Vår kund, en global ledare inom affärsdata och analys, genomgår en strategisk transformation av sina Quote-to-Cash-processer. Vi söker nu en erfaren Programme Manager för att leda och strukturera detta arbete hos dem. OM TJÄNSTEN Som Programme Manager kommer du att leda den strategiska transformationen av vår kunds Quote-to-Cash-processer. Detta inkluderar att bedöma de nuvarande processerna, identifiera förbättringsområden och driva projektet mot en skalbar modell. Rollen kräver ett konsultativt tankesätt och förmågan att arbeta tvärfunktionellt mellan många delar i organisationen. ARBETSUPPGIFTER Arbetsuppgifter * Leda och strukturera transformationen av Quote-to-Cash-processerna * Analysera befintliga arbetsflöden och identifiera förbättringsområden * Utveckla och implementera en framtidssäker, skalbar Q2C-modell * Arbeta tvärfunktionellt och driva förändringsarbete tillsammans med nyckelintressenter * Säkerställa effektiv implementering av nya verktyg och arbetssätt VI SÖKER DIG SOM - Gedigen erfarenhet som Programme Manager i större transformationsprojekt - Dokumenterad erfarenhet av att förbättra och leda affärsprocesser inom Quote-to-Cash eller motsvarande - Stark vana att leda förändringsarbete från grunden - Mycket goda kunskaper i både svenska och engelska, i tal och skrift Det är meriterande om du har - Det är meriterande om du har erfarenhet av system som Salesforce, AX, Workday Finance, Kappa, PI & Workflow. Kunskap om KAPPA-analyser och Axios är också positivt. För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Du är trygg i förändringsarbete, har hög stresstolerans och trivs i komplexa projektmiljöer. Du är målinriktad, ansvarstagande och har en förmåga att skapa förtroende i hela organisationen. Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess. INFORMATION OM FÖRETAGET N/A

Vill du vara nyckelspelare i en global förändringsresa? Vår kund, en ledande aktör inom affärsdata och analys, söker en erfaren Business Analyst för att kartlägga och utveckla sina Quote-to-Cash-processer. Start omgående. OM TJÄNSTEN I rollen som Business Analyst får du en avgörande roll i att driva vår kunds transformation av Q2C-processer. Du kommer att kartlägga nuvarande flöden, identifiera förbättringsområden och samarbeta med nyckelintressenter för att skapa en hållbar, datadriven förändring. ARBETSUPPGIFTER Arbetsuppgifter * Kartlägga och analysera befintliga Q2C-processer * Identifiera luckor, flaskhalsar och förbättringspotential * Dokumentera affärsflöden och krav på ett strukturerat sätt * Leda workshops och samla in affärsbehov från olika intressenter * Samarbeta tvärfunktionellt för att säkerställa relevanta lösningsförslag VI SÖKER DIG SOM - Gedigen erfarenhet som Business Analyst i komplexa affärs- och IT-miljöer - Arbetat med transformationsprojekt inom Quote-to-Cash eller motsvarande - Förmåga att omsätta affärsbehov till krav på processer och system - Stark kommunikationsförmåga och erfarenhet av kravställning och workshops - Flytande svenska och engelska, i både tal och skrift - Erfarenhet av system som Salesforce, Workday Finance, AX, Kappa, PI & Workflow För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: - För att trivas i rollen är du strukturerad, nyfiken och lösningsorienterad. Du arbetar metodiskt även under tidspress, tar ansvar för dina leveranser och bidrar till ett positivt och framåtlutat samarbete. Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess. INFORMATION OM FÖRETAGET N/A

Är du en skicklig och ambitiös Systemutvecklare som vill verka i en tekniskt intressant miljö tillsammans med sköna kollegor? Lockas du av att bidra med dina kunskaper i ett komplext uppdrag med meningsfull verksamhet, kanske på ett internationellt företag eller en svensk myndighet, samtidigt som du har din tillhörighet i ett mindre sammanhang med varm gemenskap och stora möjligheter att påverka? Då kan rollen som Systemutvecklare till Sawubona IT vara perfekt för dig. Välkommen med din ansökan redan idag! OM TJÄNSTEN Sawubona IT är ett familjärt företag som grundades år 2017 och är specialister inom systemutveckling, projektledning och data & analytics. På Sawubona IT värderar de trivsel och gemenskap högt. Atmosfären beskrivs av medarbetarna som öppen, omtänksam och välkomnande. Sawubona är stolta över den fantastiskt fina utmärkelsen de har fått som ett Great Place to Work år 2021, 2022, 2023 och 2024 där hela 100% av medarbetarna anser att Sawubona är en utmärkt arbetsplats. Sawubona IT verkar inom en kunskapsintensiv bransch och tror på det livslånga lärandet. De vill erbjuda den bästa plattformen för vidareutveckling inom sitt område. Genom en nära dialog med sina medarbetare är deras målsättning alltid att kunna erbjuda det bästa uppdraget för varje individ. De arbetar hårt för att hitta det uppdrag som matchar respektive medarbetares önskemål och behov utifrån livssituation, erfarenheter och kompetensutveckling. Hos Sawubona IT erbjuds du: - Generös ersättning och ett flexibelt upplägg utifrån dina preferenser - Vinstdelning - Ett förmånligt friskvårdsbidrag samt regelbundna sportaktiviteter som de gör tillsammans för alla som vill - Kompetensutveckling med interna träffar, teknikkonferenser, utbildningsverktyg osv. - Tjänstepension enligt ITP1 - Stor frihet under eget ansvar ARBETSUPPGIFTER Arbetsuppgifter * Arbeta i agila utvecklingsteam och utveckla komplexa IT lösningar med fullstack eller backendfokus * Delta i alla utvecklingsfaser från krav till utveckling, test, leverans och drift * Utveckla system och applikationer på Microsoft .NET plattform * Backend- och databasdesign och programmering * Design och nyutveckling av ny funktionalitet i webbapplikationer * Programmera underhållsvänlig kod * Automattesta kod * Delta i agilt utvecklingsarbete enligt Scrum eller Kanban VI SÖKER DIG SOM - Har minst 5 års arbetslivserfarenhet som systemutvecklare eller liknande - Har en akademisk utbildning inom data- eller systemvetenskap, eller motsvarande från universitet, högskola eller YH - Har väldigt goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift - Har goda kunskaper inom .NET, C#, SQL Server - Har erfarenhet av att utveckla molntjänster på Azure plattformen För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: - Kvalitetsmedveten - Självgående - Strukturerad - Anpassningsbar Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. INFORMATION OM FÖRETAGET Sawubona är en hälsningsfras på Zulu och betyder “vi ser dig”. Men den egentliga betydelsen är mycket större än så. Sawubona är en inbjudan till ett möte mellan människor där de kommunicerar, utforskar, hjälper varandra. I deras företag utgör medarbetarna kärnan av verksamheten som byggs upp av varje individ som är en del av gruppen. Deras målsättning är att varje individ ska känna sig sedd och lyssnad på och där man kan få sin fulla potential utforskad och bekräftad. Läs mer om Sawubona IT här.

Är du en serviceinriktad och pålitlig person som söker sommarjobb inom reception? Vår kund, ett välkänt finansbolag, söker dig som är tillgänglig i juli och vill bidra till att säkerställa en god service till företagets medarbetare och besökare. OM TJÄNSTEN Som Facility Assistant hos oss kommer du att vara företagets ansikte utåt i receptionen. Dina huvudsakliga uppgifter blir att välkomna besökare, hantera växeln, sköta in- och utgående post samt se till att gemensamma ytor är i ordning. Du kommer utföra ett viktigt jobb under sommaren, och se till att den dagliga verksamheten flyter på smidigt. Detta är ett sommaruppdrag som gäller nedan datum. Arbetstiderna är 08:30 – 13:30. * Måndag 14 juli * Onsdag 16 juli * Fredag 18 juli * Måndag 21 juli * Onsdag 23 juli * Fredag 25 juli * Måndag 28 juli * Onsdag 30 juli ARBETSUPPGIFTER Arbetsuppgifter * Ge professionell service i receptionen och hantera växeln. * Välkomna besökare och assistera medarbetare med frågor. * Ansvara för inkommande och utgående post. * Se till att kök, gemensamma ytor och receptionen är rena och presentabla. * Hantera enklare administrativa uppgifter vid behov. VI SÖKER DIG SOM Vi söker dig som har en gymnasieutbildning och erfarenhet av service eller administrativa uppgifter. Du har god datorvana och är bekväm med att hantera en växel. Vi söker dig som: * Är serviceinriktad , strukturerad och kan arbeta självständigt. * Är pålitlig och ansvarsfull. * Har mycket god kommunikationsförmåga på svenska och engelska. * Är tillgänglig samtliga datum ovan. Övrigt · Plats: Stockholm City. · Övrigt: Bakgrundskontroll genomförs för detta uppdrag. · Lön: 145 kr/timmen + 12.5 % semesterersättning. Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. INFORMATION OM FÖRETAGET Vår klient söker en Facility Assistant.

Ämnesområde Teknisk informationsvetenskap. Ämnesbeskrivning Teknisk informationsvetenskap tillhandahåller och studerar fundamentala verktyg för informationsöverföring, säkerhet, samt statistisk slutledning. Vidare innefattar ämnet aspekter på teori för statistiskt lärande och maskininlärning, av stor vikt för modern artificiell intelligens och utvecklandet av effektiva, robusta och generaliserbara algoritmer. Av speciell betydelse omfattas dessutom informationsteoretiska metoder för rättvis och integritetsbevarande databehandling, med tillämpningar inom ansvarstagande informationsanalys i en uppkopplad värld. Arbetsuppgifter I arbetet ingår att engagera sig i handledandet av doktorander och postdoktorer och etablera forskningssamarbeten både inom och utanför KTH. Den biträdande lektorn förväntas kunna attrahera egen forskningsfinansiering för att så småningom etablera en självständig forskargrupp. I arbetet ingår även att bedriva undervisning inom ämnen på grundläggande och avancerad nivå vid Institutionen för intelligenta system och Avdelningen för teknisk informationsvetenskap. I detta arbete innefattas även handledning av studenter på grund och avancerad nivå.  Den biträdande lektorn kommer att ges möjlighet att utveckla sin självständighet som forskare och få meriter som kan ge behörighet för en annan läraranställning som det ställs högre krav på behörighet för (se 4 kap. 12 a § högskoleförordningen). Den biträdande lektorn kan ansöka om befordran till lektor i enlighet med 4 kap. 12 c § högskoleförordningen. Behörighet Behörig att anställas som biträdande lektor är den som har avlagt doktorsexamen eller har motsvarande vetenskaplig kompetens. Främst bör den komma i fråga som har avlagt doktorsexamen eller har nått motsvarande kompetens högst sju år innan tiden för ansökan av anställningen som biträdande lektor har gått ut. Även den som har avlagt doktorsexamen eller har uppnått motsvarande kompetens tidigare kan dock komma i fråga om det finns särskilda skäl. Med särskilda skäl avses ledighet på grund av sjukdom, föräldraledighet eller andra liknande omständigheter. Bedömningsgrunder Som bedömningsgrunder vid anställning som biträdande lektor vid KTH gäller de bedömningsgrunder som anges i avsnitt 1.3. i KTH:s anställningsordning i förhållande till fastställd anställningsprofil. Det är av högsta betydelse att den sökande har visat - vetenskaplig skicklighet uppvisad genom vetenskaplig publicering, konferensdeltagande, deltagande i forskningssamarbeten samt andra åtaganden i vetenskapssamhället såsom gransknings- eller sakkunniguppdrag. - erfarenhet av postdoktorsvistelse i annan forskningsmiljö än det lärosäte den sökande disputerat vid. Erfarenhet från forsknings- och utvecklingsarbete inom industrin eller andra organisationer kan bedömas motsvara en traditionell postdoktorsvistelse vid ett annat lärosäte. - erfarenhet av handledning av studenter. - intresse för och insikter rörande pedagogisk utveckling inom aktuellt ämnesområde. Det är av näst högsta betydelse att den sökande har visat - potential till meritering för högre läraranställning. Häri inbegrips potential till självständig utveckling som forskare och lärare inom aktuellt ämnesområde samt förmåga till etablering, förnyelse och utveckling av aktuellt forskningsområde. Det är även av betydelse att den sökande har visat - intresse för och insikter rörande ledarskap i akademin, samverkan med det omgivande samhället, samt medvetenhet om mångfalds- och likabehandlingsfrågor med särskilt fokus på jämställdhet. - erfarenhet av att söka externa medel i konkurrens. - administrativ skicklighet. Särskilda bedömningsgrunder för befordran till lektor Vid prövning av ansökan om befordran till lektor kommer bestämmelser enligt 1.2.4 i KTHs Anställningsordning tillämpas. Förmåga att undervisa på svenska är en merit som tillmäts stor vikt vid ansökan om befordran. Fackliga representanter Du hittar kontaktuppgifter till fackliga representanter på https://www.kth.se/om/work-at-kth/fackrepresentanter-1.500898. Ansökan Utforma din ansökan enligt http://www.kth.se/om/work-at-kth/cv-mall-for-anstallning-av-larare-1.471907 Du som sökande har huvudansvaret för att ansökan är komplett utifrån annonsen och cv-mallen. Ansökan ska vara KTH tillhanda senast sista ansökningsdagen vid midnatt, CET/CEST (Central European Time/Central European Summer Time). Du ansöker via KTH:s rekryteringssystem. Övrigt Tidsbegränsat till: Anställningen är tillsvidare, dock längst sex år, och kan förnyas om det på grund av lärarens sjukfrånvaro, föräldraledighet eller andra särskilda skäl krävs ytterligare tid för att uppnå syftet med anställningen. Den sammanlagda anställningstiden får dock omfatta högst åtta år. Anställningen ingår i Tenure Track-systemet vid KTH och den biträdande lektorn ska efter ansökan prövas för befordran till lektor. För mer information om KTH:s bedömning, se https://intra.kth.se/styrning/styrdokument/regler/rekrytering-1.661837 Strävan efter jämställdhet, mångfald och lika villkor är både en kvalitetsfråga och en självklar del av KTH:s värdegrund. För information om behandling av personuppgifter i samband med rekrytering, https://www.kth.se/om/work-at-kth/processing-of-personal-data-in-the-recruitment-process-1.823440 Det kan förekomma att en anställning hos KTH är placerad i säkerhetsklass. Om så är fallet för just denna anställning görs en säkerhetsprövning av sökande i enlighet med säkerhetsskyddslagen (2018:585) efter samtycke. I dessa fall är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd efter säkerhetsprövning. Vi undanber oss all kontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Om KTH KTH är ett av Europas ledande tekniska universitet och en viktig arena för kunskapsutveckling. Som Sveriges största universitet för teknisk forskning och utbildning samlar vi studenter, forskare och fakultet från hela världen. Vår forskning och utbildning omfattar såväl naturvetenskap som alla grenar inom teknik samt arkitektur, industriell ekonomi, samhällsplanering, historia och filosofi. https://www.kth.se/om/om-kth-1.885102

Vi söker en engagerad och ansvarstagande nattreceptionist som är intresserad av ett utvecklande jobb där yrkesstoltheten är ledordet. Som nattreceptionist kommer du att vara hotellets ansikte utåt och ansvara för att gästerna får en trygg och smidig vistelse under nattens timmar.   Arbetsuppgifter: Hantera in- och utcheckning av gäster, betalningar och kassahantering, bokningar, besvara telefonsamtal och e-post, administrativa uppgifter, ansvara för brand och säkerhet under natten. Tjänsten innebär nattskift- och helgarbete.   Vem är du: • Du har förmågan att ge bra service • Förmåga att arbeta självständigt och fatta snabba beslut • Du är driven, lyhörd och flexibel • Lösningsorienterad och tar eget ansvar • Gillar att jobba natt • Du har goda datorkunskaper   Du som söker ska uppfylla följande kvalifikationer: • Erfarenhet av arbete inom hotellbranschen, gärna som receptionist eller liknande roll • Tidigare erfarenhet från andra servicerelaterade yrken • Utbildning inom hotell och turism är meriterande • Goda kunskaper i olika digitala verktyg och system • Meriterande kunskaper inom Opera, Cenium, Hotsoft, Mews, HMS eller liknande bokningsystem) • Vara ostraffad • Är trygg med att jobba ensam • God kommunikationsförmåga på svenska och engelska, både i tal och skrift (övriga språk är meriterande) Om du trivs med att arbeta i en nattlig miljö och har ett genuint intresse för gästservice, är du varmt välkommen att söka tjänsten som nattreceptionist. Vi ser fram emot din ansökan!    Top Solution är ett entreprenadföretag inom hotell och nattreception.

Ämnesområde Hållbara satellitnätverk. Ämnesbeskrivning Ämnet omfattar teori, algoritmer och implementation för de trådlösa nätverk som lågflygande satelliter skapar, inklusive trådlös transmission, orkestrering av nät samt integration med 5G/6G-teknik och intelligenta kommunikationstjänster. Ämnet bygger på metoder från nätverksteori, kommunikationssystem, maskininlärning och signalbehandling. Arbetsuppgifter Anställningen omfattar forskning och undervisning inom ämnesområdet. Den biträdande lektorn förväntas utveckla sin forskning i samarbete med kollegor på KTH och etablera externa samarbeten, särskilt inom ekosystemet för forskningscentret SMART 6GSAT. Den biträdande lektorn förväntas upprätta en forskargrupp med internationell synlighet inom ämnesområdet. KTH bidrar med ett startbidrag, men forskningsverksamheten ska på sikt bli självfinansierad genom externa anslag. Vidare förväntas den biträdande lektorn dedicera 25% av sin tid till att undervisa på grund- och avancerad nivå. Den biträdande lektorn förväntas kunna undervisa på svenska inom fyra år. Vid behov upprättas en språkplan som stöd i samband med anställning. Den biträdande lektorn kommer att ges möjlighet att utveckla sin självständighet som forskare och få meriter som kan ge behörighet för en annan läraranställning som det ställs högre krav på behörighet för (se 4 kap. 12 a § högskoleförordningen). Den biträdande lektorn kan ansöka om befordran till lektor i enlighet med 4 kap. 12 c § högskoleförordningen. Behörighet Behörig att anställas som biträdande lektor är den som har avlagt doktorsexamen eller har motsvarande vetenskaplig kompetens. Främst bör den komma i fråga som har avlagt doktorsexamen eller har nått motsvarande kompetens högst sju år innan tiden för ansökan av anställningen som biträdande lektor har gått ut. Även den som har avlagt doktorsexamen eller har uppnått motsvarande kompetens tidigare kan dock komma i fråga om det finns särskilda skäl. Med särskilda skäl avses ledighet på grund av sjukdom, föräldraledighet eller andra liknande omständigheter. Bedömningsgrunder Som bedömningsgrunder vid anställning som biträdande lektor vid KTH gäller de bedömningsgrunder som anges i avsnitt 1.3. i KTH:s anställningsordning i förhållande till fastställd anställningsprofil. Det är av högsta betydelse att den sökande har visat vetenskaplig skicklighet uppvisad genom vetenskaplig publicering, konferensdeltagande, deltagande i forskningssamarbeten samt andra åtaganden i vetenskapssamhället såsom gransknings- eller sakkunniguppdrag. Häri inbegrips vetenskaplig kreativitet och förmåga till nytänkande som leder till nya forskningsinsikter. potential till meritering för högre läraranställning. Häri inbegrips potential till självständig utveckling som forskare och lärare inom aktuellt ämnesområde samt förmåga till etablering, förnyelse och utveckling av aktuellt forskningsområde. Det är av näst högsta betydelse att den sökande har visat erfarenhet av postdoktorsvistelse i annan forskningsmiljö än det lärosäte den sökande disputerat vid. Erfarenhet från forsknings- och utvecklingsarbete inom industrin eller andra organisationer kan bedömas motsvara en traditionell postdoktorsvistelse vid ett annat lärosäte. intresse för och insikter rörande pedagogisk utveckling inom aktuellt ämnesområde. Det är även av betydelse att den sökande har visat intresse för och insikter rörande ledarskap i akademin, samverkan med det omgivande samhället, samt medvetenhet om mångfalds- och likabehandlingsfrågor med särskilt fokus på jämställdhet. administrativ skicklighet. Särskilda bedömningsgrunder för befordran till lektor Vid prövning av ansökan om befordran till lektor kommer den sökandes förmåga att självständigt initiera och utveckla forskning av hög vetenskaplig kvalitet, publicerad i internationella tidskrifter och konferensvolymer samt sökandes förmåga att erhålla finansiering av forskningsverksamhet att bedömas. Av högsta betydelse är den sökandes förmåga att självständigt etablera nya samarbeten och forskningsinriktningar. Av högsta betydelse är även att den sökande har visat skicklighet i undervisning samt handledning. Förmåga att undervisa på svenska är en merit som tillmäts stor vikt vid ansökan om befordran. Fackliga representanter Du hittar kontaktuppgifter till fackliga representanter på KTH:s webbsida. Ansökan Utforma din ansökan enligt KTH:s cv-mall för anställning av lärare. Du som sökande har huvudansvaret för att ansökan är komplett utifrån annonsen och cv-mallen. Ansökan ska vara KTH tillhanda senast sista ansökningsdagen vid midnatt, CET/CEST (Central European Time/Central European Summer Time). Du ansöker via KTH:s rekryteringssystem. Övrigt Tidsbegränsat till: Anställningen är tillsvidare, dock längst sex år, och kan förnyas om det på grund av lärarens sjukfrånvaro, föräldraledighet eller andra särskilda skäl krävs ytterligare tid för att uppnå syftet med anställningen. Den sammanlagda anställningstiden får dock omfatta högst åtta år. Anställningen ingår i Tenure Track-systemet vid KTH och den biträdande lektorn ska efter ansökan prövas för befordran till lektor. För mer information om KTH:s bedömning, se Anställningsordning vid KTH. Strävan efter jämställdhet, mångfald och lika villkor är både en kvalitetsfråga och en självklar del av KTH:s värdegrund. För information om behandling av personuppgifter i samband med rekrytering, läs mer här. Det kan förekomma att en anställning hos KTH är placerad i säkerhetsklass. Om så är fallet för just denna anställning görs en säkerhetsprövning av sökande i enlighet med säkerhetsskyddslagen (2018:585) efter samtycke. I dessa fall är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd efter säkerhetsprövning. Vi undanber oss all kontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Om KTH KTH är ett av Europas ledande tekniska universitet och en viktig arena för kunskapsutveckling. Som Sveriges största universitet för teknisk forskning och utbildning samlar vi studenter, forskare och fakultet från hela världen. Vår forskning och utbildning omfattar såväl naturvetenskap som alla grenar inom teknik samt arkitektur, industriell ekonomi, samhällsplanering, historia och filosofi. https://www.kth.se/om/om-kth-1.885102

Vill du arbeta som Sjuksköterska på Ektorps vårdcentral? Vår fina vårdcentral är belägen i Nacka kommun, Stockholm, nära god kommunikation av bussar. Området består av en blandad befolkning med alltifrån små barn till en äldre generation. Ektorps vårdcentral är en välfungerande arbetsplats där vi arbetar med att ständigt fortsätta förbättra oss. Vi skapar tillsammans vår arbetsplats och vi har patientens fokus i alla lägen. Vår ambition är att erbjuda invånarna god vård på hög medicinsk nivå med fokus på patientsäkerhet och kvalitet. Vårdcentralen är en verksamhet inom primärvården i Stockholms läns sjukvårdsområde. Hos oss arbetar sjuksköterskor, distriktssköterskor och undersköterskor tillsammans med läkare och psykologer. Vi har en öppen dialog och nära till teamarbete i all patientkontakt. Som anställd hos oss finns goda möjligheter för utveckling och intern utbildning. En trevlig arbetsplats och stimulerande arbetsmiljö. Vi tillämpar flexibla arbetstider som ger dig möjlighet att inom givna ramar påverka dina arbetstider. Stockholms läns sjukvårdsområde skapar goda förutsättningar för att du som medarbetare ska utvecklas och bli riktigt bra inom din profession. Som medarbetare har du förmåner såsom fri sjukvård, extra ersättning vid föräldraledighet, möjlighet till löneväxling, avtalspension samt försäkringar. Ektorps vårdcentral ingår i Stockholms läns sjukvårdsområde som är en av Sveriges största vårdgivare. Våra medarbetare gör skillnad nu och i framtiden. Läs mer om oss på www.slso.sll.se. Arbetsuppgifter När en av våra sköterskor ska vidareutbilda sig erbjuder vi ett vikariat på ett år. Arbetet innebär vanligt förekommande arbetsuppgifter för sjuksköterska inom vårdcentralens mottagning. Besöken innefattar allt från suturtagning till såromläggningar, läkemedels distribuering (infusioner samt injektioner), bedömningar av hudutslag men även andra nybesök där man tillsammans med patienten gör en första uppskattning av diverse problem. Våra öppettider är under vardagar mellan klockan 07.30-17:30 (vintertid), men schema kommer vi tillsammans överens om när anställning är aktuell. Kvalifikationer Sjuksköterskeutbildning gärna med några års erfarenhet. Du ska också ha god datorvana och erfarenhet av journalsystemet TakeCare, samt vana från TeleQ ses som en fördel. Körkort B är meriterande då vi ibland kan behöva göra hembesök till personer icke inskrivna i vår hemsjukvård. Personliga egenskaper Vi lägger mycket stor vikt vid personlig lämplighet, engagemang, flexibilitet och god samarbetsförmåga. Du driver ditt eget arbete men vill också bidra till helheten på vårdcentralen och utveckla verksamheten tillsammans med oss.  Övrig information Vi kommer löpande att gå igenom ansökningar och kan kalla till intervju innan sista ansökningsdag. Provanställning kan komma att tillämpas.  Välkommen med din ansökan! Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk för intern omplacering, enligt gällande regelverk. Vid patientnära arbete inom Stockholms läns sjukvårdsområde: - tillämpas registerkontroll före beslut om anställning enligt gällande riktlinje. - ska medarbetare som kommer att ha patientkontakt genomgå nyanställningsundersökning, enligt gällande direktiv, vilket sker genom företagshälsovården innan anställning. - krävs, förutom svensk yrkeslegitimation, goda kunskaper i svenska språket motsvarande nivå C1 enligt den gemensamma europeiska referensramen (GERS). Samma krav är vägledande vad gäller icke-legitimerad personal med patientkontakt. Stockholms läns sjukvårdsområde (SLSO) är en av Sveriges största vårdgivare med 11 600 medarbetare. Vi erbjuder hälso- och sjukvård i Region Stockholms regi inom psykiatri, primärvård, geriatrik, ASIH, närakuter, somatisk specialistvård, habilitering och hälsa samt hjälpmedel. I samverkan med Karolinska Institutet bedriver vi forskning, utbildning och utveckling. https://www.slso.regionstockholm.se/. Att söka jobb i Region Stockholm Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar. Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser. Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion. https://www.regionstockholm.se/jobb

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna. Om jobbet Spånga gymnasium är ett litet, trevligt gymnasium med ca 300 elever. Här finns engagerad personal och personalomsättningen är låg. Skolan ligger idylliskt i Solhems villaområde och du tar dig enkelt till skolan med pendeltåg eller buss. Vi har ett stort utbud av utbildningar, så som Naturbruksprogrammet, Naturvetenskapsprogrammet, Samhällsvetenskapsprogrammet samt IMS (Språkintroduktion), IMY-NB (yrkesintroduktion NB) samt anpassad gymnasieskola med de nationella programmen SMD (Skog, Mark, Djur) och FAB (Fastighet, Anläggning, Byggnation). Nu söker vi en lärare som kan undervisa i Musik. Kan det vara du? För att lyckas med uppdraget som lärare i Musik krävs att du har samarbetsförmåga, tycker om att tillsammans med kolleger utveckla undervisningen och att du har förmåga att anpassa dina lektioner till olika elevgrupper. Arbetsbeskrivning Tjänsten innebär framför allt att planera, genomföra, utvärdera samt dokumentera undervisning. Du deltar i ämnes- och arbetslag samt övriga möten så som skolans utvecklingsgrupper där du tillsammans med kolleger bidrar till att lyfta vår skola ytterligare. Kvalifikationer Du är gärna legitimerad lärare. Vidare har du god förmåga att tydliggöra målen för undervisningen samt bedöma densamma. Du anpassar efter individens behov för att optimera lärandet. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Övrigt Vi undanber oss vänligen men bestämt kontakt med bemannings- och rekryteringsföretag. Intervjuar sker löpande, varvid tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstidens utgång.  Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.

Lageransvarig med personal- och administrativt ansvar – Klinggruppen, Tyresö Är du en strukturerad doer som gillar att ha många bollar i luften? Trivs du i en dynamisk miljö där beslutsvägarna är korta och tempot högt? Då kan du vara den vi söker till vårt familjeföretag i Tyresö! Vi på Klinggruppen söker nu en lageransvarig med personalansvar, som även kommer att hantera vissa inköp och administrativa uppgifter. Du kommer att ha en nyckelroll i vår dagliga verksamhet och vara med och utveckla våra rutiner i en snabbt växande verksamhet. Om rollen Som lageransvarig kommer du att: - Leda och planera det dagliga arbetet på lagret - Ha personalansvar för lagermedarbetare (bemanning, arbetsledning, introduktion m.m.) - Ta emot, kontrollera och registrera inkommande leveranser - Packa och skicka ut kundorder vid behov - Göra enklare inköp vid behov - Ha kontakt med leverantörer och transportbolag - Hantera administrativa uppgifter kopplade till lager, personal och order Vi tror att du: - Har erfarenhet av lager/logistik och gärna tidigare haft personalansvar - Är en naturlig ledare som kan motivera och strukturera arbetet för andra - Är noggrann, effektiv och gillar struktur - Har god datorvana och är snabb på att lära dig nya system - Är flexibel och van att hantera flera uppgifter samtidigt - Trivs i ett bolag där det händer mycket och besluten fattas snabbt Om oss Klinggruppen är en snabbt växande företagsgrupp som idag består av fem bolag inom handel och e-handel. Vi grundades 2015 och har haft en stark tillväxt de senaste åren. Vårt huvudkontor och lager ligger i Tyresö, där vi arbetar nära tillsammans i ett entreprenöriellt och familjärt team. Vi har en prestigelös kultur med korta beslutsvägar, högt tempo och mycket glädje i vardagen. Du kommer att rapportera direkt till vår VD, Fredrik Kling, och har stora möjligheter att växa med oss i takt med att verksamheten utvecklas. Tjänsten - Placeringsort: Tyresö - Omfattning: Heltid - Tillträde: Snarast