Om jobbet Vi söker just nu en barnvakt till en familj i Kallhäll, Järfälla. Om oss NPF Barnvakten erbjuder barnpassning till familjer med barn inom NPF. NPF står för neuropsykiatrisk funktionsnedsättning och de vanligaste funktionsnedsättningarna är: ADHD, Autism, ADD, AST, Tuorettes syndrom och Språkstörning. Vårt mål är att hjälpa så många som möjligt med speciella behov och därför kommer du att genomgå en internutbildning inom NPF innan du får börja ditt första uppdrag. Hos NPF Barnvakten får du ett utvecklande, glädjefyllt och otroligt givande extrajobb. Läs mer på vår hemsida: https://www.npfbarnvakten.com/ Uppdraget: Antal barn och ålder: 1 barn, 7år Dagar och tider: Inledningsvis 1 gång i veckan Önskat startdatum: Omgående Barnpassningen sker hemma hos familjen. Plats: Kallhäll, Järfälla Vi söker dig som: Har någon form av erfarenhet med barn och gärna barn med NPF (ADHD, Autism, IF eller liknande) Har erfarenhet av ett lågaffektivt bemötande samt tydliggörande pedagogik Är ansvarsfull och har ett genuint intresse för barn Vill ha ett utvecklande och givande extrajobb Är pedagogisk, trygg och lugn Fördelar med att arbeta som barnvakt hos oss: Du får ett flexibelt och glädjefyllt arbete Du får en viktig och relevant merit inför framtida arbeten Du skapar personliga relationer och kan få vänner för livet Du får en enorm personlig utveckling Arbetsuppgifter: Arbetsuppgifterna kan variera utifrån behov från familjen men är i barnets hemmiljö. Är du intresserad av ett utvecklande extrajobb som ger otroligt mycket tillbaka? Mejla en beskrivning av vem du är och vad som gör dig till en trygg barnvakt hos oss. Om du inte kan hjälpa just den här familjen så rekommenderar vi att skicka en spontanansökan som en generell tjänst hos oss då vi erbjuder barnpassning i hela Sverige. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt från bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

JOB AD – EURES / Arbetsförmedlingen Job Title: Senior PCB Design Engineer – High-Speed, RF & EMC • “system-level responsibility” • “architecture and design ownership” Location: Sweden (Stockholm region / Lidingö) Company: JNT Telecom AB – Technology company focused on advanced electronics, communication systems and industrial solutions. Job Description We are seeking a highly skilled Senior PCB Design Engineer to join our engineering team. You will be responsible for the design and development of high-speed multilayer PCBs, including RF and EMC-critical applications. This role involves close collaboration with hardware, RF and system engineers to deliver robust, high-performance electronic designs. Key Responsibilities • Design and layout of high-speed multilayer PCBs (6–16+ layers) • RF PCB design (impedance control, signal integrity, EMI/EMC) • Perform signal integrity (SI) and power integrity (PI) analysis • Work with Altium Designer / Cadence / similar tools • Define stack-ups and collaborate with manufacturers • Ensure compliance with EMC standards (CE, FCC) • Support prototyping, testing and production Qualifications • Bachelor’s or Master’s degree in Electrical Engineering or similar • Minimum 5+ years experience in PCB design • Strong experience in: o High-speed digital design (DDR, Ethernet, SerDes) o RF layout and design principles o EMC/EMI mitigation techniques JNT Telecom AB, Lejonvägen 14, 181 32 Lidingö. • Experience with multilayer PCB stack-up design • Familiarity with manufacturing processes and DFM/DFT Meritorious (Nice to have) • Experience with RF simulation tools • Experience with embedded systems • Experience with compliance testing and certification Language • English (professional working proficiency) 💰 Employment Conditions • Full-time, permanent employment • Monthly salary: SEK 38,000 – 48,000 depending on experience • Occupational pension, insurance and benefits according to Swedish standards • Minimum 25 days paid vacation 📅 Start Date As soon as possible or by agreement 📩 Application Please submit: • CV • Relevant project experience (PCB/RF designs) • References (if available) “The role involves collaboration with international engineering teams and suppliers across multiple regions.” “Due to the highly specialized nature of high-speed PCB and RF design, candidates

Om tjänsten Den här tjänsten är en direktrekrytering vilket innebär att rekryteringsprocessen sker genom Bravura och du anställs direkt hos vår kund. Om företaget Du blir en del av ett internationellt SaaS‑bolag med B2B‑kunder och partners runt om i Europa. Verksamheten utvecklar och förvaltar molnbaserade lösningar som används i affärskritiska flöden hos kunder med höga krav på tillgänglighet, skalbarhet och säkerhet. Som Senior Software Developer ingår du i ett erfaret utvecklingsteam med fokus på applikation och ansvar för vidareutveckling av bolagets skalbara molntjänst. Arbetet sker i nära samarbete med systerteam, både i Sverige och internationellt, där teamen äger hela livscykeln från utveckling till drift. Vi kan per idag inte gå ut med företagsnamnet för den här tjänsten. Du kommer självklart få veta vilket företag vi rekryterar till under processens gång, som senast när vi ses på en intervju hos oss. Arbetsuppgifter I rollen som Senior Software Developer arbetar du med vidareutveckling och förvaltning av en global logistikplattform i en mikrotjänstbaserad arkitektur med stark DevOps-kultur. Teamet har fullt ansvar för hela livscykeln – från design och implementation till drift och förbättringar i produktion. Du arbetar nära andra utvecklare, produkt och systerteam inom företag. Fokus ligger på robusta, skalbara lösningar som klarar höga krav på tillgänglighet, prestanda och korrekthet. I rollen ingår bland annat att: • Utveckla och vidareutveckla backendtjänster i en modern mikrotjänstarkitektur • Arbeta med funktionell programmering på JVM‑plattformen • Designa, implementera, testa och produktionsätt robusta tjänster • Arbeta med Kubernetes, PostgreSQL och REST‑API:er • Underhålla och vidareutveckla användargränssnitt i React vid behov • Samarbeta tätt med andra team, både nationellt och internationellt Utbildning, erfarenhet och personliga egenskaper Eftergymnasial utbildning inom IT, datavetenskap eller motsvarande arbetslivserfarenhet Minst 5 års erfarenhet av backendutveckling i Java Erfarenhet av Kubernetes, PostgreSQL och REST‑API:er Goda kunskaper i engelska, i tal och skrift Det är meriterande om du också har erfarenhet av Erfarenhet av JVM‑plattformen och Scala Frontendutveckling i React Transportlogistik och relaterade informationsflöden Att bygga AI‑baserade produkter Vi tror att rollen passar dig som drivs av att lösa komplexa problem tillsammans med andra och tar ansvar för både kod och helhet. Du är van vid att arbeta i miljöer där tekniska beslut diskuteras öppet, där kod granskas och där kvalitet prioriteras över genvägar. Samtidigt är du nyfiken, lärande och trygg i att röra dig mellan olika tekniska ekosystem när det behövs. Övrig information Start: Enligt överenskommelse Plats: Stockholm Lön: Enligt överenskommelse Vi använder en kompetensbaserad metodik i alla rekryteringsprocesser för att säkerställa fördomsfria urval. Vi jobbar också med löpande urval, vilket innebär att vi tar ner annonsen när tillräckligt många kandidater har ansökt. Om du blir aktuell för tjänsten kommer vi att kontakta dig för en första telefonintervju. Oavsett om du går vidare i processen eller inte så kommer du att få återkoppling på din ansökan. Har du frågor? Hör gärna av dig! 📧 [email protected] 📞 010-171 47 10 Vi rekommenderar att du skickar in din ansökan omgående då vi gör ett löpande urval. Välkommen med din ansökan! #Brillante

Ett av de viktigare strategiska stegen som KTH tar i utvecklingen av arbetsformer är att KTH:s digitala lösningar ska grundas i användarnas och verksamhetens behov. Vi söker nu efter ytterligare en tjänstedesigner till teamet som utvecklar digitala lösningar och samtidigt arbetar med att bygga upp KTH:s användarcentrerade arbete.   Om avdelningen/enheten Vi på verksamhetsstödet utvecklar kontinuerligt arbetssätt, processer och digitala stöd för att skapa bästa möjliga förutsättningar för universitetets utbildning och forskning. Hos oss får du möjlighet att bidra till denna utveckling och samtidigt utvecklas professionellt. Teamet Som tjänstedesigner kommer du ingå i ett team, ett så kallat portföljkontor. Där kommer du samarbeta med olika roller som kravanalytiker, lösningsarkitekt och verksamhetsspecialister för att bygga förståelse för verksamheten, hantera behov och designa lösningar. Arbetsuppgifter Du kommer i den rollen som tjänstedesigner arbeta kontinuerligt nära användare och beställare från verksamheten, men också nära utvecklare och leverantörer för att säkerställa att designen implementeras i lösningen. Ditt mål är att bidra till utveckling av tjänster, arbetssätt och digitala lösningar som skapar långsiktigt värde för verksamheten. Du kommer med det ha ett stort inflytande i KTH:s digitala framtid. Som tjänstedesigner ansvarar du för att: Sätta riktning för och leda designarbetet i uppdraget. Förstå behov och sammanhang genom analyser, processkartläggning, intervjuer, tester, leda workshops m.m. Analysera och prioritera nytta tillsammans med verksamheten. Omsätta behov till lösningar tillsammans med arkitekt och verksamhet. Validera och kvalitetssäkra lösningar. Följa upp effekt och måluppfyllelse. Bidra till metod- och kompetensutveckling om design på KTH. Kvalifikationer Krav Akademisk utbildning eller annan utbildning och/eller erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Minst fem års sammanlagd erfarenhet av tjänstedesign, UX-design eller liknande användarcentrerat arbete från research till design. God förmåga att uttrycka sig i tal och skrift på både svenska och engelska då det krävs i det dagliga arbetet. Personliga egenskaper  Vi söker dig som har förmågan att kombinera ett strukturerat tillvägagångssätt med kreativa lösningar. Du håller blicken på målet och använder metoder som resulterar i bästa möjliga helhetsupplevelse för verksamhet och användare. Du trivs med att arbeta i team och stimuleras av att bygga långsiktiga relationer inom och utanför det. Vi kommer att lägga stor vikt vid dessa personliga egenskaper. Meriterande Erfarenhet av att jobba som designer i ett agilt tvärfunktionellt utvecklingsteam. Arbetslivserfarenhet av att planera och leda projekt/uppdrag. Erfarenhet av arbete med webbtillgänglighet, efterlevnad och utvärdering av WCAG 2 eller senare versioner. Arbetslivserfarenhet från en myndighet. Minst kandidatexamen från högskola eller universitet. Vi kommer lägga stor vikt vid personliga egenskaper. Bli en del av KTH   KTH formar framtiden genom utbildning, forskning och innovation. Som ett ledande internationellt tekniskt universitet spelar vi en aktiv roll i att driva och medverka i omställningen till ett hållbart samhälle. Här erbjuds du möjligheten att växa och utvecklas på en kreativ och dynamisk arbetsplats med goda arbetsvillkor och förmåner. Jämställdhet, mångfald och lika villkor är en kvalitetsfråga och en självklar del av KTH:s värdegrund som universitet och statlig myndighet. Läs mer om våra förmåner och hur det är att arbeta och utvecklas på KTH. Fackliga representanter Kontaktuppgifter till fackliga representanter. Ansökan Du ansöker via KTH:s rekryteringssystem. Du som sökande har ansvaret för att din ansökan är komplett när den skickas in och att de kvalifikationer vi efterfrågar i annonsen framgår i ditt CV. I denna rekrytering söker du endast med ditt CV. I stället för ett personligt brev kommer du i rekryteringssystemet att få besvara en eller flera frågor. Det är viktigt att du besvarar frågorna noggrant och sanningsenligt, för att vi ska få en tydlig bild av din kompetens och erfarenhet. Vi baserar vårt urval på kvalifikationerna som framgår av annonsen. Ansökan ska vara KTH tillhanda senast sista ansökningsdagen vid midnatt, CET/CEST (CentralEuropean Time/Central European Summer Time). Om anställningen Anställningen gäller tillsvidare enligt avtal. Anställningen inleds med sex månaders provanställning. Övrigt För information om behandling av personuppgifter i samband med rekrytering. Det kan förekomma att en anställning hos KTH är placerad i säkerhetsklass. Om så är fallet för just denna anställning görs en säkerhetsprövning av sökande i enlighet med säkerhetsskyddslagen (2018:585) efter samtycke. I dessa fall är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd efter säkerhetsprövning. Tester kan komma att tillämpas i denna rekryteringsprocess. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.

Är du en självständig och engagerad sångpedagog som trivs med att undervisa både barn och vuxna? Har du dessutom erfarenhet av att leda barnkör blir vi extra glada. Vi ska vara ärliga – hos oss hittar du varken strikta kursplaner, ändlösa APT-möten eller ett personalrum där du måste leta efter en ledig stol. Däremot hittar du engagerade elever i olika åldrar och nivåer, stor frihet, ett litet och varmt sammanhang och möjligheten att fokusera på det som faktiskt är roligt: att undervisa och inspirera. Tjänsten passar perfekt för dig som är nyfiken på att starta eget, eller redan har gjort det men inte riktigt fått snurr på verksamheten ännu. Vi står för lokaler, marknadsföring, instrument och bokningar. Du undervisar och är vår nya kollega. Till en början behöver vi din hjälp 1-2 eftermiddag/kvällar i veckan med start augusti/september men vill gärna att tjänsten utökas efter hand. Uppdraget sker på konsultbasis. Du fakturerar för dina undervisningstimmar och har friheten att själv styra din verksamhet inom ramen för vårt samarbete. Om du uppskattar frihet under ansvar, personliga möten och tror att musik blir bäst när den delas med glädje, då tror vi att du kommer att trivas hos oss. Skicka gärna en kort videopresentation (2–3 minuter) där du berättar lite om dig själv och svarar på följande fråga: "Vad hoppas du att en elev ska känna när hen går hem efter en lektion med dig? Vi ser fram emot att få din presentation samt CV senast 6/8!

Statens institutionsstyrelse, SiS, är en myndighet som ansvarar för individuellt anpassad tvångsvård för ungdomar med komplex psykosocial problematik och för vuxna med missbruk. SiS verkställer även sluten ungdomsvård. Det gör vi på ungdomshem och hem för vuxna med missbruk, över hela landet. Hos oss på SiS blir ditt arbetsliv en spännande utmaning. Oavsett var i vår organisation du arbetar, eller vilken tjänst du har, hjälper du till att skapa livsviktig förändring. På huvudkontoret i Solna Business Park är vi ca 500 medarbetare och tillsammans arbetar vi för att stötta och utveckla myndigheten med ca 5000 medarbetare. Arbetsbeskrivning Du kommer att ingå i vår sektion för fastighetsprojekt och teknisk säkerhet, där du rapporterar direkt till sektionschefen och får en unik chans att vara med och skapa något nytt. Tillsammans med oss bygger du upp en strategiskt viktig funktion som stärker vår projektstyrning, en roll där ditt arbete får direkt genomslag i hur vi hanterar våra fastighetsprojekt och säkerhetsfrågor. I ditt dagliga arbete arbetar du nära våra projektledare, enhetschefer och sektionschef för att säkerställa att våra projekt håller hög kvalitet, följer ekonomiska ramar och hanterar risker på ett strukturerat sätt. Med stöd från vår ekonomiavdelning och i samarbete med våra fastighetsekonom och fastighetskontroller blir du en central aktör i att skapa ordning och kontroll i vår projektportfölj. Din roll är mångsidig och kräver både analytisk skärpa och operativ handlingskraft. Du stöttar projektledare genom att bland annat granska och följa upp ekonomiska kalkyler, utveckla en nyckeltalsbas och ta fram beslutsunderlag för hyresavtal. Samtidigt säkerställer du att våra projekt följer interna riktlinjer, ekonomimodeller, avtal och ekonomisk rapportering, vilket skapar trygghet och transparens i hela projektekonomiflödet. Här får du möjlighet att göra skillnad genom att bygga struktur, analysera data och driva förbättringar som stärker vår verksamhet långsiktigt. Kvalifikationer Vi söker dig som har:  Akademisk examen om minst 180 hp med inriktning mot ekonomi alternativt annan utbildning eller arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig Erfarenhet av arbete som projektcontroller eller likartat med byggprojekt God förmåga att utrycka sig väl på svenska, både i tal och skrift.  Det är meriterande om du har:  Erfarenhet av liknande arbetsuppgifter inom offentlig verksamhet Erfarenhet av projektstyrningssystem (Hypergene, Antura, Avima, Primavera eller liknande) För att trivas och lyckas i denna roll är det viktigt att du är noggrann och tar ansvar för ditt arbete. Du behöver kunna organisera och prioritera dina uppgifter så att de utförs i rätt tid och med hög kvalitet. Vidare behöver du ha en god analytisk förmåga, kunna hantera komplexa frågor och förmågan att samarbeta väl med olika intressenter, interna som externa. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. På SiS månar vi om ett gott medarbetarskap. Det innebär att du som medarbetare tar ansvar för ditt arbete, bidrar till utveckling och medverkar till ett gott samarbete.  Läs mer om vårt medarbetarskap https://www.stat-inst.se/jobba-hos-oss/medarbetarskap-och-ledarskap/ Anställning: Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid och inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Ansökan: Välkommen att registrera din ansökan i vårt rekryteringsverktyg senast den 23 augusti 2026. Med anledning av semesterperioden hänvisas frågor om tjänsten till rekryterande chef Therese Lundborg via mail: mailto:[email protected] Kontaktpersoner: Therese Lundborg, Sektionschef, 010-453 45 80 Jenny Kingstedt, Facklig företrädare ST/OFR, 010-453 40 77 Isabelle Strid, Facklig företrädare Saco-S, 010-453 40 68 Adham Abu-Sultan, Facklig företrädare SEKO, 010-453 22 05   SiS arbetar aktivt mot all form av diskriminering och välkomnar alla sökande. För arbete på våra institutioner gör SiS registerkontroll innan anställning. Inför rekryteringsarbetet har Statens institutionsstyrelse tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. OBS! Om du har skyddade personuppgifter ska du inte söka via rekryteringssystemet. Kontakta i stället den som står som kontaktperson i annonsen.

Är du den som tycker att en perfekt tillagad måltid kan förändra dagen? Drivs du av att skapa magiska stunder för gästerna och leverera toppkvalitet – då kan detta vara din nästa utmaning. Välkommen till oss – på Coor är du skillnaden! Vilka är vi? Vi erbjuder en trygg arbetsplats med en välkomnande och inkluderande kultur, där du får chansen att utvecklas i din karriär samtidigt som du har en god balans i vardagslivet. Vad kommer du att få arbeta med? Som kallskänka levererar du en förstklassig matupplevelse med fokus på kvalitet, hållbarhet och innovation. Din arbetsdag är både varierande och självständig – från att förbereda chiapudding och surdegsmackor till frukost, till att förbereda lunch och ibland vid kvällsevent. I dina arbetsuppgifter ingår huvudsakligen: Förbereda, tillaga och presentera högkvalitativ mat i kallköket. Ta emot leveranser och göra beställningar. Vid behov stötta kollegor i varmköket. Bidra till planering och idéer för menyer och hållbara lösningar. Vem är du? Vi söker dig som delar vår passion för hållbarhet, gröna smaker och service i världsklass. Du är strukturerad och ansvarstagande, samtidigt som du har lätt för att samarbeta och skapa en positiv arbetsmiljö. Du trivs med att arbeta självständigt, men har också en stark laganda och bidrar till att teamet når gemensamma mål. Vi ser att du har: Flerårig erfarenhet av arbete i restaurangbranschen, särskilt i kallkök. Restaurangutbildning eller motsvarande erfarenhet. Förmåga att kommunicera på svenska i tal och skrift. Ett plus, men inget krav, är intresse eller erfarenhet av varmkök. Vi erbjuder trygga och säkra arbetsvillkor En varm och välkomnade arbetskultur Lön enligt kollektivavtal Introduktion till alla nyanställda för att ge dig en bra start i arbetet Friskvård för att gynna en balans i livet Förmåner som avtalspension, försäkringar, föräldralön och friskvårdsbidrag. Möjlighet att utvecklas inom ett stort och växande företag Löpande kompetensutveckling med utbildningar och kurser Om tjänsten Anställningsform: Tillsvidareanställning Sysselsättningsgrad: 100% Arbetstid: Måndag-fredag 7-16 (kvällar förekommer) Startdatum: Enligt överenskommelse Provanställning: 6 månader Rollen är placerad i säkerhetsklass och säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kommer genomföras innan anställning. För att säkerställa en rättvis och träffsäker rekryteringsprocess använder vi personlighetstester och vi kan komma att utföra bakgrundskontroll innan anställning. Övrig information Vid frågor kontakta: [email protected] Vi hanterar ansökningar löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Vi behandlar personuppgifter enligt GDPR, tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem och fattar alla urvalsbeslut genom mänsklig bedömning. Välkommen med din ansökan! All försäljning från annonssäljare och rekryteringsföretag i samband med denna rekryteringsprocess undanbedes vänligen. På Coor möter vi varandra med nyfikenhet och värme. Hos oss arbetar människor med olika personligheter, bakgrunder och talanger. Coor är service; vi tar hand om våra kunders fastigheter, lagar mat, städar, välkomnar gäster, levererar post och sköter alla de hundratals Facility Management-tjänster som krävs för att en arbetsplats eller fastighet ska fungera på bästa sätt. Vårt gemensamma uppdrag är att skapa de bästa arbetsmiljöerna i Norden – smarta, hållbara och fyllda med glädje, för både våra kunder och oss själva. Tillsammans skapar vi värde genom att utföra, leda och effektivisera våra kunders serviceverksamheter så att de kan fokusera på vad de gör bäst. Resten tar vi hand om. Genom vår varma kultur och vårt starka samarbete har vi roligare och skapar mer värde för våra kunder. Det ser vi varje dag. Det är därför vi är ett av Nordens ledande företag inom Facility Management.

Vi söker nu en engagerad sjuksköterska som vill bli en del av vårt härliga team på avdelning 10 i Bromma! Geriatriken på Stockholms Sjukhem är en av de största geriatriska klinikerna i regionen med drygt 370 anställda medarbetare och drygt 7000 vårdtillfällen per år. Verksamheten erbjuder akutgeriatrisk vård och rehabilitering med intag dygnet runt och bedriver även kognitiv mottagning. Vården bedrivs i multiprofessionella team i nära samarbete mellan personal, patient och närstående. Hos oss är delaktighet, utveckling och kvalité fokusområden. Din roll som sjuksköterska I samarbete med undersköterskor, läkare och paramedicinska yrkesgrupper ansvarar du för att utföra både basal och specifik omvårdnad, förebygga risker och hantera akuta situationer. I ditt arbete möter du allmängeriatriska patienter med olika diagnoser så som frakturer, stroke och/eller infektioner. Du har alltid nära stöd i dina kollegor och chef men arbetets art bygger på att du ska kunna fatta egna beslut och agera självständigt om situationen kräver, då du som sjuksköterska leder arbetet på avdelningen. Hos oss får du en gedigen introduktion en familjär, positiv och inkluderande arbetsplats där vi lär av varandra kompetensutveckling med tillgång till interna och externa utbildningar en närvarande, lyhörd och engagerad chef ett grymt-roligt och professionellt team! Är du vår nya kollega? Krav för tjänsten är att du är legitimerad sjuksköterska, gärna med erfarenhet av sjukvård och gärna geriatrisk vård, samt har goda kunskaper i svenska tal och skrift. Stor vikt läggs vid personliga egenskaper och vi söker dig som: är trygg och självständig i din profession trivs med den variation som arbetet erbjuder i kombination med att du är lösningsorienterad i din natur har ett mjukt och respektfullt bemötande samt har en förmåga att på ett naturligt sätt etablera en god relation till patient och närstående Låter detta som du? Då kommer du att trivas med oss och vi med dig! Varmt välkommen med din ansökan. Om tjänsten och ansökan Tjänsten är heltid, tillsvidare. Vi tillämpar individuell lönesättning och 6 månaders provanställning. Urvalet hanteras efter sista ansökningsdag den 30/8 och intervjuer sker i september. Har du ytterligare frågor om tjänsten besvaras de av Charlotte Borglin, [email protected] eller Maryam Kahurzadeh, [email protected]. Vi arbetar för en trygg och säker hälso- och sjukvård. Därför genomför vi bakgrundskontroller som en del i vår rekryteringsprocess och innan anställning. Kontrollerna kan variera beroende på roll. På vår informationssida kan du läsa mer om vilka kontroller som ingår. Stockholms Sjukhem arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens för att främja att vi är en arbetsplats för alla. Vi har tagit ställning till annonsering, vilket gör att vi inte önskar säljsamtal för ytterligare frågor kring annonsering, rekrytering eller bemanning. Stockholms Sjukhem är en av Sveriges största idéburna vårdgivare. Vi erbjuder ett brett vårdutbud inom geriatrik, rehabilitering, palliativ vård och äldreomsorg. Att bedriva sjukvård och äldreomsorg är ett stort samhällsansvar och som godkänd universitetssjukvårdsenhet arbetar vi ständigt med forskning, utveckling och utbildning. Hos oss arbetar du i en varm miljö som värdesätter det personliga bemötandet och kännetecknas av värdeorden engagemang, kunskap och omtanke.

Vill du ha en strategisk nyckelroll i utvecklingen av framtidens nära vård? Lidingö stad söker en engagerad och drivande Medicinsk ansvarig för rehabilitering (MAR) som vill vara med och säkerställa hög kvalitet, patientsäkerhet och fortsatt utveckling av den kommunala hälso- och sjukvården. Om arbetsplatsen Omsorgs-och socialförvaltningens uppdrag är bland annat att möjliggöra och utföra de beslut som fattas av omsorgs- och socialnämnden. Förvaltningen ska bedriva en effektiv och rättssäker socialtjänst utifrån lagstiftningen med individens behov och resurser i fokus. Förvaltningen erbjuder stöd till lidingöbor i livets alla skeenden som omfattar verksamhetsområdena individ- och familjeomsorg, ensamkommande barn, nyanlända, arbetsmarknad, socialpsykiatri, funktionsnedsättning och äldre. Välkommen till Lidingö stad - en citynära, grönskande ö endast 15 minuter från centrala Stockholm. Med kunskap och samarbete bygger vi broar som leder till nya möjligheter, både för livet som pågår och för det som väntar. Hos oss finns många möjligheter att utveckla dina styrkor – eller upptäcka helt nya. Med hjärtat i verksamheten, blicken mot framtiden och nyfikenheten som vägvisare gör vi tillsammans livet och arbetslivet på Lidingö lite bättre varje dag. Välkommen att bli en del av Lidingö stad – bron till framtiden. Arbetsuppgifter I rollen som Medicinsk ansvarig för rehabilitering (MAR) blir du en central aktör i förvaltningens kvalitets- och utvecklingsarbete. Sedan tidigare har vi gjort ett gediget arbete kring vårt hälso- och sjukvårdsuppdrag. Som Medicinsk ansvarig för rehabilitering är du en nyckelperson i förvaltningens fortsatta kvalitetsarbete där du har ett utvecklingsansvar i verksamheten genom att planera, leda, och följa upp kvalitet och säkerhet inom ansvarsområdet. Du kommer att tillsammans med vår MAS ha huvudansvaret för att driva omställningen till en god och nära vård i samarbete med kollegor internt och externt. I rollen ingår ett nära samarbete med MAS och HSL-strateg, och du rapporterar direkt till förvaltningschefen. Du är även adjungerad till förvaltningens ledningsgrupp, vilket ger goda möjligheter att påverka verksamhetens utveckling på strategisk nivå. Kvalifikationer Vi söker dig som är legitimerad fysioterapeut, arbetsterapeut eller sjukgymnast och har god kunskap om lagstiftning och föreskrifter inom området. Du har vana av utredningsarbete och god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift. Du har erfarenhet av att självständigt arbeta med strategiska frågor samt har god insikt i kommunal verksamhet, antingen genom egen erfarenhet eller genom samverkan med kommuner. Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete inom en politiskt styrd organisation. Som person har du förmågan att se på saker med en övergripande blick och är kvalitetsmedveten i alla led. Tjänsten kräver att du har en förmåga att strukturera, planera och självständigt prioritera och driva ditt arbete framåt. Du är också en lagspelare som värdesätter ett gott samarbete och har förmågan att möta individer på ett respektfullt sätt samt är duktig på att bygga relationer. Som person är du trygg och stabil, kommunikativt skicklig och kan förklara saker på ett tydligt och pedagogiskt sätt. Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet för den här tjänsten. Övrigt Staden tillämpar individuell lönesättning. Tillträde enligt överenskommelse. Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid. Om ansökan I den här rekryteringen samarbetar Lidingö stad med Adecco och rekryteringskonsult Åsa Andersson, [email protected] tel. 073-684 73 29. Fackliga företrädare nås via stadens växel 08-731 30 00. Vi erbjuder en arbetsplats där du får möjlighet att växa och utvecklas. Hos oss är det självklart att vi lär av varandra och att vi tillsammans skapar en arbetsmiljö där alla trivs och känner sig delaktiga. I Lidingö stad krävs det att du uppvisar utdrag ur polisens belastningsregister före anställning inom utförarverksamhet inom äldreomsorg och funktionsnedsättning. Detta begär du utdrag om på polisens hemsida. |Polismyndigheten (polisen.se) Inför rekryteringsarbetet har Lidingö stad tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Sista ansökningsdag 2026-08-23 Välkommen med din ansökan!

Är du den som tycker att en perfekt tillagad måltid kan förändra dagen? Drivs du av att skapa magiska stunder för gästerna och leverera toppkvalitet – då kan detta vara din nästa utmaning. Välkommen till oss - på Coor är du skillnaden! Vilka är vi? Coor erbjuder en trygg arbetsplats med en välkomnande och inkluderande kultur, där du får chansen att utvecklas i din karriär samtidigt som du har en god balans i vardagslivet. På Coor får våra restauranger eget entreprenörskap och stora möjligheter att påverka verksamheten och menyn. Tillsammans inom teamet skapar vi en serviceupplevelse utöver det vanliga. Vad kommer du att få arbeta med? Som fine dining kock levererar du en toppklassupplevelse med fokus på mat- och gästupplevelse, samarbete och service. Vi serverar både vällagad mat på tallrik och erbjuder smakkombinationer med en flexibel meny för att minska matsvinnet. Exempel på arbetsuppgifter: Tillaga och presentera högkvalitativ mat för vår restaurang, fine dining och catering Ta emot leveranser och beställningar Vara delaktig i att planera meny tillsammans med kökschef och bidra med idéer för nya rätter Säkerställa att hygienrutiner och livsmedelshantering alltid följs Arbeta aktivt med att minska matsvinn och implementera hållbara lösningar Vem är du? Vi söker dig som har ett genuint intresse för matlagning och service. Du älskar att överträffa gästers förväntningar, och trivs i ett kök där tempot kan vara högt men stämningen alltid är god. Du är självgående, men ser dig själv som en lagspelare som alltid har ett öga för detaljer. Vi ser att du har: Minst 5 års erfarenhet som kock, med utbildning inom matlagning Ett starkt fokus på kvalitet och service Förmågan att arbeta strukturerat, även när tempot ökar Engagemang för hållbarhet och svinnsmarta lösningar Vi erbjuder trygga och säkra arbetsvillkor En varm och välkomnade arbetskultur Lön enligt kollektivavtal Introduktion till alla nyanställda för att ge dig en bra start i arbetet Friskvård för att gynna en balans i livet Förmåner som avtalspension, försäkringar och föräldralön. Möjlighet att utvecklas inom ett stort och växande företag Löpande kompetensutveckling med utbildningar och kurser Om tjänsten Anställningsform: Tillsvidareanställning Sysselsättningsgrad: 100% Arbetstid: Måndag-fredag 7-16 (samt kvällar) Startdatum: Enligt överenskommelse Provanställning: 6 månader Rollen är placerad i säkerhetsklass och säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kommer genomföras innan anställning. För att säkerställa en rättvis och träffsäker rekryteringsprocess använder vi personlighetstester och vi kan komma att utföra bakgrundskontroll innan anställning. Övrig information Vid frågor kontakta: [email protected] Vi hanterar ansökningar löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Vi behandlar personuppgifter enligt GDPR, tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem och fattar alla urvalsbeslut genom mänsklig bedömning. Välkommen med din ansökan! All försäljning från annonssäljare och rekryteringsföretag i samband med denna rekryteringsprocess undanbedes vänligen. På Coor möter vi varandra med nyfikenhet och värme. Hos oss arbetar människor med olika personligheter, bakgrunder och talanger. Coor är service; vi tar hand om våra kunders fastigheter, lagar mat, städar, välkomnar gäster, levererar post och sköter alla de hundratals Facility Management-tjänster som krävs för att en arbetsplats eller fastighet ska fungera på bästa sätt. Vårt gemensamma uppdrag är att skapa de bästa arbetsmiljöerna i Norden – smarta, hållbara och fyllda med glädje, för både våra kunder och oss själva. Tillsammans skapar vi värde genom att utföra, leda och effektivisera våra kunders serviceverksamheter så att de kan fokusera på vad de gör bäst. Resten tar vi hand om. Genom vår varma kultur och vårt starka samarbete har vi roligare och skapar mer värde för våra kunder. Det ser vi varje dag. Det är därför vi är ett av Nordens ledande företag inom Facility Management.