdraget får du också möjlighet att påverka arbetsmiljöarbetet utanför det egna affärsområdet. NCC vill vara en attraktiv arbetsgivare med medarbetare som trivs och utvecklas. NCC erbjuder ett stort utbud av personalförmåner och internutbildningar. NCC har kollektivavtal för alla medarbetare vilket ger dig en bra grundtrygghet och ett tydligt regelverk så att du vet vad som gäller för din anställning. Vi erbjuder även försäkringar, arbetstidsförkortning, friskvårdsbidrag samt lunchförmån. Ytterligare erbjudanden och rabatter hittar du via vår förmånsportal Benify. Ytterligare information Tjänsten är en tillsvidareanställning med placering på något av NCC:s kontor i Sverige, med fördel Stockholm. Resor ingår i rollen. Som en del av NCC:s säkerhetskultur genomför vi bakgrundskontroll på slutkandidater. Kontakt och ansökan Sista ansökningsdag är den 18 oktober. Vänta inte med att skicka in din ansökan då urval och intervjuer sker löpande och tillsättning kan ske innan sista ansökningsdatum. Har du frågor är du välkommen att höra av dig till Amelie Molin på [email protected]. Varmt välkommen med din ansökan! Annonssäljare och säljare av rekryteringstjänster undanbedes kontakta NCC för detta uppdrag. Led arbetsmiljöarbetet i ett av NCCs största affärsområde, NCC Building Sweden. Vill du ta det samlade ansvaret för arbetsmiljöarbetet i ett av NCC:s största affärsområden? Trivs du med att växla mellan strategiskt och operativt arbete, och vill du leda ett team av erfarna specialister? Då kan rollen som Head of Health and Safety NCC Building Sweden vara rätt för dig. NCC Building Sweden bygger och renoverar bostäder, kontor, vårdbyggnader, skolor, sportanläggningar och offentliga byggnader åt privata och offentliga kunder i hela Sverige. Med hög kompetens inom hållbarhet, digitalisering och partnering utvecklar vi projekt tillsammans med våra kunder, från tidiga skeden till färdigt hus. Affärsområdet omsätter cirka 12 miljarder kronor och har cirka 2000 medarbetare. Hälsa och säkerhet har högsta prioritet inom NCC. Målet är att helt eliminera allvarliga incidenter och olyckor, och arbetet drivs strukturerat på alla nivåer i koncernen.

Sjuksköterskor till Hälso- och sjukvårdsenheten Vill du bli en del i en driven, engagerad och utvecklingsinriktad arbetsgrupp med höga ambitioner, så är det här en möjlighet för dig!  Hälso- och sjukvårdsenheten inom Södertälje kommun söker nu sjuksköterskor som vill vara en del av vårt team. Våra verksamheter består av vård- och omsorgsboende, korttidsboende/växelvård, LSS- och socialpsykiatriboenden. Som sjuksköterska finns möjlighet att arbeta dag- kväll- natt. Det ingår även en viss helgtjänstgöring.    Vi erbjuder ett utvecklande arbete i en organisation där det multiprofessionella teamarbetet är centralt, och där du ses som en ovärderlig resurs i arbetet med att ge vård- och omsorg till kommunens invånare. Det innebär ett varierat arbete och ställer krav på självständighet och flexibilitet. Du får använda din erfarenhet och arbeta självständigt, men har alltid kollegor att konsultera och ta hjälp av vid behov. På Hälso- och sjukvårdsenheten arbetar vi med nära ledarskap för att erbjuda en god arbetsmiljö.    Dina arbetsuppgifter Som sjuksköterska kommer du att ha en viktig roll hos oss. Arbetet innebär bland annat att:   - Ge hälso- och sjukvård med utgångspunkt från den enskildes behov.   - Handleda och stödja omvårdnadspersonal och studenter.   - Medverka i kvalitetsarbetet.   - Du håller dig ajour med forskning och utveckling inom hälso- och sjukvårdens område.   - Du har ett nära samarbete med omvårdnadspersonal, arbetsterapeuter, fysioterapeuter samt chefer på enheten.   - Vi arbetar utifrån ett salutogent synsätt, vilket innebär att vi fokuserar på det som bevarar hälsa mer än vad som orsakar sjukdom.     Vem är du?   Vi söker dig med några års erfarenhet från sjuksköterskeyrket och som vill fortsätta utvecklas i en roll som sjuksköterska.      Krav:  - Du är legitimerad sjuksköterska  - Du ska kunna uttrycka dig väl i svenska språket – både muntligt och skriftligt  - Du har goda kunskaper i dokumentation samt goda IT-kunskaper  - B-körkort    Meriterande:  - Specialistutbildning    Personliga egenskaper:  - Du värdesätter möjligheten till nytänkande.  - För att komma till din bästa rätt hos oss behöver du vara självgående och prestigelös.  - Genom ditt engagemang skapar du goda relationer.  - Du är genuint intresserad av att arbeta med äldre människor och personer med funktionshinder.  - Du har förmåga att leda och motivera, hitta lösningar och se möjligheter.   - Du ska trivas med att arbeta i team men ska även kunna arbeta självständigt.  - Du ska tycka om att handleda omvårdnadspersonal och vara deras stöd och trygghet i hälso- och sjukvårdsfrågor.  - Du är tydlig och rak i din kommunikation   Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper.     Vi erbjuder dig   Vi arbetar aktivt för att skapa en arbetsplats som ger alla medarbetare rätt förutsättningar för att göra ett bra jobb. Vi erbjuder dig ett spännande och omväxlande arbete med bra arbetstider, engagerade kollegor, goda utvecklingsmöjligheter och förutsättningar att verkligen göra skillnad för våra brukare.    Varje dag går ca 6 000 personer till sitt jobb i Södertälje kommun. Vi har många olika roller hos oss och vill erbjuda dig ett meningsfullt jobb där du får möjlighet att bidra till samhället och samtidigt känna glädje. Som medarbetare hos oss får du möjlighet att utvecklas och sätta avtryck på riktigt.   Som anställd i Södertälje kommun erbjuds du bl.a. trygga anställningsvillkor, ett generöst friskvårdsbidrag samt möjlighet att byta semesterdagstillägget mot extra lediga dagar.  Vi har ett stort utbud av utbildningar och kompetenshöjande insatser för dig som medarbetare. För mer detaljerad information kring våra förmåner läs gärna mer på vår externa hemsida: javascript:void(0)   Välkommen till oss!   Övrigt   Urval och intervjuer kommer att ske efter ansökninstidens slut. Södertälje kommun arbetar med kompetensbaserad rekryteringmetodik i syfte om att motverka diskriminering och främja mångfald på arbetsplatsen. En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhetsprövning med registerkontroll enligt Säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras före beslut om anställning. För en del av våra arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap.   Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men vi tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster.

Om Samhall Samhall finns till för att skapa en mer inkluderande arbetsmarknad där alla ses som en tillgång. Vårt uppdrag är att skapa meningsfulla jobb för personer med funktionsnedsättning. Varje år anvisas ca 2 000 personer till oss från Arbetsförmedlingen och det vi gör är att erbjuda dem en stabil plattform att stå på och möjlighet att träna sina förmågor och utveckla sin kompetens. Vårt viktigaste mål är att 1 500 personer varje år ska lämna oss för ett arbete utanför Samhall. Oavsett var du jobbar i vår organisation är vårt uppdrag och våra mål högst närvarande. Övertygelsen om att alla människor har kompetens är en kompass och en drivkraft för oss alla. Vi tror att du som läser detta känner lika starkt för det som vi. Vi är 24 000 anställda, varav cirka 1500 chefer och specialister, med verksamhet över hela landet. Tillsammans arbetar vi för en mer inkluderande arbetsmarknad som gagnar individer, organisationer och samhället i stort. Välkommen till Samhall! Om tjänsten I rollen som Arbetsmiljöspecialist är du en kvalificerad rådgivare till Samhalls chefer i arbetsmiljöfrågor. Du bidrar med specialistkunskap, vägleder i komplexa frågeställningar och stöttar chefer i att bedriva ett systematiskt arbetsmiljöarbete. Genom regelbundna arbetsplatsbesök stödjer du verksamheten i exempelvis riskbedömningar, utredningar, kontakter med myndigheter och förebyggande arbetsmiljöarbete. Du utbildar, coachar och vägleder chefer samt bidrar till utvecklingen av arbetssätt och processer inom arbetsmiljöområdet. Rollen bygger på samarbete och förtroende. Genom din kompetens, pedagogiska förmåga och verksamhetsförståelse skapar du engagemang och hjälper verksamheten att omsätta krav och riktlinjer i praktiken. Du ingår tillsammans med dina specialistkollegor i den centrala Driftsstaben och rapporterar till chefen för Process & Arbetssätt inom Operativ Drift. Hos oss får du möjlighet att arbeta med arbetsmiljöfrågor som gör verklig skillnad. Du bidrar till att skapa förutsättningar för tusentals medarbetare att utvecklas, växa och ta nästa steg på arbetsmarknaden. Vi erbjuder dig Hos oss får du möjlighet att arbeta med arbetsmiljöfrågor i en verksamhet där arbetsmiljön är central för både verksamhetsresultat och samhällsnytta. Du har möjlighet att påverka arbetssätt nationellt, samarbeta med erfarna specialistkollegor och bidra till utvecklingen av arbetsmiljöarbetet i en av Sveriges största arbetsgivare. Vår verksamhet finns geografiskt spridd över hela landet och rollen innebär en hel del resor. För att lyckas i rollen behöver du ha: Utbildning till Arbetsingenjör eller motsvarande kompetens förvärvad genom utbildning och/eller arbetslivserfarenhet. Flerårig erfarenhet av kvalificerat arbetsmiljöarbete. Erfarenhet av att stödja chefer i deras arbetsmiljöansvar. Erfarenhet av att driva systematiskt arbetsmiljöarbete, genomföra riskbedömningar och omsätta lagstiftning och föreskrifter till praktiska arbetssätt. Erfarenhet från större organisationer. Erfarenhet från operativ drift, service- eller tjänsteverksamhet är meriterande. B-körkort. Som person är du trygg i din specialistroll och har lätt för att skapa förtroendefulla relationer. Du är van att påverka och vägleda chefer utan att själv ha det operativa mandatet, och du skapar engagemang genom kunskap, pedagogik och samarbete. Du är kommunikativ och anpassar ditt budskap efter mottagare och situation. Samtidigt är du strukturerad, analytisk och uthållig i ditt arbete med att utveckla en säker och hållbar arbetsmiljö. Ansökan och praktisk information Vill du bli en av oss? Varmt välkommen med din ansökan! På Samhall arbetar människor med många olika bakgrunder och erfarenheter, det tror vi gör oss till en mer kreativ och rolig arbetsplats. Därför söker vi alltid efter personer som på olika sätt kan bidra till att bredda våra perspektiv. Rekryteringsprocessen består av flera steg som inkluderar möten, tester och referenskontroll. För att läsa mer om oss, vårt uppdrag och vardag ber vi dig besöka vår hemsida: www.samhall.se Anställningsform: Tillsvidare 6 månaders provanställning Placeringsort: Lämpligt är Stockholm, resor inom Sverige förekommer Tillträde: from september enl överenskommelse Sista ansökningsdag: Vi ber dig skicka in din ansökan genom att klicka på knappen intill. Vi har dessvärre inte möjlighet att ta emot ansökningar och CV via e-post. För frågor kring tjänsten: Rekryterande chef Inger Stockhaus, [email protected], ansvarig rekryterare Jenny Östgren, [email protected]. Fackliga kontaktpersoner: Siwerth Ahlm Unionen, Asim Zilic SACO, Linda Hinderyd, Ledarna nås via vår växel 08-553 411 00

Infinity IT Consulting söker en erfaren DevOps-konsult för spännande konsultuppdrag hos våra kunder. Vi söker dig som vill arbeta med moderna utvecklings- och driftmiljöer där automation, molntjänster, stabilitet och säkerhet står i fokus. Som DevOps-konsult får du möjlighet att bidra genom hela leveranskedjan, från utveckling och test till driftsättning, övervakning och vidareutveckling. Du kommer att arbeta i tekniskt komplexa miljöer tillsammans med utvecklare, arkitekter, drifttekniker och andra specialister för att skapa effektiva, skalbara och robusta lösningar. Om rollen Som DevOps-konsult arbetar du med att utveckla och förvalta automatiserade processer för mjukvaruleveranser och drift. Du bidrar till att bygga stabila plattformar, effektiva CI/CD-flöden och välfungerande molnmiljöer. Rollen kan omfatta både strategiskt och operativt arbete. Du kommer att analysera befintliga arbetssätt, identifiera förbättringsområden och implementera lösningar som ökar kvalitet, leveransförmåga och säkerhet. Du trivs i konsultrollen och har lätt för att sätta dig in i nya tekniska miljöer, verksamheter och arbetssätt. Exempel på arbetsuppgifter Utveckla, konfigurera och förvalta CI/CD-pipelines för automatiserade bygg-, test- och releaseprocesser. Arbeta med molnplattformar såsom AWS, Azure eller Google Cloud Platform. Automatisera infrastruktur och konfiguration med verktyg som Terraform, Ansible eller motsvarande. Arbeta med containerteknik och orkestrering, exempelvis Docker och Kubernetes. Utveckla och förbättra övervakning, loggning och larmhantering. Bidra till hög tillgänglighet, prestanda, skalbarhet och säkerhet i tekniska miljöer. Felsöka incidenter och problem i utvecklings-, test- och produktionsmiljöer. Implementera och förvalta Infrastructure as Code. Utveckla script och automatisering med exempelvis Python, Bash eller PowerShell. Samarbeta med utvecklingsteam för att skapa effektiva och kvalitetssäkrade leveransflöden. Bidra till teknisk dokumentation, standardisering och kontinuerliga förbättringar. Delta i tekniska utredningar, migreringar och införanden av nya plattformar och verktyg. Vi söker dig som har erfarenhet av För att vara aktuell för uppdraget ser vi gärna att du har erfarenhet av flera av följande områden: Arbete som DevOps Engineer, DevOps-konsult, plattformstekniker eller motsvarande roll. CI/CD-verktyg såsom Azure DevOps, GitLab CI, GitHub Actions eller Jenkins. Molnbaserade miljöer i AWS, Azure eller Google Cloud. Docker, Kubernetes och containerbaserade applikationer. Infrastructure as Code med Terraform eller motsvarande verktyg. Versionshantering med Git och etablerade branching-strategier. Linux och arbete i scriptbaserade miljöer. Övervakning, logghantering och observability med exempelvis Grafana, Prometheus, ELK eller motsvarande. Automatisering av repetitiva processer och tekniska arbetsflöden. Agila arbetssätt och nära samarbete med utvecklings- och produktteam. Grundläggande förståelse för nätverk, säkerhet och identitets- och åtkomsthantering. Meriterande erfarenhet Erfarenhet av Kubernetes-plattformar såsom OpenShift eller Azure Kubernetes Service. Erfarenhet av GitOps och verktyg som Argo CD eller Flux. Erfarenhet av Helm och paketering av applikationer. Erfarenhet av serverless, mikrotjänster och eventdrivna arkitekturer. Erfarenhet av säkerhet i DevOps-processer, DevSecOps och automatiserade säkerhetstester. Erfarenhet av databas-, integrations- eller API-miljöer. Certifiering inom AWS, Azure, Kubernetes, Terraform eller motsvarande. Vem är du? Du är en analytisk och lösningsorienterad tekniker som tycker om att automatisera, förenkla och förbättra. Du tar ansvar för dina leveranser och arbetar strukturerat även i komplexa eller produktionskritiska miljöer. Du har god kommunikativ förmåga och trivs med att samarbeta med olika roller och kompetenser. Som konsult är du prestigelös, nyfiken och trygg i att snabbt sätta dig in i nya tekniker och verksamheter. Du kommunicerar obehindrat på svenska och engelska, både i tal och skrift. Ansökan Låter det intressant? Skicka in din ansökan redan idag!

Arbetsuppgifter Är du en ansvarstagande och noggrann person med erfarenhet av lagerarbete och truckkörning och trivs i en praktisk roll där du får arbeta både självständigt och tillsammans med ett team? Då kan detta vara rätt möjlighet för dig! Som truckförare på utlastningen blir du en viktig del av det dagliga logistikflödet. Du kommer att ta emot paket och gods från olika delar av lagret och se till att allt hamnar på rätt plats inför vidare transport. Arbetet innebär bland annat att sortera och skanna paket samt säkerställa att de kommer till rätt rad och lastbil. Du kommer att hantera både helpallar och blandpallar, där blandpallarna behöver sorteras och skannas innan de går vidare. I det dagliga arbetet använder du främst motviktstruck (B1) och ledstaplare (A2). Arbetet är fysiskt och du kommer att vara i rörelse under stora delar av arbetsdagen. Det förekommer en del lyft och du behöver regelbundet böja dig ner för att hantera paket. Tempot kan också variera under dagen, vilket innebär att du behöver kunna behålla fokus och arbeta strukturerat både under lugnare och mer intensiva perioder. Arbetstiderna är förlagda till dag eller kväll och tjänsten är på heltid. Uppdraget är initialt sex månader med möjlighet till förlängning. Säkerheten på arbetsplatsen är viktig och innan uppdraget påbörjas behöver du ta del av och skriva under arbetsplatsens säkerhetsregler. Inför anställning genomförs även bakgrundskontroll och drogtest. Din profil Som person tror vi att du är lugn, trevlig och ansvarstagande. Du har en bra inställning till arbetet, är nyfiken på att lära dig och tar ansvar för dina arbetsuppgifter. Du trivs med att vara en del av ett team, men kan också arbeta självständigt när situationen kräver det. För att lyckas i rollen behöver du kunna kommunicera väl på svenska, eftersom arbetsuppgifterna innebär att du behöver förstå instruktioner och säkerhetsrutiner. Det är meriterande om du tidigare har arbetat med utlastning, godsmottagning eller liknande arbetsuppgifter. Även B-körkort och egen bil är meriterande. Låter detta som något för dig? Välkommen med din ansökan redan idag!

Har du idéer för framtiden och drivs du av utmaningar? I Haninge får du utvecklas tillsammans med trygga kollegor som vill göra skillnad redan idag. Just nu pågår ett av de mest ambitiösa förändringsarbetena i vår kommuns historia. Vi bygger en ny stad, cirka 20 minuter från Söder. Följ med på vår resa.    Vill du vara med på vår utvecklingsresa för att bli en lättillgänglig, synlig och kunskapsbaserad socialtjänst med ett förebyggande arbetssätt? Hos oss på socialförvaltningen får du vara med och bidra till att framtidssäkra socialtjänsten. Vi arbetar utifrån våra målgruppers behov inom individ- och familjeomsorg och funktionshinderomsorg, för att invånarna i Haninge ska kunna leva ett självständigt liv. Vi har fokus på resultat och vad som skapar värde för dem vi är till för. Välkommen till oss! Välkommen att utvecklas med oss Vi söker nu en vikarie som täcker upp för en boendestödjare som går på föräldraledighet i december. Möjlighet att börja tidigare finns och vikariatet planeras pågå till hösten 2027. Kan eventuellt finnas möjlighet till förlängning.  Ditt uppdrag Vi arbetar på uppdrag av beställarenheterna Funktionshinderomsorgen,  Individ- och familjeomsorgen samt Äldreomsorgen. Vi ger stöd till personer som har olika funktionsvariationer såsom intellektuell funktionsnedsättning,  psykiatriska diagnoser, autismspektrumstörning och/eller ADHD, skadligt bruk och beroende samt samsjuklighet och som bor i egen bostad runt om i Haninge kommun. Arbetsuppgifterna styrs utifrån uppdraget och det kan handla om pedagogiskt vardagsstöd i hemmet eller kring matinköp, få till struktur och rutiner, stöd med myndighetskontakter samt vården. Vårt mål är att öka personens egen förmåga att bli så trygg och självständig som möjligt. Som boendestödjare ansvarar du för ett visst antal klienter som enheten har fått i uppdrag att utföra boendestöd hos. Insats är tydligt formulerad i en beställning och du skapar en genomförandeplan tillsammans med klienten utifrån målsättningarna i beställningen.  Vi arbetar utifrån fastlagda rutiner. Hos oss finns alltid kollega eller gruppledare till hands om frågeställningar uppstår under arbetspasset. Vi arbetar oftast vardagar men det finns medarbetare som har helgpass varannan vecka, denna tjänst har inte helgpass. Arbetstiden kan vara förlagd mellan 7-19 beroende på klientens behov. Vi har kontor centralt i Handen intill pendeltågstationen. Det här söker vi hos dig Socialpedagog YH eller Vård- och omsorgsprogrammet (gärna med inriktning psykiatri eller funktionsvariationer) alternativt kompletterade lämplig påbyggnad OCH relevant erfarenhet Erfarenhet av arbete med målgrupperna God vana vid att hantera digitala hjälpmedel och internet samt verksamhetssystem Goda kunskaper i det svenska språket är ett krav då vi har dokumentationsansvar Du har B-körkort Meriterande är MI - Motiverande samtal ESL - Ett självständigt liv Dokumentation enligt IBIC eller övrigt inom socialtjänstens område Lågaffektivt bemötande Kunskap om digitala system framförallt LifeCare, Medvind och att använda AI Egenskaper vi vill att du har Egenskaper du har är att du är lugn och trygg i dig själv samt har ett gott bemötande där du på ett pedagogiskt, tydligt och ödmjukt sätt kan vägleda människor i vardagen. Det är viktigt för oss att du är en stabil person som tycker om att möta människor med olika förutsättningar och behov. Du är lösningsfokuserad och tålmodig. Du ser möjligheterna framför hindren och har ett empatiskt förhållningssätt. Vi lägger också stor vikt vid personlig lämplighet, och sätter stort värde på att du kan samarbeta med övriga arbetskollegor i verksamheten och samverka med andra. Ett krav är att du har körkort, då vi har bil i verksamheten. Vi tar oss också runt med kollektivtrafiken här i Haninge när det fungerar utefter adress hos våra klienter. Välkommen med din ansökan! Intervjuer kommer ske löpande så ansök redan idag! Om du blir aktuell för tjänsten behöver du lämna in utdrag ur belastningsregistret som du kan beställa här: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/arbete-i-hemmet-med-aldre-och-personer-med-funktionsnedsattning-e-tjanst/ I den här rekryteringen har vi redan gjort våra val av annonskanaler och samarbetspartners. Vi undanber oss vänligt men bestämt all form av hjälp med rekryteringen från utomstående aktörer. Anställning kan ske först efter att ett godtagbart registerutdrag från Polisens erhållits. Haninge kommun ser mångfald som en styrka och välkomnar alla sökande. Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering. Information om anställningsvillkor och förmåner finns samlad på vår hemsida. Där kan du läsa mer om vad det innebär att vara anställd i Haninge kommun. Vill du veta mer om oss är du varmt välkommen att titta in på haninge.se/karriar

Som undersköterska hos oss blir du en del av ett integrerat teamsamarbete mellan läkare, sjuksköterska, arbetsterapeut, fysioterapeut, logoped samt kurator, med fokus på patient och närstående. Dina huvudsakliga uppgifter är att säkerställa att patienten får en god och säker omvårdnad och tillsammans med teamet stödja patientens mål med sin rehabilitering. På Stora Sköndals neurologiska rehabiliteringsklinik tar vi emot patienter från 18 år och uppåt, som har drabbats av sjukdom eller skada i nervsystemet. Våra mest förekommande diagnosgrupper är patienter med stroke, Parkinsons sjukdom, MS, hjärntumör och epilepsi. Vi vårdar och rehabiliterar även patienter efter multitrauma och andra tillstånd som ger neurologisk påverkan. Patienten erbjuds en intensiv och schemalagd träning, men rehabiliteringen pågår hela tiden i vardagsmiljön på avdelningen. Där har du som undersköterska en viktig roll. Målet är att patienten ska återfå så stor självständighet och bra livskvalitet som möjligt. Tjänsten avser timanställning. Du är utbildad undersköterska och har erfarenhet eller intresse av akut neurologi och/eller neurologisk rehabilitering. God förmåga att kommunicera muntligt och skriftligt på svenska är en förutsättning då tjänsten omfattar kontinuerlig kommunikation, såväl till patient, anhöriga som till teamet. Erfarenhet av venprovtagning, sondmatning, hud-och sårvård samt blodsockermätning är meriterande. Viss datorvana krävs och det är fördelaktigt om du tidigare har dokumenterat i journalsystemet Take Care. Utdrag ur belastningsregistret ska uppvisas innan anställning. Vi ser gärna att det visas digitalt, exempelvis via Kivra. Vi behöver säkerställa att du som söker jobb hos oss har rätt att arbeta i Sverige. Om du går vidare i processen så kommer vi att begära in handlingar som styrker din rätt att arbeta i Sverige. Ansökningar och intervjuer hanteras löpande och tillsättning kan ske innan sista ansökningsdag. Vi är en idéburen och icke vinstutdelande organisation inom stöd, vård, omsorg, utbildning och forskning. Att vi inte delar ut någon vinst gör att vi kan satsa alla resurser på att utföra vårt uppdrag så bra som möjligt. Sedan 1905 har verksamheter inom Stiftelsen Stora Sköndal utvecklats, förändrats och förbättras. Vissa verksamheter består, andra är helt nya. Men en sak förändras inte: Vi arbetar fortfarande utifrån övertygelsen om alla människors lika värde. Varje dag vill vi göra livet bättre för alla de människor vi möter i våra verksamheter. Idag är vi ca 1100 medarbetare, både månadsanställda och timanställda som tillsammans arbetar mot vår vision - ett samhälle med en självklar plats för alla. Vår kultur genomsyras av våra värderingar - jämlikhet, omtanke och förändring. Läs mer om oss på www.storaskondal.se

Vill du vara med och skapa de bästa förutsättningarna för en likvärdig utbildning? Vi på Specialpedagogiska skolmyndigheten, SPSM, arbetar för att alla barn, elever och vuxenstuderande med funktionsnedsättning ska nå målen för sin utbildning. Vi driver egna specialskolor på olika orter i Sverige. Vi erbjuder också stöd till förskolor och skolor i hela landet för att tillsammans skapa lärmiljöer som är utvecklande och tillgängliga. Dessutom fördelar vi statsbidrag och utvecklar läromedel. Vi hoppas att du som söker, med din bakgrund och din kompetens, kan bidra till att öka vår mångfald. Mer om vad vi erbjuder kan du läsa på www.spsm.se/ledigajobb Inom verksamhetsområde specialpedagogiskt stöd arbetar vi med att vårt specialpedagogiska stöd ska skapa förutsättningar för att alla barn, elever och vuxenstuderande med funktionsnedsättning får tillgång till en likvärdig utbildning och annan verksamhet av god kvalitet i en trygg miljö. Vi kompletterar kommunernas och skolornas egna specialpedagogiska resurser. Stödet vi erbjuder kan handla om individens lärande, pedagogers arbete eller verksamhet och organisation. Samverkanskontor är en del av Specialpedagogiska skolmyndighetens organisation inom verksamhetsområdet specialpedagogiskt stöd. Tillsammans med Skolverket ansvarar vi för att genomföra kvalitetsdialoger med skolhuvudmän i enlighet med regeringsuppdraget ”Insatser för ökad kvalitet och likvärdighet” (U2021/03837). På enheten för samverkanskontor finns ca 30 samverkanskoordinatorer som arbetar i team över hela landet och leds av enhetschef på distans.  Vi behöver rekrytera ytterligare 2-3 samverkanskoordinatorer till Solna, Härnösand och/eller Örebro och erbjuder dig ett utvecklande arbete, där du som medarbetare arbetar för allas lika värde på en arbetsplats där delaktighet och engagemang värderas högt. Vi ser ett stort värde i att ha medarbetare som mår bra och satsar därför mycket på friskvård och kompetensutveckling. Hos oss har du frihet att påverka ditt arbete. I dialog med din chef har du möjlighet att arbeta upp till 50 procent av arbetstiden på distans. 2 plats(er). ARBETSUPPGIFTER I rollen som samverkanskoordinator arbetar du huvudsakligen med att ansvara för genomförandet av kvalitetsdialoger i enlighet med regeringsuppdraget Insatser för ökad kvalitet och likvärdighet.  Kvalitetsdialoger erbjuds till alla skolhuvudmän och är tänkta att bidra till ökad kvalitet och likvärdighet i Skolväsendet. De ska även underlätta huvudmännens eget arbete med planering, analys, uppföljning och utveckling av verksamheten samt att identifiera utvecklingsområden. Du arbetar i team, i nära samarbete med kollegor på Skolverket och SPSM. I kvalitetsdialogerna arbetar en från varje myndighet i par för planering, genomförande och återkoppling av kvalitetsdialogerna. Samverkan med övriga kollegor inom SPSM och andra aktörer som till exempel andra myndigheter och regioner ingår. Arbetet med kvalitetsdialoger är under utveckling och arbetsuppgifterna kan komma att förändras efter hand som arbetet med dialogerna utvecklas. Kvalitetsdialogerna består av flera delar som genomförs både digitalt och fysiskt, vilket innebär resor i tjänsten.  Resor kan förekomma inom hela landet. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har: • akademisk examen med inriktning mot pedagogik, specialpedagogik eller annan relevant utbildning till exempel statsvetenskap eller beteendevetenskaplig inriktning • mycket god kunskap om och förståelse för styrsystem och författningar som rör skolväsendet • dokumenterade och aktuella kunskaper om systematiskt kvalitetsarbete och skolutvecklingsarbete Det är meriterande om du har: • verksamhetsnära erfarenhet av skolutveckling och systematiskt kvalitetsarbete med utgångspunkt i skolans styrdokument, gärna på huvudmannanivå och utifrån olika skolformer • erfarenhet av samverkan kring utvecklingsarbete med andra organisationer, lärosäten och nätverk inom utbildningsfrågor • specialpedagogisk kompetens • god dialogkompetens, kunskaper och erfarenheter av arbete i dialog och samspel med andra • kunskap och eller erfarenhet av rättighetsfrågor och funktionshinderpolitik • erfarenhet av att arbeta i en politiskt styrd organisation • erfarenhet av att analysera, bearbeta och tolka kvalitativt och statistiskt material Personliga egenskaper: Som person är du utåtriktad och har förmåga att bygga goda relationer. Du är samarbetsorienterad och kommunikativ med en god analytisk förmåga. Du har även god dialogkompetens, samt förmåga att föra dialoger med olika perspektiv om utveckling inom skolväsendet med lyhördhet, flexibilitet och lösningsfokus.  Du är ansvarstagande och kan prioritera, organisera och hantera uppgifter såväl på egen hand som i samspel med andra. Du känner dig bekväm i att representera Specialpedagogiska skolmyndigheten utåt och förmedla budskap även i större sammanhang.  Stor hänsyn tas till personlig lämplighet. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Senast den 1:a mars 2027. Provanställning på 6 månader tillämpas. Registerutdrag ska visas upp för kontroll inför anställning. I händelse av samhällskris kan du komma att arbetsledas mellan myndighetens verksamhetsområden utifrån din placeringsort Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss denna gång alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.

Your New Role We are looking for a Project Controller to join a dynamic project environment in Södertälje, supporting a portfolio of both product development and customer projects. In this role, you will act as a finance business partner to project managers and management teams, contributing to financial transparency, informed decision-making and successful project execution. You will be responsible for financial planning, forecasting and follow-up, while monitoring project performance, profitability, resource utilization and cost development. You will also analyze business cases and investment proposals, identify financial risks and opportunities, and support the business with relevant corrective actions. The role involves close collaboration with stakeholders across engineering, sales, purchasing, production and finance. You will also prepare financial reports, decision material and presentations for management and governance forums, as well as contribute to continuous improvements of project controlling processes, tools and reporting. Company Presentation Our client is a leading global company within the transport and automotive industry, with a strong focus on developing and manufacturing advanced products and solutions for sustainable transport. The company operates in an international environment where engineering, product development, production and customer projects work closely together. Good to Know Scope of employment: Full-time, 100% Type of contract: Fixed-term employment as a consultant via JobBusters Working model: Hybrid, with a minimum of 3 days per week on site in Södertälje Salary: According to agreement Start date: 2026-10-01 End date: 2028-09-21, with the possibility of extension Application deadline: 2026-09-30 In your application: Please ensure that your CV clearly demonstrates how you meet the qualifications required by the client To succeed in this role, you will need: A university degree in Finance, Business Administration, Industrial Economics, Engineering or a related field. Experience in controlling, financial analysis, project controlling, business controlling or project management support. Experience working with budgets, forecasts, business cases and financial reporting. Strong analytical skills and the ability to understand technical, commercial and financial drivers. Excellent communication skills and the ability to present financial information clearly to non-financial stakeholders. A proactive, collaborative and business-oriented approach. Professional proficiency in English; knowledge of Swedish is an advantage. Experience from product development, industrial operations, manufacturing or customer project environments is highly valued. What we Offer Secure employment with a collective bargaining agreement, insurance coverage and occupational pension Wellness allowance and employee discounts and offers via Benifex (e.g., health, leisure, transport and healthcare) Flex pension and access to the Lifeplan pension advisory service Additional compensation during parental leave Occupational health services Long-term assignments and a dedicated Consultant Manager for personal support Opportunities to build valuable experience, expand your network and grow your future career We look forward to receiving your application We review applications on an ongoing basis. As recruitment processes in the consulting industry can move quickly, the position may be filled before the advertised deadline — so we encourage you to apply as soon as possible. You do not need to submit a cover letter. Instead, please respond to the screening questions included in the application process.