Vill du vara med och bygga upp och utveckla HR-arbetet i en internationell koncern? Som HR-ansvarig får du en bred och självständig roll där du kombinerar verksamhetsnära chefsstöd med utvecklingsarbete. Här får du möjlighet att påverka arbetssätt, kultur och ledarskap samtidigt som du arbetar nära koncernledningen och bidrar till verksamhetens fortsatta utveckling. Om rollen Som HR-ansvarig driver och utvecklar du HR-arbetet för våra verksamheter i Lidköping och Skövde. Eftersom rollen är ny får du möjlighet att bygga upp strukturer, utveckla arbetssätt och sätta din prägel på hur HR-arbetet ska bedrivas framåt. Du arbetar nära verksamhetens chefer och är ett viktigt stöd i frågor som rör arbetsrätt, arbetsmiljö, rehabilitering, samverkan, rekrytering, onboarding, organisations- och kompetensutveckling. Du bidrar aktivt till att utveckla processer, stärka ledarskapet och skapa en företagskultur där både medarbetare och verksamhet utvecklas. Rollen omfattar även ett koncernövergripande arbete där du stöttar koncernchef och affärsområdeschefer inom Absolent Air Care Group samt ansvarar för bla lönekartläggning. Du utgår från våra lokaler i Lidköping men förväntas vara på plats några dagar i veckan i Skövde samt månadsvis på huvudkontoret i Göteborg. Din profil Vi söker dig som har flera års erfarenhet av brett och självständigt HR-arbete och som trivs i en roll där du får kombinera operativa HR-frågor med utveckling och förändringsarbete. Du har god kunskap inom arbetsrätt och erfarenhet av att stötta chefer i olika personalrelaterade frågor. Du kommunicerar obehindrat på svenska och engelska i tal och skrift. Som person är du trygg, prestigelös och relationsskapande. Du har integritet och mod att stå stadigt när det behövs, samtidigt som du är lyhörd och har lätt för att skapa förtroende hos både chefer och medarbetare. Du trivs i en miljö där allt inte redan är färdigbyggt och motiveras av möjligheten att skapa struktur och driva utveckling. För att lyckas i rollen är du självgående, strukturerad och har förmågan att omsätta idéer till konkreta initiativ som skapar värde för verksamheten. Vi erbjuder Hos oss får du möjlighet att kombinera verksamhetsnära HR-arbete med utveckling på både lokal och koncernövergripande nivå. Du får stort eget ansvar, korta beslutsvägar och möjlighet att påverka hur HR-arbetet utvecklas framåt. För dig som vill vara med och bygga upp, förbättra och göra skillnad är detta en roll där du verkligen får möjlighet att sätta avtryck. I den här rekryteringen samverkar vi med Stella. Vid frågor om tjänsten kontakta ansvarig konsult Jennifer Djureholt på 070-209 16 93. Varmt välkommen med din ansökan, urval kommer att ske efter semestern. Om Absolent AB och Absolent Air Care Group Absolent AB är ett innovativt företag med en helsvensk ägarstruktur. Vi har haft en väldigt expansiv utveckling. Vi utvecklar innovativa produktprogram för olika typer av luft och partikelrening. Vi är ett av de ledande företagen inom branschen och växer både genom egen tillväxt samt förvärv. Företaget ingår i Absolent Air Care Group, med huvudkontor i Göteborg, som omsätter ca 1,5 miljard. Våra kunder finns inom många branscher från ledande bil och lastbilstillverkare, klockindustrin, medicinteknikföretag och livsmedelsindustrin. Vi sitter i nybyggda lokaler i Lidköping där vi har vårt utvecklings- och marknadscentra samt produktion av våra filter. I närbelägna Skövde tillverkar och monterar vi våra kompletta produkter och utrustningar. Vi verkar i ca trettio länder där Norden, Europa, Nordamerika och Asien är viktiga marknader för oss.  Företaget har av sina anställda 2022 - 2025 fått utmärkelsen, certifierad ”Great Place to Work” Läs mer om oss på Absolent

Dahrén i Jonslund söker en engagerad och positiv lokalvårdare som vill bidra till en ren, trivsam och säker arbetsplats för både våra medarbetare och besökare.  Arbetsuppgifterna omfattar lokalvård i både fabriks- och kontorsmiljö samt enklare beställnings- och administrativa uppgifter. Arbetstiden är dagtid, måndag-fredag. Tjänsten är ett vikariat på cirka ett år. Vi söker dig som är noggrann, ansvarstagande och serviceinriktad. Du har ett stort eget driv och trivs med att arbeta självständigt samtidigt som du har god samarbetsförmåga med övriga medarbetare i verksamheten.  Utbildning eller tidigare erfarenhet inom lokalvård är meriterande. Du behärskar svenska språket i tal och skrift. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Övrigt Har du frågor om tjänsten vänligen kontakta underhållschef Dennis Olesen, 0512-300 353. Välkommen med din ansökan senast 26 augusti 2026. Urval sker löpande, så skicka in din ansökan så snart som möjligt.  Dahrén är idag ledande i Europa på lindningstråd i koppar och aluminium för elmotorer, generatorer och transformatorer. Fabrik och huvudkontor finns i Jonslund, Sverige. I Tyskland finns ett säljkontor och i Polen fabrik och säljkontor. Dahrén har 350 anställda varav 220 i Sverige. Mer information på hemsidan www.dahrengroup.com

Tillsammans utvecklar vi Sahlgrenska Universitetssjukhuset för en hållbar framtid. Vi ställer om hälso- och sjukvården med målet att vara Europas ledande universitetssjukhus 2032. Tillsammans med patienterna arbetar vi för kvalitet, tillgänglighet, patientsäkerhet, forskning, utbildning och innovation – i ett sammanhållet hälso- och sjukvårdssystem i Västra Götalandsregionen. Vår vision och våra mål tar sikte mot en vård av yttersta kvalitet, där patienten alltid är i fokus. Vi erbjuder hälso- och sjukvård lokalt och regionalt, men också högspecialiserad vård till patienter i hela landet och utomlands. Våra medarbetare är vår styrka och de bidrar i kunskapsutbyten nationellt och internationellt. Med digitala verktyg och nya arbetssätt kan vi förenkla vardagen på sjukhuset och erbjuda en modern, tillgänglig och effektiv vård av högsta kvalitet. Om oss Psykosmottagning Väster är en öppenvårdsmottagning för personer med psykossjukdomar inom Sahlgrenska Universitetssjukhuset. Vår målgrupp är vuxna personer med psykossjukdom. Vi är ett tvärvetenskapligt team med hög kompetens. På mottagningen arbetar läkare, sjuksköterskor, skötare, psykologer, kuratorer, arbetsterapeut, behandlingsassistenter, peer support och medicinska sekreterare. Vi arbetar uppsökande med R-ACT som arbetsmetod (modell för samordning av vård-och stödinsatser i psykosvården). Vi har fokus på nära samarbete med patienten och nätverket runt denne såsom familj, boendepersonal eller företrädare. Gemensamt med patienten arbetar vi för ökat inflytande kring vård och behandling samt patientens egna mål. Om arbetet/tjänsten Vi erbjuder dig ett arbete som är flexibelt och stimulerande där du ges många möjligheter till kompetensutveckling inom uppdraget som Case Manager i psykosvård. Vi ser gärna att du har erfarenhet av att arbeta med gruppverksamhet då vi kommer utöka det inom vår verksamhet framöver.  Det är viktigt att du ska känna dig trygg i arbetet och vi anpassar därför introduktionen efter dina behov och tidigare erfarenheter. Du får en erfaren kollega som mentor och regelbunden handledning. Vi är ett gott och glatt gäng och vår arbetsplats präglas av god stämning, trivsel och stor hjälpsamhet. Vi stöttar varandra och vill att det ska kännas naturligt att komma med frågor och be om hjälp.  På mottagningen bedriver vi ett systematiskt förbättringsarbete där vi ser det som självklart att alla medarbetare på arbetsplatsen är med och bidrar.  Arbetsbeskrivning Som behandlingsassistent/case manager arbetar du i patientnära relationer. Du har samtal med patienten där du skapar förtroendefulla och professionella relationer samt behandlingsallianser. Du ingår i ett team med flera yrkeskategorier där du som behandlingsassistent/case manager har en central och viktig roll. Tillsammans med dina kollegor arbetar du nära patienterna och kommer vara delaktig i vård och behandling kring patienterna, vilket också innebär samverkan både internt och externt. Du kommer att dokumentera i Melior och göra egna bokningar av patientbesöken i Elvis. Som behandlingsassistent/case manager ansvarar du för att tillsammans med dina kollegor upprätthålla en god arbetsmiljö på vårdenheten. Ditt förhållningssätt och dina insatser är av avgörande betydelse för att verksamheten ska präglas av lugn, trivsel, omsorg och trygghet. Om dig Vi söker dig som har utbildning inom ett yrke inom hälso- och sjukvård och arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer relevant för uppdraget. Det är starkt meriterande om du tidigare har erfarenhet av öppenvård psykiatri/psykosvård.  Arbetet förutsätter att du är självgående, flexibel, stabil och trygg i din arbetsroll. I kontakt med patienter, samverkanspartners och teamarbete är det viktigt att du har god samarbetsförmåga. Du förväntas kunna arbeta strukturerat och har en förmåga att analysera och förmedla din analys/bedömning till övriga teammedlemmar. Stor vikt kommer läggas vid personlig lämplighet. Varmt välkommen med din ansökan! Möt några av våra medarbetare - Sahlgrenska Universitetssjukhuset Om Västra Götalandsregionen Hos oss blir du en del av en större helhet. Vi är 56 000 medarbetare i över 200 yrken som varje dag gör skillnad i människors liv i hela Västra Götaland.  Du bidrar till en trygg och jämlik vård samt till ett hållbart samhälle där miljö, kultur och goda kommunikationer skapar livskvalitet.  Vi är mitt i en digital utveckling där du får vara med och forma framtidens arbetssätt för att förbättra och förenkla vardagen för invånare och verksamheter.  Som tillsvidareanställd blir du krigsplacerad som en del av vårt gemensamma ansvar för att samhällsviktiga funktioner ska fungera även i kris.  Vill du veta mer om oss? På vår webb kan du läsa mer om våra förmåner och möta medarbetare som varje dag gör skillnad och utvecklas i sina yrken. https://www.vgregion.se/jobba-i-vgr/sa-ar-det-att-jobba-hos-oss/  Ansökan Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.

Vem är jag? Jag är en man i dryga 40-årsåldern som bor i Göteborg. Min CP gör att jag sitter i rullstol och behöver hjälp med det mesta. Jag kommunicerar med mina egna ljud och "Bliss" (en slags ordkarta där jag pekar med en laserlampa).   Vem är du?Du är mogen och trygg i dig själv Du är dynamisk, du ska trivas lika bra i lugnet hemma, men också kunna hantera snabba puckar.  Du är inkännande, kan lyssna och förstå Du får gärna vara "icke-PK" Du är lösningsorienterad Du har humor Du gillar musik Du är självgående och ansvarsfull Jag tycker att det är bra om du är lite äldre, gärna 35+. Jag tycker inte att personlig assistent är ett vanligt vårdyrke, utan många av mina assistenter har en helt annan bakgrund, till exempel inom musik eller träning. Jag röker och det får du också gärna göra, det är dock inget strikt krav! ;)  Tjänstens upplägg: Omfattning: Vikarie vid behov, i nuläget cirka 1-2 pass per vecka. Eventuellt finns möjlighet till fasta pass på schema längre fram Passen varierar både dag- kväll/natt samt helg. Dagpassen är 9.45-18, natt/kvällspass är ca 17.30-10.15 (gäller även helger), enstaka dygnspass.  Anställning sker per omgående då vi har stort behov av vikarie i gruppen. Passal Assistans erbjuder ett givande och varierat arbete med goda anställningsvillkor, utbildningar och friskvårdsbidrag. Fast timlön enligt överenskommelse och övriga ersättningar enligt kollektivavtal. Du kommer också få bra stöttning och kontakt med assistansansvarig. Du som söker denna tjänst måste kunna visa upp en giltigt ID-handling som pass eller nationellt ID (körkort ej giltigt) samt utdrag ur belastningsregistret vid intervjutillfället. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du kunna uppvisa upp ett giltigt arbetstillstånd eller permanent uppehållstillstånd för att få arbeta hos oss. Passal Assistans arbetar med personlig assistans och drivs av personer med stort engagemang och lång erfarenhet av arbete med människor med funktionsvariation. På Passal Assistans är det viktigt att alla känner sig som en del av helheten, att alla inser sin betydelse. Vår vision är ett samhälle och en vardag där alla har friheten att leva fullt ut. Vi ser personlig assistans som en möjlighet att nå den visionen. Varmt välkommen med din ansökan! Annonsens ref.nr: 2006 Ansvarig rekryterare: David Henriksson

Är du studerande med inrikting mot kemi eller kemiteknik och vill smygstarta din karriär inom medicinteknik? Är du en driven och strukturerad person som vill vara en del av ett världsledande bolag? Då kan rollen som Kemiingenjör på deltid vara något för dig, välkommen in med din ansökan! OM TJÄNSTEN:  Som Kemiingenjör på deltid kommer du att ingå i ett mindre team bestående av såväl seniora som juniora kemister där du ges utrymme till lärande och utveckling samt till att applicera dina kunskaper från utbildningen ute i arbetslivet. I rollen kommer du att, tillsammans med dina teammedlemmar, vara med och utveckla och testa företagets produkter som syftar till att underlätta livet för personer med vissa dysfunktioner som är i behov av dessa.  Du arbetar med och ser över befintliga produkter för förbättring samt är med i utvecklingen av nya sådana. Som Kemiingenjör på deltid är således involverad i utvecklingsprocesserna när det kommer till produkternas funktionaliteten samt när det kommer till exemplevis material, hygien, förpackning och hållbarhet, främst med fokus på mekaniska tester. Då arbetet omfattas av tydliga processer och rutiner samt krav som måste uppfyllas ställer det höga krav på noggrannhet och ansvarstagande. VI SÖKER DIG SOM:Läser en högskole- eller civilingenjörsutbildning inom kemi, kemiteknik eller motsvarande och har minst 2 år kvar av dina studier Har ett brinnande intresse för medicinteknik Har god labbvana och erfarenhet av mekaniska tester Är flytande i svenska såväl som engelska i både tal och skrift då språken kommuniceras internt såväl som externt Har möjlighet till att arbeta minst 10h/veckan Vidare kommer stort vikt läggas vid personlig lämplighet. För att du ska passa in och trivas i rollen krävs det att du som person är driven, nyfiken och har ett genuint intresse för medicinteknik. Du arbetar tillsammans med andra i en miljö som präglas av en öppen kultur men då du även kommer att arbeta självständigt ser vi att du är ansvarstagande och initivativtagande samt trivs i att ta dig an nya arbetsuppgifter och lära nytt. Vidare ser vi gärna att du är en positiv medarbetare som håller ett lösningsfokus genomgående i processer och är noggrann med att följa regler och rutiner. OM ANSTÄLLNINGEN: Detta är ett konsultuppdrag vilket innebär att du kommer att vara anställd av Friday. ÖVRIG INFO:Omfattning: Deltid Start: Enligt överenskommelse Placering: Göteborg Rekryteringsansvarig: Evelina Ogheden Lön: Timlön Ansök genom att klicka på länken nedan. Kom ihåg att vara snabb med din ansökan då vi gör löpande urval av kandidater och att annonsen kan stängas ner innan tjänsten är tillsatt om vi gått vidare till urvals- och intervjufasen. OM FRIDAY: På Friday brinner vi för att ge dig som Tech-talang en riktigt bra start på karriären. Genom att lyssna på vad just du vill och drivs av, matchar vi dig med företag och möjligheter som får dig att se fram emot att gå till jobbet. Vi värderar ambition och potential högt och arbetar aktivt för en fördomsfri rekrytering, där alla ges samma chans att lyckas. Vi finns i Stockholm, Göteborg, Malmö, Linköping och Örebro. Varje år genomför vi över 5 000 karriärmöten och matchar kandidater med allt från globala företag till innovativa startups.

Vi söker en Byggledare Väg inom drift- och underhållsentreprenader i Fyrbodal, omfattande driftområdena Trollhättan, Dalsland, Norra Bohuslän och Uddevalla, till Trafikverket. Detta är ett konsultuppdrag med stationeringsort i Trollhättan. Tjänsten är på heltid. Uppdraget innebär ett nära samarbete med kunden vilket ställer stora krav på flexibilitet och samarbetsförmåga. Uppdraget Rollen som byggledare innebär att leda och samordna drift- och underhållsentreprenader samt mindre projekteringar inom Fyrbodal. Byggledaren arbetar i samverkan med entreprenör och under ledning av projektledaren samt är beställarens representant på byggarbetsplatsen. Rollen omfattar tekniskt stöd och uppföljning av entreprenadarbeten avseende ekonomi, tid, kvalitet och miljö samt utveckling av kontrakt och processer. Arbetsuppgifter Leda och samordna tilldelade områden och entreprenader samt säkerställa genomförande enligt kontrakt, planer, budget, myndighetsbeslut, avtal och tillstånd Följa upp leveranskvalitet, entreprenörens kvalitetsplan och egenkontroll samt upprätta och följa upp egenkontrollplan Kontrollera entreprenörens dokumentation och verifikat samt granska underlag för fakturering Utföra och protokollföra syner, följa upp entreprenörens dagbok och föra egen dagbok samt genomföra stickprov på uppmätning och mängdberäkning Sammanställa uppföljningar och prognoser samt bereda beslutsunderlag för mängd- och kostnadsregleringar och ÄTA-arbeten Granska arbetsberedningar samt förbereda etablering, uppstart och tilläggsbeställningar inom drift- och underhållskontrakt Biträda vid besiktning av avgränsade delar samt hantera kontakter med bland annat ledningsägare, miljöförvaltning, Länsstyrelse, kommuner och boende Arbeta i aktuella IT-baserade förvaltningssystem samt överföra kunskap till beställarens anställda Krav (OBS, obligatoriska) Kunna uttrycka dig väl på svenska språket i både tal och skrift. Erfarenhet från arbete i projektgrupper där samordning varit viktig. B-körkort. Minst 3 års arbetserfarenhet som byggledare eller i arbetsledande funktion så som produktionsledare, arbetsledare, platschef eller motsvarande i bygg/anläggningsprojekt inom det aktuella teknikområdet (Byggledare väg). Arbetserfarenheten ska ej vara äldre än 10 år. Kännedom om lagar och förordningar samt standarder och föreskrifter inom aktuellt område. Minst 5 år arbetserfarenhet som byggledare eller i arbetsledande funktion inom vägunderhållsverksamhet. Vägunderhållsverksamhet avses underhåll av broar, gator och vägar åt statliga och kommunala väghållare där även vinterarbeten förekommit. Underhåll av mark-, gatu-, väg-, bro- och beläggningsarbeten får inbegripas i begreppet. Arbetserfarenhet från minst 1 uppdrag där du som byggledare eller i arbetsledande funktion arbetat inom mark/vägprojekt med >20 MSEK i total omsättning. Du ska med rollen som byggledare ha arbetserfarenhet från minst 2 uppdrag där följande arbetsmoment utförts med gott resultat: Avvattningsåtgärder där VA-system inkluderas samt allmänna vattentjänster Bärighetshöjande åtgärder Markägarkontakt Entreprenad på skyddsklassad väg med förbipasserande trafik Ha genomgått utbildning för att kunna fungera som Beställarens byggarbetsmiljö-samordnare, BAS-P och BAS-U Certifiering enligt TDOK 2018:0371 APV, minst enligt kraven i steg 3.0 Minst 1 års arbetserfarenhet av geodetisk mätutrustning eller likvärdig erfarenhet. Om oss Centios övergripande mål är att vara ett konsultbolag som erbjuder smarta och hållbara lösningar som utvecklar samhället på ett positivt sätt. Våra medarbetare erbjuds villkor som är anpassade för individen. Det innebär att arbetstider, arbetsomfattning, arbetsplats och kompetensutveckling så långt som möjligt anpassas utifrån medarbetarens behov. Bland våra medarbetare hittar du engagerad personer som brinner för samhällsutveckling. Vi jobbar i små grupper där du kan bidra med dina erfarenheter samtidigt som du får ta del av andras kunskap och erfarenhet. För oss är det viktigt med välmående och att hitta en sund balans mellan arbete och fritid. Därför har vi en nollvision mot stress och sätter trivsel och hälsa främst. Läs gärna mer om oss på centio.se. Vänligen skicka ditt CV på svenska.  Vi ser fram emot din ansökan!

Do you want to be a part of developing our fit into the very best? We are now looking for a fitting model in size 50/XL for fitting women’s collection XLNT for upcoming seasons! The fitting is located at our head office in the centre of Mölndal, about 2 times /week 1,5 hours per session. What we offer As a Fit Model, you act as a "living mannequin" and play an important role in the product development process. By providing feedback on the fit, movement, and overall feel of our garments, you help us create products that meet our high standards. During fitting sessions, you will work closely with our team of buyers, designers, and pattern makers to ensure the best possible fit, comfort, and appearance of our new collections. Please note that this is not a modelling role. You will not appear in photographs or participate in any advertising, marketing, or public presentation of our products. We are looking for candidates who live in Mölndal/Gothenburg or the surrounding area and who meet the following body measurements: Height: 168-172 cm Bust at highest point: 116-120 cm Waist: 102-106 cm Seat measured about 20 cm below the waist: 122-126 cm Contact details and application We look forward to your short application with exact measurements as soon as possible, but no later than Sunday, September 6th. We review applications on a rolling basis, so please submit your application as soon as possible. Questions are answered by Lotta Silow, [email protected] We are looking forward to your application! Founded in 1953 in Gothenburg, Sweden, the Kappahl Group is a leading fashion chain in the Nordics, with around 350 Kappahl and Newbie stores in Sweden, Norway, Finland, Iceland, Poland and the UK, and online in more than 20 markets throughout Europe and Asia. We want to make a difference in the fashion world and to lead the way by always keeping our promises: taking care of the world around us and minimizing the environmental impact for each garment. And at the same time fulfil our employee promise "We promise you the right to always be yourself - a place to belong”. The Kappahl team consists of some 4,000 colleagues in eight countries, all with different backgrounds, ages, skills and styles. Our common motivation is to create a responsible world of fashion and offer fashion to a wide variety of people and lifestyles. A responsible fashion that feels right, for the bearer and for the world we live in. Today, more than 99% of the products are made of certified and/or licensed materials. Our goal is 100% by 2026 and Kappahl Group’s overall climate goal is to halve the value chain's climate emissions by 2030. More information at www.kappahl.com.

I Mölndals stad är vi stolta över att ha Sveriges viktigaste jobb där vi tillsammans skapar bästa möjliga vardag för våra medborgare. Med kunskap, mod och kreativitet utvecklar vi våra verksamheter och bidrar till att Mölndal blir en ännu bättre plats att leva och jobba i. Välkommen att göra skillnad i människors vardag varje dag! Hallenskolan är en F-9 skola i Kållered och som ligger i närheten till bra förbindelser till såväl Göteborg som till Kungsbacka.  Vår skola är en trygg och välkomnande arbetsplats belägen i ett naturskönt område med närhet till både skog och sjö. Den generösa skolgården är en av våra stora tillgångar – en oas med plats för rörelse, lek, samspel och lärande utomhus. Här finns möjlighet att ta tillvara årstidernas skiftningar i undervisningen och att arbeta tematiskt i utemiljöer som inspirerar till nyfikenhet och utforskande. Inomhus erbjuder våra ljusa och välutrustade lokaler goda förutsättningar för varierad undervisning och fritidsverksamhet. Arbetsmiljön präglas av ett nära kollegialt samarbete, öppenhet och en kultur av att dela idéer och utveckla tillsammans. Hos oss får du vara en del av ett engagerat arbetslag med fokus på varje elevs trygghet, delaktighet och utveckling – i en skolmiljö där både vuxna och barn trivs. I Mölndals stads skolförvaltning arbetar vi varje dag för att skapa de bästa förutsättningarna för barn och elevers utveckling och livslånga lärande. Med cirka 2 000 engagerade medarbetare och 12 000 barn och elever i våra verksamheter är vi Mölndals största förvaltning - och ett nav för framtidens utbildning. Här blir du en del av en nyfiken, modig och lösningsfokuserad organisation där nytänkande uppmuntras och barnets bästa alltid går först. 2 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som grundlärare i fritidshemmet på Halllenskolan ansvarar du för att, utifrån läroplanens mål och värdegrund, planera, genomföra och följa upp en meningsfull, trygg och stimulerande verksamhet som stödjer elevers utveckling och lärande både under och utanför den ordinarie skoldagen. Du arbetar i nära samverkan med kollegor inom skola och fritidshem för att skapa en helhet i elevernas utbildning, där omsorg, lärande och lek samspelar. Genom ett medvetet pedagogiskt ledarskap erbjuder du aktiviteter som utgår från elevernas intressen, behov och rätt till inflytande. I uppdraget ingår att: Planera varierade och kreativa aktiviteter i enlighet med styrdokument och skolans mål. Genomföra undervisning och strukturerade fritidshemsaktiviteter som utvecklar elevernas sociala, motoriska och kreativa förmågor. Följa upp och utvärdera verksamheten kontinuerligt för att säkerställa kvalitet, delaktighet och likvärdighet. Arbeta främjande och förebyggande för en trygg och inkluderande miljö. Intervjuer kan komma att genomföras innan annonsens utgång. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är engagerad, ansvarstagande och relationsskapande, och som vill vara en viktig del av ett professionellt arbetslag med elevens bästa i fokus. Du kommer även ha möjlighet till ett nära samarbete med skolans elevhälsoteam samt skolledning. Krav är att du är legitimerad grundlärare i fritidshem. Det är meriterande om du har behörighet i musik. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Enligt överenskommelse. Vi ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Behöver du hjälp med att söka tjänsten? Kontakta kundservice på 0771-693 693. Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta ansvarig rekryterande chef för hantering av din ansökan. Kontaktuppgifter hittar du i annonsen. Enligt skollagen (2010:800) ska den som erbjuds denna anställning visa upp ett registerutdrag inför anställning. Kravet gäller personer som ska arbeta eller på annat sätt delta i verksamhet där barn och elever vistas. Registerutdraget får vid uppvisandet inte vara äldre än sex månader. Beställ gärna registerutdraget i samband med att du skickar in din ansökan, så att det finns tillgängligt om du erbjuds: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/ Bakgrundskontroller kan komma att genomföras innan anställning. Innan en eventuell anställning kommer vi att kontrollera medborgarskap. Är du inte medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du kunna uppvisa ett giltigt uppehåll-/arbetstillstånd eller kunna styrka att du är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. I vissa tjänster krävs digital identifiering (t.ex. BankID) för att utföra arbetsuppgifter. Identifieringen används endast för att bekräfta din identitet i systemen. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi söker en HR-koordinator till ett konsultuppdrag med start i slutet av augusti. Du blir en del av ett större HR-team i en global organisation där du får en bred inblick i HR-arbetets olika delar. Uppdraget är på heltid och sträcker sig över 12 månader. Om tjänsten I rollen som HR-koordinator är du en viktig kontakt för organisationens medarbetare i olika HR-relaterade frågor. Du arbetar nära både medarbetare och kollegor inom HR och bidrar till att processer fungerar smidigt, effektivt och med hög kvalitet. Dina arbetsuppgifter innebär bland annat: - Vara en första kontakt för medarbetare i HR-relaterade frågor - Administrera och uppdatera personaldata - Koordinera olika arbetsflöden kopplade till medarbetarens anställningscykel - Ta fram och sammanställa HR-rapporter och underlag Utöver detta kommer du att vara delaktig i arbetsuppgifter kopplade till exempelvis medarbetarundersökningar, lönerevision, resedokumentation och arbetstillstånd. Du kommer även att samarbeta med och stötta olika HR-funktioner i det dagliga arbetet. Lämplig bakgrund Vi söker dig som har en eftergymnasial utbildning inom HR och som har hunnit få viss arbetslivserfarenhet inom området efter dina studier. Du har ett genuint intresse för HR och trivs i en roll med många kontaktytor och administrativa processer. Du kommunicerar obehindrat på både svenska och engelska i tal och skrift. Det är ett stort plus om du har tidigare erfarenhet av first line support, HR-support eller liknande, gärna från en större organisation. Du är van vid att hantera frågor på ett professionellt och lösningsorienterat sätt och tycker om att ge god service. Som person är du serviceinriktad, kommunikativ och initiativtagande. Ditt arbete präglas av struktur och noggrannhet, du har en god förmåga att hantera flera uppgifter parallellt och ser till att detaljerna blir rätt. Dessutom trivs du i en teamorienterad miljö där man samarbetar och hjälper varandra. Ansökan För mer information om tjänsten är du välkommen att kontakta ansvarig Konsultchef Sofia Erikson på [email protected]. Vi intervjuar löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden har gått ut. Varmt välkommen med din ansökan! Konsult hos SJR Att arbeta som konsult hos SJR innebär att du blir en del av en dedikerad organisation med kompetens att ge dig perfekta förutsättningar att utvecklas både inom din yrkesroll och på ett personligt plan. Du får tillgång till vårt stora nätverk av intressanta företag och uppdragsgivare och därmed en unik möjlighet att ta din karriär till nästa steg. Vi på SJR bryr oss om vår personal och tillsammans med oss får du en långsiktig partner som ger dig trygghet och stöd. Vi är lyhörda för dina behov och du kommer att ha en nära relation med din konsultchef som stöttar dig i din utveckling. #Bildlänk https://media.sjr.se/wp-content/uploads/2023/12/konsult_iStock-1181253058-scaled.jpg

Vill du kombinera studier eller annat arbete med ett rörligt och fartfyllt extrajobb? Nu söker vi dig  som vill arbeta hos vår kund AB Alrik Hedlund på Hisingen i Göteborg! I den här rollen arbetar du främst med containertömning och inlagring av gods. Arbetet är fysiskt och  tempofyllt, och passar dig som gillar att jobba praktiskt. På sikt finns även möjlighet att bredda dina  arbetsuppgifter och utvecklas inom andra delar av lagret. DETTA SÖKER VI Trivs med ett fysiskt arbete och ett högt arbetstempo Är ansvarstagande, noggrann och har en positiv inställning Har en annan huvudsaklig sysselsättning på minst 50 % (t.ex. studier eller deltidsarbete) Har möjlighet att arbeta mer under högsäsong (januari–april samt augusti–november), gärna minst 3 dagar i veckan Söker ett flexibelt extrajobb att kombinera med din vardag Vi erbjuder Ett flexibelt extrajobb (ca 2–3 dagar per vecka) Arbetstider måndag–fredag, dagtid Omgående start Möjlighet att utvecklas och få erfarenhet inom flera delar av lagerverksamheten En aktiv arbetsdag i en dynamisk miljö Anställning  Du blir anställd av StudentConsulting och arbetar som konsult hos AB Alrik Hedlund.  Låter det här som rätt möjlighet för dig? Välkommen med din ansökan redan idag!