Kappahl Group is on an exciting digital transformation journey, and we are now looking for a Tech Lead to take full responsibility for the marketing & CRM area, as well as related customer-facing platforms within the customer experience area. Are you passionate about customer journeys across multiple touchpoints, campaign orchestration, and technical leadership—and thrive in a culture built on inclusion, courage, and joy? Then this is the role for you! What We Offer As Tech Lead, you will be the driving force behind our Martech development from a technical perspective. You will own the technical package for systems and applications within marketing, CRM, and connected customer-facing solutions, ensuring development follows established processes, architectural principles, and quality standards. You will contribute to Kappahl’s continued expansion and digitalization journey by securing technical stability, scalability, and long-term sustainability. The role combines strategic and hands-on responsibilities, including architecture, lifecycle management, technical analysis, testing, and incident handling. You will work closely with application leads, product owners, architects, stakeholders, and external partners to support well-informed decisions and high-quality technical solutions. Main Responsibilities - Take ownership of the technical solutions and lifecycle management (LCM) for marketing/CRM systems and related customer experience platforms. - Lead technical development and changes in accordance with Kappahl’s development model and IT strategy, with focus on architecture, integrations, and technical quality. - Contribute with technical analysis, solution design, and input during backlog refinement and decision-making forums, acting as a technical advisor to application leads, product owners, and stakeholders. - Ensure that relevant technical testing is planned and executed according to routines, including technical validation of changes, integration testing, and coordination with involved parties when needed. - Identify, prioritize, and reduce technical debt; plan and coordinate upgrades, patches, and lifecycle activities. - Develop and maintain technical development plans and roadmaps together with the application lead and relevant stakeholders. - Monitor SLAs, KPIs, and supplier agreements from a technical perspective, and ensure that technical documentation is accurate and up to date. - Support troubleshooting and technical investigations related to integrations, APIs, data flows, logs, triggers, and platform behavior, in collaboration with internal teams and external partners. - Proactively identify and propose technical improvements within the area, based on system capabilities, architecture, and opportunities in existing platforms, including the evaluated use of AI to improve technical efficiency, automation, and ways of working. - Continuously develop your own skills through business insights, networking, and seminars. Are you Interested? The position is a full-time temporary position until September 2027 (during parental leave) with placement at our head office in Mölndal. Kappahl celebrates diversity and strives to eliminate all forms of discrimination. We are committed to creating an inclusive environment for all employees and candidates. You apply easily by attaching your CV. We apply continuous selection and look forward to receiving your application as soon as possible. We believe you have: - Academic degree in IT or equivalent experience. - Several years of experience in system development and technical leadership. - Strong knowledge of system administration, integrations, and IT security. - Experience with cloud-based development (preferably Microsoft Azure) and API-driven architecture. - Solid understanding of requirements management, testing, and lifecycle management. - Experience with Microsoft Dynamics 365, CRM, and campaign management is a plus. - Excellent communication skills in English and Swedish. As a person you are solution-oriented, structured, and communicative. You combine business understanding with technical expertise and thrive in a role where you build relationships and drive progress. You recognize yourself in our values: Inclusive, Courageous, and Joyful. Founded in 1953 in Gothenburg, Sweden, the Kappahl Group is a leading fashion chain in the Nordics, with around 360 Kappahl and Newbie stores in Sweden, Norway, Finland, Poland and the UK, and online in more than 20 markets throughout Europe and Asia. We want to make a difference in the fashion world and to lead the way by always keeping our promises: taking care of the world around us and minimizing the environmental impact for each garment. And at the same time fulfil our employee promise "We promise you the right to always be yourself - a place to belong”. The Kappahl team consists of some 4,000 colleagues in eight countries, all with different backgrounds, ages, skills and styles. Our common motivation is to create a responsible world of fashion and offer fashion to a wide variety of people and lifestyles. A responsible fashion that feels right, for the bearer and for the world we live in. Today, more than 85% of the products are made of certified and/or preferred materials. Our goal is 100% by 2025 and Kappahl Group’s overall climate goal is to halve the value chain's climate emissions by 2030.More information at www.kappahl.com.

Arbetar du idag som Redovisningskonsult och är nyfiken på nästa steg i karriären? Vill du bli en del av vårt härliga team i Stenungsund där vi inom kort flyttar till helt nyrenoverade lokaler? Då är tjänsten som Redovisningskonsult hos oss något för dig! Vad vi erbjuder dig En varm företagskultur som präglas av värderingarna Mod, Omtanke och Vilja Möjlighet att påverka och vara med och forma vår framtida utveckling Stort fokus på dina egna karriär- och utvecklingsmål En modern och digital arbetsplats, certifierad som "Great Place to Work" Om rollen I rollen som Redovisningskonsult ansvarar du för ett antal kunduppdrag där du arbetar brett - från löpande redovisning och bokslut till kvalificerad rådgivning. Du har en central roll i att bygga och utveckla förtroendefulla relationer med både befintliga och potentiella kunder - och på så vis kombineras operativt arbete nära kunden med mer strategisk affärsrådgivning. Som Redovisningskonsult arbetar du både självständigt och i team, med ett tydligt fokus på att utveckla arbetssätt och säkerställa hög kvalitet i leveranserna. Exempel på arbetsuppgifter: Ansvara för ett flertal bolags redovisning Upprätta bokslut, årsredovisningar samt ansvarar för kvalitetssäkringar Upprätta skatteberäkningar och deklarationer Bidra till digitalisering och effektivisering av kundernas ekonomiprocesser Vem vi söker Vi söker dig som har lätt för att skapa förtroende i dialog med kund, en stark kommunikativ förmåga och inte är rädd för att ta initiativ till förbättring. Du tycker om att vara en del av ett team och har förmågan att driva arbetet framåt med kvalitet och engagemang. Du delar våra värderingar och trivs i en miljö där mod, omtanke och vilja genomsyrar arbetet. Utöver ovan ser vi att du: Har god erfarenhet av att jobba som redovisningskonsult på byrå Är bekväm med bokslut och övriga årstjänster. Har ett affärsmässigt förhållningssätt och intresse för kundrelationer Har mycket goda kunskaper i svenska och engelska, i både tal och skrift Rekryteringsprocessen Tycker du att tjänsten låter spännande? Då är du varmt välkommen med din ansökan. Start: Enligt överenskommelse. Omfattning: Heltid, tillsvidare med 6 månaders provanställning. Ansökan: Vi tar inte emot några ansökningar via mejl, utan du söker enkelt tjänsten på vår karriärsida (En unik karriär - Talenom Sverige). Vi tillämpar löpande urval och tjänsten kan därför bli tillsatt innan sista ansökningsdagen. Rekryteringsprocessen består utav telefonintervju, intervju med HR, case/kunskapstest, intervju med rekryterande ledare samt referenstagning. Varmt välkommen med din ansökan! Om Talenom Talenom är ett modernt redovisnings- och rådgivningsföretag som lägger stort fokus på effektiva, digitala arbetssätt som gynnar såväl medarbetare som kund. Vi grundades i Finland 1972 och har vuxit från att vara ett litet familjeföretag till att idag vara en internationell koncern börsnoterade på Helsingforsbörsen. Vi är stolta över att vi förenklar vardagen för entreprenörer i Sverige, Finland, Italien och Spanien med digitala och innovativa tjänster inom redovisning, lönehantering och kvalificerad rådgivning. I Sverige startade vi 2019 och vi är idag cirka 250 medarbetare fördelade på över 25 kontor. Vi är certifierade av Great Place to Work och arbetar varje dag för att vara en av de bästa arbetsplatserna - inte bara i Sverige, utan i världen.

Att bygga och sköta om vägar och infrastruktur är stort. Att bidra till samhällsutvecklingen är ännu större. Hos oss får du göra både och. Vi är just nu i en tillväxtfas och söker därför arbetsledare inom vår marksaneringsverksamhet med placering i Götaland. Inom Svevia kombinerar vi det lilla företagets gemenskap och lagkänsla med storföretagets stabilitet. Här får du möjlighet att utvecklas som en specialist på väg - med engagemang, samarbete och ansvar. Ditt uppdrag som Arbetsledare I rollen som arbetsledare inom marksanering ansvarar du för vår marksaneringsverksamhet i området Götaland och Svealand. Du utgår från hemmet och ligger ute i projekt om veckorna, då våra uppdrag är geografiskt spridda. En central del av uppdraget är att driva det dagliga arbetet med saneringsprojekt, små som stora, vilket innebär att planera och arbetsleda både egen personal, leverantörer och underentreprenörer. Du kommer även att samordna arbetsmoment och säkerställa att saneringen genomförs på ett säkert och korrekt sätt. Arbetet omfattar bland annat sanering av massor, provtagning, beställning av maskiner och praktisk koordinering av logistikflöden. Rollen innehåller också administrativa inslag såsom sammanställning och rapportering av ekonomiska underlag till platschef, arbete kopplat till myndighetstillsyn och säkerställande av spårbarhet i inkommande massor. Hos oss får du en varierad roll där operativt arbete kombineras med planering och kunddialog - allt för att skapa en smidig, säker och affärsmässig drift. Tjänsten är på heltid. Du rapporterar till platschefen som är placerad i Jönköping. Vi tillämpar individuell lönesättning och tillträde sker enligt överenskommelse. Vem är du? Som person är du affärsmässig, ansvarstagande och trygg i ditt arbete. Du har lätt för att skapa goda relationer och gillar att samarbeta. Eftersom din närmaste chef är placerad i Jönköping är det viktigt att du trivs med att ta stort eget ansvar och driva arbetet framåt på egen hand. Du är initiativtagande, flexibel och trivs i en vardag med varierande arbetsuppgifter. Du har förmågan att snabbt se vad som behöver prioriteras och tar dig an nya utmaningar med gott mod. För att lyckas i rollen ser vi att du har följande: Erfarenhet av arbetsledare eller liknande roll inom branschen B-körkort Mycket god datorvana samt intresse för digitala arbetssätt Goda kunskaper i svenska i både tal och skrift Det är meriterande om du också har: Bakgrund inom miljö, sanering eller entreprenad Relevant utbildning inom miljö, bygg eller liknande område Vi söker dig som vill utvecklas tillsammans med oss, och som vill vara en del av vår fortsatta tillväxtresa. En del av något större Med väl sammansvetsade arbetslag anlägger vi Sverige från grunden – i betong, stål, trä, sten och jord. Och vi gör det genom att bygga vägar, broar, kajer och betongkonstruktioner för industri, stat och kommun. Dessutom bryter vi ny mark och banar väg för VA-nät, vindkraftsparker samt exploateringsområden. Vi har också specialenheter inom grundläggning och marksanering. Tillsammans med Svevias övriga verksamheter inom vägdrift och beläggning blir du en viktig kugge i ett större samhällsmaskineri. Det öppnar nya möjligheter för innovation och problemlösning. Varför Svevia? Hos oss blir du snabbt en i gänget och vi månar om att vara en arbetsplats för alla. Beslutsvägarna är korta, det är lätt att påverka och göra sin röst hörd. Vi har karriärvägarna för dig som både vill bli chef och ledare eller vill utvecklas i din befintliga yrkesroll. Det är som lag vi skapar framgång. Det är så vi gör affärer och genererar resultat. Det är så vi får stad och land att fungera. Vill du dela väg med oss? Ansökan och information Du ansöker enkelt genom att skicka in ditt CV och svara på några urvalsfrågor. Vår rekryteringsprocess bygger på ett kompetensbaserat arbetssätt, det är en förutsättning för att rekrytera kvalitetssäkert, inkluderande och fördomsfritt. Därför vill vi inte ha ett personligt brev. Skicka in din ansökan snarast möjligt och som senast den 16 april. Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Marie Eriksson på marie.eriksson@svevia,se. Har du frågor om rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta Talent Acquisition Partner Alexandra Zätterlöf Bohlin på [email protected]. Vi har tagit ställning till annonsering, vilket gör att vi inte önskar säljsamtal för ytterligare frågor kring annonsering, rekrytering eller bemanning. Varmt välkommen med din ansökan!

Om tjänsten Som säljare hos Svenska Trygghetslösningar AB blir du en del av ett drivande fältteam som arbetar med att skapa trygghet för hushåll. Du ansvarar för att identifiera nya kunder, presentera våra säkerhetslösningar och driva affären hela vägen till avslut. Rollen passar dig som är målinriktad, social och trivs i ett högt tempo där prestation belönas. Arbetstider: Heltid, måndag–fredag 13:00 – 22:00 Dina arbetsuppgifter • Aktivt kontakta nya kunder genom fältförsäljning (dörr till dörr) • Presentera och sälja våra säkerhetslösningar och larmprodukter • Genomföra behovsanalyser och ge rådgivning till kunder • Driva hela säljprocessen från första kontakt till avslut • Arbeta mot tydliga mål och bidra till teamets resultat Vi söker dig som • Är ambitiös, driven och vill utvecklas inom försäljning • Har god social kompetens och trivs i mötet med människor • Är resultatorienterad och motiveras av att nå mål • Behärskar svenska i tal och skrift • Är minst 18 år • Är fri från anmärkningar i belastningsregistret Tidigare erfarenhet av försäljning är meriterande men inget krav. Vi erbjuder • Prestationsbaserad lön med hög provision utan lönetak • Intern säljutbildning och daglig coachning för att maximera din utveckling • Tydlig bonusstege kopplad till prestation • Möjlighet till förmånsbil (BMW) • Två premiumresor per år • Säljtävlingar och attraktiva belöningar • En energifylld arbetsmiljö med stark teamkänsla • Goda utvecklingsmöjligheter inom bolaget Om oss Svenska Trygghetslösningar AB erbjuder innovativa och kostnadseffektiva säkerhetslösningar med marknadsledande larmprodukter. Vårt mål är att hjälpa människor att känna sig trygga i sina hem – samtidigt som vi bygger ett av Sveriges starkaste säljteam. Ansökan Vill du växa med oss och bidra till vår fortsatta framgång? Urval sker löpande – ansök redan idag. Vid frågor, kontakta: [email protected] Märk mejlet med: "Säljare Göteborg"

Vill du arbeta som kyltekniker i en miljö där din kompetens verkligen gör skillnad?Hos oss på Coor får du ett varierande och utvecklande arbete där du arbetar nära verksamheten, löser problem tillsammans med kollegor och bidrar till en trygg och driftsäker fastighetsmiljö. Här blir du en del av ett engagerat team som värdesätter kvalitet, samarbete och ett genuint servicefokus. Om oss Coor ansvarar för den dagliga fastighetsdriften hos en av Sveriges ledande aktörer inom avancerad industri och teknik. Uppdraget omfattar en omfattande och högteknologisk miljö där driftsäkerhet är avgörande och där våra tjänster är en viktig del av att verksamheten rullar dygnet runt. Som kyltekniker arbetar du med allt från förebyggande och avhjälpande underhåll till optimering av tekniska system och förbättringsarbete. Du får arbeta i moderna anläggningar tillsammans med kunniga kollegor där du ges goda möjligheter att utvecklas både tekniskt och i rollen över tid. Vad kommer du att arbeta med? Som kyltekniker hanterar du olika typer av kylmaskiner, både mindre och större, samt får möjlighet att arbeta med många skiftande arbetsuppgifter. Tillsammans med dina kollegor har du en viktig roll för att säkerställa både den dagliga och framtida driften. I dina arbetsuppgifter ingår huvudsakligen: - Tillsyn, skötsel, reparation och periodisk läcksökning av kylaggregat. - Planerat underhåll såsom felsökning, filterbyte och avhjälpande åtgärder. - Bistår vid dokumentation och rapportering till myndigheterna. Vem är du? För att trivas hos oss bör du vara driven, tekniskt kunnig och bra på problemlösning. Du har en nyfiken och positiv attityd och är redo att ta initiativ. Du är positiv, serviceinriktad och har kunden i fokus. God kommunikationsförmåga är viktig då vi samarbetar tätt med kunder, kollegor och arbetar i ett lag. Vi ser att du har: Minst 5 års erfarenhet som kyltekniker, med erfarenhet av service, reparationer och felsökning. Kyltekniskt certifikat, kategori 1. B-körkort. En vana att arbeta med dator som arbetsredskap samt flera appar på mobil. Kunskap att behärska svenska i tal och skrift för att förstå säkerhetsföreskrifter. Meriterande: - Erfarenhet av tryckprovning. Vi erbjuder trygga och säkra arbetsvillkor En varm och välkomnande arbetskultur Lön enligt kollektivavtal Introduktion till alla nyanställda för att ge dig en bra start i arbetet Friskvård för att gynna en balans i livet Förmåner som avtalspension, försäkringar, föräldralön och friskvårdsbidrag. Möjlighet att utvecklas inom ett stort och växande företag Löpande kompetensutveckling med utbildningar och kurser Om tjänsten - Anställningsform: Tillsvidareanställning - Sysselsättningsgrad: Heltid 100% - Arbetstid: Måndag - Fredag 07-16 - Arbetsplats: Trollhättan - Startdatum: Enligt överenskommelse - Provanställning: 6 månader Rollen är placerad i säkerhetsklass och säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kommer genomföras innan anställning. För att säkerställa en rättvis och träffsäker rekryteringsprocess använder vi personlighetstester och vi kan komma att utföra bakgrundskontroll innan anställning. Övrig information Vid frågor kontakta: [email protected] Tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag så vänta inte med din ansökan. Vi behandlar personuppgifter enligt GDPR, tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem och fattar alla urvalsbeslut genom mänsklig bedömning. Vi ser fram emot din ansökan! All försäljning från annonssäljare och rekryteringsföretag i samband med denna rekryteringsprocess undanbedes vänligen. På Coor möter vi varandra med nyfikenhet och värme. Hos oss arbetar människor med olika personligheter, bakgrunder och talanger. Coor är service; vi tar hand om våra kunders fastigheter, lagar mat, städar, välkomnar gäster, levererar post och sköter alla de hundratals Facility Management-tjänster som krävs för att en arbetsplats eller fastighet ska fungera på bästa sätt. Vårt gemensamma uppdrag är att skapa de bästa arbetsmiljöerna i Norden – smarta, hållbara och fyllda med glädje, för både våra kunder och oss själva. Tillsammans skapar vi värde genom att utföra, leda och effektivisera våra kunders serviceverksamheter så att de kan fokusera på vad de gör bäst. Resten tar vi hand om. Genom vår varma kultur och vårt starka samarbete har vi roligare och skapar mer värde för våra kunder. Det ser vi varje dag. Det är därför vi är ett av Nordens ledande företag inom Facility Management.

Din arbetsroll Som senior PLC-programmerare på Elektroautomatik Customized Solutions har du en nyckelroll i att utveckla och vidareutveckla våra kunders produkter och automationslösningar. Rollen innebär ett tydligt tekniskt ansvar där du både driver utvecklingsarbete och tar ett helhetsgrepp kring arkitektur, funktion och kvalitet i leveranserna. Du är en del av vårt projekts- och teknikteam, där vi arbetar långsiktigt med utvalda kunders produkter men också i projektform vid nyutveckling. I rollen förväntas du kunna driva utvecklingsprojekt självständigt i dialog med kund, från teknisk lösning till färdig leverans. Du får arbeta med den senaste tekniken och vara delaktig i implementering och test hos kunder globalt. Vi arbetar med både Rockwell (Allen-Bradley) och Siemens, och i rollen förväntas du vara trygg i att arbeta i båda miljöerna beroende på kund och projekt. Vem är du? Vi söker dig som är en senior och trygg PLC-programmerare med ett affärsmässigt och lösningsorienterat arbetssätt. Ansvarsområden och arbetsuppgifter: Utveckla, programmera och vidareutveckla PLC-lösningar inom både Siemens (TIA Portal, S7) och Rockwell Automation, främst på moderna Allen-Bradley-plattformar (ControlLogix och CompactLogix) i Studio 5000 Logix Designer. Arbeta produktförvaltande med kunders befintliga produkter samt initiera och driva tekniska förbättringar Delta i och driva utvecklingsprojekt mot kund, både självständigt och i team Vara teknisk kontaktperson gentemot kund i utvalda projekt Delta i nyutveckling av maskiner, funktioner och lösningar Medverka vid implementering, test och driftsättning hos kunder i Sverige och internationellt Samarbeta tätt med kollegor inom mekanik, el och projektledning Bidra aktivt till teamets och organisationens tekniska utveckling Vi ser att du har: Flera års erfarenhet av PLC-programmering inom automationsbranschen God erfarenhet av både Siemens (TIA Portal, S7) och Allen-Bradley (Rockwell, ControlLogix och CompactLogix i Studio 5000 Logix Designer). (alternativt mycket stark kompetens i ena och god erfarenhet/ambition att arbeta i den andra) Kunskaper inom SCADA är meriterande Kunskaper av äldre system inom Rockwell eller Siemens. Kunskaper inom felsökning i automationsanläggning är meriterande Erfarenhet av att arbeta kundnära och driva tekniska dialoger självständigt Förståelse för produktlivscykler och produktägarskap Kunskaper inom el och pneumatik Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, i både tal och skrift Som person är du: En lagspelare som gärna delar kunskap och stöttar kollegor Självständig, ansvarstagande och trygg i tekniska beslut Nyfiken och initiativtagande när det gäller förbättringar och utveckling Kommunikativ och bekväm med svenska och engelska i tal och skrift UTVECKLING OCH MÖJLIGHETER HOS OSS Hos Elektroautomatik Customized Solutions satsar vi på långsiktig kompetensutveckling. Du får stora möjligheter att utvecklas genom interna och externa utbildningar och kurser. Beroende på intresse och ambition finns även möjlighet till: Karriärmöjligheter och utveckling inom en växande organisation Delta i kunddialoger, offertarbete och försäljningsstöd Fördjupa dig tekniskt inom nya plattformar och framtida automationslösningar OM ELEKTROAUTOMATIK CUSTOMIZED SOLUTION Elektroautomatik Customized Solutions är ett nytt affärsområde inom Elektroautomatik, specialiserat på att leverera högkvalitativa och kostnadseffektiva lösningar inom kontraktstillverkning. Vi strävar efter att skapa långsiktiga kundrelationer och erbjuda ett mervärde genom effektiva produktionsprocesser och flexibilitet. Vår verksamhet präglas av precisionsleveranser, kundnära samarbete och ett partnerskap där vi är mer än bara en leverantör. Vi arbetar nära våra kunder för att kontinuerligt förbättra och optimera deras lösningar och processer, vilket gör oss till en pålitlig och långsiktig affärspartner. Hos oss får du möjlighet att arbeta i en utvecklande och ansvarsfull roll inom en framtidsinriktad och flexibel arbetsmiljö. Vi söker personer som brinner för att skapa värde, förbättra processer och vara en del av ett dynamiskt team. Placeringsort: Göteborg Frågor om tjänsten? Kontakta rekryterande chef, Carolin Almström på 0500-10 34 10 eller [email protected] Om Elektroautomatik Elektroautomatik är Sveriges största automationsintegratör. Vi är en helhetsleverantör inom automation och har stor kompetens inom samtliga områden – från idé till slutgiltig produktion. Utöver ren automation kan vi även erbjuda våra kunder konsulter, maskiner, service och utbildning genom våra avdelningar EA Consultant, EA Machine, EA Service och EA Academy. Vårt mål är att effektivisera och kvalitetssäkra kundernas produktion och logistik genom smarta automationslösningar. Vi har hög kompetens och tillsammans är vi ett engagerat lag som levererar.

Välkommen att vara med på en fantastisk utvecklingsresa inom retail, Kjell & Company och inte minst, rollen som butikschef! Ur kunders ögon innehar vi förstaplatsen i branschen när det kommer till mest kunnig och mest flexibel personal. Vi är dessutom den affärskedja som bedöms ge snabbast service enligt kunders tycke - detta tror vi helt och hållet beror på våra medarbetares förmåga att lösa kundens problem på bästa vis!   Inom retail och inte minst på Kjell & Company går utvecklingen i rask takt och vi utvecklar ständigt nya vägar för att möta våra kunders nya behov, alltid med Service i världsklass som given målsättning. Just nu är vi i full transformation från butiker till Service Points. I en Service Point vi främst våra kunder i fysisk form, men kundmötena sker även digitalt genom olika kanaler - alltid med kundens behov i fokus. Chef eller ledare? - vi söker dig som ser skillnaden mellan ordens innebörd och som inser att båda delarna behövs för att skapa en välfungerande enhet och ett team som utvecklas. Vi kräver ingen tidigare erfarenhet från chefsrollen men du behöver vara en person som under en längre tid funderat på rollen som ledare, så pass att du har en tydlig bild över vad du kommer att stå för som chef och ledare. Kanske är du just nu din arbetsplats bästa medarbetare och redo att ta nästa kliv? Du har mest troligt ett stort intresse för ledarskap, älskar försäljning och genom ditt team vill skapa framgång, samtidigt som du brinner för att ge service i världsklass varje dag.   Vi söker dig som:  💙 Är ödmjuk, socialt kompetent, driftig och energifylld.  ✨Älskar att sälja och att ta stort ansvar för både din egen och andras prestationer. .  🎯Kan förmedla mål, samt att på ett coachande sätt driva gruppen mot dessa.  🔌Har intresse och kunskap kring produkterna vi säljer.  📌Är resultat-och-målfokuserad.  ⭐Är stabil, mogen och beslutsam i ditt agerande.  Vi ser gärna att du har:  - Erfarenhet av ledarskap i någon form, gärna från detaljhandeln.  - Erfarenhet av försäljning till slutkonsument.    Vad erbjuder vi dig?  I rollen som butikschef driver du, tillsammans med dina säljare, din butik som din egen. Du har ett gediget stöd ifrån Huvudkontoret som gör att du får bästa förutsättningar att fokusera på det operativa ledarskapet och utvecklingen av ditt team.  Vi värdesätter ett nära ledarskap genom hög butiksnärvaro och i rollen kommer du ha ett tätt nära samarbete med din regionchef som både stöttar, utvecklar och agerar bollplank. Exempel på arbetsuppgifter och ansvar som butikschef:  - Skapa ett effektivt och välfungerande team i din butik.  - Förvalta och utveckla den höga nivån av kundnöjdhet som vi verkar för.  - Arbeta för en välskött butik och ett välorganiserat lager    Första året ges du en gedigen introduktion till rollen – allt för att ge dig bästa möjliga förutsättningar som butikschef hos oss!  Vill du veta mer om hur är det att jobba på Kjell & Company? 👇 Övrigt   Tjänsten kommer att tillsättas omgående.  Rekrytering sker löpande så tveka inte att skicka in din ansökan redan idag!  Vi kan komma att göra en bakgrundskontroll vid en eventuell anställning, detta gäller alla tjänster på Kjell & Co. Grundlön enligt detaljhandelsavtalet baserad på högsta möjliga branschvana + ansvarstillägg på runt 4500 kr. Utöver det finns möjlighet till bonus om 45 000 per kvartal.    Utöver Handels kollektivavtal erbjuder vi även bonussystem, friskvårdsbidrag och vassa internutbildningar.  Vi ser fram emot att läsa din ansökan!  Anna, Regionchef 💙 Kjell & Company

Vill du ha bra vibe, bra mat, bra team. Då letar vi efter dig som kock! Vi på Progressio hjälper flertalet hotell och restauranger runt om i Dalarna med deras rekrytering. Det är olika restauranger vilket kräver olika kunskaper och erfarenheter. Här jobbar vi med tio-talet olika restauranger med allt från kvarterskrog, brasserie, pub eller en snabb enkel dagens lunch krog. Låter det som dig att få valmöjligheten att välja på ett 10-tal olika restauranger? Då ska du läsa vidare hur arbetsdagarna ser ut. Så här ser din arbetsdag Du börjar din arbetsdag med att gå igenom prepplistan och mice an placen. Du tar en kaffe vid skärbrädan och planerar och strukturerar upp dagen. Sedan är det bara att sätta igång med förberedelserna. Några timmar senare handlar det om att städa rent i köket, käka P-mat med dina kollegor innan du sätter upp för service. Under service styr du köket från luckan eller grillen. Du har god kommunikation med servisen och ser till att gästerna får det som de beställer och är nöjda med maten. Detta sker som du vet i ett högt tempo. Därav att förberedelserna är otroligt viktiga. Efter service valsar du, skriver prepplistor med dina kollegor, ser till att beställningar görs och att flödet och städar köket, innan det är dags att avsluta arbetspasset. DET HÄR ÄR DU BRA PÅ - Laga god mat - Förståelse för allergener - Strukturerad och ordningsam - En teamplayer - Jobba service DET HÄR FÅR DU - Lön efter överenskommelse - OB - Boende finns tillgänglighet - Tjänstepension & försäkringar via Fora - Kollektivavtal via HRF TJÄNSTEN Dagtid och kvällstid, varierat schema. Extra vid behov Tjänsten tillsätts omgående VID FRÅGOR Magnus Olsson [email protected] OM OSS Progressio är ett rekryteringsföretag som hjälper våra samarbetspartners att lyckas framåt. Att jobba tillsammans med oss kommer du att få möjlighet att lära dig hur mycket som helst när det kommer till hotell och restaurang, jobba på härliga platser som är semestrar för andra och driva din personliga utveckling framåt. Här är möjligheterna oändliga.

Vill du ha bra vibe, bra mat, bra team. Då letar vi efter dig som kock! Vi på Progressio hjälper flertalet hotell och restauranger runt om i Dalarna med deras rekrytering. Det är olika restauranger vilket kräver olika kunskaper och erfarenheter. Här jobbar vi med tio-talet olika restauranger med allt från kvarterskrog, brasserie, pub eller en snabb enkel dagens lunch krog. Låter det som dig att få valmöjligheten att välja på ett 10-tal olika restauranger? Då ska du läsa vidare hur arbetsdagarna ser ut. Så här ser din arbetsdag Du börjar din arbetsdag med att gå igenom prepplistan och mice an placen. Du tar en kaffe vid skärbrädan och planerar och strukturerar upp dagen. Sedan är det bara att sätta igång med förberedelserna. Några timmar senare handlar det om att städa rent i köket, käka P-mat med dina kollegor innan du sätter upp för service. Under service styr du köket från luckan eller grillen. Du har god kommunikation med servisen och ser till att gästerna får det som de beställer och är nöjda med maten. Detta sker som du vet i ett högt tempo. Därav att förberedelserna är otroligt viktiga. Efter service valsar du, skriver prepplistor med dina kollegor, ser till att beställningar görs och att flödet och städar köket, innan det är dags att avsluta arbetspasset. DET HÄR ÄR DU BRA PÅ - Laga god mat - Förståelse för allergener - Strukturerad och ordningsam - En teamplayer - Jobba service DET HÄR FÅR DU - Lön efter överenskommelse - OB - Boende finns tillgänglighet - Tjänstepension & försäkringar via Fora - Kollektivavtal via HRF TJÄNSTEN Dagtid och kvällstid, varierat schema. Extra vid behov Tjänsten tillsätts omgående VID FRÅGOR Magnus Olsson [email protected] OM OSS Progressio är ett rekryteringsföretag som hjälper våra samarbetspartners att lyckas framåt. Att jobba tillsammans med oss kommer du att få möjlighet att lära dig hur mycket som helst när det kommer till hotell och restaurang, jobba på härliga platser som är semestrar för andra och driva din personliga utveckling framåt. Här är möjligheterna oändliga.

Ågrenska är en unik, utvecklande mötesplats och ett nationellt kompetenscentrum för sällsynta diagnoser. Vi bedriver verksamheter utifrån ett helhetsperspektiv för barn, ungdomar och vuxna med funktionsnedsättningar, deras anhöriga samt professionella. Ågrenska ligger naturskönt på Lilla Amundön, 1,5 mil söder om Göteborg och ägs av Ågrenska stiftelsen, som är en organisation utan vinstintresse. Ågrenska bedriver korttidsvistelser och daglig verksamhet, familjeverksamhet, vuxenverksamhet, personlig assistans, familjestöd samt kurser och utbildningar. Har du ett stort intresse för mat och service och vill du vara med och skapa goda måltider som gör skillnad? Ågrenska söker nu en engagerad kock som vill bidra till en varm och professionell måltidsverksamhet. Hos oss lagar du mat till barn, ungdomar och vuxna som deltar i våra verksamheter, och blir en viktig del av ett kök där kvalitet, omtanke och samarbete står i centrum. Om rollen Som kock på Ågrenska arbetar du i ett team tillsammans med köksmästare och övrig kökspersonal. Du deltar i hela kökets arbete, från matlagning och menyplanering till egenkontroll och kökets dagliga rutiner. Arbetet innebär också nära samarbete med andra delar av verksamheten för att säkerställa att våra gäster får näringsrik och välanpassad mat. I rollen ingår bland annat att: Tillaga frukost, lunch, middag och specialkost enligt verksamhetens riktlinjer Medverka i menyplanering tillsammans med köksmästare Anpassa måltider efter allergier, specialkost och gästernas behov Arbeta enligt gällande hygien- och egenkontrollrutiner (HACCP) Delta i beställningar och bidra till god lagerhållning Arbeta för att minska matsvinn och ta tillvara råvaror på ett hållbart sätt Delta i kökets dagliga rutiner såsom disk, städning och återvinning Vi söker dig som har: Kockutbildning, exempelvis från restaurang- och livsmedelsprogrammet eller motsvarande God erfarenhet av arbete i storkök eller lunchrestaurang Goda kunskaper i svenska Körkort Det är meriterande om du även har kunskap om kostanpassning, specialkost och hygienrutiner enligt HACCP. För att trivas hos oss tror vi att du är: Serviceinriktad och flexibel Ansvarstagande och strukturerad En god samarbetspartner som också kan arbeta självständigt Social och trygg i mötet med olika människor Eftersom Ågrenska arbetar med barn, ungdomar och vuxna med funktionsnedsättningar är ett empatiskt, tryggt och respektfullt bemötande mycket viktigt. Vi vill spegla samhällets mångfald och tror att olika perspektiv och bakgrunder berikar vår verksamhet och gör oss starkare som organisation. Vi välkomnar därför sökande med olika bakgrunder, erfarenheter och perspektiv, inklusive personer med funktionsnedsättning. Vi erbjuder En meningsfull roll i en unik organisation där vi gör skillnad i människors liv – varje dag! Friskvårdsbidrag och friskvårdstid med möjlighet till två extra lediga dagar per år Gratis parkering och förmånligt luncherbjudande Kollektivavtalade försäkringar och tjänstepension En fantastiskt vacker arbetsmiljö på Lilla Amundön i Hovås Anställningsform: Tillsvidareanställning med 6 månaders provanställning Omfattning: Heltid med start juni 2026. Vi arbetar med löpande urval – vänta inte med att skicka in din ansökan! Kontakt: Pernilla Medegård, Verksamhetschef Ågrenska Support [email protected] Hubert Söderström, Köksmästare Ågrenska, [email protected] Du ombeds visa upp ett utdrag ur belastningsregister innan påbörjad anställning. Beställ gärna ett redan nu på https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/barn-med-funktionsnedsattning/ När du söker denna tjänst godkänner du att vi registrerar dina personuppgifter enligt Ågrenskas personuppgiftspolicy. Läs gärna mer om oss på www.agrenska.se Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.