Företagsbeskrivning Vattenfall är en av Europas största producenter och återförsäljare av el och värme. Våra huvudmarknader är Sverige, Tyskland, Nederländerna, Danmark och Storbritannien. Inom Vattenfallkoncernen finns cirka 21 000 anställda. Vi har elektrifierat industrier, levererat energi till bostäder och förvandlat tillvaron genom innovation i över hundra års tid. Jobbeskrivning Vill du arbeta med miljörätt där juridiken möter några av de mest komplexa frågorna inom energisektorn? Som Bolagsjurist med miljörättslig inriktning på Vattenfall får du arbeta nära verksamheten och bidra med din juridiska expertis i frågor som har stor betydelse för våra verksamheter och investeringar. Du blir en del av Vattenfalls juridiska avdelning och ett team av jurister som ger bred juridisk rådgivning till vår nordiska verksamhet. Vi söker nu en kollega som vill förstärka vår miljörättsliga kompetens och vara ett kvalificerat juridiskt stöd till verksamheten. Dina arbetsuppgifter I rollen arbetar du brett med kvalificerad miljörätt och får möjlighet att följa frågor från tidiga projekt- och investeringsbeslut till tillståndsprövning och genomförande. Du samarbetar nära kollegor inom både den juridiska avdelningen och verksamheten och bidrar till att omsätta komplex lagstiftning till juridisk rådgivning som fungerar i praktiken. Du kommer bland annat att: Ge juridisk rådgivning i miljörättsliga frågor och tillståndsprocesser Bistå Vattenfalls projekt och verksamheter med miljörättslig expertis Företräda Vattenfall inför domstolar och myndigheter Identifiera och bedöma miljörättsliga risker, exempelvis inför projekt och investeringsbeslut Bidra med juridisk expertis i remiss- och lagstiftningsfrågor Hålla interna utbildningar inom miljörätt Vid behov koordinera arbetet med externa juridiska rådgivare Kvalifikationer Vi söker dig som har: Juristexamen Några års erfarenhet av kvalificerat miljörättsligt arbete, gärna omkring fyra-fem år, exempelvis från advokatbyrå, domstol, bolag eller myndighet Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, i tal och skrift Det är meriterande om du har erfarenhet av energibranschen. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Som person är du strukturerad och har förmåga att driva frågor framåt. Du trivs med att samarbeta och skapa goda relationer med kollegor och andra kontaktytor. Du tar initiativ när det behövs och kan omsätta komplexa juridiska frågeställningar till tydliga och användbara råd för verksamheten. Ytterligare information Vi erbjuder Förutom att du får vara med och forma framtidens smarta energisamhälle erbjuder vi dig ett utvecklande och omväxlande arbete med många kontaktytor. För oss på Vattenfall är det viktigt att arbete och privatliv har en god balans, därför erbjuder vi flexibilitet i arbetet samt möjlighet till att arbeta hemifrån vid behov. Vi har även en hel del andra personalförmåner som exempelvis arbetstidsförkortning, förmånliga tjänstepensionsavtal, föräldraledighetstillägg med mera. Läs mer om våra förmåner här. Placeringsort: Solna, StockholmFör mer information om själva tjänsten kontakta rekryterande chef Alexandra Marschall Säfbeck, [email protected]. För frågor om rekryteringsprocessen kontakta rekryterare Kajsa Loman, [email protected] representanter är Marika Westman (Akademikerna), Anders Bohlin (Unionen), Christer Gustafsson (Ledarna), Juha Siipilehto (SEKO). Du når alla via Vattenfalls växel, 08- 739 50 00. Välkommen med din ansökan senast 29 November 2026. Urval och intervjuer kan komma att ske löpande. Vi tar endast emot ansökningar via vår webbplats. Vi tar inte emot personligt brev i ansökan. Du söker snabbt och enkelt genom att svara på urvalsfrågor och bifoga ditt CV.På Vattenfall värdesätter vi att vara aktiva, positiva, öppna och säkerhetsmedvetna. Vi söker medarbetare som delar vår vision och kan bidra till att stärka vår företagskultur. Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald. Vattenfall arbetar aktivt för att alla medarbetare ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könstillhörighet, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsvariation. Läs mer om hur vi arbetar med mångfald och inkludering här. Då säkerheten för Vattenfall och dess anställda är avgörande kommer vi innan varje anställning genomföra en ”pre-employment screening”. Dessa kontroller baseras på din roll som du kommer att fylla inom Vattenfall. Att arbeta inom Vattenfall innebär att arbeta med samhällsviktig infrastruktur. Därmed är många av våra tjänster säkerhetsklassade och du kan komma att bli krigsplacerad. Är denna tjänst säkerhetsklassad kommer säkerhetsprövning genomföras innan anställning, i enlighet med säkerhetsskyddslagen. En eventuell krigsplacering sker med stöd i anställningsavtalet och lagen om totalförsvarsplikt. Vi ser fram emot din ansökan!
Nu har en av våra socialsekreterare på mottaget fått ett nytt uppdrag i kommunen som gruppledare! Vill du arbeta med ett viktigt uppdrag där du kan göra skillnad redan från den första kontakten? Hos oss möter du personer som är utsatta för våld i nära relation och personer som utövar våld. Mottaget är vägen in till verksamheten och har en central roll i att snabbt bedöma behov av stöd och skydd. Här får du ett kvalificerat socialt arbete där ditt professionella omdöme får stor betydelse. Du blir en del av en verksamhet med stark kompetens, nära samarbete och ett gemensamt mål: att människor ska kunna leva ett tryggt liv fritt från våld. Hos oss får du kunniga och engagerade kollegor som både stöttar och utmanar dig, och en arbetsplats där vi tycker att utveckling och arbetsglädje ska gå hand i hand. På Relationsvåldscenter arbetar socialsekreterare och behandlare med specialistkompetens inom våld i nära relationer samt gruppledare. Verksamheten arbetar både med myndighetsutövning och öppenvård och ingår i enheten Stöd till vuxna tillsammans med budget- och skuldrådgivare, vräkningsförebyggare och teamet som arbetar förebyggande med psykisk ohälsa som har sin egen gruppledare. Vi är idag 24 personer på enheten varav 12 tillhör "din" arbetsgrupp på myndighet. Dina arbetsuppgifter I ditt arbete kommer du bland annat att: - ta emot ansökningar, anmälningar och förfrågningar - ge råd, information och vägledning - genomföra förhandsbedömningar - göra akuta skyddsbedömningar - bedöma om utredning ska inledas eller inte - identifiera behov av fortsatta insatser - samverka och hänvisa vidare till rätt stöd inom och utanför socialtjänsten. På RVC används bland annat FREDA samt vid behov SARA och PATRIARK i arbetet med risk- och skyddsbedömningar Vem är du? Arbetet innebär många kontakter och ibland snabba bedömningar. Du behöver därför kunna prioritera, behålla lugnet och skapa trygghet även när situationen är akut. Krav: - har socionomexamen eller likvärdig examen - har erfarenhet av myndighetsutövning inom socialtjänsten - har erfarenhet av att utreda, bedöma och dokumentera - har god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift - har B-körkort Meriterande: - har erfarenhet av arbete med våld i nära relationer och/eller hedersrelaterat våld och förtryck - har utbildning eller erfarenhet av FREDA, PATRIARK eller SARA - har erfarenhet av akut skyddsarbete - har erfarenhet av samverkan med exempelvis polis, hälso- och sjukvård och andra delar av socialtjänsten - har erfarenhet av verksamhetssystemet Combine Personliga egenskaper: - För att trivas i mottaget behöver du vara trygg och professionell i din yrkesroll. - Du kan snabbt skapa struktur i en komplex situation och samtidigt möta människor respektfullt och med lyhördhet. - Du är ansvarstagande, har gott omdöme och vågar fatta beslut. - Eftersom arbetet bygger på nära samarbete behöver du också vara prestigelös och ha lätt för att samverka med både kollegor och externa aktörer. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Vi erbjuder dig En dynamisk arbetsplats på Första Linjens Stöd där fyra olika enheter arbetar och där majoriteten arbetar med förebyggande arbete. Vi finns centralt i Södertälje i nya lokaler dit vi flyttade in i somras. Som anställd i Södertälje kommun erbjuds du en trygg anställning, bra anställningsvillkor och arbetsmiljö, kompetensutveckling och flera förmåner. Läs gärna mer om oss på vår hemsida och för mer information om våra förmåner: https://www.sodertalje.se/kommun-och-politik/jobba-hos-oss/formaner/ Välkommen till oss! Övrigt Urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden. Södertälje kommun arbetar med kompetensbaserad rekryteringsmetodik i syfte om att motverka diskriminering och främja mångfald på arbetsplatsen. Vi har många tjänster där vi genomför en registerkontroll. Ett registerutdrag (belastnings- och misstankeregister) från Polismyndigheten kan därför behöva uppvisas av kandidat före beslut om anställning. En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhetsprövning med registerkontroll enligt Säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras före beslut om anställning. För en del av våra arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap.
Fasticon är marknadsledande specialister på kompetensförsörjning inom fastighetsrelaterade kompetenser. Vi kombinerar gedigen expertis med djup förståelse för ledarskapsutmaningar och är engagerade i att rekrytera och hyra ut kvalificerade yrkesverksamma. Våra kunder finns över hela Sverige och vi utgår från Stockholm, Göteborg och Malmö. Teknisk förvaltare för konsultuppdrag i Stockholmsregionen Är du en erfaren teknisk förvaltare med gedigen erfarenhet av underhållsplanering och projektledning? Då är detta kanske något för dig! För kunds räkning söker vi nu en teknisk förvaltare med start så snart som möjligt, senast 1 december 2026. Uppdraget pågår till 31 mars 2027, med option på förlängning till 31 mars 2029. Du utgår från kundens kontor i Stockholmsregionen. Arbetet sker på plats måndag, onsdag och torsdag, med möjlighet till distansarbete tisdag och fredag när arbetet tillåter. Om tjänsten Som teknisk förvaltare ansvarar du för att ta fram och uppdatera underhållsplaner, leda tekniska utredningar samt driva fastighetsprojekt. Du har en central roll i att koordinera underhåll, hantera ekonomisk uppföljning och säkerställa fastigheternas tekniska standard och säkerhet. Dina arbetsuppgifter består främst av följande: Ta fram och uppdatera underhållsplaner, inklusive underhållsbesiktningar. Leda tekniska utredningar om underhåll, renoveringar och investeringar. Driva mindre fastighetsprojekt och hyresgästanpassningar. Koordinera underhåll och felavhjälpande arbeten. Ansvara för ekonomisk planering, uppföljning och rapportering av underhåll. Arbeta med mediakostnader tillsammans med energi- och driftingenjör. Ha övergripande ansvar för fysisk säkerhet, skalskydd och trygghet. Hantera eftermarknad och garantiärenden mot entreprenörer. Hantera dagliga driftfrågor och stötta förvaltningschefen och teamet. Kvalifikationer Utbildning inom fastighetsteknik eller motsvarande, alternativt annan relevant utbildning och erfarenhet. Minst 5 års erfarenhet av underhållsplanering och projektledning inom fastighetsbranschen. Erfarenhet av att arbeta strategiskt med långsiktiga underhållsplaner. Dokumenterad erfarenhet av ekonomisk planering och uppföljning inom fastighetsförvaltning. God kommunikativ förmåga i tal och skrift. Van vid digitala verktyg inom fastighetsförvaltning. B-körkort. Personliga egenskaper För att trivas i rollen ser vi att du är strukturerad och analytisk med förmåga att arbeta självständigt och fatta beslut. Du trivs i tvärfunktionella team, är kundorienterad och flexibel i din arbetsmetodik. Du har god samarbetsförmåga och förmågan att planera och prioritera ditt arbete på ett effektivt sätt. Välj själv - Egenföretagare eller anställd konsult Ditt uppdrag sker ute hos kundföretaget, men du väljer om du vill arbeta som underkonsult med eget bolag eller vara konsult direkt anställd av Fasticon. Som anställd konsult omfattas du av kollektivavtal, försäkring och tjänstepension. Ansök idag! Våra konsultprocesser går riktigt fort! Vi går igenom ansökningar löpande och annonsen kan därmed komma att tas ned innan sista ansökningsdatum. Tveka därför inte, skicka in din ansökan idag! Observera att konsulten kan bli kallad till intervju nästa vecka, så tillgänglighet är viktigt. Vid frågor om rollen eller konsultprocessen är du varmt välkommen att kontakta ansvarig affärsområdeschef: Marcus Eklundh på [email protected] (mailto:[email protected]). Om Fasticon Fasticon är marknadsledande specialister på kompetensförsörjning inom fastighetsrelaterade kompetenser. Vi kombinerar skarp expertis med en djup förståelse för ledarskapsutmaningar, engagerade i att rekrytera och hyra ut yrkesverksamma som bidrar till din organisations långsiktiga framgång. Våra kunder finns över hela Sverige och vi utgår från Stockholm, Göteborg och Malmö. Läs mer på www.fasticon.se (https://www.fasticon.se) och sök lediga jobb på www.fasticon.se/lediga-jobb (https://www.fasticon.se/lediga-jobb).
Rotax AB söker engagerade och serviceinriktade taxiförare för körning i Stockholm. Vi söker dig som tycker om att köra bil, möta människor och ge kunder ett tryggt och professionellt bemötande. Som taxiförare är du en viktig del av kundens upplevelse, och vi värdesätter därför punktlighet, ansvarstagande och god service. Vi erbjuder ett långsiktigt samarbete med möjlighet att skapa en stabil inkomst och utvecklas inom taxibranschen.
Psykiatri Södra Stockholm strävar efter att bli ett ledande föredöme inom svensk psykiatri. Det gör vi genom att arbeta personcentrerat, erbjuda rätt kompetens för patientens behov, betona tillämpning av evidensbaserade riktlinjer och vårdprogram. Vi satsar fortsatt på utvecklingsarbete inom områdena patientsäkerhet, vårdprocesser och vår viktigaste resurs medarbetaren. Vi är över 750 engagerade medarbetare som erbjuder patienter en god, säker och jämlik vård. Vi på avdelning 50 söker nu en ny sjuksköterska. Varmt välkommen med din ansökan! Nu söker vi dig som vill bli vår 6:e kollega på avd. 50, med ett nytt sjuksköterskeschema. Detta schema innebär bl.a. tjänstgöring endast var tredje helg samt en studiedag hemifrån varannan vecka. Om oss på avdelning Om Psykiatrisk avdelning 50 med inriktning mot allmänpsykiatri. Vi vårdar patienter med olika psykiatriska diagnoser och har 16 vårdplatser. Vi finns på Nacka Sjukhus med fem psykiatriska grannavdelningar. Avdelningarna stod klara i slutet av år 2019, så allt från lokaler till inredning är nytt. Vi arbetar i tvärprofessionella team bestående av läkare, skötare, sjuksköterskor, arbetsterapeut, kurator och medicinska sekreterare. Vi arbetar utifrån en processkarta för psykiatrisk heldygnsvård och följer patienten genom hela vårdprocessen. Vi har regelbunden handledning för att underlätta omvårdnadsarbetet. Vi arbetar aktivt med vårt bemötande och tillämpar Bergenmodellen, för att förebygga hot och våld på avdelningen, och all nyanställd personal får en 4-dagaras utbildning i detta arbetssätt, håller även på att implementera SafeWards, läs gärna mer på www.safewards.se. Ditt arbete som sjuksköterska Som arbetsledande sjuksköterska hos oss leder du ditt team och ansvarar för den psykiatriska- och somatiska omvårdnaden av patienterna. Du arbetar med att göra patienterna delaktig i sin vård vilket inkluderar mycket kontakt med våra vårdgrannar samt patienternas närstående. Vidare arbetar du med sedvanliga sjuksköterskeuppgifter så som medicinutdelning och dokumentation i journalsystemet TakeCare. Är du specialistsjuksköterska med inriktning psykiatri? Då finns möjligheten att, tillsammans med enhetschefen, ansvara för och utveckla läkemedelshantering eller dokumentationsprocessen. Våra förväntningar på dig Vi letar efter dig som är legitimerad sjuksköterska och som är genuint intresserad av att utveckla den psykiatriska omvårdnaden i heldygnsvården. Du har en empatisk förmåga som speglas i en nyfikenhet och öppenhet för andra människor. Att samarbeta med kollegor kommer naturligt för dig och du har lätt för att anpassa dig till förändrade omständigheter. Vidare ser vi att du har ett intresse för utveckling och att du aktivt deltar i vårdutvecklingen av vår avdelning. Utöver detta ser vi att du är en trygg och stabil person med god självinsikt. Du kan skilja på det personliga och professionella och visar även gott omdöme samt samarbetar med andra på ett lyhört och smidigt sätt. Du planerar, organiserar och prioriterar även arbetet effektivt. Vi lägger mycket stor vikt vid personlig lämplighet och även vid flexibilitet. Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete inom psykiatrisk heldygnsvård och/eller har specialistutbildning inom psykiatri. Självklart är även du som är nyexaminerad sjuksköterska välkommen att söka tjänsten och vi erbjuder ett anpassat introduktionsprogram just för dig. Vad kan vi erbjuda dig? Hos oss får du arbeta i fräscha och moderna lokaler tillsammans med ett erfaret gäng, samtidigt som du får vara en del av teamet som arbetar i Nordens största byggnad med psykiatrisk heldygnsvårdvård. Vi erbjuder dig en arbetsmiljö där vi gemensamt ser till att patienterna får den bästa möjliga vården. Som arbetsgivare månar vi om våra medarbetares hälsa och välmående och erbjuder bland annat flextid, friskvårdstimme och 5000 kr i årligt friskvårdsbidrag. Som sjuksköterska hos oss får du påverka din roll och det finns utrymme för kompetensutveckling i form av specialistutbildning. Låter allt detta intressant? I så fall söker du tjänsten med CV, personligt brev och intyg. Varmt välkommen med din ansökan, och ring gärna om du har frågor eller funderingar rörande tjänsten eller det nya nytt schemat! Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk för intern omplacering, enligt gällande regelverk. Vid patientnära arbete inom Stockholms läns sjukvårdsområde: - tillämpas registerkontroll före beslut om anställning enligt SLSO:s övergripande anvisning för registerkontroll vid anställning. - ska medarbetare som kommer att ha patientkontakt genomgå nyanställningsundersökning, enligt gällande direktiv, vilket sker genom företagshälsovården innan anställning. - krävs, förutom svensk yrkeslegitimation, goda kunskaper i svenska språket motsvarande nivå C1 enligt den gemensamma europeiska referensramen (GERS). Samma krav är vägledande vad gäller icke-legitimerad personal med patientkontakt. Att söka jobb i Region Stockholm Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar. Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser. Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion. Läs mer om hur det är att jobba hos oss i Region Stockholm
Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna. Välkommen till oss Vi som jobbar på barnenheterna har ett stort engagemang för de familjer vi jobbar med och för det område vi jobbar i. Att i arbetet få möjlighet att träffa människor från hela världen är både intressant och givande. Vi har två barnenheter inom området Socialtjänst barn och unga. Båda barnenheterna arbetar med barn 0-12 år. Området leds av en områdeschef. Båda barnenheterna består av en enhetschef och två gruppledare som tillsammans stöttar och vägleder två utredningsgrupper om 8 socialsekreterare. Enheten för internt stöd stöttar socialsekreterarna genom exempel administratörer, SIG-samordnare/socialsekreterare hos polis, samordnare och skolsamordnare. På enheten månar vi om och stöttar varandra, vi värdesätter också våra olikheter och varierande bakgrunder. Att utveckla verksamheten och hitta nya arbetssätt är något som vi tycker både är roligt och viktigt! Vi söker nu en kollega till barnenhet 1. Vi erbjuder Vi erbjuder ett spännande och utvecklade arbete ihop med goda kollegor. Vi erbjuder också friskvårdsbidrag och möjlighet till semesterväxling till extra lediga dagar. Läs gärna mer här Förmåner för medarbetare - Stockholms stad Din roll Som socialsekreterare på barnenheterna arbetar du med att utreda barns behov av skydd och stöd samt följa upp beviljade insatser. Vi månar om att involvera och ha ett gott samarbete med barnet, föräldrar och nätverket. Du samverkar med övriga kollegor inom socialtjänsten, skolor, polis samt andra aktörer runt barnet. Vi strävar mot att tillgodose behovet av insatser på hemmaplan. Här finns även en tydlig struktur i arbetet och välutvecklade rutiner. Du har i det dagliga arbetet stöd av gruppledare, enhetschef, kollegor och områdets samordnare samt tillgång till extern handledning. Våra medarbetare och chefer har en stark drivkraft att hitta nya vägar och metoder i arbetet. För att lyckas krävs fler ambitiösa socialsekreterare som bidrar med sina idéer och sitt engagemang. Här behövs du! Din kompetens och erfarenhet Vi söker dig som har: • Socionomexamen. • God förmåga att uttrycka dig på svenska såväl i tal som skrift. Vi ser det som meriterande med: • Erfarenhet och vana vid utredningsarbete inom socialtjänsten, gärna inom barn och ungdom. • God förmåga att bedriva en utredning på ett ändamålsenligt och rättssäkert sätt. • Kunskap och erfarenheter av BBIC, Signs of Safety. • Uppdaterad när det gäller relevant lagstiftning. Vi söker dig som gärna arbetar självgående och som har en god struktur i arbetet. Som person är du flexibel och behåller lugnet i stressade situationer. Du har lätt för att samarbeta och ser vikten av att skapa goda relationer. Vi söker dig som är van att ta egna initiativ, har en empatisk förmåga och som har ett stort intresse av att arbeta i ett mångkulturellt område. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Om du går vidare i rekryteringsprocessen kommer du få lämna relevanta betyg och intyg samt, om aktuellt, ett registerutdrag från Polisen. Ladda inte upp detta i samband med att du ansöker. Vi rekryterar utan personligt brev för att stärka fokus på kompetens och erfarenhet för denna roll. När du skickar in din ansökan får du svara på ett antal frågor. När vi bedömer din ansökan utgår vi från ditt CV och de frågor som du har besvarat. Efter sista ansökningsdag går vi igenom alla ansökningar. Vi ser mångfald som berikande och välkomnar alla sökande. Välkommen till Järva stadsdelsförvaltning! För att möta dagens och framtidens utmaningar bildades Järva stadsdelsförvaltning 2023. I vår stadsdelsförvaltning utvecklar vi stöd och service med fokus på alla Järvabor. Våra verksamheter präglas av samarbete, mod, empati och respektfullt bemötande. Vi eftersträvar öppen kommunikation och respekt för olikheter och vi tror att mångfald och en jämn könsfördelning bidrar till att utveckla vår verksamhet. Vi hoppas att du som söker vill utvecklas tillsammans med oss. Här kan du läsa mer om Järva stadsdelsförvaltning.
Om tjänsten Plats: DHL Express, Cargo City, Arlanda (norr om Stockholm) Måndagar: 05:00-09:00. Tisdag-fredag: 05:15 – 09:15. Ditt arbetspass startar innan pendeln går. Därför ber vi dig innan du söker tjänsten att se över alternativa resvägar. Du ska kunna jobba 4-5 vardagar i veckan, gärna varje måndag. Din arbetsdag kommer att involvera lastning och sortering av paket på terminalen. Du kommer att hantera tunga lyft och samarbeta med ditt team för att säkerställa att det dagliga arbetet utförs effektivt och i enlighet med företagets rutiner. Vem är du? Krav: Flytande svenska och goda kunskaper i engelska, både i tal och skrift. Gymnasieutbildning eller motsvarande. Annan huvudsaklig sysselsättning på minst 51%, det ska tydligt framgå i din ansökan. På grund av säkerhetsklassning genomför vi bakgrundskontroll för denna tjänst. Slutkandidater behöver även kunna styrka sin sysselsättning de senaste 5 åren. Säkerställ därför att ditt CV innehåller exakta start- och slutdatum (dag, månad, år) för varje anställning och utbildning. Detta kommer även behöva kunna styrkas med intyg såsom studieintyg och arbetsgivarintyg. Vi söker dig som trivs i team, är engagerad, har en hög arbetsmoral och är morgonpigg. Om du är redo för en spännande möjlighet och vill växa inom logistik, skicka in din ansökan idag! Intervjuer sker löpande, och vi kan komma att tillsätta tjänsten innan sista ansökningsdatum. Välkommen med din ansökan! Om företaget Uniflex är ett av Sveriges ledande bemannings- och rekryteringsföretag med över 20 års erfarenhet av att matcha rätt kompetens med rätt arbetsplats. Sedan 2002 har vi hjälpt företag att hitta rätt kompetens inom industri, teknik, produktion, lager och logistik – från operativa roller till produktionsnära ledare och specialister. Genom bemanning, rekrytering och samarbeten med underkonsulter matchar vi varje dag medarbetare med företag över hela landet. Let’s get to work!
Vi är specialister på bemanning och konsulttjänster inom IT och teknik – från lovande talanger och konsulter med bred kompetens till erfarna specialister med djup expertis. För dig som kandidat innebär vi en trygg partner som erbjuder spännande uppdrag, personlig utveckling och nära kontakt med våra rådgivare. Vi ser till att du får rätt uppdrag för din kompetens och dina ambitioner – alltid med människan i centrum. För våra kunder betyder det att vi är en pålitlig leverantör som snabbt kan matcha rätt kompetens med rätt behov. Utöver vår egen starka konsultorganisation har vi även ett utökat partnernätverk, vilket gör att vi kan erbjuda ännu större flexibilitet och bredd i leveransen. Samarbete och kvalitet präglar allt vi gör, och våra kärnvärden sammanfattas i vårt löfte: Empowering the Nordics through people. Eccera har 300 anställda och kontor i Stockholm, Göteborg, Malmö och Linköping. Vi är medlem i Almega Kompetensföretagen och följer deras tecknade kollektivavtal med Unionen. Till ett uppdrag hos en kund i centrala Stockholm söker vi en erfaren och kunnig Infrastrukturspecialist inom Citrix, med fördjupad expertis inom bank- och försäkringsregler, GDPR, CIS Control och EIOPA-riktlinjer. Om du är passionerad och kunnig inom dessa områden kan det vara just dig vi söker. Tjänsten innebär att du kommer att spela en central roll i att implementera lösningen enligt den förutbestämda designen, både i molnet och i lokala datacenter. Som konsult på Eccera får du en trygg anställning och samlar på dig värdefull arbetslivserfarenhet på uppdrag hos våra kunder. Din konsultchef stöttar dig i din utveckling där du hela tiden fyller på med nya erfarenheter och kunskaper. En utmärkt möjlighet att göra karriär. Dina arbetsuppgifter Assistera arkitekten: Nära samarbete med arkitekten för att designa en helt ny Citrix SPA & DaaS-lösning. Denna lösning kommer att innefatta en kontrollplan i molnet och ett resurslager i flera datacenter. Workshops och beslutsfattande: Delta aktivt i workshops för att säkerställa att rätt beslut tas under designprocessen och bidra till att skapa en lösning som uppfyller höga krav på funktionalitet och säkerhet. Dokumentation: Spela en nyckelroll i att dokumentera lösningen, inklusive detaljerad design, migrationsplan, designbeslut och annan relevant dokumentation. Det är av yttersta vikt att säkerställa korrektheten i all skapad dokumentation. Bygga och säkra: Bygga nya Win11-klienter som är både standard och höggradigt säkra för att möta högt ställda krav på datasäkerhet. Migration och strategi: Skapa en robust migrationsstrategi och leda genomförandet av migreringen för befintliga användare till den nya lösningen. Din profil och kvalifikationer Djup kunskap om hög tillgänglighet och katastrofåterställning: Erfarenhet av att skapa och underhålla hög tillgänglighet i en hybrid molnmiljö och förmågan att implementera effektiva återhämtningsplaner. Implementering och migration: Erfarenhet av framgångsrik implementering och migration av komplexa miljöer, med fokus på sömlös övergång. Kostnadseffektiv lösning: Djup kunskap om att bygga nya lösningar på ett kostnadseffektivt sätt från ett helhetsperspektiv, inklusive hårdvara, mjukvara och drift. Högdatasäkerhet: Erfarenhet av att skapa och underhålla höggradigt säkra klientmiljöer för att skydda känslig information. Riskbedömningar och riskhantering: Kunskap om strukturerade riskbedömningar och förmåga att utveckla effektiva strategier för riskhantering. Licenshantering: Erfarenhet av att guida kunder i att välja och använda rätt kombination av licenser, inklusive Native Citrix, Microsoft och tredjepartsappar. Hybrid Citrixlösning: Erfarenhet av att bygga och implementera en hybrid Citrix-lösning i en säker och "multi-zonad" nätverksmiljö. Citrix SPA i högsäkerhetsmiljö: Expertis i att implementera Citrix SPA i en högsäkerhetsmiljö. Vad vi erbjuder På Eccera får du de verktyg du behöver för att nå dina mål. Vi erbjuder alla våra konsulter kvalificerade utbildningar och certifieringar inom den senaste tekniken. Vi tycker nämligen att våra medarbetare hela tiden ska fortsätta att utvecklas. Därför erbjuder vi dig möjligheten att lägga upp en individuell utbildningsplan, där vi bekostar såväl studiematerial som själva certifieringarna. Under din utveckling kommer vi matcha din kompetens mot rätt uppdrag i takt med att du avancerar. Vi genomför regelbundet spännande aktiviteter där du som konsult får möjlighet att träffa och umgås med dina kollegor under roliga och avslappnande former.
Är du en trygg och självgående ekonom som trivs med ett brett ansvar och vill arbeta nära verksamheten? Vi söker nu en driven ekonom till ett bolag verksamt inom försäljning och service. Det här är rollen för dig som uppskattar en affärsnära miljö med högt tempo, korta beslutsvägar och ett stort eget ansvar. Uppdraget startar så snart som möjligt och inleds som ett konsultuppdrag med ambitionen att övergå i en tillsvidareanställning. Om tjänsten I rollen får du ett helhetsansvar för bolagets ekonomi, från löpande redovisning och löner till månadsbokslut, moms och deklarationsunderlag. Du arbetar nära verksamheten och har stöd av en ekonomiassistent som hanterar delar av den löpande administrationen. Det här är en verksamhetsnära roll där du har många kontaktytor, inte minst med försäljningsorganisationen. Du förväntas självständigt driva ekonomiarbetet framåt, identifiera och utreda differenser samt säkerställa att ekonomiflödena fungerar korrekt och effektivt. Ansvarsområden Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer bland annat att vara att: • Självständigt genomföra månadsbokslut och löpande bokföring • Genomföra kontoavstämningar samt identifiera och utreda differenser • Ansvara för momsrapportering och underlag till deklaration • Hantera löner för cirka 45–50 medarbetare med olika lönemodeller • Hantera lönerelaterade personalfrågor • Attestera leverantörsfakturor och säkerställa korrekt bokföring • Granska affärsunderlag och säkerställa att rätt information förs över till bokföringen • Samarbeta nära försäljning och övrig verksamhet för att säkerställa effektiva och korrekta processer Lämplig bakgrund Vi söker dig som har ett par års erfarenhet av en bred och självständig ekonomiroll och som känner dig trygg i redovisningens olika delar. Du har erfarenhet av månadsbokslut, löner, moms och deklarationsunderlag och är van vid att självständigt driva ditt arbete framåt. Erfarenhet av Fortnox är ett krav. Du har även god systemvana och grundläggande kunskaper i Excel. Erfarenhet från försäljningsintensiv verksamhet är högt meriterande, men inget krav. Personliga egenskaper För att trivas och lyckas i rollen tror vi att du är trygg, självgående och lösningsorienterad. Du arbetar strukturerat och noggrant, samtidigt som du har ett högt tempo och förmågan att prioritera när mycket händer samtidigt. Du är kommunikativ och tydlig och har integriteten att säga ifrån när något behöver korrigeras. Du trivs i en rak och verksamhetsnära miljö, är prestigelös och uppskattar en roll där du får arbeta både högt och lågt. Framför allt är du en person som snabbt sätter dig in i en ny verksamhet, tar ägarskap och får saker att hända. Omfattning: Heltid Placering: Norrort, huvudsakligen på plats med viss möjlighet till hybridarbete Start: Snarast möjligt Upplägg: Konsultuppdrag med ambition att övergå i anställning Ansökan För mer information om tjänsten är du välkommen att kontakta Malin Lindqvist. Vi intervjuar löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden har gått ut. Sista ansökningsdag är 2026-12-05. Varmt välkommen med din ansökan! Konsult hos SJR Att arbeta som konsult hos SJR innebär att du blir en del av en dedikerad organisation med kompetens att ge dig perfekta förutsättningar att utvecklas både inom din yrkesroll och på ett personligt plan. Du får tillgång till vårt stora nätverk av intressanta företag och uppdragsgivare och därmed en unik möjlighet att ta din karriär till nästa steg. Vi på SJR bryr oss om vår personal och tillsammans med oss får du en långsiktig partner som ger dig trygghet och stöd. Vi är lyhörda för dina behov och du kommer att ha en nära relation med din konsultchef som stöttar dig i din utveckling. #Bildlänk https://media.sjr.se/wp-content/uploads/2023/11/konsult_interim_annons-10.png
Vill du ha en meningsfull roll där du hjälper elever att utveckla och bevara sitt modersmål? Lockas du av att vara en del av ett engagerat team som brinner för modersmålsundervisning? Vill du ha ett omväxlande arbete där du får möjlighet att själv styra och ta ansvar för din tid och dina arbetsuppgifter? Sök då rollen som modersmålslärare i koreanska redan idag! Tjänsten är en visstidsanställning på 15 procent med tillträde januari och avslut augusti 2027. Möjlighet till förlängning kan finnas. Ditt uppdrag I rollen som modersmålslärare undervisar du grundskole- och gymnasieelever med modersmål i koreanska. Du är ansvarig för planering, genomförande och utvärdering av undervisningen utifrån läroplanen. Du använder digitala hjälpmedel samt anpassar undervisningen utifrån elevernas behov, intressen och förutsättningar. Du följer upp, bedömer, betygsätter och dokumenterar elevers kunskapsutveckling. Vidare ingår närvarorapportering, dialog med vårdnadshavare samt vid behov studiehandledning för nyanlända elever. Som lärare på Modersmålsenheten i Nacka är du ambulerande och har arbetsplatser på flera olika skolor i kommunen. Du styr och ansvarar själv för din tid och dina arbetsuppgifter. Fjärr- eller distansundervisning är inte aktuellt. Din erfarenhet För denna tjänst krävs att du har: lärarlegitimation med ämnesbehörighet som modersmålslärare i koreanska koreanska som modersmål god kunskap och förståelse för läroplanens värdegrund och kunskapssyn god digital kompetens med vana av att arbeta med digitala pedagogiska verktyg god förmåga att uttrycka dig på svenska i både tal och skrift. Det är meriterande om du även har: kunskap om kursplanen i ämnet modersmål erfarenhet av och kunskap i pedagogisk planering, bedömning och betygssättning erfarenhet av att undervisa elever i och anpassa undervisningen utifrån olika åldrar och kunskapsnivåer. Är det här du? För att lyckas i rollen behöver du både intresse och förmåga att samarbeta, kommunicera och skapa goda relationer med elever, vårdnadshavare, kollegor och skolor. På ett självgående och strukturerat sätt planerar, prioriterar och ansvarar du för din tid och ditt arbete. Du ser helheten och tar egna initiativ och kontakter för att få planering och undervisning att fungera väl. Eftersom undervisning sker utanför elevernas ordinarie schema och på olika skolor i kommunen är det viktigt att du är flexibel. Du är lösningsfokuserad och har förmåga att anpassa dig efter elevernas behov och ändrade omständigheter, alltid med elevernas och verksamhetens bästa i fokus. Vidare är du stabil, trygg och behåller lugnet även i stressiga och pressade situationer. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi erbjuder Modersmålsenheten i Nacka är en kommunal enhet som tillhör Sickla rektorsområde. Vi arbetar för att upprätthålla och utveckla flerspråkighet hos barn och ungdomar. Vårt uppdrag är att ge elever med ett annat modersmål än svenska de bästa förutsättningarna att nå sina mål. Genom undervisningen får eleverna möjlighet att utveckla sitt tal- och skriftspråk, vilket stärker tilltron till den egna språkförmågan samt ger verktyg att uttrycka sig i olika sammanhang och för olika syften. Undervisningen främjar även ett jämförande perspektiv på språk och kulturer. Lär mer om oss här Som modersmålslärare hos oss erbjuder vi dig ett spännande, inspirerande och omväxlande arbete där du har stor möjlighet att själv planera din arbetsdag. Du blir en del av ett härligt gäng där alla brinner för modersmålsundervisning och att elever ska få ta del av och fortsätta utveckla sitt modersmål. För att du ska få bästa start hos oss erbjuder vi dig även en mentor som arbetar som modersmålslärare. Intresserad? Vi rekryterar utan personligt brev och bedömer ansökan utifrån CV och dina svar på frågor som du får besvara i samband med ansökan. Urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden. Välkommen med din ansökan senast 2026-11-23! Bakgrundskontroll kan komma att tillämpas. Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk för intern omplacering. Besök gärna Nackas kommunala skolor och förskolors karriärsida här Nacka är en av Sveriges mest attraktiva och välrenommerade kommuner. Med fokus på mål, resultat, hållbart medarbetarengagemang och ständig utveckling strävar Nacka efter att bli bäst på att vara kommun. Nacka kommun är arbetsgivaren för dig som med stor frihet förnyar och gör skillnad.
Välj ett jobb för att visa detaljer