Uppdragsbeskrivning Vi söker en analytisk och strukturerad verksamhetsarkitekt för etablering av en HR-lösning i ServiceNow med fokus på chefsarbete och medarbetarlivscykeln, främst preboarding, onboarding och offboarding. Uppdraget kräver minst närvaro på plats krävs en till två dagar per vecka. Du ska omsätta verksamhetsbehov till krav, processbeskrivningar och beslutsunderlag samt fungera som länk mellan verksamhet, HR, IT och utvecklingsresurser för att säkerställa ändamålsenliga lösningar. Rollen kräver god kommunikativ förmåga och erfarenhet av att skapa samsyn mellan verksamhet och IT. Uppdraget omfattar kravarbete, prioritering, spårbarhet mellan behov och lösning samt stöd i testförberedelser genom kvalitetssäkring av krav, acceptanskriterier och verifiering av processer. Du ska även kunna leda workshops, arbeta strukturerat med krav och processbeskrivningar samt bidra med stöd inom förändringsledning. Obligatoriska kvalifikationer Teknisk förståelse på en nivå som möjliggör deltagande i design- och lösningsdiskussioner. Erfarenhet från offentlig sektor, inklusive erfarenhet av ServiceNow HR-modul inom offentlig sektor. Flytande språkkunskaper i svenska, både muntligt och skriftligt. Erfarenhet av ServiceNow-plattformen motsvarande minst sex år samt dokumenterad erfarenhet av ServiceNow HR Service Delivery, HRSD. Minst två relevanta uppdrag ska kunna styrkas med referenser. Minst sex års arbete med processledning och processutveckling med inriktning mot HR-processer i ServiceNow, styrkt genom minst två referensuppdrag. Vana att driva kravarbete och omsätta verksamhetsbehov till lösningsdesign, hålla workshops och leda dialog mellan verksamhet och IT. Minst två års erfarenhet i funktion som verksamhetsarkitekt, business analyst eller jämförbar roll, samt tidigare arbete i en strategisk eller övergripande projektroll i komplexa organisationer, exempelvis som verksamhetsarkitekt, processledare eller förändringsledare. Det anses som meriterande om du har akademisk examen inom personalvetenskap, systemvetenskap, verksamhetsutveckling eller annat relevant område, alternativt motsvarande erfarenhet. Det är även meriterande med certifiering inom ServiceNow, dokumenterad kompetens inom processkartläggning och processutveckling inom HR-området, erfarenhet av förändringsledning samt dokumenterad utbildning inom kommunikation och/eller ledarskap. Din ansökan Låter rollen intressant och passande? Ansök i så fall omgående för vi intervjuar löpande och rollen kan tillsättas innan sista ansökningsdatum. Vi kan enbart ta emot och bearbeta din ansökan genom att du registrerar ditt CV i vår portal. Med avseende på GDPR kan vi ej ta emot ansökningar via e-post. Varmt välkommen med din ansökan! Uppdraget är en del av Quest Consulting personaluthyrning. Om oss Quest Consulting är ett auktoriserat konsultbolag med kollektivavtal, försäkringar, friskvård och tjänstepension. Vi är specialiserade inom IT, Teknik, HR, Administration och Ekonomi. Vår målsättning är att vara din personliga samarbetspartner och just därför är det så viktigt för oss att arbeta efter våra kärnvärden där våra ledord är att vara Personliga, Nyskapande och Professionella.

Uppdragsbeskrivning Vi söker en analytisk och strukturerad verksamhetsarkitekt för etablering av en HR-lösning i ServiceNow med fokus på chefsarbete och medarbetarlivscykeln, främst preboarding, onboarding och offboarding. Uppdraget kräver minst närvaro på plats krävs en till två dagar per vecka. Du ska omsätta verksamhetsbehov till krav, processbeskrivningar och beslutsunderlag samt fungera som länk mellan verksamhet, HR, IT och utvecklingsresurser för att säkerställa ändamålsenliga lösningar. Rollen kräver god kommunikativ förmåga och erfarenhet av att skapa samsyn mellan verksamhet och IT. Uppdraget omfattar kravarbete, prioritering, spårbarhet mellan behov och lösning samt stöd i testförberedelser genom kvalitetssäkring av krav, acceptanskriterier och verifiering av processer. Du ska även kunna leda workshops, arbeta strukturerat med krav och processbeskrivningar samt bidra med stöd inom förändringsledning. Obligatoriska kvalifikationer Teknisk förståelse på en nivå som möjliggör deltagande i design- och lösningsdiskussioner. Erfarenhet från offentlig sektor, inklusive erfarenhet av ServiceNow HR-modul inom offentlig sektor. Flytande språkkunskaper i svenska, både muntligt och skriftligt. Erfarenhet av ServiceNow-plattformen motsvarande minst sex år samt dokumenterad erfarenhet av ServiceNow HR Service Delivery, HRSD. Minst två relevanta uppdrag ska kunna styrkas med referenser. Minst sex års arbete med processledning och processutveckling med inriktning mot HR-processer i ServiceNow, styrkt genom minst två referensuppdrag. Vana att driva kravarbete och omsätta verksamhetsbehov till lösningsdesign, hålla workshops och leda dialog mellan verksamhet och IT. Minst två års erfarenhet i funktion som verksamhetsarkitekt, business analyst eller jämförbar roll, samt tidigare arbete i en strategisk eller övergripande projektroll i komplexa organisationer, exempelvis som verksamhetsarkitekt, processledare eller förändringsledare. Det anses som meriterande om du har akademisk examen inom personalvetenskap, systemvetenskap, verksamhetsutveckling eller annat relevant område, alternativt motsvarande erfarenhet. Det är även meriterande med certifiering inom ServiceNow, dokumenterad kompetens inom processkartläggning och processutveckling inom HR-området, erfarenhet av förändringsledning samt dokumenterad utbildning inom kommunikation och/eller ledarskap. Din ansökan Låter rollen intressant och passande? Ansök i så fall omgående för vi intervjuar löpande och rollen kan tillsättas innan sista ansökningsdatum. Vi kan enbart ta emot och bearbeta din ansökan genom att du registrerar ditt CV i vår portal. Med avseende på GDPR kan vi ej ta emot ansökningar via e-post. Varmt välkommen med din ansökan! Uppdraget är en del av Quest Consulting personaluthyrning. Om oss Quest Consulting är ett auktoriserat konsultbolag med kollektivavtal, försäkringar, friskvård och tjänstepension. Vi är specialiserade inom IT, Teknik, HR, Administration och Ekonomi. Vår målsättning är att vara din personliga samarbetspartner och just därför är det så viktigt för oss att arbeta efter våra kärnvärden där våra ledord är att vara Personliga, Nyskapande och Professionella.

Personlig assistent sökes till aktiv man 50+ i centrala Alingsås (deltid) Jag är en man i mina bästa år (50+) som nu söker en personlig assistent för en långsiktig och trygg arbetsrelation. Jag söker dig som har erfarenhet av att arbeta med människor och som har god social kompetens. Personlig lämplighet och rätt inställning är viktigast. Jag uppskattar humor och ett positivt förhållningssätt till livet. Om mig Jag har ett stort intresse för sport och musik och tycker om att komma i väg på aktiviteter – kanske följer du med mig på en handbollsmatch? Jag tycker också om att åka bil och har egen bil, så körkort är meriterande. God mat uppskattas, och om du tycker om att laga mat är det ett stort plus. Jag älskar dessutom bakelser av alla de slag – men eftersom jag har diabetes och tar insulin i tablettform behöver du kunna hjälpa mig att, med glimten i ögat, stå emot alltför stora frestelser. Efter en större stroke är kommunikation en utmaning för mig. Därför behöver du vara lugn, tydlig och ha tålamod för att förstå mig och mitt sätt att kommunicera. Jag använder rullstol och känner mig tryggast i den, men kan stå med visst stöd. Jag behöver hjälp med samtliga fysiska moment i vardagen, förutom när jag använder min iPad. I hemmet har jag även en träningscykel som jag gärna använder för att hålla igång. Du kommer också att ansvara för att säkerställa att jag får mina mediciner enligt ordination. Jag har också en liten, vänlig hund som är en självklar del av min vardag, så det är viktigt att du tycker om djur. Om tjänsten Deltid Arbetstider: dygnspass med sovande jour, dag- och kvällspass Du behöver kunna tala och skriva svenska Körkort är meriterande Vem är du? Du är lugn, tydlig och ansvarstagande. Du har tålamod och förmåga att skapa trygghet. Du ser värdet i att bygga en långvarig arbetsrelation och vill vara en stabil del av min vardag. Det är också mycket viktigt att du är pålitlig, tar ansvar och kommer i tid till dina arbetspass. Låter detta som något för dig? Välkommen med din ansökan! Om Konsensus Personlig Assistans Konsensus Personlig Assistans är arbetsgivare och anordnare av assistans. Vi är en assistansanordnare med stark värdegrund och stor kompetens i frågor som rör personlig assistans. Kunskap, Engagemang och Respekt är ledorden som genomsyrar hela verksamheten och allt vi gör. För oss är dessa ledord avgörande i strävan efter att uppnå kvalitet i varje uppdrag och i varje assistanssituation. Våra assistenter är nyckeln till att den personliga assistansen ska hålla den höga kvalitet som vi eftersträvar. Som nyanställd hos oss på Konsensus Personlig Assistans kommer du att få introduktion så att du lär dig dina nya arbetsuppgifter, om uppdragsgivarens behov och önskemål i assistansen. Inom Konsensus Personlig Assistans ser vi arbetsmiljöarbete och våra anställdas möjlighet till kompetensutveckling som ett viktigt led i att säkerställa kvaliteten i den personliga assistansen. Som personliga assistent hos oss kommer du att erbjudas stöd och fortbildning i syfte att skapa trygghet för både dig i din yrkesroll och för vår uppdragsgivare. Vi tillämpar individuell lönesättning och följer kollektivavtal mellan Fremia-Kommunal. Trivsel, samhörighet och utveckling är viktigt hos oss på Konsensus och vi vill erbjuda våra anställda ett kontinuerligt stöd och möjlighet till utbildning/fortbildning och friskvård. Vill du veta mer om Konsensus Personlig Assistans är du välkommen att besök vår hemsida www.konsensus-assistans.se

Vill du kombinera strategiskt kommunikationsarbete med operativt genomförande i en verksamhet som befinner sig i en spännande utvecklingsfas? Nu söker vi en erfaren och driven Kommunikations- och Varumärkesansvarig som vill spela en nyckelroll i att stärka kommunikation, varumärke och visuell identitet under en viktig transformationsresa. I den här rollen får du möjlighet att påverka, utveckla och skapa struktur samtidigt som du arbetar nära verksamhet, ledning och olika projekt i en kunskapsintensiv och tekniknära miljö. 🌟Ditt uppdrag Som Kommunikationsansvarig ansvarar du för att säkerställa en professionell, enhetlig och effektiv kommunikation både internt och externt. Rollen kombinerar strategiskt tänkande med ett operativt "hands-on"-arbete där du blir en central drivkraft i verksamhetens fortsatta utveckling. En av dina viktigaste uppgifter blir att leda implementeringen av en ny visuell identitet och säkerställa att den används konsekvent i hela organisationen. 🎯 Dina ansvarsområden🎨 Implementera och förvalta den visuella identiteten Säkerställa att kommunikationsmaterial, webb, presentationer, dokument och mallar följer grafiska riktlinjer. Utveckla och uppdatera mallar, grafiskt material och visuella tillgångar. Introducera och stötta medarbetare i användningen av den nya profilen. 📢 Strategiskt och operativt kommunikationsstöd Planera och genomföra kommunikationsinsatser för verksamheter och projekt. Producera, redigera och kvalitetssäkra innehåll för webb, nyheter, rapporter, presentationer och intern kommunikation. Fungera som rådgivare inom kommunikationsfrågor till verksamhet och ledning. 🤝 Event, besök och relationsskapande aktiviteter Planera, koordinera och stötta genomförandet av seminarier, workshops, studiebesök och andra verksamhetsnära aktiviteter. 🌐 Digital närvaro och varumärkesutveckling Uppdatera webbplats och intranät. Producera enklare grafiskt material. Planera och stötta publicering i sociala medier, främst LinkedIn. Bidra till att utveckla kommunikationsrutiner, arbetssätt och processer. 👤 Vi söker dig som ✔ Har flera års erfarenhet av strategiskt kommunikationsarbete i en ledande eller självständig roll. ✔ Är lika trygg med att ta fram kommunikationsstrategier som att själv skriva, producera och publicera innehåll. ✔ Har erfarenhet av att implementera och förvalta visuella identiteter och varumärkesplattformar. ✔ Är en skicklig skribent med förmåga att göra komplex information tydlig, relevant och engagerande. ✔ Har ett starkt visuellt öga och god känsla för form, tonalitet och varumärkesbyggande. ✔ Trivs i en miljö där du får kombinera struktur, kreativitet och affärsförståelse. ⭐ Det är meriterande om du har erfarenhet från forskningsnära, innovationsdrivna eller teknikintensiva verksamheter samt av att planera och genomföra professionella event och besök. 📌Uppdragets mål Du kommer bland annat att: Säkerställa implementeringen av den nya visuella identiteten. Företräda verksamheten i koncernövergripande kommunikationsforum. Stärka verksamhetens externa synlighet genom löpande kommunikation på webb och LinkedIn. Bidra till långsiktigt hållbara kommunikationsprocesser och arbetssätt. 📍Praktisk information 📌 Placering: Göteborg 🕒 Omfattning: 50% 🚀 Start: Omgående 📅 Uppdragets slut: 2026-12-31 ➕ Möjlig förlängning till: 2027-03-31 📨 Sista ansökningsdag: 2026-06-10 Är du en kommunikativ doer med strategisk höjd och passion för varumärke, innehåll och förändringsarbete? Då ser vi fram emot din ansökan! Sway Sourcing är en innovativ rekryteringspartner som specialiserar sig på att matcha rätt talang med rätt företag – snabbt och effektivt. Vårt huvudfokus ligger inom Ekonomi, Administration, HR, Marknad och IT, men vi har även den breda expertis och flexibilitet som krävs för att leverera skräddarsydda rekryteringslösningar inom alla branscher. Trots att vi är en relativt ny aktör har vi redan byggt förtroende hos många av Sveriges största företag och arbetar både nationellt och internationellt. Med baser i Sverige och Spanien erbjuder vi en unik kombination av lokal expertis och global räckvidd. Vårt starka nätverk och djupa branschinsikter gör oss till en självklar partner för företag som vill ligga steget före i sin rekrytering.

1 plats(er). Din arbetsplats En av våra medarbetare söker nya utmaningar och vi söker nu en ny fantastisk medarbetare till vår grupp.    Vi söker dig som vill göra skillnad för barn och familjer på riktigt! Vi söker dig som är erfaren, driven och engagerad, öppen för olika perspektiv och vill skapa långsiktiga hållbara lösningar för barn och deras familjer. I Härryda får du möjlighet till att arbeta i en trevlig och samarbetsorienterad miljö där ditt arbete verkligen gör skillnad varje dag.   Enheten för utredning och skydd består av ett mottag, två utredningsgrupper, ett säkerhetsteam samt socialtjänstens våld i nära relationer-team. Inom verksamhetsområdet ingår även enheten för förebyggande samt enheten för familjestöd och familjehem, vilket möjliggör nära samverkan och rätt hjälp i rätt tid. Vi satsar, utökar och utvecklas! Vår enhet kännetecknas av respekt, trygghet, mod, nyfikenhet och arbetsglädje. Vi delar detta med våra kollegor i förebyggande och utförande enheter. Tillsammans arbetar vi aktivt med arbetsmiljö, trivsel, allas delaktighet och kompetensutveckling. Hos oss ingår du i en arbetsgrupp som är genuint trivsam, omtänksam, prestigelös och kompetent!  Ditt uppdrag I din roll som socialsekreterare i Högintensiv utredningsgrupp möter du barn, unga och familjer som återkommer till socialtjänsten, där det finns tidigare oro/tidigare kännedom och där ingen förändring skett samt att det finns behov av att testa något nytt. Arbetssättet innebär intensivt och nära samarbete med familjer och nätverk och för att det ska vara möjligt har du färre ärenden och oftast en kollega som medhandläggare.  Högintensivt utredningsarbete - syftar till att uppnå förändring för att den befintliga oron ska minska. För högintensivt utredningsarbete krävs ofta behov av flera professionella aktörer som på olika sätt samverkar kring familjen, flera gånger i veckan.  Arbetet innebär en kombination av utredningsarbete och aktivt förändringsarbete. Du använder dig av metoden BBiC för att kartlägga och analysera barnets behov och utgår från ett systemteoretiskt helhetsperspektiv med Signs of Safety som förhållningssätt.   Du följer upp och utvärderar beslutade insatser. Du har en nära samverkan både med kollegor inom kommunen och med samverkanspartners inom olika verksamhetsområden. Du deltar och bidrar aktivt till verksamhetens utveckling.  Det här krävs för tjänsten Krav:  · Du har en socionomexamen  · B-körkort  · Erfarenhet av utredningsarbete/myndighetsutövning.   Meriterande:  Utbildning i BBiC, Signs of Safety, Ester, Savry, systemteori, MI, ViNR eller hedersrelaterat våld och hot  Erfarenhet av socialt arbete med barn och unga Erfarenhet av behandlingsarbete   Dina personliga egenskaper är viktiga för oss Du är kunnig, analytisk och har ett tydligt barnfokus men är också snäll, omtänksam och trygg i dig själv. Du kan anpassa dig till ändrade omständigheter, bibehåller ett lugn, är tålmodig och fokuserar på rätt saker. Du är bra på att samarbeta med andra och har förmåga att arbeta självständigt. Du visar ett gott omdöme och god människosyn med ett respektfullt bemötande. Du vill bidra till att bibehålla vår positiva arbetsmiljö och härliga stämning. I arbetet är det viktigt att du kan formulera dig väl i tal och skrift samt att du anpassar kommunikationen till situation och målgrupp. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.  För att erhålla anställning ska utdrag ur Polisens belastningsregister uppvisas. Utdrag ur misstankeregistret kan även bli aktuellt utifrån tjänst.  Vad vi erbjuder dig Du känner dig trygg på jobbet och i ditt uppdrag Du har förutsättningar för att göra ett meningsfullt arbete med färre ärenden per tjänst Du får kontinuerligt stöd och arbetsledning av 1:e socialsekreterare  Du deltar och bidrar i intern metodhandledning och extern processhandledning tillsammans med din grupp  Du har medhandläggare vid behov  Du kan vara mentor för och medhandläggare till kollegor  Som nyanställd får du ett tryggt mottagande enligt vårt introduktionsprogram  Du har tillgång till stödfunktioner såsom IT-servicedesk några våningar upp, socialrättsjurister likaså och vårt administrativa stöd finns i samma korridor Du utvecklas och känner arbetstillfredsställelse  Här finns goda utvecklingsmöjligheter för vidareutbildning och professionell utveckling i evidensbaserade metoder utifrån intresse och verksamhetens behov Det lilla extra som är självklart hos oss Du har en fast arbetsplats, i eget eller delat rum, och nära till tillgänglig arbetsledning och chefer  Vi har flextid och möjlighet till att arbeta en dag i veckan hemifrån  Konkurrensmässig lön  Förmåner som tex ett generöst friskvårdbidrag  Dessutom dukas det fram frukostbuffé och eftermiddagsfrukt varje dag mot en mindre kostnad  Läs mer på vår hemsida om vad vi erbjuder dig. Om Härryda kommun Härryda är en kommun som vågar! Vår kommun är tillräckligt liten för att kunna skapa nära och hållbar samverkan med andra professionella samt tillräckligt stor för att göra kloka satsningar där det behövs. Våra lokaler finns i Härryda kommunhus, i Mölnlycke centrum, där det är nära till mataffärer, restauranger, lokaltrafik (20 minuter till centrala Göteborg) och gratis parkering.  Övrig information Vi vill upplysa om att din ansökan är en allmän handling enligt offentlighetsprincipen. Om du som sökande har skyddade personuppgifter så skickar du din ansökan i pappersform till: Härryda kommun, Personalfunktionen, Sofia Götberg, 435 80 Mölnlycke. Din ansökan kommer att hanteras enligt kommunens rutin för hantering av skyddade personuppgifter vid rekrytering och anställning. Ange annonsens referensnummer i din ansökan så vi vet vilken tjänst du söker. I första hand ser vi att du söker tjänsten via vårt rekryteringssystem. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Anställningsform: Tillsvidareanställning.

Arbetsbeskrivning För kunds räkning söker vi en business controller som också kommer att arbeta med redovisning. Uppdraget startar efter sommaren och är ett längre konsultuppdrag. I rollen kommer du att arbeta med både controlling uppgifter och löpande redovisningsarbete. Du kommer att ha mycket kontakt med verksamheten och en stor del av ditt jobb handlar om arbeta nära bolagets områdeschefer, stötta dem i finansiella frågor och följa upp deras resultat. För att trivas i rollen ska du vara en nyfiken och orädd person som är van vid föränderliga miljöer. Ansvarsområden Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är: Rapporter och KPI:er: Ta fram ekonomiska rapporter och följa upp nyckeltal för verksamheten. Bokslut och redovisning: Arbeta med den löpande redovisningen och göra bokslutsarbete. Budget och prognos: Ansvara för företagets budget och göra löpande prognoser. Uppföljning: Ha regelbundna avstämningar med områdeschefer kring deras resultat. Presentation: Rapportera och presentera resultat för ledningsgrupp. Kvalifikationer För att passa i rollen behöver du: Ha några års erfarenhet av att arbeta med både business controlling och redovisning. Trivas i en varierande roll där uppgifter varierar mellan enklare bokföring till att presentera resultat för ledningsgruppen. Gilla att ha många kontaktytor. Goda kunskaper i större ERP system och Excel. Mycket goda kunskaper i engelska och svenska. Om företaget Randstad På Randstad vet vi att alla människor har en plats på arbetsmarknaden. Med verksamhet över hela landet och inom alla kompetensområden hjälper vi människor att hitta ett jobb som känns bra, och där de får möjlighet att växa, utvecklas och uppnå sin fulla potential. Med närmare 600 000 anställda i 38 länder är Randstad världsledande inom HR-tjänster, med målsättningen att bli världens främsta och mest uppskattade partner på arbetsmarknaden. Genom att kombinera vår passion för människor med kraften i dagens teknologi hjälper vi människor och företag att uppnå deras fulla potential. Vi kallar det Human Forward.

Vill du ha inflytande och vara delaktig i utvecklingsarbetet på din arbetsplats? Då är du välkommen till Tranemo kommun. Här verkar vi för stark känsla av samhörighet och uppmuntran till inflytande och delaktighet. Vi erbjuder gott ledarskap och bra arbetsvillkor. Vi levererar tjänster med god service och hög kvalitet och söker efter engagerade medarbetare som vill vara med och bygga framtidens Tranemo. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Modersmålsundervisning i Kurdiska Sorani på grundskolorna i Tranemo kommun, tjänstens omfattning är ca 13%. Du ansvarar för att utifrån läroplanen planera, undervisa och bedöma elevernas kunskaper. Undervisningen sker i mindre grupp, oftast på eftermiddagen. Undervisning sker på plats på skolorna, fjärrundervisning är inte aktuellt. KVALIFIKATIONER Du har goda kunskaper i Kurdiska Sorani. Du har en pedagogisk utbildning, gärna lärarlegitimation och känner dig trygg med undervisning och bedömning. Du är flexibel och har god samarbetsförmåga och lätt för att skapa goda relationer med elever. Du har goda IT-kunskaper. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Arbetet kräver b-körkort och gärna tillgång till bil. Erfarenhet av undervisning i modersmål är önskvärt. Löneform: Timlön. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Arbetstid: Dagtid. Vid intervju behöver du uppvisa pass, nationellt identitetskort eller personbevis där svenskt medborgarskap framgår. Personbevis laddar du enkelt ner via skatteverket.se Om du inte är svensk medborgare behöver du visa upp dokument som styrker din rätt att arbeta i Sverige. Enligt lag har vi som arbetsgivare möjlighet att, vid rekrytering till vissa tjänster, begära utdrag ur belastnings- och misstankeregister. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Uppgifterna behandlas och sparas enligt GDPR. Varmt välkommen med din ansökan!

Studiecoach – Flexibelt och meriterande extrajobb Undervisa i dina ämnen och utveckla eftertraktade färdigheter som ledarskap och pedagogik. Bli en förebild för dina elever, samtidigt som du har tid till egna studier och fritid! Flexibelt och enkelt att kombinera med studier och fritid Mycket utvecklande och en merit som imponerar Gör skillnad och bli en förebild för dina elever Ansök till jobbet här: https://www.allakando.se/laxhjalp-jobb/ Så fungerar jobbet som studiecoach Du väljer enkelt de uppdrag som passar dig och dina ämnen på vår lärarportal Ni träffas hemma hos din elev, på en plats centralt eller online Lektionerna är på 90-120 minuter, en eller två gånger i veckan Extrajobbet passar perfekt för dig som: Går på exempelvis gymnasiet eller universitet Vill göra skillnad för andra människor Är positiv och engagerande Har goda ämneskunskaper i dina ämnen Kan extrajobba minst 4 timmar i veckan Kommunicerar effektivt på svenska i tal och skrift Flexibelt extrajobb utan krav på förkunskaper: Undervisa i hemmet, på ett bibliotek eller online Välj själv ämnen och på vilken nivå du vill undervisa Jobba på de dagar och tider som passar dig Inga förkunskaper krävs, vi utbildar dig! Bonus! Du som jobbar hos oss en längre period får även kostnadsfri tillgång till exklusivt studiematerial som hjälper dig säkra försprånget inför exempelvis högskoleprovet! https://www.allakando.se/hogskoleprovet/ Ansök till jobbet på 3-4 minuter Du ansöker enkelt och smidigt på vår karriärsida: https://www.allakando.se/laxhjalp-jobb/ Ansökan tar endast några minuter – sedan blir du kallad till intervju för jobbet som studiecoach på Allakando! Läs mer om oss här: https://www.allakando.se En arbetsgivare – många möjligheter Du som söker jobb hos oss har även möjlighet att arbeta som: Studiecoach online: https://www.allakando.se/laxhjalp-online/ Studiecoach i matematik: https://www.allakando.se/mattehjalp/ Privatlärare i matematik: https://smartstudies.se Personlig läxhjälpare: https://läxhjälp.nu Personlig nanny: https://nannypoppins.se/ Privat barnvakt: https://barnvakt.se/ Au pair i USA: https://my-nanny.se/au-pair/ Tips! Just nu har vi många lediga tjänster på följande orter: Personlig studiecoach i Stockholm: https://www.allakando.se/laxhjalp-stockholm/ Personlig studiecoach i Göteborg: https://www.allakando.se/laxhjalp-goteborg/ Barnvakt i Stockholm: https://my-nanny.se/stader/barnvakt-stockholm/

Vill du arbeta med elektronikmontering i en teknisk och dynamisk produktionsmiljö? Vi på Manpower söker nu en noggrann och engagerad elektronikmontör till ett konsultuppdrag hos en av våra kunder i Borås. Här får du möjlighet att bli en viktig del av produktionen och arbeta med både montering och reparation av elektronik. Välkommen med din ansökan! Ort: Borås Start: Omgående Uppdragslängd: Konsultuppdrag på 6 månader (visstid) med chans till förlängning Arbetstid: Dagskift Om jobbet Som elektronikmontör arbetar du med elektronikmontering i en spännande och dynamisk miljö där ditt arbete blir en viktig del av kundens produktion. Rollen kräver noggrannhet, tekniskt intresse och god finmotorik. Du kommer att arbeta både självständigt och tillsammans med kollegor i produktionen. Exempel på arbetsuppgifter: Montering av elektronikkomponenter Reparation av kretskort Den vi söker Vi söker dig som har en elbakgrund och som trivs i en praktisk och teknisk roll. Du är noggrann, ansvarstagande och har lätt för att ta till dig instruktioner. För att lyckas i rollen behöver du kunna kommunicera obehindrat på både svenska och engelska. Krav: God svenska i tal och skrift God engelska i tal och skrift Elbakgrund, exempelvis från tidigare studier eller arbete Meriterande: Förståelse för ESD- standarder Erfarenhet av montering av små komponenter med krav på finmotorik Erfarenhet från elektronikbranschen Erfarenhet av ritningsläsning Teknisk utbildning Erfarenhet av arbete i renrum Körkort och tillgång till bil Information om bakgrundskontroll I enlighet med våra kunders krav genomförs i denna rekrytering en bakgrundskontroll i brotts- och belastningsregistret som en del av anställningsprocessen. Genom att ansöka till tjänsten samtycker du till att vi får använda dina personuppgifter för detta ändamål. Den information som inhämtas motsvarar uppgifter ur polisens brotts- och belastningsregister. Uppgifterna laddas inte ner, lagras inte och används endast för bedömning kopplat till aktuell tjänst. Samtycke är frivilligt och kan återkallas när som helst. Notera att giltigt samtycke krävs för att kunna slutföra rekryteringsprocessen. Vad kan Manpower erbjuda dig? Som konsult hos Manpower har du alla möjligheter att forma din framtid utifrån din kompetens, dina behov och dina önskemål. Vi samarbetar med många populära arbetsgivare och kan öppna dörrarna till nya, spännande uppdrag. Du får en anställning med allt vad det innebär i form av marknadsmässig lön, övertidsersättning, semester, tjänstepension och försäkringar enligt kollektivavtal. Friskvårdsbidrag och företagshälsovård ingår också. Om ambulerande-rollen Som konsult hos oss får du möjligheten att möta nya utmaningar, skapa nya kontakter och bredda din erfarenhet genom att arbeta på olika spännande uppdrag hos våra kunder inom ett geografiskt område. Sök tjänsten idag! Vid frågor är du välkommen att kontakta ansvarig rekryterare Agnes Halvardson, via mejl: [email protected] . Vi arbetar med löpande urval så skicka in din ansökan omgående men notera att vi INTE tar emot ansökningar via mail. Påminnelse inför ansökan För att vi ska kunna granska din ansökan på bästa sätt ber vi dig att tydligt beskriva din tidigare arbetslivserfarenhet. Ange dina tidigare arbetsplatser, din titel och tidsperioden för varje arbete. Om du även har arbetat åt ett bemanningsföretag tidigare, vill vi gärna veta det också. Om Manpower Manpower är Sveriges ledande rekryterings- och bemanningsföretag med tiotusentals attraktiva arbetsgivare över hela landet som våra kunder. Med vårt omfattande nätverk, lokalt såväl som globalt, kan vi erbjuda mängder av spännande lediga jobb som hjälper dig att bygga din karriär, både på kort och lång sikt. Hos oss kan du söka heltidsjobb eller extrajobb vid sidan av studierna.

BESKRIVNING AV ARBETSPLATSEN Målet för jämställdhetsarbetet i Sverige är att kvinnor och män ska ha samma makt och möjligheter att forma samhället och sina egna liv. Arbetet omfattar bland annat frågor om inflytande, ekonomi, hälsa, utbildning, arbete och fysisk integritet. I grunden handlar jämställdhetsarbetet om att omfördela makt och resurser för att uppnå målen. Jämställdhetsmyndigheten, som inrättades 1 januari 2018, ska säkerställa att regeringens jämställdhetspolitik får genomslag genom att bidra till ett effektivt genomförande av jämställdhetspolitiken. Myndighetens uppgift är att samordna, följa upp och på olika sätt ge stöd inom jämställdhetens områden. Från och med den 1 januari 2026 tog Jämställdhetsmyndigheten över det nationella ansvaret för arbetet mot hedersrelaterat våld och förtryck (NCH), som tidigare fanns hos Länsstyrelsen Östergötland. Just nu pågår ett arbete med att bygga upp en ny verksamhet inom myndigheten, där vi skapar en långsiktig och hållbar struktur och organisation för området. Myndigheten söker nu 2 jurister. BESKRIVNING AV ARBETSUPPGIFTER/UPPDRAG Som jurist på Jämställdhetsmyndigheten kommer du att arbeta med myndighetens förvaltningsrättsliga frågor. Du kommer att arbeta på enheten för juridik och ekonomi och främst ge vägledning och stöd inom juridiska frågeställningar. Du kommer ingå i en grupp med andra jurister och andra kollegor som bland annat arbetar med informationshantering, inköp och upphandling och informationssäkerhet.  Arbetet omfattar bland annat frågor rörande förvaltningsrätt, allmänna handlingar, inköp och upphandling, OSL och övriga förvaltningsrättsliga frågor. Du kommer även att ta fram och kvalitetssäkra olika typer av dokument, till exempel myndighetsbeslut, styrdokument, remissvar och andra yttranden. Du kommer också att medverka i samverkansprojekt och genomföra utbildningsinsatser. KVALIFIKATIONER KRAV Du som söker tjänsten har: - Juris kandidatexamen eller juristexamen - Erfarenhet av kvalificerat juridiskt arbete inom statlig myndighet eller annan offentlig verksamhet                                                                                  Krav på erfarenhet av följande områden: - Förvaltningsrättsliga frågor                                                                                             - Offentlighet och sekretess - Offentlig upphandling                                                       MERITERANDE Har du även någon eller några av följande meriter ser vi det som en fördel: - Erfarenhet av myndighetsutövning och/eller processföring - Erfarenhet av myndighetens sakfrågor - Erfarenhet av remissarbete                                                                                De personliga egenskaper vi särskilt värdesätter är: En mycket god förmåga att arbeta med andra i olika yrkeskategorier samt att skapa och upprätthålla goda relationer i yrkesmässiga sammanhang Att du visar ödmjukhet inför din egen roll och för andra samt är prestigelös i ditt förhållningssätt Att du har ett strategiskt och proaktivt tänk kopplat till juridikens möjligheter och begränsningar Att du är strukturerad och ordningsam samt har förmåga att se helheter och samband Anställningsinformation Tjänsten är tillsvidareanställningar på heltid med placering på Jämställdhetsmyndighetens kontor i centrala Göteborg. Vi tillämpar 6 månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Resor i tjänsten kan förekomma.    Arbetsprov kan förekomma i rekryteringsprocessen.    Myndigheten erbjuder flera förmåner som fokuserar på hälsa och ett hållbart arbetsliv för alla åldrar, till exempel viss möjlighet att arbeta på distans, friskvårdstimme och friskvårdsbidrag.    Praktisk information Välkommen med din ansökan senast den 21 juni 2026.     Jämställdhetsmyndigheten välkomnar sökanden med olika erfarenheter och bakgrunder. Vi tar emot din ansökan elektroniskt via vårt rekryteringssystem. Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via vårt rekryteringssystem utan kontakta ansvarig på HR för hantering av din ansökan. Kontaktuppgifter hittar du nedan.    Vill du veta mer om tjänsten, kontakta Anna Tingbäck, chefsjurist, 031-392 90 49. Har du frågor om rekryteringsprocessen, kontakta Emma Nilsson, HR-generalist, 031-12 28 44. Kontaktuppgifter till fackliga kontaktpersoner: för Saco-S Joanna Domachowska 031-392 91 19 och för ST Beatrice Löfström Bondestam 031-392 91 04.    Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men vi tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster.