Ett längre vikariat där du verkligen hinner göra skillnad! Vi söker en engagerad lärare till årskurs 2 på Husensjö skola. Hos oss möts du av en familjär stämning, Jordbodalen runt knuten och ett tätt samarbete i årskursens arbetslag. Uppdraget sträcker sig från februari 2027 till juni 2028. Om arbetsplatsen Helsingborgs stads skolor är en resursstark och värdestyrd organisation. Här blir du som medarbetare en viktig del i vår gemensamma vision att skapa den bästa skolan för varje barn och elev. Husensjö skola är skola med ca 460 elever belägen i ett mysigt och populärt villaområde med närhet till stadens centrum och fina grönområden. Jordbodalen finns nära vilket vi utnyttjar så mycket vi kan i all verksamhet. Vi erbjuder en familjär och trygg stämning hos oss. Vi gör vårt yttersta för att våra elever ska må bra, hela dagen. Våra aktuella fokusområden är matematikuteckling och värdegrundsarbete. Vi lägger också stor vikt vid språkutvecklande arbete och genomför det här läsåret en gemensam kompetensutvecklingsinsats för F-6. Vi erbjuder en arbetsplats där nytänkande undervisning och vidareutveckling av lärmiljöerna uppmuntras. Vi har kommit långt men vi vill nå ännu högre höjder tillsammans! Vill du vara med? Arbetsuppgifter Vi söker en engagerad lärare som vill jobba mot högre måluppfyllelse för våra elever i skolan tillsammans med oss! Hos oss består en årskurs av 65-70 elever fördelade på tre grupper. Du blir lärare och mentor i en av grupperna på lågstadiet. Lärarna i en årskurs bildar ett arbetslag.  Du kommer att ansvara för att planera, genomföra och dokumentera elevers kunskapsutveckling tillsammans med kollegor i arbetslaget. Du arbetar med att stimulera och utveckla elevernas förmågor och förbereda dem för fortsatt utbildning. Lek och skapande är tydliga inslag i undervisningen. Dessutom blir du en viktig del i skolans gemensamma arbete med att skapa nya och kreativa lärmiljöer för våra elever. Hos oss får du vara med och utveckla inkluderande lärmiljöer, ett formativt arbetssätt som gör eleverna delaktiga och skapar egen drivkraft.  Vad vi erbjuder Vi erbjuder dig ett stabilt, längre vikariat med möjlighet att arbeta långsiktigt med en och samma elevgrupp.   Vi erbjuder dig en stark kollegial gemenskap med gemensam planeringstid i årskursens arbetslag.   Vi erbjuder dig ett omväxlande, ansvarsfullt och stimulerande arbete med möjligheter till egen utveckling. Arbetsplatsen är rökfri och hälsomedveten. Som anställd får du ett friskvårdsbidrag på 3000 kronor per år.  Kvalifikationer Du är legitimerad lärare med behörighet i tidigare åren F-3. Du har ett stort hjärta och nyfikenhet på eleverna och deras lärande. Din elevsyn är inkluderande och du har förmåga att se hur den enskilde elevens behov liksom gruppens ska tillgodoses. Du är en engagerad pedagog med god samarbetsförmåga och möter varje elev utifrån individuella förutsättningar och drivs av att bygga vidare på elevernas förmågor. Du har ett positivt och inkluderande förhållningssätt med förmåga att bygga trygga relationer till elever, vårdnadshavare och kollegor. Du trivs med att samarbeta i team och vill bidra till skolans gemensamma utveckling. Du är strukturerad och tar egna initiativ.  Är detta du? Varmt välkommen med din ansökan!  Att jobba i Helsingborgs stad Vill du vara med och skapa en bättre stad tillsammans med helsingborgarna? Då ska du jobba i Helsingborgs stad. Här kan du använda din kreativitet och drivkraft till att göra livet lättare och tryggare för våra invånare, besökare och näringsliv. Tillsammans med nyfikna och hjälpsamma kollegor gör du skillnad i människors liv, både idag och i framtiden. Ett bra jobb idag, en bättre stad imorgon. Här kan du läsa mer om hur det är att jobba i staden: https://helsingborg.se/arbete/sa-ar-det-att-jobba-i-staden/ Övrig information Intervjuer sker löpande. Sista ansökningsdag: 2026-11-20 Anställningsform: Ferietjänst Omfattning: Heltid Tillträdesdatum: Februari 2027 eller enligt överenkommelse. Varaktighet: Februari 2027 till Juni 2028 Antal tjänster: 1   I Helsingborgs stad gillar vi olika. Vi strävar efter att våra medarbetare ska spegla våra invånare och värnar om det värde som jämn könsfördelning samt mångfald tillför våra verksamheter.Tjänsten tillsätts under förutsättning att tjänsten inte behöver tas i anspråk för redan tillsvidareanställda medarbetare.Om du blir erbjuden tjänst inom förskola och skola eller öppen fritidsverksamhet ska du uppvisa giltigt utdrag från polisens belastningsregisterFör att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. I ansökan ska CV och övriga för tjänsten relevanta handlingar bifogas, exempelvis utbildningsbevis eller yrkeslegitimation. Du kommer även få besvara urvalsfrågor.Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Vi söker personlig assistent för uppdrag åt en 15-årig tjej boende strax utanför Ystad. Vi söker dig med erfarenhet av arbete med barn och/eller ungdomar med funktionsnedsättningar. Meriterande om du har erfarenhet av epilepsi och sondmatning. Tjänsten är 75% med varierade arbetstider under såväl dagtid, kvällstid och helg. Under dagtid arbetar du med flickan i skolan och resterande tid arbetar man i flickans hem som delas med hennes familj. I arbetet ingår arbetsuppgifter som personlig hygien, av- och påklädning, sondmatning och förflyttningar. Flickan har inget tal utan du bör vara lyhörd och inkännande. Man arbetar oftast ensam vilket innebär att man behöver vara självgående och ansvarstagande. Körkort och tillgång till bil krävs för tjänsten. Inför anställning behöver man uppvisa utdrag ur polisregistret för arbets med barn inom LSS. Individuell lönesättning.

Gör skillnad. Varje dag. Vill du arbeta med evidensbaserad behandling för barn och ungdomar med självskade- och suicidnära beteenden, samtidigt som du får möjlighet att bidra till utvecklingen av Barn- och ungdomspsykiatrins Flexible Assertive Community Treatment (FACT)-insatser? Då kan detta vara tjänsten för dig! Barn- och ungdomspsykiatrin (Bup) i Region Skåne befinner sig i en spännande utvecklingsfas där Bup FACT-mottagningar startas upp i flera av våra kommuner. I Malmö har FACT-mottagningen permanentats efter en tvåårig pilotstudie, där vi nu utvecklar en integrerad specialiserad mottagning. Målet är att erbjuda nivåanpassad vård och omsorgsinsatser till våra patienter med komplexa behov. Vi arbetar aktivt, både internt och externt, med att bredda vårt behandlingsutbud och gemensamma insatser samt utveckla nya vägar för samverkan mellan kommun och region. Idag är Bup FACT-mottagningens primära insatser psykiatrisk och social bedömning, kartläggning, utredning, behandling och samverkan. Vi utvecklar nu vårt uppdrag med att integrera behandling för fler komplexa tillstånd, bland annat samarbete med Lyftet ANB, samverkanspsykologer och nu med ett Dialektisk beteendeterapi (DBT)-team. Från och med våren 2027 är vår intention att kunna starta upp och integrera ett DBT-team inom Bup FACT Malmö och söker därför en engagerad DBT-terapeut till vårt team. Hos oss blir du en del av ett engagerat och tvärprofessionellt team på cirka 25 medarbetare som tillsammans arbetar för att skapa en modern, sammanhållen och tillitsbaserad vård för ungdomar och dess familjer med behov av komplexa samverkande insatser. DBT-teamet kommer vara ett ”mindre team i det stora teamet” på cirka fyra-fem personer. Tillsammans får ni ett stort mandat att forma och utveckla arbetssätt, strukturer och insatser för att bygga upp ett DBT-team som möter målgruppens olikheter. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Tjänsten innebär ett delat uppdrag inom DBT och FACT. I första hand är du placerad att ingå i mottagningens och områdets DBT-team, där du arbetar enligt den traditionella DBT-modellen. Arbetsuppgifterna innefattar bland annat bedömning, individuell- och gruppterapi, färdighetsträning samt övrigt sedvanligt arbete med DBT-behandling i nära samarbete med teamets övriga professioner. Resterande del av tjänsten omfattar arbete inom FACT, där arbetstiden planeras utifrån din yrkesprofession, din kompetens och verksamhetens behov. Det innebär personcentrerat patientarbete med både mobila- och mottagningsbesök samt samverkade insatser i det professionella nätverket. Målgruppen består av patienter med behov av både psykiatriska och sociala insatser. Arbetet innefattar bland annat barnpsykiatrisk bedömning, utredning, kartläggning, psykoedukation samt samverkan och behandling enligt FACT:s uppdrag och modell. Verksamheten befinner sig i en spännande utvecklingsfas där både FACT-modellen och DBT-uppdraget vidareutvecklas. Det ger dig goda möjligheter att vara med och utveckla stegvis och nivåanpassad vård för personer med personlighetssyndrom. Du kommer att samarbeta nära med både interna och externa aktörer. KVALIFIKATIONER Vi välkomnar dig som har en hälso- och sjukvårdsutbildning på högskolenivå, DBT-utbildning samt tidigare arbetslivserfarenhet av DBT. Därtill är ett giltigt B-körkort ett krav för tjänsten. Utöver detta har du goda språkkunskaper i svenska i såväl tal som skrift. Det ses som meriterande om du har Steg 1 utbildning i KBT och har arbetat inom Bup eller annan specialistpsykiatri. För att lyckas i rollen har du ett genuint intresse för målgruppen och vill vara med och utveckla framtidens vård inom Bup. Du trivs i en verksamhet under utveckling, samarbetar gärna över professions- och verksamhetsgränser samt har förmågan att se möjligheter där andra ser hinder. Som person är du engagerad, initiativrik och vill bidra till både högkvalitativ patientbehandling och fortsatt verksamhetsutveckling. Vi söker dig som brinner för att arbeta med ungdomar med emotionell instabilitet och övriga komplexa ärenden samt är intresserad av att utveckla och starta upp DBT-insatser inom Bup Malmö. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Som en del av den lämplighetsprövning, inför beslut att erbjuda arbete, kan det komma att göras en kontroll ur misstanke- och belastningsregistret. Läs mer här om när en kontroll kan bli aktuell: https://www.skane.se/jobb-och-utbildning/jobba-hos-oss/att-jobba-i-region-skane/villkor-och-formaner/#418025 I denna rekrytering tillämpar vi löpande urval. Varmt välkommen med din ansökan redan idag, vi ser fram emot att lära känna dig! Observera att denna annons finns publicerad under flera olika yrkeskategorier som är kopplade till en huvudannons. Du kan därefter komma att slussas vidare när du söker jobbet. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Tillträde: Snarast enligt överenskommelse. Region Skåne finns till för att alla som bor i Skåne ska må bra och känna framtidstro. Genom gränslösa samarbeten och omtanke skapas de bästa förutsättningar för ett hälsosamt liv inom näringsliv, kollektivtrafik, kultur och hälso- och sjukvård i Skåne. Tillsammans gör vi livet mera möjligt. På https://www.skane.se/ledigajobb kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna. Om du har skyddade personuppgifter ska du kontakta den kontaktperson som finns angiven i annonsen så att din ansökan blir hanterad enligt särskilda rutiner. När du söker ett jobb hos Region Skåne blir din ansökan en allmän handling enligt offentlighetsprincipen. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen (GDPR). Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Vill du driva och utveckla en av Sveriges mest nyskapande teatrar för barn och unga? När vårnuvarande teaterchef nu går i pension söker vi en ny teaterchef som vill leda teaterns verksamhet, ekonomi och organisation, i nära samarbete med konstnärlig ledare och övriga teamet. Om Månteatern Månteatern skapar och producerar främst nyskriven dramatik för barn och unga. Vi står nära vår publik genom olika samarbeten som till exempel referensklasser, workshops, uppsökande verksamhet med mera. Vi är en teater som inte väjer för de svåra och komplicerade frågorna. Månteaterns föreställningar är angelägna inte bara för den unga publiken, utan för människor i alla åldrar. Vi spelar både på vår egen scen Bredgatan i Lund och på turné. Sedan Månteatern bildades 1986, har vi satt upp drygt 100 produktioner. Vi producerar för närvarande 1–3 nyskrivna produktioner per år. Teatern är en ekonomisk förening som består av 8 medlemmar. Som delägare i vår egen verksamhet är vi starkt engagerade i driften och utvecklingen av teatern samt dess konstnärliga processer. Ditt uppdrag: Månteaterns förnyelse och strategi Teaterchefen har ett övergripande ansvar för hela teaterns verksamhet, som att rekrytera och leda all personal, ekonomi och att säkra dess resurser. Teaterchefen är ansvarig inför Månteaterns styrelse. Styrelsen består av 2 medlemmar och extern ordförande. Det konstnärliga ansvaret för repertoar, konstnärlig vision och processer ligger idag hos Månteaterns konstnärliga ledare, som rapporterar till teaterchefen. Teaterchefen ansvarar för teaterns verksamhet, ekonomi och organisation, och samarbetar tätt med konstnärlig ledare samt ledningsgrupp i det löpande arbetet och den strategiska utvecklingen. Det är teaterchefens uppgift att leda utvecklingen och förnyelsen av teatern till att bli en mer ekonomiskt hållbar teater som når ut till fler barn och unga med bibehållen hög konstnärlig ambitionsnivå, med följande mål: • Utöka, utveckla och fördjupa relationer och nätverk med både befintliga och nya publikgrupper och arrangörer, inklusive skolvärlden, för att nå ut med teaterns produktioner i högre grad. • Utveckla medarbetarnas förutsättningar för samarbete, lärande, engagemang och trivsel • Arbeta för att öka egna intäkter samt projekt- och verksamhetsbidrag Teaterchefen ska ta fram en treårig strategi för att uppnå detta samt leda genomförandet. Strategin ska godkännas av styrelsen. Dina ansvarsområden • Strategi och styrning – Du leder Månteaterns strategiska utveckling och verksamhetsplanering, förbereder styrelseunderlag och rapporterar löpande till styrelsen. • Ekonomi och finansiering – Du har det övergripande ekonomiska ansvaret: budget, uppföljning, årsredovisning och bokslut i samarbete med revisor, samt utveckling av finansiering genom egna intäkter, samarbeten och ansökningar. • Personal och arbetsmiljö – Du leder och rekryterar personal, ansvarar för arbetsmiljö, kompetensutveckling och lönesättning, i nära samarbete med konstnärlig ledning. • Samarbeten och representation – Du bygger och underhåller relationer med kommun, region, finansiärer och branschorganisationer, och representerar Månteatern utåt. • Administration – Du ansvarar för avtal och praktiska frågor kring teaterns drift och lokaler. Din bakgrund Vi söker dig som har erfarenhet av att driva, förnya och leda utveckling av en scenkonst-organisation framgångsrikt med djup förståelse och intresse av den konstnärliga processen från idé till färdig produktion. Du har haft verksamhetsansvar som inbegriper personal, ekonomi och resultat. Dessutom har du dokumenterad erfarenhet av att framgångsrikt utveckla finansiering för en scenkonstorganisation och har god förmåga att bygga och underhålla relationer med kommun, region och andra samarbetspartners. Du bör ha erfarenhet och förståelse av ledning av en ekonomisk förening. Som person delar du vår mission om att skapa scenkonst för barn och unga som berör och engagerar. Du gillar utmaningar och att tänka nytt, gärna i samarbete med andra. Du trivs med att ingå i enmedlemsdriven förening där du bidrar med ett visionärt och tillitsbaserat ledarskap med förmåga att skapa engagemang och delaktighet. Du är kommunikativ och van vid att företräda en verksamhet utåt. Du är strategisk och samtidigt operativ – du trivs med att växla mellan helhetsperspektiv och praktiska uppgifter.

Gör skillnad. Varje dag. Vill du arbeta med evidensbaserad behandling för barn och ungdomar med självskade- och suicidnära beteenden, samtidigt som du får möjlighet att bidra till utvecklingen av Barn- och ungdomspsykiatrins Flexible Assertive Community Treatment (FACT)-insatser? Då kan detta vara tjänsten för dig! Barn- och ungdomspsykiatrin (Bup) i Region Skåne befinner sig i en spännande utvecklingsfas där Bup FACT-mottagningar startas upp i flera av våra kommuner. I Malmö har FACT-mottagningen permanentats efter en tvåårig pilotstudie, där vi nu utvecklar en integrerad specialiserad mottagning. Målet är att erbjuda nivåanpassad vård och omsorgsinsatser till våra patienter med komplexa behov. Vi arbetar aktivt, både internt och externt, med att bredda vårt behandlingsutbud och gemensamma insatser samt utveckla nya vägar för samverkan mellan kommun och region. Idag är Bup FACT-mottagningens primära insatser psykiatrisk och social bedömning, kartläggning, utredning, behandling och samverkan. Vi utvecklar nu vårt uppdrag med att integrera behandling för fler komplexa tillstånd, bland annat samarbete med Lyftet ANB, samverkanspsykologer och nu med ett Dialektisk beteendeterapi (DBT)-team. Från och med våren 2027 är vår intention att kunna starta upp och integrera ett DBT-team inom Bup FACT Malmö och söker därför en engagerad DBT-terapeut till vårt team. Hos oss blir du en del av ett engagerat och tvärprofessionellt team på cirka 25 medarbetare som tillsammans arbetar för att skapa en modern, sammanhållen och tillitsbaserad vård för ungdomar och dess familjer med behov av komplexa samverkande insatser. DBT-teamet kommer vara ett ”mindre team i det stora teamet” på cirka fyra-fem personer. Tillsammans får ni ett stort mandat att forma och utveckla arbetssätt, strukturer och insatser för att bygga upp ett DBT-team som möter målgruppens olikheter. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Tjänsten innebär ett delat uppdrag inom DBT och FACT. I första hand är du placerad att ingå i mottagningens och områdets DBT-team, där du arbetar enligt den traditionella DBT-modellen. Arbetsuppgifterna innefattar bland annat bedömning, individuell- och gruppterapi, färdighetsträning samt övrigt sedvanligt arbete med DBT-behandling i nära samarbete med teamets övriga professioner. Resterande del av tjänsten omfattar arbete inom FACT, där arbetstiden planeras utifrån din yrkesprofession, din kompetens och verksamhetens behov. Det innebär personcentrerat patientarbete med både mobila- och mottagningsbesök samt samverkade insatser i det professionella nätverket. Målgruppen består av patienter med behov av både psykiatriska och sociala insatser. Arbetet innefattar bland annat barnpsykiatrisk bedömning, utredning, kartläggning, psykoedukation samt samverkan och behandling enligt FACT:s uppdrag och modell. Verksamheten befinner sig i en spännande utvecklingsfas där både FACT-modellen och DBT-uppdraget vidareutvecklas. Det ger dig goda möjligheter att vara med och utveckla stegvis och nivåanpassad vård för personer med personlighetssyndrom. Du kommer att samarbeta nära med både interna och externa aktörer. KVALIFIKATIONER Vi välkomnar dig som har en hälso- och sjukvårdsutbildning på högskolenivå, DBT-utbildning samt tidigare arbetslivserfarenhet av DBT. Därtill är ett giltigt B-körkort ett krav för tjänsten. Utöver detta har du goda språkkunskaper i svenska i såväl tal som skrift. Det ses som meriterande om du har Steg 1 utbildning i KBT och har arbetat inom Bup eller annan specialistpsykiatri. För att lyckas i rollen har du ett genuint intresse för målgruppen och vill vara med och utveckla framtidens vård inom Bup. Du trivs i en verksamhet under utveckling, samarbetar gärna över professions- och verksamhetsgränser samt har förmågan att se möjligheter där andra ser hinder. Som person är du engagerad, initiativrik och vill bidra till både högkvalitativ patientbehandling och fortsatt verksamhetsutveckling. Vi söker dig som brinner för att arbeta med ungdomar med emotionell instabilitet och övriga komplexa ärenden samt är intresserad av att utveckla och starta upp DBT-insatser inom Bup Malmö. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Som en del av den lämplighetsprövning, inför beslut att erbjuda arbete, kan det komma att göras en kontroll ur misstanke- och belastningsregistret. Läs mer här om när en kontroll kan bli aktuell: https://www.skane.se/jobb-och-utbildning/jobba-hos-oss/att-jobba-i-region-skane/villkor-och-formaner/#418025 I denna rekrytering tillämpar vi löpande urval. Varmt välkommen med din ansökan redan idag, vi ser fram emot att lära känna dig! Observera att denna annons finns publicerad under flera olika yrkeskategorier som är kopplade till en huvudannons. Du kan därefter komma att slussas vidare när du söker jobbet. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Tillträde: Snarast enligt överenskommelse. Region Skåne finns till för att alla som bor i Skåne ska må bra och känna framtidstro. Genom gränslösa samarbeten och omtanke skapas de bästa förutsättningar för ett hälsosamt liv inom näringsliv, kollektivtrafik, kultur och hälso- och sjukvård i Skåne. Tillsammans gör vi livet mera möjligt. På https://www.skane.se/ledigajobb kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna. Om du har skyddade personuppgifter ska du kontakta den kontaktperson som finns angiven i annonsen så att din ansökan blir hanterad enligt särskilda rutiner. När du söker ett jobb hos Region Skåne blir din ansökan en allmän handling enligt offentlighetsprincipen. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen (GDPR). Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Är du erfaren inom kalkyl, inköp och projektering inom bygg? Vill du ta nästa steg i karriären hos ett växande byggföretag med stora projekt och stark laganda? Treano söker nu en KIP (Kalkyl, Inköp & Projektering) till deras verksamhet i Hässleholm. Ansök redan idag! (https://pnty-apply.ponty-system.se/jobway?id=5870) Treano är en av de snabbast växande byggaktörerna i Skåne och arbetar inom byggservice, entreprenad och projektutveckling. Med cirka 200 medarbetare och en årlig omsättning på omkring en miljard kronor fortsätter vi att expandera – och nu söker vi dig som vill vara med och utveckla våra projekt i nordöstra Skåne. Som KIP hos Treano får du en central roll i projekten och arbetar nära både affärsområdeschef och projektledning. Du blir en viktig del i att säkerställa kvalitet, struktur och god ekonomi genom hela projektprocessen. Dina arbetsuppgifter innefattar: Kalkylering av byggprojekt Ansvara för inköp och upprätta inköpsplaner Projektering och samordning i projektens tidiga skeden Samarbete med projektledning och affärsområdeschef Säkerställa att arbetet följer företagets riktlinjer inom kvalitet, miljö och arbetsmiljö Vi söker dig som har: Minst 3 års erfarenhet inom kalkyl, inköp eller projektering inom bygg Eftergymnasial utbildning inom bygg (YH, högskola eller motsvarande) God kunskap om branschens avtal och regelverk, exempelvis AB04 och ABT06 God samarbetsförmåga och ansvarskänsla Personliga egenskaper vi värdesätter: Driven och utvecklingsorienterad Strukturerad och noggrann Social och samarbetsinriktad Van att arbeta mot mål och deadlines Vi erbjuder dig: En central roll i ett växande byggföretag Möjlighet att arbeta med större projekt i nordöstra Skåne En organisation med stark laganda och korta beslutsvägar Goda utvecklingsmöjligheter inom företaget Ett företag som aktivt arbetar med sina värdegrunder Personlig, Laganda och Ansvarsfull I denna rekrytering samarbetar Treano med Jobway Rekrytering. För frågor om tjänsten, kontakta rekryteringskonsult Kimberly Herrera på [email protected] ([email protected]). Urval sker löpande – skicka in din ansökan redan idag! (https://pnty-apply.ponty-system.se/jobway?id=5870) Din ansökan behandlas självklart konfidentiellt. Om företaget: Treano är ett växande byggföretag verksamt i hela Skåne inom byggservice, entreprenad, projektutveckling samt exklusiva bostäder genom konceptet Sawi Exclusive Homes by Treano. Företaget har cirka 200 medarbetare och en omsättning på omkring en miljard kronor. Huvudkontoret finns i Malmö och lokalkontor finns även i Ystad, Trelleborg, Lund, Helsingborg, Hässleholm och Kristianstad. Vår vision är att bli branschens mest attraktiva arbetsgivare och vi arbetar aktivt för att skapa en arbetsplats med hög kompetens, stark teamkänsla och goda utvecklingsmöjligheter. Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Ref: 20262373     Arbetsuppgifter Hemmaplansteamet erbjuder en intensiv och flexibel familjebehandling riktad mot föräldraförmågan för familjer med barn och ungdomar som uppvisat normbrytande beteende. Målgruppen är familjer med barn mellan 10 år och 18 år. Hemmaplansteamet arbetar med en målgrupp, normbrytande barn och ungdomar och deras närmaste nätverk. Det kan vara barn och ungdomar med utåtagerande beteende, att det är en hög konfliktnivå i hemmet och på andra platser, att man ses i sammanhang med äldre kriminella, att man ses på platser som förknippas med drogförsäljning och där det finns en risk för att man utvecklar ett kriminellt beteende/tankemönster Målet med insatsen är att hjälpa familjer att hitta ett fungerande sätt att hantera familjens svårigheter samt att utveckla fungerande kommunikationsvägar. Hemmaplansteamet arbetar tätt tillsammans med Lyftet och Flexet, som är två andra sektioner inom enheten Plattformen. Lyftet eller Flexet tar då ofta ansvar för stödet och behandlingen för barnet/ungdomen och Hemmaplansteamet fokuserar på behandling för föräldrar och andra viktiga personer i barnets/ungdomens liv. Hemmaplansteamet bedriver främst behandling i hemmet. Minst en gång per termin erbjuder Hemmaplansteamet föräldraskapskurser enligt Connect.     Arbetet är schemalagt till 08:00-16:30 Det finns möjlighet att arbeta helg. Journalföring sker i Journal Digital. Kvalifikationer Krav:  - Socionomexamen, beteendevetare, socialpedagog eller annan högskole- eller universitetsutbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig   - Erfarenhet av behandlingsarbete med målgruppen ungdomar och deras familjer   - B-körkort för manuellt växlad bil   - Goda kunskaper i svenska i tal och skrift Meriterande:   - Vidareutbildning i behandlingsarbete eller samtalsmetodik ex KBT, FFT, IHF eller MST   - Erfarenhet av familjer med psykisk ohälsa, kriminalitet och neuropsykiatri   - Kunskaper i övriga språk utöver svenska Då du dagligen möter många människor, såväl ungdomar och dess familjer som kollegor och andra aktörer krävs att du har god förmåga till samarbete och att skapa relation. Då en stor del av tjänsten innebär samordning och kontakt med flertalet aktörer krävs att du är strukturerad. Det är även viktigt att du är flexibel både när det gäller arbetstider, ändrade omständigheter och en vilja att testa nya arbetssätt. Om arbetsplatsen Hemmaplansteamet är en öppenvårdsverksamhet inom Arbetsmarknads- och socialförvaltningen och är organiserad inom IFO Insats, enhet Plattform Malmö, stöd och behandling. I sektionen arbetar en sektionschef och en samordnare, nio familjebehandlare. Som anställd hos oss erbjuds du extern handledning, kontinuerlig kompetensutveckling, flexibel arbetstid samt möjlighet till semesterväxling och friskvårdsbidrag. Vid Sveriges största arbetsmarknads- och socialförvaltning jobbar 2500 medarbetare varje dag för att stärka Malmöbor. Tillsammans med Malmöborna vill vi öka möjligheterna till egen försörjning, minska hemlöshet, bidra till att barn och unga ska få bra uppväxtvillkor och verka för att nyanlända ska få goda förutsättningar. Det är ett viktigt och roligt arbete, men långt ifrån enkelt. Sök jobb hos oss, du kommer att göra skillnad. Malmö stads verksamheter är organiserade i 14 förvaltningar. Vårt gemensamma uppdrag är att skapa välfärd och hållbar samhällsutveckling. Tillsammans med Malmöborna utvecklar vi en ännu bättre stad att bo, verka och vara i; olikheter, livserfarenheter och talanger gör Malmö till en smart stad i hjärtat av Europa. Världens kunskap finns här. Läs om Malmö stad som arbetsgivare här http://www.malmo.se/jobb Information om tjänsten Anställningsform: Tillsvidareanställning.    Omfattning: Heltid   Antal tjänster: 1   Tillträde: Enligt överenskommelse. Övrigt Observera att vi i Malmö stad tagit bort det personliga brevet från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor, detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete. Innan anställning erbjuds behöver du visa upp examensbevis från socionomutbildning, id-handling (pass eller nationellt id-kort) samt utdrag ur belastningsregister. Malmö stad strävar efter att medarbetarna ska representera den mångfald som finns i vår stad. Vi välkomnar därför sökande som kan bidra till att vi som arbetsgivare kan uppfylla Malmöbornas behov.

Vi söker en byggledare inom underhållsbeläggning till Trafikverket i Skåne. Detta är ett konsultuppdrag. Stationeringsort är Malmö. Tjänsten omfattar 70–80 % av en heltidstjänst. Uppdraget innebär ett nära samarbete med kunden vilket ställer stora krav på flexibilitet och samarbetsförmåga. Uppdraget Uppdraget avser byggledning och projektering av underhållsbeläggning inom Trafikverkets beläggningsdistrikt DVS i Skåne län. Arbetet omfattar beläggningsunderhåll på det statliga vägnätet, huvudsakligen inom driftområdena Malmö och Helsingborg. Uppdraget innefattar olika typer av beläggningsarbeten, såsom varm-, värme- och tankbeläggningar samt förstärkningsarbeten. Som byggledare ansvarar du för uppföljning av entreprenadarbeten och företräder Trafikverket gentemot entreprenörer. Du bistår projektledaren med tekniska och ekonomiska underlag samt arbetar med inventering, tillståndsbedömning och projektering av kommande beläggningsåtgärder. Arbetet bedrivs till stor del i fält och varierar efter beläggningssäsongen. Kvälls- och nattarbete förekommer, framför allt vid arbeten på högtrafikerade vägar. Arbetsuppgifter Utföra byggledning och kvalitetsuppföljning av underhållsbeläggningar. Företräda Trafikverket gentemot entreprenörer samt delta i startmöten, byggmöten och syner. Följa upp entreprenadernas utförande, tidplaner, arbetsmiljö och trafiksäkerhet. Hantera ÄTA-arbeten, uppmätningar och tekniska samt ekonomiska underlag. Genomföra inventeringar och tillståndsbedömningar av vägar samt ta fram åtgärdsförslag. Projektera beläggningsåtgärder och upprätta tekniska beskrivningar, mängdförteckningar och upphandlingsunderlag. Dokumentera och rapportera entreprenadarbeten samt registrera genomförda åtgärder i Trafikverkets system. Krav (OBS, obligatoriska) Kunna uttrycka sig väl på svenska språket i både tal och skrift. Ha erfarenhet och rutin av att arbeta i Microsoft Office med programmen Word, Excel, Outlook samt PMSv4. Giltigt körkort omfattande minst behörighet B (personbil). Ha god kännedom om lagar och förordningar samt standarder och föreskrifter inom aktuellt område. Förebyggande och avhjälpande beläggningsunderhåll eller likvärdigt. Erfarenhet av att självständigt ha utfört inventeringar/tillståndsbedömningar i fält. Inventeringen ska ha resulterat i åtgärdsförslag och upprättande av mängdförteckningar enligt AMA Anläggning till minst en genomförd upphandling av underhållsbeläggningar med varmmassa om över 10 miljoner kronor under den senaste femårsperioden. Minst 5 års arbetserfarenhet som byggledare eller i arbetsledande funktion inom beläggning/underhållsbeläggningar. Arbetserfarenheten får inte vara äldre än 8 år. Ha utfört minst tre motsvarande beläggningsentreprenader som byggledare eller i arbetsledande funktion med varmmassa om över 15 miljoner kronor (beläggningens del av entreprenaden). Minst ett av uppdragen ska omfatta högtrafikerat vägnät, exempelvis motorväg eller 2+1-väg. Meriterande  Ha genomgått arbetsmiljöutbildning för Bas-P/U enligt Arbetsmiljöverkets riktlinjer. Certifiering steg 3 enligt TDOK 2018:0371 ”APV Kompetens i upphandlad verksamhet – Entreprenad och Projekteringstjänster”. Genomgått följande kurser hos Asfaltskolan eller likvärdiga: Asfaltbeläggningar – Allmän kurs eller likvärdig. Tankbeläggningar – Allmän kurs eller likvärdig. Personliga egenskaper God samarbetsförmåga. Gott ordningssinne och strukturerat arbetssätt. Kunna arbeta självständigt och i grupp. God initiativförmåga och drivkraft. God förmåga till planering och redovisning. Om oss Centios övergripande mål är att vara ett konsultbolag som erbjuder smarta och hållbara lösningar som utvecklar samhället på ett positivt sätt. Våra medarbetare erbjuds villkor som är anpassade för individen. Det innebär att arbetstider, arbetsomfattning, arbetsplats och kompetensutveckling så långt som möjligt anpassas utifrån medarbetarens behov. Bland våra medarbetare hittar du engagerad personer som brinner för samhällsutveckling. Vi jobbar i små grupper där du kan bidra med dina erfarenheter samtidigt som du får ta del av andras kunskap och erfarenhet. För oss är det viktigt med välmående och att hitta en sund balans mellan arbete och fritid. Därför har vi en nollvision mot stress och sätter trivsel och hälsa främst. Läs gärna mer om oss på centio.se. Vänligen skicka ditt CV på svenska.  Vi ser fram emot din ansökan!

Vill du använda film, berättande och möten med människor för att göra kunskap användbar för svensk animalieproduktion? Trivs du lika bra ute på en gård som framför redigeringsdatorn? Då kan det här vara en tjänst för dig! Om Kunskapsnav Animalieproduktion Kunskapsnav Animalieproduktion arbetar för att stärka produktivitet, lönsamhet och konkurrenskraft inom svensk animalieproduktion. Inom enheten är vi 16 medarbetare med bred och kompletterande kompetens inom bland annat kommunikation, animalieproduktion, veterinärmedicin och företagsekonomi. Genom att sammanställa, tillgängliggöra och sprida relevant kunskap till lantbrukare och rådgivare bidrar vi till en robust och konkurrenskraftig svensk livsmedelsproduktion. Du blir en del av en innovativ miljö där vi ständigt utvecklar nya sätt att göra kunskap tillgänglig och användbar för Sveriges lantbrukare. Om rollen Vi söker en innehållsproducent som vill vara ute där det händer. En stor del av arbetet handlar om att besöka lantbruk, träffa djurägare och rådgivare, fånga erfarenheter från vardagen och omvandla dem till filmer och annat innehåll som inspirerar och skapar nytta för branschen. Hos oss får du kombinera kreativt innehållsskapande med ett genuint intresse för människor, praktiskt lantbruk och kunskapsutveckling. Exempel på arbetsuppgifter: Planera, filma och redigera kunskapsfilmer. Genomföra intervjuer och dokumentera praktiska exempel. Skapa innehåll för webb, sociala medier och digitala utbildningar. Producera fotografier, presentationer, infografik och kortare texter. Medverka vid mässor och andra branschevenemang. Bidra till utvecklingen av nya kunskapsprojekt och digitala format. Placering är Lund eller Uppsala. Vi utgår idag från ett hybridarbetssätt där det går att dela sin arbetstid mellan kontoret och hemarbetsplatsen. Resor är en naturlig del av rollen och förekommer regelbundet. Vem är du? För att lyckas i rollen är du nyfiken, kreativ och självgående. Du tycker om att möta människor och har lätt för att skapa förtroende. Du ser berättelser och kunskap i människors vardag och kan omsätta det till innehåll som engagerar och skapar nytta. Du är strukturerad, tar ansvar för hela produktionen och trivs med att växla mellan självständigt arbete och nära samarbete med andra. Krav för rollen: Relevant eftergymnasial utbildning inom film, journalistik, media, kommunikation eller motsvarande arbetslivserfarenhet. Erfarenhet av filmproduktion, från planering och intervju till redigering och publicering. Goda kunskaper i Adobe Premiere Pro eller motsvarande redigeringsverktyg. Erfarenhet av fotografering, ljudinspelning och produktion för digitala kanaler. Kunskap och erfarenhet inom lantbruk, animalieproduktion eller andra gröna näringar. God förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift. B-körkort och möjlighet att resa regelbundet i tjänsten. Meriterande: Erfarenhet av journalistiskt arbete, intervjuteknik eller reportageproduktion. Erfarenhet av kunskapsförmedling, utbildningsproduktion eller forskningskommunikation. Erfarenhet av tillgänglighetsanpassning och textning av digitalt innehåll. Kunskaper i ytterligare verktyg inom Adobe Creative Cloud. Erfarenhet av webbpublicering, livesändningar, webbinarier eller AI-baserade produktionsverktyg. Är vi en bra match? Hos oss är du inte bara innehållsproducent. Du är också med och utvecklar framtidens kunskapsförmedling för svensk animalieproduktion. Du får stor frihet att testa nya idéer, utforska nya format och bidra till projekt som gör verklig skillnad för lantbrukare, rådgivare och andra aktörer i branschen. Arbetet är varierat, kreativt och utvecklande, med ena foten i den digitala världen och den andra ute på gårdar runt om i landet. Välkommen med din ansökan! Låter detta intressant och du vill du veta mer är du välkommen att kontakta Kristina Yngwe, Enhetschef Kunskapsnav animalieproduktion, [email protected]. Sista ansökningsdag är 12 november. Urval och intervjuer sker löpande under och efter ansökningsperioden. Sök utan personligt brev. Våra fackliga representanter är Ingemar Petermann, Saco, 010 228 41 22 och Linda Ikatti, Unionen, 010-5165161.

Om jobbet Vi söker noggranna och självgående medarbetare till vår ”Pack & Plock”-avdelning i Helsingborg. Arbetsuppgifterna innebär främst att sortera, plocka och paketera produkter som våra kunder beställt online. Vi söker dig som är självständig, ansvarsfull och som trivs med att röra dig under hela arbetsdagen. Vi har dagligen uppsatta mål om antal kollin som ska hinna packas och hämtas, så du behöver vara effektiv och jobba i ett högt tempo under arbetspasset. Vem är du? Som person är det viktigt att du är självgående, noggrann och snabblärd. Vidare är du strukturerad, stresstålig och har hög arbetsmoral. För att du ska trivas i rollen krävs det att du tycker om att gå själv under dagen och inte blir uttråkad av repetitiva arbetsuppgifter. Vi tror att du uppskattar att sätta igång favoritmusiken i hörlurarna och sedan köra igång med ditt arbetspass. Tidigare erfarenhet av lagerarbete är inget krav men meriterande. Om du inte har någon tidigare erfarenhet av just lager, så får du gärna skriva några rader om varför du tror att det ändå skulle kunna passa dig. Om JTI Ventures JTI Ventures AB är ett e-handelsföretag beläget vid Väla Södra i Helsingborg. Verksamheten startades i början av 2016 och sedan dess har vi vuxit från ett garage på 20 kvm till en lokal på över 6000 kvm. Idag är vi ca 25 anställda fördelade på lager, kontor och management. Vi säljer våra produkter hos flera av Europas största marknadsplatser samt i våra egna onlinebutiker. Tillträde och ansökan Tjänsten avser behovsanställning och anställningsstart sker löpande enligt överenskommelse. Arbetspassen är mestadels mellan 07:00 - 17:00 Urval sker löpande så skicka in din ansökan redan idag. Bifoga ditt CV samt personliga brev så återkommer vi till de kandidater vi är intresserade att veta mer om.