Erfaren underhållsmekaniker som vill lära ut – Göteborg TeknikAkademin Norden AB söker omgående en erfaren underhållsmekaniker/servicetekniker som vill dela med sig av sin yrkeskunskap och utbilda andra. Arbetet omfattar utbildning och handledning inom produktionsutrustning, CNC-maskiner, svarvar, kapmaskiner, felsökning, reparation, service och förebyggande underhåll. Krav Flera års erfarenhet av industriellt underhåll och service Goda kunskaper inom mekanisk felsökning och reparation Erfarenhet av produktions- och verkstadsmaskiner God svenska i tal och skrift Pedagogisk förmåga och vilja att lära ut Meriterande Erfarenhet av CNC-maskiner, svarvar och kapmaskiner Kunskaper inom pneumatik och hydraulik Erfarenhet av ritningsläsning och mätteknik Erfarenhet av handledning eller utbildning 📍 Placeringsort: Göteborg ⏱ Start: Omgående 🏢 Arbetsgivare: TeknikAkademin Norden AB Ansökan Ansök via länken i annonsen. Vid frågor om tjänsten, kontakta: Mihani Tosun 📞 073-679 64 26 ✉️ [email protected]

Erfaren underhållsmekaniker inom CNC och bearbetningsmaskiner Vill du använda din yrkeserfarenhet till att utbilda och inspirera nästa generation inom industrin? Teknikakademin söker omgående en erfaren underhållsmekaniker med gedigen kunskap inom CNC-maskiner och andra bearbetningsmaskiner. Vi söker dig som inte bara kan tekniken, utan också har förmågan och viljan att dela med dig av din kunskap, handleda och lära andra hur arbetet fungerar i praktiken. Om rollen I rollen får du använda din praktiska erfarenhet för att utbilda och handleda deltagare inom bland annat: Underhåll och service av CNC- och bearbetningsmaskiner Felsökning och systematisk problemlösning Förebyggande och avhjälpande underhåll Mekanik, el och teknisk felsökning Teknisk dokumentation och dokumentation av underhållsarbete Säkerhetsföreskrifter för arbete med maskiner och industriutrustning Maskinkomponenter, lager, transmissioner och drivsystem Säkerhet och säkra arbetsmetoder Praktiska metoder och arbetssätt från industrin Du behöver inte vara en traditionell lärare. Din yrkeskunskap, praktiska erfarenhet och förmåga att förklara, visa och lära ut är det viktigaste. Vi söker dig som Har flera års praktisk erfarenhet som exempelvis underhållsmekaniker, servicetekniker, CNC-tekniker eller motsvarande inom tillverkningsindustrin. Du har god kunskap och erfarenhet inom CNC- och bearbetningsmaskiner, mekanik, el, underhåll och felsökning. Du är van vid att arbeta strukturerat med både förebyggande och avhjälpande underhåll samt att följa teknisk dokumentation och säkerhetsföreskrifter. Som person är du pedagogisk, lösningsorienterad och trygg i din yrkesroll. Du tycker om att arbeta med människor och har ett genuint intresse av att föra vidare din yrkeskunskap och erfarenhet till andra. Start: Omgående Omfattning: Enligt överenskommelse Arbetsgivare: Teknikakademin Ansökan Ansök direkt via länken i annonsen. Urval och intervjuer sker löpande, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. Vid frågor om tjänsten, kontakta: Mihani Tosun Teknikakademin E-post: [email protected] Telefon: 073-679 64 26 Har du lång erfarenhet från industrin och vill använda din kompetens till att lära och utveckla andra? Välkommen med din ansökan till Teknikakademin!

Hos Hydroscand får du en nyckelroll där du får möjlighet att bygga upp, utveckla och samordna HR-arbetet mellan flera fabriker och verksamheter i en internationell organisation. Rollen är nyinrättad på divisionsnivå och erbjuder en ovanlig kombination av strategiskt inflytande och operativ närvaro, där du får vara med och forma hur HR ska bidra till verksamhetens utveckling de kommande åren. Om tjänsten Den här tjänsten är en direktrekrytering vilket innebär att rekryteringsprocessen sker genom Bravura och du anställs direkt hos Hydroscand. Om företaget Hydroscand’ division Global Business producerar slang- och rörapplikationer till fordonsindustrin, med särskilt fokus på tunga fordon och drivlinor. Som långvarig partner till flera välkända OEM-aktörer levererar de både mindre och större volymer med höga krav på kvalitet, dokumentation och produktionseffektivitet. Verksamheterna finns främst i Sverige med två enheter, en i Göteborg och en i Örebro samt i Tjeckien, Finland, Irland och Kina. Totalt antal anställda är cirka 300 i Europa. Här arbetar du i en producerande miljö med korta beslutsvägar, högt ansvarstagande och nära samarbete mellan funktioner. Sälj, teknik och produktion sitter tillsammans och kulturen präglas av frihet under ansvar. Hydroscand investerar löpande i förbättringar för att säkra och utöka sina marknadsandelar inom OEM-segmentet. Arbetsuppgifter Som HR-chef får du en central roll i att utveckla och samordna HR-arbetet inom Hydroscands verksamheter. Rollen är delad mellan det lokala HR-stödet till fabriken i Göteborg och det övergripande HR-arbetet på divisionsnivå. Du rapporterar till divisionsledningen och ingår i ledningsgrupper där du förväntas bidra med både strategiskt perspektiv och operativt stöd. En stor del av uppdraget handlar om att stötta och utveckla organisationens chefer. Du fungerar som rådgivare inom arbetsrätt, rehabilitering, kollektivavtal, personalärenden och ledarskapsfrågor, samtidigt som du hjälper verksamheten att skapa bättre förutsättningar för ett hållbart och professionellt ledarskap. Parallellt driver du utvecklingen av gemensamma HR-processer, strukturer och arbetssätt mellan flera fabriker. Ett viktigt fokusområde är att skapa en mer datadriven organisation genom att etablera gemensamma nyckeltal, förbättra rapportering och möjliggöra relevanta jämförelser mellan verksamheterna. Du blir även en viktig part i frågor som rör kompetensförsörjning, succession, förändringsledning och organisationsutveckling. Rollen innebär internationella kontaktytor och resor till divisionens fabriker förekommer, uppskattningsvis cirka fem dagar per månad, främst till Finland och Tjeckien. Du kommer bland annat att: Stötta chefer i arbetsrättsliga frågor, rehabilitering, personalärenden och ledarskap Utveckla och harmonisera HR-processer, rutiner och arbetssätt mellan flera fabriker Driva strategiska HR-frågor inom divisionen och bidra aktivt i ledningsgruppsarbetet Arbeta med uppföljning, analys och KPI:er för att skapa ett mer datadrivet HR-arbete Stötta verksamheten inom rekrytering, succession, kompetensförsörjning och organisationsutveckling Utbildning, erfarenhet och personliga egenskaper Flera års erfarenhet från en ledande HR-roll, exempelvis som HR-chef eller senior HR Business Partner Erfarenhet från tillverkande industri eller annan verksamhetsnära produktionsmiljö God kunskap inom arbetsrätt och erfarenhet av arbete i miljöer med kollektivavtal Erfarenhet av förändringsarbete, organisationsutveckling och ledarstöd Flytande kunskaper i svenska och goda kunskaper i engelska, i tal och skrift B-körkort Vi tror att du är en person som motiveras av att bygga upp, utveckla och förbättra. Du trivs i miljöer där alla svar inte finns på plats från början och ser möjligheter i att skapa struktur, riktning och tydlighet. Samtidigt är du trygg i din HR-kompetens och har förmågan att växla mellan strategiska diskussioner i ledningsgruppen och det operativa stödet till verksamhetens chefer. För att lyckas i rollen behöver du vara självgående, analytisk och ha ett genuint intresse för verksamhetsutveckling. Du bygger snabbt förtroende hos både chefer och medarbetare, vågar utmana när det behövs och drivs av att omsätta fakta, data och verksamhetsbehov till konkreta förbättringar. Rollen passar dig som vill ha stort mandat, hög påverkan och möjligheten att sätta din prägel på hur HR-arbetet ska utvecklas framåt. Övrig information Start: Enligt överenskommelse Plats: Göteborg Lön: Enligt överenskommelse För de kandidater som går vidare i rekryteringsprocessen kommer en bakgrundskontroll att genomföras. Vi använder en kompetensbaserad metodik i alla rekryteringsprocesser för att säkerställa fördomsfria urval. Vi jobbar också med löpande urval, vilket innebär att vi tar ner annonsen när tillräckligt många kandidater har ansökt. Om du blir aktuell för tjänsten kommer vi att kontakta dig för en första telefonintervju. Oavsett om du går vidare i processen eller inte så kommer du att få återkoppling på din ansökan. Har du frågor? Hör gärna av dig! 📧 [email protected] 📞 010-171 47 10 Vi rekommenderar att du skickar in din ansökan omgående då vi gör ett löpande urval. Välkommen med din ansökan! #Chefsjobb

Fullstackutvecklare med .NET i grundenVill du fortsätta utvecklas – utan att behöva välja mellan backend och frontend? På Nexer söker vi kontinuerligt erfarna fullstackutvecklare till våra kunduppdrag i Göteborgsområdet. Vi söker dig som har .NET som en naturlig grund, men som gärna rör dig över hela stacken och tycker om att förstå lösningen som helhet. Som konsult hos oss kan du arbeta med allt från produktutveckling och digitala tjänster till integrationsplattformar och affärskritiska verksamhetssystem. Våra kunder finns inom flera olika branscher, både i privat och offentlig sektor. Gemensamt för uppdragen är att vi söker utvecklare som vill mer än att bara lösa nästa ticket. Du gillar att förstå problemet, diskutera lösningen och vara med och påverka hur den faktiskt byggs. Vad du kan komma att arbeta med Uppdragen ser olika ut beroende på kund, men ofta handlar det om att: utveckla API, tjänster och backendlösningar med C# och .NET bygga moderna webbapplikationer med exempelvis React, Angular, Vue eller Blazor designa och utveckla integrationer mellan system och tjänster arbeta med databaser, säkerhet, autentisering och behörighet utveckla och driftsätta lösningar i Azure eller andra molnmiljöer arbeta med Docker, Kubernetes och moderna CI/CD-flöden diskutera arkitektur och tekniska vägval tillsammans med team och kund Exakt vilka tekniker du arbetar med kommer att variera mellan uppdragen. För oss är det viktigare att du har en stabil teknisk grund, är nyfiken och kan sätta dig in i nya problem än att du kan bocka av varje teknik i en lista. AI har blivit en del av utvecklarens verktygslåda AI kommer att fortsätta förändra hur vi utvecklar mjukvara – och söker därför dig som redan har börjat använda AI som en naturlig del av ditt arbete. Du kanske använder GitHub Copilot, ChatGPT, Claude eller liknande verktyg för att utveckla, analysera, felsöka, testa eller dokumentera kod. Det viktiga är inte vilket verktyg du använder, utan att du har börjat hitta sätt att arbeta smartare med hjälp av AI och samtidigt kan bedöma kvaliteten på det som faktiskt produceras. Har du dessutom börjat experimentera med AI-agenter, agentiska arbetsflöden, MCP eller egna verktyg och integrationer är det extra intressant. Du behöver inte vara AI-specialist – men vi gillar utvecklare som är nyfikna på vart utvecklingen är på väg och gärna testar själva. Vem söker vi? Vi söker dig som har minst fem års professionell erfarenhet av systemutveckling och som känner dig trygg i rollen som utvecklare. Du har: flera års erfarenhet av C# och .NET erfarenhet av minst ett modernt frontendramverk arbetat i agila utvecklingsteam och är van att samarbeta med andra utvecklare, testare och verksamhet förståelse för API, databaser, integrationer och moderna systemarkitekturer erfarenhet av att använda AI-verktyg i ditt arbete som utvecklare mycket god förmåga att kommunicera på svenska och engelska, både i tal och skrift Som konsult behöver du också trivas med att komma in i nya sammanhang, lära känna en ny verksamhet och kunna diskutera både problem och lösningar med kunden. Du behöver inte kunna allt. Det gör ingen. Men efter några år i yrket har du förmodligen hunnit bli riktigt bra på vissa saker – och samtidigt upptäckt hur mycket mer det finns kvar att lära sig. Extra intressant är det om du har erfarenhet av Azure eller andra molnplattformar Docker och Kubernetes Clean Architecture, DDD eller liknande arkitekturmönster eventdrivna och distribuerade system säkerhet, autentisering och Entra ID/OAuth2/OIDC tekniskt ledarskap eller att driva arkitektur- och designfrågor att bygga lösningar där AI, LLM eller AI-agenter är en del av själva applikationen Varför Nexer? Hos oss får du variationen och utvecklingsmöjligheterna i konsultrollen, men med tryggheten i en anställning och ett team bakom dig. Vi har kunder inom många olika branscher och långsiktiga samarbeten som ger möjlighet att hitta uppdrag där både din erfarenhet och dina ambitioner kommer till sin rätt. Du får kollektivavtal och bra villkor, möjlighet till kompetensutveckling, extra semesterdagar, förmånsportal och en arbetsplats där vi tycker att balans mellan jobb och fritid faktiskt ska betyda något. Men kanske viktigast: du får kollegor som gillar teknik, delar med sig av det de kan och fortfarande är nyfikna på det de inte kan. Intresserad? Skicka in din ansökan via formuläret. Har du frågor om rollen eller hur det är att arbeta som konsult hos oss är du välkommen att kontakta rekryterande chef, Casper Enhörning, på casper.enhorning <at> nexergroup.com. Vi tar inte emot ansökningar via e-post. #LI-CE1

Har du någon gång varit i kontakt med vården? Bott på hotell, ätit på restaurang eller jobbat inom laboratorium? Då har du troligtvis stött på Textilia, även om du inte märkte det. Vi levererar tvätt- och textilservice till kunder med höga krav på hållbarhet, service, kvalitet och hygien.Vi är ett företag i ständig utveckling, och här får du vara med och driva utvecklingen framåt –tillsammans för en renare morgondag.   Om tjänsten Som tvättbiträde på Textilias enhet i Kungälv arbetar du inom alla olika delar av vår produktionsverksamhet: från sortering och tvätt till efterbehandling och packning. Vi tycker att det är viktigt att alla våra medarbetare har möjlighet lära sig nya saker och utvecklas och det gäller även den här tjänsten. Nu söker vi dig som är noggrann och vill utvecklas tillsammans med oss och vill arbeta i en högt automatiserad produktionsindustri som dagligen levererar en mycket viktig textilservice till våra kunder. Du rapporterar till enhetens produktionsledare. Vem är du? Vi tror att du är en positiv person som tycker om att samarbeta och skapa resultat tillsammans med dina kollegor. Du är engagerad, nyfiken och tar ett stort ansvar för dina uppgifter. Det är viktigt att du har förmågan att uttrycka dig själv på svenska i både tal och skrift och kan ta till dig instruktioner och annan information som är viktig för att kunna utföra arbetet. Du är noggrann, resultatinriktad och känner en stolthet i att alltid lämna ifrån dig ett arbete som är väl utfört och med hög kvalitet. Övrigt om tjänsten Tidsbegränsad anställning med möjlighet till fast anställning/tillsvidaretjänst. Avser dagtid. Lön enligt kollektivavtal. Rekryterings och bemanningsföretag undanbes vänligen att höra av sig. Tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag så sök redan idag.   Hos oss kan du utveckla både dig själv och företaget  På Textilia tror vi på utveckling – både för individen och för verksamheten. När du växer i din roll, växer vi som företag. Därför får du stort förtroende, tydliga ramar och ett stödjande ledarskap som hjälper dig att ta nästa steg.  Vi drivs av ett gemensamt syfte och värderingar som engagemang, nytänkande och affärsfokus. Hos oss styrs arbetet inte av onödiga regler, utan av omdöme, ansvar och viljan att hitta smartare lösningar. Vi tror på att lära av erfarenhet – även när något inte blir rätt från början. Vår organisation bygger på tillit och ansvarsfördelning. Med en platt struktur och decentraliserat beslutsfattande får varje medarbetare möjlighet att påverka – både vardagen och framtiden. Det är så vi utvecklar Textilia, tillsammans.  Läs mer om hur det är att jobba hos oss på textilia.se/jobb  Om Textilia  Textilia är en skandinavisk koncern med över 2 600 medarbetare som tillhandahåller rikstäckande tvätt- och textilservice. I Sverige driver vi tolv tvätterier – från Boden i norr till Malmö i söder – med Sverigekontoret i Örebro. Med mer än 70 års erfarenhet ser vi till att vård, industri, hotell och restauranger får tillgång till rena och pålitliga textilier, varje dag.  Vi är stolta över att vara en arbetsplats där människor från över 40 nationaliteter arbetar tillsammans, med en jämn könsfördelning i både verksamhet och ledning. Det präglar vår kultur – och stärker oss. Som en av de första i branschen återvinner vi kasserade textilier i stor skala. Det är en del av vårt långsiktiga uppdrag att skapa en renare morgondag.

Vi söker efter en noggrann, effektiv och strukturerad person med erfarenhet av livsmedelsbranschen. Som produktionsmedarbetare hos vår kund kommer du stärka upp det befintliga produktionsteamet. Sök tjänsten redan idag, vi tillämpar löpande urval! Om tjänsten Som Produktionsmedarbetare är du en nyckelperson i tillverkningsprocessen. Du kommer att arbeta med varierande uppgifter som säkerställer att kundens produkter håller högsta kvalitet och levereras i tid till kunderna. Rollen innebär ett nära samarbete med kollegor och produktionsledning. Arbetet ställer höga krav på kvalité och hygien, därför ser vi att du bör ha en förståelse och bakgrund från en liknande roll med höga krav på hygien, livsmedel och kvalité. Du bör också vara bekväm i en miljö med tempo, stundtals förekommer även lyft på ca 10 kg. Eftersom du kommer arbeta direkt i produktion av livsmedel behöver du stundtals kunna hantera olika typer av dofter. Vår kund är en kvalificerad och kunnig livsmedelsproducent med flexibel verksamhet. Idag produceras det ca 100 ton produkter varje vecka och du hittar deras produkter hos bland annat matbutiker, restauranger, hamburgekedjor och bensinstationer. ArbetstiderDagspass KL 05.54-14.30Kvällspass KL 14.20-23.46 Endast vardagar Du blir anställd som konsult hos oss i 6 månader och därefter är ambitionen att du blir anställd hos kunden. Arbetsuppgifter Rollen innebär att utföra olika arbetsuppgifter inom produktion för att säkerställa en effektiv och kvalitativ tillverkningsprocess från start till slut. Paketering av varor Hantera blandningsmaskiner Arbeta på en flasklinje Hålla rent och städa undan - till exempel tomma kartonger och burkar Vi söker dig som Har en bakgrund inom restaurang, livsmedelshantering eller liknande roll/bransch där krav på hygien och kvalité förekommit Har en avslutad gymnasial utbildning Talar och skriver på svenska obehindrat då detta krävs i det dagliga arbetet Det är meriterande om du har Erfarenhet av lager- och/eller produktionsverksamhet Truckkort För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Stresstolerant Ordningsam Ansvarstagande Stor vikt kommer att läggas vid dina personliga egenskaper. Det är viktigt att du tar stort ansvar för dina arbetsuppgifter, följer regler och rutiner samt har ett gott ordningssinne. Att jobba i produktion kräver stor noggrannhet, hjälpsamhet och effektivitet. Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Är du utbildad socionom och har flerårig erfarenhet av myndighetsutövning inom vuxen och missbruk? Har du erfarenhet av utredningsarbete och känner dig trygg i arbetet med målgruppen och andra aktörer? Då kan detta konsultuppdrag i Vänersborg vara något för dig, varmt välkommen med din ansökan! Om uppdraget Vi söker en socionomkonsult till Vuxenenhetens utredningsteam hos vår kund i Vänersborgs kommun för ett konsultuppdrag som startar snarast möjligt efter tilldelning (senast inom 14 dagar) och pågår initialt i tre månader med möjlighet till förlängning i ytterligare tre månader. Tjänstgöringsgraden är 100 %. Du kommer att arbeta med myndighetsutövning för vuxna från 18 år och uppåt. Målgruppen är bland annat personer med skadligt bruk och beroende, våld i nära relation, avhopp från extremistgrupper samt annan social problematik. Vi söker dig som är trygg i myndighetsutövning och har god erfarenhet av arbete inom vuxen och missbruk. Dina arbetsuppgifter I denna roll kommer du att arbeta med myndighetsutövning inom socialtjänsten. Arbetet omfattar bland annat att ta emot ansökningar och anmälningar, göra förhandsbedömningar och utredningar samt bedöma behov och fatta beslut om insatser. Vidare kommer du att: Ta emot ansökningar och anmälningar. Göra förhandsbedömningar och utredningar. Bedöma behov och fatta beslut om insatser samt utforma individuella uppdrag. Följa upp beviljade insatser. Hålla informations- och biståndslösa samtal. Bedriva uppsökande arbete vid behov. Arbeta med evidensbaserade instrument som ASI, AUDIT/DUDIT, UBÅT, NODS-PERC och FREDA. Arbeta enligt bland annat SoL, LVM och LVU. Dina kvalifikationer Socionomexamen – examensbevis måste bifogas. Minst fem års erfarenhet av myndighetsutövning inom vuxenenhet, missbruksvård eller VIN (våld i nära relation), där erfarenhet av skadligt bruk/beroende och våld i nära relation ska beskrivas. Möjlighet att påbörja uppdraget snarast, senast inom 14 dagar efter tilldelning. God förmåga att arbeta självständigt och trygghet i rollen som myndighetsutövare. Ansökningshandlingar För att din ansökan ska vara komplett behöver du bifoga: Aktuellt CV. Personligt brev. Referenser från dina tre senaste uppdrag (inklusive beställare/organisation, start- och slutdatum, kontaktpersonens namn, e-post, telefon samt kort beskrivning av uppdraget). Som konsult hos Bemannia får du: ⭐ En nära kontakt med din konsultchef ⭐ Möjlighet till fler spännande uppdrag ⭐ Erfarenhet på lärorika arbetsplatser där din kompetens gör skillnad ⭐ Trygga anställningsvillkor 🔭 Läs mer om hur det är att vara konsult hos oss här: Att jobba som konsult via Bemannia Om ansökan Sök tjänsten genom att klicka på ansök nedan. Ladda gärna upp ditt cv i word-format och på svenska. Urval och intervjuer sker löpande, så vänta inte med din ansökan! Sista dag för att lämna anbud är den 16 september 2026. Vi tar inte emot ansökningar via mail men har du specifika frågor kring tjänsten besvaras dessa av ansvarig rekryterare, John Öhlund, [email protected]. För generella funderingar kring din ansökan eller vår rekryteringsprocess når du oss under kontorstid på 0707287900. Bemannia är ett publikt och svenskägt bemannings- och rekryteringsföretag som tillhandahåller kompetent och kvalificerad personal genom uthyrning, rekrytering och personalentreprenader inom Organisation & Ledarskap, PR & Information, Marknad & Sälj, Ekonomi, Juridik, HR & Personal, Fastighet & Teknik, IT & Data samt Kontor & Administration. Bemannia har ramavtal med merparten av Sveriges Myndigheter och Sveriges kommuner, dess förvaltningar och bolag. Bemannia är medlem i Kompetensföretagen och är ett auktoriserat Bemanningsföretag och Rekryteringsföretag samt har kollektivavtal med Unionen, Akademikerna, SEKO samt LO och Hotell- och Restauranganställdas förbund. Bemannia är certifierat enligt SS-EN ISO 9001:2015, Ledningssystem för kvalitet, SS-EN ISO 14001:2015, Miljöledningssystem – krav och vägledning, SS-ISO 45001:2018, Ledningssystem för arbetsmiljö och SS-ISO/IEC 27001:2022 Ledningssystem för informationssäkerhet. Ledningen för bolaget har varit verksam i branschen i 40 år.

Även om vi funnits i över 125 år, händer det mer än någonsin hos oss på Åhléns. Vi vill satsa på den fysiska handeln och öppnar nytt varuhus i Skövde. Du kommer in under en nyetablering och kommer att vara med och bygga upp varuhuset! Om din roll Som Visual Merchandiser hos oss på Åhléns ansvarar du för att förstärka den visuella försäljningen och varuhusexponeringen. Liksom sortiment, koncept och Åhléns varumärken. Rollen innefattar också ansvar för att leda, inspirera och bygga upp VM-kunskap hos kollegorna i varuhuset.  I rollen som Visual Merchandiser ingår att: Ansvara för att den säljmiljön vi varuhuset är välkomnande, inspirerande, välfylld och säljande Ansvara för att våra gäster ska bli inbjudna till en kundupplevelse runt hela varuhuset Ansvara för att utveckla varuhusets arbetsmetodik och genomföra riktlinjer på ett effektivt sätt  Ansvara för att varuhuset alltid är en kommersiell handelsplats med försäljning i fokus  Följa upp och analysera försäljning Utbilda och coacha kollegor inom visual merchandising I varuhuset blir du en del av ett passionerat team om Säljare, Säljledare samt Varuhuschef.  Som Visual Merchandiser blir du en del av varuhusets ledningsgrupp när Varuhuschefen inte är på plats är du ytterst ansvarig.   Vi erbjuder dig: Åhléns har funnits i många svenska hjärtan i över 120 år. Med en lång historia inom detaljhandeln fortsätter vi drivas av ständig utveckling. Hos oss får du vara med på en spännande resa där vi kombinerar vår historia med innovation och nya arbetssätt för att skapa en lönsam och hållbar framtid. Till oss tar du med dig: Några års erfarenhet av visual merchandising Erfarenhet av försäljning inom detaljhandeln Vana att driva projekt Erfarenhet av att arbeta samt följa upp mot uppsatta KPIer Erfarenhet av att coacha andra i visual merchandising Vi söker dig med ett genuint engagemang för det visuella uttrycket och som har ett starkt affärsfokus. Du förstår hur visuella beslut påverkar försäljningen och motiveras av att skapa inspirerande miljöer som driver resultat. Du har ett öga för detaljer, är strukturerad och bra på att planera och prioritera ditt arbete. Hos oss är tempot högt och förändringar sker snabbt, därför behöver du vara lösningsorienterad, flexibel och trygg i att agera när förutsättningarna ändras.  Du är en kommunikativ lagspelare som trivs i samarbetet med andra, men är också självgående och van att ta egna initiativ. Du kombinerar din visuella kompetens med en förståelse för kundbeteende, försäljning och butiksdrift - och har alltid kundupplevelsen i fokus. Om rekryteringen Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid om 38,25h/v. Vi ser gärna att du kan börja hos oss så snart som möjligt. Urval och intervjuer kan komma att ske löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag, så skicka in din ansökan redan idag! Som Visual Merchandiser på Åhléns blir du en del av ett passionerat team som drivs av affärsmannaskap och entreprenörskap. Vi ger dig förtroende och möjligheten att växa i en utvecklande miljö. Med det hälsar vi dig varmt välkommen till Åhléns!

Vi söker arbetsvilliga, noggranna och ansvarstagande personer för ett uppdrag hos vår kund i Göteborg. Uppdraget startar redan vecka 37 och pågår i cirka 2–3 månader, med möjlighet till fortsatt arbete. Arbetsuppgifter: Rivning och sanering Tvättning och rengöring av väggar och ytor Målning och återställning Övrigt praktiskt arbete Vi söker dig som: Är arbetsam och noggrann Trivs med fysiskt arbete Är riskmedveten och ansvarstagande Har god arbetsmoral och är flexibel Kan arbeta både självständigt och tillsammans med andra 📍 Göteborg | Dagtid | Start vecka 37 | 2–3 månader Är du intresserad? Hör av dig redan idag!     Om WRKFRC WRKFRC har med fokus på rätt kandidat på rätt plats supportat tillverkningsindustrin i väst Sverige sedan 2009. Vi är ett auktoriserat bemannings- och rekryteringsbolag, vilket betyder att vi följer kollektivavtal och kompetensförtagens stadgar. Vi är idag cirka 120 konsulter inom området Industri & Logistik och i ständig tillväxt.

Sedan starten 1994 har vi på Hemmakväll gjort allt för att du ska kunna njuta av både de små och stora stunderna som hör till livets goda sida. På Hemmakväll tar vi godis på riktigt och roligt allvar. Hemmakväll driver butiker över hela landet och har idag närmare 600 medarbetare i våra ca 70 butiker. Vårt mål är att ha det bästa sortimentet med den högsta kvaliteten inom lösgodis, stycksaker, dryck, snacks, glass och leksaker. Tillsammans med våra leverantörer ger vi kunderna möjligheten att handla de senaste nyheterna först hos oss. Vår ambition är att alltid bjuda våra kunder på upplevelser, överraskningar – och oss själva. Längtar du efter att förmedla glädje? Älskar du godis lika mycket som oss? Välkommen att skicka in din ansökan! Vi söker ny Butikschef till vår butik i Hemmakväll Borås! Om tjänsten Vill du ta klivet/steget upp till en spännande och utmanande roll som butikschef? Då har vi en fantastisk möjlighet för dig att ta ansvar för den dagliga driften av vår butik och leda vårt team till ännu större framgångar. Som butikschef har du en avgörande roll i att maximera försäljningen, upprätthålla hög driftsnivå och säkerställa att vår personal alltid levererar förstklassig kundservice. Du ansvarar för att leda, motivera och utveckla teamet, genomföra kampanjer och aktiviteter enligt aktivitetsplan, samt följa upp resultat och nyckeltal. Du rapporterar till regionchef. Arbetet innebär både dag- och kvällstid samt helgarbete, vilket kräver flexibilitet och förmåga att planera och prioritera utifrån butikens behov. Om dig Vi söker dig som har erfarenhet av arbete inom detaljhandeln och goda kunskaper inom ledarskap och personalansvar. Du är drivande, resultatinriktad och engagerad, med förmåga att hantera högt tempo och växlande arbetsbelastning. Du är strukturerad, flexibel och har god administrativ förmåga. Din passion för kundrelationer och service är en nyckelkomponent i ditt arbete. Du sätter alltid kunden i centrum och brinner för att skapa positiva upplevelser. Du tycker om att arbeta med människor, ta ansvar och utvecklas tillsammans med ditt team. Meriterande är erfarenhet av servicehandel, butiksarbete och ledarskap – gärna som butikschef. Vi värdesätter personliga egenskaper såsom hög servicekänsla, drivkraft, god samarbetsförmåga och ett genuint intresse för våra kunder. Hemmakväll tror på mångfald och strävar efter en arbetsplats där olika erfarenheter och perspektiv berikar vårt arbete. Kontakt Stämmer ovanstående in på dig och du vill bli en av oss – tveka då inte att söka och bifoga ditt CV med ett personligt brev redan idag. Välkommen med din ansökan! HEMMAKVÄLL