Vår vision är att bli Sveriges bästa skolkommun. Sollentunas kommunala skolor når goda elevresultat och har höga trygghetssiffror tack vare fantastiska medarbetare. Genom att använda sig av forskning och beprövad pedagogik siktar vi mot ännu högre kvalitet för att stimulera barns och ungdomars kreativitet och lärande. I våra skolor ska eleverna uppnå utmärkta studieresultat och utveckla de kompetenser och förmågor som krävs för framtida studier och yrkesliv.” Helenelundsskolan är en F-9 skola belägen i Södra Sollentuna. Skolan har drygt 1000 elever och vi är 120 medarbetare. Helenelundsskolans vision är: Vi utvecklar framtiden, med målorden gör gott, må gott, utvecklas! Hos oss landar du mjukt! Vår vision står för att varje elev ska utmanas i sitt lärande och lämna skolan som en stark, ansvarstagande och nyfiken individ, väl rustad för framtidens utmaningar med tilltro till sin egen förmåga. Detta är en tillsvidareanställning på 90% med start i augusti. Arbetsuppgifter Som lärare i hem- och konsumentkunskap och idrott och hälsa undervisar du elever i årskurs 8 och 9. Du ansvarar för att planera och genomföra undervisningen i enlighet med läroplanens mål och elevernas behov. I HK undervisar du två grupper i årskurs 8 och två grupper i årskurs 9 i skolans egen hemkunskapssal. Du leder praktiska moment, arbetar med hållbar konsumtion, privatekonomi och matlagning och skapar en trygg och välorganiserad lärmiljö. I idrott och hälsa undervisar du tre klasser i årskurs 9 i skolans stora idrottshall, som delas med kollegor. Du planerar varierade aktiviteter som främjar rörelseglädje, hälsa och samarbete och arbetar med säkerhet i undervisningen och anpassningar utifrån gruppens behov. I rollen ingår mentorskap i årskurs 9, som du delar med en kollega. Du bidrar med tydlighet, struktur och stabilitet i mentorsarbetet och är en viktig del i att skapa trygghet och kontinuitet för eleverna. Kvalifikationer Du arbetar självständigt, är initiativtagande och planerar undervisningen utifrån gruppens behov. Du är skicklig på att skapa motivation och intresse och är väl förtrogen med skolans styrdokument. Du är relationsskapande och bygger förtroendefulla relationer med elever, kollegor och vårdnadshavare. Du är lyhörd, prestigelös och sätter alltid elevernas trygghet och kunskapsutveckling i centrum. Du trivs i ett arbetslag där samarbete och kollegialt lärande är en självklarhet. Krav Legitimerad lärare för högstadiet i idrott och hälsa samt hem- och konsumentkunskap. Erfarenhet av undervisning i idrott och hälsa Erfarenhet av undervisning i hem- och konsumentkunskap Erfarenhet av undervisning på högstadiet Meriterande Erfarenhet av arbete i flerspråkiga elevgrupper Erfarenhet av att arbeta med anpassningar och tillgängligt lärande Ansökan I denna rekrytering lägger vi stor vikt vid personlig lämplighet. Inför tillsättning genomförs kontroll av utdrag från polisens belastningsregister. Urvalet sker löpande så varmt välkommen med din ansökan! Välkommen till Sollentuna – en kommun mitt i möjligheterna! Tillsammans gör vi Sollentuna bättre varje dag för våra invånare, företagare och organisationer. Vi har tydliga och ambitiösa mål för att skapa trygghet, välfärd och hållbar tillväxt. Vi erbjuder dig ett meningsfullt och roligt jobb i en stabil miljö där ambitionsnivån är hög. Hos oss får du fantastiska kollegor som vill göra skillnad för andra. Nu söker vi dig som är nytänkande, ansvarstagande och välkomnande. Följ med oss på resan mot att skapa Sveriges mest attraktiva kommun!

Vill du kickstarta din karriär inom försäljning? Älskar du att skapa relationer och drivs av att nå resultat? Hos Prioritaire får du chansen att växa som junior säljare i en dynamisk och snabbväxande bransch! Här får du bygga din egen kundportfölj, utvecklas inom B2B försäljning och göra affärer. Vi söker dig som är hungrig, nyfiken och redo att satsa – är det du? Ta chansen att vara med på deras tillväxtresa och sök redan idag då urval sker löpande! Om tjänsten Prioritaire arbetar med varor, logistik och transport samt är en helhetsleverantör och concierge åt sina kunder. De verkar i en alldaglig bransch men jobbar med många återkommande premiumkunder, vilket ställer krav på att du som junior säljare är väldigt driven, service-minded och affärsorienterad. I rollen kommer du att komma in som en driven säljare med huvudsakligt fokus på att bearbeta nya kunder och bygga upp din egen kundstock. Du kommer vara med i hela säljkedjan från att identifiera affärsmöjligheter hos nya kunder, genomföra behovsanalyser, åka ut och träffa kunder, färdigställa offerter och efterföljande kundvård. Du arbetar mot flera kontakter, såväl internt som externt, och har ett stort kundnätverk. Du kommer att ha tydligt uppsatta KPI:er som du arbetar mot, och du kommer att introduceras in i en välkomnande miljö och erbjuds upplärning och stöttning från dina kollegor. Start för rollen kommer initialt vara efter sommaren 2026 för att ge dig de bästa förutsättningarna att komma in i rollen (samt att du förhoppningsvis får möjlighet att njuta av en lång och fin sommar). Du erbjuds: En stimulerande arbetsmiljö med högt i tak och möjligheten att påverka säljteamet Goda utvecklingsmöjligheter i takt med att Prioritaire växer och expanderar Flexibla arbetstider och frihet under ansvar Arbetsuppgifter Bearbetning av nya kunder Prospektera och ringa kalla samtal för att bygga upp din kundstock Genomföra kundbesök och lära känna deras behov Förbereda och följa upp förslag/avtal till dina kunder Ansvara för uppföljning och kundvård av dina kunder Stötta bolagets KAM i diverse uppgifter Vi söker dig som Har erfarenhet och ett stort intresse för försäljning och kundservice. Du har koll på hela B2B-säljcykeln och en vana av att lyfta luren och prospektera från tidigare försäljningsjobb Har goda kunskaper i Office-paketet, framförallt Excel Har mycket goda kunskaper i både svenska och engelska, i tal och skrift då du kommer att kommunicera på båda språken vardagligen Det är meriterande om du har: Erfarenhet inom transport- och logistikbranschen B-körkort För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Du är självgående, resultatinriktad och relationsskapande. Ditt driv och oräddhet tar dig framåt och du gillar att ta initiativ och driva affärer i mål. Utöver detta tror vi att du är nyfiken som person och samarbetar bra med andra människor och anpassar ditt beteende för att skapa starka relationer. Du arbetar hårt och fokuserat för att uppnå önskade resultat och drivs av att göra affärer. Självklart har du en naturlig känsla för att förstå kunder och deras behov, samt en övertygande säljförmåga. Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga.

Vi söker en Byggledare till en myndighet inom trafik.  Detta är ett konsultuppdrag. Stationeringsort är Stockholm. Tjänsten är på heltid. Uppdraget innebär ett nära samarbete med kunden vilket ställer stora krav på flexibilitet och samarbetsförmåga. Uppdraget Som Samordnande Byggledare inom tunnelbaneutbyggnad ansvarar du för att leda, samordna och kvalitetssäkra byggledningsarbetet inom berg- och anläggningsentreprenader. Rollen innebär ett övergripande ansvar för uppföljning av entreprenader, samordning mellan projektets aktörer samt säkerställande av att produktionen genomförs enligt avtal, krav och uppsatta mål. Arbetsuppgifter Säkerställa att entreprenader genomförs enligt kontrakt, lagkrav och styrande dokument samt följa upp tid, kostnad och innehåll Leda, planera och kvalitetssäkra byggledningsorganisationen inklusive bemanning och resursfördelning Samordna entreprenörer, projekterande konsulter, ledningsägare och angränsande verksamheter för effektiv framdrift och god samverkan Ansvara för operativ entreprenadstyrning, inklusive dagliga frågor, ÄTA-hantering, prognoser och statusrapportering Delta i upphandlingar, granska förfrågningsunderlag och bidra med erfarenhet i kontraktsfrågor Driva och följa upp produktionsplanering, tidplaner, prognoser samt teknisk, ekonomisk och miljömässig kontroll Säkerställa efterlevnad av kvalitets-, miljö- och arbetsmiljökrav samt hantera risker, avvikelser och förbättringsåtgärder Leda möten, skapa god samverkan mellan intressenter samt bidra till utveckling och effektivisering av verksamheten Krav (OBS, obligatoriska) Innehar minst utbildning som högskoleingenjör. Minst 12 års erfarenhet av arbete i anläggningsprojekt i en kvalificerad beställarroll (samordnande byggledare, projekteringsledare, biträdande projektledare, delprojektledare/projektledare). Minst 10 års erfarenhet av anläggningsprojekt med inriktning grundläggning, betong eller berg. Erfarenhet av att ha arbetat som samordnande byggledare i minst tre anläggningsprojekt med kontraktssumma över 500 miljoner kronor. Minst 5 års erfarenhet av arbete som arbetsledare/platschef/projektledare i entreprenadbolag inom anläggning. Minst 3 års efterenhet av att aktivt användt engelska som arbetspråk i anläggningsprojekt. Dokumenterad utbildning i BAS P och BAS U. Flytande svenska i tal och skrift.  Meriterande  Minst 5 års erfarenhet av roll som samordnad byggledare, byggledare, produktionschef/-ledare innehållande produktionsmetod sänkschakt med borra/spräng för utförande av vertikala schakt i berg med schaktdjup >25 m samt produktionsmetod med raiseborrning för utförande av vertikala schakt i berg och bergförstärkning och -injektering av dessa i tätort. Minst 10 års erfarenhet av grundläggning under grundvattenytan som samordnad byggledare, byggledare, produktionschef, -ledare, platschef eller arbetsledare. Innehar behörighet för Betongklass I samt minst 5 års erfarenhet av betongarbeten. Personliga egenskaper Kommunikativ och trygg i mötet med olika människor och situationer. Strukturerad, organiserad och har god samarbetsförmåga. Målinriktad, drivande och van att ta stort eget ansvar. Kreativ, lösningsorienterad och ser möjligheter i utmaningar. Förtroendeingivande med förmåga att skapa goda relationer med interna och externa intressenter. Självständig och har en naturlig fallenhet för att leda och driva frågor framåt. Engagerad och resultatinriktad med fokus på att nå projektets mål på ett effektivt sätt. Om oss Centios övergripande mål är att vara ett konsultbolag som erbjuder smarta och hållbara lösningar som utvecklar samhället på ett positivt sätt. Våra medarbetare erbjuds villkor som är anpassade för individen. Det innebär att arbetstider, arbetsomfattning, arbetsplats och kompetensutveckling så långt som möjligt anpassas utifrån medarbetarens behov. Bland våra medarbetare hittar du engagerad personer som brinner för samhällsutveckling. Vi jobbar i små grupper där du kan bidra med dina erfarenheter samtidigt som du får ta del av andras kunskap och erfarenhet. För oss är det viktigt med välmående och att hitta en sund balans mellan arbete och fritid. Därför har vi en nollvision mot stress och sätter trivsel och hälsa främst. Läs gärna mer om oss på centio.se. Vänligen skicka ditt CV på svenska.  Vi ser fram emot din ansökan!

Spännande ledarskapsmöjlighet hos Volt! Bli en del av ett stort, nordiskt detaljhandelsföretag. På Volt får du möjlighet att leda ditt eget team och driva en butik som representerar kvalitet och exklusiva varumärken. Vi strävar efter att erbjuda det bästa inom premiumvarumärken – både genom noggrant utvalda produkter och den upplevelse vi ger våra kunder. Din roll som butikschef blir avgörande för butikens framgång, med stöd från en stabil organisation. Vi vet att teamwork är nyckeln till vår framgång – alla bidrar med sina styrkor och vi arbetar tillsammans mot gemensamma mål. Samtidigt lägger vi stor vikt vid utveckling och investerar i våra medarbetare. Vi vill att alla ska få möjlighet att växa och lyckas. Som en stor aktör kan vi erbjuda spännande karriärmöjligheter både inom butiksdrift och andra områden, även internationellt. Men kanske viktigast av allt – vi har roligt på jobbet och bryr oss om varandra! Vi söker dig som: Har erfarenhet av ledarskap och vet hur du skapar resultat genom teamwork Har produktintresse och kunskap om kvalitet, passform, styling och personlig anpassning Sätter kunden i fokus Är strukturerad, med en förkärlek för ordning och system Är proaktiv, självgående och trivs i högt tempo Använder Omni-kanaler för att skapa sömlösa kundupplevelser och öka försäljningen Ansök idag och bli en del av vårt ledarteam! Vi ser fram emot att arbeta med dig! Volt grundades 2006 med en vision om att bli det ledande multibrandkonceptet för män. Hos oss hittar du en noggrant utvald mix av skandinaviska favoriter och internationella toppmärken, presenterad i stilfulla miljöer av engagerade och serviceinriktade säljare. Vi erbjuder ett universum där tidlösa plagg, kvalitet och design står i fokus – oavsett om du handlar till vardags eller för speciella tillfällen. Vårt mål är alltid att ge dig en inspirerande shoppingupplevelse, med hjälp av experter som brinner för mode. Volt är en del av Varner, en av Nordens ledande modekoncerner, med profilerade kedjor som Dressmann, Carlings, Bik Bok, Junkyard, Levi’s och Cubus. Idag har Volt över 90 butiker i Norge, Sverige och Finland, och vi arbetar kontinuerligt med att expandera och utveckla vårt koncept både i butik och online. Välkommen till Volt – platsen för kvalitetsmode till dig!

Är du en tekniskt kunnig och problemlösningsorienterad person som vill bidra till en stabil och effektiv drift? Vill du arbeta i en dynamisk miljö där du får använda din expertis inom underhåll och förbättringsarbete? Då kan detta vara rätt möjlighet för dig! Vi söker en engagerad tekniker till en av våra produktionsanläggningar i Stockholmsområdet. Om tjänsten Som tekniker blir du en del av vårt underhållsteam, där vi ansvarar för att hålla produktionsutrustningen i toppskick. Teamet består av en underhållschef och ett antal tekniker som tillsammans arbetar med förebyggande och avhjälpande underhåll. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter inkluderar: Felsökning och reparation av maskiner och produktionsutrustning. Planering och genomförande av förebyggande underhållsåtgärder. Deltagande i förbättringsarbete för att optimera drift och effektivitet. Kunskapsdelning med kollegor och produktionspersonal för att öka förståelsen för utrustningen. Rollen innebär skiftarbete i tre skift (dag, kväll, natt) samt vissa helgpass. Vem är du? Vi söker dig som är tekniskt skicklig, noggrann och trivs i en miljö där problemlösning och självständigt arbete är en naturlig del av vardagen. För att lyckas i rollen ser vi att du: Har erfarenhet av arbete med underhåll, mekanik, el eller automation. Är strukturerad och stresstålig, med förmåga att prioritera vid högt tempo. Är säkerhetsmedveten och arbetar enligt gällande föreskrifter och standarder. Har en initiativrik och lösningsorienterad inställning. Trivs med både självständigt arbete och samarbete i team. Har god datorvana och intresse av att arbeta i digitala system. Har goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift. Meriterande Erfarenhet av arbete med produktionsutrustning i en industriell miljö. Kunskap i underhållssystem och teknisk dokumentation. Teknisk utbildning inom mekanik, el, automation eller motsvarande erfarenhet. AL-behörighet. Låter detta som en spännande utmaning för dig? Skicka in din ansökan och bli en del av vårt team! För vissa tjänster kan bakgrundskontroll ingå som en del av rekryteringsprocessen. Om företaget Uniflex är ett av Sveriges ledande bemannings- och rekryteringsföretag med över 20 års erfarenhet av att matcha rätt kompetens med rätt arbetsplats. Sedan 2002 har vi hjälpt företag att hitta rätt kompetens inom industri, teknik, produktion, lager och logistik – från operativa roller till produktionsnära ledare och specialister. Genom bemanning, rekrytering och samarbeten med underkonsulter matchar vi varje dag medarbetare med företag över hela landet. Let’s get to work!

Värderar du närhet, att växa och skapa de bästa förutsättningarna för alla som bor och verkar i Huddinge kommun? Då erbjuder vi mängder av karriärmöjligheter i en välfungerande och växande kommun med både natur och storstadspuls runt hörnet. Hos oss känner du dig trygg, delaktig och stolt när vi med kraft gör skillnad, varje dag. I Huddinge kommun arbetar vi för att skapa ett hållbart samhälle, där natur, teknik och god service samspelar. Huddinge är en stor Stockholmskommun med cirka 6 400 medarbetare och fler än 110 000 invånare. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Huddinge kommun arbetar för att vara en trygg, rättssäker och professionell verksamhet. Som en del av vår rekryteringsprocess kan vi därför komma att genomföra bakgrundskontroller och begära registerutdrag i slutskedet av vissa rekryteringar. Om du blir aktuell för detta får du tydlig information och möjlighet att lämna ditt samtycke innan kontrollen genomförs. Barn- och utbildningsförvaltningen jobbar på uppdrag av förskolenämnden och grundskolenämnden. Förvaltningen ansvarar för förskoleverksamhet, skolbarnomsorg, grundskola och anpassad grundskola. Vårt viktigaste uppdrag är att ge alla barn och elever i Huddinge möjlighet att utvecklas till sin fulla potential i en trygg utbildningsmiljö. Här spelar alla våra anställda en viktig roll i genomförandet. 1 plats(er). Om arbetsplatsen Kungsklippeskolans rektorsområde ligger nära Stuvsta pendeltågstation. Rektorsområdet består av två skolor, Kungsklippeskolan och Kräpplaskolan. Kungsklippeskolan är en F-9- skola med ca 450 elever, enparallellig F-3 och tvåparallellig 4-9. Skolan har också fritidsverksamhet. Kräpplaskolan är en enparallellig F-3-skola med fritidsverksamhet och har ca 110 elever. Vi når höga resultat vad gäller kunskap, trygghet och studiero. Våra medarbetare trivs och många har därför arbetat länge på skolan. En liten skola att trivas i! https://www.huddinge.se/kungsklippeskolan/ Om arbetet Tjänsten är en tillsvidareanställning på 100% och innebär att du kommer att undervisa övervägande delen av tiden i årskurs 4 i Sa och No. I uppdraget ingår att vara mentor för ca 18 eleverna i årskursen, vilket bland annat innebär att du ansvarar för elevernas pedagogiska dokumentationen, såsom pedagogiska utredningar och åtgärdsprogram, samt genomförande av utvecklingssamtal. Det är meriterande för tjänsten om du också är behörig att undervisa i ytterligare ett ämne. Du kommer att tillhöra mellanstadiets arbetslag och samarbeta med kollegor såväl årskursvis som ämnesvis. Arbetsuppgifterna är att planera, genomföra lektioner och följa upp elevernas lärande utifrån Lgr22 samt utifrån skolans gemensamma mål. Om dig Du är legitimerad grundskollärare med behörighet att undervisa i Svenska och NO för år 4 och uppåt. Det är meriterande om du har haft tidigare erfarenhet av bedömning, samt betygsättning i år 6 och rättning av nationella prov. Du har ett strukturerat arbetssätt, höga förväntningar på eleverna och din elevsyn grundar sig i att alla vill lyckas. Det är naturligt för dig att differentiera undervisningen och du kan fånga och stimulera elevernas nyfikenhet, intresse och lärande. Du är van vid att samarbeta med andra professioner, lärarkollegor, elevhälsoteam och externa aktörer för att hitta nyckeln till varje elev. Du ser dokumentation, bedömning och återkoppling av elevernas kunskapsutveckling som en självklar del i ditt arbete. Du är flexibel och har god samarbetsförmåga. Dessutom har du lätt för att skapa goda relationer. I ditt pedagogiska ledarskap är du en tydlig ledare och i klassrummet har du förmågan att skapa en arbetsmiljö som präglas av trygghet, förtroende och respekt. Du har god förmåga att analysera och reflektera och utvecklar ständigt din undervisning. Vi vill även att du är väl förtrogen med dagens digitala verktyg samt även också både Google Workspace och Unikum och/eller V-klass. Vi önskar att du har en positiv inställning och har en god förmåga att kunna inspirera och motivera eleverna till lärande - det är särskilt viktigt för tjänsten. Du är även tålmodig och ansvarsfull samt uttrycker dig väl i både tal och skrift. Varför Huddinge? För att vi ska kunna utföra vårt uppdrag är du som medarbetare i Huddinge kommun det viktigaste vi har. Därför erbjuder vi en rad förmåner för ett hållbart arbetsliv och för att underlätta din vardag: https://www.huddinge.se/arbete-och-karriar/arbeta-i-huddinge-kommun/#Formaner  Facklig kontaktperson För facklig kontaktperson för tjänsten se Facklig kontaktinformation Upplysningar Vid frågor om tjänsten, vänligen kontakta Magnus Andersson Biträdande rektor 4-9: [email protected] För att vi ska kunna hantera alla ansökningar på bästa sätt ber vi dig att söka direkt via våra utannonserade tjänster. Vi tar inte emot spontana ansökningar via e-post.  För denna tjänst behöver du kunna uppvisa ett giltigt utdrag ur belastningsregistret innan anställning kan påbörjas. I ansökan bifogar du lärarlegitimation med behörighetsförteckning. Tjänsten tillsätts under förutsättning att erforderliga beslut fattas. Välkommen in med din ansökan! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare.

Har du idéer för framtiden och drivs du av utmaningar? I Haninge får du utvecklas tillsammans med trygga kollegor som vill göra skillnad redan idag. Just nu pågår ett av de mest ambitiösa förändringsarbetena i vår kommuns historia. Vi bygger en ny stad, cirka 20 minuter från Söder. Följ med på vår resa.    Välkommen att utvecklas med oss Haninge kommun är en kommun i framkant. Under 2023 var vi en av de första kommunerna som inrättade en första och andra linjens socialtjänst, ett steg i vår anpassning inför framtidens socialtjänst och den nya socialtjänstlagen. I verksamheten möter vi de barn som har behov av samordnade och omfattande insatser som föregås av ansökan och utredning. I arbetet utgår vi från ett målgruppsfokus i vilket vi utreder och samordnar insatser utifrån evidens och kunskapsbaserade metoder och i samverkan med andra samhällsaktörer. Verksamheten består av fyra enheter: en barnenhet, en ungdomsenhet, en enhet för insatser och specialfunktioner samt en enhet för familjehemsvård och kontaktverksamhet. Tre grupper inom utredning barn, två grupper inom ungdom och en insatsgrupp samt intensiv utredning, familjehemsvård/kontaktverksamhet, familjebehandling/föräldrastöd samt administrativa uppdrag och andra stödfunktioner. Varje enhet leds av en enhetschef och verksamheten som helhet av en områdeschef. Vi arbetar familjeorienterat och teambaserat utifrån målgrupperna. Vi som arbetar här är kunniga och engagerade i vårt arbete samt är måna om varandra och att ha en god stämning i grupperna. Vi vill att vårt arbete präglas av samsyn, kvalitet och rättssäkerhet och vi tycker att det är viktigt att utvecklas i vårt arbete. Vi söker nu en socialsekreterare till gruppen som arbetar med unga i risk för kriminalitet som tillsammans med oss vill utmanas och vara med i vår spännande utveckling. Ditt uppdrag Socialsekreterare inom utredning 12-17 år, med inriktning unga i risk för kriminalitet. Du utreder barn och ungas behov av skydd och stöd samt följer upp beviljade insatser. Vi arbetar i nära samverkan med ungdomen, dess nätverk, skola och polis. Arbetet sker med stöd av BBIC, SAVRY och Signs of Safety. I arbetet ingår tät samverkan med interna och externa samarbetspartner. Gruppen, Unga i risk för kriminalitet, har funnits sedan 2019 och handläggarna har god erfarenhet av socialt arbete- och med målgruppen. Arbetet ställer krav på anpassningsförmåga då både arbetsmetoder och förhållningssätt utvecklas i takt med att nya lagar och regler fattas, eller att ny forskning släpps. Dina kvalifikationer Socionomexamen Erfarenhet, minst ett år, av arbete inom socialtjänstens myndighetsutövning, området barn och unga 0-17 år Förmåga att organisera, planera och koordinera arbetet Korrekt svenska i tal och skrift Kunskap om BBIC Kunskap om Signs of Safety Utbildning i SAVRY/Earl är meriterande Körkort är önskvärt Din kompetens Som socialsekreterare hos oss är det självklart att du gillar samarbete med andra men även att du kan arbeta självständigt. Du har lätt för att skapa goda relationer och du är tydlig i din kommunikation. Du har goda kunskaper om relevant lagstiftning, barns utveckling samt följer med i aktuell forskning. Du har en förmåga att begränsa ditt uppdrag och arbeta lugnt och metodiskt när andra runt dig är stressade. Vi söker dig som kan se möjligheterna i det komplexa sociala arbetet, har lätt för att samarbeta, är flexibel, nyfiken och har barnets bästa i fokus. Viktigt är också att du gillar att utveckla arbetet tillsammans med kollegor och chef. Vi ser det som självklart att du är ansvarstagande, har integritet och tycker att kvaliteten är viktig. Det här kan vi erbjuda dig Ett utvecklande arbete som engagerar och utmanar, tillsammans med kunniga kollegor och erfarna chefer. Inför att du börjar hos oss har vi planerat din introduktion och du får en introduktionsplan samt en mentor på enheten. För närvarande tillämpas ett distansarbetsavtal som innebär att du bereds möjlighet att, i samråd med dina kollegor, arbeta på annan plats än kontoret två dagar per vecka om verksamheten så tillåter. Vi sitter i ljusa trevliga kontorslokaler med goda parkeringsmöjligheter och närhet till köpcentrum, restauranger, naturområde med bad, skid- och löpspår, samt till Handens pendeltågstation. Vi har fri tillgång till gym i huset, friskvårdsbidrag, årsarbetstid, klämdagar, möjlighet till semesterväxling samt besök hos läkare och tandläkare på betalad arbetstid. Vid frågor kontakta: Anna Tellström – Enhetschef- Ungdomsenheten, 08-606 83 41 eller [email protected] Felicia Fagerström Uribe – Gruppledare- Ungdomsenheten 08-606 52 60 eller [email protected]  Vill du veta mer om verksamheten? Gå gärna in på vår hemsida: www.haninge.se Välkommen med din ansökan! I den här rekryteringen har vi redan gjort våra val av annonskanaler och samarbetspartners. Vi undanber oss vänligt men bestämt all form av hjälp med rekrytering från utomstående aktörer. Anställning kan ske först efter att ett godtagbart registerutdrag från Polisens erhållits. Haninge kommun ser mångfald som en styrka och välkomnar alla sökande. Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering.

Företaget Ei Care har ambitionen att bedriva en mer emotionell omsorg med bemötandet och den mellanmänskliga kontakten i fokus. Våra verksamheter riktar sig mot personer med mentala funktionsvariationer, t.ex. autism och Downs syndrom. Som anställd hos oss fyller du inte enbart en praktisk funktion för den enskilde, du är även en trygg förebild och vän. Ledord som empati, medkänsla, lyhördhet och närvaro ska vara grundläggande i all den omsorg du utför genom oss. Gå gärna in och läs mer på www.eicare.se. Kvalifikationer Är du en trygg person som vill vara med och skapa en meningsfull vardag för andra människor? Brinner du för emotionell omsorg? I så fall kan du vara rätt person för jobbet! Arbetsuppgifter Vi söker just nu en ledsagare med kompetens av psykiska diagnoser till en 50-årig kvinna. Uppdraget omfattar 7 timmar i månaden fördelat på 1-2 tillfällen som utförs under helger eller vardagar. Vid ledsagningen kommer ni bland annat fika, promenera och gå på teater. Vi söker dig som har ett stort tålamod, är strukturerad, lyhörd, pedagogisk och har ett brinnande intresse för människor och emotionell omsorg. Tidigare erfarenhet av arbete med människor inom målgruppen är meriterande. Vid ledsagning hittar du på olika aktiviteter utanför hemmet tillsammans med brukaren. Ledsagarservice är till för att möjliggöra kultur- och fritidsaktiviteter utanför hemmet och för att främja den enskildes sociala liv. Anställningsvillkor Timlönen (inkl. OB) variera mellan 180-210 kr på helgen, 150-180 kr på vardagkvällar samt 130-160 kr vardagar (dagtid) beroende på dina kvalifikationer (utbildning och erfarenhet). Vid en eventuell anställning kommer vi be om referenser och utdrag från Polisens belastningsregister.

Nordnet redefined the financial world as the first digital bank in Europe. Now we are about to do it again and the aim is to create the next generation of bank, in the cloud. We know that this requires great people, great teams, and great technology. Do you want to join us and build the new Nordnet? In brief At Nordnet we want to democratize savings and investments by giving our customers access to the best tools and information whether you are a professional investor or a small saver. With modern technologies and speed of delivery, we are building the next generation investment platform. This is part of the role Nordnet is a company with tech as the primary focus. In our agile and autonomous teams, you will be working with engaged colleagues that love to share their knowledge. As a developer at Nordnet, you will have the possibility to make an impact and create value for our customers with continuous releases several times a day. This is you To succeed in this role, we believe that you take great pride in your work, are curious and continuously want to learn and grow. Collaboration and discussing ideas and concepts with your colleagues are things you enjoy and believe are important in order to build great products. Who are you?  We are looking for both Backend and Fullstack Software Engineers. You are a team player who automates everything – especially testing – and thrives in a DevOps-culture. Key requirements: Core Tech: Modern Java (17+), Spring Boot, and Cloud development. Fullstack-track: Experience in React, TypeScript, and Node.js. DevOps: Interest in Infrastructure as Code and CI/CD. Mindset: You enjoy designing, deploying, and running your own services. Bonus: Experience with high-performing/low-latency systems or a personal interest in investments. Nordnetters Are proud of the friendly and humble environment Believe that the best code is written together and therefore appreciate pair/mob programming Continuously improve to ensure quality, making the code better with every release Commit to goals as a team, sharing the responsibility, success and failure What we offer Backend agile team which owns and maintains their product Your expertise and contribution will be appreciated from day one Plenty of opportunities to grow as an engineer Competitive salary and compensation We offer you the opportunity to work in a Nordic environment with a strong focus on delivery, product development and technology. Our ambitions are high and you will embark on a fast and challenging journey together with a skillful team of sharp and committed colleagues. Our teams are autonomous and embrace the agile way of working. Culture is built and cared for, each day by everyone. We’re proud of ours. Having a flat organization where anyone can talk to anyone creates a warm and friendly atmosphere worth protecting. We believe in a culture where every effort counts and where everyone is being recognized. A culture embracing our core values – passion, simplicity and transparency on all levels, no matter who you are or what you do. We are over 1000 employees in Stockholm, Oslo, Helsinki, Copenhagen and Frankfurt. Visit us on: www.nordnetab.com and
https://career.nordnetab.com/pages/engineering Questions & applications Apply today – Please note that we do only accept applications through our recruitment system, hence no email applications will be considered. We want to inform you that Nordnet conducts mandatory credit and background checks, as well as drug testing as part of our recruitment process. We look forward to receiving your application!

Nu söker vi en specialpedagog till Odengymnasiet. Om Cedergrenska Cedergrenska är en utbildningskoncern som bedriver utbildning av högsta kvalitet för barn och elever från förskolan till eftergymnasiala utbildningar. Ledande forskning visar att pedagogen är den viktigaste faktorn för elevernas utveckling och lärande. Vi har därför utformat vår verksamhet med pedagogen i fokus. Våra tre värdeord, samarbete, tillit och professionalism guidar oss genom vår yrkesvardag och skapar både förutsättningar i vårt arbete, samt bidrar till en trivsam tillvaro för oss alla. Om Odengymnasiet Odengymnasiet är belägen nära vackra Vinterviken vid Örnsbergs tunnelbanestation. Vi har omkring 300 elever och 25 personal. Vår skola genomsyras av en trevlig och familjär stämning där lärare och elever arbetar tätt tillsammans med god laganda. Vi erbjuder Frisör- och Stylistprogrammet, Samhällsvetenskapsprogrammet, Teknikprogrammet och introduktionsprogrammen Programinriktat val, Yrkesintroduktion och Individuellt alternativ. Om rollen Vi söker nu en specialpedagog med stort elevengagemang på heltid. Som specialpedagog är du en viktig del av skolans elevhälsoteam och ett stöd för lärare, elever och vårdnadshavare. Du trivs med att möta elever med olika bakgrund, mål och förutsättningar, och du har en stark tro på varje elevs möjlighet att utvecklas. Ditt arbete är strukturerat, relationellt och lösningsorienterat. Det är viktigt att du har god kunskap om skolans styrdokument och aktuell forskning inom specialpedagogik. Ett krav är att du är legitimerad specialpedagog och att du har erfarenhet av arbete på gymnasieskola. Meriterande är erfarenhet från gymnasieskolans introduktionsprogram och vana att arbeta i Schoolsoft, Prorenata och Teams. Arbetsuppgifter inkluderar: • Handleda och inspirera skolans personal i pedagogiska frågor, på individ- och gruppnivå. • Leda och samordna skolans arbete med extra anpassningar och särskilt stöd. • Stötta lärare i genomförandet av pedagogiska utredningar och upprättande av åtgärdsprogram. • Leda kompetensutvecklande insatser. • Genom förebyggande, främjande och åtgärdande arbete bidra till utvecklingen av tillgängliga och inkluderande lärmiljöer. • Delta i skolans regelbundna arbetsplatsträffar och möten samt vid föräldramöten, utvecklingssamtal och schemabrytande aktiviteter. Vi erbjuder Vi erbjuder ett uppdrag där du får göra verklig skillnad. Du blir del av engagerade och elevnära team, där alla arbetar tillsammans för varje elevs bästa. Vi erbjuder även ett generöst friskvårdsbidrag. Låter detta som din nästa utmaning? Sök via knappen nedan. Vid frågor om tjänsten kontakta rektor Erik Bengtsson, [email protected] Välkommen med din ansökan! Tjänsten är en tillsvidareanställning på 100%. Sex månaders provanställning tillämpas. Anställningsstart är i augusti 2026. Utdrag ur belastningsregistret krävs vid anställning.