Nordec söker en platschef  – med ansvar för några av Europas mest betydande stombyggnadsprojekt inom stål- och prefab! Här erbjuds du en internationell miljö med projekt över landsgränser, samtidigt som företaget är tillräckligt litet för att erbjuda korta beslutsvägar, öppenhet och en kultur som uppmuntrar innovation och kontinuerlig förbättring. Om tjänsten Den här tjänsten är en direktrekrytering vilket innebär att rekryteringsprocessen sker genom Bravura och du anställs direkt hos Nordec Construction AB, som är ett Svenskt dotterbolag till Finska Nordec Oy. Om företaget Nordec är ett nordiskt bolag med över 40 års erfarenhet av att leverera stål- och prefabkonstruktioner till några av Europas mest krävande byggprojekt. Deras verksamhet är fokuserad på projektering, tillverkning och montering av kompletta stomlösningar – inklusive väggar och tak – för industri- och kommersiella fastigheter, hallar samt även broar för gång- väg och järnvägstrafik. De erbjuder helhetslösningar som omfattar hela värdekedjan – från teknisk konstruktion och projektledning till produktion, logistik och installation. Genom att ta ett övergripande ansvar skapar Nordec trygghet, kvalitet och effektivitet för sina kunder. Nordec har cirka 650 medarbetare och är verksamt i sex länder: Finland, Sverige, Norge, Litauen, Tjeckien och Polen. De driver fyra specialiserade produktionsenheter, vilket säkerställer både hög produktkvalitet och effektiva tillverkningsprocesser. Nordec bildades 2020 genom sammanslagningen av Normek Oy och Ruukki Building Systems Oy. Med kombinerad kompetens och lång erfarenhet är de en stark aktör inom ingenjörskonst, konstruktion och hållbara stålbyggnadslösningar. Deras mål är att leverera tekniskt och ekonomiskt optimerade lösningar och samtidigt bygga långsiktiga kundrelationer genom engagemang, flexibilitet och god service. Arbetsuppgifter I rollen som platschef ansvarar du för några av landets mest betydande byggprojekt inom stål- och prefabbyggnation. Du har totalansvar för montageplatsen, leder det dagliga arbetet och säkerställer att genomförandet håller rätt kvalitet samt följer tidplan, budget och säkerhetskrav. Du har personalansvar på plats och samarbetar med erfarna arbetsledare. Som platschef är du en nyckelperson i våra projekt inom samtliga Nordecs affärsområden. Flervåningsprojekten och broprojekten har fokus mot etablerade kunder inom byggsektorn, medan hall- och industriprojekten ofta är kopplade till den gröna industriella omställningen, där Nordec bygger framtiden tillsammans med ledande aktörer. Arbetet sker i en internationell miljö med projekt över landsgränser, samtidigt som företaget är tillräckligt litet för att erbjuda korta beslutsvägar, öppenhet och en kultur som uppmuntrar innovation och kontinuerlig förbättring. Medarbetarna får en unik inblick i alla kärnområden i verksamheten och blir en viktig del av leveransen av säkra, klimatsmarta och kostnadseffektiva industriprojekt inom stålbyggnadsbranschen. Huvudsakliga ansvarsområden: Driva byggprojekt inom stål, betong och prefab Leda montageplatsen och säkerställa kvalitet, tidplan, budget och säkerhet Samordna arbetet med arbetsledare och ha indirekt personalansvar Arbeta i en internationell miljö med korta beslutsvägar och stort inflytande Utbildning, erfarenhet och personliga egenskaper Relevant eftergymnasial utbildning inom bygg- eller ingenjörsområdet Dokumenterad erfarenhet av att leda montage- eller byggprojekt, gärna inom industribyggnation eller stålbyggnation Erfarenhet av helhetsansvar inklusive budget- och resultatansvar Goda ledaregenskaper och erfarenhet av personalansvar Svenska och Engelska i tal och skrift, finska är meriterande Innehar giltigt B-körkort Vi söker en engagerad och strukturerad ledare som vågar ta ansvar och fatta trygga beslut även under tidspress. Du är en tydlig och inspirerande kommunikatör som motiverar teamet och skapar en positiv arbetsmiljö där kvalitet och säkerhet alltid står i fokus. Rollen kräver att du är flexibel och lösningsfokuserad, eftersom du ofta behöver hantera komplexa situationer och samordna olika delar av projektet. Med ett starkt affärsdriv och förmåga att se helheten blir du en viktig drivkraft i Nordecs fortsatta utveckling och framgång. Övrig information Start: Omgående eller enligt överenskommelse Plats: Stockholm, Mellansverige, Västkusten Lön: Enligt överenskommelse Vi använder en kompetensbaserad metodik i alla rekryteringsprocesser för att säkerställa fördomsfria urval. Vi jobbar också med löpande urval, vilket innebär att vi tar ner annonsen när tillräckligt många kandidater har ansökt. Om du blir aktuell för tjänsten kommer vi att kontakta dig för en första telefonintervju. Oavsett om du går vidare i processen eller inte så kommer du att få återkoppling på din ansökan. Har du frågor om tjänsten eller kring din ansökan är du välkommen att kontakta vår support genom att maila till [email protected] eller ringa till nummer 010-171 47 10 så hjälper vi dig. Ange vilken tjänst det gäller. Vi rekommenderar att du skickar in din ansökan omgående då vi gör ett löpande urval. Välkommen med din ansökan! Sista ansökningsdatum är 2025-07-13. #Specialist

Vi behöver anställa fler av Sveriges bästa socialsekreterare. På Barn och Ungdom får du ett meningsfullt och utmanande arbete. Vi utför arbetsuppgifter som gör skillnad för våra barn och unga – hos oss är det på riktigt. Myndighet Placering möter utsatta barn och deras familjer. Vi utgår alltid från Barnkonventionen med barnets behov och delaktighet i fokus och handlägger barnavårdsärenden med hög kvalitet och effektivitet. Vår enhet består av 22 socialsekreterare, 1 administratör, 3 gruppledare samt en resultatenhetschef. Vi är sedan 1 september 2024 en ny enhet som samarbetar tätt med familjehemssekreterare på Uppdragstagarenheten. Vi har ställt om verksamheten inom Barn och Ungdom till att stödja förhållningssättet Signs of safety. Som medarbetare är du vår viktigaste resurs, därför arbetar vi konstant med att utveckla arbetssätt och verktyg för att vi tillsammans ska kunna nå våra utmanande mål och klara vårt uppdrag. Här finns möjligheter att påverka utveckling och utformande av arbetssätt. Utifrån Nya socialtjänstlagen ska föräldrar till placerade barn erbjudas stöd. Vi vill nu öka stödet till biologiska föräldrar och söker därför en socialsekreterare med inriktning föräldrastöd. Tjänsten är en projektanställning till och med 271231. Eftersom vi är en ny enhet kommer vi 2025 att lägga fokus på: - Arbetsmiljö - Det är viktigt att vi ha en bra arbetssituation och trivs på jobbet.  - Att tydliggöra roller och förväntningar - Vi vill förebygga oklarheter och förvirring genom att vi alla på enheten vet vad som förväntas av mig själv och vad jag kan förvänta mig av chefer och kollegor. - Att alla placerade barn har en relation med sin socialsekreterare - vi ska träffa barnen ofta och utveckla vår kunskap i att prata med barn om svåra saker och våld. Jag som chef vill att du ska känna: - Att dina tankar och idéer tas emot positivt. - Att du är viktig på arbetsplatsen. - Att jag har tid för dig. - Att du får det stöd du behöver. Dina arbetsuppgifter Eftersom detta är en helt ny tjänst kommer du att få vara med i utvecklandet av tjänsten. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter blir att ge stöd till föräldrar vars barn är stadigvarande placerade utanför hemmet enligt SoL eller LVU. Du kommer att arbeta tätt tillsammans med barnets socialsekreterare och dennes gruppledare där ni tar fram en plan för hur stödet till föräldern ska utformas och följas upp utifrån barnets bästa. Du kommer att arbeta självständigt tillsammans med föräldern. Exempel på stöd som arbetet kan innebära att: - Följa med föräldern och se till att den får rätt stöd för sin psykiska ohälsa eller sitt skadliga bruk/beroende. - Stötta och förklara för föräldern varför barnet är placerat och vad som behöver hända för att barnet ska kunna flytta hem på sikt.  - Stötta föräldern i att förstå hur barnet påverkas av bristerna som föranlett placeringen och vad föräldern kan göra för att hjälpa barnet i dess tankar och känslor. - Arbeta för att barnet får trygga och stabila umgängen med sin förälder. - Utforska nätverk hos barn som inte har tillgång till sina föräldrar för att se om barnet kan få börja träffa någon annan viktig person i nätverket, där det inte är möjligt med umgänge med föräldrarna. Vem är du? På enheten Myndighet Placering representerar du Socialtjänsten Barn och Ungdom gentemot klienter, medborgare och samverkansparter. Du besitter därför en bred kunskap om socialtjänstens myndighetsutövning och insatser. Personliga egenskaper: - Vi söker dig som har ett tydligt barnperspektiv. - Vi ser att du är professionell i din yrkesroll och visar respekt för ditt uppdrag och arbetar utifrån vår värdegrund. - Du är ansvarstagande, vilket innebär att du tar ansvar för ett arbetsklimat som utvecklar verksamheten. - Du är engagerad och motiverad och använder din kunskap och dina förmågor för att utveckla verksamheten. Krav: - Socionomexamen - God datorvana (t.ex. Office-paketet) - Mycket goda kunskaper i svenska i både tal och skrift - Körkort B - Erfarenhet av familjehemsvård Myndighetutövning - Erfarenhet av förhållningssättet Signs of Safety Meriterande: - Erfrenhet av familjebehandling eller annat behandlingsarbete. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Arbetstiden är förlagd till kontorstider 8-17, men visst kvälls- och helgarbete kan förekomma. Vi erbjuder dig Varje dag går ca 6 000 personer till sitt jobb i Södertälje kommun. Vi har många olika roller hos oss och vill erbjuda dig ett meningsfullt jobb där du får möjlighet att bidra till samhället och samtidigt känna glädje. Som medarbetare hos oss får du möjlighet att utvecklas och sätta avtryck på riktigt. Som anställd i Södertälje kommun erbjuds du bl.a. trygga anställningsvillkor, ett generöst friskvårdsbidrag samt möjlighet att byta semesterdagstillägget mot extra lediga dagar. Inom vissa verksamheter finns även möjlighet till viss flexibilitet avseende arbetstid och arbetsformer. Vi har ett stort utbud av utbildningar och kompetenshöjande insatser för dig som medarbetare. För mer detaljerad information kring våra förmåner läs gärna mer på vår externa hemsida: https://www.sodertalje.se/formaner   Välkommen till oss! Urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden. En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhetsprövning med registerkontroll enligt Säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras före beslut om anställning. För en del av våra arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men vi tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster.

Är du en driven relationsbyggare med säljdriv? Vill du ha en roll där du verkligen gör skillnad? Vården står inför stora utmaningar, och vi söker fler drivna personer som vill vara med och skapa en mer jämlik vård och omsorg. Som Junior HR- och Bemanningsansvarig hos oss får du en betydelsefull roll där du kombinerar bemanning, kundansvar och affärsutveckling. Du blir en nyckelperson i vårt växande team, och vi tror att du – precis som vi – är lösningsorienterad, entreprenöriell, relationsbyggande och omtänksam. Vill du utvecklas inom bemanning och samtidigt använda din drivkraft för att uppnå resultat? Då kan detta vara rätt roll för dig! ÄR DU EN DRIVEN FÖRBÄTTRARE? För att trivas hos oss gillar du att bygga långsiktiga relationer och hitta lösningar där kvalitet alltid kommer först. Du är en stark kommunikatör, både i tal och skrift, och trivs med att jobba i ett högt tempo. Att arbeta självständigt och ta eget ansvar motiverar dig, men du är samtidigt en lagspelare som bidrar till ett positivt teamklimat. Har du tidigare erfarenhet från försäljning, kundrelationer eller bemanning? Då har du en stark grund att bygga vidare på! Har du dessutom rätt inställning och vilja att utvecklas - så är du den vi söker! OM ROLLEN Du bygger ditt eget nätverk av konsulter och fungerar som nyckelperson för våra kunder för att tillgodose deras bemanningsbehov. Du har helhetsansvar för bemanningen av konsulter och arbetar aktivt med förhandling, avtal och uppföljning. Rollen är en mix av account management och konsultchef, vilket innebär att du får en bred och affärsdriven roll med stor utvecklingspotential. Så här beskriver Sandra sin roll hos oss: ”Min tjänst som HR- och Bemanningsansvarig på Bonliva är precis så utvecklande och inspirerande som jag hoppades. Jag har ansvar, får jobba nära både kunder och konsulter och känner verkligen att jag gör skillnad. Och företagskulturen – wow, vi har så roligt tillsammans!” VI SÖKER DIG SOM: Har erfarenhet av försäljning, kundrelationer, bemanning eller liknande roller. Är social, resultatorienterad och trivs i en snabbföränderlig miljö. Har en naturlig förmåga att skapa och underhålla relationer. Motiveras av frihet under ansvar och gillar att arbeta med tydliga mål. Vill vara med och förbättra vård och omsorg genom rätt bemanning. HOS OSS FÅR DU: En spännande roll i ett snabbväxande företag där du kan påverka din egen utveckling. En lönemodell där du har en fast grundlön och möjlighet att öka din ersättning genom provision. En energifylld arbetsmiljö, tillgång till eget gym, gemensamma träningspass och sociala aktiviteter där vi bygger gemenskap– vare sig det är genom teamaktiviteter, frukostmöten eller AWs! PRAKTISK INFO: Arbetstider: 08.00 – 17.00 med en timmes flextid Tjänstgöringsgrad: 100% Anställningsform: Tillsvidare med 6 månaders provanställning Start: Så snart som möjligt Plats: Vi finns i härligt ljusa lokaler på vårt huvudkontor i centrala Stockholm. Vår policy är att provanställda arbetar heltid på kontoret för bästa möjliga onboarding. Som tillsvidareanställd har du sedan möjlighet att arbeta på distans ett visst antal dagar i veckan OM URVALSPROCESSEN Urval sker löpande, så var snabb med din ansökan! Vår urvalsprocess inleds med att vi granskar CV och din presentation i ansökan, vilket följs upp med telefonintervjuer för de kandidater som uppfyller kraven. Trivs vi efter samtalet med varandra går vi vidare till en personlig intervju på plats. Nästa steg i rekryteringsprocessen är att våra slutkandidater gör ett testcase, följt av en träff med rekryterande chefer. Slutligen tar vi inför anställning alltid referenser. Har du funderingar kring vår rekryteringsprocess är du välkommen att höra av dig till [email protected]. OM BONLIVA Bonliva är Sveriges ledande bemannings- och rekryteringsföretag inom vård, skola och omsorg. Vi har hittills haft över 4000 konsulter som arbetat för oss och bemannar verksamheter i hela Sverige och Norge. Bonliva har nyligen idag två dotterbolag, ledda av medarbetare från Bonliva, som båda växer i rask takt. Bonliva AS, vår norska motsvarighet, samt Bonliva Care, där vi erbjuder neuropsykiatriska utredningar och vård. För rätt person ges goda utvecklingsmöjligheter och vi lyssnar gärna in dina drömmar. Vi växer snabbt och letar efter fler stjärnor som vill vara med på resan ANSÖKAN Ansök direkt via formuläret. Har du frågor? Maila oss på [email protected]. Vi ser fram emot att träffa dig!

Driven och engagerad Account Manager till innovativ marknadsföringsplattform Är du en passionerad säljare som brinner för att erbjuda innovativa lösningar, skapa affärsnytta och bygga starka kundrelationer? Nu söker vi en driven och affärsfokuserad Account Manager som vill vara med på en spännande tillväxtresa inom marknadsföring och teknik. Om företaget Vi är en nylanserad och snabbt växande marknadsföringsplattform som förändrar hur varumärken driver försäljning, bygger lojalitet och ökar sin synlighet. Genom cashback-erbjudanden och ett kraftfullt kampanjverktyg hjälper vi våra kunder att påverka konsumentbeteenden – oavsett var köpet sker. Din roll Som Account Manager får du en nyckelroll i att driva tillväxt genom att identifiera och skapa nya affärsrelationer. Du arbetar kreativt och proaktivt för att utveckla skräddarsydda lösningar – från enklare kampanjer till mer komplexa koncept – som skapar verkligt värde för våra kunder. Du har fokus på den svenska marknaden och arbetar nära ett engagerat team för att skapa effektiva och kreativa kampanjer. Ansvarsområden: Utveckla kundanpassade lösningar som stärker varumärkeslojalitet och ökar försäljning Skapa och bibehålla starka relationer med beslutsfattare inom marknadsföring och media Identifiera nya affärsmöjligheter och partnerskap som gynnar både kund och företag Samarbeta med säljteamet för att planera och genomföra kampanjer Säkerställa att alla lösningar är i linje med våra värderingar och affärsmål Ansvara för hela försäljningsprocessen – från första kontakt till avslut Bidra till en förstklassig kundupplevelse genom tätt samarbete med interna team Bygga upp och utveckla en långsiktig kundportfölj med fokus på resultat och lönsamhet Kommunikation och rapportering: Arbeta tvärfunktionellt för att säkerställa att kampanjer är godkända och kvalitetssäkrade Förbättra och uppdatera presentations- och konceptmaterial med hög professionell standard Vi söker dig som har: 3–5 års erfarenhet av B2B-försäljning, gärna inom marknadsföring, media, SaaS eller reklam En kreativ approach till försäljning och vana att tänka utanför boxen Driv, energi och affärsmannaskap, samt en förmåga att inspirera andra Mycket god kommunikationsförmåga och samarbetsvana över flera avdelningar Intresse för att vara med på en tillväxtresa där innovation står i centrum Vi erbjuder: En dynamisk arbetsmiljö med ett engagerat och inkluderande team Möjlighet att påverka och forma en spännande framtid i ett expansivt företag En roll där du kombinerar kreativitet och försäljning för att skapa kundvärde Konkurrenskraftig lön och attraktiva förmåner Ansökan: I samarbete med Talent&Partner ser vi fram emot din ansökan så snart som möjligt – urval sker löpande. Skicka ditt CV och ett personligt brev till [email protected]. Utforska fler möjligheter på www.talentpartner.se.

Vi söker dig som älskar gastronomi, matlagning och hållbarhet samt trivs med att arbeta med olika större och mindre event. Du är själv en passionerad matlagare med vassa smaklökar. Ansvarsområde och kvalifikationer Som souschef hos oss lägger vi stor vikt vid din förmåga att inspirera, coacha och leda personalgrupper, stora som små. I arbetet ingår också att tillsammans med kökschefen planera menyer och sköta dagliga inköp. Du brinner för matlagning och är smaksäker. Du är en driven person med öga för det lilla extra och tycker om att skapa positiva upplevelser för gästen. Vi erbjuder Vår verksamhet är varierande och mycket omväxlande beroende på kund, typ av mässa eller arrangemang och kräver både bred och djup kunskap för att matcha våra gästers förväntningar. Vi serverar gärna mat från svenska råvaror och lagar mat från grunden. Vi arbetar aktivt med hållbarhetsarbete vilket kräver planering och stort intresse för gastronomi. Anställning Arbetet är mestadels dagtid men helger och kvällar förekommer regelbundet. Anställningen är en visstidsanställning från 1 september 2025 tom 31 maj 2026. Vid frågor kontakta Maria Granvik, [email protected] Krav Relevant utbildning. Talar och förstår svenska och engelska obehindrat. Minst 6 års erfarenhet av kockyrket. Meriterande Har arbetat på större event. Om arbetsgivaren - Mässrestauranger AB Mässrestauranger AB är ett familjeägt företag som ingår i restauranggruppen Food Family. Företaget driver all restaurangverksamhet på Stockholmsmässan med restauranger och serveringar både i och utanför mässhallarna. I gruppen ingår även Mässrestauranger i Malmö, Teaterbaren på Kulturhuset i Stockholm, Engsholms Slott, Scandinavian XPO vid Arlanda, samt Stadshusrestauranger i Stockholms Stadshus med ansvar bl a för Nobelbanketten.

Arbetsbeskrivning Vill du bidra till skolans förebyggande och hälsofrämjande insatser? Vi söker en skolsköterska till en resursskola för årskurs 7–9 på Södermalm. Som en viktig del av elevhälsoteamet kommer du att samarbeta nära rektor och skolans övriga kompetenser. Vi tror att du är flexibel, varm och handlingskraftig i ditt sätt att arbeta. Tjänsten är på 20 % med stor möjlighet att planera ditt arbete flexibelt. Du kan även kombinera denna tjänst med arbete på andra av våra vårdgivarskolor. Tjänsten tillsätts hösten 2025, så tveka inte att skicka in din ansökan redan idag! Din bakgrund Du ska vara legitimerad sjuksköterska med vidareutbildning inom öppen hälso- och sjukvård, hälso- och sjukvård för barn och ungdom eller skolhälsovård. För dig som är lite nyare i rollen erbjuder vi stöd och extra handledning. När du arbetar på våra vårdgivarskolor är du en del i våra team. Tillsammans med dina kollegor skapar ni en tryggare vardag med kompetens- och erfarenhetsutbyte. Inom vår vårdgivarorganisation har vi en tydlig struktur med ett väluppbyggt metodstöd och ledningssystem. Inom Klara SkolPool har vi alltid korta kontaktvägar och du har alltid nära till din medicinskt regionansvariga och medicinska verksamhetschef. Vi fäster stor vikt vid dina personliga egenskaper och vill att du känner igen dig i följande: - Självgående - Social och utåtriktad - Flexibel - Brinner för elevhälsa och våra barn och ungdomar - Ett genuint intresse för förebyggande elevhälsa Om oss Ambeas verksamhetsområde Klara SkolPool är en av Sveriges ledande aktörer för bemanning inom skola. Klara SkolPool arbetar enligt ett kvalificerat ledningssystem, Socialstyrelsens riktlinjer för medicinsk elevhälsa och GDPR. Vi är ett auktoriserat bemanningsföretag och är ISO-certifierade. Klara SkolPool är ett närvarande personalföretag med kvalitet, flexibilitet, engagemang och eleven i fokus. Vi är det personliga företaget, hos oss på Klara SkolPool får du en egen konsultchef som känner dig, vet hur du önskar arbeta och kan din kompetens. Vi erbjuder varierade uppdrag och samarbetar med skolor, koncerner och kommuner i hela Sverige. Våra uppdrag löper oftast terminsvis eller längre, men vi har också kortare uppdrag under läsåret. Vi kan skolan och arbetar med alla personalgrupper inom elevhälsan. Viktigt för oss är att vår personal får stöd i vardagen. Vi erbjuder: - Marknadsmässig lön - Tillsvidareanställning eller anställningsform enligt överenskommelse - Friskvårdsbidrag - Kollektivavtal - Personlig utbildningspott - Bidrag för sociala aktiviteter Urval görs löpande och därför hoppas vi att du ansöker idag. För all anställning krävs utdrag ur belastningsregistret så beställ ditt redan idag! Vi vill bidra till elevernas möjligheter att lära och växa. Om du också vill bidra till detta, så ser vi fram mot att lära känna dig. Klara SkolPool ska vara kvalitetsledande i allt som görs och vår vision är att göra världen lite bättre, en människa i taget. Välkommen till Klara SkolPool!

Vi på Storesupport by Job&Talent samarbetar med några av Sveriges mest välkända butikskedjor och erbjuder bemanning vid både akuta och planerade behov. Just nu söker vi dig som är serviceinriktad, ansvarstagande och trivs med ett omväxlande arbete i butiksmiljö.  Arbetsuppgifter Som butiksmedarbetare hos oss kommer du att arbeta hos flera av våra kunder runtom i Stockholmsområdet. Hos oss får du möjlighet att jobba i olika butiker och på så sätt utveckla dina kunskaper inom detaljhandeln samt försäljning och kundservice. Arbetsuppgifterna varierar beroende på uppdrag och kan innefatta kassaarbete, varuplock, inventering och andra butikssysslor. Personliga egenskaper Vi söker dig som trivs i en serviceinriktad roll där du är butikens ansikte utåt och kundkontakten står i fokus. Du har ett professionell och seriöst bemötande gentemot kunderna. Du har lätt för att anpassa dig till olika arbetsmiljöer, tar egna initiativ och arbetar effektivt även i ett högt tempo. Att ge service faller sig naturligt för dig – du förstår att kunderna är butikens viktigaste personer och strävar alltid efter att skapa en positiv upplevelse för dem. Krav Tjänsten kräver att du har en annan huvudsaklig sysselsättning på minst 50%. Exempel på annan huvudsaklig sysselsättning är studier på minst halvfart (50%), eget företag, deltidsanställning, pensionär eller att du är elitidrottare. Du kommer behöva uppvisa intyg på din huvudsakliga sysselsättning innan eventuell anställning för denna tjänst. Anställningsform  Som extraanställd hos oss lägger du själv in din tillgänglighet vecka för vecka. Du ska ha möjlighet att arbeta två till tre dagar i veckan, främst måndag-fredag dagtid. Ditt schema kommer att bestå av såväl planerade som akuta arbetspass vilket ställer höga krav på din flexibilitet och tillgänglighet. Om Storesupport by Job&Talent Storesupport är en del av Job&Talent, en av de snabbast växande aktörerna inom rekryterings- och bemanningsbranschen globalt, med huvudkontor i Madrid och verksamhet på de största europeiska marknaderna, USA och Sydamerika. Job&Talent erbjuder kvalitativa rekryterings- och bemanningstjänster inom bland annat logistik, industri, bygg, event, administration och detaljhandel. I Sverige sysselsätter vi årligen 10 000 medarbetare och omsätter 1,8 miljarder kronor. Ansökan Vi kan tyvärr inte hantera ansökningar via mejl, vänligen sök via vårt ansökningsformulär nedan. Vi använder oss av Verifieras kontrollverktyg för att säkerställa att aktuella kandidater inte har en bakgrund som är oförenlig med den aktuella tjänsten. Är du intresserad? Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas allt eftersom så skicka därför in din ansökan så snart som möjligt. Varmt välkommen med din ansökan!

Talent & Partner AB är ett rekryteringsföretag som representerar högintressanta arbetsplatser som attraherar högpresterande individer. Vi söker dig som vill inleda eller vidareutveckla din karriär med oss och våra kunder. Vi älskar vårt jobb. Vill du också göra det? Innesäljare – Sälj SaaS och Marknadsföringslösningar i Framkant! Är du en driven och målinriktad person med passion för försäljning? Har du erfarenhet av att bygga långsiktiga kundrelationer och leverera lösningar som verkligen gör skillnad? Då har vi jobbet för dig! Om rollen Vi söker nu en engagerad Innesäljare till vårt växande team. Du kommer att arbeta med försäljning av våra innovativa SaaS-tjänster och marknadsföringslösningar, riktade mot företag som vill öka sin digitala synlighet och nå sina affärsmål. I rollen kommer du att: Identifiera och kontakta nya potentiella kunder via telefon, mejl och digitala kanaler. Presentera och sälja våra marknadsföringslösningar och SaaS-produkter. Skapa och utveckla starka kundrelationer för att säkerställa hög kundnöjdhet. Hantera hela säljprocessen – från prospektering till avslut och uppföljning. Samarbeta med våra marknadsförings- och kundframgångsteam för att maximera affärsresultat. Vad vi erbjuder En spännande arbetsplats med möjlighet att sälja högkvalitativa lösningar som gör skillnad för våra kunder. Stark support från ett engagerat team som vill att du ska lyckas. Utvecklingsmöjligheter – vi tror på att investera i våra anställdas tillväxt. En prestationsbaserad lönemodell där dina framgångar belönas. Din profil För att lyckas i rollen ser vi att du: Har erfarenhet av B2B-försäljning, gärna inom marknadsföring eller SaaS. Är kommunikativ och har en naturlig förmåga att skapa förtroende. Trivs med att arbeta mot tydliga mål och är resultatorienterad. Har ett analytiskt tankesätt och snabbt kan sätta dig in i kundens behov. Är van vid att arbeta med CRM-system och digitala verktyg. Meriterande är om du har erfarenhet av digital marknadsföring eller kunskap om SaaS-produkter. Sök idag! Vill du vara med och bidra till vår tillväxtresa samtidigt som du utvecklas inom försäljning? Tveka inte – skicka in din ansökan redan idag! Ansökan I samarbete med Talent&Partner välkomnar vi din ansökan snarast då urval och intervjuer sker löpande. Skicka dina ansökningshandlingar, inklusive CV och ett personligt brev, till [email protected].

Unika Stålbogavägens korttidshem söker sommarvikarie. Introduktion sker under juni och det finns möjlighet att fortsätta som timvikarie efter sommaren vid ordinarie personals frånvaro. Vi ser fram emot att välkomna nya kollegor som vill vara en del av vårt team och bidra till en trygg, rolig och utvecklande vistelse för våra barn och ungdomar. Om oss  Unika Stålbogavägens korttidshem är beläget i Bandhagen/Högdalen, nära tunnelbana och buss. Det går enkelt att köra bil till oss och du kan parkera gratis utanför vår verksamhet. Vi erbjuder en trygg och stimulerande miljö för barn och ungdomar mellan 6-21 år med intellektuell funktionsnedsättning och med eller undra tilläggsdiagnoser så som autism/ADHD. Vårt mål är att skapa en meningsfull och glädjefylld fritid där varje individ får utvecklas utifrån sina behov och förmågor. Vi har bemanning dygnet runt, vilket innebär varierande arbetspass- morgon, dag, kväll, helg, vaken natt och sovande jour.  Om rollen Vi söker dig som har ett pedagogiskt förhållningssätt och en förståelse för målgruppen. Du har ett genuint intresse för att arbeta med barn och ungdomar och sätter alltid individens behov i fokus. Du är engagerad, flexibel och lyhörd, samt trivs med att samarbeta i team samtidigt som du kan arbeta självständigt och ta ansvar. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. För att trivas i rollen ser vi även att du Har god fysisk förmåga och trivs i en aktiv arbetsmiljö. Har ett pedagogiskt och lyhört förhållningssätt och kan skapa trygghet för barn och ungdomar. Är flexibel, ansvarsfull och samarbetar väl med både kollegor och vårdnadshavare. Vi erbjuder dig Ett meningsfullt och utvecklande arbete där du får göra skillnad. Ett härligt och engagerat team där samarbete och glädje står i fokus. Möjlighet till timanställning både före och efter sommaren. Introduktion och handledning för att du ska känna dig trygg i din roll. Krav Minst 18 år. Mycket goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift. God datorvana och erfarenhet av dokumentation inom omsorgsyrken. Tidigare erfarenhet av arbete inom LSS. Barnskötare eller undersköterska   Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Meriterande:  Pågående eller avslutad utbildning inom vård- och omsorgsprogram, barn- och fritidsprogram eller eftergymnasiala utbildningar som stödpedagog, socialpedagog eller högskoleutbildning inom relevant område. Erfarenhet av tydliggörande pedagogik, AKK och/eller lågaffektivt bemötande.  B-körkort. För att skapa kontinuitet för våra boende ska du kunna arbeta en längre sammanhängande period under juni-augusti.  AnställningsvillkorAnställningsform: Timvikarie Tjänstgöringsgrad: Varierar. Tillträde: Snarast möjligt.  Kollektivavtal: Vi är kollektivavtalsbundna till Vårdföretagarna/Kommunal, Bransch E. Vad kan vi erbjuda dig?Attendo är en trygg arbetsgivare som kan erbjuda dig som vill goda möjligheter att ta mer ansvar eller att gå vidare till nya roller. Vi erbjuder dig som medarbetare utbildningsmöjligheter, kollektivavtal, friskvård samt flera andra förmåner och personalrabatter via vår förmånsportal AttendoPlus, i samarbete med Benifex. Om rekryteringsprocessenFöre eventuell anställning ska utdrag ur belastningsregistret tillsammans med giltig fotolegitimation visas upp. Om du blir kallad till en intervju behöver du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES eller ett giltigt arbetstillstånd. Sista ansökningsdag 2025-06-30, urval och intervjuer sker löpande, så vänta inte med din ansökan. Utdrag ur belastningsregistret Enligt lag krävs ett utdrag ur Polisens belastningsregister i samband med anställning. Länk till blanketten finns här. Begär "digitalt registerutdrag" till din digitala brevlåda i samband med att du skickar in din ansökan för att underlätta i rekryteringsprocessen. Om Attendo/UnikaUnika är en del av Attendo, som är ett av Nordens största omsorgsföretag och startades 1985. Vi är verksamma inom LSS. Våra värderingar omtanke, engagemang och kompetens vägleder oss dagligen i vårt arbete för att alla ska uppleva trivsel, delaktighet, gemenskap och arbetsglädje. Välkommen med din ansökan!Tillsammans för en meningsfull vardag! Vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta: Verksamhetschef Chatarina Rehnström, [email protected]

Om tjänsten Har du lång erfarenhet av service, inom till exempel restaurangbranschen, ett planeringssinne och är duktig på att ha många bollar i luften? Då kan du vara den vi söker! Just nu söker vi en konferensvärd/värdinna med teamansvar till vår kund i centrala Stockholm. Här får du möjligheten att arbeta på ett av Sveriges största mediebolag och vara med att leda och utveckla teamet i deras konferens. Tjänsten är på heltid och du arbetar på plats på vår kunds kontor i centrala Stockholm. Läs mer om tjänsten nedan och sök redan idag! Om oss KFX HR-partner är ett auktoriserat bemannings-, rekryterings- och omställningsföretag. Vi är mycket måna om att du ska trivas hos oss och på din kundarbetsplats. Hos oss är du en viktig och uppskattad person, både som anställd och som kollega. Vi är ett bemanningsföretag som värnar om den personliga kontakten med alla våra medarbetare. Vårt mål är att vara bemanningsbranschens bästa arbetsgivare. Du kommer att bli anställd av KFX HR-partner, därför är det viktigt att du trivs i rollen som konsult. Som konsult är det viktigt att du kan ta egna initiativ, är flexibel och pålitlig. Du är vårt och kundens ansikte utåt och ska därför förstå vår och kundföretagets organisation. Våra ledord på KFX HR-partner är Stolthet, Omtanke och Engagemang, dessa ska genomsyra allt vi gör. Arbetsuppgifter I rollen som teamledare på vår kunds konferensavdelning spelar du en viktig roll för gästupplevelsen och agerar företagets ansikte utåt! Framförallt jobbar du med att ge service till kollegor och gäster - innan, efter och under konferenser och externa möten. Dina arbetsuppgifter innefattar bland annat: • Ansvara för företagets konferensrum och kök, inklusive förberedelser och underhåll • Ta emot och välkomna gäster samt se till att de får en professionell och trevlig upplevelse • Servering av luncher, fika och dryck i konferensrummen • Koordinera bokningar av mötesrum i Google Kalender • Ta emot leveranser • Säkerställa att konferensrummen ser bra ut och att allt är påfyllt • Vara behjälplig med teknisk utrustning i konferensrummen • Vidarefakturering och fakturahantering i interna system samt X-flow och ServiceNow Kvalifikationer • Gedigen erfarenhet av att ge service i toppklass, förslagsvis inom restaurang, konferens eller kontor • Erfarenhet av koordinering och en ansvarstagande roll • Datorvana och ett administrativt sinne • Flytande kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift • Har du tidigare arbetat med konferenser ses det som meriterande för denna roll Som person ser vi framförallt att du kan ge förstklassig service till vem som helst och är duktig på att smälta in i och känna av olika sammanhang. Vidare är du noggrann och van att hantera flera uppgifter samtidigt. Du har även ett skarpt planeringssinne och förmåga att se vad som behöver göras. Övrigt Start: Omgående, vid överenskommelse Omfattning: Heltid Arbetstider: Måndag till fredag, 7.30-16.30 Plats: Stockholm Detta är ett konsultuppdrag där du är anställd av KFX och arbetar ute hos kund. Vi gör en bakgrundkontroll i samtliga rekryteringsprocesser. Vid frågor eller funderingar kontakta ansvarig rekryterare Lisa Hägglund på [email protected]. Vi tar inte emot ansökningar via mejl. Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Ta därför chansen och sök redan idag!