Vill du vara med och förbereda Mio för börsen? Vi söker en Koncernredovisningsspecialist!     Mio befinner sig på en spännande tillväxt- och förändringsresa. Nu tar vi nästa stora kliv och förbereder vår organisation för en framtida, potentiell börsnotering (IPO). För att lyckas med detta bygger vi nu upp en robust och skalbar koncernredovisningsfunktion. Vi söker dig som vill spela en nyckelroll i detta arbete, sätta ramarna, utveckla processerna och ta Mio till nästa nivå.   Om rollen Som Koncernredovisningsspecialist kliver du in i en helt ny, verksamhetskritisk roll på Mios huvudkontor i Tibro. Du arbetar tätt ihop med – och blir högra handen till – vår Koncernredovisningschef, Thomas. Det här är inte en roll där du bara förvaltar; det är en roll där du bygger och formar vägen framåt.   Dina huvudsakliga ansvarsområden: IPO-readiness: Leda och driva delprojekt för att säkerställa att rätt rutiner, kontroller och rapporteringsmodeller finns på plats inför en framtida börsnotering. Koncernredovisning: Stötta och avlasta i det löpande arbetet med att upprätta koncernredovisningen. Systemutveckling: Idag använder vi affärssystemet M3 och gör koncernredovisningen i Excel. Du kommer vara en bärande kraft i att välja, etablera och implementera vårt nya koncernredovisningssystem. Hållbarhetsrapportering: Du ansvarar för ekonomiavdelningens arbete och uppbyggnad kring hållbarhetsrapportering (ESG/CSRD). Kravställare: Agera stöd mot de legala enheterna och redovisningschefen för att säkerställa högsta kvalitet i inrapporteringen.  Din profil Vi letar efter dig som har en gedigen erfarenhet av djupare redovisning och regelverk. Drömprofilen är att du idag arbetar på ett större bolag eller en koncern med just koncernredovisning, gärna i en börsnoterad miljö. Alternativt har du en bakgrund från revisionsbyrå där du arbetat mycket mot denna typ av företag.    Det är starkt meriterande med någon form av praktisk eller teoretisk kunskap om IFRS. Erfarenhet och praktiskt tillämpande av systemstöd för koncernredovisning. Erfarenhet från detaljhandeln är ett plus, men inget krav – det viktigaste är din kunskap om processerna som krävs för att ta bolaget framåt.   Vem är du som person? För att lyckas på Mio behöver du ha blicken framåt och vara en sann "doer". Du är en initiativrik och självgående person som gillar att ta ägandeskap och driva projekt i mål. Rollen kräver att du kan lyfta blicken strategiskt, men du måste också ha viljan att kavla upp ärmarna och sätta dig in i de operativa detaljerna. Du har ett engagerande, drivande och prestigelöst förhållningssätt till ditt arbete.    Kultur och arbetsplats Du blir en del av en prestigelös och kompetent ekonomiavdelning. På Mio är vår filosofi att vi jobbar bäst tillsammans, och grundtanken är därför att vi arbetar på plats på kontoret i Tibro. Du kommer att mötas av ett öppet arbetssätt där egna beslut uppmuntras.    Anställning Tjänsten är en tillsvidareanställning som inleds med en provanställning på 6 månader. Tillträde enligt överenskommelse.   Rekrytering I samband med denna rekrytering samarbetar Mio med Retail Recruitment, har du frågor kring rekryteringsprocessen kontakta ansvarig rekryterare Malin Niklasson.Urvalet görs löpande.   Rekryteringsprocessen består av intervjuer och arbetspsykologiska tester. Genom att använda dessa tester kan vi säkerställa en rättvis och objektiv utvärdering av dina färdigheter och egenskaper, och matcha dem mot de krav som ställs i den specifika rollen.   I rekryteringsprocessens slutskede kan vi även komma att begära ett utdrag ur belastningsregistret för den slutkandidat som erbjuds tjänsten. Detta är en del av vår rutin för att säkerställa trygghet och säkerhet i verksamheten.   Varmt välkommen med din ansökan!  Mio är en av Sveriges ledande möbel- och inredningskedjor. Vårt syfte är att hjälpa alla att skapa sitt drömhem – från första bostaden och genom hela livet. Med inspiration, kunskap och ett starkt sortiment vill vi möblera och inreda Sverige. Mio är en integrerad kedja som kännetecknas av stolthet, affärsmässighet och passion som vi beskriver med värdeorden laget, affärsmässighet, passion och kunskap. I över 60 år har Mio utvecklats och växt tillsammans med våra kunder. Vår resa framåt leds av en tydlig vision: att 2030 vara störst i Sverige på möbler och finnas i varje rum, i varje hem.

Arbetsbeskrivning Vill du arbeta i ett familjeägt företag med stark laganda, hög kvalitet och stora utvecklingsmöjligheter? För vår kunds räkning söker vi nu en engagerad verkstadsarbetare med lagervana till deras servicelager i Göteborg. Om tjänsten Detta är en direktrekrytering, vilket innebär att Randstad ansvarar för rekryteringsprocessen men du kommer att bli anställd direkt av kundföretaget. Företaget är ett väletablerat och familjeägt grossistföretag som varit verksamt sedan 1970. De erbjuder helhetslösningar inom lyftredskap, surrningsmateriel och fallskyddsutrustning samt utbildning och inspektioner för säkra lyft. Verksamheten befinner sig just nu i en expansiv fas och söker därför fler engagerade medarbetare som vill vara med och utveckla verksamheten framåt. Som verkstadsarbetare med lagervana kommer du att ha en varierande vardag där du arbetar med både tillverkning, lagerhantering och kundservice. Du blir en viktig del av ett sammansvetsat team och hjälper till att säkerställa att kunderna får rätt produkter och service med högsta kvalitet. Dina arbetsuppgifter Tillverkning av lyftredskap i verkstaden Sköta in- och utleveranser Packning och plockning av varor Lagerhantering och övrigt förekommande verkstadsarbete Direktförsäljning och kundkontakt vid behov Ansvarsområden Din profil: Truckkort B-körkort Grundläggande datakunskaper Talar och skriver svenska obehindrat samt har grundläggande kunskaper i engelska Kvalifikationer Vi söker dig som: Är noggrann, ansvarstagande och strukturerad Har ett tekniskt intresse och gillar praktiskt arbete Trivs med att arbeta i team och bidra till en positiv arbetsmiljö Är serviceinriktad och vill skapa nöjda kunder Har erfarenhet från lager, verkstad eller liknande arbete Om företaget Randstad På Randstad vet vi att alla människor har en plats på arbetsmarknaden. Med verksamhet över hela landet och inom alla kompetensområden hjälper vi människor att hitta ett jobb som känns bra, och där de får möjlighet att växa, utvecklas och uppnå sin fulla potential. Med närmare 600 000 anställda i 38 länder är Randstad världsledande inom HR-tjänster, med målsättningen att bli världens främsta och mest uppskattade partner på arbetsmarknaden. Genom att kombinera vår passion för människor med kraften i dagens teknologi hjälper vi människor och företag att uppnå deras fulla potential. Vi kallar det Human Forward.

Vill du bidra till den digitala omställningen av elnäten och arbeta i framkant av svensk elkraftforskning? Hos oss får du vara med och påverka ett område i snabb förändring – och bygga starka relationer med industrin och våra forskningspartners. Om oss  Högspänning på avdelningen Mätteknik är en enhet som bedriver forskning, utveckling och TIC-verksamhet (Testing, Inspection, Calibration) inom högspänning, högström samt elektrisk effekt, energi och elkvalitet i Borås där vi har våra laboratorier. Utöver detta genomförs delar av uppdragen på plats hos våra kunder runt om i världen eller tillsammans med våra forskningspartners. Enheten består av två grupper som tillsammans har 25 medarbetare - ingenjörer, forsknings- och utvecklingsingenjörer. Arbetet präglas av stabilitet, samarbete och en stark laganda.    Om rollen  I rollen som Senior forskare får du möjlighet att arbeta med elektrifiering kopplat till elnätet med större detaljfokus snarare än en övergripande systemnivå. Då vi är experter på mätteknik kopplat till högspänning, elektrisk effekt och energi är det här vi har vår grund men vi tillämpar det inom ett brett område. Allt ifrån utmaningar med högspänningsutrustning, högspänningsmätningar, partiella urladdningar, digitalisering av elnätet så som digitala stationer, PMUer till elkvalitetsrelaterade frågor så som övertonsmätningar m.m. Eftersom vi verkar inom ett brett område inom elkraft finns det stora möjligheter att forma rollen utifrån dina kunskaper och ditt intresseområde. Vi är i en expansiv fas, och du får möjlighet att kombinera forskning och utveckling med insatser som expert i andra projekt, där din kompetens bidrar till att stärka helheten. Rollen innebär ett nära internt samarbete inom hela RISE där vi främjar tvärfunktionella samarbeten mellan olika enheter, avdelningar och områden för att utveckla starka och relevanta forskningsprojekt. Externt samarbetar vi bland annat med tillverkningsindustri, elnätsbolag samt akademi och andra forskningsinstitut, vi är också aktiva inom standardisering. En viktig del av din roll innebär att du är en aktiv kontaktperson, där du identifiera nya forskningsområden likväl som kunders behov och bidrar till att forma relevanta projekt. Du får tillgång till ett starkt nätverk inom området och förväntas även i rollen utöka och vårda detta nätverk.   Du rapporterar till Gruppchef och placeringsort för tjänsten är Borås med viss möjlighet till distansarbete. Arbetet innebär några resdagar om året.   Observera att denna tjänst kan innebära att en säkerhetsprövning krävs, antingen senare i denna process eller i framtiden.  Vem är du?  Du är en affärsdriven forskare med stark samarbetsförmåga och god kommunikativ förmåga. Du trivs i gränslandet mellan teknik, forskning och industri, och har lätt för att bygga relationer och skapa förtroende. Du är prestigelös, nyfiken och har förmågan att kombinera forskningsfrågor med industriell förståelse.   Krav Flerårig erfarenhet inom elkraftsområdet, mätteknik, elnät, högspänning eller laboratorieverksamhet inom relevant området för rollen. PhD inom elkraftsområdet med fokus på elkraft/högspänning Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, i tal och skrift B-körkort Meriterande Arbetslivserfarenhet inom något av följande områden: Tillämpbar AI/ML kopplat till elnätet   Elkvalité Högspänningsprodukter ex. kablar  Erfarenhet av kalibrering inom relevanta områden Är vi rätt för varandra?  På RISE värderar vi mångfald och tror att olika perspektiv bidrar till innovativa lösningar. I en dynamisk miljö får du möjlighet att utvecklas både personligt och professionellt och göra verklig skillnad. Välkommen till Sveriges forskningsinstitut och innovationspartner, där vi strävar efter en hållbar framtid för alla.  Välkommen med din ansökan!  Låter detta intressant och du vill du veta mer? Välkommen att kontakta Nina Mylly, Gruppchef Effekt och Energi, +46 73 047 35 62. I RISE rekryteringsprocesser efterfrågar vi inte ett personligt brev. I stället ber vi dig besvara ett antal urvalsfrågor som hjälper oss att bättre förstå din kompetens och erfarenhet i relation till den utlysta tjänsten. Sista ansökningsdag är 31 Augusti, 2026. Tillträde enligt överenskommelse.  Våra fackliga representanter är: Ulf Nordberg, Sveriges Ingenjörer, 010-5166959 and Linda Ikatti, Unionen, 010-5165161.  Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes vänligen då vi lyder under Lagen om offentlig upphandling.

Arbetsbeskrivning Är du nyfiken på ett uppdrag med start omgående? Är du en skicklig kommunikatör som drivs av att omvandla kundens utmaning till smidiga lösningar? Trivs du i en dynamisk miljö där servicekänsla kombineras med tempo och effektivitet? Vi på Randstad söker nu engagerade medarbetare till vår kundsupport hos DSV – en av världens ledande aktörer inom transport och logistik. Vi söker dig som är en naturlig kommunikatör och som trivs med att arbeta i ett högt tempo utan att tumma på kvaliteten. Du har en utpräglad samarbetsförmåga och förstår vikten av att vara både lyhörd och tillgänglig för att möta kundens förväntningar. I rollen som kundservicemedarbetare blir du ansiktet utåt och en avgörande länk mellan DSV och deras kunder som är både privatpersoner och företagskunder. Du ansvarar för att hantera inkommande ärenden via telefon, e-post och chatt, där du agerar som kundens första kontaktpunkt. Uppdraget innebär att du med professionalitet och lyhördhet navigerar genom frågor som rör allt från sändningsstatus och bokningar till reklamationer och logistiska flöden. Ditt fokus ligger på att leverera högkvalitativ support där du säkerställer att varje kund känner sig prioriterad och väl bemött. Genom att kombinera din administrativa skicklighet med en lösningsorienterad inställning bidrar du till att bibehålla och stärka DSV:s starka kundrelationer. Arbetstiden följer DSVs öppettider, 07.00-17.00 vardagar.  Uppdraget startar omgående och sträcker sig till september ut. För rätt person finns möjlighet till förlängning. Som konsult hos Randstad är du anställd av oss och jobbar ute hos vår kund. Vi erbjuder kollektivavtal, friskvårdsbidrag, företagshälsovård och försäkringar. Du får även rabatter på träningskort och möjligheter att bredda din kompetens genom varierande uppdrag. Vi erbjuder en stöttande arbetsmiljö där du utvecklas och bygger ett starkt CV. Urval kommer att ske löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.  Frågor? Kontakta gärna Felix Westerberg på [email protected]. För Randstad är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar alla sökande och eftersträvar mångfald. Ansvarsområden Du besvara och löser problem via inkommande samtal, e-post och chattmeddelande. Ge professionell och vänligt support för att lösa kundfrågor . Samarbeta med andra avdelningar för att lösa kundrelaterade ärenden. Administration och dokumentation. Vårda kundrelationer. Kvalifikationer Erfarenhet från serviceyrken såsom butik eller kundtjänstmedarbetare. Intresse av att arbeta och kommunicera med människor. God dator- och systemvana. Goda kunskaper i både svenska och engelska . Har gymnasieutbildning. Meriterande för denna tjänst är att du har körkort och tillgång till bil. Erfarenhet Professionell kundservice Om företaget Randstad På Randstad vet vi att alla människor har en plats på arbetsmarknaden. Med verksamhet över hela landet och inom alla kompetensområden hjälper vi människor att hitta ett jobb som känns bra, och där de får möjlighet att växa, utvecklas och uppnå sin fulla potential. Med närmare 600 000 anställda i 38 länder är Randstad världsledande inom HR-tjänster, med målsättningen att bli världens främsta och mest uppskattade partner på arbetsmarknaden. Genom att kombinera vår passion för människor med kraften i dagens teknologi hjälper vi människor och företag att uppnå deras fulla potential. Vi kallar det Human Forward.

Är du tillgänglig omgående och vill ansvara för att orderinformation blir korrekt från första steget? I den här rollen får du kombinera noggrant administrativt arbete med felsökning i system, och spela en viktig roll i att hålla logistikflödet i gång. Om tjänsten Det här är ett konsultuppdrag på heltid med start omgående och som initialt sträcker sig fram tills årsskiftet. Det finns goda möjligheter till förlängning av uppdraget. Du blir anställd av Bravura och arbetar som konsult hos företaget. 🚀 Om företaget Vi kan per idag inte berätta vilket företag det gäller. Givetvis kommer du att få reda på det under processens gång, som senast när du är på intervju hos oss. 💼 Arbetsuppgifter I rollen som orderadministratör arbetar du både dag och kvällspass. Du ansvarar för att orderinformation flödar korrekt mellan två interna system. Du följer data, identifierar vad som gör att en order inte gått igenom och korrigerar exempelvis felaktiga postnummer eller saknade uppgifter. Du tar emot Excel-filer via mail, laddar upp dem i systemen och granskar vilka rader som fått felkoder. De ordrar som inte passerar systemet kontrollerar du manuellt och justerar tills flödet fungerar. Arbetet är administrativt, noggrant och liknar klassiskt orderadministrativt arbete med fokus på logik och datakvalitet. Du får en onboarding med rutiner, system och arbetssätt innan du arbetar självständigt. Arbetstiderna är förlagda 8h mellan 08.00-01.00 Måndag-Fredag. Du kan behöva arbeta bara dag, bara kväll eller ha ett varierande schema med både dag och kväll. Kontrollera och korrigera orderdata i två system Felsöka avvikelser och hantera felkoder Ladda upp och granska Excel-filer med sändningar Manuellt kontrollera ordrar som stoppar i systemet Göra skriftlig överlämning till morgonteamet 🔍 Utbildning, erfarenhet och personliga egenskaper Avslutad gymnasial utbildning Erfarenhet inom kundservice och/eller administration Goda kunskaper i svenska och engelska Du trivs med ett arbete där du får analysera, kontrollera och se till att information blir korrekt. Du arbetar metodiskt, följer processer och går gärna till botten med varför en order inte passerat systemet. Du är trygg i att fatta egna beslut och arbeta självständigt under natten, samtidigt som du kommunicerar tydligt med nästa skift genom strukturerade överlämningar. Rollen passar dig som uppskattar ordning, ansvar och problemlösning i ett administrativt flöde. Övrig information Start: Omgående Plats: Göteborg Lön: Enligt överenskommelse För de kandidater som går vidare i processen kommer en bakgrundskontroll att genomföras. Slumpmässiga drogtester förekommer på arbetsplatsen. Vi använder en kompetensbaserad metodik i alla rekryteringsprocesser för att säkerställa fördomsfria urval. Vi jobbar också med löpande urval, vilket innebär att vi tar ner annonsen när tillräckligt många kandidater har ansökt. Om du blir aktuell för tjänsten kommer vi att kontakta dig för en första telefonintervju. Oavsett om du går vidare i processen eller inte så kommer du att få återkoppling på din ansökan. Har du frågor? Hör gärna av dig! 📧 [email protected] 📞 010-171 47 10 Vi rekommenderar att du skickar in din ansökan omgående då vi gör ett löpande urval. Välkommen med din ansökan! #Nextgen

Stenungsund, det goda samhället med framtidstro och utveckling med människan och naturen i centrum. Stenungsunds kommun är en expanderande kustkommun med cirka 28 030 invånare, ett starkt näringsliv, boendemiljöer nära havet och goda kommunikationsmöjligheter. Kommunen har ett välutvecklat kultur- och föreningsliv samt bra förutsättningar för friluftsliv och rekreation. Helhet, öppenhet, delaktighet och insyn är kommunens ledord. Kommunens vision är att vi ska bli 35 000 invånare år 2035. Stenungsunds kommun ingår i Göteborgsregionens kommunalförbund som är ett forum för samarbete och erfarenhetsutbyte samt i ett antal andra mellankommunala samarbeten. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som säkerhetschef ansvarar du för att leda och utveckla kommunens strategiska arbete inom områdena säkerhetsskydd, civilt försvar, krisberedskap, verksamhetsskydd samt brottsförebyggande arbete. Du ansvarar också för att samordna och vägleda kommunens verksamheter i frågor som relaterar till dessa områden, genom att aktivt arbeta för att öka medvetenheten i organisationen. Dina arbetsuppgifter innebär bland annat att: • Att förutom arbeta som säkerhetschef även inneha ansvaret som säkerhetsskyddschef och signalskyddschef alternativt biträdande signalskyddschef. • Säkerställa kommunens förmåga att upprätthålla samhällsviktig verksamhet vid fredstida kriser samt höjd beredskap. • Driva och samordna arbetet med risk- och sårbarhetsanalys samt kontinuitetsplanering inom förvaltningen. • Ansvara för att utbildning och övning av kommunens kris- och krigsorganisation sker i tillräcklig omfattning. • Ansvara för säkerhetsskyddsanalys, säkerhetsskyddsplan samt genomförande av säkerhetsskyddsåtgärder. • Samordna frågor kring verksamhetsskydd så som exempelvis kamerabevakning, fysisk säkerhet, personsäkerhet och brandskydd samt säkerställa att kommunen arbetar systematiskt med dessa områden. • Ansvara för framtagande av lägesbild över brottsligheten i kommunen samt framtagande och uppföljning av åtgärdsplan för att förebygga brott. • Tillse att framtagna styrdokument inom området hålls aktuella och implementeras. • Samverka med myndigheter, kommuner och andra aktörer. • Genomföra omvärldsbevakning och bedöma vad som är relevant för kommunen. • Rapportera lägesbilder och genomförd verksamhet. • I tjänsten ingår ansvar för budget-, personal och arbetsmiljö. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har: • Högskoleutbildning inom relevant område. • Dokumenterad erfarenhet av krisberedskapsplanering, kontinuitetshantering och operativt arbete vid samhällsstörningar, gärna inom offentlig sektor eller kommunal förvaltning. • Goda kunskaper inom den lagstiftning som reglerar områdena krisberedskap, civilt försvar, säkerhetsskydd och brottsförebyggande arbete. • B-körkort. Meriterande är om du har: • Erfarenhet som chef med personal- och budgetansvar och arbete med verksamhetsskydd, systematiskt brandskyddsarbete (SBA) eller brottsförebyggande arbete. • Erfarenhet av och förståelse samt kunskap om hur det är att arbeta i en politiskt styrd organisation. Personliga egenskaper • Förmåga att agera strategiskt, leda andra och bygga säkerhetsmedvetenhet i organisationen. • God analytisk förmåga. • God kommunikationsförmåga och samarbetsförmåga, då rollen innebär kontakt och samverkan med ett flertal andra aktörer som myndigheter, näringsliv, frivilligorganisationer med flera. • Du bör ha god administrativ förmåga och lätt för att skapa struktur och systematik i ditt arbete. Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet för tjänsten. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. Tjänsten kan tillsättas innan ansökningstidens slut så vänta inte med att skicka in din ansökan!. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. För löneintervall hänvisar vi till vår hemsida: http://www.stenungsund.se/lonestatistik Om löneintervall saknas för den aktuella tjänsten hänvisas du att kontakta ansvarig chef enligt annonsen. Bakgrundskontroller kan komma att genomföras innan anställning. Varmt välkommen med din ansökan!

Vill du vara med och revolutionera en hel bransch med hjälp av AI, realtidsdata och modern molnteknik? Nu söker vi en fullstackutvecklare som vill vara med på en spännande tillväxtresa där innovation, tempo och nytänkande står i centrum. Om tjänsten: Vår kund utvecklar avancerad IoT-baserad parkeringsteknik som används av parkeringsbolag, fastighetsägare och retailaktörer över hela Sverige. Genom kameror, edge-teknik och AI analyseras fordonsrörelser i realtid, vilket skapar värdefulla insikter för allt från handel och fastighetsförvaltning till elbilsladdning och logistik. Nu står bolaget inför nästa stora steg – att bygga om hela plattformen från grunden med AI som en central del av utvecklingsarbetet.I rollen som Fullstackutvecklare blir du en del av ett litet, erfaret och högpresterande utvecklingsteam som bygger nästa generations plattform för parkering, mobilitet och datadrivna tjänster. Ovanpå plattformens API- och datalager kommer det att byggas interna arbetsverktyg, administrativa gränssnitt, kundportaler, dashboards och olika produktflöden. Rollen har primärt fokus på TypeScript och React men du kommer även arbeta med API-integrationer, enklare backendutveckling, datamodeller, autentisering, testning och deployment.AI är en naturlig del av utvecklingsprocessen och används aktivt för att accelerera utveckling, skapa smartare arbetsflöden och möjliggöra snabb innovation. Här söker vi dig som ser AI som ett självklart verktyg i ditt dagliga arbete. Arbetsuppgifter Bygga Reactbaserade applikationer, vyer och återanvändbara komponenter. Utveckla formulär, tabeller, dashboards och operativa arbetsflöden. Integrera frontendapplikationer med plattformen. Bidra till enklare TypeScript-/Node.js-backend. Arbeta med roller, behörigheter och olika användargrupper. Skriva och underhålla automatiserade tester. Felsöka problem genom hela flödet från användargränssnitt till API. Dokumentera funktioner och tekniska lösningar. Vi söker dig som:Har goda grunder i JavaScript, TypeScript och React. Har förståelse för webbutveckling, HTTP och hur frontend kommunicerar med ett API. Har grundläggande erfarenhet av Git och strukturerat utvecklingsarbete. Har testat på AI-drivet utvecklingsarbete och moderna AI-verktyg så som Claude, Codex eller liknande. Har vilja att skriva tester och felsöka problem, inte bara implementera den första fungerande lösningen Har en gedigen portfölj av hobbyprojekt att visa upp, som vi vill att du bifogar i din ansökan. Talar och skriver flytande svenska och engelska, då båda språken används i det dagliga arbetet. Det är meriterande om du har med dig något av nedan: En eftergymnasial utbildning från yrkeshögskola, universitet eller högskola inom systemutveckling, datateknik eller motsvarande område. Node.js Fastify, Express eller motsvarande backendramverk OpenAPI eller genererade API-klienter PostgreSQL och grundläggande datamodellering Google Cloud Platform, Firebase eller annan cloudplattform Docker och CI/CD Autentisering och rollbaserad behörighet Testverktyg för frontend och backend Datavisualisering, dashboards eller interna administrativa verktyg Design systems och återanvändbara komponentbibliotek Python Intresse för IoT och edge Stor vikt kommer läggas vid personlig lämplighet. För att trivas i rollen ser vi att du är en nyfiken och framåtlutad person som drivs av att utforska ny teknik och hitta smartare sätt att lösa problem. Du är en tidig användare av nya verktyg och ser möjligheter där andra ser begränsningar. Vi tror att du har ett genuint teknikintresse och att utveckling är mer än bara ett arbete för dig. När du stöter på något du inte kan söker du aktivt information och testar dig fram, samtidigt som du inte tvekar att be om hjälp när det behövs – efter att först ha försökt förstå problemet själv. Du tar ansvar för att dina uppgifter blir slutförda, är öppen för feedback och ser code review som en naturlig del av utvecklingsprocessen. För dig handlar bra utveckling inte bara om teknisk kvalitet, utan också om att skapa en bra användarupplevelse. Du arbetar gärna självständigt med mindre uppgifter, men uppskattar också samarbetet i ett team. På sikt vill du fortsätta utvecklas och bredda din kompetens mot en roll som fullstack- eller produktutvecklare. Om anställningen:  Det här är en direktrekrytering, vilket innebär att Friday hanterar och ansvarar för rekryteringsprocessen men att du blir anställd direkt hos kundbolaget. Övrig info:Omfattning: Heltid. Start: Efter sommaren, enligt överenskommelse. Placering: Göteborg. Rekryteringsansvarig: Hanna Lejon. Lön: Marknadsmässig grundlön samt ett du tar del av ett optionsprogram. Kom ihåg att vara snabb med din ansökan då vi gör löpande urval av kandidater och att annonsen kan stängs ner innan tjänsten är tillsatt om vi gått över till urvals och intervjufasen. Om Friday: På Friday brinner vi för att ge dig som techtalang en riktigt bra karriär. Genom att lyssna på vad just du vill och drivs av, matchar vi dig med företag och möjligheter som får dig att se fram emot att gå till jobbet. Vi värderar ambition och potential högt och arbetar aktivt för en fördomsfri rekrytering, där alla ges samma chans att lyckas. Vi finns i Stockholm, Göteborg, Malmö, Linköping och Örebro. Varje år genomför vi över 5 000 karriärmöten och matchar kandidater med allt från globala företag till innovativa startups.

Vill du vara med och revolutionera en hel bransch med hjälp av AI, realtidsdata och modern molnteknik? Nu söker vi en fullstackutvecklare som vill vara med på en spännande tillväxtresa där innovation, tempo och nytänkande står i centrum. Om tjänsten: Vår kund utvecklar avancerad IoT-baserad parkeringsteknik som används av parkeringsbolag, fastighetsägare och retailaktörer över hela Sverige. Genom kameror, edge-teknik och AI analyseras fordonsrörelser i realtid, vilket skapar värdefulla insikter för allt från handel och fastighetsförvaltning till elbilsladdning och logistik. Nu står bolaget inför nästa stora steg – att bygga om hela plattformen från grunden med AI som en central del av utvecklingsarbetet.I rollen som Fullstackutvecklare blir du en del av ett litet, erfaret och högpresterande utvecklingsteam som bygger en edge-first och datadriven plattform för parkering, mobilitet och analys. Du kommer in i ett skede där fokus ligger på nyutveckling snarare än förvaltning, vilket innebär stora möjligheter att påverka tekniska val, arkitektur och arbetssätt. AI är en naturlig del av utvecklingsprocessen och används aktivt för att accelerera utveckling, skapa smartare arbetsflöden och möjliggöra snabb innovation. Här söker vi dig som ser AI som ett självklart verktyg i ditt dagliga arbete. Arbetsuppgifter Utveckla och vidareutveckla TypeScript-baserade API:er och backendtjänster. Utforma domänmodeller, databaser och versionerade API- och eventkontrakt. Bygga robusta integrationsflöden mellan edge, moln och externa system. Utveckla och förvalta cloudinfrastruktur med infrastructure-as-code. Etablera arbetssätt för testning, CI/CD, observability och säkerhet. Hantera autentisering, behörigheter och multi-tenant-relaterade frågeställningar. Bidra till React-applikationer och stötta utvecklingen av produktnära gränssnitt. Vi söker dig som:Har minst 5 års erfarenhet från en utvecklarroll. Har stark erfarenhet av TypeScript och Node.js i produktionssystem. Har erfarenhet av att designa och bygga API:er och backendtjänster. Har god förståelse för PostgreSQL, datamodellering och databasintegritet. Har erfarenhet av infrastructure-as-code, som Terraform, Pulumi, CloudFormation eller motsvarande. Har erfarenhet av Docker, CI/CD och moderna deploymentflöden. Har förståelse för distribuerade och asynkrona system, inklusive retries, idempotens, felhantering och observability Har erfarenhet av AI-drivet utvecklingsarbete och moderna AI-verktyg så som Claude, Codex eller motsvarande. Talar och skriver flytande svenska och engelska, då båda språken används i det dagliga arbetet. Det är meriterande om du har med dig något av nedan: En eftergymnasial utbildning inom systemutveckling, datateknik eller motsvarande område. Google Cloud Platform. Cloud Run, Cloud SQL, Pub/Sub, BigQuery, Firestore/Firebase eller IAM i GCP. Fastify. OpenAPI, JSON Schema eller annan schemadriven utveckling. Eventdriven arkitektur och meddelandebaserade system. IoT, edge computing eller system med periodvis instabil uppkoppling. Python, FastAPI eller Django. Linuxbaserade fältenheter. NVIDIA Jetson/Orin, JetPack eller ARM64. RTSP, ONVIF, GStreamer, OpenCV, CUDA, TensorRT eller computer vision. Realtidssystem, telemetry, device management eller fleet management. Dataplattformar och analytiska datalager. Migrering från legacyplattformar med adapters och parallell drift. SaaS-plattformar, interna verktyg eller datadrivna produkter. Stor vikt kommer läggas vid personlig lämplighet. För att trivas i rollen ser vi att du är en nyfiken och framåtlutad person som drivs av att utforska ny teknik och hitta smartare sätt att lösa problem. Du är en tidig användare av nya verktyg och ser möjligheter där andra ser begränsningar. Vi tror att du har ett genuint teknikintresse och att utveckling är mer än bara ett arbete för dig. Du uppskattar att ta ägarskap, påverka beslut och vara med och bygga något från grunden. Vidare trivs du i en snabbfotad miljö där prioriteringar kan förändras och där flexibilitet, initiativförmåga och handlingskraft värderas högt. Du motiveras av att skapa lösningar som snabbt genererar värde och har en pragmatisk inställning till utveckling. Samtidigt har du förmågan att se helheten och förstå hur teknik, affär och användarvärde hänger ihop. Som person är du prestigelös, samarbetsorienterad och gillar att arbeta nära andra engagerade utvecklare för att tillsammans skapa nästa generations produkter. Om anställningen:  Det här är en direktrekrytering, vilket innebär att Friday hanterar och ansvarar för rekryteringsprocessen men att du blir anställd direkt hos kundbolaget. Övrig info:Omfattning: Heltid. Start: Efter sommaren, enligt överenskommelse. Placering: Göteborg. Rekryteringsansvarig: Hanna Lejon. Lön: Marknadsmässig grundlön samt ett du tar del av ett optionsprogram. Kom ihåg att vara snabb med din ansökan då vi gör löpande urval av kandidater och att annonsen kan stängs ner innan tjänsten är tillsatt om vi gått över till urvals och intervjufasen. Om Friday: På Friday brinner vi för att ge dig som techtalang en riktigt bra karriär. Genom att lyssna på vad just du vill och drivs av, matchar vi dig med företag och möjligheter som får dig att se fram emot att gå till jobbet. Vi värderar ambition och potential högt och arbetar aktivt för en fördomsfri rekrytering, där alla ges samma chans att lyckas. Vi finns i Stockholm, Göteborg, Malmö, Linköping och Örebro. Varje år genomför vi över 5 000 karriärmöten och matchar kandidater med allt från globala företag till innovativa startups.

Vill du vara med och forma berättelsen om Nordens största filmfestival? Nu söker vi en redaktör till vår marknads- och kommunikationsavdelning. Vi letar efter dig som älskar språk, har ett skarpt redaktionellt öga, kan kanalanpassa redaktionellt innehåll och trivs med att hålla ihop stora mängder innehåll från idé till publicering. Om rollen Som redaktör ansvarar du för att planera, samordna och kvalitetssäkra Göteborg Film Festivals redaktionella innehåll. Du har ett särskilt ansvar för festivalens tryckta programkatalog, men planerar även arbetet med innehåll för webb, nyhetsbrev och sociala medier. Rollen innebär att samla in, redigera och publicera texter från olika delar av organisationen. Du fungerar som en sammanhållande kraft för det redaktionella arbetet och ser till att innehållet håller hög kvalitet, följer deadlines och anpassas efter respektive kanal. Tjänsten hör till Marknad och kommunikations-avdelningen och är en nyckelperson i festivalens redaktion. Arbetet sker i nära samarbete med programgruppen och evenemangsavdelningen och blir en viktig del av arbetet med att presentera festivalens filmer, gäster, samtal och evenemang för publiken. Arbetsuppgifter inkluderar: - Ansvara för produktionen av Göteborg Film Festivals programkatalog - Samla in, redigera och kvalitetssäkra texter från olika delar av organisationen - Planera och koordinera det redaktionella arbetet inför och under festivalen - Korrekturläsa och språkgranska innehåll för tryckta och digitala kanaler - Anpassa och publicera redaktionellt material på webb, nyhetsbrev och sociala medier - Säkerställa att redaktionella deadlines hålls och att innehållet levereras i tid Vi söker dig som: - Har erfarenhet som redaktör eller journalist - Är en mycket god skribent med känsla för språk, tonalitet och målgruppsanpassning - Har erfarenhet av att redigera, bearbeta och kvalitetssäkra texter - Är van att planera och koordinera innehållsproduktion med många intressenter involverade - Har god organisatorisk förmåga och kan driva flera parallella processer samtidigt - Är trygg i att följa upp deadlines och ställa krav på leveranser Journalistisk utbildning samt erfarenhet från kultur-, media- eller tidningsbranschen är meriterande. Vem är du? Du är noggrann, prestigelös och självgående. Du trivs med att arbeta både självständigt och tillsammans med andra, och har förmågan att hålla huvudet kallt även när tempot ökar. Du uppskattar struktur och planering, och är beredd att hugga i där det behövs. Tillträde och omfattning Tjänsten är en projektanställning på heltid i Göteborg. Anställningen löper från oktober 2026 till den 12 februari 2027. Ansökan (vänligen läs noga) Ansök genom att skicka CV, personligt brev och för tjänsten relevanta arbetsprover till [email protected], senast 2026-08-17, skriv ”Ansökan redaktör” i ämnesraden. Återkopplingar och intervjuer kommer ske löpande med start i mitten av augusti. Om oss Göteborg Film Festival är Nordens största filmfestival och ett av Sveriges största kulturevenemang. Varje år samlar vi publik, filmskapare och bransch från hela världen kring filmens berättelser och möjligheter. Hos oss blir du en del av marknads- och kommunikationsavdelningen och får vara med och forma det redaktionella uttrycket för festivalen, på en arbetsplats där engagemanget är högt, tempot stundtals intensivt och uppdraget ovanligt roligt.

Om företaget dormakaba är en global ledare inom säkerhets- och passagelösningar med över 150 års erfarenhet av att skapa trygga, smidiga och hållbara miljöer där människor rör sig. Våra lösningar används dagligen i allt från sjukhus och flygplatser till kontor, skolor och offentliga miljöer världen över. Med över 16 000 medarbetare globalt erbjuder vi en inkluderande arbetsmiljö med fokus på utveckling, samarbete och innovation. Om rollen I rollen som affärsutvecklare hos dormakaba arbetar du strategiskt och långsiktigt med att identifiera och utveckla nya affärsmöjligheter. Rollen präglas av ett starkt fokus på relationsbyggande, närvaro i marknaden och att positionera dormakaba tidigt i bygg- och utvecklingsprojekt. Du arbetar rådgivande i nära dialog med entreprenörer, konsulter, arkitekter och offentliga aktörer, där du genom din tekniska förståelse och affärsmässighet bidrar till att påverka lösningsval redan i projektens tidiga skeden. Arbetet innebär att du etablerar och utvecklar relationer med nyckelaktörer i branschen samtidigt som du identifierar och driver affärsmöjligheter inom exempelvis hälsa, datacenter och flygplatser. Du är aktiv i nätverk, branschforum och mässor och bidrar till att stärka dormakabas närvaro i marknaden. I rollen har du ett nära samarbete med interna funktioner såsom produkt, projektledning och andra specialistroller, och du driver affärer från tidiga skeden fram till genomförande, ibland självständigt och ibland tillsammans med partners. Vi erbjuder Hos oss får du möjlighet att arbeta i en internationell koncern med ett starkt varumärke och stor framtidspotential. Vi erbjuder: · Tjänstebil · Bonussystem kopplat till mål och budget · Friskvårdsbidrag och privat sjukvårdsförsäkring · Goda möjligheter till utbildning och karriärutveckling · Strukturerad onboarding och internationellt samarbete Vi söker dig För att lyckas i rollen har du erfarenhet av att arbeta i eller mot bygg- och entreprenadprojekt, exempelvis som projektledare, teknisk specialist, konsult eller rådgivare. Du är van att arbeta långsiktigt och strukturerat i komplexa projektmiljöer och har en god förståelse för tekniska lösningar inom exempelvis el, automatik eller närliggande områden. Vi ser gärna att du har: · Erfarenhet av upphandlingar eller arbete mot offentliga verksamheter (meriterande) · Mycket goda kunskaper i svenska och engelska · B-körkort Som person är du självgående, initiativtagande och trygg i att arbeta proaktivt. Du är nyfiken och har ett strategiskt förhållningssätt, med en stark förmåga att bygga långsiktiga relationer och skapa förtroende över tid. Du trivs i en rådgivande roll där arbetet ofta sker i tidiga och ibland otydliga skeden, och där tålamod, struktur och samarbete är avgörande för att nå framgång. Övrig information Plats: Stockholm, Göteborg eller Malmö (möjlighet till hybridarbete) Omfattning: Heltid, tillsvidare med inledande provanställning Arbetstider: Måndag–fredag Lön: Enligt kollektivavtal Ansökan Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och din potential. Urval sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Välkommen med din ansökan – och bli en del av ett företag som är med och formar framtidens samhällen.