Leader of Bastard Burgers Välkommen till Bastard Burgers! Hos oss får du möjlighet att arbeta i en mycket progressiv och ständigt utvecklande miljö. Tillsammans med andra kollegor är du med och skapar nästa generations streetfood. I din roll kan du förvänta dig mycket skratt, samarbeten, utmaningar och utveckling. Att vara en Leader of Bastard betyder att du är flexibel, ser möjligheter och har stor förståelse för hela restaurangen, så väl köket som kassan. Genom ett positivt mindset är du högst delaktig i att få din restaurang att arbeta tillsammans. Du förväntas vara ständigt uppdaterad och sträva efter att ge bästa kvalité och service till våra gäster. Genom att följa Bastard Burgers strukturer, rutiner och använda vår sociala plattform för att interagera med dina kollegor bidrar du till en ”vi-känsla” som kan ta oss hur långt som helst. Vi kommer göra vårt bästa för att du ska utvecklas men vi förväntar oss också ditt engagemang och nyfikenhet och på så sätt skapar vi kontinuerligt lärande.   Assisterande Restaurangchef Om rollen Som assisterande restaurangchef på Bastard är du en viktig del i driften och som tar stort ansvar i att leverera en produkt i världsklass. Du kan vara en expert i köket eller ge fantastisk service, men i den här rollen förväntas du vara intresserad av båda delarna. Som assisterande restaurangchef är du också ansvarig för utvärdering och utveckling av olika områden på din restaurang. Du ser till att vara en operativ expert där du har full koll på det som händer i den dagliga driften. Tillsammans med restaurangchefen gör ni ständigt utvärderingar för att förbättra och utveckla kulturen och de KPIer vi anser är viktiga. När restaurangchef ej är på plats, är assisterande högst ansvarig. Arbetet innebär ett högt driftansvar med administrativa inslag. Övergripande arbetsuppgifter: Tillsammans med restaurangchef ansvara för driften Stötta restaurangchef i ledning av teamet, där du brinner för laget istället för jag-et Arbeta med förbättringar inom service, kvalité, inventering, COGS och svinn, schemaläggning Kontinuerligt arbeta med att samtliga rutiner inom matsäkerhet efterlevs   Är vi en match? Vi söker dig som... Utbildningskrav: inget Har tidigare erfarenhet från restaurang- eller serviceyrke, gärna med personalansvar Du skall kunna svenska och/eller engelska, meriterande att behärska båda språket Möjlighet att arbeta flexibla timmar, inklusive kväller och helger Önskvärda beteenden och erfarenheter: Har en god kommunikationsförmåga Är strukturerad och ansvarstagande Motiveras av och kan motivera medarbetare till att jobba efter uppsatta mål Har ett engagemang för Bastard Burgers och har gärna koll på oss sedan tidigare! Vi ser gärna att du bor i närområdet av enheten   Vi erbjuder dig Bastard Burgers värdeord är kvalité, kultur och människor, där dessa ligger till grund för gemensamma mål. En tjänst hos oss innebär en möjlighet att få vara delaktig i ett innovativt och snabbt växande företag, där vi är stolta över vår kultur och familjära känsla! Perks: • Föräldraförmån – vi toppar upp föräldrapenningen!* (upp till ett visst belopp). • Kollektivavtal (tjänstepension, förmåner etc.) • Friskvårdsbidrag • Betald startavgift för lopp och tävlingar • Personalrabatt på alla Bastard Burgers i Sverige, Norge, Finland   Om Bastard Burgers Bastard Burgers är ett ungt och snabbt växande företag som värnar om människorna. Vi grundades i Luleå, Sverige, år 2016, och idag finns det fler än 70 Bastard Burgers-restauranger runt om i hela Sverige och ytterligare restauranger i Finland och Norge. Vi är stora och vi växer snabbt, men vägrar tappa personlighet eller bli basic. Kom hit för att du gillar musik, graffiti, streetwear, riktigt bra streetfood, klistermärken på borden – allt det där som gör Bastard Burgers till Bastard Burgers. Kärlek till mat och människor har skapat en stark kultur runt Bastard Burgers, där såväl klimatsmarta initiativ som högljudd hiphop ryms.   Mångfald och inkludering Bastard Burgers värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet, vår ambition är att rekrytera medarbetare från olika bakgrunder. Välkommen med din ansökan!

Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 58 000 studenter och 6800 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid. Institutionen för litteratur, idéhistoria och religion är en av humanistiska fakultetens sex institutioner och har ca 100 anställda (varav ca 20 doktorander) och ca 1000 studenter. För mer information om institutionen, se https://www.gu.se/litteratur-idehistoria-religion. Institutionen utlyser en doktorandplats inom idéhistoria. Forskningen inom idé- och lärdomshistoria i Göteborg spänner över vida fält och institutionens forskare utvecklar idéhistoriska perspektiv på en mängd olika områden: från politik, filosofi och estetik, till vetenskap, teknik och medicin. Teman som studeras rör bland annat det kritiska tänkandets villkor och kunskapens materialiteter, miljö och ekokritik, genusfrågor, modernitetens omvandlingar, postkoloniala teori och europeisk identitet. Dessutom bedrivs forskning kring texttolkning, begreppshistoria och historiografi. Geografiskt sett dominerar forskning om ämnen hemmahörande i europeiska sammanhang, men även globala ämnen behandlas. För aktuella forskningsområden och pågående forskningsprojekt, inklusive doktorandprojekt, se: https://www.gu.se/litteratur-idehistoria-religion/ide-och-lardomshistoria.   Arbetsuppgifter  Utbildningens mål är doktorsexamen i idé- och lärdomshistoria. Utbildning på forskarnivå består dels av kurser, vilka examineras efter hand, dels av eget forskningsarbete vilket ska leda fram till en vetenskaplig avhandling. Under utbildningen ska doktoranden kommunicera vetenskapliga resultat både muntligt och skriftligt. Doktorandanställningens mål är att doktoranden ska utveckla sådana kunskaper och färdigheter som fordras för att självständigt kunna bedriva forskning inom idé och lärdomshistoria samt att bidra till kunskapsutvecklingen inom ämnet genom framställandet av en vetenskaplig avhandling. En doktorandanställning i idé och lärdomshistoria syftar också till att doktoranden utvecklar förmågan att omsätta uppnådda vetenskapliga färdigheter och kunskaper i fortsatt forskningsarbete eller i annat kvalificerat yrkesarbete. Doktoranden ska vara fysiskt närvarande på arbetsplatsen och interagera aktivt i forskarutbildningsmiljön, vilket bland annat inbegriper aktivt deltagande i doktorand- och forskarseminariet vid institutionen. Institutionens arbetsspråk är svenska medan viss verksamhet kan vara på engelska. För att antas till forskarutbildningen krävs sådana kunskaper i svenska och engelska som behövs för att tillgodogöra sig obligatoriska kursmoment samt aktivt delta i seminarier och liknande. Vid behov erbjuder universitetet introduktionskurser i svenska. Avhandlingen får författas på svenska eller engelska, alternativt norska eller danska.       Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten. Universitetet tillämpar individuell lönesättning. Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.

At Icomera, we build technology that keeps people connected while they’re on the move. Every day, our solutions deliver fast, reliable internet and digital services on trains, trams, buses, and coaches - supporting millions of passengers across the world. This is a high-impact leadership role where you will take ownership of the continued development of Icomera’s managed services. You will define the service strategy, operating model, and roadmap, and lead the transition towards a more structured, platform-based and automated service setup. The role involves close collaboration with product, engineering, and commercial functions, with responsibility for aligning services across a global organization. At Icomera, managed services cover the end-to-end delivery and continuous improvement of our connectivity and digital services, including service design, operations, and customer-facing performance. Job type: Full-time Workplace conditions: Hybrid Location: Gothenburg, Sweden About the Role You will lead and develop Icomera’s managed services in an international and technically complex environment. The role includes end-to-end responsibility for how services are structured, developed, and governed. A key part of the role is to lead the transformation from a more operational and ticket-driven setup to a scalable, platform-oriented and automation-supported service model. You will define service offerings, SLAs, delivery models, and ways of working while aligning services with product direction and business needs. You will work closely with stakeholders across product, engineering, sales, and finance in a global organization. Key Responsibilities Develop and evolve managed services, operating models, and governance Drive service transformation, automation, and operational improvements Own and develop ITSM processes and ServiceNow-related workflows Lead and support team leads across service domains Ensure SLA adherence and service quality globally Coordinate suppliers, partners, and key stakeholders Support customer-facing activities and continuous service improvements Requirements You bring extensive experience from service management or managed services in technical environments, together with a strong track record of driving change and transformation. You are comfortable working across multiple functions and stakeholders and know how to create structure, alignment, and scalable ways of working in evolving organizations. You also have experience leading managers and developing teams, while balancing strategic direction with a pragmatic and hands-on approach. It is important that you have experience from environments where services are closely connected to software, platforms, or digital products. More specifically, you have: 10+ years of experience in service management, IT operations, or managed services Experience leading change and transformation initiatives in technical environments Strong understanding of ITSM frameworks and service delivery practices Experience working with ServiceNow or similar platforms Experience working across product, engineering, and business functions Strong communication and stakeholder management skills Meritorious experience Automation, AIOps, or AI-related service development International and distributed organizations Multi-vendor or partner-based environments Connectivity, SaaS, telecom, or related industries Who You Are You are a structured and pragmatic leader who enjoys driving change in evolving environments. You combine strategic thinking with a hands-on approach and are comfortable collaborating across teams, functions, and stakeholders in an international setting. You create trust through clear communication, collaboration, and the ability to move initiatives forward. Our Offer Health is important – we offer a comprehensive health promotion package to our employees Flexible work arrangements – work from home for up to two days a week Electrical bike lease agreement via net salary deduction ITP Pension and collective bargaining agreement A social work environment – board game nights, after works, seasonal parties, and more. Practical Details We will review applications on an ongoing basis. Icomera welcomes candidates from all backgrounds, and we value a diverse and inclusive work environment. We conduct reference checks and background checks as a standard procedure for all final candidates across all recruitment processes. Icomera is an employer with a collective agreement with TechSverige. If you have questions for our local union representatives, you may contact them at [email protected] or [email protected]. About Icomera Icomera is the world’s leading provider of integrated connectivity solutions for trains, trams, buses, and coaches, serving millions of passengers and tens of thousands of vehicles on a daily basis. The IcoCrew consists of 300+ employees globally. Icomera is headquartered in Gothenburg, Sweden, with offices in the United States, Canada, the United Kingdom, Germany, France, Ireland, and Italy. Icomera’s vision for green mobility within the public transport industry complements the wider mission of our parent company, Equans. As a global leader in multi-technical services, Equans delivers solutions that support energy, industrial, and digital transitions across transport, infrastructure, and cities. Visit www.icomera.com for further information.

Vi söker nu en personlig assistent till en man i Gånghester som har ALS. Som personlig assistent behöver du ha empati och respekt för den du arbetar för. Din förmåga att arbeta utifrån kundens fokus och önskemål är avgörande för din lämplighet som personlig assistent. Tjänsten innebär både arbete i hemmet samt utflykter. Du som söker skall vara ambitiös och genuint intresserad av att arbeta med människor och ser detta som långsiktigt uppdrag. Du som söker behöver vara en positiv, kreativ, glad person med ett inre lugn, stöttande och motiverande, ha en god arbetsmoral och en god samarbetsförmåga. Är du utbildad undersköterska eller personlig assistent samt har erfarenhet och kunskap av ALS är det fördel men inget krav, personkemi och personlig lämplighet anser vi vara lika viktigt. Då kommunikation och trygghet är av yttersta vikt är det ett krav att man talar och skriver svenska obehindrat. Mannen kan kommunicera. Du som söker bör ha god initiativförmåga, det ses som positivt om ni delar några intressen så som musik, konsertbesök, film, trädgård, resor och sport. Vi går ofta och handlar i affärer, promenerar i skogen samt tar en fika/lunch på stan. Vi ser helst att du är rökfri

Konstruktionsbyggare till större stålkonstruktioner Vill du arbeta praktiskt med att bygga större konstruktioner i stål? Har du känsla för hur saker ska sättas ihop och trivs med att skapa produkter från grunden? Då kan det vara dig vi söker. På Parsteel söker vi nu en konstruktionsbyggare till vår verkstad. Rollen innebär att bygga, passa in och svetsa större stålkonstruktioner med hög precision där både byggkänsla, noggrannhet och problemlösningsförmåga är viktiga delar av arbetet. Det viktigaste för oss är att du har praktiskt handlag, kan se hur en konstruktion ska sättas ihop och trivs med att arbeta praktiskt. Erfarenhet av svetsning är meriterande, men vi värdesätter framför allt rätt inställning, vilja att lära och förmågan att bidra till laget. Om Parsteel Parsteel är ett modernt legotillverkningsföretag som producerar detaljer och konstruktioner i stål. Hos oss finns hela kedjan under samma tak – från kapning, skärning och bockning till svetsning och montage. Vi kombinerar moderna maskiner med gediget yrkeskunnande och arbetar ständigt med förbättringar i produktionen. Här är det kort väg mellan idé och beslut, och du får arbeta tillsammans med människor som brinner för sitt hantverk. Om rollen I rollen blir du en viktig del av arbetet med att bygga och färdigställa större stålkonstruktioner. Du kommer bland annat att: Bygga, passa in och färdigställa stålkonstruktioner enligt ritning och specifikation Arbeta med större detaljer och projekt där helhetsförståelse är viktigt Samarbeta med erfarna kollegor inom svets, montage och produktion Vara delaktig i förbättringsarbete kring kvalitet, flöde och arbetsmiljö Dokumentera och rapportera arbete i våra system Svetsning är en viktig och stor del av rollen, men vi har inget krav på att du ska vara utbildad eller certifierad svetsare när du börjar hos oss. Har du rätt inställning, praktiskt handlag och vilja att lära dig hjälper vi dig att utveckla den kompetens som behövs för att lyckas i rollen. Du får en ordentlig introduktion och upplärning. Vi hjälper dig att växa in i rollen och utveckla den kompetens som behövs. Vi söker dig som: Har praktisk erfarenhet av byggnation, montage, verkstad, industri eller liknande arbete Har tidigare erfarenhet av att bygga och passa in större konstruktioner utifrån ritning Är noggrann, ansvarstagande och lösningsorienterad med fokus på kvalitet Lagspelare som bidrar till en positiv arbetsmiljö och samarbetar väl med kollegor · Flexibel och trivs i en projektstyrd verksamhet där arbetsuppgifterna varierar. Det är meriterande om du har erfarenhet av svetsning, men det är inget krav. Det viktigaste är att du har rätt inställning, praktisk förståelse och vilja att lära dig. Meriterande Erfarenhet av tillverkning av större svetsade konstruktioner Ritningsläsningskunskap Travers- eller truckvana Erfaren svetsare Varför välja Parsteel? Hos oss bygger du inte samma produkt dag efter dag. Här arbetar du med större konstruktioner och projekt där din erfarenhet, ditt öga för detaljer och din förmåga att läsa ritningar gör skillnad varje dag. Du blir en viktig del av ett lag som tillsammans tar produkter från ritning till färdig leverans. Hos oss får du bla: · Arbeta med stora och tekniskt utmanande konstruktioner som få verkstäder bygger. · Följa projekt från ritning och plåtdetaljer till färdig produkt. · En varierande vardag där problemlösning och yrkesskicklighet står i centrum. · Stort eget ansvar och möjlighet att påverka hur arbetet utförs. · Korta beslutsvägar där idéer och förbättringsförslag tas på allvar. · Ett starkt lag där vi hjälper varandra och tillsammans skapar resultat. Om ansökan Urval och intervjuer sker löpande, och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Vi rekommenderar därför att du skickar in din ansökan så snart som möjligt. Ansökningsperioden är öppen till och med september 2026. Observera att verksamheten har semesterstängt under veckorna 29–31, och under denna period kommer vi inte att hantera inkomna ansökningar eller ge återkoppling. Låter det här som något för dig? Skicka din ansökan till oss redan idag. Plats: Parsteel - Åmål Start: Enligt överenskommelse Drogtest utförs före anställning

Kan du jonglera många bollar i luften, drivs av ett högt tempo i ett vässat, starkt sammansatt och målinriktat team? Då är det dig vi letat efter, välkommen till teamet! Hantering av kundflöden, bokningar, visningar, annons-producering & assistera sales - En spindel i nätet helt enkelt. Är du vår Luca Modric, Xabi Alonso, Iniesta eller Le Bron James? Varmt välkommen med din ansökan! Organisationen 5S BIL AB är ett expansivt företag med en fullserviceanläggning för bilförsäljning, bilvård & bilverkstad. Inte ditt traditionella bilföretaget, utan ett företag som konstant analyserar trender, rörelser & skiftningar för att snabbt anpassa verksamheten och alltid ligga i framkant av effektivisering för att möta kommande marknad. Det är ett starkt, toppat & kunskapsintensivt team som jobbar utifrån klara rutiner & strukturer för att optimera ”execution” på alla plan. Marknadsledande inom kategorier som kapitalomsättningshastighet och håller flertalet nyckeltal som ligger långt över branschstandard. Rollen Som hallvärd/säljassistent möter du företagets kundflöden, du blir den första kontakten och därmed den viktigaste länken som företrädare av företaget inför en potentiell affär. Du drivs och engageras av sociala sammanhang i alla dess former och hittar snabbt en gemensam nämnare för att knyta an kundflöden till företaget för vidare bearbetning. Huvudsakliga arbetsuppgifter Mottagande & bearbetning av kundflöden Visningar & provkörningar Annons-producering Inspektionsrapportering Bokning & check-out Ansvarar för renhållning av allmänna ytor & uppställning/förflyttning av fordon inom & utanför företaget. Du kommer jobba tätt med sales och styrka kopplingen mellan produktionsledare, VD & Sales. Du kommer inom din roll även få mentorskap av företagets VD för att successivt bearbetas inför framtida karriärmöjligheter inom företaget. Vi söker dig som Har ett stort socialt batteri Trivs av att arbeta i högt tempo Drivs av många bollar i luften Har ett öga för detaljer Innehar analytiskt tänkande och utvärderar allt från konversationer till utförande, till slutresultat. Trivs i ett starkt, toppat, målinriktat & vässat team som vill göra morgondagen bättre än gårdagen Kategoriserar dig själv som en hunter & utförare. Innehar B-körkort Fördelaktigt med ett visst/medelmåttigt intresse för bilar Vi söker helt enkelt dig som väntar på att få chansen att bli sedd och prestera, en oslipad diamant som formas under tryck. Hos oss finns det karriärmöjligheter, vi ser tjänsten som en junior roll med möjlighet till vidareutveckling. Senaste hallvärd/säljassistent tog steget upp till sales inom 12 månader - Är du nästa stjärna, sök tjänsten! START: OMGÅENDE PLATS: GÖTEBORG OMFATTNING: HELTID

We are looking for a Social Media Manager for a company in Gothenburg. Start is July 1st, 6 months limited contract to begin with. This role is full-time and 100% onsite in Gothenburg. The role of a Social Media Manager is crucial in creating and maintaining a positive and engaging online presence for a brand or organization across various social media platforms. Social Media Managers are responsible for developing and implementing social media strategies to reach and connect with the target audience.  Assignment Description Develop and implement a comprehensive social media strategy aligned with the overall marketing and business objectives. Identify target audiences and tailor content to resonate with them. Create engaging and shareable content for social media platforms, including text, images, videos, and other multimedia elements. Platform Management: Manage and maintain the organization's presence on various social media platforms, Stay updated on platform algorithms, features, and trends. Community Engagement: Foster and nurture a community of followers and fans. Audience Analysis: Use analytics tools to track and analyze social media performance. Understand audience behaviour, preferences, and demographics to optimize content and strategy. Campaign Execution: Plan and execute social media campaigns, contests, and promotions to increase brand awareness and engagement. Collaborate with other teams, such as marketing and PR, to integrate social media into broader campaigns. Influencer Collaboration: Identify and collaborate with influencers and brand advocates to extend the reach and credibility of the brand. Negotiate and manage relationships with influencers. Social Listening: Monitor social media channels for brand mentions, industry trends, and relevant conversations. Use social listening tools to gain insights and address potential issues. Crisis Management: Be prepared to respond to and manage any social media crises promptly and effectively. Develop crisis communication plans specific to social media platforms. Paid Social Media Advertising: Plan and execute paid social media advertising campaigns to reach specific target audiences. Monitor and adjust advertising strategies based on performance metrics. Brand Consistency: Ensure a consistent brand voice, tone, and visual identity across all social media channels. Adhere to brand guidelines and ensure that the content aligns with the overall brand strategy.  Requirements Strong communicator Leadership influence, but no personnel responsibility Networking and relationship-building Knowledge: social media platforms, audience behaviour, preferences, and demographics Experience: relevant experience. Education: Sufficient degree  Software and IT Platform knowledge — algorithms, formats, trends, and how each platform behaves differently. Content and creative — understanding what drives engagement and how to brief or produce content that performs. Analytics and performance — ability to read data, draw insights, and adjust strategy accordingly.  Personal attributes Self-driven with ability to take ownership and work independently. Strong communicator with ability to align and collaborate with internal teams and external partners. Creative with a genuine interest in culture, trends, and content. Structured and able to manage multiple campaigns and deadlines simultaneously. Sound judgement and ability to handle community situations and sensitive topics professionally.  This role requires fluency in English and Swedish is an advantage. This is a full-time consultant position in Gothenburg through Incluso. Start is July 1st, 6 months limited contract to begin with. This role is full-time and 100% onsite in Gothenburg. Please submit your CV as soon as possible since we will review the applications on an on-going basis. For more information about this role, please contact Marianne Nilsson recruiter at Incluso.

Vi är ett familjeföretag i första generationen med verksamhet inom bilhandel och service. Toveks Bil grundades 1994 av Gregor Tovek, som fortfarande är huvudägare. Vi är totalt ca 850 anställda inom koncernen och omsätter ca 5 MDR. Vi har anläggningar på 18 orter till huvudsak i Västsverige och är återförsäljare för Volkswagen, Audi, SEAT, Skoda, Volkswagen Transportbilar samt Scania. Vi bedriver verksamhet inom tre olika bolag, men under ett gemensamt varumärke – Toveks Bil. Älskar du, precis som vi, bilar? Kanske är din favoritstund på dagen när du får köra in en bil med reparationsbehov, parkera den på din plats och börja diagnostisera. Eller så är det när serviceprotokollet är ifyllt, du kör ut bilen på parkeringen och återlämnar nycklarna till din kollega i kundmottagningen. Eller så är det stunden där emellan, när du får sjunka djupt in i bilens tekniska värld och göra det du gör allra bäst – reparera och serva bilar. Hos oss på Toveks Bil så skulle du få jobba med några av bilbranschens främsta märken - Volkswagen, Audi, SEAT, Skoda och Volkswagen Transportbilar. Vi känner stolthet över att vara en auktoriserad servicepartner och få möjlighet att förkovra oss i dessa bilars spännande teknik och utveckling. Via våra märken vidareutbildar vi våra fordonstekniker regelbundet. Du skulle få möjlighet att utvecklas i din yrkesroll, lära dig nya saker, bli bättre på det du redan kan och kanske upptäcka helt nya möjligheter. Du känner ju dig själv bäst men om vi får gissa tror vi att du känner igen dig i följande beskrivning: teknikintresserad och problemlösande person som med ett leende tar dig an dina arbetsuppgifter. Glad och trivs i sällskap av trevliga kollegor och med en yrkesstolthet som märks i ditt arbete. Gillar att kunna lösa kundens problem eller ge en kollega en hjälpande hand. Du är säkert mycket mer än det här och vi är genuint intresserade av att få höra mer om just dig. Vi tror att du idag arbetar på en verkstad och har erfarenhet av att jobba med moderna bilar samt har flera års dokumenterad erfarenhet av service och reparationer. Kanske är det något inom dig som skulle vilja prova en ny verkstad, nya märken eller en ny stad. Vi står som bransch och företag inför otroligt spännande utmaningar som till exempel elektrifieringen av bilar och vi letar efter just dig som vill vara med oss på den spännande resa som vi tror väntar. Har du läst ända hit tror vi att du kanske innerst inne är lite nyfiken på oss. Vi berättar gärna mer! För att kunna ta en första kontakt så behöver du klicka på ”ansök här”-knappen och fylla i dina uppgifter. Skicka med ditt CV eller skriv några rader om dig själv, så vi får veta lite mer om dig. Hoppas att vi hörs! Tillträde: enligt överenskommelse Arbetsort: Omfattning: heltid Tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag, så var gärna snabb in med din ansökan. OM FÖRETAGET Vi är ett familjeföretag med ett motto – Hela vägen! Vi ser vår personal som vår framgångsfaktor och hos oss ska du utvecklas och utmanas i din yrkesroll. Du har ett välmående företag och starka varumärken i ryggen och kompetenta kollegor att jobba sida vid sida med. Vi är en stor, men samtidigt enkel, okomplicerad och familjär organisation där vi är nära till beslut. Vår verksamhet präglas och styrs mycket av våra oerhört starka varumärken, som alla är marknadsledande inom sina segment. Bra egenskaper för att trivas hos oss är positivitet, initiativtagande, sunt förnuft och vilja att vara en del i det vinnande laget.

Vill du ta dig an ett seniort controlleruppdrag där du får arbeta nära ledning, R&D och finance i en komplex och innovationsdriven miljö? Vi söker nu en erfaren Senior R&D Controller till ett konsultuppdrag i Göteborg med start 15 juni 2026 och pågående till 31 december 2026. I rollen får du en synlig och affärsnära position där du bidrar till ökad finansiell transparens, tydligare beslutsunderlag och bättre styrning av en omfattande R&D-portfölj. Du kommer att stötta och utmana seniora intressenter, skapa struktur i komplex information och omsätta verksamhetens aktiviteter till tydliga finansiella insikter. Dina huvudsakliga ansvarsområden ✨ Du kommer bland annat att arbeta med finansiell styrning av R&D-portföljen, planering och prognoser, scenarioanalyser samt uppföljning av kostnader, resurser och performance mot uppsatta mål. Rollen innebär även att ta fram ledningsnära rapportering med fokus på insikter, risker, möjligheter och rekommenderade åtgärder. Du kommer också att bidra i investerings- och business case-arbete, stärka finansiella rutiner och arbetssätt samt fungera som en trygg rådgivare och konstruktiv utmanare till chefer och beslutsfattare. Uppdraget kräver nära samarbete mellan R&D, finance och andra funktioner, och kan även innebära kontakt med externa partners kring rapportering och beslutsstöd. Vi söker dig som har: Akademisk examen inom ekonomi, finans, industriell ekonomi eller liknande Cirka 7+ års erfarenhet av controlling, FP&A eller business partnering i komplex miljö Erfarenhet av att arbeta med seniora stakeholders och påverka beslut Stark förmåga inom finansiell analys, forecasting och performance management God förståelse för redovisningsprinciper och finansiella flöden Avancerade kunskaper i Excel och god systemförståelse Flytande engelska i tal och skrift Det är meriterande om du har erfarenhet av SAP, Power BI, R&D controlling, projektcontrolling eller produktutvecklingsmiljöer. Som person är du strukturerad, pragmatisk och leveransfokuserad. Du är snabb på att förstå nya sammanhang, trygg i att driva dialoger med seniora intressenter och trivs med att skapa tydlighet även när informationen är komplex eller ofullständig. 📍 Plats: Göteborg 🏢 Distansarbete: 0% 📅 Uppdragsperiod: 15 juni 2026 – 31 december 2026 ⏰ Sista ansökningsdag: 16 juni 2026 Är du en senior controller med stark analytisk förmåga och vana att skapa verkligt beslutsstöd i komplexa miljöer? Då kan detta vara rätt uppdrag för dig. Sway Sourcing är en innovativ rekryteringspartner som specialiserar sig på att matcha rätt talang med rätt företag – snabbt och effektivt. Vårt huvudfokus ligger inom Ekonomi, Administration, HR, Marknad och IT, men vi har även den breda expertis och flexibilitet som krävs för att leverera skräddarsydda rekryteringslösningar inom alla branscher. Trots att vi är en relativt ny aktör har vi redan byggt förtroende hos många av Sveriges största företag och arbetar både nationellt och internationellt. Med baser i Sverige och Spanien erbjuder vi en unik kombination av lokal expertis och global räckvidd. Vårt starka nätverk och djupa branschinsikter gör oss till en självklar partner för företag som vill ligga steget före i sin rekrytering.

Testautomatiseringsingenjör, Konsultuppdrag – Stockholm, Göteborg, Linköping, Karlskoga eller Lund Hos oss erbjuder vi dig som konsult möjligheten att arbeta i intressanta uppdrag där din tekniska kompetens gör verklig skillnad. Vi samarbetar professionellt, tydligt och pålitligt – med glädje, energi och transparens bygger vi långsiktiga relationer tillsammans. Vår kund är en ledande aktör inom avancerad teknik med fokus på utveckling av komplexa system och mjukvara. Nu söker vi dig som trivs i rollen som konsult och har erfarenhet av testautomatisering i moderna utvecklingsmiljöer. I rollen som Testautomatiseringsingenjör kommer du att arbeta i ett utvecklingsteam där du bidrar till att höja kvaliteten genom automatiserad testning. Du ges möjlighet att påverka teststrategier, verktygsval och arbetssätt i en tekniskt avancerad miljö. I detta åtagande ingår: Designa, utveckla och underhålla ramverk för automatiserade tester Implementera testfall och scripts för funktionalitet, prestanda och robusthet Integrera testautomatisering i CI/CD-pipelines Analysera testresultat, rapportera buggar och driva felsökning Samverka med utvecklare, testare och projektledare för att förbättra testprocess och kvalitet Din bakgrund Högskole- eller civilingenjörsexamen inom datateknik, informationsteknik eller motsvarande Erfarenhet av att utveckla automatiserade testlösningar i komplexa system Goda kunskaper i programmering (t.ex. Python, Java eller C#) Erfarenhet av testverktyg som Selenium, Robot Framework eller liknande Vana av CI/CD och versionshantering God samarbets- och kommunikationsförmåga Meriterande Erfarenhet av testning i stora eller säkerhetskritiska system Erfarenhet av bygg- och deployverktyg såsom Jenkins eller GitLab CI Kunskap inom prestanda- eller säkerhetstestning Mer om uppdraget Du kommer att bli uthyrd till kunden genom Intensogruppen. Uppdraget passar även dig med eget företag. Vänligen ansök snarast! Kontakt För frågor om tjänsten kontakta Mattias Lyckberg, 0733-336080, på Intenso Interim Management. Välkommen med din ansökan! Om Intenso Interim Management Intenso Interim Management tillhandahåller interimschefer för alla branscher och erfarna konsulter inom försäljning, teknik och IT. Intenso Interim Management ingår i Intensogruppen, som är en rikstäckande helhetsleverantör av rekryteringstjänster. I Intensogruppen ingår även Säljpoolen och Intenso Teknikrekrytering som nischade rekryteringsbolag. Våra kunder finns inom den svenska industrin och vi samarbetar nära med flera etablerade konsultbolag för att skapa tillgång till de mest relevanta och intressanta uppdragen. Genom Intensogruppen kan vi erbjuda dig karriärmöjligheter bortom konsultrollen, för dig som vill gå vidare till en anställning hos någon av våra kunder.