BNICE Bemanning söker sjuksköterskor till hemsjukvård till Burlövs kommun, dagtid. Måndag till fredag 07.30-16.00. Period: 2026-03-02 till 2026-08-14 Kravlista: Kunna Journalsystem Procapita, ha körkort och erfarenhet av kommunal sjukvård. BNICE söker dig: Sjuksköterska/Distriktsjuksköterska som har erfarenhet från arbete inom hemsjukvård. Krav: innehar B-körkort & Erfarenhet av hemsjukvård/SÄBO. Arbetsuppgifter: Sedvanliga arbetsuppgifter som sjuksköterska på hemsjukvård. Vem är du? Som sjuksköterska hos oss på BNICE Bemanning skall du vara: • Är färdigutbildad och legitimerad sjuksköterska • Har ett par års erfarenhet • Utan svårighet kunna tala, skriva och förstå det svenska språket för god kommunikation med patienter och personal. • Är flexibel, har lätt för att anpassa dig till nya arbetsplatser och dess rutiner. • Är bekväm och självgående i din roll som sjuksköterska • Du har ett brinnande intresse för människor och har patienten i fokus. Du uppfyller BNICE ledord och är utvald av oss för att just du kommer göra ett brajobb till kund/beställare Välkommen med din ansökan till BNICE. Kontakta ansvarig konsultchef: Konsultchef: Therese Odesten Telefon: 0730-634114 Mail: [email protected] eller [email protected] Hemsida: www.bnicebemanning.se

Vill du ta ett helhetsansvar för en väletablerad verksamhet med tydligt resultatfokus? Vi söker en trygg och strukturerad arbetsledare som vill leda och utveckla vår saneringsverksamhet i Malmö. Rollen kombinerar operativt ledarskap med fullt resultatansvar. Ditt uppdrag Du ansvarar för saneringsverksamheten i Malmö och leder idag ett team om 6 saneringstekniker, med ambition att växa vidare. Rollen innebär att du: Ledarskap & team Har personalansvar för 6 tekniker Leder, stöttar och utvecklar teamet i det dagliga arbetet Skapar struktur, tydlighet och god arbetsmiljö Säkerställer att rutiner, kvalitet och säkerhet efterlevs Sälj → Produktion Tar över uppdrag från kontorets säljare efter avslutad affär Säkerställer en tydlig och professionell överlämning Planerar och fördelar arbetet i vårt digitala ordersystem Ser till att insålda jobb genomförs effektivt, korrekt och lönsamt Resultat & uppföljning Har resultatansvar för verksamheten i Malmö Följer upp kostnader, effektivitet och lönsamhet Driver förbättringsarbete i produktionen Har löpande dialog med VD kring utveckling och resultat Drift & struktur Attesterar jobb och säkerställer korrekt rapportering Har daglig kontakt med kunder Ansvarar för enklare inköp och leverantörskontakter Säkerställer att fordon och maskiner är servade och driftklara Vi söker dig som Är en trygg och tydlig ledare Trivs med ansvar och fattar beslut Förstår sambandet mellan planering, produktivitet och lönsamhet Är strukturerad i en rörlig vardag Är prestigelös och lösningsorienterad Har förmåga att samarbeta nära både tekniker och säljare Krav Erfarenhet av personalansvar B-körkort God svenska i tal och skrift Goda digitala kunskaper (Office / affärssystem) Meriterande Erfarenhet av arbetsledning inom service eller entreprenad Mekanisk kunskap C-körkort God lokalkännedom i Malmöregionen Om oss Klottrets Fiende No 1 är ett stabilt och entreprenörsdrivet företag med cirka 40 medarbetare och verksamhet i Malmö, Helsingborg, Ucklum och Järfälla. Vi är ISO-certifierade och arbetar strukturerat med kvalitet, miljö och arbetsmiljö. I Malmö består teamet idag av 6 tekniker och vi har ambition att fortsätta växa – med bibehållen lönsamhet och struktur. Hos oss är beslutsvägarna korta och rätt person har stora möjligheter att påverka hur vi utvecklar verksamheten framåt. Urval och intervjuer sker löpande.

Om oss I Hässleholm driver Capio i en allmänpsykiatrisk mottagning för vuxna på uppdrag av Region Skåne. Vården sker enligt avtal med Region Skåne, det betyder att samma villkor gäller som i den offentliga vården.  Arbetet som undersköterska hos oss innebär att självständigt arbeta med  bedömningar, stödsamtal, hälsofrämjande samtal, undersökningar, provtagningar och behandlingar av patienten. Vi erbjuder även olika typer av gruppverksamhet för våra patienter. Om du har en särskild kompetens, ett specialområde eller ett särskilt intresse är vi lyhörda och intresserade av att ta fram eller utveckla fler gruppverksamheter som möter våra patienters behov. Din roll Vi är måna om att skapa delaktighet och utvecklingsmöjligheter för våra medarbetare. Vi arbetar aktivt för att säkerställa att våra medarbetare har rätt och god kompetens för det arbete de utför. Vår organisation bygger på den lokala enhetens självstyre med engagemang och delaktighet från medarbetare vilket leder till korta beslutsvägar. Samtidigt finns en större organisation i bakgrunden som ger stöd och möjlighet till utveckling och erfarenhetsutbyte. Vi har flera mottagningar inom organisationen och det finns därigenom ett gott kollegialt stöd och möjlighet till erfarenhets- och idéutbyte. Vi erbjuder dig Vår arbetsgrupp är ett glatt och engagerat team som präglas av god sammanhållning och en vilja att utvecklas. Vi respekterar och stöttar varandra och hos oss får man gärna komma med åsikter och nya idéer. Hos oss får du en varierande vardag där din kompetens får komma till sin rätt. Detta kommer att passa dig som gillar moderna, tvärprofessionella arbetssätt och som ser vikten av ett samarbete där vi alla är lika viktiga och lyfter varandra. Vi tror att en högre grad av självstyre minskar stress och ökar välbefinnandet. Och om du mår bra gör du också ett bra jobb vilket såklart är det bästa för våra patienter. Vi erbjuder också: • Kollektivavtal • Närvarande chef • Kompetensutveckling, både internt och externt • Friskvårdsbidrag • Frukost varje fredag • En inkluderande arbetsplats där vi lär av varandra Om dig Du som söker är legitimerad undersköterska/skötare med erfarenhet av psykiatri och trygg i både person och profession samt har ett patientfokuserat arbetssätt. Meriterande är också om du arbetat med behandlingar så som r-TMS eller ECT. Vi ser gärna att du har erfarenhet av kliniskt arbete vi psykiatrisk mottagning alt. vårdavdelning. Som person är du positiv, trygg och empatisk och har förmågan att kunna organisera ditt arbete på ett effektivt sätt. Du har ett pedagogiskt förhållningssätt och ett helhets tänk med patientens behov i fokus. Ansökan Intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Annonsen kan därför tas bort tidigare än planerat, så vänta inte - skicka in din ansökan redan idag. Vi ser fram emot att höra från dig! Publicerat: 2026-02-27 Sista ansökningsdag: 2026-03-27 Vi undanber oss vänligt men bestämt all direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.

Vill du arbeta i en bred och utvecklande roll där du får kombinera analys, systemarbete och praktiskt förbättringsarbete i produktionen? Vitas Group söker nu en Produktionstekniker som vill ta ett helhetsgrepp om våra produktionsprocesser och vara med och utveckla en effektiv, kvalitetssäkrad och framtidssäker produktion. Om rollen Som Produktionstekniker arbetar du både operativt och strategiskt med att utveckla våra processer. Du är länken mellan teknik, produktion och affärssystem och driver struktur, förbättring och kvalitet i våra flöden. Du ansvarar för att: Utveckla och förbättra produktionsprocesser och arbetsmetoder Genomföra tidsstudier, analysera cykeltider och säkerställa standardiserat arbete Strukturera och kvalitetssäkra artikelupplägg, BOM-strukturer och produktionsflöden i affärssystem Ta fram och uppdatera monterings-, pack- och etiketteringsinstruktioner Driva eller delta i projekt kopplade till maskininvesteringar och förbättringsinitiativ Hantera ändringar på befintliga artiklar avseende struktur, flöden och dokumentation Säkerställa korrekt och strukturerad produktionsdata Rollen innebär en kombination av arbete i affärssystem och närvaro ute i produktionen. Du arbetar nära produktion, kvalitet och underhåll och rapporterar till Teknisk chef. Vi söker dig som Har erfarenhet av produktionsteknik, processutveckling eller liknande teknisk roll Har projektvana från exempelvis maskininvesteringar eller förbättringsarbete Är van vid att arbeta med affärssystem och strukturering av artiklar och produktionsdata Har god systemvana och tryggt hanterar flera digitala verktyg Har erfarenhet av tidsstudier och standardiserat arbete Trivs med att arbeta nära produktionen och samarbeta över funktionsgränser Meriterande är om du har: Lean-kunskap och erfarenhet av förbättringsarbete (5S, VSM, Kaizen) Erfarenhet av ERP-system, exempelvis Microsoft Dynamics Erfarenhet av Idus eller annat underhållssystem Erfarenhet av formsprutning eller monteringsprocesser Som person är du strukturerad och metodisk, analytisk men samtidigt praktiskt lagd. Du är kommunikativ och har förmåga att pedagogiskt beskriva processer och arbetssätt. Du är nyfiken, lösningsorienterad och tar egna initiativ. Du trivs i en roll där du får driva förbättring och skapa tydlighet. Vår kultur På Vitas arbetar vi utifrån våra värderingar: Mod – vi driver förändring Engagemang – vi tar ägarskap Ansvar – vi bygger hållbara lösningar Som Produktionstekniker är du en viktig kulturbärare och förebild i arbetet med struktur, kvalitet och ständiga förbättringar. Vi erbjuder Marknadsmässig lön Tjänstepension och försäkringar Kompetensutveckling och utbildningar Möjlighet att påverka och utveckla våra produktionsprocesser Välkommen med din ansökan Sista ansökningsdag är den 13 mars 2026. För frågor kontakta Johan Jacobsson [email protected]

Om John Henric Leading the way of affordable luxury Two friends had a vision: to spread and lead the way for smart casual affordable luxury by creating a brand that could follow them through life. Whether jetting off to the South of France for a well needed holiday, performing at the office or attending a weeding, they made it their day-to-day attire. A vision and a dream now brought to perfection with rigid standard of quality, craftsmanship and creativity. John Henric was founded in 2008 in the historical city of Lund in Sweden, back in the days John Henric produced high quality accessories for high-end fashion boutiques. Later John Henric branched out and started producing shirts, knitwear, trousers and bags, which made the brand well known. Visit www.johnhenric.com for more info. Ekonomiassistent till snabbväxande John Henric Vill du arbeta i ett internationellt bolag som växer snabbt och hanterar tusentals transaktioner varje vecka? Trivs du i en roll där tempot är högt, arbetsuppgifterna tydliga och där du får ta stort eget ansvar? Då kan rollen som ekonomiassistent på John Henric vara rätt för dig. Om tjänsten John Henric har under de senaste åren vuxit till ett internationellt bolag inom herrmode. Vi säljer direkt till kund genom egna butiker runt om i Europa samt via e-handel globalt. Det innebär en affär med höga volymer och många dagliga transaktioner. På vårt huvudkontor i Hyllie, Malmö, hanterar vi hela koncernen. Som ekonomiassistent blir du en viktig del av ekonomiavdelningen och arbetar nära engagerade, prestigelösa och drivna kollegor. Rollen passar dig som har 1–3 års erfarenhet inom ekonomi och vill fortsätta utvecklas inom det löpande ekonomiarbetet i en snabbföränderlig retailmiljö. Arbetsuppgifterna är relativt raka och strukturerade – men kräver att du arbetar självständigt, noggrant och effektivt i våra system. Arbetsuppgifter Du kommer bland annat att arbeta med: Leverantörs- och kundreskontra Skanning och ankomstregistrering In- och utbetalningar Avstämningar Löpande bokföring Övriga administrativa uppgifter inom ekonomiavdelningen I en verksamhet som säljer direkt till konsument (B2C) hanterar vi stora volymer av transaktioner dagligen. Det ställer krav på struktur, tempo och förmåga att snabbt sätta sig in i och arbeta effektivt i våra system. Vi erbjuder dig en utvecklande roll i ett av Nordens ledande bolag inom herrmode. I takt med att du växer in i rollen finns möjlighet att successivt ta mer ansvar. Profil För att lyckas i rollen ser vi att du: Har 1–3 års erfarenhet av liknande arbetsuppgifter Har en eftergymnasial utbildning inom ekonomi Har goda kunskaper i Excel Gärna har erfarenhet av Microsoft Dynamics Business Central Behärskar svenska och engelska obehindrat i tal och skrift Har ett generellt intresse för IT- och affärssystem Personliga egenskaper Vi söker dig som är: Självständig och ansvarstagande Snabblärd och strukturerad Effektiv utan att tumma på noggrannheten Lösningsorienterad och nyfiken Bekväm med att arbeta i en snabbväxande och föränderlig miljö Du förstår vikten av att hålla deadlines och trivs i en roll där det är tydligt vad som ska göras – men där du själv driver arbetet framåt. Har du erfarenhet av att arbeta i retail/e-handel eller med stora transaktionsvolymer är det meriterande.   Övrig information Tjänsten är en tillsvidaretjänst på heltid. Önskad start är så snart som möjligt. Vi tillämpar 6 månaders provanställning. Placering är på vårt huvudkontor i nybyggda "The Corner" beläget i Hyllie, Malmö med minutavstånd till Hyllie station. Tycker du att detta låter som en intressant tjänst för dig? Urval och intervjuer sker löpande, skicka därför in din ansökan redan idag!

Om Nova Psykiatri Nova Health Group grundades med en vision om att revolutionera psykiatrin och behandling av psykiska ohälsa. Vi strävar efter att erbjuda en modern och patientcentrerad vårdupplevelse. Vi vill erbjuda bästa Europas bästa utredning och behandling för personer med ADHD, Autism och annan psykiatrisk problematik. Vi arbetar idag mot våra patienter med varumärkena Nova Psykiatri och Karla Psykiatri, men med fler företag på gång inom gruppen. Dagens psykiatri präglas av traditionella metoder och ett ofta långsamt arbetssätt, där tekniska framsteg och patientens behov sällan står i fokus. Många patienter har svårt att navigera i ett komplext offentligt system eller vänder sig till stora vårdgivare där de riskerar att bli en anonym siffra i mängden. Vi har valt att göra saker annorlunda genom att sätta patienten i centrum och erbjuda psykiatrisk vård med en femstjärnig service. Vår strategi bygger på patientupplevelse, kvalitet och effektivitet, där vi använder modern teknik och innovativa arbetsmetoder för att ständigt förbättra och utveckla vår verksamhet. Vårt engagerade team är kärnan i vår verksamhet och består främst av psykologer, läkare och sjuksköterskor. Nova grundades 2024 och har idag +50 medarbetare – och vi växer snabbt. Nu söker vi fler drivna personer som vill vara med och forma framtidens psykiatri tillsammans med oss. Vi lägger mycket fokus på att anställa Sveriges duktigaste medarbetare, men även att folk ska trivas bättre här än någon annanstans. Novas vision är att visa hur psykiatri kan fungera, för såväl patienter som för medarbetare. Vi tror det går att göra mycket bättre. Vi drivs av att hela tiden förbättra patientnöjdheten, hålla hög kvalitet, och samtidigt höja effektiviteten genom minskad administration. Vi tror att vi når allt detta genom att ha kul tillsammans, våga göra misstag, samt genom att våga sträva mot att vara bäst på det vi gör. Om rollen Vi söker nu PTP-psykologer till vårt kontor i Malmö som vill vara med oss på en spännande tillväxtresa tillsammans med andra psykologer. Vi hoppas kunna erbjuda dig Sveriges bästa och roligaste PTP-tjänst.  Primära arbetsuppgifterna: Individinriktat arbete (minst 50%) Utföra neuropsykiatriska utredningar av både vuxna och barn, med primär frågeställning ADHD och/eller Autism. Uppföljande behandling och rådgivning åt samma patientgrupp. Övrigt psykologarbete (minst 25%) Bidra med metod och verksamhetsutveckling, där det finns många sätt att bidra till en bättre process och verksamhet. Gör interna och externa insatser genom att hålla utbildningar. Göra gruppinsatser Ta fram nya behandlingsprogram och koncept Visst resande ingår i tjänsten. Delar av patientarbetet kan ske digitalt, men utförs primärt fysiskt tillsammans med patienten. Vem vi söker Du är social och tycker genuint om människor. Du skapar snabbt trygghet i rummet, är tydlig i din kommunikation och får patienter att känna sig sedda och förstådda. Vi vill ha Sveriges nöjdaste patienter och det kräver psykologer som inte bara är kliniskt skickliga, utan också personliga, varma och professionellt avslappnade. Du har ett inre driv och vill prestera med både kvalitet och tempo. Struktur och effektivitet är naturliga delar av ditt arbetssätt, och du uppskattar en miljö där frihet hänger ihop med ansvar. När du arbetar fokuserat och smart märks det i det du levererar och i hur din vardag ser ut. Du är tekniskt trygg. Du hanterar digitala system obehindrat och ser teknik som en självklar del av ett modernt arbetssätt. Erfarenhet av neuropsykiatriska utredningar är meriterande men det är din inställning, ambition och förmåga att skapa nöjda patienter som i slutändan avgör. Varför Nova Du får vara med på en fantastisk resa där vi förhoppningsvis kan bygga Europas största och bästa bolag inom mental health, där vi hjälper våra kunder på riktigt. Vad vi erbjuder Stor grad av frihet och eget ansvar, med så lite interna möten som möjligt. Flexibla arbetstider. Möjlighet att lägga upp arbetsveckorna på ett sätt som passar dig. Hybrid: Arbeta delar av arbetet hemifrån om du vill. Support i rollen av psykologassistenter som hjälper dig med mycket av det administrativa i arbetet, så att du kan fokusera så mycket som möjligt på arbetet med patienterna. Var med och påverka och förbättra verksamheten om du vill. Förbättringsidéer uppmuntras starkt. Konkurrenskraftig lön samt framtida möjligheter till bonus. Tjänstepension. Friskvårdsbidrag: 5000 SEK per år. Användarvänlig teknik: Nova erbjuder Macbook till alla anställda, samt ipads för all testning. Utöver det får du bl.a. skärm, hörlurar och kamera för hemarbete, samt nya och användarvänliga system att arbeta i. Möjligheter till vidareutbildningar såväl internt som externt. Sociala aktiviteter tillsammans såsom AWs, fester och events tillsammans med kollegor. Ansökningsprocess Ansökan: Fyll i dina kontaktuppgifter och ladda upp ditt CV och skriv en kort presentation av dig själv. Tester: Om din profil matchar det vi söker kommer du som nästa steg att få genomföra två psykometriska tester som tar cirka 20–30 minuter. Testerna används som ett komplement i processen för att säkerställa en objektiv och rättvis bedömning. Intervju: Om du går vidare i processen kommer vi att bjuda in dig till en eller flera intervjuer via video, där du får möjlighet att lära känna oss och ställa frågor om tjänsten.

Beskrivning av tjänsten som personlig assistent Är du en person som vill göra skillnad i någon annans liv? Vi söker nu en engagerad och ansvarstagande personlig assistent till en pigg och glad 10-årig flicka i Klippan som behöver stöd i sin vardag. Hos oss får du möjlighet att arbeta i en meningsfull roll där du aktivt bidrar till att skapa en trygg och positiv vardag. Flickan har intellektuell och fysisk funktionsnedsättning och använder rullstol. Hon har inget tal utan kommunicerar med kroppsspråk. Hon har behov av stöd med samtliga moment i sin vardag. Flickan går i skolan dagtid på vardagar så tiderna är främst förlagda under eftermiddagar och helger, men kan variera beroende på skollov och andra lediga dagar. Vi söker både timvikarie samt någon som är intresserad av en tjänst på cirka 55-75 %, vi ser gärna att du som söker tjänsten är flexibel.                         Vi erbjuder dig  Vi erbjuder dig ett varierande och betydelsefullt arbete, där du som medarbetare uppmuntras att fatta egna kloka beslut. Vi har ett stort utbud av digitala utbildningar och andra verktyg för att du ska kunna utvecklas i din yrkesroll. Självklart har vi även friskvårdsbidrag. Utbildning, erfarenhet och personliga egenskaper   B-körkort för manuell bil (krav) Tala flytande svenska (krav) Rökfri (krav)  Utöver detta är det meriterande om du har erfarenhet av bildstöd och TAKK samt erfarenhet av vård och omsorg Om Frösunda Personlig assistans Frösunda är en av landets ledande assistansanordnare med över 25 års erfarenhet. Det gör oss till ett tryggt företag för dig som medarbetare och för våra kunder och närstående. Vi är en ansvarsfull arbetsgivare som tar helhetsansvar för assistansen dygnet runt. Tack vare lokala kontor över hela Sverige i kombination med centrala stödfunktioner finns vi alltid här för dig och dina kunder. Som medarbetare hos oss får du ett varierande arbete och möjlighet att utvecklas. Här gör du skillnad - varje dag.   Övrig information  Anställningsform:  Visstidsanställning så länge uppdraget varar samt behovanställning. Omfattning: 55-75 % (Flexibelt) Arbetstid:  Främst eftermiddagar och helger, men kan variera beroende på lov och andra lediga dagar. Tillträde:  Enligt överenskommelse.  Vi tillämpar individuell lönesättning och har kollektivavtal. Intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.   För att bli aktuell för denna tjänst krävs att du uppvisar ett utdrag ur Polisens belastningsregister. Detta går att beställa via följande länk: Barn med funktionsnedsättning, e-tjänst | Polismyndigheten Inför anställning behöver du som söker kunna uppvisa giltig ID-handling och/eller personbevis. Sista ansökningsdag 2026-02-28 Vid frågor om tjänsten, är du varmt välkommen att kontakta:  Linda Persson, verksamhetschef [email protected] Varmt välkommen med din ansökan!

Om Nova Psykiatri Nova Health Group grundades med en vision om att revolutionera psykiatrin och behandling av psykiska ohälsa. Vi strävar efter att erbjuda en modern och patientcentrerad vårdupplevelse. Vi vill erbjuda bästa Europas bästa utredning och behandling för personer med ADHD, Autism och annan psykiatrisk problematik. Vi arbetar idag mot våra patienter med varumärkena Nova Psykiatri och Karla Psykiatri, men med fler företag på gång inom gruppen. Dagens psykiatri präglas av traditionella metoder och ett ofta långsamt arbetssätt, där tekniska framsteg och patientens behov sällan står i fokus. Många patienter har svårt att navigera i ett komplext offentligt system eller vänder sig till stora vårdgivare där de riskerar att bli en anonym siffra i mängden. Vi har valt att göra saker annorlunda genom att sätta patienten i centrum och erbjuda psykiatrisk vård med en femstjärnig service. Vår strategi bygger på patientupplevelse, kvalitet och effektivitet, där vi använder modern teknik och innovativa arbetsmetoder för att ständigt förbättra och utveckla vår verksamhet. Vårt engagerade team är kärnan i vår verksamhet och består främst av psykologer, läkare och sjuksköterskor. Nova grundades 2024 och har idag +50 medarbetare – och vi växer snabbt. Nu söker vi fler drivna personer som vill vara med och forma framtidens psykiatri tillsammans med oss. Vi lägger mycket fokus på att anställa Sveriges duktigaste medarbetare, men även att folk ska trivas bättre här än någon annanstans. Novas vision är att visa hur psykiatri kan fungera, för såväl patienter som för medarbetare. Vi tror det går att göra mycket bättre. Vi drivs av att hela tiden förbättra patientnöjdheten, hålla hög kvalitet, och samtidigt höja effektiviteten genom minskad administration. Vi tror att vi når allt detta genom att ha kul tillsammans, våga göra misstag, samt genom att våga sträva mot att vara bäst på det vi gör. Om rollen Vi söker nu PTP-psykologer till vårt kontor i Malmö som vill vara med oss på en spännande tillväxtresa tillsammans med andra psykologer. Vi hoppas kunna erbjuda dig Sveriges bästa och roligaste PTP-tjänst.  Primära arbetsuppgifterna: Individinriktat arbete (minst 50%) Utföra neuropsykiatriska utredningar av både vuxna och barn, med primär frågeställning ADHD och/eller Autism. Uppföljande behandling och rådgivning åt samma patientgrupp. Övrigt psykologarbete (minst 25%) Bidra med metod och verksamhetsutveckling, där det finns många sätt att bidra till en bättre process och verksamhet. Gör interna och externa insatser genom att hålla utbildningar. Göra gruppinsatser Ta fram nya behandlingsprogram och koncept Visst resande ingår i tjänsten. Delar av patientarbetet kan ske digitalt, men utförs primärt fysiskt tillsammans med patienten. Vem vi söker Du är social och tycker genuint om människor. Du skapar snabbt trygghet i rummet, är tydlig i din kommunikation och får patienter att känna sig sedda och förstådda. Vi vill ha Sveriges nöjdaste patienter och det kräver psykologer som inte bara är kliniskt skickliga, utan också personliga, varma och professionellt avslappnade. Du har ett inre driv och vill prestera med både kvalitet och tempo. Struktur och effektivitet är naturliga delar av ditt arbetssätt, och du uppskattar en miljö där frihet hänger ihop med ansvar. När du arbetar fokuserat och smart märks det i det du levererar och i hur din vardag ser ut. Du är tekniskt trygg. Du hanterar digitala system obehindrat och ser teknik som en självklar del av ett modernt arbetssätt. Erfarenhet av neuropsykiatriska utredningar är meriterande men det är din inställning, ambition och förmåga att skapa nöjda patienter som i slutändan avgör. Varför Nova Du får vara med på en fantastisk resa där vi förhoppningsvis kan bygga Europas största och bästa bolag inom mental health, där vi hjälper våra kunder på riktigt. Vad vi erbjuder Stor grad av frihet och eget ansvar, med så lite interna möten som möjligt. Flexibla arbetstider. Möjlighet att lägga upp arbetsveckorna på ett sätt som passar dig. Hybrid: Arbeta delar av arbetet hemifrån om du vill. Support i rollen av psykologassistenter som hjälper dig med mycket av det administrativa i arbetet, så att du kan fokusera så mycket som möjligt på arbetet med patienterna. Var med och påverka och förbättra verksamheten om du vill. Förbättringsidéer uppmuntras starkt. Konkurrenskraftig lön samt framtida möjligheter till bonus. Tjänstepension. Friskvårdsbidrag: 5000 SEK per år. Användarvänlig teknik: Nova erbjuder Macbook till alla anställda, samt ipads för all testning. Utöver det får du bl.a. skärm, hörlurar och kamera för hemarbete, samt nya och användarvänliga system att arbeta i. Möjligheter till vidareutbildningar såväl internt som externt. Sociala aktiviteter tillsammans såsom AWs, fester och events tillsammans med kollegor. Ansökningsprocess Ansökan: Fyll i dina kontaktuppgifter och ladda upp ditt CV och skriv en kort presentation av dig själv. Tester: Om din profil matchar det vi söker kommer du som nästa steg att få genomföra två psykometriska tester som tar cirka 20–30 minuter. Testerna används som ett komplement i processen för att säkerställa en objektiv och rättvis bedömning. Intervju: Om du går vidare i processen kommer vi att bjuda in dig till en eller flera intervjuer via video, där du får möjlighet att lära känna oss och ställa frågor om tjänsten.

Om Frontpac FrontPac är Skandinaviens mest kompletta tillverkare av tryckta well- och kartongförpackningar. Företaget finns i Arlöv, Simlångsdalen och Gävle och är idag cirka 200 experter som arbetar målmedvetet med att tillgodose sina kunders alla förpackningsbehov. Med kompetens, flexibilitet och omtanke utmanar FrontPac det förväntade, förenklar köpupplevelsen och levererar – här och nu   Rollen som servicetekniker Är du en erfaren, driven och engagerad servicetekniker samt har en naturlig fallenhet för problemlösning i mer komplexa uppgifter? Då har du möjlighet att bli en viktig roll i ett växande företag med goda utvecklingsmöjligheter. Som servicetekniker på Frontpac kommer du att arbeta i team med befintliga servicetekniker, produktionschef och produktionsledare. Arbetet är omväxlande och självständigt med ett stort tekniskt innehåll och består bland annat av: ·       Planering och utförande av reparationer och förebyggande underhållsarbete på våra maskiner. ·       Utveckling och modifiering av befintlig utrustning. ·       Planering och organisering av reservdelslagret samt göra inköp i samråd med produktionschef. ·       Ansvar för viss del av fastighetsunderhåll. ·       Att vara den förmedlande kontakten med maskinleverantörer och maskinoperatörer. Är du den vi söker? För att passa i rollen behöver du ha flerårig erfarenhet som servicetekniker, gärna inom tillverkningsindustrin. Du bör vara strukturerad och noggrann samt ha en god kommunikationsförmåga och en vilja att utvecklas. Eftersom en del av underhållsarbetet sköts av externa leverantörer så lägger vi stor vikt vid prismedvetenhet hos dig som servicetekniker. Du bör också ha en god förmåga att kunna planera ditt arbete så kostnadseffektivt som möjligt. Svenska och engelska i tal och skrift samt B körkort är ett krav för tjänsten. Våra maskiner är i drift dygnet runt, alla dagar i veckan och du måste därför vid några få tillfällen vara beredd på att arbeta kvällar och helger. Vi erbjuder en heltidstjänst på Skandinaviens ledande företag inom branschen. Vår målsättning är att vara det självklara valet för såväl anställda som kunder. Som ett sista steg i rekryteringsprocessen genomför vi obligatoriska bakgrundskontroller på våra kandidater. Urval sker löpande Alla former av telefonsamtal och mejl som inte berör frågor om tjänsten, t. ex från rekryterings-/bemanningsföretag/annonssäljare undanbedes.

Om Nova Psykiatri Nova Health Group grundades med en vision om att revolutionera psykiatrin och behandling av psykiska ohälsa. Vi strävar efter att erbjuda en modern och patientcentrerad vårdupplevelse. Vi vill erbjuda bästa Europas bästa utredning och behandling för personer med ADHD, Autism och annan psykiatrisk problematik. Vi arbetar idag mot våra patienter med varumärkena Nova Psykiatri och Karla Psykiatri, men med fler företag på gång inom gruppen. Dagens psykiatri präglas av traditionella metoder och ett ofta långsamt arbetssätt, där tekniska framsteg och patientens behov sällan står i fokus. Många patienter har svårt att navigera i ett komplext offentligt system eller vänder sig till stora vårdgivare där de riskerar att bli en anonym siffra i mängden. Vi har valt att göra saker annorlunda genom att sätta patienten i centrum och erbjuda psykiatrisk vård med en femstjärnig service. Vår strategi bygger på patientupplevelse, kvalitet och effektivitet, där vi använder modern teknik och innovativa arbetsmetoder för att ständigt förbättra och utveckla vår verksamhet. Vårt engagerade team är kärnan i vår verksamhet och består främst av psykologer, läkare och sjuksköterskor. Nova grundades 2024 och har idag +50 medarbetare – och vi växer snabbt. Nu söker vi fler drivna personer som vill vara med och forma framtidens psykiatri tillsammans med oss. Vi lägger mycket fokus på att anställa Sveriges duktigaste medarbetare, men även att folk ska trivas bättre här än någon annanstans. Novas vision är att visa hur psykiatri kan fungera, för såväl patienter som för medarbetare. Vi tror det går att göra mycket bättre. Vi drivs av att hela tiden förbättra patientnöjdheten, hålla hög kvalitet, och samtidigt höja effektiviteten genom minskad administration. Vi tror att vi når allt detta genom att ha kul tillsammans, våga göra misstag, samt genom att våga sträva mot att vara bäst på det vi gör.  Om rollen Vi söker nu legitimerade psykologer för att stärka vårt team i Malmö/Köpenhamn. Vi har även annons ute för PTP-Psykolog. Primära arbetsuppgifterna: Utföra neuropsykiatriska utredningar av både vuxna och barn, med primär frågeställning ADHD och/eller Autism. Arbetet sker främst i eller i närheten av den stad där du är baserad, men kan även ske på orter längre bort. Du bör alltså vara bekväm med visst resande i tjänsten. Delar av utredningarna kan ske digitalt, men utförs primärt fysiskt tillsammans med patienten.   Utöver utredningar kan det bli aktuellt att en del av arbetet sker med andra arbetsuppgifter. Dessa uppgifter kommer dock tas fram i samråd med dig, för att vara någonting som du tycker är roligt och givande. Exempel på vad övriga arbetsuppgifter kan vara: Handledning av PTP-Psykologer eller Psykologpraktikanter. Bidra i att förbättra företagets processer. Delta i arbete i andra delar av verksamheten, exempelvis i marknadsföring, rekrytering mm. Hålla internutbildningar. Utveckla behandlingsprogram för patienterna efter genomförd utredning. Vem vi söker Du är social och tycker genuint om människor. Du skapar snabbt trygghet i rummet, är tydlig i din kommunikation och får patienter att känna sig sedda och förstådda. Vi vill ha Sveriges nöjdaste patienter och det kräver psykologer som inte bara är kliniskt skickliga, utan också personliga, varma och professionellt avslappnade. Du har ett inre driv och vill prestera med både kvalitet och tempo. Struktur och effektivitet är naturliga delar av ditt arbetssätt, och du uppskattar en miljö där frihet hänger ihop med ansvar. När du arbetar fokuserat och smart märks det i det du levererar och i hur din vardag ser ut. Du är tekniskt trygg. Du hanterar digitala system obehindrat och ser teknik som en självklar del av ett modernt arbetssätt. Erfarenhet av neuropsykiatriska utredningar är meriterande men det är din inställning, ambition och förmåga att skapa nöjda patienter som i slutändan avgör. Varför Nova Du får vara med på en fantastisk resa där vi förhoppningsvis kan bygga Europas största och bästa bolag inom mental health, där vi hjälper våra kunder på riktigt. Stor grad av frihet och eget ansvar, med så lite interna möten som möjligt. Flexibla arbetstider. Möjlighet att lägga upp arbetsveckorna på ett sätt som passar dig. Hybrid: Arbeta delar av arbetet hemifrån om du vill. Support i rollen av psykologassistenter som hjälper dig med mycket av det administrativa i arbetet, så att du kan fokusera så mycket som möjligt på arbetet med patienterna. Var med och påverka och förbättra verksamheten om du vill. Förbättringsidéer uppmuntras starkt. Konkurrenskraftig lön samt framtida möjligheter till bonus. Tjänstepension. Friskvårdsbidrag: 5000 SEK per år. 5 veckors semester, med 1 extra semesterdag för varje år du är kvar på företaget. Användarvänlig teknik: Nova erbjuder Macbook till alla anställda, samt ipads för all testning. Utöver det får du bl.a. skärm, hörlurar och kamera för hemarbete, samt nya och användarvänliga system att arbeta i. Möjligheter till vidareutbildningar såväl internt som externt. Sociala aktiviteter tillsammans såsom AWs, fester och events tillsammans med kollegor. Ansökningsprocess Ansökan: Fyll i dina kontaktuppgifter och ladda upp ditt CV och skriv en kort presentation av dig själv. Tester: Om din profil matchar det vi söker kommer du som nästa steg att få genomföra två psykometriska tester som tar cirka 20–30 minuter. Testerna används som ett komplement i processen för att säkerställa en objektiv och rättvis bedömning. Intervju: Om du går vidare i processen kommer vi att bjuda in dig till en eller flera intervjuer via video, där du får möjlighet att lära känna oss och ställa frågor om tjänsten.