Vill du arbeta i en stad där idéer snabbt blir verklighet och där du ser resultat av ditt arbete? I Sundbyberg är det nära mellan människor, beslut och möjligheter. Här får du vara med och påverka på riktigt, samtidigt som du utvecklas och växer i din roll. Måltidsservice behöver förstärka organisationen med ett måltidsbiträde till vårt café Torget i Sundbyberg stads stadshus. Du har ett öga för detaljer. Och är full av idéer. Precis som vi. Om Måltidsservice Vår vision är att bidra till en bättre värld genom hållbara måltider. Måltidsservice tillagar och serverar cirka 7 000 måltider varje dag till förskolor, grundskolor, gymnasium, äldreomsorg, hemtjänst, dagliga verksamheter. Vi ansvarar även för caféverksamheten i stadshuset där vi serverar frukost och lunch till stadens medarbetare och besökare. Utöver den dagliga verksamheten hanterar vi cateringbeställningar och arrangerar bland annat stadens uppskattade julbord för medarbetare. Vi strävar alltid efter att välja de bästa råvarorna och skapar måltider som är näringsriktiga, goda, hållbara, trivsamma, integrerade och säkra. Vårt arbete utgår från Livsmedelsverkets måltidsmodell och stadens policy för måltider. Genom ett aktivt arbete med egenkontroll säkerställer vi att vi följer livsmedelslagstiftningen och arbetar systematiskt med kvalitet och säkerhet. Vi arbetar också kontinuerligt med att minska vår klimatpåverkan genom att öka andelen vegetabilier och minska användningen livsmedel med stor klimatpåverkan i enlighet med nationella rekommendationer. Ditt uppdrag Som cafébiträde på café Torget är du en viktig del av den dagliga verksamheten och bidrar till att skapa en välkomnande och trivsam mötesplats för våra gäster. Du behöver ha kallskänkserfarenhet och van att arbeta med cateringverksamhet. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är att: förbereda smörgåsar och sallader till buffé servera enklare måltider och fika förebereda catering-beställningar ta hand om disk, rengöring och städning säkerställa att caféet är välkomnande tillsammans med kollegorna planera och genomföra caféets dagliga arbete Du arbetar nära dina kollegor i caféet och samarbetar även med övriga delar av måltidsservice. Vi söker dig som har arbetslivserfarenhet från restaurang- och/eller cafébranschen. Som person är du: flexibel och serviceinriktad noggrann och har ett öga för detaljer självgående och ansvarstagande positiv och lösningsorienterad van att arbeta både självständigt och tillsammans med andra kommunikativ och har lätt för att samarbeta talar, läser och skriver svenska obehindrat Du tycker om ordning och reda och har ett professionellt bemötande mot både kollegor och våra gäster. För dig är kunden alltid i centrum. Du trivs i ett högt tempo, gillar variation och har förmågan att hantera flera arbetsuppgifter samtidigt. Vi värdesätter särskilt att du är lojal, hjälpsam, proaktiv, lyhörd och ödmjuk. Du ser möjligheter, bidrar till en god arbetsmiljö och vill vara med och skapa ett café där människor trivs. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Vi erbjuder dig ett stimulerande och varierande arbete med möjlighet att utvecklas tillsammans med engagerade kollegor. Du blir en del av en stor måltidsorganisation där vi delar kunskap, idéer och erfarenheter. Vi erbjuder kontinuerliga utbildningar inom bland annat: specialkost egenkontroll och livsmedelssäkerhet matsvinn kostdataprogram innovativ matlagning köksekonomi Genom detta skapar vi förutsättningar för personlig utveckling och möjlighet att bidra till verksamhetens fortsatta utveckling. Ett roligt och inspirerande arbete väntar på dig! Övrig information: Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid. Arbetstiden är dagtid 7.00 -15.30, måndag – fredag med 30 minuters lunchrast. Tillträde enligt överenskommelse. Lön efter överenskommelse. Välkommen med din ansökan senast den 6 september. Vi tar ej emot ansökningar via e-post. Intervjuer sker löpande. Provanställning kan komma att tillämpas. En stor del av vår verksamhet klassas som samhällsviktig verksamhet. Tjänsten innebär att du kan komma att ingå i Sundbybergs stads krigsorganisation. Inför anställning kan arbetsgivaren komma att begära att du visar ett utdrag ur polisens belastningsregister. Vi tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Välkommen med din ansökan! Om Sundbybergs stad Sundbyberg är en levande och växande stad mitt i Stockholmsregionen. Här bor drygt 55 000 invånare på nio kvadratkilometer, vilket gör oss till Sveriges mest tätbefolkade kommun. I Sundbyberg möts stadens puls och stora grönområden, och tack vare vårt centrala läge och välutbyggda kollektivtrafik är det alltid enkelt att ta sig hit. Närheten mellan kollegor, invånare och beslut präglar vårt arbete och skapar en arbetsmiljö där du syns och gör skillnad. Vi vågar prova nytt och satsar stort på innovation och digitalisering. Här får du driva utvecklingen av smarta lösningar som inte bara förenklar vardagen för invånarna, utan också sätter Sundbyberg på kartan som en föregångskommun. Sundbyberg växer med dig!

Vill du bli en del av vår samhällsviktiga och ständigt växande organisation? Vill du ta dig an energiutmaningen och vara med och jobba för ett lysande Sverige? Välkommen med din ansökan till vårt växande team. Om tjänsten I takt med att vår IT-division på Svenska kraftnät växer ökar även enhetens uppdrag och Data- och rapportplattformen är och kommer att bli en allt viktigare del i Svenska kraftnäts satsning inom dataområdet. Vi söker en Power BI-utvecklare som vill vara med på Svenska kraftnäts datadrivna resa genom att omvandla data till värdefulla insikter och skapa beslutsstöd som verkligen gör skillnad i hela verksamheten.Här blir du en del av enheten Dataanalys och dataplattform, som ansvarar för att tillhandahålla plattformar för lagring, analys och delning av data för att möjliggöra en säker och effektiv användning av data och information på hela myndigheten. Enheten svarar på frågor och beställningar om strukturerad data, exempelvis datauttag och publicerade rapporter. På enheten arbetar ett engagerat team på 20 medarbetare med kompetens inom dataanalys, backend- och frontendutveckling samt IT-specialister som ansvarar för applikationsdrift och support. Vi arbetar enligt agila principer tvärfunktionellt tillsammans med förvaltningsledare och produktägare med både förvaltning och vidareutveckling vilket ger dig möjlighet att samarbeta med experter i hela verksamheten och påverka utvecklingen framåt. I rollen som BI-utvecklare ansvarar du, tillsammans med teamet, för att säkerställa att våra plattformar och verktyg för lagring, insamling, analys och delning av data fungerar samt vidareutvecklas både proaktivt och enligt verksamhetens behov. Om dig Vi söker dig som är strukturerad och har förmåga att se helheten med ett pragmatiskt förhållningssätt. Du trivs med att lösa komplexa problem och är lösningsorienterad samtidigt som du visar på flexibilitet och tålamod när utmaningar uppstår. Samarbete och relationsbyggande är en naturlig del av ditt arbetssätt – i din roll kommer du att möta hela verksamheten och stödja dem framåt genom ditt arbete. Du delar gärna med dig av din kunskap, är noggrann och dokumenterar systematiskt ditt arbete. Vi ser att du har kompetenserna: strukturerad, relationsskapande, samarbetsorienterad och lösningsorienterad. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Skallkrav: Du har en relevant högskole- eller universitetsutbildning inom Teknik, Systemvetenskap eller Datateknik, eller motsvarande utbildning och arbetslivserfarenhet som Svenska kraftnät bedömer likvärdigt. Du har även: Minst 5 års aktuell och relevant erfarenhet av Power BI-utveckling. Mycket goda kunskaper i svenska i tal och skrift samt goda kunskaper i engelska. Meriterande Erfarenhet av att leda och driva användargrupper eller andra nätverk. Erfarenhet av att utbilda andra, exempelvis inom Power BI. Praktisk arbetslivserfarenhet av Power BI i on-prem-miljö. Arbetslivserfarenhet av att arbeta med/mot datalagerlösningar. Praktisk arbetslivserfarenhet av Linux och/eller Python. Erfarenhet av att samarbeta med kompetenser inom infrastruktur. Erfarenhet av agila arbetsmetoder och verktyg. God kännedom om IT-säkerhet. Bra att veta Tjänsten är placerad i Sundbyberg. Möjlighet till distansarbete upp till 50 % #LI-hybrid. Sista ansökningsdag är den 4 september 2026. Vi använder urvalsfrågor istället för personligt brev. Tjänsten är en tillsvidareanställning, provanställning kan bli aktuell. Beredskap kan komma att bli aktuell framåt. Förmåner | Svenska kraftnät. I denna rekrytering samarbetar vi med Ada Digital. Vid frågor kontakta rekryteringskonsult Miguel Olivares, [email protected]. Vid frågor om rekryteringsprocessen kontakta ansvarig rekryterare hos Svenska kraftnät Maria Sahlén, 010-489 20 27 ([email protected]). Fackliga representanter är Annika Ingeborn, SACO, 010 475 87 72 och Erica Midfjäll ST, 010 475 87 31. Du når oss också via e-post: mailto:[email protected] Övrig information Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretess-medvetenhet.Inför anställning genomförs säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) vilket innefattar grundutredning och om anställningen avser befattning i säkerhetsklass kommer säkerhetsprövningen även att innefatta en registerkontroll. För anställning på Svenska kraftnät kan det vara ett krav på svenskt medborgarskap i vissa befattningar. Med anställningen följer en skyldighet att krigsplaceras. För mer information om personalsäkerhet på svenska kraftnät.https://www.svk.se/sakerhet-och-beredskap/sakerhetsskydd/personalsakerhet

Har du idéer för framtiden och drivs du av utmaningar? I Haninge får du utvecklas tillsammans med trygga kollegor som vill göra skillnad redan idag. Just nu pågår ett av de mest ambitiösa förändringsarbetena i vår kommuns historia. Vi bygger en ny stad, cirka 20 minuter från Söder. Följ med på vår resa.    Vill du vara med på vår utvecklingsresa för att bli en lättillgänglig, synlig och kunskapsbaserad socialtjänst med ett förebyggande arbetssätt? Hos oss på socialförvaltningen får du vara med och bidra till att framtidssäkra socialtjänsten. Vi arbetar utifrån våra målgruppers behov inom individ- och familjeomsorg och funktionshinderomsorg, för att invånarna i Haninge ska kunna leva ett självständigt liv. Vi har fokus på resultat och vad som skapar värde för dem vi är till för. Välkommen till oss! Välkommen att utveckla framtidens socialtjänst med oss! Vi på LSS-enheten arbetar med myndighetsutövning enligt Lagen om stöd och service till vissa funktionshindrade (LSS) och Socialtjänstlagen (SoL). Enhetens övergripande mål är att skapa förutsättningar för ökad självständighet för målgruppen.  Verksamheten bedrivs utifrån lagstiftningens krav, politiska mål och kommunens riktlinjer. Tyngdpunkten i enhetens arbete inom myndighetsutövning är rättssäker handläggning, enhetliga bedömningar samt uppföljning av beslut och beviljade insatser. Enheten hanterar ärenden avseende både barn och vuxna. Uppdraget innebär att handlägga ansökningar från den enskilde, utreda behov av insatser och fatta beslut, beställa insatser samt följa upp besluten och hur de beviljade insatserna fungerar. I handläggningen ingår möten med brukare och deras anhöriga samt ofta juridiska ombud. Samverkan med regionen, skola, externa utförare och andra enheter inom socialförvaltningen, tex Barn- och ungdomsenheten, är frekvent förekommande. Du behöver känna dig trygg i att samverka och delta i möten med flera mötesdeltagare där du är sammankallande. Ditt uppdrag Du kommer huvudsakligen att arbeta med LSS och självständigt handlägga ärenden och utreda behov av stöd och insatser. Ditt arbete kommer att bestå av att ta emot ansökningar och genomföra utredningar för att klarlägga vilka insatser som enskilda personer har behov av för att utvecklas och nå bästa möjliga självständighet. I det dagliga arbetet ingår dokumentation, möte med brukare, samverkan externt och internt samt att delta i olika möten.   Systematiska uppföljningar för att säkerställa insatsens mål. Det här söker vi hos dig Socionomexamen alternativt annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig Teoretisk kunskap om lagstiftningarna LSS och SoL är önskvärd Erfarenhet av myndighetsutövning i offentlig sektor är önskvärd Meriterande:  Att du har erfarenhet av målgruppen Din kompetens Det är viktigt för oss att du är en stabil person med god social kompetens som kan behålla lugnet i svåra situationer. Du är självgående, positiv och har förmåga att ta egna initiativ för att se till att arbetet flyter på. Du har också ett lösningsorienterat och empatiskt förhållningssätt, är tydlig och strukturerad i ditt arbete. Du har god samarbetsförmåga, tar helhetsansvar och lägger stor vikt vid att ge ett gott bemötande, både internt och externt. God förmåga att uttrycka dig i både tal och skrift och att du är väl förtrogen med svenska språket  Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Intervjuer kommer att ske löpande under annonseringstiden. Det här kan vi erbjuda dig Ett utvecklande arbete som engagerar och utmanar, tillsammans med kunniga kollegor och erfarna chefer. Vi sitter i ljusa trevliga kontorslokaler med goda parkeringsmöjligheter och närhet till köpcentrum, restauranger, naturområde med bad, skid- och löpspår samt till Handens pendeltågsstation. Vi har tillgång till gym i kommunhuset, friskvårdscheckar, årsarbetstid, lediga klämdagar samt möjlighet till semesterväxling. För närvarande tillämpas ett distansarbetsavtal som innebär att du bereds möjlighet att, i samråd med dina kollegor, arbeta på annan plats än kontoret två dagar per vecka om verksamheten så tillåter. I rollen ges du möjlighet till extern ärendehandledning, juridisk handledning och kontinuerlig kompetensutveckling. Välkommen med din ansökan!  I den här rekryteringen har vi redan gjort våra val av annonskanaler och samarbetspartners. Vi undanber oss vänligt men bestämt all form av hjälp med rekryteringen från utomstående aktörer. Anställning kan ske först efter att ett godtagbart registerutdrag från Polisens erhållits. Under sommarperioden v.27 till v.32 kan det vara längre svarstid än vanligt. Vi tackar dig för ditt tålamod. Haninge kommun ser mångfald som en styrka och välkomnar alla sökande. Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering. Information om anställningsvillkor och förmåner finns samlad på vår hemsida. Där kan du läsa mer om vad det innebär att vara anställd i Haninge kommun. Vill du veta mer om oss är du varmt välkommen att titta in på haninge.se/karriar

Brinner du för laboratoriediagnostik och vill arbeta i framkant inom klinisk genetik? Vill du utvecklas inom cellbaserade analysmetoder som kromosomanalys och FISH, och bidra till att fler patienter får en korrekt diagnos? Då kan du vara den vi söker till Enheten Genetik Cell vid Klinisk Genetik och Genomik! Du erbjuds en individuellt anpassad introduktion med god handledning arbete tillsammans med erfarna kollegor, varav många med specialistkompetens inom området en tjänst som innefattar komplexa och utmanande frågor där ditt arbete verkligen gör skillnad kompetensutveckling för att utvecklas i din roll som biomedicinsk analytiker. Vårt mål är att vara en attraktiv och spännande arbetsplats där vi strävar efter att erbjuda genetisk diagnostik i framkant! Självklart får du också ta del av våra generella förmåner som Karolinska Universitetssjukhuset erbjuder dig. Om tjänsten På Klinisk Genetik och Genomik i Solna arbetar vi med att utreda patienter och tillhandahålla spetskompetens inom våra specialiserade sjukdomsområden. Våra analyser ligger i framkant av den vetenskapliga utvecklingen och bidrar till att fler patienter får en korrekt diagnos. Som biomedicinsk analytiker hos oss på Enhet Genetik Cell blir du en del av ett team som arbetar med cellbaserade genetiska analyser, såsom kromosomanalys och FISH. Vi utreder bland annat hematologiska maligniteter, till exempel leukemi hos både barn och vuxna, infertilitet och upprepade missfall. Våra analysresultat har en direkt påverkan på patienternas behandling - hos oss gör ditt arbete skillnad varje dag! I dina arbetsuppgifter ingår laborativa moment samt administrativa uppgifter, såsom provregistrering och dataanalys. Här kan du läsa mer om oss: Jobba på Klinisk genetik och genomik Tjänsten avser ett vikariat på 12 månader. Vi söker dig som tar ansvar för dina arbetsuppgifter och planerar, organiserar samt prioriterar arbetet självständigt och effektivt bidrar till ett gott arbetsklimat genom att samarbeta väl med kollegor, vara lyhörd och smidig i din kommunikation samt hantera utmaningar på ett konstruktivt sätt har lätt för att anpassa dig till förändringar, är flexibel i ditt arbetssätt och ser möjligheter i utvecklingen av nya metoder och arbetssätt. Vi ser gärna att du har ett genuint intresse för klinisk genetik och vill bidra till laboratoriemedicin som befinner sig i framkant! Kvalifikationer Krav: Legitimerad biomedicinsk analytiker eller annan högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig Erfarenhet av laborativt arbete, gärna inom klinisk diagnostik Goda kunskaper i svenska i tal och skrift God datorvana och lätt att lära nya datorsystem Meriterande:  Erfarenhet av arbete på kliniskt genetiskt laboratorium med hantering av patientprover Erfarenhet av metoder som cellodling, kromosomanalys, FISH, WBC-isolering, cellseparation. Erfarenhet av laboratorieinformationssystemet StarLims Om rekryteringsprocessen Urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden. I samband med din ansökan behöver du bifoga CV. Istället för ett personligt brev ber vi dig besvara urvalsfrågor samt kort motivera varför du passar för rollen. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Varmt välkommen med din ansökan – Tillsammans är vi Karolinska! Inför tillsättning av befattning som innefattar vård av barn och ungdom, kontrolleras den som erbjuds tjänsten mot misstanke- och belastningsregistret. Här kan du läsa mer om rekryteringsprocessen och om vilka kontroller som utförs på Karolinska. Som anställd på Karolinska Universitetssjukhuset kan du komma att krigsplaceras. Läs mer om vad det innebär här. Om du är eller tidigare har varit anställd i Region Stockholm kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef om du blir aktuell för anställning. För tillsvidaretjänster kan provanställning komma att tillämpas. Om Karolinska Universitetssjukhuset Vi på Karolinska Universitetssjukhuset är stolta över att vi är ett av världens främsta universitetssjukhus. Förutom vårt särskilda ansvar för den högspecialiserade vården i Stockholmsregionen är huvuduppdraget att tillsammans med Karolinska Institutet utbilda framtidens vårdanställda och bedriva världsledande forskning samtidigt som vi fortsätter vårt arbete med att utveckla vården för patientens bästa. Vi arbetar inom en rad olika områden och professioner. Du kan läsa mer om vårt uppdrag inom vård, forskning och utbildning här. Vår vision - Vi ska bota och lindra imorgon det ingen kan bota och lindra idag. Läs gärna mer om oss på karolinska.se och följ oss på sociala medier! Funktion Medicinsk Diagnostik Karolinska Funktion Medicinsk Diagnostik Karolinska är en sammanslagning av Karolinska Universitetslaboratoriet och Bild och Funktion med laboratorieverksamhet, radiologi, nuklearmedicin, medicinsk strålningsfysik, radiofarmaci och strålsäkerhet inom Karolinska Universitetssjukhuset. Här kan du läsa mer om Medicinsk Diagnostik Karolinska. Här kan du läsa mer om Karolinska Universitetslaboratoriet.

Om Kriminalvården Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. Sektionen för kapacitet och analys ansvarar för att identifiera förändringar i omvärlden, driva utveckling och anpassningen av kriminalvårdens infrastruktur avseende anstalter, häkten och frivårdskontor kopplat till identifierat behov. Sektionens övergripande uppdrag är att säkerställa att det på kort och lång sikt finns ett platsbestånd som följer beläggnings- och klientutvecklingen. Sektionen samordnar även bedömningen av de verksamhetsmässiga förutsättningarna för att tillskapa kapacitet för anstalts- och häktesverksamhet samt samordnar regional och nationell nivå i beläggnings- och kapacitetsfrågor och ger ett ändamålsenligt stöd för att tillskapa platser Sektionen för kapacitet och analys växer och anpassar sin organisation för att lösa sitt uppdrag. Arbetet bedrivs för närvarande i två grupper, en operativ och en strategisk grupp, men uppdelningen kan komma att ändras beroende på hur sektionens uppdrag utvecklas.   Arbetsbeskrivning I rollen som expert på sektionen för kapacitet och analys kommer du bland annat att arbeta med att kravställa kommande projekt utifrån anstalt, häktes och frivårdsavdelningens ansvarsområden och delta i de olika faserna i pågående kapacitetsökningsprojekt samt säkerställa de verksamhetsmässiga förutsättningarna för projekten. Det arbetet ska genomföras i nära samarbete med regional och lokal nivå, samt berörda avdelningar på huvudkontoret. Du kommer att genomföra risk- och bristanalyser samt behovsanalyser i syfte att optimera verksamhetens interna flöden och ett flexibelt platsutnyttjande samtidigt som du samordnar specifika processer kopplade till kapacitetsbehov på nationell, regional och lokal nivå. Du kommer att få egna uppdrag, eller representera sektionen, enheten eller avdelningen i andras uppdrag. Du tar även fram underlag till beslut för framför allt avdelningsdirektören för anstalt, häkte och frivård samt myndighetsledningen. Resor ingår i tjänsten. Placeringsort: Malmö, Göteborg, Linköping, Norrköping, Stockholm, Örebro eller Härnösand   Kvalifikationer Till rollen som expert söker vi dig som planerar, organiserar och prioriterar arbetet på ett effektivt sätt. Du har förmåga att analysera, bryta ner och lösa komplicerade problem samtidigt som du har mod att agera efter din egen övertygelse. Vidare arbetar du bra tillsammans med andra människor där du har lätt för att skapa värdefulla kontakter och relationer. För att trivas och lyckas i ditt uppdrag är det viktigt att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen och tron på att människan är utvecklingsbar. Du är även medveten om och har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Vidare förväntas du med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.   Vi söker dig som har: Akademisk examen inom, alternativt utbildning i kombination med erfarenhet Kriminalvården bedömer som likvärdig Erfarenhet av självständigt och kvalificerat utrednings- och utvecklingsarbete inom offentlig förvaltning Erfarenhet av att kunna hantera stora mängder information i ett periodvis mycket högt arbetstempo och självständigt göra avvägningar inom mandat Erfarenhet av att bearbeta, skriva fram och förmedla komplicerad information och underlag på ett lättförståeligt sätt Kunskap om Kriminalvårdens olika verksamhetsgrenar Förmåga att växla obehindrat mellan strategiska, taktiska och operativa perspektiv Förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska   Det är även meriterande med: Erfarenhet av arbete i projektform Erfarenhet av kravställning Erfarenhet av arbete i Kriminalvårdens kärnverksamhet, som chef, expert eller motsvarande Erfarenhet av regionala eller nationella processer Erfarenhet av arbete i komplexa processer Erfarenhet av byggprocesser och tillhörande lagstiftning Erfarenhet av stadsförvaltning och dess beslutsprocesser   Övrigt Kriminalvården har valt att ta bort det personliga brevet och ersatt det med urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Svaren i urvalsfrågorna och CV ligger till grund för om du är kvalificerad att gå vidare i processen. För att bli aktuell för anställning inom Kriminalvården krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande lämplighet, omdöme, säkerhets- och sekretessmedvetande och att du följer gällande lagar. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som gäller för Kriminalvårdens verksamhet. Vissa befattningar är placerade i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För vissa säkerhetsklassade tjänster krävs svenskt medborgarskap. Kriminalvården välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Läs mer om säkerhetsprövning här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/ Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer om krigsplacering här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/ Individuell lönesättning tillämpas. Provanställning kan komma att tillämpas. Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald.  För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Varbi. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen.  Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal.

Är du Röntgensjuksköterska med MR-erfarenhet? Vill du arbeta med den senaste utrustningen på marknaden och sträva efter att alltid ligga i framkant. Vill du vara med och påverka utvecklingen? Välkommen med din ansökan! Du erbjuds ingå i ett team som arbetar med den senaste tekniken med ny modern utrustning inom magnetkameraverksamheten med Sveriges första 7 Tesla kamera i kliniskt bruk möjlighet att vara med och påverka samt engagera dig i verksamhetens utveckling inom förbättringsarbete och identifiera utvecklingsområden tydliga utvecklingsmöjligheter där det finns möjlighet att forska, utbilda eller vidareutvecklas utifrån ditt intresse och verksamhetens behov. Självklart får du också ta del av våra generella förmåner som Karolinska Universitetssjukhuset erbjuder dig. Om tjänsten På Magnetkameraverksamheten i Huddinge arbetar vi med den senaste tekniken, och eftersträvar hög kvalitet på våra undersökningar. Vi har för närvarande 6 magnetkameror varav en är Sveriges första 7 Tesla i kliniskt bruk. Om du är intresserad finns möjlighet till vidareutbildning på avancerad nivå såsom Magister eller PhD. Hos oss utförs avancerade MR-undersökningar på Övre och nedre buk, Neuro, Öron-Näsa -Hals, och Muskuloskelettal för patienter i alla åldrar (även barn) och vi utvecklar ständigt nya metoder. Verksamheten är öppen vardagar dagtid och kväll samt dagtid helger. Hos oss arbetar kompetenta röntgensjuksköterskor, radiologer, fysiker och undersköterskor. Vi söker två röntgensjuksköterskor med MR erfarenhet. Vi söker dig som är trygg, stabil och har självinsikt. Du ser relationer i sina rätta perspektiv, skiljer på det personliga och professionella samt förhåller dig på ett sätt som är anpassat till situationen har lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter, snabbt kan ändra synsätt och förhållningssätt samt ser möjligheter i förändringar arbetar bra med andra människor och relaterar till dem på ett lyhört och smidigt sätt. Du lyssnar, kommunicerar och löser konflikter konstruktivt ser helheter och tar hänsyn till det större perspektivet. Du förstår din roll, men ser till hela verksamhetens bästa i agerande och beslut är noggrann och väl medveten om mål och kvalitetsstandard samt lägger stor vikt vid att leva upp till dessa. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Kvalifikationer Krav: Legitimerad röntgensjuksköterska Minst tre års erfarenhet av MR  Meriterande: Vidareutbildningar inom MR och MR-säkerhet Handledarutbildning Magisterexamen Om rekryteringsprocessen Urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden. I samband med din ansökan behöver du bifoga CV. Istället för ett personligt brev ber vi dig besvara urvalsfrågor samt kort motivera varför du passar för rollen. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Varmt välkommen med din ansökan – Tillsammans är vi Karolinska! Inför tillsättning av befattning som innefattar vård av barn och ungdom, kontrolleras den som erbjuds tjänsten mot misstanke- och belastningsregistret. Här kan du läsa mer om rekryteringsprocessen och om vilka kontroller som utförs på Karolinska. Som anställd på Karolinska Universitetssjukhuset kan du komma att krigsplaceras. Läs mer om vad det innebär här. Om du är eller tidigare har varit anställd i Region Stockholm kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef om du blir aktuell för anställning. För tillsvidaretjänster kan provanställning komma att tillämpas. Om Karolinska Universitetssjukhuset Vi på Karolinska Universitetssjukhuset är stolta över att vi är ett av världens främsta universitetssjukhus. Förutom vårt särskilda ansvar för den högspecialiserade vården i Stockholmsregionen är huvuduppdraget att tillsammans med Karolinska Institutet utbilda framtidens vårdanställda och bedriva världsledande forskning samtidigt som vi fortsätter vårt arbete med att utveckla vården för patientens bästa. Vi arbetar inom en rad olika områden och professioner. Du kan läsa mer om vårt uppdrag inom vård, forskning och utbildning här. Vår vision - Vi ska bota och lindra imorgon det ingen kan bota och lindra idag. Läs gärna mer om oss på karolinska.se och följ oss på sociala medier! Funktion Medicinsk Diagnostik Karolinska Funktion Medicinsk Diagnostik Karolinska är en sammanslagning av Karolinska Universitetslaboratoriet och Bild och Funktion med laboratorieverksamhet, radiologi, nuklearmedicin, medicinsk strålningsfysik, radiofarmaci och strålsäkerhet inom Karolinska Universitetssjukhuset. Här kan du läsa mer om Medicinsk Diagnostik Karolinska. Här kan du läsa mer om Karolinska Universitetslaboratoriet. Att söka jobb i Region Stockholm Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar. Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser. Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion. Läs mer om hur det är att jobba hos oss i Region Stockholm

Är du utbildad undersköterska med intresse för radiologi? Vill du arbeta i en högspecialiserad och utvecklande miljö där patientsäkerhet och teamarbete står i centrum? Då kan du vara den undersköterska vi söker till magnetkameraverksamheten på Karolinska i Huddinge! Du erbjuds omväxlande arbetsuppgifter med patienten i ständigt fokus, du kommer vara en viktig del i det vårdteam som finns runt patienten individuellt introduktionsprogram samt inskolning anpassat till verksamhet och dina tidigare erfarenheter möjligheten att bli en del av ett härligt team med unik spetskompetens där vår gemensamma arbetsmiljö är mycket viktig  möjlighet att delta i interna utbildningar och verksamhetsnära utvecklingsprojekt.  Självklart får du också ta del av våra generella förmåner som Karolinska Universitetssjukhuset erbjuder dig. Om tjänsten På Magnetkameraverksamheten (MR) i Huddinge arbetar vi med den senaste tekniken, och eftersträvar hög kvalitet på våra undersökningar. Vi har för närvarande 6 magnetkameror varav en är Sveriges första 7 Tesla i kliniskt bruk.  Som undersköterska hos oss har du ett varierande och utvecklande arbete där du utgör en viktig del av teamet. Du ansvarar främst för tidsbokning av elektiva patienter och bemannar verksamhetens telefontid. Vid behov även för att samordna verksamhetens akuta patientflöden i nära samarbete med röntgensjuksköterskor och radiologer. Ta emot och förbereda patienter inför undersökningar samt att ge tydlig, individanpassad information om undersökningarnas genomförande.  Arbetstiden är förlagd dagtid, måndag till fredag. Arbetstidens förläggning kan komma att förändras utifrån verksamhetens behov. Just nu söker vi 2 undersköterskor till vår MR-verksamhet, en tillsvidaretjänst och ett vikariat på 12 månader.   Provanställning kan tillämpas. Vi söker dig som har god samarbetsförmåga och trivs i ett mindre team har god självinsikt och ett professionellt bemötande arbetar strukturerat, kvalitetsmedvetet och med patienten i fokus är flexibel och kan anpassa dig till varierande arbetsuppgifter och patientflöden kommunicerar tydligt och hanterar utmaningar på ett lösningsfokuserat sätt ser helheter och har förmåga att anpassa dig till verksamhetens behov Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Kvalifikationer Krav: Bevis om skyddad yrkestitel för undersköterskor eller arbetsgivarintyg som styrker att du hade tillsvidareanställning som undersköterska 1 juli 2023 i enlighet med övergångsbestämmelserna (2021:739) i Patientsäkerhetslagen (2010:659). Du som söker med arbetsgivarintyg ska bifoga betyg från din undersköterskeexamen. Goda kunskaper i svenska i tal och skrift. God datorvana och lätt för att lära sig nya IT-system. Meriterande:  Erfarenhet av radiologiskverksamhet Erfarenhet och kompetens av att boka patienter i Sectra RIS/PACS Om rekryteringsprocessen För att din ansökan ska bedömas komplett ska den innehålla bevis om skyddad yrkestitel från Socialstyrelsen eller arbetsgivarintyg som styrker tillsvidareanställning som undersköterska 1 juli 2023. Notera att du som söker med arbetsgivarintyg även behöver bifoga betyg från din undersköterskeexamen för att ansökan ska bedömas komplett. Läs mer om skyddad yrkestitel för undersköterskor här. Läs mer om övergångsbestämmelserna i Patientsäkerhetslagen (2010:659) här. Urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden. I samband med din ansökan behöver du bifoga CV. Istället för ett personligt brev ber vi dig besvara urvalsfrågor samt kort motivera varför du passar för rollen. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Välkommen med din ansökan - Tillsammans är vi Karolinska! Inför tillsättning av befattning som innefattar vård av barn och ungdom, kontrolleras den som erbjuds tjänsten mot misstanke- och belastningsregistret. Här kan du läsa mer om rekryteringsprocessen och om vilka kontroller som utförs på Karolinska. Som anställd på Karolinska Universitetssjukhuset kan du komma att krigsplaceras. Läs mer om vad det innebär här. Om du är eller tidigare har varit anställd i Region Stockholm kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef om du blir aktuell för anställning. För tillsvidaretjänster kan provanställning komma att tillämpas. Om Karolinska Universitetssjukhuset Vi på Karolinska Universitetssjukhuset är stolta över att vi är ett av världens främsta universitetssjukhus. Förutom vårt särskilda ansvar för den högspecialiserade vården i Stockholmsregionen är huvuduppdraget att tillsammans med Karolinska Institutet utbilda framtidens vårdanställda och bedriva världsledande forskning samtidigt som vi fortsätter vårt arbete med att utveckla vården för patientens bästa. Vi arbetar inom en rad olika områden och professioner. Du kan läsa mer om vårt uppdrag inom vård, forskning och utbildning här. Vår vision - Vi ska bota och lindra imorgon det ingen kan bota och lindra idag. Läs gärna mer om oss på karolinska.se och följ oss på sociala medier! Funktion Medicinsk Diagnostik Karolinska Funktion Medicinsk Diagnostik Karolinska är en sammanslagning av Karolinska Universitetslaboratoriet och Bild och Funktion med laboratorieverksamhet, radiologi, nuklearmedicin, medicinsk strålningsfysik, radiofarmaci och strålsäkerhet inom Karolinska Universitetssjukhuset.

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna. Välkommen till oss Familjevårdsenhet 1 i Enskede-Årsta-Vantör söker nu tre stycken nya kollegor som är intresserade av att följa familjehemsplacerade barns utveckling och stötta familjehem och jourhem så att de kan ge barnen bästa möjliga förutsättningar i livet. Enheten består av en enhetschef och 10 familjehemssekreterare där tre stycken har bestämt sig för att gå i pension. Då samtliga i gruppen är mycket kunniga inom familjehemsvård så finns det utrymme för dig med annan erfarenhet att få kollegor som delar med sig av sin kunskap. Vi har en god arbetsmiljö med trevliga kollegor, nära chefsstöd, utbildningsmöjligheter, rimlig arbetsbelastning och ett kvalificerat stöd från områdets administration och verksamhetsutvecklare. Familjevård 1 ingår i en av Avdelningen Individ och Familjs tre områden som heter Område barn och unga, placering samt öppenvård. Området består av tre enheter med ansvar för barn och unga placerade i samhällsvård samt två enheter med ansvar för öppenvård till barn, unga och deras familjer. Vi är drygt 75 medarbetare på hela området. Vi erbjuder Stockholms stad erbjuder friskvårdsbidrag på 3000 kr/år och har egna anläggningar för friskvård med rabatterbjudanden. Vi har vinter- och sommararbetstid. I staden har du som medarbetare möjlighet till fler semesterdagar än vad som är reglerat i lag genom att växla semesterdagstillägget mot fler semesterdagar. Vi har flextid med möjlighet att själv påverka sin arbetstid, inom givna tidsramar. Din roll Arbetsuppgifterna innebär ansvar för ett antal ärenden där du i vissa ärenden har rollen som barnets egna socialsekreterare och i andra ärenden har du rollen som familje- och jourhemmets socialsekreterare. Barnets och familjehemmets socialsekreterare arbetar i team. Inom området finns två familjevårdsenheter som har ett tätt samarbete med varandra t.ex. med gemensamma tillfällen för utvecklingsarbete av metoder och rutiner samt utbildningar och erfarenhetsutbyten. Stockholm stad erbjuder introduktionsutbildning inom familjehemsvård samt utbildning i djupintervju enligt stadens modell. Barnets socialsekreterare följer upp vården av placerade barn och ungdomar i familjehem och jourhem genom hembesök, samtal med barnet, kontakt med skola/förskola, hälsovård m.fl. Du har också kontakt med barnets biologiska föräldrar. I rollen som familjehemmets socialsekreterare ingår att rekrytera, utreda och stödja familjehem. Arbetet är flexibelt, självständigt och nätverksskapande med många samarbetspartner och individuella lösningar utifrån de enskilda barnens specifika behov. Din kompetens och erfarenhet Vi söker dig som har: - Socionomexamen och flerårig erfarenhet av att arbeta med myndighetsutövning. -Du behöver ha god förmåga att arbeta strukturerat genom att planera, organisera och prioritera ditt arbete väl. -Du är relationsskapande, har god samarbetsförmåga, är lugn och stabil, prestigelös samt har förmåga att kunna göra kloka bedömningar i ett längre perspektiv. Övrigt Arbetet innefattar resor, främst i Stockholmsområdet men också till andra delar av Sverige. Visst kvällsarbete kan förekomma. Vi tror på långsiktighet i våra anställningar och lägger därför stor vikt vid personlig lämplighet. Sökande som kallas på intervju ska vid intervjutillfället visa upp examensbevis och id-handling. Sökande som erbjuds anställning ska lämna utdrag ur belastningsregister. Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Enskede Årsta Vantör är en av 11 stadsdelsförvaltningar i Stockholms stad. Som en del av Stockholms stad erbjuder förvaltningen förskola och fritid, omsorg om äldre och funktionsnedsatta, socialtjänst, förebyggande och trygghetsskapande arbete, stadsutveckling och parkskötsel till våra 106 000 stockholmare som bor i stadsdelsområdet. Vi står inför spännande utmaningar när Enskede Årsta Vantörs stadsdelsområde växer och helt nya stadsdelar byggs. Cirka 20 000 nya lägenheter planeras till år 2030.

Vi söker en ny fysioterapeut/sjukgymnastkollega för arbete på mottagningen.   Vår mottagning ligger strax intill Tyresö centrum med goda kommunikationer. Hos oss arbetar 10 fysioterapeuter nära arbetsterapeuter, dietister, kiropraktor och rehabassistent. Vi finns i samma hus och har nära samarbete med Bollmora Vårdcentral och BVC där läkare, psykologer, sjuksköterskor och undersköterskor arbetar. Att vara anställd inom SLSO: Som anställd inom Stockholms läns sjukvårdsområde (SLSO) får du som medarbetare bland annat flexibel arbetstid, friskvårdsbidrag, friskvårdstimme, tjänstepension och försäkringar. Du kan läsa mer om våra förmåner här på Förmåner hos Stockholms läns sjukvårdsområde. Arbetsuppgifter: Inom primärvården träffar du patienter i alla åldrar och från olika kulturer. Patienterna har en mängd olika typer av sjukdomar och problem. Som fysioterapeut/sjukgymnast inom primärvårdsrehab utför du självständigt undersökning, bedömning, behandling och rehabilitering av patienter individuellt och/eller i grupp/patientskolor. Samverkan med andra yrkeskategorier sker efter patientens behov. Hembesök kan förekomma individuellt eller i team med kollega av annan rehabproffession. Du deltar i regelbundna yrkesgruppsmöten och arbetsplatsträffar. Att handleda studenter ingår som en naturlig del i uppdraget. Kvalifikationer: - Legitimerad sjukgymnast/fysioterapeut. - B-körkort. - Erfarenhet av arbete i primärvård ses som meriterande, men vi är även intresserade av nyexaminerade. - Vi ser gärna att du har erfarenhet av journalsystemet TakeCare. Personliga egenskaper: Vi fäster stor vikt vid personliga egenskaper, vilket innebär att: - Du vill finnas med i den fortsatta utvecklingen av vår verksamhet och dela med dig av din kunskap.  - Du känner ansvar för både ditt eget arbete och verksamheten.  - Du har god förmåga att arbeta självständigt och att samarbeta inom och utom den egna yrkesgruppen. - Du trivs med ett högt arbetstempo och har en god förmåga att prioritera.  Anställningsform: Tillsvidaretjänst. Heltid 100%. Tillträde enligt överenskommelse. Provanställning kan komma att tillämpas. Övrigt Intervjuer kan komma att påbörjas innan ansökningstidens slut varför vi gärna ser att du skickar in din ansökan redan idag. Välkommen med din ansökan! Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk för intern omplacering, enligt gällande regelverk. Vid patientnära arbete inom Stockholms läns sjukvårdsområde: - tillämpas registerkontroll före beslut om anställning enligt SLSO:s övergripande anvisning för registerkontroll vid anställning. - ska medarbetare som kommer att ha patientkontakt genomgå nyanställningsundersökning, enligt gällande direktiv, vilket sker genom företagshälsovården innan anställning. - krävs, förutom svensk yrkeslegitimation, goda kunskaper i svenska språket motsvarande nivå C1 enligt den gemensamma europeiska referensramen (GERS). Samma krav är vägledande vad gäller icke-legitimerad personal med patientkontakt. Stockholms läns sjukvårdsområde (SLSO) är en av Sveriges största vårdgivare med 11 600 medarbetare. Vi erbjuder hälso- och sjukvård i Region Stockholms regi inom psykiatri, primärvård, geriatrik, ASIH, närakuter, somatisk specialistvård, habilitering och hälsa samt hjälpmedel. I samverkan med Karolinska Institutet bedriver vi forskning, utbildning och utveckling. Läs mer om SLSO här. Att söka jobb i Region Stockholm Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar. Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser. Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion. Läs mer om hur det är att jobba hos oss i Region Stockholm

Är du sjuksköterska och söker en arbetsplats där du får kombinera avancerad omvårdnad med kontinuerlig kompetensutveckling? På Avdelning 92 arbetar du med patienter som har komplexa gastroenterologiska och hepatologiska sjukdomar i en miljö som präglas av samarbete, kunskap, engagemang och arbetsglädje. Här får du möjlighet att utvecklas både professionellt och personligt tillsammans med erfarna kollegor i ett välfungerande multiprofessionellt team. Vårt anställningserbjudande Som anställd på Danderyds sjukhus får du ersättning för sjukvård, ett friskvårdsbidrag på 5000 kr per år och tillgång till det välutrustade personalgymmet Lyftet för endast 800 kr per år. Du erbjuds personalparkering till förmånligt pris och subventionerad SL-biljett. Vi har förmånliga ersättningar för dig som är föräldraledig. Utöver det finns kvarstannande bonus, pension, semester, företagshälsovård, försäkringar och löneväxling. Danderyds sjukhus erbjuder alla nyexaminerade sjuksköterskor som är tillsvidareanställda ett Kliniskt introduktionsprogram. Räkna ut din lön och värdet av dina förmåner Allt om dina förmåner Arbetsbeskrivning   På Avdelning 92 vårdar vi patienter med bland annat inflammatorisk tarmsjukdom och avancerad leversjukdom. Patienterna har ofta komplexa vårdbehov och deras tillstånd kan förändras snabbt, vilket gör arbetet både stimulerande och utvecklande. Du ansvarar för 4–6 patienter tillsammans med läkare och undersköterska i ett nära teamarbete. Här får du använda hela din kompetens, ditt kliniska omdöme och din förmåga att initiera och utvärdera omvårdnadsåtgärder. För att du ska kunna fokusera på patientnära arbete finns vårdsamordnare som ansvarar för utskrivningsprocessen. Vi bedriver även dagvårdsverksamhet med möjlighet till rotationstjänst på sikt för dig som vill bredda din kompetens.   Kvalifikationer   Legitimerad sjuksköterska. Erfarenhet av slutenvård är meriterande men inget krav. God förmåga att arbeta evidensbaserat och bidra till verksamhetens utveckling.   Personliga egenskaper    Vi söker dig som har patienten i fokus och som trivs med att arbeta i nära samarbete med andra professioner. Du är ansvarstagande, engagerad och har förmåga att prioritera även när tempot är högt. Du är nyfiken, vill utvecklas i din profession och har ett intresse för gastroenterologi, hepatologi och medicinsk omvårdnad. Du uppskattar att lära dig nya saker och ser möjligheter till kontinuerlig utveckling i ditt arbete. Vi värdesätter god kommunikationsförmåga, positiv energi och ett prestigelöst förhållningssätt. Har du nära till skratt och bidrar till en god teamkänsla kommer du att passa väl in hos oss.   Övrigt Vi erbjuder en arbetsplats där kompetensutveckling och kontinuerligt lärande är en självklar del av vardagen. Du får stöd av både en utbildningsansvarig sjuksköterska som vägleder din professionella utveckling och en ledningssjuksköterska som finns nära verksamheten för att skapa struktur, kvalitet och trygghet i det dagliga arbetet. Du erbjuds en individanpassad introduktion och som nyexaminerad finns möjlighet att delta i introduktionsprogram. Vi satsar även på fortbildning genom regelbundna utbildningsinsatser, kompetensutvecklingsdagar och möjlighet att fördjupa dina kunskaper inom olika vårdområden, så att du kan utvecklas genom hela din karriär hos oss. Ansökan Intervjuer sker löpande under ansökningstiden. Varmt välkommen med din ansökan redan idag! Vid rekrytering av medarbetare till verksamhet som kan komma att hantera barn och/eller ungdomar upp till 18 år tar vi utdrag ur belastnings- och misstankeregistret inför eventuell anställning. Om Danderyds sjukhus Danderyds sjukhus är ett av Sveriges största akutsjukhus med natur, vatten och t-bana runt knuten. Hos oss arbetar omkring 4700 medarbetare och vi tar emot 2000 studenter varje år. Här möts akutsjukvårdens puls med högkvalitativ vård och det nära omhändertagandet. Vi hjälper varandra och ger dig möjligheten att växa och utvecklas från student till erfaren medarbetare. Du som värnar patienten och du som vill driva patientnära forskning kommer att trivas här. Danderyds sjukhus har en egen institution vid Karolinska Institutet vilket innebär ett omfattande uppdrag inom klinisk forskning och grundutbildning. Detta uppdrag är starkt integrerat med den kliniska verksamheten och sjukhusets utveckling. Danderyds sjukhus en förvaltning inom Akutsjukhusnämnden i Region Stockholm. Här kan du läsa mer om Danderyds sjukhus Att söka jobb i Region Stockholm Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar. Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser. Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion. Läs mer om hur det är att jobba hos oss i Region Stockholm