Om tjänsten: Logent söker Truckförare till produktion i Bjuv. Är du student eller har en annan huvudsaklig syssla på minst 50% och vill jobba extra kan detta vara en tjänst för dig. Arbetet innebär lastning och lossning av lastbilar, orderplock och diverse arbetsuppgifter som kan förekomma på lager. Som konsult hos oss måste du vara beredd på att hoppa av trucken och hugga i där det behövs. Kunden arbetar med livsmedel och arbetet utförs i ett kyllager på +4 grader. Tjänsten är förlagd främst eftermiddagar och kvällar med arbetstider 15.00-00.00. Din profil Som person är du engagerad, effektiv och flexibel då arbetsuppgifterna kan variera. Vi ser att du som söker har tidigare erfarenhet av lastning och lossning. För att trivas i rollen som konsult hos oss söker vi dig som har ett prestigelöst förhållningssätt, god arbetsmoral och positiv inställning. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och framför allt är rätt attityd och inställning viktigt för oss Krav: - Truckvana utav A-truckar - God fysik - Annan huvudsaklig sysselsättning på minst 50% Om ansökan: Du ansöker tjänsten via annonsen, Vi jobbar löpande med rekryteringen och tjänsterna kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdagen. Välkommen med din ansökan!

Dignus Medical är specialister på rekrytering och bemanning av specialistläkare och sjuksköterskor till hälsosektorn i Skandinavien. Vi bidrar till att lösa bemanningsutmaningarna genom att matcha rätt personal med rätt uppdragsgivare – vid rätt tidpunkt. I år firar vi 20 år. Se vår jubileumsfilm (https://vimeo.com/1114155105?share=copy) och följ med på resan! Org nr: 556903-1197 Momsregistrerings nr: SE556903119701 BG-nr: 133-0158 Legitimerade läkare sökes för uppdrag på Vårdcentral Vi på Dignus Medical söker legitimerade Läkare för långa och korta uppdrag.  Varför jobba som hyrläkare? Att arbeta som hyrläkare ger dig friheten att själv välja var och hur du vill arbeta. Hos Dignus Medical erbjuder vi uppdrag som är anpassade efter dina önskemål, oavsett om du föredrar kortare eller längre uppdrag, i offentlig eller privat sektor.  Som hyrläkare får du en unik chans att balansera arbete och fritid på dina villkor. Vi fokuserar på att skapa den perfekta matchningen mellan dig och våra kunder, och vi är alltid lyhörda för dina behov och preferenser. Om uppdragen Vi erbjuder uppdrag inom både öppenvård och slutenvård, framför allt på vårdcentraler. Våra uppdrag finns över hela Sverige, och vi arbetar nära våra kunder för att skapa bästa möjliga arbetsförhållanden för dig. För att säkerställa att vi hittar rätt uppdrag till dig, inleder vi med ett personligt samtal där vi går igenom dina önskemål och diskuterar detaljer. Vi är här för att hjälpa dig hitta det uppdrag som passar både din erfarenhet och dina mål. Vem är du? Vi söker dig som är legitimerad läkare och har 2 års erfarenhet. Du är flexibel, självgående och trivs med att arbeta i olika miljöer. God samarbetsförmåga och ett starkt patientfokus. Varför välja Dignus Medical? Vi på Dignus Medical arbetar för att skapa långsiktiga och lojala samarbeten med våra hyrläkare. Genom att vi lär känna dig och dina önskemål kan vi snabbt och effektivt matcha dig med uppdrag som passar dina preferenser. Du kan känna dig trygg med att vi tar hand om hela processen – från att hitta rätt uppdrag till att säkerställa att alla detaljer fungerar smidigt. Tack vare vår tillgång till alla uppdrag som omfattas av det Nationella Avtalet kan vi erbjuda ett brett urval möjligheter över hela landet. Vem är jag? Jag heter Malin och jobbar med att bemanna sjukhus över hela Sverige med de bästa specialisterna. Mitt fokus är att bygga starka relationer med både våra hyrläkare och våra kunder för att skapa en win-win-situation för alla parter. Jag tar gärna referenser på dig, och du är varmt välkommen att ta referenser på mig också!  Hur når du mig? Jag vet att livspusslet kan vara svårt att få ihop, därför är du alltid välkommen att ringa mig fram till kl. 21.00 alla dagar i veckan. Om jag inte kan svara direkt, ringer jag tillbaka så snart jag har möjlighet. Tveka inte att kontakta mig för mer information och hur vi kan hjälpa dig att hitta ditt nästa uppdrag.  Du kan även registrera ditt CV (https://jobb.dignusmedical.se/sign-up) på eller anmäla dig till vårt nyhetsbrev (https://www.dignusmedical.no/sv/anmal-dig-till-vart-nyhetsbrev/) för att hålla dig uppdaterad om framtida möjligheter.

Vill du vara med och forma framtidens tillgångsförvaltning för Pågatågens fordonsflotta hos VR Pågatågen? Som förvaltningsansvarig fordon hos VR Pågatågen får du en viktig roll i en verksamhet där teknik, kvalitet och trafiksäkerhet möts i ett samhällsviktigt uppdrag. Du blir en central länk mellan VR, Skånetrafiken och underhållsleverantören, med möjlighet att påverka hur ansvar, processer och samverkan utvecklas framåt. Rollen passar dig som trivs med komplexa frågor, tydliga krav och ett uppdrag där din noggrannhet bidrar till säker, stabil och tillgänglig tågtrafik. Ditt anställningserbjudande Hos VR Pågatågen får du möjlighet att ta dig an en nyinrättad roll där du bidrar till att utveckla arbetssätt, skapa struktur och stärka den långsiktiga fordonsförvaltningen. Du arbetar kostnadseffektivt med hela livscykeln för Pågatågsflottan, som består av 99 X61-fordon, med fokus på att säkerställa hela, säkra och tillgängliga tåg för trafiken. Rollen omfattar ansvar för fordonssystem, dokumentation, verksamhetsutrustning och trafiksäkerhet, i nära samverkan med Skånetrafiken, VR:s underhållsleverantör och interna intressenter. Tjänsten är på heltid med placering på Raus, strax söder om Helsingborg. Dina arbetsuppgifter I rollen arbetar du både strategiskt och operativt med att skapa struktur, kvalitet och långsiktighet i förvaltningen av Pågatågens fordonsflotta. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är att: säkerställa att förvaltningsprocesser utvecklas och efterlevs enligt Skånetrafikens metodik, ISO 55001, avtalskrav och myndighetskrav arbeta med tillgångsförvaltning genom hela tillgångens livscykel, från införande till avveckling granska och kvalitetssäkra fordonens konfiguration, ändringshantering samt fordons- och systemdokumentation analysera, prioritera och följa upp beslutsunderlag för förvaltningsåtgärder, inklusive ändringar i konfiguration och underhållsplan bidra till att fordonens underhållsplan och tekniska funktion stödjer långsiktig prestanda och funktion utveckla processer och arbetssätt kopplade till tillgångsförvaltning, fordonsförvaltning och ECM-förordningen samverka med Skånetrafiken, underhållsleverantören och interna intressenter medverka i utredningar, uppföljningar och revisioner, exempelvis från Transportstyrelsen Värt att veta Din arbetsplats är belägen på Raus, strax söder om Helsingborg, där även underhållsdepån finns. Rollen kräver närvaro på plats större delen av tiden och du rapporterar till fordons- och underhållschefen. Här kombinerar du kontorsarbete med besök ute i depån och vid tågen för att följa upp och förstå tekniska frågor på plats. Du ingår i ett mindre team där samarbete, flexibilitet och prestigelöshet är viktigt. Samtidigt har du regelbunden kontakt med flera interna och externa funktioner kopplade till fordonsförvaltningen. Våra förväntningar Vi söker dig som har tidigare erfarenhet av fordonsförvaltning, tillgångsförvaltning, arbete med underhållsplaner eller närliggande teknisk verksamhet. Du har erfarenhet av dokumentation, revisioner och utredningar i en teknisk verksamhet. Vi ser gärna att du har högskoleutbildning, exempelvis som ingenjör, eller motsvarande. Vi värdesätter både din erfarenhet och dina förutsättningar att växa i rollen, liksom ditt tekniska intresse och din vilja att utvecklas. Det är mycket meriterande om du har arbetat med ECM-förordningen och har förståelse för hur regelverk, dokumentation, ansvarsfördelning och underhållskrav påverkar fordonsflottan i praktiken. Erfarenhet från järnväg är meriterande, men du kan också ha en bakgrund som maskiningenjör, fordonsingenjör eller teknisk specialist inom en annan reglerad bransch. Erfarenhet av ISO 55001, RAMS, underhållssystem och underhållsdokumentation samt arbete med myndighetskrav är också en fördel. Du behöver kunna kommunicera obehindrat på svenska och engelska. Som person är du strukturerad, noggrann och teknikintresserad. Du har god analytisk förmåga och har i tidigare roller visat att du kan sätta dig in i komplex information, värdera den och dra välgrundade slutsatser. Du är lösningsorienterad, prestigelös och självgående, samtidigt som du har lätt för att samarbeta med olika intressenter. Intresserad? Rekryteringen sker i samarbete med rekryterings- och konsultföretaget Talent Navigation Group (TNG) som med fördomsfri rekrytering, bemanning och interim hjälper arbetsgivare med kompetensförsörjning – snabbare, mer objektivt och med nya perspektiv som driver tillväxt. Vi ser fram emot att få din ansökan med CV eller LinkedIn-profil, och utan personligt brev. Notera att vi inte tar emot ansökningar via e-post, men att du alltid är välkommen att maila rekryteraren vid frågor. Efter inskickad ansökan kommer vi anonymisera dina personuppgifter och be dig göra ett par rekryteringstester, innan vi gör en första objektiv bedömning. Givetvis får du mer information om varje steg när det är dags och så snart du skickat in din ansökan kan du följa den i realtid via vår hemsida. Observera att vi gör urval löpande och tjänsten kan därför tillsättas före sista ansökningsdatum. Varmt välkommen!

Vi söker dig med erfarenhet inom serveringsbranschen och som är intresserad av att ta på sig ett större ansvar i vår restaurang. Vi på Durkslaget söker någon som vill hjälpa oss att ta restaurangen till nya höjder! I rollen som servitör/servitris kommer du att ha följande ansvarsområden: Kassahantering Hantering av lager och beställning av drycker Servering och upprättande av långvariga relationer med våra gäster Vi söker någon som är självgående, strukturerad och serviceinriktad med goda kommunikationsfärdigheter. Om du har erfarenhet av ledarskap och trivs i en dynamisk miljö är det ett plus. Om du tror att du har vad som krävs för att bli en del av vårt team, skicka in din ansökan idag! Vi ser fram emot att höra från dig Arbetstider, mellan 11:00 till 19:00. Ansökning med bild på CV! SVENSKA SPRÅKET ÄR EN KRAV FÖR JOBBSÖKAN!

Har du tidigare erfarenhet av försäljning inom telecom ? Har du jobbat med försäljning via telefon, dörr till dörr eller butik? Bra! Då är det kanske dig vi söker! Nu söker vi nya kollegor till vårt team på PEC Malmö, där du får representera Tre, ett av Sveriges ledande varumärken inom mobiltelefoni och kommunikation. Du får en gedigen utbildning för produkten du ska sälja och ger dig löpande coachning så att du kan utvecklas och bli trygg i rollen. Vad gör du? Du kontaktar nya och befintliga privatkunder och presenterar erbjudanden från Tre. Din viktigaste uppgift är att skapa en bra kunddialog, förstå kundens behov och hitta rätt lösning. Du får lära dig att kommunicera, argumentera och hantera invändningar. Vi erbjuder: • Fast timlön + generös provision Timlön på 129,48 kr/h under 24 år Timlön 150,11 kr/h över 24 år • Måndag–fredag 08:30–16:30 – inga kvällar eller helger • Kollektivavtal via Unionen • Betald utbildning och löpande coachning • Tävlingar och möjlighet att vinna fina priser • Utlandsresor • Ett socialt team med mycket gemenskap • Möjlighet att utvecklas inom försäljning och företaget Vi söker dig som: ✔ Är social, positiv och nyfiken ✔ Vågar prata med nya människor ✔ Är målmedveten och gillar att utmana dig själv ✔ Vill utvecklas och lära dig nya saker ✔ Trivs både med att arbeta självständigt och tillsammans med andra ✔ Har god svenska i tal och skrift Så går rekryteringen till: Kort telefonintervju → rekryteringsträff på kontoret → utbildning → välkommen till PEC och Tre! Kommande rekryteringsträffar sker: 17-18 November 1-2 December 15-16 December 👉 Sök idag – vi ser fram emot att träffa dig!

Vill du arbeta med ett av Tillväxtverkets viktigaste verksamhetssystem och bidra till effektiva digitala processer? Nyps används för stödhantering och uppföljning. Vi söker en supportspecialist till Nypssupporten. Vi på Tillväxtverket arbetar för konkurrenskraftiga företag och hållbar utveckling i alla delar av Sverige. Vi erbjuder kunskap, nätverk och möjligheter till investeringar. Det ger direkt nytta till företag, och också förutsättningar för företag, kommuner och regioner att möta framtidens utmaningar. Tillväxtverket är en nationell myndighet med regional närvaro på nio orter.  En viktig del i det arbetet är ärendehanteringssystemet Nyps, som används över hela Sverige av regioner, länsstyrelser och myndigheter. Tillväxtverket tillhandahåller ett ärendehanteringssystem (Nyps) som uppfyller nationella krav och kraven i enlighet med EU:s regelverk. Nyps – ett verktyg Nyps används av stödsökande för handläggning, granskning och uppföljning. I systemet registreras, bereds och beslutas ansökningar om stöd, förskott, utbetalningar och återkrav. Nyps har en anpassningsbar informationsmodell för att lättare anpassa olika stödformer. Systemet hanterar EU-stöd för programperioden 2014 -2020 och 2021 - 2027 samt projektmedel, företagsstöd och en förenklad stödform kallad basprojekt. Till Nyps finns e-tjänsten Min ansökan. Den gör det möjligt att hantera och skicka in ansökningar om stöd. Utdata från Nyps används bland annat i Diver, Nypsbarometern och Projektbanken. Användare Nyps används av flera organisationer och tillsammans täcker systemet hela Sverige. Totalt är det cirka 950 användare (2024) av Nyps och dessutom några robotar. Dessa användare är fördelade på 29 organisationer som beviljade ärenden 2024. Dina arbetsuppgifter Du kommer att arbeta brett inom support och förvaltning av Nyps. Arbetsuppgifterna omfattar bland annat att: Ge första linjens support till stödsökande och interna användare. Ge andra linjens support till externa organisationers förvaltningsfunktioner. Klassificera, prioritera och hantera inkommande ärenden. Felsöka tekniska problem och identifiera rotorsaker. Dokumentera fel, ta fram buggrapporter och samverka med produktägare och utvecklare. Ta fram instruktioner, lathundar och användarstöd. Ansvara för administration och hantering av behörigheter i Nyps. Genomföra behörighetsgranskningar och stödja revisionsarbete. Testa nya funktioner och releaser inför produktionssättning. Hantera administrativa beställningar kopplade till systemet. Delta i införandeprojekt och bidra vid verksamhetsförändringar. Vara ett stöd till utvecklingsteam och verksamhet i frågor som rör systemets funktionalitet och användning. Ditt tjänstgöringsställe är på något av följande kontor: Stockhol, Östersund el Malmö Resor i tjänsten kan förekomma. Vi söker dig som har (krav): Gymnasieutbildning Erfarenhet av supportarbete i första eller andra linjen. Erfarenhet av systemförvaltning eller administration av verksamhetssystem. God teknisk förståelse och förmåga att analysera och felsöka problem. Erfarenhet av ärendehanteringssystem. God administrativ förmåga och vana att arbeta strukturerat. Mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift. Det är meriterande om du har Erfarenhet av Nyps eller andra ärende- och stödhanteringssystem. Erfarenhet av behörighetshantering och identitetsadministration. Kunskap om offentlig förvaltning. Erfarenhet av systemtester och kvalitetssäkring. Erfarenhet av att producera användardokumentation och utbildningsmaterial. Kunskap om EU-finansierade stödprogram eller bidragshantering. Vem är du? För att lyckas i rollen tror vi att du är serviceinriktad, lösningsorienterad och har ett stort intresse för att hjälpa användare. Du arbetar strukturerat och tar ansvar för att ärenden drivs framåt. Samtidigt har du en god samarbetsförmåga och trivs i kontakten med både verksamhet, tekniska specialister och externa organisationer. Du är nyfiken, analytisk och har förmågan att snabbt sätta dig in i nya frågor och sammanhang. Hos oss får du möjlighet att arbeta i en verksamhetsnära IT-roll där du bidrar till samhällsutvecklingen genom att säkerställa att viktiga stödprocesser fungerar effektivt och rättssäkert. Du blir en del av ett engagerat team med bred kompetens och nära samarbete mellan verksamhet och IT. Anställningsform och sista ansökningsdag Anställningen är ett vikariat på 6 månader. Sista ansökningsdag är den 30 november. Mer information och kontakt För mer information om arbetsuppgifterna är du välkommen att kontakta Gruppchef: Eric Gyllenberg, 08-681 97 47. Frågor om rekryteringsprocessen besvaras av HR-specialist Gunilla Perméus, [email protected], 08-681 91 54. Fackliga företrädare: ST: kontaktperson, Robert Berggren, e-post mailto:[email protected]: kontaktperson, Susanna Lindbom, e-post mailto:[email protected] Båda nås per telefon via växelnummer 08-681 91 00 Vi arbetar kompetensbaserat och rekryteringsprocessen kommer att innehålla urvalsfrågor,eventuella tester, intervjuer samt referenstagning. För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna i ditt CV.  Har du skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta HR-partnern i denna rekrytering.  Vi sitter centralt i moderna lokaler där du dagligen väljer plats utifrån dina arbetsuppgifter. Tillväxtverket eftersträvar ett arbetssätt där digitala och tekniska lösningar underlättar det dagliga arbetet. https://tillvaxtverket.se/tillvaxtverket/omtillvaxtverket/jobbahososs/fordelarmedattjobbahososs.960.html  Tillväxtverket vill tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Vi eftersträvar en arbetsmiljö där varje medarbetare ges möjlighet att kombinera yrkes- och privatliv för balans i livet. Välkommen med din ansökan för att skapa din och Sveriges framtid! I denna rekrytering har Tillväxtverket redan tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt samtal från annonsförmedlare eller försäljare.

Gör skillnad. Varje dag. Vill du vara med och forma framtidens psykiatri? Nu välkomnar vi en enhetschef till ett delat ledarskap. Uppdraget omfattar Vuxenpsykiatrimottagning Personlighetssyndrom, Vuxenpsykiatriavdelning Brukarstyrda inläggningar (BI) samt Nationell högspecialiserad vård (NHV) för svårbehandlat självskadebeteende. Verksamheterna erbjuder specialiserad vård för personer med personlighetssyndrom och självdestruktivt beteende. Genom vårt NHV-uppdrag stödjer vi dessutom regioner i hela Sverige med konsultation, utbildning, handledning och avancerad behandlingsplanering. Här blir du en del av en nationellt ledande kunskapsmiljö där kliniskt arbete, forskning och utbildning går hand i hand. Verksamheterna bedriver aktiv forskning och flera utvecklingsprojekt i samarbete med Lunds universitet och andra nationella aktörer. Tjänsten innebär ett tydligt utvecklingsuppdrag där du får en central roll i att utveckla vårdprocesser, implementera evidensbaserade arbetssätt och bidra till verksamhetens fortsatta utveckling på lokal, regional och nationell nivå. Samtliga verksamheter som du blir chef för är samlade på Baravägen i Lund. Det skapar goda förutsättningar för nära samarbete, kunskapsutbyte och utveckling över verksamhetsgränserna. Vill du genom ditt ledarskap bidra till Region Skånes vision, framtidstro och livskvalitet, för alla som bor och verkar i Skåne? Som chef i Region Skåne är du en del av den offentliga sektorn och kraften i ledarskapet hittar vi i samarbeten med chefskollegor och närmaste chef. Tillsammans med dina medarbetare skapar du engagemang, når resultat och driver utveckling. Här kan du läsa mer om hur det är att arbeta som chef i Region Skåne: Ledarskap som gör skillnad - Region Skåne https://www.skane.se/jobb-och-utbildning/jobba-hos-oss/utvecklas-med-oss/ledarskap-som-gor-skillnad/ 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som enhetschef arbetar du i ett delat ledarskap med en chefskollega och ansvarar gemensamt för verksamhetens utveckling. Tillsammans ansvarar ni för cirka 40 medarbetare inom öppenvård, heldygnsvård och nationell högspecialiserad vård. Verksamheterna består av multiprofessionella team med hög kompetens och ett starkt fokus på samarbete. Som chef som leder medarbetare tar du din verksamhet i förväntad riktning mot verksamhetens mål. Dina medarbetares engagemang är avgörande för framgång i ditt uppdrag och du värdesätter att coacha, ge feedback, utvärdera prestation, främja samarbete och skapa ett gott arbetsklimat. Tillsammans med dina medarbetare utvecklar du verksamheten genom effektiva arbetssätt med hög kvalitet och följer upp kontinuerligt för lärande och vidareutveckling. Du har arbetsgivar- och ledningsansvar som omfattar medarbetare, verksamhet och ekonomi. Uppdraget präglas av ett nära samarbete med din chefskollega, medarbetare, övriga chefer och kringliggande verksamheter. Enheterna samverkar med vårdgrannar, remittenter och systermottagningar både lokalt, regionalt och nationellt. I rollen förväntas du bidra till verksamhetens fortsatta utveckling genom att omsätta forskning, nya idéer och evidensbaserade arbetssätt till en högkvalitativ och hållbar vård. Du planerar, organiserar och följer upp verksamheten tillsammans med dina medarbetare för att säkerställa vård av hög kvalitet. Vidare deltar du i verksamhetsområdets ledningsarbete och samverkar med övriga chefer för att skapa en gemensam helhetssyn och driva det strategiska utvecklingsarbetet framåt. Du rapporterar direkt till områdeschefen. Med hänsyn till din bakgrund och tidigare erfarenhet utformar vi det stöd du behöver i ditt ledarskap. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har relevant högskoleutbildning. Meriterande är utbildning inom hälso- och sjukvård samt erfarenhet av chef- eller ledaruppdrag, psykiatrisk verksamhet, personlighetssyndrom eller forskning. Vi ser även gärna att du har kunskap om evidensbaserade psykoterapeutiska metoder och erfarenhet av utvecklings- och förändringsarbete. Du har goda kunskaper i svenska i såväl tal som skrift. Du sprider engagemang och entusiasm och genom att visa personlig omtanke har du lätt för att skapa goda relationer och bygga samarbete både inom och utanför verksamheten. Vidare är du en lyhörd och kommunikativ ledare som tydliggör mål och riktning. Du har ett närvarande och coachande ledarskap och vill tillsammans med dina medarbetare skapa en god arbetsplats där människor utvecklas och mår bra, och därmed kan erbjuda patienterna vård av bästa kvalitet. Uppdraget ställer krav på mod, gott omdöme och förmågan att fatta välgrundade beslut i komplexa sammanhang. Du drivs av utveckling och ser möjligheter i förändring. Chefer i Region Skåne förväntas föregå med gott exempel genom att själv omsätta Region Skånes värderingar: välkomnande, drivande, omtanke och respekt i praktisk handling. Det innebär att ledarskapet ska präglas av tillit, helhetssyn och ständig utveckling. Du är pålitlig, agerar med integritet och ödmjukhet, främjar dialog och inkludering samt skapar förutsättningar för engagemang. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Vid eventuell anställning görs kontroll mot misstanke- och belastningsregistret. Varmt välkommen med din ansökan! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Region Skåne finns till för att alla som bor i Skåne ska må bra och känna framtidstro. Genom gränslösa samarbeten och omtanke skapas de bästa förutsättningar för ett hälsosamt liv inom näringsliv, kollektivtrafik, kultur och hälso- och sjukvård i Skåne. Tillsammans gör vi livet mera möjligt. Psykiatri, habilitering och hjälpmedel är den näst största förvaltningen med verksamheter runt om i hela Skåne. Vi har ett brett uppdrag där många olika kompetenser tillsammans ger våra patienter den bästa vården och omsorgen. Med nyfikenhet och stort intresse satsar vi också på utveckling och forskning. Uppdraget inom psykiatri är att bedriva specialiserad vård i den offentligt drivna barn-, vuxen- och rättspsykiatrin. Habiliteringen bedriver habilitering och rehabilitering inom den offentligt drivna barn-, ungdoms- och vuxenhabiliteringen. Hjälpmedel har i uppdrag att hantera hjälpmedel som föreskrivs till patienter i Skåne. Inom förvaltningen finns också syn-, hörsel och dövverksamhet och ungdomsmottagningarna i Skåne. På https://www.skane.se/ledigajobb kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna.

The role We are seeking a talented and ambitious Senior Character Concept Artist to join our creative concept team. As a Senior Character Concept Artist, you will be responsible for helping to set the style and design of a wide variety of character and creature concepts. You should bring a deep knowledge of game development, experience and passion to create believable and appealing characters organic and mechanical. As a senior working with the Art Director, you will be responsible for creating inspiring work for the wider development team, and setting the benchmark for outsourcing partners, whilst ensuring the artistic vision is adhered to. Responsibilities Creating grounded and believable character designs that appeal to a broad market. Creating and maintaining a consistent visual style that fits within the Art Direction for the project. Communicate with the Art Director and Character Team to discuss progress and review work. Collaborate with the wider art team and other disciplines to understand their requirements and ensure clarity for teams downstream in the pipeline. Requirements An exceptional character art portfolio with aspects of hard surface design, showing a wide range of character designs. 5+ years’ experience working in AAA game development. Creative mindset towards visual problem solving and dynamic iteration. Strong artistic fundamentals that show a deep understanding of anatomy, shape hierarchy, and industrial design. Bonus points Familiarity with Blender, Zbrush, or similar 3D content packages Familiarity with video game product development including workflow, tools, limits of technology, collaborative iteration Active communicator, comfortable with interacting with other disciplines. Good organizational and time management skills. Who we are Sharkmob is a Swedish game developer founded in 2017. We create AAA-quality games for PC and console, using the Unreal Engine to power our ambitions of taking multiplayer games to new heights. We are currently developing Exoborne, our first original IP. In 2022, we released Bloodhunt, a battle royale set in the Vampire: The Masquerade universe. At Sharkmob, we believe great games are created by diverse teams with different perspectives, backgrounds, and experiences. We are committed to building an inclusive and collaborative workplace where creativity can thrive. Our culture is built around shared ownership, a passion for creating great games, and, just as importantly, having fun along the way. We’d love for you to join us on our journey and become part of our crew. To learn more about Sharkmob, our projects, and the perks of being a crew member, visit our homepage.

Vill du ha ett jobb där du varje dag bidrar till att ge andra människor ett bra liv? Där kvalité och närhet är viktigt. Välkommen till oss på Albatross! Lär känna oss bättre på www.albatross-pa.se   Albatross Personlig Assistans AB söker en personlig assistent till en rullstolsburen man i 65- års åldern strax utanför Kävlinge. Brukaren önskar manliga assistenter.   Dina arbetsuppgifter är att vara behjälplig vid olika dagliga sysslor och göromål i och utanför hemmet.   Tjänsten är på ca 80%. Passen är 08-19 eller 19-08. Tillträde omgående. Företagsinformation Albatross personlig assistans AB är det lilla, familjära assistansföretaget. Målsättningen med Albatross är att förbli personliga med högt ställda krav på service och kvalité. Vår grundidé är att varenda brukare, assistent och anhörig tillåts ta plats och har rätt till ett proffsigt, engagerat, individuellt bemötande.

Om tjänsten Löfbergs befinner sig på en spännande tillväxtresa med stora möjligheter framåt! Nu söker vi en engagerad och driven kollega som vill bli en del av vårt team i Skåne. Vi söker dig som brinner för smak och kvalitet, gillar försäljning och människor och vill vara med och göra vår vision möjlig – genom ett starkt lagspel, både tillsammans med kollegorna och våra kunder. Löfbergs är ett svenskt, familjeägt kafferosteri med över 120 års erfarenhet och blicken stadigt riktad framåt. Idag erbjuder vi produkter inom fler kategorier och finns på fler marknader än tidigare. Och vår nyfikenhet på vad som kommer härnäst har aldrig varit större. Tjänsten är ett vikariat på 12–18 månader med start den 11 januari 2027, med möjlighet till förlängning eller övergång till en direktanställning hos Löfbergs. Din roll Som säljare hos Löfbergs Sverige blir du en viktig del av vårt team och får en central roll i att utveckla vår försäljning och stärka våra kundrelationer. Du arbetar främst mot den svenska dagligvaruhandeln, men kommer även att vara delaktig i vårt arbete inom foodservice. I rollen ansvarar du för att skapa nya affärsmöjligheter, utveckla långsiktiga kundrelationer och säkerställa att Löfbergs produkter får bästa möjliga synlighet och exponering. Du representerar ett starkt och välkänt varumärke och har engagerade kollegor vid din sida som tillsammans arbetar för att nå gemensamma mål. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter: Utveckla och stärka våra samarbeten med kunderna Driva försäljning och säkerställa god synlighet och exponering av Löfbergs produkter. Självständigt planera, bearbeta och utveckla ditt säljdistrikt. Inspirera och engagera kunder och konsumenter genom utbildningar och event inom dagligvaruhandeln och foodservice. Arbeta mot uppsatta försäljningsmål samt kontinuerligt följa upp resultat. Identifiera nya affärsmöjligheter och erbjuda lösningar utifrån kundernas behov. Bidra till långsiktiga, hållbara och lönsamma affärer. Vem är du? Vi söker dig som är driven, engagerad och har ett starkt affärsfokus. Du trivs i en social och relationsskapande roll där du får möjlighet att möta människor, skapa förtroende och bygga långsiktiga kundrelationer. Du motiveras av tydliga mål och drivs av att skapa resultat. Samtidigt är du analytisk och nyfiken, du ser möjligheter, förstår kundens perspektiv och vågar komma med idéer som utvecklar affären. Du har några års erfarenhet av försäljning eller tidigare arbete inom dagligvaruhandeln. Du har även ett intresse för kaffe, smak och kvalitet samt ser möjligheterna inom foodservice. Eftersom rollen innebär ett självständigt arbete är du strukturerad och van vid att planera, prioritera och driva ditt arbete framåt. Dessutom kommer detta arbete innebära arbete inom foodservice där kaffeevent, kaffeutbildningar samt andra arbetsuppgifter kommer vara en del av tjänsten. Vi ser även att du: Har god vana av att arbeta med digitala verktyg. Är bekväm med att hålla presentationer och utbildningar inför både mindre och större grupper. Har intresse för smak, kvalitet och kaffe. Behärskar svenska och engelska väl i både tal och skrift. Har B-körkort. Lämplig bostadsort är Malmö, Lund eller närliggande områden. Varför Löfbergs? Hos oss blir du en del av ett familjeägt företag med lång historia, starka värderingar och stora ambitioner. Vi tror på människor, utveckling och kraften i att göra saker tillsammans. Vi vill vara en arbetsplats där olika erfarenheter, perspektiv och personligheter får ta plats. Därför arbetar vi aktivt med mångfald, jämn könsfördelning och inkludering. För oss är det inte ditt foto eller din ålder som är intressant – det är vad du kan, vem du är och vad du vill bidra med. Om Job&Talent Job&Talent är en global innovatör som med hjälp av AI och smart teknik förändrar bemanningsbranschen i grunden. Vi gör det enklare för företag att hitta rätt personal och för människor att hitta rätt arbetsgivare – snabbt, transparent och tillgängligt för alla. Vårt mål är att stärka människorna som får världen att fungera, och med vår moderna plattform skapar vi framtidens arbetsmarknad. Bara under det senaste året hjälpte vi över 300 000 personer till jobb hos mer än 3 200 företag världen över – inom allt från logistik, butik, transport och tjänstemän. Med starka investerare som Atomico, Goldman Sachs, Kinnevik, BlackRock och SoftBank i ryggen växer vi snabbt. Och vi har bara börjat. Vi värdesätter mångfald och välkomnar ansökningar från personer med olika bakgrunder, erfarenheter och perspektiv. Är du intresserad? Skicka in ditt CV och ett personligt brev där du berättar varför du vill bli en del av Löfbergs och vad du kan bidra med. Vänta inte med att ansöka, rekryteringsprocessen sker löpande under tiden. Vi kan tyvärr inte hantera ansökningar via mejl, vänligen sök via vårt ansökningsformulär nedan. Varmt välkommen med din ansökan!