MISTER YORK SÖKER SUPERVISOR Mister York är den nya burgarkedjan som utmanar branschen och erbjuder den nya generationens fast food. Mister Yorks första burgare serverades sommaren 2020 ur en food truck. Idag öppnar vi fullskaliga snabbmatsrestauranger runt om i Sverige, och resan har bara börjat. Tillsammans skapar vi utvecklande arbetsplatser med möjligheter att växa.   Mister York skall vidare utveckla verksamheten runt omkring E4 och därför kommer ytterligare en Supervisor tillsättas.   Vad innebär rollen som Supervisor på Mister York? Som ny Supervisor på Mister York kommer du att bygga upp ett helt nytt eller vidareutveckla ett område. Området kommer inledningsvis sträcka sig E4/Jönköping. Tjänsten innefattar bland annat frekventa platsbesök vilket medför en hel del resande mellan områdets restauranger. Med fördelen att bygga upp området från grunden ges du möjlighet att växa in i din nya roll tillsammans med Mister Yorks expansion. Arbetsuppgifter Som Supervisor på Mister York har du det övergripande ansvaret för ekonomi, drift och personal på samtliga restauranger inom ditt område. Du som Supervisor arbetar strategiskt med uppföljning och utveckling men har ett lika viktigt operativt ansvar i driften på dina restauranger. Du ser till att fastslagna prognoser och budget nås och representerar också området i regionens ledningsgrupp. Mister Yorks Supervisor spelar en avgörande roll i huruvida gästupplevelsen lever upp till alla människors förväntningar. I ditt ansvar ingår att jobba strategiskt med utveckling, uppföljning och stöttning, för att lyckas med detta arbetar du regelbundet operativt i driften på dina restauranger.   Huvudsakliga arbetsuppgifter: • Mäta, följa upp och rapportera hur restaurangerna levererar på uppsatta kvantitativa och kvalitativa mål i styrkort och affärsplan. • Coacha General Managers inom våra fokusområden; kvalitet, service, renlighet, samt kostnadskontroll/lönsamhet. • Aktivt granska och hitta nya förbättringsområden för restaurangerna inom området kostnadskontroll, såsom avtalsöversyn och att kritiskt granska entreprenörsofferter och fakturor. • Rekrytera, utbilda och utveckla nya General Managers och deras team inom området. • Arbeta aktivt för att inkorporera förståelse för våra ledord respekt, ansvar och engagemang i den dagliga verksamheten.   Är du den vi söker? Du har 3 + års erfarenhet av chefsroller inom servicebranschen eller någon liknande bransch, meriterande inom fast food. Du har som lägst en gymnasieexamen, därtill meriterande med vidareutbildning inom ekonomi, ledarskap och service. Du har goda kunskaper i svenska och engelska. Du har grundläggande kunskaper inom IT, meriterande är erfarenhet inom POS-system Oracle Micros. Respekt, Ansvar och Engagemang är grunden i vårt dagliga arbete. Vi söker dig som delar och ser vikten av våra värderingar. Som person är du resultatorienterad och har god förståelse för siffror. Du är pedagogiskt lagd och kan leda andra föredömligt. Du har en naturlig känsla för service. Du uppskattar progressivitet och kan hantera förändringar. Du har förståelse för olikheter bland människor och har en agil approach gentemot såväl kunder som kollegor och anställda.

Uddevalla – en plats för hela livet  Välkommen att bli en del av vår växande kommun - och att tillsammans med oss arbeta för att ge våra kommuninvånare ännu bättre service.   Vi erbjuder en attraktiv arbetsplats som ger dig stora möjligheter att utvecklas i din yrkesroll. Vårt mål är att alla ska kunna trivas och växa - under ett helt yrkesliv. Vi vill också utvecklas som arbetsgivare och arbetar aktivt för att på bästa sätt ta till vara på din kunskap och ditt engagemang. Vi uppskattar och uppmuntrar till medskapande från alla.  Uddevalla kommun är en vacker plats vid havet i hjärtat av Bohuslän. Vi tror på ett öppet och positivt samspel mellan kommun, utbildning, näringsliv och kultur.   Vi hoppas att du kommer att trivas hos oss!  Om arbetsplatsen Vi erbjuder öppen fritidsverksamhet på en attraktiv plats där unga tas på allvar. Genom ungdomsdrivna och ledarstyrda aktiviteter skapar vi öppna och trygga platser där barn och unga kan känna delaktighet och bli den främsta resursen i sitt eget liv. Vi kan erbjuda en dynamisk och inspirerande arbetsmiljö och möjlighet att göra verklig skillnad i ungas liv. Låter detta som något för dig?  Är du intresserad av att jobba kvällar och helger som timavlönad vikarie vid sidan av skola eller annat arbete. Skicka din ansökan, vi kallar löpande till intervju och tillsätter när vi har träffat rätt person. Vi ser fram emot att höra från dig. Arbetsuppgifter Dina arbetsuppgifter är att  •    Planera och genomföra aktiviteter som bygger på ungas engagemang. •    Skapa en trygg och inkluderande miljö för alla deltagare. •    Stödja och uppmuntra unga att utveckla sina intressen och färdigheter. •    Samarbeta med kollegor och andra aktörer för att erbjuda en varierad och meningsfull fritid. Vem söker vi Vi söker dig som har genuint engagemang och erfarenhet av relationsbyggande arbete med barn och unga, är trygg, kreativ, ansvarstagande och har god samarbetsförmåga samt kan arbeta kvällar och helger. Kvalifikationer Vi söker dig som har: •    Har erfarenhet av relationsbyggande arbete med barn och unga. •    Är trygg, kreativ, ansvarstagande och har god samarbetsförmåga. •    Kan arbeta kvällar och helger. •    Har vad arbetsgivaren anser är relevant utbildning eller motsvarande erfarenhet •  B-körkort. Anställning sker under förutsättning att erforderliga beslut fattas. För tjänster där arbetet innebär direkt och regelbunden kontakt med barn och ungdomar, samt för verksamhet inom LSS, vård- och omsorg, hälso-och sjukvård, psykiatrisk vård och missbruksvård, ska giltigt utdrag ur polisens belastningsregister visas upp alternativt lämnas in före anställning. Tänk på att det kan ta tid att få utdraget så beställ det i god tid för att rekryteringsprocessen inte ska fördröjas. När du söker ett jobb hos oss sparas din ansökan. Det beror på att vi är en offentlig verksamhet. Din ansökan blir en allmän handling när vi har mottagit den. Det innebär att ansökningshandlingar och information om vem som sökt en tjänst kan begäras ut av den som vill. Om du har skyddad identitet ska du inte göra din ansökan digitalt utan kontakta den som står som kontaktperson i annonsen.  För dig som inte är medborgare inom EU/EES-området krävs arbetstillstånd, detta gäller inte dig som har permanent uppehållstillstånd. Arbetstillståndet ska uppvisas vid intervjutillfället. I länken nedan finns samlad information kring de viktigaste förmånerna som finns i kollektivavtalet som vi har i Uddevalla kommun. Informationen handlar om bland annat semester, lön och ersättningar, föräldraledighet, försäkringar, kompetensutveckling och pension. Säg hej till ditt kollektivavtal 2024 För löneintervall hänvisar vi till vår hemsida: Lönestatistik - Uddevalla kommun Om löneintervall saknas för den aktuella tjänsten hänvisas du att kontakta ansvarig chef enligt annonsen. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Företagsbeskrivning: HORNBACH Byggmarknad AB Arbetsbeskrivning:Om rollen Som medarbetare hos oss representerar du Hornbach och är ett föredöme vad gäller engagemang, driv och kundservice. Nu söker vi en butikssäljare till vår bygg-och kakel-avdelning. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer främst att bestå av försäljning och rådgivning till kunderna. Tack vare din produktkännedom och säljkunskap ser du till att kunden kan slutföra sitt projekt.   Exempel på förekommande arbetsuppgifter Aktiv försäljning av produktsortimentet inom Bygg/Kakel-avdelningen.  Möjligheter till att inspireras, lära dig av kollegor och utbyta gedigen kunskap och erfarenhet inom varuområdet. Ansvarar för inkommande varor och exponering men även för upp- och ombyggnationer på avdelningen. Analysera avdelningens varupresentation. Vid behov vara behjälplig på andra avdelningar.   Din profil Gymnasieutbildning eller motsvarande samt erfarenhet av detaljhandeln. Relevant yrkeserfarenhet/utbildning inom golv och kakel. Brinner för att erbjuda våra kunder bästa möjliga service. Genom professionell rådgivning av vårt breda produktsortiment förverkliga kundens projekt. Som person är du stresstålig, flexibel och lösningsorienterad. God fysik då vissa avdelningar kräver tyngre lyft. Truckkort (A1-A4 & B1-B4) är meriterande.   Vi erbjuder Strukturerad inarbetningsplan Interna möjligheter till kvalificering och utvecklingsmöjligheter   Arbetstid/Varaktighet: Visstid, säsong. Heltid 38,25 timmar/vecka. Schemalagd arbetstid, dag, kväll samt varannan helg Lön: Lön enligt kollektivavtal Tillträde: 4/1 - 29/8 - 2027

Statens institutionsstyrelse, SiS, är en myndighet som ansvarar för individuellt anpassad tvångsvård för ungdomar med komplex psykosocial problematik och för vuxna med missbruk. SiS verkställer även sluten ungdomsvård. Det gör vi på ungdomshem och hem för vuxna med missbruk, över hela landet. Hos oss på SiS blir ditt arbetsliv en spännande utmaning. Oavsett var i vår organisation du arbetar, eller vilken tjänst du har, hjälper du till att skapa livsviktig förändring.   SiS ungdomshem Margretelund tar emot icke skolpliktiga flickor och pojkar med psykosocial problematik, kriminalitet och missbruk. Vi har verksamhet i Lidköping och i närheten av Falköping. Arbetsbeskrivning SiS ungdomshem Margretelund består av åtta avdelningar varav sex ligger i Lidköping och två i Falköping. Målgruppen är ungdomar i gymnasieåldern med allvarlig psykosocial problematik. Som psykolog är du en viktig del av vårt hälso- och sjukvårdsteam som består av fyra sjuksköterskor och tre psykologer. Teamet leds av ungdomshemmets kvalitetschef. Ungdomar som placeras vid SiS är omhändertagna enligt lagen om vård av unga, och vården bedrivs i regel i låsta former. Placerade ungdomar kommer ofta från svåra sociala förhållanden och det är vanligt med missbruk, kriminalitet och allvarliga beteendeproblem i kombination med en psykiatrisk problematik. Som psykolog på SiS arbetar du individinriktat med bedömningssamtal såsom screening, suicidriskbedömningar eller med riktade kartläggningar. Du arbetar i första hand med stödsamtal och psykoedukation, men viss samtalsbehandling kan förekomma. Utredningar genomförs inom ramen för SiS elevhälsouppdrag eller enligt överenskommelse med placerande socialsekreterare. Du ingår i behandlingsteam kring varje ungdom tillsammans med enhetschef, behandlingssekreterare, behandlingssamordnare, lärare och sjuksköterska, och bidrar i det arbetet med ett psykologiskt perspektiv. I strävan efter att placerade ungdomar skall ha en obruten vårdkedja är psykologen viktig när det gäller att samverka med andra vårdgivare. Du är ofta en första kontakt kring de psykiska besvär som våra placerade ungdomar upplever och du fungerar som en stödfunktion gentemot behandlingspersonal i frågor som är kopplade till ungdomens psykiska välbefinnande. Psykologens roll på SiS är också konsultativ och utbildande, bland annat genom arbete med traumamedveten omsorg (TMO) och suicidprevention. I närområdet finns SiS ungdomshem Gudhemsgården som Margretelund samarbetar tätt med. Som psykolog har du närhet till psykologkollegor på respektive enhet. Kvalifikationer Psykologlegitimation Du är ödmjuk och har lätt att samarbeta med andra Du har lätt att uttrycka dig i tal och skrift Du är van att ta ansvar för, planera och avgränsa ditt arbete Du kan växla mellan olika förklaringsmodeller för ungdomars svårigheter och är väl förtrogen med psykiatrisk utredningsmetodik och KBT-baserad behandling. Erfarenhet av arbete med klienter i låsta miljöer och/eller inom psykiatrin är meriterande.     Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. På SiS månar vi om ett gott medarbetarskap. Det innebär att du som medarbetare tar ansvar för ditt arbete, bidrar till utveckling och medverkar till ett gott samarbete. Läs mer om https://www.stat-inst.se/jobba-hos-oss/medarbetarskap-och-ledarskap/. Anställning: Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid och inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse.  Ansökan:  Välkommen att registrera din ansökan i vårt rekryteringsverktyg senast den 24 november.   Intervjuer hålls löpande under ansökningstiden.   SiS arbetar aktivt mot all form av diskriminering och välkomnar alla sökande.   För arbete på våra institutioner gör SiS registerkontroll innan anställning.   Inför rekryteringsarbetet har Statens institutionsstyrelse tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.     OBS! Om du har skyddade personuppgifter ska du inte söka via rekryteringssystemet. Kontakta i stället den som står som kontaktperson i annonsen.

Som projektledare på Trafikverket är du med och underlättar vardagen för invånare och företagare i hela Sverige. Det gör du genom att vara med och bidra till framtidens infrastruktur. Arbetsuppgifter Optokablar är basen för mycket av järnvägens framtida kommunikation och styrning. Projektet Opto 2.0 genomför modernisering av Trafikverkets optofiberanläggning och är förutsättningsskapande för ERTMS programmets nationella signalsystemsbyte som omfattar drygt 10 000 km järnväg. Projektet kommer att pågå i många år framöver och är ett verksamhetskritiskt projekt. I rollen som projektledare inom Opto 2.0 är du ansvarig för ekonomi, innehåll och kvalitet i dina projekt. Du leder ett team bestående av byggledare, projektingenjörer och tekniska specialister. Du jobbar i tätt samarbete med dina projektledarkollegor och bidrar med erfarenhetsåterföring och förslag på hur vi utvecklar och effektiviserar verksamheten. De enskilda projekten har en utförandetid på ca 2-5 år. Uppdraget innebär många kontakter och samarbeten inom stora delar av Trafikverket. Dina arbetsuppgifter kommer bl.a. att innebära att ta fram förfrågningsunderlag för bygghandlings- och/eller entreprenaduppdrag. Detta görs i samverkan med Trafikverkets inköpsfunktion och våra teknikspecialister att projektleda bygghandlings- och/eller entreprenaduppdrag med fokus på tid, kostnad och innehåll att leda och kontrollera leverantörens leveranser, tekniskt och ekonomiskt med hänsyn till kontrakt och entreprenadjuridik. att delta i utvecklingsarbetet med att förbättra interna arbetssätt och rutiner Vad kan vi erbjuda dig? För dig som projektledare i Trafikverket är utvecklingsmöjligheterna stora. Vi vill att du ska nå din fulla potential. Du kommer att tillhöra en av Sveriges största beställarorganisationer, och den samlade projektledarkompetensen hos våra cirka 1 000 projektledare är unik. Som projektledare har du tillgång till olika forum för erfarenhetsutbyten, nätverk, utbildningar samt talang- och utvecklingsprogram. Kvalifikationer Vem är du? Du är en person som inspirerar, skapar delaktighet och driver verksamheten tillsammans med ditt team. Tack vare din kommunikativa förmåga bygger du förtroende med interna såväl som externa parter och skapar goda samarbeten i organisationen. Du är affärsmässig och har en stark egen drivkraft. Du motiveras av ett aktivt medarbetarskap där du på ett målmedvetet sätt tar ansvar för dina arbetsuppgifter samtidigt som du är uppmärksam på hur du är en del av och bidrar till helheten genom att samverka med andra. Vi söker dig som har en universitets- eller högskoleutbildning om minst 180hp (120p) med inriktning teknik eller ekonomi, eller motsvarande utbildning/erfarenhet som vi bedömer likvärdigt har några års aktuell erfarenhet av att leda större infrastrukturprojekt innehållande markentreprenader i en ledande roll som projektledare, platschef eller annan relevant ledande roll som vi bedömer likvärdig har goda kunskaper i svenska i skrift har giltigt körkort för personbil Det är meriterande om du har järnvägserfarenhet har tidigare ansvarat för ekonomin i större projekt har goda kunskaper inom AMA-regelverket och entreprenadjuridik Övrig information Vänligen bifoga CV till din ansökan. I denna rekrytering används webbaserade tester som en del i urvalet. För att undvika att du missar viktig information om din ansökan behöver du se till att hålla dig uppdaterad via Min karriärsida! Vi använder främst mail (från mejladress: [email protected]) för att göra utskick och kallelser. Kolla din inkorg och även skräppost/SPAM regelbundet under denna tid för att vara säker på att du får all information från oss! Du kan med fördel även lägga till den mejladressen i dina mejlkontakter. Vill du ha en flexibel vardag med möjlighet att arbeta hemifrån? I den här rollen kan du jobba på distans upp till två dagar i veckan. #LI-Hybrid Första intervjuer sker digitalt via Skype, preliminärt i mitten på december. Vid eventuella frågor om tjänsten, kontakta rekryterande chef Christer Åhl se kontaktuppgifter nedan Ansökan De frågor som du får besvara när du skickar in din ansökan kommer att ligga till grund för det första urvalet vi gör. Om det inte står något annat i annonsen vill vi att du bifogar ditt CV. Vi har slutat begära in personligt brev eftersom vi inte har med det som del av urvalsunderlaget. Om du har skyddade personuppgifter ska du kontakta ansvarig chef för rekryteringen så att din ansökan blir hanterad enligt särskilda rutiner. Du hittar namn och kontaktuppgifter till chefen i annonsen. Inom Investering leder vi de flesta av Trafikverkets projekt inom ombyggnation och nyinvesteringar. Vi arbetar med helheten - från planläggning och byggnation till färdig väg eller järnväg. Hela tiden med fokus på smarta lösningar och effektiv projektledning. Hos oss arbetar du med kollegor och olika intressenter, alla med sina kunskaper och erfarenheter, för att skapa hållbara transportlösningar. På Trafikverket jobbar vi med att göra Sverige närmare. Vi tror på att en förening av olika erfarenheter, bakgrunder och perspektiv är den bästa grunden för att bygga en arbetsplats fri från diskriminering och en miljö där alla trivs och gör sitt bästa. Vi tror på mångfald där den gemensamma nämnaren är pålitlighet, engagemang och mod. För det är så vi bäst representerar vårt samhälle.

Är du serviceinriktad och har arbetserfarenhet från telefonväxel? Vill du arbeta som vikarierande kommunvägledare och lotsa medborgare, företag och besökare? Då kan du vara den som Servicecenter letar efter! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Servicecenter är första kontakten in för medborgare, företag och besökare, på mejl, telefon och besök i receptionen hos oss i stadshuset. Som kommunvägledare svarar vi på all inkommande telefoni för Mariestads kommun, fastighetsbolaget Mariehus och energibolaget VänerEnergi. Nu söker vi en medarbetare för ett heltidsvikariat vars huvudsakliga arbetsuppgift är att bemanna den gemensamma telefonväxeln som finns för dessa tre verksamhetsområden. Du kommer till en arbetsplats som präglas av en fantastisk enhet med hjälpsamma kollegor och där du som ny medarbetare kommer få 2 veckors introduktion. Därefter har du en mentor för att göra starten hos oss så trygg och bra som möjligt.  Tjänsten har start snarast möjligt så vänta inte med att visa intresse för oss. KVALIFIKATIONER För att passa bra för denna tjänst ska du trivas med att hantera en stor variation av frågor och på ett serviceinriktat sätt kunna vägleda och besvara de frågor som inkommer via telefon. Vi ser att du har en bakgrund från andra serviceyrken, inte minst från arbete i telefonväxel. Du trivs i ett stundtals högt tempo, är snabblärd, positiv och tålmodig samt har fingertoppskänsla för service och administration. Vi förutsätter att du har förmåga att förklara saker på ett informativt och pedagogiskt sätt vilket i sig kräver goda språkliga kunskaper. Är du flerspråkig är det dessutom meriterande. Tjänsten innebär ett vikariat till och med 270331. När du gör din ansökan vill vi ha ett cv där dina tidigare meriter framgår. Det personliga brevet kan du däremot utesluta, istället får du besvara några urvalsfrågor. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper och goda referenser. Varmt välkommen till oss på Servicecenter! Löneform: Timlön. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 3-6 månader, tillträde: Enligt överenskommelse, upphör: 2027-03-31 . Arbetstid: Dagtid. Mariestad är framtidskommunen med tydlig riktning, vi ska växa! Vi står i startgroparna för en mycket spännande resa med planerade storsatsningar inom flera områden. Etableringarna kommer att innebära stora möjligheter för platsen och organisationen att växa och utvecklas. Vill du vara med och skapa drömlägen tillsammans? Välkommen med din ansökan och bli en del av vårt lag när vi formar framtidens Mariestad! I Mariestads kommun har vi individuell och differentierad lönesättning. Information om löneintervall för befattningar: https://mariestad.se/foretagande-och-jobb/jobba-hos-oss/loner-och-lonetransparens I denna rekrytering har vi tagit ställning till var och hur den aktuella tjänsten ska synas. Vi undanber oss därför bestämt kontakter från extern rekryteringshjälp. Undrar du vad som finns att göra och se när du inte jobbar hos oss? Gå in på www.livetiskaraborg.se och upptäck alla Skaraborgs möjligheter.

Hej! Nu letar jag efter en till assistent! Jag är en kvinna på 35 år som sitter i rullstol och tar mig an livet med hjälp av personlig assistans, en ganska stor portion humor och tålamod. Hos mig och min lilla hund jobbar man dygn med sovande jour. Jobbet hos mig kan innebära en lugn dag hemma med tv och diverse pyssel (då du som assistent bör vara bekväm med att ta ett steg tillbaka). Det kan också kunna bli en heldag på något evenemang, såsom en marknad eller något med hästar. Har ofta svårt att komma på vad jag vill göra, men är öppen för och nyfiken på det mesta. Då jag som sagt är en ganska aktiv person som gillar att hitta på saker, så har jag väldigt ofta tillgång till en anpassade bil. Du som söker behöver därför ha körkort för manuell bil och vara bekväm med att köra både kortare och längre sträckor, dag som kväll. Oavsett var i vårt avlånga land jag vill/behöver ta mig. Om du är man eller kvinna, ung eller gammal har ingen betydelse. Det vore roligt om vi kan dela ett eller fler intressen, men det viktigaste är såklart att personkemin stämmer! Det är även viktigt för mig att du skall behärska svenska i tal och skrift. Ser fram emot att läsa din ansökan!

Brinner du för att skapa nya affärer och bygga långsiktiga kundrelationer? Vi på Empori söker nu en Account Executive som kommer ha en nyckelroll i vår fortsatta tillväxtresa. Här får du äga hela säljprocessen, arbeta nära kunder och kollegor samt ha stor påverkan på både affären, erbjudandet och bolagets utveckling. Är du redo att ta nästa steg i din säljkarriär? Då vill vi gärna höra från dig. Empori utvecklar, säljer och förvaltar nischade digitala lösningar – från branschanpassad e‑handel till plattformar som möjliggör digitala och automatiserade tjänster. Tillsammans med våra systerbolag inom Movement Software bygger vi lösningar för specifika vertikaler och affärsprocesser, med fokus på skalbarhet och verkligt kundvärde. En del av vårt erbjudande är vår molnbaserade IoT‑plattform Tickoff, som möjliggör identifiering, access och betalning via mobilen i obemannade miljöer. Vi är ett mindre, specialiserat team med korta beslutsvägar, stort eget ansvar och goda möjligheter att vara med och forma både produkt och arbetssätt. Som en del av Movement Software präglas vår kultur av våra gemensamma värderingar Find a way, Beat yesterday och Choose happiness – att ta initiativ, ständigt utvecklas och ha roligt tillsammans på vägen. Du kommer i din roll att utgå från vårt kontor i Göteborg, där du sitter tillsammans med kollegor från flera av våra systerbolag inom Movement Software, vilket ger dig naturliga möjligheter till samarbete och erfarenhetsutbyte. Vi arbetar utifrån ett office first-upplägg, där kontoret är den naturliga platsen för samarbete, kunskapsdelning och gemenskap. Om rollen Som Account Executive hos Empori blir du en nyckelperson i vår fortsatta tillväxtresa där ditt primära fokus kommer att vara försäljningen av Tickoff. Du ansvarar för att skapa nya affärsmöjligheter, bygga relationer med kunder och driver säljprocessen hela vägen från första kontakt till signerat avtal. Dina huvudsakliga ansvarsområden är att: Driva nyförsäljning mot utvalda målgrupper och segment Äga hela säljcykeln från prospektering till affärsavslut Identifiera kundbehov och omvandla dem till affärsmöjligheter Bygga och utveckla långsiktiga relationer med kunder och partners Säkerställa hög kvalitet i CRM, pipelinehantering och försäljningsprognoser Samarbeta med Customer Success- och Produktteamet för att maximera kundvärde och tillväxt Bidra med marknadsinsikter och feedback som stärker vårt erbjudande I rollen får du stor frihet att påverka hur du arbetar och når dina mål. Samtidigt blir du en viktig del av ett team som värdesätter samarbete, initiativtagande och affärsmässighet. För att bygga starka kundrelationer och driva affärer framåt kommer du regelbundet att träffa kunder på plats, vilket innebär resor som en naturlig del av rollen. Om dig Vi tror att du är entreprenöriell, målinriktad och har ett starkt eget driv. Du motiveras av att vinna affärer, bygga långsiktiga kundrelationer och nå tydliga resultat. Samtidigt är du strukturerad, uthållig och skapar förtroende hos både kunder och kollegor. För att trivas och lyckas i rollen ser vi att du: Har 2–3 års erfarenhet av B2B-försäljning Har erfarenhet av att driva affärer från prospektering till avslut Kommunicerar obehindrat på svenska och har mycket goda kunskaper i engelska Är självgående, resultatorienterad och trivs med att arbeta mot tydliga mål Har du dessutom erfarenhet av försäljning av mjukvarulösningar (SaaS) samt kunskaper i tyska ser vi det som ett stort plus. Låter det intressant? Låter det här som ett team, en arbetsmiljö och kultur du skulle kunna trivas i – då vill vi gärna höra mer från dig! Sök jobbet, connecta med oss eller dela detta med någon du tror skulle passa in. Har du frågor om tjänsten, teamet eller företaget hör du av dig till Elin Adolfsson, People & Talent Specialist på Movement Software. En del av Movement Software Empori är en del av Movement Software (tidigare Progrits) – en Nordeuropeisk mjukvarukoncern med ett tjugotal entreprenörsdrivna bolag inom tre affärsområden; digitala fordonslösningar, transport & logistik samt offentlig sektor. Sedan 2023 är Movement Software en del av Axcel, ett nordiskt riskkapitalbolag med stort intresse för tech-sektorn. Att vara en del av Movement Software innebär ökade möjligheter för utveckling både för oss som företag och för dig som anställd, och samtidigt större trygghet.

Vi vill bli världens bästa burgarkedja och vi vet att vägen dit går genom engagerade ledare, starka team, grym service och riktigt goda burgare. Nu söker vi dig som vill ta första steget i din ledarkarriär och vara med och skapa serviceupplevelser i världsklass vid varje besök. Som driftledare på MAX är du en nyckelperson i restaurangens dagliga arbete. Du leder teamet på plats, ser till att våra gäster får bästa möjliga bemötande och att restaurangen alltid levererar på högsta nivå både när det gäller kvalitet, tempo och service. Du har överblick över hela verksamheten: från kök och kassa till servering och uteservering. Tillsammans med dina kollegor skapar du en arbetsplats där arbetsglädje, gemenskap och utveckling står i centrum. Vi söker dig som är serviceinriktad, trivs i ett högt tempo och har en naturlig förmåga att inspirera andra. Du är en förebild som leder genom att vara närvarande, engagerad och lösningsorienterad. Du tycker om att se dina kollegor växa och utvecklas, och du förstår vikten av att alltid sätta gästen i fokus. Huvudsakliga arbetsuppgifter Leda och coacha teamet i det dagliga arbetet Säkerställa att gästerna får en serviceupplevelse i världsklass Planera, bemanna och utbilda inom restaurangens alla områden Ha överblick över kök, kassa, matsal och yttre miljö Bidra till att restaurangen är ren, fräsch och välkomnande Arbeta aktivt med våra värderingar: Mod, Passion och Gemenskap Vad erbjuder vi? Ett fartfyllt och utvecklande jobb där du får ta ansvar och växa som ledare Interna utbildningar och möjlighet att ansöka till vårt utbildningsprogram för blivande restaurangchefer Varierande arbetstider – dagar, kvällar, nätter och helger Lön och villkor enligt kollektivavtal samt chefstillägg En arbetsplats där alla har samma möjligheter, rättigheter och skyldigheter - oavsett vem du är  Vill du läsa om hur vi hanterar dina personuppgifter? Gå in på www.max.se/dataskydd

Tillsammans banar vi väg för framtidens skola! Som medarbetare inom Göteborgs grundskoleförvaltning kliver du in i ett meningsfullt uppdrag där du tillsammans med över 9 000 kollegor arbetar för bästa möjliga skola för nästan 47 000 elever. Beskrivning Nu söker vi en utvecklingsledare inom dataskydd till enheten för kansli och säkerhet på grundskoleförvaltningen för ett vikariat till och med februari 2028. Enheten för kansli och säkerhet är navet för förvaltningens informations- och ärendehantering, säkerhetsarbete samt stöd till nämnd och ledningsgrupp. Här får du arbeta med kompetenta och engagerade kollegor som tillsammans formar en modern effektiv förvaltning med rättssäker och trygg informationshantering. Vi arbetar i trevliga lokaler på Gamlestads Torg 5 som du lätt når med buss och spårvagn. På kontoret arbetar vi utifrån ett aktivitetsbaserat arbetssätt vilket ger större frihet att välja arbetsutrymme utifrån arbetsuppgifter. Arbetsuppgifter Som utvecklingsledare med inriktning dataskydd kommer du att stötta förvaltningen i att leva upp till dataskyddsförordningen och skydda registrerades rättigheter. Grundskoleförvaltningen hanterar stora mängder personuppgifter, inklusive känsliga uppgifter, vilket gör ditt uppdrag centralt för elevernas integritet och förvaltningens digitala utveckling. Du kommer bland annat: ta fram, revidera och utvärdera styrande och stödjande dokument genomföra tröskelanalyser och konsekvensbedömningar utreda personuppgiftsincidenter och hantera begäran från registrerade ta fram eller ge stöd vid framtagande av personuppgiftsbiträdesavtal vara rådgivande och genomföra utbildningar för att öka kunskapen i organisationen följa upp, kontrollera och föreslå förbättringar gällande verksamheternas dataskyddsarbete omvärldsbevaka och analysera utvecklingen inom dataskyddsområdet. Kvalifikationer För tjänsten krävs en universitets-/högskoleexamen inom offentlig förvaltning, juridik eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant för tjänsten. Kunskap om dataskyddslagstiftning samt praktisk erfarenhet av att ha arbetat med dataskyddsfrågor är också ett krav. Det är meriterande om du har: erfarenhet av dataskyddsarbete inom offentlig förvaltning eller utbildningssektorn. goda kunskaper i offentlighets- och sekretesslagen (OSL) samt kunskaper i förvaltningslagen. erfarenhet av att driva förbättrings- och utvecklingsarbete. Som utvecklingsledare på grundskoleförvaltningen tar du ansvar för att driva dina frågor i samarbete med andra och strävar ständigt efter att utveckla ditt arbete. Du är samarbetsinriktad och har lätt för att bygga relationer. Du är lyhörd och anpassar ditt arbetssätt utifrån mottagarens kunskap och behov. Du har förmågan att balansera lagstiftningens krav med verksamhetens behov. Som person är du prestigelös och lösningsorienterad vilket hjälper dig att samarbeta med verksamheterna för att hitta lösningar som säkrar elevers och medarbetares integritet i organisationens digitala utveckling. Vi erbjuder en arbetsplats med ständiga möjligheter att utveckla och lära nytt.   Varmt välkommen med din ansökan! Övrigt Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik: Lön, ersättningar och förmåner - Göteborgs Stad Som anställd i vår förvaltning erbjuds du bland annat friskvårdsbidrag, cykelförmån och medarbetarstöd. I enlighet med lag om registerkontroll vid anställning till ledande befattningar i kommuner kan utdrag ur belastningsregistret komma att begäras inför anställning. Detta beställer du på Polisens hemsida. Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR. Om oss Vi skapar framtiden i Göteborg! Varje vardag möts tusentals barn och unga i våra skolor – med dem formar vi framtidens Göteborg. I grundskoleförvaltningen är vi 10 000 engagerade medarbetare som jobbar tillsammans för att alla elever ska få lyckas och växa, oavsett bakgrund eller förutsättningar. Hos oss förväntas du ta ansvar för ditt uppdrag, sätta elevernas bästa främst och agera professionellt i alla möten. Du bidrar aktivt till samarbete, utveckling och en likvärdig skola utifrån Göteborgs Stads förhållningssätt. Göteborgs grundskoleförvaltning ansvarar för stadens närmare 140 kommunala skolor, från förskoleklass till årskurs 9, anpassad grundskola, fritidshem och kulturskola. Välkommen att arbeta nära skogen, staden eller havet. Vi är Göteborg.