För ett konsultuppdrag söker vi en interim gruppchef till Bostadsförsörjningen under rekryteringsprocess. Omfattning: Heltid 100% Start: 2026-08-10 Längd: 2027-02-28, eventuellt längre. Vi söker nu en erfaren och engagerad ledare till Bostadsförsörjningen vid universitetet. Här får du möjlighet att arbeta i en verksamhet med stor betydelse för internationella studenter, doktorander och forskare – och samtidigt bidra till utveckling, kvalitet och god service. Om verksamheten Bostadsförsörjningen ansvarar för universitetets bostadsbestånd för internationella studenter, doktorander och forskare. Gruppen består idag av fem medarbetare och arbetar bland annat med: Bostadsadministration Hyresavtal och hyresadministration Kundservice och stöd till studenter och forskare Samverkan med externa hyresvärdar Utveckling av processer och arbetssätt Verksamheten präglas av service, samarbete och ett kontinuerligt utvecklingsarbete. Om uppdraget Som interim gruppchef har du det övergripande ansvaret för att leda och utveckla verksamheten samt skapa goda förutsättningar för medarbetarna i det dagliga arbetet. I rollen kommer du bland annat att: Leda, planera och följa upp verksamheten Ha personalansvar för gruppens medarbetare Ansvara för budgetuppföljning och resursplanering Säkerställa en effektiv verksamhet med hög kvalitet och god service Stödja och coacha medarbetarna i det dagliga arbetet Driva och följa upp utvecklingsinitiativ och förbättringsarbeten Samverka med interna och externa intressenter Rapportera till sektionschef för lokal- och bostadsförsörjning Vi söker dig som För att lyckas i rollen ser vi att du har ett tryggt och inkluderande ledarskap samt förmåga att skapa struktur och engagemang i en verksamhet med många kontaktytor. Obligatoriska krav Du ska ha: Minst tre (3) års dokumenterad chefserfarenhet med personalansvar Dokumenterad erfarenhet av budget- och verksamhetsansvar Relevant akademisk utbildning eller motsvarande erfarenhet som bedöms likvärdig Erfarenhet av att leda administrativ, serviceinriktad eller förvaltningsrelaterad verksamhet Mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska och engelska i tal och skrift Möjlighet att påbörja uppdraget senast den 10 augusti 2026 Meriterande Det är extra positivt om du har erfarenhet från: Universitet, högskola eller annan statlig myndighet Bostadsförsörjning, fastighetsförvaltning eller hyresadministration Låter detta som ett uppdrag som passar dig? Ja då skall du såklart söka tjänsten via länken i annonsen. Urvalet sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden gått ut. Välkommen! Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

VA SYD stärker sitt strategiska och utredande uppdrag! Samhällsbyggnadsavdelningen utökas med en Utredningsenhet och därför söker vi nu en enhetschef. Är du redo för ett ledaruppdrag där du tillsammans med dina kollegor leder VA SYDs arbete med VA-systemets utveckling? Läs vidare! Vi söker dig som vill vara med och leda, påverka och stärka VA SYDs VA-planering. Din kommande roll Som enhetschef för Utredningsenheten har du en viktig roll i att säkerställa avdelningens leveranser och utveckling som bland annat innebär strategiska vägval för VA SYDs VA-verksamhet, en sammanhållen VA-planering samt säkerställa en sömlös och effektiv samverkan med VA SYDs medlemskommuner genom hela samhällsbyggnadsprocessen.  Enheten Utredning består av drygt tio medarbetare och har i uppdrag att bland annat genomföra taktiska VA-utredningar, ta fram planeringsunderlag, systemanalyser samt hydraulisk modellering som resulterar i paketerade och prioriterade åtgärds-, utrednings- och/eller projektförslag. Enheten är en mycket viktig kugge i att säkerställa verksamhetens utredningar, planering av åtgärder och VA-investeringar genom att inneha kunskap om VA-systemets behov och utveckling. Som chef för Utredning är initialt ett viktigt uppdrag att utveckla nya arbetssätt vad gäller utredningar och VA-planering tillsammans med medarbetarna och övriga berörda i verksamheten. I rollen ansvarar du också för att  säkerställa VA SYDs styrning och prioritering av utredningar genom att, i god samverkan med verksamheten, leda och driva arbetet med en utredningsportfölj. I rollen ansvarar du bland annat för att: leda och kontinuerligt utveckla enheten fullt verksamhetsansvar inklusive ekonomi, personal och arbetsmiljö som en av tre enhetschefer ingå i Samhällsbyggnadsavdelningens ledningsgrupp och därmed, med ett tydligt helhetsperspektiv, aktivt bidra till avdelningens utveckling och styrning sprida kunskap och erfarenhet såväl internt som externt om VA-frågor inom samhällsbyggnadsbranschen driva utveckling och lyfta behov inom forskning, utveckling och innovation Vi erbjuder Du kommer till en arbetsplats med god gemenskap och stolthet över vårt samhällsviktiga uppdrag där du ges mycket eget ansvar och möjlighet att påverka både arbetet och din egen kompetensutveckling. Vi värnar om våra medarbetare och satsar på delaktighet och utveckling samt balans mellan arbete och fritid och erbjuder bland annat friskvårdstid, friskvårdsbidrag och möjlighet till semesterdagsväxling. Vi arbetar aktivt för att VA SYD ska upplevas som en mycket bra arbetsplats av våra medarbetare.  Vem är du? Vi söker dig som vill leda i enlighet med VA SYDs miljöidentitet i en verksamhet som ständigt utvecklas. Som enhetschef för Utredningsenheten ser vi att du har ett strukturerat arbetssätt och en god planeringsförmåga. Du är van vid att leda specialister, har ett coachande förhållningssätt och jobbar med tydlig riktning och mål för verksamheten. Vi ser också att du har en god förmåga att göra komplexa frågor begripliga och har en mycket god förmåga att kommunicera på svenska i både tal och skrift. Du rör dig sömlöst i olika sammanhang och bygger förtroende hos både kollegor och intressenter, genom din erfarenhet av att samverka brett både internt och externt. Du leder framgångsrikt verksamheter genom förändring och utveckling.  Dina erfarenheter Vi söker dig som har: flerårig erfarenhet som personalansvarig chef  erfarenhet av VA-verksamhet eller liknande  erfarenhet av och kunskap om verksamhetsutveckling och förändringsledning erfarenhet av att leda i kunskapsorganisationer  högskoleutbildning, som skulle kunna vara civilingenjör eller motsvarande Vill du vara med och driva på miljösmarta lösningar i samhällsbygget? Vi jobbar i denna urvalsprocess med löpande urval och du är välkommen med din ansökan redan idag!  Vilka är VA SYD? VA SYD är en av Sveriges största VA- och avfallsorganisationer som storsatsar på hållbar avloppsrening och driver på miljösmarta lösningar i samhällsbygget. Vår verksamhet är igång dygnet runt, har över en halv miljon kunder och omsätter en och en halv miljard per år. Vi renar, kvalitetssäkrar och levererar dricksvatten och tar hand om det som spolas ner i våra avlopp för att vårda hav och vattendrag. Vi hanterar skyfall genom att skapa kreativa lösningar för vattnets väg och samlar in avfall för återvinning och återbruk. Vi motiverar och inspirerar våra kunder till att göra smarta miljöval. Övrig information På VA SYD arbetar vi med en kompetensbaserad rekryteringsprocess. Det innebär att alla sökande bedöms utifrån samma kriterier och prioriterade kompetenser. Våra intervjuer fokuserar på de kompetenser som är viktiga för rollen, vilka inkluderar yrkesmässig erfarenhet, kunskap och beteenden. På så vis kan vi matcha rätt kandidat för rollen och göra ett effektivt och rättvist urval. VA SYD bedriver samhällsviktig verksamhet och ställer därför höga krav på säkerhets- och sekretessmedvetande hos våra medarbetare. En del av våra tjänster är säkerhetsklassade, det innebär att du som sökande eventuellt behöver gå igenom en säkerhetsprövning innan anställning enlighet med Säkerhetsskyddslagen (2018:585). Vissa av våra anställningar kan även innebära en krigsplacering.

Till uppdrag hos Mjölby kommun söker vi nu en interim Gatu- och parkchef. Uppdraget förväntas starta i augusti 2026 och löper till juni 2027. Välkommen in med din ansökan! Om rollen och arbetsuppgifter Som Gatu- och parkchef i Mjölby kommun har du ett övergripande ansvar för verksamhet, personal och budget inom gatu- och parkavdelningen. Avdelningen består av cirka 50 medarbetare och är organiserad i två driftenheter: verkstad/förråd/anläggning samt gata-park. Varje enhet leds av en driftchef som rapporterar till dig. Utöver driftcheferna har du personalansvar för en grupp tjänstepersoner bestående av bland annat gatuingenjör, trafikingenjör, stadsträdgårdsmästare, landskapsarkitekt, landskapsingenjörer samt projektledare inom infrastruktur. I rollen ansvarar du för att leda, samordna och vidareutveckla verksamheten mot uppsatta mål. Du säkerställer att lagkrav, förordningar och kommunala riktlinjer efterlevs samt driver förbättrings- och utvecklingsarbete tillsammans med dina chefer. Du verkar som chef över chefer och leder gatu- och parkavdelningens ledningsgrupp. Du ingår även i samhällsbyggnadsförvaltningens ledningsgrupp och rapporterar till förvaltningschefen. Dina arbetsuppgifter Leda, utveckla och följa upp verksamheten inom gatu- och park Ha övergripande ansvar för personal, arbetsmiljö och budget Säkerställa efterlevnad av lagar, regelverk och kommunala styrdokument Driva förbättrings- och förändringsarbete för ökad kvalitet och effektivitet Leda och stötta driftchefer samt övriga nyckelpersoner i organisationen Delta i och bidra till förvaltningens strategiska arbete Samverka internt och externt i en politiskt styrd organisation Din bakgrund, erfarenhet och kompetens Vi tror att du har relevant akademisk examen, exempelvis inom samhällsbyggnad, väg- och vattenteknik eller motsvarande. Gedigen erfarenhet av både strategiskt och operativt arbete inom gatu- och parkverksamhet Minst tre års erfarenhet i chefsroll med ansvar för personal, budget och verksamhet God kunskap om relevanta lagar, förordningar och styrdokument Erfarenhet av entreprenadjuridik och offentlig upphandling Erfarenhet av arbete i politiskt styrd organisation God förståelse för branschens utveckling, särskilt inom digitalisering samt klimat- och miljöfrågor B-körkort Personliga egenskaper Vi söker dig som är handlingskraftig och har förmågan att fatta beslut samt driva initiativ framåt. Du är en tydlig och trygg ledare som arbetar strukturerat med uppföljning och resultat. Vidare har du en god förmåga att bygga och utveckla relationer samt skapa och underhålla nätverk, både internt och externt. Du kommunicerar på ett tydligt och förtroendeingivande sätt och har en analytisk förmåga som gör att du kan se helheten och fatta välgrundade beslut. Du erbjuds Ett konsultuppdrag via Jurek Talents med planerad start i augusti och löper tom. juni 2027 på heltid 100%. Viss möjlighet till distansarbete. Ansökan För frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta ansvarig konsultchef Kajsa Lidén på telefon: 076-948 05 45 eller alternativt via email [email protected] Vänligen notera att vi inte tar emot ansökningar via email. Jurek är en specialiserad partner inom rekrytering och konsultuthyrning som hjälper företag att hitta rätt kompetens inom Finance, Legal & Compliance, Banking & Insurance, HR och Business support. Vårt erfarna team kombinerar branschkunskap med ett starkt nätverk för att skapa träffsäkra och hållbara matchningar. Vi arbetar långsiktigt, personligt och med hög kvalitet, för att skapa bästa möjliga upplevelse för både kunder och kandidater.

Kalmar läns museum är en kunskapsorganisation och mötesplats. Vi är ett av landets största länsmuseer med ett regionalt uppdrag att levandegöra och bevara kulturarvet. Med vår vision ”Kalmar läns museum förändrar liv” som ledstjärna och kulturarvets berättelser i centrum, skapar vi upplevelser som engagerar, berör och inspirerar. Vi är cirka 75 medarbetare som tillsammans bidrar till att göra kulturarvet tillgängligt för fler. Vår verksamhet är bred och omfattar områden som arkeologi, byggnadsvård, kulturmiljöpedagogik, utställningar, konservering, marinarkeologi samt arkiv, bibliotek och samlingar. Arbetet sträcker sig över hela Kalmar län, men även till närliggande län samt nationellt och internationellt. Vår verksamhet i museibyggnaden och regionalt lockar omkring 100 000 besökare och deltagare varje år. Museet är öppet året runt och är ett uppskattat besöksmål med kända varumärken samt populära utställningar och evenemang. Som arbetsgivare strävar vi efter att vara en attraktiv och hållbar arbetsplats. Vi erbjuder bland annat friskvårdsbidrag och möjlighet till friskvård på betald arbetstid. Bebyggelseenheten  Museet har en särskild bebyggelseenhet, med i nuläget sex byggnadsantikvarier. Vi har särskild kunskap om äldre hus, bebyggelse och miljöer i regionen, och är specialister på kulturvärden. Vi möjliggör att kulturvärden utvecklas, används och bevaras när städer och samhällen förändras, när äldre områden ska tas i bruk på nya sätt och när enstaka byggnader ska ändras eller restaureras. Regionala utvecklingsfrågor och platsutveckling är områden som vi särskilt vill utveckla framåt. Med vår samlade kompetens och med kulturvärden som resurs bidrar vi till ett hållbart samhälle och till väl gestaltade livsmiljöer som ger oss människor trivsel, upplevelser och trygghet. Vi är verksamma främst i Kalmar län, men utför också uppdrag utanför länet, särskilt Kronobergs och Blekinge län. Verksamheten är till stor del uppdragsfinansierad. Privatpersoner, större fastighetsägare (privata och offentliga), kommuner, myndigheter, föreningar och svenska kyrkan är huvudsakliga samarbetspartners och kunder.   Här får du möjligheten att arbeta i ett fantastiskt län med både Öland och del av Smålands rika kulturarv samt spännande samhällsutveckling.  Är du vår nya enhetschef?  Vi söker dig som vill bli en del av och leda verksamheten samt bidra till arbetet med att utveckla och bevara Kalmar läns byggda kulturarv. Vill du vara med och fortsätta utveckla Kalmar läns museums tradition av ett engagerat kulturmiljöarbete, då kommer du trivas hos oss.  Du kommer att bli chef för bebyggelseenhetens sex kompetenta medarbetare. I denna roll är ditt uppdrag att aktivt utveckla och driva verksamheten i dialog med externa och interna samarbetspartners, engagera och stödja medarbetarna samt säkerhetsställa en god arbetsmiljö.   Vi ser gärna sökande med bred erfarenhet från det kulturmiljövårdande fältet som kan tillföra museet ny kunskap och infallsvinklar inom till exempel landskap, gestaltad livsmiljö eller regional utveckling.    Om rollen  Som enhetschef har du budget- och personalansvar för enhetens verksamhet och svarar för detta gentemot museichefen. Förutom ditt chefsuppdrag ingår du i museets ledningsgrupp, där vi gemensamt driver och utvecklar strategiska och affärsmässiga frågor som är gemensamma för hela Kalmar läns museums verksamhet.   Vi tillämpar ledarskapsmodellen Utvecklande ledarskap.  Du kommer ha varierande arbetsuppgifter inom främst uppdragsverksamhet. Du kommer arbeta självständigt och kommer utöver chefsrollen ha ansvar för egna projekt där du förväntas vara debiterbar. Du är en driven person som ser möjligheter till utveckling och kan ta eget ansvar och samtidigt jobba i grupp.   Vem är du – din profil och potential  Du ska ha:  Akademisk examen inom kulturvård eller annan för tjänsten relevant examen.  Erfarenhet av arbete med bebyggelseantikvariska frågor eller annan motsvarande relevant erfarenhet.  Aktuell chefserfarenhet inom externfinansierad kulturarvs-, eller samhällsbyggnadsverksamhet.  Erfarenhet av att utveckla verksamheter, arbetssätt och metoder.  Goda kunskaper kring strukturer och metoder för samverkan och ledning.   Kunskap om tillämplig lagstiftning som PBL, KML och Miljöbalken.  Du skriver och talar flytande på svenska och är trygg i Microsoft Office-paketet.   Du har Körkort B.  Det är meriterande om du har:  Erfarenhet och kunskaper om offentliga upphandlingar, anbudsarbete och motsvarande.  Erfarenhet av övergripande strategiska kulturmiljöfrågor.  Erfarenhet av regional utveckling, platsutveckling och liknande övergripande samhällsfrågor.  Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och att du ska passa in i arbetsgruppen. Du är lösningsorienterad, lyhörd och samarbetar väl med både kollegor och externa parter. Du tar ansvar för att organisera verksamheten på enheten och ser till att uppgifter blir slutförda.   Som person utmärker du dig genom en positiv och drivande attityd samtidigt som du har en förmåga att arbeta prestigelöst och effektivt med andra. I din roll leder du med omtanke och har en stark pedagogisk förmåga som främjar delaktighet. Vi ser gärna att du har ett genuint intresse för människor och vill hjälpa andra att utvecklas. Du har en god analytisk kompetens och har förmåga att hantera komplexa frågor. Du har också ett intresse för ekonomi, planering och uppföljning och en förmåga att organisera och strukturera verksamheten för att skapa tydlighet och ändamålsenliga arbetsprocesser.   Praktiskt  Tillsvidareanställning, omfattning 100 %. Vi tillämpar provanställning. Placering i Kalmar. Arbete på kvällar och helger förekommer. Kollektivavtal och förmåner enligt gällande villkor. Alla chefer på Kalmar läns museum har förtroendearbetstid.  Ansökan  Intervjuer kommer ske löpande. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen vill vi att du söker tjänsten i vårt rekryteringssystem och inte via e-post eller i pappersformat. Vi tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster.

Vill du vara med och utveckla de fastigheter som varje dag får Enköpings välfärd att fungera? Fastighetsavdelningen ansvarar för cirka 270 000 kvadratmeter lokalyta fördelat på omkring 200 byggnader. Här finns skolor, förskolor, vård- och omsorgsboenden, idrottsanläggningar och andra verksamhetslokaler som används av tusentals människor varje dag. Nu söker vi en enhetschef som vill ta ett helhetsansvar för förvaltning och underhåll av kommunens fastigheter. Det här är en roll för dig som trivs med att kombinera strategiskt ledarskap med verksamhetsutveckling och som motiveras av att skapa nytta för många människor. Du får leda ett erfaret och kompetent team med bred specialistkunskap inom fastighetsförvaltning. I enheten finns en teknisk förvaltare, sex fastighetsförvaltare, administrativt stöd, IT-kompetens kopplad till våra fastighetssystem samt en landskapsarkitekt med ansvar för den yttre miljön. Tillsammans skapar ni förutsättningar för väl fungerande, hållbara och attraktiva kommunala fastigheter och utemiljöer. Vi vill att våra medarbetare ska ha en hållbar balans mellan arbete och fritid. Därför erbjuder vi bland annat friskvårdsbidrag och möjlighet till semesterväxling för dig som vill byta semestertillägget mot fler lediga dagar. Vill du veta mer om Enköpings kommun som arbetsgivare? Titta in på vår jobb- och karriärwebb: https://enkoping.se/jobb 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som enhetschef för Fastighetsförvaltning och Underhåll leder och utvecklar du verksamheten med ansvar för fastighetsförvaltning, underhåll, ekonomi, personal och arbetsmiljö. Du ansvarar för att kommunens fastigheter förvaltas långsiktigt, hållbart och kostnadseffektivt. Samtidigt driver du utveckling och förbättringsarbete tillsammans med dina medarbetare och kollegor inom fastighetsavdelningen. Du ingår i fastighetsavdelningens ledningsgrupp och har en viktig roll i arbetet med att utveckla både verksamheten och kommunens fastighetsbestånd. I uppdraget ingår bland annat att: • Ansvara för förvaltning, underhåll och utveckling av kommunens fastigheter. • Leda, coacha och utveckla medarbetare inom förvaltning, teknik och drift. • Säkerställa långsiktig underhållsplanering och hållbara investeringar. • Ansvara för budget, prognoser, uppföljning och verksamhetsresultat. • Ha personal- och arbetsmiljöansvar för verksamheten. • Driva utveckling, digitalisering och effektivisering av arbetssätt och processer. • Medverka i investeringsplanering och fastighetsutvecklingsprojekt. • Samverka med verksamheter, entreprenörer och andra externa aktörer. • Föredra ärenden och representera verksamheten i dialog med ledning och förtroendevalda. Det här är en roll för dig som vill kombinera ledarskap, samhällsnytta och fastighetsutveckling i en kommun som växer och utvecklas. KVALIFIKATIONER Krav • Akademisk utbildning inom bygg, fastighet, teknik eller motsvarande erfarenhet. • Flerårig erfarenhet av ledande roll inom fastighetsförvaltning och/eller underhåll. • Dokumenterad kompetens inom byggnadsteknik, drift och systematiskt underhåll. • Erfarenhet av ekonomistyrning, budgetarbete och uppföljning. • Erfarenhet av att leda medarbetare med goda resultat. • God förståelse för kommunala beslutsprocesser och arbete i politiskt styrd organisation. • Mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift. Meriterande • Erfarenhet från kommunal verksamhet eller annan offentlig sektor. • Kunskap om LOU och upphandling av entreprenader och tjänster. • Erfarenhet av hållbarhetsarbete och energieffektivisering i fastigheter. • Vana att arbeta i fastighetssystem och digitala underhållsverktyg. Du är en trygg och tydlig ledare som skapar förtroende och engagemang. Du har förmågan att kombinera ett strategiskt perspektiv med ett verksamhetsnära ledarskap och omsätter mål till konkreta resultat. Du är analytisk, strukturerad och lösningsorienterad. Du trivs i komplexa sammanhang, gör väl avvägda prioriteringar och är bekväm med att fatta beslut även när förutsättningarna förändras. Du är också nyfiken på utveckling och ser digitalisering och ny teknik som naturliga verktyg för att skapa bättre verksamhet och långsiktigt hållbara beslut.Hos oss får du ett samhällsbärande uppdrag i en kommun med stark utvecklingsambition. Du ges möjlighet att påverka hur kommunens fastigheter förvaltas och utvecklas långsiktigt med fokus på kvalitet, hållbarhet och effektiv resursanvändning. Välkommen till en arbetsplats där ditt ledarskap gör skillnad. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varmt välkommen med din ansökan! I vissa rekryteringar arbetar vi med löpande urval och du kan därför komma att höra ifrån oss innan angiven sista ansökningsdag.  För ledande befattningar hos Enköpings kommun behöver du visa upp ett giltigt utdrag ur belastningsregistret. Utdraget får vara högst 6 månader gammalt och beställs enkelt via Polisen: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/arbete-till-en-ledande-befattning-inom-kommuner/ I samband med intervjun behöver du styrka ditt medborgarskap. Det kan du göra med pass alternativt personbevis tillsammans med ID-handling. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du uppvisa att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. Dina ansökningshandlingar omfattas av offentlighetsprincipen och kan därför komma att lämnas ut som allmän handling efter en sekretessprövning. Vill du veta mer om hur Enköpings kommun generellt sett hanterar personuppgifter så finns mer information på vår hemsida. För dig som har skyddad identitet så finns information om hur du söker tjänsten via länken nedan: https://enkoping.se/underwebbar/jobb-och-karriar-i-enkoping/jobba-hos-oss/var-rekryteringsprocess.html Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Jordbruksverket finns för att främja en ökad och hållbar matproduktion och god djurvälfärd i hela Sverige. Vi bidrar till en levande landsbygd. Hos oss arbetar cirka 1850 personer. Huvudkontoret ligger i Jönköping men vi har även stor regional verksamhet. Vi arbetar aktivt för att våra medarbetare ska vara hållbara och trivas på jobbet! Vi investerar långsiktigt i våra medarbetare och vill att de utvecklas tillsammans med oss! Vi erbjuder en god arbetsmiljö med generösa förmåner med upp till 35 semesterdagar, friskvårdsbidrag samt friskvårdstid. I en stor del av våra anställningar erbjuder vi en flexibel arbetstid, möjlighet att jobba mobilt och arbeta delar av arbetstiden på distans. Läs mer om hur det är att arbeta på Jordbruksverket på vår webbplats: www.jordbruksverket.se/jobbahososs Djuravdelningens uppdrag är att skapa goda förutsättningar för en god och hållbar djurhållning och en säker och konkurrenskraftig livsmedelsproduktion. Vi har också i uppdrag att förebygga och bekämpa djursjukdomar som kan påverka livsmedelsproduktionen, naturvärden eller människors hälsa negativt. En stor del av vår verksamhet klassas som samhällsviktig, vilket bland annat, innebär att vi just nu arbetar intensivt med att stärka våra förmågor inom dessa områden för ökad robusthet. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi söker en enhetschef som vill vara med och bidra till en hållbar utveckling i hantering och användning av djur med både ett gott djurskydd och en stärkt konkurrenskraft i lantbruket. Som enhetschef innebär ditt uppdrag att operativt och strategiskt leda din enhet med ca 17 medarbetare. I din roll har du ansvar för personal, arbetsmiljö, resultat och budget. Enheten jobbar teambaserat och tar ett gemensamt ansvar för att lösa våra arbetsuppgifter. Vi utvecklar och förbättrar löpande våra arbetssätt, för en god arbetsmiljö och för att jobba effektivt och rättssäkert. Djurvälfärdsenheten arbetar brett med djurskyddsfrågor. Det innebär hantering av lagstiftning på nationell och EU-nivå kopplat till hållning och användning av djur. Detta involverar bland annat frågor om djurtransporter, tävling med djur, hästpass, slakt av djur samt avel- och semin. Enheten har även ansvar för frågor som kopplar till beredskap och kris och som berör djurhållning, Det innebär att du och dina medarbetare har varierande arbetsuppgifter där du som chef är ett viktigt stöd i prioriteringar utifrån ett helhetsperspektiv. Enheten arbetar i nära samarbete med Jordbruksverkets djurskyddschef som stöttar i strategiska och övergripande frågor. I din roll är du företrädare för din enhet internt och Jordbruksverket externt, du har många kontakter med branschföreträdare, andra myndigheter och djurskyddsorganisationer. Du är en del av djuravdelningens ledningsgrupp tillsammans med avdelningschefen, som leder gruppen bestående av; smittskyddschef, djurskyddschef, CVO (chefsveterinär), biträdande avdelningschef och enhetscheferna för de andra åtta enheterna på avdelningen. I nära samarbete driver ni avdelningens utveckling framåt. KVALIFIKATIONER För att vara aktuell för tjänsten som enhetschef krävs relevant högskolexamen för uppdraget. Du ska ha arbetat som chef med personalansvar i närtid och ha dokumenterad erfarenhet av att leda verksamhet och medarbetare. Uppdraget förutsätter att du har god ledarförmåga och erfarenhet av att leda, samordna och fördela arbete samt ta ansvar för verksamhetens resultat och uppdrag. Chefserfarenhet och ledarerfarenhet ses som sammanhängande och är en grundläggande förutsättning för att lyckas i rollen. Du ska kunna utrycka dig mycket väl både muntligt och skriftligt på svenska. Det är meriterande om du har erfarenhet av myndighetsutövning och är van vid att arbeta inom ramen för lagar och regelverk. Erfarenhet från lantbrukssektorn är också en fördel, liksom kunskap om djurhållning och djurskyddsfrågor. Denna kompetens ger dig goda förutsättningar att förstå verksamhetens sammanhang och bidra till en rättssäker och kvalitativ handläggning. I rollen som enhetschef har du ett tydligt ansvar för att skapa resultat och driva verksamheten framåt. Det gör du genom ett effektivt och närvarande ledarskap, där du engagerar och utvecklar dina medarbetare samt bygger förtroendefulla relationer med såväl teamet som samarbetsparter. Vi söker dig som utövar ett tryggt och stabilt ledarskap, och som med säkerhet kan fatta beslut, i vissa fall under utmanande situationer. Vi lägger stor vikt på personliga egenskaper i denna rekrytering. Du kan läsa mer om vår syn på ledarskap och vår kultur här: https://jordbruksverket.se/om-jordbruksverket/jobba-hososs/att-jobba-pa-jordbruksverket Vill du bli en av oss, varmt välkommen med din ansökan! Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Arbetstid: Dagtid. Placeringsort är Jönköping med möjlighet att arbeta delar av arbetstiden på distans. För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar alla sökande och eftersträvar mångfald. Vi tillämpar normalt 6 månaders provanställning. Vi tillämpar individuell lönesättning beroende på din kompetens, erfarenhet och ansvar i enlighet med de centrala löneavtalen RALS/RALS-T. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi vill därför inte bli kontaktade av annonsförsäljare eller rekryteringsföretag.

1 plats(er). Vill du göra samhällsnytta och bidra till Sveriges oberoende i världen?? FRA söker nu en engagerad och strukturerad enhetschef till avdelningen för signalunderrättelser. På FRA är varje arbetsuppgift en del av något större. Är du den vi söker kan vi erbjuda ett varierande arbete i en kunskapsintensiv miljö där du får vara med och göra skillnad varje dag. Ditt uppdrag Signalunderrättelseavdelningen på FRA söker nu en biträdande enhetschef inom området rysk militär förmåga. Avdelningen arbetar med att bearbeta och analysera inhämtat material i syfte att rapportera unika och efterfrågade underrättelser till våra uppdragsgivare. Som biträdande enhetschef är din huvudsakliga uppgift att stödja enhetschefen i implementeringen av enhetens verksamhetsmål avseende produktion samt kontakter med våra nationella uppdragsgivare och våra internationella samverkanspartners. Som biträdande enhetschef är du länk mellan uppdragsgivarnas underrättelsebehov och vår produktion och stödjer enhetschefen i dennes ansvar med att bland annat ta fram produktionsplaner samt produktionsmål på kort och även lång sikt. I detta ingår att notera återkoppling från uppdragsgivare, förändringar i behov och identifiering av sådant som kan leda till framtida produktion. Du stödjer också enhetschefen i godkännandeprocessen av underrättelserapporter till uppdragsgivarna I uppdraget ingår även nära samarbete med övriga delar av myndigheten, i synnerhet vad gäller samverkan kring tekniska lösningar som behövs för att uppnå enhetens verksamhetsmål. Tjänstens karaktär innebär förtroendearbetstid och tjänsteresor inrikes och utrikes kan förekomma. Du kan Vi söker dig som har: ·         Akademisk examen inom exempelvis statsvetenskap, juridik, krigsvetenskap, ekonomi, teknik eller annat relevant område och/eller förvärvat motsvarande kunskaper genom arbetslivet ·         Tidigare erfarenhet av ledande/samordnande roll eller befattning. ·         Erfarenhet från arbete vid underrättelse- eller säkerhetstjänst ·         Erfarenhet av att arbeta med underrättelseproduktion ·         Skriver, förstår och kommunicerar obehindrat på svenska och engelska ·         God datorvana Vi ser det som meriterande om du har: ·         Erfarenhet av att ha verkat i en ledande befattning ·         Erfarenhet från försvarssektorn ·         Kunskap inom radio, telekom och/eller grundläggande förståelse för teknik ·         Tidigare arbetat med underrättelseverksamhet ·         Kompetens och/eller intresse för militära frågor Du är Vi söker dig med följande egenskaper. Vi kommer lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper. Vi söker dig som samarbetar effektivt med andra och har lätt för att skapa goda relationer. Tjänsten ställer höga krav på att du är strukturerad och ansvarstagande och snabbt kan komma till beslut. Du är flexibel och ser möjligheter vid förändring samt visar på gott omdöme och beslutsamhet i dina avvägningar och prioriteringar. Du bidrar till ett trivsamt arbetsklimat präglad av intresse, engagemang och motivation. För att lyckas i rollen som biträdande enhetschef behöver du vara professionell och tillmötesgående samt ha ett positivt och förtroendeskapande förhållningssätt till arbetsuppgifter och kollegor. Om FRA FRA har omvärlden som sin arena där varje arbetsuppgift är en del av något större. På ett eller annat sätt får du som medarbetare vara med och bidra till att skydda Sveriges integritet och oberoende i världen. Du är med och gör skillnad på riktigt, varje dag. Vår uppgift som underrättelsetjänst är att skydda Sverige mot de allvarligaste hot som kan riktas mot ett samhälle – militära angrepp, terrorism och cyberattacker. Vi skyddar det viktigaste vi har – vår trygghet, vår demokrati och vårt sätt att leva. Vi är experter på cyberområdet och signalspaning samt en larmklocka för militära hot. FRA leder sedan 2024 Nationellt cybersäkerhetscenter, NCSC vars uppdrag är att utveckla och stärka Sveriges förmåga att förebygga, upptäcka och hantera cyberhot. Som nyanställd på FRA får du en omfattande introduktionsutbildning och kontinuerlig kompetensutveckling, vilket ger dig möjlighet att utveckla dina färdigheter och bli ännu bättre på det du brinner för. Vår organisation är mångfacetterad och består av olika kompetenser och personligheter, där varje individ har unika egenskaper och förutsättningar. Vi strävar efter att skapa en miljö där alla känner sig välkomna och trygga. Utöver en stimulerande arbetsmiljö erbjuder vi också ett attraktivt förmånspaket, som du kan läsa mer om på www.fra.se . För mer information om Nationellt cybersäkerhetscenter besök www.ncsc.se För din trygghet. För vår demokrati. Varje dag. Året om. Mer information Arbetsplatsen är belägen i närheten av Drottningholm, ca 10 min från Brommaplan. Svenskt medborgarskap är ett krav då anställning vid FRA innebär placering i säkerhetsklass. Innan en anställning kommer du att säkerhetsprövas i enlighet med säkerhetsskyddslagens bestämmelser. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. Vi tillämpar sex månaders provanställning. För mer information är du välkommen att kontakta rekryterande chef på telefon 010- 557 43 07. Fackliga företrädare nås på 010-557 46 00. Vi tar emot ansökningar via www.fra.se senast 2026-07-05. Referensnummer 2026FRA802-2. Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.  Sökord: underrättelse, statsvetenskap, juridik, krigsvetenskap, ekonomi, teknik, försvarssektor, ledarskap Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Arbetstid: Dagtid.

Sametinget är ett folkvalt samiskt parlament och en statlig myndighet sedan 1993. Sametingets uppgift är att främja och utveckla en levande samisk kultur, medverka i samhällsplaneringen och bevaka att samiska behov beaktas. Vill du jobba för en ökad användning av de samiska språken och stärka de samiska talarna? Tycker du om att leda och utveckla? Sök då tjänsten som enhetschef för Samiskt språkcentrum och bli en del av vår engagerade och kompetenta arbetsgrupp. Språkcentrum arbetar med att stärka de samiska språken och dess talare, för ökad användning av de samiska språken och för att utveckla metoder för språkrevitalisering. Vår främsta målgrupp är barn och ungdomar. Vi samverkar med andra institutioner och organisationer i vårt arbete.   Arbetsuppgifter I tjänsten som enhetschef leder du Språkcentrums medarbetare i språkstärkande projekt och metodutveckling. Du arbetar strategiskt och operativt. Du har resultat-, ekonomi- och verksamhetsansvar över Samiskt språkcentrum och arbetsmiljöansvar för Språkcentrums medarbetar. Andra arbetsuppgifter är rapportering av verksamheten till styrelse och nämnder, arbete med upphandlingar och avtal tex. samarbetsavtal, uppdragsavtal och användning av upphovsrättskyddat material. Fler arbetsuppgifter förekommer. Resor ingår i tjänsten.   Dina kvalifikationer Vi söker dig som har högskole- eller universitetsutbildning inom relevanta områden för Samiskt språkcentrum, tex. inom projektledning eller språk, alternativt motsvarande kompetens förvärvat genom arbetslivserfarenhet. Du ska ha erfarenhet av projektbaserat arbete. Du har god förmåga att kommunicera i tal och skrift och du har förmåga att sammanställa fakta och skriva rapporter inom verksamhetsområdet. Du ska behärska väl något av de samiska språken i tal och skrift och du ska ha en god kännedom om det samiska samhället och de samiska språken via tex. utbildning eller arbetslivserfarenhet. Det är meriterande om du kan flera samiska språk i tal och skrift. Det är även meriterande med erfarenhet i att arbetsleda och erfarenhet av arbete inom offentlig verksamhet eller politiskt styrd organisation.   Personliga egenskaper Vi söker dig som är: Självgående och strukturerad Lösningsorienterad och har vana att arbete inom bestämd tidsram Har en god samarbetsförmåga och vana att leda och skapa engagemang hos medarbetare. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.   Vi erbjuder Alla medarbetare får 2 h friskvård i veckan samt ett friskvårdsbidrag. Sametinget erbjuder även ett mycket förmånligt restidsavtal. Det finns även möjlighet till delvis distansarbete och vi tillämpar flexibel arbetstid. Som anställd får du också ta del av andra statliga förmåner så som subventionerad sjukvård, ersättning för receptbelagda läkemedel och föräldrapenningtillägg.   Anställningsform Heltid. Tillsvidareanställning. Tillträde: enligt överenskommelse.   Placeringsort Vid Sametingets kontor Giron/Kiruna, Johkamohki/Jokkmokk, Dearna/Tärnaby eller Staare/Östersund.   Vi har valt att ta bort det personliga brevet ur rekryteringsprocessen. I stället ansöker du med ditt CV och genom att besvara urvalsfrågor. Målet är att skapa en mer inkluderande rekryteringsprocess.   Ansök via Sametingets hemsida Välkommen med din ansökan senast 2026-08-09

Sametinget är ett folkvalt samiskt parlament och en statlig myndighet sedan 1993. Sametingets uppgift är att främja och utveckla en levande samisk kultur, medverka i samhällsplaneringen och bevaka att samiska behov beaktas. Vill du jobba för en ökad användning av de samiska språken och stärka de samiska talarna? Tycker du om att leda och utveckla? Sök då tjänsten som enhetschef för Samiskt språkcentrum och bli en del av vår engagerade och kompetenta arbetsgrupp. Språkcentrum arbetar med att stärka de samiska språken och dess talare, för ökad användning av de samiska språken och för att utveckla metoder för språkrevitalisering. Vår främsta målgrupp är barn och ungdomar. Vi samverkar med andra institutioner och organisationer i vårt arbete.   Arbetsuppgifter I tjänsten som enhetschef leder du Språkcentrums medarbetare i språkstärkande projekt och metodutveckling. Du arbetar strategiskt och operativt. Du har resultat-, ekonomi- och verksamhetsansvar över Samiskt språkcentrum och arbetsmiljöansvar för Språkcentrums medarbetar. Andra arbetsuppgifter är rapportering av verksamheten till styrelse och nämnder, arbete med upphandlingar och avtal tex. samarbetsavtal, uppdragsavtal och användning av upphovsrättskyddat material. Fler arbetsuppgifter förekommer. Resor ingår i tjänsten.   Dina kvalifikationer Vi söker dig som har högskole- eller universitetsutbildning inom relevanta områden för Samiskt språkcentrum, tex. inom projektledning eller språk, alternativt motsvarande kompetens förvärvat genom arbetslivserfarenhet. Du ska ha erfarenhet av projektbaserat arbete. Du har god förmåga att kommunicera i tal och skrift och du har förmåga att sammanställa fakta och skriva rapporter inom verksamhetsområdet. Du ska behärska väl något av de samiska språken i tal och skrift och du ska ha en god kännedom om det samiska samhället och de samiska språken via tex. utbildning eller arbetslivserfarenhet. Det är meriterande om du kan flera samiska språk i tal och skrift. Det är även meriterande med erfarenhet i att arbetsleda och erfarenhet av arbete inom offentlig verksamhet eller politiskt styrd organisation.   Personliga egenskaper Vi söker dig som är: Självgående och strukturerad Lösningsorienterad och har vana att arbete inom bestämd tidsram Har en god samarbetsförmåga och vana att leda och skapa engagemang hos medarbetare. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.   Vi erbjuder Alla medarbetare får 2 h friskvård i veckan samt ett friskvårdsbidrag. Sametinget erbjuder även ett mycket förmånligt restidsavtal. Det finns även möjlighet till delvis distansarbete och vi tillämpar flexibel arbetstid. Som anställd får du också ta del av andra statliga förmåner så som subventionerad sjukvård, ersättning för receptbelagda läkemedel och föräldrapenningtillägg.   Anställningsform Heltid. Tillsvidareanställning. Tillträde: enligt överenskommelse.   Placeringsort Vid Sametingets kontor Giron/Kiruna, Johkamohki/Jokkmokk, Dearna/Tärnaby eller Staare/Östersund.   Vi har valt att ta bort det personliga brevet ur rekryteringsprocessen. I stället ansöker du med ditt CV och genom att besvara urvalsfrågor. Målet är att skapa en mer inkluderande rekryteringsprocess.   Ansök via Sametingets hemsida Välkommen med din ansökan senast 2026-08-09

Sametinget är ett folkvalt samiskt parlament och en statlig myndighet sedan 1993. Sametingets uppgift är att främja och utveckla en levande samisk kultur, medverka i samhällsplaneringen och bevaka att samiska behov beaktas. Vill du jobba för en ökad användning av de samiska språken och stärka de samiska talarna? Tycker du om att leda och utveckla? Sök då tjänsten som enhetschef för Samiskt språkcentrum och bli en del av vår engagerade och kompetenta arbetsgrupp. Språkcentrum arbetar med att stärka de samiska språken och dess talare, för ökad användning av de samiska språken och för att utveckla metoder för språkrevitalisering. Vår främsta målgrupp är barn och ungdomar. Vi samverkar med andra institutioner och organisationer i vårt arbete.   Arbetsuppgifter I tjänsten som enhetschef leder du Språkcentrums medarbetare i språkstärkande projekt och metodutveckling. Du arbetar strategiskt och operativt. Du har resultat-, ekonomi- och verksamhetsansvar över Samiskt språkcentrum och arbetsmiljöansvar för Språkcentrums medarbetar. Andra arbetsuppgifter är rapportering av verksamheten till styrelse och nämnder, arbete med upphandlingar och avtal tex. samarbetsavtal, uppdragsavtal och användning av upphovsrättskyddat material. Fler arbetsuppgifter förekommer. Resor ingår i tjänsten.   Dina kvalifikationer Vi söker dig som har högskole- eller universitetsutbildning inom relevanta områden för Samiskt språkcentrum, tex. inom projektledning eller språk, alternativt motsvarande kompetens förvärvat genom arbetslivserfarenhet. Du ska ha erfarenhet av projektbaserat arbete. Du har god förmåga att kommunicera i tal och skrift och du har förmåga att sammanställa fakta och skriva rapporter inom verksamhetsområdet. Du ska behärska väl något av de samiska språken i tal och skrift och du ska ha en god kännedom om det samiska samhället och de samiska språken via tex. utbildning eller arbetslivserfarenhet. Det är meriterande om du kan flera samiska språk i tal och skrift. Det är även meriterande med erfarenhet i att arbetsleda och erfarenhet av arbete inom offentlig verksamhet eller politiskt styrd organisation.   Personliga egenskaper Vi söker dig som är: Självgående och strukturerad Lösningsorienterad och har vana att arbete inom bestämd tidsram Har en god samarbetsförmåga och vana att leda och skapa engagemang hos medarbetare. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.   Vi erbjuder Alla medarbetare får 2 h friskvård i veckan samt ett friskvårdsbidrag. Sametinget erbjuder även ett mycket förmånligt restidsavtal. Det finns även möjlighet till delvis distansarbete och vi tillämpar flexibel arbetstid. Som anställd får du också ta del av andra statliga förmåner så som subventionerad sjukvård, ersättning för receptbelagda läkemedel och föräldrapenningtillägg.   Anställningsform Heltid. Tillsvidareanställning. Tillträde: enligt överenskommelse.   Placeringsort Vid Sametingets kontor Giron/Kiruna, Johkamohki/Jokkmokk, Dearna/Tärnaby eller Staare/Östersund.   Vi har valt att ta bort det personliga brevet ur rekryteringsprocessen. I stället ansöker du med ditt CV och genom att besvara urvalsfrågor. Målet är att skapa en mer inkluderande rekryteringsprocess.   Ansök via Sametingets hemsida Välkommen med din ansökan senast 2026-08-09