Är du en strukturerad och engagerad Payroll Manager som gillar blandningen mellan det operativa arbetet och att leda ett team och som nu vill leda och utveckla en lönefunktion i en dynamisk och växande organisation? Vi söker nu en driven och engagerad Payroll Manager till vårt löneteam på Job&Talent. Här får du möjlighet att ansvara för hela löneprocessen och coacha teamet i arbetet med att effektivisera och digitalisera våra processer. Som Payroll Manager kommer du att ha både operativt och strategiskt ansvar för lönefunktionen. Dina arbetsuppgifter inkluderar bland annat: Övergripande ansvar för hela löneprocessen, inklusive månatliga och veckovisa lönekörningar. Arbeta såväl strategiskt som operativt i det dagliga arbetet tillsammans med teamet. Säkerställa att löneutbetalningarna sker korrekt och i rätt tid enligt gällande lagar och kollektivavtal. Genomföra löpande avstämningar av lönerelaterande konton och arbetsgivardeklarationer. Leda och coacha löneavdelningen, fördela arbetsuppgifter och stödja medarbetare i komplexa lönefrågor. Utveckla och förbättra löneprocesser, med fokus på digitalisering och effektivisering. Samordna och dokumentera löneprocesser för att säkerställa kvalitet och enhetlighet. Fungera som kontaktperson gentemot myndigheter och interna avdelningar i lönerelaterade frågor. Om dig: Vi söker dig som har god erfarenhet av lönehantering och tidigare erfarenhet av ledarskap och att ha haft en ledande roll inom löneområdet, men som även uppskattar att arbeta operativt. Du är strukturerad, noggrann och har ett analytiskt tänkande. För att lyckas i rollen ser vi att du: Har en relevant utbildning inom lön, ekonomi eller motsvarande erfarenhet. Har tidigare erfarenhet av ledarskap och att leda en löneavdelning eller arbeta i en senior löneroll. Har erfarenhet av att arbeta med lönesystem, exempelvis Hogia Lön och Intelliplan (meriterande men inget krav). Har goda kunskaper i Excel och är van att analysera och hantera stora mängder data. Har intresse för digitalisering och processförbättring inom lönehantering. Är en trygg ledare som trivs med att coacha och utveckla ditt team. Varför Job&Talent? Hos oss får du möjlighet att växa i din yrkesroll och bli en del av ett framåtsträvande företag som värdesätter kompetens och personlig utveckling. Vi erbjuder: En tillsvidareanställning på heltid. Flexibel arbetsplats med hybridmodell - möjlighet att kombinera arbete på kontoret tillsammans med distansarbete. Generösa förmåner, exempelvis 5000 kronor i friskvårdsbidrag. En arbetsmiljö där din insats gör skillnad och du får vara med och utveckla vår lönefunktion. Låter detta som rätt roll för dig? Tveka inte att ansöka och bli en del av vårt engagerade löneteam! Vi ser fram emot din ansökan. Om oss Job&Talent tillhandahåller en digital plattform med målet att förändra arbetsmarknaden och göra den mer effektiv och rättvis. Vi är ett globalt företag som förser tiotusentals medarbetare till kunder som Amazon, Uber, Santander och H&M från våra kontor i Storbritannien, Frankrike, Spanien, Tyskland, Portugal, Mexiko, Colombia och Sverige. Job&Talent är ett av Sveriges största bemanningsföretag inom vår sektor, och vi specialiserar oss inom lager och logistik, butik samt industri och verkstad. Ansökan Job&Talents rekryteringsprocess är kompetensbaserad. För oss är det viktigt med en fördomsfri rekrytering, därför ber vi dig att inte bifoga något personligt brev. Detta för att främja objektiviteten i rekryteringarna. Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum.

Vi söker dig med bakgrund inom systemutveckling och erfarenhet av ledarskap som vill ta nästa steg i en roll där människor och teknik står i centrum. Hos oss får du möjlighet att som Team Manager leda och utveckla ett team som arbetar med framtidens finansiella lösningar. Trivs du med att skapa engagemang, bygga en trygg och hållbar arbetsmiljö och verka i en teknisk och regulatorisk kontext? Detta är ett vikariat fram till 30 april 2027 med eventuell chans till förlängning. Vad innebär rollen? Som Team Manager inom affärsområdet Banking Services har du personalansvar för flera grupper av utvecklare som ingår i olika agila utvecklingsteam. Din huvudsakliga uppgift är att säkerställa att teamen har rätt kompetens, förutsättningar och stöd för att kunna ta idéer hela vägen från koncept till produktion. Ditt ansvar omfattar bland annat att leda och följa upp teamens arbete mot uppsatta mål, coacha och stötta medarbetare i deras utveckling samt säkerställa en god, hållbar och inkluderande arbetsmiljö. I rollen fungerar du även som en viktig länk mellan IT-utveckling och affären, där du bidrar med ett tekniskt perspektiv kopplat till utvecklingen inom området. Utvecklingsteamen tar stort eget ansvar för produkter och system, i nära samarbete med verksamheten. Utvecklingen av banktjänster, främst för företagskunder, sker huvudsakligen i .NET-miljö. Vem är du? Du ska ha en god grundläggande förståelse för systemutveckling alternativt ha arbetat som Agil Coach eller Systemutvecklare, och därmed förmåga att förstå teammedlemmarnas vardag. Du har ett intresse för eller tidigare kommit i kontakt med självorganiserande team och motiveras av att skapa effektiva team och arbetssätt. Vidare tror vi att du har en god förståelse för arbete i en regulatorisk eller högt kravställd organisation, då det är en del av vardagen på Svea. Som ledare har du förmågan att sätta en tydlig gemensam riktning och har en rak kommunikation, samt skapar ett klimat i teamet där alla känner sig bekväma att säga sin mening. Vidare har du: Akademisk examen inom IT, Management eller liknande Erfarenhet från ledande roll, gärna med personalansvar Flytande kunskaper i svenska och engelska i både tal och skrift Erfarenhet från bank och finansbranschen är meriterande Om Svea Svea Bank är en finansiell koncern med över 2000 anställda och verksamhet i flertalet europeiska länder. Med mer än 40 års erfarenhet är vi stolta över att erbjuda innovativa och hållbara finansiella lösningar till våra kunder. Svea Bank präglas av en familjär företagskultur där varje medarbetare bidrar med sin unika kompetens och engagemang. Vår företagskultur betonar gemenskap, handlingskraft, och balans mellan arbete och privatliv. Välkommen att följa med oss på vår spännande resa! Ansökan Vi tar inte emot ansökningar via mail. Om du har frågor om tjänsten går det bra att kontakta Johanna Rooth på [email protected]. Urval och intervjuer sker löpande och vi önskar tillsätta tjänsten så snart som möjligt, så skicka din ansökan redan idag!

Är du pizzabagare och gillar att jobba i en schysst miljö i Stockholm Skärgård?  Vi tror att du har jobbat något eller några år och är öppen för att flytta på dig för att se andra ställen. Du vet om att kvalitet och tempo är viktigt, likväl som hantverket samt ingredienserna är det som är avgörande för en grym pizza.   ROLLEN Som pizzaiolo ser du till att det är rent och snyggt på din station, att preppen är gjord, ser till att maten som levereras är av högsta kvalitet. Du är öppen och anpassningsbar på arbetsplatsen. Du är trygg i dig själv, ser lösningar och potentiella vägar framåt för gäst och medarbetarresan. Du är strukturerad, ordningsam och håller den höga nivå som idag eftersträvas. Du kommer att arbeta aktivt med hållbarhet. Den cirkulära hållbarhetsresan avspeglar vårt fotavtryck både socialt, ekonomiskt och miljömässigt. Nöjda och motiverade medarbetare driver engagemang. Du är med andra ord en ambassadör för Progressio. DET HÄR ÄR DU BRA PÅ - Har en god struktur  - Öppensinnad - Social DET HÄR FÅR DU - Bra lön  - OB - Möjlighet till övernattning - Tjänstepension & försäkringar via Fora ROLLEN Säsongsanställning 100% Tjänsten tillsätts omgående och pågår till 31 augusti OM OSS Progressio är ett rekryteringsföretag som hjälper våra samarbetspartners att lyckas framåt. I de flesta syften handlar det om att någon som slutar och någon ska börja, när man har som mest att göra. Då hjälper vi till att göra det enkelt i syftet att hitta ett nytt gött jobb. Antigen på ett eller flera ställen under ett år. Självklart ser vi anställningen som att den ska bli permanent, om du vill det.

Vi söker en erfaren VD-assistent till ett försäkringsbolag i Stockholm. Start är 24 augusti, 2 månader tidsbegränsat uppdrag till att börja med, möjlighet till förlängning efter det. Det här uppdraget är 100% on-site i Stockholm. Vi söker en erfaren VD-assistent för ett uppdrag hos en större kundägd organisation med komplex verksamhet och många intressenter. Rollen innebär att vara ett kvalificerat administrativt stöd till VD, styrelse och koncernledning samt att säkerställa effektiva och professionella processer kring lednings- och styrelsearbete. Uppdraget erbjuder en central position med stort ansvar, högt tempo och breda kontaktytor. Du kommer att bidra med struktur, koordinering och kvalitet i verksamhetens ledningsarbete samt hantera affärskritisk och konfidentiell information med hög grad av integritet och professionalism. Uppdragsbeskrivning / arbetsuppgifter I rollen kommer du bland annat att: Stödja VD, styrelseledamöter och ledningsfunktioner i det dagliga arbetet Ansvara för avancerad kalender- och möteshantering Koordinera och administrera lednings- och styrelsemöten Hantera mötesunderlag, dokumentation och beslutsmaterial Säkerställa effektiva processer kring styrelse- och ledningsarbete Koordinera interna och externa kontakter samt intressenter Planera och följa upp aktiviteter, deadlines och prioriteringar Hantera konfidentiell information med hög grad av sekretess Bidra till struktur, kvalitet och effektivitet i ledningsarbetet Skallkrav Minst fem (5) års erfarenhet som VD-assistent, Executive Assistant eller motsvarande roll Erfarenhet av att stötta ledning på hög nivå Erfarenhet av kvalificerad kalender- och mötesadministration Erfarenhet av koordinering mellan flera interna och externa intressenter Mycket god administrativ och organisatorisk förmåga Mycket goda kunskaper i Microsoft 365 Mycket god förmåga att uttrycka sig på svenska i tal och skrift God förmåga att uttrycka sig på engelska i tal och skrift Meriterande Erfarenhet från försäkringsbranschen Erfarenhet från bank- eller finanssektorn Erfarenhet från större koncernorganisationer Erfarenhet av styrelseadministration Erfarenhet av arbete i ledningsgrupp Erfarenhet av bolagsstyrning (Corporate Governance) Erfarenhet från reglerad verksamhet Personliga egenskaper Vi söker dig som arbetar självständigt, strukturerat och med stor noggrannhet. Du har hög integritet och är van att hantera känslig information med gott omdöme. Du är serviceinriktad, lösningsorienterad och har en naturlig förmåga att skapa förtroendefulla relationer med olika intressenter. Vidare är du proaktiv och har förmågan att ligga steget före genom att identifiera behov, förebygga utmaningar och skapa goda förutsättningar för ett effektivt ledningsarbete. Vi värdesätter även god organisatorisk förståelse och ett professionellt omdöme som gör att du kan navigera framgångsrikt i komplexa verksamheter med många kontaktytor. Särskilt värdefull erfarenhet Stöd till VD och koncernledning Styrelsearbete och styrelseadministration Hantering av styrelsematerial och beslutsunderlag Protokollhantering och governance-processer Arbete i större organisationer med många intressenter Denna roll kräver flytande kunskaper i både svenska och engelska. Detta är ett konsultuppdrag på 100% via Incluso i Stockholm. Start är 24 augusti, 2 månader tidsbegränsat uppdrag till att börja med, möjlighet till förlängning efter det. Det här uppdraget är 100% on-site i Stockholm. Vänligen sök med CV och motivering via länken nedan. Vi presenterar kandidater löpande. Ansvarig rekryterare på Incluso är Marianne Nilsson.

Lärare inom Fastighetsrätt Arbetsgivare: TeknikAkademin Norden AB Omfattning: Heltid / deltid Tillträde: Enligt överenskommelse Om rollen TeknikAkademin Norden AB söker en lärare inom fastighetsrätt som vill utbilda framtidens yrkesverksamma inom juridiska frågor kopplade till fastigheter, markanvändning och fastighetsförvaltning. Som utbildare ansvarar du för att planera, genomföra och utveckla undervisning med fokus på praktisk tillämpning och branschrelevanta frågeställningar. Dina arbetsuppgifter Undervisa inom fastighetsrätt och relevanta regelverk Koppla juridiska principer till praktiska situationer Handleda studerande i case och projektarbeten Förmedla juridiska samband på ett tydligt och pedagogiskt sätt Bidra till utveckling av utbildningsinnehåll Vi söker dig som Har akademisk eller yrkesmässig bakgrund inom fastighetsrätt eller juridik Har erfarenhet av juridiska frågor inom fastighetsområdet Är pedagogisk, strukturerad och kommunikativ Trivs med att dela med dig av kunskap och erfarenheter Har goda kunskaper i svenska i tal och skrift Vi erbjuder Hög ersättning Möjlighet till hybridarbete (distans och platsundervisning) En meningsfull och utvecklande roll En trygg roll i ett växande och framtidsinriktat utbildningsföretag Kontakt 📧 [email protected]

Vill du vara en del av förvaltningen av ett starkt internationellt varumärke? Nu söker vi en Group Brand Coordinator på 50 % till Bonava. Det här är en roll för dig som trivs med att ta eget ansvar, skapa struktur och driva arbetet framåt utan att behöva detaljerad styrning. Om rollen Som Group Brand Coordinator blir du en del av det operativa navet i Bonavas globala varumärkesarbete. Rollen finns för att säkerställa att det dagliga varumärkesarbetet flyter på effektivt och för att möjliggöra ett effektivt samarbete mellan länder och funktioner. Du jobbar tillsammans med Group Head of Brand and Marketing som ansvarar för den löpande förvaltningen av Bonavas varumärke, och ser till att processer, verktyg, mallar och material fungerar som de ska. Du fångar upp behov från marknadsorganisationerna, samordnar externa leverantörer, driver beställningar framåt och säkerställer att varumärkesriktlinjer följs. Det här är en roll för dig som vill jobba operativt med varumärkesfrågor och som trivs med att skapa struktur och få saker att hända. Du kommer att jobba i en internationell kontext och vara en viktig del i arbetet med att bevara och stärka varumärket framåt. Exempel på arbetsuppgifter Ansvara för den löpande förvaltningen av Bonavas varumärkesportal i Brandmaster genom att säkerställa att innehållet är relevant och användarvänligt samt hålla mallar och resurser aktuella. Förvalta och strukturera den globala mediebanken i Brandmaster med ansvar för digitala tillgångar, bildhantering, rättigheter och accesser. Säkerställa att Bonavas dokumentmallar i Templafy för PowerPoint, Word och Excel är uppdaterade, användarvänliga och följer varumärkesriktlinjerna. Koordinera och samarbeta med externa partners, exempelvis designers och byråer, samt följa upp leveranser och säkerställa kvalitet i det material som tas fram. Vara en central kontaktpunkt för Bonavas marknadsteam på olika marknader genom att fånga upp behov, hantera beställningar, granska material utifrån varumärket och omvandla önskemål till tydliga briefar för designers. Bidra med enklare produktion av marknadsmaterial och presentationer, exempelvis i Canva. Delta i och stötta utvecklingsprojekt inom bland annat varumärkesmätning och AI, där du hjälper till att driva arbetet framåt och skapa struktur i genomförandet. Vem vi söker Det här är en deltidsroll på 50 % med stort eget ansvar. För att lyckas behöver du vara van att planera, prioritera och driva ditt arbete självständigt. Du kommer inte att ha någon som detaljstyr dina dagar – istället förväntas du ta ägarskap, identifiera vad som behöver göras och säkerställa att arbetet går framåt. Vi söker därför dig som är självgående, strukturerad och lösningsorienterad, och som motiveras av att vara den person som får det operativa maskineriet att fungera. Kvalifikationer Erfarenhet av att driva och koordinera projekt. God allmän system- och IT-vana samt goda kunskaper inom Office-paketet. Du har ett grafiskt öga, även om du inte behöver vara designer. Flytande i svenska och engelska i tal och skrift. Meriterande kvalifikationer Erfarenhet av DAM- eller varumärkesverktyg, exempelvis Brandmaster eller liknande. Erfarenhet av mallhantering i Templafy eller liknande. Enklare designproduktion, exempelvis Canva. Erfarenhet av att arbeta mot flera marknader och internationella intressenter. Erfarenhet från en större organisation, van vid stakeholder management och externa leverantörer. Intresse för eller erfarenhet av att använda AI i varumärkes- och marknadsarbete. Ytterligare kunskap i nordiskt språk eller tyska. Uppdraget För det här uppdraget anställs du som konsult på Digitalenta. Vi erbjuder alla våra konsulter ett gediget friskvårdsbidrag, försäkringar, förmånligt pensionssparande, konsultträffar och givetvis en engagerad konsultchef som finns tillgänglig för dig under hela anställningsperioden. Uppdraget är på deltid, 50%, med start 1 september. Uppdraget löper på tillsvidare. Kontoret är placerat på Kungsholmen i Stockholm med åtminstone en dag i veckan på plats och resterande tid med möjlighet att jobba på distans.

Lärare inom Produktionsteknik Arbetsgivare: TeknikAkademin Norden AB Omfattning: Heltid / deltid Placering: På plats och distans över hela landet. Sök oavsett var du bor. Tillträde: Enligt överenskommelse Om rollen TeknikAkademin Norden AB söker en utbildare inom produktionsteknik som vill undervisa och vägleda studerande i moderna produktions- och tillverkningsprocesser. Rollen omfattar både teoretisk undervisning och praktiska moment, med fokus på produktionsflöden, processeffektivisering, kvalitetssäkring och industriell produktion. Som utbildare bidrar du till att ge studerande en helhetsförståelse för hur produktionssystem planeras, utvecklas och optimeras i moderna industrimiljöer. Dina arbetsuppgifter Undervisa i produktionsteknik och industriella tillverkningsprocesser Handleda studerande i analys av produktionsflöden och processeffektivisering Introducera metoder för kvalitetssäkring och kontinuerligt förbättringsarbete Undervisa i produktionsplanering, logistik och resursoptimering Stötta studerande i projektarbete och praktiska tillämpningar Vi söker dig som Har yrkesmässig eller akademisk bakgrund inom produktionsteknik eller närliggande område Har erfarenhet av arbete inom industriell produktion eller tillverkningsprocesser Har god förståelse för produktionsflöden, kvalitetssystem och effektivisering Är analytisk och trygg i tekniska resonemang Har god pedagogisk förmåga och kan förmedla tekniska samband på ett tydligt sätt Har goda kunskaper i svenska i tal och skrift Meriterande: erfarenhet av undervisning eller handledning Vi erbjuder Hög ersättning Möjlighet till hybridarbete (distans och platsundervisning) En meningsfull roll där du gör verklig skillnad En trygg roll i ett växande och framtidsinriktat utbildningsföretag Kontakt [email protected]

Är du en omtänksam och engagerad person som vill göra en verklig skillnad i livet för en ung tjej? Vi söker efter en trygg, ansvarstagande och närvarande personlig assistent till en aktiv och glad 11 årig tjej. Flickan älskar djur och framförallt hästar. Hon rider på fritiden och tycker om att spendera tid i stallet. Hon gillar även att busa, leka och dansa. Under helger åker familjen ibland till sitt sommarhus i Roslagen som ligger cirka två timmars bilfärd från Stockholm. Flickan har en svårbehandlad epilepsi och lindrig intellektuell funktionsnedsättning. Det gör att hon är i behov av aktiv tillsyn och behöver ha någon vid sin sida hela tiden. Som assistent behöver du kunna läsa av situationer, vara uppmärksam för eventuella risker och ligga steget före för att kunna anpassa miljön runt henne för att undanröja eventuella faror vid ett anfall. Flickan kan oftast själv uttrycka sina behov och är tydlig med vad hon känner och uppskattar bildstöd som ett komplement till tal. Det är med lek man fångar hennes intresse och motivation. Du som assistent behöver känna dig bekväm med att busa och leka. Dig som vi söker: Vi söker dig som är trygg i dig själv och kan hantera stressiga situationer och agera snabbt. Du behöver vara fokuserad,uppmärksam och har en god reaktionsförmåga. Vi ser även att du är bekväm i stallmiljö och hästar samt vid behov orka springa med när flickan rider. Arbetet sker delvis i familjens hem, vilket ställer krav på lyhördhet, respekt och förmåga att anpassa sig till andras rutiner och behov. Du behöver kunna vara professionell samtidigt som du är en naturlig del av vardagen. Flickan är en glad och energifylld tjej som älskar att dansa, leka och spela spel. Hon har mycket fantasi och rör sig gärna mellan olika aktiviteter under dagen. Vi ser att du har förståelse för flickans funktionsvariationer. Familjen strävar alltid efter att barnet i största möjlighet ska få leva som alla andra barn, därmed är det viktigt att du som assistent har samma målsättning. Att tänka på: Flickan har en lindrig intellektuell funktionsnedsättning och epilepsi, vilket innebär: Dagliga anfall (ofta korta men oförutsägbara) Behov av ständig närvaro och uppmärksamhet Du behöver kunna agera snabbt och lugnt för att förebygga fall och skador - Vid anfall kan flickan falla snabbt och utan förvarning. Exempel på förekommande arbetsuppgifter: Personlig hygien och omvårdnad Vara närvarande och anpassa omgivningen för kund så att hon inte slår sig om hon får ett epileptiskt anfall Göra aktiviteter om kunden önskar, som att åka till stallet och rida men också stallvård som att mocka i hagarna, åka en tur med pendeltåget eller baka. Spela sällskapsspel Dina arbetsuppgifter kan också inkludera att följa med till skolan, delta i vardagsaktiviteter hemma. Du behöver vara lyhörd, ansvarstagande och flexibel. Meriterande: Tidigare erfarenhet inom personlig assistans eller arbete med barn/ungdomar med funktionsvariationer. Erfarenhet av epilepsi eller NPF är meriterande men inget krav. Personlig lämplighet är avgörande Vi erbjuder dig Vi erbjuder dig ett varierande och betydelsefullt arbete, där du som medarbetare uppmuntras att fatta egna kloka beslut. Vi har ett stort utbud av digitala utbildningar och andra verktyg för att du ska kunna utvecklas i din yrkesroll. Självklart har vi även friskvårdsbidrag. Om Frösunda Personlig assistans Frösunda är en av landets ledande assistansanordnare med över 25 års erfarenhet. Det gör oss till ett tryggt företag för dig som medarbetare och för våra kunder och närstående. Vi är en ansvarsfull arbetsgivare som tar helhetsansvar för assistansen dygnet runt. Tack vare lokala kontor över hela Sverige i kombination med centrala stödfunktioner finns vi alltid här för dig och dina kunder. Som medarbetare hos oss får du ett varierande arbete och möjlighet att utvecklas. Här gör du skillnad - varje dag. Övrig information Anställningsform: Timanställning Omfattning: Deltid på 57% Arbetstider: Schemat och arbetstiderna kan komma att justeras utifrån verksamhetens behov. Arbetspassen är i nuläget främst förlagda till: Måndagar:11:45-21:15 Tisdagar från kl. 14.30 till 20:00 Varannan helg lördag och söndag från kl. 09.00 - 17.00 Extra arbetspass kan förekomma vid behov på varierande dagar. Tillträde: Enligt överenskommelse Vi tillämpar individuell lönesättning och har kollektivavtal. Intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Sista ansökningsdag: 2026-07-15 Vid frågor om tjänsten, är du varmt välkommen att kontakta: Verksamhetschefer [email protected] samt [email protected] Varmt välkommen med din ansökan!

Nu söker vi på Villa Silvertorget i Sigtuna en undersköterska för timanställning vid behov på natten. Vi erbjuder utbildning och flera förmåner. Det här får du hos oss:  Utbildning som gör ditt arbete enklare, till exempel vårdhygien, bemötande vid demenssjukdom och ergonomi.  Förmånsportal med rabatter och erbjudanden. Till exempel kan du köpa biobiljetter och resor med kollektivtrafik till bra pris.  En coachande och stöttande chef som jobbar tillsammans med dig i vardagen.  Tydliga arbetssätt och rutiner som förenklar ditt jobb.  Karriär- och utvecklingsmöjligheter. Till exempel kan du bli gruppchef med personalansvar eller få ett specifikt ämnesansvar som demensansvarig eller hygienombud. Om Villa Silvertorget På Villa Silvertorget i stadsdelen Sigtuna Stadsängar jobbar du med naturen inpå knuten, omgiven av en härlig trädgård. Sigtunas stadskärna ligger cirka 1,5 kilometer från boendet. Villa Silvertorget erbjuder plats för 60 äldre i nya, moderna lägenheter. Samvaro, trygghet och den goda måltidsstunden står i fokus hos oss.  Vi har ett samarbete med företaget Ung Omsorg.Det innebär att ett team av ungdomar i åldrarna 14–18 år besöker oss på helger och lov. Ung Omsorg gör olika aktiviteter för att sätta guldkant på tillvaron för våra boende.  Du har en gruppchef som större delen av sin tid arbetar nära dig i verksamheten. Att bli gruppchef kan även vara en karriärmöjlighet för dig som undersköterska.  Här arbetar vi med djur i vården och har regelbundet besök av terapihundar. Som undersköterska är du oerhört viktig! Din uppgift är att ge livskvalitet. Med hjälp av dig kan våra boende behålla sitt levnadssätt och sina vanor. Du ser varje person och tolkar vad de behöver. Samtidigt lär du dig mycket om omvårdnad, åldrande och hur man bemöter människor. ”Det handlar framför allt om möten med människor, att kunna anpassa och läsa vad människor behöver. Du får kollegor och lär dig mycket om samarbete! Det händer ofta mycket roliga saker, aktiviteter och utflykter. Det är ett jobb med mycket skratt.” Jirapinya Muangsiri Du står närmast den boende och har därmed en nyckelroll i teamet med sjuksköterska, arbetsterapeut och fysioterapeut. Du medverkar också vid vårdplanering och skriver social dokumentation. Med hjärtat på rätta stället Hos oss får du arbeta i en stark kultur där vi drivs av vår vision: Vi gör världen lite bättre, en människa i taget. Det är oerhört viktigt att du delar vår vision och våra fyra värderingar: Respekt: Hos oss har alla rätt till ett värdigt liv med såväl fysiskt, psykiskt som socialt välbefinnande. Ansvar: Hos oss har vi medarbetare som vågar och vill och chefer som lyssnar och leder. Enkelhet: Hos oss är det enkelt att påverka och att vara medarbetare eller kund. Kunskap: Hos oss reflekterar vi, lär av varandra och tar tillvara allas kompetens Tillsammans jobbar vi kontinuerligt med att säkra att värdegrunden genomsyrar vårt bemötande, både till varandra och alla som bor hos oss. ”Här finns bra och tydliga värderingar och mål som har guidat mig hela vägen för att kunna utföra mitt arbete på bästa sätt.” Raquel Castaneda Din erfarenhet och kunskap Vi ser gärna att du är utbildad undersköterska och har arbetat några år inom äldreomsorgen. God datorvana samt erfarenhet av dokumentation är också meriterande. Goda kunskaper i det svenska språket i tal och skrift är ett krav, men i övrigt är inte ditt CV det viktigaste. Om du delar våra värderingar och har rätt egenskaper, ger vi dig stöd och möjlighet att växa. Vi tror att du: - lockas av ett varierat arbete och tycker om att möta människor i olika situationer. - är en kreativ person som vågar tänka själv och ta ansvar. - trivs med att jobba i team och stötta dina kollegor. Övrigt Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse Registerkontroll: Utdrag ur belastningsregister skall uppvisas vid en eventuell anställning. Som en del av vårt arbetsmiljöarbete kan slumpmässiga drogtester förekomma. Har du frågor? Kontakta gärna: [Fyll i] Observera att det inte går att ansöka via E-post. Om du vill veta mer om hur det är att jobba på Vardaga så läs gärna mer och träffa några av våra medarbetare här. Facklig kontakt: Kommunal, kommunal.se Ansökan Välkommen att ansöka via knappen ”Skicka ansökan” nedan. Vänta inte med att ansöka då vi gör urval löpande. Inbjudan till chattintervju med Hubert AI Som ett led i vårt arbete mot en rättvis och kompetensbaserad rekryteringsprocess har vi i denna process valt att samarbete med Hubert.ai Efter ansökan kommer du att bjudas in till in en chatt-baserad intervju med vår virtuella rekryteringsassistent Hubert. Genomför den gärna så fort du har möjlighet. Intervjun tar cirka 15 min att slutföra. Kolla gärna denna artikel innan intervjun för tips och tricks: https://www.hubert.ai/insights/tips-och-rad-infor-din-forsta-hubert-intervju Mer information om hur vi kommer behandla dina personuppgifter och dina rättigheter som registrerad hittar du här. Om du blir kallad till en intervju behöver du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES eller ett giltigt arbetstillstånd. På Vardagas drygt 100 boenden runt om i Sverige erbjuder vi en äldreomsorg där varje dag är lika viktig. Hos oss möter du expertis och trygghet på varje äldreboende, korttidsboende, i hemtjänst och dagverksamhet. Vi ska vara kvalitetsledande i allt vi gör och vår vision är att göra världen lite bättre, en människa i taget. Våra medarbetare arbetar med varje individs livskvalitet och trygghet i fokus. Vardaga ingår i företagsgruppen Ambea. www.vardaga.se

Foodmark AB är en av Sveriges ledande livsmedelsproducenter med huvudkontor i Sundbyberg och egen tillverkning i Sverige. Foodmarks affärsidé är att utveckla och marknadsföra kylda, tillagade färskvaror med hög kvalitet under starka varumärken som Fjällbrynt, Rydbergs, Lohmanders, Delikatessfabriken samt Jensens såser. Foodmark ingår i livsmedelskoncernen Agra AS som är ett expansivt norskt familjeföretag. Agra har funnits i över 130 år och har verksamheter i Norge, Danmark och Sverige. Koncernen omsätter knappt 5 miljarder SEK, varav Foodmark står för ca 1 miljard. Foodmark har ca 250 anställda beroende på säsong och inom företagets kultur strävar man ständigt efter att kunna erbjuda sin personal möjligheter att utveckla sina färdigheter och göra framsteg inom företaget eller koncernen. Just nu söker vi medarbetare till vårt centrallager i Albyberg/Österhaninge för att stärka upp under sommaren. Arbetstiderna är förlagda kvällstid: 14.15-22.00. Arbetsuppgifter plocka order, lastning och lossning ta emot inkommande leveranser se till att produktionen får råvaror och emballage enligt produktionsplan lagervård och lokalvård arbeta i lagersystem Vem söker vi? Du är en noggrann person med sinne för problemlösning och tidigare lagererfarenhet. Du har en god förmåga att hantera många uppgifter samtidigt och har lätt för att självständigt ta beslut och prioritera. Då arbetsbelastningen och tempot kan vara högt är det viktigt att du kan behålla lugnet även i stressade situationer. Du ska också: Vara minst 18 år Ha goda kunskaper i svenska i både tal och skrift Kunna arbeta antingen dag eller kväll Ha truckkort A2 eller mer, samt truckvana Jobba bra i både grupp och självständigt Meriterande: Om du har erfarenhet av excel, SAP samt truckkort B2 och uppåt Vi erbjuder Foodmark erbjuder en mångkulturell och förtroendefull arbetsmiljö. Du kommer vara en del av en arbetsplats med välkända varumärken, god arbetsmiljö, trevliga kollegor och bra förmåner som bland annat frukost och subventionerade luncher. Kollektivavtal med livsmedelsarbetareförbundet tillämpas. Anställningen är en visstidsanställning med start from 1 juli 2026 t.o.m 31 augusti 2026. Som en del i vår urvalsprocess kan du som sökande komma att få genomföra två tester (personlighets- och logiktest), telefonintervju och för dig som, går vidare även en intervju på plats. Har du frågor om tjänsten kan du kontakta Sebastian Hansen, lagerchef: [email protected] Välkommen med Din ansökan genom att svara på våra urvalsfrågor och med ett bifogat CV. Vi kommer att hantera inkommande ansökningar löpande så vänta inte med din ansökan, varmt välkommen att söka till oss! Övrigt Ansökningar som inkommer på annat sätt än via hemsidan/ansökningslänken kommer inte hanteras. Vänligen respektera att vi undanber oss all direktkontakt från bemannings- och rekryteringsföretag, som vi inte har avtal med, samt försäljare av ytterligare platsannonser.