Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna. Bromma stadsdelsförvaltning erbjuder dig en arbetsplats där dina insatser verkligen kan göra skillnad och bidrar till samhällsnyttan i en växande stadsdel. Här är aktivt medarbetarskap och tydligt ledarskap grunden för en utvecklande verksamhet. Välkommen till oss Område 1 består av 11 förskolor i Ulvsunda, Traneberg, Johannesfred, Minneberg, Mariehäll och Bällsta. Din närmaste chef kommer att vara områdets administrativa chef men du har även ett samarbete med den biträdande rektorn på förskolan. I stadsdelen finns även en måltidsstrateg som arbetar med alla kockar i stadsdelen. Ulvsunda slottsväg 22 består av fyra avdelningar med en avdelning som har uteverksamhet, vilket innebär att du vissa dagar lagar mat som de tar med sig på utflykt. Du lagar även mat till den närliggande förskolan Ulvsunda slottsväg 19 som består av två avdelningar. Vi söker nu en engagerad och kunnig kock till förskolan Ulvsunda slottsväg 22. Är du en trygg och positiv kock som tycker om att bygga relationer med kollegor och barn? Då hoppas vi att du vill komma och arbeta tillsammans med oss! Vi erbjuder dator i arbetet friskvårdsbidrag pedagogiska måltider arbetskläder  möjlighet att utvecklas i ditt arbete genom kollegialt lärande med områdets andra kockar och ekonomibiträden Läs mer om våra förmåner här.  Din roll Vi söker dig som har stort intresse av och mycket kunskap om att laga god och näringsriktig mat från grunden till barn och medarbetare i förskolan, i dagsläget ca 100 barn och 22 vuxna. Du ska tycka om att ta ansvar, ha teamkänsla och uppskatta ett gott samarbete.  Som kock är du en nyckelperson inom verksamheten och kvalitetssäkrar att maten är av hög kvalitet och likvärdig för alla barn. De sex olika pusselbitarna i Livsmedelsverkets måltidsmodell ligger till grund för hur vi arbetar kring mat och måltider. Stadens mål är att förskolorna ska minska konsumtionen av kött och charkprodukter och arbeta aktivt med att utöka utbudet av vegetariska rätter samt ekologiska livsmedel. I dina arbetsuppgifter ingår det att planera och laga näringsriktig mat enligt Livsmedelsverkets rekommendationer samt Bromma stadsdelsförvaltnings matstrategi.  Du kommer att laga frukost, lunch och mellanmål till barn och vuxna. Du förväntas planera dina matsedlar tillsammans med områdets övriga kockar och lägga dem digitalt på vår plattform för vårdnadshavare. Att diska, plocka upp matvaror, hålla ordning i köket och rengöra arbetsytor och golv ingår i arbetet. Du ansvarar för livsmedelshygien och egenkontroll och har även ansvar för att göra livsmedelsbeställningar digitalt enligt stadens inköpsrutin. Du arbetar säsongsbetonat när det gäller inköp och följer områdets budgetramar. Du samarbetar med övriga kockar i området där vi tillsammans driver utvecklingsarbete kring mat och måltider. I uppdraget ingår det att aktivt vara delaktig i vad som händer på förskolan.    Din kompetens och erfarenhet Du har examen från restaurang- och livsmedelsprogrammet eller annan motsvarande utbildning samt en utbildning som omfattar hantering och tillagning av livsmedel, livsmedelshygien, specialkost och planering av måltider, till exempel HACCP. Som kock hos oss behöver du ha en bred kunskap om olika födoämnesallergier, vilket är viktigt för att kunna tillaga den specialkost som behövs. Du har goda kunskaper i vegetarisk-, klimatsmart- och ekologisk kosthållning. Erfarenhet krävs. Erfarenhet av arbete som kock, gärna från kök där du lagat och serverat mat till barn. Kunskaper om att tillreda specialkost. Erfarenhet av planering, beställning, budget och egenkontroll. Digital kompetens krävs samt goda kunskaper i svenska språket genom tal och skrift. Du förväntas kunna presentera maten och ditt arbete i köket via sociala medier. I din yrkesroll är du engagerad, professionell, nytänkande och kommunikativ. Du behöver ha förmågan att kommunicera och välkomna barnens nyfikenhet i vad som händer i köket samt kommunicera och skapa goda relationer med vårdnadshavarna. Du är också ansvarstagande och strukturerad med god förmåga att planera och prioritera ditt arbete på ett effektivt sätt. Du samarbetar väl med övrig personal och deltar aktivt i utvecklingsarbeten på förskolan och ihop med områdets övriga kockar. Du är: Matkunnig-kan planera och laga näringsriktig, god och varierad mat. Kreativ-för att skapa nyfikenhet och locka barn att utforska maten. Flexibel-antalet barn kan variera, aktiviteter kan påverka mattider och maträtter. Social- du möter barn, vårdnadshavare samt personal.  Samarbetsvillig- du ingår i förskolans team runt barnen. Vi kommer att lägga stor vikt vid de personliga egenskaperna. Övrigt Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Inför eventuell intervju medtag svensk/EU EES ID-handling eller pass samt relevanta originalhandlingar för tjänsten, utbildningsbevis/examensbevis, ev. utfärdad legitimation för yrket, intyg eller arbetstillstånd. För att få arbeta inom våra förskolor måste du uppvisa ett utdrag från Polisens belastnings- och misstankeregister. Utdraget beställer du själv och ska inte vara äldre än 6 månader från utfärdande datum.

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna. På exploateringskontoret har vi en viktig roll i att utveckla och bygga huvudstaden. Vi arbetar med många av Sveriges mest intressanta och uppmärksammade stadsutvecklingsprojekt. Exploateringskontoret är en av stadens förvaltningar och lyder under exploateringsnämnden. Vi ansvarar bland annat för utveckling och förvaltning av stadens mark, exploatering för bostäder och företagsområden och stadens investeringar i gator och parker i exploateringsprojekt. Välkommen till oss Vi söker nu dig som vill arbeta som verksamhetscontroller och ILS-samordnare med placering på exploateringskontorets stab. I denna roll arbetar du nära förvaltningsledning, chefer och handläggare där du har en central roll i att utveckla förvaltningens styrning, uppföljning och interna processer. Vi erbjuder Ett spännande uppdrag och en arbetsplats där du kommer att få ta mycket eget ansvar, samtidigt som stöd finns hos många erfarna och kunniga kollegor. Här får du vara med och förvalta och utveckla Stockholm genom byggande så att staden blir attraktiv för besökare, boende och arbetande. Vi har ett kreativt och inkluderande arbetsklimat och ett stort fokus på utveckling, engagemang och professionalism. Vi erbjuder dig en tillsvidareanställning med kollektivavtal, tjänstepension och ett förmånspaket med bland annat friskvårdsbidrag, friskvårdstimme, semesterväxling och förmånlig föräldraledighet. Hos oss har du en flexibel arbetstid och möjlighet att delvis arbeta hemifrån när arbetet tillåter. Förmåner för medarbetare - Stockholms stad Staden som arbetsgivare - Stockholms stad Din roll Som verksamhetscontroller och ILS-samordnare ansvarar du för att samordna förvaltningens arbete med planering, uppföljning och utveckling enligt stadens integrerade ledningssystem (ILS). Du stödjer ledning och chefer i arbetet med mål, indikatorer, verksamhetsplanering, tertialrapporter och verksamhetsberättelse. I rollen ingår även arbete med kontorets interna nämndadministration, vilket innebär att bistå i att samordna nämndprocessen, säkerställa hög kvalitet i beslutsunderlag och bidra till att nämndens arbete genomförs rättssäkert och effektivt. Dina arbetsuppgifter inom verksamhetsstyrning och ILS omfattar att: • samordna förvaltningens arbete med verksamhetsplan, tertialrapporter och verksamhetsberättelse • stödja chefer i arbetet med nämndens uppföljning • samordna arbetet med internkontroll och riskanalyser • följa upp verksamhetens resultat och måluppfyllelse • vara förvaltningens kontaktperson i frågor som rör ILS och stadens styrmodell. Dina arbetsuppgifter inom nämnd-administration innebär att: • kvalitetssäkra tjänsteutlåtanden och beslutsunderlag • ge stöd till chefer och handläggare i ärendehantering och formalia • fördela kontorets inkommande remisser och skrivelser Samt arbetsuppgifter du hanterar inom utvecklingsarbete är: • utveckla och effektivisera processer inom verksamhetsstyrning och nämndadministration, exempelvis övergång till nytt system för tjänsteutlåtanden • genomföra utbildningsinsatser för chefer och handläggare. Din kompetens och erfarenhet För rollen som verksamhetscontroller söker vi dig som har erfarenhet av verksamhetsstyrning, uppföljning eller controllerarbete inom offentlig sektor. Samt erfarenhet av: • arbete med mål- och resultatstyrning • samordna verksamhetsplanering och uppföljning • nämndadministration eller ärendehantering i politiskt styrd organisation. Vidare söker vi dig som har: • akademisk examen inom statsvetenskap, offentlig förvaltning, ekonomi, juridik eller annan utbildning som bedöms likvärdig • mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska • mycket god vana att skriva och kvalitetssäkra beslutsunderlag. Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete inom Stockholms stad, ILS-webb och stadens styrmodell, kommunal verksamhet, internkontroll och verksamhetsutveckling samt system som Public 360 eller liknande. Vi ser även gärna att du har: • flera års erfarenhet av verksamhetsstyrning eller controllerarbete • minst 2 års erfarenhet av nämndadministration eller ärendehantering • dokumenterad erfarenhet av att självständigt samordna verksamhetsplaner (VP), tertialrapporter (T1 och T2) samt verksamhetsberättelser (VB) Personliga egenskaper: Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och kompetenser då rollen ställer höga krav på din förmåga att tänka analytisk och strategiskt. Vidare ser vi att du som söker är strukturerad och noggrann och har hög integritet och gott omdöme. Som person är du självgående och tar ansvar för helheten och kan hantera flera parallella processer samt hålla deadlines. Du har en god förmåga att samarbeta och skapa goda och förtroendefulla relationer och du trivs med att ge stöd till både chefer och handläggare. Vi ser även att du har förmågan att bidra och därmed skapa en kultur som är utvecklande, engagerande och professionell. Information om ansökan Sista ansökningsdag är den 24:e augusti 2026. Rekryteringsprocessen omfattar intervjuer, personlighets- och färdighetstester samt referenstagning. Urval och intervjuer sker löpande, så vi kan komma att kalla på intervjuer före sista ansökningsdag. Denna rekrytering kan komma att säkerhetsprövas. För frågor om rollen, vänligen kontakta Carolina Zandén, stabschef, på [email protected] Varmt välkommen med din ansökan! Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Vi sitter centralt placerade vid Kungsbron nära Stockholms Central, på Fleminggatan 4. Våra lokaler är tillgängliga och användbara för personer med nedsatt rörelse- eller orienteringsförmåga. Vi eftersträvar en blandning när det gäller såväl ålder som kön och etnisk bakgrund.

Har du flera års erfarenhet av behandlingsarbete inom beroendevård och vill arbeta i en verksamhet där din kompetens gör verklig skillnad? Nacka beroendemottagning söker nu en kvalificerad behandlare till vår integrerade öppenvårdsmottagning i Sickla. Vi söker dig som har flera års erfarenhet och som är trygg i att självständigt ansvara för kvalificerade behandlingsinsatser från första dagen. Hos oss blir du en del av en arbetsgrupp där samarbete, kompetens och ett gemensamt engagemang för klienterna genomsyrar verksamheten. Ditt uppdrag Nacka beroendemottagning är en integrerad öppenvårdsmottagning för personer med problem kopplade till alkohol, droger eller spel om pengar samt deras anhöriga. Vi erbjuder kvalificerad vård genom bedömningar, motivationshöjande samtal, individuella behandlingsinsatser, gruppbehandlingar och anhörigstöd. Mottagningen finns i Curanten i Sickla köpkvarter. I Nacka har vi sedan lång tid tillbaka arbetat med behandlingsinsatser på så kallad friyta. Detta innebär att kommunens medborgare har möjlighet att vända sig till oss utan att få ett biståndsbeslut från socialtjänsten. Detta gör att målgruppen som vänder sig till Nacka är väldigt mångfacetterad och du möter människor från alla olika samhällsklasser. Teamet består av fyra behandlare från Nacka kommun som arbetar i nära samverkan med Capio Maria, där även sjuksköterskor och läkare finns på plats. Vi samarbetar också nära vuxenpsykiatrin och andra öppenvårdsverksamheter inom kommunen, exempelvis barn- och familjeteam samt verksamheten för våld i nära relation. Rollen innebär ett stort eget ansvar. Du arbetar självständigt genom hela behandlingsprocessen, från kartläggning och bedömning till behandling, uppföljning och samverkan med andra aktörer. Vi söker därför en erfaren behandlare som snabbt kan bidra med sin kompetens och bli en självklar del av teamet. Du arbetar främst med vuxna och unga vuxna. Arbetet omfattar psykosocial behandling med MI, ÅP och andra KBT-baserade metoder. Du håller även råd- och stödsamtal med anhöriga samt samverkar med interna och externa samarbetspartners. För oss är det viktigt att du vill arbeta utifrån ett systemorienterat synsätt där familje-, föräldra- och anhörigperspektivet är en naturlig del av behandlingen. Är det här du? Vi söker dig som är en erfaren behandlare som känner dig trygg i mötet med personer med komplex beroendeproblematik. Du är van att göra självständiga bedömningar, anpassa behandlingen efter individens behov och hantera svåra samtal med lugn, professionalism och gott omdöme. Du har ett genuint engagemang för människor och skapar snabbt förtroendefulla relationer. Du arbetar strukturerat, tar ansvar för dina uppdrag och driver ditt arbete framåt med god problemlösningsförmåga. Samtidigt uppskattar du nära samarbete med kollegor och andra professioner. Du bidrar till ett öppet arbetsklimat genom lyhördhet, prestigelöshet och en vilja att dela med dig av din kunskap och erfarenhet. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Din erfarenhet Krav för tjänsten är: socionomexamen eller annan högskoleexamen som arbetsgivaren bedömer likvärdig minst fem års erfarenhet av självständigt behandlingsarbete inom beroendevård i öppenvård med vuxna eller unga vuxna erfarenhet av att självständigt genomföra kartläggningar samt göra bedömningar angående vilken psykosocial behandling som ska erbjudas vid riskbruk eller beroende praktisk erfarenhet av MI (Motiverande samtal) och ÅP (Återfallsprevention) goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift Meriterande erfarenhet: arbete med personer med samsjuklighet arbete i integrerad beroendevård eller i nära samverkan med hälso- och sjukvård behandling vid spelberoende anhörigstöd eller anhörigprogram familjeorienterade behandlingsmetoder ADDIS och HAP erfarenhet av utredning och myndighetsarbete kvalificerad vidareutbildning, till exempel steg1, leg psykoterapeut steg 2 eller vidareutbildning om minst 30 högskolepoäng eller liknande Vi erbjuder I Nacka får du möjlighet att arbeta i en kommun som vill vara bäst i Sverige på att vara kommun. Vi arbetar med tillit som grund och har en stark tro på människors kunskap, vilja och förmåga. Som behandlare hos oss får du ett meningsfullt uppdrag i en prestigelös och omtänksam arbetsgrupp. Här finns en stark teamkänsla och ett gemensamt engagemang för att göra skillnad för våra klienter. Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid, där provanställning kan komma att tillämpas. Arbetstiden är 38,75 timmar per vecka med flextid. Kvällstjänstgöring förekommer en dag i veckan, bland annat i samband med gruppverksamhet. Som medarbetare i Nacka kommun får du även ta del av friskvårdsbidrag och möjlighet till semesterväxling. Utdrag från belastningsregistret I enlighet med Nacka socialnämnds beslut krävs utdrag från Polismyndighetens belastnings- och misstankeregister (arbete på HVB-hem). För att underlätta rekryteringsprocessen rekommenderar vi att du beställer utdraget digitalt i samband med din ansökan. Intresserad? Vill du bli en del av Nacka kommun? Skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. Tester används i ett tidigt skede av rekryteringsprocessen och intervjuer hålls löpande, vilket innebär att tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna. Välkommen till oss På Serafens vård- och omsorgsboende blir du en del av en engagerad personalgrupp som består av sjuksköterskor, undersköterskor, vårdbiträden, fysioterapeuter, arbetsterapeuter, dietister och administrativ personal. Vi arbetar i tvärprofessionella team för att våra boenden ska få så bra förutsättningar som möjligt för en god omvårdnad. Serafen är centralt beläget ett stenkast ifrån T-centralen nära Riddarfjärden och Stockholms stadshus och är ett vård- och omsorgsboende med 176 platser för personer med kognitiv funktionsnedsättning, somatisk och psykogeriatrisk inriktning. Här finns personal dygnet runt och visionen är att våra boende ska leva ett värdigt liv och känna välbefinnande livet ut. Kungsholmen ingår i en av Stockholms stads fyra akademiska noder som bedriver evidensbaserad vård och omsorg där ambitionen är att forskning ska vara en integrerad del i det dagliga arbetet. Vi erbjuder en engagerad arbetsplats där det finns goda möjligheter till kompetensutveckling årligt friskvårdsbidrag på 3 000 kronor och rabatterade priser på flera gym och träningsanläggningar möjlighet till semesterväxling. Du kan läsa mer om Stockholms stads förmåner här. Din roll Som sjuksköterska arbetar du i nära samarbete med ditt team där du bidrar med din kompetens. Tillsammans med dina kollegor planerar och organiserar du vården och arbetar för en god hälso- och sjukvård utifrån individens behov. Du följer och bedömer de boendes hälsotillstånd, genomför ronder tillsammans med läkare samt har löpande kontakt med anhöriga. I tjänsten ingår även att arbeta med förebyggande insatser, såsom riskbedömningar och fallprevention. Du har även en roll där du handleder, utbildar samt engagerar dina kollegor. Din kompetens och erfarenhet Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska och har minst ett års yrkeserfarenhet. Som person är du trygg och professionell i din yrkesroll med god förmåga att arbeta självständigt. Rollen ställer höga krav på att du är självgående och kan fatta egna beslut utifrån din kompetens och ditt ansvar. Då arbetet är varierande och det ofta uppstår nya situationer behöver du vara flexibel och ha lätt för att ställa om utifrån verksamhetens och de boendes behov. Du är kommunikativ och uttrycker dig tydligt i både tal och skrift. Vidare har du en god samarbetsförmåga och trivs med att arbeta i team tillsammans med olika professioner. Vi ser också att du har ett gott bemötande och alltid agerar med lyhördhet och respekt, med de boendes behov och trygghet i fokus. Det är meriterande om du är specialiserad inom äldreomsorg samt har flera års erfarenhet av arbete inom vård och omsorg, antingen som sjuksköterska eller vårdbiträde/undersköterska. Välkommen med din ansökan!   Din ansökan För att stärka fokus på de kompetenser och den erfarenhet som efterfrågas för denna roll behöver du inte bifoga ett personligt brev. Vid bedömningen av din ansökan utgår vi ifrån ditt CV och ett antal frågor du får besvara i samband med att du söker tjänsten. Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Välkommen till Kungsholmens stadsdelsförvaltning! Kungsholmens stadsdelsförvaltning omfattar de tre öarna Kungsholmen, Lilla Essingen och Stora Essingen. Tillsammans arbetar vi för att ständigt utveckla våra verksamheter och ge bra service till alla som lever sitt liv på Kungsholmen och Essingeöarna. Här kan du läsa mer om Kungsholmens stadsdelsförvaltning och du får även gärna besöka vår Facebooksida. För att få arbeta hos Stockholms stad med äldre och personer med funktionsnedsättning i deras hem måste du visa ett utdrag från belastningsregistret. Utdraget ska inte vara äldre än 6 månader från utfärdande datum. Avdelningen för äldreomsorg ansvarar för biståndshandläggning samt olika insatser som ger möjlighet för äldre att få sina behov av omsorg tillgodosedda. Här finns vård – och omsorgsboenden, servicehus, anhörigstöd, dagverksamheter och hemtjänst. Förvaltningen tillämpar heltid som norm och du kommer att vara anställd inom Kungsholmens äldreomsorg.

Vi är ett härligt och engagerat gäng som besitter mycket kunskap och har högt i tak. Vårt arbete präglas av arbetslust och stort engagemang till våra patienter. Vi arbetar i tvärprofessionella team bestående av specialpedagog, psykolog, kurator, arbetsterapeut, logoped och fysioterapeut och ger insatser till patienter och deras närstående såväl individuellt som i grupp. Vår mottagning vänder sig till barn- och ungdomar 0-18 år boende i Järva stadsdel och Sundbybergs kommun.  Enheten består av två team, autismteamet som är specialiserat på autism utan samtidig intellektuell funktionsnedsättning och IFRN-teamet som är specialiserat på intellektuell funktionsnedsättning med eller utan samtidig autismdiagnos, rörelsenedsättning och flerfunktionsnedsättning. Vi skapar förutsättningar för våra patienter att fungera på bästa sätt i sin vardag. Utmaningen finns i bredden av patientens individuella behov och arbetet hos oss ger därför möjligheter till bred erfarenhet samt yrkesmässig och personlig utveckling.   Arbetar du hos oss får du ett stimulerande och omväxlande arbete i en trevlig arbetsgrupp med god arbetsmiljö. Du får både ett kollegialt stöd genom enhetens övriga behandlare och möjlighet till handledning i teamet. Vi tillämpar flexibel arbetstid och har förmåner såsom fri hälso- och sjukvård, ett generöst friskvårdsbidrag och friskvård under arbetstid.    Arbetsuppgifter Du kommer att ha individuella samtalskontakter med barn/ungdomar och ge stöd till vårdnadshavare i föräldrarollen. Du kommer även att ge råd, stöd och konsultation till personer i patientens nätverk, såsom anhöriga och andra vård– och omsorgsgivare. Du kommer att följa patientens utveckling, ge stöd för att förebygga och minska utmanande beteenden, arbeta för att stärka kommunikativt samspel samt informera om funktionsnedsättningens påverkan i det dagliga livet. Ditt arbete kan också handla om att leda grupper och föreläsningar. Våra patienter har ofta komplexa behov där samverkan krävs, inte bara i teamet utan också med vårdgrannar, kommunal verksamhet och andra myndigheter. Arbetsuppgifterna är varierande och ställer krav på flexibilitet då du inte enbart träffar patienter på habiliteringscentret utan vid behov även i deras närmiljö. I arbetet ingår också att göra utvecklingsbedömningar.    Vi söker Vi söker dig som är legitimerad psykolog eller som avslutar din PTP-tjänstgöring under hösten 2026. Du har kompetens inom autismspektrumtillstånd och intellektuell funktionsnedsättning. Du har god kännedom om TBA som metod och är intresserad av och vill arbeta med utmanande och komplexa beteenden. Vi vill gärna att du har erfarenhet av arbete med barn och ungdomar i åldern 0-18 år med neuropsykiatriska diagnoser. Det är bra om du också har erfarenhet av att arbeta med samverkan och att leda grupper samt att göra utvecklingsbedömningar. Du kommer att ha din teamtillhörighet i vårt IFRN-team men behöver ha en öppenhet för att vid behov även ta emot patienter från autismteamet. Du är en person som är initiativtagande, utvecklingsintresserad och engageras av att hitta lösningar utifrån patientens fokus. Du gillar att arbeta självständigt likväl som i team och tar eget ansvar för att planera, utveckla och driva patientarbetet framåt på ett strukturerat sätt.  Att kunna dokumentera är av stor vikt då vi journalför våra insatser. Du är intresserad av att ge insatser i gruppform, har god datorvana och erfarenhet av att arbeta med digitala mötesverktyg då många möten sker på distans.   Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.  Övrig information Vikariat 11 månader, heltid. Tillträdesdatum: 1/11 eller enligt överenskommelse. Frågor om tjänsten: Enhetschef Emma Söderbäck 08-123 353 40, åter i tjänst 260818. Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk för intern omplacering, enligt gällande regelverk. Vid patientnära arbete inom Stockholms läns sjukvårdsområde: - tillämpas registerkontroll före beslut om anställning enligt SLSO:s övergripande anvisning för registerkontroll vid anställning. - ska medarbetare som kommer att ha patientkontakt genomgå nyanställningsundersökning, enligt gällande direktiv, vilket sker genom företagshälsovården innan anställning. - krävs, förutom svensk yrkeslegitimation, goda kunskaper i svenska språket motsvarande nivå C1 enligt den gemensamma europeiska referensramen (GERS). Samma krav är vägledande vad gäller icke-legitimerad personal med patientkontakt. Stockholms läns sjukvårdsområde (SLSO) är en av Sveriges största vårdgivare med 11 600 medarbetare. Vi erbjuder hälso- och sjukvård i Region Stockholms regi inom psykiatri, primärvård, geriatrik, ASIH, närakuter, somatisk specialistvård, habilitering och hälsa samt hjälpmedel. I samverkan med Karolinska Institutet bedriver vi forskning, utbildning och utveckling. Läs mer om SLSO här. Att söka jobb i Region Stockholm Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar. Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser. Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion. Läs mer om hur det är att jobba hos oss i Region Stockholm

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna. Välkommen till oss Enskede-Årsta-Vantör kallas ibland för "Lilla Stockholm" här möts olika områden och kulturer, vilket gör arbetet både varierande och meningsfullt. Hos oss får du möjlighet att påverka hur fältarbetet utformas och utvecklas. Vi arbetar förebyggande och främjande för barn, ungdomar och familjer, och samarbetar med allt från skolor och fritidsgårdar till polis och myndighetsutövande socialtjänst. Du blir en del av vår fältverksamhet, som ingår i enheten för uppsök och tidigt stöd. Vi utgår från Gullmarsplan och arbetar i hela stadsdelsområdet. Vi erbjuder Hos oss får du ett meningsfullt arbete där du, tillsammans med engagerade kollegor, bidrar till att göra verklig skillnad för unga och deras familjer. Vi erbjuder en arbetsplats där samverkan, utveckling och delaktighet är en självklar del av vardagen. Som medarbetare hos oss har du bland annat tillgång till friskvårdsbidrag, möjlighet till förmånscykel samt SL-kort med förmånsbeskattning. Du omfattas också av flera andra förmåner som stödjer hälsa, balans mellan arbete och privatliv samt din långsiktiga utveckling. Läs mer om våra förmåner här. Din roll Som fältassistent arbetar du med och möter unga framför allt mellan 11-18 år och deras föräldrar eller andra viktiga vuxna, både på platser med vuxennärvaro som skolor och fritidsgårdar, och där vuxna saknas som på gator och torg. Du arbetar uppsökande, bygger relationer och förebygger risker inom ANDTS, kriminalitet och psykisk ohälsa, genomför klassrumsföreläsningar och håller i föräldraskapsprogram. Du kommer ingå i ett team av 10 fältassistenter, där alla arbetar över hela stadsdelsområdet.  Du arbetar på schema och arbetstiden är förlagd dag- och kvällstid vardagar varje vecka, med minst en kväll i veckan till klockan 22.00. Kvällsarbete (fredag och lördag klockan 16:00-01:00) var fjärde vecka. Helgschemat ändras utifrån säsong och vid uppkomna behov i verksamheten. Vi följer noga trender, event och uppkomna behov för att anpassa verksamheten.  I tjänsten ingår också att: Ha kontakt med föräldrar och ibland leda möten eller träffar. Samverka med polis, skola, föreningsliv och myndighetsutövande socialtjänst. Dela med dig av kunskap om ungdomstrender och aktuella lägesbilder till samverkansaktörer eller föräldrar. Bidra till ett mer jämställ, jämlikt och inkluderande uppsökande arbete. Vill du se hur vi jobbar? Besök vårt Instagram: faltarnaeav Din kompetens och erfarenhet Vi söker dig som: Har socionomexamen Har erfarenhet av socialt fältarbete och/eller likande psykosocialt och förebyggande arbete med ungdomar och/eller vuxna. Är van vid samverkan och har kunskap om socialtjänstens lagstiftning. Uttrycker dig väl i tal och skrift på svenska. Som person är du självgående och pratglad, med förmåga att skapa struktur i det uppsökande fältarbetet. Du gillar att motivera till lösningar och egen förmåga, skapa allians och bygga relationer. I arbetet behöver du vara flexibel och ställa om utifrån ändrande situationer utifrån det kommunala uppdraget. Vi ser att du lugn och stabil även i pressade situationer samt trivs att arbeta i team. Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Enskede Årsta Vantör är en av 11 stadsdelsförvaltningar i Stockholms stad. Som en del av Stockholms stad erbjuder förvaltningen förskola och fritid, omsorg om äldre och funktionsnedsatta, socialtjänst, förebyggande och trygghetsskapande arbete, stadsutveckling och parkskötsel till våra 105 000 stockholmare som bor i stadsdelsområdet. Vi står inför spännande utmaningar när Enskede Årsta Vantörs stadsdelsområde växer och helt nya stadsdelar byggs. Cirka 18 000 nya lägenheter planeras till år 2030.

Vill du arbeta strategiskt med säkerhet i en samhällsviktig verksamhet? Som säkerhetsstrateg på Karolinska Universitetssjukhuset bidrar du till att stärka säkerheten i vardag, kris och höjd beredskap. Du erbjuds en strategisk nyckelroll där du bidrar till att utveckla och stärka säkerhetsarbetet i en samhällsviktig verksamhet möjlighet att leda och utveckla processer, styrdokument och arbetssätt inom säkerhetsområdet ett nära samarbete med engagerade kollegor och ledare i en kunskapsintensiv miljö där säkerhet och beredskap är högt prioriterat ett meningsfullt uppdrag där du bidrar till ökad motståndskraft för patienter, medarbetare och samhället. Självklart får du också ta del av våra generella förmåner som Karolinska Universitetssjukhuset erbjuder dig. Om tjänsten Karolinska Universitetssjukhuset är ett av Europas ledande universitetssjukhus och rankas internationellt som en av världens främsta vårdaktörer. Verksamheten bedrivs i en svensk och internationell kontext med uppdrag inom högspecialiserad vård, forskning och utbildning. Mot bakgrund av det säkerhetspolitiskt förändrade omvärldsläget är säkerhets- och beredskapsarbetet en viktig del av sjukhusets utveckling och motståndskraft i vardag, kris och höjd beredskap. Som säkerhetsstrateg arbetar du med att utveckla organisationens strategiska säkerhetsarbete inom flera delar av säkerhetsområdet, exempelvis personalsäkerhet och fysisk säkerhet. En viktig del av uppdraget är att ta fram, implementera och följa upp processer, styrdokument och rutiner. I arbetsuppgifterna ingår även hot-, risk- och sårbarhetsbedömningar. Även arbete med risk- och sårbarhetsanalyser och kontinuitetsplanering kan komma att ingå. Du är ett kvalificerat stöd till chefer och ledning i säkerhetsrelaterade frågor i såväl vardag som kris. Rollen kräver att du kan analysera behov, se samband och omsätta strategier till praktiskt genomförbara arbetssätt. Med ett pedagogiskt arbetssätt bidrar du till att skapa förståelse, engagemang och förankring för säkerhets- och säkerhetsskyddsfrågor i verksamheten. Vi söker dig som är analytisk och har förmåga att identifiera risker, se samband och omsätta komplex information till välgrundade bedömningar och praktiska lösningar arbetar strukturerat och planerar, organiserar och driver ditt arbete framåt på ett metodiskt och kvalitetssäkert sätt är självgående, tar ansvar för dina arbetsuppgifter och driver utvecklings- och säkerhetsfrågor framåt med ett gott omdöme har god samarbetsförmåga och bygger förtroendefulla relationer genom ett lyhört, prestigelöst och lösningsorienterat arbetssätt kommunicerar tydligt och pedagogiskt samt har förmåga att anpassa ditt budskap till olika målgrupper och skapa förståelse för säkerhets- och säkerhetsskyddsfrågor har hög integritet och ett professionellt förhållningssätt. Vi lägger mycket stor vikt vid personlig lämplighet. Kvalifikationer Krav: relevant akademisk examen eller annan eftergymnasial utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig flera års erfarenhet av strategiskt säkerhetsarbete i liknande roll goda kunskaper om lagstiftning inom säkerhets- och säkerhetsskyddsområdet erfarenhet av att utveckla, implementera och följa upp processer, styrdokument och arbetssätt kunskap om säkerhetsskyddslagstiftningen samt erfarenhet av säkerhetsskyddsarbete kunskap om riskhantering, krisberedskap och kontinuitetsplanering mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska, i både tal och skrift. Meriterande: erfarenhet av bedömningar av fysiskt skydd för lokaler samt kravställning av säkerhetsåtgärder vid projekt, upphandlingar eller liknande erfarenhet av att leda projekt och/eller samordna arbetsgrupper erfarenhet av samverkan med myndigheter och andra externa aktörer erfarenhet av internt säkerhetsarbete inom offentlig verksamhet erfarenhet av både strategiskt och operativt säkerhetsskyddsarbete hög digital mognad och förståelse för den tekniska utvecklingen inom säkerhetsområdet. Om rekryteringsprocessen Urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden. I samband med din ansökan behöver du bifoga CV. Istället för ett personligt brev ber vi dig besvara urvalsfrågor samt kort motivera varför du passar för rollen. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Befattningen som säkerhetsstrateg är inplacerad i säkerhetsklass och förutsätter en godkänd säkerhetsprövning. Inför tillsättning av befattning som innefattar vård av barn och ungdom, kontrolleras den som erbjuds tjänsten mot misstanke- och belastningsregistret. Här kan du läsa mer om rekryteringsprocessen och om vilka kontroller som utförs på Karolinska. Som anställd på Karolinska Universitetssjukhuset kan du komma att krigsplaceras. Läs mer om vad det innebär här. Om du är eller tidigare har varit anställd i Region Stockholm kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef om du blir aktuell för anställning. För tillsvidaretjänster kan provanställning komma att tillämpas. Att söka jobb i Region Stockholm Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar. Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser. Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Läs mer om hur det är att jobba hos oss i Region Stockholm

Vill du arbeta självständigt och göra verklig skillnad i människors vardag? Nu söker vi en boendestödjare till boendestödet i Nacka kommun. Hos oss får du ett varierande och meningsfullt arbete där du motiverar och stöttar personer med psykisk funktionsnedsättning att utveckla sin självständighet och skapa en fungerande vardag utifrån sina egna mål och förutsättningar. Tjänsten är en särskild visstidsanställning (SÄVA) på heltid under perioden 1 september 2026–28 februari 2027, med möjlighet till förlängning. Ditt uppdrag Socialpsykiatrin i Nacka är det kommunala alternativet för utförare av insatser till personer med psykisk funktionsnedsättning. Som boendestödjare erbjuder du individuellt anpassat stöd till kunder i deras egna hem runt om i Nacka. Insatserna utgår från biståndsbeslut och genomförandeplaner och anpassas efter varje kunds behov, vilket gör arbetet både varierat och utvecklande. Du arbetar tillsammans med kunden för att skapa struktur, stärka självständigheten och utveckla strategier som gör vardagen mer fungerande. Det kan handla om att etablera rutiner i hemmet, bryta social isolering, ge stöd i kontakter med myndigheter eller motivera till sysselsättning, studier och social gemenskap. Arbetet är självständigt och du planerar stora delar av din arbetsdag själv när du besöker kunder runt om i kommunen. Samtidigt är du en del av ett engagerat team där ni samarbetar och stöttar varandra. Boendestödet samverkar även med socialpsykiatrins träfflokaler där kunderna erbjuds gemenskap och olika aktiviteter. I dina arbetsuppgifter ingår bland annat att: ge individuellt anpassat boendestöd utifrån genomförandeplaner motivera och stödja kunderna att nå sina individuella mål ge stöd kring struktur, planering och vardagliga rutiner stödja vid kontakter med t.ex. myndigheter och hälso- och sjukvården dokumentera insatser och följa upp genomförandeplaner samverka med kollegor och andra professioner kring kunden. Arbetet är förlagt enligt schema och omfattar dag- och kvällspass. Är det här du? Vi söker dig som vill göra konkret skillnad i människors vardag och har ett genuint engagemang för målgruppen. Du är lugn, lyhörd och tydlig i din kommunikation och har förmåga att skapa förtroendefulla relationer. Eftersom arbetet innebär stor frihet under ansvar är du strukturerad och kan planera, organisera och prioritera ditt arbete på ett effektivt sätt. Du trivs med att arbeta självständigt samtidigt som du samarbetar nära kollegor och andra aktörer kring kunden. Du är flexibel, ser möjligheter i förändringar och har ett professionellt förhållningssätt i mötet med människor. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Din erfarenhet Vi söker dig som har: utbildning inom vård och omsorg med inriktning psykiatri eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig, exempelvis socionomutbildning erfarenhet av arbete med personer med psykisk funktionsnedsättning erfarenhet av att arbeta utifrån motiverande samtal (MI) goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift. Det är meriterande om du har: erfarenhet av pedagogiskt och/eller socialt arbete, gärna inom boendestöd eller liknande verksamhet erfarenhet av digital dokumentation B-körkort. Vi erbjuder Hos oss får du ett omväxlande och meningsfullt arbete där du får möjlighet att göra skillnad varje dag. Du blir en del av en engagerad arbetsgrupp med hög kompetens och ett nära samarbete. Som medarbetare i Nacka kommun erbjuder vi bland annat friskvårdsbidrag, kompetensutveckling och goda möjligheter att utvecklas inom organisationen. Intresserad? Tjänsten är en särskild visstidsanställning (SÄVA) på heltid under perioden 1 september 2026–28 februari 2027, med möjlighet till förlängning. Arbetet är förlagt enligt schema och omfattar dag- och kvällspass, med en genomsnittlig arbetstid på 40 timmar per vecka. Helgarbete ingår inte. Rekryteringsprocessen består av urval, kompetensbaserad intervju och referenstagning. Utdrag ur Polisens belastningsregister förarbete på HVB-hem ska uppvisas inför anställning. Vi rekommenderar att du väljer ett digitalt registerutdrag i samband med att du skickar in din ansökan för att underlätta rekryteringsprocessen. Urval och intervjuer sker löpande, så vänta inte med att skicka in din ansökan. I den här rekryteringen har vi valt att rekrytera utan personligt brev. Du kommer istället att få besvara ett antal urvalsfrågor i samband med din ansökan. Välkommen med din ansökan! Nacka är en av Sveriges mest attraktiva och välrenommerade kommuner. Med fokus på mål, resultat, hållbart medarbetarengagemang och ständig utveckling strävar Nacka efter att bli bäst på att vara kommun. Nacka kommun är arbetsgivaren för dig som med stor frihet förnyar och gör skillnad. Välfärd Samhällsservice ansvarar för kommunens produktion av välfärdstjänster och driver bland annat särskilda boenden för äldre och personer med särskilda behov, dagliga verksamheter, fritidsgårdar, musikskola och kulturhus. Totalt har vi drygt fyrtio enheter inom fyra affärsområden med 1400 medarbetare och tillsammans omsätter vi cirka 600 miljoner kronor. Vår service präglas av effektivt resursutnyttjande, starkt medborgarinflytande och stor valfrihet. Inom alla verksamheter är ambitionen att skapa de bästa förutsättningarna för kreativitet, innovation och kunskapsdelning. Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Vill du arbeta självständigt och göra verklig skillnad i människors vardag? Nu söker vi en vikarierande boendestödjare till boendestödet i Nacka kommun. Hos oss får du ett varierande och meningsfullt arbete där du motiverar och stöttar personer med psykisk funktionsnedsättning att utveckla sin självständighet och skapa en fungerande vardag utifrån sina egna mål och förutsättningar. Tjänsten är ett vikariat på heltid under perioden 1 september 2026–31 augusti 2027. Ditt uppdrag Socialpsykiatrin i Nacka är det kommunala alternativet för utförare av insatser till personer med psykisk funktionsnedsättning. Som boendestödjare erbjuder du individuellt anpassat stöd till kunder i deras egna hem runt om i Nacka. Insatserna utgår från biståndsbeslut och genomförandeplaner och anpassas efter varje kunds behov, vilket gör arbetet både varierat och utvecklande. Du arbetar tillsammans med kunden för att skapa struktur, stärka självständigheten och utveckla strategier som gör vardagen mer fungerande. Det kan handla om att etablera rutiner i hemmet, bryta social isolering, ge stöd i kontakter med myndigheter eller motivera till sysselsättning, studier och social gemenskap. Arbetet är självständigt och du planerar stora delar av din arbetsdag själv när du besöker kunder runt om i kommunen. Samtidigt är du en del av ett engagerat team där ni samarbetar och stöttar varandra. Boendestödet samverkar även med socialpsykiatrins träfflokaler där kunderna erbjuds gemenskap och olika aktiviteter. I dina arbetsuppgifter ingår bland annat att: ge individuellt anpassat boendestöd utifrån biståndsbeslut och genomförandeplaner motivera och stödja kunderna att nå sina individuella mål ge stöd kring struktur, planering och vardagliga rutiner stödja vid kontakter med t.ex. myndigheter och hälso- och sjukvården dokumentera insatser och följa upp genomförandeplaner samverka med kollegor och andra professioner kring kunden. Arbetet är förlagt enligt schema och omfattar dag-, kvälls- och helgpass. Är det här du? Vi söker dig som vill göra konkret skillnad i människors vardag och har ett genuint engagemang för målgruppen. Du är lugn, lyhörd och tydlig i din kommunikation och har förmåga att skapa förtroendefulla relationer. Eftersom arbetet innebär stor frihet under ansvar är du strukturerad och kan planera, organisera och prioritera ditt arbete på ett effektivt sätt. Du trivs med att arbeta självständigt samtidigt som du samarbetar nära kollegor och andra aktörer kring kunden. Du är flexibel, ser möjligheter i förändringar och har ett professionellt förhållningssätt i mötet med människor. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Din erfarenhet Vi söker dig som har: utbildning inom vård och omsorg med inriktning psykiatri eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig, exempelvis socionomutbildning erfarenhet av arbete med personer med psykisk funktionsnedsättning erfarenhet av att arbeta utifrån motiverande samtal (MI) goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift. Det är meriterande om du har: erfarenhet av pedagogiskt och/eller socialt arbete, gärna inom boendestöd eller liknande verksamhet erfarenhet av digital dokumentation B-körkort. Vi erbjuder Hos oss får du ett omväxlande och meningsfullt arbete där du får möjlighet att göra skillnad varje dag. Du blir en del av en engagerad arbetsgrupp med hög kompetens och ett nära samarbete. Som medarbetare i Nacka kommun erbjuder vi bland annat friskvårdsbidrag, kompetensutveckling och goda möjligheter att utvecklas inom organisationen. Intresserad? Tjänsten är ett vikariat på heltid under perioden 1 september 2026–31 augusti 2027. Arbetet är förlagt enligt schema och omfattar dag-, kvälls- och helgpass, med en genomsnittlig arbetstid på 37 timmar per vecka. Rekryteringsprocessen består av urval, kompetensbaserad intervju och referenstagning. Utdrag ur Polisens belastningsregister förarbete på HVB-hem ska uppvisas inför anställning. Vi rekommenderar att du väljer ett digitalt registerutdrag i samband med att du skickar in din ansökan för att underlätta rekryteringsprocessen. Urval och intervjuer sker löpande, så vänta inte med att skicka in din ansökan. I den här rekryteringen har vi valt att rekrytera utan personligt brev. Du kommer istället att få besvara ett antal urvalsfrågor i samband med din ansökan. Välkommen med din ansökan! Nacka är en av Sveriges mest attraktiva och välrenommerade kommuner. Med fokus på mål, resultat, hållbart medarbetarengagemang och ständig utveckling strävar Nacka efter att bli bäst på att vara kommun. Nacka kommun är arbetsgivaren för dig som med stor frihet förnyar och gör skillnad. Välfärd Samhällsservice ansvarar för kommunens produktion av välfärdstjänster och driver bland annat särskilda boenden för äldre och personer med särskilda behov, dagliga verksamheter, fritidsgårdar, musikskola och kulturhus. Totalt har vi drygt fyrtio enheter inom fyra affärsområden med 1400 medarbetare och tillsammans omsätter vi cirka 600 miljoner kronor. Vår service präglas av effektivt resursutnyttjande, starkt medborgarinflytande och stor valfrihet. Inom alla verksamheter är ambitionen att skapa de bästa förutsättningarna för kreativitet, innovation och kunskapsdelning. Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Vill du arbeta nära människor och bidra till ökad självständighet och livskvalitet? Nu söker vi en boendestödjare till Helenebergsvägens gruppbostad, en bostad med särskild service enligt SoL, inom socialpsykiatrin i Nacka kommun. Här får du ett varierande och meningsfullt arbete där du tillsammans med engagerade kollegor stöttar personer med psykisk funktionsnedsättning att leva ett så självständigt och meningsfullt liv som möjligt. Tjänsten är en särskild visstidsanställning (SÄVA) på heltid under perioden 1 september 2026–28 februari 2027, med möjlighet till förlängning. Ditt uppdrag På Helenebergsvägens gruppbostad bor personer med psykisk funktionsnedsättning i egna lägenheter med tillgång till gemensamma utrymmen. Som boendestödjare ger du individuellt anpassat stöd som stärker kundernas självständighet, delaktighet och möjligheter att leva ett så självständigt liv som möjligt. Arbetet kombinerar socialt stöd, praktiska vardagsinsatser och viss omvårdnad. Du finns med som ett stöd i vardagen, motiverar till aktivitet och delaktighet samt bidrar till en trygg, strukturerad och meningsfull tillvaro. I dina arbetsuppgifter ingår bland annat att: ge individuellt anpassat stöd utifrån kundernas genomförandeplaner motivera och stötta kunderna i deras vardag och till sociala aktiviteter planera och genomföra aktiviteter både i och utanför boendet stödja kunderna i vardagliga sysslor såsom måltider, städning, tvätt och inköp planera, beställa och tillaga måltider tillsammans med kunderna eller för den gemensamma verksamheten ansvara för läkemedelshantering enligt delegering dokumentera och följa upp insatser i verksamhetens digitala dokumentationssystem samverka med bland annat kollegor, hälso- och sjukvården och myndigheter Arbetet omfattar dag-, kvälls-, helg- och sovande jour enligt schema. Är det här du? Vi söker dig som är trygg, ansvarstagande och har ett genuint intresse för att arbeta med människor. Du har ett professionellt förhållningssätt och bygger förtroendefulla relationer genom ett respektfullt och lyhört bemötande. Du arbetar strukturerat och kan anpassa dig när förutsättningarna förändras. Samtidigt har du förmåga att arbeta självständigt, fatta egna beslut och behålla lugnet även i utmanande situationer. Eftersom du är en viktig del i kundernas vardag är du initiativrik, kreativ och tycker om att skapa aktiviteter som bidrar till gemenskap, delaktighet och livskvalitet. Vi ser också att du har ett motiverande arbetssätt och ett lågaffektivt bemötande, där du kan möta människor utifrån deras individuella förutsättningar och behov. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Din erfarenhet Vi söker dig som har: utbildning från vård- och omsorgsprogrammet med inriktning psykiatri eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig, exempelvis socionom- eller psykologutbildning erfarenhet av arbete inom socialpsykiatri, psykiatrisk heldygnsvård eller annan psykiatrisk verksamhet erfarenhet av motiverande samtal (MI) erfarenhet av lågaffektivt bemötande erfarenhet av läkemedelshantering erfarenhet av att arbeta med genomförandeplaner och digital dokumentation goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift. Det är meriterande om du har: erfarenhet av metoden Ett självständigt liv (ESL) B-körkort. Vi erbjuder Hos oss får du ett meningsfullt arbete där du varje dag bidrar till att skapa förutsättningar för ett självständigt och värdefullt liv för våra kunder. Du blir en del av en engagerad arbetsgrupp med sex kollegor där samarbete, omtanke och ett professionellt bemötande är en självklar del av vardagen. Som medarbetare i Nacka kommun erbjuder vi bland annat friskvårdsbidrag, kompetensutveckling och goda möjligheter att utvecklas inom organisationen. Intresserad? Tjänsten är en särskild visstidsanställning (SÄVA) på heltid under perioden 1 september 2026–28 februari 2027, med möjlighet till förlängning. Rekryteringsprocessen består av urval, tester, kompetensbaserade intervjuer och referenstagning. Utdrag ur Polisens belastningsregister förarbete på HVB-hem ska uppvisas inför anställning. Vi rekommenderar att du väljer ett digitalt registerutdrag i samband med att du skickar in din ansökan för att underlätta rekryteringsprocessen. Urval och intervjuer sker löpande, så vänta inte med att skicka in din ansökan. I den här rekryteringen har vi valt att rekrytera utan personligt brev. Du kommer istället att få besvara ett antal urvalsfrågor i samband med din ansökan. Välkommen med din ansökan! Nacka är en av Sveriges mest attraktiva och välrenommerade kommuner. Med fokus på mål, resultat, hållbart medarbetarengagemang och ständig utveckling strävar Nacka efter att bli bäst på att vara kommun. Nacka kommun är arbetsgivaren för dig som med stor frihet förnyar och gör skillnad. Välfärd Samhällsservice ansvarar för kommunens produktion av välfärdstjänster och driver bland annat särskilda boenden för äldre och personer med särskilda behov, dagliga verksamheter, fritidsgårdar, musikskola och kulturhus. Totalt har vi drygt fyrtio enheter inom fyra affärsområden med 1400 medarbetare och tillsammans omsätter vi cirka 600 miljoner kronor. Vår service präglas av effektivt resursutnyttjande, starkt medborgarinflytande och stor valfrihet. Inom alla verksamheter är ambitionen att skapa de bästa förutsättningarna för kreativitet, innovation och kunskapsdelning. Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.