Elify Energy Group är en av Nordens största privatägda elhandelskoncerner och levererar el till över 250 000 kunder i Sverige, Danmark, Norge och Finland. Sedan starten 2015 har vi vuxit snabbt och består idag av över 100 engagerade medarbetare som tillsammans driver vår fortsatta utveckling framåt. Här blir du en del av en resa mot fortsatt tillväxt i Norden! Arbetsuppgifter I rollen som ansvarig kommer ditt främsta fokus att vara att leda och organisera arbetet så att arbetsuppgifterna utförs effektivt och att verksamhetens mål uppnås. Detta innebär att du kontinuerligt följer upp och analyserar resultat baserat på statistik för att optimera processer och säkerställa framgång. Du ska vara tillgänglig för medarbetarna under arbetstid och besvara frågor gällande exempelvis kund- och personalfrågor, för att ge dem rätt stöd och skapa en utvecklande arbetsmiljö. Arbetsuppgifterna kommer att inkludera: Skapa rapporter inför månadsmöte: Personalstatistik, elmarknadshändelser och andra viktiga händelser. Statistik: Månads-, vecko- och daglig statistik och även hit rate per anställd. Koordinering: Koordinera varm- och kallförsäljning Planering och förberedelse utav möten: Tillexempel månadsmöten och feedbacksamtal. Schemaläggning: Hantera sjuk-, övrig- och semesterfrånvaro. Löne-, medarbetar- och feedbacksamtal: Genomföra samtal baserade på feedback och statistik, för att stötta medarbetarnas utveckling och säkerställa att målen är i linje med både individuella och verksamhetens mål. Kontakt med ledningsgrupp: Vid frågor relaterade till personal och kunder, samt koordinera personalbehov för att säkerställa att teamet är bemannat. Kontakt med andra avdelningar: Vid kund- och systemfrågor. Intervjuer: Vid behov av rekrytering genomförs andraintervjuer som en del av rekryteringsprocessen för avdelningen. Vem är du? Du är flytande i svenska och engelska, både i tal och skrift. Du är en innovativ och engagerad person som drivs av nya projekt och utmaningar. Du är en ledare som kan motivera och engagera en grupp för att arbeta mot gemensamma mål. Meriterande Eftergymnasial utbildning inom försäljning eller liknande område. Tidigare erfarenhet av att leda team. Utbildning Vi vill ge dig bästa möjliga start hos oss. Därför inleder vi anställningen med en veckas internutbildning inom elmarknaden. Du lär dig även mer om våra tjänster och hur vi arbetar. Utbildningen sker på plats med full betalning. Om tjänsten Arbetstider: Måndag till fredag kl. 07:30-16:30. Period: Omgående till och med 31 augusti 2027 Lön: Fast månadslön Ansökan Under vår rekryteringsprocess så genomför vi en bakgrundkontroll på alla slutkandidater. Vid frågor eller funderingar så når du rekryteringsavdelningen via [email protected]. Observera Rekryteringsavdelningen håller stängt från och med den 31 juli till och med den 24 augusti. Samtliga ansökningar gås igenom efter den 24 augusti och vi återkommer till aktuella kandidater så snart som möjligt därefter.

Vill du arbeta i ett växande företag med fokus på kvalitet och service? God Service i Sverige AB söker nu en erfaren lokalvårdare till bygg och bodstädning. Vi söker dig som trivs med ett fysiskt arbete, är noggrann och har erfarenhet av städning i byggmiljö. Arbetet består främst av byggstädning, bodstädning och slutstädning efter byggprojekt. Du arbetar både självständigt och tillsammans med kollegor ute på olika arbetsplatser i Skåne. Vi söker dig som: Har dokumenterad erfarenhet av byggstädning eller liknande städarbete i byggmiljö. Är noggrann, ansvarstagande och har ett öga för kvalitet. Kan arbeta självständigt och ta eget ansvar. Har god servicekänsla och ett professionellt bemötande. Har B-körkort (krav) Vi erbjuder: Heltidsanställning 100% Kollektivavtal och trygga anställningsvillkor. Bra introduktion och stöd från arbetsledare Trevliga kollegor och god arbetsmiljö Arbete i ett växande företag med utvecklingsmöjligheter Vi tillämpar löpande urval – vänta inte med din ansökan. Skicka ditt CV till: [email protected] Märk ansökan med: Byggstädning Kort om God Service God Service i Sverige AB är ett växande serviceföretag i Skåne med kontor i Malmö, Landskrona och Ystad. Sedan 2009 hjälper vi privatpersoner och företag med städning, trädgård och olika servicetjänster. Hos oss är kvalitet, ansvar och kundnöjdhet grunden i allt vi gör.

Statens institutionsstyrelse, SiS, är en myndighet som ansvarar för individuellt anpassad tvångsvård för ungdomar med komplex psykosocial problematik och för vuxna med missbruk. SiS verkställer även sluten ungdomsvård. Det gör vi på ungdomshem och hem för vuxna med missbruk, över hela landet. Hos oss på SiS blir ditt arbetsliv en spännande utmaning. Oavsett var i vår organisation du arbetar, eller vilken tjänst du har, hjälper du till att skapa livsviktig förändring. SiS ungdomshem Råby tar emot både flickor och pojkar. Vi har både slutna och öppna platser för sluten ungdomsvård samt behandlingsplatser för LVU-placerade ungdomar. Arbetsbeskrivning Vill du vara med och skapa den livsviktiga skillnaden för utsatta människor? Då är jobbet som behandlingsassistent på SiS en meningsfull utmaning. Målet med ditt uppdrag är att motivera våra ungdomar/klienter till nya och mindre riskfyllda sätt att leva. Som behandlingsassistent är du anställd för att ge vård och behandling. Du bidrar till att rutinerna på avdelningen fungerar som de ska. Du spelar en stor roll för stabiliteten och tryggheten för våra ungdomar / klienter, och står för basen i det dagliga livet som (skolgång), städning, matlagning med mera. Du är med och bidrar till att ordningen och säkerheten på institutionen upprätthålls enligt våra rutiner. Dokumentation är en viktig del av ditt arbete. Du kommer jobba med att bygga trygga relationer och medverkar till att våra ungdomar/klienter får den trygghet och säkerhet som de behöver för att bryta invanda beteenden. Tillsammans med ditt team av engagerade kollegor såsom behandlingspedagoger och behandlingssamordnare har ni möjlighet att nå goda resultat och bidra till förändring. Jobbet är många gånger krävande men också stimulerande, glädjefyllt och omväxlande. Vår vision är att vara en plats för förändring och det genomsyrar vårt bemötande, vårt engagemang och vårt förhållningssätt. Arbetstiden är enligt schema dag - kväll och varannan helg. Som ny medarbetare kommer du att genomgå SiS grundutbildning på 10 veckor. I utbildningen varvas teori med en handledd introduktion och utbildningen rustar dig för behandlarrollen i SiS verksamhet. Kvalifikationer Din personliga lämplighet är nyckeln till livsviktig förändring. Därför behöver du ha en god förmåga att skapa engagemang och delaktighet. Lika viktigt är det att du har en grundmurad positiv människosyn, stor empatiskt förmåga och en förmåga att skapa goda relationer. Du har en god kommunikativ förmåga och kan behålla ditt lugn även i pressade situationer. Du har också förmåga att samarbeta med andra och delar gärna med dig av dina kunskaper till kollegor. Du ska även ha: Lägst 2-årig eftergymnasial utbildning vid folkhögskola eller yrkeshögskola (KY/YH) eller annan utbildning som motsvarar detta. Utbildningen ska vara inriktad mot socialt arbete, socialpedagogik, beteendevetenskap eller annat relevant ämnesområde.* B- körkort God svenska i tal och skrift Erfarenhet från klientnära befattningar inom t.ex. kriminalvården, migrationsverket,LSS Erfarenhet av arbete med vår målgrupp (t.ex. missbruksvård, ungdomsvård, unga flickor etc.) På SiS månar vi om ett gott medarbetarskap. Det innebär att du som medarbetare tar ansvar för ditt arbete, bidrar till utveckling och medverkar till ett gott samarbete. Läs mer om https://www.stat-inst.se/jobba-hos-oss/medarbetarskap-och-ledarskap/. *Undantag från kravet på lägst tvåårig eftergymnasial utbildning kan i enskilda fall göras, om det finns särskilda skäl enligt 5 kap.4§ socialtjänstförordningen (2025:468). Fackliga organisationer Dieter Pohland OFR/ST [email protected] 010-4537440 Nedzmi Alievski Saco [email protected] 010-4537470 Shadi Shiek Khalil SEKO [email protected] Anställning: Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid och inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Sista ansökningsdag 26-08-23. Tester och arbetsprover kan komma att ingå i rekryteringsprocessen. SiS arbetar aktivt mot all form av diskriminering och välkomnar alla sökande. För arbete på våra institutioner gör SiS registerkontroll innan anställning. Inför rekryteringsarbetet har Statens institutionsstyrelse tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. OBS! Om du har skyddade personuppgifter ska du inte söka via rekryteringssystemet. Kontakta i stället den som står som kontaktperson i annonsen.

Vi hanterar mer än leveranser, vi hanterar mening. PostNord är Sveriges kanske mest kända varumärke - och vi finns överallt. Det finns en stark drivkraft och vilja att ta brevet eller paketet ända fram. Vi är länken mellan människor och företag, och har en ambition att genom vårt jobb göra vardagen enklare för alla i Sverige. Du & Vi & Jobbet Som skåpbilschaufför hos PostNord är du oersättlig. Du hittar vägen och ditt jobb är en resa mot klimatneutrala godstransporter. Transporter är ett måste för att nå hela Sverige och vi tar ansvar från söder till norr, från landsbygd till storstad. Vi arbetar målmedvetet för att minska vår miljöbelastning och du kommer att vara en viktig del av detta genom att bland annat att utbildas i sparsam körning. Tillsammans jobbar vi för att bli fossilfria år 2030. Är du student eller har en annan sysselsättning och vill jobba extra? Det här är ett jobb för dig som är flexibel med arbetspass som oftast sker med kort varsel. Du kommer att jobba mellan 0 och 60% av en heltidstjänst och kommer att kunna bli erbjuden arbetspass mellan måndag till fredag med varierande arbetstider inom spannet 08.15-21.00. Erbjudande om arbetspass kommuniceras via mail. Du kommer att utgå från Mineralgatan 14. Eftersom kollektivtrafiken är begränsad under kvällar kan det vara fördelaktigt med tillgång bil eller cykel. Vad du kommer att göra Lastning, hämtning och distribution av paket. Möta våra kunder, där de är. Oavsett om de är ombud, privat- eller företagskunder. Vem du är Nyfiken och självgående: En stor del av jobbet gör du ensam, men lagandan är viktig. Tålmodig & trygg: Livet på väg är en blandning av lugn och stress. Du håller balansen. Ordningsam: Smart packning (tänk pussel) förberedelser och leverans är nyckelord. Liksom ordning och punktlighet. Våra kunder ska kunna räkna med att du och deras försändelser kommer i tid. Har god fysik: Ja, du är stillasittande under färd, men behöver kunna ta i vid hämtning och lämning. För detta behöver du ha en god styrka och rörlighet. Anpassningsbar: Oplanerade saker kräver flexibilitet. Serviceinriktad: Kundrelationer behöver rätt attityd och känsla. Du är unik: Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Vad du tar med dig Gymnasieexamen, alternativt studerar sista året på gymnasiet B-körkort samt vana av att köra bil Svenska i tal och skrift God kundservice- och kommunikationsförmåga Positiv attityd och en förmåga att hitta lösningar Varför vi finns PostNord är ett av Sveriges äldsta och största företag och vi har ett viktigt samhällsuppdrag, att säkerställa postservice till företag och privatpersoner i hela Sverige. Vi är i en ständig transformation och arbetar konsekvent med att utveckla både vårt erbjudande och våra medarbetare. Som den ledande leverantören av kommunikationslösningar till, från och inom Sverige förenklar vi vardagen för människor. Hos oss arbetar människor med olika bakgrund och erfarenheter och du blir en del av en arbetsplats som aktivt arbetar med mångfald. Vi är PostNord – ett fantastiskt företag att jobba och växa med. Läs mer på postnord.se. Vad väntar du på? Du ansöker genom att klicka på ”Ansök nu”. Dina betyg från gymnasiet eller högre utbildning ska laddas upp i din ansökan, så se till att ha dessa redo innan du sätter igång. AI kan vara ett bra stöd när du skriver din ansökan – men glöm inte att det är din personlighet som gör skillnaden! Låt din ansökan spegla vem du är och vad som gör dig unik. I den här rekryteringen använder vi oss bland annat av referenstagning och vi kommer att titta på ditt utdrag ur belastningsregistret. Men först kommer vi kika på din ansökan i förhållande till grundkraven för rollen. Har du frågor om rekryteringsprocessen eller tjänsten? Här hittar du våra vanligaste frågor och svar: postnord.se/om-oss/karriar/fragor-och-svar/. Om du inte hittar det du söker är du varmt välkommen att kontakta oss på [email protected]. Observera att vi inte tar emot ansökningar via mail. Rekrytering för denna tjänst sker löpande vilket innebär att tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt.För fackliga kontaktpersoner se group.postnord.com/sv/careers/facklig-kontakt/. Dygnet runt är vi på väg – från en människa till en annan, från ett företag till ett annat. Varje dag levererar vi över 4,5 miljoner brev och 600 000 paket. Varje försändelse är viktig – post, paket och logistik möjliggör relationer och affärer. Här får du vara med och påverka! PostNord är den ledande leverantören av paket- och logistiktjänster till, från och inom Norden. Vi är över 26 500 medarbetare och som en av Nordens största arbetsgivare tar vi ett stort socialt ansvar. Vi erbjuder en attraktiv och utvecklande arbetsplats där medarbetarna kan växa och trivas. Hos oss får du schyssta arbetsvillkor enligt kollektivavtal, tjänstepension, friskvårdsbidrag och andra förmåner via vår egen personalstiftelse PostNord Plus. Vi prioriterar både våra kunder och våra medarbetare där vi tror att utvecklings- och karriärmöjligheter är grunden för att vara en attraktiv arbetsplats för anställda och helhetsleverantör för våra kunder. Vi leder branschen in i den koldioxidsnåla ekonomin, med målet att bli fossilfria till 2030. Vi arbetar kontinuerligt med att minska vår miljöpåverkan genom att investera i fossilfria transporter och utveckla hållbara lösningar för våra kunder och medarbetare. Med vår expertis och vårt unika distributionsnät utvecklar vi förutsättningar för framtidens kommunikation och handel.

Vill du jobba med de bästa? Bli vår nya butikssäljare! Hos Dressmann handlar allt om att ha kul på jobbet, och vår största styrka är människorna och allt vi åstadkommer tillsammans som team och goda vänner! Tillsammans skapar vi en trivsam miljö och de bästa upplevelserna för varandra och alla som besöker vår butik. Hos oss får du möjlighet att lära dig försäljningsyrket av branschens bästa säljare och arbeta i ett energifyllt team som vill att du ska trivas och lyckas. Är detta du? Du är social, glad och gillar att inspirera kunder att hitta sin klädstil. Du trivs tillsammans med andra och i en miljö där det händer mycket varje dag. Inte minst gillar du varierade arbetsuppgifter, där ditt mål är att hjälpa kunder, hålla butiken inbjudande och bidra till en god stämning. Vi tror att du är: • Utåtriktad och tycker om att prata med människor • Energisk och får saker att hända • En lagspelare som stöttar dem omkring dig • Flexibel och kan arbeta kvällar och helger Är vi en bra match? Då hoppas vi att du skickar in din ansökan redan idag! Vi läser ansökningar löpande. Vi kan erbjuda: • En unik kultur • En energisk arbetsmiljö • Utveckling inom försäljning och service • Karriärmöjligheter • Bonusprogram • Generös personalrabatt i våra Varner-butiker Dressmann är en av Nord-Europas största klädkedjor inom herrkläder med över 400 butiker i 4 länder. Kedjan erbjuder kollektioner för alla kvalitets- och prismedvetna män, med bra köp till fritid, arbete och fest. Hos Dressmann gör närmare 2400 medarbetare varje dag ett avgörande arbete för att vi ska lyckas. Dressmann är en del av modekoncernen Varner som består av flera profilerade kedjor; Cubus, Carlings, Bik Bok, Volt, Junkyard och Levi’s Store. Verksamheten omfattar för närvarande 6 nätbutiker och över 1200 fysiska butiker i Norge, Sverige, Finland och Island.

Biltema erbjuder idag ett brett sortiment för hela familjen inom områdena Bil/MC, Båt, Fritid, Hem, Kontor/teknik, Bygg, Bilvård och Verktyg. Totalt marknadsför Biltema mer än 19 000 artiklar. Vår vision är att underlätta ekonomiskt för människor att ha bil, båt, bostad, verktyg samt fritidsartiklar av hög kvalitet och därigenom skapa en rikare fritid för alla. Biltema har idag totalt 172 varuhus i Sverige, Norge, Danmark och Finland varav 64 varuhus finns i Sverige. Biltema är ett starkt varumärke i en spännande expansion, som de närmsta åren kommer öppna ett 50-tal nya varuhus i Norden. 1 plats(er). Vad du kan förvänta dig av tjänsten Som Avdelningsansvarig har du ansvar för någon av varuhusets avdelningar, såsom Bil/MC/Bilvård, Bygg/Verktyg eller Fritid/Båt/Hem/Kontor/Teknik. Det betyder att du är ledningsgruppens förlängda arm ute i verksamheten. Ansvaret innebär att du ser till så att avdelningen alltid är trimmad, säljande och kundklar med välfyllda och inbjudande hyllor. Du skapar inspirerande säsongsexponeringar, kommer med förslag på vilka varor som passar för gavlarna och sambandsförsäljning. Ordning och reda är ett av våra värdeord och i den här rollen ser du till att skyltning och hänvisningar är tydliga och korrekta. Du ansvarar även för avdelningens inventering. En viktig del i din roll är att motivera och engagera dina kollegor samt dela med dig av dina kunskaper om avdelningens produkter. Tillsammans med kollegorna plockar du upp varor och coachar dem till att ge Biltemas kunder bästa tänkbara service. Du är en teamplayer som vädersätter ett nära samarbete med övriga avdelningsansvariga där du gärna utbyter idéer och erfarenheter. Vi ser gärna att du brinner lite extra för dina produktområden och värnar om en säker miljö för både kunder och kollegor. Tjänsten är en tillsvidareanställning som inleds med 6 månaders provanställning. Veckoarbetstiden är 38,25 h/v.  Vad vi förväntar oss av dig Vi söker dig som har jobbat i detaljhandeln under ett par år och som vill ta nästa steg inom försäljning. Du är en utpräglad servicemänniska som har kunden i fokus. Som person tycker du om att ta ansvar, initiativ och har sinne för försäljning. För dig är det en självklarhet att ge det lilla extra för att nå resultat. Du har dessutom öga för säljande exponeringar och effektiv varuplacering. Utmaningar motiverar dig och du trivs bra med ett högt arbetstempo där nya infallsvinklar eftersträvas. Det är viktigt att du har ett intresse för Biltemas sortiment och produktområden. Det kommer läggas stor vikt vid personlig lämplighet, du som ansvarig måste vara kommunikativ både på svenska och engelska och besitta en förmåga att förmedla målet och vägen dit till dina kollegor. Det är därför även meriterande om du tidigare haft en ledande befattning. Givetvis delar du Biltemas värderingar: Enkelhet, Sparsamhet, Handlingskraft, Ordning och Reda samt Flexibilitet. Om rekryteringsprocessen För att säkerställa hög kvalitet på vår rekryteringsprocess genomför vi referenstagning, kreditupplysning och bakgrundskontroller. Observera att vi inte tar emot ansökan via post eller e-post. Välkommen att ladda upp ditt CV samt Personliga brev på Biltemas hemsida. Urval kommer att ske löpande och anställning kan därför ske innan annonsens eventuella slutdatum. Vänta därför inte för länge med att registrera din ansökan. Biltema har gjort ett medvetet medieval för denna rekrytering och vi undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: 6 månader eller längre. Arbetstid: Schema.

Statens institutionsstyrelse, SiS, är en myndighet som ansvarar för individuellt anpassad tvångsvård för ungdomar med komplex psykosocial problematik och för vuxna med missbruk. SiS verkställer även sluten ungdomsvård. Det gör vi på ungdomshem och hem för vuxna med missbruk, över hela landet. Hos oss på SiS blir ditt arbetsliv en spännande utmaning. Oavsett var i vår organisation du arbetar, eller vilken tjänst du har, hjälper du till att skapa livsviktig förändring. SiS ungdomshem Råby tar emot både flickor och pojkar. Vi har både slutna och öppna platser för sluten ungdomsvård samt behandlingsplatser för LVU-placerade ungdomar. Arbetsbeskrivning Vill du vara med och skapa den livsviktiga förändringen för utsatta människor? Då är jobbet som behandlingspedagog hos SiS en meningsfull utmaning. Som behandlingspedagog arbetar du i team tillsammans med behandlingsassistenter och behandlingssamordnare och tillsammans ansvarar ni för att de ungdomar och klienter som bor hos oss får den trygghet, vård och behandling som de behöver. Vi möter ofta människor i kris, vilket innebär att du jobbar med kvalificerat omvårdnads-och motivationsarbete och med att vara ett stöd i vardagen. Med stöd av dina kunskaper inom vård- och behandlingsarbete bidrar du aktivt till att behandlingsplaner fullföljs. Dokumentation är en viktig del av ditt arbete, och bidrar bland annat till rättssäkerhet, planering och uppföljning av vår verksamhet. Du bidrar till att säkerheten upprätthålls enligt våra rutiner och du medverkar till att vardagen flyter på med skolgång, städning, matlagning med mera. Kontaktmannaskap är också en av dina arbetsuppgifter. I arbetet kan det även ingå att vara handledare åt nya medarbetare och praktikanter. Det här är ett arbete för dig som ser en positiv utmaning i att få arbeta med utsatta människor i en svår livssituation. Jobbet är många gånger krävande men också stimulerande, glädjefyllt och omväxlande. Vår vision är att vara en plats för förändring och det genomsyrar vårt bemötande, vårt engagemang och vårt förhållningssätt. För att möta målgruppens behov ser vi gärna manliga sökanden. Arbetstiden är enligt schema dag - kväll och varannan helg. Som ny medarbetare kommer du att genomgå SiS grundutbildning på 10 veckor. I utbildningen varvas teori med en handledd introduktion och utbildningen rustar dig för behandlarrollen i SiS verksamhet. Kvalifikationer För att lyckas i ditt arbete har du en grundmurad positiv människosyn. Du är motiverad att hjälpa människor i en utsatt livssituation och du delar SiS värdegrund, att vara en plats för förändring. Vidare har du en god förmåga att skapa engagemang och delaktighet hos våra ungdomar. Som person är du trygg i dig själv och har lätt för att skapa relation med ungdomar likväl som med övriga i personalgruppen. Du har en god kommunikativ förmåga och kan behålla ditt lugn även i pressade situationer. Du har lätt för att samarbeta med andra och du kan hantera konflikter på ett konstruktivt sätt. Du ska också ha: Minst en examen från 2-årig eftergymnasial utbildning vid folkhögskola eller yrkeshögskola (KY/YH) med inriktning mot socialt/pedagogiskt behandlingsarbete eller utbildning från högskola som vi bedömer likvärdig B- körkort God svenska i tal och skrift Det är meriterande om du har: Erfarenhet av arbete med människor i utsatta livssituationer, t.ex. arbete inom psykiatri eller inom LSS omsorg Erfarenhet från klientnära befattningar på Kriminalvården, t.ex. Kriminalvårdare Erfarenhet av arbete med vår målgrupp (t.ex. missbruksvård, ungdomsvård, unga flickor etc.) På SiS månar vi om ett gott medarbetarskap. Det innebär att du som medarbetare tar ansvar för ditt arbete, bidrar till utveckling och medverkar till ett gott samarbete. Läs mer om https://www.stat-inst.se/jobba-hos-oss/medarbetarskap-och-ledarskap/. Anställning: Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid och inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Sista ansökningsdag 2026-08-23. Kontaktuppgifter till fackliga organisationer: OFR: Dieter Pohland 010-4537440 Saco: Nedzmi Alievski 010-4537470 Seko: Shadi Shiek Khalil 010-4532341 Tester och arbetsprover kan komma att ingå i rekryteringsprocessen. Vi tillämpar löpande intervjuer. SiS arbetar aktivt mot all form av diskriminering och välkomnar alla sökande. För arbete på våra institutioner gör SiS registerkontroll innan anställning. Inför rekryteringsarbetet har Statens institutionsstyrelse tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. OBS! Om du har skyddade personuppgifter ska du inte söka via rekryteringssystemet. Kontakta i stället den som står som kontaktperson i annonsen.

Om tjänsten Vi söker nu en konsult för ett uppdrag hos vår kund i Hässleholm. Uppdraget har start omgående och pågår initialt till och med den 31 oktober 2026, med möjlighet till förlängning. Omfattningen är cirka 75 procent, motsvarande omkring 30 timmar per vecka. Arbetet utförs huvudsakligen på plats i Hässleholm, med möjlighet till visst distansarbete efter överenskommelse. Dina arbetsuppgifter i huvudsak I rollen kommer du främst att arbeta med löne- och arvodesadministration kopplat till ersättningar för olika uppdrag. Du ansvarar för att hantera arvoden och ersättningar på ett korrekt och noggrant sätt samt säkerställa att utbetalningar sker enligt gällande rutiner. Utöver detta kan även andra administrativa arbetsuppgifter inom ekonomi förekomma, där du stöttar verksamheten med löpande administration och ekonomirelaterade uppgifter. Vem är du? Vi söker dig som har erfarenhet av löne- och arvodesadministration och trivs med att arbeta strukturerat och självständigt. Du är noggrann, ansvarstagande och har ett öga för detaljer samtidigt som du är van att planera och prioritera ditt arbete. Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete inom offentlig verksamhet samt arbetat i verksamhetssystemet Viva och/eller ekonomisystemet Unit4. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och söker dig som är serviceinriktad, flexibel och har en god samarbetsförmåga. Du har goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift. Varmt välkommen med din ansökan! Urval sker löpande.

Vill du ta nästa kliv i karriären? Som produktionsingenjör formar du morgondagens produkter. Med fokus på nyutveckling och effektivisering får du en nyckelroll i att ta produkter från idé till verklighet i en hållbar industri. Om tjänsten I rollen kommer du huvudsakligen arbeta med att utveckla och optimera produktionsprocessen för att både anpassa flödet för nya produkter och driva förbättringsåtgärder i den befintliga produktionen. Rollen är placerad inom tillverkningsenheten som omfattar plåt/maskinbearbetning, svetsning och målning, med ett särskilt fokus mot en svetsande avdelning. Du blir en del av ett kompetent team där du under de första veckorna får en gedigen introduktion för att snabbt komma in i verksamheten. Arbetsuppgifter Du kommer att arbeta med teknisk produktionsutveckling där fokus ligger på att skapa effektiva och stabila processer. Dina huvudsakliga ansvarsområden inkluderar: Flödesoptimering: Identifiera och eliminera flaskhalsar i produktionen för att säkerställa högsta möjliga genomströmning. Analys & Mätning: Genomföra tidsstudier som underlag för metodförbättringar och kapacitetsplanering. Processdesign: Utveckla och upprätthålla taktade flöden för att skapa en balanserad och förutsägbar produktion. Layout & Investering: Arbeta med arbetsplatsutformning och layout samt delta i och driva tekniska investeringsprojekt. Industrialisering: Vara delaktig i framtagningen av nya produkter- från produktkritik till ansvar för prototyp- och förseriebyggnationer samt säkerställa att rätt verktyg finns tillgängliga. Vi söker dig som Har en högskoleexamen inom maskinteknik, industriell ekonomi eller annan relevant ingenjörsbakgrund. Har ett starkt tekniskt intresse och drivs av att sätta dig in i komplexa produktionsflöden. Har en god systemförståelse och vana av Office-paketet. Kommunicerar obehindrat på både svenska och engelska, då rollen kräver daglig kontakt på båda språken. Meriterande: Erfarenhet av Lean Manufacturing och arbete med ständiga förbättringar. Tidigare erfarenhet av svetsande produktion eller tung industri. För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Förändringsbenägen Hjälpsam Social Ordningsam Nyfiken Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Ystad är den lilla staden med de stora möjligheterna. Här finns unika naturupplevelser, en levande historia, ett dynamiskt kulturliv och mångfald av fritidsaktiviteter. Vi har också ett rikt näringsliv som verkar både lokalt och globalt.​ I Ystads kommun är vi cirka 2900 engagerade medarbetare som bidrar och gör skillnad. Tillsammans skapar vi en bättre vardag för våra invånare, företag, organisationer och besökare, nu och i framtiden.​ För oss är ledarskapet viktigt, därför utbildas alla chefer i utvecklande ledarskap. Vi erbjuder dig en trygg anställning där du gör en meningsfull insats i samhället. Här hittar du även många karriärmöjligheter i en organisation som ständigt utvecklas Vi står stadigt på vår värdegrund som är - Bättre Tillsammans, som kännetecknas av mod, tillit, delaktighet och professionalitet Inom social omsorgsförvaltningen arbetar cirka 1200 engagerade medarbetare som bidrar till att ge stöd och omsorg till de som behöver i vår kommun. Arbetet sker inom äldreomsorg, hemtjänst, funktionsnedsättning och socialpsykiatri, individ- och familjeomsorg Funktionsnedsättning och Socialpsykiatri (FOS) är en av tre avdelningar inom Social omsorg i Ystads kommun. Vi ansvarar för LSS-boenden, daglig verksamhet, boendestöd, korttidsvistelse och personlig assistans. Vi är cirka 250 engagerade medarbetare som varje dag arbetar för att människor ska kunna leva ett självständigt, tryggt och meningsfullt liv. Vi arbetar målinriktat för att vår verksamhet ska ha hög kompetens och kvalitet Vi söker nu engagerade, trygga och drivna stödassistenter som vill vara med från början och tillsammans med oss forma ett modernt, personcentrerat specialteam inom socialpsykiatri. För specialteamet utgår man ifrån Svarte.  I specialteamet kommer du att arbeta tätt tillsammans med bland annat sjuksköterska och personal med specialkompetens inom effektivt bemötande. Du kommer vara med från start och forma arbetssätt och rutiner, samtidigt som du erbjuds en varierad och meningsfull arbetsdag, kompetensutveckling inom socialpsykiatri och stöd från en närvarande ledning i ett arbetslag med hög kompetens.  Tjänsten innebär att du arbetar 50 % mot en specifik brukare och 50 % i annan verksamhet inom FOS Vill du vara med och skapa något nytt och viktigt – då kan detta vara tjänsten för dig! 12 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Att arbeta i detta specialteam innebär att ge stöd och hjälp till personer med psykisk ohälsa i deras eget hem, i deras vardag. Du möter människor i olika livssituationer, vilket kräver tålamod, lyhördhet och förmågan att skapa trygghet och struktur. Arbetet är både vägledande, stödjande och motiverande med målet att stärka individens förmågor och möjligheter att hantera vardagens utmaningar.  För att ge bästa möjliga stöd arbetar du utifrån en tydlig metodisk grund och har ett effektivt bemötande. Verksamheten har en stark fokus på tydliggörande pedagogik och tillämpar låg-affektivt bemötande för att skapa en trygg och respektfull miljö. Ditt uppdrag är att bidra till att öka förståelsen och ge praktisk hjälp genom ett strukturerat och anpassat arbetssätt för varje individs behov. Du kommer att samarbeta med flera olika yrkesprofessioner och du kommer även ha ett nära samarbete med anhöriga. Syftet med samverkan är att planera och utföra väl anpassade insatser. Arbetsuppgifterna kan innebära • Omsorg och personlig hygien • Socialt stöd och samvaro • Läkemedelshantering efter delegering • Städning, tvätt och andra praktiska sysslor • Ledsagning till aktiviteter eller ärenden utanför hemmet KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har en positiv människosyn, ett starkt engagemang och ett genuint intresse för målgruppen. Du är också trygg i dig själv, bemöter andra med lugn och arbetar lösningsinriktat, även när du har flera parallella arbetsuppgifter. För tjänsten behöver du vara flexibel samt kunna anpassa dig efter föränderliga förutsättningar. Stor vikt fästes vid personlig lämplighet.  Kvalifikationer • Avslutad och dokumenterad utbildning från barn- och fritidsprogrammet, vård- och omsorgsprogrammet eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig • God datorvana och intresse för att arbeta med digitala verktyg • God förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift, då arbetet innefattar social dokumentation • Erfarenhet av arbete inom socialpsykiatri Meriterande • Erfarenhet av att stödja personer med olika funktionsnedsättningar och varierande behov • Erfarenhet av dokumentation samt kunskap inom tydliggörande pedagogik och låg-affektivt bemötande • Erfarenhet och kunskap kring effektivt bemötande • Vidareutbildning inom psykiatri Vi erbjuder en arbetsplats där utveckling och nytänkande uppmanas, kvalitet och kompetens prioriteras och där individens delaktighet står i centrum. Hos oss blir du en del av en verksamhet som inte bara följer utvecklingen utan driver den. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-10-01 Eller enligt överenskommelse. Arbetstid: Schema. Inför en eventuell anställning till denna tjänst kommer vi att begära att du uppvisar ett utdrag ur belastningsregistret. Detta blir aktuellt först i slutskedet av rekryteringsprocessen och ska därför inte bifogas med din ansökan. Utdraget ska endast uppvisas på begäran från oss. Registerutdraget beställer du själv på Polismyndighetens webbplats och observera att det kan förekomma viss handläggningstid Medarbetare sökes under förutsättningen att tjänsten inte måste tas i anspråk av redan anställd personal eller personer med företrädesrätt Innan en eventuell anställning kommer vi att kontrollera medborgarskap. Är du inte medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du kunna uppvisa ett giltigt uppehåll-/arbetstillstånd eller kunna styrka att du är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd Alla medarbetare ska erbjudas förutsättningar till en god hälsa, därför arbetar vi aktivt med vår arbetsmiljö. Vi erbjuder friskvård och en rökfri arbetstid I samband med denna rekrytering undanber vi oss kontakter från rekryteringsföretag och andra annonsörer. Observera även att vi endast tar emot ansökningar via Visma Recruit och således inte via e-post eller via andra kontaktvägar. Har du frågor om tjänsten vänligen kontakta angiven kontaktperson