Company description: Who are we?Volvo Cars is a company on a mission; to bring traditional car manufacturing into a connected, sustainable and smart future.Since 1927, we have been a brand known for our commitment to safety, creating innovative cars that make life less complicated for our consumers. In 2010, we decided to transform our business, resulting in a totally new generation of cars and technologies, as well as steady growth and record sales. Today, we’re expanding our global footprint in Europe, China and the US, and we’re on the lookout for new talent. We are constantly pushing our own skills and abilities to drive change in the automobile industry like never before. We are looking for innovative, committed people to join us in this endeavour and create safe, sustainable and connected cars. We believe in the power of people and will challenge and support you to reach your full potential. Join us and be part of Volvo Cars’ journey into the future. Job description: Let's introduce ourselves The Corporate Finance team is a strategic resource within Volvo Car Group, focusing on M&A and value creation. The team is involved in equity capital markets projects and other large scale strategic financial initiatives, and supports the business with strategic and operational aspects related to mergers and acquisitions, including carve outs, integrations, and restructurings.   Working in Corporate Finance is both challenging and rewarding, offering broad exposure to financial and strategic topics across the Group. In this role, you will work closely with senior stakeholders and cross functional teams while developing your expertise within corporate finance and M&A. The position reports to the Head of Corporate Finance. What you'll do As a Corporate Finance Specialist, you will support and contribute to key strategic financial initiatives across Volvo Car Group. Your responsibilities will include: Supporting and, over time, driving M&A projects together with cross functional project teams Preparing financial analyses, business cases, and financial models to support decision making Assisting in strategic and operational M&A activities, including carve outs, integrations, and restructurings Contributing to equity capital markets and other strategic financial projects Preparing decision material and presentations for senior management Collaborating closely with internal stakeholders and external advisors What you'll bring We are looking for a structured and analytical team player with a strong interest in corporate finance and M&A, who enjoys working in a global and fast paced environment.We believe you bring most of the following: University degree in Accounting, Economics, Finance, or similar Initial experience from M&A processes, corporate finance, transaction services, or a relevant advisory role (e.g. bank, accounting firm, M&A boutique, or consultancy) Strong analytical skills and an interest in financial modelling, valuation, and business analysis Good understanding of basic accounting concepts Solid Excel skills, with interest in further developing financial modelling capabilities Ability to manage multiple tasks, work independently, and deliver against set deadlines Strong communication skills and the ability to build trust and effective working relationships A proactive, structured, and results oriented mindset Interest in working with complex business topics and translating them into clear insights Excellent English, both written and spoken Team oriented approach, comfortable working in a global and multicultural environment

Company description: Who are we?Volvo Cars is a company on a mission; to bring traditional car manufacturing into a connected, sustainable and smart future.Since 1927, we have been a brand known for our commitment to safety, creating innovative cars that make life less complicated for our consumers. In 2010, we decided to transform our business, resulting in a totally new generation of cars and technologies, as well as steady growth and record sales. Today, we’re expanding our global footprint in Europe, China and the US, and we’re on the lookout for new talent. We are constantly pushing our own skills and abilities to drive change in the automobile industry like never before. We are looking for innovative, committed people to join us in this endeavour and create safe, sustainable and connected cars. We believe in the power of people and will challenge and support you to reach your full potential. Join us and be part of Volvo Cars’ journey into the future. Job description: Let's introduce ourselves As a Residual Value Analyst, you analyze and monitor residual value performance across Volvo Cars’ vehicle portfolio. You will support product line and launches by embedding residual value insights and contribute to the ongoing maintenance and optimization of residual values throughout the vehicle lifecycle. What you'll do •    Develop and deliver residual value analytics and forecasting across markets, improving benchmarking, comparability, and decision making quality.•    Produce quarterly and ad hoc residual value reporting, translating complex data into clear, actionable insights for central and market stakeholders.•    Support the evaluation of portfolio level residual value risk exposure.•    Contribute to residual value governance by clarifying and documenting evaluation logic across markets and exposure levels.•    Embed residual value and market risk perspectives into product line activities, particularly for BEV launches, facelifts, and major model updates.•    Support residual value and launch activation by preparing analytics, scenario assessments, and value driver narratives.•    Work closely with Product Line, Commercial, and Market teams to position residual value as a key value driver in launch and pre launch decision forums.•    Support the maintenance and improvement of residual values post launch, monitoring performance and recommending corrective levers where needed.•    Contribute analytical input to financial product pilots and risk sharing initiatives, supporting assumption validation and transparency of risk exposure.•    Coordinate with regions and markets to align local residual value insights with central frameworks while reflecting market specific realities. What you'll bring You thrive in international environments where complexity, ambiguity, and cross functional collaboration are the norm. You are comfortable moving between analytics and strategy, detail and big picture, and global frameworks and local market realities.We believe you are:•    Highly analytical and data driven, with strong financial acumen;•    Structured in your thinking and able to break down complex problems;•    commercially minded, with an understanding of product and lifecycle economics;•    Confident engaging with senior stakeholders across functions and regions;•    Curious, proactive, and motivated to continuously deepen your expertise. •    Master’s degree in Economics and Business Administration, Finance, or a related field.•    Consulting background with proven strength in structured problem solving, analytical storytelling, and senior stakeholder communication.•    Private equity and/or financial analyst experience, including exposure to valuation, business case modeling, and investment or portfolio analysis.•    Experience working with financial services, residual values, and electric vehicle program development in complex, international organizations.•    Exposure to and experience with European, US, Chinese, and Vietnamese EV markets.•    Strong analytical capabilities, including advanced financial modeling and data analysis (e.g. Excel, Power BI).•    Fluency in English and an additional Southeast Asian language to support global and Asia Pacific interactions; basic proficiency in a Nordic language is an advantage.•    High comfort working in cross functional, international, and multicultural teams.

Vill du arbeta på en plats där utveckling står i centrum, för både barn och medarbetare? Hos oss får du växa i din yrkesroll samtidigt som du varje dag är med och skapar en trygg, lärorik och rolig vardag för barnen.  Arbetsuppgifter Vår förskola ligger på Skogshyddegatan 23, uppe i Överåsvallen, där naturen är en naturlig del av vår vardag. Här får du arbeta nära skog och natur, vilket vi ofta besöker och utforskar tillsammans med barnen. Förskolan består av tre avdelningar, och vi arbetar med åldersblandade grupper. Ett gott samarbete över avdelningarna är en viktig del av vår verksamhet, och vi tror på att skapa starka relationer mellan barn och pedagoger för att säkerställa hög kvalitet i förskolan. Vårt systematiska kvalitetsarbete (SKA) har ett särskilt fokus på språk och kommunikation, något som genomsyrar hela vår pedagogiska verksamhet. Du leder det pedagogiska arbetet tillsammans med kollegor i ett engagerat arbetslag. Tillsammans planerar ni, genomför, dokumenterar och följer upp utbildningen utifrån förskolans läroplan. Vi tror på ett arbetssätt där samarbete, ansvar och tydlig kommunikation är en självklar del av vardagen.   Vi värdesätter goda relationer, både med barn, vårdnadshavare och kollegor och ser dig som en viktig förebild i barnens liv. Tillsammans bygger vi gemenskap för både stora och små!  Som arbetsgivare erbjuder vi dig goda möjligheter att utvecklas och växa i din yrkesroll. Du får tillgång till kompetensutveckling, till exempel vår uppskattade ledarskapsutbildning. Är du nyexaminerad får du en erfaren mentor som stöttar dig under din första tid hos oss.  Vill du veta mer om vår förskola? Läs gärna mer på vår webbplats: Skogshyddegatan 23 förskola - Göteborgs Stad Kvalifikationer Vi söker dig som:  är legitimerad förskollärare har god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift har goda kunskaper i att använda digitala verktyg i arbetet   Du tar ansvar för både dina egna och arbetslagets uppgifter och bidrar till ett gott samarbete.  Du bygger förtroendefulla relationer med barn, vårdnadshavare och kollegor. Du är också lyhörd i ditt bemötande och visar respekt och omtanke för andra.  Du har förståelse för att barn har olika förutsättningar och tar till sig kunskap på olika sätt. Utifrån det skapar du en trygg och utvecklande miljö där varje barn får möjlighet att utvecklas i sin egen takt.  Låter det här som något för dig? Vill du vara med och ge Göteborgs barn möjligheter till en bra framtid – varje dag?   Då ser vi fram emot din ansökan.  Ta nästa steg med oss!   Övrigt Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via rekryteringssystemet. Kontakta i stället Göteborgs Stads kontaktcenter på 031-365 00 00. Förklara ditt ärende och be att bli kopplad till HR-specialist på enheten kompetens och arbetsmarknad. I övrigt tar vi endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem.  I den här rekryteringen efterfrågar vi inte personligt brev. I stället får du möjlighet att beskriva din kompetens inom relevanta områden genom att besvara våra urvalsfrågor.  Enligt lag kan vi inför anställning be dig visa upp ett utdrag ur belastningsregistret. För vissa tjänster kan även ytterligare kontroller bli aktuella.  Vi vet att du gör ett bättre jobb om du mår bra, både på jobbet och på fritiden. Här har vi samlat några av de förmåner vi erbjuder dig som jobbar hos oss: Förmåner och lön - Göteborgs Stad Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till val av rekryteringskanaler. Vi undanber oss därför erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringstjänster.  Om Oss På förskoleförvaltningen ger du barnen möjligheter till en bra framtid. Varje dag! Vi ansvarar för utbildning och omsorg för cirka 25 000 barn i närmare 350 kommunala förskolor. Förvaltningen har omkring 7 000 medarbetare fördelat på cirka 75 yrken. Tillsammans arbetar vi mot samma mål - att utveckla en rolig, trygg och lärorik förskola för alla barn i Göteborg. Läs gärna mer om vårt arbete på vår hemsida: Jobba i förskoleförvaltningen - Göteborgs Stad Välkommen till världens viktigaste jobb!

Magelungen Utveckling är ett medarbetarägt aktiebolag som erbjuder kvalificerat behandlings- och förändringsarbete för barn, ungdomar, unga vuxna och deras familjer. Magelungen bedriver behandling samt resursskolor på grundskole- och gymnasienivå. Målsättningen är att i verksamheterna skapa ett sammanhang som är hanterbart, meningsfullt och begripligt. I alla verksamheter är forskning och utvärdering en integrerad del.   Vill du vara med och skapa framtidens resursskola – där elever får växa, lyckas och känna hopp? Nu söker vi dig med behörighet i engelska, idrott och musik! Om oss Vi erbjuder skola och behandling, där skola integreras med färdighetsträning och behandling. Verksamheten genomsyras av ett prestigelöst samarbete mellan olika professioner. Utöver pedagoger har vi beteendevetare, socionomer och familjebehandlare som tillsammans med skolpersonal ger eleverna stöd i deras utveckling. Skolan vänder sig till ungdomar i åk 7–9 i omfattande behov av särskilt stöd. De elever vi möter har ofta sociala, psykosociala eller neuropsykiatriska bekymmer och många gånger en lång tid av skolfrånvaro bakom sig. För att hjälpa dessa ungdomar till en fungerande skolgång arbetar vi med småskalighet, hög personaltäthet, förstärkt elevsocialt stöd och individuellt utformade upplägg utifrån varje elevs förutsättningar och behov. Vi har en systemisk och salutogen grundsyn där fokus är att arbeta med helhet och bygga på det som fungerar. Vårt mål är att erbjuda ett sammanhang där alla elever kan få en chans att lyckas utifrån sina förutsättningar.   Om tjänsten Som lärare hos Magelungen blir du en nyckelperson i ett helhetsarbete som förenar undervisning, relation och förändringsarbete. Du undervisar i en mindre undervisningsgrupp där elevernas styrkor är utgångspunkt för planering och lärande. Du har ett helhetsansvar för undervisningen och planerar, genomför och följer upp på både individ och gruppnivå, med mentorskap, vårdnadshavarkontakter och samverkan med exempelvis socialtjänst och hälso och sjukvård som en del av uppdraget.   Uppdraget är utmanande och innebär en föränderlig elevmiljö med många samtidiga krav och nära relationsarbete, vilket ställer höga krav på struktur, flexibilitet och uthållighet. Samtidigt ger det stora möjligheter att göra verklig skillnad.   I det dagliga arbetet fokuserar du på elevernas resurser och kompetens och arbetar tillsammans med dem mot deras egna mål. Du samverkar nära med skolledning, kollegor, elevhälsa och behandlingssamordnare i ett tvärprofessionellt team, bidrar till utvecklingsarbetet och skapar undervisning som förenar kunskap, struktur och relation i ett sammanhang präglat av tillit, värme och uthållighet.   Kvalifikationer Vi söker dig som är legitimerad lärare med behörighet i engelska, idrott och/eller musik för åk 6–9 och som har erfarenhet av, eller ett starkt intresse för, elever med omfattande stödbehov. Du ser relationen som ditt främsta pedagogiska verktyg, kombinerar struktur med kreativitet och behåller lugnet även när vardagen prövar dig. Du motiveras av att arbeta i en idéburen och medarbetarägd verksamhet där forskning och reflektion är en naturlig del. Erfarenhet av specialpedagogiskt arbete är meriterande.   Vi fäster stor vikt vid personlig lämplighet. Du är en trygg och stabil lärare som använder relationer aktivt i ditt arbete och som förenar tillit, struktur och tydligt ledarskap med flexibilitet och kreativitet. Arbetet ställer krav på samarbetsförmåga, uthållighet och ett lösningsfokuserat förhållningssätt. Du blir en viktig del i ett engagerat team där vi tillsammans skapar struktur, trygghet och utveckling för elever i behov av särskilt stöd.Skolan riktar sig enbart mot elever med omfattande behov av särskilt stöd och därför ser vi gärna att du har erfarenhet av att jobba med aktuell elevkategori. Vårt erbjudande Vår verksamhet är idéburen och medarbetarägd, ett medvetet val som speglar vårt engagemang och vår långsiktighet. Vi erbjuder en meningsfull arbetsplats där varje dag känns viktig, ett nära ledarskap och ett varmt kollegium som tror på samarbete och utveckling, kontinuerlig handledning och kompetensutveckling inom Magelungens professionsprogram samt möjlighet att påverka hur vi bygger framtidens resursskola. Anställningsform Tjänsten är en tillsvidaretjänst på heltid eller deltid beroende på din ämnesbehörighet. Vi tillämpar 6 månaders provanställning. Ansökan För mer information om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta rektor Camilla Lindroth Vestergren   Urval och intervjuer sker löpande.   Utdrag ur belastningsregistret kommer att efterfrågas.   Varmt välkommen med din ansökan!

LSS-Partner AB är ett företag som arbetar för personer som har personlig assistans. Vi är formell arbetsgivare åt assistenter, har utbildningsverksamhet samt ger råd och stöd till arbetsledare och assistenter. Vi är anslutna till Fremia och har tecknat gällande kollektivavtal. Uppdragsgivaren är en kvinna på 78 år. Viktigt att tycka om att arbeta med människor, vara lojal och pålitlig. Personkemin är helt avgörande mellan uppdragsgivare och assistent. Uppdragsgivaren är aktiv. Man följer uppdragsgivaren i och utanför hemmet. Det finns hund och katt i hemmet. I arbetsuppgifterna ingår hygien, vana av lift. Uppskattas om man är pigg och pålitlig. Uppskattas om man har intresse för trädgård och odling. Körkort är ett krav. Passen är förlagda 8-16 och 18-23 på vardagar samt 9-14 och 18-23 på helger. Söker timvikarier som kan hoppa in vid behov. Uppdragsgivaren bor i Mölndal. OBS! Ansökan endast via e-post till följande e postadress: [email protected]

Vi söker en engagerad och ansvarsfull säljare med mycket energi som älskar kampsport för att på deltid (främst helger) ta hand om våra kunder i vår Göteborgsbutik. Brinner du för träning på kampsportsklubben? Vem är du? Vi tror att du är en person som växer med utmaningen och som har modet att testa nya idéer och arbetssätt. Att du har förmågan att se helheten, men också människors skiftande behov. Att du är en öppen person som har lått att ta kontakt och kan sprida glädje och energi. Du är strukturerad, kan sätta tydliga mål, skapa förutsättningarna för att nå dem. Vi värdesätter även att du kan ta och ge kritik på ett konstruktivt sätt och värnar om din allra viktigaste uppdragsgivare: kunden. Givetvis delar du vår mission om ett aktivt liv. Då vi främst säljer kampsportsutrustning är det nödvändigt att du tränar och har god erfarenhet av kampsport sedan tidigare och har en överblickande koll på de olika stilarna. Ansök med vanligt mail utan bilagor, dvs klistra in all text direkt i mailet. Ansökningar med bilagor raderas och beaktas ej.

The role is to plan, manage and co-ordinate the Commissioning Turnover activities on a specific Mission Critical project. To lead the processes for Turnover and commissioning ensuring consistent application of agreed procedures and utilisation of standard forms. The role also requires the ongoing mentoring of Testing Turnover & Commissioning personnel on the project to ensure their continued development. Key Tasks/Responsibilities/Accountabilities • Ensure the E&I Turnover protocols are followed by either taking on the role directly or appointing individuals responsible for this role. • Structured mentoring of the testing & commissioning technicians in line with an agreed plan with the engineering manager and Testing & Commissioning Regional Lead. • Assist and support the Project Manager in resolving any significant technical issues. • Attend E&I Turnover meetings as required. • To review and understand project specifications and drawings fully and extract the project specific Turnover requirements. • Provide technical assistance on engineering registers and technical submittals where required. • Develop and manage Field Turnover Test packages. • Assist Development of below Turnover Requirements: o Walkdown schedule which is fully co-ordinated with the construction programme. o Develop site specific system List and Boundaries. o Ensure compliance of ITP as per system. • Lead Tagging walkdowns in line with Turnover schedule to ensure highest standards of Quality and develop all internal W1 Internal Punch lists. • Liaise with QC Project Lead to ensure Punches are closed out as per Walk down Protocol W2/W3 walkdowns in line with System List and report to PM and System Owner. • Report completeness of construction activities and advise PM of deficiencies by way of report. • Liaise with all CFCI equipment vendors to ensure they are fully aware of our specific requirements and review/approve all proposed FAT/SAT and Testing & Commissioning RAMS. • Ensure Safe Systems of Work are adhered to Strictly as the Project Authorised Person (LOTO/EPTW/Switching/Testing). This is up to MC as per system. • Witness and ensure all documentation is complete as per regulations and project specifications. • Ensure all pre- and post-energisation testing & commissioning activities are witnessed and signed off as accepted. • Ensure all test packs are pre-approved prior to being populated and commissioning information is validated in line with commissioning program. • Identifying and ensuring all the correct test equipment is available and calibrated for use. • Assist client training and handover in line with agreed schedule. • Assist project engineers with the development of record drawings. • Weekly Progress Report to be issued weekly to the Engineering Manager / Testing & Cx Regional Lead.

Andara Group söker nu ekonomer till olika interimuppdrag hos våra kunder i Göteborg och Västa Götaland. Våra kunder har ett återkommande behov av kvalificerade konsulter inom ekonomi, med särskilt fokus på redovisning, bokslut, controlling och ekonomistyrning. Vi har flera uppdrag med start inom kort. Uppdragen varierar i längd, omfattning och sysselsättningsgrad och vi rekryterar kontinuerligt nya konsulter till vårt nätverk. Exempel på uppdrag och arbetsuppgifter: Löpande redovisning och bokföring Månads-, kvartals- och årsbokslut Budget-, prognos- och uppföljningsarbete Ekonomisk analys, rapportering och beslutsstöd Projektuppföljning och verksamhetscontrolling Business eller Financial Controlling Lönehantering Vem är du? Du har flera års erfarenhet av kvalificerat ekonomiarbete och är van att snabbt sätta dig in i nya organisationer och affärssystem. Du arbetar självständigt, strukturerat och lösningsorienterat samtidigt som du är öppen, social och kommunikativ. Du har god systemförståelse samt mycket goda kunskaper i svenska och engelska, i tal och skrift. Vi erbjuder dig: Spännande och kvalificerade uppdrag hos etablerade bolag över hela Göteborgsområdet Möjlighet att arbeta som underkonsult via eget bolag eller som anställd konsult hos oss på Andara Group En personlig och engagerad konsultchef som följer dig genom uppdragen Välkommen att skicka in din ansökan – urval och intervjuer sker löpande. Har du frågor är du varmt välkommen att kontakta Linda Gadd, ansvarig rekryterare på [email protected]. Vi ser fram emot att komma i kontakt med dig!

Var med och bygg framtidens juridik!👩‍⚖️ Trött på att göra “som man alltid har gjort”? Redo att kombinera juridisk spets med AI, affär och tempo?💥 Vi söker nu en affärsorienterad och handlingskraftig jurist som vill ta nästa steg i en miljö där juridisk spetskompetens kombineras med avancerad AI-teknik och tydligt affärsfokus. 💼Om uppdraget Vår kund är en snabbväxande, teknikdriven aktör som utmanar den traditionella juristmarknaden. Med en AI-baserad arbetsmodell och ett datadrivet angreppssätt effektiviseras juridiska processer – utan att kompromissa med kvalitet, precision eller omdöme. Här är juridiken inte en stödfunktion. Den är ett strategiskt verktyg. Bolaget befinner sig i en expansiv fas och bygger just nu strukturer, erbjudande och framtida position. Rätt person får en central roll i denna utveckling. 🎯Ditt ansvar Du driver egna ärenden från start till mål med fullt kundansvar och arbetar nära beslutsfattare. Beroende på din inriktning omfattar rollen exempelvis: ⚖️ Processrätt Hantering av fordringsmål och kvalificerade tvister Upprättande av stämningsansökningar och processinlagor Förhandlingar Strategisk rådgivning inom tvistlösning och förlikning 📈 Bolagsrätt Projektledning av nyemissioner Incitamentsprogram Fusioner och omstruktureringar Aktieägaravtal Transaktionsnära rådgivning Du bidrar samtidigt till utvecklingen av en modern, AI-stödd leveransmodell där juridik produceras mer effektivt, skalbart och affärsnära. ✅Kravprofil Vi söker dig som kombinerar juridisk integritet med affärsförståelse. Vi tror även att din kompetens ryggsäck innehåller: En godkänd juristexamen Några års relevant erfarenhet inom processrätt och/eller bolagsrätt Bakgrund från advokatbyrå, bolag eller kvalificerad konsultverksamhet Flytande svenska och engelska ✨Extra plus om du har erfarenhet från: Inkasso- eller tvistfokuserad verksamhet Transaktionsintensiva miljöer Arbete nära ledning och styrelse Start-up, scale-up eller tekniktung miljö 🔎Din profil Du är trygg i din juridiska kompetens och har förmågan att omsätta den i affärsvärde. Strategisk och analytisk Självständig med stark leveransförmåga Professionell och förtroendeingivande i kunddialog Strukturerad och lösningsorienterad Intresserad av teknik och AI som verktyg för kvalitativ utveckling 🤖 Du trivs i en miljö med högt tempo, höga ambitioner och tydlig riktning. 🌱Vad vår kund erbjuder: En möjlighet att vara med och forma en ny generation juridiska tjänster Reellt inflytande över metodik, struktur och erbjudande Entreprenöriell kultur med hög professionalism För rätt person: incitamentsprogram och möjlighet till delägarskap 🤝Praktiska detaljer: Placering: Göteborg med möjlighet till distansarbete Omfattning: Heltid 100% tillsvidaretjänst Vi arbetar löpande med urval och intervjuer och har som ambition att tillsätta tjänsten under sommaren 2026 eller enligt överenskommelse. #boost

Vi söker en driven projektingenjör som vill vara med och forma framtidens infrastruktur. Hos oss får du möjlighet att arbeta med spännande projekt och bidra till samhällsutvecklingen i en dynamisk miljö. Om tjänsten Vi söker nu en erfaren projektingenjör till verksamhetsområdet Investering för ett projekt inom järnväg i Västra Götalans regionen. Här kommer du att bli en del av Trafikverkets viktiga arbete med att förbättra Sveriges infrastruktur. I rollen som projektingenjör inom järnväg blir du ett viktigt stöd för projektledaren. Du kommer att få vara en del av investeringsprojekt från projektering till byggnation, genom att bidra med ledning, styrning och uppföljning. Du erbjuds Vi erbjuder en stimulerande arbetsplats med goda möjligheter till personlig och professionell utveckling. Du får arbeta i ett engagerat team med utmanande projekt som gör verklig skillnad. Arbetsuppgifter Rollen innebär ett brett spektrum av uppgifter inom projektledning och -koordinering, nedan följer några exempel på dessa. Hantera systemstöd, upprätta samt följa upp projektets tidplan Risk och kravhantering Lägga upp, uppdatera, följa upp och driva projektets ekonomi i aktuella systemstöd Koordinera kommunikation mellan olika intressenter Hantera kommunikation mot externa parter samt interna sektioner Agera samordnande samt som stöd till projektledarna och resterande projektorganisation Vi söker dig som Har minst en högskoleingenjörsexamen inom ekonomi, byggteknik eller annat som vi bedömer likvärdigt Har minst tre års erfarenhet inom de senaste sex åren av arbete som projektingenjör, entreprenadingenjör, projektkoordinator eller annan arbetsroll som vi bedömer som likvärdig. Har erfarenhet av prognosläggning, kostnadsuppföljningar samt fakturahantering Har erfarenhet av riskhantering och tidsplanering i projekt i arbetsverktyget MS Project. Obehindrade kunskaper i tal och skrift på svenska Har B körkort Det är meriterande om du har Arbetat hos Trafikverket med administrativa systemen C7, projektportalen och Projectwise Utbildning inom AB, ABT & ABK Utbildning inom BASÄVISTA (enskilt vistas i spår) För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Hjälpsam Ordningsam Stabil Ansvarstagande Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.