1 plats(er). Vill du vara den som ser till att en av Sveriges största tingsrätter fungerar varje dag? Sök då jobbet som vaktmästare hos oss på Södertörns tingsrätt! Hos oss får du en central och betydelsefull roll i en samhällsviktig verksamhet. Du bidrar till att skapa en trygg, välfungerande och professionell miljö för såväl medarbetare som besökare på tingsrätten. Rollen passar dig som har arbetat som vaktmästare, tar stort eget ansvar och har en naturlig känsla för service. Arbetsuppgifter Som vaktmästare vid Södertörns tingsrätt har du en viktig roll i att säkerställa att verksamheten fungerar smidigt i det dagliga arbetet. Du ansvarar för att lokalerna är välfungerande och att medarbetarna har rätt förutsättningar för att kunna utföra sina arbetsuppgifter. Du arbetar självständigt i rollen som vaktmästare och rapporterar till servicechefen. Arbetet innebär ett stort eget ansvar och en omväxlande vardag där du hanterar både planerade uppgifter och akuta behov som uppstår i verksamheten. Rollen är till stor del praktisk och kan stundtals vara fysiskt krävande.  Som vaktmästare ansvarar du bland annat för: Post- och godshantering Öppna, sortera och distribuera inkommande post, ta emot leveranser samt hantera utgående försändelser och paket. Lokaltillsyn och utrustning Säkerställa att lokalerna är i ordning och utrustade efter verksamhetens behov, till exempel inför möten och förhandlingar. Service till verksamheten Leverera förbrukningsmaterial, flytta och distribuera möbler samt bistå avdelningarna med praktisk service i vardagen. Internflyttar och ommöbleringar Planera och genomföra arbetsplatsflyttar, möblera om samt montera möbler vid behov. Reparationer och felsökning Utföra enklare reparationer och felsökningar, till exempel åtgärda brister i lokaler eller utrustning. Avfalls- och återvinningshantering Ansvara för att avfall och återvinning hanteras enligt gällande rutiner. Löpande underhåll Exempelvis byte av lampor och andra mindre åtgärder för att upprätthålla en fungerande arbetsmiljö. Administrativ hantering i system Hantera felanmälningar, beställningar och inkommande frågor via tingsrättens ärendehanteringssystem. Samordning med externa aktörer Ha löpande kontakt med fastighetsskötare, tekniker och leverantörer samt beställa och följa upp olika tjänster. Arbetstiden är förlagd mellan 07.30 – 16.00 med viss möjlighet till flex om verksamheten tillåter. Kvalifikationskrav Vi söker dig som har: Minst tre års aktuell vitsordad erfarenhet av arbete som vaktmästare Erfarenhet av att arbeta med internservice och är van att leverera service med hög kvalitet Bred teknisk grundkompetens (snickeri, enklare VVS, och el m.m.) Förmåga att arbeta fysiskt med kroppen God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska Datorvana Meriterande Erfarenhet från arbete som vaktmästare på domstol eller annan myndighet som arbetsgivaren bedömer relevant Erfarenhet att hantera felanmälningar och beställningar i systemverktyg Dina egenskaper I rollen som vaktmästare jobbar du för att säkerställa en välfungerande arbets- och besöksmiljö. Du har god samarbets- och kommunikationsförmåga då arbetet innebär dagliga möten med medarbetare och besökare. Även i situationer med högt tempo eller oväntade utmaningar behåller du lugnet, prioriterar och arbetar lösningsorienterat för att möta verksamhetens behov. Samtidigt arbetar du självständigt genom att uppmärksamma behov, tar initiativ och driver arbetsuppgifter till avslut med god kvalitet. Stor vikt kommer att läggas vid dina personliga egenskaper. För att vara aktuell för anställning hos oss behöver du bedömas lämplig. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och agerar i enlighet med den statliga värdegrunden som styr Sveriges domstolars verksamhet. Vi ställer också krav på att du följer Sveriges lagar. Ansökan Välkommen med din ansökan senast den 23 augusti 2026. För att vi ska kunna bedöma din ansökan ber vi dig göra följande: Ansök genom att bifoga ditt CV. I denna rekrytering har vi valt att ersätta det personliga brevet med urvalsfrågor. Frågorna utgår från kravprofilen och är utformade för att möjliggöra en strukturerad och likvärdig bedömning av samtliga kandidater. Vi ber dig därför att svara så utförligt och konkret som möjligt, så att vi får en tydlig bild av din kompetens och erfarenhet. Att besvara samtliga frågor är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Observera att vi inte kommer att bedöma något personligt brev. För att säkerställa en inkluderande och rättvis rekryteringsprocess tillämpar Sveriges Domstolar kompetensbaserad rekrytering. Arbetsprov kan komma att användas som en del av urvalsprocessen. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Med anledning av semesterperioden kan svar på eventuella frågor dröja något längre än vanligt. Vi besvarar samtliga frågor så snart som möjligt. Om arbetsplatsen Södertörns tingsrätt är en öppen, modern och utvecklingsinriktad arbetsplats med engagerade medarbetare. Vi är en av landets största tingsrätter och här arbetar drygt 250 medarbetare med olika kompetenser där var och en är betydelsefull för att upprätthålla hög kvalitet i alla led. Tingsrätten har sex dömande avdelningar och en administrativ avdelning. År 2025 fick tingsrätten in 22 993 mål och ärenden. Tingsrätten har även allmänna utrymmen där våra drygt 800 000 besökare om året vistas. Lokalerna fördelas på 13 900 kvm. Vill du träffa dina framtida kollegor? Läs om våra medarbetare och se intervjuerna med dem på vår hemsida: Möt våra medarbetare - Södertörns tingsrätt (https://www.domstol.se/sodertorns-tingsratt/om-tingsratten/organisation/mot-vara-medarbetare/) Hos oss tillämpar vi individuell och differentierad lönesättning. Vill du veta mer om hur vi arbetar med lön och se aktuella löneintervall för olika befattningar, kan du läsa mer på vår externa webbplats: Jobba hos oss – förmåner och villkor – lön (https://www.domstol.se/jobba-hos-oss/varfor-jobba-hos-oss/formaner-och-villkor/) Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Enligt överenskommelse .

1 plats(er). Vill du göra samhällsnytta och bidra till Sveriges oberoende i världen? Vi söker nu en självgående och strukturerad handläggare med fallenhet för ärende- och informationshantering som trivs som spindeln i nätet. På FRA är varje arbetsuppgift en del av något större. Är du den vi söker kan vi erbjuda ett varierande arbete i en kunskapsintensiv miljö där du får vara med och göra skillnad varje dag. Ditt uppdrag Som administrativ handläggare hör du till en operativ enhet inom avdelningen för Signalunderrättelser. Avdelningen har som uppgift att ge våra uppdragsgivare underrättelser om omvärlden. Vår signalspaning riktas mot utländska förhållanden och kan ge unik kunskap om sådant som påverkar Sveriges utrikes- och försvarspolitik.   I rollen som administrativ handläggare utgör du en stödfunktion för avdelningens chefer och analytiker. Du arbetar i en spindel i nätet-roll där du har regelbunden kontakt med verksamheten. Du kommer att sitta centralt placerad med stor insyn i produktionsområdenas olika informations- och rapportflöden. Vi söker dig som vill verka för att administration och koordinering av handlingar sker på ett effektivt och rättssäkert sätt. Vi ser även att du kan hantera sekretess och de begränsningar som det innebär. Därutöver kommer du ingå i handläggning och beredning av ärenden till stöd för avdelningens underrättelseprocesser, samt vara ett stöd till övriga delar av enheten med exempelvis distribution av rapporter. Resor i tjänsten kan förekomma. I dina arbetsuppgifter ingår: Delta i handläggning och koordinering av inkomna handlingar och ärenden till stöd för avdelningens underrättelseprocesser inklusive bedömning och prioritering av inkommande information. Bereda och följa upp beslut. Delta i uppföljning och utvärdering av verksamheten, exempelvis genom framtagning av statistikunderlag. Delta i framtagandet av utbildningsmaterial i samverkan med kollegor. Du kan Vi söker dig som har: Högskoleutbildning eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Sammanhängande erfarenhet i närtid, av administrativt arbete och handläggning av ärenden. Tidigare erfarenheter av databaser, rapport- och ärendehanteringssystem. Goda kunskaper i Officepaket. God förmåga att kommunicera på svenska och engelska i tal och skift, samt mycket god läsförståelse.   Vi ser det som meriterande om du har: Utbildning i underrättelsetjänst, relaterad till Nato, arkivtjänst eller informationshantering. Erfarenhet från arbete vid statlig myndighet, företrädesvis vid en försvarsunderrättelsemyndighet. Kunskap och erfarenhet av FRA:s verksamhet. Erfarenhet av arbete inom underrättelsetjänst hos FRA:s uppdragsgivare. Erfarenhet av arbete med databaser och/eller arkivtjänst, gärna där hemliga handlingar hanterats. Erfarenhet av Nato:s underrättelse- och/eller operativa verksamhet. Du är Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och söker dig som är: Bra på att samarbeta – Du arbetar bra med andra människor. Du relaterar dig till dem på ett lyhört och smidigt sätt och har en förmåga att lyssna, kommunicera och lösa eventuella konflikter på ett konstruktivt sätt. Självgående – Du tar ansvar för din uppgift. Du strukturerar själv ditt angreppssätt och driver dina processer vidare. Serviceinriktad – Du är lugn, uppmärksam och tillmötesgående i ditt bemötande. Du har ett prestigelöst förhållningssätt med intresse, vilja och förmåga att hjälpa andra och anstränger dig för att leverera lösningar. Strukturerad – Du planerar, organiserar och prioriterar arbetet på ett effektivt sätt. Du sätter upp och håller tidsramar. Om FRA FRA har omvärlden som sin arena där varje arbetsuppgift är en del av något större. På ett eller annat sätt får du som medarbetare vara med och bidra till att skydda Sveriges integritet och oberoende i världen. Du är med och gör skillnad på riktigt, varje dag. Vår uppgift som underrättelsetjänst är att skydda Sverige mot de allvarligaste hot som kan riktas mot ett samhälle – militära angrepp, terrorism och cyberattacker. Vi skyddar det viktigaste vi har – vår trygghet, vår demokrati och vårt sätt att leva. Vi är experter på cyberområdet och signalspaning samt en larmklocka för militära hot. FRA leder sedan 2024 Nationellt cybersäkerhetscenter, NCSC, vars uppdrag är att utveckla och stärka Sveriges förmåga att förebygga, upptäcka och hantera cyberhot. Som nyanställd på FRA får du en omfattande introduktionsutbildning och kontinuerlig kompetensutveckling, vilket ger dig möjlighet att utveckla dina färdigheter och bli ännu bättre på det du brinner för. Vår organisation är mångfacetterad och består av olika kompetenser och personligheter, där varje individ har unika egenskaper och förutsättningar. Vi strävar efter att skapa en miljö där alla känner sig välkomna och trygga. Utöver en stimulerande arbetsmiljö erbjuder vi också ett attraktivt förmånspaket, som du kan läsa mer om på www.fra.se. För mer information om Nationellt cybersäkerhetscenter besök www.ncsc.se. För din trygghet. För vår demokrati. Varje dag. Året om. Mer information Arbetsplatsen är belägen i närheten av Drottningholm, ca 10 min från Brommaplan. Svenskt medborgarskap är ett krav då anställning vid FRA innebär placering i säkerhetsklass. Innan en anställning kommer du att säkerhetsprövas i enlighet med säkerhetsskyddslagens bestämmelser. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. Vi tillämpar sex månaders provanställning. För mer information är du välkommen att kontakta rekrytering via [email protected]. Fackliga företrädare nås på 010-557 46 00. Vi tar emot ansökningar via www.fra.se senast 2026-08-23. Referensnummer 2026FRA1149-2 Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp. Sökord: Handläggare, underrättelse, administration, koordering, försvarsunderrättelse, underrättelsetjänst, informationshantering Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Arbetstid: Dagtid.

Grekiska grill & bar lidingö söker personal! Är du en serviceinriktad och passionerad person med erfarenhet av restaurangbranschen? Vill du vara en del av ett sammansvetsat team där kvalitet och gästupplevelse står i fokus? Då kan du vara den vi söker! Vi söker dig som: - har 1-2års erfarenhet från yrket - brinner för att ge gästen den bästa servicen - är noggrann och har ett utvecklat ordningssinne - har mycket god samarbetsförmåga och bidrar till gruppen

Grekiska Grill & Bar Lidingö söker kock! Är du en serviceinriktad och passionerad person med erfarenhet från restaurangbranschen? Vill du arbeta i ett sammansvetsat team där kvalitet och gästupplevelse alltid står i fokus? Då kan du vara den vi söker! Om tjänsten Vi på Grekiska Grill & Bar Lidingö söker nu en erfaren kock som vill bli en del av vårt team. Du kommer att arbeta i en dynamisk miljö med högt tempo och bidra till att leverera mat av hög kvalitet till våra gäster. Arbetsuppgifter Tillaga grillrätter med fokus på kött, fisk och skaldjur Förbereda och laga vegetariska rätter Säkerställa kvalitet och presentation av alla rätter Bidra till ett gott samarbete i köket Vi söker dig som Har erfarenhet av arbete som kock Är stresstålig och trivs i ett högt tempo Har ett genuint intresse för matlagning och kvalitet Är en lagspelare med positiv inställning Vi erbjuder Ett härligt och engagerat team Möjlighet att utvecklas inom restaurangbranschen En arbetsplats där kvalitet och service står i centrum Låter detta som något för dig? Skicka din ansökan redan idag!

Vill du vara med och bygga framtidens dataplattform för ett öppet, säkert och robust digitalt samhälle? På PTS är data en strategisk tillgång och vi bygger nu upp en modern förmåga inom data, AI och analys. Samtidigt står vi inför en stor förändringsresa när PTS och DIGG förbereder en sammanslagning. Nu söker vi en senior dataingenjör som vill vara med och bygga den dataplattform som myndighetens framtida AI- och dataarbete kommer att vila på.   Vi jobbar med det alla tar för givet. Att kunna kommunicera. Hos oss får du se till att det fungerar nu och i framtiden. För alla.   Tjänsten är placerad på enheten för IT-utveckling inom avdelningen för verksamhetsutveckling. Vi ansvarar för myndighetens IT-system, webbplatser och e-tjänster och driver utvecklingen av moderna och hållbara digitala lösningar.   "Jag som blir din chef heter Paula Fagerlund. Jag tror på tillit före kontroll och på att bra lösningar skapas tillsammans. Som chef är jag tydlig med riktning och förväntningar, men ger stort utrymme för eget ansvar, nya idéer och olika perspektiv. Jag uppskattar när människor vågar tänka innovativt, ifrågasätta invanda arbetssätt och hitta smartare sätt att lösa uppdraget. För mig är ledarskap något vi gör i vardagen, genom dialog, samarbete och gemensamt ansvar för helheten."    Om rollen  Som dataingenjör utvecklar och förvaltar du myndighetens dataplattformar och säkerställer att data kan samlas in, bearbetas och tillgängliggöras på ett säkert och effektivt sätt. Du utvecklar datapipelines, dataflöden och integrationslösningar samt arbetar med datakvalitet och dataarkitektur i nära samarbete med utvecklare, arkitekter, data scientists och verksamheten.   Om teamet Enheten för IT-utveckling består av utvecklare, arkitekter, förvaltare, projektledare och verksamhetsutvecklare som arbetar nära varandra i tvärfunktionella team. Kulturen präglas av samarbete, kunskapsdelning och ett prestigelöst arbetssätt. Samtidigt som vi utvecklar dagens IT-miljö bygger vi framtidens plattformar med ökad användning av molntjänster och containerbaserade lösningar. Eftersom vi är ett litet team behöver du trivas med att arbeta brett och stötta kollegor vid behov.   Om dig För att lyckas i rollen är du samarbetsorienterad och delar gärna med dig av din kunskap. Du har en god problemlösande analysförmåga och drivs av att lösa komplexa tekniska utmaningar. Du är nyfiken på ny teknik och ser AI som en naturlig del av framtidens dataplattformar. Samtidigt arbetar du strukturerat och levererar lösningar med hög kvalitet, säkerhet och långsiktighet.   För oss är dina personliga egenskaper viktiga, därför kommer vi lägga stor vikt vid dessa. Vi söker dig som har: Avslutad eftergymnasial utbildning om minst 2 år inom datavetenskap, systemvetenskap, datateknik, informationsteknik, exempelvis från universitet, högskola eller yrkeshögskola (YH). Eller annan utbildning som PTS bedömer likvärdig.  Mångårig aktuell arbetslivserfarenhet som dataingenjör eller i en likvärdig teknisk roll, där arbetet omfattat utveckling av en modern dataplattform från idé och arkitektur till implementation, driftsättning och förvaltning.  Erfarenhet av verktyg för dataorkestrering, datatransformation och distribuerad databehandling, exempelvis Apache Airflow, dbt och Apache Spark.  Erfarenhet av datamodellering och moderna dataarkitekturer, såsom data warehouse, lakehouse eller datasjö, samt av molnbaserade dataplattformar i Azure, AWS eller Google Cloud Platform.  Erfarenhet av moderna utvecklings- och leveransprocesser (Git, CI/CD och DataOps) samt  SQL och  Python.  Erfarenhet av att utveckla datalösningar med höga krav på datakvalitet, metadata, spårbarhet, informationssäkerhet och regelefterlevnad, exempelvis enligt GDPR eller inom annan reglerad verksamhet. God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska. Det är även meriterande om du har: Erfarenhet av containerbaserade miljöer såsom Docker, Podman eller Kubernetes/OpenShift.  Erfarenhet av Microsoft Fabric, Azure Data Factory, Azure Databricks eller liknande moderna dataplattformar.  Erfarenhet av Datakataloger och metadatahantering, exempelvis Microsoft Purview.  Etablering eller utveckling av dataplattformar i samband med större organisationsförändringar eller sammanslagningar.  Kunskap om MLOps och hur data operationaliseras för AI-lösningar. Erfarenhet av att integrera data från olika källsystem via API:er, databaser, filöverföringar eller meddelandeköer.  Vårt erbjudande Vi tar livet på allvar. Hos oss kan du ha ett liv på och utanför jobbet. Mår du bra, mår vi bra. Därför erbjuder vi konkurrenskraftiga löner, flexibla arbetstider och möjlighet till distansarbete. Vi har även generöst friskvårdsbidrag och två friskvårdstimmar varje vecka.   Dessutom får du förmånliga villkor för lunch, semester, föräldraledighet, pension och vid sjukdom. Här kommer du arbeta i moderna aktivitetsbaserade lokaler på Hälsingegatan 38. Som statlig myndighet erbjuder vi en trygg och stabil arbetsmiljö där du kan känna dig säker. Vi skapar morgondagens samhälle och måste ligga i framkant. Hos oss kommer du att växa med uppgifter hela tiden.   Bra att veta  Tjänsten är en tillsvidareanställning med inledande provanställning om sex månader. Placering i Stockholm med start snarast möjligt enligt överenskommelse. Din tjänstetitel blir systemutvecklare.   För att vi ska kunna göra en rättvis och objektiv bedömning av din kompetens ber vi dig att inte inkludera bild, personnummer eller adress i ditt CV. Vi har valt att inte efterfråga personligt brev då vi i stället använder urvalsfrågor. Detta för att vi vill lägga fokus på din erfarenhet och kompetens, vilket bidrar till en mer effektiv och rättvis rekryteringsprocess. Tester kommer att ingå i processen. Om du har skyddade uppgifter, vänligen kontakta vår HR-specialist.   För ytterligare information, vänligen kontakta enhetschef Paula Fagerlund på [email protected] eller HR-specialist Isabelle Flygelholm på [email protected]. För frågor relaterade till våra lokala fackliga arbetstagarorganisationer, vänligen maila till [email protected] eller [email protected]   Välkommen med din ansökan senast 26 augusti.    Observera att rekryteringsprocessen kommer att vara pausad under sommaren och återupptas från och med vecka 35. Vi återkommer till sökande därefter.   Klicka här för att se filmen om oss: https://api.screen9.com/preview/cchPFWECPH4JdWyRdxhH_64D91qdJ85u0pbVSJfFCzVNK3ZW5YKD2fA3-w5Sj9Be

På Arbetsmiljöverket jobbar vi tillsammans för att ingen ska bli sjuk, skadas eller dö av jobbet. Därför hjälper vi arbetsgivare att uppfylla de krav som finns och informerar om hur arbetsmiljöarbetet blir en naturlig del av vardagen. Med arbetsmiljölagen som grund tar vi fram regler, inspekterar arbetsplatser och sprider kunskap om arbetsmiljöfrågor. Uppdraget är allvarligt men vår vardag präglas av arbetsglädje och vi är omtänksamma och hjälpsamma kollegor.   Ditt nya jobb Som sakkunnig kemist är du en del i det team som förser Arbetsmiljöverket med kemisk expertkunskap. Arbetet är självständigt men samarbete sker kontinuerligt med andra handläggare på enheten samt övriga myndigheten. En del resor nationellt och internationellt kan förekomma. Som sakkunnig ansvarar du för att:  Granska och utvärdera vetenskapligt dokumentation som underlag för gränsvärden.  Vidareutveckla Arbetsmiljöverkets kunskaper om nuvarande och framtida kemiska risker i arbetsmiljön. Delta i föreskriftsarbete och ta fram vägledningar till aktuella föreskrifter. Delta i utvecklingen av nya EU-direktiv inom kemiområdet. Stödja arbetsmiljöinspektörerna i tillsynsfrågor om kemiska arbetsmiljörisker. Samverka med andra myndigheter, organisationer och forskarvärlden. Svara på frågor och remisser från andra myndigheter, departement och organisationer inom kemiområdet. Ta fram material och kommunicera detta till våra intressenter. Svara på externa frågor från exempelvis media, parterna och intresseorganisationer. Om dig Som person ser vi att du kommer att trivas i rollen om du har förmågan att använda din kunskap och erfarenhet på ett flexibelt sätt i nya situationer, att du har en stark tilltro till din egen förmåga att hantera utmaningar, att du kommunicerar med tydlighet och ger andra utrymme att ge feedback för dig att agera på. Vidare säkerställer du att ditt arbete sker på ett strukturerat sätt och du är bekväm med att söka nya kontakter såväl i som utanför den egna organisationen. Vid urvalet kommer vi att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper. Rollen kräver att du har: Högskoleutbildning om minst 180 poäng (120 poäng enligt gamla systemet) inom kemi eller toxikologi eller motsvarande som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Minst fem års arbetslivserfarenhet inom kemi eller toxikologi. Kunskaper om kemi eller toxikologi och kan granska vetenskaplig litteratur. Flytande svenska och bra kunskaper i engelska. Det är meriterande om du har: Forskarbakgrund med vana att granska och utvärdera vetenskaplig dokumentation. Arbetslivserfarenhet inom kemisk industri eller arbetsmiljöområdet. Erfarenhet av att ha arbetat praktiskt med riskbedömningar inom kemiområdet. Arbetslivserfarenhet inom antingen området oorganisk kemi, kvarts, yrkeshygien eller hantering av läkemedel på arbetsplatser. En anställning hos oss kan innebära att befattningen placeras i säkerhetsklass. Säkerhetsprövning med eller utan registerkontroll kan därför komma att göras före beslut om anställning. För en del av våra arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning genomförs enligt Säkerhetsskyddslagen (2018:585). Vad vi erbjuder dig Arbetsmiljöverket är en trygg arbetsgivare och en myndighet som hela tiden förändras med samhället vi verkar i. Vi är stolta över att få använda vår kunskap och vårt förtroende i vårt viktiga samhällsuppdrag. Tillsammans skapar vi en inkluderande kultur, som rymmer hjärta, mod och hjärna. Hos oss blir hela du en viktig del i något större. Anställningen är en tillsvidareanställning, på heltid och är placerad på vårt kontor i Solna men vi ser att du kan vara placerad även på andra orter i landet.   Vi tillämpar individuell lönesättning och provanställning på sex månader. Vi strävar efter att alla medarbetare ska ha en hållbar arbetsmiljö och en balans mellan jobb och fritid. Därför har vi flexibla arbetstider eller tillämpar förtroendearbetstid och ger möjlighet till distansarbete där verksamheten så tillåter. https://www.av.se/om-oss/Jobba-hos-oss/vara-formaner-och-villkor. Så rekryterar vi Vi använder kompetensbaserad rekrytering, både för att kvalitetssäkra rekryteringen och för att motverka diskriminering. Vi ber dig därför att endast bifoga ett CV, och svara på några frågor istället för ett personligt brev när du registrerar din ansökan. Eftersom vi arbetar kompetensbaserat använder vi oss också av arbetspsykologiska tester i den här rekryteringen. Intervjuer sker från vecka 36. För oss är det viktigt att rekryteringsprocessen är ömsesidig. Tveka inte att höra av dig om du har några frågor. Fackliga kontaktpersoner är Adam Jansson för Saco, Eva Parissay för ST samt Jenny Bengtsson för Seko. Samtliga nås via Arbetsmiljöverkets växel: 010-730 90 00. Vill du jobba tillsammans med oss för att ingen ska bli sjuk, skadas eller dö av jobbet? Välkommen med din ansökan senast den 25/8! Rekryterande chef samt rekryteringspartner är åter för frågor 17/8. Från den 10 augusti kan frågor ställas till Karin Staaf, sakkunnig kemist, på [email protected].  Rekryteringen sköts av Arbetsmiljöverkets rekryteringsfunktion varför vi undanber oss säljsamtal från rekryteringsföretag eller annonssäljare.

Vill du leda och utveckla HR-arbetet vid Livgardet och bidra till Försvarsmaktens fortsatta utveckling? Livgardet söker en engagerad HR-chef som vill ta ett övergripande ansvar för att leda, utveckla och samordna HR-arbetet vid regementet. I denna roll får du möjlighet att omsätta Försvarsmaktens personalstrategi i praktiken och skapa förutsättningar för en långsiktigt hållbar kompetens- och personalförsörjning, en viktig del i utvecklingen av Sveriges försvarsförmåga. Om avdelningen HR-avdelningen består av cirka 20 medarbetare med bred kompetens inom personal- och HR-området. Avdelningen leds av en avdelningschef med övergripande verksamhetsansvar, en ställföreträdande avdelningschef och en HR-chef. Avdelningens uppdrag är att leda, samordna och utveckla HR-arbetet vid Livgardet samt att ge ett kvalificerat stöd till chefer i såväl strategiska som operativa HR-frågor. Om tjänsten Som HR-chef ansvarar du för HR-funktionens verksamhet, resultat och utveckling. Du leder en HR-sektion med cirka tio medarbetare och säkerställer ett professionellt och verksamhetsnära HR-stöd till chefer och ledning. Du är en strategisk partner till regementsledningen samtidigt som du har en operativ roll i det dagliga HR-arbetet. Tillsammans med dina medarbetare driver du utvecklingen av HR-processer och skapar förutsättningar för ett hållbart ledarskap, en långsiktig kompetensförsörjning och en effektiv verksamhet. Rollen innebär många kontaktytor och ett nära samarbete med chefer, fackliga organisationer och andra delar av Försvarsmakten. Ansvarsområden Som HR-chef ansvarar du för ett antal huvudområden som kan komma att utvecklas över tid utifrån verksamhetens behov och din kompetens. Exempel på ansvarsområden är: Leda, utveckla och följa upp HR-funktionens verksamhet, medarbetare och arbetssätt Utveckla och samordna regementets HR-processer, bland annat inom lönebildning, personalförsörjning och strategisk personal- och successionsplanering Ansvara för personalekonomi med planering, budgeteing och uppföljning Stödja verksamheten i arbetsrättsliga frågor och avtalstolkning Ansvara för förhandlingar och samverkan med fackliga organisationer Driva förändringsledning och verksamhetsutveckling inom HR-området Stödja verksamhetens chefer i operativa och strategiska HR-frågor Ansvara för utbildning och kompetensutveckling inom HR samt bidra till ett hållbart ledarskap och ett professionellt HR-stöd Agera stöd för regementschefen i frågor som rör samverkan, arbetsmiljö och likabehandling samt bereda och föredra arbetsrättsliga ärenden   KRAV Kvalifikationer Akademisk examen inom personalvetenskap eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig Erfarenhet av HR-arbete God kunskap om arbetsrättslig lagstiftning och tillämpning Dokumenterad erfarenhet av chefs- eller ledaruppdrag med personalansvar Mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift Personliga egenskaper Vi söker dig som har god strategisk förmåga och ett genuint intresse för att utveckla såväl den operativa som strategiska verksamheten. Du har god analytisk förmåga och kan se helhetsperspektiv och skapa långsiktiga förutsättningar inom HR-chefens ansvarsområde. Du är tydlig, driven och prestigelös samt arbetar strukturerat, ansvarsfullt och med hög kvalitet. Du är kommunikativ och har förmåga att skapa förtroende på alla nivåer i organisationen. Du är en van ledare med god förmåga att fatta svåra beslut. Du har förmåga att snabbt sätta dig in i verksamhetens behov, omsätta strategiska mål i praktiken samt fatta välgrundade beslut utifrån en stabil moralisk kompass. Vidare trivs du med utvecklingsarbete och har god samarbetsförmåga.  Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. MERITERANDE Erfarenhet av arbete som HR-chef eller i annan strategisk HR-ledarroll Erfarenhet av strategiskt HR-arbete i större myndigheter, organisationer eller verksamheter Förhandlingserfarenhet Kunskap/erfarenhet om/av Försvarsmaktens verksamhetsledning eller Försvarsmaktens HR-arbete Erfarenhet av att driva verksamhetsutveckling   Övrigt Anställningsform: Tillsvidare. Försvarsmakten tillämpar sex månaders provanställning för dig som inte är anställd i myndigheten. Sysselsättningsgrad: Heltid Arbetsort: Kungsängen Tillträdesdatum: Snarast eller enligt överenskommelse Civil befattning   Upplysningar om befattningen och rekryteringsprocessen Bodil Hall, nås via växeln: 08-584 540 00 Melinda Gunst, nås via växeln: 08-584 540 00   Fackliga företrädare OFR/S: Örjan Jansson OFR/O: Sven Lundgren SACO: Per Textorius SEKO: Lise-Lotte Larsson Samtliga nås via växeln: 08-788 75 00   Ansökan Välkommen med din ansökan senast 2026-08-23. Din ansökan ska innehålla CV och ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning samt svar på angivna urvalsfrågor. Med anledning av sommarperioden kommer möjligheten att besvara frågor vara begränsad under vecka 31. Från och med vecka 32 finns vi tillgängliga för frågor. Urval planeras att genomföras under vecka 35-36.   Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. Livgardet är ett av Försvarsmaktens största förband med anor från 1521. Vi utbildar morgondagens soldater, liksom militärpoliser och personal som ska genomföra internationell insats. Vi bevakar de kungliga slotten, vi har säkerhets- och markstridsförband. Vi ansvarar också för att bevara och utveckla svensk militärmusiktradition. Vårt huvudsäte är i Kungsängen utanför Stockholm, men vi finns också i Sollentuna, i centrala Stockholm, Uppsala, Göteborg och Karlskrona. Inom Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv.En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap.Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Vill du bidra till att göra Sverige och världen säkrare? Värdesätter du ömsesidigt förtroende, eget ansvar och goda möjligheter till kompetensutveckling? Försvarsstabens Cyberenhet  söker nu erfarna handläggare med driv, helhetssyn, samarbetsförmåga och säkerhetstänk för arbete med Nato integration inklusive Nato standardisering. Försvarsstaben Försvarsstaben stödjer överbefälhavaren med att bereda ärenden på militärstrategisk nivå samt säkerställer att beslut som fattas av myndighetens ledning genomförs, följs upp och återredovisas. Försvarsstaben ansvarar även för att omsätta regeringens styrning av Försvarsmakten till strategiska planer och för att inrikta verksamheten.   Cyberenheten är en del av Försvarsstaben och leder arbetet med att omsätta Försvarsmaktens strategiska inriktning inom informations- och kommunikationsteknologiområdet. Enhetens mål är att säkerställa myndighetssamordnad, robust och effektiv ledningsförmåga. Försvarsmakten bedriver ett omfattande förändringsarbete med att digitalisera verksamheten. Data & Policy sektionen i Cyberenheten består av erfarna, professionella medarbetare som fokuserar på resultat genom samarbete, lösningsfokus och framåtanda. Huvudsakliga arbetsuppgifter Som Verksamhetsutvecklare inom Funktionsledningsavdelningen har du en viktig roll i hur Försvarsmakten tar ansvar som Nato-allierad. Du bidrar till Försvarsmaktens digitaliseringsutveckling och leder, tillsammans med andra myndigheter, svenska ställningstaganden inom Natos utveckling på cyberområdet.   I rollen tar du fram svenska positioner, styrningar, riktlinjer och beslutsunderlag avseende digitalisering för det nationella arbetet vid Natos högkvarter. Du analyserar operativa och finansiella konsekvenser av Nato-policyer, företräder Sverige i nationella och internationella forum samt är rådgivande till Försvarsmaktens CIO. Arbetet omfattar analys, beredning och föredragning av ärenden, samordning med andra totalförsvarsmyndigheter samt att fungera som kontaktpunkt för informationsutbyte inom Försvarsmakten och med andra myndigheter. Du stödjer även arbetet med Natos standarder genom analyser inför ratificering och planering av implementering för att uppnå interoperabilitet inom alliansen. Tjänsten innebär också att planera och delta i interna och externa samverkansmöten. Genom ditt arbete bidrar du till att uppfylla Cyberenhetens mål samt till ett mer effektivt, innovativt och kunskapsdrivet arbetssätt inom myndigheten. KRAV Kvalifikationer Akademisk examen inom data- eller systemvetenskap, informations- och kommunikationsteknik, eller annan utbildning som bedöms likvärdig Flerårig aktuell och relevant arbetslivserfarenhet inom informations- och datahantering omfattande arbete med att analysera, bereda och föredra ärenden för beslut Aktuell och relevant erfarenhet av system och tjänster för information och kommunikation Kunskap om robusthet och säkerhet i tjänster för information och kommunikation Aktuell och relevant kunskap om att självständigt driva projekt samt genomföra analys- och utredningsarbete, inklusive att ta fram och presentera resultat och slutsatser för beslutsfattare Mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska B-körkort Personliga egenskaper Vi söker dig som tar initiativ och driver ditt arbete självständigt samtidigt som du är en lagspelare som bidrar till ett gott samarbetsklimat. Du har förmåga att hantera flera uppgifter parallellt, prioritera och arbeta strukturerat även i en föränderlig miljö.   Du är kommunikativ och skicklig på att föra dialog samt skapa samsyn, även i större och komplexa sammanhang. Som person är du prestigelös, lyhörd för andras perspektiv och har en god analytisk förmåga. Du omsätter erfarenheter och lärdomar till praktisk handling, är resultat- och lösningsorienterad samt bidrar med nytänkande och innovation. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Meriterande Aktuell och relevant erfarenhet av arbete i statlig verksamhet/större organisation Erfarenhet från Nato, EU eller andra internationella organisationer Kunskap om Natos styrnings- och standardiseringsprocesser Kunskap om Nato:s arbete med C3/CIS, Federated Mission Networking, informationshantering, cyberresiliens eller AI och data governance Erfarenhet av att formulera nationella positioner i mellanstatliga relationer Erfarenhet av policysutveckling eller internationella förhandlingar Erfarenhet av att leda och samordna arbete utan formellt personalansvar Kunskap och kompetens om modern IT såsom molnlösningar Övrigt Anställningsform: Tillsvidareanställning, Försvarsmakten tillämpar sex månaders provanställning för dig som inte är anställd i myndigheten Befattningen är civil Sysselsättningsgrad: Heltid Arbetsort: Stockholm Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse Tester kan förekomma i rekryteringsprocessen För upplysningar om befattningen kontakta: Rekryterande chef Ann-Marie Löf    Fackliga representanter:  SACO: Stefan Ungerth  SEKO: Åsa Karlsson Försvarsförbundet, OFRS: Kjell Tetzlaff OFRO: Roger Ericsson Samtliga nås via växel 08-788 7500.   Sista ansökningsdag Välkommen med din ansökan senast 2026-08-31. Arbete i processen kommer påbörjas efter sista ansökningsdag, ovan kontakter kan vara begränsade att nå under semesterveckorna. Din ansökan ska innehålla CV samt ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning.    Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. Information om det rekryterande förbandet:I Högkvarteret finns överbefälhavaren och generaldirektören. Högkvarteret har ungefär 1 000 medarbetare – både yrkesofficerare och civila experter. Högkvarteret utgörs från 2023-01-01 av försvarsstaben, operationsledningen, militära underrättelse- och säkerhetstjänsten, samt Högkvarterets stabsavdelning och fristående enheter för tillsyn.En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Finansinspektionen (FI) söker en kvalificerad jurist till verksamhetsområde Marknader. Hos oss bidrar du till en rättssäker och effektiv tillståndsprövning av aktörer på den svenska finansmarknaden. Du arbetar med juridiska frågor som har stor betydelse för företag, marknadens funktionssätt och förtroendet för det finansiella systemet. Om jobbet Verksamhetsområde Marknader ansvarar för tillståndsprövning av aktörer på kapitalmarknaden. Inom området arbetar vi bland annat med tillståndsärenden som rör värdepappersbolag, fondbolag och förvaltare av alternativa investeringsfonder. Som senior jurist hos oss ansvarar du för och beslutar i juridiskt kvalificerade tillståndsärenden. Du har även beredningsansvar för ärenden som handläggs och föredras av andra jurister, med ansvar för att ärendena hanteras effektivt, rättssäkert och med hög kvalitet. I rollen ingår också att handlägga komplexa tillståndsärenden samt att ta fram, analysera och föredra rättsliga ställningstaganden för bland annat områdesledning och chefsjurist. Du förväntas följa rättsutvecklingen inom aktuella regelverk och bidra till verksamhetens juridiska kvalitet genom att leda utbildningsinsatser, ta fram rättsliga vägledningar och ge kvalificerat juridiskt stöd till kollegor. Arbetet innebär ett nära samarbete med de verksamheter som ansvarar för tillsynen av värdepappersbolag, fondbolag och förvaltare av alternativa investeringsfonder. Du samverkar också med kollegor som arbetar med regelutveckling, föreskrifter, implementering av nya regelverk och ingripanden. Verksamheten präglas av ett högt inflöde av ärenden och höga krav på kvalitet, rättssäkerhet och effektivitet. Området befinner sig dessutom i en utvecklingsfas där nya processer och samarbetsformer etableras, vilket ger möjlighet att bidra till verksamhetens fortsatta utveckling. Din utbildning och erfarenhet Vi söker dig som har juristexamen eller jur.kand.-examen flerårig erfarenhet av kvalificerat juridiskt arbete, exempelvis från domstolsväsendet, Regeringskansliet, annan myndighet, advokatbyrå eller bolag under Finansinspektionens tillsyn mycket goda kunskaper i svenska och engelska, i tal och skrift mycket god förmåga att handleda medarbetare i ärendehandläggning mycket god förmåga att planera, prioritera och strukturera arbetet så att lagstadgade rikttider hålls. Det är meriterande om du har kunskap om förvaltningsrätt, offentlighet och sekretess, finansmarknadsrätt samt regleringen av EU:s inre marknad assessorsförordnande flerårig erfarenhet av beslutsfattande eller processföring erfarenhet av tillämpning av regelverk som gäller företag inom den finansiella sektorn eller värdepappers- och fondmarknaden. Om dig I det här jobbet behöver du vara självgående, målinriktad och analytisk. Du arbetar strukturerat, fattar välgrundade beslut och kan prioritera effektivt även när arbetsbelastningen är hög. Du har hög integritet, delar gärna med dig av din kompetens och bidrar till ett professionellt samarbete. Om oss Finansinspektionen (FI) bidrar till ett stabilt finansiellt system, välfungerande marknader, en hållbar utveckling och ett högt skydd för konsumenter. Vi erbjuder dig att arbeta med samhällsviktiga uppgifter, där du är med och påverkar den finansiella marknaden. På FI arbetar cirka 700 personer och våra värderingar präglas av att vi är engagerade, beslutsamma, målinriktade och hjälpsamma. Vår arbetsplats ligger centralt i Stockholm. Det finns även möjlighet att delvis arbeta på distans. För mer information om vår organisation: https://www.fi.se/sv/om-fi/organisation/ Bra att veta Vi baserar vår rekrytering på kompetens. Det innebär att vi noggrant definierar vilka kvalifikationer som efterfrågas och sedan utgår från dem genom hela rekryteringsprocessen. Vi arbetar aktivt för mångfald och likabehandling och välkomnar därför medarbetare med olika erfarenheter, bakgrunder och kompetenser. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. På FI arbetar vi aktivt för att vara en attraktiv arbetsgivare där du som medarbetare trivs och utvecklas. Läs mer om hur det är att jobba på FI och vad vi erbjuder: https://www.fi.se/sv/om-fi/arbeta-pa-fi/vi-erbjuder/ En anställning på FI kan innebära att säkerhetsprövning och registerkontroll görs enligt säkerhetsskyddslagen. Vid avslut av anställning kan bestämmelser om karens bli tillämpliga om övergång exempelvis sker till verksamhet som står under Finansinspektionens tillsyn. Sök jobbet Välkommen med din ansökan som ska innehålla cv och relevanta intyg eller examensbevis. Vi avböjer all hjälp med rekrytering och annonsering. Anställningsform: Tillsvidareanställning som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Omfattning: Heltid Kontaktperson: Anna Laaksonen enhetschef, 08-408 983 81 Sista ansökningsdag: 2026-08-24

Vill du bidra till att göra Sverige och världen säkrare? Värdesätter du ömsesidigt förtroende, eget ansvar och goda möjligheter till kompetensutveckling? Försvarsstabens Cyberenhet söker nu erfarna Handläggare med driv, helhetssyn, samarbetsförmåga och säkerhetstänk för arbete med Nato integration inklusive Nato standardisering. Försvarsstaben Försvarsstaben stödjer överbefälhavaren med att bereda ärenden på militärstrategisk nivå samt säkerställer att beslut som fattas av myndighetens ledning genomförs, följs upp och återredovisas. Försvarsstaben ansvarar även för att omsätta regeringens styrning av Försvarsmakten till strategiska planer och för att inrikta verksamheten. Cyberenheten är en del av Försvarsstaben och leder arbetet med att omsätta Försvarsmaktens strategiska inriktning inom informations- och kommunikationsteknologiområdet. Enhetens mål är att säkerställa myndighetssamordnad, robust och effektiv ledningsförmåga. Försvarsmakten bedriver ett omfattande förändringsarbete med att digitalisera verksamheten. Data & Policy sektionen i Cyberenheten består av erfarna, professionella medarbetare som fokuserar på resultat genom samarbete, lösningsfokus och framåtanda. Huvudsakliga arbetsuppgifter Som strategisk Handläggare inom Funktionsledningsavdelningen har du en viktig roll i hur Försvarsmakten tar ansvar som Nato-allierad. Du arbetar med att ta fram och koordinera svenska ställningstaganden till Natos utveckling inom digitalisering, IT och kommunikation med fokus på cyberområdet. Arbetet omfattar analys, beredning och föredragning av ärenden såsom remissvar till beslutsfattare. Du fungerar som kontaktpunkt för informationsutbyte inom Försvarsmakten och mot andra myndigheter samt stödjer framtagandet av underlag inför beslut i Natos Digital Policy Committee. Du bidrar även till att vidareutveckla rutiner för det nationella arbetet i kommittéer och undergrupper. I rollen samordnar du tillsammans med IT-handläggare och sakexperter Sveriges godkännande av Natos standarder inom cyberområdet, inklusive analyser för ratificering och implementeringsplaner för att uppnå interoperabilitet. Du planerar och genomför även samverkansmöten med andra myndigheter. Genom ditt arbete bidrar du till Cyberenhetens mål samt till ett mer effektivt och innovativt arbetssätt inom myndigheten. KRAV Kvalifikationer Akademisk examen inom statsvetenskap, data- eller systemvetenskap, informations- och kommunikationsteknik, eller annan utbildning som Försvarsmakten bedömer som likvärdig Aktuell och relevant arbetslivserfarenhet inom informations- och datahantering omfattande arbete med att analysera, bereda och föredra ärenden för beslut Aktuell och relevant erfarenhet av att medverka i och bidra till projekt och processer samt att genomföra analys- och utredningsuppgifter, inklusive att presentera resultat och slutsatser för ansvarig ledning Mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska B-körkort Personliga egenskaper Du tar initiativ och driver ditt arbete självständigt, samtidigt som du är en lagspelare som bidrar till ett gott arbetsklimat. Du har förmåga att hantera flera uppgifter parallellt, prioritera och arbeta strukturerat i en komplex och föränderlig miljö. Du är kommunikativ och skapar samsyn även i större sammanhang. Du är prestigelös och lyhörd för andras perspektiv, har god analytisk förmåga och omsätter erfarenheter och lärdomar till handling. Vidare är du resultat- och lösningsorienterad samt bidrar till nytänkande och innovation. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Meriterande Erfarenhet av arbete i statlig verksamhet/större organisation med flera ingående organisationsenheter Erfarenhet från Nato, EU eller andra internationella organisationer Kunskap om Natos styrnings- och standardiseringsprocesser Erfarenhet av att formulera nationella positioner i mellanstatliga relationer Kunskap och kompetens om modern IT så som molnlösningar Övrigt Anställningsform: Tillsvidareanställning, Försvarsmakten tillämpar sex månaders provanställning för dig som inte är anställd i myndigheten Befattningen är civil Sysselsättningsgrad: Heltid Arbetsort: Stockholm Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse Tester kan förekomma i rekryteringsprocessen För upplysningar om befattningen kontakta: Rekryterande chef Ann-Marie Löf För upplysningar om rekryteringsprocessen kontakta: HR-specialist Elin Dahlqvist Fackliga representanter: SACO: Stefan Ungerth SEKO: Åsa Karlsson Försvarsförbundet, OFRS: Kjell Tetzlaff OFRO: Roger Ericsson Samtliga nås via växel 08-788 7500. Sista ansökningsdag Välkommen med din ansökan senast 2026-08-31. Arbete i processen kommer påbörjas efter sista ansökningsdag, ovan kontakter kan vara begränsade att nå under semesterveckorna. Din ansökan ska innehålla CV samt ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. Information om det rekryterande förbandet: I Högkvarteret finns överbefälhavaren och generaldirektören. Högkvarteret har ungefär 1 000 medarbetare – både yrkesofficerare och civila experter. Högkvarteret utgörs från 2023-01-01 av försvarsstaben, operationsledningen, militära underrättelse- och säkerhetstjänsten, samt Högkvarterets stabsavdelning och fristående enheter för tillsyn. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.