Ulricehamns kommun är inne i en fortsatt tillväxtfas. På bara några år har vi gått från liten till större, utan att tappa vår identitet. I nära samarbete med medarbetare och invånare gör vi mesta möjliga samhällsnytta. För kommunen som arbetsgivare innebär det en unik bredd i uppdragen med goda möjligheter till utveckling för dig som anställd. I Ulricehamns kommun gör vi skillnad i människors vardag varje dag, året runt. Ulricehamns kommun arbetar målinriktat genom Vision 2040 tillsammans mot framtiden. - Var med och skapa den med oss! Sektor välfärd består av de fyra verksamheterna funktionsnedsättning, hemtjänst och hemsjukvård, individ- och familjeomsorg samt vård- och omsorgsboenden. IFO (individ- och familjeomsorg) ansvarar för följande verksamheter; stöd till barn, ungdomar och deras familjer, stöd till vuxna, försörjningsstöd/ekonomiskt bistånd samt arbetsmarknadsinsatser och mottagande av nyanlända. Socialpsykiatrin inom IFO har tre enheter, två boenden och boendestöd. Boendet har 12 + 12 lägenheter samt tre korttidsplatser, boendestöd har fyra grupper - B1, B2, NPF-teamet samt familjeorienterat boendestöd. Verksamheten arbetar med ett flexibelt arbetssätt där vi försöker att möta behoven på hemmaplan. På samma sätt har vi investerat i medarbetarna, genom utbildning och bra bemanning.  Nu söker vi boendestödjare till NPF-teamet! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som boendestödjare är ditt uppdrag att utifrån varje enskild persons behov ge det stöd i hemmet eller i samhället som individen behöver för att leva sitt liv så självständigt som möjligt. Stödet ges på ett sätt att det på kort eller lång sikt utvecklar och stärker individens förmåga att strukturera sitt vardagsliv. Vi eftersträvar hög grad av brukarinflytande och stödinsatser utformas och anpassas efter var och en och formuleras i en aktivitetsplan.    Som boendestödjare ingår du i ett arbetslag och arbetar efter verksamhetens behov.  Tjänsten gäller dag- och kvällstid måndag-fredag. KVALIFIKATIONER Du som söker ska ha en undersköterskeutbildning med inriktning mot psykiatri, socialpedagog eller annan utbildning eller arbetserfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig.  Du har tidigare arbetat inom socialpsykiatri/psykiatri och arbetat utefter socialtjänstlagen. Det är meriterande om du har erfarenhet och kunskap om neuropsykiatriska diagnoser och funktionsnedsättningar och erfarenhet av verksamhetssystemen Treserva och TES. Som person är du trygg och stabil och du har förmåga att agera kontrollerat även under stressade situationer. Du är strukturerad, har en problemlösande förmåga och kan snabbt planera om ditt arbete utefter ändrade omständigheter. Du behöver kunna känna dig trygg med att ta egna beslut och initiativ samtidigt som det är viktigt att du kan samarbeta med dina kollegor och andra professioner kring olika individer.  För arbetet krävs att du har goda kunskaper i det svenska språket, både i tal och skrift. För att trivas i rollen som boendestödjare har du god empatisk förmåga samt relaterar till både kollegor och brukare på ett lyhört och smidigt sätt.  Det är också meriterande om du har erfarenhet av att ha arbetat i förändringsarbete och verksamhetsutveckling då vi är mitt uppe i nytänkande kring arbetssätt i och med nya lagar och reformer.  Stämmer ovanstående in på dig? Då hoppas vi att du snart hör av dig och söker tjänsten hos oss och blir en del av vårt fantastiska gäng.  B-körkort är ett krav för tjänsten. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde önskas omgående eller snarast efter överenskommelse. Vi undanbeder oss kontakt med annonsörer och bemanningsföretag under rekryteringen. När du söker jobb hos oss tar vi endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem för hantering i enlighet med GDPR. Vänligen observera att enligt offentlighetsprincipen är ansökningshandlingar allmänna offentliga handlingar som lämnas ut på begäran. Om du som sökande omfattas av sekretess ombeds du ta kontakt med kontaktpersonen för annonsen.

Beskrivning Nordlyckeskolan är en högstadieskola med cirka 435 elever i tre årskursindelade arbetslag. Alla elever har en laptop och i undervisningen används Googleverktyg som Classroom och Drive men även stadens Vklass. Nordlyckeskolan är en Olweusskola och vi har varit framgångsrika i arbetet med att skapa en trygg och tolerant arbetsmiljö för ungdomar och personal. Arbetsuppgifter Vi söker dig som vill arbeta som lärare i NO (biologi, kemi och fysik), teknik och matematik. Du kommer ansvara för planering och genomförande av undervisning samt betygssättning i årskurs 8. Du kommer ingå i ett engagerat och stöttande arbetslag sammansatt av lärare som undervisar i årskurs 8. Du kommer tillsammans med en kollega ha mentorsansvar för en klass i årskurs 8. Nordlyckeskolans profil, hälsa, ger dig möjligheter att arbeta ämnesövergripande samtidigt som du inom dina ämnen särskilt kan fokusera på inslag som stärker våra elever i sina livsval. Eleverna på Nordlyckeskolan vill lyckas med sina studier och det finns ett gott engagemang i skolan och hemma. Vi tror att detta kan vara ett tillfälle för dig som är nyutbildad och i en trygg miljö vill få dina första erfarenheter, för dig som är nyinflyttad lärare och samtidigt vill lära känna Göteborg eller för dig som vill byta arbetsmiljö en tid.  Kvalifikationer Vi söker dig som är legitimerad lärare med behörighet att undervisa i No, teknik och matematik på högstadiet. Det är viktigt för oss att du är en god förebild, att du trivs med ungdomar samt att du är genuint intresserad av didaktiska utmaningar av både analog och digital natur. Som person har du god förståelse för hur individer tar till sig kunskap och deras olika förutsättningar. Genom att lyssna, visa intresse och respekt arbetar du bra tillsammans med andra. Du anpassar din kommunikation efter mottagare, målgrupp och situation samt säkerställer att ditt budskap går fram. Välkommen med din ansökan till oss! Vi välkomnar också dig som nyexaminerad att söka tjänsten. För att du som är nyexaminerad lärare skall få bästa tänkbara start i yrket kommer du att ingå i Grundskoleförvaltningens Lärarakademis introduktion för nyexaminerade lärare. Introduktionen ger dig som nyexaminerad ett nätverk med andra nyexaminerade och riktade aktiviteter under ditt första år som lärare. I denna rekrytering kommer vi inte att efterfråga ett personligt brev som ansökningshandling. Istället kommer du som söker att svara på ett antal frågor där vi ber dig beskriva din kompetens inom efterfrågat område. Tjänsten tillsätts under förbehåll att den inte tas i anspråk av interna skäl. Övrigt Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik: Lön, ersättningar och förmåner - Göteborgs Stad Som anställd i vår förvaltning erbjuds du bland annat friskvårdsbidrag, cykelförmån och medarbetarstöd. Enligt Skollagen ska utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas av personer innan de anställs inom förskoleverksamhet, skola och skolbarnomsorg. Detta beställer du på Polisens hemsida. Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR. Om oss Vi skapar framtiden i Göteborg – en lektion i taget Varje vardag möts tusentals barn och unga i våra skolor – med dem formar vi framtidens Göteborg. I grundskoleförvaltningen är vi 10 000 engagerade medarbetare som jobbar tillsammans för att alla elever ska få lyckas och växa, oavsett bakgrund eller förutsättningar. Du har en viktig roll i att skapa en likvärdig skola med hög kvalitet, där du både får utvecklas och utveckla verksamheten. Du bygger kunskap, gemenskap och framtidstro tillsammans med dina kollegor. Hos oss får du vara med och göra skillnad – på riktigt. Göteborgs grundskoleförvaltning ansvarar för stadens närmare 140 kommunala skolor, från förskoleklass till årskurs 9, anpassad grundskola, fritidshem och kulturskola. Välkommen att arbeta nära skogen, staden eller havet. Vi är Göteborg.

Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 58 000 studenter och 6800 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.   Institutionen för kemi och molekylärbiologi bedriver högkvalitativ forskning och utbildning inom kemiska vetenskaper och molekylära livsvetenskaper. Vår forskning och utbildning fokuserar på en djup förståelse av kemiska och biologiska processer i celler och i miljön. Vi ansvarar för forskarutbildning inom ämnesområdet Naturvetenskap med inriktning mot kemi, biofysik, biologi och utbildningsvetenskap. Därtill är institutionen värd för utbildningsprogram i molekylärbiologi, genomik och systembiologi, kemi, organisk kemi och läkemedelskemi samt receptarieutbildningen.  Institutionen är en internationell miljö med tvärvetenskapliga samarbeten inom både forskning och utbildning, och bidrar starkt till Göteborgs universitets topprankning inom life science. Institutionens verksamhet bedrivs i Natrium, Medicinareberget i Göteborg. Professor Marc Pilons grupp utför grundforskning om molekylära vägar som reglerar lipidmetabolism och membranhomeostas med mestadels nematoden C. elegans som modellorganism. Arbetsuppgifter  Postdoktorn förväntas utföra oberoende/semioberoende forskning som utnyttjar insamlingen av mutanta C. elegans-alleler och/eller Pilon-gruppens expertis för att ytterligare främja vår förståelse av lipid/membranhomeostas. Uppgiften kommer sannolikt att inkludera hypotesformulering, att ställa in och utföra fram genetikscreeningar med C. elegans och karakterisering av vägar med hjälp av kombinationer av genetiska interaktionsstudier, mikroskopi, CRISPR/Cas9-genomredigering bland andra metoder.  Kvalifikationer  Behörig att anställas som postdoktor är den som avlagt doktorsexamen, eller utländsk examen som bedöms motsvara doktorsexamen. Detta behörighetskrav ska vara uppfyllt senast vid tidpunkten då anställningsbeslutet fattas. Främst bör den komma i fråga som har avlagt doktorsexamen högst tre år före ansökningstidens utgång. Om det finns särskilda skäl kan doktorsexamen ha avlagts tidigare. Övriga krav: Mycket goda kunskaper i engelska, i tal och skrift. Doktorsexamen, eller internationell examen som bedöms likvärdig med doktorsexamen, inom det allmänna området cell- och molekylärbiologi, avlagd högst tre år före sista ansökningsdag. Minst en förstaförfattarpublikation inom det allmänna området cell- och molekylärbiologi.  Meriterande: Tidigare erfarenhet av att arbeta med C. elegans. Tidigare erfarenhet av arbete med lipid/membranhomeostas. Anställning  Anställningen är tidsbegränsad på 2 år (en förlängning med ytterligare ett år kan vara möjlig) på heltid (100%) med placering på Institutionen för kemi och molekylärbiologi vid Göteborgs universitet. Startar i hösten 2026. Kontaktuppgifter för anställningen  Har du frågor om anställningen är du välkommen att kontakta Marc Pilon, [email protected].  Fackliga organisationer  Fackliga företrädare vid Göteborgs universitet hittar du här: https://www.gu.se/jobba-hos-oss/sa-blir-du-en-av-oss#kollektivavtal-och-fackliga-foretradare Ansökan  Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal genom att klicka på knappen "Ansök". Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag.  Ansökan ska skrivas på engelska och innehålla: Meritförteckning/CV inklusive publikationslista. En generell beskrivning av tidigare forskningsarbete och framtida forskningsintressen (max tre sidor). Kontaktuppgifter till minst två referenser. Kopia av examensbevis för doktorsexamen samt ev. andra intyg/betyg som du önskar åberopa. De åberopade meriterna ska vara dokumenterade, bestyrkta och översatta till engelska. Samtliga bilagor ska vara namngivna på ett sätt som tydligt visar dess innehåll. Ansökan ska vara inkommen senast: 2026-09-04     Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten. Universitetet tillämpar individuell lönesättning. Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.

LSS-Partner AB är ett företag som arbetar för personer som har personlig assistans. Vi är formell arbetsgivare åt assistenter, har utbildningsverksamhet samt ger råd och stöd till arbetsledare och assistenter. Vi är anslutna till Fremia och har tecknat gällande kollektivavtal. Uppdragsgivaren är en kvinna på 78 år. Viktigt att tycka om att arbeta med människor, vara lojal och pålitlig. Personkemin är helt avgörande mellan uppdragsgivare och assistent. Uppdragsgivaren är aktiv. Man följer uppdragsgivaren i och utanför hemmet. Det finns hund och katt i hemmet. I arbetsuppgifterna ingår hygien, vana av lift. Uppskattas om man är pigg och pålitlig. Uppskattas om man har intresse för trädgård och odling. Körkort är ett krav. Passen är förlagda 8-16 och 18-23 på vardagar samt 9-14 och 18-23 på helger. Söker främst dagpersonal just nu. Uppdragsgivaren bor i Mölndal. OBS! Ansökan endast via e-post till följande e postadress: [email protected]

Gör varje hotellvistelse till ett mästerverk – bli vår nya Restaurang & Bankett Manager! Clarion Hotel® Karlatornet är beläget på Lindholmen i Göteborg – en levande mötesplats och ett dynamiskt affärsområde där innovativa företag, studenter och bostäder samverkar. Med sina 300 rum, toppmoderna mötes- och eventlokaler, Elements Spa och vår pulserande restaurang The Social Bar & Bistro, skapar vi minnesvärda upplevelser för både internationella gäster och lokalinvånare. Nu söker vi en erfaren, driven och ambitiös Restaurang & Bankett Manager som vill vara med och utveckla vår avdelning till nya höjder tillsammans med teamet. Du rapporterar till FOH F&B Manager. Om rollen och dina arbetsuppgifter Som Restaurang & Bankett Manager har du en avgörande roll i driften. Du förväntas vara närvarande i den dagliga verksamheten den största delen av din arbetstid. Du har totalansvar för restaurangens lönsamhet, gästnöjdhet och övergripande framgång. Service i världsklass: Leda teamet operativt i driften på The Social Bar & Bistro samt vid banketter, och säkerställa en oförglömlig helhetsupplevelse för gästerna. Ledarskap & Utveckling: Leda, fördela och ständigt utveckla ditt team. Du ansvarar för schemaläggning, tidrapportering, upplärning och utbildning i samråd med din närmsta chef. Lönsamhet & Kvalitet: Arbeta proaktivt med målstyrning och merförsäljning. Du säkerställer att varje medarbetare vet vad hen ska bidra med för att nå avdelningens uppsatta mål. Rutiner & Uppföljning: Arbeta fram, kvalitetssäkra och följa upp rutiner samt löpande analysera gästnöjdheten. Vem är du? För att trivas och glänsa i den här rollen är du en närvarande ledare som förstår värdet av gott samarbete över avdelningsgränserna. Du tar fullt ägandeskap för gästens helhetsupplevelse – alltid och varje gång. Vi söker dig som har: Gedigen arbetslivserfarenhet och djup kunskap inom restaurang-, bankett- och bardrift (både operationellt och strategiskt). En dokumenterad förmåga att leda team, skapa engagerande arbetsplatser och utveckla medarbetares potential. God organisationsförmåga, är proaktiv och är skicklig på ekonomistyrning samt personaladministration. Förmågan att vända utmaningar till möjligheter, växla mellan flera arbetsuppgifter och hålla en hög standard även i ett högt tempo. En positiv inställning, problemlösande arbetssätt och en härlig energi som smittar av sig. Kulturen inom Strawberry: Som ledare hos oss bygger du broar genom relationer och förtroende. Du äger dina beslut med företagets bästa i åtanke, visar vägen med vision och syfte, samt efterlever våra kärnvärden: energi, mod och begeistring. Varför välja Clarion Hotel och Strawberry? Hos Clarion blir du en del av ett varumärke som kombinerar urban stil med förstklassig kvalitet. Strawberry är en rebell i branschen med ett varmt bultande hjärta, där mångfald och unika bakgrunder värdesättas. Hos oss får du bland annat: En dynamisk och inspirerande arbetsmiljö där din insats verkligen gör skillnad. Fantastiska karriär- och utvecklingsmöjligheter inom Strawberry-koncernen. Personalrabatter samt förmånliga vän- och familjepriser på över 200 hotell. 4 gratis hotellövernattningar varje år på våra hotell. 25% rabatt på mat och drinkar på alla våra restauranger och barer. Exklusiva erbjudanden på upplevelser, resor, shopping och mycket mer. Redo att göra skillnad? Forma framtidens hotellbransch tillsammans med oss! Skicka in din ansökan redan idag. Vi går igenom ansökningarna löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdatum. Plats: Clarion Hotel® Karlatornet, Lindholmen, Göteborg Omfattning: 100%, tjänsten är ett vikariat med chans till en tillsvidareanställning Arbetstider: Varierande (dag, kväll och helg) Tillträde: Efter överenskommelse Välkommen med din ansökan!

Vill du ha ett flexibelt och utvecklade jobb där du får göra skillnad för äldre och personer inom LSS? Klara Rehab söker nu en engagerad arbetsterapeut till vårt mobila rehabteam! Hos oss får du möjligheten att arbeta i ett mobilt team med varierande uppdrag, kollegialt stöd samt stort eget ansvar.  Trivs du med att handleda omvårdnadspersonal och önskar möjlighet till att hålla i utbildningar? Låter det intressant med varierande dagar och kontinuitet? Då söker vi dig som är arbetsterapeut till vårt mobila rehabteam i Göteborgsområdet! Klara Rehab består idag av ett team på ca 30 fysio-och arbetsterapeuter som arbetar konsultativt mot äldreomsorg, LSS samt utbildar inom vård och omsorg runt om i Sverige. Som arbetsterapeut på Klara Rehab arbetar du mestadels självständigt men har alltid ett gott stöd av kollegor. Du arbetar mot både särskilt boende och LSS. Vanligt förekommande arbetsuppgifter är att bedöma ADL-förmåga, göra kognitiva bedömningar, hjälpmedelsförskrivning m.m. Du återkommer ofta till samma enheter och får kontinuitet i ditt arbete. Som stöd har du din närmaste chef som är arbetsterapeut eller fysioterapeut, ett stort team med härliga, kompetenta kollegor samt tydliga arbetssätt och rutiner att följa. Klara rehab finns idag i flera olika orter i Sverige, från söder till norr. Vad kan Klara rehab erbjuda Dig? Arbeta i ett stabilt och växande team med över 30 kompetenta kollegor. Möjlighet att påverka din arbetssituation. Restid delvis på arbetstid och ersättning för vissa resekostnader Vi satsar på din kompetensutveckling med utbildningar och handledning Trygg anställning med kollektivavtal, tjänstepension och goda villkor.  Utvecklande arbetsplats där vi uppmuntrar förbättringar och nya tankesätt En arbetsgivare som är såväl kvalitets- som miljöcertifierad (ISO9001/14001) Vem är Du? En engagerad arbetsterapeut som vill göra skillnad. Flexibel och lösningsorienterad – du trivs med att anpassa dig till olika arbetsmiljöer. Trygg i din kompetens, men öppen för att utvecklas och lära nytt. Du värdesätter laganda, men trivs också med att arbeta självständigt. Skriver och talar flytande svenska Om du känner lika starkt som vi gör för vår vision Vi gör världen lite bättre, en människa i taget - Då kommer du trivas bra hos oss på Klara rehab! Om tjänsten Tjänsten är en tidsbegränsad anställning i 4 månader med 80 % tjänstgöringsgrad. Eventuell möjlighet till förlängning. Arbetstid dagtid vardagar 07:30-16:00. Låter detta som något för dig? Vi ser fram emot att höra från dig! Mejla oss gärna om du har frågor, eller skicka in din ansökan direkt – vi rekryterar löpande! Tjänsten tillträds enligt överenskommelse.  Har du frågor om tjänsten, mejla [email protected]. Vi är Klara och vi förser våra kunder med rätt kompetens i rätt tid och på rätt plats – sjuksköterskor, rehabpersonal, leg personal inom elevhälsa samt logopeder. Klara ingår i företagsgruppen Ambea som är ett av Nordens ledande omsorgsföretag. Inom vår företagsgrupp erbjuder vi boende, stöd, utbildning och bemanning inom vård och omsorg. Ambea bedriver i Sverige sin verksamhet inom Ambea Sweden Group där Vardaga, Nytida, Lära samt Klara är verksamhetsområden.

Tillsammans utvecklar vi Sahlgrenska Universitetssjukhuset för en hållbar framtid. Vi ställer om hälso- och sjukvården med målet att vara Europas ledande universitetssjukhus 2032. Tillsammans med patienterna arbetar vi för kvalitet, tillgänglighet, patientsäkerhet, forskning, utbildning och innovation – i ett sammanhållet hälso- och sjukvårdssystem i Västra Götalandsregionen. Vår vision och våra mål tar sikte mot en vård av yttersta kvalitet, där patienten alltid är i fokus. Vi erbjuder hälso- och sjukvård lokalt och regionalt, men också högspecialiserad vård till patienter i hela landet och utomlands. Våra medarbetare är vår styrka och de bidrar i kunskapsutbyten nationellt och internationellt. Med digitala verktyg och nya arbetssätt kan vi förenkla vardagen på sjukhuset och erbjuda en modern, tillgänglig och effektiv vård av högsta kvalitet. Om oss Vi arbetar med läkemedelsassisterad behandling vid opioidberoende, så kallad LARO. LARO Östra är en av fyra öppenvårdsmottagningar inom LARO-verksamheten på Sahlgrenska Universitetssjukhuset. Mottagningen fokuserar på att minska skador av substansberoende, skapa stabilitet och förbättrad livssituation för våra patienter. På mottagningen arbetar sjuksköterskor, läkare, kurator, psykolog, medicinsk sekreterare. Vi ingår alla i tvärprofessionella team för att patienten ska erhålla bästa möjliga vård och behandling. Arbetsuppgifter Som kurator på LARO finns du tillgänglig för de patienter som besöker vår verksamhet. Du länkar vidare till andra professioner och samverkanspartners och möter patienten där den är för stunden. Som kurator hos oss har du ett stort fokus på motivations- och samverkansarbete. Patientkontakten sträcker sig ofta över många år och du kommer vara den sammanhållande länken mellan interna och externa vårdgivare och andra som finns i nätverket kring patienten. Du kommer också utöver det löpande öppenvårdsarbetet ingå i vårt nybesöksteam där vi tar emot personer som önskar söka LARO behandling. Vad kan vi erbjuda dig som söker? Hos oss får du en individuell anpassad introduktion och bredvidgång. Erfarna kollegor kommer att stötta dig att komma tillrätta i ditt nya jobb och vi erbjuder internutbildning avseende opioidberoende. På Verksamhetsområde Beroende har vi en pågående utbildningsinsats avseende MI (motiverande samtal) och återfallsprevention. Om dig Vi söker dig som har socionomexamen eller annan likvärdig utbildning. Vi ser gärna att du är legitimerad hälso- och sjukvårdskurator. Har du erfarenhet av beroendevård och/eller psykiatri är det meriterande, likaså om du har erfarenhet av motivationsarbete enligt MI och/eller arbetat med skademinimerande insatser tidigare. Erfarenhet av dokumentationssystemet Melior är önskvärt. Arbetet kräver att du har en personlig mognad. Det är viktigt för oss att du har ett empatiskt bemötande gentemot våra patienter. I den här rekryteringen lägger vi stor vikt vid personlig lämplighet. Varmt välkommen med din ansökan! Möt några av våra medarbetare - Sahlgrenska Universitetssjukhuset Om Västra Götalandsregionen Hos oss blir du en del av en större helhet. Vi är 56 000 medarbetare i över 200 yrken som varje dag gör skillnad i människors liv i hela Västra Götaland.  Du bidrar till en trygg och jämlik vård samt till ett hållbart samhälle där miljö, kultur och goda kommunikationer skapar livskvalitet.  Vi är mitt i en digital utveckling där du får vara med och forma framtidens arbetssätt för att förbättra och förenkla vardagen för invånare och verksamheter.  Som tillsvidareanställd blir du krigsplacerad som en del av vårt gemensamma ansvar för att samhällsviktiga funktioner ska fungera även i kris.  Vill du veta mer om oss? På vår webb kan du läsa mer om våra förmåner och möta medarbetare som varje dag gör skillnad och utvecklas i sina yrken. https://www.vgregion.se/jobba-i-vgr/sa-ar-det-att-jobba-hos-oss/  Ansökan Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.

Vi vill bli världens bästa burgarkedja och vi vet att vägen dit går genom engagerade medarbetare, starka team, grym service och riktigt goda burgare. Nu söker vi dig som vill vara med och skapa serviceupplevelser i världsklass vid varje besök. Som restaurangbiträde på MAX är du en nyckelperson i vårt dagliga arbete. Tillsammans med dina kollegor ser du till att våra gäster får bästa möjliga bemötande och att restaurangen alltid levererar på högsta nivå. Både när det gäller kvalitet, tempo och service. Du arbetar i team och har varierande arbetsuppgifter: du serverar gäster, håller rent och snyggt i restaurangen, jobbar i köket med att laga burgare och pommes, och ansvarar för kassan där du ser till att gästerna får det som beställts varor. Hos oss är arbetsglädje, gemenskap och utveckling alltid i centrum. Så under dina första dagar lär du dig jobbet steg för steg av din restaurangchef eller en erfaren kollega och på vår lärplattform MAX Academy via digitala utbildningar. Huvudsakliga arbetsuppgifter Servera gäster, ge ett schyst bemötande och skapa serviceupplevelser i världsklass Hålla rent och snyggt i restaurangen Laga burgare, smoothies och pommes i köket Ansvara för kassan och se till att gästerna får det som beställts Arbeta i team och stötta dina kollegor Vad erbjuder vi? Ett fartfyllt jobb i ett sammansvetsat team med mycket goda möjligheter att växa och utvecklas Interna utbildningar och tydliga karriärvägar Lön och villkor enligt kollektivavtal samt friskvårdsbidrag En arbetsplats där bemötandet, goda burgare, en ren och fräsch restaurang och snabb service alltid står i fokus En kultur där vi lägger stor vikt vid hälsa, miljö och socialt ansvar  Hur går processen till? För våra tjänster som restaurangmedarbetare har vi valt ett enklare och mer relevant sätt att söka jobb. Det betyder att du inte behöver skicka in CV eller personligt brev. I stället får du svara på några urvalsfrågor och genomföra ett Servicetest. Vi rekommenderar att du svarar så utförligt och ärligt du kan på frågorna. När du har skickat in din ansökan får du ett mejl med en länk till Servicetestet. Testet består av olika situationer som kan uppstå i vardagen på MAX, där du får beskriva hur du skulle agera. På så sätt får du redan tidigt en bra bild av hur det är att jobba hos oss. Testet tar cirka 15 minuter att genomföra. När vi har gått igenom både din ansökan och ditt test återkopplar vi till dig så snart vi kan. Går du vidare i processen blir du inbjuden till intervju. Om du inte går vidare får du besked via mejl. Vi hanterar ansökningarna löpande, vilket innebär att tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Observera att Servicetestet är ett obligatoriskt steg i vår rekryteringsprocess och att vi därför inte kan ta kandidater vidare som inte genomför testet. Välkommen att skicka in din ansökan! Vill du läsa om hur vi hanterar dina personuppgifter? Gå in på www.max.se/dataskydd

Vi söker just dig till Villa Evalotta! På Villa Evalotta är det människorna som gör skillnaden. Vi söker inte bara någon som kan städa, servera frukost eller ta hand om våra gäster. Vi söker rätt människa. Inte den perfekta – utan dig som varje dag vill göra ditt bästa och fortsätta utvecklas. Dig som gör ditt arbete med hjärtat – inte för att någon säger till, utan för att det är den du är. Hos oss är Home and Away inte bara ett uttryck – det är känslan vi vill att varje gäst ska bära med sig när de åker hem. Om tjänsten Hos oss strävar vi efter att lämna Villa Evalotta lite finare när arbetsdagen är slut än när den började. Du kommer bland annat att ansvara för att: 🌸 Våra hotellrum och gemensamma utrymmen alltid håller den höga standard och personliga känsla som Villa Evalotta står för. ☕ Förbereda och servera vår frukostbuffé med omtanke och skapa en härlig start på gästernas dag. 🌿 Hålla våra utemiljöer välskötta och välkomnande genom enklare trädgårdsskötsel. 💕 Möta gäster med ett leende, hjälpa till där det behövs och bidra till den personliga atmosfär som Villa Evalotta är känt för. Vem söker vi? För oss är tillit det viktigaste. Vi söker dig som tycker om att ta ansvar och känner stolthet i att göra ett riktigt bra jobb – inte för att någon kontrollerar dig, utan för att det är den du är. Du trivs med frihet under ansvar och uppskattar att få förtroendet att planera ditt arbete och ta egna initiativ. När du ser något som kan bli bättre väntar du inte på att någon ska säga till – du gör det. Du tycker om människor och vill att varje gäst ska känna sig välkommen från första stund. Erfarenhet från hotell, service eller städ är meriterande, men för oss är din personlighet, ansvarskänsla och inställning viktigast. Bor du i eller i närheten av Fjällbacka är det ett extra plus. Om anställningen Tjänsten inleds som timanställning/anställning vid behov. Arbetstiderna varierar beroende på beläggning och säsong, vilket gör att vi söker dig som uppskattar flexibilitet. För rätt person finns goda möjligheter till ett långsiktigt samarbete. Hos oss Vi tror på frihet under ansvar. Vi tror att människor växer när de får förtroende. Hos oss visar vi varandra tillit, hjälper varandra och tar ansvar tillsammans. Vi tror att de bästa resultaten skapas när människor får förtroende att göra sitt bästa. Här handlar det inte bara om att göra rent eller servera frukost. Här handlar det om att skapa en plats där människor känner sig välkomna, sedda och omhändertagna. Vi tror inte att människor främst minns hur fint ett rum var. Vi tror att de minns hur de kände sig när de var hos oss. Vill du vara med och skapa den känslan hoppas vi att du hör av dig. Skicka några rader om dig själv tillsammans med ditt CV. Vi intervjuar löpande, så vänta inte med din ansökan. Anställningen börjar rätt så omgåaende. Villa Evalotta – Home and Away❤️ - där både gäster och medarbetare ska känna sig varmt välkomna Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Bli en del av Smash 'n Go – Vi växer och söker Kockar & Serveringspersonal! Sedan starten i maj 2025 har Smash 'n Go snabbt blivit en lokal favorit, men våra ambitioner stannar inte där. Vi fortsätter att växa och söker nu nya drivna kollegor till vårt team! Vi erbjuder en arbetsplats där du får värdefull erfarenhet, möjlighet att växa och chansen att verkligen påverka företagets framtid. Roller vi söker Smashburgar-kockar Vi söker dig som brinner för matlagning och vill bemästra konsten att smasha perfekta burgare. Du gillar att arbeta i ett högt tempo vid stekbordet, är noggrann med hygien och kvalitet, och levererar alltid mat med kärlek – även när det är mycket att göra. Serveringspersonal / Servitris / Servitör Vi söker dig som är ansiktet utåt mot våra gäster! Du är sprudlande, social och ser till att varje gäst känner sig varmt välkommen. Du är snabb på fötterna, omtänksam och ser vad som behöver göras i matsalen för att ge service i världsklass. Profil och krav Tidigare erfarenhet inom restaurang eller service är meriterande, men din inställning och personlighet väger tyngst. Vi söker dig som: Är social, omtänksam, avslappnad och enkel att prata med. Är en lagspelare som sprider glädje och endast bra vibes. Är redo att ta eget ansvar – ibland jobbar man i mindre team om två, vilket kräver att du vågar driva arbetet framåt och ta ansvar för hela arbetsplatsen. Har ett starkt eget driv och vill bidra till företagets utveckling. Talar flytande svenska (flytande engelska är en stor merit). Vår kultur & standard – Vad vi inte accepterar Eftersom vi är ett tight och snabbt växande team är vår arbetsmiljö och kultur extremt viktig för oss. Vi är stolta över att ha en ärlig, rak och positiv stämning, och därför är vi väldigt tydliga med vad som inte fungerar hos oss: Ingen falskhet: Vi söker genuina personer. Vi accepterar inte att man visar upp en "mask" när chefen är på plats för att sedan ändra beteende när man är själv. Nolltolerans mot skitsnack: Vi stöttar varandra. Skitsnack, drama eller dålig stämning mellan kollegor hör inte hemma hos oss. Gör jobbet när det gäller: När det är rusning förväntar vi oss fullt fokus, högt arbetstempo och stark arbetsmoral. God känslokontroll: Du behöver kunna hålla ett lugnt och professionellt bemötande även under stressiga stunder. Vi accepterar inte att man lätt tappar humöret. Följa instruktioner: Det är avgörande att du lyssnar, följer rutiner/recept och tar emot feedback på ett konstruktivt sätt. Vad erbjuder vi? Lön: Ingångslön på 130–150 kr/timme (beroende på ålder och erfarenhet). Utveckling: En trygg miljö där du får lära dig drift, ansvar och service från grunden. Gemenskap: Ett härligt team där vi jobbar hårt tillsammans men också har väldigt roligt på vägen. Låter detta som rätt steg för dig? Skicka in din ansökan redan idag och ange vilken roll du söker – vi intervjuar kandidater löpande! Hör av dig gärna till os på………….!