Lediga jobb i Västra Götalands län

Beskrivning Gymnasieområde Lindholmen består av Bräckegymnasiet, Center för språkintroduktion, Ester Mosessons gymnasium, Lindholmens tekniska gymnasium och Polhemsgymnasiet. Vi söker nu en lärare till Center för språkintroduktion (CSP) - en gymnasieskola som erbjuder språkintroduktionsprogram och individuellt alternativ (IMA). Skolan ger elever möjlighet att komplettera sin utbildning för att uppnå behörighet till nationella program på gymnasiet. De flesta av våra elever kommer från olika delar av världen, vilket gör skolan till en spännande arbetsplats. Arbetsuppgifter Vi söker en driven lärare med ett starkt intresse för flerspråkighet och interkulturella möten. En lärare som har förmågan att se och möta varje elevs unika behov. Som lärare hos oss kommer du att vara en del av en helhet där vi tillsammans arbetar för att eleverna ska nå sin fulla potential i skolan. Vi erbjuder dig ett utvecklande och självständigt arbete där du, tillsammans med dina kollegor, är en viktig nyckelperson för ungdomarnas skolutbildning. Vi arbetar med höga förväntningar och i vår undervisning utgår vi från varje elevs behov och förutsättningar. Integrationsfrågor ingår i vår undervisning. Vi arbetar i arbetslag där undervisande pedagoger tillsammans ansvarar för att planera, genomföra och utvärdera undervisningen. Vi handleder och stöttar varandra för att undervisningen ska bli så bra som möjligt för våra elever. I din tjänst ingår att undervisa i svenska som andraspråk och geografi eller religion.  Kvalifikationer Vi söker dig som är en legitimerad gymnasielärare i svenska som andraspråk och geografi eller religion.  I ditt arbete ska du vara tydlig, strukturerad och lösningsinriktad. Dessutom behöver du ha en god social kompetens, ett stort tålamod och flexibilitet. Du behöver besitta en förmåga att motivera och övertyga samt att kunna hitta nya vägar för att hjälpa eleverna att nå målen. För att jobba med ungdomar är det viktigt att du är en förebild och en gränssättande vuxen. Du besitter en god pedagogisk digital kompetens, och använder digitala verktyg för planering, undervisning och återkoppling. Du har lätt för att anpassa ditt arbetssätt efter målgruppen och strävar efter att utveckla nya pedagogiska och didaktiska metoder. Du har ett genuint intresse för unga människor och är lyhörd för elevernas olika behov. Du är flexibel, gillar att utmanas i din lärarroll och har lätt att samarbeta med nya människor. Genom att vara intresserad att skapa förståelse för andra verkar du för ett respektfullt arbetsklimat. Du förstår det gemensamma uppdraget, agerar utifrån det och bidrar till utveckling av verksamheten. Du arbetar effektivt under stress, kan balansera mellan olika krav och har har god förmåga att behålla lugnet i svåra situationer. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet, samarbetsförmåga, effektivitet, kreativitet och flexibilitet. Välkommen med din ansökan! Övrigt Till din intervju behöver du ha med dig pass/nationellt id och eventuellt bevis på uppehållstillstånd om du har ett medborgarskap utanför EU/EES. Detta för att vi som arbetsgivare behöver säkerställa din identitet samt säkra att du har rätt att arbeta i Sverige. Med hänvisning till lagarna som reglerar registerkontroll så måste den som erbjuds denna tjänst uppvisa utdrag ur belastningsregistret innan anställningsavtal kan upprättas. Till de tjänster där det finns krav på utbildning kommer du som går vidare i rekryteringsprocessen att få lämna in underlag som styrker din utbildning, t.ex. legitimation eller examensbevis. Du kan även bifoga dem direkt i din ansökan. Om oss Vår vision är att Göteborg ska vara en internationellt ledande utbildnings- och kunskapsstad. Utbildningsförvaltningen i Göteborg bedriver verksamhet inom kommunal gymnasieskola, vuxenutbildning, yrkeshögskola, anpassad gymnasieskola, komvux som anpassad utbildning samt studie- och yrkesvägledning. I vårt arbete har vi ett tydligt elevfokus som sätter kunskap och färdigheter i ett sammanhang där inre motivation, medskapande och lust att lära är viktiga ingredienser. Vi arbetar utifrån alla människors lika värde och rättigheter. Tillsammans skapar vi en arbetsmiljö där både elever och medarbetare är delaktiga och verkar för varandras framgång.

Tillsammans utvecklar vi Sahlgrenska Universitetssjukhuset för en hållbar framtid. Vi ställer om hälso- och sjukvården med målet att vara Europas ledande universitetssjukhus 2032. Tillsammans med patienterna arbetar vi för kvalitet, tillgänglighet, patientsäkerhet, forskning, utbildning och innovation – i ett sammanhållet hälso- och sjukvårdssystem i Västra Götalandsregionen. Vår vision och våra mål tar sikte mot en vård av yttersta kvalitet, där patienten alltid är i fokus. Vi erbjuder hälso- och sjukvård lokalt och regionalt, men också högspecialiserad vård till patienter i hela landet och utomlands. Våra medarbetare är vår styrka och de bidrar i kunskapsutbyten nationellt och internationellt. Med digitala verktyg och nya arbetssätt kan vi förenkla vardagen på sjukhuset och erbjuda en modern, tillgänglig och effektiv vård av högsta kvalitet. Vill du arbeta i en specialitet där du följer patientens utveckling över tid och ser effekten av dina medicinska insatser? Hos oss möter du patienter med förvärvade hjärn- och ryggmärgsskador genom hela rehabiliteringsprocessen – från tidig rehabilitering till långsiktig uppföljning. Du utvecklas stegvis mot en självständig specialistroll med stöd av erfarna handledare, ett engagerat läkarkollegium och multiprofessionella team. Vi erbjuder: Välstrukturerad ST-utbildning med regelbunden handledning och individuell utbildningsplan med mycket goda omdömen vid SPUR-inspektionen 2024 avseende handledning, utbildningsstruktur och lärandemiljö. Två nationella högspecialiserade vårduppdrag som ger bred och unik klinisk erfarenhet. Möjlighet att följa patienters utveckling över tid och se resultaten av dina medicinska insatser. Goda möjligheter att kombinera kliniskt arbete med forskning, utbildning och utvecklingsarbete. Du arbetar nära erfarna specialister inom neurologisk rehabilitering, ryggmärgsskador och spasticitetsbehandling och får successivt större ansvar under din utbildning. Vi tror att de bästa resultaten skapas när människor utvecklas tillsammans. Om oss Rehabiliteringsmedicin är en del av Neurosjukvården vid Sahlgrenska Universitetssjukhuset. Vi bedriver högspecialiserad rehabilitering inom både sluten- och öppenvård. Verksamheten omfattar rehabilitering efter hjärn- och ryggmärgsskador, nationellt högspecialiserad vård för tidig rehabilitering av ryggmärgsskador respektive sena effekter efter polio, samt spasticitetsmottagning med tonus- och intratekal behandling. Arbetet bedrivs i nära samarbete mellan flera professioner där patientens mål och delaktighet står i centrum. Verksamheten är kvalitetsackrediterad av CARF. ST-utbildning hos oss Rehabiliteringsmedicin är en av Socialstyrelsens basspecialiteter. Hos oss får du en strukturerad ST-utbildning med regelbunden handledning, individuell utbildningsplan och kontinuerlig uppföljning tillsammans med handledare och studierektor. Du får successivt ökat ansvar och utvecklar både medicinsk kompetens och förmåga att leda rehabiliteringsprocesser. För dig som är forskningsintresserad finns goda möjligheter att kombinera kliniskt arbete med forskning och akademisk utveckling i samverkan med Göteborgs universitet. Arbetsuppgifter göra medicinska bedömningar och prognoser leda och samordna rehabiliteringsinsatser tillsammans med patient och team följa patienter genom hela rehabiliteringsprocessen från tidig rehabilitering till långsiktig uppföljning delta i multiprofessionellt teamarbete delta i mottagningsverksamhet och rehabiliteringsronder medverka i undervisning och handledning av studenter, patienter, närstående och kollegor samverka med andra vårdgivare och aktörer Arbetstiden är huvudsakligen förlagd till dagtid, vardagar. Vi söker dig som: har svensk läkarlegitimation behärskar svenska väl i tal och skrift och kan kommunicera obehindrat med patienter, närstående och kollegor.har intresse för rehabiliteringsmedicin och neurologisk rehabilitering vill bidra till patienters självständighet, delaktighet och långsiktiga återhämtning trivs med att arbeta i team och samarbeta över professionsgränser är ansvarstagande, flexibel och engagerad har intresse för forskning, utbildning och utvecklingsarbete Erfarenhet inom området är meriterande. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Välkommen med din ansökan! Möt några av våra medarbetare - Sahlgrenska Universitetssjukhuset   Vid eventuell rekrytering av sjuksköterskor/läkare med utländsk legitimation/specialistbevis föregås den aktuella tjänsten av process för att uppfylla kraven för svensk legitimation/specialistbevis. Om Västra Götalandsregionen Hos oss blir du en del av en större helhet. Vi är 56 000 medarbetare i över 200 yrken som varje dag gör skillnad i människors liv i hela Västra Götaland.  Du bidrar till en trygg och jämlik vård samt till ett hållbart samhälle där miljö, kultur och goda kommunikationer skapar livskvalitet.  Vi är mitt i en digital utveckling där du får vara med och forma framtidens arbetssätt för att förbättra och förenkla vardagen för invånare och verksamheter.  Som tillsvidareanställd blir du krigsplacerad som en del av vårt gemensamma ansvar för att samhällsviktiga funktioner ska fungera även i kris.  Vill du veta mer om oss? På vår webb kan du läsa mer om våra förmåner och möta medarbetare som varje dag gör skillnad och utvecklas i sina yrken. https://www.vgregion.se/jobba-i-vgr/sa-ar-det-att-jobba-hos-oss/  Ansökan Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.

Att hjälpa människor till en bättre hälsa är ett av de viktigaste uppdragen man kan ha. På Södra Älvsborgs sjukhus (SÄS) är vi 3700 medarbetare med 120 olika yrken som tillsammans bidrar till det varje dag. Hos oss finns både trygghet, karriärmöjligheter, framåtanda och en stark gemenskap. Om vår lediga tjänst Hos oss på postoperativ avdelning 1 kommer du arbeta patientnära med övervakning och vård av nyopererade patienter. Här får du ett mångfacetterat och varierat arbete där du ständigt lär dig och utvecklas. Du får också vara med och bidra till vår ständiga utveckling av arbetssätt. Vi har stor bredd på patientflödet - från små barn till äldre människor som genomgått varierande ingrepp. Vi är specialinriktade på postoperativ smärta och har ett nära samarbete med smärtteamet. Du kommer arbeta i team som har en engagerad och positiv inställning till varandra.  Arbetstiden är förlagd 40 timmar per vecka måndag-fredag, dag och kväll. Helgtjänstgöring blir aktuell först efter ett tag när du kommit in i arbetet. Arbetsintensiteten varierar från hektisk till lugn. Om oss på postoperativ avdelning 1 Avdelningen bedriver en operationsmottagning för både akuta och elektiva patienter. Patientens behov styr hur länge vi behåller dem på vår enhet, polikliniska patienter skriver vi ut till hemmet, vissa patienter behöver vår hjälp längre och ligger över natten för övervakning. De flesta patienter går dock tillbaka till vårdavdelning efter ett par timmar. En del av vår personal roterar mellan flera enheter inom vårt verksamhetsområde och vi ser positivt på personalutbyte. Vi som arbetar på avdelningen är specialistutbildade sjuksköterskor inom anestesi eller intensivvård, allmänsjuksköterskor, undersköterskor och en verksamhetsansvarig läkare. Vi arbetar i team med patienten i centrum och har verksamhet dygnet runt. Din profil Vi söker dig som har svensk sjuksköterskelegitimation och är specialistutbildad sjuksköterska inom intensivvård eller så är du grundutbildad och har minst 2 års klinisk erfarenhet från somatisk vård. Det är meriterande om du har erfarenhet från pre- och postoperativ vård. Som person har du lätt för att samarbeta och kommunicera. Du arbetar strukturerat och har ett flexibelt förhållningssätt. Du som söker gillar tempoväxlingar under arbetspasset och tycker om att ha många bollar i luften. Tidigare erfarenheter samt personlig lämplighet värderas. Urval och intervjuer sker löpande så varmt välkommen med din ansökan redan idag! Bifoga yrkeslegitimation med din ansökan samt specialistbevis om du är specialistutbildad sjuksköterska inom intensivvård.  Om Västra Götalandsregionen Hos oss blir du en del av en större helhet. Vi är 56 000 medarbetare i över 200 yrken som varje dag gör skillnad i människors liv i hela Västra Götaland.  Du bidrar till en trygg och jämlik vård samt till ett hållbart samhälle där miljö, kultur och goda kommunikationer skapar livskvalitet.  Vi är mitt i en digital utveckling där du får vara med och forma framtidens arbetssätt för att förbättra och förenkla vardagen för invånare och verksamheter.  Som tillsvidareanställd blir du krigsplacerad som en del av vårt gemensamma ansvar för att samhällsviktiga funktioner ska fungera även i kris.  Vill du veta mer om oss? På vår webb kan du läsa mer om våra förmåner och möta medarbetare som varje dag gör skillnad och utvecklas i sina yrken. https://www.vgregion.se/jobba-i-vgr/sa-ar-det-att-jobba-hos-oss/  Ansökan Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.

Beskrivning Vill du bli en del av vårt team av föräldrastödjare för skolåren som arbetar med att ge föräldrar verktyg, trygghet och stöd i föräldraskapet? En medarbetare har gått vidare till nya arbetsuppgifter och nu söker vi en engagerad föräldrastödjare riktad mot skolåldern som vill vara med och skapa positiva förändringar för både föräldrar och barn. Socialtjänsten ska arbeta förebyggande och uppsökande gentemot kommuninvånarna, med särskilt fokus på barn och ungas sociala situation och välmående. Socialtjänsten ska förutom att erbjuda ett generellt förebyggande arbete även tidigt upptäcka utsatta barns behov för att kunna erbjuda barn och föräldrar olika former av stöd. Som föräldrastödjare har du därmed en viktig roll i mötet med familjer på Hisingen.    Arbetsuppgifter I rollen som föräldrastödjare arbetar du både med enskilda samtal med föräldrar, föräldragrupper, uppsökande verksamhet och samverkan med andra aktörer. Du har stödjande och rådgivande samtal kring föräldrarollen rörande frågor som rutiner i vardagen, konflikter, skolproblematik och barns utveckling. I samtalen arbetar du med föräldrastrategier baserade på forskning och beprövad erfarenhet. Du ger även samhällsinformation och lotsar föräldrar rätt i kontakt med andra myndigheter och vårdgivare.  Med utgångspunkt i ett systemiskt förhållningssätt arbetar du aktivt med att mobilisera de aktörer som finns runt familjen, såväl det egna nätverket som skola, vård och myndighetsutövande socialtjänst. Din utgångspunkt är att främja goda uppväxtvillkor för alla barn, att se barnet i sitt sammanhang och att lyfta barnets röst i ditt arbete med föräldrar. I ditt uppdrag ingår att bemanna vår föräldratelefon och epost dit föräldrar själva vänder sig för att ta kontakt. Tröskeln är låg in till verksamheten och det innebär att du kommer att möta föräldrar i alla möjliga livssituationer, där din roll är att skapa trygghet, sortera information och tillsammans med föräldern hitta möjliga vägar framåt. Du gör bedömningar kring målgrupp och stödbehov och lotsar i vissa fall föräldern vidare till andra aktörer. Utöver de individuella föräldrastödjande samtalen leder du föräldragrupper, exempelvis ABC och föräldragrupper kring problematisk skolfrånvaro. Du kommer också att hålla föräldraträffar, presentationer och föreläsningar för såväl föräldrar som samarbetspartners. Du kommer att ingå i våra skolsociala team, där samverkan och tidiga insatser till familjer står i fokus. I rollen som föräldrastödjare arbetar du uppsökande för att möta föräldrar där de befinner sig, för att minska trösklarna och göra stödet tillgängligt för alla föräldrar på Hisingen. Du ser civilsamhällets aktörer som självklara samarbetspartners och strävar efter att knyta kontakter och röra dig på flera olika arenor. Det uppsökande arbetet sker huvudsakligen i Biskopsgården och Backa-Brunnsbo. Att ingå i enheten innebär ett utvecklande arbete, gott arbetsklimat samt engagerade och kunniga kollegor. Som föräldrastödjare kommer du att kunna erbjuda råd och stöd i nära anslutning till att föräldrar hört av sig och får på så sätt bidra till god service och insatser i ett tidigt skede. Vi har kollegial metodhandledning och extern processhandledning. På vår enhet arbetar vi med självledande team, vilket innebär att du har goda möjligheter att delta i utvecklingsarbete och påverka arbetssätt och metoder. Kvalifikationer Vi söker dig som har socionomexamen med flerårig erfarenhet av socialt arbete med målgruppen familjer med barn och ungdomar i åldrarna 6 till 18 år. Du har god kännedom om socialtjänstens uppdrag samt myndighetsutövning gällande målgruppen. Vi ser gärna att du har utbildning och har lett ABC föräldragrupp eller annan motsvarande gruppverksamhet. Du har ett systemiskt synsätt på barn, familjer och övriga nätverk. Du ska ha god kännedom om föräldraskap, barns utveckling samt det sociala arbetets områden såsom våld i nära relation, missbruk och psykisk ohälsa, både hos barn och föräldrar. Du är van att arbeta i tvärprofessionell samverkan. Då många av våra ärenden rör skolfrågor och frågor om NPF är erfarenhet av dessa områden meriterande. Du ska vara trygg med att ha enskilda samtal med föräldrar och föräldrapar, leda föräldragrupper och hålla presentationer för såväl föräldrar som andra professionella. Att ha ett gott bemötande är en självklarhet för dig. Du har stor förmåga att samverka både internt och externt och är både kreativ och uthållig. Som föräldrastödjare rör du dig i områden där implementeringen av ny socialtjänstlag är högst aktuell, vilket innebär att du behöver trivas med utvecklingsarbete och organisatoriska förändringsprocesser. Du har god förmåga att arbeta både självständigt och i team och du har lätt för att samarbeta. Du har även god förmåga att skapa din egen struktur, att arbeta självständigt och ta hjälp av kollegor vid behov. Du har ett ödmjukt och prestigelöst förhållningsätt, god analytisk förmåga och fokus på att se resurser och hitta lösningar. Du har alltid ett barnperspektiv i arbetet med föräldrar. Visst arbete förläggs till kvällstid, exempelvis vid föräldrakurser eller när familjer inte har möjlighet att träffas dagtid. Du behöver därför vid behov kunna arbeta kvällstid. Vill du arbeta i en positiv och engagerad enhet? Här är det många medarbetare med lång erfarenhet och mycket driv i uppdraget. Välkommen med din ansökan! Övrigt Intervjuer beräknas genomföras vecka 36. Till din intervju behöver du ha med dig pass/nationellt id och eventuellt bevis på uppehållstillstånd om du har ett medborgarskap utanför EU/EES. Detta för att vi som arbetsgivare behöver säkerställa din identitet samt säkra att du har rätt att arbeta i Sverige. Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik: https://goteborg.se/wps/portal/start/jobba-i-goteborgs-stad/sa-ar-det-att-jobba-hos-oss/formaner-och-lon

Mats (37) söker trygg assistent med barnasinne Nu söker vi ytterligare en personlig assistent till Mats kompetenta assistentgrupp. Vi söker någon som vill jobba mellan 50 och 80%. Du jobbar dag, kväll och natt, sovande jour 3,5 tim, enligt ett rullande schema. Du som assistent är närvarande och trygg i dig själv. Du uppfattar detaljer och är lyhörd både för Mats önskningar och behov. Du behöver trivas både med att arbeta självständigt och ta eget ansvar samtidigt som du är en god lagspelare som aktivt bidrar till ett bra samarbete i gruppen. Vid aktiviteter har Mats dubbelassistans men i övrigt enkelassistans. Om män kan vara busfrön, så är Mats ett av dem! Mats tycker om att leka och har ett härligt skratt som smittar av sig. Han gillar när ni kastar boll, är busig och skrattar när du larvar dig. Han gillar att bli kittlad – när ni känner varandra. Mats älskar att cykla tillsammans med assistenterna på sin parcykel, åka på skoterturer i fjällen, ta motorbåten i Torslanda och åka fyrhjuling i skogarna runt sommarstugan. Mats har bland annat en diagnos inom autismspektra och är blind. Han behöver hjälp av dig att förbereda moment som han sedan klarar att utföra själv. Om kläderna ligger rätt, så sätter han på sig dem själv, exempelvis. Du känner ofta att du har ett sjätte sinne och du är bra på att läsa kroppsspråk, vilket är Mats språk. Han förstår vad du säger, men talar inte. För Mats skull är det viktigt att du talar svenska både tydligt och obehindrat. Jobbet innebär inga lyft. Mats bor i östra Göteborg i en egen lägenhet i föräldrarnas hus, nära hållplats för spårvagn 3 och 5. I ditt jobb ingår det att utföra vanligt förekommande hushållssysslor så som städning och matlagning. Körkort är ett krav. Tillträde enligt överenskommelse, intervjuer kommer att ske löpande. GIL samordnar personlig assistans sedan 1989. För oss handlar personlig assistans om att skapa förutsättningar för att en person med funktionsnedsättning ska kunna leva det liv hen själv vill leva. I många uppdrag är den assistansberättigade själv arbetsledare, medan andra har utsett en ställföreträdande arbetsledare. Uppdrag och roller ser olika ut beroende på verksamhet och funktion. GIL:s kontor ger stöd inom bland annat arbetsledning, administration, ekonomi, HR och utbildning. Tillsammans bidrar vi till att vardagen fungerar för både assistansberättigade och medarbetare inom kooperativet. För att få och behålla trygga och engagerade medarbetare satsar GIL på utbildning och gemensamma aktiviteter. • GIL:s assistenter har kollektivavtal med Fremia–Kommunal • Friskvårdsbidrag upp till 2 500 kr/år • Individuell lönesättning • Utdrag ur polisens belastningsregister ska visas upp vid anställning Skicka in din ansökan så snart som möjligt, då urval sker löpande.

Om Kriminalvården Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. HR-avdelningen är en nationell avdelning vid Kriminalvårdens huvudkontor med uppgift att medverka till att Kriminalvården har goda förutsättningar att vidareutveckla sin förmåga att nå sina mål genom att vara en attraktiv arbetsgivare, arbetsplats, utbildningsanordnare och samarbetspart som gör skillnad i samhället. HR-avdelningen består av fyra enheter och har ca 400 anställda, fördelat på enheterna för utbildning, planering och arbetsgivarutveckling, verksamhetsnära HR-stöd samt ledar- och medarbetarskap. Utbildningsenheten ska arbeta strategiskt och långsiktigt med utbildningsförsörjning och kompetensutveckling för hela myndigheten och i nära samarbete med verksamheten planera, utarbeta, administrera, genomföra, följa upp och kvalitetssäkra utbildningar. Utbildningsenheten har idag övnings- och utbildningslokaler på sex orter runt om i landet; Göteborg, Härnösand, Malmö, Norrköping, Stockholm och Örebro.   Arbetsbeskrivning Arbetet som utbildningsadministratör innebär ett brett administrativt stöd till utbildningsområdet. Uppdraget omfattar bland annat systemförvaltning, ärendehantering, mötesbokningar, protokollskrivande, diarieföring, arkivering samt olika planerings och beredningsuppgifter. Rollen har en viktig funktion i att skapa struktur, ordning och förutsättningar för att utbildningsområdet ska fungera effektivt. Arbetet sker i nära samarbete med chefer, utbildare och andra berörda funktioner. Utöver de administrativa uppgifterna omfattar rollen även ett stort ansvar för planering och schemaläggning av utbildningsområdet. I uppdraget ingår även administrativa och samordnande arbetsuppgifter kopplade till det systematiska brandskyddsarbetet (SBA), inklusive dokumentation, uppföljning och samordning av aktiviteter inom området. Arbetet kräver en hög grad av självständighet där du förväntas planera, prioritera och driva dina arbetsuppgifter framåt. Rollen ställer också krav på ett proaktivt arbetssätt där man identifierar behov, tar initiativ och bidrar till att utveckla verksamheten utifrån förändrade förutsättningar och framtida behov. Flextidsavtal tillämpas.   Kvalifikationer Till tjänsten som utbildningsadministratör söker vi dig som har lätt för att samarbeta och kommunicera med andra. Du behöver självständigt kunna planera, organisera och prioritera bland dina arbetsuppgifter. Vid eventuella utmaningar eller hinder driver du själv på för att hitta lösningar och strukturera upp ditt angreppssätt för att ta dig vidare i arbetet. Du ser möjligheter i förändring och omständigheterna i ditt arbete förändras klarar du av att anpassa dig utefter dem. Gentemot andra har du ett lugnt och trevligt bemötande samtidigt som du gärna hjälper andra vid behov. För oss är det viktigt att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen samt tron på människans vilja och förmåga att utvecklas. Du är även medveten om och har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Vidare förväntas du med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi söker dig som har: Fullständig gymnasieutbildning alternativt annan utbildning i kombination med arbetslivserfarenhet som Kriminalvården bedömer relevant Erfarenhet av att använda IT som stöd i arbetet Erfarenhet av arbete med kvalificerade administrativa uppgifter och/eller arbete i en administrativ servicefunktion där kontakter med både medarbetare och chefer är vanligt förekommande Erfarenhet av att arbeta i statlig verksamhet Erfarenhet av att arbeta med utbildningsfrågor Hög datamognad och god kunskap i Office-paketet God förmåga att uttrycka sig i tal och skrift på svenska Det är även meriterande med: Högskolekurser inom personal, administration, ekonomi eller statsvetenskap Erfarenhet av utbildningsadministration inom Kriminalvården Erfarenhet av komplexa administrativa arbetsuppgifter Erfarenhet av arbete i systemet Skola24   Övrigt Kriminalvården har valt att ta bort det personliga brevet och ersatt det med urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Svaren i urvalsfrågorna och CV ligger till grund för om du är kvalificerad att gå vidare i processen. För att bli aktuell för anställning inom Kriminalvården krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande lämplighet, omdöme, säkerhets- och sekretessmedvetande och att du följer gällande lagar. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som gäller för Kriminalvårdens verksamhet. Vissa befattningar är placerade i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För vissa säkerhetsklassade tjänster krävs svenskt medborgarskap. Kriminalvården välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Läs mer om säkerhetsprövning här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/ Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer om krigsplacering här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/ Individuell lönesättning tillämpas. Provanställning kan komma att tillämpas. Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald.  För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Varbi. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen.  Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal.

Närhälsan erbjuder nära primärvård av högsta kvalitet. Med hundratals mottagningar i Västra Götaland finns vi nära invånarna genom hela livet och gör skillnad för deras hälsa. Vi tar vara på dig och erbjuder utveckling genom hela yrkeslivet. Om oss Vänerparkens vårdcentral är centralt belägen i Vänersborg och du tar dig smidigt dit med både tåg och buss. Vi är en välfungerande enhet med en stabil och kompetent personalgrupp som tar hand om drygt 13 400 listade patienter. I nära anslutning finns Närhälsans rehabmottagning som vi har ett gott samarbete med. Som anställd inom Närhälsan erbjuds du olika former av utvecklingsmöjligheter exempelvis genom internutbildningar och mentorskapsprogram. På arbetsplatsen arbetar vi aktivt med utvecklingsarbete för att ständigt förbättra arbetssätt och på bästa sätt möta våra patienters behov. Vi vill att du som jobbar hos oss ska känna dig uppskattad och må bra, både på jobbet och på fritiden. Läs gärna mer om de fördelar och förmåner vi erbjuder i Närhälsan: Länk till vår hemsida Om arbetet Dina arbetsuppgifter på vårdcentralen spänner sig över ett brett arbetsfält och omfattar den allmänmedicinska kompetensen med patienter i alla åldrar och situationer. Du arbetar självständigt och omväxlande med mottagningsarbete. Handledning tillgodoses av erfaren specialist, som ger dig stöd och kunskapsutbyte. Vi erbjuder dig ett varierat arbete med goda utvecklingsmöjligheter. Är du intresserad av ett fritt och omväxlande arbete med patienten där din och dina arbetskamraters arbetsmiljö är i fokus är det här arbetet för dig. Om dig Du är legitimerad läkare med behörighet att verka inom svensk hälso- och sjukvård samt har intresse för primärvård och att göra ST-tjänstgöring inom allmänmedicin.Du innehar språkkunskaper i svenska lägst motsvarande nivå C1 enligt Europarådets nivåskala. Vi söker dig som är lyhörd och har ett gott bemötande eftersom du i arbetet träffar många olika patienter på vårdcentralen. Du arbetar självständigt och är trygg i att fatta egna beslut, samtidigt som du bidrar med engagemang och initiativ till verksamhetens utveckling. Du trivs med teamarbete och samarbetar gärna med kollegor och samarbetsparter för att tillsammans skapa en vårdmiljö präglad av kvalitet, tillit och omtanke. Vi ser även att du lever upp till Närhälsans kärnvärden Pålitlig, Omtänksam och Nytänkande. Övrigt Intervjuer sker löpande. Tjänsten avser ett vikariat på 6 månader, med eventuell möjlighet till förlängning och ST-tjänstgöring. För dig som utbildat dig till läkare utomlands och inte gjort AT i Sverige för att få läkarlegitimation, omfattas av de nya bestämmelserna gällande Bastjänstgöring från 1 juli 2021. Bastjänstgöring för läkare (BT) är en obligatorisk inledande del av specialiseringstjänstgöringen i den nya förordningen ST-2021 (HSLF-FS 2021:8). Det innebär att du behöver göra BT innan eller som inledande del av din ST.   Välkommen med din ansökan! Om Västra Götalandsregionen Hos oss blir du en del av en större helhet. Vi är 56 000 medarbetare i över 200 yrken som varje dag gör skillnad i människors liv i hela Västra Götaland.  Du bidrar till en trygg och jämlik vård samt till ett hållbart samhälle där miljö, kultur och goda kommunikationer skapar livskvalitet.  Vi är mitt i en digital utveckling där du får vara med och forma framtidens arbetssätt för att förbättra och förenkla vardagen för invånare och verksamheter.  Som tillsvidareanställd blir du krigsplacerad som en del av vårt gemensamma ansvar för att samhällsviktiga funktioner ska fungera även i kris.  Vill du veta mer om oss? På vår webb kan du läsa mer om våra förmåner och möta medarbetare som varje dag gör skillnad och utvecklas i sina yrken. https://www.vgregion.se/jobba-i-vgr/sa-ar-det-att-jobba-hos-oss/  Ansökan Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.

Vi söker en noggrann, ansvarsfull och självgående person som kan ta hand om morgonstädningen på KOMO. Arbetstider: Kl. 08:00–10:00 3 dagar i veckan Arbetet passar dig som är punktlig, ser vad som behöver göras och tycker om att hålla rent och snyggt. Tidigare erfarenhet av städning är meriterande, men rätt inställning och ansvarskänsla är viktigast. Det finns möjlighet till fler arbetstimmar om du visar framfötterna och utför arbetet väl. Är du intresserad? Skicka gärna ett meddelande med en kort presentation om dig själv och din tidigare erfarenhet.

Tjänst: Erfaren Kock – Asiatisk Matlagning Plats: KOMO, Sankt Eriksgatan 5, 411 05 Göteborg, Sverige Om KOMO: KOMO är en ledande koreansk steakhouse som erbjuder en unik kombination av traditionell koreansk mat med moderna inslag. Vi är dedikerade till att ge våra gäster en minnesvärd matupplevelse genom förstklassig service och kulinarisk excellens. Jobbeskrivning: Vi söker en erfaren kock som är trygg i köket och har god förståelse för råvaror, särskilt kött. Det viktigaste är att du har rätt inställning, arbetsmoral och känsla för kvalitet. Huvudsakliga arbetsuppgifter: Förbereda och tillaga rätter enligt KOMOs meny, med fokus på premiumkött och asiatiska smaker. Bemästra wok-tekniker för att säkerställa autentisk tillagning. Hantera och tillaga förstklassiga köttdetaljer med precision och omsorg. Säkerställa att köket fungerar smidigt och att hygien- och hälsostandarder alltid följs. Samarbeta med köks- och serviceteamet för att leverera en exceptionell gästupplevelse. Ansvara för matens kvalitet, portionskontroll och att maten serveras i tid under varje skift. Kvalifikationer: • Minst 2-4 års erfarenhet som kock • God kunskap inom kötthantering och tillagning • Strukturerad och organiserad i ditt arbete • God kunskap inom livsmedelssäkerhet • Klarar av högt tempo och ansvar Varför arbeta på KOMO? Bli en del av ett dynamiskt och växande team i en stilren och modern restaurangmiljö. Arbeta i en stöttande miljö som värdesätter kreativitet, kvalitet och lagarbete. Konkurrenskraftig lön och förmåner. Hur du ansöker: Om du är en erfaren kock med passion för asiatisk matlagning och teknisk skicklighet inom premiumkött, skicka ditt CV till: [email protected]

Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska och har några års erfarenhet av yrket. Uppdraget pågår mellan vecka 36-49, enligt överenskommelse. Skicka in din ansökan redan idag – vi ser fram emot att höra från dig! Om Magnifiq Kompetens Vi är ett bemanningsföretag inom vård och omsorg som sätter kvalitet, trygghet och omtanke först. Vi värdesätter våra konsulter högt och arbetar för att du ska känna dig sedd, stöttad och uppskattad under hela din resa hos oss. Magnifiq Kompetens samarbetar med offentliga och privata vårdverksamheter över hela landet. Genom tydliga villkor, personlig kontakt och långsiktiga samarbeten skapar vi förutsättningar för trygga uppdrag och en hållbar arbetsvardag. Har du frågor om uppdraget, eller vill veta mer om Magnifiq Kompetens? Hör av dig till oss på 090-136 200