Join Our Team as Data Center System Design Engineer   Are you looking to join a global market-leading company that is shaping the future of Energy Management and Automation?     Schneider Electric is at the forefront of driving innovative and sustainable technologies across homes, buildings, data centers, infrastructure, and industries. We believe in the power of great people and are committed to driving innovation, diversity, and sustainability. Globally we are more than 150,000 people in 100+ countries and among the most sustainable companies in the world.   As a Data Center System Design Engineer, you will be a key contributor within our team, applying deep understanding of customer processes, applications, and decision drivers—combined with strong competence in data center electrical and mechanical infrastructure design—to create robust, future‑ready solutions that meet the needs of AI‑intensive workloads.   You will work closely with Sales, Tender Managers, and Line of Business (LOB) experts to deliver differentiated value propositions, leveraging the full Schneider Electric portfolio to guide customers through the evolving demands of digital and AI‑powered operations.   The position can be based in any of our Nordic offices in Sweden, Finland, Norway, or Denmark and includes occasional travel to customer sites across the region.   What you'll be doing:  Apply your expertise in data center infrastructure—with a strong focus on low‑voltage electrical distribution and cooling systems—to shape solution designs, support customer conversations, and guide successful project execution. Influence technical decision-making by communicating effectively with both internal stakeholders and customers, helping steer solutions toward Schneider Electric technologies while driving business growth. Provide end‑to‑end technical support, Provide technical support throughout the design phase and ensure seamless integration during installation, testing, and commissioning activities. Partner closely with the Cloud & Service Provider segment to develop strategies and solution roadmaps that address emerging short‑ and mid‑term customer needs in data center infrastructure. Ensure technical consistency and compliance with Schneider Electric standards across local and multi‑country offerings, supporting high-quality bids and project proposals. Act as a Subject Matter Expert (SME) for the technical scope—capturing lessons learned and feeding insights back into the Line of Business and manufacturing teams to continuously improve our solutions. Collaborate with Sales and Tendering teams to produce technically sound designs, validate solution architectures, and build accurate cost baselines for customer proposals.   What will help you succeed:   A bachelor's or master's degree in electrical or mechanical engineering, or equivalent professional experience gained from hands‑on work in the field. Practical experience with data center projects or services, particularly in the design and integration of electrical and mechanical infrastructure. Fluency in English & proficiency in at least one Nordic language: Norwegian, Swedish, Finnish, or Danish. A solid understanding of the data center industry, including key stakeholders, decision‑making processes, and how to influence technical choices in customer discussions. The ability to communicate complex technical topics clearly, adapting your message to different audiences, and building customer confidence. A customer‑facing mindset, with the confidence to engage in both technical and commercial conversations. Experience collaborating across functions, working effectively with sales, engineering, project teams, and global stakeholders. Structured thinking and strong problem‑solving skills, with an analytical approach to navigating technical challenges. Curiosity for new and emerging technologies, especially in relation to increasing AI‑driven demands within data center environments. What do we offer  At Schneider Electric, we are committed to fostering a vibrant and inclusive work culture where every employee is empowered to thrive. As part of our team, you can expect:    Great colleagues, a modern working environment  Flexible working arrangement with opportunity to work from home (depending on role)  Opportunities to widen your expertise and international professional network  Great learning opportunities Competitive employee benefits Opportunities on growing and taking next steps in your career    Did we get you inspired?   Apply now to embark on an exciting career journey with us!   Submit your application today as we will fill the position as soon as a suitable candidate is found. #LI-Hybrid  At Schneider, we believe that every employee is a talent who deserves equal opportunities. This means you matter. Every individual needs to feel valued, supported, and treated fairly to do their best work. Our Total Rewards is our way of saying: “We see you. We value you”. It’s more than just pay and benefits – it’s a meaningful investment in you. It is designed for you to perform, grow, feel safe, and elevate your potential to shine as an impact maker. Schneider Electric is there when it matters most to you Our Total Rewards package outlines all the benefits and support you’ll enjoy as part of the Schneider Electric team: Care for Yourself and Your Family. We ensure you feel secure with benefits that help you and your family thrive: important insurances, paid leave, parental and

Role – Program Manager Technology – SAP S/4 Hana Job Description Are you an SAP program manager with a solid experience in running transformation projects and rollouts? Would you like to further expand the scale and canvas of what you have done so far? Then we have the right opportunity for you! We have very interesting ongoing and future S4 Hana transformation projects which would enable you to be part of a very exciting journey. We offer you not only a learning environment with modern "on-demand" learning methods in which you can deepen your knowledge, but you will get to apply those learnings in real-time. As program anchors, you will participate in an end-to-end journey which includes the following activities: • Generating leads from your key customers, • Building roadmaps for S4 transformation for your customers • Identifying opportunities for digitization leveraging AI, Blockchain, IoT and other levers • Organizing assessments, due diligences, transformation workshops • Establishing business case for the transformation initiatives • Establishing methods, cooperation models, new ways of working (e.g. Agile) • Driving engagement directly with the business on the customer side • Driving Customer Satisfaction Index and managing expectations with the customer stakeholders to ensure a consistent top rank for Infosys • Realizing business blueprints, Proof of Concepts, transformation plans, change management and learning plans • Creating long term cost indications for securing budgets across implementation, deployments and AMS, orchestrating the creation program SOWs and creating a culture of on budget delivery • Creating clear scope and commercial baselines, identify change request opportunities and driving customer alignments for additional revenue compensation and without any effort overruns • Ensuring project profitability as per organisational and service line guidelines while maintaining a balance with delivery quality and timeliness • Delivering S4 Hana minimum viable products, templates, complete products and pilots • Getting buy-ins and acceptance from the business on your delivered products • Defining rollout strategies leveraging industrialization and fit for purpose, tooling especially data transition • Building strategic relationship with partners and product organizations like SAP, Microsoft etc. in delivering joint synergy and value to your customers • Becoming One-Infosys face to your customer by managing services belonging to multiple Infosys internal service lines You will be supported in your endeavor by an A Team comprising of handpicked experts and leaders from the globally available Infosys talent pool. As a true leader of the team, you will be responsible for the career aspirations, performance management and training needs of the people who will work in your teams. Your team will expect you to be a hands on manager, completely approachable for them to understand their constraints and concerns and ready to act as a facilitator to remove the hurdles and impel them towards a higher level of performance. As the one face to the customer, you will take along various service lines, giving guidance to the relevant delivery heads on the staffing needs, commercials, availabilities and the interests of the service lines even as you try to build synergies amongst them to craft efficient, lean and quality solutions for your customers. Knowledge / Skills required • Experience in managing large multiple projects, each project with multiple tracks • Experience with large scale SAP projects and accompanying knowledge in implementation and rollout programs • Previous experience with managing multi-locational teams including offshore and near shore teams • Fluent written and spoken English Preferred skills • 8-10 successful SAP full cycle implementations as program manager for on-site and offshore Teams. • Experience in working with location business managers as well as in-depth knowledge of business processes, roadmap definitions, fit-gap analysis and change management. • Experience in the areas of the discrete manufacturing industry and/or automotive and/or chemicals. • Natural talent in the art of people management including team building and driving grounds-up innovation. • Experience in the area of proposal management, pre-sales and driving a sales pitch. • Good analytical and logical problem-solving skills combined with the talent to quickly grasp new tasks. • Excellent communication and documentation skills. • Knowledge /certification of S4 Hana and Scrum Master /Agile Coach can be additional benefits that you bring with you. • PMP or comparable certification. About us Infosys is a global leader in next-generation digital services and consulting. We enable clients in 59 countries to navigate their digital transformation. With over four decades of experience in managing the systems and workings of global enterprises, we expertly steer clients, in 59 countries, as they navigate their digital transformation powered by cloud and AI. We enable them with an AI-first core, empower the business with agile digital at scale and drive continuous improvement with always-on learning through the transfer of digital skills, expertise, and ideas from our innovation ecosystem. We are deeply committed to being a well-governed, environmentally sustainable organization where diverse talent thrives in an inclusive workplace. All aspects of the hiring process and employment at Infosys are based on merit, competence and performance. We are committed to embracing diversity and creating an inclusive environment for all employees. Infosys is proud to be an equal opportunity employer.

TL;DR - We’re seeking exceptional Design Engineering Leaders to help build the future of AI. You’ll work closely with both design and engineering to build world-class interfaces that empower the next generation of creators and builders. Why Lovable? Lovable lets anyone and everyone build software with any language. From solopreneurs to Fortune 100 teams, millions of people use Lovable to transform raw ideas into real products - fast. We are at the forefront of a foundational shift in software creation, which means you have an unprecedented opportunity to change the way the digital world works. Lovable-built applications and websites are visited hundreds of millions of times a month, and our enterprise footprint is compounding fast. And we’re just getting started. We’re a small, talent-dense team building a generation-defining company from Stockholm. We value extreme ownership, high velocity, and low-ego collaboration. We seek out people who care deeply, ship fast, and are eager to make a dent in the world. What we’re looking for Must-haves Multiple years leading design engineering, frontend, or UI engineering teams Track record of attracting and retaining top talent who care deeply about craft Has scaled through hypergrowth while maintaining production quality Deep knowledge across design and frontend engineering — fluent in both worlds Builder mindset — the job is only done in production Founder mindset — end-to-end ownership and drive Comfortable operating with ambiguity and incomplete information Philosophically believes in design as an enabler, not a gatekeeper Demonstrated ability of balancing craft and speed Still hands-on, honing craft and workflows to lead others Fast-paced, startup experience An engineering leader Strong preferences Experience at a company with significantly greater scale than ours Has built on frontier capabilities Has operated in fast-moving, ambiguous environments (not just big-company experience) Strong opinions on design systems, component architecture, and developer experience What you’ll do Org building Build and lead the design engineering at Lovable - spanning product, core design systems, our websites, and generative brand assets Help scale design engineering from where we are today to whatever the future demands Design org structure; hire ICs and leads Partnership Partner with design, engineering, and product leads to ship faster with higher fidelity Bridge the gap between design intent and production reality Craftsmanship Coach ICs on what truly world-class implementation looks like Own the bar for UI quality, interaction polish, and frontend performance Continuously raise the standard of what ships Shape new AI interactions that haven’t been shaped before— how do you simultaneously lower the barrier for billions to create software while raising the ceiling of what’s possible? Iteration Live new workflows, tooling, and AI capabilities; challenge the status quo Manage people through their work, not around it Develop individual and team rituals that level up everyone around them About your application Please submit your application in English. It’s our company language, so you’ll be speaking lots of it if you join. We treat all candidates equally - if you’re interested, please apply through our careers portal.

Hemstädare sökes i Stockholm – bli en del av vårt växande team 🏡✨ Gillar du att skapa ordning och göra skillnad i människors vardag? Vill du ha ett jobb med tydliga rutiner, egna kunder och ett team i ryggen? Vi söker nu pålitliga och engagerade medarbetare för hemstädning i Stockholm med omnejd. Du behöver inte kunna allt från början – för oss väger rätt inställning, ansvarskänsla och vilja att utvecklas minst lika tungt som tidigare erfarenhet. Om arbetet Som hemstädare arbetar du främst hemma hos våra privatkunder, och ser till att städningen utförs noggrant, effektivt och med respekt för kundens hem. Du får regelbundna kunder, ett självständigt arbete och stöd från både arbetsledare och kollegor när du behöver det. I rollen ingår att du: Utför regelbunden hemstädning hos privatkunder Följer företagets checklistor och kvalitetsrutiner Ger kunden ett vänligt och professionellt bemötande Rapporterar arbetstid och eventuella avvikelser Samarbetar med arbetsledare och kollegor Vid behov hjälper till med andra städuppdrag inom företaget Det här får du av oss Flexibla arbetstider – deltid eller heltid, du väljer Introduktion och praktisk utbildning Regelbundna, långsiktiga kunduppdrag – ingen ny osäkerhet varje vecka Nära stöd från arbetsledare Ett stabilt företag i tillväxt Möjlighet att utvecklas och få mer ansvar över tid Lön utifrån erfarenhet och kompetens Vem söker vi? Du gillar att arbeta praktiskt och självständigt, tar ansvar för ditt arbete och lämnar inte ett uppdrag förrän det känns ordentligt utfört. Du är: Noggrann och kvalitetsmedveten Punktlig och pålitlig Serviceinriktad och respektfull Positiv och lösningsorienterad Flexibel och hjälpsam Bekväm med att arbeta självständigt Bra på att följa instruktioner och rutiner Du kommunicerar på svenska eller engelska. Tidigare erfarenhet av hemstädning är meriterande, men inget krav om du är motiverad och vill lära dig. Körkort är också meriterande. Det här är viktigt för oss Hos oss ska både kunder och medarbetare känna sig trygga och respekterade. Vi arbetar långsiktigt och lägger stor vikt vid hög kvalitet i varje uppdrag, respekt för kunder och kollegor, ansvar och pålitlighet, bra kommunikation, långsiktiga relationer – och stolthet över det arbete vi utför. Så här söker du Känner du igen dig i beskrivningen? Skicka ditt CV och en kort presentation av dig själv. Berätta gärna: Vilket område du bor i Om du har körkort Vilken erfarenhet du har Om du kan starta arbetspass kl. 07:00 Om du söker deltid eller heltid Vilka tider du kan arbeta När du kan börja Vi går igenom ansökningarna löpande och kontaktar de kandidater som bäst matchar tjänsten. Vi ser fram emot att höra från dig! Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Saya Sushi grundades 2012 och vi har tre restauranger i centrala Stockholm (Linnégatan 31, Olofsgatan 6 och Kungsgatan 42) med ca 15 anställda. Vi erbjuder även take-away och catering. Nu söker vi flera sushikockar på heltid (40 tim/vecka) enligt schema. Du ska ha minst 2 års erfarenhet av yrket, kunna hantera olika fiskar, knivar, dekoration, topping och såser. Vi vill vi att du har ett öga för mat och hur den serveras. Anställningsform: 6 mån provanställning med möjlighet till tillsvidareanställning Skicka in din ansökan (CV och personligt brev) redan nu till [email protected], intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.

Saya Sushi grundades 2012 och vi har idag tre restauranger i centrala Stockholm (Linnégatan 31, Olofsgatan 6 & Kungsgatan 42) med ca 15 anställda. Vi erbjuder även take-away och catering. Nu söker vi ett köksbiträde på heltid (40 tim/vecka) enligt schema. Du ska hjälpa till i köket med enklare matlagning och förbereda inför lunch och kväll samt hjälpa till att städa undan och diska. Anställningsform: 6 mån provanställning med möjlighet till tillsvidareanställning Skicka in din ansökan (CV och personligt brev) redan nu till [email protected], intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.

Professional Galaxy är ett IT- och teknikkonsultbolag som tillhandahåller högspecialiserad kompetens inom IT, mjukvaruutveckling, SAP, inköp, elektronik och mekanisk konstruktion. Vi samarbetar med erfarna seniora experter och levererar strategiskt värdeskapande kompetens till några av Sveriges mest komplexa och analytiskt krävande projekt. Vårt fokus ligger alltid på hög kvalitet, professionalism och tydliga, mätbara resultat. Vi söker nu en Senior Engineer – Automation IT/OT hos vår kund. Kravprofil Vi söker en senior specialist inom Automation IT/OT som ska bidra till utvecklingen genom att identifiera och driva automatiseringsinitiativ. Rollen omfattar analys av befintlig utrustning, framtagning av automatiseringslösningar och stöd genom hela projektcykeln – från kravställning till driftsättning. Du arbetar nära verksamhetens ingenjörer och andra specialister för att säkerställa att lösningarna följer etablerade automationsstandarder. Ansvarsområden: -Inventera och analysera befintlig utrustning samt identifiera automatiseringsmöjligheter. -Ta fram förslag på automationslösningar utifrån verksamhetens behov. -Upprätta URS (User Requirement Specifications). -Ta fram tekniskt underlag för upphandling. -Delta i genomförandeaktiviteter såsom FAT, SAT, tester och driftsättning. -Utvärdera framtida automationslösningar för nya produktionstekniker. Krav på profil: -Flerårig erfarenhet av automationslösningar i produktionsmiljö. -God kompetens inom DCS med fokus på design, integration, implementation och driftsättning. -Kunskap om OT-infrastruktur och industriell kommunikation. -Erfarenhet av arbete i reglerade miljöer med krav på dokumentation, change control och validering. -Flytande svenska och engelska i tal och skrift. -Förmåga att samarbeta med både tekniska specialister och verksamhet. Meriterande: -Erfarenhet av ABB 800xA. -Bakgrund inom Life Science eller läkemedelsindustrin. -Erfarenhet av att leda och koordinera tekniska aktiviteter. -Kunskap inom OT-förvaltning och systemintegration. -Erfarenhet av PAS-X, Aveva PI och Siemens PLC. Övrigt Uppdragsstart: 2026-08-24 Distansarbete: Nej Uppdragslängd: 12 mån med mölighet på förlängring Område: Sweden\Stockholms län\Uppsala län, Svar senast: 2026-08-05 Är du rätt person för uppdraget, eller vill du rekommendera en stark kandidat? Tveka inte att kontakta oss. Ansök gärna redan idag, urval och intervjuer sker löpande Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Vänligen notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället.

About the Role We are seeking a Senior Software Engineer with a deep background in Google Cloud Platform (GCP) infrastructure, cloud-native architecture, and AI-augmented engineering. You will be taking over a mature, minimal-technical-debt platform spanning over 30 repositories across core GCP services, alongside shared Multi-Cloud (GCP/Azure) environments covering documentation, guidelines, and routines. In this role, you will be the technical anchor for our GCP environment. You will be responsible for "holding" the current setup—ensuring stability, security, and code quality—while simultaneously creating the vision and architectural roadmap for future platform development. Because we work with a Managed Service Provider (MSP) for development execution, this role requires a strong Technical Design Authority. To scale our governance and streamline code-level oversight, we leverage AI tooling and agentic workflows to assist with automated PR reviews and platform context. You will dictate the architecture to the outsourced team while utilizing and evolving these AI capabilities to maintain our high standards efficiently. Core Responsibilities Platform Vision & Strategy: Own the technical roadmap for the GCP platform. Design and architect future capabilities, ensuring the platform evolves using modern, cloud-native best practices. Technical Gatekeeping & Code Review: Act as the final approver for all code merged across the platform by the MSP. Enforce strict internal standards for TypeScript and Python microservices. AI-Augmented Governance: Utilize and tune internal AI harnesses and agentic workflows to automate PR reviews, manage repository context, and enforce platform standards. Architectural Direction (TDA): Translate business needs into highly detailed architectural designs and technical Jira stories, providing exact technical direction for the MSP to execute. Infrastructure as Code (IaC): Maintain and evolve our Terraform modules, managing the lifecycle of GCP projects, networking, and firewall policies. CI/CD & Ecosystem Management: Oversee GitHub Actions workflows, custom NPM packages, and event-driven orchestration (Cloud Run, Cloud Functions, EventArc). Required Technical Skills Google Cloud Platform (GCP): Expert-level knowledge of GCP core services, IAM, networking, security policies, and serverless compute. Software Engineering: Deep proficiency in TypeScript and Python. You must be highly capable of reading, writing, and reviewing complex application logic. AI & Agentic Engineering: Practical knowledge of agentic coding and AI-assisted engineering. You should understand how to leverage, prompt, and maintain AI tools that interact autonomously with codebases. Infrastructure as Code: Extensive, hands-on experience with Terraform (module design, state management, and enterprise deployments). CI/CD & Automation: Strong experience with GitHub Actions and automated quality/security gates. Multi-Cloud Awareness: While this role is heavily GCP-focused, a working knowledge of Microsoft Azure is highly advantageous to align our multi-cloud strategies and shared repositories. The Ideal Candidate Profile You are a Senior Software Engineer who transitioned into Cloud Architecture and Infrastructure, and you embrace the shift toward AI-augmented development. You understand that "Infrastructure is Code" and you treat Terraform with the same rigor as an application backend. You are comfortable being the sole technical visionary for a platform, utilizing AI to enforce strict quality gates, and dictating architectural patterns to an external development team.

Om ChopChop ChopChop är Sveriges största asiatiska snabbmatskedja och fortsätter att växa. Med ett centrallager och en egen produktionsverksamhet försörjer vi våra restauranger runt om i landet med råvaror och produkter av hög kvalitet. För att möta vår fortsatta expansion söker vi nu en Logistikutvecklare som vill ta en nyckelroll i att utveckla och effektivisera våra lager- och logistikprocesser. Det här är en roll för dig som brinner för förbättringsarbete och vill skapa långsiktiga lösningar som gör verklig skillnad. Om rollen Som Logistikutvecklare arbetar du med att analysera, utveckla och optimera våra logistik- och lagerprocesser. Rollen har ett tydligt fokus på utveckling snarare än daglig drift. Du kommer att arbeta nära lager, produktion, inköp och ledning för att skapa ett mer effektivt, datadrivet och skalbart logistikflöde. Du driver förbättringsprojekt från idé till genomförande och säkerställer att våra arbetssätt utvecklas i takt med företagets tillväxt. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter Analysera och förbättra lagerflöden och materialflöden. Optimera lagerlayout och plockprocesser. Utveckla rutiner för inleverans, lagerhållning och utleverans. Säkerställa effektiva FIFO-processer och minska svinn. Arbeta med lagerstyrning och optimala lagernivåer. Ta fram och följa upp KPI för lager och logistik. Identifiera flaskhalsar och genomföra förbättringsprojekt. Utvärdera och utveckla användningen av lager- och affärssystem. Samarbeta med produktion för att säkerställa ett effektivt materialflöde. Delta i investeringar och utveckling av framtida logistiklösningar. Standardisera arbetssätt och skapa hållbara processer. Vi söker dig som Har eftergymnasial utbildning inom logistik, industriell ekonomi, produktion eller motsvarande. Har flera års erfarenhet av lager, logistik eller supply chain. Har dokumenterad erfarenhet av processutveckling och förbättringsarbete. Har arbetat med Lean, Six Sigma eller andra förbättringsmetoder. Har god erfarenhet av WMS-, ERP- eller affärssystem. Är van att analysera data och fatta beslut utifrån fakta. Kommunicerar obehindrat på svenska och engelska. Meriterande är erfarenhet från livsmedelsproduktion, dagligvaruhandel, restaurangkedjor eller annan verksamhet med höga krav på logistik och kvalitet. Som person För att lyckas i rollen tror vi att du är: analytisk och strukturerad lösningsorienterad initiativtagande kommunikativ prestigelös trygg i att leda förändringsarbete. Du trivs med att arbeta nära verksamheten, har lätt för att skapa förtroende och motiveras av att omsätta idéer till konkreta förbättringar.

Om tjänsten Nu söker vi på Middlepoint en receptionist på deltid. I den här rollen arbetar du i receptionen hos vår kund i Solna. Som receptionist på detta prestigefyllda uppdrag får du jobba i en social och affärsmässig miljö där du får möjlighet till utveckling. Du jobbar i ett serviceteam om två personer där du i din roll som receptionist levererar service i världsklass till alla människor du möter. I dina arbetsuppgifter ingår bland annat: Välkomna medarbetare och kunder Diverse administrativa uppgifter och fakturahantering Telefon och mail Ansvara för gemensamma ytor, konferensrum och catering Bokningar och beställningar Posthantering och bud Nyckelhantering och passerkortssystem Växel och telefoni Kontakt med leverantörer Vem är du? Du är en riktig servicestjärna som brinner för mötet med människor! För att passa i den här rollen tror vi att du är en varm och välkomnande person som är positiv, är ansvarstagande och ser lösningar i de utmaningar som kan uppstå. Krav för tjänsten Talar flytande svenska och engelska Arbetat med service tidigare, gärna i kontorsmiljö Bekväm med Microsoft Office-paketet Avslutad gymnasieutbildning Om Anställning Anställning: Visstidsanställning till och med 30 december 2026 Omfattning: Deltid - 25h/vecka (62,5%) Start: Augusti 2026 Arbetstider: Måndag till fredag, 07:30-12:30 eller 12:00-17:00, rullande schema Om Middlepoint  Vi vet att ett personligt och positivt bemötande är grunden till en god serviceupplevelse. Med omtanke och värdskap som röd tråd har Middlepoint levererat högklassig arbetsplats- och frontdeskservice sedan starten 2009. Vi är ISO-certifierade inom kvalité (9001), miljö (14001) och arbetsmiljö (45001) och är ett helägt dotterbolag till Coor. Genom noga och omsorgsfullt utvalda medarbetare skapar vi välkomnande miljöer där vi kan hålla fokus på alla detaljer och göra det lilla extra. Hos oss är kunderna mittpunkten. Är du sugen på en utvecklande och riktigt rolig utmaning? Skicka in ditt cv och personliga brev. Följ oss på Instagram för att se mer av vad som händer hos oss: http://instagram.com/middlepoi... Vännerna på Middlepoint!