Kundtjänst-, support- och retentionmedarbetare Fibio är en av Sveriges snabbast växande fristående mobiloperatörer och erbjuder mobiltelefoni i Telenors nät. Vi söker nu en medarbetare som vill utvecklas inom kundtjänst, teknisk support och försäljning. Om rollen Detta är en bred och utvecklande roll där du arbetar med både inkommande och utgående kundkontakt. Du hjälper befintliga kunder via telefon och e-post med frågor om bland annat abonnemang, fakturor, nummerflyttar, tjänster och teknisk support. Du arbetar även med retention, vilket innebär att hjälpa kunder som funderar på att lämna Fibio. Genom god service och behovsanpassade lösningar arbetar du för att behålla kunden och stärka kundrelationen. I rollen ingår även försäljning till befintliga kunder. Du behöver inte kunna allt från början. Utbildningen sker stegvis och löpande. Du börjar med de grundläggande arbetsuppgifterna och får därefter utbildning i mer avancerade ärenden, system och försäljningsmoment. I takt med att du utvecklas får du större ansvar och en bredare roll. Arbetsuppgifter Hantera inkommande kundärenden via telefon och e-post. Hjälpa kunder med frågor om abonnemang, fakturor och tjänster. Ge grundläggande och mer avancerad teknisk support. Hantera uppsägningar och arbeta aktivt med retention. Kontakta kunder i service-, uppföljnings- och försäljningsärenden. Identifiera kundens behov och erbjuda passande lösningar. Registrera och administrera ärenden i våra system. Säkerställa en hög servicenivå och en god kundupplevelse. Bidra till teamets mål inom service, retention och försäljning. Vi söker dig som Trivs med att prata med människor och lösa problem. Är serviceinriktad, tydlig och lösningsorienterad. Har en positiv inställning till försäljning. Vill lära dig nya arbetsuppgifter och utvecklas över tid. Är noggrann, strukturerad och bekväm med olika system. Har god arbetsmoral och hög närvaro. Är ansvarstagande, pålitlig och bidrar positivt till arbetsgruppen. Erfarenhet av kundtjänst, support, försäljning eller telemarketing är meriterande men inte avgörande. Vi lägger stor vikt vid din personlighet, inställning och vilja att utvecklas. Anställningsvillkor Heltid, måndag–fredag kl. 08.00–17.00. Sex månaders provanställning. Fast garantilön. Möjlighet till provision utöver garantilönen. Arbetsplatsen ligger centralt Vi erbjuder En tydlig och stegvis introduktion. Löpande utbildning inom kundtjänst, support, retention och försäljning. Fast garantilön med möjlighet att påverka lönen genom provision. En varierad roll med både service, problemlösning och försäljning. Möjlighet att utvecklas, arbeta med mer avancerade ärenden och ta större ansvar. Nära stöd från ansvariga och kollegor under hela utvecklingen. En arbetsplats med högt tempo, tydliga mål och nära samarbete. Framgång i rollen mäts genom Servicenivå och kundnöjdhet. Förmågan att lösa kundernas ärenden. Förmågan att hjälpa och behålla kunder. Resultat inom försäljning och retention. Noggrannhet och kvalitet i det dagliga arbetet. Pålitlighet, närvaro och ansvarstagande. Förmågan att ta till sig utbildningen och utvecklas över tid. Ansökan Skicka in ditt CV tillsammans med en kort beskrivning av dig själv och varför du är intresserad av tjänsten. Urval och intervjuer sker löpande.

Kundtjänst-, support- och retentionmedarbetare Fibio är en av Sveriges snabbast växande fristående mobiloperatörer och erbjuder mobiltelefoni i Telenors nät. Vi söker nu en medarbetare som vill utvecklas inom kundtjänst, teknisk support och försäljning. Om rollen Detta är en bred och utvecklande roll där du arbetar med både inkommande och utgående kundkontakt. Du hjälper befintliga kunder via telefon och e-post med frågor om bland annat abonnemang, fakturor, nummerflyttar, tjänster och teknisk support. Du arbetar även med retention, vilket innebär att hjälpa kunder som funderar på att lämna Fibio. Genom god service och behovsanpassade lösningar arbetar du för att behålla kunden och stärka kundrelationen. I rollen ingår även försäljning till befintliga kunder. Du behöver inte kunna allt från början. Utbildningen sker stegvis och löpande. Du börjar med de grundläggande arbetsuppgifterna och får därefter utbildning i mer avancerade ärenden, system och försäljningsmoment. I takt med att du utvecklas får du större ansvar och en bredare roll. Arbetsuppgifter Hantera inkommande kundärenden via telefon och e-post. Hjälpa kunder med frågor om abonnemang, fakturor och tjänster. Ge grundläggande och mer avancerad teknisk support. Hantera uppsägningar och arbeta aktivt med retention. Kontakta kunder i service-, uppföljnings- och försäljningsärenden. Identifiera kundens behov och erbjuda passande lösningar. Registrera och administrera ärenden i våra system. Säkerställa en hög servicenivå och en god kundupplevelse. Bidra till teamets mål inom service, retention och försäljning. Vi söker dig som Trivs med att prata med människor och lösa problem. Är serviceinriktad, tydlig och lösningsorienterad. Har en positiv inställning till försäljning. Vill lära dig nya arbetsuppgifter och utvecklas över tid. Är noggrann, strukturerad och bekväm med olika system. Har god arbetsmoral och hög närvaro. Är ansvarstagande, pålitlig och bidrar positivt till arbetsgruppen. Erfarenhet av kundtjänst, support, försäljning eller telemarketing är meriterande men inte avgörande. Vi lägger stor vikt vid din personlighet, inställning och vilja att utvecklas. Anställningsvillkor Heltid, måndag–fredag kl. 08.00–17.00. Sex månaders provanställning. Fast garantilön. Möjlighet till provision utöver garantilönen. Arbetsplatsen ligger centralt Vi erbjuder En tydlig och stegvis introduktion. Löpande utbildning inom kundtjänst, support, retention och försäljning. Fast garantilön med möjlighet att påverka lönen genom provision. En varierad roll med både service, problemlösning och försäljning. Möjlighet att utvecklas, arbeta med mer avancerade ärenden och ta större ansvar. Nära stöd från ansvariga och kollegor under hela utvecklingen. En arbetsplats med högt tempo, tydliga mål och nära samarbete. Framgång i rollen mäts genom Servicenivå och kundnöjdhet. Förmågan att lösa kundernas ärenden. Förmågan att hjälpa och behålla kunder. Resultat inom försäljning och retention. Noggrannhet och kvalitet i det dagliga arbetet. Pålitlighet, närvaro och ansvarstagande. Förmågan att ta till sig utbildningen och utvecklas över tid. Ansökan Skicka in ditt CV tillsammans med en kort beskrivning av dig själv och varför du är intresserad av tjänsten. Urval och intervjuer sker löpande.

Är du serviceinriktad och tycker om att träffa människor? Trivs du i en självständig roll med växlande arbetsuppgifter? Sök tjänsten som kyrkvaktmästare i Svenska kyrkan Helsingborg. Som kyrkvaktmästare har du omväxlande arbetsuppgifter som kräver flexibilitet och eget driv. Tjänsten som kyrkvaktmästare är inriktad på tre områden: gudstjänstliv, service och fastighetstillsyn. En del av arbetet innebär att tjänstgöra vid gudstjänster och konserter, dop-, vigsel och begravningsgudstjänster vilket innebär möten med alla slags människor. Vaktmästaren förbereder, arbetar under gudstjänsten samt ställer i ordning efteråt. I tjänsten ingår även vård av kyrkliga föremål och omsorg om församlingens kyrkorum och andra lokaler. Du arbetar med service, posthantering, fastighets- och larmtillsyn. Du är en representant för församlingen och rollen innebär att vara lyhörd och flexibel i möten med andra människor och de situationer som kan uppstå. Vi söker vi dig som tycker om att skapa en välkomnande atmosfär där människor trivs. Vi vill att du har förmåga att arbeta både självständigt och tillsammans med andra yrkesgrupper och kollegor. Du ser situationer och behov och agerar efter det. Tjänsten innebär att du arbetar varannan helg och ibland kvällar. B-körkort är önskvärt. Är du intresserad av att bidra med din kompetens och erfarenhet i vår församling? Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Kvalifikationskrav Vi söker dig som har förankring i Svenska kyrkan och vill vara delaktig i ett stort arbetslag. Du har lägst gymnasieutbildning, är händig, tekniskt kunnig och har god datorvana. Vi ser gärna att du har erfarenhet av kyrkans liv eller har haft en liknande tjänst tidigare. B-körkort är ett krav för tjänsten? Stor vikt läggs vid social kompetens, driv, öppenhet och ett intresse för människor. För tjänsten krävs medlemskap i Svenska kyrkan. Om oss Gustav Adolfs är en av tre församlingar i Svenska kyrkan Helsingborg. I församlingen vill vi tillsammans utveckla och växa i vårt uppdrag, att leva i tillit till Jesus Kristus och att förmedla hopp och medmänsklighet. Vi vill vara en öppen, innerlig och växande församling, där musikverksamheten är en viktig och betydande del av arbetet. Svenska Kyrkan Helsingborg vill verka där människor är. Visionen Alltid i rörelse, här och nu, en trygg plats för längtan, som alla vill tillhöra vill vi att du bidrar till. I Svenska kyrkan Helsingborg är beslutsvägarna korta och möjligheten att påverka arbetsinnehållet är stor. Vi har kollektivavtal, friskvårdsbidrag och vi är miljöcertifierade för att arbeta för en hållbar verksamhet och framtid. Vi erbjuder en välfungerande arbetsplats där vi är måna om arbetsmiljö, arbetsglädje och gemenskap. Vi vill lyfta kreativitet, vi tar tillvara kompetens och har kontinuerlig fortbildning. Besök gärna vår hemsida för mer information om oss: https://www.svenskakyrkan.se/helsingborg Ansökan Ansökan görs via vårt digitala rekryteringsverktyg Reachmee senast den 12 oktober. Vi ber dig ansöka till tjänsten genom att klicka på ansökningslänken i annonsen, vi tar endast emot ansökningar via ansökningslänken. Har du några frågor är du välkommen att kontakta de kontaktpersoner som finns angivna i annonsen. Tjänsten är en tillsvidareanställning på 100 %, provanställning kan komma att tillämpas. Tillträde enligt överenskommelse. Varmt välkommen med din ansökan.

Gör skillnad. Varje dag. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi söker nu ytterligare en kurator till vårt team! Vi bedriver högspecialiserad ätstörningsvård och som kurator i ÄT -teamet har du tillsammans med teamet en viktig och avgörande roll med stort inflytande över arbetet. Patientgruppen har ofta en komplex sjukdomsbild med såväl somatisk som psykiatrisk samsjuklighet. Vi möter patienter med anorexi, bulimi, hetsätningsstörning och ARFID. Familjen är en viktig del i behandlingen och till vissa patienter behöver vi även erbjuda individuell Kognitiv beteendeterapi (KBT), beroende på typ av ätstörning och individens behov. I KBT fokuserar vi på att patienten ska kunna hantera och övervinna rädslor och obehag kopplat till mat. Arbetsuppgifterna består bland annat av bedömning, samtalsbehandling och psykopedagogiska interventioner. Vårt arbetssätt är flexibelt och personcentrerat med utgångspunkt i regionens standardiserade vårdprocesser, SVP, och i nationella riktlinjer. Samverkan med externa aktörer såsom socialtjänst, skola, habilitering och andra vårdgivare är också en viktig del av ditt arbete. Därtill medverkar du på teamets behandlingskonferens, handledning och aktuella utvecklingsdagar. Vi arbetar målmedvetet för att vara en attraktiv arbetsplats och en del i detta är att erbjuda våra medarbetare möjligheter att påverka det egna arbetet. Vi ser därför att du är delaktig i vårt utvecklingsarbete och att din specifika kompetens kan bidra på olika plan. Därtill diskuterar vi gärna möjligheter till vidareutbildning då du landat i din roll hos oss. KVALIFIKATIONER Du som söker är färdigutbildad socionom, och vi ser gärna att du är legitimerad hälso- och sjukvårdskurator. Tillhör du en legitimerad yrkesgrupp är språkkunskaper i svenska motsvarande lägst nivå C1 enligt Europarådets nivåskala ett krav. För icke legitimationsyrken krävs goda kunskaper i svenska i tal och skrift. Du har tidigare arbetat som kurator samt behandlande med barn och unga, gärna inom barnpsykiatrin. Därtill är det meriterande om du har vidareutbildning inom KBT steg 1, eller tidigare har arbetat med ätstörningsvård eller familjebehandling. Giltigt B-körkort är ett krav då resor i tjänsten förekommer. Vi söker en kollega som ser fördelar med samverkan och samarbete både internt och externt. Du har ett stort engagemang, en ödmjukhet och flexibilitet. Eftersom du arbetar i team med övriga professioner på mottagningen är mycket god samarbetsförmåga en förutsättning. En stor del av arbetet kräver även självständighet och därför behöver du vara ansvarfull, ha ett stort engagemang samt både trivas med och ha erfarenhet av självständigt arbete. Vi ser det som en självklarhet att du har ett gott bemötande och vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Utdrag ur misstanke- och belastningsregister kommer att ske innan eventuell anställning. Intervjuer planerar att hållas under vecka 45. Varmt välkommen med din ansökan redan idag, vi ser fram emot att lära känna dig! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. . Region Skåne finns till för att alla som bor i Skåne ska må bra och känna framtidstro. Genom gränslösa samarbeten och omtanke skapas de bästa förutsättningar för ett hälsosamt liv inom näringsliv, kollektivtrafik, kultur och hälso- och sjukvård i Skåne. Tillsammans gör vi livet mera möjligt. Psykiatri, habilitering och hjälpmedel är den näst största förvaltningen med verksamheter runt om i hela Skåne. Vi har ett brett uppdrag där många olika kompetenser tillsammans ger våra patienter den bästa vården och omsorgen. Med nyfikenhet och stort intresse satsar vi också på utveckling och forskning. Uppdraget inom psykiatri är att bedriva specialiserad vård i den offentligt drivna barn-, vuxen- och rättspsykiatrin. Habiliteringen bedriver habilitering och rehabilitering inom den offentligt drivna barn-, ungdoms- och vuxenhabiliteringen. Hjälpmedel har i uppdrag att hantera hjälpmedel som föreskrivs till patienter i Skåne. Inom förvaltningen finns också syn-, hörsel och dövverksamhet och ungdomsmottagningarna i Skåne. På https://www.skane.se/ledigajobb kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna. Om du har skyddade personuppgifter ska du kontakta den kontaktperson som finns angiven i annonsen så att din ansökan blir hanterad enligt särskilda rutiner. När du söker ett jobb hos Region Skåne blir din ansökan en allmän handling enligt offentlighetsprincipen. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen (GDPR). Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

På Dibber har vi hjärta för lärande. Det betyder att vi brinner för att varje barn och elev ska ges de bästa förutsättningarna för att utveckla ett livslångt lärande med hjärta för världen. Vår Hjärtekultur är kärnan i hela verksamheten, och präglar relationerna med barn och elever, vårdnadshavare, och mellan kollegor. Hjärtekulturen ska vara en vägledare i varje situation. Vi strävar efter att vara en inkluderande arbetsplats där varje medarbetare känner sig sedd och kan vara med och bidra. Vi erbjuder en arbetsplats med fokus på trivsel och arbetsmiljö, utveckling och tillitsfulla relationer. Dibber har kollektivavtal genom Almega med Sveriges lärare, Kommunal och Vision (Friskoleavtalet) och erbjuder friskvårdsbidrag, föräldralön, personalstöd, företagshälsovård samt regelbundna medarbetarundersökningar för att mäta våra medarbetares trivsel och hälsa. Det är viktigt för oss att våra medarbetare trivs hos och känner trygghet. Vi vet att ledarskapet är avgörande för att vår verksamhet och våra medarbetare ska må bra och lyckas, därför jobbar vi aktivt med att utveckla våra ledare och säkerställa att de har det stöd de behöver. Är du den vi söker? Dibber söker rektor till Östra skolan Vill du verka i en nyckelroll för att tillsammans skapa förutsättningar för en utbildning för alla? Om du en pedagogisk ledare som tror på potentialen hos varje elev söker vi just Dig att fortsätta att leda och utveckla vår verksamhet på Östra skola med elever från årskurs 7 till årskurs 9. Ett inspirerande och närvarande ledarskap är nödvändigt för att få våra medarbetare att motiveras att utveckla skolan vidare. Medarbetarna har höga förväntningar och rimliga krav på barnens och elevernas förmåga till lärande och utveckling. Du delar samma tankar om att utveckla varje individs färdigheter som skapar grund och förutsättningar för ett bra liv. Delaktighet och inflytande driver skolans arbete framåt. Som rektor inom Dibber ingår du i ett sammanhang med rektorer i Stockholm och Skåne. Därigenom får du ett kollegialt utbyte både professionellt och socialt. Arbetsuppgifter Ditt uppdrag är att ett strukturerat, verksamhetsnära och professionellt sätt leda och utveckla skolan. Du har ett övergripande ansvar för barn, elever, medarbetare, ekonomi, arbetsmiljö och kvalitet. Genom det systematiska kvalitetsarbetet leder du verksamheten till att fortsätta utvecklas till en verksamhet. I ditt uppdrag ingår att företräda skolan i externa sammanhang och kommunicera med kommun och myndigheter i ärenden som rör verksamheten. Kvalifikationer Vi söker dig som har erfarenhet av ledande uppdrag inom grundskola. Vi lägger stor vikt vid att den som blir skolans rektor vill utveckla skolan till att bli det självklara valet i Malmö. Du är väl förtrogen med aktuella styrdokument samt övrigt relevant lagstiftning, har erfarenhet av arbete med elevhälsa samt erfarenhet av att hantera ekonomiskt ansvar. Du har en bra förmåga att organisera och prioritera utifrån utvecklingsområden. Din erfarenhet att kommunicera, leda och säkerställa delaktighet är av stor vikt. Vi vill att du har genomgått, eller påbörjat rektorsutbildningen samt har en högskoleutbildning med pedagogisk inriktning. Personliga egenskaper Vi söker dig som har förmåga att engagera, stimulera och stärka medarbetare samt ha förmåga att skapa goda relationer. För att lyckas i rollen är du en driven pedagogisk ledare, har god kunskap om hur man organiserar en skola, samt leder med fokus på elevernas kunskapsutveckling. Som ledare är du trygg, närvarande, kommunikation och genom dina arbetssätt skapar du förutsättningar för dina medarbetare att växa och utvecklas för att våra elever ska nå längre. Du inspirerar till arbetsglädje och utifrån ett nära ledarskap bidrar du till din egen och andras utveckling. När tempot är högt har du förmågan att planera och prioritera din tid utifrån verksamhetens bästa. Du använder och utvecklar arbetssätt som leder till ständiga förbättringar. Information om tjänsten Tillträde enligt överenskommelse. Vi tillämpar 6 mån provanställning. Tjänsten är tillsvidare med en omfattning av 100%. Om oss Dibber etablerades i Sverige 2017 och bedriver idag förskolor, grundskolor, anpassade grundskolor och öppna förskolor. Dibbers huvudkontor ligger i Sollentuna, verksamhet finns i stora delar av Sverige. Dibber i Sverige är en del av den norska friskolekoncernen Dibber som startades och ägs av två engagerade pedagoger, Randi och Hans Jacob Sundby. Den första förskolan startas 2003 i den lilla stad där Randi växt upp. Idag driver Dibber mer än 600 förskolor i nio länder över hela världen. Vi står upp för livslångt lärande och att hålla oss i framkant inom våra professioner. Vi strävar efter att bygga ett professionellt nätverk där vi lär av varandra och som kan stötta och inspirera. Oavsett vilken del av verksamheten som du arbetar inom, blir du en del av ett team som vill göra en skillnad för barn och elever, och deras framtid. Tillsammans skapar vi en inkluderande arbetsplats präglad av hjärtekultur, lärande och utveckling. Välkommen till Dibber – med hjärta för lärande!

Vi söker en snickare med erfarenhet av möbeltillverkning och träarbete. Du kommer att arbeta med tillverkning, montering och bearbetning av trädetaljer i vår produktion. Tjänsten passar dig som är praktiskt lagd, noggrann och har ett öga för detaljer. Du trivs med att arbeta med händerna och vill vara med och skapa möbler med hög kvalitet och tidlös design. Arbetsuppgifter Mätning, kapning och bearbetning av trädetaljer. Montering och sammanfogning av möbelkomponenter. Slipning och förberedelse av träytor. Arbete utifrån ritningar och arbetsinstruktioner. Användning av handverktyg och elverktyg. Kvalitetskontroll av färdiga produkter. Anpassning och justering av möbelkomponenter. Bidra till en ren, säker och välorganiserad arbetsmiljö. Arbetet är varierande och innebär ett nära samarbete med kollegor inom produktion och design. Vi söker dig som Har erfarenhet av snickeri, träarbete eller möbeltillverkning. Har god förståelse för trä, material och bearbetning. Kan läsa och följa ritningar och arbetsinstruktioner. Är noggrann och har känsla för detaljer och kvalitet. Har god vana av handverktyg och elverktyg. Kan arbeta självständigt och ta ansvar för dina arbetsuppgifter. Trivs med att arbeta i ett mindre team. Har ett lösningsorienterat och kvalitetsmedvetet arbetssätt. Erfarenhet av möbeltillverkning, finsnickeri eller liknande hantverk är meriterande.

Isaksson Byggbemanning söker nu en erfaren platschef till Wästbygg Vi letar efter dig som trivs med att ta ansvar för helheten i ett byggprojekt och som motiveras av att skapa struktur, driva framdrift och bygga starka relationer med både kollegor, kunder och samarbetspartners. Det här är en möjlighet för dig som vill bli en viktig del av ett etablerat och växande byggbolag med stark lokal närvaro i Skåne. Om rollen Som platschef hos Wästbygg får du en central roll i projektets genomförande. Du ansvarar för den dagliga produktionen från igångsättning till överlämnande och säkerställer att projektet levereras enligt kundens krav, med rätt kvalitet, ekonomi och tidplan. Du leder och samordnar yrkesarbetare, inhyrda konsulter och underentreprenörer och blir en viktig länk mellan produktionen, kunden och övriga projektorganisationen. I rollen kommer du bland annat att ansvara för: Leda och styra produktionen i projektet från byggstart till överlämning eftermarknad Projektets ekonomi, kvalitet och framdrift Planering av resurser och tid samt samordning av underentreprenörer Arbetsmiljö och BAS-U Inköp och hantering av ÄTA Ekonomiska avstämningar Att lagar, regler och föreskrifter följs Kunddialog och ett välfungerande samarbete med projektets olika aktörer Att skapa struktur och driva produktionen framåt genom projektets alla skeden Vem söker vi? Vi söker dig som har minst fem års erfarenhet som platschef och som har drivit flera byggprojekt inom exempelvis nyproduktion av bostäder, kommersiella fastigheter eller samhällsbyggnad. Du är trygg i din byggtekniska kompetens och har god förståelse för entreprenadjuridik, lagkrav och de ekonomiska delarna av ett byggprojekt. Du har erfarenhet av att leda produktion och är van vid att hantera både planerade och mer utmanande situationer som kan uppstå under projektets gång. Som ledare är du tydlig, kommunikativ och engagerande. Du får människor med dig och skapar delaktighet genom att vara närvarande och tydlig i din kommunikation. Samtidigt har du förmågan att fatta beslut och driva arbetet framåt när förutsättningarna förändras. Vi tror också att du är affärsmässig och kostnadsmedveten. Du förstår hur dina beslut i produktionen påverkar projektets ekonomi och har ett naturligt intresse för att hitta lösningar som är bra både för kunden och för verksamheten. För tjänsten krävs: Minst 5 års erfarenhet som platschef inom nyproduktion Erfarenhet av byggproduktion inom bostad, kommersiellt eller samhällsbyggnad Goda kunskaper inom entreprenadjuridik och relevanta lagkrav Mycket god svenska i tal och skrift B-körkort och tillgång till egen bil Om Wästbygg Wästbygg Gruppen är ett börsnoterat bygg- och utvecklingsbolag med verksamhet inom bland annat logistik, industri, bostäder, kommersiella fastigheter och samhällsbyggnad. Koncernen består av Wästbygg AB, Logistic Contractor AB och Rekab Entreprenad AB och har verksamhet på flera expansiva marknader i Sverige samt i Norden genom Logistic Contractor. Under 2025 omsatte koncernen cirka 4 miljarder kronor och hade omkring 350 anställda. Wästbygg beskriver sin kultur som klok, kreativ och med stort hjärta – och beslutsvägarna är korta, vilket ger medarbetarna goda möjligheter att påverka. Ansökan Om du har frågor eller funderingar om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryterare Emila Olsson på telefonnummer 0709- 35 00 40 eller via e-mail [email protected]. Välkommen med din ansökan på vår hemsida redan idag då vi intervjuar och anställer kandidater löpande. Vi ser fram emot din ansökan! Isaksson Byggbemanning AB arbetar över hela Sverige med rekrytering och uthyrning av kompetent personal främst inom bygg- och fastighetsbranschen. Isaksson Byggbemanning är ett auktoriserat bemanningsbolag hos Kompetensföretagen-Svenskt Näringsliv-Almega. Vi är medlemmar i Byggföretagen.

Isaksson Byggbemanning AB arbetar över hela Sverige med rekrytering och uthyrning av kompetent personal främst inom bygg- och fastighetsbranschen. Isaksson Byggbemanning är ett auktoriserat bemanningsbolag hos Kompetensföretagen-Svenskt Näringsliv-Almega. Vi är medlemmar i Byggföretagen. Är du en erfaren formsnickare som söker jobb? Isaksson Byggbemanning samarbetar med de största byggföretagen i Sverige och söker nu efter duktiga formsnickare som vill anta nya utmaningar! Vi söker formsnickare till flera olika projekt. Du kommer att bli anställd hos oss på Isaksson Byggbemanning och hyras ut till ett ledande byggföretag. KVALIFIKATIONER - Det är meriterande om du har yrkesbevis som trä- eller betongarbetare men det är inget krav så länge du har god erfarenhet (minst 6 år) och kan jobb självständigt. - Du bör ha liftkort, ställningsbyggnad och heta arbeten. - Grundläggande förståelse av svenska i tal och skrift är ett krav för att du ska kunna kommunicera med kollegor, arbetsledning och för att kunna garantera en god säkerhet på arbetsplatsen. Som person ser vi att du är social, engagerad och målinriktad. I ditt arbete är du organiserad, noggrann och arbetar bra både självständigt och i grupp. Du kan ta ansvar, är prestigelös och ser alltid till verksamhetens bästa. ANSÖKAN Är du den vi söker? Välkommen med din ansökan redan idag då vi intervjuar och anställer kandidater löpande. Vi ser fram emot din ansökan!

Isaksson Byggbemanning AB arbetar över hela Sverige med rekrytering och uthyrning av kompetent personal främst inom bygg- och fastighetsbranschen. Isaksson Byggbemanning är ett auktoriserat bemanningsbolag hos Kompetensföretagen-Svenskt Näringsliv-Almega. Vi är medlemmar i Byggföretagen. Är du en erfaren träarbetare som söker jobb? Isaksson Byggbemanning samarbetar med de största byggföretagen i Sverige och söker nu efter duktiga snickare som vill anta nya utmaningar! Vi söker snickare till flera olika projekt. Du kommer att bli anställd hos oss på Isaksson Byggbemanning och hyras ut till ett ledande byggföretag. KVALIFIKATIONER - Det är meriterande om du har yrkesbevis som träarbetare men det är inget krav så länge du har god erfarenhet (minst 6 år) och kan jobb självständigt. - Arbetsuppgifterna kan variera allt från stomresning till gipsning, takarbete, fasadarbete, köksmontage etc. - Du bör ha liftkort, ställningsbyggnad och heta arbeten. - Grundläggande förståelse av svenska i tal och skrift är ett krav för att du ska kunna kommunicera med kollegor, arbetsledning och för att kunna garantera en god säkerhet på arbetsplatsen. Som person ser vi att du är social, engagerad och målinriktad. I ditt arbete är du organiserad, noggrann och arbetar bra både självständigt och i grupp. Du kan ta ansvar, är prestigelös och ser alltid till verksamhetens bästa. ANSÖKAN Är du den vi söker? Välkommen med din ansökan redan idag då vi intervjuar och anställer kandidater löpande. Vi ser fram emot din ansökan!

Om jobbet Statens institutionsstyrelse, SiS, är en myndighet som ansvarar för individuellt anpassad tvångsvård för ungdomar med komplex psykosocial problematik och för vuxna med missbruk. SiS verkställer även sluten ungdomsvård. Det gör vi på ungdomshem och hem för vuxna med missbruk, över hela landet. Hos oss på SiS blir ditt arbetsliv en spännande utmaning. Oavsett var i vår organisation du arbetar, eller vilken tjänst du har, hjälper du till att skapa livsviktig förändring. SiS ungdomshem Ljungaskog tar emot icke skolpliktiga flickor med psykosocial problematik samt kriminalitet och missbruk. Arbetsbeskrivning Som säkerhetssamordnare kommer du att ha en viktig roll i institutionens systematiska säkerhetsarbete. Du kommer att arbeta operativt med säkerhetsrelaterade frågor t.ex. risk- och säkerhetsbedömningar. I arbetsuppgifterna ingår bland annat att samordna planering, genomförande och uppföljning av säkerhetsarbetet på institutionen. Du kommer även att ansvara för att samordna implementeringen och framtagande av lokala rutiner, anvisningar och åtgärdsplaner inom säkerhetsområdet. Viktiga och prioriterade uppgifter inledningsvis kommer att vara att säkerställa säkerhetsbedömningar och institutionens händelserapportering (ISAP). Ansvaret innefattar kvalitetssäkring och skattning av rapporter, fördelning till incidenthandläggare och uppföljning. Det kommer också att vara din uppgift att bistå institutionschefen med lägesbilder ur händelserapporteringssystemet. Du kommer att samordna det drogförebyggande arbetet på institutionen, samordna institutionens informationssäkerhetsarbete. Som säkerhetssamordnare kommer du att vara delaktig i introduktion, utbildningar och övningar inom säkerhetsområdet. Kvalifikationer Vi söker dig som har en utbildning inom säkerhetsområdet, eller annan utbildning och erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du skall ha erfarenhet av säkerhetsarbete och du trivs med att utveckla rutiner och arbetssätt. Erfarenhet av att arbeta i en miljö med incidenter och allvarliga händelser är ett krav. Du skall ha god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift och ha praktisk erfarenhet inom områdena övning, utbildning och risk- och säkerhetsbedömningar. Du har även god datorvana (Officepaketet). Viss erfarenhet av teknisk fysiskt säkerhetsarbete är önskvärt. Meriterande är att ha erfarenhet av att arbeta med tvångsvård eller frihetsberövande. Du tar ett stort ansvar för ditt arbete och du har en god samarbetsförmåga. Vidare är du analytiskt och pedagogiskt lagd. Som person är du ansvarsfull, kreativ, positiv och har stor vilja och förmåga att utveckla dig själv och andra. Du är en duktig problemlösare som är strukturerad, trivs med att arbeta både självständigt och i grupp. Inom SiS arbetar vi aktivt med vår värdegrund respekt, omtanke och tydlighet, det är viktigt att du som anställd inom SiS delar värdegrunden. Vi ställer höga krav på ditt säkerhets- och sekretessmedvetande. Statens institutionsstyrelse strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald. Vi ser gärna att du har andra språkkunskaper än svenska. Stor vikt kommer att läggas vid den personliga lämpligheten. Körkort är ett krav då resor ingår i tjänsten Meriterande: Erfarenhet av att ha arbetat med ovan beskrivna arbetsuppgifter Erfarenhet av att arbetat inom SiS med vår målgrupp som tillhör ungdomsvården, icke skolpliktiga flickor 16-21 år. Erfarenhet av att ha arbetet inom statlig myndighet Erfarenhet av att arbetat med risk- och säkerhetsbedömningar Erfarenhet av att ha arbetat med systemet ISAP Erfarenhet av att arbeta med brandskyddsfrågor inom låst behandling På SiS månar vi om ett gott medarbetarskap. Det innebär att du som medarbetare tar ansvar för ditt arbete, bidrar till utveckling och medverkar till ett gott samarbete. Läs mer om vårt medarbetarskap Ansök senast den 4 oktober 2026. Urval kommer att ske löpande. Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid och inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Varmt välkommen med din ansökan. Fackliga företrädare: OFR/S: Cecilia Hyberg, [email protected] SEKO: Stephanie Ström, [email protected] SACO S: Henrik Isgren, 0104534023, [email protected]