Är du en serviceinriktad lagspelare? I så fall kan vi erbjuda dig ett roligt arbete i en spännande miljö där ingen dag är den andra lik, med stor variation på arbetsuppgifterna. Ena stunden jobbar du med merförsäljning i kassan, för att snabbt skifta till att coacha din kollega, eller så ser du till att stationen är ren och fräsch. För oss är alla uppgifter lika viktiga, och vi hjälps åt att genomföra dem med högsta kvalitet. På våra stationer är det ofta ett högt tempo där du och dina kollegor tar hand om våra kunder genom service i världsklass. Förutom de delar som ingår i en säljares roll, så får du även lära dig och utvecklas inom: Ledarskap och delegeringTillsammans med säljchefen leder du det dagliga arbetet på stationen och säkrar såväl kundfokus som försäljning. Personalhantering och ekonomiSom biträdande säljchef stöttar du säljchefen i att motivera och coacha stationens medarbetare, men också att ha koll på finanserna och andra administrativa uppgifter. Säljchefens uppdragOm säljchefen är borta är det du som rattar stationen och ser till att driften rullar på. Vi stöttar dig och ger dig alla nycklar du behöver för att du en dag ska kunna driva en egen station. Nu söker vi en biträdande Säljchef till OKQ8 Nacka. Vi söker Dig som vill utvecklas och gå vidare i din karriär och har ett starkt intresse för försäljning och ledarskap. Utöver det är du en positiv och ansvarstagande person som är nyfiken på att träffa nya människor och trivs i högt tempo. Det vi önskar från dig är driv, mod och att du brinner för att utveckla dig själv och dina kollegor. Är du redo att ta nästa steg i din karriär? Det är meriterande om du tidigare jobbat med service eller försäljning samt har erfarenhet av att leda andra. B-Körkort är det enda formella kravet. Vi erbjuder OKQ8 erbjuder en spännande arbetsplats, med rolig atmosfär och härliga kollegor. Här arbetar människor i alla åldrar med olika bakgrund. Vi tror på utveckling på alla nivåer och som biträdande Säljchef ger vi dig verktygen för att du på sikt ska kunna driva en OKQ8-station. Här kan du utvecklas, både yrkesmässigt och personligt. Om du vill satsa på din karriär och oss, vill vi påstå att vi har ditt livs kanske viktigaste jobb. På riktigt. Som Biträdande säljchef arbetar du i skift och arbetspassen varierar i både längd och tid på dygnet. Denna tjänst är en heltidsanställning på 38,25 timmar per vecka. Stationen har öppet vardagar mellan klockan 06:00 - 22:00 och helger mellan klockan 08:00 - 22:00. Tillträde för tjänsten är Enligt överenskommelse. Kan du göra oss ännu bättre? Sök då tjänsten redan idag! OKQ8 Scandinavia arbetar för att vara en jämställd arbetsplats med medarbetare som trivs och utvecklas och där olikheter uppmuntras. Vi vill vara ett företag som speglar samhället, med en inkluderande kultur som hjälper till att minska utanförskap och bidrar till mångfald. Hela samhället ställer om mot en fossilfri framtid. Vi vill visa vägen i utvecklingen av vår bransch, så att fler kan ta sig fram, ta hand om sitt fordon och driva verksamheter med ett så lågt klimatavtryck som möjligt. Vill du vara med och bidra till hållbar utveckling, på riktigt? Välkommen att följa med på vår resa! Viktig information Som ett led i vårt arbete mot en rättvis och fördomsfri rekryteringsprocess har vi i denna process valt att samarbeta med Hubert.ai. Efter att du skickat in din ansökan kommer du att bjudas in till en chattbaserad intervju med vår virtuella rekryteringsassistent Hubert. Du genomför intervjun när det passar dig – den tar cirka 8–10 minuter och du får direkt feedback. Huberts AI-intervju är vårt standardflöde och ett snabbt, smidigt och rättvist sätt att inleda vår dialog. Vill du hellre bli screenad av en rekryterare (i mån av tid)? Skicka ett mejl till [email protected] och meddela det. Vi tar inte emot CV via denna mail, du måste fortfarande ansöka via denna annons. Vi rekommenderar Hubert för en effektiv, rättvis och modern kandidatupplevelse. Tips och råd inför din intervju hittar du här: https://www.hubert.ai/insights/tips-och-rad-infor-din-forsta-hubert-intervju För den här tjänsten behöver du vara medborgare i Sverige, ett annat nordiskt land eller ett EU/EES-land, ha permanent uppehållstillstånd i Sverige eller vara asylsökande med rätt att arbeta. Du ska kunna styrka ditt medborgarskap eller din rätt att arbeta i Sverige under rekryteringsprocessen. Ditt livs kanske viktigaste jobb. På riktigt. Vi vet att det är en vågad sak att säga, men vi menar verkligen varje ord. Oavsett om det handlar om ditt första jobb, ditt sista jobb, eller om du har modet att anta en ny utmaning, tror vi att du kan få ditt livs kanske viktigaste jobb här hos oss. På riktigt.

Vill du vara med och utveckla Sveriges infrastruktur? Geomechanics Sweden AB söker nu en erfaren projektingenjör väg till ett spännande uppdrag i Göteborg. Du blir anställd hos Geomechanics Sweden AB och arbetar på plats hos vår kund Trafikverket i Göteborg. Om uppdraget Som projektingenjör kommer du att vara ett nära stöd till projektledaren och bidra till att projekten drivs framåt med hög kvalitet, god struktur och effektiv uppföljning. Du kommer bland annat att arbeta med: stöd till projektledaren i den dagliga projektstyrningen planering, uppföljning och samordning av projekt riskhantering, tidplanering och ekonomisk uppföljning uppföljning av konsulters och entreprenörers leveranser framtagande av beslutsunderlag, rapporter och presentationer deltagande i tekniska möten, byggmöten och samordningsmöten kontakter med interna och externa intressenter arbete enligt Trafikverkets styrande dokument, processer och arbetssätt. Krav Vi söker dig som har högskole- eller universitetsutbildning inom teknik, samhällsbyggnad, anläggning eller motsvarande minst fem års erfarenhet som projektingenjör, entreprenadingenjör, projektkoordinator eller liknande inom väg- eller anläggningsprojekt erfarenhet av riskhantering, projektplanering och ekonomistyrning mycket god administrativ förmåga och vana att arbeta strukturerat mycket goda kunskaper i Microsoft Office mycket god svenska i tal och skrift B-körkort. Det är meriterande om du har erfarenhet av Trafikverkets arbetssätt och administrativa system samt APV-certifiering enligt TDOK 2018:0371 (eller är beredd att genomföra certifieringen). Vem är du? Vi tror att du är en person som: tar eget ansvar och driver ditt arbete framåt har lätt för att samarbeta och skapa goda relationer är strukturerad, noggrann och lösningsorienterad trivs i en roll där teknik, planering och kommunikation går hand i hand vill utvecklas tillsammans med några av Sveriges mest erfarna projektorganisationer. Vi erbjuder Hos Geomechanics Sweden AB får du möjlighet att arbeta i några av Sveriges mest intressanta infrastrukturprojekt tillsammans med engagerade och kompetenta kollegor. Vi erbjuder: spännande uppdrag hos Trafikverket och andra ledande beställare goda utvecklingsmöjligheter korta beslutsvägar ett företag där kvalitet, teknik och långsiktiga relationer står i fokus. Ansökan Skicka CV och ett kort personligt brev till: [email protected] Märk ansökan: "Erfaren Projektingenjör Väg – Göteborg" Vi arbetar med löpande urval, så vänta inte med din ansökan.

The Senior Cell Design Engineer will lead the design and development of current and next-generation lithium-ion battery cells, supporting both product innovation and customer programs. The role is responsible for defining cell design strategies, executing development projects, and driving technical solutions from concept to commercialization Key Responsibilities Overall areas of responsibilities and activities Lead the design and development of lithium-ion battery cells for ESS, EV, and other applications. Develop and optimize cell architecture, electrode design, and material selection to achieve performance, energy density, lifetime, and cost targets. Define development strategies and DOE to support cell development and validation activities. Evaluate cell performance, reliability, and manufacturability through testing, analysis, and data-driven development. Support scale-up activities and ensure design compatibility with manufacturing processes. Lead technical development projects and coordinate cross-functional activities across R&D, manufacturing, quality, and program teams. Serve as the primary technical interface for customers and support customer development programs from concept to qualification. Drive battery development roadmaps and deliver project milestones aligned with customer and business requirements Requirements Educational background and previous experience required for the role Qualifications and Experience ​​• PhD or MSc in chemical engineering/Electrochemistry/chemistry/material science and engineering  •  Minimum 3 years of experience in the automotive industry. •  Minimum 8 years of experience in lithium-ion battery cell design and development • Extensive experience on cell design and development of Li-ion cells   •  Extensive experience in battery prototyping, validation, and scale-up activities •  Working knowledge of lithium-ion battery manufacturing and mass production processes • Working experience with OEM project for Li-ion battery cell/module business   •  Experience leading technical activities for customer-facing development programs • Strong background from technical culture and proven engineering excellence​  Specific skills ​Strong knowledge of lithium-ion battery materials, electrode design, and cell architecture. Experience with DOE, statistical analysis, and data-driven development methodologies. Excellent project management and technical problem-solving skills. Strong communication skills in English, both written and verbal. Ability to work effectively under tight timelines and changing priorities. Personal success factors Strong leadership and decision-making skills. Ability to drive technical development activities and deliver project milestones. Excellent collaboration and stakeholder management capabilities. Results-oriented mindset with a focus on quality and execution. Strong analytical and problem-solving skills. Ability to thrive in a fast-paced, international environment

Är du en elektriker som söker nästa steg i karriären? Vill du vara med och forma framtidens laddinfrastruktur? Då kan detta vara möjligheten för dig! Ansök redan idag! I rollen som elektriker hos Laddboxkillarna arbetar du med installation av laddlösningar för elbilar hos både privatpersoner och företag. Du kommer även att ta ett visst ansvar som ledande montör i projekt. Arbetsområdet kommer huvudsakligen att vara i Stockholm. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter: Installation av laddboxar och laddinfrastruktur. Kundkontakt och rådgivning. Planering och genomförande av installationer. Ansvar som ledande montör i vissa projekt. För att lyckas i rollen tror vi att du har: Självgående elektriker med några års erfarenhet från likvärdig roll. B-körkort. Goda kunskaper i svenska, tal och skrift. Utbildning som elektriker. Vi söker dig som är självgående, driven och ansvarstagande. Du är social och trivs i en roll med mycket kundkontakt, samtidigt som du är lösningsorienterad och vill utvecklas tillsammans med företaget. Laddboxkillarna erbjuder dig: Förmånsbil. Mobiltelefon. Flexibla arbetstider. Möjlighet att påverka din lön och utveckling. En plats i ett engagerat team i en framtidsbransch. Låter detta intressant? Då vill vi gärna höra mer om dig.Laddboxkillarna samarbetar med rekryteringsföretaget Jobway i denna process. Vi behandlar ansökningar löpande och din ansökan kommer att hanteras konfidentiellt. Har du frågor är du välkommen att kontakta rekryteringskonsult Oscar Thiele via e-post: [email protected] eller telefon: 073-58 11 804. Om LaddboxkillarnaLaddboxkillarna erbjuder säkra och smidiga helhetslösningar för laddstationer och bidrar till omställningen från fossila bränslen till eldrift. Med erfarenhet från över tusen installationer levererar de hög kvalitet med fokus på snabbhet, kundnöjdhet och rätt lösning för varje behov. Laddboxkillarna är idag 80 anställda och omsätter ca 200 miljoner med filialer i Stockholm, Göteborg, Malmö, Örebro och Kalmar.

Om oss Capio Vårdcentral Skogås har ett utmärkt läge söder om Stockholm. Med både pendeltåg och busstation alldeles i närheten är det lätt att ta sig till och från mottagningen. Vi är en trevlig och välfungerande enhet med vårdcentral, hemsjukvård, BVC och barnmorskemottagning. Vi är ett team på ca 45 medarbetare med god sammanhållning och en stark laganda. Vi arbetar tvärprofessionellt kring våra patienter vilket både främjar en god arbetsmiljö och vi strävar efter att erbjuda våra ca 14.000 listade patienter bästa möjliga vård. Din roll Vi söker dig som är legitimerad psykolog, och som är intresserad och har god förståelse för primärvårdens syfte och arbetssätt. Vi har uppdraget "första linjens psykiatri” för vuxna, dvs den nivå i vården som möter personer med lätt till måttlig psykisk ohälsa. Vårt PS-team består av 2 psykologer och en legitimerad hälso-/sjukvårdskurator. Tillsammans arbetar vi strukturerat och patientnära, och jobbar med arbetssättet LESS (Lägsta Effektiva Sjukskrivning) Vi har en läkare knuten till teamet, Rehabkoordinator, och en försäkringsmedicinskt ansvarig läkare på mottagningen. Möjlighet finns att delvis arbeta hemifrån. Dock ej enbart, då vi värdesätter samarbete-och teamarbete. Om dig Du är trygg i både person och profession, är flexibel, och har lätt för att samarbeta. Har du egna idéer, så låt oss veta. Grupper, iKBT eller något annat? Önskvärt är att Du har yrkeserfarenhet, och meriterande är att ha arbetat på vårdcentral tidigare. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet! Vi erbjuder dig Kollektivavtal och friskvårdsbidrag Närvarande chef, och erfarna och trevliga kollegor Kompetensutveckling, både internt och externt Frukost varje onsdag En inkluderande arbetsplats där vi lär av varandra Ansökan Intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Annonsen kan därför tas bort tidigare än planerat, så vänta inte - skicka in din ansökan redan idag. I samband med anställning kan bakgrundskontroll och utdrag ur belastningsregistret komma att begäras. Vi ser fram emot att höra från dig! Sista ansökningsdag: 2026-08-31 Vi undanber oss vänligt men bestämt all direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.

Kulturskolan Raketen är en fristående, icke-vinstdrivande grundskola, belägen i Björkhagen. Totalt går här 254 elever från förskoleklass till årskurs 9. Verksamheten har funnits i över 30 år och är väl inarbetad i området. Vår profil är "Kultur, miljö och rättvisa" och vi arbetar utifrån devisen "ett barn har många språk" vilket bland annat innebär att vi integrerar de estetiska ämnena med de teoretiska i det vi kallar för tema redan från förskoleklass. Stämningen på skolan är lugn, eleverna ambitiösa och lärarna erfarna. Du som söker tjänsten som kurator ska ha avslutad utbildning som socionom, beteendevetare eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Arbetslivserfarenhet av arbete med barn och tonåringars problem, gärna med kunskaper i gruppdynamiska processer, är meriterande. Du ska ha goda sociala färdigheter. Inom arbetet ingår även kontakt med vårdnadshavare, personal på skolan, BUP och socialtjänsten. Du kommer att ha sedvanliga kuratorsuppgifter: elevsamtal, förebyggande elevhälsoarbete, både i grupp och enskilt. Du ska även känna dig bekväm med att arbeta förebyggande ute i klasserna. Kuratorn ingår även i skolans elevhälsoteam tillsammans med speciallärare, skolsköterska och rektor. EHT-möten hålls en gång i veckan. Även psykolog och skolläkare ingår i elevhälsans arbetslag, men deltar som brukligt inte lika frekvent i verksamheten. Du som söker tjänsten ska: sätta samarbetet i fokus ha en positiv elevsyn ha tålamod och förmåga att sätta tydliga gränser ha erfarenhet av att arbeta med elever med NPF kunna bygga förtroendefulla kontakter med vårdnadshavare Samarbete är nyckeln skolans undervisningssätt och framför allt i det arbetssätt som benämns för tema. Av den orsaken lägger vi särskild vikt vid samarbets- och anpassningsförmåga. Anställningsformen är en tillsvidareanställning och sysselsättningsgraden är 30% med 6 månaders provaställning. Tillträde är tidigast 11 augusti 2026 eller enligt överenskommelse. Intervjuer kommer att ske löpande. Vi undanbeder oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Hos oss behöver du ingen tidigare erfarenhet. Vi utbildar dig, coachar, motiverar och ger dig alla verktyg du behöver för att lyckas i din nya roll. Vill du tjäna bra pengar snabbt, utvecklas och arbeta på en arbetsplats där du får lära dig försäljning från grunden. Det viktigaste är att du har driv, energi och viljan att utvecklas i ett team där gemenskap, motivation och tävling står i centrum. Mer än bara ett jobb På iSales bygger många sin första riktiga karriär. Här utvecklar du inte bara dina säljegenskaper- du bygger självförtroende, kommunikation och erfarenheter som du kommer ha nytta av hela livet. Många av våra ledare började själva utan erfarenhet. Så frågan är inte om du har jobbat med sälj tidigare, frågan är hur långt du vill gå! Hos oss får du utbildning, coachning och möjligheten att växa på riktigt. Vi erbjuder: Garantilön eller provision utan tak Tydliga möjligheter att snabbt klättra inom företaget Daglig coachning från erfarna ledare Säljutbildning från grunden- ingen erfarenhet krävs Kontinuerliga tävlingar med attraktiva priser Teamaktiviteter och stark gemenskap Vem söker vi? Du behöver inte ha jobbat med försäljning tidigare. Det viktigaste för oss är vem du är. Vi tror att du: Är social och gillar att prata med människor Har höga ambitioner och vill utvecklas Är tävlingsmänniska Motiveras av att kunna påverka din egen lön Har positiv energi och pannben Om du är driven och vill mer än bara ha ett vanligt jobb kommer du att trivas hos oss. Om iSales För över två decennier sedan grundades iSales med målet att hjälpa Sveriges ledande teleoperatörer att nå sina säljmål- och samtidigt skapa framgångsrika karriärer för ambitiösa människor. Idag är vi ett av Sveriges mest innovativa telemarketingföretag med fokus på utveckling, prestation och stark företagskultur. Plats: Kungsholmen | Stockholm Tunnelbana: Stadshagen, 3min promenad från kontoret Omfattning: Heltid | måndag-tisdag 09:30-18:00, fredag 09:30–17:00 Start: Enligt överenskommelse Ansök redan idag och ta första steget mot en karriär inom försäljning tillsammans med iSales!

Sveriges mest innovativa telemarketingföretag söker nu nästa toppsäljare till vårt kontor i Stockholm. Om du motiveras av resultat, har höga ambitioner och trivs i en arbetsgrupp med stor gemenskap ska du söka in till oss redan idag! Om rollen: Arbetsdagen som företagssäljare på iSales börjar med att du sätter dig in i dagens mål och planerar ditt arbete. Därefter tar du kontakt med företagare runt om i Sverige för att presentera och erbjuda abonnemang från några av landets största varumärken inom telekom, bland annat Telia. Du arbetar med att skapa goda kundrelationer, förstå företagens behov och erbjuda lösningar som passar deras verksamhet. Du kommer arbeta med både befintliga och nya kunder via telefon. Du tar ansvar för att förstå kundernas behov och erbjuda lösningar som skapar värde för dem. Dina arbetsdagar varvas med försäljning, coachning och roliga säljtävlingar. Som säljare på iSales jobbar du 09.30-18:00 måndag-fredag. Tjänsten är en tillsvidareanställning med sex månaders provanställning. Vem är du? Du trivs som bäst i en arbetsmiljö med högt tempo, där positiv energi och glädje går hand i hand med starka försäljningsresultat. Du är kommunikativ, har en förmåga att uttrycka dig och är en duktig lyssnare på kundens frågeställningar/invändningar. Personlighetsmässigt är du driven och målinriktad, du håller alltid fokus och är ordningsam. Detta leder till att du levererar kvalitet i arbetet och hanterar stressiga situationer på ett lugnt och stabilt sätt. Kvalifikationer: Erfarenhet utav försäljning är ett krav, inom B2B är meriterande. Flytande svenska i tal och skrift. Erfarenhet av sälj inom telecom-branschen är meriterande. Vad vi erbjuder dig Attraktiv provisionsmodell. Regelbunden utbildning och coachning för att du ska utvecklas i din roll. Möjlighet att växa och klättra inom företaget. Modern arbetsplats i hjärtat av Stockholm. Om iSales För över två decennier sedan grundade vi iSales med två klara mål: Att hjälpa Sveriges ledande teleoperatörer nå sina säljmål och att ge ambitiösa människor en framgångsrik karriär. Idag är vi stolta över att vara landets mest innovativa telemarketingföretag och en attraktiv arbetsgivare. Vår kultur präglas av ständig utveckling, där vi med hjälp av modern teknik ständigt förfinar våra säljmetoder. Vår vision är lika tydlig nu som då – att skapa framgång och framtidsmöjligheter för både våra uppdragsgivare och medarbetare. Välkommen att ansök idag!

Kulturskolan Raketen är en fristående, icke-vinstdrivande grundskola, belägen i Björkhagen. Totalt går här 254 elever från förskoleklass till årskurs 9. Verksamheten har funnits i över 30 år och är väl inarbetad i området. Vår profil är "Kultur, miljö och rättvisa" och vi arbetar utifrån devisen "ett barn har många språk" vilket bland annat innebär att vi integrerar de estetiska ämnena med de teoretiska i det vi kallar för tema redan från förskoleklass. Stämningen på skolan är lugn, eleverna ambitiösa och lärarna erfarna. Vi söker nu en lärare för fritidshemmet inför höstterminen 2026. Tjänsten är på 95% och är en tillsvidareanställning, med 6 månaders provanställning. Som lärare i fritidshemmet kommer du även att ingå i planeringen av fritidshemmet och vara en aktiv del i den fortsatta utvecklingen av såväl fritids som hela lågstadiet. Du ska kunna planera och genomföra aktiviteter självständigt. God erfarenhet av att verka i grundskolans tidiga år, ypperlig samarbetsförmåga och gedigen kännedom om hur du anpassar undervisning och arbetssätt för en varierad elevgrupp är nödvändiga förkunskaper för att arbeta på Kulturskolan Raketen. Du som söker tjänsten ska: sätta samarbetet i fokus ha en positiv elevsyn ha tålamod och förmåga att sätta tydliga gränser ha erfarenhet av att arbeta med elever med NPF kunna bygga förtroendefulla kontakter med vårdnadshavare kunna planera, genomföra och utvärdera aktiviteter under raster och ute i naturen vilja utveckla barns sociala färdigheter på individ- och gruppnivå Samarbete är nyckeln skolans undervisningssätt och framför allt i det arbetssätt som benämns för tema. Av den orsaken lägger vi särskild vikt vid samarbets- och anpassningsförmåga. Anställningsformen är en tillsvidareanställning och sysselsättningsgraden är 95% med 6 månaders provaställning. Tillträde är tidigast 11 augusti 2026 eller enligt överenskommelse. Intervjuer kommer att ske löpande. Vi undanbeder oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Arbetsbeskrivning Har du gedigen erfarenhet av fastighetsdrift och gillar kontakt med människor? Tycker du om att arbeta självständigt och ha omväxlande arbetsuppgifter? Då kan detta vara tjänsten för dig! Hos oss får du möjlighet att tillsammans i ett positivt och engagerat förvaltningsteam lyfta kunskapsmiljöer till nya höjder. Som drifttekniker på Frescati har du en teknisk generalistroll där du tillsammans med 3 andra drifttekniker har gemensamt ansvar för våra fastigheter, vilka kan vara allt från föreläsningssalar till moderna laboratorier. Du är kundens första kontakt i driftsfrågor med ansvar för att säkerställa en god kundupplevelse i vardagen. Inom området finns alltifrån nya lokaler med installationer som ligger i framkant när det gäller teknisk standard, innovation och hållbarhet men också byggnader uppförda från förra seklet där vårt arbete med att utveckla och energieffektivisera byggnaderna är viktigt.  Känns detta som en möjlighet för dig, ta chansen och sök nu! Annonsen ligger ute under sommarperioden och urval samt återkoppling påbörjas v.34, men vänta inte med din ansökan då tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag vilken är 30/8.   I denna rekrytering samarbetar Akademiska Hus med Randstad. Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryterande chef Sofia Novéus([email protected]), gruppchef eller ansvarig rekryteringskonsult på Randstad, Linda Cooper ([email protected]). Svarstiden kan vara längre än vanligt pga semesterperiod. Välkommen till en arbetsplats där dina idéer och initiativ värdesätts och där du kan vara med och forma framtiden!  Ansvarsområden I din roll ansvarar du för drift och skötsel av tilldelade byggnader samt bistår vid upprättande och genomförande av underhållsplan. Du hanterar felanmälan, tjänst åt hyresgäst samt rondering av byggnad och mark. I rollen möter du både kund och hyresgäst i din vardag och bidrar aktivt till en god kunddialog. Vidare samarbetar du nära med övriga i teamet såsom drifttekniker, specialister och fastighetsförvaltare, för att tillsammans skapa värde och effektivitet.  Du utgår från Frescati och rapporterar till Gruppchef Drift Teknik & Service.  Kvalifikationer Vi värdesätter personliga egenskaper högt för denna tjänst. Din personlighet och ditt engagemang bidrar till ett starkt samarbete med både interna team och kunder. Du agerar affärsmässigt och vårdar goda relationer. Du planerar ditt arbete självständigt och gillar att hitta lösningar dels genom analysen du gör, dels genom att dela erfarenheter med dina kollegor och kund. En gedigen erfarenhet av fastighetsdrift samt ett stort intresse för fastigheter och teknik Teknisk eller fastighetsinriktad utbildning från gymnasium med påbyggnad från yrkeshögskola eller motsvarande Kunskap inom tekniska installationer för: kraft och belysning, ventilation VVS-tekniska anläggningar, styr- och reglerteknik, energi- och klimatfrågor God förmåga att uttrycka dig på svenska God datorvana B-körkort är ett krav Bakgrundskontroll kommer att genomföras på slutkandidater Om företaget Akademiska Hus AB Akademiska Hus är ett av Sveriges största fastighetsbolag. Vi utvecklar och förvaltar lokaler för högskolor och universitet och skapar förutsättningar för världsledande utbildning och forskning. Genom att även erbjuda labb och kontor för företag blir våra campus mer innovativa och hållbara platser, som främjar samverkan, kunskapsutveckling och kreativitet. Vi satsar på våra medarbetare och ser till att de växer. Alla har individuella uppdrag och vi erbjuder ledarutvecklingsprogram för chefer och projektledare. Att lära och tänka nytt är en del av vårt DNA. Genom ett gediget utbud av lärandetillfällen och utbildningar, samverkan och erfarenhetsutbyte utvecklas vi ständigt. Med bra chefer som ger oss förutsättningar, förtroende och mandat att leverera, utvecklas vi både som människor och bolag. Hållbarhet är ledstjärna i allt vi gör. Vi satsar på hälsa och friskvård och värdesätter olika perspektiv. Vi arbetar gärna i tvärfunktionella team och vet att våra olika personligheter, kompetenser och erfarenheter gör oss bättre. Tillsammans lyfter vi varandra och stärker Sverige som kunskapsnation.