About Us Agile Gothenburg is looking for a legal counsel to assist in a project that is dedicated to safeguarding and advancing the rights of immigrants across Sweden and the EU. You will have the unique opportunity to establish our legal advocacy efforts, shape our legal strategies, and make a tangible difference in the lives of immigrants facing complex legal challenges. ✅ What You’ll Do Provide legal advice and guidance on immigration matters (asylum, residence permits, and integration processes). Conduct legal research and draft formal documents or appeals. Represent the interests of the project before authorities as needed. Collaborate with our team on legal strategies and public awareness initiatives. 🎯 What You Bring Rocking (or about to rock) a degree in law or similar. Interest or experience in Swedish and EU immigration law. Commitment to human rights and social justice. Strong communication and advocacy skills. Applications from individuals with a foreign background (born abroad or with at least one foreign-born parent) are highly encouraged. Proficiency in languages common among immigrant communities (e.g., Ukrainian, Arabic, Persian, Somali, or Bosnian) is a significant advantage. ✨ Why Volunteer with Us? Directly influence a project aimed at systemic change for immigrant rights. Be a founding member of our legal advocacy arm. Build your professional profile alongside other legal experts. Remote-friendly environment with a flexible time commitment. Formal references and validation of your pro-bono contributions. Reimbursement for reasonable expenses related to your volunteer work. Location Sweden Form of Employment Volunteer/Consultant Scope of Work Flexible, 3-8 hours per week Duration Permanent Application Please send your application by email to [email protected] including “Legal Counsel” in the subject line. We’re looking forward to hearing from you! Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Är du en trygg och affärsnära HR Business Partner som gillar att göra verklig skillnad? Nu söker vi dig som vill kliva in i ett seniort uppdrag där du får kombinera strategi med hands-on arbete och vara en nyckelspelare i att utveckla både organisation och människor. 💼 Om uppdraget Som Senior HR Business Partner arbetar du nära chefer och ledningsgrupper och är en självklar rådgivare i alla HR-relaterade frågor. Du stöttar verksamheten i att fatta smarta, hållbara beslut kring människor, organisation och utveckling. Du rör dig obehindrat mellan strategiska initiativ och operativa frågor alltid med fokus på affärsnytta, medarbetarupplevelse och regelefterlevnad. 🎯 Ditt uppdrag: Du kommer bland annat att: • Driva och utveckla HR-agendan tillsammans med ledare • Ansvara för och stötta processer inom lönerevision, performance och talent • Arbeta med arbetsrätt, facklig dialog och förhandlingar • Vara ett tryggt stöd i komplexa personalärenden • Bidra till initiativ inom exempelvis arbetsmiljö, förändringsledning och arbetsrätt • Stärka ledarskapet och bidra till en attraktiv arbetsplats 🧩Vi söker dig som har: • Minst 5 års erfarenhet som HR Business Partner • Djup kunskap inom svensk arbetsrätt • Erfarenhet av fackliga förhandlingar och arbetsrättsliga frågor • God förståelse för Compensation & Benefits i Sverige • Erfarenhet från internationell miljö • Flytande engelska i tal och skrift Meriterande: • Erfarenhet från den tyska marknaden • Tyska språkkunskaper 🎯Vem är du? Du är en självgående och lösningsorienterad person som trivs i en föränderlig miljö. Du bygger snabbt förtroende, är trygg i din kompetens och har en naturlig förmåga att balansera strategi med operativt arbete. Du brinner för att skapa inkluderande arbetsplatser och har ett pragmatiskt förhållningssätt med fokus på lösningar. Praktiska detaljer ✈️Resor kan förekomma i uppdraget. 📍 Plats: Göteborg 📅 Period: 15 maj 2026 – 31 jan 2027 🌟Skicka gärna in samtliga ansökningshandlingar (CV + Personligt brev) på engelska. 📩 Låter det som rätt nästa steg? Skicka in din ansökan så snart som möjligt – uppdraget kan tillsättas innan sista ansökningsdag! Sway Sourcing är en innovativ rekryteringspartner som specialiserar sig på att matcha rätt talang med rätt företag – snabbt och effektivt. Vårt huvudfokus ligger inom Ekonomi, Administration, HR, Marknad och IT, men vi har även den breda expertis och flexibilitet som krävs för att leverera skräddarsydda rekryteringslösningar inom alla branscher. Trots att vi är en relativt ny aktör har vi redan byggt förtroende hos många av Sveriges största företag och arbetar både nationellt och internationellt. Med baser i Sverige och Spanien erbjuder vi en unik kombination av lokal expertis och global räckvidd. Vårt starka nätverk och djupa branschinsikter gör oss till en självklar partner för företag som vill ligga steget före i sin rekrytering. #boost

Har du ett brinnande intresse för färskvaror och tycker om att leda och motivera andra? Då kan du vara rätt person för oss! Stora Coop Sisjön är en väletablerad och uppskattad butik med bra sortiment och en tydlig ekologisk profil. Våra öppettider är 7-22 alla dagar i veckan för att erbjuda en god tillgänglighet för våra kunder. Butiken har ca 60 anställda och ett antal extrajobbare. Vi söker nu dig som vill vara med och göra våra manuella diskar till succéer! Har passion för mat och matlagning Är engagerad och målinriktad som person Har en servicekänlsa utöver det vanliga Trivs med att vara på språng och att arbeta i högt tempo I din roll som ansvarig för fisk kommer du att ha varierande arbetsuppgifter såsom att ge service till våra kunder i butikens manuella diskar samt ansvara för inköp, försäljning och egenkontroll på avdelningen. Du kommer inneha spetskompetens inom området och ska se till att utvecklingen och driften på avdelningarna sker på ett effektivt och professionellt sätt. Vi vill att du har lätt för att kommunicera, är tydlig i ditt ledarskap och har ett coachande och stöttande förhållningssätt gentemot dina kollegor. Vidare är duktig på att inspirera och engagera dina medarbetare. Tidigare erfarenhet från delikatess och fisk ser vi som mycket meriterande. Vi vill att du ska älska sälj och skapa en upplevelse för kunden! Tjänsten är en tillsvidareanställning på 35h/v med tillträde omgående eller enligt ök.Rekrytering sker löpande tjänsten kan komma och tillsättas innan sista ansökningsdag, Vill du veta mer om tjänsten kontakta Rolf Petri mejl: [email protected] Vi värdesätter de kvaliteter som en jämn ålders- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Välkommen med din ansökan tillsammans med personligt brev och CV.Ansök via coop.se God svenska i tal och skrift är ett krav. 18 år fyllda är ett krav då vi har vissa maskiner med åldersgräns. tidigare erfarenheter från arbete i manuella diskar är meriterande tidigare erfarenhet från liknande ansvarsroller är meriterande Coop är en av Sveriges största arbetsgivare med många utmanande jobb. Vi är inne i en spännande förändringsresa för att kunna möta framtidens matkunder lika bra och lika naturligt i våra fysiska butiker som på Coop.se. Förändringen som pågår innebär extra många utmaningar, men även möjligheter. Och du är aldrig ensam. Är det någonting vi är extra stolta över så är det våra medarbetare. Genom att ha lyckats rekrytera många kompetenta medarbetare jobbar vi tillsammans mot framtiden. Det nya Coop ska stå för attraktiva butiksupplevelser med prisvärd mat, starka egna varumärken, ett unikt medlemsprogram och ett tydligt ledarskap inom ekologi, hälsa och hållbarhet. Kort sagt: Vi vill vara den goda kraften i svensk dagligvaruhandel. Med cirka 650 butiker i Sverige och 3,4 miljoner medlemmar är Coop Sveriges enda medlemsägda matkedja. Vi värdesätter de kvaliteter som en jämn ålders- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten.

Vill du leda försäljningen, utveckla medarbetare och skapa en inspirerande butiksmiljö? Trivs du i en roll där du kombinerar drift, kundservice och ledarskap? Coop Väst söker nu en engagerad och affärsdriven Driftsledare Online. Som Driftsledare Online ansvarar du för försäljningen inom ett delegerat ansvarsområde i butiken. I detta fall Online Du arbetar både operativt och coachande där du leder det dagliga säljarbetet, driver försäljning, säkerställer rutiner och ser till att butiken ger ett attraktivt intryck varje dag. Vem är du? Vi söker dig som är en coachande och affärsmässig ledare med ett metodiskt arbetssätt och starkt kundfokus. Du är uthållig, kommunikativ och tydligt resultat- och prestationsorienterad. Med ett självgående driv och förmågan att skapa energi omkring dig tar du ansvar, utvecklar andra och bidrar aktivt till butikens framgång. Arbetet är fysiskt och innebär både tunga lyft, vilket du ser som en naturlig del av vardagen i en matbutik. Genom smart arbetsfördelning och tydlig kommunikation ser du till att alla vet vad som ska göras och känner sig motiverade att göra det riktigt bra. Du välkomnar nya medarbetare med en trygg och inspirerande introduktion, och du skapar en vardag där utveckling, engagemang och arbetsglädje går hand i hand. Med dig vid rodret blir teamet inte bara effektivt – ni blir samspelta, stolta och redo att leverera toppservice varje dag. Som den förebild du är visar du Coops värderingar i allt du gör. Du tar ansvar, står upp för kvalitet och ser till att lagar, avtal och riktlinjer alltid följs – på ett tryggt och professionellt sätt. Dina huvudsakliga ansvarsområden Leda det dagliga arbetet i ditt ansvarsområde (och hela butiken vid behov) Säkra ett effektivt arbete med Online arbetet Men det kan också vara Skapa en inspirerande, säljande och välordnad butiksmiljö. Säkerställa effektiv drift genom bemanning, varuförsörjning, prisvård och ordning Optimera marginaler via smart varuplacering på torg och gavlar. Ge en kundupplevelse i toppklass enligt Coops riktlinjer Professionell hantering av reklamationer och klagomål Utföra kassaarbete vid behov. Följa upp försäljning, budget, marginaler och nyckeltal Driva åtgärder och initiativ som stärker lönsamhet och minskar svinn. Ansvara för leverantörsfakturor och arbeta enligt rutinerna i Coops Driftshandbok. Säkerställa att rutiner för ”helt och rent” följs samt ansvara för skötsel av maskiner och utrustning. Bidra till att Coops hållbarhetspolicy efterlevs och medverka i kvalitets- och säkerhetsarbete kopplat till SAM, Coop Egenkontroll och övriga kvalitetssystem. Utöver arbetsuppgifter som Driftledare Online kan det även förekomma andra arbetsuppgifter vid behov. Varför Coop? Hos oss får du vara en del av en verksamhet som brinner för mat, hållbarhet och nöjda kunder. Vi erbjuder en trygg arbetsplats, god gemenskap och möjlighet att utvecklas i dagligvaruhandeln. Tjänsten är en Tillsvidareanställning på 35h/v med tillträde omgående eller enligt överenskommelse. Arbetstiderna varierar och är förlagda dag- och kvällstid samt helger. Vi tillämpar provanställning. Rekrytering sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas redan innan sista ansökningsdag. Erfarenhet och kompetens God svenska i tal och skrift är ett krav Gymnasieutbildning (krav) Erfarenhet av detaljhandelsförsäljning Punktlighet Dokumenterat goda försäljningsresultat (meriterande) Erfarenhet av ledarskap eller arbetsledning (meriterande) Vill du veta mer om tjänsten kontakta Rolf Petri mejl: [email protected] Vi värdesätter de kvaliteter som en jämn ålders- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Välkommen med din ansökan tillsammans med personligt brev och CV snarast. Ansök via Coop.se Coop är en av Sveriges största arbetsgivare med många utmanande jobb. Vi är inne i en spännande förändringsresa för att kunna möta framtidens matkunder lika bra och lika naturligt i våra fysiska butiker som på Coop.se. Förändringen som pågår innebär extra många utmaningar, men även möjligheter. Och du är aldrig ensam. Är det någonting vi är extra stolta över så är det våra medarbetare. Genom att ha lyckats rekrytera många kompetenta medarbetare jobbar vi tillsammans mot framtiden. Det nya Coop ska stå för attraktiva butiksupplevelser med prisvärd mat, starka egna varumärken, ett unikt medlemsprogram och ett tydligt ledarskap inom ekologi, hälsa och hållbarhet. Kort sagt: Vi vill vara den goda kraften i svensk dagligvaruhandel. Med cirka 650 butiker i Sverige och 3,4 miljoner medlemmar är Coop Sveriges enda medlemsägda matkedja. Vi värdesätter de kvaliteter som en jämn ålders- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten.

Om din roll Vårt mål på Åhléns är att vara upplevelsedriven destination som gör skillnad för kunden. Som Säljare hos oss har du en nyckelroll i att göra detta till verklighet. Ditt uppdrag är att bidra till försäljningen genom aktiv kundkontakt och erbjuda service som överträffar kundens förväntningar. Du möter människor varje dag och är med och skapar en kundupplevelse som gör skillnad!  Exempel på arbetsuppgifter: Att sälja genom aktiv kundkontakt i enlighet med Åhléns servicekoncept  Att aktivt arbeta med merförsäljning genom tävlingar och kampanjer  Säkerställa en inspirerande och säljande varuhusmiljö som skapar den bästa kundupplevelsen  Du blir en del av ett passionerat team och jobbar nära övriga roller i varuhuset, vilket till exempel kan vara Visual Merchandiser, Varuplockare, Säljledare samt Varuhuschef. Vi erbjuder dig:  Åhléns har funnits i många svenska hjärtan i över 120 år. Med en lång historia inom detaljhandeln fortsätter vi drivas av ständig utveckling. Hos oss får du vara med på en spännande resa där vi kombinerar vår historia med innovation och nya arbetssätt för att skapa en lönsam och hållbar framtid. Till oss tar du med dig: Arbetslivserfarenhet från försäljning/service, gärna inom detaljhandeln En brinnande passion för god kundservice Ett intresse för trender och vårt sortiment För att lyckas i rollen och trivas på Åhléns tror vi att du brinner för försäljning lika mycket som vi och har en hög servicekänsla. Du tycker om att arbeta i team och att uppnå resultat genom samarbete. Du är flexibel och trivs med att arbeta i ett högt tempo. Du är nyfiken på kunden och delar med dig av dina kunskaper och idéer. Åhléns är en organisation i högt tempo, där mycket händer. Med dig i laget blir vi ännu ännu bättre! Om rekryteringen Tjänsten är ett sommarvikariat med möjlighet till förlängning.  Du arbetar enligt schema som sträcker sig över vardagar, kvällar och helger. Arbetstiderna kan variera mellan kl 08-18. Vi ser gärna att du kan börja hos oss i juni. Urval och intervjuer kan komma att ske löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag, så skicka in din ansökan redan idag! Som Säljare på Åhléns blir du en del av ett passionerat team som drivs av affärsmannaskap och entreprenörskap. Vi ger dig förtroende och möjligheten att växa i en utvecklande miljö. Med det hälsar vi dig varmt välkommen till Åhléns!

Vi hanterar mer än leveranser, vi hanterar mening. PostNord är Sveriges kanske mest kända varumärke - och vi finns överallt. Det finns en stark drivkraft och vilja att ta brevet eller paketet ända fram. Vi är länken mellan människor och företag, och har en ambition att genom vårt jobb göra vardagen enklare för alla i Sverige. Du & Vi & Jobbet Som brevbärare är du pulsen i allt vi gör. Vi förändras med världen, men vårt samhällsuppdrag är detsamma idag som igår. Som sista länk i leveranskedjan är du en del av ett lagarbete och sammanhang där glädje och stolthet är vår kultur. Den här tjänsten är en tidsbegränsad anställning med en sysselsättningsgrad på 100%. Anställningen startar vecka 24 och pågår fram till och med vecka 34. Dina arbetstider kommer att vara förlagda på dagtid, måndag till fredag. Du kommer att utgå från Prästgårdsvägen 5, Tanumshede. Vad du kommer att göra Sortera post Dela ut brev, mindre paket, tidningar och reklam med högerstyrd bil eller elfordon. Planera och genomföra din arbetsdag på bästa sätt utifrån dagens rutt Vem du är Självgående: Du vet vad du ska göra, och du gör det. Gillar att vara ute: Om väder och vind biter ifrån, så biter du ihop och tillbaka. Ordningsam och punktlig: Ordning och reda är viktigt för att säkerställa en god leverans i rätt tid. God kondition och rörlighet: Du är i rörelse under stora delar av dagen. Flexibel: Även om du följer en rutt så händer det ibland oplanerade saker som du behöver agera på. Du är unik: Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Vad du tar med dig Vana att arbeta självständigt och i team God servicekänsla Svenska i tal och skrift B-Körkort: Van att köra och trygg i trafiken Gymnasieexamen Varför vi finns PostNord är ett av Sveriges äldsta och största företag och vi har ett viktigt samhällsuppdrag, att säkerställa postservice till företag och privatpersoner i hela Sverige. Vi är i en ständig transformation och arbetar konsekvent med att utveckla både vårt erbjudande och våra medarbetare. Som den ledande leverantören av kommunikationslösningar till, från och inom Sverige förenklar vi vardagen för människor. Hos oss arbetar människor med olika bakgrund och erfarenheter och du blir en del av en arbetsplats som aktivt arbetar med mångfald. Vi är PostNord – ett fantastiskt företag att jobba och växa med. Läs mer på postnord.se. Vad väntar du på? Duansöker genom att klicka på ”Ansök nu”. Dina betyg från gymnasiet eller högreutbildning ska laddas upp i din ansökan, så se till att ha dessa redo innan dusätter igång. AI kan vara ett bra stödnär du skriver din ansökan – men glöm inte att det är din personlighet som görskillnaden! Låt din ansökan spegla vem du är och vad som gör dig unik. I den härrekryteringen använder vi oss bland annat av referenstagning och vi kommer atttitta på ditt utdrag ur belastningsregistret. Men först kommer vi kika på dinansökan i förhållande till grundkraven för rollen. Om du har frågor omrekryteringsprocessen eller tjänsten så är du välkommen att kontakta oss på [email protected]. Observera att viinte tar emot ansökningar via mail. Rekrytering fördenna tjänst sker löpande vilket innebär att tjänsten kan komma att tillsättasinnan sista ansökningsdag, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt.För fackliga kontaktpersoner se Fackligkontakt | PostNord. Dygnet runt är vi på väg – från en människa till en annan, från ett företag till ett annat. Varje dag levererar vi över 4,5 miljoner brev och 600 000 paket. Varje försändelse är viktig – post, paket och logistik möjliggör relationer och affärer. Här får du vara med och påverka! PostNord är den ledande leverantören av paket- och logistiktjänster till, från och inom Norden. Vi är över 26 500 medarbetare och som en av Nordens största arbetsgivare tar vi ett stort socialt ansvar. Vi erbjuder en attraktiv och utvecklande arbetsplats där medarbetarna kan växa och trivas. Hos oss får du schyssta arbetsvillkor enligt kollektivavtal, tjänstepension, friskvårdsbidrag och andra förmåner via vår egen personalstiftelse PostNord Plus. Vi prioriterar både våra kunder och våra medarbetare där vi tror att utvecklings- och karriärmöjligheter är grunden för att vara en attraktiv arbetsplats för anställda och helhetsleverantör för våra kunder. Vi leder branschen in i den koldioxidsnåla ekonomin, med målet att bli fossilfria till 2030. Vi arbetar kontinuerligt med att minska vår miljöpåverkan genom att investera i fossilfria transporter och utveckla hållbara lösningar för våra kunder och medarbetare. Med vår expertis och vårt unika distributionsnät utvecklar vi förutsättningar för framtidens kommunikation och handel.

Vi på Prosal Hair Salon söker flera engagerade och serviceinriktade frisörer som vill bli en del av vårt team. Hos oss arbetar du i en trivsam salong där vi fokuserar på kvalitet, noggrannhet och god kundservice. Arbetsuppgifter: Du kommer främst att arbeta med dam- och herrklippningar samt styling. Du ger rådgivning till kunder och bidrar till en positiv upplevelse i salongen. Kvalifikationer: • Erfarenhet som frisör är meriterande • God känsla för service och kundbemötande • Självständig och ansvarstagande • Kan arbeta i team • Svenska eller engelska i tal

Vill du ha en kvalitetsroll där du inte bara sitter bakom en skärm, utan är mitt i produktionen där det faktiskt händer? Här får du en operativ och varierad roll där du arbetar nära både kollegor, leverantörer och kunder, med kvalitet i fokus genom hela kedjan. Som kvalitetsingenjör blir du en nyckelperson i att säkerställa och utveckla kvaliteten i både produkter och processer. Du arbetar brett – från mottagningskontroll och reklamationshantering till förbättringsarbete och dialog med leverantörer runt om i Europa. DIN VARDAG Det här är en roll för dig som vill vara ute i verksamheten och inte bara analysera problem, utan också vara med och lösa dem. Du arbetar nära produktionen och stöttar operatörer i kvalitetsfrågor, allt från snabba avstämningar till mer komplex problemlösning. Operatörerna vänder sig ofta till dig när något inte stämmer och tillsammans hittar ni vägen framåt. Dina arbetsuppgifter innefattar bland annat att: Ansvara för mottagningskontroller av inkommande material Hantera kund- och leverantörsreklamationer, inklusive 8D-arbete och rotorsaksanalyser Driva och delta i förbättringsarbete internt och externt Följa upp kvalitetsutfall, avvikelser och kassationer Ta fram underlag till kvalitetsrapporter (t.ex. PPM) Delta i revisioner samt kvalitets- och produktionsmöten Hålla utbildningar och stötta produktionen i kvalitetsrelaterade frågor Rollen innebär också kontakt med både kunder och leverantörer, där engelska är ett naturligt arbetsspråk. Resor inom Europa förekommer, cirka en gång per kvartal. VEM ÄR DU? Vi tror att du har en ingenjörsutbildning, eller har byggt upp motsvarande kompetens genom erfarenhet inom tillverkningsindustri. Du har tidigare arbetat med kvalitet och känner dig trygg i reklamationshantering, avvikelsearbete och metoder som 8D. Du har också god systemvana och arbetar obehindrat i exempelvis Excel och andra affärssystem. För att trivas här behöver du gilla att vara där det händer. Du är nyfiken, social och har lätt för att samarbeta med olika typer av människor. Samtidigt vågar du stå på dig när det behövs, särskilt i dialog med kunder och leverantörer. Vi ser att du är: Strukturerad och kvalitetsmedveten Lösningsorienterad med ett praktiskt driv Kommunikativ och samarbetsinriktad Självständig och ansvarstagande Du talar och skriver både svenska och engelska obehindrat, och har B-körkort. VILL DU VETA MER? I den här rekryteringen samarbetar Dometic med Nexer Recruit, får du tjänsten kommer du att anställas av Dometic. Vid frågor är du välkommen att kontakta ansvarig rekryterare Amanda Eksell via e-post: [email protected]. Vi arbetar med löpande urval så skicka gärna in din ansökan så fort som möjligt, dock senast 2026-05-06. OM DOMETIC Dometic är en global marknadsledare inom branschen för mobilt boende. Miljontals människor världen över använder Dometics produkter i utomhusmiljöer, bostäder och professionella sammanhang. Dometic befinner sig på en spännande resa. Vi har satt upp en ambitiös vision och är på ett uppdrag att möjliggöra för fler människor att komma närmare naturen.

Lagerhaus framgång skapas av att alla medarbetare jobbar tillsammans mot vårt mål att bli den marknadsledande butikskedjan i Norden för inspirerande och noggrant utvalda fest- och inredningsdetaljer. Vi söker därför medarbetare som är nyfikna, engagerade och kundfokuserade. Som säljare befinner du dig alltid mitt i händelsernas centrum där du tillsammans med dina kollegor skapar en inspirerande och säljande butiksmiljö. Du brinner för våra produkter och vill vara med och bidra till vår vision "we create happy moments". Du värnar om att alla Lagerhaus besökare möts av kunniga och tillgängliga säljare som älskar att träffa våra kunder och hjälpa dem att förnya och inreda sitt hem! Genom din personlighet och professionalism i kundmötet skapar du nöjda kunder som återvänder till butiken. Vi söker dig med erfarenhet av säljarrollen gärna från detaljhandeln.Meriterande om du tidigare arbetat med liknande sortiment som vårt och har erfarenhet av såväl personlig som mekanisk försäljning och ett öga för det visuella. Vi vill att du är mål- och resultatinriktad. Meriterande om du t.ex. är van och grym på att värva nya medlemmar till kundklubb Vi förväntar oss att du är initiativrik och handlingskraftig.Hos oss arbetar du vissa pass ensam i butiken och vi letar efter dig som vet att du kan driva dig själv framåt och ser vad som behöver göras. Vi tror att du har lätt för att samarbeta och bygga relationer Vi hoppas att du är en positiv person med energi, engagemang och glädje. Villkor: Anställning: Tjänsten är en tillsvidareanställning på deltid (6/h veckan), provanställning tillämpas. Placering: Butiken på Östra Hamngatan Schema: Varierande arbetstider, innehåller arbete på kvällar och helger. Lön: Timlön enligt kollektivavtal Start: 2026-06-01 Tjänsten höjs upp under sommaren. Du bör kunna arbeta mer under veckorna 23-33 Vi rekryterar löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Tveka därför inte på att skicka iväg en ansökan redan nu. Lagerhaus erbjuderinspirerande, prisvärda och noggrant utvalda fest- och inredningsdetaljer.Genom våra ledord "We create Happy Moments" vill Lagerhaus med vårtsortiment bidra till ökad glädje i livets alla ögonblick. Den första butikenöppnades i Göteborg 1996 och idag drivs över 50 butiker i Sverige och Norgesamt nordisk e-handel. Huvudkontoret ligger i Göteborg och majoritetsägare ärGoodfellows och Familjen Yngvesson.

Socialpedagog/resurspedagog sökes till skola med öppenvård Eviaskolan Viktoria i centrala Göteborg En resurs- och behandlingsskola Eviaskolan är en liten resursskola med behandling för mellan- och högstadieelever med problemskapande beteenden. Vi finns sedan tidigare i Stockholm och i augusti öppnar vi vår nya skola i centrala Göteborg. Behandlingsinsatserna som vi ger sker utifrån inlärningspsykologiskt perspektiv, både i grupp och individuellt under elevers skoldag. De genomförs av personal med kompetens i tillämpad beteendeanalys (TBA). Eviaskolans vision är att genom kvalitetssäkrad och forskningsbaserad behandling och undervisning erbjuda en verksamhet där tidigare upplevelser av misslyckanden i skolmiljön vänds till lyckade erfarenheter. Eviaskolans personal strävar efter att tillsammans med eleven hitta lust till lärande, öka livskvalitet och tillit till sina egna förmågor. Eviaskolan är en del av koncernen WeMind. Om tjänsten Skolans elever består av ungdomar i åldrarna 10 - 17 år med neuropsykiatriska funktionshinder (ADHD, AST) samt beteendeproblematik såsom utåtagerande- och/eller trotsbeteenden och isolering. Som resursperson kommer du att stötta eleverna i sin skolgång genom att finnas till som hjälp och stöd under gruppundervisning, enskild undervisning, under raster, utflykter och liknande. Du assisterar behandlarna i deras dagliga arbete med elevers beteendeproblematik och färdighetsträning. Du samarbetar med både lärare och behandlare, och är delaktig i olika praktiska sysslor. Om Dig Som person är du lugn, stabil, positiv och förmögen att skapa goda relationer till elever. Du tar initiativ och ansvar, är uppmärksam och tillmötesgående i ditt bemötande, samt har en god samarbetsförmåga. Det är meriterande om du är utbildad socialpedagog, har erfarenhet av tillämpad beteendeanalys (TBA), har erfarenhet av arbete med målgruppen och arbete i skolmiljö. Om anställningen Anställningsform: Tillsvidare- eller visstidsanställning Anställningsgrad: 50-100 % Tillträde: 4 augusti 2026 Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning. Vi intervjuar löpande så vänta inte med att skicka in din ansökan! Frågor angående tjänsten samt CV och personligt brev skickas till: [email protected] Sista ansökningsdag: 17 maj 2026 Kontakt med rekryteringsfirmor undanbedes!