Har du erfarenhet av att designa, utveckla och testa lösningar inom avancerad analys och machine learning? Är du redo för nästa steg i din karriär med möjligheter och utveckling som ledord? Vill du, liksom vi, ta fram affärsdrivna end-to-end lösningar? Då hoppas vi att vi får chans att talas vid! Vem är du? Du har stort intresse för teknik och en vilja att utvecklas tillsammans i teamet, genom att både dela och öka kompetens hos varandra. Du känner dig bekväm med att ta ansvar över uppgifter där du kan strukturera, identifiera affärsmässiga och tekniska mål. Du är en tech entusiast och kan utan problem ta ansvar i leveranser där du kommunicerar resultat till olika publiker, på olika teknisk nivå.  Du är driven och ser till att kunden alltid får den bästa möjliga lösningen. Eftersom en och annan fika också ingår i tjänsten tror vi att du gillar att nätverka med kollegor och tillsammans hitta nya erbjudanden och tjänster för våra kunder. Du är en lagspelare  och försöker alltid hjälpa dina kollegor när behov finns. Designa, implementera och agera rådgivare inom datalösningar för avancerad analys och machine learning är det du brinner för, du har även en operativ inställning och omfamnar exempelvis DevOps/MLOps med ett fokus på automation och end-to-end ägarskap. Vi vill jobba med dig som har 3+ års erfarenhet av design och utveckling av BI-lösningar har erfarenhet av att designa, utveckla och testa lösningar inom avancerad analys och maskininlärning har erfarenhet av att implementera datalösningar i Azure, exemeplvis Azure Synapse, Databricks, Data Factory, Azure Data Lake, Microsoft Fabric & Data Vault har hands-on erfarenhet av programmering inom SQL och Python har arbetat med stora datamängder med distribuerade ramverk, som till exempel spark behärskar svenska och engelska Ett plus om du har erfarenhet av Power BI Data Vault & DBT (Data Build Tool) Azure, exempelvis Microsoft Fabric ML och AI lösningar Vårt team I team Data-Driven Transformation arbetar vi tillsammans med våra kunder för att skapa värde utav data, och i sin tur framgångsrika människor och organisationer med tryggare beslutsfattande och effektivare arbetssätt.Vårt mål är att hitta den perfekta mixen av professionalism och entreprenörsanda för att på bästa sätt bidra till våra kunders verksamhet med både kompetens och kreativitet. Vi agerar rådgivare och teknisk partner inom data-drivna system där vi även designar och implementerar tekniska lösningar för machine learning och advanced analytics. Detta kan till exempel vara att samla, strukturera och kvalitetssäkra data, visuellt designa rapporter och möjliggöra ett mer proaktivt beslutsfattande. Andra exempel är maskininlärningsmodeller för att personifiera innehåll på hemsidor, analysera kundbeteende samt optimera morgondagens energi och produktionssystem. Vårt team innehåller en härlig mix av både erfarna förmågor och nyare talanger. Tillsammans skapar vi energi och glädje i både leveranser och interna initiativ. För att sporra och utveckla varandra som både kollegor och konsulter skapar vi tillfällen för både kompetensutveckling på jobbet och sociala aktiviteter i olika former. Nyfiken? Vi svarar gärna på frågor, eller berättar mer om oss över en kaffe - du kan enkelt komma i kontakt med oss: [email protected] Läs gärna mer om oss och träffa våra medarbetare på vår karriärsida: https://karriar.accigo.se/

Why Join Us? At Tobii Dynavox, we empower people with disabilities to do what they once did or never thought possible. We call this mission Power to Be You. Our assistive communication technology helps our customers express themselves, connect with the world, and pursue independence, whether through everyday activities like ordering food or extraordinary feats like running a company. Working at Tobii Dynavox, you’ll become part of a team that spans the globe, with offices in the US, Sweden, France, the UK, China, and beyond. To learn more about what we make possible, meet some of our customers or take a look at some of our solutions. We’re at an exciting stage in our journey—growing rapidly and expanding our Product & Development team in Stockholm to build a vibrant hub for innovation, product design, and technology. This is a unique opportunity to join a thriving organization where you can help shape the future of assistive communication, defining how we work and delivering impactful solutions for our users. We are building a culture of empowered, collaborative teams who are passionate about helping individuals with disabilities find their voice and connect with the world. Our teams thrive on trust, collaboration, and a positive environment where everyone lead and contributes. We deeply understand the people we serve, empathize with their challenges, and use our expertise to make a real difference. As a Program Manager you will join a team that is responsible for go-to-market product launch activities and the development and implementation of projects involving cross-functional teams. The team focuses on delivering innovative products to internal and external customers, addressing complex communication challenges. To succeed, you should be highly driven, structured in your approach, and passionate about finding creative solutions to exciting project challenges. This role focuses on managing projects from inception to launch, ensuring alignment with business objectives and success metrics. In this role, you will: Manage multiple Product & Development programs and projects to deliver value and meet business objectives by developing and maintaining effective project plans and timelines, and leading teams in a collaborative and transparent environment. Create and maintain program plans, budgets, and schedules for all product releases. Collaborate with company and departmental leaders to define and prioritize projects and programs, aligning on business needs, scope, milestones, timelines, and success metrics. Drive a culture of ownership by holding project teams accountable for pace, scope, and commitments through consistent reporting, data-driven insights, and clear communication between teams and leadership. Break down programs into component projects, define dependencies, and work with team leads to allocate the necessary resources. Identify and quantify project risks, develop decision-making criteria, recommend resolution paths, and lead discussions with senior stakeholders to resolve issues proactively. Define and implement project management standards, processes, and tools for use across the company on projects of varying sizes, including those you directly manage and those led by others. Advise and coach individuals and teams on project management best practices and tools ensuring compliance with the Tobii Dynavox Project Model. Define, measure, and socialize critical project and program metrics across the company while driving efforts to improve them. What We're Looking For: We are looking for someone that has: Proficiency with project tracking tools (MS Project, Smartsheet, etc.). Experience in the AAC or medical-class industry is a plus. Familiarity with Scrum or other agile frameworks, with PMP or Scrum certifications preferred. Strong ability to lead and motivate teams, set clear goals, hold teams accountable, and drive project success. Expertise in analyzing data, defining problems, and developing solutions to overcome business challenges. Exceptional communication and teamwork skills, with the ability to influence stakeholders and build trust. Self-motivated with a strong focus on delivering successful outcomes and demonstrating urgency across all projects. A commitment to enhancing systems, processes, and project management practices. Our Values: At Tobii Dynavox, our mission guides what we do, and our values guide us in how we do it. Across the organization, we are committed to being Collaborative, Considerate, Curious and Courageous. We build a trusting environment where every team member prioritizes our customers with empathy and insight. Bold ideas and learning lead to impactful solutions. Driven by curiosity, we continuously challenge the status quo to create meaningful, customer-focused solutions for our customers. What We Offer: At Tobii Dynavox, we believe in empowering individuals – including our employees - to reach their full potential. Here’s what makes us unique: Purpose-Driven Work: Join a company that transforms lives by giving a voice to those with communication challenges. Every day, your work makes a meaningful and concrete impact. “Yes, and...” Flexibility: Build a rewarding career AND enjoy time with loved ones. We offer flexible work options so you don’t have to choose between personal and professional goals. Growth and Development: Whether you’re advancing your skills or growing your career, we invest in your future with training, learning opportunities, and internal growth paths. Inclusive and Supportive Culture: Work in a collaborative, caring environment where diversity and individuality are valued. You’ll feel connected to both your team and our global community. A Global Leader with Heart: Be part of an innovative, forward-thinking company that combines experience and cutting-edge solutions with a mission to change lives.

Om rollen Är du en servicestjärna som älskar att möta människor och skapa en välkomnande atmosfär? Då kan detta vara rätt roll för dig! Middlepoint söker nu ett nytt och motiverat receptionsteam till en välbesökt kontorsfastighet mitt i City. Du blir anställd hos oss på Middlepoint och arbetar tillsammans med dina kollegor för att leverera förstklassig service till fastighetens hyresgäster och besökare. Din nya arbetsplats präglas av den dynamiska och internationella storstadsmiljön runtomkring, där ditt team med varmt och personligt värdskap ansvarar för att skapa en attraktiv och stimulerande atmosfär i två bemannade receptionsytor. Du är en central del i den dagliga driften och serviceleveransen, och rollen är både självständig och varierad. Du kommer bland annat att: Välkomna besökare och representera huset Ta emot och koordinera felanmälningar i huset och andra fastigheter Agera kundtjänst för hyresgästfrågor Hantering av passerkort och accesser Koordinering av evenemang i fastigheten Hantering av bokningar och beställningar Ansvar för öppning av fastigheten Jobba med utveckling och framdriften av fastigheten Stötta dina kollegor i båda receptioner Vem är du? Du är en engagerad och lösningsorienterad person med ett genuint intresse för service. Du är självgående, organiserad och trygg i att ta egna initiativ. Samtidigt är du varm i ditt bemötande och har lätt för att skapa och sprida en välkomnande miljö och god stämning. För att lyckas i rollen är du van vid att ta ansvar för dina arbetsuppgifter och har förmågan att skapa relationer med besökare, hyresgäster och kollegor - detta för att tillsammans med oss utveckla verksamheten och vår serviceleverans. Om vi får önska så har du tidigare erfarenhet av fastighetsbranschen som kommer underlätta den administrativa och koordinerande delen i rollen. Krav för rollen Har tidigare erfarenhet av en serviceroll (t.ex. reception, butik eller liknande) Talar flytande svenska och engelska Har god datorvana och erfarenhet av Office-paketet Är snabblärd när det gäller nya system Om anställningen Start: 1a Juni Omfattning: Heltid, måndag–fredag kontorstider Anställningsform: Tillsvidare med 6 månaders provanställning Bakgrundskontroll tas under processen och inför en eventuell anställning. Om Middlepoint  Vi vet att ett personligt och positivt bemötande är grunden till en god serviceupplevelse. Med omtanke och värdskap som röd tråd har Middlepoint levererat högklassig arbetsplats- och frontdeskservice sedan starten 2009. Vi är ISO-certifierade inom kvalité (9001), miljö (14001) och arbetsmiljö (45001) och är ett helägt dotterbolag till Coor. Genom noga och omsorgsfullt utvalda medarbetare skapar vi välkomnande miljöer där vi kan hålla fokus på alla detaljer och göra det lilla extra. Hos oss är kunderna mittpunkten. Är du sugen på en utvecklande och riktigt rolig utmaning? Skicka in ditt cv och personliga brev. Följ oss på Instagram för att se mer av vad som händer hos oss: http://instagram.com/middlepoi... Vännerna på Middlepoint!

OM TJÄNSTEN Om du har siktet inställt på en raketkarriär inom försäljning i världsklass är detta det perfekta jobbet för dig! Securitas Direct är ledande inom sin bransch och står för hög kvalité och har ett mycket starkt varumärke på marknaden. Vi är i en expansiv fas och söker just nu fler drivna account managers till våra fantastiska team. I denna tjänst kommer du först och främst att arbeta med försäljning av larmsystem och kameralösningar till företagskunder. Vårt utbud av produkter och tjänster till företag kan du läsa mer om på www.securitasdirect.se OM OSS Du kommer att arbeta som account manager hos oss på Säkerhetspartner Stockholm AB. Vi vänder oss i huvudsak till företagskunder. Grunden för våra larm, inbrottslarm och säkerhetssystem är högteknisk kvalitet med snabb och säker uppkoppling. Med en egen dygnet-runt bemannad larmcentral blir vi en mycket stark organisation med lokal närvaro för en snabb och säker insats. ARBETSUPPGIFTER Som account manager kommer du att arbeta med att etablera kontakt med nya såväl som befintliga kunder och sälja Securitas Directs larmlösningar. Du kommer att planera dina dagar tillsammans med din coach vilket gör att du har stort inflytande över dina egna arbetsdagar. Du kommer att ingå i ett team med en stark säljkultur som har nära till skratt och trivs med varandra. I rollen ingår eget resultatansvar med ansvar för kundaktiviteter och uppföljningar. Du kommer att ansvara för affärsrelationer med såväl blivande som befintliga kunder och arbeta med Securitas Directs produktportfölj. Som account manager arbetar du aktivt med att göra analyser på vad kunden behöver för larmlösning till sitt företag, för att sedan agera på bästa sätt för att möta detta behov. VI SÖKER DIG SOM - Har ett stort driv och som trivs med att kunna påverka din inkomst. - Självgående, flexibel och trivs med att arbeta i en dynamisk miljö. - Du är relationsskapande och har lätt för att knyta kontakter men också utveckla relationen. - Kvalitetsorienterad och noggrann i ditt arbete och inte lämnar något åt slumpen. Således är du dessutom ihärdig och ger inte upp i första taget utan fokuserar på att uppnå goda resultat. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. - Meriterande om du har säljerfarenhet - B-körkort är ett och krav och som sökande ser vi gärna att du är anmärkningsfri då utdrag ur polisens belastningsregister är rutin i vår rekrytering. Vill du också vara en del av en global marknadsledare men också ett lokal entreprenörsdrivet företag? Då är du rätt person för oss! Sök direkt!

Vi söker en legitimerad förskollärare till vår småbarnsavdelning (1–3 år) på heltid. Tjänsten blir ledig då vår omtyckta förskollärare flyttar från kommunen – nu söker vi dig som vill ta vid och fortsätta utveckla vår verksamhet tillsammans med oss. Om oss Vi är ett litet föräldrakooperativ montessoriförskola i ett villaområde i Sigtuna, med två avdelningar, stora lokaler, generös gård och närhet till både skog och vatten. Förskolan drivs enligt montessoripedagogikens grundtankar och riktlinjer, i kombination med läroplanen för förskolan (Lpfö 18). Vi har ett stort materialutbud och en väl inarbetad verksamhet med fokus på barnets utveckling och trygghet. Vi använder inga skärmar i vår verksamhet, utan lägger stor vikt vid språk, högläsning, fantasi och aktivt utforskande. Läs gärna mer om oss på vår webbplats: www.sandsborg.com Vi söker dig som: Är legitimerad förskollärare eller inväntar legitimationen Har intresse för, eller utbildning i, montessoripedagogik Har goda kunskaper om förskolans läroplan Trivs med att arbeta både självständigt och i team Är trygg, social, ansvarstagande och flexibel Har god samarbetsförmåga och tycker om nära kontakt med föräldrar Om tjänsten Tjänsten innebär ansvar för småbarnsavdelningen. Det innebär både frihet och ansvar – och att du är med i allt från planering och dokumentation till att öppna, stänga, byta blöjor, duka fram mellanmål och stötta i barnens vardag. Vi söker dig som ser helheten och är villig att ta ansvar för både de stora och små delarna av förskolans verksamhet. Tjänsten är tillgänglig från september eller enligt överenskommelse. Vi ser gärna att du har: Erfarenhet eller utbildning i montessoripedagogik Kunskap i TAKK (tecken som stöd) Kännedom om Bornholmsmodellen och arbete med språkutveckling Intresse för utomhuspedagogik – vi är ute mycket, oavsett väder Vi är en liten arbetsgrupp där personlig lämplighet är avgörande. Du behöver passa in i teamet och bidra till ett positivt, samarbetsvilligt arbetsklimat. Vi har korta beslutsvägar och ett nära samarbete med engagerade vårdnadshavare. Förmåner Vi erbjuder friskvårdsbidrag, pedagogiska måltider och arbetskläder. Övrigt Vi genomför intervjuer löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden har gått ut, så vänta inte med att höra av dig! Ansökan Välkommen med din ansökan! Skicka CV och personligt brev till: [email protected]

Vi på Work Education Sverige AB befinner oss på en spännande tillväxtresa. Med högt i tak, genuin tro på individens potential och ett hjärta för förändring, har vi snabbt etablerat oss som en aktör att räkna med inom Arbetsförmedlingens valfrihetssystem Rusta och Matcha 2. Vår första mätning gav oss 3 av 4 stjärnor – nu siktar vi mot full pott, och vi vill ha med dig som vill vara med och göra skillnad från grunden och upp. Varför Work Education? Du blir del av ett växande företag där din röst räknas. Vi har ambitionen att öppna fler kontor och söker dig som vill växa tillsammans med oss. Du får påverka människors liv på riktigt, varje dag. Vi är en arbetsplats med frihet, ansvar och hjärta. OM TJÄNSTEN Du kommer att arbeta med både individuellt och gruppbaserat stöd. Din roll kombinerar coachning, struktur och matchning. alltid med individens väg till arbete eller studier i fokus. I DITT UPPDRAG INGÅR ATT: Hålla individuella samtal och leda workshops. Stödja deltagare i att hitta jobb, praktik eller studier. Sätta upp tydliga mål tillsammans med varje individ och följa upp. Etablera och vårda kontakter med arbetsgivare och andra aktörer. Dokumentera professionellt enligt Arbetsförmedlingens krav. DU ÄR: Självständig, strukturerad och lösningsfokuserad. Professionell och prestigelös i ditt bemötande. Van att arbeta resultatinriktat mot tydliga mål. Trygg i att möta människor från olika bakgrunder. En engagerad coach som brinner för att lyfta andra. FORMELL KOMPETENS – DU UPPFYLLER NÅGOT AV FÖLJANDE: Alternativ 1 Högskoleutbildning, minst 180 hp (120p enligt äldre system) Minst 2 års arbetslivserfarenhet (heltid) Eller Alternativ 2 Minst 1 års eftergymnasial utbildning (YH, militär, polis etc.) Minst 3 års heltid i något av följande: Arbetsledning med personalansvar Rekrytering Omställningsarbete Studie- och yrkesvägledning Handläggning av personalfrågor (ej enbart administration) Arbetsmarknadsarbete eller socialpsykologi Karriärvägledning Du ska kunna styrka erfarenhet med skriftliga tjänstgöringsintyg Utländska utbildningar ska vara validerade via UHR PLACERING & OMFATTNING Arbetsplats: På vårt kontor i centrala Sollentuna (ingen distans) Omfattning: 75%, med möjlighet till utökning i höst Tillträde: Enligt överenskommelse VILL DU VARA MED OCH BYGGA FRÅN GRUNDEN? Detta är mer än bara ett jobb. Det är en möjlighet att forma framtidens vägledningstjänst. tillsammans med ett litet men drivande team. Vi letar efter dig som vill växa med oss. Ansök genom att mejla CV + kort personligt brev till: [email protected] Telefonsamtal undanbeds. Har ni frågor kring tjänsten ber jag er maila in dem.

Personliga assistenter sökes till trevlig mycket aktiv kvinna med ALS i Kallhäll nära Bonäsbadet, Järfälla. Vi söker assistenter med erfarenhet av personlig assistans.   Vi söker dig som kan arbeta främst mellan kl:8-15 men som även kan hoppa in på kvällar och nätter,   Vi söker dig som är flexibel, ansvarstagande, talar och skriver bra svenska då det förekommer daglig dokumentation. Katt finns i hemmet.   **Kvalifikationer:** - Erfarenhet av personlig assistans är meriterande. - Kunden använder trakeostomi, och utbildning för trakestomi ges på Danderyds sjukhus efter några introduktionspass hos kunden. - Ansvarsfull och flexibel. - Kunna arbeta både dag och kväll samt vid behov vaken natt.     **Arbetsuppgifter:** - Behjälplig med vardaglig omvårdnad och stöd i vardagliga sysslor. - Hjälp med förflyttningar. Använder idag turner. - Stöd vid fritidsaktiviteter och sociala evenemang.   Vi ser fram emot din ansökan och att välkomna dig till vårt team av dedikerade assistenter! - Basutbildning inom personlig assistans. - Möjligheter till vidareutbildningar.       Vi har som policy att som en del i anställningsprocessen kontrollera nyanställda mot polisens belastningsregister. Detta innebär att vi vid en anställning kommer begära ett registerutdrag från dig innan du får börja arbeta. Du beställer själv registerutdraget från polisen. Blanketten hittar du på följande webbadress: http://www.polisen.se/Service/Blanketter/Blanketter-belastningsregistret/ Välj registerutdrag för LSS. Polisens handläggningstid kan vara upp till två veckor - beställ gärna ditt registerutdrag redan idag.           Välkommen med din ansökan!  Carelli Assistans är ett företag som erbjuder personlig assistans till vuxna, barn och ungdomar med funktionsnedsättning. Vi är det lite mindre assistansbolaget med ett stort personligt engagemang. Vi är verksamma över hela Sverige och anordnar personlig assistans under värdegrunden personlighet, trygghet och individen. Carelli har ett kontor i centrala Sollefteå och prioriterar att ha en chef som jobbar nära sina kunder och assistenter. I Sollefteå finns förutom områdeschef även samordnare som stöttar assistenterna i det praktiska arbetet samt användning av digitala journal och rapporteringssystem.

ABOUT US Orange Sky AB is a Stockholm based e-commerce company founded in 2012. The company currently consists of 4 fast growing brands - Sudio, Gaston Luga, Marc Mirren and Mighty Solo - and has a track record for fast scaling of new brands internationally. Today the group of brands has 30 co-workers in Stockholm Sweden (headquarters) and 30 co-workers in Zhongshan China. We strive to disrupt the earphone industry, aiming to be among the top 5 brands within 3 years. It is a bold objective, but together we will do it! We are selling in 30+ markets and are one of Northern Europe's fastest growing companies within our industry. Driven by ambitious and motivated co-workers, the company culture is creative and collaborative. Where new ideas and initiatives are encouraged. As a growing international company, we are always open for new young professionals to join our Sudio family. You might be one of them; after all, you are reading this right? Who you are: You are not afraid to take initiative and can work on your own. What you'll do: Coordinate stock demands with internal departments such as customer service, marketing, and sales teams. Please send applications or questions to: [email protected] with position as email title. We will go over the applications continually. Nystartsjobb / Instegsjobb is a plus but not a requirement Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Våra assistansanvändare runt om i hela Sverige söker nu efter årets sommarvikarier! Att arbeta som personlig assistent kräver personlig mognad, lyhördhet och respekt för en annan människas sätt att leva sitt liv. Du kommer jobba i olika miljöer; i personens hem och arbetsplats, på resa, på stranden eller kanske på lantstället. Assistansanvändarna i JAG har olika önskemål kring sina assistenter så vi ställer inga specifika krav på utbildning eller erfarenhet utan vi vill veta vem just DU är och vad du tror att du kan bidra med. I din ansökan får du därför möjlighet att berätta om dig själv och svara på olika frågor för att kunna matcha dig med rätt uppdrag. Vi ser fram emot din ansökan! Fyll i formuläret och skicka in redan idag! Om rekryteringsprocessen: Din ansökan blir synlig för våra assistansanvändare och deras personliga arbetsledare. Blir du utvald kontaktar arbetsledaren dig för en intervju. Innan du börjar arbeta får du en betald introduktion så du kan känna dig trygg i ditt uppdrag. Som en del av vår rekryteringsprocess genomför vi alltid en bakgrundskontroll innan anställning. Om du blir erbjuden en tjänst hos en minderårig Uppdragsgivare behöver du även visa ett utdrag ur polisens belastningsregister. Det ansöker du själv om här: Polismyndigheten (polisen.se) Det är viktigt att du väljer belastningsregistret som är för ”Arbete med barn med funktionsnedsättning”. Om JAG som arbetsgivare: JAG Personlig assistans var med och drev fram assistansreformen genom en pilotverksamhet som startade redan 1992 och har idag över 4 000 anställda personliga assistenter. Vi har kollektivavtal med Kommunal och erbjuder alla anställda betald introduktion, fortbildning och friskvårdsbidrag. Som anställd i JAG gör du skillnad varje dag. Läs mer om oss på JAG.SE Vi är Sveriges största privata assistansanordnare som drivs utan vinstsyfte. Assistansen är särskilt utformad för personer med flera stora funktionsnedsättningar där en är den intellektuella förmågan. Organisationen har en stark ideologisk förankring som bottnar i alla människors lika värde. Namnet JAG valdes för att symbolisera varje assistansanvändares rätt att vara huvudperson i sitt liv, oavsett funktionsnedsättning. Vi finns i hela Sverige och har systerbolag i Norge och Finland. Välkommen till oss du också!

Lärare i religion och samhällskunskap Om Amerikanska Gymnasiet Amerikanska Gymnasiet grundades utifrån en stark pedagogisk idé. Vår Ledstjärna är att ”vi arbetar för att våra elever och medarbetare skall nå sin fulla potential”. Vi arbetar därför med både kunskapsutveckling och personlig utveckling. Vår kultur kännetecknas av tydliga spelregler med omtanke. Vi kallar det ”Ramar och Kramar”. Skolverksamheten organiseras så att eleverna förbereds för en internationell arbetsmarknad i en snabbt föränderlig värld, i vår logotype kan man därför läsa “Get ready for the world”. Allt som sker på skolan utgår från våra fyra grundvärderingar: Courage, Kindness, Knowledge & Curiosity och Grit. I klassrum och i korridor så kännetecknas möten mellan elever och personal av beteenden som härleds från dessa. Vi arbetar elevnära och sätter alltid elevernas bästa i första rummet. Om Amerikanska Gymnasiet, Stockholm - Campus Frescati Hage Vid Brunnsviken i natursköna Norra Djurgårdsstaden startade vi en gymnasieskola hösten 2023. Skolan är nu inne på sitt andra läsår och har cirka 270 elever som studerar på Natur- , Ekonomi- eller det Samhällsvetenskapliga programmet. Till hösten kommer skolan växa ytterligare och vi blir då ca. 450 elever. Undervisningen bedrivs på både engelska och svenska av ett kompetent lärarlag med en stark gemenskap. Om rollen Som lärare kommer du att undervisa våra elever i religion och samhällskunskap, samt ha ett mentorskap. Du kommer ansvara för att planera, genomföra, bedöma och utvärdera din egen undervisning. Du förväntas leda lektionerna utifrån vår pedagogiska struktur, vilket du kommer få handledning i. Du kommer att undervisa i en digital miljö med digitala läromedel i kombination med traditionell litteratur. Undervisningen sker på både svenska och engelska.  Tjänsten är en tillsvidareanställning på 100%, med inledande provanställning på 6 månader. Startdatum 4 augusti 2025. Din profil Vi söker i första hand dig med lärarlegitimation och erfarenhet av undervisning, som har behörighet att undervisa i både religion och samhällskunskap. Du har ett stort engagemang för undervisning och vill vara med och utveckla verksamheten tillsammans med ett starkt team av medarbetare och du delar vår pedagogiska syn: https://www.amerikanskagymnasiet.se/om-skolan/tankar-om-skola/.  Vi söker dig som leder i linje utifrån vår devis “Ramar & Kramar”, som innebär ett tydligt ledarskap och tydliga spelregler i kombination med en stark omsorg om varje elev. Med hjälp av din energi, lyhördhet och uthållighet har du lätt för att engagera och skapa delaktighet mot gemensamt satta mål. Teamwork och transparens är ledord. Du förväntas ha god kommunikation på både svenska och engelska, i både tal och skrift. Du har förmågan att använda ett brett spektra av digitala läromedel och du har en stabil digital kompetens. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Ansökan Sista ansökningsdag: 30 juni 2025. Intervjuer sker löpande och tillsättning av tjänsten kan ske innan ansökningstiden har gått ut. Kontaktuppgifter Biträdande rektor Oskar Åberg, [email protected]