Vill du leda teamet som skapar en skinande ren upplevelse för våra gäster?Som Teamledare Lokalvård får du en nyckelroll där du leder och inspirerar teamet som ansvarar för att våra faciliteter håller högsta standard. Tillsammans med Destinationschef ser du till att både gäster och medarbetare trivs i en välkomnande och fräsch miljö. Vilka är First Camp? Vi vill bli världens ledande campingkedja! För att nå dit behöver vi engagerade Teamledare som tar ansvar för sitt område och motiverar kollegorna till att leverera enastående kvalitet. Är du redo att ta nästa steg i din karriär? Vad innebär rollen? Som Teamledare Lokalvård ansvarar du för den dagliga driften inom lokalvård på din destination. Du deltar aktivt i det operativa arbetet med att städa stugor, servicehus och gemensamma utrymmen för att upprätthålla våra höga krav på renlighet och trivsel. Samtidigt leder och stöttar du teamet, fördelar arbetsuppgifter och säkerställer att rutiner och standarder följs. Du samarbetar nära din Destinationschef och är en viktig kontaktpunkt för att kommunicera information till ditt team. Din roll är central för att skapa en effektiv och positiv arbetsmiljö där ni tillsammans levererar toppservice till våra gäster. Som en del av teamet förväntas du också kunna stötta andra områden vid behov. Vi hjälps alltid åt för att skapa bästa möjliga upplevelse för både gäster och kollegor. Vem söker vi? Vi tror att du har erfarenhet av lokalvård och kanske även tidigare arbetsledning. En bakgrund inom hotell, camping eller liknande är ett plus, men vi värdesätter främst din förmåga att leda och inspirera andra. För att trivas i rollen är du noggrann, strukturerad och har ett öga för detaljer. Du är en lösningsfokuserad lagspelare som motiverar teamet att prestera sitt bästa, även under högt tempo. Vi uppskattar om du har humor, ser teamets framgång före din egen och bidrar till en härlig stämning på arbetsplatsen. För att kommunicera smidigt med både kollegor och gäster ser vi gärna att du kan svenska och engelska obehindrat. Tidigare erfarenhet av ledarskap och lokalvård är meriterande, men inte ett krav. Det viktigaste är att du är en engagerad och trygg ledare som får teamet att glänsa – precis som vår destination! Vad erbjuder vi? På First Camp kommer du få möjlighet att utvecklas, lära dig nya saker och träffa människor från hela världen. Våra gemensamma värderingar styr våra dagliga handlingar: We Care: Vi jobbar tillsammans med omtanke om gästen, medarbetaren och planeten. Vi skapar en öppen och stöttande miljö där vi utmanar varandra, lär oss av misstag och firar framgångar. We Have Fun: Genom att vara oss själva och ha roligt ihop skapar vi en välkomnande stämning för alla vi möter. Tillsammans skapar vi fina minnen för våra team, kollegor och gäster. We Simplify: Framåtanda, tillsammans med viljan att lära, gör att vi ständigt förbättrar och utvecklar hur vi arbetar. Vi gör det enkelt för varandra - det ska vara lätt att göra rätt för både kollegor och våra gäster. We Deliver Results: Vi fokuserar i allt vi gör på att skapa resultat för våra gäster, kollegor och hela företaget. Målen är högt satta och vi lyckas bäst när vi använder både hjärta och hjärna. Vi erbjuder en arbetsplats med goda möjligheter till utveckling och omtänksamma kollegor som delar med sig av visdom och skratt. Tillsammans vill vi fortsätta vår framgångssaga och växa med fler stjärnor som vill vara med och bygga vår framtid. Villkor Vi söker en Teamledare Lokalvård för sommarsäsongen. Rollen är en säsongsanställning på heltid (40 timmar/vecka) och inkluderar arbetstider på kvällar och helger, i enlighet med kollektivavtal. Under våren erbjuder vi en utbildning som vi gärna ser att du deltar i. Ansökan Vi genomför urval och intervjuer löpande, så ansök redan idag. Vi arbetar kompetensbaserat i våra rekryteringar och fokuserar på att hitta den person som bäst matchar tjänstens kravprofil.För slutkandidater i processen kan utdrag ur belastningsregistret komma att begäras. Som ett första steg i vår urvalsprocess kommer du få genomföra ett kortare rekryteringstest som hjälper oss att säkerställa en rättvis och träffsäker matchning. Detta kan vara början på något fantastiskt. Vi ser fram emot din ansökan!

Vill du vara den som sätter standarden för våra gästers första intryck?Som Teamledare Reception har du en nyckelroll där du både leder och inspirerar teamet i receptionen, samtidigt som du är ansiktet utåt för alla våra gäster. Du arbetar nära din Destinationschef för att skapa en välkomnande och effektiv miljö där både kollegor och gäster trivs och får de bästa upplevelserna. Vilka är First Camp? Vi vill bli världens ledande campingkedja! För att nå dit behöver vi de bästa teamledarna – professionella, vänliga och som kan sprida glädje till både kollegor och gäster. Är du den vi söker? Vad innebär rollen? Som Teamledare Reception ansvarar du för den dagliga driften av receptionen och butiken. Du är aktiv i de operativa arbetsuppgifterna som in- och utcheckning, gästservice, bokningshantering och varuflöde i butiken. Du leder och coachar säsongsmedarbetare och ser till att alla följer våra rutiner för ett effektivt och professionellt bemötande av gäster. Du samarbetar med din Destinationschef och säkerställer att teamet är väl informerat om rutiner och förväntningar. Som Teamledare i receptionen förväntas du också vara flexibel och kunna stötta upp med andra arbetsuppgifter på destinationen där det behövs – vi är ett team som alltid hjälps åt! Vem söker vi?  Vi tror att du har erfarenhet av receptionsarbete, är van vid att använda bokningssystem och har goda IT-kunskaper. Du bör ha en bakgrund inom turism, handel eller service, men det är inget krav. För att lyckas i denna roll trivs du i en dynamisk miljö och har ett sinne för detaljer. Du ser till teamets bästa, har ett lösningsorienterat förhållningssätt och är en naturlig ledare som kan skapa engagemang och sammanhållning i gruppen. Du är kommunikativ, positiv och gillar att vara flexibel och stötta där det behövs. Humor och en förmåga att skapa en god stämning är egenskaper vi uppskattar. För att kommunicera effektivt med både svenska och internationella gäster ser vi gärna att du behärskar både svenska och engelska obehindrat. Erfarenhet av arbetsledning och eventuellt campingverksamhet är meriterande. Vad erbjuder vi? På First Camp kommer du få möjlighet att utvecklas, lära dig nya saker och träffa människor från hela världen. Våra gemensamma värderingar styr våra dagliga handlingar: We Care: Vi jobbar tillsammans med omtanke om gästen, medarbetaren och planeten. Vi skapar en öppen och stöttande miljö där vi utmanar varandra, lär oss av misstag och firar framgångar. We Have Fun: Genom att vara oss själva och ha roligt ihop skapar vi en välkomnande stämning för alla vi möter. Tillsammans skapar vi fina minnen för våra team, kollegor och gäster. We Simplify: Framåtanda, tillsammans med viljan att lära, gör att vi ständigt förbättrar och utvecklar hur vi arbetar. Vi gör det enkelt för varandra - det ska vara lätt att göra rätt för både kollegor och våra gäster. We Deliver Results: Vi fokuserar i allt vi gör på att skapa resultat för våra gäster, kollegor och hela företaget. Målen är högt satta och vi lyckas bäst när vi använder både hjärta och hjärna. Vi erbjuder en arbetsplats med goda möjligheter till utveckling och omtänksamma kollegor som delar med sig av visdom och skratt. Tillsammans vill vi fortsätta vår framgångssaga och växa med fler stjärnor som vill vara med och bygga vår framtid. VillkorVi söker en Teamledare Reception för sommarsäsongen. Rollen är en säsongsanställning på heltid (40 timmar/vecka) och inkluderar arbetstider på kvällar och helger, i enlighet med kollektivavtal. Ansökan Vi genomför urval och intervjuer löpande, så ansök redan idag. Vi arbetar kompetensbaserat i våra rekryteringar och fokuserar på att hitta den person som bäst matchar tjänstens kravprofil.För slutkandidater i processen kan utdrag ur belastningsregistret komma att begäras. Som ett första steg i vår urvalsprocess kommer du få genomföra ett kortare rekryteringstest som hjälper oss att säkerställa en rättvis och träffsäker matchning. Detta kan vara början på något fantastiskt. Vi ser fram emot din ansökan!

Är du redo att ta rodret för vår bistro och skapa minnesvärda måltidsupplevelser?Som vår Teamledare Bistro får du vara en viktig kugge i att skapa energigivande måltider för våra gäster, så att ingen behöver lämna oss hungrig – eller hangry! Vi söker dig som har en känsla för service och effektivt teamwork. Vilka är First Camp? Vårt mål är tydligt - att bli världens ledande campingkedja. En viktig del av upplevelsen för våra gäster är såklart att de får god och lättillgänglig mat. Vi vill skapa luncher med det lilla extra och kvällar med guldkant – kanske är det du som vill vara med och bidra genom att vara ansvarig för bemötande och upplevelsen i våra bistros? Vad innebär rollen? Som Teamledare Bistro ansvarar du för att leda bistron och säkerställa att verksamheten flyter på enligt vårt koncept. Du är en aktiv del av teamet och deltar i allt från matlagning och servering till försäljning, disk och städ. Dina huvudsakliga ansvarsområden inkluderar att: Fördela och koordinera arbetsuppgifter inom bistroteamet Beställa råvaror och se till att lagring och hantering följer riktlinjer Främja försäljningen av våra bistroprodukter och bidra till en trevlig gästupplevelse Introducera och utbilda nya bistromedarbetare för att upprätthålla en hög servicenivå I rollen förväntas du också vara flexibel och kunna stötta andra avdelningar vid behov. För oss är gästens upplevelse i centrum, och vi arbetar tillsammans för att lösa dagens utmaningar med positiv energi. Vem söker vi? Vi ser gärna att du har erfarenhet från café, restaurang eller snabbmatsbranschen. Om du dessutom har utbildning inom hotell- och restaurang är det meriterande, men viktigast är din personlighet! Vi söker dig som kan inspirera både gäster och kollegor, och som trivs i en dynamisk miljö. Du har lätt för att anpassa dig, behåller lugnet i stressiga situationer och uppskattar ett strukturerat arbetssätt. Vad erbjuder vi? På First Camp kommer du få möjlighet att utvecklas, lära dig nya saker och träffa människor från hela världen. Våra gemensamma värderingar styr våra dagliga handlingar: We Care: Vi jobbar tillsammans med omtanke om gästen, medarbetaren och planeten. Vi skapar en öppen och stöttande miljö där vi utmanar varandra, lär oss av misstag och firar framgångar. We Have Fun: Genom att vara oss själva och ha roligt ihop skapar vi en välkomnande stämning för alla vi möter. Tillsammans skapar vi fina minnen för våra team, kollegor och gäster. We Simplify: Framåtanda, tillsammans med viljan att lära, gör att vi ständigt förbättrar och utvecklar hur vi arbetar. Vi gör det enkelt för varandra - det ska vara lätt att göra rätt för både kollegor och våra gäster. We Deliver Results: Vi fokuserar i allt vi gör på att skapa resultat för våra gäster, kollegor och hela företaget. Målen är högt satta och vi lyckas bäst när vi använder både hjärta och hjärna. Vi erbjuder en arbetsplats med goda möjligheter till utveckling och omtänksamma kollegor som delar med sig av visdom och skratt. Tillsammans vill vi fortsätta vår framgångssaga och växa med fler stjärnor som vill vara med och bygga vår framtid. Villkor Vi söker en Teamledare Bistro för sommarsäsongen. Rollen är en säsongsanställning på heltid (40 timmar/vecka) och inkluderar arbetstider på kvällar och helger, i enlighet med kollektivavtal. Under våren erbjuder vi en utbildning som vi gärna ser att du deltar i. Ansökan Vi genomför urval och intervjuer löpande, så ansök redan idag. Vi arbetar kompetensbaserat i våra rekryteringar och fokuserar på att hitta den person som bäst matchar tjänstens kravprofil.För slutkandidater i processen kan utdrag ur belastningsregistret komma att begäras. Som ett första steg i vår urvalsprocess kommer du få genomföra ett kortare rekryteringstest som hjälper oss att säkerställa en rättvis och träffsäker matchning. Detta kan vara början på något fantastiskt. Vi ser fram emot din ansökan!

Är du flexibel, prestigelös och gillar att hjälpa till där det behövs som mest?Som Campingmedarbetare på First Camp arbetar du brett över destinationen, stöttar där behovet är som störst och bidrar med både praktisk hjälp och positiv energi till gäster och kollegor. Vilka är First Camp?  Vårt mål är klart - att bli världens ledande campingkedja. För att nå dit är våra campingmedarbetare avgörande. Medarbetarna med förmåga och vilja att bidra och hugga i där det behövs är oerhört viktiga spelare för övriga kollegor och inte minst våra gäster och deras upplevelse av sin semester hos oss! Vad innebär rollen? Som Campingmedarbetare blir du ansiktet utåt för First Camp och kommer att ha en varierande och omväxlande vardag. Din roll är mångsidig – du hanterar allt från in- och utcheckning av gäster i receptionen till enklare vaktmästeriuppgifter och lokalvård. Flexibilitet och en hjälpsam inställning är avgörande i denna roll, då du kommer att stötta upp där behovet är som störst. Hos oss är alla på destinationen redo att bidra där det behövs, och du blir en central del av detta gemensamma arbete för att skapa en härlig miljö för både gäster och kollegor. Vem söker vi? Vi söker dig som har erfarenhet av serviceyrken och kundbemötande. Har du dessutom en utbildning inom något relevant område är det ett plus, men viktigast är din inställning och förmåga att ta eget ansvar. Vi söker en flexibel problemlösare som är noggrann och strukturerad i sitt arbete. Som Campingmedarbetare trivs du i ett högt tempo och ser glädje i att bjuda på dig själv. Du har en positiv inställning och trivs i en miljö där ingen dag är den andra lik. Vi ser också att du kan kommunicera väl på svenska eller engelska för att hantera instruktioner och möta våra gäster på ett trevligt och professionellt sätt Vad erbjuder vi? På First Camp har många börjat i din position och sedan klättrat inom företaget. Du kommer att få möjlighet att utvecklas, lära dig nya saker och träffa människor från hela världen. Våra gemensamma värderingar styr våra dagliga handlingar: Våra gemensamma värderingar styr våra dagliga handlingar: We Care – Vi jobbar tillsammans med omtanke om gästen, medarbetaren och planeten. Vi skapar en öppen och stöttande miljö där vi utmanar varandra, lär oss av misstag och firar framgångar. We Have Fun – Genom att vara oss själva och ha roligt ihop skapar vi en välkomnande stämning för alla vi möter. Tillsammans skapar vi fina minnen för våra team, kollegor och gäster. We Simplify – Framåtanda, tillsammans med viljan att lära, gör att vi ständigt förbättrar och utvecklar hur vi arbetar. Vi gör det enkelt för varandra – det ska vara lätt att göra rätt för både kollegor och våra gäster. We Deliver Results – Vi fokuserar i allt vi gör på att skapa resultat för våra gäster, kollegor och hela företaget. Målen är högt satta och vi lyckas bäst när vi använder både hjärta och hjärna. Vi erbjuder en arbetsplats med goda möjligheter till utveckling och omtänksamma kollegor som delar med sig av visdom och skratt. Tillsammans vill vi fortsätta vår framgångssaga och växa med fler stjärnor som vill vara med och bygga vår framtid. Villkor Vi söker medarbetare till sommarsäsongen med varierande omfattning (20-40 h/vecka). Arbetstiderna kan inkludera tidiga morgnar, kvällar och helger i enlighet med hotell- och restaurangfackets kollektivavtal. Ansökan Vi genomför urval och intervjuer löpande, så ansök redan idag. Vi arbetar kompetensbaserat i våra rekryteringar och fokuserar på att hitta den person som bäst matchar tjänstens kravprofil.För slutkandidater i processen kan utdrag ur belastningsregistret komma att begäras. Som ett första steg i vår urvalsprocess kommer du få genomföra ett kortare rekryteringstest som hjälper oss att säkerställa en rättvis och träffsäker matchning. Detta kan vara början på något fantastiskt. Vi ser fram emot din ansökan!

Vill du starta din karriär inom skönhet? Bli vår nya Assistant Manager i Mölndal! Drömmer du om att arbeta i skönhetsbranschen och utvecklas både personligt och professionellt? Nu har du chansen att bli en del av Rapide - Sveriges ledande kedja inom bryn och fransar med 18 salonger runtom i landet. Vi söker just nu en engagerad Assistant Brow Bar Manager till vår salong i Mölndals Galleria. Ingen tidigare erfarenhet krävs – vi utbildar dig från grunden. Det viktigaste är att du har passion för skönhet, service och utveckling. Din roll hos oss Som Assistant Manager är du en viktig del av salongen. Du möter kunderna varje dag, levererar behandlingar med högsta service och driver försäljningen framåt. Samtidigt stöttar du salongens Manager genom att coacha och motivera teamet, vilket gör rollen till en perfekt kombination av kundfokus och ett första steg mot ledarskap. Dina arbetsuppgifter Utföra frans- och brynbehandlingar i världsklass Sälja och guida kunder i Rapide Cosmetics sortiment Bidra till en förstklassig kundupplevelse varje dag Stötta Brow Bar Manager i uppgifter som rör budget, coachning och personal Säkerställa att hygien, struktur och Rapides policys följs Vi söker dig som Brinner för skönhet och service Är professionell, driven och nyfiken Har erfarenhet av försäljning och drivs av att skapa resultat Trivs i ett högt tempo och är flexibel (dag, kväll och helg) Är noggrann och ansvarstagande Vill utvecklas och på sikt ta större ansvar Vi erbjuder dig En gedigen utbildning i våra behandlingar, produkter och koncept En kreativ och inspirerande arbetsmiljö Möjligheter att utvecklas och göra karriär inom Rapide Ett yrke i en av världens snabbast växande branscher Stöd och coachning för att växa i en ledande roll Utbildning och utveckling Alla våra nya medarbetare går Rapide Academy– en 4-dagars grundutbildning i behandlingar, produkter och service som hålls i Stockholm av vår Education Manager. Här lär du dig allt du behöver för att lyckas hos oss. Om tjänsten Tjänstgöringsgrad: 75 % Provanställning: 6 månader (med möjlighet till tillsvidareanställning) Start: Omgående Är du vår nästa stjärna inom skönhet och service? Rekrytering sker löpande – skicka in din ansökan redan idag! Varma hälsningar,Philippa Ottenfalk & Sofia Sundbaum

Professional Galaxy är ett IT- och teknikkonsultbolag som tillhandahåller högspecialiserad kompetens inom IT, mjukvaruutveckling, SAP, inköp, elektronik och mekanisk konstruktion. Vi samarbetar med erfarna seniora experter och levererar strategiskt värdeskapande kompetens till några av Sveriges mest komplexa och analytiskt krävande projekt. Vårt fokus ligger alltid på hög kvalitet, professionalism och tydliga, mätbara resultat. Är du rätt person för uppdraget, eller vill du rekommendera en stark kandidat? Tveka inte att kontakta oss. Ansök gärna redan idag, urval och intervjuer sker löpande. Vi söker nu en Projektledare - Nivå 3 hos var kund. Om uppdraget Familjebostäder genomför under 2025 ett verksamhetsnära förändringsprojekt kopplat till konsolideringen av IT-miljön till Göteborgs Stads gemensamma plattform.  Ett separat tekniskt projekt ansvarar för inventering, testning och teknisk migrering av IT-miljön. Detta uppdrag avser projektledning av Familjebostäders interna förändringsarbete, med fokus på nya arbetssätt, kommunikation och användarstöd inför och i samband med konsolideringen. En central del av uppdraget är att stödja verksamheten och samtliga medarbetare i förberedelserna inför övergången, inklusive förändringar kopplade till nya datorer, arbete i Microsoft 365 samt förändrade arbetssätt för dokumenthantering. Projektledaren ansvarar för att planera, leda och samordna förändringsprojektet enligt fastställt projektdirektiv, samt säkerställa att verksamheten är förberedd, informerad och redo inför konsolideringen. Huvudsakliga arbetsuppgifter Projektledaren ska, i nära samverkan med projektägare, kommunikatör och det tekniska konsolideringsprojektet: ·         Planera och leda projektets aktiviteter enligt fastställt projektdirektiv. ·         Ta fram och följa upp projektplan och aktivitetsplan. ·         Ta fram och genomföra kommunikationsinsatser riktade till chefer, medarbetare och superusers. ·         Stödja verksamheten i arbetet med att rensa och strukturera dokument på delade diskar. ·         Samordna framtagande och förankring av ny mappstruktur på nya delade diskar. ·         Etablera och samordna superusers och lokala stödresurser. ·         Stödja och kommunicera till samtliga medarbetare kring förberedelser inför byte av datorer, mobiler och arbete i Microsoft 365, inklusive vad användarna behöver göra före, under och efter utrullning. ·         Planera och genomföra informationsmöten, workshops och frågestugor. ·         Säkerställa att instruktioner, checklistor och guider tas fram för användarförberedelser. ·         Samverka med det tekniska projektet avseende tidplan, beroenden och verksamhetens readiness. ·         Löpande rapportera status, risker och behov av beslut till projektägare eller styrning. ·         Säkerställa överlämning till linjeorganisation efter projektets avslut. Projektledaren ansvarar inte för teknisk installation, konfiguration eller felsökning, utan för förändringsledning, kommunikation och användarstöd.   Ska-krav, Projektledare (kompetensnivå 3)  1.     Utbildning eller motsvarande erfarenhet Minst treårig akademisk utbildning inom IT, systemvetenskap, teknik, beteendevetenskap eller annan relevant inriktning, alternativt motsvarande dokumenterad arbetslivserfarenhet. 2.     Projektledarerfarenhet Minst fyra (4) års dokumenterad erfarenhet av arbete som projektledare eller delprojektledare i IT-nära projekt eller verksamhetsutvecklingsprojekt. 3.     Erfarenhet av verksamhetsnära förändringsledning Dokumenterad erfarenhet av att leda eller samordna förändringsarbete som påverkar medarbetares arbetssätt, exempelvis införande av nya digitala arbetssätt, system eller gemensamma plattformar. 4.     Erfarenhet av kommunikation och användarstöd Erfarenhet av att planera och genomföra kommunikations-, informations- eller utbildningsinsatser riktade till chefer och/eller medarbetare i samband med förändring. 5.     Erfarenhet av IT-relaterade införanden Erfarenhet av projekt kopplade till IT-miljöer, digitala samarbetsverktyg eller införande av nya IT-stöd, där samverkan mellan verksamhet och IT varit central. 6.     Erfarenhet av arbete med dokumenthantering eller informationsstruktur Erfarenhet av projekt eller uppdrag där arbete med strukturering, rensning eller förändring av gemensam dokumenthantering eller informationsstruktur ingått. 7.     Planering, uppföljning och rapportering Erfarenhet av att: ta fram projekt- eller aktivitetsplan, följa upp aktiviteter, tid och risker, rapportera status till projektägare, styrgrupp eller motsvarande beslutsforum. 8.     Kommunikativ förmåga God kommunikativ och pedagogisk förmåga samt förmåga att uttrycka sig väl på svenska i tal och skrift. 9.     Självständigt arbetssätt Erfarenhet av att arbeta självständigt inom givna ramar, med ansvar för operativt genomförande av projektaktiviteter. Meriterande: - Erfarenhet av arbete inom kommunal verksamhet, allmännyttiga bostadsbolag eller kommunala koncerner.- Certifiering eller utbildning inom projektledning (exempelvis PRINCE2 Foundation, IPMA D/C, PMI CAPM eller motsvarande).- Erfarenhet av arbete med dokumenthantering, informationsstruktur eller gemensamma filytor.- Erfarenhet av att stödja verksamheten i rensning, strukturering eller klassificering av information.- Erfarenhet av att ta fram och genomföra kommunikations- och utbildningsinsatser för chefer och medarbetare. Omfattning: Omfattning: 60-100 % under perioden 2025-02-01 – 2025-06-30 Sista ansökningsdag: 2026-01-13 Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.Vänligen notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället.       Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Lindströms Bil är ett familjeföretag som finns på 8 orter. Vi värnar om att behålla den familjära känslan. Vi jobbar dagligen utifrån våra värderingar i Toyota Way och Lindström Way. Det är vad vi kallar BRiT - Best Retailer in Town! Vi är sedan mer än 50 år auktoriserade återförsäljare för Toyota och Lexus. Vi har fullserviceanläggningar med bilförsäljning, serviceverkstad och reservdelsförsäljning i Falköping, Skövde, Alingsås, Trollhättan, Borås, Jönköping, Värnamo och Partille. I Skövde och Trollhättan finns även auktoriserad serviceverkstad för Lexus. Vill du ta ledningen och skapa bilglädje i toppklass? Hos Lindströms Bil söker vi nu en ansvarig för vår inköpsfilial, du som brinner för kvalitet och vill leda ett team som gör skillnad – varje dag! Vår hubb är hjärtat i processen där begagnade bilar för färdigställande av våra begagnade bilar inför försäljning, hanterar rekonditionering och inbytestester och att leverera bilar i toppskick. Din roll – där ledarskap möter kvalitet Som ansvarig för vår inköpsfilial blir du den som: Leder och inspirerar ett engagerat team inom rekonditionering och inbytestester. Säkerställer kvaliteten i varje steg och ser till att processerna fungerar smidigt. Planerar och prioriterar resurser för bästa resultat. Driver förbättringar som höjer effektiviteten och kundnöjdheten. Om dig Har ledarerfarenhet, gärna från bilbranschen eller liknande. Är strukturerad, lösningsorienterad och har ett skarpt öga för detaljer. Trivs i en dynamisk miljö där målen är tydliga och tempot högt. Har god kommunikationsförmåga och kan motivera ditt team. Bilteknisk kunskap är ett plus – men inte ett krav. Vi önskar ha din ansökan som senast 18 januari 2026 Vi erbjuder dig En nyckelroll med stort ansvar och möjlighet att påverka. Ett starkt team och en arbetsplats med härlig gemenskap. Konkurrenskraftiga villkor och goda utvecklingsmöjligheter. En chans att bli en del av Lindströms Bil – där kvalitet och kundglädje går hand i hand. En familjär arbetsplats med tydlig företagskultur - Lindströms Bil är ett familjeföretag och vi värnar om att behålla den familjära känslan. Trygghet - Bilbranschen befinner sig i ständig förändring och med Toyota och Lexus som varumärken ger det oss en stark position och trygg framtid. Utveckling - Genom Toyota & Lexus genomför vi löpande kompetenshöjande utbildningar som utvecklar oss både personligt och professionellt. Friskvårdsbidrag - Att du ska må bra är en självklarhet för oss, därför erbjuder vi bland annat friskvårdsbidrag. Din egna förmånsportal - Som anställd hos oss får du tillgång till ett generöst utbud av förmåner genom Benify - marknadens ledande plattform för förmåner och därigenom skapar du ditt alldeles egna förmånspaket utifrån vad som är viktigt för just dig. Försäkringar och pension - Vi är anslutna till kollektivavtal och du omfattas automatiskt av våra kollektivavtalade försäkringar och pension. Pensionsrådgivning - Att vara anställd hos oss ska vara en investering för framtiden. Alla våra anställda har möjlighet till personlig pensionsrådgivning.  Ett förmånligt bilägande - Som anställd erbjuder vi dig förmåner som innebär ett enkelt och prisvärt bilägande. Vad säger våra kollegor? ”Det bästa med Lindströms bil är den goda sammanhållningen mellan kollegorna och den starka kulturen! Som anställd i Lindströms Bil är det dessutom en förmån att få jobba med Toyota och Lexus” säger medarbetarna på Lindströms Bil . Vi har R-licensR-licens är en etisk kvalitetsmärkning som identifierar företag vilka har ett rekommendabelt etiskt förhållningssätt. Företag som aktivt vill arbeta med och uppmärksamma etiken inom sin organisation. Licensmärkets R står för rekommenderat företag.

Vill du arbeta i en rådgivande försäljningsmiljö där kundmötet står i centrum, köpresan är lång och relationen är lika viktig som affären?Individer och Familjer kommer till oss för att förverkliga sina hemdrömmar.Nu söker Skånska Byggvaror en Butikschef till sitt showroom i Sisjön – en säljande ledare (eller ledartalang) som brinner för kundupplevelse, behovsbaserad rådgivning och att hålla en inspirerande butiksmiljö. OM ROLLEN Som säljande Butikschef är du ansiktet utåt för Skånska Byggvaror i showroomet. Du leder kundresan från första mötet till affär, bygger långsiktiga relationer och skapar en butik där både kunder och medarbetare trivs och utvecklas. Du arbetar framförallt operativt i kundmötet samtidigt som du leder, coachar och utvecklar ett team om cirka 3–5 medarbetare. Ditt uppdrag:  Säkra en inspirerande och välkomnande butik Säkerställa att showroomet alltid är inbjudande, välordnat och inspirerande Ansvara för visuellt intryck och helhetsmiljö Delta vid renoveringar, ombyggnationer och montering av produkter Möta och förstå varje kunds behov Möta varje kund med värme, nyfikenhet och professionalism Ställa öppna frågor, lyssna aktivt och förstå kundens verkliga behov Ge rådgivning som skapar värde, förtroende och långsiktig försäljning Aktiv bearbetning och uppföljning Säkerställa att varje kundkontakt följs upp strukturerat Arbeta aktivt med pipeline via telefon och e-post Proaktivt följa kunder genom olika steg i deras köpresa I viss mån stötta Kundservice via telefon, e-post och digital rådgivning Relationsbyggande & lokal närvaro Bygga starka kundrelationer som leder till återkommande affärer Säkerställa showroomets synlighet Ledarskap och teamutveckling Leda, coacha och inspirera butiksteamet i vardagen Ansvara för rekrytering, onboarding och utveckling av medarbetare Skapa engagemang, arbetsglädje och en kultur med kund och kvalitet i fokus Struktur, processer och ansvar Säkerställa att butikens drift följer interna rutiner, säkerhetskrav och lagar Samverka tätt med Marknad och Kundservice som hanterar all post-sales samt andra avdelningar inom boalget OM DIG Du är en säljande och relationsskapande person som trivs i mötet med människor och motiveras av att hjälpa kunder fatta genomtänkta beslut över tid. Vi tror att du: Har erfarenhet av försäljning – gärna behovsbaserad rådgivning med längre köpresor Trivs och inspireras i försäljningsdialoger med kund Är självgående, initiativtagande och lösningsorienterad Har ledarerfarenhet eller tydlig potential och vilja att leda andra Har hög digital mognad och är van att arbeta i affärssystem live i kundmöten Trivs med variation, ansvar och att ta plats i både kunddialog och team Är positiv, nyfiken och inspirerande – för både kunder och kollegor Meriterande Intresse för hantverk, design eller bygg Tidigare arbete i showroom-, retail- eller rådgivande försäljningsmiljö Du behöver inte vara expert på Skånska Byggvarors produkter – det lär vi dig! OM SKÅNSKA BYGGVARORVi är stolta över att vara Sveriges största aktör inom gör-det-själv-marknaden för förädlade byggvaruprodukter – och vi strävar alltid efter att ligga steget före. Hos oss hittar kunderna ett brett sortiment av egendesignade produkter som uterum, växthus, spa, dörrar, fönster och smarta förvaringslösningar – allt för att förverkliga drömmen om hemmet. Genom att äga hela produktionskedjan, från idé till färdig produkt, kan vi erbjuda ett sortiment som kombinerar hög kvalitet med konkurrenskraftiga priser. Varje år väljer över sex miljoner kunder att besöka vår webbplats och våra inspirerande visningsbutiker i Sverige, Norge och Finland – där visioner blir verklighet. Vi är idag runt 150 engagerade medarbetare som tillsammans driver utvecklingen framåt inom försäljning, kundservice, inköp, sortiment, ekonomi, IT, distribution, produktion och lager. Här tror vi på att investera i människor – i deras idéer, driv och passion – för att tillsammans skapa skillnad. OM JOB&TALENT Job&Talent är en global innovatör som med hjälp av AI och smart teknik förändrar bemanningsbranschen i grunden. Vi gör det enklare för företag att hitta rätt personal och för människor att hitta rätt arbetsgivare – snabbt, transparent och tillgängligt för alla. Vårt mål är att stärka människorna som får världen att fungera, och med vår moderna plattform skapar vi framtidens arbetsmarknad. Bara under det senaste året hjälpte vi över 300 000 personer till jobb hos mer än 3 200 företag världen över – inom allt från logistik, butik, transport och tjänstemän. Med starka investerare som Atomico, Goldman Sachs, Kinnevik, BlackRock och SoftBank i ryggen växer vi snabbt. Och vi har bara börjat."Vi värdesätter mångfald och välkomnar ansökningar från personer med olika bakgrunder, erfarenheter och perspektiv. ANSÖKAN Vill du leda kundresor som betyder något – och samtidigt utveckla både affären och människor? Då kan det här vara din drömroll!Om du har frågor kring tjänsten är du välkommen att kontakta ansvarig rekryterare. Kontaktuppgifter hittar du längre ned.  Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum. Ansökan sker genom att du registrerar dig nedan, bifoga CV och personligt brev.Observera att vi inte har möjlighet att hantera ansökningar som inkommer via mail eller telefon. Varmt välkommen med din ansökan!

Har du erfarenhet av att leda IT-team i en global verksamhet och vill vara med och driva digital utveckling på riktigt?Gonvarri Material Handling söker nu en Group IT Manager som kommer att spela en central roll i en omfattande digital resa och bidra med tydlig riktning i en organisation där mycket är i förändring. Det här är en roll för dig som vill varva strategi med operativt arbete, trivs i en internationell kontext och får energi av att utveckla team och skapa struktur i en komplex miljö. OM TJÄNSTEN Som Group IT Manager tar du ansvar för ett europeiskt team på 16 personer och kliver in i en roll där du är både en styrande kraft och en möjliggörare i bolagets fortsatta utveckling. Du arbetar nära bolagets CTO och du förväntas kunna navigera i en global matrisorganisation där relationer, kommunikation och tydlighet är avgörande. Du kommer att vara en nyckelperson i den globala implementeringen av deras nya ERP-system. Här krävs erfarenhet, mod, struktur – och ett genuint intresse för att skapa effektiva processer som håller över tid. Det här är rollen för dig som gillar att kavla upp ärmarna när det behövs, men som också tar ett naturligt stort grepp över strategi, styrning och långsiktig utveckling. Du får möjlighet att komma in tidigt i en transformationsresa och påverka riktningen på riktigt. I rollen kommer du även att: ·       Ansvara för teamets utveckling och förvaltning av IT-infrastruktur och driftsmiljö, inklusive nätverk, datacenter, molnlösningar och klientplattformar. ·       Driva digitalisering och automatisering av affärsprocesser med fokus på effektivitet och datakvalitet. ·       Utveckla och följa upp IT-strategier och handlingsplaner som stödjer verksamhetens långsiktiga mål. ·       Säkerställa efterlevnad av GDPR, informationssäkerhet och interna riktlinjer. ·       Ansvara för IT-budget, portföljstyrning, licenser och leverantörsavtal. ·       Samarbeta med externa partners, bland annat inom datahantering och tekniska projekt. ·       Delta i IT-relaterade delar av M&A-integrationer och stödja expansioner inom koncernen. Vi söker en trygg ledare med en teknisk bakgrund och en förmåga att skapa tydlighet och riktning i komplexa organisationer. Du trivs i sammanhang där mycket är under utveckling och där ditt omdöme, din struktur och din kommunikativa förmåga är avgörande. Rollen passar dig som är nyfiken, handlingskraftig och van att balansera långsiktiga mål med operativt fokus när det behövs. Vi tror att du har: ·       En relevant teknisk högskoleutbildning. ·       Bred erfarenhet från IT-områden såsom infrastruktur, molnlösningar, integrationer och cybersäkerhet  i internationella verksamheter. ·       Erfarenhet av att leda förändringsarbete och driva större systemskiften. ·       God förståelse för dataskydd och regulatoriska krav. ·       Förmåga att analysera behov, prioritera initiativ och fatta beslut med hög kvalitet. ·       Erfarenhet av budgetansvar och portföljstyrning. ·       Ett lyhört och närvarande ledarskap som skapar engagemang och utveckling i teamet. ·       Mycket god förmåga att kommunicera på både svenska och engelska. Om du dessutom motiveras av att skapa struktur i en dynamisk miljö och vill bidra till att bygga framtidens IT-landskap – då kan den här rollen vara helt rätt för dig. Meriterande är om du har erfarenhet av att arbeta med SAP S/4HANA. KONTAKT Låter det här som någonting som passar in på dina erfarenheter och ambitioner framåt? Då är du varmt välkommen att höra av dig! I den här rekryteringen samarbetar Gonvarri Material Handling med Committo. Välkommen att kontakta Linda Samuelsson på +46 702 16 37 52  eller [email protected] , om du har frågor kring tjänsten. Intervjuer och urval sker löpande. OM GONVARRI MATERIAL HANDLING Gonvarri Material Handling är en ledande europeisk aktör inom innovativa lager- och förvaringslösningar. Bolaget är en del av Gonvarri Industries – en global industrikoncern med över 6 000 medarbetare, verksamhet i 19 länder och lång erfarenhet av stål- och materialhantering. Med en omsättning på cirka 300 miljoner euro och över 1 200 medarbetare kombinerar Gonvarri Material Handling modern ingenjörskonst med århundraden av samlad expertis. Verksamheten omfattar välkända varumärken som Constructor, Kasten, Dexion, Stålteknik och Kredit och levererar skräddarsydda lagringslösningar till både globala industriledare och innovativa SME-bolag. Koncernen har en stark närvaro i Europa och ett globalt nätverk som möjliggör helhetslösningar – från lagerplanering och installation till service och långsiktigt stöd. Med ett tydligt fokus på hållbarhet, kvalitet och säkerhet drivs verksamheten av sitt syfte: Doing Well by Doing Good.

Har du erfarenhet av att driva produktion och trivs i en roll där du får kombinera operativt ansvar med att bygga struktur för framtiden? Ekoligens söker nu en Produktionschef som får ett helhetsansvar för den dagliga driften av bolagets fabrik och en central roll i uppbyggnaden och skalningen av en innovativ industriell verksamhet. Det här är rollen för dig som vill vara nära produktion, ta ansvar för människor och processer – och som motiveras av att skapa stabilitet, kvalitet och långsiktig effektivitet i en växande organisation. OM TJÄNSTEN Som Produktionschef på Ekoligens har du ansvar för den dagliga produktionen och arbetsmiljön i fabriken. Du säkerställer att bolagets patenterade torrformnings-process drivs stabilt, effektivt och i enlighet med gällande lagar, regler och säkerhetskrav. Rollen är operativ med ett tydligt ledaransvar och innebär nära samarbete med teknik-, kvalitets- och utvecklingsfunktionen. Du rapporterar till CEO, ingår i ledningsgruppen och får en central roll i att bygga upp strukturer, arbetssätt och processer i en verksamhet som befinner sig i tillväxt. I rollen kommer du att: ·       Leda och utveckla den dagliga produktionen med fokus på stabilitet, kvalitet och förbättringsarbete ·       Säkerställa fungerande processer, flöden och maskiner i linje med uppsatta mål och regelverk ·       Ha övergripande ansvar för arbetsmiljö, säkerhet och systematiskt arbetsmiljöarbete (SAM) ·       Ha personalansvar för produktionsmedarbetare, inklusive rekrytering, planering och utveckling ·       Säkerställa tydliga arbetssätt som stödjer tillväxt och effektivitet ·       Vara närvarande i produktionen och bidra operativt OM DIG Vi söker dig som har erfarenhet av att leda produktion i en industriell eller processnära miljö och som är en trygg ledare som tar ansvar för både människor och verksamhet. Du är nyfiken, prestigelös och triggas av att gå in i en scale-up-bolag. Vi tror att du har: ·       Flera års erfarenhet av produktionsledning inom industri eller processmiljö ·       Erfarenhet av personalansvar och av att leda och utveckla team ·       God kunskap om arbetsmiljö, säkerhet och efterlevnad av lagar och regelverk ·       Förståelse för kvalitetssystem, produktionsflöden och industriell logistik ·       Erfarenhet av att etablera, förbättra och vidareutveckla processer och arbetssätt Det är meriterande om du har arbetat i mindre eller växande verksamhet där uppbyggnad varit en del av vardagen. Du kommunicerar obehindrat på både svenska och engelska. Om du motiveras av att bygga något långsiktigt, arbeta nära den operativa verkligheten och ta ansvar i en innovativ och växande industriell miljö, då kan detta verkligen vara rätt nästa steg för dig. KONTAKT Låter det här som någonting som passar in på dina erfarenheter och ambitioner framåt? Då är du varmt välkommen att höra av dig! I den här rekryteringen samarbetar Ekoligens med Committo. Välkommen att kontakta Linda Samuelsson på +46 702 16 37 52  eller [email protected], om du har frågor kring tjänsten. Intervjuer och urval sker löpande. OM EKOLIGENS Ekoligens är ett svenskt teknikbolag som utvecklar och industrialiserar tillverkning av cellulosabaserade material. Bolaget etablerades ursprungligen med fokus på produktutveckling, men har utvecklats till en materialteknologisk aktör som möjliggör skalbara alternativ till plast. Kärnan i Ekoligens erbjudande är en patenterad torrformningsteknologi för cellulosa, som möjliggör produktion av komplexa och högpresterande produkter utan användning av vatten och med avsevärt lägre energiförbrukning. Teknologin är utvecklad för industriell tillämpning, kan integreras i befintliga produktionsmiljöer och stödjer effektiv uppskalning. Ekoligens utvecklar och kommersialiserar lösningar som bidrar till omställningen mot cirkulära, biobaserade material. Teknologin erbjuder förbättrad motståndskraft mot fukt, nötning och slitage, vilket breddar användningsområden där cellulosa kan ersätta icke-förbrukningsbara plastmaterial – utan att kompromissa med funktion eller design.