Vi har nu ett ärende i Kista där vi söker en kvinnlig, kompetent och erfaren ledsagare till en man med synnedsättning. Det gäller en social man som vill komma ut på olika fritidsaktiviteter som promenader, gå och handla, ta sig till föreningar eller gå på restaurang. Uppdraget är på 12 timmar / månad, varierande tider. Språkkrav: Svenska och Persiska Arbetsuppgifter: Som ledsagare hos oss ger du omvårdnad och social omsorg med utgångspunkt från kundens individuella behov och önskemål. Tillsammans med övrig personal arbetar du för att göra kundens tillvaro meningsfull och innehållsrik. Som ledsagare följer du med kunden på olika aktiviteter. Dag samt tid är varierande men ofta lagt kvällstid och helger. Kvalifikationer: Vi vill att du har erfarenhet av funktionsnedsättning. Du har en positiv inställning och ett flexibelt, kreativt tänkesätt med en förmåga att se möjligheter. Du ser det som ditt självklara ansvar att bidra till ett positivt arbetsklimat. Du har även goda kunskaper i svenska språket i tal och skrift. Livis Omsorg är ett familjeägt företag som arbetar med tjänster inom social omsorg. Vår verksamhet bygger på hög omsorgskvalitet, respekt för alla, personligt engagemang och individuellt anpassade lösningar. För oss är varje uppdrag unikt och målsättningen är att ge den service som kan förväntas för en lugn och trygg vardag. Alla insatser är planerade efter kundens önskemål och behov. Vårt verksamhetsmål är att erbjuda omsorg och service av hög kvalitet. Vi vill ge en god omvårdnad som garanteras med gott bemötande, inflyttande, delaktighet och trygghet.

Om rollen Som säljare hos oss kontaktar du befintliga och potentiella kunder via telefon och erbjuder mobilabonnemang för välkända varumärken. Du arbetar mot tydliga mål och får daglig coachning, utbildning och ett team som lyfter dig varje dag. Vi tror att nyckeln till bra försäljning handlar om att hitta balansen mellan service, lyhördhet och att uppmuntra kunden till nästa steg. Tjänsten är en tillsvidareanställning med sex månaders provanställning.   Vi söker dig som: Är kommunikativ, målmedveten och gillar att tävla Är social och vill utvecklas inom försäljning Pratar flytande svenska Kan arbeta heltid måndag–fredag Vi erbjuder: 💰 Generöst provisionssystem – inget lönetak 📚 Utbildning & daglig coachning 🚀 Karriärmöjligheter inom iSales 🤝 Stark teamkänsla och roliga aktiviteter 🏢 Nyrenoverade lokaler på Kungsholmen, Stockholm ⭐ Tjänstepension och sjukförsäkring Vi tror på mångfald och vet att olika bakgrunder skapar ett starkare team. 📩 Ansök idag! Urval sker löpande – vi ser fram emot din ansökan! Om iSales: För över två decennier sedan grundade vi iSales med två klara mål: Att hjälpa Sveriges ledande teleoperatörer nå sina säljmål och att ge ambitiösa människor en framgångsrik karriär. Idag är vi stolta över att vara landets mest innovativa telemarketingföretag och en attraktiv arbetsgivare. Vår kultur präglas av ständig utveckling, där vi med hjälp av modern teknik ständigt förfinar våra säljmetoder. Vår vision är lika tydlig nu som då – att skapa framgång och framtidsmöjligheter för både våra uppdragsgivare och medarbetare. Plats: Stockholm, Kungsholmen Omfattning: Heltid Start: Enligt överenskommelse

Vill du arbeta nära kunder, lösa problem i realtid och göra vardagen enklare för företag inom hantverksbranschen runt om i Sverige? Trivs du i en roll där du får kombinera support, kunddialog och utbildning? Då kan det här vara något för dig! Om bolaget Du blir en del av ett väletablerat svenskt SaaS-bolag som sedan länge utvecklar en plattform för hantverksbranschen. Plattformen används av företag inom exempelvis el och VVS för att hantera arbetsorder, fakturering, tidrapportering och dokumentation. Bolaget har en stabil och långsiktig tillväxt, med kunder över hela Sverige. Organisationen är liten, erfaren och präglas av korta beslutsvägar där utveckling, support och försäljning sker nära varandra. Kontoret är centralt beläget i Stockholm city. Om rollen Det här är en bred roll inom Customer service och success där fokus ligger på att stötta kunder i deras dagliga användning av systemet samtidigt som du arbetar proaktivt med kundutveckling. Du arbetar nära både frontoffice och backoffice och har kollegor runt dig som du kan samarbeta med i vardagen. En stor del av arbetet är hands-on support via telefon och mejl, där du hjälper kunder direkt i samtal. Rollen kan grovt delas upp i: Support (ca 50%) – lösa kundärenden, guida i systemet och hjälpa kunder vidare snabbt Kundutveckling & onboarding (ca 30%) – hålla utbildningar i plattformen, stötta i uppstart och följa upp användning Övrigt (ca 20%) – exempelvis ta fram och uppdatera guider, lathundar och utbildningsmaterial Du arbetar med kunder som ofta är mitt i sin arbetsdag, vilket ställer krav på tydlighet, tålamod och förmågan att förklara på ett enkelt sätt. Det handlar mindre om avancerad teknik och mer om att pedagogiskt visa hur systemet används i praktiken. En viktig del av rollen är också att identifiera när kunder inte använder systemet fullt ut och proaktivt erbjuda stöd, exempelvis genom kortare digitala utbildningar. Exempel på arbetsuppgifter Ge support via telefon, mejl och ärendehantering (lösa kundens behov direkt i dialog) Hålla digitala uppstarts- och vidareutbildningar Ta fram och uppdatera guider, lathundar och utbildningsmaterial (PDF/enkla filmer) Följa upp kundanvändning och identifiera utvecklingsmöjligheter Samarbeta nära kollegor inom support och övriga funktioner Om dig Vi tror att du har erfarenhet från en kundnära roll där du är van att arbeta med telefon och dator som främsta verktyg exempelvis inom kundtjänst, support eller innesälj. Du trivs med att kundkontakt och guida kunder på ett tryggt och tydligt sätt. Du har tålamod och kan förklara saker på ett pedagogiskt och enkelt sätt även när kunden är stressad eller ovan vid digitala verktyg. Vi ser gärna att du: Har ett tekniskt intresse och gillar att förstå system Har erfarenhet av att arbeta i mjukvaror eller digitala verktyg Har förståelse för hantverksbranschen, eller är nyfiken på att lära dig Har erfarenhet av att skapa guider eller utbildningsmaterial Som person är du: Lättsam, driven och lösningsorienterad Pedagogisk och kommunikativ Självständig men gillar att samarbeta nära kollegor Bekväm i att ta initiativ och komma med egna idéer Arbetsupplägg & praktiskt Omfattning: 80% (med möjlighet att på sikt gå upp i tid) Arbetstid: Kontorstider Placering: Centrala Stockholm Start: Enligt överenskommelse Hur söker du? Vi tar emot ansökningar via vår hemsida där du genom att klicka på knappen ”ansök” längst ner i annonsen registrerar ditt cv och personliga brev innehållande en beskrivning av ditt intresse för tjänsten. Vi går igenom ansökningarna löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden har löpt ut. Tjänsten är ett konsultuppdrag med start i augusti eller enligt överenskommelse. För rätt person finns goda möjligheter till anställning hos kundföretaget efter avslutat uppdrag. För frågor om tjänsten och processen vänligen kontakta Klara Andersson på [email protected]

Sveriges mest innovativa telemarketingföretag söker nu nästa toppsäljare till vårt kontor i Stockholm. Om du motiveras av resultat, har höga ambitioner och trivs i en arbetsgrupp med stor gemenskap ska du söka in till oss redan idag! Om rollen: Arbetsdagen som företagssäljare på iSales börjar med att du sätter dig in i dagens mål och planerar ditt arbete. Därefter tar du kontakt med företagare runt om i Sverige för att presentera och erbjuda abonnemang från några av landets största varumärken inom telekom, bland annat Telia. Du arbetar med att skapa goda kundrelationer, förstå företagens behov och erbjuda lösningar som passar deras verksamhet. Du kommer arbeta med både befintliga och nya kunder via telefon. Du tar ansvar för att förstå kundernas behov och erbjuda lösningar som skapar värde för dem. Dina arbetsdagar varvas med försäljning, coachning och roliga säljtävlingar. Som säljare på iSales jobbar du 08:45-17:00 måndag-fredag. Tjänsten är en tillsvidareanställning med sex månaders provanställning. Vem är du? Du trivs som bäst i en arbetsmiljö med högt tempo, där positiv energi och glädje går hand i hand med starka försäljningsresultat. Du är kommunikativ, har en förmåga att uttrycka dig och är en duktig lyssnare på kundens frågeställningar/invändningar. Personlighetsmässigt är du driven och målinriktad, du håller alltid fokus och är ordningsam. Detta leder till att du levererar kvalitet i arbetet och hanterar stressiga situationer på ett lugnt och stabilt sätt.  Kvalifikationer: Erfarenhet utav försäljning är ett krav, inom B2B är meriterande. Flytande svenska i tal och skrift. Erfarenhet av sälj inom telecom-branschen är meriterande. Vad vi erbjuder dig Attraktiv provisionsmodell. Regelbunden utbildning och coachning för att du ska utvecklas i din roll. Möjlighet att växa och klättra inom företaget. Modern arbetsplats i hjärtat av Stockholm. Om iSales För över två decennier sedan grundade vi iSales med två klara mål: Att hjälpa Sveriges ledande teleoperatörer nå sina säljmål och att ge ambitiösa människor en framgångsrik karriär. Idag är vi stolta över att vara landets mest innovativa telemarketingföretag och en attraktiv arbetsgivare. Vår kultur präglas av ständig utveckling, där vi med hjälp av modern teknik ständigt förfinar våra säljmetoder. Vår vision är lika tydlig nu som då – att skapa framgång och framtidsmöjligheter för både våra uppdragsgivare och medarbetare. OBS vi tror att olikheter bidrar till utveckling och vi ser gärna en bred mångfald bland våra ansökande. 📩 Ansök idag! Låter detta som ett jobb för dig? Så kul! Skicka in din ansökan nu. Urval sker löpande!

Värmdö är skärgårdens mötesplats med en unik kombination av naturens stilla skönhet och en mer stadslik livsstil. Vårt uppdrag är inte ett utan många: skola, fastigheter, socialtjänst, hamnar, vård, bibliotek, omsorg och många fler. Vi verkar för att alla Värmdöbor kan leva ett rikt och fritt liv. Vi vill vara de som möjliggör drömmen om en livskraftig trygg miljö för hem, familj och företag. Ska vi lyckas med det fullt ut måste vi ha olika kompetenser och arbeta tillsammans för en gemensam och tillitsfull arbetskultur, byggd på modiga, ansvarstagande medarbetare som förstår invånarnas behov och önskemål. Vår verksamhet Restaurang Trallen är belägen i Gustavsgården, som är ett äldreboende centralt i Gustavsberg på Värmdö. Vi serverar dagligen våra 101 boenden frukost, lunch, eftermiddagsfika och middag. En stor del av det vi lagar är från grunden. Vår restaurang är även öppen för allmänheten. Vi har även catering och större tillställningar ibland. Vi har öppet alla dagar på året. Gustavsgården är ett boende för äldre med ett stort omvårdnadsbehov. Boendet består av tre enheter med totalt 101 lägenheter. Varje boende har en kontaktperson i personalgruppen, som kan bistå den boende i olika avseenden. I fokus för vår verksamhet står värdeorden: kompetens, flexibilitet, trygghet och tydlighet. Gustavsgården ligger centralt i Gustavsberg, dit du enkelt pendlar med buss från Slussen på cirka 30 minuter. Det är viktigt att du behärskar det svenska språket i tal och skrift då du kommer att arbeta i ett öppet kök och möta våra boende och personal dagligen i ditt arbete. Personalen i köket på Gustavsgården är ett sammansvetsat lag med högt i tak, där skratt och glädje är en naturlig del av arbetspasset och där alla hjälps åt och värdesätter ett gott samarbete. Ditt uppdrag Nu behöver vi stärka upp teamet med en till person. I rollen som kock kommer dina arbetsuppgifter vara bland annat beredning/tillredning av mat, salladsbuffé, bakning, servering, plocka varor, städning, hjälpa till med disken mm . Vi är ett sammansvetsat gäng som hjälper varandra i alla områden inom kök/storhushåll. Du jobbar i ett öppet kök och kommer därför möta våra boenden och personal dagligen. Vi söker dig som har tidigare erfarenhet av att arbeta i storkök alternativt restaurang och det är meriterande om du har tidigare erfarenhet av att arbeta på ett äldreboende. Restaurangen håller även öppet under helgen, så helgarbete kan förekomma. Din erfarenhet Vi söker dig som har en gymnasieutbildning inom livsmedel, ex livsmedelsprogrammet eller motsvarande. Vi ser även att du har ett par års arbetslivserfarenhet av liknande arbete. Du har goda kunskaper om allergener, specialkost, HACCP, egenkontroll och livsmedelshygien/hantering. Du är givetvis bra på att laga mat och har ett genuint intresse för matlagning. Dina personliga egenskaper Flexibel- Stabil- Samarbetsförmåga- Kvalitetsmedveten- Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Ansökan Intervjuer sker löpande så sök redan idag. För den här tjänsten kommer vi att begära utdrag ur belastningsregistret som är en förutsättning för anställning. Värmdö kommun erbjuder friskvårdsbidrag, SL-kort mot nettolöneavdrag och semesterväxling till extra lediga dagar. Vi arbetar även aktivt för att skapa hälsofrämjande arbetsplatser med en god arbetsmiljö och tillämpar rökfri arbetstid. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.  Vill du veta mer är du välkommen att kontakta oss, se kontaktperson nedan. Kontaktuppgifter till arbetstagarorganisationerna hittar du på https://www.varmdo.se/fackligaorganisationer eller via Servicecenter, 08-570 470 00. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Om mig: Jag heter Cecilia och är 13 år, jag älskar bus och stoj. Min funktionsnedsättning gör att jag inte kan gå eller prata, så träning med detta är av stor vikt. Jag vill att du som är med mig förstår att jag behöver mycket träning men även pauser, jag älskar att bada och i vattnet där kan jag röra mig. Jag har 3 äldre syskon som älskar att vara med mig. Hund finns i familjen, så du bör inte vara hundrädd eller allergisk. Mina föräldrar är överbeskyddande och väldigt rädd om mig. Jag vill ha en assistent som kan hjälpa mig med min vardag både hemma och på fritiden och som kan hänga med när min familj ska iväg på bus. Om dig: Eftersom jag är iväg på aktiviteter förekommer en del manuella lyft, så det är en fördel om du som söker är fysiskt stark. Det är en önskvärt om du har erfarenhet av alternativ kommunikation och Toobi dator, men det är inget krav. Rollen innefattar resor emellanåt i sällskap med familjen samt deltagande i varierande aktiviteter, vilket ger en omväxlande och levande vardag, vi tror att du uppskattar att resa och ser det som en naturlig del av arbetet. Du är även trygg i vatten och simkunnig. Arbetstid/Varaktighet Arbetstiden är flexibel och kommer att fastställas i dialog, då tjänsten är under uppbyggnad.  Tjänsten är på ca 50%. Extra vid behov kan förekomma vid sjukfrånvaro. Du blir anställd i Assistans i Balans vilket innebär att du får en noggrann introduktion, att du har bra och tydliga arbetsledare, att det finns möjligheter för handledning och ut- och fortbildning.  För att anställas måste du uppvisa giltig ID-handling, eventuella dokument som styrker rätten till arbete inom Sverige samt utdrag ur polisregistret. Detta beställs på www.polisen.se  Välj det utdrag som heter Arbete med barn med funktionsnedsättning Lön Individuell lönesättning. Avtal Fremia. Om Assistans i Balans:  Assistans i Balans anordnar - med lång och egen erfarenhet - högkvalitativ personlig assistans till personer med omfattande funktionsnedsättning i enlighet med LSS och Independent Living-rörelsen. Vi vill bidra till en jämlikare värld där alla oavsett funktionsnedsättning ges en möjlighet att leva ett självständigt liv med självbestämmande och självrespekt i fokus. Vår service är nära, personlig och kontinuerlig och vår ambitionsnivå är hög. Alla medarbetare får grundlig introduktion, fortlöpande utbildning, ta del av vårt värderingsarbete, friskvårdsbidrag och trygghet genom kollektivavtal (Fremia - Kommunal).  Läs mer på www.assistansibalans.se    Ansökan Sker via formuläret nedan.

På Endress+Hauser sker utveckling genom samarbete. Som global ledare inom mätinstrumentering, med över 17 000 medarbetare, formar vi framtiden inom processautomation. Oavsett om det handlar om att utveckla ny teknik tillsammans, samarbeta kring instrumentlösningar eller bygga starka relationer med globala industrier, skapar vi förtroendefulla partnerskap som hjälper alla att lyckas. Som ett familjeägt företag ser vi bortom kortsiktiga vinster och arbetar för en hållbar framtid – för våra medarbetare, våra kunder och världen i stort. Vi söker nu en IT & Systems Administrator som vill bli den självklara go-to‑personen som hjälper kollegor att få ut det mesta av våra system och digitala verktyg – samtidigt som du utvecklar dina egna kompetenser i en stöttande miljö. Du blir en del av Endress+Hauser AB och arbetar nära verksamheten i Sverige, samtidigt som du samarbetar med kollegor inom koncernen när vi implementerar och vidareutvecklar gemensamma lösningar. Vad handlar rollen om? Är du nyfiken på hur ett företags system och digitala verktyg fungerar bakom kulisserna? Tycker du om att hjälpa andra och förvandla “det här funkar inte” till en tydlig lösning? Vill du ha en roll på junior nivå där du lär dig snabbt, tar ansvar och gör vardagen enklare för dina kollegor? I den här rollen kommer du att arbeta med att stötta och utveckla vår digitala arbetsplats och IT‑miljö, och jobba med flera olika system och verktyg som används i verksamheten. Du samarbetar nära interna användare och kollegor både lokalt och inom koncernen. Du får också möjlighet att bidra till hur vi använder ny teknik, bland annat genom att stötta implementering och utveckling av AI‑baserade verktyg för att förbättra effektivitet och arbetssätt. Du rapporterar till HR Manager och din roll kommer att vara en kombination av användarstöd och praktiskt systemarbete. Vilka arbetsuppgifter kommer du att ha? Du kommer att: Stötta och vidareutveckla våra digitala arbetsverktyg, särskilt SharePoint och Teams, så att kollegor kan arbeta effektivt Bidra till att driva och utveckla Digital Workplace Platform (DWP) i Sverige, inklusive att hålla dig uppdaterad om nya funktioner och använda dem på ett värdeskapande sätt Samarbeta med kollegor inom koncernen för att implementera och anpassa befintliga lösningar efter lokala behov Arbeta med och stötta flera system i organisationen, med fokus på att göra dem användarvänliga och verksamhetsanpassade Stötta införandet och användningen av AI‑baserade verktyg och digitala lösningar, samt bidra till att hitta smartare och mer effektiva arbetssätt Ansvara för onboarding i IT‑miljön för nya medarbetare, inklusive uppsättning av konton, system och behörigheter Ge first-line support i vardagen och hjälpa kollegor att lösa problem kopplade till hårdvara och mjukvara Bidra till utvecklingen av vårt HR‑system, exempelvis genom uppdateringar och förbättring av användarvänlighet Vad förväntar vi oss av dig? Du: Är genuint nyfiken på IT, system och digitala verktyg och vill förstå hur de fungerar Har ett intresse för ny teknik, inklusive AI, och vill förstå hur den kan användas i praktiken i verksamheten Tycker om att hjälpa andra och har ett serviceinriktat och samarbetsorienterat arbetssätt Har en grundläggande förståelse för hårdvara och mjukvara och känner dig bekväm med att felsöka i vardagen Gillar att förbättra arbetssätt och göra verktyg enklare att använda för andra Är strukturerad, initiativtagande och ser möjligheter till förbättring Har nyligen avslutat en utbildning inom IT eller motsvarande, eller har skaffat dig liknande kunskaper genom projekt, deltidsjobb eller praktik Vad kan du förvänta dig av oss? En välkomnande miljö där du får möjlighet att växa in i rollen och bygga din kompetens steg för steg En varierad roll med både operativt arbete och utvecklingsmöjligheter Ett nära samarbete med stöttande kollegor, både lokalt och internationellt Goda möjligheter till lärande genom utbildningar, kunskapsdelning och digitala kurser Tryggheten i att arbeta i ett familjeägt företag med ett långsiktigt och hållbart perspektiv Hur ansöker du? För att ansöka ber vi dig att ladda upp dina ansökningshandlingar via vår karriärsida. Ansökningar som skickas via e‑post kan tyvärr inte behandlas av dataskyddsskäl.

Har du ett stort tekniskt intresse och trivs i en varierad roll där du får arbeta brett inom produktion? Vill du vara en del av ett högteknologiskt företag som utvecklar avancerade kamerasystem för kärnkraftsindustrin? Då kan rollen hos Ahlberg Cameras vara rätt för dig. Om tjänsten Den här tjänsten är en direktrekrytering vilket innebär att rekryteringsprocessen sker genom Bravura och du anställs direkt hos Ahlberg Cameras. Om företaget Ahlberg Cameras designar och tillverkar kompletta kamerasystem för kärnkraftsindustrin. Kamerasystemen innefattar bland annat övervakningssystem med kameror, kablage och styrutrustning för kärnkraftsoperatörer samt undervattensinspektionssystem med skräddarsydd mjukvara. Produkterna används av kunder över hela världen och ställer höga krav på kvalitet, precision och teknisk kompetens. Bolaget grundades 1981 och har idag omkring 40 medarbetare med kontor i Norrtälje, Varberg, Wilmington i USA och Dolný Kubín i Slovakien. Verksamheten präglas av hög teknisk kompetens, innovation och ett nära samarbete mellan produktion och utveckling. Varje medarbetare förväntas ta ansvar för sitt område och samtidigt bidra till företagets leveranser och fortsatta utveckling. Arbetsuppgifter Som teknisk montör arbetar du brett inom produktionen med montering och testning av avancerade kamerasystem. Du ansvarar självständigt för dina produkter från start till mål och blir samtidigt en del av ett sammansvetsat team där samarbete och kunskapsdelning är en naturlig del av vardagen. Rollen är varierande och innefattar både standardprodukter och kundanpassade lösningar. Du arbetar utifrån arbetsorder, plockar material från lager och monterar produkterna innan du genomför testning, felsökning och kvalitetssäkring. Exempel på arbetsuppgifter: Produkt- och systemmontering Finmekanisk montering Mjuklödning av elektronik och kablage Produkt- och systemtestning Felsökning inom mekanik och elektronik Montering och testning av prototyper Vi söker dig som har Erfarenhet av tekniskt arbete, exempelvis inom montering, produktion eller mekanik God teknisk förståelse och ett stort teknikintresse Goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift Det är meriterande om du även har Kunskap inom elektronik och felsökning Erfarenhet av mjuklödning Kunskap inom nätverk/IP-kommunikation Erfarenhet av affärssystemet Monitor För att trivas i rollen tror vi att du är nyfiken, lösningsorienterad och tycker om att lära dig nya saker. Du arbetar noggrant och kvalitetsmedvetet, tar ansvar för dina uppgifter och uppskattar att arbeta i en miljö där man hjälps åt och samarbetar nära varandra. Vi tror också att du är flexibel och prestigelös, med förmåga att arbeta både självständigt och i team. Du motiveras av problemlösning och trivs i en varierad roll där du får kombinera teknik, praktiskt arbete och ständigt lärande. Övrig information Start: Enligt överenskommelse Plats: Norrtälje Lön: Enligt överenskommelse Övrigt: I denna process begär vi ut utdrag ur belastningsregistret Vi använder en kompetensbaserad metodik i alla rekryteringsprocesser för att säkerställa fördomsfria urval. Vi jobbar också med löpande urval, vilket innebär att vi tar ner annonsen när tillräckligt många kandidater har ansökt. Om du blir aktuell för tjänsten kommer vi att kontakta dig för en första telefonintervju. Oavsett om du går vidare i processen eller inte så kommer du att få återkoppling på din ansökan. Har du frågor? Hör gärna av dig! 📧 [email protected] 📞 010-171 47 10 Vi rekommenderar att du skickar in din ansökan omgående då vi gör ett löpande urval. Välkommen med din ansökan! #Nextgen

Hos Bräcke diakoni ser vi varje person som dirigenten i sitt eget liv. Vårt uppdrag är att ta vara på förmågor, vanor och livsberättelser, så att livet kan levas fullt ut. Nu söker vi en arbetsterapeut till en av våra boendeverksamheter, Villa Vesta, där vi möter äldre personer med somatiska behov och demenssjukdom. Vi är en del av Bräcke diakoni – en idéburen stiftelse som arbetar för ett mer medmänskligt samhälle. Din professionella roll Som arbetsterapeut hos oss är du nyckelpersonen för aktivitet och självständighet i de boendes vardag. Du har stort inflytande över aktivitetsarbetet och bidrar med din professionella kunskap i ett team där sjuksköterskor, chefer och kollegor arbetar nära varandra. Rollen ger dig möjlighet utveckla arbetssätt och anpassa insatser utifrån både personer med demenssjukdom och personer med somatiska behov. Du kommer bland annat att: Bedöma aktivitetsförmåga, kognitiva funktioner och behov av stöd, hjälpmedel eller miljöanpassningar Utforma individuella aktivitetsplaner utifrån de boendes behov och målgrupp – till exempel reminiscens, musik och social samvaro för personer med demens, eller ADL-träning, ergonomiska lösningar och promenader för personer med somatiska behov Handleda teamet i hur aktiviteter och ett rehabiliterande förhållningssätt kan bli en naturlig del av det dagliga arbetet Samarbeta med sjuksköterskor, chefer, personal och anhöriga kring boendes funktion och utveckling Utvärdera insatserna och bidra till verksamhetens kvalitets- och förbättringsarbete Vem vi söker Vi söker dig som är legitimerad arbetsterapeut och som vill bidra till att äldre personer får en vardag med aktivitet, självständighet och mening. Rollen passar dig som trivs med bredden i uppdraget och vill arbeta med två målgrupper. Som person har du förmåga att skapa struktur, ta initiativ och vägleda med din kompetens. Samtidigt har du ett lyhört och samskapande förhållningssätt, där den boendes berättelse och vilja är utgångspunkten. Kvalifikationer: Legitimation som arbetsterapeut Erfarenhet av äldreomsorg, gärna både inom demensvård eller somatisk vård Bred kompetens inom aktivitetsterapi - för kognitiva, fysiska, sociala behov Goda kunskaper i svenska i tal och skrift Meriterande: Utbildning inom demensvård, geriatrik eller kognitiv rehabilitering Erfarenhet av hjälpmedelsförskrivning och miljöanpassningar Kunskap om nationella riktlinjer för vård och omsorg av äldre Erfarenhet av kvalitets- eller förbättringsarbete Bräcke vård- och omsorgsboenden Stockholm I Stockholmsområdet driver Bräcke diakoni fyra vård- och omsorgsboenden: Reimersholme, Hornstull, Villa Vesta och Pilhamsgårdar. Alla har sin unika karaktär, men delar samma fokus: Att skapa en vardag där varje person får vara huvudperson i sitt eget liv. Hos oss blir du en del av ett stöttande team där din kompetens som arbetsterapeut värdesätts och tas till vara. Här finns utrymme att testa idéer och se resultatet av dina insatser nära de boende. Hos oss får du också: Ett individuellt introduktionsupplägg med personlig handledning En arbetsplats som arbetar kontinuerligt med förbättringar, bland annat i samverkan med Marie Cederschiöld högskola och andra verksamheter En trygg anställning enligt kollektivavtal, med pension och försäkringar Vara del av en idéburen organisation med fokus på att göra skillnad Välkommen med din ansökan idag! Bräcke diakoni – hos oss blir du del av något större  Bräcke diakoni är en idéburen stiftelse med ett tydligt uppdrag: att bidra till ett mer medmänskligt samhälle. Våra överskott återinvesteras i verksamheterna, där de används för att utveckla arbetssätt och möta nya behov. Det vi gör ska göra skillnad, i människors vardag, varje dag. Läs mer om oss här:brackediakoni.se

På Utbildningsförvaltningen i Järfälla kommun arbetar omkring 3 100 medarbetare i någon av våra 39 förskolor, 22 skolor, gymnasium, vuxenutbildning och central förvaltning. Vår verksamhet präglas av våra ledord: professionalitet, kollegialitet och utvecklingskraft. Med mod och kompetens driver vi verksamheten framåt, och vi värdesätter ömsesidig respekt och förståelse mellan kollegor. Tillsammans strävar vi efter att göra varandra bättre, för vi vet att när vi gemensamt utvecklas och ständigt förbättras, så tar vi Järfälla framåt. Järfälla Vuxenutbildning och aktivitetsansvar bedriver kommunal vuxenutbildning i både auktoriserad och egen regi samt arbetar med kommunens aktivitetsansvar, KAA. Verksamheten fördelas på Ung och Vux vägledning där fokus ligger på sök- och antagningsprocessen samt KAA, och Järfälla Lärcentrum. Vill du göra verklig skillnad för unga som står utanför arbete och studier? Vi förstärker det uppsökande arbetet för målgruppen 16-24 år och söker därför en engagerad ungdomscoach som vill vara med och utveckla framtidens stöd för målgruppen. Tjänsten är placerad på Ung och Vux vägledning i Jakobsberg, nära pendeltåg och buss. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som uppsökande ungdomscoach hos oss kommer du att ingå i utvecklingsarbetet som sker inom kommunens aktivitetsansvar (KAA). I rollen som uppsökande ungdomscoach arbetar du med att etablera kontakt och bygga relationer med unga vuxna i åldern 16-24 år som varken arbetar eller studerar. Det uppsökande arbetet syftar till att öka tillgängligheten till verksamheten, informera om verksamhetens stödinsatser och skapa förtroendefulla relationer som präglas av frivillighet, tillit och respekt. En viktig del av uppdraget är att identifiera behov och motivera målgruppen till kontakt med relevanta myndigheter och insatser, med målet att på sikt närma sig arbete eller studier. Du bidrar till utvecklingen av verksamhetens kommunikationskanaler och val av relevanta forum för att nå ut till målgruppen. Du arbetar även aktivt för att stärka samverkan och interaktion med andra aktörer i kommunen som möter unga som står utanför arbete och studier. Du har ett brett kontaktnät och samverkar tätt med övriga enheter inom området, myndighetsutövande socialtjänst, fältassistenter, polis, stadens mobila ordningsvakter, fritidsverksamheter samt andra som möter målgruppen. Exempel på arbetsuppgifter: • utföra uppsökande, kartläggande, motiverande, vägledande och uppföljande arbete • samverka med andra aktörer • ge samtal, stöd och rådgivning till ungdomar och vårdnadshavare i olika livssituationer Arbetet kan omfatta viss kvälls- och helgtjänstgöring utifrån verksamhetens behov. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är utåtriktad och har ett genuint intresse för målgruppen, med en god förmåga att skapa och bibehålla kontakt. Rollen kräver att du kan möta varje individ utifrån dennes unika situation och arbeta långsiktigt för att skapa kontinuitet och närvaro i de miljöer där målgruppen vistas. Du är självgående och strukturerad, vilket gör att du kan planera, följa upp och dokumentera insatser på ett rättssäkert sätt. Samtidigt är du flexibel och kan anpassa ditt arbetssätt utifrån ungdomarnas individuella behov och förändrade situationer. Du har ett helhetsperspektiv på ungdomens livssituation och kan se hur olika insatser och aktörer samverkar för att skapa förutsättningar att närma sig studier eller arbete. Mångfald är en styrka i en organisation och vi strävar efter att forma ett arbetslag med olika erfarenhet, kulturell bakgrund och ålder. Krav: • Pågående, eller avslutad, högskoleexamen med beteendevetenskaplig eller samhällsvetenskaplig inriktning, eller annan högskoleexamen i kombination med arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer relevant. • Erfarenhet av relationsskapande arbete riktat mot ungdomar som lever i utsatthet • Erfarenhet av att samarbeta med civilsamhället och andra aktörer som jobbar med den aktuella målgruppen • Goda kunskaper i motivationsarbete Meriterande: • Erfarenhet av arbete som inneburit motiverande/coachande samtal,  inriktning mot ungdomar • Erfarenhet av socialt arbete, inriktning mot ungdomar • Erfarenhet av fältbaserat arbete • Erfarenhet av att arrangera kampanjer och olika evenemang riktade till ungdomar • Språkkunskaper utöver svenska och engelska som arbetsgivaren bedömer relevant utifrån verksamhet och målgrupp Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 3-6 månader. Järfälla har norra Stockholms mest spännande geografiska läge och växer snabbt. Vi erbjuder en arbetsplats med stor variation, goda utvecklingsmöjligheter och arbetar efter visionen Järfälla för alla framåt. Läs mer om hur det är att jobba hos oss på www.jarfalla.se/jobbaijarfalla Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Ett utdrag ur belastningsregistret krävs för arbete inom förskolor och skolor. Vid rekrytering för tjänster med krav på lärarlegitimation genomförs en kontroll mot Skolverkets register över legitimerade lärare och förskollärare. Vi genomför begränsade bakgrundskontroller för slutkandidaterna vid detta anställningsförfarande. Bakgrundskontroller genomförs endast i den utsträckning det är relevant för den aktuella tjänsten. I de fall utdrag ur belastningsregistret är lagstadgat kommer du även behöva uppvisa ett sådant utdrag. För mer information om hur vi arbetar med bakgrundskontroller, se https://www.jarfalla.se/bakgrundskontroller