Candela is the global leader in electric hydrofoil vessels. Since 2014, we’ve gone from building our first premium electric speedboat in a small Stockholm workshop to delivering game-changing vessels around the globe. The Candela P-12 is our latest innovation - the world’s first electric hydrofoil ferry is not just operating in Stockholm but now attracting orders from around the world. Our boats “fly” thanks to computer-guided underwater wings under the hull made out of lightweight carbon fiber The wings lift the vessel above the water, which results in cutting energy use by up to 80%, while offering zero emissions and a far better passenger experience than traditional diesel vessels. And that’s exactly why we do this. Our mission is clear: to speed up the transition to fossil fuel–free lakes and oceans. You can be part of the amazing team in Candela now! We are looking for a Team Lead - Assembly to support Candela’s future growth ambitions. Your core responsibilities will include: Lead daily planning: morning meetings, task allocation, structured daily plans for team members, and end‑of‑day follow‑ups including production time reporting Manage subsystem releases: participate in release meetings with Manufacturing Engineering, prepare checklists and inspections, request jigs/tools, update documentation, and track changes throughout production. Drive Health & Safety: report safety concerns Though our Safety reporting App, investigate incidents, implement corrective actions, close investigations, conduct monthly safety rounds and risk assessments together with your manager. Ensure high product quality: Manage Quality tickets, update quality checklists, perform containment actions and Conduct investigations together with technicians to solve complex issues. Drive continues Improvement projects in production. Odoo workflows: Track Manufacturing Orders / Picking parts and backorders, close Manufacturing orders and Store finished products, handle deviations, and collaborate with ME to correct MBOM errors. Maintain efficient workplace organization: Maintain tooling boards and consumable stations together with the Workplace Team and uphold 5S standards. Optimizing production Floor layout. And controlling parts storage in the assembly line. What are we looking for? You are a hands‑on leader with a positive, proactive mindset and the ability to motivate your team. You enjoy working in a structured, fast‑paced environment and take pride in driving quality, safety, and continuous improvement. You lead by example, communicate clearly, and thrive in a production setting where every day brings new challenges and opportunities. Requirements: Experience working in production or assembly environments. Strong ability to plan, coordinate, and follow up on daily tasks. Comfortable working with digital systems, including production tracking tools and structured documentation. Strong knowledge in Excel, Word, PowerPoint. Quality‑focused, structured, and detail‑oriented. Strong communication skills in English. Ability to lead teams in a hands‑on, supportive manner. It would be preferred if you: Have previous leadership experience in a manufacturing environment. Have experience with ERP systems. Are familiar with Lean/5S methods and continuous improvement work. Have experience collaborating with Manufacturing Engineering or Quality teams. Are comfortable participating in safety investigations and improvement work. Form of employment: Full-time with initial 6-month probation period Start date: ASAP Location/base: Rotebro Team: Assembly Reporting to: Workshop Manager - Assembly Why people love working at Candela? At Candela, we’re not just building electric vessels - we’re creating a whole new category of clean, efficient waterborne transport. You get the chance to work with cutting-edge technology, solving complex challenges, and seeing the results in action - sometimes literally, when we organize test rides for our newcomers! We’re a diverse and ambitious team of over 50 nationalities, united by a revolutionary spirit and kindness. That means we work hard, but always with humility and while having fun - whether it’s solving a manufacturing challenge, improving processes, or cheering each other on during Candela Months, our year-round calendar of bonding activities and events. We’re office-first but not office-only. We believe collaboration is most powerful when we build together, in person - but we also trust our team to work in ways that fit their life. At Candela, you’ll find a place where bold ideas are welcomed, great people are celebrated, and the ride is just as important as the destination. Recruitment process: We aim to keep our recruitment process as straightforward and efficient as possible. As an international company with English as our corporate language, the entire process is conducted in English. Therefore, please submit your application in our corporate language as well. Kindly note that we cannot process applications sent via email due to GDPR so please use our career website for you application. We welcome the opportunity to meet you!

Vill du ta nästa steg inom kundservice och leda ett team mot hög kvalitet och stark kundupplevelse? Vi söker nu en Teamledare inom kundservice som vill kombinera operativt arbete med ett tydligt ansvar för teamets utveckling, kvalitet och resultat. Tjänsten är placerad på vårt huvudkontor i Danvikstull, Stockholm. Om rollen Som Teamledare Kundservice har du en central roll i att säkerställa att vårt kundserviceteam levererar service i toppklass. Du arbetar både operativt i kunddialogen via telefon och e-post, samtidigt som du leder och stöttar teamet i det dagliga arbetet. Du ansvarar för att skapa struktur, följa upp kvalitet och bidra till att utveckla arbetssätt, rutiner och kundupplevelsen. Rollen innebär även att coacha medarbetare, introducera nya kollegor och vara en naturlig kontaktpunkt för frågor i teamet. Rollen passar dig som trivs med att ta ansvar, motivera andra och samtidigt vara nära verksamheten. Dina arbetsuppgifter Leda och stötta kundserviceteamet i det dagliga arbetet Säkerställa hög kvalitet i varje kundkontakt Hantera kundärenden via telefon och e-post vid behov Följa upp ärenden, arbetssätt och teamets prestation Introducera och coacha nya medarbetare Bidra till utveckling av rutiner, struktur och kundupplevelse Säkerställa att ärenden dokumenteras korrekt i våra system Vi söker dig som Har minst 2–3 års erfarenhet inom kundservice Har erfarenhet av att stötta, coacha eller leda kollegor Är trygg i din roll och trivs med att ta ansvar Är strukturerad, lösningsorienterad och kvalitetsmedveten Kommunicerar obehindrat på svenska och engelska Har god systemvana och lätt att lära dig nya verktyg Meriterande Erfarenhet från försäkringsbranschen Erfarenhet av telefonförsäljning eller merförsäljning Erfarenhet av ärendehanteringssystem Tidigare erfarenhet som teamledare eller senior kundservicemedarbetare Vi erbjuder En ledande roll i ett engagerat team Möjlighet att påverka arbetssätt och utveckla kundservicen Utvecklingsmöjligheter inom ledarskap och organisation Friskvårdsbidrag och friskvårdstimme Halvdag före röd dag Låter detta som något för dig? Skicka in din ansökan redan idag – vi ser fram emot att höra från dig!

Vi söker nu en driven och tekniskt senior ledare som vill ta en nyckelroll i att forma och skala framtidens betal‑ och finansieringslösningar tillsammans med oss. Du kliver in i ett av våra mest expansiva affärsområden och får ett tydligt mandat att påverka såväl teknisk riktning som affärsmässiga beslut. Om rollen I rollen har du ett övergripande ansvar för utveckling, riktning och leverans. Tillsammans med affären sätter du den tekniska och strategiska visionen, prioriterar initiativ och säkerställer att våra lösningar är skalbara, robusta och affärsmässigt konkurrenskraftiga. Utvecklingen bedrivs agilt och teamen har ett stort ansvar för produkter och system där fokus ligger på betalnings‑ och finansieringslösningar i transaktionsintensiva miljöer, huvudsakligen utvecklade i .NET. Vår plattform består av flera samverkande system med integrationer mot externa parter och med höga krav på tillgänglighet, säkerhet och prestanda. Vidare innebär rollen personalansvar för flera gruppchefer inom IT‑utveckling. Du leder och utvecklar dessa chefer samtidigt som du har ett tydligt helhetsperspektiv på arkitektur, leveransförmåga, kapacitet och teknisk utveckling. Vem är du? Du är en driven ledare med förmåga att ta ägarskap för komplexa tekniska plattformar i affärskritiska miljöer. Du har erfarenhet av att leda chefer och trivs i roller där du får kombinera ledarskap, teknik och affär. Du har arbetat nära affären och är van att påverka riktning, prioriteringar och beslut i organisationer med höga krav på tillgänglighet, säkerhet och regelefterlevnad. Som ledare är du tydlig, trygg och kommunikativ. Du sätter en gemensam riktning, skapar engagemang och bygger tillit – samtidigt som du driver tempo och genomförande. Vi ser att du har: Erfarenhet av ledande roller med personalansvar, gärna som chef över chefer God teknisk förståelse inom systemutveckling, arkitektur och integrationsmiljöer Mycket god förståelse för betalningslösningar, finansieringslösningar eller liknande produkter Akademisk examen inom IT, teknik, management eller motsvarande Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, i tal och skrift Det är meriterande om du har: Erfarenhet från bank, PSP eller andra miljöer med höga transaktionsvolymer Erfarenhet av arbete i miljöer med PCI DSS Level 1‑krav eller motsvarande regulatoriska krav Om Svea Svea är en finansiell koncern med över 2000 anställda och verksamhet i flertalet europeiska länder. Med mer än 40 års erfarenhet är vi stolta över att erbjuda innovativa och hållbara finansiella lösningar till våra kunder. Svea präglas av en familjär företagskultur där varje medarbetare bidrar med sin unika kompetens och engagemang. Vår företagskultur betonar gemenskap, handlingskraft, och balans mellan arbete och privatliv. Välkommen att följa med oss på vår spännande resa! Ansökan Vi tar inte emot ansökningar via mail. Urval och intervjuer sker löpande och vi önskar att tillsätta tjänsten så snart som möjligt så skicka in din ansökan redan idag. Har du frågor kring tjänsten är du varmt välkommen att höra av dig till rekryterare Fredrika Engelin på [email protected] Välkommen med din ansökan!

Operativ Teamledare – Transport & Lager Är du en ledare som gillar att hugga i och jobba sida vid sida med teamet? Ser du dig själv mer som en i gänget än som en chef? Då kan du vara den vi söker! Vi söker en operativ teamledare till vår kunds verksamhet inom transport och lager. I rollen leder du det dagliga arbetet samtidigt som du själv är med i driften. Du är en närvarande och engagerad ledare som skapar struktur, driver arbetet framåt och får teamet att prestera tillsammans. Tjänsten avser dagtid med start omgående. Vi söker dig som: Är effektiv och lösningsorienterad Är flexibel och trivs i en snabbrörlig miljö Är orädd och vågar fatta beslut Är driven och tar ansvar Gillar att arbeta operativt och stötta där det behövs Du har erfarenhet från transport, lager eller logistik och är van att ta ansvar i det dagliga arbetet. Vi erbjuder en roll i ett företag med högt tempo, stark laganda och stora möjligheter att påverka. Låter det som du? Skicka in din ansökan redan idag!

MIAB söker Teamledare hos vår kund i Norrtälje/Marholmen. Viktigt är att du bor i Norrtäljeområdet och har körkort. I rollen som Teamledare kommer du att planera, utföra, följa upp och kvalitetssäkra lokalvården på tilldelat område. Du bemannar med vikarier när så behövs samt säkerställer att kund och personal har en bra dag på jobbet! Tjänsten innebär att du har kundkontakt vilket ställer höga krav på känslan för service med omtanke, vilket också är N-Clean MIABs ledord. Du är flexibel och är alltid beredd att hoppa in i rollen som lokalvårdare om så behövs för att säkerställa leverans till kund. Du arbetar tillsammans med kollegor med samma befattning och rapporterar till Housekeeping manager. Vi använder bil inom området hos denne kund vilket kräver att du har körkort för bil och kör på ett tryggt och säkert sätt. Arbetet innebär även att arbeta i våra system som kräver datakunskap. Språkkrav för tjänsten: Svenska och engelska Svenska språket är ett krav med att kunna tala, läsa och kommunicera. Om dig: Du är kvalitetsmedveten, ordningsam, ansvarstagande och positiv. Du har lätt för att arbeta både individuellt samt i grupp. Vi söker dig som har erfarenhet av hotellstäd/lokalvård. Även ledarskapsutbildning är meriterande. Om oss: MIAB AB har bedrivit lokalvård sedan 1979, vilket har gett oss en bred och gedigen erfarenhet av att utföra lokalvård i såväl offentlig som privat företagsmiljö. Vi arbetar flexibelt och proaktivt, alltidmed ett professionellt utförande och uppträdande med kunden i fokus. N-Clean MIAB är en del av MIAB-gruppen. MIAB gruppen omsätter idag ca 1 miljard SEK och har 4800 anställda. Körkort Klass B för manuell bil är ett krav för tjänsten Du som vill arbeta i ett dynamiskt och serviceorienterat företag - här väntar många utmaningar och möjligheter för rätt person! Tjänsten är deltid med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Urval och intervjuer sker löpande, så skicka din ansökan så snart som möjligt då tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Vid frågor, kontakta Kerim Kilali Vi undanber oss vänligt men bestämt direktkontakt från bemannings- och rekryteringsföretag. Märk din ansökan: Teamledare Marholmen Varmt välkommen med din ansökan!

Vi söker nu en Teamledare för vår mötesbokningsverksamhet Vi söker dig som kan kombinera ditt eget försäljningsarbete med att leda vårt grymma team. Du planerar och strukturerar arbetet, samtidigt som du har fullt ansvar för alla säljare. Vi har idag en stabil grupp och uppdraget är att vara kugghjulet i den dagliga driften. Vi tror på ett deltagande och ansvarstagande ledarskap som präglas av en stark vinnarmentalitet. VEM ÄR DU? Vi söker dig som har det outtröttliga engagemanget, i medvind som i motvind. Gedigen säljerfarenhet och är en inspiratör för människorna runt omkring dig. Du är vass på relationer och extremt bra på att kommunicera, och såklart älskar försäljning. Kompetenskrav: Erfarenhet inom TM-verksamhet/Försäljning Tidigare ledarskapserfarenhet VAD ERBJUDER VI? Lön enligt överenskommelse Möjlighet att utvecklas både inom företaget och personligt Chansen till att få nyckeln i teamets framgång Alla materiella verktyg för att lyckas i rollen. Klivet in genom dörren hos Impressive Relations är mer än bara ett vanligt jobb. Detta är något annat, något som är en unik möjlighet för din personliga utveckling. Omringa dig av likasinnade, låt kreativiteten flöda och ingå i en stark gemenskap. Välkommen till oss! VILKA ÄR VI? Impressive Relations driver idag försäljningsverksamhet inom tre huvudområden. Mötesbokning, Fältförsäljning och Butiksförsäljning. Vi har ca 70 anställda som är utspridda över stora delar av landet och vi representerar väldigt starka varumärken. Vi är ett framåtlutat bolag i snabba rörelser tillsammans en stark entreprenöriell miljö som ständigt bjuder på nya utmaningar. Passar rollen perfekt för dig? Sök till oss redan idag! Felicia Rullander Rekryterare, Impressive Relations 076 425 35 70

STC är en av Sveriges största gymkedjor med över 250 gym och ett brett träningsutbud inom gym- och gruppträning. Vi erbjuder en modern träningsmiljö, utrustning från världsledande leverantörer och kunnig personal, allt för att skapa den ultimata mötesplatsen för alla människor i alla åldrar. Vi håller med WHO, Folkhälsomyndigheten och regeringens utredare: vi sitter still för mycket. Övervikten ökar och psykisk ohälsa som depression blir allt vanligare. Men det finns en enkel lösning som gör underverk för både kropp, hjärta och hjärna – rörelse! Men vi behöver din hjälp! Vi söker nu en Gymansvarig på 100 % som vill ta ansvar för att driva tillväxten i ett av våra viktigaste gym i Stockholm och utveckla vårt ledarskap i linje med vår mission och värdegrund.  Ditt uppdrag  Som Gymansvarig har du ett helhetsansvar för den dagliga driften, servicen och tillväxten och rapporterar till Distriktschefen i Stockholm. Du ansvarar för att säkerställa en utmärkt medlemsupplevelse, coachar och utvecklar ditt team samt ser till att gymmet är väl underhållet. Tillsammans med ditt team av gymvärdar driver du schemaläggning, bemanning och försäljning för att inspirera fler människor att komma i rörelse men inkluderar inte personalansvar.  Du följer också upp gruppträning och personlig träning i nära samarbete med din distriktschef och gruppträningsansvarig (GTA) samt central träningschef. Din roll är central för gymmets utveckling och framgång, och du har ett helhetsperspektiv som täcker allt från daglig drift till långsiktig tillväxt och medlemsnöjdhet. Din roll kommer vara operativt aktiv där du befinner dig nära medlemmen för bästa service.   Observera att arbetstiden kommer att vara schemalagd under dagtid, kvällstid samt under helger. Detta innebär att flexibilitet kring arbetstider är ett krav för tjänsten. Du förväntas kunna anpassa dig till ett varierande schema och vara tillgänglig för arbete under olika tidpunkter för att möta verksamhetens behov och säkerställa en hög servicenivå för våra medlemmar.  Vem är du?  Som person drivs du av att inspirera andra och har en stark känsla för service och ledarskap. Du trivs i en dynamisk miljö där du har möjlighet att påverka och utveckla både ditt team och gymmets verksamhet. Med en positiv och lösningsorienterad inställning är du duktig på att bygga relationer, såväl internt som externt, och du har en förmåga att engagera både medarbetare och medlemmar. Du har en förmåga att växla mellan operativa och strategiska uppgifter och känner dig bekväm med att ta initiativ och fatta beslut.  Du är en naturlig ledare som inte bara motiverar andra utan också ständigt utvecklar dig själv och söker nya sätt att förbättra och effektivisera arbetet. Du har också en stark affärsmässig förståelse och förmåga att identifiera tillväxtmöjligheter, samtidigt som du alltid sätter medlemmarnas upplevelse i första rummet.  Krav:  God förmåga att arbeta resultatinriktat med fokus på försäljning och medlemsnöjdhet.  Vana att arbeta med schemaläggning och personalplanering.  Talar och skriver flytande på svenska. Meriterande: Erfarenhet av att arbeta som team lead, gärna inom tränings-, service- eller detaljhandelsbranschen. Erfarenhet av att leda och coacha personal. Om STC  Glädje, passion, personlighet, proffsighet och gemenskap är värdeorden som präglar våra 250 gym som finns från Trelleborg i söder till Åre i norr. STC sysselsätter över 1500 medarbetare och ingår sedan 2018 familjeägda Axel Johnson-koncernen genom vår majoritetsägare Novax Gym Holding.    Hälsan är det viktigaste vi har, därför är ett friskare liv STC:s självklara målsättning. Regelbunden träning är en av nycklarna till rummet där alla känner styrka, kondition och inte minst en ökad livslust. Resan dit startar på våra gym där det personliga mötet mellan personal och medlemmar är viktigt. Att hjälpa, serva och ge goda råd till de som besöker våra gym är en del av vardagen. Med engagemang och kunskap ger vi våra medlemmar stöd på vägen till ett friskt och hållbart liv.  Varför STC?  Om du vill vara med på en spännande tillväxtresa och få chansen att spela en nyckelroll i en organisation som verkligen gör skillnad i människors liv, så är STC bolaget för dig. Vi har en stark kultur där vi delar passionen för en aktiv och hälsosam livsstil men där vi även värdesätter att ha roligt tillsammans!  Låter detta som ett jobb för dig? Då är vi jätteintresserade av att veta lite mer om dig. Vi kommer att göra urval löpande tills vi hittar vår nya stjärna!      Sista ansökningsdag: 2025-03-15

Den 25 april öppnar vi dörrarna. Nu söker vi personen som vill stå längst fram när vi vrider om nyckeln. Holy Guacamoly är ett modernt, energifyllt snabbmatskoncept med fokus på kvalitet, tempo och attityd. Vi serverar tacos, burritos och bowls med personlighet – snabbt, snyggt och med stolthet. Nu söker vi en platschef som vill ta helhetsansvar och bygga något som märks. Det här är mer än ett jobb Det här är en möjlighet att: Vara med från start och sätta kulturen Bygga ett team du är stolt över Driva försäljning och resultat Skapa en arbetsplats med puls, struktur och glädje Vara en nyckelperson i ett växande koncept Ansvar Daglig drift och kvalitetssäkring Rekrytering och teamutveckling Schemaläggning och bemanning Resultat, kostnadskontroll och lönsamhet Säkerställa tempo och gästupplevelse Vi söker dig som: Har erfarenhet från kök/snabbmat Har haft ledaransvar tidigare Gillar struktur lika mycket som tempo Förstår att kultur och resultat hänger ihop Är trygg, tydlig och energifylld Vi erbjuder En ledande roll i ett växande koncept Stöttande ägare och tydlig riktning Möjlighet att påverka och utvecklas En arbetsplats med fart, musik och personlighet Vill du vara med från första dagen den 25 april? 👉 Ansök nu. Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Om tjänsten Det här är ett konsultuppdrag med goda möjligheter till överrekrytering. I den här rollen får du initialt en anställning hos Bravura, och det är uttalat att DHL Global Forwarding AB har för avsikt att erbjuda dig anställning hos dem på sikt. Detta ger både dig och DHL Global Forwarding AB en bra möjlighet att lära känna varandra samt utvärdera hur ni trivs med ert samarbete. Om företaget DHL är marknadsledande inom logistikbranschen och är ”logistikbolaget för hela världen”. DHL erbjuder expertis inom internationell express-, flyg- och sjöfrakt, väg- och tågtransport, kontraktslogistik samt internationella brevtjänster. Med ett globalt nätverk som består av mer än 220 länder och territorier och med 285 000 medarbetare över hela världen erbjuds kunder högsta kvalitet kombinerat med god lokal kännedom. Allt för att på bästa sätt kunna tillgodose kundens behov av tjänster som täcker hela varuflödeskedjan. DHL tar sitt sociala ansvar genom att löpande arbeta med åtgärder för att minska klimatpåverkan och genom att bidra med katastrofhantering samt utbildning. DHL Global Forwarding ingår i DHL Group och omfattar fyra divisioner: DHL Express, DHL Global Forwarding, Freight och DHL Supply Chain. Läs mer om DHL. Arbetsuppgifter I rollen som teamleader hos DHL Global Forwarding arbetar du både operativt och ledande för att säkerställa en effektiv och kundfokuserad flygfraktsverksamhet i Malmö. Du ansvarar för att hantera flygfraktsbokningar, säkerställa att informationen i systemen är korrekt och ha daglig kontakt med kunder och leverantörer. I detta ingår att följa upp sändningar, hantera avvikelser och arbeta proaktivt för att skapa en smidig process och hög kundnöjdhet. Du besvarar prisförfrågningar, driver merförsäljning och hanterar frågor kopplade till klimatkompensation och försäkringar. Rollen innebär även att du tar fram och analyserar rapporter som blir viktiga underlag både för kunder och interna förbättringsinitiativ. Parallellt med det operativa ansvaret har du en central roll i att leda och utveckla teamet i det dagliga arbetet. Du fördelar arbetsuppgifter, coachar medarbetare och säkerställer att avdelningen följer interna processer och når sina KPI:er. Tillsammans med Branch Manager driver du teamets långsiktiga utveckling, kvalitetssäkrar kundimplementationer och arbetar aktivt för att upprätthålla en trygg och säker arbetsmiljö. Rollen innebär dessutom ett nära samarbete med både lokala och internationella funktioner, där du bidrar till att stärka resultat, arbetssätt och kundupplevelsen som helhet. Säkerställa den operativa flygfrakthanteringen Driva kundfokus och affärsutveckling Fördela och utveckla teamets dagliga arbete Bidra till verksamhetens utveckling Utbildning, erfarenhet och personliga egenskaper Flera års arbetslivserfarenhet från transportbranschen, gärna inom flygfrakt Arbetslivserfarenhet av personalansvar eller ansvar i en ledarroll Mycket goda kunskaper i MS Office, erfarenhet av CargoWise är meriterande Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, såväl tal som i skrift Som Teamleader hos DHL Global Forwarding är du en tydlig och närvarande ledare som skapar trygghet genom att kommunicera klart, lyhört och professionellt. Du arbetar strukturerat och har lätt för att prioritera när tempot är högt, samtidigt som du säkerställer kvalitet och följer processer noggrant. Du driver arbetet framåt med energi och ansvarstagande och motiverar teamet genom ett inkluderande och coachande arbetssätt. Du trivs nära den operativa verksamheten och tar snabbt till dig nya flöden och detaljer i processerna. Med ett starkt kundfokus och en lösningsorienterad inställning bidrar du till stabila leveranser och ett positivt arbetsklimat där alla känner sig delaktiga. Övrig information Start: Omgående, med hänsyn till uppsägningstid Plats: Malmö Lön: Enligt överenskommelse Som en del av rekryteringsprocessen görs utdrag ur belastningsregistret. Vi använder en kompetensbaserad metodik i alla rekryteringsprocesser för att säkerställa fördomsfria urval. Vi jobbar också med löpande urval, vilket innebär att vi tar ner annonsen när tillräckligt många kandidater har ansökt. Om du blir aktuell för tjänsten kommer vi att kontakta dig för en första telefonintervju. Oavsett om du går vidare i processen eller inte så kommer du att få återkoppling på din ansökan. Har du frågor? Hör gärna av dig! 📧 [email protected] 📞 010-171 47 10 Vi rekommenderar att du skickar in din ansökan omgående då vi gör ett löpande urval. Välkommen med din ansökan! #Specialist

YOUR MISSION AT VOI As the Team Lead you will manage a team of Fleet Specialists and work together to ensure operational excellence to keep our vehicles available to our users and a high quality of service for the riders in Västerås. In this role you will divide your time between managerial duties (hiring, training, performance management of the team) and performing tasks based on business priorities. This will include: Providing organised shifts and managing the performance of your team in line with set expectations Implementing new procedures and SOP's Ensuring a high quality standard for our vehicles in the field by working with the team to identify damaged vehicles, rebalance wrongly parked vehicles, tidy parking spots and lift vehicles that have fallen over Maintaining and repairing Voi’s fleet of vehicles to ensure that we extend their lifetime as long as possible to minimise costs, while upholding a high quality standard Working together with your manager to schedule and plan the work most effectively, including shift planning Overseeing the work being done by your team, either in the warehouse or in the field to ensure tasks are completed in the most safe and efficient manner Being the guardian of our physical assets and extending the lifetime of our vehicles and facilities as long as possible Ensuring the team adheres to defined Health & Safety procedures set out by Voi in all tasks performed Being a role model when performing tasks such as repairs and in-field management and foster a collaborative, safe and friendly working environment WHAT YOU NEED TO EMBARK We are looking for a pragmatic and responsible team-player who can fulfil tasks, solve problems independently and work as a part of a team to find new solutions. Besides thriving in a hands on position, we believe this person is performance oriented with the motivation to not only reach their targets, but exceed them. In addition to being fluent in English the right person needs: 2+ years of previous work experience in a similar role Experience managing a team of people A valid driver's licence for Sweden General understanding of digital work tools (MS-office, G-Suite) WHY VOI? Working at Voi is more than just a job. Our promise includes a personal voiage where you grow as a professional and become part of a team and culture that creates something meaningful for society. On top of that, you'll have the opportunity to: Work with great colleagues and in an enriching work environment Use our scooters free of charge Exciting opportunities for further development in and with the company Join the micromobility-revolution and be a part of creating sustainable cities made for living, free from noise and pollution